第一篇：我要安全開展工作總結(jié)

“我要安全”活動開展工作總結(jié)

小虎島油庫

（二〇〇九年十一月一日）

為深入貫徹集團公司和省公司安全環(huán)保會議精神，積極落實科學發(fā)展觀要求，堅持打造安全文化，增強安全管理隊伍素質(zhì)，提高全員安全意識，持續(xù)有效促進和諧發(fā)展，我?guī)旖Y(jié)合今年工作的目標，以‘我要安全’為基點，推進油庫安全工作新發(fā)展，開展了?我要安全?主題活動，通過強化基礎(chǔ)管理工作，狠抓安全生產(chǎn)責任制的落實，確保油品安全供應，提高員工的安全意識，實現(xiàn)了安全環(huán)保事故為零的工作目標。

一、成立機構(gòu)，加強領(lǐng)導，精心組織，層層宣傳 建立一個活動機制。加大活動指導力度，油庫成立了以油庫主任為組長、書記為副組長，各部門負責人為成員的?我要安全?主題活動領(lǐng)導小組，負責活動的組織領(lǐng)導工作，活動領(lǐng)導小組下設(shè)活動辦公室，負責活動開展期間的日常管理工作和資料收集、分析、上報等工作。

開展一次動員大會。在3月9日，油庫領(lǐng)導班組利用HSE周工作例會組織召開?我要安全?活動宣貫工作動員大會，通過動員大會使員工明確了活動目標，注重活動的實效性，的安全責任是什么?、?本崗位的工作重點與薄弱環(huán)節(jié)是什么?展開了熱烈的討論，通過員工自身參與的分析，說出自身工作環(huán)境中存在的各種風險或隱患，能夠更加深刻的起到教育與警醒的作用，從而更新了員工自身思想，轉(zhuǎn)變了觀念，全面地提高安全意識，提升了安全認知水平。

四、全員開展HSE管理體系危害識別與風險評價工作，提高員工危害識別能力

落實?我要安全?主題活動的開展要求，組織了全體員工開展了2009年度HSE管理體系的更新工作，開展全員HSE危害識別，開展HSE管理體系知識拓展培訓，對日常工作中涉及的所有作業(yè)活動、設(shè)備設(shè)施、管理活動、環(huán)境影響因素進行危害識別與風險評價，列出存在的?重大風險與改進措施清單?和?重大環(huán)境影響因素與改進措施清單?共19條，并制訂?目標、指標及管理方案?。通過組織全員參與HSE危害識別，提高員工對HSE管理體系的認識與危害識別能力，調(diào)動員工參與安全監(jiān)督、查隱患、反?三違?，爭當?安全衛(wèi)士?，防止因?三違?引發(fā)的事故，實現(xiàn)?三不傷害?的目標。

五、做好周培訓、月考試工作，不斷提高員工安全知識。一是油庫根據(jù)工作實際制訂了學習計劃。每周組織員工進行一次集中學習，學習內(nèi)容有安全類、發(fā)展基建類、業(yè)務(wù)類等各專業(yè)知識，并根據(jù)公司下發(fā)的試題，在每月分批組織

遇雷雨天由作業(yè)班長及時組織做好油庫排水工作，做到排水通暢；對污水處理廠的含油污水及時進行清理；加強值班工作，領(lǐng)導干部要堅守崗位，靠前指揮；巡檢員加強巡檢工作，對發(fā)現(xiàn)的問題應立即整改。

四是加強防火防盜巡查，確保油庫財產(chǎn)安全。進入秋季以來，天氣干燥，降雨量減少，為有效防止火災發(fā)生，油庫還組織人力對庫外周圍環(huán)境進行巡檢，檢查是否存有對油庫造成火災危險威脅因素，并在油庫圍墻加設(shè)警告標語；油庫內(nèi)部組織輔助工對庫內(nèi)雜草進行清除工作，確保了冬季防火安全。

七、加強自身應急演練、強化與地方應急聯(lián)動，提高油庫應急處理能力

一是加強油庫內(nèi)部應急演練，提高對突發(fā)事件的處理能力。今年以來，油庫共開展演練21次,其中消防救援應急預案演練9次;自然災害救援應急預案演練2次;環(huán)境污染救援應急預案演練6次；人員傷害救援應急預案演練1次；重大數(shù)質(zhì)量事件救援應急預案演練1次;其它應急救援1次;防恐怖應急演練1次。在演練中員工積極參與、動作迅速，能夠按照預案開展相應的搶險撲救活動，通過演練開展員工的應急處理和應變能力也得到了相應的提高。

二是強化與地方應急聯(lián)動，提高油庫應急處理能力。油庫注重與地方的應急聯(lián)動，主動與政府部門和當?shù)刂苓厗挝?/p>

第二篇：客運公司開展“我要安全”活動工作總結(jié)

客運分公司2016年開展“我要安全”

學習教育活動總結(jié)

為進一步推進分公司“道路運輸平安年”活動的深入開展，加強和規(guī)范安全生產(chǎn)教育培訓工作，按照集團公司《關(guān)于印發(fā)<集團公司“我要安全”學習教育活動實施方案>的通知》（文交集團政發(fā)〔2016〕107號）文件精神和部署要求，結(jié)合分公司實際，自八月份以來認真組織開展了“我要安全”為主題的安全教育活動，為使活動切實取得實效，分公司以基礎(chǔ)、提升、鞏固三個階段進行實施，從本質(zhì)上增強“兩客一危”駕駛?cè)税踩a(chǎn)主動意識、行車安全業(yè)務(wù)知識和事故防御處臵措施的本領(lǐng)，從根本上提升駕駛?cè)藦臉I(yè)隊伍的安全綜合素質(zhì)，從基礎(chǔ)上推進本企業(yè)安全生產(chǎn)文化建設(shè)，對分公司持續(xù)穩(wěn)定安全發(fā)展提供可靠的實質(zhì)保障，總體活動效果明顯?，F(xiàn)活動已結(jié)束作如下總結(jié)：

一、加強領(lǐng)導，周密部署，精心組織

為切實抓好活動的有效開展，按照集團公司“我要安全”活動的指導思想、工作目標、實施內(nèi)容和工作要求，分公司研究制定本單位活動實施方案，由安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組負責整個活動的布臵、指導、協(xié)調(diào)和督促，成員職責明確，切實做到齊抓共管，把“我要安全”宣傳教育工作抓細抓實，使得活動有計劃、有步驟地展開。

二、群策聯(lián)動，廣泛發(fā)動，深入學習

1.以方案為指導依據(jù)，與當?shù)乜h交警、運管加強溝通聯(lián)系，以召開安全例會、駕駛?cè)税踩逃龝h的形式對開展“我要安全”活動廣泛動員，使得全司駕駛?cè)顺浞至私饣顒幽繕?、工作步驟、宣傳內(nèi)容和開展要求，能積極投身參與“我要安全”宣傳培訓活動當中去。

2.從活動開展以來，分公司（含通達）結(jié)合學習內(nèi)容和安全管理實際，共組織開展“我要安全”專項教育培訓學習8次，接受教育培訓的駕駛?cè)诉_到2552人次，切實增強駕駛?cè)藚⑴c活動的廣度和寬度。

三、形式多樣，內(nèi)容豐富，貼近實際

為了使活動有序開展、取得實效，分公司按照“我要安全”學習教育活動內(nèi)容表的安排，主要做了下面的教育培訓工作：

（一）基礎(chǔ)階段（8月至9月）

1.邀請縣運管局的同志，與分公司一道組織學習駕駛?cè)说缆方煌ò踩煞ㄒ?guī)，既培訓《安全生產(chǎn)法》、《道路交通安全法》《道路運輸條例》等有關(guān)法律法規(guī)內(nèi)容，又培訓近期各級部門關(guān)于安全生產(chǎn)工作文件指示精神、決議等，并指出客車承擔社會運輸重擔，安全是頭等大事，任何時候都要以安全為先，要主動提升安全生產(chǎn)意識，樹立“安全第一”的思想，正確處理好安全和生產(chǎn)的關(guān)系，切實履行駕駛?cè)藣徫?/p>

責任依法依規(guī)從事經(jīng)營，從“要我安全”到“我要安全”、從“我會安全”再到“我能安全”轉(zhuǎn)變。

2.結(jié)合分公司生產(chǎn)經(jīng)營實際，強化客運安全生產(chǎn)知識培訓，開展“五不兩確?！?、安全帶=生命帶、安全錘使用、衛(wèi)星定位裝臵使用、發(fā)生前安全承諾和安全口頭告知、“84220”制度等基本內(nèi)容和要求，會議中指出全司駕駛?cè)艘钊肓私?，對我們所涉及到安全生產(chǎn)知識、工作體系運行中的有關(guān)事宜都要加深認識，全面掌握基本的安全理論，結(jié)合實際運用到日常駕駛當中，對今后進一步做好安全運輸工作是大有裨益的，也是提升自身安全素養(yǎng)和本領(lǐng)的基本功。

3.按集團公司召回制教育制度規(guī)定，分公司對嚴重違規(guī)違章重點駕駛?cè)顺腥胫攸c管理對象專題教育外，及時督促我司5名嚴重違法違規(guī)、肇事駕駛?cè)藚⒓蛹瘓F公司9月30日舉辦的“兩客一危”暨重點駕駛?cè)私逃嘤?，認真做好相關(guān)召回教育后續(xù)工作。

（二）提升階段（10月）

1.在會議上，結(jié)合分公司已開通的省市際、縣際縣內(nèi)客運班線基本情況進行專題學習培訓，以各線存在的危險點、黑點、事故多發(fā)點、車流量、線路長短、地貌路況等級特征要素進行分析講解，我們指出：第一，省市際長途客車線路長、跨度大、上高速等容易發(fā)生超速、超疲勞駕駛以及不按停車規(guī)定休息，一旦發(fā)生事故容易導致群死群傷事故擴大等

隱患問題；第二，縣際縣內(nèi)通行線路村寨多、道路交聯(lián)復雜、各種岔口密集、行人和摩托車突然橫穿、思想麻痹松懈、不嚴格遵守道路交規(guī)也是發(fā)生事故的重要因素；第三、西疇縣整體喀斯特地貌，雨季汛期、冰雪霧惡劣氣候?qū)Φ缆愤\輸影響較大，特別是區(qū)鄉(xiāng)農(nóng)村道路等級低、路面以水泥路和彈石路居多，彎多路窄，加之安全防護設(shè)施不全，道路安全通行條件差、以及行人、摩托車駕駛?cè)怂刭|(zhì)較低等可能引發(fā)翻坡深溝惡性重大死傷事故。

針對分公司各條線路存在的諸多隱患問題和危險因素，我們指出：不能怨天尤人、更不能“鴕鳥精神”，唯有采取一切可靠防范處臵措施，嚴格落實駕駛?cè)税踩珝徫宦氊?，自覺遵守道路交通規(guī)則，穩(wěn)步提升自己的守法意識和職業(yè)道德，規(guī)范駕駛過程、抓好行車中每個細節(jié)，改正陋習惡習等習慣性違章行為，才能杜絕重特大道路交通事故、遏制較大事故、減少一般事故人員傷亡和經(jīng)濟損失，并從以下幾個方面加強應急處臵：

（1）樹立“寧停三分、不搶一秒”“生命高于一切”的安全認識，駕駛?cè)吮仨殢乃枷牒托袆由峡朔脒`法違規(guī)主觀意識，嚴禁強超搶會、疲勞駕駛以及其他行為發(fā)生，遵守安全駕駛操作規(guī)程，懂得在各種復雜道路上“三先”（先慢、先讓、先停），開道德車、開涵養(yǎng)車、開文明車、開安全車。

（2）主動做好客車的日常維護和保養(yǎng)，在特殊時期要

重點進行機械專項檢查和維護保養(yǎng)，防止車輛超負荷運轉(zhuǎn)出現(xiàn)各種機械隱患。

（3）雨季汛期、今冬明春惡劣氣候行車要切實懂得駕駛注意事項、安全駕駛操作規(guī)程、各種應急避險措施、避重就輕原則，認真學習雨雪冰霧氣候車輪打滑、視線不清、山體滑坡、道路積水、以及與行人、摩托車其他車輛和諧共行的應急處臵知識和技巧，有效化解和避免發(fā)生事故。

2.會議上，分公司培訓《道路運輸車輛技術(shù)管理規(guī)定》有關(guān)條款，對現(xiàn)行二級維護、等級評定、維護保養(yǎng)規(guī)定進行專門學習，保障車輛技術(shù)狀況持續(xù)良好。另外，對分公司《衛(wèi)星定位系統(tǒng)安裝和使用規(guī)定》進行再宣貫，對超速報警、限速分段和有關(guān)處罰條款也進行了教育培訓。

3.開展安全行車大講堂、大討論，集中觀看《防御性駕駛技術(shù)》、《法制欄目——平安365》、《安全駕駛的23個技巧》等交通安全宣傳記錄片，對如何安全駕駛進行專業(yè)闡述，重點學習了預判性駕駛、防御性駕駛，習慣性駕駛等安全專業(yè)性知識。

（三）鞏固階段（11月）

1.事故案例分析一直是分公司安全教育的重點，我們對近期國內(nèi)發(fā)生的湖南宜鳳高速“6.26”事故、津薊“7.01”事故、臺灣“7.19”客車火災事故、紅河州通建高速“8.22”事故、廣昆高速“8.28”，以及文山花莊“10.3”事故都進行了通報和講解，并提出吸取教訓、防范事故、安全行車的駕駛要求。

2.為了發(fā)揮駕駛?cè)思覍佟罢磉咃L”“飯桌話”的長處，做好駕駛?cè)巳粘Ｐ熊嚨募胰硕摵蛧谕?，分公司鼓勵駕駛?cè)擞H屬、朋友來一道參加駕駛?cè)税踩逃龑W習會，促進與駕駛?cè)思覍僦g的相互理解與溝通，發(fā)揮家庭親情作用，安全是個人、家庭、企業(yè)的基本要求。主要作用是：

（1）樹立包容心態(tài)，盡可能讓駕駛在出車前保持愉快心情，不要把家庭矛盾帶到工作中，不帶情緒駕車。

（2）當好賢內(nèi)助，時刻關(guān)心他們的身心變化，多關(guān)注情緒變化，理解在外工作辛苦，多交流，多做疏導，及時化解不良情緒。

（3）在生活上多給關(guān)心，特別是飲食起居和身體健康，督促養(yǎng)成良好生活習慣，做到不賭博、不酗酒，保持充足的睡眠，防止疲勞駕駛。

（4）出門要多叮囑，提醒遵章守紀，多注意天氣變化，進入年尾，春運在即，駕駛員會比平時辛苦、忙碌，加之冬季天氣復雜多變，道路人流車流量大，希望給駕駛員多一些關(guān)心和體貼，才能“平安是全家福氣”，才會引導他們真正重視“我要安全”的內(nèi)涵。

四、存在不足和問題

雖然我們的“我要安全”安全教育培訓工作取得了很大的進步，但離分公司的安全教育目標還有差距，且在培訓中

還主要存在以下不足：

1.教育計劃安排比較緊張，涉及宣教的學習內(nèi)容比較多，教育培訓的全面性不夠、質(zhì)量不佳。

2.有計劃的安全教育培訓有時在實施過程中不能達到預期效果。有的客運班線屬于區(qū)鄉(xiāng)班線、或者發(fā)晚班的主要是以會后補學為主，效果和現(xiàn)場參會差距較大。

3.培訓的內(nèi)容有待于繼續(xù)完善，培訓的內(nèi)容在理論和實踐相結(jié)合上還有一定差距，更須加強實際操作的培訓；

4.參與安全教育培訓的積極性不夠，少量駕駛?cè)巳狈Ρ匾淖杂X性，參會接受教育主動性比較差。

五、下一步工作計劃

雖然“我要安全”活動已經(jīng)結(jié)束，但是安全工作只有起點而沒有終點，駕駛?cè)税踩逃嘤栆豢潭疾荒芩尚?，分公司還將繼續(xù)做好以下工作：

1.繼續(xù)強化安全教育培訓，構(gòu)建“我要安全”宣傳教育培訓長效機制，形成專項制度持續(xù)進行下去，努力提高全司駕駛?cè)说木C合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，堅持將安全生產(chǎn)教育培訓作為提高安生生產(chǎn)的基礎(chǔ)，達到“我能安全”的長期目標。

2.創(chuàng)新培訓體系，不斷提升培訓質(zhì)量，規(guī)范培訓內(nèi)容。在培訓教育中，更加側(cè)重安全基礎(chǔ)知識和實際操作技能，按照學用結(jié)合、因材施教的要求，積極深入現(xiàn)場，結(jié)合不同類型、不同層次的崗位特點和培訓需求，更新培訓內(nèi)容，做到

培訓內(nèi)容規(guī)范化；改進培訓方式，在培訓方式上，靈活多樣。據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營實際，充分尊重和考慮駕駛?cè)说膶嶋H情況，合理安排培訓時間，既保證了培訓計劃的落實，又保證了他們的正常經(jīng)營，從而提升了培訓質(zhì)量。

4.有效開展安全生產(chǎn)知識普及工作，開展各種形式多樣、內(nèi)容新穎、富有成效的活動，進一步普及了安全常識和基本技能，達到提高安全生產(chǎn)的意識，強化安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作的目的。

云南文山交通運輸集團公司西疇分公司

二○一六年十一月二十五日

第三篇：要我安全,我要安全

關(guān)于開展安全活動月的通知

——要我安全，我要安全 針對我廠近期頻繁出現(xiàn)燙傷、砸傷、氮氣窒息等事故，廠部經(jīng)研究決定從8月1日開展為期一個月的安全月活動，現(xiàn)將相關(guān)事宜作出如下要求：

1、活動主題：要我安全，我要安全

2、活動時間：

3、參與單位：

4、目的：杜絕“三違”，減少工傷事故的發(fā)生，提高全員安全意識

5、活動組織及負責人：生產(chǎn)安環(huán)科，各車間主任、工段長、班組長

6、活動內(nèi)容：

（1）結(jié)合本工段、班組特有的環(huán)境，在班組操作室明顯位置制定“班組危險源點預知預防”明晰欄，啟發(fā)大家討論，采取什么措施能做到安全。

（2）結(jié)合日常巡檢工作發(fā)現(xiàn)出來的問題，你該如何對待和處理。經(jīng)常檢查各自崗位上的事故隱患，熟悉本班組易發(fā)生事故的部位，以及有毒有害因素給人體帶來的負面影響。

（3）掀起學習“安規(guī)安責”的熱潮，各自崗位的“安規(guī)安責”必須牢記于心，活學活用，使安全工作不再流于形式，對于“安規(guī)安責”的每一條都要在心底問個為什么。

（4）利用“周三安全活動會”，“班前班后會”的時間，結(jié)合場內(nèi)外典型事故教訓進行教育，可以直觀的看到由于事故給受害者本人造成的悲劇，給員工生命安全帶來的損失，給企業(yè)帶來的不良政治影響。使員工能從中汲取教訓，以提高員工安全意識。

7、活動要求：

（1）各車間班組務(wù)必按照活動要求開展工作，并將各車間實時的活動情況定期反映給生產(chǎn)安環(huán)科；

（2）各車間班組針對活動的開展建立好專項記錄，要求記錄上參

加活動的成員必須本人簽名，嚴禁弄虛作假；

（3）生產(chǎn)安環(huán)科將對各車間班組活動開展情況進行抽查；

（4）活動結(jié)束后將舉行全廠員工安全考試。

8、安全活動獎懲辦法：

（1）未按照上述要求進行安全活動或弄虛作假，搪塞了事的考

核車間一把手100元/次。

（2）8月份將對安全活動情況進行考評，對在本次活動中評比最

后一名的車間和班組將分別進行500元和300元處罰，表現(xiàn)突出的車間和班組將分別給予1000元和500元獎勵。

（3）全廠安全考試取前三名，分別給予300元、200元、100元

獎勵，考試不合格者有一次補考機會，補考不合格者班后到生產(chǎn)安環(huán)科進行為期一周的培訓，培訓后再進行補考，不合格者將進行每次補考50元罰款。

第四篇：我要安全

‘‘我要安全’主題活動簡報

為貫徹深入‘‘我要安全’’主題活動第二階段工作，祥云城區(qū)加油站以加油站未遂事故為切入點，強化加油站未遂學習，通過對未遂事故學習分析和預案演練，進一步提高了全員安全意識，增強了員工應急處理能力，取得了良好效果。

為使加油站‘‘我要安全’’在第二階段取得實

一是要求加油站全體員工針對站內(nèi)的日常工作認效，對加油站隱患查找工作提出明確具體要求； 真查找未遂事故，進行分析。同時要求加油站員工開展危害識別，不僅要對站內(nèi)設(shè)備設(shè)施不安全隱患進行識別，對員工自身不安全行為進行識別，對外來顧客，車輛以及周邊環(huán)境存在的‘‘環(huán)境風險’’進行識別。二是加強加油站全體工作人員，進站加油顧客的安全教育，制止各種違反安全規(guī)定的行為，解釋各類違章行為的危害，促進員工，顧客自覺遵守加油站的各項安全管理規(guī)定。

三是加強全體員工學習‘‘安全生產(chǎn)禁令’’和‘‘安全紀律’’各項安全制度。針對季節(jié)全面對設(shè)備設(shè)施，防雷，防靜電設(shè)施和接地裝置進行檢查，維護保養(yǎng)，保證加油站設(shè)備安全。

通過對‘‘我要安全’’第二階段開展學習，員工的安全意識得到了明顯提高，加油站‘‘三違’’現(xiàn)象越來越少，‘‘我要安全’’活動的氛圍越來越濃。

第五篇：我要安全

我要安全”主題活動策劃方案

“我要安全”主題活動策劃方案預覽：

“我要安全”主題活動策劃方案 為全面落實集團公司部署開展的“我要安全”主題活動，牢固樹立“以人為本，安全發(fā)展”的理念，增強“我要安全、安全為我”意識和自我保護的主動性，認真貫徹執(zhí)行“安全生產(chǎn)禁令”和“銷售企業(yè)八項紀律”，努力實現(xiàn)安全生產(chǎn)，保證員工生命安全，爭創(chuàng)安全最高水平。按照省公司“我要安全”活動方案的要求，結(jié)合威海配送中心的實際情況，制定本實施方案。、指導思想 以人為本，體現(xiàn)員工安全責任意識，不斷提高安全技能、規(guī)范安全行為，讓安全成為員工的第一需求、自覺行為和應盡責任。

“我要安全”主題活動策劃方案正文：

“我要安全”主題活動策劃方案

為全面落實集團公司部署開展的“我要安全”主題活動，牢固樹立“以人為本，安全發(fā)展”的理念，增強“我要安全、安全為我”意識和自我保護的主動性，認真貫徹執(zhí)行“安全生產(chǎn)禁令”和“銷售企業(yè)八項紀律”，努力實現(xiàn)安全生產(chǎn)，保證員工生命安全，爭創(chuàng)安全最高水平。按照省公司“我要安全”活動方案的要求，結(jié)合威海配送中心的實際情況，制定本實施方案。、指導思想

以人為本，體現(xiàn)員工安全責任意識，不斷提高安全技能、規(guī)范安全行為，讓安全成為員工的第一需求、自覺行為和應盡責任。

二、成立活動領(lǐng)導小組 組 長：xxx 第四工作周：檢查工作中的違章現(xiàn)象，糾正習慣性的違章行為，使所有的員工都能在檢查和糾正的過程中培養(yǎng)良好的安全行為習慣。副組長：xxx、xxx 成 員：xxx

三、活動內(nèi)容及步驟 宣傳發(fā)動階段：（1月14日至2月28日）

【一】、開展“我要安全”大討論活動

（一）活動時間：2009年1月14日至2月10日

（二）活動目的：樹立“我要安全”、“責任在我”的理念，提高全員安全認知水平。

（三）活動內(nèi)容：

1、召開全體動員大會，宣讀 “xx石油分公司開展‘我要安全’主題活動實施方案”。

2、組織全體人員圍繞“為什么我要安全、我的安全責任是什么、我如何保證安全、誰最關(guān)心我的安全、誰可以隨時隨地來保障我的安全、你愿意你的安全交給別人掌握嗎？公司的安全該由誰負責”等問題展開討論，將自己的觀點、看法整理成書面材料以便交流。

3、結(jié)合工作實際、崗位操作等，分組談一談如何杜絕“三違”現(xiàn)象、反“三違”如何從我做起，寫出體會及感想，做好活動筆記。

4、各班組每周組織一次活動，不斷鞏固討論效果，并把討論活動得到的體會、認識和知識，投入到具體工作中去，以高度的責任感和使命感，真抓實干，力爭實現(xiàn)2009年安全生產(chǎn)無事故?！径?、開展“我要安全”文化宣傳活動

（一）活動時間：2009年02月14日-02月24日

（二）活動目的：宣傳“安全第一”“以人為本”等核心理論，營造“共擔安全責任、共保安全發(fā)展、共享安全成果”氛圍。

（三）活動內(nèi)容：

1、分別召開班組長、職工“我要安全”活動動員大會，認真學習相關(guān)文件、安全理念；進一步提高全體員工的安全意識，全面營造“我要安全”的濃厚氛圍。

2、結(jié)合威海配送中心特點制作“我要安全”專題黑板報，放置于員工上下班必經(jīng)之路，供員工觀看并引導員工進行學習。

3、制作懸掛橫幅、張貼宣傳標語口號，全面提高員工的安全意識，共同營造一個“我要安全”“我管安全”的活動氛圍。

4、在加強安全生產(chǎn)宣傳工作中，要注重工作效果，結(jié)合“百日安全競賽”對安全生產(chǎn)工作的要求，多措并舉，真正使宣傳工作取得成效?！救?、全員開展重溫安全承諾活動

（一）活動時間：2009年02月18日-02月28日

（二）活動目的：提高活動質(zhì)量，增強責任意識，落實責任自覺性。

（三）活動內(nèi)容：

1、繼續(xù)推行安全生產(chǎn)承諾工作，推進“崗位安全責任制”“安全承諾書”的落實，員工要熟記承諾內(nèi)容，使員工真正處于“崗位安全責任制”和“承諾通則”的約束之中，并充分發(fā)揮源頭監(jiān)管的作用。

2、對照安全生產(chǎn)承諾內(nèi)容，加強安全管理，增加安全投入，改善安全條件，搞好員工安全教育和培訓，使油庫安全生產(chǎn)基礎(chǔ)進一步鞏固，本質(zhì)安全水平進一步提高。

3、把安全承諾活動與隱患排查、日常檢查等工作緊密結(jié)合，進一步完善安全生產(chǎn)責任體系，形成安全生產(chǎn)管理長效機制，確保活動取得實效。【四】、管理人員開展觀念轉(zhuǎn)變學習活動

（一）活動時間：2009年02月19日-02月28日

（二）活動目標：提高“我要安全”的認識，樹立“我要安全”的基本理念，激發(fā)對開展“我要安全”的積極性和主動性。

（三）活動內(nèi)容：

1、組織管理人員收看杜邦安全專家的講座。從網(wǎng)上收集國內(nèi)外企業(yè)的先進理念和做法，組織管理人員進行學習，提高管理層對安全的認識，加強對安全的重視程度和自覺程度。

2、加強管理人員的學習，要以學習更新觀念，要以學習推動創(chuàng)新，要以學習促進工作，堅持學以致用，解放思想轉(zhuǎn)變作風，真正把安全工作貫穿到日常工作中去。做“我要安全”的先行者，不僅自身安全，還要有責任意識，用自己的一言一行做表率，起到“帶頭學習討論、帶頭制訂措施、帶頭做好整改”，正確處理好發(fā)展與安全、效益與安全的關(guān)系，力爭實現(xiàn)人員、設(shè)備的本質(zhì)安全。

運行落實階段：3月1日至8月20日

【一】、開展“我要安全”征文演講活動

（一）、活動時間：2009年3月1日---2009年3月31日(二)、活動目的：

通過“我要安全”征文活動，使全體員工轉(zhuǎn)變觀念，樹立“我要安全”、“責任在我”的理念，增強全員學習安全知識的積極性，提高全員安全生產(chǎn)認知水平，使每個員工做到懂安全、重安全。

（三）、活動內(nèi)容：

第一階段：在威海配送中心范圍內(nèi)開展“我要安全”征文活動； 第二階段：選出優(yōu)秀作品在會議室進行演講；

第三階段：請相關(guān)領(lǐng)導就安全工作經(jīng)驗、典型事故分析對全員進行培訓。【二】、開展安全知識學習競賽活動

一、活動時間：2009年03月01日-06月30日

第一階段：03月01日—03月31日學習各崗位操作規(guī)程及實際操作技能。第二階段：04月01日—04月30日學習安全生產(chǎn)知識及典型事故案例分析。第三階段：05月1日—06月30日學習安全生產(chǎn)法律法規(guī)及安全管理規(guī)章制度。

二、活動形式：

以班組自行組織學習和配送中心統(tǒng)一組織培訓相結(jié)合的形式開展活動，認真做好筆記。每階段結(jié)束通過考試、討論等形式來考核本階段的學習成果。