第一篇：財務負責人評優(yōu)評先進[本站推薦]

電廠財務部主任評優(yōu)，評先進材料

企業(yè)管理的重點是財務管理，而財務管理的重點又是資金管理。面對30億元的資金需求，千方百計籌集資金，合理組織和使用資金，規(guī)范財務管理和核算，保證資金安全顯得尤為重要，是一幅非常重的擔子。作為年輕的財務負責人，他付出了更多的心血與汗水，帶領財務部全體同志，克服人手少、人員年輕、工作重的困難，圓滿地完成了各項財務工作。

從97年年底，27歲的他開始負責財務工作，作為部門領導工作以身作則，能夠充分調(diào)動部門員工的積極性，提高整體業(yè)務水平。兩年多時間里，他工作兢兢業(yè)業(yè)、扎扎實實，在工作中，不講價錢，不講條件。規(guī)范了財務核算體系，建立了嚴格的財務內(nèi)部控制制度，保證了資金的絕對安全；并在提高財務計算機管理水平，在稅務政策的執(zhí)行和減免上取得了比較出色的成績；在公司領導的直接指導和親自帶領下，帶領財務部解決項目10.64億元資金缺口的來源渠道；在資金缺口未解決，銀行不愿提供貸款非常困難的情況下，發(fā)揚“三千精神”多渠道籌集各種資金，保證工程建設需要。因此財務部一致推舉胡輝明同志為青年崗位能手，以此激勵他繼續(xù)努力，為公司財務工作作出更多的成績和貢獻。以下將他的主要先進事跡或取得的主要成績匯報如下

一、財務管理、核算和會計基礎工作方面

記得他剛到財務部的時候，由于當時財務部大多為新手，諸多基礎工作不規(guī)范，核算不科學，甚至可以說很雜亂。他白天照常上班，保證了財務日常核算工作，利用晚上和雙休日，帶領我們清理以前遺留的不準確，不清楚的業(yè)務，并且參考許多業(yè)務書 籍和有關電廠的經(jīng)驗，針對公司管理的實際，在較短的二個月里，建立了一個科學、完善、準確、高效并適應基建的財務核算體系。公司監(jiān)事會兩次對公司財務進行檢查，均給予一致好評。在98、99會計年報評比中，我公司都被評為先進單位。

當初財務部大部分同志計算機水平不高，沒有電算化經(jīng)驗，在98年底，99年初近三個月時間里，他帶領剛畢業(yè)有一定計算機基礎的學生，參考許多資料，扎實的做好了各項基礎工作，完成了電算初始化，在較短的時間，保證會計電算化的順利實施，穩(wěn)定運行，并順利通過網(wǎng)局驗收，保證每個同志都能熟練操作。為了不影響正常工作的開展，不影響籌集資金等重點工作，這些工作全部利用雙休日和晚上進行。為了提高電算化利用水平，自行設計了許多針對公司實際由計算機自動取數(shù)的財務管理報表，比如工程、設備、材付款情況報表，及費用發(fā)生情況表。及時提供內(nèi)部管理信息，保證領導能隨時掌握各種財務情況。提高了工作效率，為領導當好參謀。

為了保證資金的安全，制定了嚴格的財務內(nèi)部控制制度和崗位職責，財務人員在資金撥付上互相牽制，互相審核，保證了資金的絕對安全。

在稅務方面，他不但能保證合理交納各種稅費，鉆透各種稅收政策。凡是優(yōu)惠政策都積極爭取，并采取積極靈活的措施。比如基建期間土地使用稅的減免，由于益陽市稅收困難，很難同意減免，他就千方百計找省稅務局，經(jīng)過多次積極做工作，越過征收辦，分局、區(qū)局，市局，直接報省局減免，每年可少交土地使用稅100多萬元。在以后的執(zhí)行過程中，當?shù)囟悇站种煌鉁p免生產(chǎn)用地部分，生活區(qū)用地必須納稅，而且減免文件批復前即96、97兩年也必須納稅，他都有理有據(jù)駁回了他們的要求，維護了公司的利益。

二、籌集資金和管理資金方面

當財務核算逐步規(guī)范時，在99年初資金缺口的矛盾便暴露出來。由于國家取消重點電力建設基金，造成我項目資金缺口10、64億元。因此公司資金籌集和管理便分為三個重點，一要籌集各種資金保證工程建設，二要千方百計盡快解決資金缺口，三要合理組織和使用資金，降低工程造價。盡管項目資金缺口大，電力市場不太景氣，銀行工作非常難做，但在公司領導的正確指導和帶領下，他和其他同志發(fā)揚“三千精神” 不僅保證工程資金需要，而且到99年底基本解決資金缺口的來源渠道。

他在跑資金的過程中，不怕苦，不怕累。很多節(jié)假日都在路上，回來不管休息日，立即加班加點準備好詳細的材料，將資金情況的進展，有關部門的態(tài)度，并分析下一步的行動方按，理清自己的思路，提出自己的建議，供公司領導參考和決策，并在公司領導的指導下，以最快的速度整理好匯報材料向各有關部門匯報。

記得98年九月一個下午，當他正在網(wǎng)局催要資本金時，接到朱總電話，第二天必須趕到北京與開行簽定10、5億元總合同及98年度合同。匆匆趕回益陽已是晚上10點多，來不及消息，就和小姜填寫朱總剛帶回來的20份空白合同，直到凌晨三點多才休息，第二天蓋章后就趕往北京，到首都機場已是下午四點半，與開行經(jīng)辦人聯(lián)系，獲知第二天下午要出差。因此他顧不上勞累和乘機的不適，提著行李直奔開行，但已下班，與經(jīng)辦人聯(lián)系立即加班核對合同及附件資料，填寫有關申報表格，一直到很晚才去 找旅店。為了節(jié)約費用，住到離開行很遠的省計委辦事處。第二天由于害怕堵車，早上6點就趕往開行，結(jié)果等了一個小時才上班，開行人員很感動，一上班就盯上處長和局長審批合同，上午合同就簽訂好了。他顧不上去休息，也顧不上去看看北京的名勝古跡，匆匆趕往機場乘下午的飛機回長沙，因為省工行還有一些貸款資料急需他去做。這樣的情形還有許多。

他在對外工作中注重方法和策略。由于電力市場的相對飽和，工行、開行對我項目缺乏信心。他平時注意從網(wǎng)局、省局、電力報上收集有關電力市場的信息，尤其有關電力市場的好轉(zhuǎn)，湖南水火電的情況。做起工作來做到心中有數(shù)，有理有據(jù)，使工行及開行樹立起火電項目還是一個比較好的項目，而不僅僅停留在與他們搞好關系。因為銀行貸款要規(guī)辟風險，這么大的投資，只有好的項目他們才會參與。

在對外工作中，主動積極，發(fā)揚千方百計、千言萬語、千辛萬苦的精神，由于資金缺口大及電力市場的原因，銀行一些部門很難辦事，為了公司的資金落實，克服各種挫折，能承受各種冷遇。

在資金籌措過程中，充分利用銀行利率的調(diào)低政策，在保證用好、用足借款計劃的同時，及時以調(diào)低后的借款償還以前的借款，降低利息支出；認為該筆貸款完全落實的情況下，我們根據(jù)資金計劃分批貸款，節(jié)約利息支出。比如98年要求開行1億元資金晚到一個月，就節(jié)約利息支出67萬元。

在資金最困難的情況下，堅決拒絕個別銀行提高10%的要求，不但是當時那筆3000萬元貸款一年少支付利息20萬元，更重要的堵塞以后更大規(guī)模貸款其利率上浮。

三、工作作風和方法

在財務核算和管理上他嚴格要求自己，并要求部門嚴格執(zhí)行財務制度。對外付款沒有領導的批示，沒有執(zhí)行合同，一律不予辦理。對不符報銷規(guī)定的一律不予報銷，為此得罪了一些同志。但是他無怨無悔，只要干財務，就必須嚴格執(zhí)行財務制度，也不可避免得罪人。對于不符合制度沒能辦理的，每次都進行耐心解釋，消除那種以為財務辦事繁索，條條框框太多，甚至是故意卡人的觀念，爭取理解，充分發(fā)揮財務的監(jiān)督作用。

合理組織會計機構(gòu)，充分調(diào)動員工的工作積極性。財務部嚴格合理的進行了崗位分工，根據(jù)基建時期人員少，實行了一人多崗，作到人盡其責，人盡其能，加強了內(nèi)部牽制，提高整體辦事效率，使財務崗位分工制度化、職責化。

刻苦工作，勤奮好學，嚴格要求自己，在他的帶領下財務部形成了很好的學習氛圍，財務部人員的業(yè)務水平不斷提高。

工作使他不能參加許多同齡人的活動，很難陪女友出去玩，無暇回家看看，付出了比同齡人更多的努力和奮斗。因為年輕，他還有很長的路要走，還有更多的東西需要學習，需要提高。他常說，他取得一點點成績，離不開公司領導的關心和指導，也離不開同事們的幫助。但我們認為與他的愛崗敬業(yè)，任勞任怨，與他的扎實的業(yè)務基礎，以及對外工作中能夠以誠待人，靈活，還有愛學習，較好的領導能力同樣是分不開的。我們希望他再接再厲，帶領財務部取得更好的成績。

xxxx年二月二十五日

第二篇：評優(yōu)評先先進事跡材料

曾秀珍老師先進事跡材料

曾秀珍老師，女，中學二級教師，本科學歷，從教13年整，她一向擁護中國共產(chǎn)黨的領導，以實踐“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，馬列主義、鄧小平理論為指導，堅持社會主義辦學，大力推行素質(zhì)教育；熱愛學校，言行舉止諶為師生的表率；在教育、教學、教研等方面取得了較好的成果；帶頭參加政治理論、文化業(yè)務學習和繼續(xù)參加學歷進修。她一直站在教育工作的前沿，“讓每一位學生在我的課堂上都有所收獲”是她目標，“學高為師，德高為范”是她的自律信條。

曾老師她工作踏實肯干，具有較強的工作能力和一定教育理論知識，對工作認真負責，大膽探索，銳意創(chuàng)新。

1、學高為師。教師本身就得是川流不息的河、容納百川的海。教師也不能僅僅給學生一杯水，而是教會他們?nèi)绾稳ト∷?，成為河、成為海。因此，曾不斷的學習。在知識結(jié)構(gòu)上，不斷補充，并于2003年—2005年間繼續(xù)學習，以優(yōu)異的成績畢業(yè)，獲得本科學歷；在理論學習上，不斷更新觀念，經(jīng)常參加各級教研活動，在教學中經(jīng)常上示范課、觀摩課，深入研究教法，以適應教育教學改革于發(fā)展的需要，樹立現(xiàn)代教育觀、教師觀、學生觀、課程觀、人才觀，并以此指導自己的教學，取得了很好的效果。

2、育人為樂。在教書育人方面曾就是這樣實現(xiàn)自己的人生價值的，她把性格各異的學生看做是千姿百態(tài)的花朵，細心的觀察，精心的呵護，挽救了一個個精神上失落、學習上掉隊、性格上怪異的孩子。每個孩子都把她當作秘密的朋友，學生有什么秘密、不滿、要求都會偷偷的用紙條、電話和她交流。天真的孩子有時不留姓名，她就裝做不知道，給孩子留下自尊的空間。平常或節(jié)日她都會收到“老師節(jié)日快樂”、“謝謝老師”等字條或賀卡。特長生和后進生比其他的學生更需要愛的雨露去滋潤，更需要愛的陽光去溫暖。她發(fā)現(xiàn)喜歡語文、聰明的學生就讓他讀語文報，發(fā)現(xiàn)喜歡搞小動作、調(diào)皮的孩子就讓他動手制作小作品。在她的精心指導下，有十多個學生參加區(qū)語文競賽中均獲獎。

3、科研為校。自基礎教育課程課改實驗正式啟動后，曾先后參加多次學習培訓，親自到外地觀摩學習支玉恒、黃愛華等特級教師課。聆聽了多位知名專家的精彩講座。

1先進的教育理念使之受到了很大的震撼，她又重新審視自己教育觀、教學觀和學生觀，可以說這是一次真正的、前所未有的洗腦風暴。她開始了一種全新的角色轉(zhuǎn)換，從一名教學實施者變成一名教學研究者、指導者。課改需要研究，研究需要合作，她主動先后上了十多節(jié)示范課。摸索出《中學語文教學過程中的評價策略與方法的研究》，并擬定為我校市級科研立項課題，并組織全校語文教師研討實施。接著全校語文課堂教學大練兵活動轟轟烈烈展開，她帶領研究課組成員每學期進行上多次的研討課例，還面對面交流。她記了一本又一本聽課筆記，一盞小小的臺燈，伴她度過了一個又一個思考的夜晚。隨著課題的深入研究、答辯結(jié)題，我校青年語文教師的課堂教學在全區(qū)脫穎而出，2006年潘嘉琳老師參加區(qū)語文青年教師比賽獲二等獎，潘怡老師的論文在區(qū)市評比中獲獎等等。工夫不負有心人，我校的這一科研立項課題也于2007年4月通過了市專家組的評估驗收，全校教師為此感到振奮，為我校實現(xiàn)科研興校邁出了成功的第一步，也堅定了教師們參與課題研究的決心。

4、德高為范。教育中最為重要的是品德教育。在教育事業(yè)中，“教育無小事，處處是教育”，為人師表尤顯重要。在生活中、工作中，曾嚴格要求自己，思想積極、不斷進取，在對待學生的問題上，不以成績定優(yōu)劣，對每一位學生都給以他應得的關注。她的公正、公平、真誠、無私與愛心贏得學生的欽佩、喜愛、尊重與親近。在每一次的學生評議中都得到最高的評價。許多在他人眼中的問題學生在她的面前變得積極向上了。至今，她所教過的學生，其中不乏那些“問題學生”，經(jīng)常與她聯(lián)系，致問候及求助，她是他們貼心的朋友。每當此時，她心中就有一種叫“幸?！钡那楦性谟縿?。2003年她所寫的《他開口說話了》獲省心理健康論文評比一等獎，此文曾得到了區(qū)、市教育局關注并與高度評價。

5、教學實績。在工作中，她不斷的發(fā)現(xiàn)問題、研究問題，是學校的教研骨干，先后承擔了學校的生物與語文研究課題，主持本校語文市級課題工作的開展。有多篇論文發(fā)表或獲獎：2011年《語文課堂情境的創(chuàng)設與運用》、2012年《如何指導學生寫話題作文》、分別獲市論文評比一、二、等獎。

在教學中不斷探索新的授課形式，真正做到寓教于樂，提高學生學習興趣，使教與 2

學成為一種互動的關系，使教師和學生成為合作的伙伴，從而提高課堂效率。同時，帶領其他教師進行教育教學的研究工作，進行了卓有成效的探索與實踐，取得了一定的成果。

在今后的教育生涯中，曾將繼續(xù)秉持“學高為師，德高為范”的信條，將自己的一生奉獻于所鐘愛的教育事業(yè)。2013年1月27日

第三篇：評優(yōu)先進材料

一、加強學習，努力提高政治與業(yè)務素質(zhì)。

自從我第一天踏上工作崗位開始，我便嚴格要求自己，學習單位的先進人物，努力提高政治與業(yè)務素質(zhì)。

工作兩年來，我認真學習中國特色社會主義經(jīng)濟理論，自覺地貫徹執(zhí)行黨和國家制定的路線、方針、政策，努力加強全心全意為人民服務的意識。遵紀守法，忠于職守、實事求是、廉潔奉公、遵守職業(yè)道德和社會公德。

在剛剛踏上信貸員整個崗位的時候，我和許多新人一樣，首先遇到了如何適應新的崗位要求、順利開展工作的問題。我除了利用所有能用的時間，熟練掌握業(yè)務知識，我積極利用工余時間加強對金融理論及業(yè)務知識的學習，不斷充實自己，對支行下發(fā)的各種學習資料能夠融會貫通，學以致用，通過兩年來不斷學習總結(jié)，我的業(yè)務工作能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力、文字語言表達能力等方面，都有了很大的提高；另一方面不斷實踐，我積極開展不同行業(yè)的信貸調(diào)查，在調(diào)查中不斷摸索、積累經(jīng)驗。

努力提高思想上的覺悟，虛心向別人請教，默默無聞的鉆研，這些行動為我以后稱為一名合格的信貸員打下了基礎。

二、認真履行職責，踏踏實實做好本職工作。

我熱愛自己的本職工作，對待每一項工作任務認真負責、盡心盡職，把黨和國家的金融政策及精神靈活的體現(xiàn)在工作中，在工作中能夠積極主動，認真遵守各項規(guī)章制度，能夠及時完成領導交給的工作

任務。

一是嚴格規(guī)章制度，把好信貸資產(chǎn)質(zhì)量的第一道關口。作為一名支行的信貸員，我深感自己肩上擔子的分量，稍有疏忽就有可能造成信貸風險。因此，我不斷的提醒自己，不斷的增強責任心。一年來無論是炎熱的夏季，還是寒冷的冬天，我堅持到其他信用社核查，對于多戶貸款者、壘大戶者堅決不予辦理。同時，為了更好的把關守口，我還積極向有關單位的同志請教，掌握了真假身份證的辨別能力，只要是假的證件，我一眼就能辨別出來，從而把好了信貸資產(chǎn)質(zhì)量的第一道關口。

記得今年七月份，有一份審批材料遞交到我手中，我粗略一看，證明資料很齊全，但是對于一個細節(jié)我產(chǎn)生了疑問，由于客戶的貸款額度很高，客戶的工作證明是在一家單位開的，證明上月收入過萬，但是提供不出其納稅證明，后來我打電話給收入證明上的單位電話，經(jīng)核查，原來客戶是自由職業(yè)者，但是為了順利通過審批，私下找了一家熟人開辦的單位，作了一個假證明。我退掉了客戶的貸款申請，并跟此家單位的負責人溝通后并告知他以后不能做出類似的事情，貸款應當按照規(guī)章制度執(zhí)行。

二是堅持信貸原則，做好貸款的審查。我深知：信貸資產(chǎn)的質(zhì)量事關信用社經(jīng)營發(fā)展大計，責任重于泰山，絲毫馬虎不得。一年來，我堅持貸款的“三查”制度和我行制定的信貸管理制度，對每一筆貸款都一絲不茍地認真審查，從借款人的主體資格、信用情況、生產(chǎn)經(jīng)營項目的現(xiàn)狀與前景、還款能力，到保證人的資格、保證能力，抵、質(zhì)押物的合法有效性；從庫存的檢查、往來賬目的核對到房屋和設備的實地考察；從資產(chǎn)負債情況的計算、產(chǎn)銷量和利潤的分析到經(jīng)營項目現(xiàn)金凈流量的研究、貸款風險度的測定，直至提出貸與不貸的理由，每一個環(huán)節(jié)我都仔細審查，沒有一絲一毫的懈怠。在貸前審查時，我做到了“三個必須”，即貸款條件必須符合政策、貸款證件必須是合法原件、貸款人與保證人必須到場核實簽字，并且做到生人熟人一樣對待，保證了貸款發(fā)放的合規(guī)、合法。

三是提高工作質(zhì)量，及時準確的做好信貸基礎資料的管理。搞好信貸基礎資料的記載、收集、管理是信貸員重要的工作之一，這項工作即繁瑣又重要，需要經(jīng)常加班加點來完成。我堅持做到了當天帳務當天處理完畢，各項帳務全部核對從不過夜。

有時候，為了把當天的工作理完，我便主動留下來加班加點，因為我知道，信貸工作需要謹慎、嚴格的做事風格。今年的一個夏天，由于單位空調(diào)出了點問題，但是為了能夠查出今天的一個帳務資料，我依舊留了下來，到晚上十點的時候，工作總算完成，但是我已經(jīng)熱的汗流浹背。走出單位，心頭卻是一陣輕松感，也體會到只有將手頭的活兒忙完心里才踏實。

三、精誠團結(jié)，為提高經(jīng)營效益盡心盡力

在整個團隊不斷開拓進取的氛圍中，我努力為提高經(jīng)營效益盡心盡力。工作兩年來，我與同事搞好團結(jié)，服從領導的安排，積極主動的做好各項工作，為全社經(jīng)營目標的順利完成而同心同德，盡心盡力。

一是千方百計拉存款，我經(jīng)常利用業(yè)余時間走親串朋動員他們到我行存款，為壯大信用社實力不遺余力，較好的完成了支行下達的任務。

二是積極主動的營銷貸款，我不斷強化貸款營銷意識，破除“懼貸”的思想，尋求效益好的貸戶，在保證信貸資產(chǎn)質(zhì)量的前提下，主動做好貸戶的市場調(diào)查，對于那些有市場、講信用的個體工商戶給予信貸支持。

三是勤勤懇懇的完成領導交辦的其他任務，除做好本職工作外，我還按照領導的安排做好其他工作，如每天的上門收款，旺季時深入到學校代收學費等，都能夠與大家一起協(xié)調(diào)好，共同完成任務。

四、提高風險意識，加強防范措施

一是堅持“有進有退、有保有壓”的信貸政策，認真落實客戶名單制管理。

加強行業(yè)信貸政策指導。年初，為適應宏觀經(jīng)濟形勢變化需要，把握信貸投向大局，切實從行業(yè)信貸政策上防止各行盲目營銷，提高行業(yè)系統(tǒng)性風險的管控能力，我們根據(jù)總行下發(fā)的行業(yè)信貸政策，結(jié)合我市各行業(yè)發(fā)展狀況及客戶特點，在深入調(diào)查研究的基礎上，明確了進與退、保與壓的具體界限，提高了行業(yè)政策管理的可操作性，有效控制了宏觀經(jīng)濟波動形勢下部分行業(yè)的信貸風險。

深入實施法人客戶名單制管理。根據(jù)總行下發(fā)的電網(wǎng)、火電等行業(yè)客戶分類標準和客戶分類名單，我們對已確定分類結(jié)果的，有針對

性的制定差異化管理策略，加大對優(yōu)質(zhì)客戶的支持和維護力度，同時，加大低效客戶退出工作，保證退出質(zhì)量，全面加快全行法人客戶結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐。首先加大信貸對經(jīng)濟社會薄弱環(huán)節(jié)、就業(yè)、節(jié)能環(huán)保、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移等方面的支持，保證重點建設項目貸款需要，嚴格控制高耗能、高排放行業(yè)和產(chǎn)能過剩行業(yè)中不符合國家節(jié)能減排要求的企業(yè)新增貸款；其次加快退出落后產(chǎn)能客戶和項目占用信用，按照工信部和省政府公布的淘汰落后產(chǎn)能目標任務和企業(yè)名單，深入排查、摸清底數(shù)，及時采取措施、防范化解風險。

二是嚴格客戶準入，進一步加強法人客戶評級授信管理。認真做好信用等級評定工作。進一步明確了評審程序和調(diào)查內(nèi)容，對全行評級資料從行業(yè)政策、環(huán)評政策、財務狀況、資料上傳等方面進行了集中審查，保證了評審質(zhì)量和效率；對于省行集中評審發(fā)現(xiàn)的問題，第一時間將初審問題發(fā)到各經(jīng)營單位，指導各單位有針對性地做好補充反饋工作。在嚴格授信額度核定管理的同時，積極推行了整體授信項下用信業(yè)務品種的組合管理，根據(jù)風險大小和風險控制難易程度，明確了客戶授信的不同業(yè)務品種組合方案要求，積極引導了業(yè)務品種結(jié)構(gòu)的優(yōu)化，降低了信貸風險。

三是強化風險前瞻性意識，繼續(xù)做好潛在風險客戶退出工作今年的宏觀經(jīng)濟形勢與去年相比有了顯著變化，國務院、省政府都陸續(xù)下發(fā)文件嚴格控制對高耗能、高排放行業(yè)和產(chǎn)能過剩行業(yè)不符合國家節(jié)能減排要求的企業(yè)新增貸款，為有效控制信貸客戶潛在風險，今年我們繼續(xù)通過直接鎖定客戶、直接監(jiān)測、直接考核的方式，進一步加大

了退出工作的管理力度。年初，在總結(jié)近年低效客戶退出經(jīng)驗的基礎上，積極與各支行溝通。同時，通過逐戶查詢、監(jiān)測通報、檢查考核等措施，及時掌握各行退出情況，推動了全行低效客戶退出工作順利進行。

第四篇：優(yōu)秀負責人評優(yōu)申請

優(yōu)秀社團干部評優(yōu)申請

尊敬的團委、社團管理部：

您好！我是來自文法學院1B0731班的學生，我叫高開宇。現(xiàn)在擔任乒羽協(xié)會會長。會長是一個重要的角色，它不僅代表了協(xié)會的形象，而且更多的是它扮演著一個中間人的角色，負責兩個分會工作上的協(xié)作與各個高校社團之間的交往，對協(xié)會長期的外在形象發(fā)展起著重要的作用。

我申請優(yōu)秀社團負責人的優(yōu)勢可以概括為三個方面；

第一：我認真負責。在羽毛球協(xié)會差不多2年的時光里，我不敢說每次工作都可以完美的完成，但至少每次活動的任務和工作，我都會認真的完成。同時我覺得負責任是作為一個分會的負責人最起碼要具備的素質(zhì)。

第二，我對會長充滿激情。在我看來，一個人如果沒有了工作激情，盡管他有孫悟空的能力，在工作上也不會有所突破的。工作的激情對于當代大學生來講，不僅重要而且難得！從我加入乒羽協(xié)會以來我一直保持著工作的激情，我不能夠說我是能力最強的，但是我可以保證我會全力以赴！所以在每次代表協(xié)會外出活動的時候，我都會堅持參加！

第三，我具有一顆積極進取的心，記得當初剛進乒羽的時候，我是以考察的形式留在組策部的，但我沒有因此而灰心，而是繼續(xù)保持剛進來的那種學習的激情，一直堅持到現(xiàn)在。雖說這兩年來在乒羽里我的成績不多，但至少我學會了很多東西，我學會了工作要堅持，做事要負責等等，我也很感謝乒羽在這一年來給了我那么多學習的機會！

本學期我負責乒羽協(xié)會的工作，前期的納新、報名我們做的有條不紊。主席團干事納新也非常順利。本學期我們社團主要開展了以下活動：

1、新會員交流大賽

2、新老會員交流賽

3、乒羽協(xié)會大型趣味游戲活動

4、對學校內(nèi)的羽毛球場地進行了維修以及重畫

5、第一屆院系對抗交流賽

以上活動受到了老師的支持以及廣大會員的稱贊及肯定。

另外乒羽協(xié)會的精英隊也在不斷發(fā)展壯大中！除了每周日至周四的日常訓練外，我們還與其他高校進行交流對抗，取得了不錯的成績！相信在我們共同努力下乒羽協(xié)會將會越來越好！

在此我希望，我能在接下來的一年里繼續(xù)為計協(xié)貢獻自己一份力量！同時我要再次感謝協(xié)會在這一年來對我們的培養(yǎng)，乒羽的確是一個很大很好的平臺，在里面不僅可以學習到一些書本學不到的知識，同時也認識了一幫子好朋友。盡管我們是來自不同專業(yè)甚至不同系的，但是正因為乒羽協(xié)會，我們走到了一起，由當初的彼此陌生，到現(xiàn)在的“親密無間”。

最后，我衷心祝愿乒羽協(xié)會今后的發(fā)展繼續(xù)欣欣向榮，明天會更好！

乒羽協(xié)會會長：高開宇2009年5月16日

第五篇：財務評優(yōu)自我鑒定

一年以來，本人對本職工作認真負責，.積極為公司貢獻自己最大的力量，把公司的利益放在第一位，和同事團結(jié)協(xié)作，在這一年的工作和學習中，知道自己只有付出更多的汗水與辛勞，才能做好本職工作，不辜負公司領導的期望。無論是思想上還是工作上我都得到了很大的鍛煉和提高，取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲。

作為4S店的財務管理人員，參與制定公司資金管理及相關規(guī)章管理的若干事項，為公司進一步規(guī)范目標化管理、提高經(jīng)營績效、統(tǒng)籌及高效地運用資金，規(guī)范經(jīng)濟行為，鋪下了良好的基礎。使財務工作進一步走向法制化、制度化和規(guī)范化。在公司各項規(guī)章制度改革的同時，進一步明確財務工作人員的職責和權(quán)限。使財務工作的內(nèi)部監(jiān)督職能進一步得到體現(xiàn)，可以更好的為領導決策提供依據(jù)。調(diào)整人員的知識和年齡結(jié)構(gòu)，經(jīng)驗豐富的老同志和積極上進的年經(jīng)人相互交流、相互學習，以老帶新、新老結(jié)合，形成了一支知識結(jié)構(gòu)和年齡結(jié)構(gòu)較為合理的，充滿生機和活力的財務隊伍。

2011年財務費用預算56.6萬。實際支出32萬，對財務費用的管控還是比較嚴謹合理。為總經(jīng)理的經(jīng)營提供有力支持，2011年店面利潤超過1000萬，完成全年預算的80%，達到公司要求。財務部門沒有人員流失，團隊穩(wěn)定，工作士氣高漲，在月初、特別是十一長假、元旦這些法定節(jié)假日都自愿放棄休息時間，保質(zhì)保量保時的完成報表，提供經(jīng)營數(shù)據(jù)。會計崗位的變動，售前的做售后，售后的調(diào)售前，工作內(nèi)容的變動，是為了更好的鍛煉員工，讓員工學習更多的內(nèi)容。

回首一年，是豐收的一年。看到自己付出的汗水和辛勞所取得的成績，收存欣慰的同時也看到了自己的不足之處，現(xiàn)在的我，經(jīng)驗還不是很豐富，組織能力和協(xié)調(diào)能力還達不到自己的要求，處理工作中的有些事情還不夠老道。所以，在今后的工作中我會繼續(xù)努力，更好的做好本職工作；虛心像老員工學習，積極參與公司的各項活動；在做好自己本質(zhì)工作的條件下還得通過其他渠道繼續(xù)學習專業(yè)知識，使自己得到更進一步的發(fā)展，為公司以后的盡自己的微薄之力。