第一篇：緊扣中心 典型引路 把創(chuàng)先爭優(yōu)活動內(nèi)化為助推發(fā)展動力

緊扣中心 典型引路

把創(chuàng)先爭優(yōu)活動內(nèi)化為助推發(fā)展動力

中共古藺縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組辦公室

（2011年5月24日）

我縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動自去年2月份正式啟動以來，至今已經(jīng)一年有余了。特別是今年以來，全縣各級黨組織在去年創(chuàng)爭活動基礎上，緊密結(jié)合自身實際，以“傳承紅軍精神、爭當藺州先鋒、建功四個古藺”為統(tǒng)攬，不斷深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，初步形成了黨內(nèi)創(chuàng)先、社會創(chuàng)業(yè)、系統(tǒng)創(chuàng)佳、崗位創(chuàng)優(yōu)的可喜局面，為轉(zhuǎn)變古藺經(jīng)濟發(fā)展方式、推動經(jīng)濟社會最好最快發(fā)展提供了堅強保證。

一、深刻把握省市精神，進一步明確目標要求

縣委在把握吃透中央、省市對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的新內(nèi)容、新方法和新要求的基礎上，深入調(diào)研，精心謀劃深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動目標任務，進一步豐富了主題內(nèi)涵，即圍繞“構(gòu)建兩大百億園區(qū)、提高人民幸福指數(shù)”的總?cè)蝿?，全面塑造“勤勞樸實、開放包容、感恩奮進”的古藺新人，在推進“城鄉(xiāng)建設年”各項目標任務中建功立業(yè)。為實現(xiàn)這一任務，要求全縣各級黨組織和黨員干部強化“四個作為”，即把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為鞏固擴大學習實踐活動成果的具體措施，作為加強基層黨組織建設的有效載體，作為服務人民群眾的廣闊平臺，作為促進科

一是開展“建功古藺”大承諾活動。把公開承諾與推進和落實中心工作、重點工作緊密結(jié)合，與落實中央和省市縣委安排部署的各項黨建工作緊密結(jié)合，與不同行業(yè)、不同崗位的實際情況緊密結(jié)合，確保活動覆蓋到所有組織和黨員。按照“一個崗位、一份責任，一個黨員、一面旗幟”的要求，創(chuàng)新“七步承諾工作法”，即“訪、定、審、亮、踐、督、評”，抓實2011年公開承諾。通過“萬名黨員思想狀況大調(diào)研”活動，建立了“承諾事項備選庫”。各基層黨組織和黨員在兌現(xiàn)2010年公開承諾的基礎上，立足自身實際，提出擬承諾事項。承諾要書面報告給上級黨組織進行審查，通過嚴格把關(guān)，對針對性、操作性不強的承諾責令限期整改，重新作出承諾。審定后的承諾事項通過公示欄及時向黨員群眾和社會公布，主動接受社會各界監(jiān)督。各基層黨組織和黨員針對所承諾的事項開展工作，確保承諾事項落到實處。邀請群眾代表擔當承諾內(nèi)容兌現(xiàn)監(jiān)督員，并抽調(diào)24名退居二線的領導成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動督導組，開展專題承諾兌現(xiàn)督查督導。建立群眾評議考核機制，堅持日常評議和定期評議結(jié)合，設置踐諾滿意度評議薄、意見箱等，對日常踐諾情況進行測評。定期召開黨員群眾踐諾滿意度測評會，對黨組織和黨員干部兌現(xiàn)承諾情況進行滿意度測評，確保承諾“不落空、能兌現(xiàn)”。目前，全縣690個黨組織確定承諾事項5000余項，已兌現(xiàn)近3000項，凝聚了全縣上下創(chuàng)先爭優(yōu)的強大合力。

二是開展標兵示范“十百千”行動。圍繞服務群眾、服務發(fā)展，在全縣范圍內(nèi)爭創(chuàng)10個“紅旗黨組織”、100名“紅色標兵”、1000名農(nóng)村黨員“紅旗能手”的“十百千”創(chuàng)建行動，激勵全縣黨員干部爭先創(chuàng)優(yōu)。由縣委辦、宣傳部牽頭組建“紅色志愿服務隊”送政策、送文化，縣政法委、科技局、教育局牽頭組建“綠色志愿服務隊”送科技、送法律，縣衛(wèi)生局牽頭組建“白大褂志愿服務隊”送醫(yī)療、送衛(wèi)生。目前，全縣成立“三色”自愿服務隊45支，定期組織進村入戶開展服務。認真開展“公開日”行動，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門為單位，在群眾集聚的場所，圍繞自身職能職責，設置接待服務群眾窗口，開展助民惠民活動。縣法院開展了“涉農(nóng)糾紛”公開日，對經(jīng)濟困難20余名農(nóng)民當事人減、緩、免交訴訟費和執(zhí)行費1萬余元，活動中調(diào)解涉農(nóng)案件15件。全縣400多個窗口單位和服務行業(yè)通過“亮牌示崗、素質(zhì)提升、惠民服務、先鋒引領”扎實開展“零距離便民”行動，帶動窗口單位服務優(yōu)化升級，努力實現(xiàn)服務零障礙、零差錯、零距離、零投訴。各系統(tǒng)、各行業(yè)、各單位結(jié)合崗位職能和工作實際，設立了一些不同類型的“先鋒旗”、“模范星”、“業(yè)務能手”、“行業(yè)標兵”等，進一步激發(fā)了各級黨組織和廣大黨員爭先進、創(chuàng)佳績、促發(fā)展的內(nèi)在動力，形成全員爭創(chuàng)局面，推動了全縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展。

三是開展干部能力素質(zhì)拓展行動。緊緊圍繞全縣“4＋3”產(chǎn)業(yè)發(fā)展和科學化建設來拓展干部能力素質(zhì)。采取“請進來”

優(yōu)秀基層干部，通過評選表彰一批先進典型，用先進的力量引領古藺跨越發(fā)展。

三、著力加強基層組織，進一步夯實黨建基礎

緊扣“鄉(xiāng)學文建明、村學王家元”活動，把加強基層組織作為重點工作來抓，著力解決基層黨組織和黨員隊伍中存在的突出問題，通過活動開展促進基層黨建上檔升級，為創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展提供組織保障。

一是在黨組織設置調(diào)整中創(chuàng)先爭優(yōu)。大力實施以“擴大組織覆蓋面、擴大黨的工作覆蓋面，創(chuàng)新組織設置形式、創(chuàng)新組織活動方式”為主要內(nèi)容的“雙擴雙創(chuàng)工程”。一方面，深入開展新經(jīng)濟組織和新社會組織黨組織規(guī)范提高“百日行動”，堅持“無組織抓組建、有組織抓規(guī)范”的原則，通過選派黨建指導員、聯(lián)絡員做好黨組織組建、規(guī)范工作。截至目前，全縣規(guī)模以上非公企業(yè)全部建立了黨的組織，符合組建條件的規(guī)模以下非公企業(yè)也都全部建立了黨組織，“兩新”組織建黨率達到52%，逐步實現(xiàn)黨的組織和黨的工作在“兩新”組織領域全覆蓋。另一方面，采取村黨組織“建在產(chǎn)業(yè)鏈上”、“建在農(nóng)村專業(yè)協(xié)會上”和村企聯(lián)建、村居聯(lián)建、強弱聯(lián)建、中心村與周邊村聯(lián)建等形式，因地制宜地推進基層黨組織優(yōu)化調(diào)整工作，為創(chuàng)先爭優(yōu)活動提供組織保證。目前，全縣產(chǎn)業(yè)黨支部有69個，協(xié)會黨支部102個，村企聯(lián)建116個，村居聯(lián)建19個，強弱聯(lián)建43個，中心村與周邊村聯(lián)建31個。縣總工會、團縣委、縣婦聯(lián)多

三是在村級管理考核中創(chuàng)先爭優(yōu)。著眼于解決農(nóng)村基層黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力不強的問題，縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組在實施農(nóng)村基層組織爭創(chuàng)“藺州先鋒”基礎上，利用去年底村級組織換屆契機，深入開展后進村集中整頓和先進村創(chuàng)優(yōu)奪標活動，促進全縣基層黨建工作水平的整體提升。把“縣學劉旭紅”活動與“掛包幫”活動結(jié)合，以開展“進村三包”為載體，縣級部門及其干部職工進村入戶包群眾矛盾調(diào)處、包基礎設施改善和包一戶一業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，縣上組織考評督查組對照各部門、干部幫扶規(guī)劃，對幫扶活動成效進行督查，幫扶成效納入目標考核，深化“掛包幫”活動。投入1200萬元，在去年打造50個公路沿線示范性紅色村級組織活動場所的基礎上，擬改建村級組織活動室50間，新建社區(qū)活動陣地13間，新建遠程教育點36個，建成全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)高清視頻會議系統(tǒng)，力爭用三年時間將全縣291個村級組織活動場所全部打造成紅色陣地。進一步拓展村級組織活動場所功能，充分發(fā)揮村級組織活動場所在增強農(nóng)村基層黨組織凝聚力、豐富農(nóng)村文化娛樂活動、培育現(xiàn)代新農(nóng)民、構(gòu)建和諧新農(nóng)村等方面的積極作用。把“村學王家元”活動與打造“春風示范村”結(jié)合，制發(fā)了《關(guān)于在全縣農(nóng)村開展“藺州先鋒村”爭創(chuàng)活動的通知》，對爭創(chuàng)內(nèi)容和標高進行了量化，使“春風經(jīng)驗”的推廣有了評價的“尺子”。縣委、政府制定了《古藺縣村（社區(qū)）目標績效管理辦法》，首次將村級管理考核納入縣級目標考核管理，實現(xiàn)縣上對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、縣級幫

四、始終堅持科學發(fā)展，進一步擴大勇于跨越的發(fā)展態(tài)勢 縣委堅持以服務中心、促進發(fā)展為重點，切實把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為推動當前全縣各項工作的利器，把調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、推動科學發(fā)展作為古藺創(chuàng)先爭優(yōu)活動的最大實踐特色，引導基層黨組織和共產(chǎn)黨員在全縣中心工作、重點工作上創(chuàng)先爭優(yōu)，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動迸發(fā)出的先鋒作用轉(zhuǎn)化為加快古藺發(fā)展的巨大成果。

一是推動縣域經(jīng)濟持續(xù)快速發(fā)展。以全縣“十二五”規(guī)劃為總綱，堅持把促進經(jīng)濟科學發(fā)展作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的最大實踐，把爭創(chuàng)“藺州先鋒”與抓項目、促發(fā)展緊密結(jié)合，比增長點、比新亮點、比制高點，看作風、看變化、看后勁，引導各級黨組織和黨員在加速發(fā)展中攀高比強，在奮力趕超中爭先進位。今年一季度，全縣引進項目27個，引進外資80多億元，向上爭取重點項目22個。土城2000噸醬酒基地、紅軍杯 5000噸酒庫技改項目竣工投產(chǎn)，仙潭5000噸醬酒基地即將建成。全縣民營經(jīng)濟實現(xiàn)開門紅，在全省民營經(jīng)濟電視電話會上受到表彰。一批重點項目取得重大突破，二郎〃名酒名鎮(zhèn)一期工程、觀文煤礦、財灣碼頭、新城寫字樓、新政務中心等項目加快建設，東城創(chuàng)業(yè)園區(qū)、新城酒街、敘大鐵路全面開工，敘藺高速公路正式列入省高網(wǎng)規(guī)劃，前期工作圓滿完成，將于下半年開工建設，全縣經(jīng)濟繼續(xù)保持快速發(fā)展的良好態(tài)勢。

二是有力推動了民生問題的解決。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我

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第二篇：以典型引路助推創(chuàng)先爭優(yōu)

以典型引路助推創(chuàng)先爭優(yōu) 為潁州“首善之區(qū)”提供智力支持

潁州區(qū)委黨校 劉艷麗

所謂先進典型，是指在社會實踐中涌現(xiàn)出的代表事物發(fā)展方向的、對于指導推動工作具有推廣價值和示范引導作用的先進事跡和方法經(jīng)驗等。高度重視典型引路，是我們黨一條成功的政治優(yōu)勢，也是我們黨幾十年來在革命戰(zhàn)爭和社會建設實踐中積累的寶貴經(jīng)驗。中央明確規(guī)定，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中要加強輿論宣傳，充分發(fā)揮先進典型的示范引領作用。

一、充分發(fā)揮先進典型的導向作用

充分發(fā)揮先進典型的導向作用，需要運用各種媒體資源，通過多角度、全方位、深層次的宣傳，對創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)出來的先進典型進行集中宣傳報道，大力倡導學習先進、崇尚先進、爭當先進的社會風尚。要緊緊圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)的新目標新要求，努力從科學發(fā)展的社會實踐中，從人民群眾的鮮活創(chuàng)造中，從危難時刻的英勇壯舉中，從凡人善舉的人性光輝中，培育創(chuàng)“先”新亮點，確立爭“優(yōu)”新標桿，讓典型事跡真切感人、深入人心，在全社會營造學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣，引領活動向深度推進、向廣度拓展。

“群眾離不開的好干部”沈浩是新時期黨的優(yōu)秀基層帶頭人，在下派鳳陽縣小崗村擔任黨委第一書記的六年里，他堅持以發(fā)展為己任，克難奮進，負重拼搏，帶領群眾致富，推動小崗走上了科學發(fā)展、富民強村的快車道，最終因公殉職，倒在了工作崗位上。對于基層黨員干部來說，沈浩精神就是我們基層干部的人生導向。學習沈浩，就要結(jié)合自身實際找差距，把握沈浩精神的實質(zhì)，在當好基層帶頭人、當好支部領頭人、當好群眾貼心人等方面見諸行動。

云南省原保山地委書記楊善洲在退休后，主動放棄城市優(yōu)越的生活條件，帶領家人和群眾扎根大亮山義務植樹造林20多年，建成5.6萬畝、價值超過3億元的大亮山林場，無償獻給國家，被傳為美談。中央組織部、中央宣傳部、中央創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組印發(fā)通知，要求認真學習貫徹胡錦濤同志重要批示精神，在廣大黨員、干部中廣泛開展向楊善洲同志學習的活動。楊善洲為當代共產(chǎn)黨員樹立一種價值導向，學習楊善洲，就是要自覺加強黨性修養(yǎng)，自覺實踐黨的宗旨，學習他鞠躬盡瘁、不懈奮斗的崇高境界，學習他大公無私、淡泊名利的奉獻精神，自覺實踐共產(chǎn)黨人的人生價值和精神追求，努力做人民滿意的好黨員、好干部。

二、充分發(fā)揮先進典型的示范作用

先進典型帶給我們的感受直觀而真實，釋放的效應強烈而

持久。先進典型的事跡越是平凡、越是真實、越是親近，在廣大黨員干部心中就越偉大、越感人、越高尚，留下的印象就越深刻，感染力就越強烈，產(chǎn)生的示范作用就越明顯。從這個意義上說，以“我身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”為代表的基層模范就是具有良好示范作用的先進典型。

當前我市正在開展的“市直共產(chǎn)黨員先進事跡巡回報告會”，就是在市直各機關(guān)部門干部群眾中開展向我們身邊的先進典型學習。這次主題活動取得良好效果，正是充分注重先進典型示范作用的結(jié)果。來自市檢察院、市地稅局、市農(nóng)委、公交公司、電視臺等16家單位的國家級、省市級先進模范人物都在普通的工作崗位上作出表率作用，取得驕人的成績，他們的先進事跡通過先進模范本人或者親屬同事娓娓道來，將平凡工作中的不平凡事跡化作通俗親切的話語，具有很強的感染力，讓廣大黨員干部和群眾在不知不覺中受到啟發(fā)與教育，自覺形成學先進、趕先進、創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀的活動熱潮，極大地激發(fā)了全市各部門各行業(yè)中黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動的熱情和，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得更大進展。

三、以典型引路助推創(chuàng)先爭優(yōu)，為潁州“首善之區(qū)”提供智力支持

創(chuàng)先爭優(yōu)的根本目的在于弘揚黨的宗旨意識，讓群眾得實惠，這與我們當前經(jīng)濟社會建設的最終目標是一致的。從這個

意義上說，充分發(fā)揮典型引路作用，推動創(chuàng)先爭優(yōu)深入開展，為潁州經(jīng)濟社會發(fā)展營造良好輿論氛圍，在全區(qū)干部群眾中開展爭做優(yōu)秀黨員、促進潁州崛起的比學趕超活動，對于當前正在打造的潁州“首善之區(qū)”具有重要意義。發(fā)現(xiàn)典型，樹立典型，突出典型先進事跡是發(fā)揮典型引路作用的基礎性工作，典型效應發(fā)揮得好就能充分調(diào)動我區(qū)干部群眾干事創(chuàng)業(yè)的熱情和積極性，使創(chuàng)先爭優(yōu)成為全區(qū)黨員干部的價值追求，反之，則很容易流于形式，達不到預期效果。發(fā)揮典型引路，要按照“三貼近”原則，著力做好以下幾個方面工作。

1、面向基層發(fā)掘典型，提高典型的感染力

先進典型必須植根于人民群眾。只有選樹與人民群眾同呼吸、共命運、心連心，得到群眾認同的典型，才能引起人民群眾感情上的共鳴。那些在平凡的工作崗位上成長起來并在各個領域中做出令人矚目的成績的先進典型，是生活在群眾中、從群眾中走出來的時代先鋒。只有通過用身邊的人講身邊的事，用身邊的事教育身邊的人，激勵廣大黨員群眾從身邊的人學起，從身邊的事做起，才能夠讓先進典型具有較強的群眾基礎，才能讓廣大黨員群眾由衷地感到，先進人物實際上就生活在我們身邊，并非可望而不可及，只要從自己做起，持之以恒地做好平凡的事就是不平凡；從點滴做起，兢兢業(yè)業(yè)地做好簡單的事就是不簡單。我區(qū)種糧大戶葛浩新扎根農(nóng)村，依靠科技進步和

土地流轉(zhuǎn)，不但自己創(chuàng)業(yè)成功，還發(fā)揮自身優(yōu)勢，帶動周圍群眾致富，光榮獲選中央電視臺2010三農(nóng)人物，還入圍第十屆全國農(nóng)村基層干部十大新聞人物候選人，為我區(qū)爭光添彩，當之無愧為我區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)中涌現(xiàn)出的先進典型，為我區(qū)干部群眾學習的先進典型。

2、注重發(fā)動群眾助推，增強典型的凝聚力

為了宣傳展示我市2010經(jīng)濟社會發(fā)展成果，弘揚助推阜陽發(fā)展的先進人物先進事跡，阜陽日報社阜陽新聞網(wǎng)聯(lián)合主辦阜陽“雙十評選”活動，通過報紙廣播電視及互聯(lián)網(wǎng)絡廣泛宣傳，積極調(diào)動了全市群眾的參與熱情，有數(shù)十萬群眾參與到評選活動中，舍己救人的基層民警張寧海、杰出女企業(yè)家寧中偉、捐資助學的“最美洗腳妹”劉麗、身殘志堅的基層教師任影等十位候選人脫穎而出，成為群眾認同度最高的阜陽2010十大新聞人物。此次活動反響熱烈，影響巨大，不但提振了全市上下推進科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展的信心，更為未來阜陽實現(xiàn)加速崛起營造了濃厚的氛圍，凝聚力強大的人氣，把阜陽創(chuàng)先爭優(yōu)活動推向了高潮。

3、聯(lián)系我區(qū)發(fā)展實際，確保典型推動首善之區(qū)建設 自創(chuàng)先爭優(yōu)活動啟動以來，我區(qū)各基層黨組織和廣大黨員積極響應，扎實推動活動向更深展開，取得令人矚目成績。近年來，我區(qū)明確了“四個構(gòu)建、四個打造、四個發(fā)展” 的戰(zhàn)略

發(fā)展目標，工業(yè)經(jīng)濟穩(wěn)步增長，農(nóng)村經(jīng)濟全面提升，城鎮(zhèn)建設強力推進，招商引資項目建設取得新突破，社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。在創(chuàng)先爭優(yōu)深入推進的“十二五”開局之年，我區(qū)正著力鞏固擴大中心區(qū)、主城區(qū)地位，著力推進“八大行動”，做大經(jīng)濟總量，提升發(fā)展質(zhì)量，努力提升科學發(fā)展的領先地位，樹立阜城宜居宜業(yè)首善之區(qū)新形象。與此同時，在區(qū)委區(qū)政府正確領導下，我區(qū)人才工作進入發(fā)展新階段，在全區(qū)范圍內(nèi)，一個高素質(zhì)的干部隊伍正在為我區(qū)大發(fā)展大建設貢獻著聰明才干，涌現(xiàn)出了以“潁州區(qū)十大杰出青年”、“潁州區(qū)勞動模范與先進工作者”為代表的先進典型。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，發(fā)揮典型引路，深入宣傳弘揚他們的先進事跡，充分發(fā)揮他們的導向作用和示范作用，在全區(qū)營造學習身邊先進人物、為潁州發(fā)展做貢獻的濃厚氛圍，必然為加快我區(qū)發(fā)展、打造潁州“首善之區(qū)”提供強大的智力支持。

第三篇：典型引路 推動全市創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展

第25期

中共蚌埠市委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組辦公室 2010年7月29日

典型引路 推動全市創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展

7月27日下午，蚌埠市委組織部副部長、市委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組辦公室主任孟祥光同志頂著烈日、冒著酷暑到基層調(diào)研指導創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

孟祥光一行先行來到市興隆出租車有限公司，該公司成立了主要由黨員組成的出租車“示范車隊”，孟祥光與企業(yè)負責人、“示范車隊”代表進行面對面座談，了解詢問“示范車隊”工作運行情況，指出“示范車隊”統(tǒng)一服裝、統(tǒng)一隊飾、統(tǒng)一制度，并制定工作章程，強化管理，取得了經(jīng)濟效益和社會效益雙豐收，希望在下一步創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，充分發(fā)揮黨員示范作用，帶動企業(yè)發(fā)展、帶動行業(yè)發(fā)展，不斷爭創(chuàng)先

進，在“微笑服務、溫馨交通”中取得更大的成績。在市汽車運輸集團，孟祥光實地查看了瑞青工作室，并與集團公司負責人和瑞青班全體人員進行了座談交流，詳細了解了瑞青工作法和“空間有限、服務無限”的工作理念以及創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況。最后孟祥光一行來到市公交公司，調(diào)研“苗苗班（車）組”運行情況，在了解公交公司對楊苗苗服務作的標準和經(jīng)驗進行總結(jié)，形成一套“苗苗服務規(guī)范”標準，以楊苗苗所在車組作為品牌服務的標桿，發(fā)動全體黨員廣泛開展“苗苗車組”創(chuàng)建活動后，孟祥光指出，公交公司充分發(fā)揮黨員的示范帶頭作用，以實際行動創(chuàng)先爭優(yōu)，創(chuàng)先爭優(yōu)熱情被調(diào)動得空前高漲，形成了濃厚的比學趕幫超創(chuàng)建氛圍，公交服務水平不斷提升。

孟祥光對三個單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況進行了充分肯定并指出，深入開展創(chuàng)建先進基層黨組織和爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動，是學習實踐活動的延展和深入，是加強基層黨組織建設和黨員隊伍建設的一項經(jīng)常性工作。三個單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動結(jié)合實際緊密、活動載體豐富、輿論氛圍濃厚、創(chuàng)先爭優(yōu)活動亮點突出，都能夠發(fā)現(xiàn)典型，運用典型創(chuàng)出了自己單位乃至全系統(tǒng)的品牌，并能充分利用品牌創(chuàng)造巨大的經(jīng)濟效益和社會效益，值得在全市進行推廣學習。下一步在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，一是要進一步培育典型、發(fā)現(xiàn)典型、關(guān)心愛護典型，努力推動企業(yè)更好更快發(fā)展；二是要注重宣傳典型，根據(jù)本地本單位的特點，切實加強對創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)出的

典型進行廣泛宣傳，努力營造濃厚氛圍，要把“瑞青”和“苗苗”精神總結(jié)完善提煉，推廣到其他領域，進一步推動全市精神文明建設和創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入發(fā)展。三是要認真總結(jié)經(jīng)驗，在不斷推進自身工作的同時，為全市創(chuàng)先爭優(yōu)活動提供借鑒。

突出尖兵作用

勇當維穩(wěn)先鋒

——市局特警支隊結(jié)合實際，突出特色，深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動

市特警支隊緊密結(jié)合工作實際和警種特點，提出了在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中“發(fā)揮尖兵作用，勇當維穩(wěn)先鋒”的活動主題，并根據(jù)各大隊工作職責任務，部署開展了創(chuàng)建“維穩(wěn)先鋒”崗，“黨建示范”支部，爭做“忠誠衛(wèi)士”、“執(zhí)法標兵”、“惠民模范”等具體爭創(chuàng)活動。特警二大隊黨支部緊密結(jié)合維護和保障市委、市政府正常秩序的職責任務要求，立足崗位、創(chuàng)先爭優(yōu)，經(jīng)與市政府保衛(wèi)科、信訪局聯(lián)系并取得支持，在市政府南門崗亭和市信訪局入口處設立“維穩(wěn)先鋒崗”，在顯著位置設立“維穩(wěn)先鋒崗”標牌，公布創(chuàng)建目標、具體措施以及嚴格、公正、文明、理性執(zhí)勤執(zhí)法等有關(guān)承諾。

特警支隊于7月19日召開黨委會，就貫徹市局黨委關(guān)于開展城區(qū)下半夜巡邏防控工作意見進行動員部署，會議要求參戰(zhàn)特警特別是黨員干部要以深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動為動力，以勇?lián)S穩(wěn)重任，爭做維穩(wěn)先鋒的高度責任感和政治使

命感，切實履行好各項巡防工作職責，不辜負市局黨委的信任和重托。同時，支隊對巡邏防控采用分片包干，責任到人，將巡邏防控工作成績作為支隊創(chuàng)先爭優(yōu)活動成效的具體體現(xiàn)和內(nèi)部績效考核的重要依據(jù)，全面推進城區(qū)下半夜巡邏防控工作有效開展。從7月20日起至10月31日，每天凌晨0時至4時，特警支隊組織警力配備槍支和單警裝備在全市城區(qū)分片開展巡防工作，對維護市區(qū)夏日夜間治安秩序，遏制下半夜案件多發(fā)勢頭將起到有效地防控作用。

報：省委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組辦公室，市委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組成員

發(fā)：各縣、區(qū)黨委，市直各單位黨委（黨組）創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組及其辦公室

中共蚌埠市委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組辦公室

2010年7月29日印發(fā) 郵箱：bbscxzyb@126.com

(共印200份)

第四篇：深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動 助推企業(yè)科學跨越發(fā)展

深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動 助推企業(yè)科學跨越發(fā)展

中共湖南宇騰有色金屬股份有限公司支部委員會

（2011年2月）

湖南宇騰有色金屬股份有限公司黨支部成立于2003年4月，現(xiàn)有黨員76名，由董事長兼任黨支部書記。2010年5月以來,我公司黨支部按照上級黨委的要求，以創(chuàng)先爭優(yōu)為抓手，堅持把創(chuàng)先爭優(yōu)活動當機遇看、當發(fā)展抓、當實事辦、當政績考，在公司黨組織和廣大黨員中扎實開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動，探索出了一條非公企業(yè)加強黨的建設、提高領導科學發(fā)展能力的有效途徑。

一、思想重視，領導有力。圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的活動總體要求，以及黨支部努力做到“五個好”、共產(chǎn)黨員努力做到“五帶頭”的基本要求，制定了《宇騰公司黨支部關(guān)于開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案》，把活動分為“廣泛發(fā)動、安排部署，全面爭創(chuàng)、扎實推進，對標定位、晉檔升級，系統(tǒng)總結(jié)、完善機制”等四個階段，每階段都分別制定了詳細方案。成立了以公司董事長、黨支部書記謝志剛?cè)谓M長的創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組，下設創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室，抽調(diào)精干力量，搞好組織協(xié)調(diào)，抓好各階段工作。

二、宣傳廣泛，氛圍濃厚。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展后，召開了全體黨員動員大會，對活動進行動員部署，對黨組織和黨員提出明確目標和具體要求；利用宣傳欄、簡報、網(wǎng)站、QQ群等多種 1 形式，廣泛進行宣傳，營造濃厚氛圍，確保活動順利開展。全年為上級領導來公司檢查指導黨建工作、為現(xiàn)場會、相關(guān)單位提供現(xiàn)場20多次；出黨建宣傳欄6期。根據(jù)聯(lián)點領導的指導意見，公司深入研究本行業(yè)、本企業(yè)的的特殊性，突出企業(yè)個性，突出崗位特點，解決實際問題。

三、切合實際，載體豐富。一是開展公開承諾活動。公司黨支部和黨員都作出了公開承諾，并按照“八諾”制度，嚴把提諾、定諾、審諾、明諾、履諾、監(jiān)諾、述諾、評諾八道關(guān)。二是開展“三崗定責”等活動。在黨員管理層中設立“黨員示范崗”，帶著職工干、做給職工看，發(fā)揮黨員領導干部的示范作用；在普通黨員中設立“先鋒崗”，率先垂范，以身作則，發(fā)揮黨員先鋒模范作用；在入黨積極分子中設立“奉獻崗”，講奉獻、樹形象、做表率。開展黨員身邊無事故、無次品、無違紀、無后進的“四無”和黨員亮身份、亮職責、亮形象、亮業(yè)績的“四亮”活動。三是結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)建設學習型黨組織。公司除黨課、團課、每周2次例會、班前會和新員工、轉(zhuǎn)崗培訓等常態(tài)學習外，還舉辦了清潔生產(chǎn)知識、安全標準化、內(nèi)控體系、國防知識、證券融資知識等培訓活動20余次。四是結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)開展了萬企聯(lián)村活動。公司黨支部與石蓋塘村黨支部從2008年起，就開展了“萬企聯(lián)村”互幫互助結(jié)對子活動，取得了可喜的成效。在活動中，公司黨支部與村黨支部組織共建，黨建水平同提高；經(jīng)濟互幫，村企經(jīng)濟共發(fā)展；事業(yè)聯(lián)辦，公益事業(yè)齊進步，實現(xiàn)了“企地雙贏”。成為2010年4月12日全省深化“萬企聯(lián)村，共同發(fā)展”活動、構(gòu)建城鄉(xiāng)基層黨組織互幫互助機制郴州工作會議的參觀現(xiàn)場。去年11月，北湖區(qū)委作出了開展“城鄉(xiāng)支部對接聯(lián)誼活動”的決定，我公司黨支部與石蓋塘村黨支部積極響應區(qū)委的號召，繼續(xù)深入開展了萬企聯(lián)村活動。五是結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)開展了技術(shù)攻關(guān)活動。黨員技術(shù)攻關(guān)小組對高效提取冰銅和鉛陽極泥脫砷與固化兩個項目進行了研究，并取得了進展，研究成功并實施后，資源的利用率將會更高、更環(huán)保。公司成立了質(zhì)量QC小組12個，去年9月，電鉛QC小組獲“2009—2010中國有色金屬工業(yè)優(yōu)秀質(zhì)量管理小組”榮譽稱號。六是結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)開展民生活動。在解決好職工衣食住行等基本生活后，著重解決了職工安全環(huán)保、訴求渠道暢通、生活質(zhì)量提高等民生問題。通過強化安全、勞動保護和改進生產(chǎn)工藝等措施提高了安全環(huán)保水平。通過廠務公開、職代會、職工代表座談會等形式請職工參與民主管理，讓職工知情。為全部職工購買了“五險”，2010年職工工資平均每人每月上調(diào)100元，并兌現(xiàn)了工齡津貼。今年從3月份起，每人每月上調(diào)工資10%。通過黨工團武裝等組織，經(jīng)常組織職工開展文體活動，職工生活質(zhì)量不斷提高。

四、整體推進，效果明顯。通過有效開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，提起了公司的精氣神，增強了凝聚力、向心力，取得了實實在在的效果。一是提高了黨員職工思想素質(zhì)，增強了企業(yè)科學發(fā)展軟實力。通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，黨員用科學發(fā)展觀武裝了頭腦，在宣傳發(fā)動中堅定了加快公司發(fā)展的信心，在公開承諾中鼓舞了士氣，在對標中發(fā)現(xiàn)了不足和差距，在整改提高中增強了責任感和危機感，黨性黨風黨紀明顯改觀。同時，活動引起了職工的關(guān)注和共鳴，激發(fā)了職工關(guān)心和參與的熱情，企業(yè)注重學習、崇尚學習，用科學發(fā)展觀指導實踐的氛圍進一步形成。黨支部抓住活動的有利因素，幫助企業(yè)明確了今后推進科學發(fā)展的總體思路，即：按照轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)、科學發(fā)展的要求，走“環(huán)保節(jié)能、清潔冶煉、綜合利用、循環(huán)經(jīng)濟”之路，實現(xiàn)“以人為本、構(gòu)建和諧、共同發(fā)展，回報社會”目標，企業(yè)發(fā)展軟實力全面提升?！笆濉逼陂g，公司計劃投資70億元，建設集采選冶精深加工于一體的“湖南宇騰（臨武）有色金屬冶煉項目”，緊緊圍繞鉛鋅銀主導產(chǎn)品，加速向礦業(yè)和精深加工兩頭延伸，形成完整的產(chǎn)業(yè)鏈，實現(xiàn)年銷售收入過百億元目標，將宇騰有色打造成市場競爭能力強、可持續(xù)發(fā)展、具有品牌效應的新型工業(yè)化上市公司。

二是促進了黨員職工作用發(fā)揮，提高了質(zhì)量效益。最近幾年，有色金屬市場行情波動較大，公司為了保增長、保效益，采用品位低、富含高的復雜原料，對生產(chǎn)、技術(shù)、管理等各方面都提出了很高的要求。黨支部想企業(yè)之所想，急企業(yè)之所急，圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的實際問題，全方位“激活”黨員活力。硫酸工段的黨員建議把輔助材料石灰改為電石渣，實施后既節(jié)省了勞動力，還降低了費用，每年節(jié)支14萬元以上。謝志剛等6名黨員與其他3名員工一起，在公司引進具有國際、國內(nèi)先進水平“富氧底 吹煉鉛法”的基礎上，創(chuàng)新發(fā)明了“資源綜合利用平衡煉鉛工藝和設備”，并獲得國家發(fā)明專利。2010年，公司實現(xiàn)銷售收入28.5億元、利稅4.5億元，分別比上年增長94%和43%。全年獲縣區(qū)級以上的獎項和榮譽19項。再次入選湖南百強、制造業(yè)50強企業(yè)，分別比2009年分別提前15位和12位。

三是加強了基層組織建設，構(gòu)建了科學發(fā)展堡壘。根據(jù)人事變動后支部委員不全和支部大、黨員多的情況，我們及時改選了支部委員會，健全了黨組織。黨支部在加強自身建設的同時，抓好黨建帶工建、黨建帶婦建、黨建帶團建、黨建帶國防教育等工作，為職工參與活動、反映訴求開辟全方位通道。公司黨支部被市委授予 “郴資桂黨建示范長廊示范單位”、“先進基層黨組織”等榮譽稱號，連續(xù)七年被石蓋塘鎮(zhèn)黨委授予“先進基層黨支部”榮譽稱號，董事長兼黨支部書記謝志剛同志獲“郴州市十佳優(yōu)秀基層黨支部書記”榮譽稱號。

2011年，我們將進一步貫徹落實黨的十七屆四中、五中全會精神，適應新形勢下非公有企業(yè)黨建的要求，繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，努力把公司黨支部建成具有凝聚力、戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力的戰(zhàn)斗堡壘，以優(yōu)異成績迎接黨的90華誕。

第五篇：激發(fā)團組織內(nèi)生動力不斷推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展

激發(fā)團組織和團員青年的內(nèi)生動力 不斷推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展

團組織和團員的內(nèi)生動力，是在共產(chǎn)主義理想信念支撐下，站在作為黨的后備軍和助手，為黨凝聚青年群眾基礎的崇高境界，在工作學習生活中自然地由內(nèi)心深處發(fā)生的忠于黨團組織、忠于祖國、忠于人民、忠于中國特色社會主義偉大事業(yè)并為之艱苦奮斗，開拓創(chuàng)新、無私奉獻的諸方面思想、品德、操守、技能等綜合的素質(zhì)和能動力。當前，在全團開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動是一項系統(tǒng)工程，我們應該堅持內(nèi)外互動，把自治區(qū)和盟委的方針政策的引領指導和團組織、團員內(nèi)在動力的激發(fā)、發(fā)揮緊密結(jié)合起來。對于各級基層團組織和廣大團員，就是要把服務中心、建設隊伍貫穿團組織活動始終，充分發(fā)揮團組織在完成本部門各項任務中的協(xié)助和監(jiān)督作用，團結(jié)帶領團員干部為完成本部門各項任務發(fā)揮積極作用，實現(xiàn)團組織在履職盡責中創(chuàng)先進，團員在各自崗位爭優(yōu)秀，不斷推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。

一、堅持理想信念教育，夯實團組織和團員內(nèi)生動 力的基礎

理想信念作為人們的世界觀在奮斗目標上的集中體現(xiàn)，從來都是一種能動地作用于人類社會歷史進程的巨大力量。辦好一項事情，關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在我們青年工作者能否堅定自己的理想信念。我們團和青年團員有了堅定的信念，就能在歷史進程中牢牢把握革命和建設的方向；就能探索出發(fā)動廣大青年的有效方法，極大地激發(fā)廣大團員的斗志，組成浩浩蕩蕩的建設中國特色社會主義的革命大軍，堅定的共產(chǎn)主義理想信念和為青年服務，永遠是我們團干部不可戰(zhàn)勝的精神支柱和取之不盡的力量源泉。

為此，我們必須按照盟委的統(tǒng)一部署和要求，把理想信念教育始終放在青年的思想教育的首位，切實加強中國特色社會主義核心價值觀教育，進一步增強團組織和團員的政治紀律性、政治鑒別力，提高政治敏銳性，把理想信念牢固樹立在科學基礎上，并用以激發(fā)自己的主動性和創(chuàng)造性，全身心地投入到建設中國特色社會主義的偉大事業(yè)中，埋頭苦干、無私奉獻，腳踏實地實踐我們的理想信念，就自然會產(chǎn)生無窮的“內(nèi)生動力”，真正發(fā)揮出團組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和團員的先鋒模范作用，在各自的崗位上作出新貢獻。

二、加強學習型團組織建設，為團組織和團員內(nèi)生動力提供不竭源泉

人將立，必重學；國將興，必重學。一個人的學習力和能力是相輔相成的，一個組織的學習力和執(zhí)行能力也是相輔相成的。對于我們這樣一個具有崇高理想的青年組織，怎樣才能始終保持凝聚力，戰(zhàn)斗力、先進性，怎樣才能在青年心目中保持形象，怎樣才能始終保持走在前列，是關(guān)系到中華民族事業(yè)興哀，關(guān)系到團的發(fā)展的重大問題。與時俱進地加強學習型團組織、學習型團員是我們團迎接未來新挑戰(zhàn)的基石。

基層團組織是貫徹團的職能職責的組織者、推動者、實踐者，建設學習型團組織，基礎在各級團組織，建設學習型團組織是建設馬克思主義學習型團組織的基礎工程。要按照以學習為組織建設的重要特征、以學習為組織活動的重要內(nèi)容、以學習為激發(fā)內(nèi)生動力，提高工作效率的重要途徑的要求，從顧全大局出發(fā)，提高對建設學習型團組織重大意義的認識，在學習型團組織建設中，注重增強學習內(nèi)容的系統(tǒng)性和全面性，大力弘揚理論聯(lián)系實際的馬克思主義學風，做到學用結(jié)合，學以致用，用心促學。堅持圍繞中心任務學，帶著問題學，聯(lián)系實際學。讀書學習水平在很大程度上決定著工作水平和領 導水平，要真正把讀書學習當成一種生活態(tài)度、一種工作責任、一種精神追求，自覺做到愛讀書讀好書善讀書，在讀書中堅定理想信念、提高政治素養(yǎng)、錘煉道德操守、提升思想境界，堅持在讀書學習中把握人生道理、領略人生真諦、體會人生價值、實踐人生追求。

團組織的學習力是廣大團員學習力的集中體現(xiàn)，只有全員學習，才能煥發(fā)出我們團強大的生命力。團干部要做到觀念不老化、思想不僵化、能力不退化，就必須重視學習，加強學習，通過學習獲取知識，提高素質(zhì)和能力。學習越刻苦勤奮，學習能力就越強，知識技能就能及時得到更新提高，工作也就越有成效?！按蜩F先要自身硬”，“硬”從何而來？“硬”從知識智慧中來，知識智慧從學習中來。有了學問就好比站在山上，可以看得更長遠，沒有學問如同在暗溝里行走，摸索不著，會苦熬人。善于學習，會學習，學識淵博，是一個人、一個國家、一個民族走向文明發(fā)展、繁榮富強的法寶。我們每個團干部，無論從個人進步還是對事業(yè)的責任來說，都應該把學習做為一種良好的習慣，變成自覺、自發(fā)、自愿的行動。拿出“咬定青山不放松”的勁頭，鍥而不舍，精研細思。要把馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀理論的學習放在 首位，領悟精髓，指導實踐，要學歷史，學新知識、新技能，要向書本學習，向?qū)嵺`學習。只有這樣，才會真正學有所獲，學有所益，在學習的過程中增長見識，開闊視野，提高境界、強智增能。

三、加強組織建設和團員管理服務，為團組織和團員的內(nèi)生動力提供沃土

團從誕生之日到現(xiàn)在，團的事業(yè)和團員的進步發(fā)展無不是在團組織的正確領導下。一個組織是否能實施正確的領導，對事業(yè)成敗極其重要。為此，我們要與時俱進地抓好團的建設，有意識地積極培養(yǎng)、扶持、保護好團員干部的積極性，為團組織和團員內(nèi)生動力提供一片沃土。

首先，要加強基層團組織建設。深入貫徹落實團中央的各項措施，進一步完善基層團組織選舉制度，推廣基層團組織領導班子成員由團員推薦與上級團組織推薦相結(jié)合的辦法，進一步擴大基層團組織范圍，以團內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)帶動社會兩新組織創(chuàng)先爭優(yōu)。探索上級團組織服務下級團組織、團組織服務團員的渠道和辦法，關(guān)心團干部的成長，幫助他們解決工作、學習、生活中的實際問題。開展創(chuàng)建服務型團組織活動，充分發(fā)揮團組織的作用，增強團組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，以為實 現(xiàn)“十二五”目標任務為奮斗方向，圍繞全盟科學發(fā)展的主題和加快轉(zhuǎn)變方式的主線，在服務中心工作上有新作為。

其次，加強團員管理和服務工作?？茖W有效的組織管理有利于團員內(nèi)生動力的培植。這次開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，就是要求團支部和團員以創(chuàng)先爭優(yōu)為核心，樹立先進典型，發(fā)揮示范作用，通過選樹典型，表彰先進，激發(fā)團組織和團員的積極性。團干部要深入基層調(diào)查研究，傾聽青年呼聲，幫助解決問題。廣泛開展扶貧幫困、愛心助學、志愿者服務等活動，建立健全團內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶機制。加強對團干部的監(jiān)督，大力培養(yǎng)扶持、保護廣大團員干部的積極性和創(chuàng)造性，努力形成比、學、趕、幫、超的熱潮，使廣大團員干部煥發(fā)出巨大的活力和動力。

第三，營造公平正義的社會環(huán)境。公平正義社會環(huán)境的營造，是團員內(nèi)生動力的有效滋養(yǎng)。社會公平正義，就會人心向善，社會和諧穩(wěn)定，就會形成全民攜手團結(jié)共建美好家園的景象。反之，如果社會公平正義缺失，人民得不到公平正義的保障，就會人心相背，矛盾選出，就會導致社會混亂，渙散意志，弱化信仰、弱化斗志。在經(jīng)濟社會高速發(fā)展，新事物層出不窮的今天，人們更 加呼喚公平正義的社會環(huán)境，這也我團的事業(yè)發(fā)展的保證。我們要加強和改進機關(guān)作風建設，以建設為民、務實、清廉、高效機關(guān)為目標，以加強修養(yǎng)為基礎和動力，深入開展創(chuàng)建學習型、服務型團組織活動，促進團干部在思想作風和生活作風等方面有新起色，造就一支政治強、作風硬、素質(zhì)好、業(yè)務精的團干部隊伍，形成求真務實、團結(jié)進取、干事創(chuàng)業(yè)作風，大力倡導社會主義道德風尚，以社會主義核心價值體系引領精神世界，積極營造愛團、愛黨、愛國、敬業(yè)、奉獻的良好社會氛圍，不斷使團組織和廣大團員青年在構(gòu)建社會主義和諧社會的各項事業(yè)中爆發(fā)出巨大動力。

創(chuàng)先爭優(yōu)活動雖然是全黨開展的一項階段性主題實踐活動，但其對團組織建設意義極其深遠。只要始終堅持團組織履職盡責創(chuàng)先進，團員立足崗位爭優(yōu)秀，就能是團組織和廣大團員青年不斷激發(fā)出巨大的活力和動力，不斷為我們團的事業(yè)做出新貢獻。