第一篇：2014年昆明市盤龍區(qū)統(tǒng)計局下屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

云眾祝大家學(xué)習(xí)愉快！考試成功！身體健康！家庭幸福！

二〇一四年昆明市盤龍區(qū)統(tǒng)計局下屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

一、單位簡介

昆明市盤龍區(qū)地方統(tǒng)計調(diào)查隊為昆明市盤龍區(qū)統(tǒng)計局的下屬事業(yè)單位，經(jīng)費形式為財政全額撥款，位于昆明市白云路327號。主要職責(zé)：負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會各個領(lǐng)域的抽樣調(diào)查、典型調(diào)查和重點調(diào)查工作，開展統(tǒng)計分析研究，承擔(dān)地方黨委、政府和上級統(tǒng)計部門部署的統(tǒng)計調(diào)查任務(wù)。

昆明市盤龍區(qū)統(tǒng)計局東華街道統(tǒng)計站為昆明市盤龍區(qū)統(tǒng)計局的下屬事業(yè)單位，經(jīng)費形式為財政全額撥款，位于昆明市盤龍區(qū)文匯路大樹營小區(qū)C組團(tuán)10—2號。主要職責(zé)：按照上級業(yè)務(wù)主管部門和區(qū)政府的要求，參與實施重大調(diào)查和普查；負(fù)責(zé)對區(qū)域內(nèi)教育、衛(wèi)生、科技、體育、文化、社會治安、人口、環(huán)境等經(jīng)濟(jì)、社會統(tǒng)計指標(biāo)資料的收集、整理，提供和管理本地區(qū)的基本統(tǒng)計資料；負(fù)責(zé)對區(qū)域內(nèi)規(guī)模以下工業(yè)（含限額以下、星級、資質(zhì)以外批發(fā)零售貿(mào)易業(yè)、餐飲業(yè)、住宿業(yè)，建筑業(yè)）及服務(wù)業(yè)企業(yè)調(diào)查報表及報表的布置、收集和數(shù)據(jù)處理工作。

二、招聘崗位應(yīng)聘人員需具備的基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件；

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（六）具有崗位所需要的其他條件。

三、招聘范圍、對象

（一）面向全國公開招聘符合上述條件及《昆明市盤龍區(qū)2014年公開招聘事業(yè)單位工作人員計劃表》中的招聘條件，年齡在30周歲及以下，即1984年1月1日及以后出生者均可報名。

（二）下列人員不在招聘范圍：

1.事業(yè)單位在編在職人員；

2.在試用期內(nèi)的工作人員；

3.正在接受有關(guān)部門審查尚未做出結(jié)論的人員；

4.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿的人員；

以上內(nèi)容來自云眾教育網(wǎng)！免費交流、學(xué)習(xí)；共同走向美好明天！

云眾祝大家學(xué)習(xí)愉快！考試成功！身體健康！家庭幸福！

5.曾受過刑事、紀(jì)律處分的人員。

四、報名時間、地點、方式和所需的證件、材料

（一）報名方式、時間和材料準(zhǔn)備

1.報名方式：現(xiàn)場報名

2.報名時間：2014年4月19日至4月20日（上午：9:00—11:30

下午：13:30—16:30）

3.報名地點：昆明市盤龍區(qū)新迎第二小學(xué)（新迎北區(qū)新興路中段，官房廣場斜對面）。

4.報名時需提供的證件、材料（原件及復(fù)印件1份）：

（1）高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表、畢業(yè)證書、學(xué)位證書（2014年應(yīng)屆畢業(yè)生暫提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表）；

（2）在職人員（除事業(yè)單位在編人員外）需提供單位同意報考證明；

（3）往屆未就業(yè)畢業(yè)生需提供未就業(yè)證明或失業(yè)證；

（4）誠信承諾書；

（5）公民身份證或戶籍證明；

（6）近期半寸免冠彩色照片3張（背面注明姓名、報考崗位代碼）；

5.聯(lián)系人：楊鳳仙

聯(lián)系電話：0871-65612928

（二）報名要求

每個報名人員限報盤龍區(qū)2014年所招聘單位中的一個單位一個崗位，多報者取消考試資格。

（三）資格審查

1.由昆明市盤龍區(qū)統(tǒng)計局負(fù)責(zé)。每個招聘崗位擬聘人數(shù)與通過資格審查報名人數(shù)不低于1:3的比例，達(dá)不到比例的相應(yīng)遞減招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。

2.專業(yè)、學(xué)科設(shè)置按照《普通高等學(xué)校專業(yè)目錄》（《研究生學(xué)科專業(yè)目錄》、《高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》和《普通高等學(xué)校高職高專教育指導(dǎo)性專業(yè)目錄（試行）》）及《2014年云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)指導(dǎo)目錄》。

3.2014年應(yīng)屆畢業(yè)生報名時暫不能提供畢業(yè)證書者，須提供書面承諾書，在辦理聘用手續(xù)前不能提供者，取消聘用資格。

五、考試的方法、科目、范圍和時間、地點

以上內(nèi)容來自云眾教育網(wǎng)！免費交流、學(xué)習(xí)；共同走向美好明天！

云眾祝大家學(xué)習(xí)愉快！考試成功！身體健康！家庭幸福！

考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行

（一）筆試

1.領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間、地點、聯(lián)系人、聯(lián)系方式。

領(lǐng)取時間：2014年5月8日—5月9日（上午：9:00—11:30

下午：13:30—16:30）

領(lǐng)取地點：昆明市盤龍區(qū)白云路327號盤龍區(qū)人民政府政務(wù)服務(wù)中心8號統(tǒng)計窗口，本人攜帶身份證原件領(lǐng)取。

聯(lián)系人：金文

聯(lián)系電話：0871—63146270

2.考試方式、科目和范圍

筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，不指定教材。

計算機(jī)崗位主要考察計算機(jī)基礎(chǔ)知識、計算機(jī)信息管理知識、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)與維護(hù)相關(guān)知識；

統(tǒng)計崗位主要考察公文寫作、經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)知識及法律基礎(chǔ)知識。

3.考試時間：2014年5月10日上午：9：00—11：00

4.考試地點：見準(zhǔn)考證。

（二）面試

1.根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按計劃招聘人數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入面試人選。如因特殊情況出現(xiàn)低于上述比例或等額進(jìn)入面試的，可正常進(jìn)行面試，但應(yīng)聘人員考試綜合成績須達(dá)到60分方可進(jìn)入考核、體檢。

2.面試人選自愿放棄面試資格的，須于面試名單公示之日起3天內(nèi)向招聘單位提交本人簽名的書面申請，逾期未提交者，視為自動放棄面試資格?？杖泵~按報考崗位筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)進(jìn)行面試。

3.考試方式、內(nèi)容

面試采取結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行，主要考察報考人員崗位履職所具備的綜合素質(zhì)和能力。

4.考試時間、地點另行通知。

聯(lián)系人：楊鳳仙

聯(lián)系電話：0871-65612928

（三）參加考試時注意事項

（1）考生參加考試須攜帶身份證、準(zhǔn)考證原件按時參加考試，證件不全者不得進(jìn)入考場。

以上內(nèi)容來自云眾教育網(wǎng)！免費交流、學(xué)習(xí)；共同走向美好明天！

云眾祝大家學(xué)習(xí)愉快！考試成功！身體健康！家庭幸福！

（2）參加考試前須仔細(xì)閱讀考場紀(jì)律要求，并自覺遵守考場紀(jì)律。

（3）參加考試前應(yīng)合理安排作息時間，注意飲食，保持良好的心態(tài)，以飽滿的精神狀態(tài)迎接考試。

六、考試成績的計算方法、合格分?jǐn)?shù)線、考核人選的確定

（一）筆試卷面總分100分，占考試綜合成績的50%；考試成績將在昆明市人力資源和社會保障網(wǎng)、昆明市盤龍區(qū)政務(wù)公眾信息服務(wù)網(wǎng)公示5個工作日，公示期間，考生可申請查分。

（二）面試總分100分，占考試綜合成績的50%。

（三）考試綜合成績按百分制計算，考試綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，綜合成績合格分?jǐn)?shù)線為60分?？荚嚲C合成績將在昆明市人力資源和社會保障網(wǎng)、昆明市盤龍區(qū)政務(wù)公眾信息服務(wù)網(wǎng)公示5個工作日，公示期間，考生可申請查分。如果出現(xiàn)綜合成績并列的情況，以筆試成績從高分到低分的順序進(jìn)入下一階段。

（四）經(jīng)公示無異議的，依據(jù)考試成績，在合格分?jǐn)?shù)線上從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加考核和體檢人選。若出現(xiàn)考試綜合成績并列的，以筆試成績從高分到低分的順序為參加考核和體檢人選。

七、考核、體檢

（一）考核由昆明市盤龍區(qū)統(tǒng)計局組織實施。考核內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實績和學(xué)習(xí)情況等情況進(jìn)行全面考核，考核不合格者不能確定為擬聘人員；體檢由昆明市盤龍區(qū)人力資源與社會保障局安排擬聘人員到縣級以上指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《關(guān)于規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》執(zhí)行，有關(guān)費用由參加體檢人員自理。

（二）在考核和體檢階段自動放棄或考核、體檢不合格者，由昆明市盤龍區(qū)地方統(tǒng)計調(diào)查隊、昆明市盤龍區(qū)統(tǒng)計局東華街道統(tǒng)計站取消其擬聘用資格，并書面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺可從本崗位在合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員由高分到低分依次遞補(bǔ)。

八、聘用

（一）根據(jù)考核、體檢情況確定擬聘人員，在本單位及昆明市人力資源和社會保障網(wǎng)、昆明市盤龍區(qū)政務(wù)公眾信息服務(wù)網(wǎng)公示7個工作日。

（二）公示無異議的，按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。

（三）擬聘用人員在辦理聘用手續(xù)前，須提供由云南省教育廳學(xué)歷認(rèn)證部門出具的本人學(xué)歷、學(xué)位證書認(rèn)證材料。

九、招聘紀(jì)律

（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會監(jiān)督。招聘單位的主管部門、政府人力資源和社會保障部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)受理群眾的舉報，并按管理權(quán)限及時處理。

（二）應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消應(yīng)聘資格，兩年內(nèi)不得參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘以上內(nèi)容來自云眾教育網(wǎng)！免費交流、學(xué)習(xí)；共同走向美好明天！

云眾祝大家學(xué)習(xí)愉快！考試成功！身體健康！家庭幸福！

用合同：

1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的；

2.在考試、考核和體檢過程中作弊的；

3.其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

（三）聘用單位負(fù)責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。

十、其他事項

（一）有下列情形之一的，視為自動放棄，相應(yīng)崗位由達(dá)到考核、體檢條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)：

1.擬聘人員自愿放棄聘用的（提交本人親筆簽名的書面情況說明）；

2.公示期滿10個工作日內(nèi)，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

（二）未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號）文件及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（三）本簡章由昆明市盤龍區(qū)統(tǒng)計局負(fù)責(zé)解釋。

十一、監(jiān)督電話

昆明市盤龍區(qū)統(tǒng)計局：0871-63195312

昆明市盤龍區(qū)監(jiān)察局：0871—63165865

昆明市盤龍區(qū)人力資源與社會保障局：0871—65614685

昆明市盤龍區(qū)統(tǒng)計局

2014年4月9日

以上內(nèi)容來自云眾教育網(wǎng)！免費交流、學(xué)習(xí)；共同走向美好明天！

第二篇：2014年昆明市水務(wù)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

云眾祝大家學(xué)習(xí)愉快！考試成功！身體健康！家庭幸福！

2014年昆明市水務(wù)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

一、單位簡介

（一）昆明柴石灘地區(qū)水資源管理局

隸屬昆明市水務(wù)局管理，機(jī)構(gòu)規(guī)格為正縣級，為全額拔款事業(yè)單位。主要負(fù)責(zé)水庫工程的維修養(yǎng)護(hù)職能。對水庫工程進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，負(fù)責(zé)制定工程、機(jī)電和金屬結(jié)構(gòu)日常維修養(yǎng)護(hù)、更新改造和計劃并組織實施。負(fù)責(zé)水政漁政監(jiān)察職能。貫徹執(zhí)行水政、漁政監(jiān)察管理的方針政策、法律法規(guī)和規(guī)范性文件。對庫區(qū)水事、漁事活動進(jìn)行監(jiān)督檢查，維護(hù)正常的水政漁政秩序。負(fù)責(zé)水情水質(zhì)測報職能。開展水情分析、預(yù)警預(yù)報及水庫防洪抗旱處置；對雨、水情測報系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)和管理；開展水庫范圍內(nèi)水質(zhì)管理和水質(zhì)檢驗、監(jiān)測工作。承擔(dān)防汛抗洪應(yīng)急職能：做好水庫防汛抗洪工作；編制防汛抗洪應(yīng)急預(yù)案并組織實施。制定自動化管理等相關(guān)技術(shù)管理制度并對整個水庫工程進(jìn)行技術(shù)管理、技術(shù)協(xié)調(diào)。地址：昆明市宜良縣北古城鎮(zhèn)大柴石灘村。

（二）昆明市水利水電工程建設(shè)質(zhì)量監(jiān)督站

隸屬昆明市水務(wù)局管理，機(jī)構(gòu)規(guī)格為正科級。為全額拔款事業(yè)單位。在云南省水利水電建設(shè)管理站的指導(dǎo)下，對本地區(qū)防洪、除澇、灌溉、發(fā)電、供水、水土保持等水利水電建設(shè)項目行使質(zhì)量監(jiān)督權(quán)；審核、批準(zhǔn)本地區(qū)水利工程質(zhì)量監(jiān)督辦理手續(xù)；審查、確認(rèn)水利工程單位工程、分部工程、單元工程的項目劃分；確認(rèn)水利工程外觀質(zhì)量評定標(biāo)準(zhǔn)并核定工程外觀質(zhì)量評定結(jié)論；對建設(shè)方、監(jiān)理、施工單位的質(zhì)檢、質(zhì)保體系及設(shè)計單位、監(jiān)理單位的現(xiàn)場服務(wù)體系等實施監(jiān)督檢查。地址：昆明市環(huán)城北路284號。

（三）昆明市松華壩水庫管理處

隸屬昆明市水務(wù)局管理，機(jī)構(gòu)規(guī)格為正科級，為自收自支事業(yè)單位。主要承擔(dān)確保城市供水安全、持續(xù)、均衡、穩(wěn)定，充分發(fā)揮水資源的社會和經(jīng)濟(jì)效益；負(fù)責(zé)水庫的防汛抗旱、水文測報，確保水庫上、下游及昆明市主城區(qū)的防洪安全；負(fù)責(zé)水庫水工設(shè)施安全運(yùn)行監(jiān)測，確保水利樞紐安全穩(wěn)定運(yùn)行；負(fù)責(zé)水庫水工建筑、輸水隧道及閘門啟閉等機(jī)電設(shè)施的維修養(yǎng)護(hù)。地址：昆明市盤龍區(qū)龍泉街道辦事處上壩村。

（四）昆明市水利工程造價管理站

隸屬昆明市水務(wù)局管理，機(jī)構(gòu)規(guī)格為正科級，自收自支事業(yè)單位。主要職能職責(zé)為：貫徹執(zhí)行國家、省、市有關(guān)水利工程造價管理的方針、政策和規(guī)定，對市屬水利建設(shè)項目的投資估算、設(shè)計概（預(yù)）算、項目管理預(yù)算、工程量清單、竣工決算等造價文件進(jìn)行規(guī)范指導(dǎo)和監(jiān)督管理；負(fù)責(zé)市屬水利工程概算審查。提出審查意見，為上級審批和決算提供依據(jù)；負(fù)責(zé)本市水利建設(shè)工程造價信息網(wǎng)和數(shù)據(jù)庫的建立與管理，定期調(diào)查、整理發(fā)布本市的水利工程材料價格信息和政務(wù)信息，并及時上報管理情況；參與協(xié)調(diào)市屬水利工程造價爭議；負(fù)責(zé)全市水利建設(shè)項目工作及項目有關(guān)的合同談判、合同擬定、合同審查、合同簽訂和管理工作。單位地址：昆明市環(huán)城北路284號。

二、招聘崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件

（一）應(yīng)聘人員需具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

以上內(nèi)容來自云眾教育網(wǎng)！免費交流、學(xué)習(xí)；共同走向美好明天！

第三篇：渝中區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章

2011年渝中區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章

為優(yōu)化我區(qū)事業(yè)單位工作人員隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）文件精神，現(xiàn)面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員。

本次招聘堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

一、招聘單位及人數(shù)

本次面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員17名，具體招聘單位和崗位詳見《2011年渝中區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員一覽表》（以下簡稱《一覽表》）。

二、招聘范圍和對象

常住戶口在重慶市主城九區(qū)（渝中區(qū)、大渡口區(qū)、江北區(qū)、沙坪壩區(qū)、九龍坡區(qū)、南岸區(qū)、北碚區(qū)、渝北區(qū)、巴南區(qū)）行政區(qū)域內(nèi)符合招聘條件的人員。尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，不屬于招聘范圍。

三、招聘條件

1．具有中華人民共和國國籍；

2．遵守憲法和法律；

3．具有良好的品行；

4．1976年7月1日后出生；

5．符合公務(wù)員體檢文件標(biāo)準(zhǔn)和適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6．符合回避要求和聘用單位要求的其它條件。

四、報名及資格審查

1．報名時間

2011年8月18日至19日，9:00-11:30，14:30-17:00。

2．報名地點

渝中區(qū)人力資源和社會保障局事業(yè)單位管理科（渝中區(qū)和平路211號9棟305室）。聯(lián)系電話：63765137。

3．報名程序

每人只能選擇一個崗位報名。報名持本人戶口簿、身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書，及崗位要求的相關(guān)證件原件，同時提供復(fù)印件各1份。報考有工作經(jīng)歷要求的崗位，須提供《工作經(jīng)歷證明》（附件2）。本人不能到場可委托報名，但須出示委托人的委托書、報名相關(guān)資料及被委托人的身份證原件及復(fù)印件。經(jīng)初審，資格合格者交近期同底免冠一寸照片2張（黑白、彩色均可），填寫《考試報名表》，復(fù)審合格后，按市物價局文件規(guī)定繳納報名費（50元/科）。

4．領(lǐng)取準(zhǔn)考證

考生憑身份證、繳費收據(jù)于2011年9月1日工作時間在報名點領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

筆試時間：2011年9月3日

筆試地點詳見準(zhǔn)考證。

五、筆試和面試

各崗位擬招聘人數(shù)與報名人數(shù)須達(dá)到1: 3比例，如達(dá)不到規(guī)定比例，除特殊崗位或急需短缺人才外，取消或相應(yīng)遞減擬招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例。

（一）筆試

筆試分為公共科目（《綜合基礎(chǔ)知識》100分），專業(yè)科目（《管理基礎(chǔ)知識》或《專業(yè)知識》100分）。

筆試成績=公共科目成績×50％＋專業(yè)科目成績×50%

（二）面試

按擬招聘崗位人數(shù)1:2比例，根據(jù)報考該崗位考生筆試成績從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人選。面試比例達(dá)不到規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位名額至規(guī)定比例。無法遞減的，考生各科成績均須達(dá)到60分方可進(jìn)入面試。若排序到最后一名面試人選成績出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入面試。

面試以結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿分100分。面試成績當(dāng)場公布。面試成績低于60分者，不得確定為體檢人選。面試考官對考生面試成績評定在60分以下的，須在評分表中說明理由；考生面試最后結(jié)果在60分以下的，招聘單位應(yīng)寫出書面報告，說明理由，并報招聘單位主管部門及區(qū)人力社保局備案。

經(jīng)確認(rèn)自動放棄面試者，其缺額按該崗位考生筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

面試時間、地點另行通知。

總成績=（公共科目成績×50％＋專業(yè)科目成績×50%）×60%+面試成績×40%

六、體檢

體檢人選根據(jù)擬招聘崗位人數(shù)，按報考該崗位考生考試總成績由高分到低分等額確定。若最后一名體檢人選考試總成績出現(xiàn)并列時，則依次以筆試成績、專業(yè)科目成績從高分到低分的順序確定進(jìn)入體檢人選。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）的通知》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號），并結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。招聘單位和受檢人對體檢結(jié)論有疑議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)區(qū)人力資源和社會保障局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

若體檢不合格出現(xiàn)空缺時，由按報考同一單位同一崗位其他考生的總成績從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

七、政審

體檢合格者，由渝中區(qū)人力社保局會同招聘單位主管部門對其政治思想素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、日常學(xué)習(xí)工作情況、身份狀況以及是否需要回避等進(jìn)行審查。

因政審不合格出現(xiàn)空缺時，由按報考同一單位同一崗位其他考生的總成績從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

八、公示

考試、體檢、政審考核合格者，確定為擬聘用人員，由區(qū)人力社保局按相關(guān)規(guī)定公示7天。

九、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用者，由用人單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》送上級主管部門審核，報區(qū)人力社保局審批。

經(jīng)審批同意聘用的人員，由招聘單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發(fā)[2003]37號）和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)[2006]68號）的規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，并按規(guī)定享受事業(yè)單位工作人員的相應(yīng)待遇。

公開招聘人員按規(guī)定實行一年試用期，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。

十、紀(jì)律要求

公開招聘事業(yè)單位工作人員工作是選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，要嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。

本簡章由渝中區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

附： 1、2011年渝中區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員一覽表

2、工作經(jīng)歷證明

第四篇：2014利津縣事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

2014利津縣事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

根據(jù)事業(yè)單位編制、崗位空缺及工作需要，按照《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》等有關(guān)文件規(guī)定，經(jīng)縣政府研究并報市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)，決定面向社會公開招聘部分事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵紀(jì)守法;

(三)具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件;

(四)年齡應(yīng)在30周歲以下(1983年7月24日以后出生)，普通全日制碩士研究生及以上應(yīng)聘的年齡放寬到32周歲以下(1981年7月24日以后出生)，招聘崗位另有要求的除外;

(五)應(yīng)具有東營市常住戶口(含東營生源的普通高校畢業(yè)生);高層次人才崗位、綜合縣直32-34崗位、中小學(xué)教師崗位及醫(yī)學(xué)類崗位為山東省常住戶口(含山東生源的普通高校畢業(yè)生)。全日制普通高校擇業(yè)期內(nèi)的本科及以上畢業(yè)生和2014年應(yīng)屆本科及以上畢業(yè)生戶口不限;

(六)符合招聘主管機(jī)關(guān)規(guī)定的報考崗位所需的其他資格條件，詳見《2014年利津縣事業(yè)單位公開招聘計劃和崗位一覽表(綜合類、教育類、醫(yī)學(xué)類)》及報考須知。

報考人員所取得的學(xué)歷、專業(yè)應(yīng)與報考崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)相一致。全日制普通高等院校2014年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2014年7月31日之前取得報考條件規(guī)定的畢業(yè)證書。

現(xiàn)役軍人，曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被招考(招聘)主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不能應(yīng)聘。全日制普通高等院校在校生(含研究生)非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘，也不能用已取得的學(xué)位學(xué)歷作為條件應(yīng)聘。在職人員應(yīng)聘須征得用人單位同意。應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。利津縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編工作人員，不能應(yīng)聘。

由山東省統(tǒng)一組織招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”等服務(wù)基層項目人員(限東營市生源、東營市戶籍或在東營市服務(wù)的人員，以下簡稱服務(wù)基層項目人員)，服務(wù)滿2年、考核合格，3年內(nèi)(指2010年、2011年、2012年招募、選派和續(xù)聘的服務(wù)基層項目人員)報考的，可報考定向招聘崗位。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受定向招聘政策。在東營服務(wù)的外地戶籍的服務(wù)基層項目人員，也可應(yīng)聘限東營戶籍的非定向招聘崗位。

東營市入伍(含入伍時戶籍在東營)退役2年內(nèi)(退役時間以義務(wù)兵退出現(xiàn)役登記表為準(zhǔn))的全日制普通高校畢業(yè)生士兵可報考定向招聘崗位，已安置到機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的不再享受定向招聘政策。

http://sd.offcn.com/?wt.mc_id=bk14393

二、招聘計劃和崗位

全縣部分事業(yè)單位計劃公開招聘工作人員181名，具體招聘計劃、崗位等見附表。

三、報名與資格審查

報名與資格審查工作，按以下程序進(jìn)行：

(一)報名

報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證的方式進(jìn)行。

報名時間：2014年7月24日9:00— 7月27日16:00

查詢時間：2014年7月24日11:00—7月28日11:00

繳費時間：2014年7月24日11:00—7月28日11:00

打印準(zhǔn)考證時間：2014年8月6日—8月8日

報名網(wǎng)站：利津縣人力資源和社會保障網(wǎng)(http://rsrc.lijin.gov.cn)。

具體辦法是：

1、個人報名

應(yīng)聘人員登陸指定的報名網(wǎng)站，如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料，并上傳本人一寸近期彩色免冠正面照片(電子照片，分辨率為160像素(高)×120像素(寬)，文件大小不超過20KB，文件類型為JPG，照片務(wù)必清晰)。每人限報一個崗位，應(yīng)聘人員的學(xué)歷、專業(yè)、戶籍等條件應(yīng)與報考崗位要求的一致。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登陸提交報考信息的，后一次自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)初審確認(rèn)，不能更改。應(yīng)聘人員

應(yīng)聘人員登陸指定的報名網(wǎng)站，如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料，并上傳本人一寸近期彩色免冠正面照片(電子照片，分辨率為160像素(高)×120像素(寬)，文件大小不超過20KB，文件類型為JPG，照片務(wù)必清晰)。每人限報一個崗位，應(yīng)聘人員的學(xué)歷、專業(yè)、戶籍等條件應(yīng)與報考崗位要求的一致。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登陸提交報考信息的，后一次自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)初審確認(rèn)，不能更改。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證進(jìn)行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員有隱瞞真實情況、填報虛假信息、惡意注冊報名、擾亂報名秩序行為的，查實后取消本次應(yīng)聘資格且5年內(nèi)不得參加我縣事業(yè)單位公開招聘。報名時間截止到7月27日16:00。

有關(guān)招聘事項信息將通過利津縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。應(yīng)聘人員在報名、筆試、資格審查、面試、考察、體檢、公示等期間，應(yīng)及時關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的公告信息。因本人未及時查看相關(guān)公告信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

2、資格初審

在報名期間，招聘主管機(jī)關(guān)將指定專人根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格初審，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。資格初審工作于應(yīng)聘人員提交報名信息2小時后進(jìn)行。報名時間截止后，直接進(jìn)行審核。

http://sd.offcn.com/?wt.mc_id=bk14393

應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交應(yīng)聘信息后，應(yīng)及時登陸報名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。因本人未按要求在報名時間內(nèi)補(bǔ)充或更改報名信息資料而導(dǎo)致未通過資格初審的，責(zé)任自負(fù)。

3、網(wǎng)上繳費

應(yīng)聘人員在待審核期滿后至查詢截止時間前登陸網(wǎng)站，查詢初審結(jié)果。通過資格初審的人員，應(yīng)于7月24日11:00—7月28日11:00登陸報名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費，逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視作放棄。繳費成功后，下載打印《2014年利津縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(以備參加面試時使用)，并于2014年8月6日—8月8日登陸報名網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證。

筆試考務(wù)費收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。

擬享受減免考務(wù)費用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員，不實行網(wǎng)上繳費，在資格初審?fù)ㄟ^后，可由本人或委托他人攜帶有關(guān)證明材料于7月26 日(上午8:30-11:30;下午14:00-17:00)到利津縣人力資源和社會保障局東樓二樓會議室(利二路295號，利津縣建設(shè)銀行西鄰)辦理減免考務(wù)費審核確認(rèn)手續(xù)。證明材料包括：享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證;農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的貧困證明和特困家庭基本情況檔案卡，或者出具由省人力資源社會保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。以上證明材料查看原件，留存復(fù)印件一份。

對最終確定的報名人數(shù)達(dá)不到計劃招聘人數(shù)3倍的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘計劃;計劃招聘2人及以上的，按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計劃(高層次人才崗位除外)。應(yīng)聘取消招聘計劃崗位的人員，可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他崗位。

(二)資格審查

對應(yīng)聘人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程。資格初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)，凡初審?fù)ㄟ^人員在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘條件或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實，立即取消考試、聘用資格。

進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員，應(yīng)按招聘信息公布的要求，在規(guī)定時間內(nèi)到利津縣人力資源和社會保障局東樓二樓會議室(利二路295號，利津縣建設(shè)銀行西鄰)提交本人相關(guān)證明材料(原件及復(fù)印件一份)、《2014年利津縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》及1寸近期同底版免冠照片3張(照片背面用圓珠筆寫上姓名)進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。相關(guān)證明材料主要包括：國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、戶口簿(或戶 籍證明、戶口遷移證)、崗位要求的其他資格證書等證明材料;全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，還須按規(guī)定要求取得就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的就業(yè)報到證;在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員)應(yīng)聘的，須提交有用人權(quán)限部門單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。

未就業(yè)的畢業(yè)生還須提交報到證、解除勞動合同或就業(yè)協(xié)議的證明;已簽署就業(yè)協(xié)http://sd.offcn.com/?wt.mc_id=bk14393

議或已就業(yè)且符合報名條件的人員須出具有用人權(quán)限部門或單位出具同意應(yīng)聘的介紹信;留學(xué)回國人員報考的還須提交國家教育部門出具的學(xué)歷認(rèn)證證書。

應(yīng)聘定向招聘崗位的服務(wù)基層項目人員進(jìn)入面試的，除出具國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書、二代身份證和畢業(yè)當(dāng)年就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的就業(yè)報到證等相關(guān)證明材料外，參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項目人員應(yīng)出具縣以上組織人社部門考核認(rèn)定的證明材料;參加“三支一扶”計劃項目的人員出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人社部門出具的考核材料;參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”項目的人員應(yīng)出具共青團(tuán)山東省委考核認(rèn)定的證明材料、共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表。應(yīng)聘定向招聘崗位的退役高校畢業(yè)生士兵進(jìn)入面試的，除出具國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書、二代身份證和畢業(yè)當(dāng)年就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的就業(yè)報到證等相關(guān)證明材料外，還需提供入伍、退役相關(guān)證明材料。

應(yīng)聘人員在規(guī)定時間內(nèi)未按要求提交有關(guān)材料的，視為面試棄權(quán)。經(jīng)審查不符合應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試總成績依次遞補(bǔ)。

四、考試內(nèi)容和方法

考試分為筆試和面試。

(一)筆試

根據(jù)專業(yè)不同分為綜合類、教育類、醫(yī)學(xué)類三類。綜合類崗位考試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》和《綜合素質(zhì)能力測試》;教育類崗位考試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》和《學(xué)科專業(yè)基礎(chǔ)知識》(根據(jù)報考崗位，按語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、生物、政治、地理、歷史、音樂、體育、美術(shù)、學(xué)前教育等學(xué)科分別命題);醫(yī)學(xué)類崗位考試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》和《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》。《公共基礎(chǔ)知識》主要測試考生在時政方針、政治經(jīng)濟(jì)理論、法律法規(guī)、科技知識、公文知識、國情等方面的綜合知識?！毒C合素質(zhì)能力測試》主要測試考生判斷分析問題、解決問題的基本素質(zhì)和能力。

筆試采取兩科連續(xù)考試方式進(jìn)行，中間收發(fā)試卷期間考生不得離場。筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、集中閱卷的方式進(jìn)行。

筆試時間：8月9日上午

8:30—10:00 《公共基礎(chǔ)知識》

10:10—11:40 《綜合素質(zhì)能力測試》或《學(xué)科專業(yè)基礎(chǔ)知識》或《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》

筆試地點見準(zhǔn)考證。

筆試結(jié)束后，按《公共基礎(chǔ)知識》占50%，《綜合素質(zhì)能力測試》或《學(xué)科專業(yè)基礎(chǔ)知識》或《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》占50%的比例，以百分制計算筆試成績，尾數(shù)保留兩位小數(shù)。根據(jù)筆試成績由高分到低分按招聘計劃數(shù)1:3的比例依次確定進(jìn)入面試資格審查人選，最后一名成績相同者一并進(jìn)入面試。

http://sd.offcn.com/?wt.mc_id=bk14393

筆試成績和進(jìn)入面試范圍人員名單在利津縣人力資源和社會保障網(wǎng)(http://rsrc.lijin.gov.cn)公布。

(二)面試

綜合類崗位、醫(yī)學(xué)類崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式;教育類崗位面試采取講課的方式(音樂、美術(shù)、體育、幼兒園教師崗位增加專業(yè)技能測試)。實行百分制計分，尾數(shù)保留兩位小數(shù)，面試成績在本場面試結(jié)束后當(dāng)場宣布。

報考綜合縣直35治安巡防崗位的,面試增加體能素質(zhì)測評。體能素質(zhì)測評按《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》規(guī)定執(zhí)行。體能素質(zhì)測評必須由應(yīng)聘人員獨立完成。不按規(guī)定的時間、地點參加體能素質(zhì)測評的，視作自愿放棄。測評成績在測評點當(dāng)場公布，不計入應(yīng)聘人員總成績。測評不合格的，取消其考核體檢資格。

面試考務(wù)費收取標(biāo)準(zhǔn)為：每人70元。面試的具體時間和地點另行公布。

面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績各占50%的比例，百分制計算應(yīng)聘人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1的比例確定進(jìn)入考核體檢范圍人選。如同一個招聘崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定體檢考核人選;如筆試成績也相同，則按《公共基礎(chǔ)知識》成績確定。

考試總成績和進(jìn)入考核體檢范圍人員名單按規(guī)定程序在利津縣人力資源和社會保障網(wǎng)(http://rsrc.lijin.gov.cn)公布。

五、考核和體檢

考核和體檢(綜合縣直35治安巡防崗位增加政審)，由縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織進(jìn)行。考核主要了解被考核對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況，并對考核對象進(jìn)行資格復(fù)審。

體檢在縣級及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，教育類崗位按《山東省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行，另依據(jù)原衛(wèi)生部《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》的規(guī)定，應(yīng)聘幼兒園教師崗位的人員，凡患有傳染性疾病、精神病及有精神病史者，體檢一律按不合格對待;綜合縣直35治安巡防崗位按《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行;其他體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國家、省另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費用由應(yīng)聘人員個人承擔(dān)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間到達(dá)指定地點參加體檢的，視為自動放棄。在體檢過程中，應(yīng)聘人員有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，由招聘主管機(jī)關(guān)給予其不予聘用的處理;有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，取消聘用資格，并由招聘主管機(jī)關(guān)給予其5年內(nèi)不得應(yīng)聘我縣事業(yè)單位的處理。

因應(yīng)聘人員自行放棄、資格復(fù)審不具備規(guī)定資格條件、考核和體檢不合格造成的空http://sd.offcn.com/?wt.mc_id=bk14393

缺，可根據(jù)空缺人數(shù)按考試總成績從高分依次等額遞補(bǔ)。

考核、體檢時間另行公布。

六、公示聘用

經(jīng)考核和體檢合格的擬聘用人員，在利津縣人力資源和社會保障網(wǎng)站上公示，公示期為7個工作日。公示期滿無異議后，同一招聘崗位存在多個招聘單位的，擬聘用人員按照考試總成績由高分到低分依次選崗。確定聘用單位后，由縣人力資源和社會保障局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》。聘用人員憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》，按規(guī)定辦理檔案、工資、戶口、派遣等相關(guān)手續(xù)。聘用單位與受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。

聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期間的待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。除規(guī)定情形外，教師類崗位聘用人員最低服務(wù)期限為5年，其他崗位聘用人員最低服務(wù)期限為3年。

七、其他

(一)本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(二)有關(guān)招聘事項信息將通過利津縣人力資源和社會保障網(wǎng)(http://rsrc.lijin.gov.cn)公布，應(yīng)聘人員應(yīng)及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

(三)咨詢電話：利津縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股0546-5680621。

監(jiān)督電話：中共利津縣紀(jì)委(縣監(jiān)察局)0546-5612388。

(四)其他未盡事宜，由縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)決定處理。

(五)本簡章由利津縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

附：附件1-2014年利津縣事業(yè)單位公開招聘計劃和崗位一覽表

附件2-2014年利津縣事業(yè)單位公開招聘工作人員須知

利津縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2014年7月18日

更多山東事業(yè)單位招考資訊請關(guān)注山東中公教育http://dongying.offcn.com/html/2014/07/6949.html?wt.mc_id=bk14393 http://sd.offcn.com/?wt.mc_id=bk14393

第五篇：靜?？h事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

靜?？h事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

為滿足全縣事業(yè)單位人才需求，按照面向社會公開招考、公平競爭、擇優(yōu)聘用的原則，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部第6號令）、《天津市人事局關(guān)于貫徹實施事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定有關(guān)問題的通知》（津人[2006]25號）和《靜海縣事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（靜黨發(fā)[2006]35號）之規(guī)定，經(jīng)縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘）工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，報經(jīng)縣委、縣政府批準(zhǔn)，年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員248名。為確保招聘工作的順利進(jìn)行，現(xiàn)就有關(guān)事項規(guī)定如下：

一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀。堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘各項規(guī)定，改進(jìn)考務(wù)工作，完善考試內(nèi)容，強(qiáng)化能力測查，規(guī)范考察方式，加強(qiáng)考錄監(jiān)督，進(jìn)一步增強(qiáng)考錄工作透明度和公信力，不斷提高招聘工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化水平，確保新聘用人員的政治與業(yè)務(wù)素質(zhì)。

二、招聘對象及招聘條件(一)招聘對象符合職位要求的全日制普通高等院校靜?？h戶口的畢業(yè)生。(二)招聘條件報考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：1．擁護(hù)中華人民共和國憲法。2．具有良好的品行。3．年齡18-30歲。其中，本科生和?？粕?8歲以下（1982年1月1日以后出生），研究生30歲以下（1980年1月1日以后出生）。4．具有全日制普通高等院校大學(xué)本科（衛(wèi)生系統(tǒng)的臨床、護(hù)理、藥學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗、口腔、財會和文化系統(tǒng)的作曲等專業(yè)具有全日制普通高等院校大學(xué)專科及以上學(xué)歷）及以上學(xué)歷且符合職位素質(zhì)能力要求。5．教師職位面向全日制普通高等師范類院校、綜合性大學(xué)師范類專業(yè)（英語、音樂、體育、美術(shù)專業(yè)職位還可面向全日制綜合性大學(xué)對應(yīng)專業(yè)和專業(yè)類院校對應(yīng)專業(yè)）具有教師資格證的畢業(yè)生招聘；醫(yī)療衛(wèi)生職位面向全日制普通高等醫(yī)學(xué)類院校（含綜合性大學(xué)醫(yī)學(xué)類專業(yè)）畢業(yè)生招聘；其他事業(yè)單位職位均面向全日制各類普通高等院校畢業(yè)生招聘。6．具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。7．具備擬報考職位所需要的其他資格條件。

（三）凡有下列情況之一者，不得報考1．曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員。2．正在接受立案審查的人員。3.在2007年、2008年和2009年公開招考（聘）過程中被主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有考試作弊行為的人員。4.被辭退未滿5年的工作人員。5.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。6．法律規(guī)定不得錄用的其他情形的人員。

三、招聘辦法本次招聘工作由縣委組織部、縣人事局統(tǒng)一組織實施。

（一）報名本次招聘報名及資格審查工作均在靜海人才信息網(wǎng)上進(jìn)行。網(wǎng)址：http://004km.cn。報名時間：年1月18日上午8：30至1月24日下午17：30。教育局、衛(wèi)生局負(fù)責(zé)本系統(tǒng)報考人員的資格審查。人事局負(fù)責(zé)其他事業(yè)單位報考人員的資格審查。資格審查結(jié)果在考生報名后48小時之內(nèi)通過靜海人才信息網(wǎng)給予答復(fù)明示。

（二）驗證、繳費、領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證年2月23日至26日通過資格審查的考生攜帶網(wǎng)上下載打印的報名表、身份證、戶口本及報考職位要求的有關(guān)證件（畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、計算機(jī)等級證、外語等級證、應(yīng)屆畢業(yè)生所在學(xué)校開具的就業(yè)推薦表）和近期一寸免冠彩色照片2張，報名費100元，到靜?？h人才交流服務(wù)中心審核、驗證、交費，并按報考職位要求領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。對困難家庭的考生，參照天津市報考公務(wù)員的有關(guān)規(guī)定減免考務(wù)費用。

（三）筆試筆試科目依據(jù)招聘職位特點確定。教師職位筆試科目為所報專業(yè)課程。醫(yī)療衛(wèi)生職位筆試科目為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)6門。其他事業(yè)單位職位（含教育系統(tǒng)的汽車維修、自動化工程或機(jī)械工程及自動化和衛(wèi)生系統(tǒng)的軟件工程、衛(wèi)生事業(yè)管理、財會、醫(yī)學(xué)法學(xué)、食品科學(xué)與工程、生物醫(yī)學(xué)工程）筆試科目為《行政職業(yè)能力傾向測驗》和《申論》。筆試時間：年3月上旬（具體時間、地點詳見筆試準(zhǔn)考證）。

（四）面試筆試結(jié)束后，按照筆試成績由高到低排序。教師、醫(yī)療衛(wèi)生職位按職位招聘人數(shù)1：2的比例確定進(jìn)入面試人員。其他事業(yè)單位職位均按職位招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人員。筆試結(jié)束后第8天，縣委組織部、縣人事局在靜海人才交流服務(wù)中心張榜公布進(jìn)入面試人員名單，考生也可通過靜海人才信息網(wǎng)查詢筆試成績。對招聘職位因報考人員自愿放棄面試資格或其他原因造成達(dá)不到面試比例要求的，可從同一職位報考人員中，按筆試成績由高到低依次遞補(bǔ)。教育和衛(wèi)生系統(tǒng)招聘計劃中，若某職位招聘計劃因無人報考或報考人數(shù)少于招聘計劃數(shù)等原因出現(xiàn)空額，教育系統(tǒng)可將空額計劃調(diào)劑到本系統(tǒng)英語和數(shù)學(xué)職位，衛(wèi)生系統(tǒng)可將空額計劃調(diào)劑到本系統(tǒng)臨床醫(yī)學(xué)（本科及以上）職位，并按調(diào)劑后的計劃確定進(jìn)入面試人員。面試根據(jù)職位特點采取不同的方式進(jìn)行。教師職位采取試講課的方式。醫(yī)療衛(wèi)生職位采取說病例和醫(yī)學(xué)常識問答的方式。其他事業(yè)單位職位均采取結(jié)構(gòu)化面談的方式。面試成績滿分為100分，合格線為60分，面試成績達(dá)不到60分的人員不具備錄取資格。根據(jù)天津市人力資源和社會保障局《關(guān)于做好服務(wù)期滿考核合格“三支一扶”大學(xué)生就業(yè)工作的通知》（津人[2008]54號）有關(guān)規(guī)定，2008靜?？h招募的“三支一扶”大學(xué)畢業(yè)生，服務(wù)期間考核合格以上的，本次招聘免筆試，直接進(jìn)入面試。面試時間：3月中旬（具體時間、地點另行通知）。

四、錄取辦法面試合格的“三支一扶”大學(xué)畢業(yè)生直接進(jìn)入體檢。其他報考人員按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例合成總成績（面試成績須60分以上），依據(jù)總成績的高低排序，按職位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員名單。

（一）體檢體檢由縣委組織部、縣人事局參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)[2005]1號）和《體檢操作手冊》統(tǒng)一組織實施。因考生體檢不合格或自動放棄體檢等原因出現(xiàn)空額，根據(jù)需要，從原職位面試合格人員中按總成績由高到低排序依次遞補(bǔ)。如遞補(bǔ)人員出現(xiàn)并列，依據(jù)筆試成績高低確定。

（二）考察

由用人單位按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t，根據(jù)聘用職位要求，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作學(xué)習(xí)態(tài)度，以及需要回避的情況等。考察結(jié)束后，寫出書面考察意見報縣人事局。

（三）公示縣委組織部、縣人事局按照規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)考生考試成績、體檢結(jié)果和考察情況，確定擬聘用人員名單，并統(tǒng)一在靜海人才信息網(wǎng)和靜?？h人才交流服務(wù)中心進(jìn)行公示，公示期為7天。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號、畢業(yè)院?；蛟ぷ鲉挝唬瑫r公布監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督。

（四）聘用公示期滿后，對沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，取消聘用資格；對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清核實后再決定是否聘用。本次招聘的相關(guān)信息以及筆試、面試成績等，均可在靜海人才信息網(wǎng)查詢。招聘工作監(jiān)督電話：

68612067 68615118 68612061 靜?？h年事業(yè)單位招聘工作人員計劃 靜海縣委組織部靜?？h人事局二0一0年一月八日