第一篇：2017年廈門思明區(qū)濱海街道辦事處招聘非在編網(wǎng)絡(luò)管理員名

2017年廈門思明區(qū)濱海街道辦事處招聘非在編網(wǎng)

絡(luò)管理員名

思明區(qū)濱海街道辦事處因工作需要，擬面向社會(huì)招聘非在編網(wǎng)絡(luò)管理員1名。

一、崗位描述：

非在編網(wǎng)絡(luò)管理員1名：專技崗，主要對(duì)街道辦事處網(wǎng)絡(luò)的路由器、交換機(jī)、計(jì)算機(jī)等設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)，及時(shí)解決相關(guān)軟硬件問(wèn)題;做好街道辦事處網(wǎng)站的建設(shè)及日常維護(hù)，及時(shí)更新網(wǎng)站內(nèi)容，并保證網(wǎng)站內(nèi)容正確、格式美觀;向單位各部門提供所需辦公軟件技術(shù)支持，并負(fù)責(zé)辦公OA系統(tǒng)及其它各部門業(yè)務(wù)軟件的定期維護(hù)工作;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦、安排的其他工作。

二、崗位資格條件：

(一)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;(二)具有良好的品行和正常履行崗位職責(zé)的身體條件，愿意履行非在編聘用人員義務(wù);(三)廈門市戶籍;(四)男性，35周歲以下;(五)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類、計(jì)算機(jī)軟件類、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)類或計(jì)算機(jī)信息管理類專業(yè)。

三、招聘工作具體程序(一)公開(kāi)發(fā)布招聘信息及報(bào)名 1.發(fā)布招聘信息：

招聘信息2017年1月3日在思明區(qū)政府網(wǎng)思明區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)和廈漳泉公共招聘網(wǎng)和各社區(qū)居委會(huì)勞動(dòng)力市場(chǎng)管理系統(tǒng)同時(shí)發(fā)布。

2.報(bào)名方式：

凡符合招聘條件者均可報(bào)名。報(bào)名時(shí)須填寫《濱海街道招聘工作人員(非在編)報(bào)名表》1份(詳見(jiàn)附件1)，提供本人近期免冠1寸彩照3張，并提供身份證、戶口簿、學(xué)歷證書及崗位要求的資格證書原件和復(fù)印件(1份)。

①符合加分政策的退役士兵(含大學(xué)生退役士兵)，請(qǐng)?jiān)趫?bào)名期間法定工作時(shí)間內(nèi)提供身份證、退伍證前往廈門市民政局安置辦開(kāi)具證明

②服務(wù)基層畢業(yè)生提供以下材料：組織實(shí)施相應(yīng)項(xiàng)目的機(jī)構(gòu)出具的服務(wù)基層期滿考核合格證書(或服務(wù)期滿考核合格材料)。

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③軍人隨軍家屬提供軍人隨軍報(bào)告表和戶口本的原件及復(fù)印件由廈門市警備區(qū)政治部干部科審核并出具書面證明材料;隨調(diào)隨遷家屬由廈門市人社局軍轉(zhuǎn)處審核并出具書面證明材料。

3.報(bào)名時(shí)間

2017年1月3日―1月10日(工作日,上午8:30-11:30、下午3:00-5:00)報(bào)名地點(diǎn)：

濱海街道辦事處401室(思明區(qū)曾厝垵380號(hào))應(yīng)聘人員應(yīng)按招聘簡(jiǎn)章要求如實(shí)反映本人情況，所提供的材料必須真實(shí)有效，如有弄虛作假，執(zhí)偽造證件、證明、檔案及其它材料獲得考試或聘用資格的，在考試、體檢中舞弊的，或隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消考試和聘用資格。

(二)資格審查

1.報(bào)名結(jié)束后由濱海街道辦事處對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名資格進(jìn)行初步審查，并將初審合格人員名單公布在思明區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)。審查未通過(guò)的，由濱海街道辦事處電話告知應(yīng)聘人員不通過(guò)的原因。

2.初審合格的應(yīng)聘人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)的比例不足3：1的，原則上相應(yīng)減少該崗位擬聘人數(shù)或取消該崗位招聘。情況特殊的，由濱海街道辦事處提出意見(jiàn)，經(jīng)區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)方可降低比例招聘。

3.查詢資格初審結(jié)果

應(yīng)聘人員登錄思明區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)查詢資格初審結(jié)果，對(duì)資格初審結(jié)果有異議的，須在接到結(jié)果通知后3個(gè)工作日內(nèi)向區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出書面復(fù)核申請(qǐng)。

4.準(zhǔn)考證發(fā)放

初審合格者，由濱海街道辦事處發(fā)給筆試準(zhǔn)考證。(三)考試辦法

考試采用筆試與面試相結(jié)合的方式。

1、筆試

筆試采用閉卷方式，卷面分為100分。筆試主要內(nèi)容為行政職業(yè)能力測(cè)試。筆試結(jié)束后，應(yīng)聘人員可登錄思明區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)查詢筆試成績(jī)及名次。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。加分規(guī)定：

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(1)服務(wù)基層項(xiàng)目畢業(yè)生服務(wù)期為1年及以上期滿考核合格的(不含服務(wù)期為2年但服務(wù)1年以上不滿2年的人員)，筆試卷面分加5分。

服務(wù)基層項(xiàng)目畢業(yè)生。指參加國(guó)家和福建省組織實(shí)施的“三支一扶”計(jì)劃、“志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(含研究生支教團(tuán))、“志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃”和“服務(wù)社區(qū)計(jì)劃”，服務(wù)期1年以上且于報(bào)名截止日前期滿考核合格的具有廈門戶籍的高校畢業(yè)人員或廈門生源高校畢業(yè)人員。

從我市應(yīng)征入伍的退役士兵或廈門生源退役士兵，可享受以下筆試卷面分加分：服役滿13年以上的轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員士官加8分;服役滿9年至12年的轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員士官加6分;服役滿6年至8年的復(fù)員士官加4分;服役滿3年至5年的復(fù)員士官加2分;榮立二等功以上轉(zhuǎn)業(yè)士官、退役士兵另加3分;榮立三等功退役士兵另加2分;獲得優(yōu)秀士官和優(yōu)秀士兵榮譽(yù)稱號(hào)的退役士兵另加1分;傷殘士兵另加3分;對(duì)在邊防、高原、海島等艱苦地區(qū)或從事飛行、艦艇工作5年以上的退役士兵除享受以上加分外，可再加3分;全日制普通教育大專以上學(xué)歷學(xué)生在校期間應(yīng)征入伍且退役后繼續(xù)完成學(xué)業(yè)的，畢業(yè)后2年內(nèi)加5分;全日制普通教育大專以上學(xué)歷畢業(yè)生應(yīng)征入伍，退役后2年內(nèi)加5分。本項(xiàng)加分可累計(jì)計(jì)算，但累計(jì)最高不得超過(guò)10分。

大學(xué)生退役士兵。指從我市應(yīng)征入伍，具備下列條件之一的人員：①全日制普通教育大專以上學(xué)歷學(xué)生在校期間應(yīng)征入伍且退役后繼續(xù)完成學(xué)業(yè)的;②全日制普通教育大專以上學(xué)歷畢業(yè)生應(yīng)征入伍。

(3)符合以上加分政策的報(bào)考人員享受筆試加分待遇，加分不受筆試滿分限制。加分僅限于筆試卷面分。

(4)符合以上加分政策的報(bào)考人員須在報(bào)名時(shí)如實(shí)填報(bào)，并向各招聘單位提供相應(yīng)的加分證明等材料，否則視為放棄享受加分政策。

2、面試

面試人選從參加筆試的應(yīng)聘人員中按崗位擬招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定，不足1:3的按實(shí)際人數(shù)確定。所有進(jìn)入面試的人選由濱海街道辦事處進(jìn)行資格復(fù)核，資格復(fù)核通過(guò)者，由濱海街道辦事處發(fā)給《面試通知書》。面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和能力。面試滿分100分，合格線為60分，按崗位擬聘人數(shù)1：1比例進(jìn)入面試的人員面試成績(jī)不得低于70分。

通過(guò)資格復(fù)核人員名單由濱海街道辦事處發(fā)布在思明區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(004km.cn)。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

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(2)面試方法。進(jìn)入面試的考生持身份證、準(zhǔn)考證參加面試。面試采取問(wèn)答的方式進(jìn)行，面試分為100分。每個(gè)崗位考生面試順序臨時(shí)抽簽決定，面試評(píng)分實(shí)行每位考官獨(dú)立評(píng)分。

3、綜合成績(jī)計(jì)算：

綜合總分為100分。筆試、面試成績(jī)分別乘以50%后相加折算成綜合總分。折算過(guò)程的中間數(shù)據(jù)、綜合總分均采用四舍五入法取小數(shù)點(diǎn)后兩位。

綜合總分公布在街道辦公告欄上，應(yīng)聘人員也可登錄思明區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(004km.cn)查詢。

面試結(jié)束后按照濱海街道辦事處設(shè)定的筆試、面試成績(jī)的比例計(jì)算出考生的總分。(四)體檢與考核

1.體檢和考核人選從綜合總分上合格線人員中按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定。若綜合總分相同的，取筆試成績(jī)較高者進(jìn)入體檢和考核;若筆試成績(jī)也相同，取面試成績(jī)較高者進(jìn)入體檢和考核;若面試成績(jī)還相同，則重新進(jìn)行面試，按加試的面試成績(jī)排名確定體檢和考核人選。

2.體檢。參加體檢人員需攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證和1寸證件彩照由濱海街道辦事處組織到指定的區(qū)級(jí)以上綜合性醫(yī)院集中體檢。體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢，不按時(shí)參加體檢者，視為放棄資格。

體檢結(jié)果由濱海街道辦事處通知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員或?yàn)I海街道辦事處對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可在收到書面通知之日起5個(gè)工作日內(nèi)向區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出書面復(fù)檢申請(qǐng)，獲得批準(zhǔn)后由應(yīng)聘人員在區(qū)人社局督察人員的監(jiān)督下從具有資質(zhì)條件的醫(yī)院名單(不含首次體檢醫(yī)院)中抽取復(fù)檢醫(yī)院。復(fù)檢只有一次，以復(fù)檢的結(jié)果為準(zhǔn)。自行到其他醫(yī)療單位體檢的一律無(wú)效。

本次招聘體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))的要求執(zhí)行，體檢費(fèi)用個(gè)人自理。

3.考核。體檢合格的應(yīng)聘人員應(yīng)提供戶籍所在地派出所出具的無(wú)違法犯罪記錄證明、計(jì)生證明(已婚)，并由濱海街道辦事處組織對(duì)其思想政治、道德品質(zhì)、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等情況進(jìn)行考核。同時(shí)，濱海街道辦事處應(yīng)對(duì)應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格再次進(jìn)行復(fù)核后報(bào)區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室確認(rèn)。

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4.體檢、考核不合格的，應(yīng)聘人員放棄體檢資格的，或體檢、考核合格的擬聘人員因故退出、被取消聘用資格的，由濱海街道辦事處從綜合總分上合格線人員中按排名順序依次遞補(bǔ)。

應(yīng)聘人員綜合總分保留一年(自擬聘用人員公示期滿之日算起)。在公示期滿日起一年內(nèi)崗位出現(xiàn)空缺時(shí)，由濱海街道辦事處提出意見(jiàn)，報(bào)區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否從該批次該崗位綜合總分上合格線的應(yīng)聘人員中按排名順序依次遞補(bǔ)。

(五)公示

根據(jù)崗位要求以及考試、體檢和考核結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘人選，并在思明區(qū)政府網(wǎng)、思明區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公示3個(gè)工作日。

(六)辦理聘用手續(xù)

公示結(jié)果不影響聘用的，由海峽人力資源股份有限公司與擬聘用人員簽訂勞務(wù)派遣合同，并按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期滿考核不合格的予以解聘。

四、其他事項(xiàng)

(一)工資待遇：試用期滿后工資按廈門市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位非在編雇傭人員管理暫行規(guī)定執(zhí)行，專技崗月工資約3500元，按規(guī)定繳交社保及公積金。

(二)應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位。具有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：

1.現(xiàn)役軍人;2.普通高等院校全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(即2017年及以后才學(xué)業(yè)期滿的全日制普通教育學(xué)生);3.曾因犯罪受過(guò)或正在接受刑事處罰的人員;曾被開(kāi)除公職的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;4.受聘報(bào)考崗位即構(gòu)成本簡(jiǎn)章第七部分第十項(xiàng)回避關(guān)系情形的人員;5.經(jīng)區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定的其他情形。

(三)年齡、資格證書等相關(guān)資歷要求計(jì)算到報(bào)名截止日(2017年1月 10日)。年限按足年足月累計(jì)。

如：最高年齡要求35歲是指1982年1月 10 日(含)之后出生的人員。

(四)崗位資格條件要求的學(xué)歷須是國(guó)民教育學(xué)歷，且均為崗位所要求的專業(yè)對(duì)應(yīng)的學(xué)歷及以上學(xué)歷。

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但如果已符合崗位資格條件中最低學(xué)歷(位)要求而持有崗位專業(yè)要求的同級(jí)或更高級(jí)學(xué)歷(位)的，也可報(bào)考。

(五)全日制普通教育畢業(yè)生需提供報(bào)到證;留學(xué)回國(guó)人員、香港、澳門、臺(tái)灣地區(qū)人才需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《臺(tái)灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等相關(guān)證明;持自考、函授等非全日制普通教育學(xué)歷報(bào)考的人員，須提供教育部學(xué)歷認(rèn)證中心出具的《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》等相關(guān)證明。

上述認(rèn)證最遲須在面試資格復(fù)核時(shí)提供，未提供者視為自動(dòng)放棄資格，不得繼續(xù)參加本次考試。

根據(jù)福建省教育廳、財(cái)政廳、物價(jià)局、人事廳、發(fā)改委《關(guān)于在全省高校畢業(yè)生中試行“雙學(xué)位”“雙專業(yè)”教育的意見(jiàn)》(閩教高〔2009〕9號(hào))，經(jīng)修讀達(dá)到畢業(yè)條件并獲得“雙學(xué)位”“雙專業(yè)”證書的報(bào)考者，由省教育廳進(jìn)行省內(nèi)統(tǒng)一電子注冊(cè)，在本省范圍內(nèi)承認(rèn)其學(xué)歷、學(xué)位。此類報(bào)考者的“雙學(xué)位”、“雙專業(yè)”所對(duì)應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位，須在福建省“雙學(xué)位”“雙專業(yè)”畢業(yè)生學(xué)位證書畢業(yè)證書信息查詢平臺(tái)上電子注冊(cè)并可進(jìn)行查驗(yàn)，或按規(guī)定經(jīng)過(guò)學(xué)歷(位)認(rèn)證。(注：福建省教育廳網(wǎng)站“輔修專業(yè)”便捷查詢窗口電子注冊(cè)的《輔修專業(yè)證書》，不作為報(bào)考崗位所需專業(yè)對(duì)應(yīng)的學(xué)歷和學(xué)位的查詢依據(jù)。)。

(六)此次招聘考試參照《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(2016年)》(詳見(jiàn)附件2)進(jìn)行專業(yè)條件的設(shè)置和審核，請(qǐng)報(bào)考人員認(rèn)真對(duì)照，確定符合條件后方可報(bào)名。

(七)已就業(yè)的應(yīng)聘人員須于體檢合格后進(jìn)入考核前，由本人提供原工作單位同意其解除勞動(dòng)關(guān)系的證明材料，否則視為自動(dòng)放棄聘用資格。

(八)廈門生源未就業(yè)畢業(yè)生不受崗位資格條件要求的戶籍限制。(九)廈門戶籍不含在廈的各類學(xué)校學(xué)生集體戶口。

(十)嚴(yán)格落實(shí)回避政策。凡與招聘單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得被聘用從事人事、財(cái)務(wù)、監(jiān)察崗位工作，也不得在有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位工作。從事招聘工作的人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，須實(shí)行公務(wù)回避。

(十一)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須認(rèn)真閱讀各崗位招聘資格條件，確認(rèn)自己符合擬報(bào)崗位條件方可報(bào)名，并須對(duì)本人的報(bào)名資格及所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。對(duì)考生資格審核貫穿招聘全程，凡個(gè)人填報(bào)信息失真，不符合報(bào)考條件和崗位要求的，或在考試、體檢中舞弊的，或在考核

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中欺騙組織的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消其考試、聘用資格或解除勞動(dòng)合同。以上應(yīng)聘人員3年內(nèi)均不得報(bào)考我區(qū)編內(nèi)或非在編工作人員崗位。

(十二)應(yīng)聘人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，并保持通訊暢通。

(十三)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書和復(fù)習(xí)材料。有關(guān)考務(wù)信息將通過(guò)思明區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考者及時(shí)留意，不再另行通知。

(十四)本次招聘工作在濱海街道辦事處紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下進(jìn)行 本考試簡(jiǎn)章由濱海街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。

思明區(qū)濱海街道辦事處 二〇一七年一月三日

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第二篇：2013年廈門事業(yè)單位思明區(qū)機(jī)關(guān)后勤保障中心后勤人員(非在編)招聘簡(jiǎn)章

廈門中公教育

2013年廈門事業(yè)單位思明區(qū)機(jī)關(guān)后勤保障中心后勤人員（非在編）招聘簡(jiǎn)章

因工作需要，思明區(qū)機(jī)關(guān)后勤保障中心決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘保衛(wèi)人員2名。廈門事業(yè)單位

招聘考試網(wǎng)公布招聘簡(jiǎn)章如下：

一、招聘崗位及條件

（一）遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正，作風(fēng)正派，無(wú)違法違紀(jì)記錄；

（二）熱愛(ài)本職工作，熱心為群眾服務(wù)，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，具備良好的職業(yè)道德；

（三）身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

（四）廈門市戶籍；

（五）崗位要求的其它資格條件：

1.女性1名，年齡25周歲以下（1988年元月1日以后出生），身高1.58厘米以上；中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。

2.男性1名，年齡28周歲以下（1985年元月1日以后出生），身高1.70厘米以上，高中及以上學(xué)歷。

三、招聘工作具體程序

（一）公開(kāi)發(fā)布招聘信息及報(bào)名 1.發(fā)布招聘信息：

招聘信息2013年9月2日在思明區(qū)政府網(wǎng)（/shiyedanwei/

第三篇：2016年漳州市龍文區(qū)將招聘90名非在編聘用制教師

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2016年漳州市龍文區(qū)將招聘90名非在編聘用制教師

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為充實(shí)龍文區(qū)小學(xué)、幼兒園教師力量，改善教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，經(jīng)研究，決定2016年繼續(xù)面向社會(huì)(漳州市)招聘90名小學(xué)、幼兒園非在編聘用制教師。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

品行端正，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，無(wú)違法犯罪記錄及其他紀(jì)律處分;有較強(qiáng)的語(yǔ)言文字表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力;熱愛(ài)教育事業(yè)，有較強(qiáng)的責(zé)任心，工作踏實(shí)，身體健康。

(一)只招收參加2016年福建省小學(xué)、幼兒園公開(kāi)招考教師的漳州籍未錄用考生(報(bào)名截止時(shí)常住戶口在我市和市外高校漳州生源的2016年應(yīng)屆畢業(yè)生，為本市報(bào)考者。2016年8月31日前在面向范圍內(nèi)服務(wù)期滿考核合格的服務(wù)基層項(xiàng)目的高校畢業(yè)生，視同面向范圍內(nèi)的報(bào)考者)，年齡在18周歲以上，35周歲以下(即在1980年3月17日至1998年3月16日期間出生)，具備全日制大專及以上學(xué)歷和工作能力，報(bào)考者的畢業(yè)證書、學(xué)位證書必須在2016年8月31日前取得;教師資格證書等招聘職位要求的其它專業(yè)證書、資格證書須于2016年教師招考全省統(tǒng)一筆試報(bào)名截止前取得(教師資格筆試合格證、面試合格證及普通話合格證三證齊全視同取得教師資格證書，其它專業(yè)證書或資格證書提供通過(guò)考試的結(jié)論視同取得)

(二)所持的教師資格證任教資格應(yīng)具有與招聘職位學(xué)科一致。

二、招聘方式

以招聘對(duì)象提供的2016年福建省小學(xué)、幼兒園教師招考公布的個(gè)人成績(jī)?yōu)橐罁?jù)，在招聘報(bào)名截止時(shí)，按筆試成績(jī)(含加分)由高到低，以1:1擇優(yōu)選拔。如遇總成績(jī)相同時(shí)，以筆試成績(jī)(不含加分)高者優(yōu)先;如筆試成績(jī)(不含加分)再相同，以專業(yè)知識(shí)考試成績(jī)高者優(yōu)先;如專業(yè)知識(shí)考試成績(jī)?cè)傧嗤?，以學(xué)歷高者優(yōu)先;如學(xué)歷再相同，加面試一場(chǎng)，以面試成績(jī)高者確定體檢對(duì)象。入圍者，經(jīng)體檢、考核、政審合格后給予聘用。

加分事宜。退役運(yùn)動(dòng)員、退役士兵、服務(wù)基層項(xiàng)目(包括“三支一扶”、“服務(wù)社區(qū)”、“志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃”、“志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“大學(xué)生村官”等)期滿考核合格的高校畢業(yè)生可享有筆試成績(jī)加分待遇。其中退役運(yùn)動(dòng)員、退役士兵的加分條件和標(biāo)準(zhǔn)按照閩人發(fā)[2006]10號(hào)執(zhí)行，“三支一扶”的加分條件和標(biāo)準(zhǔn)按照閩委辦[2006]73號(hào)執(zhí)行，“志愿服務(wù)西部”和“志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)”的加分條件和標(biāo)準(zhǔn)按照?qǐng)F(tuán)閩委聯(lián)[2007]7號(hào)執(zhí)行，大學(xué)福建中公教師考試網(wǎng)祝您備考成功！點(diǎn)擊查看福建教招考點(diǎn)大全

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生村官的加分條件和標(biāo)準(zhǔn)按照閩委組通[2013]86號(hào)執(zhí)行。相關(guān)加分材料須于報(bào)名截止之時(shí)提交區(qū)教育局人秘股備案，逾期視同放棄。

三、招聘人數(shù)及職位

(一)小學(xué)崗位及人數(shù)：

小學(xué)語(yǔ)文20名、小學(xué)數(shù)學(xué)16名、英語(yǔ)2名、小學(xué)音樂(lè)8名、美術(shù)8名、信息技術(shù)2名、小學(xué)體育4名、小學(xué)品德2名、小學(xué)科學(xué)2名。合計(jì)：64名。

(二)幼兒園崗位及人數(shù)：學(xué)前教育類專任教師26名。

四、報(bào)名

1.應(yīng)聘人員通過(guò)龍文教育信息網(wǎng)公告欄下載“2016年龍文區(qū)招聘小學(xué)、幼兒園非在編聘用制教師報(bào)名登記表”，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間為：2016年6月27日至2016年7月1日(上午9:00～11:30，下午3:00～5:00)，應(yīng)聘人員需在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)，將“2016年龍文區(qū)招聘小學(xué)、幼兒園非在編聘用制教師報(bào)名登記表”的電子稿發(fā)送至lwqjyjrs@163.com，紙質(zhì)材料一式三份(粘貼相片)交龍文區(qū)教育局人秘股，逾期取消報(bào)名資格。每位應(yīng)聘者只能報(bào)考1個(gè)崗位。應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀報(bào)名有關(guān)注意事項(xiàng)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名，未經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)者，取消報(bào)名資格。

2.報(bào)名地點(diǎn)：藍(lán)田經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)景山機(jī)關(guān)大院4棟，龍文區(qū)教育局三樓人秘股。(手機(jī)導(dǎo)航：龍文區(qū)景山機(jī)關(guān)大院)

3.公共交通工具：乘坐公交車27路或B6至龍文區(qū)交通局站。聯(lián)系電話：0596-2165807

4.應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須認(rèn)真閱讀招聘資格條件，須對(duì)本人的報(bào)名資格及所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息失真，一經(jīng)核實(shí)，取消其聘用資格。

5.參加應(yīng)聘的人員，報(bào)名時(shí)所提供的2016年福建省新任中小學(xué)幼兒園招考筆試成績(jī)須真實(shí)有效，若提供虛假信息的，一經(jīng)核實(shí)，取消相應(yīng)資格。

6.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名期間，龍文區(qū)教育局將對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。報(bào)名者應(yīng)提交“2016年龍文區(qū)招聘小學(xué)、幼兒園非在編聘用制教師報(bào)名登記表”、本人有效身份證(戶口簿)、畢業(yè)證書(未領(lǐng)到畢業(yè)證書的應(yīng)屆生可提供就讀院校的畢業(yè)證明)、報(bào)到證(未領(lǐng)到報(bào)到證的應(yīng)屆畢業(yè)生可提供就業(yè)推薦表)、教師資格證等相關(guān)材料(上述材料均需原件和復(fù)印件)、2016年新任教師考試成績(jī)，近期免冠同底版一寸照片4張(相片背面注明報(bào)考者姓名)。

7.應(yīng)聘人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，保持暢通，否則后果自負(fù)。

五、體檢

1.應(yīng)聘人員按筆試成績(jī)從高分到低分，以職位擬招聘人數(shù)1：1比例確定體檢對(duì)象。

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2.應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可在得知體檢結(jié)果的7天內(nèi)提出復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，取消聘用資格。體檢缺席者，視同自動(dòng)放棄聘用資格。

3.體檢工作由龍文區(qū)教育局負(fù)責(zé)組織。

4.體檢不合格所空缺的職位，按成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。

5.幼兒園教師體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《福建省教育廳關(guān)于調(diào)整申請(qǐng)認(rèn)定幼兒園教師資格人員體檢要求的通知》(閩教人〔2011〕6號(hào))文件執(zhí)行，其他應(yīng)聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《福建省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

六、考核

1.體檢合格的應(yīng)聘人員為考核對(duì)象，考核工作由用人單位及其主管部門負(fù)責(zé)。

2.考核內(nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等情況。

七、調(diào)配方式

擬聘用非在編聘用制教師由龍文區(qū)教育局根據(jù)各校教師實(shí)際需求情況，進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)配，不服從調(diào)配的視同自動(dòng)放棄聘用資格。

八、管理方法及待遇

(一)管理

1.學(xué)校與非在編聘用制教師在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同以書面形式，一式四份，當(dāng)事人雙方各執(zhí)一份，鑒證方一份，一份存入聘用教師個(gè)人業(yè)務(wù)檔案。區(qū)人事代理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)管理人事檔案及辦理相關(guān)事宜。

2.聘用學(xué)?？筛鶕?jù)學(xué)校師資情況酌情確定合約期限。

(二)待遇

此次招聘的非在編聘用制教師年薪額度約為48000元左右(含績(jī)效工資、“五險(xiǎn)一金”)。“五險(xiǎn)一金”由聘用學(xué)校代辦、代扣、代繳。非在編聘用制教師在人事代理過(guò)程中可按照有關(guān)規(guī)定參與職稱評(píng)審;在合約期間，學(xué)校可根據(jù)工作表現(xiàn)、對(duì)優(yōu)秀的非在編聘用教師酌情提高相應(yīng)待遇，資金由各校包干額度內(nèi)統(tǒng)籌調(diào)配。

九、咨詢

招聘咨詢電話：0596-2165807

附件下載：2016年龍文區(qū)招聘小學(xué)、幼兒園非在編聘用制教師報(bào)名登記表.doc 更多福建教師招聘資訊請(qǐng)關(guān)注福建教師招聘網(wǎng)

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第四篇：2014廈門市思明區(qū)城市管理行政執(zhí)法局補(bǔ)充城管民兵分隊(duì)非編人員招聘簡(jiǎn)章

福建中公教育。給人改變未來(lái)的力量

2014廈門市思明區(qū)城市管理行政執(zhí)法局補(bǔ)充城管民兵分隊(duì)非編人員招聘簡(jiǎn)章

因工作需要，福建省廈門市思明區(qū)城市管理行政執(zhí)法局決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘城管民兵分隊(duì)非編人員30名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘崗位、人數(shù)

（一）駕駛員崗位5名：熟練、安全駕駛工作車輛，并做好車輛的保管、保養(yǎng)和維護(hù)工作，確保車輛的正常使用；參加共同課目訓(xùn)練和日常工作；服從分隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作安排。

（二）醫(yī)療保障人員崗位1名：具備崗位所需的專業(yè)和技能條件，做好各種常見(jiàn)病,多發(fā)病的預(yù)防和診治,對(duì)急、難、重癥的能夠判斷病情輕重和進(jìn)行初步處理。服從分隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作安排。

（三）執(zhí)勤人員崗位24名：按照“平時(shí)服務(wù)、戰(zhàn)時(shí)應(yīng)戰(zhàn)、急時(shí)應(yīng)急”的原則組建的民兵分隊(duì)，主要承擔(dān)城市管理工作，同時(shí)協(xié)助做好抗洪搶險(xiǎn)、防震減災(zāi)、生產(chǎn)事故、消防救援和社會(huì)維穩(wěn)等應(yīng)急救援任務(wù)。入隊(duì)后隊(duì)員封閉式訓(xùn)練半年后除擔(dān)任救援應(yīng)急任務(wù)外，還成建制轉(zhuǎn)至思明區(qū)城市管理行政執(zhí)法局下屬各執(zhí)法中隊(duì)參與城市管理工作，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排，并每月集中訓(xùn)練不少于15天。

二、招聘條件

（一）基本資格條件

1．遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)，無(wú)違法違紀(jì)記錄;2．品行端正，具備良好的職業(yè)道德，愿意履行非在編聘用人員義務(wù)。熱愛(ài)城市管理工作，熱心為群眾服務(wù)，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力;3．從海軍陸戰(zhàn)隊(duì)、陸軍步兵、偵察兵、消防或武警內(nèi)衛(wèi)等部隊(duì)退伍、復(fù)員軍人;4．男性，身高170CM以上，身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;5．戶籍不限。

（二）崗位需求的其他資格條件

1.駕駛員崗位：年齡35周歲以下，高中及以上學(xué)歷（含職高），專業(yè)不限;持有地方B1型以上駕駛執(zhí)照，并具有熟練的駕駛技能和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，5年(含)以上駕齡;安全意識(shí)強(qiáng)，不酗酒，不賭博，無(wú)其他不良嗜好，吃苦耐勞，服從安排，具有良好的軍人素養(yǎng)。

2.執(zhí)勤人員崗位：年齡在30周歲以下，高中及以上學(xué)歷（含職高），專業(yè)不限。曾在師教導(dǎo)大隊(duì)以上單位任隊(duì)列、器械、搏擊（含拳擊）教練員，或在師以上單位上述三項(xiàng)技能比

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