銷售總監(jiān)崗位職責(zé)描述和內(nèi)容

1、帶領(lǐng)團隊維護(hù)老客戶、開發(fā)新客戶，完成銷售目標(biāo);

2、有效指導(dǎo)、培養(yǎng)屬下員工的銷售能力、團隊協(xié)作能力、職業(yè)素養(yǎng)等;

3、大客戶的開拓和維護(hù)，與媒體公司保持良好關(guān)系;

4、銷售人員日常工作的督促與指導(dǎo)。

銷售總監(jiān)崗位職責(zé)(二)

1、制定銷售策略與目標(biāo)并組織實施，帶領(lǐng)團隊達(dá)成銷售目標(biāo);

2、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，建立新客戶聯(lián)系，開拓新市場;

3、深入了解本行業(yè)，把握最新銷售信息，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展和價格定位的戰(zhàn)略依據(jù);

4、上級安排的其它工作。

銷售總監(jiān)崗位職責(zé)(三)

1、全面負(fù)責(zé)項目地產(chǎn)銷售工作。

2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，制定公司產(chǎn)品銷售策略，根據(jù)公司年度經(jīng)營目標(biāo)制定相關(guān)銷售目標(biāo)并組織實施與達(dá)成;

2、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，制定及完善公司渠道拓展計劃、產(chǎn)品銷售政策、銷售激勵辦法以及銷售管理、客戶管理等相關(guān)規(guī)章制度，并組織實施;

3、管理與激勵銷售隊伍以及組織開展培訓(xùn)學(xué)習(xí)、團隊建設(shè)活動等，推動銷售目標(biāo)達(dá)成;

4、不斷拓展客戶合作，維護(hù)與提升客情關(guān)系，并協(xié)助解決客戶反饋的各項問題等。

銷售總監(jiān)崗位職責(zé)(四)

1、制定中心的銷售戰(zhàn)略，制定并組織實施完整的銷售計劃，領(lǐng)導(dǎo)團隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)閮?yōu)良業(yè)績的銷售結(jié)果，有較強的執(zhí)行力。

2、銷售團隊的建設(shè)，幫助建立，補充發(fā)展，培養(yǎng)，規(guī)劃銷售隊伍。

3、監(jiān)督直系下屬對團隊管理的日常管理工作，并進(jìn)行指導(dǎo)幫助。

4、設(shè)置銷售目標(biāo)，銷售模式，銷售戰(zhàn)略，活動預(yù)算，獎懲制度。

5、制定培訓(xùn)計劃，研發(fā)培訓(xùn)課件。培訓(xùn)營銷人員，建設(shè)和管理高素質(zhì)的營銷團隊。

6、考核，檢驗部門經(jīng)理對團隊銷售人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)是否達(dá)標(biāo)。

7、從銷售和客戶的需求角度，對產(chǎn)品研發(fā)提供參考性意見。

8、依據(jù)公司整體銷售目標(biāo)，提交銷售計劃方案，監(jiān)督實施銷售全過程，完成銷售任務(wù)。

9、負(fù)責(zé)監(jiān)督銷售過程中的異常情況，并在第一時間進(jìn)行處理。

10、負(fù)責(zé)按照公司的發(fā)展要求，組織開展市場調(diào)研，及時掌握市場信息、行業(yè)信息。

11、負(fù)責(zé)客戶管理體系的建立與完善。

12、負(fù)責(zé)配合綜合管理部對營銷中心人員的績效考核和績效改善工作。

13、完成上級交派的其他工作任務(wù)。

銷售總監(jiān)崗位職責(zé)(五)

1、開拓布局全國市場、建立和健全旅行社渠道銷售體系，有效控制成本，達(dá)年度預(yù)算目標(biāo);

2、管理核心代理商并與之建立良好合作關(guān)系,定期拜訪與聯(lián)絡(luò)，傳達(dá)執(zhí)行銷售政策相關(guān)促活動信息;

3.追蹤負(fù)責(zé)代理商銷售數(shù)據(jù)與目標(biāo)的達(dá)率,及時給予代理商督導(dǎo)與反饋,開發(fā)高潛力新代理商,淘汰業(yè)績不佳代理商;

4.及時收集中國主題公園市場變化與同業(yè)信息，發(fā)掘顧客的需求趨勢向。