第一篇：水泥廠化驗(yàn)室安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書[小編推薦]

安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書

為認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作，落實(shí)集團(tuán)公司各級安全生產(chǎn)責(zé)任制，有效控制事故的發(fā)生，保護(hù)員工生命和財(cái)產(chǎn)安全，完成公司安全生產(chǎn)總體管理目標(biāo)，做到安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)，天辰水泥質(zhì)量部部長與安全員簽定以下安全目標(biāo)管理責(zé)任書。

一、事故控制指標(biāo)

1．不發(fā)生火災(zāi)重傷或重傷以上事故； 2．不發(fā)生廠內(nèi)道路交通死亡事故；

3．7到10級等級傷殘事故為零，非等級事故不超過千分之二（按損失工作日計(jì)算，不能大于30個(gè)工作日）。

4．不發(fā)生.一起1萬元以上電器、設(shè)備事故。5000元以下電器、設(shè)備安全事故不超過2起；

5．不發(fā)生違章操作造成的經(jīng)濟(jì)損失1萬元以上事故。

6．確保培訓(xùn)效果有效性（包括季節(jié)工培訓(xùn)）；每月組織一次安全培訓(xùn)，每季度安全考核一次。

7．不發(fā)生責(zé)任事故2起（如產(chǎn)品發(fā)錯(cuò)、玩忽職守、違章指揮、違章操作等）； 8．安全隱患整改時(shí)間不得超過規(guī)定整改時(shí)間。

二、安全目標(biāo)管理

1、堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，認(rèn)真執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和方針政策，落實(shí)國家、自治區(qū)、兵團(tuán)、師市和集團(tuán)公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)部署，按要求把落實(shí)情況報(bào)天業(yè)水泥產(chǎn)業(yè)安委會(huì)。

2、每月一次安全生產(chǎn)例會(huì)，檢查現(xiàn)場安全生產(chǎn)工作，并形成會(huì)議紀(jì)要，針對本單位事故預(yù)案，并組織救援演練。

3、建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，由部門到班組逐級簽定安全生產(chǎn)責(zé)任書，對特殊崗位責(zé)任書應(yīng)簽定到個(gè)人。建立安全生產(chǎn)約束和激勵(lì)機(jī)制，實(shí)行安全生產(chǎn)事故“一票否決”制。

4、結(jié)合本單位實(shí)際情況，認(rèn)真開展各項(xiàng)安全生產(chǎn)檢查工作，對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患，認(rèn)真進(jìn)行整改，隱患整改要做到三定，（定人、定時(shí)、定措施）并且記錄完整，安全檢查情況每周報(bào)安全部。

5、開展企業(yè)安全文化宣傳、教育和培訓(xùn)工作，提高員工安全意識(shí)和安全技術(shù)素質(zhì)。

（1）特殊工種人員必須持證上崗；

（2）新入廠職工必須進(jìn)行三級安全教育并考核合格后方可上崗；

（3）每月從現(xiàn)場管理、安全培訓(xùn)、隱患排查等方面，寫一篇反映單位實(shí)際的安全宣傳稿件交安全部；

（4）深入開展“全國安全生產(chǎn)月”、“119”消防日、“安康杯”、“青年示范文明崗”等安全教育活動(dòng)。

6、按規(guī)定，準(zhǔn)確、按時(shí)上報(bào)各類事故，嚴(yán)格按照“四不放過”的原則查處各類事故，嚴(yán)格追究有關(guān)責(zé)任人責(zé)任，落實(shí)事故處理決定。

7、健全、完善員工教育、特種作業(yè)和事故管理臺(tái)帳。

三、安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核

1、本安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書有效期為2012年1月1日起到2012年12月31日。由天辰水泥質(zhì)量部部長與安全員簽訂。該責(zé)任書在有效期內(nèi)，如簽約的主管領(lǐng)導(dǎo)或第一安全責(zé)任人調(diào)動(dòng)工作，繼任人繼續(xù)有效。

2、本責(zé)任書由安全部監(jiān)督執(zhí)行、組織考核，獎(jiǎng)懲事宜由安全部統(tǒng)一籌備，嚴(yán)格按照《安全目標(biāo)管理考核辦法》執(zhí)行。

其他事項(xiàng)

1、本安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書由安全部負(fù)責(zé)解釋。

2、本責(zé)任書正本一式兩份，由簽定雙方各持一份。

質(zhì)量部部長：

質(zhì)量部安全員 ：

二零一二年

月

日

二零一二年

月

日

安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書

為認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作，落實(shí)集團(tuán)公司各級安全生產(chǎn)責(zé)任制，有效控制事故的發(fā)生，保護(hù)員工生命和財(cái)產(chǎn)安全，完成公司安全生產(chǎn)總體管理目標(biāo)，做到安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)，天辰水泥質(zhì)量部安全員與例行控制組班長簽定以下安全目標(biāo)管理責(zé)任書。

一、事故控制指標(biāo)

1．不發(fā)生火災(zāi)重傷或重傷以上事故； 2．不發(fā)生廠內(nèi)道路交通死亡事故；

3．7到10級等級傷殘事故為零，非等級事故不超過千分之二（按損失工作日計(jì)算，不能大于30個(gè)工作日）。

4．不發(fā)生.一起1萬元以上電器、設(shè)備事故。5000元以下電器、設(shè)備安全事故不超過2起；

5．不發(fā)生違章操作造成的經(jīng)濟(jì)損失1萬元以上事故。

6．確保培訓(xùn)效果有效性（包括季節(jié)工培訓(xùn)）；每月組織一次安全培訓(xùn)，每季度安全考核一次。

7．不發(fā)生責(zé)任事故2起（如產(chǎn)品發(fā)錯(cuò)、玩忽職守、違章指揮、違章操作等）； 8．安全隱患整改時(shí)間不得超過規(guī)定整改時(shí)間。

二、安全目標(biāo)管理

1、堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，認(rèn)真執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和方針政策，落實(shí)國家、自治區(qū)、兵團(tuán)、師市和集團(tuán)公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)部署，按要求把落實(shí)情況報(bào)天業(yè)水泥產(chǎn)業(yè)安委會(huì)。

2、每周進(jìn)行一次安全學(xué)習(xí)，檢查現(xiàn)場安全生產(chǎn)工作，并形成會(huì)議紀(jì)要，針對本單位事故預(yù)案，并組織救援演練。

3、建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，由部門到班組逐級簽定安全生產(chǎn)責(zé)任書，對特殊崗位責(zé)任書應(yīng)簽定到個(gè)人。建立安全生產(chǎn)約束和激勵(lì)機(jī)制，實(shí)行安全生產(chǎn)事故“一票否決”制。

4、結(jié)合本單位實(shí)際情況，認(rèn)真開展各項(xiàng)安全生產(chǎn)檢查工作，對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患，認(rèn)真進(jìn)行整改，隱患整改要做到三定，（定人、定時(shí)、定措施）并且記錄完整，安全檢查情況每周報(bào)安全部。

5、開展企業(yè)安全文化宣傳、教育和培訓(xùn)工作，提高員工安全意識(shí)和安全技術(shù)素質(zhì)。

（4）特殊工種人員必須持證上崗；

（5）新入廠職工必須進(jìn)行三級安全教育并考核合格后方可上崗；

（6）每月從現(xiàn)場管理、安全培訓(xùn)、隱患排查等方面，寫一篇反映單位實(shí)際的安全宣傳稿件交安全部；

（4）深入開展“全國安全生產(chǎn)月”、“119”消防日、“安康杯”、“青年示范文明崗”等安全教育活動(dòng)。

6、按規(guī)定，準(zhǔn)確、按時(shí)上報(bào)各類事故，嚴(yán)格按照“四不放過”的原則查處各類事故，嚴(yán)格追究有關(guān)責(zé)任人責(zé)任，落實(shí)事故處理決定。

7、健全、完善員工教育、特種作業(yè)和事故管理臺(tái)帳。

三、安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核

1、本安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書有效期為2012年1月1日起到2012年12月31日。由天辰水泥質(zhì)量部部長與安全員簽訂。該責(zé)任書在有效期內(nèi)，如簽約的主管領(lǐng)導(dǎo)或第一安全責(zé)任人調(diào)動(dòng)工作，繼任人繼續(xù)有效。

2、本責(zé)任書由安全部監(jiān)督執(zhí)行、組織考核，獎(jiǎng)懲事宜由安全部統(tǒng)一籌備，嚴(yán)格按照《安全目標(biāo)管理考核辦法》執(zhí)行。

其他事項(xiàng)

1、本安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書由安全部負(fù)責(zé)解釋。

2、本責(zé)任書正本一式兩份，由簽定雙方各持一份。

質(zhì)量部安全員：

例行控制組班長 ：

二零一二年

月

日

二零一二年

月

日

安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書

為認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作，落實(shí)集團(tuán)公司各級安全生產(chǎn)責(zé)任制，有效控制事故的發(fā)生，保護(hù)員工生命和財(cái)產(chǎn)安全，完成公司安全生產(chǎn)總體管理目標(biāo)，做到安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)，天辰水泥質(zhì)量部安全員與分析組班長簽定以下安全目標(biāo)管理責(zé)任書。

一、事故控制指標(biāo)

1．不發(fā)生火災(zāi)重傷或重傷以上事故； 2．不發(fā)生廠內(nèi)道路交通死亡事故；

3．7到10級等級傷殘事故為零，非等級事故不超過千分之二（按損失工作日計(jì)算，不能大于30個(gè)工作日）。

4．不發(fā)生.一起1萬元以上電器、設(shè)備事故。5000元以下電器、設(shè)備安全事故不超過2起；

5．不發(fā)生違章操作造成的經(jīng)濟(jì)損失1萬元以上事故。

6．確保培訓(xùn)效果有效性（包括季節(jié)工培訓(xùn)）；每月組織一次安全培訓(xùn)，每季度安全考核一次。

7．不發(fā)生責(zé)任事故2起（如產(chǎn)品發(fā)錯(cuò)、玩忽職守、違章指揮、違章操作等）； 8．安全隱患整改時(shí)間不得超過規(guī)定整改時(shí)間。

二、安全目標(biāo)管理

1、堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，認(rèn)真執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和方針政策，落實(shí)國家、自治區(qū)、兵團(tuán)、師市和集團(tuán)公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)部署，按要求把落實(shí)情況報(bào)天業(yè)水泥產(chǎn)業(yè)安委會(huì)。

2、每周進(jìn)行一次安全學(xué)習(xí)，檢查現(xiàn)場安全生產(chǎn)工作，并形成會(huì)議紀(jì)要，針對本單位事故預(yù)案，并組織救援演練。

3、建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，由部門到班組逐級簽定安全生產(chǎn)責(zé)任書，對特殊崗位責(zé)任書應(yīng)簽定到個(gè)人。建立安全生產(chǎn)約束和激勵(lì)機(jī)制，實(shí)行安全生產(chǎn)事故“一票否決”制。

4、結(jié)合本單位實(shí)際情況，認(rèn)真開展各項(xiàng)安全生產(chǎn)檢查工作，對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患，認(rèn)真進(jìn)行整改，隱患整改要做到三定，（定人、定時(shí)、定措施）并且記錄完整，安全檢查情況每周報(bào)安全部。

5、開展企業(yè)安全文化宣傳、教育和培訓(xùn)工作，提高員工安全意識(shí)和安全技術(shù)素質(zhì)。

（7）特殊工種人員必須持證上崗；

（8）新入廠職工必須進(jìn)行三級安全教育并考核合格后方可上崗；

（9）每月從現(xiàn)場管理、安全培訓(xùn)、隱患排查等方面，寫一篇反映單位實(shí)際的安全宣傳稿件交安全部；

（4）深入開展“全國安全生產(chǎn)月”、“119”消防日、“安康杯”、“青年示范文明崗”等安全教育活動(dòng)。

6、按規(guī)定，準(zhǔn)確、按時(shí)上報(bào)各類事故，嚴(yán)格按照“四不放過”的原則查處各類事故，嚴(yán)格追究有關(guān)責(zé)任人責(zé)任，落實(shí)事故處理決定。

7、健全、完善員工教育、特種作業(yè)和事故管理臺(tái)帳。

三、安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核

1、本安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書有效期為2012年1月1日起到2012年12月31日。由天辰水泥質(zhì)量部部長與安全員簽訂。該責(zé)任書在有效期內(nèi)，如簽約的主管領(lǐng)導(dǎo)或第一安全責(zé)任人調(diào)動(dòng)工作，繼任人繼續(xù)有效。

2、本責(zé)任書由安全部監(jiān)督執(zhí)行、組織考核，獎(jiǎng)懲事宜由安全部統(tǒng)一籌備，嚴(yán)格按照《安全目標(biāo)管理考核辦法》執(zhí)行。

其他事項(xiàng)

1、本安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書由安全部負(fù)責(zé)解釋。

2、本責(zé)任書正本一式兩份，由簽定雙方各持一份。

質(zhì)量部安全員：

分析組班長 ：

二零一二年

月

日

二零一二年

月

日

安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書

為認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作，落實(shí)集團(tuán)公司各級安全生產(chǎn)責(zé)任制，有效控制事故的發(fā)生，保護(hù)員工生命和財(cái)產(chǎn)安全，完成公司安全生產(chǎn)總體管理目標(biāo)，做到安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)，天辰水泥質(zhì)量部安全員與物檢組班長簽定以下安全目標(biāo)管理責(zé)任書。

一、事故控制指標(biāo)

1．不發(fā)生火災(zāi)重傷或重傷以上事故； 2．不發(fā)生廠內(nèi)道路交通死亡事故；

3．7到10級等級傷殘事故為零，非等級事故不超過千分之二（按損失工作日計(jì)算，不能大于30個(gè)工作日）。

4．不發(fā)生.一起1萬元以上電器、設(shè)備事故。5000元以下電器、設(shè)備安全事故不超過2起；

5．不發(fā)生違章操作造成的經(jīng)濟(jì)損失1萬元以上事故。

6．確保培訓(xùn)效果有效性（包括季節(jié)工培訓(xùn)）；每月組織一次安全培訓(xùn)，每季度安全考核一次。

7．不發(fā)生責(zé)任事故2起（如產(chǎn)品發(fā)錯(cuò)、玩忽職守、違章指揮、違章操作等）； 8．安全隱患整改時(shí)間不得超過規(guī)定整改時(shí)間。

二、安全目標(biāo)管理

1、堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，認(rèn)真執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和方針政策，落實(shí)國家、自治區(qū)、兵團(tuán)、師市和集團(tuán)公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)部署，按要求把落實(shí)情況報(bào)天業(yè)水泥產(chǎn)業(yè)安委會(huì)。

2、每周進(jìn)行一次安全學(xué)習(xí)，檢查現(xiàn)場安全生產(chǎn)工作，并形成會(huì)議紀(jì)要，針對本單位事故預(yù)案，并組織救援演練。

3、建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，由部門到班組逐級簽定安全生產(chǎn)責(zé)任書，對特殊崗位責(zé)任書應(yīng)簽定到個(gè)人。建立安全生產(chǎn)約束和激勵(lì)機(jī)制，實(shí)行安全生產(chǎn)事故“一票否決”制。

4、結(jié)合本單位實(shí)際情況，認(rèn)真開展各項(xiàng)安全生產(chǎn)檢查工作，對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患，認(rèn)真進(jìn)行整改，隱患整改要做到三定，（定人、定時(shí)、定措施）并且記錄完整，安全檢查情況每周報(bào)安全部。

5、開展企業(yè)安全文化宣傳、教育和培訓(xùn)工作，提高員工安全意識(shí)和安全技術(shù)素質(zhì)。

（10）特殊工種人員必須持證上崗；

（11）新入廠職工必須進(jìn)行三級安全教育并考核合格后方可上崗；

（12）每月從現(xiàn)場管理、安全培訓(xùn)、隱患排查等方面，寫一篇反映單位實(shí)際的安全宣傳稿件交安全部；

（4）深入開展“全國安全生產(chǎn)月”、“119”消防日、“安康杯”、“青年示范文明崗”等安全教育活動(dòng)。

6、按規(guī)定，準(zhǔn)確、按時(shí)上報(bào)各類事故，嚴(yán)格按照“四不放過”的原則查處各類事故，嚴(yán)格追究有關(guān)責(zé)任人責(zé)任，落實(shí)事故處理決定。

7、健全、完善員工教育、特種作業(yè)和事故管理臺(tái)帳。

三、安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核

1、本安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書有效期為2012年1月1日起到2012年12月31日。由天辰水泥質(zhì)量部部長與安全員簽訂。該責(zé)任書在有效期內(nèi)，如簽約的主管領(lǐng)導(dǎo)或第一安全責(zé)任人調(diào)動(dòng)工作，繼任人繼續(xù)有效。

2、本責(zé)任書由安全部監(jiān)督執(zhí)行、組織考核，獎(jiǎng)懲事宜由安全部統(tǒng)一籌備，嚴(yán)格按照《安全目標(biāo)管理考核辦法》執(zhí)行。

其他事項(xiàng)

1、本安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書由安全部負(fù)責(zé)解釋。

2、本責(zé)任書正本一式兩份，由簽定雙方各持一份。

質(zhì)量部安全員：

物檢組班長 ：

二零一二年

月

日

二零一二年

月

日

第二篇：化驗(yàn)室安全生產(chǎn)責(zé)任書

化驗(yàn)室主任安全生產(chǎn)責(zé)任書

安全工作是一項(xiàng)相當(dāng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，只有起點(diǎn)，而無終點(diǎn)，為公司利益、工人安全，必須心往一處想、志往一處立、勁往一處使。努力貫徹國家安全方針“安全第一、預(yù)防為主”。認(rèn)真抓好每一項(xiàng)安全生產(chǎn)工作，提高工人安全生產(chǎn)意識(shí)、素質(zhì)和能力，真正形成“人人重視安全、事事注意安全”的良好氛圍，努力減少安全事故發(fā)生，因此我鄭重承諾：

一、利用班前會(huì)講安全，上班途中遵守交通規(guī)則，不騎快車，上班期間應(yīng)注意的問題，下班總結(jié)，分析生產(chǎn)情況。

二、積極組織參加公司舉辦的各種安全培訓(xùn)和安全學(xué)習(xí)，提高工人的化驗(yàn)技術(shù)、掌握操作規(guī)程、加強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急能力。

三、上崗前，勞保佩戴齊全，女工不穿高跟鞋、不留長發(fā)，禁止無關(guān)人員進(jìn)入化驗(yàn)室。

四、執(zhí)行《常用危險(xiǎn)化學(xué)品的分類和標(biāo)志》，將危險(xiǎn)化學(xué)品分為：爆炸品、有毒物品、腐蝕品等。嚴(yán)格管好化學(xué)用品的領(lǐng)用、堆放、登記制度、使用情況，防止化學(xué)品丟失或者誤用。對易燃物品要了解自燃特性，確保安全，防止火災(zāi)。

五、讓每個(gè)員工都做到“三不傷害”嚴(yán)格遵守崗位責(zé)任制、安全操作規(guī)程，不違章指揮、不違反勞動(dòng)紀(jì)律、不違章操作。

六、化驗(yàn)室工作場所保持干凈、物品堆放整齊、分類明確、一目了然。

七、要嚴(yán)格交接班制度，做到交接清楚、接班明了。

八、時(shí)刻掌握工人的思想動(dòng)態(tài)和身體狀況，遇到問題就地解決，今天的問題不堆到明天去辦。

九、排除一個(gè)隱患，就是消滅一起事故，在不可抗力的情況下，不論發(fā)生任何安全事故，要認(rèn)真分析原因，從中吸取教訓(xùn)，就事故措施，并向公司提交伸開的事故分析和檢查。

十、若違反承諾，發(fā)生一般操作事故愿接受月工資20%的處罰，因指揮不當(dāng)而發(fā)生人身或設(shè)備事故，愿接受否決月工資，并接受上級處理。

主

任_____________

化驗(yàn)室員工安全生產(chǎn)承諾書

我作為曲沃縣民政福利企業(yè)有限公司的一名員工，有責(zé)任去學(xué)習(xí)和落實(shí)公司及車間、班組所規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程，因此我保證并承諾：

一、接受崗前體檢，三級教育培訓(xùn)合格后經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可上崗。

二、必須服從領(lǐng)導(dǎo)、聽從指揮，嚴(yán)格遵守職工崗位紀(jì)律：①不準(zhǔn)遲到早退；②不準(zhǔn)脫崗、睡崗和串崗；③不準(zhǔn)班中看小說、玩手機(jī)、聽音樂、洗澡；④工作時(shí)間不準(zhǔn)干私活、打架斗毆；⑤上班一律不準(zhǔn)穿高跟鞋、拖鞋；⑥上班勞動(dòng)用品佩戴不齊全、使用不合理的不準(zhǔn)上崗；⑦不準(zhǔn)帶局外人在廠區(qū)逗留、賭博、留宿。

三、要嚴(yán)格交接班制度。交接班做到“五清楚”：本班任務(wù)及設(shè)備運(yùn)行情況記錄清楚；本班發(fā)生的主要情況記錄清楚；上班或上級交待的事情記錄清楚；記錄、簽名要清楚；本班所存問題未解決還需完善的要給交接班者交代清楚。

四、在生產(chǎn)時(shí)，一定要佩戴好勞保用品及利用和使用好一切安全設(shè)施，辦好工作票，嚴(yán)禁違章操作。

若因自己違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律和違反上述承諾而造成事故的發(fā)生，愿接受公司或車間以下處罰：

1、因違章操作發(fā)生一般性燒傷、燙傷、灼傷、絞傷、砸傷、摔傷、擠傷、，煤氣中毒及其它一般性責(zé)任事故，愿接受本月工資20%的罰款。

2、因個(gè)人行為而發(fā)生一般事故，接受否決月工資的罰款，并自動(dòng)離職。

員工____________________________________

化驗(yàn)室班（組）長安全生產(chǎn)責(zé)任書

我作為一個(gè)班（組）長，整天與工人在一起，所以自己的一言一行對工人來說尤為重要，為了工人的人身安全，我保證并鄭重承諾：

一、要對所領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任，力求做到“三不傷害”。

二、要做好三級安全培訓(xùn)，開好班前班后會(huì)。

三、與員工接觸多，打交道多，所以經(jīng)常對職工進(jìn)行安全思想教育，嚴(yán)格貫徹三級安全教育制，隨時(shí)注意員工的生活狀況、思想動(dòng)態(tài)。

四、帶領(lǐng)職工要養(yǎng)成厲行節(jié)約、節(jié)能降耗的好習(xí)慣，要經(jīng)常檢查并保持工作場地的文明生產(chǎn)、清潔衛(wèi)生、物放有序、言斐語雅。

五、針對班組生產(chǎn)情況提出相應(yīng)的安全防范措施，對檢查和發(fā)現(xiàn)的隱患要及時(shí)安排力量解決，不能解決的要立即上報(bào)車間負(fù)責(zé)人或公司相關(guān)單位協(xié)同解決。

六、發(fā)生事故時(shí)，要及時(shí)采取措施，立即上報(bào)查明原因，避免事故再次發(fā)生，接受教訓(xùn)，采取改進(jìn)措施。

若因自己違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律和違反上述承諾而造成事故的發(fā)生，愿接受公司或車間以下處罰：

1、發(fā)生一般性燒傷、燙傷、灼傷、砸傷、擠傷及其它一般性責(zé)任事故，愿接受本月工資10%罰款。

2、因違章指揮發(fā)生重傷事故，接受本月工資的30%的罰款。

3、發(fā)生一般事故，接受本月工資的50%的罰款。

4、發(fā)生重大事故，接受否決本月工資的罰款，同時(shí)接受上級相關(guān)部門的處理。

班（組）長______________________________

第三篇：安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書

洛陽市坤泰建筑安裝工程有限公司

安 全 生 產(chǎn) 目 標(biāo) 管 理 責(zé) 任 書

安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任。強(qiáng)化法人代表負(fù)責(zé)制，明確企業(yè)主要負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，把安全生產(chǎn)納入重要議事日程;逐級建立安全生產(chǎn)責(zé)任制，依法對所屬單位的安全生產(chǎn)加強(qiáng)監(jiān)管。主要領(lǐng)導(dǎo)主持召開安全生產(chǎn)專題會(huì)議不少于4次，分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)組織安全檢查不少于4次。

二、健全機(jī)構(gòu)，完善制度。按照《安全生產(chǎn)法》、《河南省安全生產(chǎn)條例》要求設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，辦事處所屬社居委及轄區(qū)企業(yè)必須按要求配備專職或兼職安全生產(chǎn)管理人員;建立安全責(zé)任追究制度、安全檢查制度、重大危險(xiǎn)源登記建檔監(jiān)控制度、安全教育培訓(xùn)制度、“一法三卡”制度、消防安全制度、事故及隱患統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度、檔案管理制度等各項(xiàng)規(guī)章制度。

三、加強(qiáng)宣傳，搞好培訓(xùn)。積極組織好“安全生產(chǎn)月”等宣傳教育活動(dòng)。加強(qiáng)對所屬安全生產(chǎn)監(jiān)管人員、安全管理人員、特種作業(yè)人員和農(nóng)民工的安全培訓(xùn)工作，高危行業(yè)作業(yè)人員培訓(xùn)率、持證上崗率達(dá)到100%;安全生產(chǎn)監(jiān)管人員安全資格持證率達(dá)95%以上。

四、嚴(yán)格準(zhǔn)入，依法監(jiān)管。依法對非煤礦山企業(yè)、建筑施工企業(yè)和危 化生產(chǎn)經(jīng)營單位、煙花爆竹生產(chǎn)儲(chǔ)存經(jīng)營企業(yè)實(shí)施安全生產(chǎn)許可證制度，安全生產(chǎn)許可證申報(bào)率達(dá)到100%，對發(fā)證企業(yè)的日常監(jiān)管率達(dá)100%。加強(qiáng) 對所轄單位新建、改建、擴(kuò)建和技術(shù)改造等建設(shè)項(xiàng)目(工程)的安全設(shè)施 的初步設(shè)計(jì)、審查和技入使用驗(yàn)收，驗(yàn)收率達(dá)100%。

五、排查隱患，及時(shí)整改。扎實(shí)做好安全生產(chǎn)“隱患治理年”各項(xiàng)工作，認(rèn)真排查和積極整改事故隱患，對事故隱患的整改，做到責(zé)任、資金、措施、時(shí)限、復(fù)驗(yàn)“五落實(shí)”，加強(qiáng)對重大危險(xiǎn)源的普查、登記、建檔、評估、申報(bào)和日常監(jiān)控工作。重大危險(xiǎn)源和重大事故隱患登記備案率達(dá)100%，事故隱患整改率達(dá)98%。每月五日前，將隱患排查治理情況和事故統(tǒng)計(jì)情況報(bào)辦事處安全生產(chǎn)委員會(huì)辦公室。全年開展安全生產(chǎn)大檢查不少于4次。根據(jù)生產(chǎn)和季節(jié)特點(diǎn)，適時(shí)開展專項(xiàng)性安全檢查。

六、保障投入，工傷保險(xiǎn)。開展安全生產(chǎn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng);加大安全 生產(chǎn)資金投入，認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)抵押、安全費(fèi)用、工傷與事故預(yù)防等經(jīng)濟(jì)政策，足額提取各項(xiàng)費(fèi)用，?？顚Ｓ?切實(shí)保障安全設(shè)備正常運(yùn)行，安全工作正常開展;加強(qiáng)勞動(dòng)防護(hù);全面、足額、及時(shí)地為所屬員工辦理 工傷社會(huì)保險(xiǎn)。

七、嚴(yán)查事故，應(yīng)急救援。按照“四不放過”的原則，嚴(yán)查各類事故，杜絕瞞報(bào)、謊報(bào)和拖延不報(bào)等現(xiàn)象，嚴(yán)肅處理事故責(zé)任人，事故統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確率、事故如期結(jié)案率和事故責(zé)任人處理意見落實(shí)率均為100%。建立應(yīng)急救援機(jī)制，各單位必須制訂應(yīng)急救援預(yù)案，并組織必要的演練。按照“誰主辦誰負(fù)責(zé)”的原則，確保大型經(jīng)貿(mào)、文化、體育等集會(huì)活動(dòng)的安全。

八、突出重點(diǎn)，專項(xiàng)整治。

1、建立完善安全生產(chǎn)監(jiān)管體系，完善安全生產(chǎn)監(jiān)管機(jī)構(gòu)，明確各單位安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，保障安全生產(chǎn)執(zhí)法機(jī)構(gòu)所必需的裝備和經(jīng)費(fèi)。

2、加強(qiáng)對煙花爆竹、工礦商貿(mào)、建筑施工、公眾聚集場所、危險(xiǎn)化學(xué)品、特種設(shè)備等方面的安全監(jiān)管，深入開展專項(xiàng)整治活動(dòng)，依法關(guān)閉、取締不具備安全生產(chǎn)條件的生產(chǎn)經(jīng)營單位和場所;嚴(yán)厲打擊非法和違法生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng);督促特種設(shè)備使用單位落實(shí)特種設(shè)備安全生產(chǎn)主體責(zé)任，做到設(shè)備定期檢查，人員持證上崗，確保特種設(shè)備安全運(yùn)行。

九、嚴(yán)控指標(biāo)，遏制事故。

1、不發(fā)生一般以上生產(chǎn)性事故和火災(zāi)事故。

2、不發(fā)生重大特種設(shè)備爆炸、煙花爆竹爆炸、危險(xiǎn)化學(xué)品爆炸和泄漏 事故。

3、不發(fā)生重大群體中毒事故及重大社會(huì)影響的其它事故。如完不成上述目標(biāo)，愿承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

單位（蓋章）：

責(zé)任人（簽字）：

責(zé)任時(shí)間：2012年1月1日至2012年12月31日止

第四篇：安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書

舟山市行政區(qū)域內(nèi)承接工程項(xiàng)目的市外建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書

根據(jù)市政府、省住建廳與市住建局簽訂的《2014舟山市市級部門安全生產(chǎn)管理目標(biāo)責(zé)任書》和《浙江省設(shè)區(qū)市建設(shè)系統(tǒng)2014安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》的要求，為切實(shí)做好2014我市建筑施工安全生產(chǎn)工作，決定對在舟山市行政區(qū)域內(nèi)承接工程項(xiàng)目的市外施工企業(yè)的安全生產(chǎn)工作實(shí)行目標(biāo)責(zé)任管理，并簽訂責(zé)任書。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十七大精神，以全面實(shí)施《安全生產(chǎn)法》、《建筑法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》和《安全生產(chǎn)許可證條例》為主線，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，加強(qiáng)基礎(chǔ)工作，強(qiáng)化監(jiān)督管理，建立安全生產(chǎn)長效機(jī)制，提高安全生產(chǎn)監(jiān)管水平；進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，強(qiáng)化企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)尤其是主要領(lǐng)導(dǎo)的安全意識(shí)和事故責(zé)任意識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)對安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)，努力遏制一般事故，堅(jiān)決杜絕重特大事故，確保全市建設(shè)系統(tǒng)安全生產(chǎn)，促進(jìn)全市建設(shè)事業(yè)健康發(fā)展。

二、責(zé)任目標(biāo)

1、在舟各項(xiàng)目部不發(fā)生施工安全責(zé)任死亡事故；

2、在舟各項(xiàng)目部不發(fā)生施工重傷安全責(zé)任事故；

3、在舟各項(xiàng)目部施工現(xiàn)場不發(fā)生施工承重支撐架、外腳手 架、基坑坍塌事故和施工圍墻、臨時(shí)設(shè)施、塔吊倒塌和高處墜落等事故；

4、在舟各項(xiàng)目部經(jīng)工程所在地建設(shè)行政主管部門考核，達(dá)到合格及以上。

三、為加強(qiáng)管理，實(shí)行安全生產(chǎn)專項(xiàng)保證金制度。安全生產(chǎn)專項(xiàng)保證金為企業(yè)誠信保證金的一部分。安全生產(chǎn)專項(xiàng)保證金標(biāo)準(zhǔn)按企業(yè)資質(zhì)等級、專業(yè)性質(zhì)類別進(jìn)行劃分。總承包企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)為：特級5萬元，壹級4萬元，貳級3萬元，叁級2萬元；專業(yè)承包企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)為：壹級3萬元，貳級2萬元，叁級1萬元；勞務(wù)分包企業(yè)1萬元。

四、市住建局組織對簽訂安全生產(chǎn)管理目標(biāo)責(zé)任書的市外施工企業(yè)進(jìn)行考核?？己私Y(jié)果分優(yōu)良、合格和不合格三類：企業(yè)順利完成各項(xiàng)責(zé)任目標(biāo)，在舟各項(xiàng)目部經(jīng)工程所在地建設(shè)行政主管部門或市建筑安全監(jiān)督站考核均為優(yōu)良,該企業(yè)考核定為優(yōu)良；有一個(gè)項(xiàng)目部考核為合格，該企業(yè)考核定為合格；企業(yè)有一項(xiàng)責(zé)任目標(biāo)未完成，該企業(yè)考核定為不合格。

考核結(jié)果將作為市住建局對外來施工企業(yè)年審和備案的審查依據(jù)。對考核不合格的企業(yè)，在企業(yè)誠信保證金里扣除當(dāng)年的安全生產(chǎn)專項(xiàng)保證金。

市外施工單位應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)在舟各項(xiàng)目部的監(jiān)管工作，責(zé)任落實(shí)到人。責(zé)任書簽字人如工作變動(dòng)，接任人為自然簽字人。本責(zé)任書自簽定之日起生效。

舟山市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局

簽字人： _____________

______________________（企業(yè)蓋章）

簽字人： _____________（法人代表簽字）

二0一 3

年 月 日

第五篇：安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書

安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書

為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法，落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主”的方針，強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理，明確安全責(zé)任，特制定安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書。

一、工程負(fù)責(zé)人（與公司簽訂內(nèi)部協(xié)議人員）是單位工程的安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對單位工程的安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)。

二、單位工程施工現(xiàn)場應(yīng)建立健全各種安全生產(chǎn)規(guī)章制度，遵守上級部門及公司有關(guān)安全生產(chǎn)方面的管理規(guī)定。服從公司管理，接受公司技安科人員的檢查監(jiān)督、指導(dǎo)。

三、實(shí)行安全生產(chǎn)一票否決權(quán)制度，對工程施工期內(nèi)發(fā)生重大傷亡事故的工程負(fù)責(zé)人，專職安全員，工長等在一年內(nèi)不準(zhǔn)升級升職，并取消年終評先資格。

四、安全生產(chǎn)指標(biāo)：工程施工期內(nèi)杜絕發(fā)生傷亡事故和三人以上重傷事故發(fā)生。

五、工程施工期內(nèi)，在公司組織的安全大檢查中，合格率達(dá)到100％。

六、獎(jiǎng)罰措施：工程交工驗(yàn)收后，對安全工作予以總結(jié)，結(jié)合各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行打分。合格（75～84分）者不獎(jiǎng)不罰，不合格者（75分以下）每少一分罰款2000元，優(yōu)良者（85分以上，含85分）每多一分獎(jiǎng)2000元。

七、工程開工時(shí)應(yīng)嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行臨時(shí)設(shè)施搭設(shè)和機(jī)械設(shè)備安裝，對違犯規(guī)定的嚴(yán)禁開工。

八、施工中應(yīng)嚴(yán)格按照安全規(guī)定進(jìn)行施工，項(xiàng)目部應(yīng)經(jīng)常組織檢查，公司每季度組織一次安全生產(chǎn)大檢查，對存在問題的工地，限期整改，對存在嚴(yán)重安全隱患的工地，責(zé)令停工整頓，直至公司技安部門驗(yàn)收合格后方可繼續(xù)施工。

九、對施工人員要進(jìn)行安全教育，上安全課。做好安全活動(dòng)記錄，重點(diǎn)部位安裝標(biāo)志牌，按規(guī)定搭設(shè)安全網(wǎng)。穿拖鞋、帶小孩、不帶安全帽不準(zhǔn)進(jìn)入現(xiàn)場、不系安全帶者不準(zhǔn)高空作業(yè)。特業(yè)工種持證上崗。

十、在施工中發(fā)生的一切安全事故，均由工程負(fù)責(zé)人承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任，發(fā)生重大事故由工程負(fù)責(zé)人承擔(dān)行政和法律責(zé)任。

公司法人代表：

項(xiàng)目部責(zé)任人：

技術(shù)負(fù)責(zé)人：

鄭州建工集團(tuán)有限公司

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