第一篇:經(jīng)濟(jì)學(xué)院學(xué)生會(huì)外聯(lián)實(shí)踐部工作細(xì)則
經(jīng)濟(jì)學(xué)院學(xué)生會(huì)外聯(lián)實(shí)踐部工作細(xì)則
本部門的工作分為對外對內(nèi)兩部分
一、對內(nèi)
(一)音控部分
在大型活動(dòng)中,我部主要負(fù)責(zé)音控室內(nèi)音效,視頻,燈光等控制。
1、活動(dòng)前,需借兩根線(電腦與音響設(shè)備連接線、電腦與視頻設(shè)備連接線)
2、收集伴奏,并把伴奏按節(jié)目單排好順序(多使用酷我音樂盒新建音樂列表),負(fù)責(zé)人必須把伴奏從頭至尾聽一遍確定無誤。
3、每次活動(dòng)準(zhǔn)備兩臺沒有重裝過系統(tǒng)的電腦。
4、無線話筒設(shè)備等按要求連接,連接后負(fù)責(zé)人要對所有接口再進(jìn)行一遍確認(rèn),確認(rèn)所有接口接對接穩(wěn)。
5、活動(dòng)前將所有無線話筒進(jìn)行調(diào)試,每支至少三分,對音量,音質(zhì)進(jìn)行調(diào)試,無線話筒最好標(biāo)號,控制人員要清楚的明白每個(gè)話筒是有那個(gè)按鈕控制。最后交由專門人員負(fù)責(zé),保管。
6、將每個(gè)節(jié)目的燈光要求,背景要求在演出前確定,必要的需要進(jìn)行彩排。
7、音控室必須由專人負(fù)責(zé)看管設(shè)備,防止閑雜人等進(jìn)入。
8、活動(dòng)中,電腦,音響設(shè)備,燈光,背景有專人負(fù)責(zé),不得缺崗。
9、活動(dòng)后,及時(shí)整理設(shè)備,聯(lián)系相關(guān)老師,歸還設(shè)備。
10、操作過程中不得違規(guī)操作任何設(shè)備。
(二)日常工作
1、輔助紀(jì)檢部、生活部,進(jìn)行日常的檢查工作。
2、在各項(xiàng)活動(dòng)中,聽從上級安排,配合相關(guān)部門,高質(zhì)、有效地完成各項(xiàng)任務(wù)。
3、按時(shí)上交每學(xué)期的工作計(jì)劃,工作總結(jié)。
4、及時(shí)有效的獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,提出自己的意見與建議。
5、及時(shí)對本工作細(xì)則進(jìn)行修改,與時(shí)俱進(jìn)。
6、輔助院系老師進(jìn)行開展各項(xiàng)工作。
二、對外
(一)外聯(lián)
1、從科技部獲取活動(dòng)方案。選取對口企業(yè)。進(jìn)行走訪,聯(lián)系。
2、去企業(yè)進(jìn)行談判時(shí)應(yīng)有分管主席,部長,聯(lián)系人同去。
3、對已形成長期聯(lián)系的客戶進(jìn)行定期回訪,了解宣傳效果,并對宣傳方案進(jìn)行適當(dāng)更改。保證宣傳效果。節(jié)假日發(fā)送短信問候。
4、適時(shí)舉辦與其他協(xié)會(huì)社團(tuán)的聯(lián)誼活動(dòng),宣傳我院。
(二)采購
1、采購前,從秘書處或有關(guān)部門獲取采購清單。對數(shù)量,品牌,顏色,規(guī)格等進(jìn)行詳細(xì)了解。
2、采購時(shí)必須至少有兩人。多為秘書組一名,外聯(lián)部一名。
3、采購過程中盡量以最低價(jià)格購買,如發(fā)現(xiàn)不當(dāng)行為進(jìn)行處罰。
4、每次購買必需有收據(jù),采購清單,發(fā)票。缺一不可。
第二篇:經(jīng)濟(jì)學(xué)院學(xué)生會(huì)外聯(lián)實(shí)踐部工作細(xì)則
經(jīng)濟(jì)學(xué)院學(xué)生會(huì)外聯(lián)實(shí)踐部工作細(xì)則
本部門的工作分為對外對內(nèi)兩部分
一、對內(nèi)
(一)音控部分
在大型活動(dòng)中,我部主要負(fù)責(zé)音控室內(nèi)音效,視頻,燈光等控制。
1、活動(dòng)前,需借兩根線(電腦與音響設(shè)備連接線、電腦與視頻設(shè)備連接線)
2、收集伴奏,并把伴奏按節(jié)目單排好順序(多使用酷我音樂盒新建音樂列表),負(fù)責(zé)人必須把伴奏從頭至尾聽一遍確定無誤。
3、每次活動(dòng)準(zhǔn)備兩臺沒有重裝過系統(tǒng)的電腦。
4、無線話筒設(shè)備等按要求連接,連接后負(fù)責(zé)人要對所有接口再進(jìn)行一遍確認(rèn),確認(rèn)所有接口接對接穩(wěn)。
5、活動(dòng)前將所有無線話筒進(jìn)行調(diào)試,每支至少三分,對音量,音質(zhì)進(jìn)行調(diào)試,無線話筒最好標(biāo)號,控制人員要清楚的明白每個(gè)話筒是有那個(gè)按鈕控制。最后交由專門人員負(fù)責(zé),保管。
6、將每個(gè)節(jié)目的燈光要求,背景要求在演出前確定,必要的需要進(jìn)行彩排。
7、音控室必須由專人負(fù)責(zé)看管設(shè)備,防止閑雜人等進(jìn)入。
8、活動(dòng)中,電腦,音響設(shè)備,燈光,背景有專人負(fù)責(zé),不得缺崗。
9、活動(dòng)后,及時(shí)整理設(shè)備,聯(lián)系相關(guān)老師,歸還設(shè)備。
10、操作過程中不得違規(guī)操作任何設(shè)備。
(二)日常工作
1、輔助紀(jì)檢部、生活部,進(jìn)行日常的檢查工作。
2、在各項(xiàng)活動(dòng)中,聽從上級安排,配合相關(guān)部門,高質(zhì)、有效地完成各項(xiàng)任務(wù)。
3、按時(shí)上交每學(xué)期的工作計(jì)劃,工作總結(jié)。
4、及時(shí)有效的獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,提出自己的意見與建議。
5、及時(shí)對本工作細(xì)則進(jìn)行修改,與時(shí)俱進(jìn)。
6、輔助院系老師進(jìn)行開展各項(xiàng)工作。
二、對外
(一)外聯(lián)
1、從科技部獲取活動(dòng)方案。選取對口企業(yè)。進(jìn)行走訪,聯(lián)系。
2、去企業(yè)進(jìn)行談判時(shí)應(yīng)有分管主席,部長,聯(lián)系人同去。
3、對已形成長期聯(lián)系的客戶進(jìn)行定期回訪,了解宣傳效果,并對宣傳方案進(jìn)行適當(dāng)更改。保證宣傳效果。節(jié)假日發(fā)送短信問候。
4、適時(shí)舉辦與其他協(xié)會(huì)社團(tuán)的聯(lián)誼活動(dòng),宣傳我院。
(二)采購
1、采購前,從秘書處或有關(guān)部門獲取采購清單。對數(shù)量,品牌,顏色,規(guī)格等進(jìn)行詳細(xì)了解。
2、采購時(shí)必須至少有兩人。多為秘書組一名,外聯(lián)部一
名。
3、采購過程中盡量以最低價(jià)格購買,如發(fā)現(xiàn)不當(dāng)行為進(jìn)
行處罰。
4、每次購買必需有收據(jù),采購清單,發(fā)票。缺一不可。
第三篇:學(xué)生會(huì)外聯(lián)實(shí)踐部工作總結(jié)
天津外國語大學(xué)濱海外事學(xué)院
院學(xué)生會(huì)外聯(lián)部 2010—2011學(xué)年工作總結(jié)
姓名:崔馨月 班級:100104 部門:外聯(lián)部
目錄
前言 ???????????????????????????????2 部門建設(shè) ?????????????????????????????3 對內(nèi)工作(校園內(nèi)部)??????????????????????? 6 對外工作(校園外部)??????????????????????? 8 個(gè)人總結(jié)????????????????????????????? 9 活動(dòng)展望 ?????????????????????????????11
部門建設(shè):
一、干事培訓(xùn)
1、外聯(lián)技巧培訓(xùn)
學(xué)期開始,負(fù)責(zé)管理我部的學(xué)生會(huì)楊作飛副主席利用了兩次例會(huì)的機(jī)會(huì)培訓(xùn)我部新干事相關(guān)的拉外聯(lián)技巧。其中包括市場調(diào)研與追蹤,建議反饋。要有市場預(yù)期,了解公司的市場資源,公司管理結(jié)構(gòu)。要有詳細(xì)的資料,認(rèn)真擬定雙方協(xié)議合同等一系列問題。
2、贊助策劃書,協(xié)議合同的撰寫培訓(xùn)
本學(xué)期中后期,對全體外聯(lián)部成員進(jìn)行了贊助策劃書撰寫培訓(xùn)。針對策劃書結(jié)構(gòu)、內(nèi)容結(jié)合實(shí)例對干事進(jìn)行講解。在培訓(xùn)后布置作業(yè),全體成員都模仿模板上交了策劃書,雖然整體上完成得還不錯(cuò),但是很多細(xì)節(jié)仍需完善。? 感情培養(yǎng)
1、定期舉行部內(nèi)聚餐等活動(dòng)
在上學(xué)期為了增進(jìn)新干事之間的了解并達(dá)到部內(nèi)團(tuán)結(jié)作用,部門定期舉辦聚會(huì),唱歌等活動(dòng)。而且每周例會(huì)后,我部都會(huì)在食堂聚在一起吃飯,討論的主題有時(shí)關(guān)于工作,大多數(shù)都是關(guān)于大家的生活,從而達(dá)到了更好的互相了解。
2、共同慶祝部內(nèi)人員生日
部內(nèi)每個(gè)干事的生日都被記錄在部門例會(huì)記錄本上。每到一個(gè)部員生日,秘書就會(huì)短信提醒部內(nèi)每位部員,讓他們給過生日部員短信,希望干事們能感到外聯(lián)部的溫暖并加深與部內(nèi)其他成員之間的感情。? 共同學(xué)習(xí)
1、部門成員會(huì)經(jīng)常聚到一起去圖書館自習(xí)。偶爾也會(huì)聚到一起討論關(guān)于外聯(lián)工作問題。我部在每次例會(huì)時(shí)都保持著嚴(yán)肅而不失活潑的態(tài)度。定期就會(huì)對近期工作進(jìn)行總結(jié)反饋,及時(shí)吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。這也是我們作為一個(gè)新興部門能夠不斷進(jìn)步的主要方面。? 明確分工
1、部內(nèi)指派會(huì)議記錄員(秘書)和聯(lián)絡(luò)員,按月輪換(后期按周輪換)會(huì)議記錄員職責(zé):完成每次例會(huì)記錄,搜集活動(dòng)策劃、總結(jié)等文件,定期整理商
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對外工作(校園外部):
? 建立商家聯(lián)系表
本學(xué)期,我部在完成拉贊助任務(wù)的同時(shí),大量搜集商家信息并建立分類商家聯(lián)系表。這個(gè)聯(lián)系表內(nèi)容包括:商家的校園活動(dòng)聯(lián)系人、聯(lián)系電話、辦公地址、商譽(yù)及合作狀態(tài)等信息,為今后外聯(lián)部的工作提供了信息及幫助。? 明確拉贊助標(biāo)準(zhǔn)規(guī)程
根據(jù)楊作飛主席的要求,希望我部建立拉贊助的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)程,并且按時(shí)做外聯(lián)反饋,為今后的工作起到一個(gè)指導(dǎo)和監(jiān)督的作用。這個(gè)工作已在建設(shè)之中,初步建立:贊助書模版、講座策劃書模版、拉贊助流程以及資金分配等,希望在下學(xué)期把這些資料整合完成一份比較正規(guī)的拉贊助規(guī)程。? 與誠信商家建立長久合作
能與非常有誠信和權(quán)威的商家或機(jī)構(gòu)長期合作是我們非常期待的,因?yàn)檫@樣既減輕了我們的工作量也能保證活動(dòng)的質(zhì)量。比如西唯,新人宮殿,魯西肥牛等,希望下學(xué)期加緊和他們的聯(lián)系,促成長期合作,為外聯(lián)部未來的發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。
會(huì)的布景順利完成。在迎新晚會(huì)的現(xiàn)場,外聯(lián)部主要負(fù)責(zé)了安全和維持現(xiàn)場秩序工作。由于我在藝術(shù)團(tuán)有節(jié)目,所以本次學(xué)生會(huì)工作沒能參加。但無論是作為學(xué)生會(huì)人員還是作為藝術(shù)團(tuán)演出人員的身份。在看到整場晚會(huì)都有我們?yōu)橹冻龅囊恍┝α?,就覺得心里特別的滿足,激動(dòng)。而后的整個(gè)上半學(xué)期學(xué)生會(huì)文藝部,文化交流策劃部以及科技學(xué)習(xí)部都依次舉辦了自己的活動(dòng)。分別為“校園十佳歌手大賽”、“校園歌詞王”和“模擬聯(lián)合國”。這三個(gè)活動(dòng)中我主要負(fù)責(zé)了“校園十佳歌手大賽”(后簡稱歌手大賽)的外聯(lián)工作。
在活動(dòng)前期,外聯(lián)部依舊負(fù)責(zé)拉外聯(lián)工作。這次活動(dòng)部長不再帶領(lǐng)我們?nèi)ダ饴?lián),而是要求我們自行組隊(duì)在空課時(shí)間去拉外聯(lián)。我選擇了一節(jié)空課,而其他部員在那節(jié)課都沒有時(shí)間,所以我自己帶著嘗試的心理到了學(xué)校對面的商鋪進(jìn)行了第一次自己拉外聯(lián)的嘗試。在幾次商談失敗后,我來到了學(xué)校對面的“魯西肥?!焙汀拔魑ㄔ煨汀备麄兇蟾诺闹v了一下本次活動(dòng)的性質(zhì)及在學(xué)校的影響力,宣傳的力度肯定會(huì)大,并說明了我們本次活動(dòng)需要他們的贊助性質(zhì),最好是現(xiàn)金贊助。如愿意做條幅或者海報(bào)并提供獎(jiǎng)品都可以。將我們的需求向老板講清楚后再向老板詢問并記錄下他們的需求、問題以及他們所能提供的贊助類型。然后將記錄下來的資料及時(shí)整理并反饋給了部長。在部長將商家的需求,問題以及提供贊助類型向上匯報(bào)并通過后交給我。我再次向商家確定。“魯西肥?!睘楸敬位顒?dòng)提供了現(xiàn)金贊助200元并制作條幅進(jìn)行宣傳?!拔魑ㄔ煨汀睘槲覀儽敬胃枋执筚愔饕峁┝耸麤Q賽參賽選手以及主持人的發(fā)型造型設(shè)計(jì),以及為十名參賽選手制作拉票海報(bào)的贊助。在這個(gè)過程中,我主要負(fù)責(zé)陪同監(jiān)督工作。在陪同監(jiān)督的過程中,發(fā)生的問題更是多種多樣。無論發(fā)生怎樣的問題,我們作為學(xué)生會(huì)干事都要第一時(shí)間去面對解決問題。這些都是對我們的考驗(yàn)。這次活動(dòng)著實(shí)鍛煉了我自己。讓我認(rèn)識到,外聯(lián)工作根本不是只有拉外聯(lián)那么簡單,我們還要有隨時(shí)應(yīng)對各種問題并能理智的分析處理問題的能力。
在學(xué)期末,學(xué)校舉行了一個(gè)院級“新年晚會(huì)”。在我們一學(xué)期的努力下,我們憑借我們的誠信信譽(yù)已經(jīng)建立了一些長期合作商家,我們也不必再以最傳統(tǒng)方式去拉外聯(lián),而是建立了商家聯(lián)系表。這是我們最大的欣慰。
在學(xué)年的下學(xué)期,學(xué)生會(huì)沒有什么大活動(dòng)。我部遂在本學(xué)期舉辦了第一屆“宿舍家年華”活動(dòng)。本次活動(dòng)給我最大的感覺是。我們部的人員都少了些上學(xué)期的工作熱情。的確大家的學(xué)習(xí)也都忙碌了起來,而且也都開始忙碌起各自的事情。所以在學(xué)生會(huì)這里就有些缺乏熱情。對于我來說。我則是開始忙碌著打工和學(xué)習(xí),外聯(lián)工作這里稍微有些怠懈。這是非常不對的。工作熱情是工作的根本。即使掌握了再多的能力,沒有熱情去工作,這些能力又有什么用呢?所以在今后的工作中,我一定會(huì)把工作熱情永遠(yuǎn)放在第一位。
011
活動(dòng)構(gòu)成分為初賽和決賽(報(bào)名隊(duì)伍超過10組,將安排一場初賽選出8組參加決賽。)(2)要求
①本次活動(dòng)主要面向校內(nèi)09和10級學(xué)生,采取自由報(bào)名形式,08級學(xué)生也可自愿參加某組表演。決賽參賽隊(duì)伍以8組為基礎(chǔ)。選手表演時(shí)間必須控制在十分鐘之內(nèi)。此次活動(dòng)要求各個(gè)隊(duì)伍能夠表現(xiàn)出積極向上,團(tuán)結(jié)一心的情懷,并能夠體現(xiàn)本學(xué)院的特色與創(chuàng)意。
②劇本類型:除歌舞劇以外其他類型均可
三、活動(dòng)人士安排(1)比賽前期
①17:00開始準(zhǔn)備
②場外安排兩名男生部員進(jìn)行穩(wěn)定場外秩序工作,兩名女生部員進(jìn)行檢票工作,在活動(dòng)開始前可協(xié)助場外兩名男生穩(wěn)定場外秩序。
③場內(nèi)會(huì)場布置由4人完成,2人檢查設(shè)施設(shè)備是否齊全且有效。(2)比賽中期
①18:00~18:30進(jìn)場 18:30~21:00比賽開始
②會(huì)場內(nèi)安排6人完成會(huì)場秩序工作 ③2人完成燈光控制工作
④2人完成設(shè)備調(diào)整及影像放送工作
四、活動(dòng)流程
(1)初賽
①評委由老師擔(dān)任
②初賽采取每組抽簽表演五分鐘指定劇本(劇本包括時(shí)間、地點(diǎn)、人物、事件),由評委打分。
③通過初賽的8組選手即可進(jìn)入決賽(2)決賽
①?zèng)Q賽評委分為教師評委和大眾評委。
②大眾評委由主持人在節(jié)目開始時(shí)隨機(jī)抽取號碼選出,號碼是觀眾入場卷號碼,隨機(jī)選出40位大眾評委。③決賽開始
A、10~15分鐘 開場式 請來院內(nèi)比較紅的校園歌手或樂隊(duì)進(jìn)行演出,調(diào)動(dòng)現(xiàn)場氣氛。
B、40~50分鐘 “就是愛演”第一輪。由前四組表演自選十分鐘劇本。表演結(jié)束后評委評分。C、5分鐘游戲環(huán)節(jié),“就愛踩”。a、游戲說明:
該環(huán)節(jié)由參賽前四組組每組選一個(gè)人并在觀眾席中選出四位觀眾參加游戲(最好是4男4女)。其中表演小組里的參加游戲的人由被選上臺觀眾選出。
男女一組,兩人并排站在一起。將其內(nèi)側(cè)緊挨的腳綁起來,213
2011-6-12
第四篇:大學(xué)學(xué)生會(huì) 外聯(lián)實(shí)踐部總結(jié)
2010—2011學(xué)外聯(lián)實(shí)踐部工作總結(jié)
光陰似箭,時(shí)光如梭,轉(zhuǎn)眼間又到了學(xué)期末。從今年剛開學(xué)時(shí)期擔(dān)任黃山學(xué)院學(xué)生委員會(huì)外聯(lián)實(shí)踐部干事一職,到現(xiàn)在參加完大大小小、各式各樣的活動(dòng),與內(nèi)部及外界有更多的接觸,不知不覺已經(jīng)跟隨校學(xué)生會(huì)走完了又一個(gè)學(xué)年。在這一學(xué)年的工作和學(xué)習(xí)中,從一名干事到部長的角色轉(zhuǎn)換,使我有了更多的責(zé)任和義務(wù),我也通過多方面的接觸和鍛煉學(xué)到了很多東西,總結(jié)后有了自己的心得和經(jīng)驗(yàn),對部門工作有了更深刻的認(rèn)識。
現(xiàn)對2010-2011學(xué)外聯(lián)實(shí)踐部開展的各項(xiàng)活動(dòng)做如下總結(jié): 上學(xué)期,校學(xué)生會(huì)舉辦了第五屆女生節(jié)、英語風(fēng)采大賽、二手物品交易市場、文明衛(wèi)生服務(wù)月等諸多活動(dòng)。雖然上學(xué)期09級成員已經(jīng)歷練了不少,但是本著把活動(dòng)辦到最好、把人員練到最強(qiáng)的原則,我們召開了兩次培訓(xùn)大會(huì),主要是向所有成員介紹我們學(xué)生會(huì)的規(guī)章制度,讓他們進(jìn)一步熟悉我們的操作流程,并認(rèn)識我們作為學(xué)生會(huì)干部應(yīng)該擁有的意識和義務(wù),讓我們以最快的速度進(jìn)一步融合成一個(gè)強(qiáng)有力的集體,這樣我們才能更好的在工作中協(xié)作配合,才能把工作做得更好。
本學(xué)期,校學(xué)生會(huì)舉辦了第七屆校園主持人、第六屆黨團(tuán)知識大校園歌手大賽等諸多活動(dòng)。雖然本學(xué)期10級成員已經(jīng)歷練了不少,但是本著把活動(dòng)辦到最好、把人員練到最強(qiáng)的原則,我們召開了一次培訓(xùn)大會(huì),主要是向所有成員介紹我們學(xué)生會(huì)的規(guī)章制度,讓他們進(jìn)一步熟悉我們的操作流程,并認(rèn)識我們作為學(xué)生會(huì)干部應(yīng)該擁有的意
識和義務(wù),讓我們以最快的速度進(jìn)一步融合成一個(gè)強(qiáng)有力的集體,這樣我們才能更好的在工作中協(xié)作配合,才能把工作做得更好。
整個(gè)學(xué)外聯(lián)實(shí)踐部還是分為外聯(lián)和實(shí)踐兩個(gè)部分的工作。首先是外聯(lián)方面。
可以說,我們外聯(lián)部今年的外聯(lián)工作比較出色,我們積極與校外商家密切聯(lián)系,并且取得了突破性的成果。在今年新成員剛剛加入時(shí),我們就開始為本學(xué)期活動(dòng)的贊助做準(zhǔn)備。與上學(xué)期相比我們幸運(yùn)的是我們可以為商家提供的宣傳方式變得多了,政策放寬了很多,這也為我們的外聯(lián)活動(dòng)提供了有利因素。本學(xué)期我們老成員分別帶領(lǐng)新成員出去,教給他們經(jīng)驗(yàn)和技能,使他們了解外聯(lián)活動(dòng)是怎么回事,以及一些要注意的基本問題,也陪他們跑了很多店,雖然很辛苦,但大家都得到了鍛煉。本次校園主持人大賽的主要冠名贊助是由我們外聯(lián)實(shí)踐部負(fù)責(zé)的,但其中還是出現(xiàn)了一些始料不及的問題: 1、10級新成員對開銷的概念不強(qiáng)。一場活動(dòng)我們能要多少彩虹門,拉多少條幅,都在哪里。每場活動(dòng)是的物品消耗量大概有多少,活動(dòng)是大概能邀請到多少嘉賓,每個(gè)嘉賓我們需要為其準(zhǔn)備的有多少東西,等等。這些事情了解的不具體,使我們不能更明確的向商家提出要求,在合同中量化,為學(xué)生會(huì)謀取最大的利益。
2、由于自己太放手給10的成員導(dǎo)致一些重要問題上沒有請示主席團(tuán),比如應(yīng)該給商家做多少條條幅,合同的署名等問題,這其中出現(xiàn)的問題是部長的責(zé)任。
3、拉外聯(lián)也有很多不足,10級成員與商家交流時(shí)有些緊張,思
緒不夠清晰。例如在商家負(fù)責(zé)人詢問問題時(shí),10級成員很難做出比較完美的回答。要改善這一問題,除了要多走出校園與商家交流之外,作為09級成員,我認(rèn)為,在活動(dòng)之前把活動(dòng)的策劃詳盡了解清楚,與主辦部門的成員多溝通,把握活動(dòng)亮點(diǎn)和細(xì)節(jié),都能讓你在與商家交流的時(shí)候有話可說,有出彩的地方可以抓住商家贊助的意愿,從而加大爭取到贊助的概率。
其次是實(shí)踐方面。
“大學(xué)生就業(yè)平臺”是我們的前輩乃至前前輩遺留下來而未一直實(shí)踐的一個(gè)活動(dòng)。值得高興的是,本學(xué)期一開始在我們09級成員及10級成員的努力下,平臺已初有起色,首先是在校園內(nèi)進(jìn)行了一些有關(guān)于學(xué)生方面課余時(shí)間兼職意向信息的收集統(tǒng)計(jì),并逐步和一些商家建立了系統(tǒng)性的聯(lián)系。雖然本學(xué)期大學(xué)生就業(yè)平臺還不能真真正正的做起來,但是我們前期付諸了一定的努力和實(shí)踐??紤]到時(shí)間及學(xué)生方面的一些情況,在本學(xué)期最后一段時(shí)間內(nèi),我們會(huì)與商家聯(lián)系,為學(xué)生提供一些少量的兼職崗位。
最后是人員方面,人員始終是最重要的問題。
這學(xué)期我們部的老成員表現(xiàn)很好,09級成員很好的完成了由組織者到領(lǐng)導(dǎo)者的角色轉(zhuǎn)換,向10級傳授我們的思想意識和素質(zhì)作風(fēng),成為學(xué)生會(huì)的橋梁,他們都能夠找到自己的位置,并且積極的配合我做好部門的工作,給新成員起到了很好的帶頭作用。而10級新成員的表現(xiàn)也相當(dāng)不錯(cuò),大部分成員都對學(xué)生會(huì)的事情充滿激情,通過一學(xué)期參加的活動(dòng),他們都得到了一定的經(jīng)驗(yàn),不管是在外聯(lián)方面還是
在活動(dòng)參與組織方面,都很積極??傮w來說大家的表現(xiàn)都很好,一個(gè)部門其樂融融的,也非常團(tuán)結(jié)。
不過也有些不足的地方,比如有些09級成員的積極主動(dòng)性明顯比上學(xué)期要差,參加活動(dòng)的出勤率并不是很高。有時(shí)候會(huì)有放松自己的舉措,我認(rèn)為她們還是不穩(wěn)重,做事情不能考慮全面,有時(shí)候會(huì)有點(diǎn)小心思。而10級一些成員在這學(xué)期多多少少表現(xiàn)出一絲浮躁、傲慢以致最后一段時(shí)間有些松懈。不過我相信通過這一學(xué)期的歷練,他們都會(huì)改變很多,也更成熟了。我覺得還有點(diǎn)不足的就是我們各部門成員之間的聯(lián)系還是太少了,這也大家所反映的一個(gè)十分重要的問題,就是大家之間認(rèn)識的不夠,接觸的不多,雖然每個(gè)部門之間的交流比較多,但這只局限于部長和副部長之間,跨部交流很少。不管是在辦活動(dòng)的時(shí)候還是活動(dòng)準(zhǔn)備時(shí),交流都不夠,導(dǎo)致活動(dòng)舉辦時(shí)或多或少的出現(xiàn)了一些問題。
對于我們部這學(xué)期的,我認(rèn)為最大的進(jìn)步不是在拉到了多少錢的贊助,而是我們真正地幫商家做好了宣傳,在活動(dòng)舉辦之后也和商家保持了聯(lián)系,詢問他們意見,跟他們的溝通比較多。這點(diǎn)是我們以往拉贊助最大的弊端。曾今我們拉到了贊助總是在商家給過我們東西之后就不怎么給他做宣傳,也不愿意去為他做后期的工作,而本學(xué)期在這個(gè)方面我們做的比較好。相信以后只要我們都這樣,外聯(lián)的道路應(yīng)該是一路暢通的。
黃山學(xué)院學(xué)生委員會(huì)
外聯(lián)實(shí)踐部
第五篇:大學(xué)學(xué)生會(huì)外聯(lián)實(shí)踐部部門總結(jié)
10-11學(xué)第一學(xué)期
外聯(lián)實(shí)踐部部門總結(jié)
10-11學(xué)第一學(xué)期,經(jīng)過一個(gè)學(xué)期的磨練,10級學(xué)生會(huì)干部已經(jīng)融入了校學(xué)生會(huì)這個(gè)溫暖的大家庭。本學(xué)期的所有活動(dòng)已經(jīng)接近尾聲,雖然時(shí)間很短暫,但是我們在這一學(xué)期所做的活動(dòng)還有10級成員給予我們活動(dòng)的新活力與新創(chuàng)意給大家都留下了極為深刻的印象。下面是本學(xué)期外聯(lián)實(shí)踐部結(jié)合本學(xué)期活動(dòng)還有本部門成員表現(xiàn)所做出的總結(jié)。
本學(xué)期,校學(xué)生會(huì)舉辦了第七屆校園主持人、第六屆黨團(tuán)知識大校園歌手大賽等諸多活動(dòng)。雖然本學(xué)期10級成員已經(jīng)歷練了不少,但是本著把活動(dòng)辦到最好、把人員練到最強(qiáng)的原則,我們召開了一次培訓(xùn)大會(huì),主要是向所有成員介紹我們學(xué)生會(huì)的規(guī)章制度,讓他們進(jìn)一步熟悉我們的操作流程,并認(rèn)識我們作為學(xué)生會(huì)干部應(yīng)該擁有的意識和義務(wù),讓我們以最快的速度進(jìn)一步融合成一個(gè)強(qiáng)有力的集體,這樣我們才能更好的在工作中協(xié)作配合,才能把工作做得更好。
本學(xué)期外聯(lián)實(shí)踐部還是分為外聯(lián)和實(shí)踐兩個(gè)部分的工作。
首先是外聯(lián)方面。
可以說,我們外聯(lián)部今年的外聯(lián)工作比較出色,我們積極與校外商家密切聯(lián)系,并且取得了突破性的成果。在今年新成員剛剛加入時(shí),我們就開始為本學(xué)期活動(dòng)的贊助做準(zhǔn)備。與上學(xué)期相比我們幸運(yùn)的是我們可以為商家提供的宣傳方式變得多了,政策放寬了很多,這也為
我們的外聯(lián)活動(dòng)提供了有利因素。本學(xué)期我們老成員分別帶領(lǐng)新成員出去,教給他們經(jīng)驗(yàn)和技能,使他們了解外聯(lián)活動(dòng)是怎么回事,以及一些要注意的基本問題,也陪他們跑了很多店,雖然很辛苦,但大家都得到了鍛煉。本次校園主持人大賽的主要冠名贊助是由我們外聯(lián)實(shí)踐部負(fù)責(zé)的,但其中還是出現(xiàn)了一些始料不及的問題:
1,10級新成員對開銷的概念不強(qiáng)。一場活動(dòng)我們能要多少彩虹門,拉多少條幅,都在哪里。每場活動(dòng)是的物品消耗量大概有多少,活動(dòng)是大概能邀請到多少嘉賓,每個(gè)嘉賓我們需要為其準(zhǔn)備的有多少東西,等等。這些事情了解的不具體,使我們不能更明確的向商家提出要求,在合同中量化,為學(xué)生會(huì)謀取最大的利益。
2,由于自己太放手給10的成員導(dǎo)致一些重要問題上沒有請示主席團(tuán),比如應(yīng)該給商家做多少條條幅,合同的署名等問題,這其中出現(xiàn)的問題是部長的責(zé)任。
3,拉外聯(lián)也有很多不足,10級成員與商家交流時(shí)有些緊張,思緒不夠清晰。例如在商家負(fù)責(zé)人詢問問題時(shí),10級成員很難做出比較完美的回答。要改善這一問題,除了要多走出校園與商家交流之外,作為09級成員,我認(rèn)為,在活動(dòng)之前把活動(dòng)的策劃詳盡了解清楚,與主辦部門的成員多溝通,把握活動(dòng)亮點(diǎn)和細(xì)節(jié),都能讓你在與商家交流的時(shí)候有話可說,有出彩的地方可以抓住商家贊助的意愿,從而
加大爭取到贊助的概率。
其次是實(shí)踐方面。
“大學(xué)生就業(yè)平臺”是我們的前輩乃至前前輩遺留下來而未一直實(shí)踐的一個(gè)活動(dòng)。值得高興的是,本學(xué)期一開始在我們09級成員及10級成員的努力下,平臺已初有起色,首先是在校園內(nèi)進(jìn)行了一些有關(guān)于學(xué)生方面課余時(shí)間兼職意向信息的收集統(tǒng)計(jì),并逐步和一些商家建立了系統(tǒng)性的聯(lián)系。雖然本學(xué)期大學(xué)生就業(yè)平臺還不能真真正正的做起來,但是我們前期付諸了一定的努力和實(shí)踐??紤]到時(shí)間及學(xué)生方面的一些情況,在本學(xué)期最后一段時(shí)間內(nèi),我們會(huì)與商家聯(lián)系,為學(xué)生提供一些少量的兼職崗位。
最后是人員方面,人員始終是最重要的問題。
這學(xué)期我們部的老成員表現(xiàn)很好,09級成員很好的完成了由組織者到領(lǐng)導(dǎo)者的角色轉(zhuǎn)換,向10級傳授我們的思想意識和素質(zhì)作風(fēng),成為學(xué)生會(huì)的橋梁,他們都能夠找到自己的位置,并且積極的配合我做好部門的工作,給新成員起到了很好的帶頭作用。而10級新成員的表現(xiàn)也相當(dāng)不錯(cuò),大部分成員都對學(xué)生會(huì)的事情充滿激情,通過一學(xué)期參加的活動(dòng),他們都得到了一定的經(jīng)驗(yàn),不管是在外聯(lián)方面還是在活動(dòng)參與組織方面,都很積極??傮w來說大家的表現(xiàn)都很好,一個(gè)部門其樂融融的,也非常團(tuán)結(jié)。
不過也有些不足的地方,比如有些09級成員的積極主動(dòng)性明顯比上學(xué)期要差,參加活動(dòng)的出勤率并不是很高。有時(shí)候會(huì)有放松自己的舉措,我認(rèn)為她們還是不穩(wěn)重,做事情不能考慮全面,有時(shí)候會(huì)有
點(diǎn)小心思。而10級一些成員在這學(xué)期多多少少表現(xiàn)出一絲浮躁、傲慢以致最后一段時(shí)間有些松懈。不過我相信通過這一學(xué)期的歷練,他們都會(huì)改變很多,也更成熟了。我覺得還有點(diǎn)不足的就是我們各部門成員之間的聯(lián)系還是太少了,這也大家所反映的一個(gè)十分重要的問題,就是大家之間認(rèn)識的不夠,接觸的不多,雖然每個(gè)部門之間的交流比較多,但這只局限于部長和副部長之間,跨部交流很少。不管是在辦活動(dòng)的時(shí)候還是活動(dòng)準(zhǔn)備時(shí),交流都不夠,導(dǎo)致活動(dòng)舉辦時(shí)或多或少的出現(xiàn)了一些問題。
對于我們部這學(xué)期的,我認(rèn)為最大的進(jìn)步不是在拉到了多少錢的贊助,而是我們真正地幫商家做好了宣傳,在活動(dòng)舉辦之后也和商家保持了聯(lián)系,詢問他們意見,跟他們的溝通比較多。這點(diǎn)是我們以往拉贊助最大的弊端。曾今我們拉到了贊助總是在商家給過我們東西之后就不怎么給他做宣傳,也不愿意去為他做后期的工作,而本學(xué)期在這個(gè)方面我們做的比較好。相信以后只要我們都這樣,外聯(lián)的道路應(yīng)該是一路暢通的。
這就是我們部這學(xué)期是具體概況,希望我們能在總結(jié)本學(xué)期工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,把下學(xué)年的工作做得更好!謝謝老師,主席團(tuán)以及各部門的支持與幫助,我相信每個(gè)成員都會(huì)很努力把我們學(xué)生會(huì)建設(shè)的更好,也希望各部門之間能夠更加的融洽和諧,大家更像一家人一樣一起努力!
黃山學(xué)院學(xué)生委員會(huì)
外聯(lián)實(shí)踐部
2010年12月12日