第一篇：開展“235”教育實踐活動情況匯報[模版]

開展“兩個至上”、做到“三個始終”、樹立

“五種意識”教育實踐活動情況總結(jié)

在市局（公司）的正確指導(dǎo)及全面部署下，我們區(qū)煙草專賣局（分公司）自4月份以來，全體干部職工按照《開展踐行?兩個至上?、做到?三個始終?、樹立?五種意識?教育實踐活動方案》的指引，上下同心，步伐一致，結(jié)合我市的?構(gòu)建和美煙草?和?三打兩建?活動，扎扎實實、行之有效地把開展?235?教育實踐活動的工作引向深入，出色地完成了上級安排的各階段任務(wù)，活動也取得了令人滿意的顯著效果。

經(jīng)過學(xué)習(xí)動員階段的學(xué)習(xí)討論、提高認(rèn)識，調(diào)研分析階段的調(diào)查研究、尋找問題，整改落實階段的方案制定、實施監(jiān)督，總結(jié)提高階段的推進(jìn)、提高，結(jié)合學(xué)習(xí)、貫徹落實黨的十八大精神活動，我們區(qū)局（分公司）舉行部署會、動員會、研討會等大小會議25次，舉辦宣講會2次，制定活動落實方案2個，制作活動宣傳欄1幅、宣傳標(biāo)語8條、宣傳小手冊100冊，收集到學(xué)習(xí)心得4篇、調(diào)研報告8篇，領(lǐng)導(dǎo)到一線調(diào)研8人次，先后拜訪零售客戶共450戶次、拜訪員工共11人次，為員工解決實際困難12個，開展公益活動2場，投入公益活動資金5萬元，開展退休老年職工思想政治學(xué)習(xí)、文體活動50多次。在踐行?235?的四個不同階段中，我們區(qū)局（分公司）的領(lǐng)導(dǎo)，更是事事帶頭，親力親為，給全體干部職工起到了火車頭的作用。具體的貫徹落實情況及整改落實情況總結(jié)如下：

一、學(xué)習(xí)動員階段開展情況

1、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，專門成立組織機(jī)構(gòu)，制定工作方案。為推進(jìn)實踐活動的深入開展，我局（分公司）領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，成立了?235?教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了實施方案。由?一把手”親自組織召開動員大會，組織全體人員學(xué)習(xí)***局長在開展踐行?‘兩個至上’、做到‘三個始終’、樹立‘五種意識’?教育實踐活動動員大會的講話精神和市局關(guān)于《開展踐行‘兩個至上’、做到‘三個始終’、樹立‘五種意識’?教育實踐方案》精神，讓全員認(rèn)識?235?的內(nèi)容、領(lǐng)會?235?的內(nèi)涵，把?235?的精神貫徹落實到具體工作中去。

2、以學(xué)習(xí)領(lǐng)會?235?內(nèi)涵為導(dǎo)向，促進(jìn)?四學(xué)習(xí)四提高?。4月中旬以來，我局（分公司）積極圍繞?卷煙上水平?和行業(yè)?持續(xù)、協(xié)調(diào)、共同發(fā)展?的主題，全員學(xué)習(xí)、全員提高。一是加深對全體專賣管理人員和營銷人員對?235?教育實踐活動內(nèi)涵和要求的理解、領(lǐng)會，充分調(diào)動員工參與本次教育實踐活動的積極性、主動性和創(chuàng)造性，找準(zhǔn)在新的形勢下，煙草行業(yè)與社會共同關(guān)心的問題進(jìn)行剖析，加深對?兩個至上?、?三個始終?、?五種意識?內(nèi)涵要求的理解，提高對開展學(xué)習(xí)實踐活動意義的認(rèn)識；二是深入學(xué)習(xí)上級的工作部署要求，深刻理解?卷煙上水平?各項工作任務(wù)要求，提高對行業(yè)政策方針的把握能力；三是學(xué)習(xí)崗位職責(zé)和行為規(guī)范，提高遵章守紀(jì)、愛崗敬業(yè)的主動性；四是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七屆六中全會精神、廣東省關(guān)于建設(shè)文化強(qiáng)省的有關(guān)文件精神，行業(yè)第七屆企業(yè)文化服務(wù)品牌建設(shè)現(xiàn)場會精神，結(jié)合紀(jì)念中國煙草成立 30 周年，大力弘揚艱苦奮 斗、改革創(chuàng)新精神，提振干部職工精神，提高對建設(shè)?和諧幸福煙草?、?和美煙草?的認(rèn)識。

在第一階段的學(xué)習(xí)動員中，我們區(qū)局（分公司）舉行部署會、動員會、研討會等大小會議15次，制定活動落實方案1個，制作活動宣傳欄1幅、宣傳標(biāo)語8條、宣傳小手冊100冊，舉辦宣講會2場，收集到學(xué)習(xí)心得4篇.活動形式多樣，效果喜人。

二、調(diào)研分析階段開展情況

通過一個月時間的動員、學(xué)習(xí)、討論，結(jié)合各部門工作的實際情況，我局（分公司）把?235?教育實踐活動全面貫串到日常工作中，并以增強(qiáng)責(zé)任意識、服務(wù)意識、奉獻(xiàn)意識為重點，不斷激發(fā)員工自覺踐行?兩個至上?、做到?三個始終?、樹立?五種意識?，使專賣管理、營銷工作在教育實踐活動中體現(xiàn)出新作為、新活力、新氣象。

（一）在專賣管理方面，我們結(jié)合?三查三看?活動，在開展?235?教育實踐活動過程，著力解決當(dāng)前專賣隊伍中存在的普遍問題，開展了一次查思想、看對敬業(yè)愛崗觀念牢不牢，查工作、看對工作完成質(zhì)量和效率高不高，查作風(fēng)、看行政許可、嚴(yán)格執(zhí)法、文明執(zhí)法方面投訴多不多的?三查三看?活動，嚴(yán)肅整頓紀(jì)律作風(fēng)，嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)法行為，努力轉(zhuǎn)變專賣執(zhí)法思想觀念、紀(jì)律作風(fēng)，提高專賣隊伍業(yè)務(wù)水平，增強(qiáng)法治意識、大局意識、責(zé)任意識、效率意識、服務(wù)意識，形成?執(zhí)法紀(jì)律有約束，管理監(jiān)督有強(qiáng)措施，隊伍成長有活通道，隊伍建設(shè)有新思路?的專賣管理新概念，把熱愛本職工作、在自己的崗位上勤奮有加，對自己的崗位職責(zé)負(fù)責(zé)到底，是否在專賣管理工作中發(fā)揮了應(yīng)有的作用，行政執(zhí)法工作中是否堅持管理與服務(wù)并重，在民意調(diào)查中是否得到了零售戶和消費者的充分好評這幾方面內(nèi)容貫穿到踐行?235?教育實踐活動的全過程中，夯實基礎(chǔ)、筑牢根基、理清思路，以此推進(jìn)?在管理中做好服務(wù)、在服務(wù)中加強(qiáng)管理?的工作積極性與主動性。

（二）在營銷工作方面，切實把?1+5?工作目標(biāo)任務(wù)全面落到實處，嚴(yán)格規(guī)范經(jīng)營。

1、全面推進(jìn)零售終端建設(shè)。一是規(guī)范終端管理，進(jìn)一步完善零售客戶基礎(chǔ)資料，規(guī)范證照、規(guī)范管理模式，規(guī)范營銷活動、規(guī)范商品展示、規(guī)范明碼標(biāo)價等內(nèi)容，充分發(fā)揮法律法規(guī)宣傳導(dǎo)向作用，利用網(wǎng)上訂貨平臺對零售終端開展宣傳工作。二是提升終端形象，以拓寬展柜面積，清理展柜周圍雜物，擴(kuò)大品牌上柜，提升盈利水平等內(nèi)容為目的，全面推進(jìn)終端建設(shè)工作的持續(xù)提升，以達(dá)到終端建設(shè)全面創(chuàng)優(yōu)的目標(biāo)。三是強(qiáng)化終端服務(wù)，在?135?工作法流程中融入改善客戶服務(wù)的有效手段，明確了服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，并借助網(wǎng)上訂貨平臺提升了客戶服務(wù)水平。四是保障終端贏利，繼續(xù)通過優(yōu)化終端機(jī)制，根據(jù)零售客戶真實分類等級、零售能力、實際需求等因素科學(xué)制定商定量，保障零售客戶的贏利水平。五是打造終端文化，積極探索具有個性特色的終端服務(wù)拓寬模式，同時宣傳引導(dǎo)，將文化理念深入宣貫，營造零售終端規(guī)范、和諧，互相促進(jìn)的文化氛圍。

2、提高服務(wù)零售客戶水平，提高客戶滿意度。根據(jù)調(diào)研得到信息，轄區(qū)內(nèi)零售客戶對我局（分公司）服務(wù)的滿意度達(dá)92%以上，盡管如此，我們?nèi)远喾轿?、多渠道地尋找服?wù)存在不足的地方，深入了解、分析原因，及時改進(jìn)。據(jù)了解，目前影響客戶滿意度的主要因素有：一是低端客戶怨聲偏大；二是緊俏卷煙貨源不足，客戶難理解；三是對客戶服務(wù)的深度、廣度還有待提高；四是替代品牌疲軟，客戶較難接受；五是卷煙贏利不夠理想。為此，我們將繼續(xù)加強(qiáng)自身管理，努力提高員工素質(zhì)，改善服務(wù)質(zhì)量，進(jìn)一步提升企業(yè)整體形象，主要抓好以下工作：第一、著力提升營銷一線人員素質(zhì)下功夫。從提高員工隊伍整體素質(zhì)入手，多層次，多渠道開展?fàn)I銷人員教育培訓(xùn)工作，制訂全面的培訓(xùn)計劃，認(rèn)真組織開展各類培訓(xùn)，使服務(wù)人員的整體素質(zhì)有了新的提升。第二、著力卷煙品牌建設(shè)方面下功夫。加強(qiáng)對零售客戶終端的維護(hù)和經(jīng)營指導(dǎo)，要求客戶經(jīng)理要利用上門拜訪的機(jī)會，進(jìn)行?一對一?的幫扶，積極引導(dǎo)零售客戶學(xué)會分析市場、學(xué)會了解消費者心理、學(xué)會陳列創(chuàng)新，多渠道、全方位進(jìn)行指導(dǎo)，加強(qiáng)零售客戶盈利信心，鼓勵零售客戶加強(qiáng)知名品牌的宣傳推介，主動引導(dǎo)市場消費，建立客戶與新品牌共同發(fā)展的紐帶，提高零售客戶對新品牌的認(rèn)知度，從而降低客戶在推介新品上的成本和心理壓力，以贏得零售客戶支持。第三、著力在客戶服務(wù)上下功夫。一方面增強(qiáng)全員主動服務(wù)，用心服務(wù)的意識，追求與客戶的零距離，提升服務(wù)水平；另一方面堅持對零售客做好四項服務(wù)，在實施基本服務(wù)上，要最大限度滿足客戶訂貨、拜訪、送貨、培訓(xùn)、咨詢等基本性需求。在實施感情服務(wù)上，要主動為客戶提供與卷煙經(jīng)營有關(guān)的各類信息，政策規(guī)定及生活咨詢，節(jié)日及喜慶祝福，增進(jìn)相互友誼，建立牢固的客我關(guān)系。在實施應(yīng)急服務(wù) 上，要為客戶提供有效的應(yīng)急措施和應(yīng)急服務(wù)，保證客戶服務(wù)工作的正常開展。第四、著力在卷煙的貨源供應(yīng)上下功夫。力爭有結(jié)構(gòu)合理，品牌穩(wěn)定，數(shù)量充足的卷煙供應(yīng)市場，同時按照?市場需求基本滿足、零售客戶有所選擇?的要求，合理控制投放節(jié)奏，不斷創(chuàng)新投放方式，逐步達(dá)到精準(zhǔn)投放，精確營銷、精細(xì)管理，努力提高品牌適應(yīng)市場、滿足消費的水平，確保卷煙價格穩(wěn)定，保證品牌持續(xù)健康發(fā)展，加強(qiáng)貨源銜接，實現(xiàn)有效溝通，建立貨源銜接應(yīng)急機(jī)制，在貨源斷檔時保證有替代品牌進(jìn)行替代補充，最大限度做到令零售客戶滿意，令消費者滿意，不斷提高客戶滿意度。

（三）在推進(jìn)勞動用工和薪酬分配制度改革改革方面，健全和完善了我局（分公司）薪酬管理制度、員工績效管理制度、員工職業(yè)發(fā)展通道制度、員工請（休）假制度、考勤管理制度、崗位設(shè)臵分類及層級體系設(shè)臵標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)配套制度。徹底理順了全員崗位聘任形態(tài)。按照?尊重歷史，平穩(wěn)過渡?的原則，完成了對全體煙草員工的崗位聘任及套級套檔工作，明確崗位分類管理，優(yōu)化責(zé)任崗位設(shè)臵。按照職責(zé)明晰、流程順暢、配臵合理的原則，科學(xué)有效地編制各部門崗位說明書，明確崗位職責(zé)和任職資格，有效避免了原來工作中存在的職責(zé)不清、互相推諉扯皮的現(xiàn)象，同時建立了?以崗定薪、崗變薪變?的崗位績效工資制，進(jìn)一步規(guī)范了工資結(jié)構(gòu)，員工工作積極性得到了提高，工作效能得到了提升。

（四）在公司的文化建設(shè)方面，進(jìn)一步發(fā)揮企業(yè)文化軟實力，推進(jìn)文化建設(shè)向文化管理轉(zhuǎn)變。通過多形式開展企業(yè)文化活動，一是設(shè)立企業(yè)文化宣傳欄，把企業(yè)使命、企業(yè)愿景，汕頭企業(yè)核心價 值觀等內(nèi)涵充分展現(xiàn)給干部職工；二是在辦公場所制作形象識別和文化理念等標(biāo)識，使員工對企業(yè)文化的認(rèn)知進(jìn)一步加深；三是把汕頭企業(yè)文化建設(shè)手冊中核心理念體系、應(yīng)用理念體系等濃縮成宣傳單向全體員工發(fā)放，使員工加深企業(yè)核心價值及理念；四是及時進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)宣講及職工宣讀講；五是制作《員工行為規(guī)范》在各部門懸掛；六是定期舉辦?讀書日?，組織開展豐富多彩的文娛體育活動，增強(qiáng)企業(yè)員工的凝聚力和工作積極性。

在第二階段的調(diào)研分析過程中，我局（分公司）專門召開了由黨支部委員和各部門負(fù)責(zé)人組成的中心組民主生活會1次，領(lǐng)導(dǎo)帶頭到一線進(jìn)行調(diào)研8人次，先后拜訪零售客戶共450戶次、拜訪員工共11次，為員工解決實際困難12個，形成調(diào)研分析報告8篇，為第三階段的整改落實提供了正確指南和有力依據(jù)。

三、整改落實階段開展情況

在整改落實階段，我局（分公司）針對調(diào)研分析階段所開展的檢查、調(diào)研和分析中對發(fā)現(xiàn)存在的問題，組織召開?235?領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員會議，運用民主討論的方式，進(jìn)行分析、討論，研究制定出《****區(qū)煙草專賣局（分公司）開展踐行?兩個至上?、做到?三個始終?、樹立?五種意識?教育實踐活動整改方案》，明確了整改落實內(nèi)容、措施、目標(biāo)責(zé)任和時限要求。同時于9月4日召開局（分公司）全體干部職工會議，對整改方案進(jìn)行分工落實，局長（經(jīng)理）親自到場參加會議并發(fā)表講話，對整改工作的落實提出了新要求。

在9至10月份的貫徹落實整改的過程中，廣大干部職工，用積極、主動的態(tài)度，認(rèn)真正視工作中存在的問題，始終保持滿腔熱 情、富有激情的精神狀態(tài)，努力解決精神懈怠的問題；利用集體的智慧、奮力創(chuàng)新，努力解決能力不足的問題。使我局（分公司）的整改工作得到切切實實的貫徹落實。各部門通過不斷學(xué)習(xí)、討論，通過不斷地比工作狀態(tài)、比工作作風(fēng)、比思想品德、比崗位技能、比素質(zhì)修養(yǎng)、比精神風(fēng)貌、比朝氣銳氣，使得我局（分公司）的各個方面都有明顯提高，表現(xiàn)在以下幾個方面：第一、進(jìn)一步打牢全體干部職工的思想基礎(chǔ)、工作基礎(chǔ)和作風(fēng)基礎(chǔ)。第二、廣大干部職工履職能力得到明顯提高。通過深入拓展各種學(xué)習(xí)渠道，以學(xué)促思、學(xué)用結(jié)合，提高了全體干部職工的崗位技能與自身素質(zhì)修養(yǎng)、工作水平。第三、從提高員工隊伍整體素質(zhì)入手，通過多層次，多渠道開展?fàn)I銷人員的教育培訓(xùn)工作，使服務(wù)人員的提證率提升，基本達(dá)到上級要求的水平。第四、通過強(qiáng)化終端服務(wù)，把為零售戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為主要常工作來抓，使一線人員服務(wù)零售客戶的水平得到進(jìn)一步提升。第五、通過注重學(xué)習(xí)成效的轉(zhuǎn)變，讓全體員工從自身的思想實際和工作實際出發(fā)，緊密聯(lián)系本部門、本人崗位職責(zé)和工作任務(wù)，有效提高了工作的動力。第六、崗位管理得到進(jìn)一步優(yōu)化，績效考核體系和人力資源體系得到進(jìn)一步完善，薪酬管理和績效管理越來越同步化。第七、全體干部職工的精神風(fēng)貌、工作狀態(tài)明顯改善，員工的朝氣更加蓬勃、銳氣更加昂揚，各項工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)和提升。

在第三階段的整改落實過程中，我局（分公司）召開了專題民主生活會1次、整改方案貫徹落實大會1次，制定整改方案1個，開展公益活動2場，投入公益活動資金5萬元，開展退休老年職工 思想政治學(xué)習(xí)、文體活動50多次。經(jīng)過前三個階段的學(xué)習(xí)討論、調(diào)研分析、落實整改，局（分公司）呈現(xiàn)出拼搏創(chuàng)新、和諧發(fā)展、清風(fēng)正氣的良好工作氛圍。

四、總結(jié)提高階段開展情況

在總結(jié)提高階段，我局（分公司）繼續(xù)抓好?235?實踐活動整改項目的落實，對整改落實工作的進(jìn)展、急需解決的突出問題、完善體制機(jī)制等情況進(jìn)行督辦檢查，確保整改落實方案各項任務(wù)落實到位。同時，緊緊圍繞黨的十八大勝利召開，組織廣大黨員干部職工學(xué)習(xí)黨的基本理論，學(xué)習(xí)黨的十八大報告，學(xué)習(xí)總書記的重要講話精神，在局長（經(jīng)理）***的親自主持下，共組織全體員工收看胡錦濤同志在十八大會議上作報告的現(xiàn)場直播1次，召開了學(xué)習(xí)十八大報告精神動員大會1次，各部門舉行學(xué)習(xí)十八大精神研討會4次。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)、討論，使全體員工真正領(lǐng)會到十八大精神的內(nèi)涵。大家認(rèn)識到，新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)班子政治堅定、團(tuán)結(jié)統(tǒng)一、堅強(qiáng)有力、奮發(fā)有為，是值得全黨和全國各族人民信賴的好班子，合乎黨心，順乎民意。體現(xiàn)了全黨的意志，反映了全國各族人民的心愿，是一個值得全黨和全國各族人民信賴的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體，是我們黨保持生機(jī)和活力，國家保持團(tuán)結(jié)穩(wěn)定，各項事業(yè)保持蓬勃發(fā)展的強(qiáng)有力保證。充分說明了我們的黨團(tuán)結(jié)一致，實現(xiàn)民族復(fù)興有穩(wěn)固政治基礎(chǔ)和可靠政治保證；深刻表明了中國特色社會主義事業(yè)后繼有人、前程遠(yuǎn)大。大家紛紛表示，要繼續(xù)高舉中國特色社會主義偉大旗臶，堅持以鄧小平理論、?三個代表?重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，思想解放，改革開放，在黨帶領(lǐng)下和全國各族人民一起，為全面建成小康社會、美麗中國而奮斗。堅持理論聯(lián)系實踐，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為強(qiáng)大動力，為推動煙草行業(yè)的?持續(xù)、協(xié)調(diào)、共同發(fā)展?多做貢獻(xiàn)。

現(xiàn)在，我局（分公司）全體干部職工正滿懷信心，以全新的精神風(fēng)貌，在市局（公司）領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，一如既往、加大?235?教育實踐力度，邁開新步伐，在十八大精神的鼓舞下，將?235?教育實踐活動全面推進(jìn)、引向深入，和全國各族人民一道，共同為建成小康社會、建設(shè)美麗中國而奮斗，為建設(shè)幸福和諧廣東煙草而努力，為構(gòu)建?和美汕頭煙草?做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

******區(qū)煙草專賣局（分公司）

2012年11月28日

第二篇：開展教育實踐活動情況的匯報（定稿）

XXXXXXXXX局

關(guān)于開展黨的群眾路線教育實踐活動

情況的匯報

各位領(lǐng)導(dǎo)：

根據(jù)會議安排，我就XXXXXXXXX局教育實踐活動第二環(huán)節(jié)工作做簡要匯報：

在第一環(huán)節(jié)扎實工作的基礎(chǔ)上，我局在第二環(huán)節(jié)工作中著力堅持五個“突出”，認(rèn)真開展“查擺問題、開展批評”工作，取得階段性成效。

一是籌劃部署第二環(huán)節(jié)工作，突出“早”字。6月9日，我局召開教育實踐活動第二環(huán)節(jié)工作部署會，制定并傳達(dá)《XXXXXXXXX局教育實踐活動查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)的實施方案》，明確指出了第二環(huán)節(jié)“查擺問題、開展批評”重點是針對征求到的意見撰寫好班子和班子成員對照檢查材料，開展談心交心活動，開好專題民主生活會，要求嚴(yán)格按照規(guī)定落實，確保教育實踐活動有效有序地進(jìn)行，二是查擺“四風(fēng)” 方面存在的問題，突出“準(zhǔn)”字。我局圍繞為民務(wù)實清廉要求，落實中央八項規(guī)定，對我局征集到的意見建議，分別召開班子會議，逐條對照檢查，認(rèn)真找出“四鳳”問題的具體表現(xiàn)和典型事例。對查找出的問題，主要領(lǐng)導(dǎo)主動認(rèn)賬，其他班子成員逐一檢查，照鏡子、正衣 1

冠，對號入座，聯(lián)系思想、工作實際，深刻剖析問題實質(zhì)和產(chǎn)生根源，明確努力方向。

三是開展談心交心，突出“誠”字。按照縣委第二環(huán)節(jié)《指導(dǎo)意見》和本局《實施方案》，認(rèn)真開展“四必談”，主要負(fù)責(zé)同志與班子每個成員必談、班子成員之間必談，班子成員與分管股室人員必談，支部成員與黨員必談。通過交叉約談，在領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間及班子成員與分管的機(jī)關(guān)股室同志之間全方位開展了談心交心活動。談心中，主談人堅持自我批評在先，針對“四風(fēng)”方面反饋的意見，認(rèn)真主動地談出自己工作中存在的問題開展自我批評，同時，真誠指出被談人在工作中存在的問題，誠懇的接受被談人的批評意見。3名領(lǐng)導(dǎo)班子成員共計談心交心24人次。大家本著有則改之、無則加勉的態(tài)度，推心置腹的交談，誠心誠意地開展批評。通過談心交心，領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持把話講在當(dāng)面、把問題擺在桌面、把問題矛盾化解在前面，架起了溝通的橋梁，增進(jìn)了友誼，增強(qiáng)了團(tuán)結(jié)，消除了誤會，進(jìn)一步密切了黨群、干群關(guān)系。

四是撰寫對照檢查材料，突出“嚴(yán)”字。按照衡量尺子嚴(yán)、查擺問題準(zhǔn)、原因分析深、整改措施實的要求，我主持起草局班子對照檢查材料，重點剖析班子“四風(fēng)”方面存在的突出問題及具體表現(xiàn)，研究提出今后的努力方向和改進(jìn)措施，材料出來后，及時召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議，征求意見進(jìn)行審

議，先后做了4次修改，最后交督導(dǎo)組和汪縣長審查，又按照汪縣長要求，對班子對照檢查材料進(jìn)一步修改核定。班子成員在撰寫對照檢查材料時，能夠嚴(yán)格按照要求，對照征集到的意見，查擺“四風(fēng)”問題在自己平時工作中的表現(xiàn)，聯(lián)系思想實際，分析原因，找準(zhǔn)努力方向和整改措施。材料提交后先由我進(jìn)行審查，修改后再提交督導(dǎo)組和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審查，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，班子成員數(shù)易其稿，次次都有新的收獲，真正達(dá)到了觸動思想、觸及靈魂、解決問題的目的。

五是專題民主生活會準(zhǔn)備工作，突出“真”字。為了召開好XXXXXXXXX局領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會，局領(lǐng)導(dǎo)班子制定并上報了專題民主生活會方案。會前，做了精心準(zhǔn)備，召開專題學(xué)習(xí)會，對專題民主生活會做了具體部署，會前認(rèn)真學(xué)習(xí)了總書記對教育實踐活動特別是對教育實踐活動的重要批示等重點內(nèi)容和有關(guān)開好民主生活會的文件，班子成員之間進(jìn)行溝通，以確保開出高質(zhì)量的民主生活會。

二〇一四年七月十八日

第三篇：派出所開展主題教育實踐活動匯報材料（范文）

“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動開展以來，楓橋派出所高度重視，自覺把這項活動作為打造過硬隊伍，推動基層公安工作的重要載體，堅持抓教育、強(qiáng)隊伍、促工作、保平安，以實際行動傳承弘揚“楓橋經(jīng)驗”的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅持執(zhí)法為民，維護(hù)社會穩(wěn)定，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

一、統(tǒng)一思想，形成共識

活動一開始，該所就組織民警進(jìn)行“為什么要開展主題教育實踐活動”的大討論。引導(dǎo)廣大民警從思想深處解決為什么入黨，為什么從警，為什么奮斗和為誰掌權(quán)、為誰執(zhí)法、為誰服務(wù)的問題。通過思想大討論，統(tǒng)一了三方面的認(rèn)識：一是開展主題教育實踐活動是增強(qiáng)黨性的必然要求，以慶祝建黨90周年為契機(jī)，緊密聯(lián)系黨的光輝歷程，廣泛深入地開展黨性黨紀(jì)黨史教育，繼承優(yōu)良的革命傳統(tǒng)，樹立正確的人生觀、價值觀、權(quán)力觀；二是開展主題教育實踐活動是加強(qiáng)公安隊伍建設(shè)的重要舉措，目前，基層科所隊需要的就是一種艱苦奮斗、全心全意為人民服務(wù)和實事求是的精神，教育的目的就是要針對當(dāng)前隊伍建設(shè)的薄弱環(huán)節(jié)和內(nèi)部管理漏洞，著力解決存在的理想信念缺失、宗旨意識淡薄等問題；三是開展主題教育實踐活動是傳承和弘揚楓橋經(jīng)驗的有效手段，楓橋經(jīng)驗的內(nèi)涵與開展主題教育實踐活動的目標(biāo)和內(nèi)容從本質(zhì)上講是一致的，“楓橋經(jīng)驗”作為一面旗幟，多年來熠熠生輝，受到各級領(lǐng)導(dǎo)的肯定，就是因為其與時俱進(jìn)、不斷創(chuàng)新的生命力，楓橋派出所要以開展主題教育實踐活動為抓手，切實轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾，堅持公正廉潔執(zhí)法，加強(qiáng)社會管理創(chuàng)新，大力弘揚“楓橋經(jīng)驗”的基本精神，把開展主題教育實踐活動作為探尋和創(chuàng)新發(fā)展“楓橋經(jīng)驗”的新途徑、新方法，不斷充實豐富“楓橋經(jīng)驗”的內(nèi)涵，賦予其鮮明的時代特征。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，濃厚氛圍

該所結(jié)合實際，認(rèn)真制定主題教育實踐活動計劃，精心謀劃活動載體，豐富拓寬學(xué)習(xí)內(nèi)容，突出主題教育實踐活動的針對性、趣味性和實效性，不斷提高教育活動的參與力、吸引力和影響力，通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)交流，打造學(xué)習(xí)的平臺，提高活動效果。

1、設(shè)立學(xué)習(xí)教育園地。通過成立專門的學(xué)習(xí)活動中心、設(shè)立電子閱覽室、開設(shè)學(xué)習(xí)交流園地、創(chuàng)建派出所文化走廊等形式，打造一流的學(xué)習(xí)環(huán)境，并配發(fā)專門學(xué)習(xí)筆記本，進(jìn)行讀書筆記評比活動，引導(dǎo)民警形成認(rèn)真學(xué)習(xí)的濃厚氛圍。

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2、建立民警互學(xué)講壇。開展設(shè)立互學(xué)講壇，圍繞平時工作的經(jīng)驗、教訓(xùn)和方法，每周確定一名民警作為主講，其他民警一同參與討論。今年以來，該所領(lǐng)導(dǎo)帶頭已開展六次主題講座。同時該所結(jié)合警營文化大講堂內(nèi)容，實行所內(nèi)大討論，用傳統(tǒng)文化、國學(xué)文化、現(xiàn)代管理等理論更新民警的理念，提高執(zhí)法能力和水平。

3、精心設(shè)計主題活動。該所結(jié)合工作和隊伍建設(shè)的實際，每月每階段有計劃、有重點地組織一系列有特色、有新意、有趣味，民警喜聞樂見、活潑生動的主題活動，增加活動的參與性，激發(fā)民警的激情。主題教育實踐活動開展以來，該所先后開展了“社區(qū)民警之星、執(zhí)法為民之星、學(xué)習(xí)創(chuàng)新之星”評選活動、征文比賽、讀書比賽、紅歌比賽、青年民警座談、民主生活會、“大走訪”開門評警、警民肯談等活動，全力營造民警學(xué)習(xí)交流的氛圍，受到較好的效果。

三、聯(lián)系實際，注重效果

針對當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中存在的治安形勢復(fù)雜、矛盾日益增多等不和諧因素，該所緊緊圍繞大局、服務(wù)中心，把密切聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾、依靠群眾和提升社會治安管理效率作為貫穿主題教育實踐活動始終，為維護(hù)社會穩(wěn)定、促進(jìn)和諧發(fā)展發(fā)揮了積極作用。

司法、檢察、法庭、鎮(zhèn)村干部、人大代表和威望人員，對重點矛盾糾紛展開化解工作。5月份“老楊調(diào)解中心”成立以來，先后成功調(diào)處各類疑難糾紛87起，調(diào)解成功率達(dá)98%，群眾滿意率達(dá)100%，多次得到了省內(nèi)外群眾的認(rèn)同和表揚。

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第四篇：派出所開展主題教育實踐活動匯報材料

“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動開展以來，楓橋派出所高度重視，自覺把這項活動作為打造過硬隊伍，推動基層公安工作的重要載體，堅持抓教育、強(qiáng)隊伍、促工作、保平安，以實際行動傳承弘揚“楓橋經(jīng)驗”的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅持執(zhí)法為民，維護(hù)社會穩(wěn)定，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

一、統(tǒng)一思想，形成共識

活動一開始，該所就組織民警進(jìn)行“為什么要開展主題教育實踐活動”的大討論。引導(dǎo)廣大民警從思想深處解決為什么入黨，為什么從警，為什么奮斗和為誰掌權(quán)、為誰執(zhí)法、為誰服務(wù)的問題。通過思想大討論，統(tǒng)一了三方面的認(rèn)識：一是開展主題教育實踐活動是增強(qiáng)黨性的必然要求，以慶祝建黨90周年為契機(jī)，緊密聯(lián)系黨的光輝歷程，廣泛深入地開展黨性黨紀(jì)黨史教育，繼承優(yōu)良的革命傳統(tǒng)，樹立正確的人生觀、價值觀、權(quán)力觀；二是開展主題教育實踐活動是加強(qiáng)公安隊伍建設(shè)的重要舉措，目前，基層科所隊需要的就是一種艱苦奮斗、全心全意為人民服務(wù)和實事求是的精神，教育的目的就是要針對當(dāng)前隊伍建設(shè)的薄弱環(huán)節(jié)和內(nèi)部管理漏洞，著力解決存在的理想信念缺失、宗旨意識淡薄等問題；三是開展主題教育實踐活動是傳承和弘揚楓橋經(jīng)驗的有效手段，楓橋經(jīng)驗的內(nèi)涵與開展主題教育實踐活動的目標(biāo)和內(nèi)容從本質(zhì)上講是一致的，“楓橋經(jīng)驗”作為一面旗幟，多年來熠熠生輝，受到各級領(lǐng)導(dǎo)的肯定，就是因為其與時俱進(jìn)、不斷創(chuàng)新的生命力，楓橋派出所要以開展主題教育實踐活動為抓手，切實轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾，堅持公正廉潔執(zhí)法，加強(qiáng)社會管理創(chuàng)新，大力弘揚“楓橋經(jīng)驗”的基本精神，把開展主題教育實踐活動作為探尋和創(chuàng)新發(fā)展“楓橋經(jīng)驗”的新途徑、新方法，不斷充實豐富“楓橋經(jīng)驗”的內(nèi)涵，賦予其鮮明的時代特征。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，濃厚氛圍

該所結(jié)合實際，認(rèn)真制定主題教育實踐活動計劃，精心謀劃活動載體，豐富拓寬學(xué)習(xí)內(nèi)容，突出主題教育實踐活動的針對性、趣味性和實效性，不斷提高教育活動的參與力、吸引力和影響力，通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)交流，打造學(xué)習(xí)的平臺，提高活動效果。

1、設(shè)立學(xué)習(xí)教育園地。通過成立專門的學(xué)習(xí)活動中心、設(shè)立電子閱覽室、開設(shè)學(xué)習(xí)交流園地、創(chuàng)建派出所文化走廊等形式，打造一流的學(xué)習(xí)環(huán)境，并配發(fā)專門學(xué)習(xí)筆記本，進(jìn)行讀書筆記評比活動，引導(dǎo)民警形成認(rèn)真學(xué)習(xí)的濃厚氛圍。

2、建立民警互學(xué)講壇。開展設(shè)立互學(xué)講壇，圍繞平時工作的經(jīng)驗、教訓(xùn)和方法，每周確定一名民警作為主講，其他民警一同參與討論。今年以來，該所領(lǐng)導(dǎo)帶頭已開展六次主題講座。同時該所結(jié)合警營文化大講堂內(nèi)容，實行所內(nèi)大討論，用傳統(tǒng)文化、國學(xué)文化、現(xiàn)代管理等理論更新民警的理念，提高執(zhí)法能力和水平。

3、精心設(shè)計主題活動。該所結(jié)合工作和隊伍建設(shè)的實際，每月每階段有計劃、有重點地組織一系列有特色、有新意、有趣味，民警喜聞樂見、活潑生動的主題活動，增加活動的參與性，激發(fā)民警的激情。主題教育實踐活動開展以來，該所先后開展了“社區(qū)民警之星、執(zhí)法為民之星、學(xué)習(xí)創(chuàng)新之星”評選活動、征文比賽、讀書比賽、紅歌比賽、青年民警座談、民主生活會、“大走訪”開門評警、警民肯談等活動，全力營造民警學(xué)習(xí)交流的氛圍，受到較好的效果。

三、聯(lián)系實際，注重效果

針對當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中存在的治安形勢復(fù)雜、矛盾日益增多等不和諧因素，該所緊緊圍繞大局、服務(wù)中心，把密切聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾、依靠群眾和提升社會治安管理效率作為貫穿主題教育實踐活動始終，為維護(hù)社會穩(wěn)定、促進(jìn)和諧發(fā)展發(fā)揮了積極作用。

1、全面建立聯(lián)系群眾制度。建立全警聯(lián)系、經(jīng)常性聯(lián)系制度。要求每名民警聯(lián)系10名村干部代表、貧困戶、信訪戶，每月走訪1次，并做好記載、反饋工作。目前，該所已聯(lián)系干部群眾240名，今年還梳理出對派出所存在意見或不滿的重點聯(lián)系對象10名，通過近3個月的重點走訪聯(lián)系，溝通解釋，10名同志全部轉(zhuǎn)變?yōu)樵撍_展工作的重要依靠人員。另外，還建立基層治保干部例會制度，實現(xiàn)每季一次與基層干部的工作例會；建立駐村小分隊制度，每季排查出一個治安重點村，今年已整治重點村2個。

2、建立社會矛盾預(yù)防化解體系。今年以來，該所共調(diào)解矛盾糾紛960起，其中化解940起，移送法院18起，群眾對派出所調(diào)解工作滿意率達(dá)100%，沒有一起形成信訪積案，移送法庭判決的案件同比下降35%。這些成績的取得離不開該所開展的社會矛盾三級預(yù)防化解體系。一是組建鄉(xiāng)村110，源頭化解矛盾。該所每天組織4名群眾參與派出所接處警工作，以村民的身份，依靠群眾對其的信任，通過心理疏導(dǎo)，耐心調(diào)解，扮好“和事佬”的角色。2011年，共配合該所接處警260起，現(xiàn)場化解矛盾98起。二是社區(qū)警務(wù)，化解一般矛盾。在全鎮(zhèn)28個行政村派駐12名社區(qū)民警，并分別兼任村黨委副書記，利用“村官”身

第五篇：教育實踐活動匯報材料

“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主

題教育實踐活動匯報材料我院在開展“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動中，緊密結(jié)合實際，創(chuàng)新活動形式，精心組織，周密部署，認(rèn)真落實，收到了較好成效。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，啟動迅速。省市院“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動電視電話會議結(jié)束后，我院黨組及時召開會議專題研究討論，成立了由檢察長任組長的活動領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了活動方案。為使活動不走過場，取得實效，領(lǐng)導(dǎo)小組研究制定了活動推進(jìn)表，規(guī)定了活動內(nèi)容、活動形式、完成時間和負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門及責(zé)任人。4月6日，召開全院動員大會，院領(lǐng)導(dǎo)做了動員講話，對如何深入開展活動做了統(tǒng)一部署，要求在活動開展中要體現(xiàn)南郊區(qū)院特色,結(jié)合開展政治理論學(xué)習(xí)、崗位練兵、業(yè)務(wù)競賽評比活動，把主題教育實踐活動落到實處。

二、組織學(xué)習(xí)，突出特色。我院確定每周一下午為固定集中學(xué)習(xí)時間，以科室為單位組織干警學(xué)習(xí)檢察職業(yè)道德、社會主義法治理念、廉政準(zhǔn)則等，重點學(xué)習(xí)老一輩無產(chǎn)階級革命家的著作、事跡，以領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課、聘請黨校教授專題講座的形式進(jìn)行學(xué)習(xí)輔導(dǎo)，做好學(xué)習(xí)筆記；在局域網(wǎng)開設(shè)主題實踐活動專欄，明確專人負(fù)責(zé)，及時發(fā)布工作部署、具

體工作要求和學(xué)習(xí)資料和干警心得體會文章，編發(fā)活動信息、簡報及時反映活動動態(tài)。為深化學(xué)習(xí)效果，組織干警收看警示教育片，增強(qiáng)大家對開展主題實踐活動重要性的認(rèn)識；業(yè)務(wù)部門干警開展了對《執(zhí)法工作基本規(guī)范》以及新出臺的法律、法規(guī)的全面學(xué)習(xí)，規(guī)范執(zhí)法行為，提升案件質(zhì)量。同時，我們注重突出工作實際和特色，明確“十個一”活動，即開展一次“讀紅色經(jīng)典、看紅色電影、唱紅色歌曲”活動、組織一次“革命詩歌朗誦會”舉辦一次“為什么入黨、為什么從檢、為什么奮斗”主題大討論活動、開展一次以“慶祝建黨，重溫傳統(tǒng)”為主題的重溫入黨誓詞活動、進(jìn)行一次“提升案件質(zhì)量、規(guī)范執(zhí)法行為”的執(zhí)法大檢查活動、開展一次法律知識考試和計算機(jī)競賽活動、組織一次調(diào)研筆會和一次“優(yōu)秀法律文書”評比活動、開展一次典型模范評選等，把主題教育做為推動各項檢察工作、加強(qiáng)和改進(jìn)隊伍建設(shè)的切入點和落腳點。

三、開展活動，注重實效。4月2日，我院組織全院黨員干警開展了以“緬懷革命先烈，繼承革命遺志”為主題的清明節(jié)祭掃活動，全體黨員干警在黨旗下莊嚴(yán)宣誓。通過此項活動，引導(dǎo)黨員干警在祭奠先烈的情懷中認(rèn)知傳統(tǒng)、尊重傳統(tǒng)、繼承傳統(tǒng)、弘揚傳統(tǒng)，進(jìn)一步增進(jìn)愛黨、愛國、愛社會主義情感。4月8日，院黨組向全院干警發(fā)出倡議，開展以“品讀紅色紅典、堅定理想信念”為主題的崗位讀書月活

動，將“紅色經(jīng)典——永遠(yuǎn)的主旋律”做為讀書月的活動口號，并為干警精心推薦如《鋼鐵是怎樣煉成的》、《保衛(wèi)延安》、《建國大業(yè)》、《解放戰(zhàn)爭》、《大閱兵》等近百種圖書，激發(fā)干警的讀書熱情，深入了解我黨所走過的崢嶸歲月、科學(xué)認(rèn)識我黨制定的路線、方針、政策及所取得的光輝業(yè)績，使干警樹立堅定的共產(chǎn)主義理想信念。自活動開展以來，干警在檢察局域網(wǎng)讀書論壇共發(fā)表心得體會文章、評論文章30余篇，開拓視野的同時，干警們享受到了讀書的快樂和幸福，更加堅定了干警的共產(chǎn)主義理想信念。

四、不足之處，采取措施。自開展活動以來干警們感受到自身的不足，因此更加珍惜和重視此次活動，在活動中抓緊一切時間學(xué)習(xí)文件精神和專業(yè)知識，武裝自己的頭腦，做到深刻領(lǐng)會，學(xué)以致用，嚴(yán)格公正，依法辦案。在平時，抓緊一切時間學(xué)習(xí)相關(guān)知識，努力一名合格的檢察干警。

大同市南郊區(qū)人民檢察院

職務(wù)犯罪預(yù)防科

二0一一年五月二十三日