第一篇：黨建帶婦建工作半年工作匯報

黨建帶婦建工作半年工作匯報

上半年為認真貫徹上級關于進一步加強婦聯(lián)基層組織建設的文件精神，堅持黨建帶婦建、婦建服務于黨建的原則，緊密結合社區(qū)實際，把婦聯(lián)基層組織建設納入黨的基層組織建設整體規(guī)劃之中，積極探索，大膽實踐，為婦聯(lián)基層組織建設和婦女工作注入了生機與活力，婦女工作也取得了新的突破。

一、黨建帶婦建工作

社區(qū)在加強和改善黨的建設的同時，進一步加強和改善黨對婦女工作的領導，通過強化基層黨建工作，全面帶動基層婦女組織建設，把婦女緊密團結在黨組織和婦女組織周圍，提高了黨組織和婦女組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

1、高度重視，加強領導。一是社區(qū)把加強婦女基層組織建設作為黨建的重要組成部分納入工作規(guī)劃，同步研究，同步部署，同步實施。二是社區(qū)黨委帶頭學習與婦女工作有關的政策法規(guī)，不斷深化對婦女基層組織建設重要性的認識，積極探索婦女基層組織建設的新途徑，做到了思想上重視，行動上支持，工作上指導，政治上關心，為加強婦女基層組織建設提供了有力保證。

2、完善機制，合力推進。

3、推動基層組織建設，鍛造高素質的婦干隊伍。

二、婦建服務黨建工作

“黨政所急、婦女所需、婦聯(lián)所能”是婦女工作的主要目標。社區(qū)婦聯(lián)緊緊圍繞街道中心工作，立足實際創(chuàng)特色,充分發(fā)揮婦女組織在促進經(jīng)濟社會發(fā)展中的獨特優(yōu)勢和積極作用。

1、參與經(jīng)濟建設，履行服務職能。

2、參與文明創(chuàng)建，履行引導職能。

3、參與社會穩(wěn)定，履行維權職能。

三、優(yōu)化結構，不斷提升黨建帶婦建隊伍活力

社區(qū)黨委將社區(qū)婦聯(lián)主席選配、調整與社區(qū)領導班子建設同步考慮，同步推進，以配強班子、提升能力、擴大交流為重點，大力加強基層婦聯(lián)班子和干部隊伍建設，使社區(qū)婦聯(lián)的工作基礎不斷夯實，環(huán)境不斷優(yōu)化，作用充分發(fā)揮。

1、優(yōu)化隊伍，配強班子。

2、加強培訓，提高能力。

3、暢通渠道，民主參與。

第二篇：黨建帶婦建

國彩村以“黨建帶婦建”助推創(chuàng)先爭優(yōu)活動

在深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，國彩村黨支部緊緊圍繞上級的工作中心，認真落實“168”基層黨建工作機制，堅持以“黨建帶婦建，婦建服務黨建，黨建婦建同步發(fā)展”大黨建格局為依托，不斷推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展，引領全村廣大婦女群眾積極參與到新農(nóng)村建設中去。

一、推動黨建創(chuàng)新，提高工作水平

在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，國彩村黨支部著力于推動黨建創(chuàng)新，把提高黨的建設科學化水平作為開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要目標，積極探索加強和改進支部建設的新思路、新舉措，努力把國彩支部建設成為組織網(wǎng)絡健全、覆蓋廣泛、充滿活力、服務高效、群眾信賴、黨和政府滿意的基層組織。一是全面貫徹“168”農(nóng)村基層黨建工作模式。國彩村黨支部注重“168”黨建工作機制的推廣、提升和拓展，支持婦代會主動開展各具特色的載體活動；廣泛開展業(yè)務練兵、勞動競賽、科技創(chuàng)新、文明服務等活動，努力提升工作水平，在本職崗位上創(chuàng)先爭優(yōu)。二是積極參與第二輪村級組織活動場所建設。國彩村充分借鑒第一輪村級組織活動場所建設成功經(jīng)驗，積極參與到第二輪村級組織活動場所建設中，繼續(xù)完善村部的配套設施，修繕電影院，整改公開欄，配備LED顯示屏，完善農(nóng)家書屋，制作圖片展和宣傳標語等；把村級組織活動場所建設作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動一項重要內容，充分發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。

二、圍繞中心工作，服務發(fā)展大局

在圍繞推動國彩經(jīng)濟社會快速發(fā)展過程中，國彩村黨支部將改善民生作為開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的出發(fā)點和落腳點，緊緊抓住上級對農(nóng)村實行政策扶持的有利時機，采取“多條腿走路”辦法，積極爭取各級各部門的扶持，并發(fā)動全村在外經(jīng)濟能人出錢出力，籌集建設資金，堅持為民惠民，改善民生，使創(chuàng)先爭優(yōu)的過程成為凝聚民心的過程。在完善基礎設施方面，籌資75萬元，鋪設環(huán)村水泥路面2.8公里，并安裝路燈82盞，解決了多年來群眾出行難的問題；籌資27萬元添置體育設備，修繕村電影院，促進精神文明建設穩(wěn)步發(fā)展；為了增強堤岸抵御臺風的能力，籌資56萬元，建設長450米、寬6.5米的防浪堤，有效改善了全村防洪條件。在改善村容村貌方面，籌資30萬元新建高水位80噸位蓄水池1座，鋪設主管道1600多米，徹底解決群眾飲水難的問題；籌資48萬元建設垃圾堆放場8處，大力清理玉帶溪，組建了衛(wèi)生清潔隊，保持村莊環(huán)境整潔，順利通過省級“家園清潔”和“優(yōu)美生態(tài)村”驗收；在興辦教育方面，為了方便村里的孩子享受到城里孩子一樣的教育環(huán)境，國彩村村兩委多方籌資43萬元，修建了國彩小學教學樓和擴寬學生操場。如今，教學樓嶄新氣派，教室寬敞明亮，操場平坦?jié)嵃?，教學環(huán)境大大改善。

三、黨建帶動婦建，創(chuàng)和諧新家園

國彩村黨支部把婦建工作作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的一項重要內容，充分利用基層黨建平臺，以黨建帶婦建，不斷發(fā)揮婦女“半邊天”作用，開創(chuàng)婦建工作新局面。

一、搭建參政議政平臺，推動婦女創(chuàng)先爭優(yōu)。國彩村以村級“兩委”換屆選舉為契機，加強黨組織婦女干部培養(yǎng)力度，選舉 2

產(chǎn)生婦女村級婦代會主任1名，女委員1名。開展“參與議事明權利，正確行使促決議”活動，成立村級婦代會，其中有5名成員，創(chuàng)新婦代會主任選任模式，采取婦代會成員包干負責的辦法，做了大量而有效的工作。如在村婦代會吳云平主任的帶領下，各婦代會成員分工負責三個包片區(qū)的計生工作，做好計劃生育一年三次雙查，避孕藥具發(fā)放，節(jié)育措施落實；充分發(fā)揮婦代會和婦女骨干隊伍作用，帶領婦女群眾在參與新農(nóng)村建設中創(chuàng)先爭優(yōu)。

二、拓寬創(chuàng)業(yè)就業(yè)渠道，幫助婦女勤勞致富。國彩村結合本村婦女求知、求富、求發(fā)展的迫切需求，深化“雙學雙比”活動，以科技興農(nóng)為目標，抓農(nóng)村婦女科技文化和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技能的提高，積極帶領婦女參加縣、鄉(xiāng)組織的科技興農(nóng)培訓，開展女性貽貝養(yǎng)殖技術“大講堂”和海水養(yǎng)殖技術培訓班，累積培訓農(nóng)村婦女300人次，為婦女創(chuàng)業(yè)致富拓寬渠道，使婦女之家充滿活力和吸引力。例如國彩村女黨員吳云平和林香通過組織手拉手、結對子活動，幫助指導280多名婦女參加貽貝養(yǎng)殖。目前，全村共有121人婦女常年固定參加貽貝的養(yǎng)殖生產(chǎn)，在貽貝下苗和收獲季節(jié)，有500余人參加勞動。

三、開展文明創(chuàng)建活動，促進家庭社會和諧。在推動基層黨建工作創(chuàng)新中，國彩村大力開展“新農(nóng)村新跨越，新婦女新生活”等活動，著力打造“崗村聯(lián)動、共建巾幗示范村”和“平安家庭”，引導婦女群眾培養(yǎng)文明意識，提倡文明行為和文明言行，促進家庭社會文明和諧。兩年來，國彩村共評出市級“平安家庭”2戶，縣級“平安家庭”100戶。在落實黨建帶婦建工作中、在深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，取得了實實在在的成效。

第三篇：黨建帶婦建

中共官灘鄉(xiāng)委員會

關于“黨建帶婦建，婦建促黨建”工作的實施辦法

為進一步理清婦女兒童工作思路，著力抓出實效，進一步探索、開辟和創(chuàng)新婦聯(lián)工作方法，特制定2009“黨建帶婦建、婦建促黨建”工作實施方案。具體內容如下：

一、指導思想

堅持黨的領導，高舉鄧小平理論偉大旗幟，貫徹落實“三個代表”重要思想，繼續(xù)拓展馬克思主義婦女觀，加強社會性別意識課題的研討，嚴格按照全國第十次婦女代表大會通過的新章程要求，緊緊圍繞州縣提出的“婦女要參政議政、婦聯(lián)要重在維權、要開展活動、要搞好服務”的“四要”標準，充分發(fā)揮婦聯(lián)作用，呼吁全社會關心、關注婦聯(lián)工作，全面提升婦女地位，努力維護婦女兒童權益，不斷促進婦兒事業(yè)篷勃發(fā)展。通過建立長效機制和廣大婦女干部的共同努力，給建設文明、小康、平安、和諧永順營造好環(huán)境，使永順婦女兒童事業(yè)更上一個臺階。

二、主要目標任務

把婦聯(lián)基層組織納入黨的基層組織建設整體規(guī)劃，納入各級黨組織領導班子目標責任制，做到在黨的思想政治建設帶動下，將婦女群眾帶出新認識，帶上位置、帶強責任；在黨的組織建設帶動下，加強婦女組織及長效機制建設；在黨的班子建設帶動下，加強對婦聯(lián)各級領導干部的管理；在黨的隊伍建設的帶動下，進一步提高婦女干部整體素質；在黨的陣地建設帶動下，創(chuàng)新婦聯(lián)工作載體。通過加強“黨建帶婦建、婦建促黨建”工作，使基層婦聯(lián)組織普遍達到領導班子好、隊伍建設好、組建機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”要求。通過努力，把全鄉(xiāng)基層婦聯(lián)組織建設成為組織健全、覆蓋廣泛、充滿活力、服務高效的群眾組織。

三、具體措施

（一）健全婦聯(lián)基層組織

2011年，全鄉(xiāng)各級婦聯(lián)組織要進一步澄清底子、摸清人選，各戰(zhàn)線、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)必須有分管婦聯(lián)工作的領導并有專職婦委會主任、婦聯(lián)主席，縣直各單位、各村有專職婦女主任。同時，重點在“新經(jīng)濟、新社會”兩新組織中建立婦聯(lián)基層組織，即農(nóng)村專業(yè)合作社、婦女社團有10人以上婦女的，就要有婦聯(lián)組織，做到哪里有婦女，哪里就有婦聯(lián)組織，哪里就有婦聯(lián)干部開展工作，確保婦聯(lián)工作有人抓有人管，強化責任。

（二）提高女性參政議政意識

一是要依照政策落實婦女參政議政人數(shù)：

1、將能夠代表婦女、宣傳婦女、服務婦女的婦女群眾推薦到婦女代表中來，不斷提高各領域的婦女代表數(shù)。

2、將黨性強、求進步的婦女發(fā)展成為黨員，以提高婦女黨員數(shù)。

3、將群眾擁護、求是務實的婦女推薦到村支兩委班子中來，以提高婦女村主干數(shù)。

4、及時培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀基層婦女干部，將她們納入到班子中來，以提高婦女領導數(shù)。

二是加強婦女干部交流，開創(chuàng)“敢于用女干部、女干部也能用”局面，對女干部進行輪崗職換，多方位鍛煉。各戰(zhàn)線、鄉(xiāng)鎮(zhèn)每年將優(yōu)秀女干部、女典型報縣婦聯(lián)，對選拔、任用女干部前，須征求婦聯(lián)意見，得到婦聯(lián)推優(yōu)認可。對每年分配的“女村官”婦聯(lián)加以關注、培養(yǎng)和推薦。

第四篇：黨建帶婦建工作實施方案

西林街道黨建帶工建團建

婦建工作實施方案

為了進一步深化“開放式”黨建工作機制，探索街道黨建工作，加快 非公企業(yè)工會、共青團、婦聯(lián)等群眾組織建設步伐，促進和諧人文環(huán)境建設，形成有利于企業(yè)發(fā)展的人文氛圍，按照建設“生態(tài)西林、宜居西林、健康西林、平安西林、幸福西林”的目標要求，結合我街道樓宇企業(yè)實際情況，特制定本方案。

一、指導思想

全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以“服務企業(yè)、服務員工、打造和諧人文環(huán)境”為目標，堅持以人為本，以樓宇黨建為抓手，帶動企業(yè)工會、共青團、婦聯(lián)等相關組織協(xié)調發(fā)展，優(yōu)化企業(yè)發(fā)展軟環(huán)境，提升企業(yè)發(fā)展競爭力。

二、目標要求

（一）完善企業(yè)工會、共青團、婦聯(lián)等組織建設。黨建工作站積極協(xié)助未建立工會、共青團、婦聯(lián)的企業(yè)單獨或聯(lián)合建立相關組織，制定相關工作制度。加強和已建有相關組織的企業(yè)聯(lián)系，協(xié)助企業(yè)現(xiàn)有組織完善制度，開展工作。做到有黨建工作站的樓宇，就有黨的群眾組織存在，有黨的群眾組織存在的企業(yè)，就有黨建工作站的支持領導。

（二）建立以“建”為主、以“帶”為輔的工作機制。黨建工作站在指導各組織工作的過程中，注重通過確定活動主題的方式進行宏觀上的引導，發(fā)揮在思想上和方法上的引帶作用。更重要的是支持各組織按照章程履行職責，鼓勵各組織結合實際，創(chuàng)新活動形式，自我建設，自我發(fā)展，形成不斷自我完善的組織內動力。

（三）達到“四套組織聯(lián)動促和諧人文環(huán)境建設”的效果。黨建工作站、工會、共青團、婦聯(lián)從各自職責出發(fā)做好相關工作的同時，黨建工作站統(tǒng)領全局工作，統(tǒng)籌協(xié)調各組織行動，形成有機整體，實現(xiàn)建設和諧勞務關系、和諧服務關系的目標。

三、工作措施

（一）走訪企業(yè)，推進企業(yè)工會、共青團、婦聯(lián)等群眾組織建設。黨建工作站要積極走訪內的所有企業(yè)，了解企業(yè)員工和群眾組織建設情況，對符合條件而未建立相關組織的企業(yè)要深入宣傳，爭取企業(yè)支持，盡早建立相關組織。對已經(jīng)建立相關組織的企業(yè)，要積極與企業(yè)協(xié)商合作，加強對這些群眾組織的領導，協(xié)助完善制度建設，深化組織活動開展。

（二）建立聯(lián)席會制度，協(xié)調開展組織活動。黨建工作站定期召開由工會、共青團、婦聯(lián)三個組織負責人參加的聯(lián)席會，研究活動安排，協(xié)調活動開展，統(tǒng)一組織步伐，方便組織成員參加活動。

（三）建立勞資糾紛調處制度，開展維權教育雙向活動。黨建工作站支持企業(yè)工會、共青團、婦聯(lián)組織對員工與企業(yè)之

間的勞資糾紛事件進行調節(jié)，協(xié)助邀請街道司法所的同志一同參加。對侵犯了員工合法權利的企業(yè)，要采取合理的方式進行有效維權，對無理取鬧的員工，要進行適當?shù)嘏u教育。這將有利于企業(yè)完善內部管理，提高工作效率。

（四）建立互幫互助機制，開展關愛行動。黨建工作站要充分利用陣地優(yōu)勢和組織資源優(yōu)勢，對企業(yè)工建團建婦建工作進行幫扶。一是協(xié)助共青團加強團員管理，將團員在企業(yè)生產(chǎn)活動中的表現(xiàn)與推優(yōu)入黨制度相掛鉤，將優(yōu)秀團員教育培訓與入黨積極分子教育培訓相結合。二是協(xié)助工會引導員工爭優(yōu)秀，通過開展黨員與會員結對幫扶活動，加強黨員與員工的聯(lián)系，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，形成爭先創(chuàng)優(yōu)的良好局面。三是為婦聯(lián)牽橋搭線，利用“三八”婦女節(jié)、母親節(jié)等契機，協(xié)助企業(yè)婦聯(lián)邀請街道計生部門一同開展關愛女職工活動。四是整合工會、共青團、婦聯(lián)資源，與企業(yè)緊密合作，打破企業(yè)之間以及員工之間的界線，建立樓宇企業(yè)聯(lián)手、員工拉手的困難職工幫扶機制，共建一個溫暖的大家庭。

（五）開展技能培訓、競技比賽，拓寬員工發(fā)展空間。黨建工作站積極協(xié)助工會聯(lián)系企業(yè)，通過“工作站牽頭、工會合作、企業(yè)支持”的方式，聘請相關專業(yè)人員舉辦員工技能培訓班，提高員工勞動技能與工作效率；開展企業(yè)間員工勞動技能比賽活動，形成你趕我超相互促進的氛圍。

（六）搭建兩個聯(lián)系會平臺，服務企業(yè)發(fā)展。黨建工作站重

點做好兩個平臺的建設工作，一是積極聯(lián)系所屬轄區(qū)的工商、稅務、消防以及街道綜合整治等相關社會單位，定期邀請這些部門的工作人員參加樓宇企業(yè)代表聯(lián)系會，提供信息、政策咨詢，現(xiàn)場解答企業(yè)問題，提供便捷服務。二是組織由樓宇內產(chǎn)品相似或互補或上下游的企業(yè)參與的交流會，共享信息，分享經(jīng)驗，有利于企業(yè)進一步了解市場，優(yōu)化發(fā)展戰(zhàn)略，實現(xiàn)新發(fā)展。通過服務企業(yè)發(fā)展，增強企業(yè)經(jīng)濟實力，為企業(yè)工會、共青團、婦聯(lián)等組織的發(fā)展壯大提供基礎保障。

四、工作要求

（一）高度重視企業(yè)群眾組織建設工作。黨建工作站站長是所屬企業(yè)的群眾組織建設工作的第一責任人，要充分認識到企業(yè)群眾組織建設的重要意義，積極主動聯(lián)系企業(yè)，爭取企業(yè)支持，提高群眾組織覆蓋面。

（二）充分認識企業(yè)在群眾組織建設過程中的重要性。企業(yè)群眾組織是否有長足發(fā)展，關鍵在于是否有企業(yè)的認同與支持。黨建工作站在協(xié)助企業(yè)建設各種群眾組織過程中，要從服務企業(yè)發(fā)展角度出發(fā)，提高企業(yè)對這項工作的認識度，鼓勵企業(yè)參與群眾組織建設。

（三）圍繞“服務企業(yè)、服務員工、打造和諧人文環(huán)境”的主題開展組織活動。要充分認識到企業(yè)與員工是活動開展的平臺與演員的關系，既要拓寬活動的舞臺，又要鼓勵演員

盡情表演。因此開展的活動既要有利于企業(yè)整體發(fā)展，又要有利于員工個人發(fā)展。

（四）加強領導，督促推進。街道黨政辦公室加強對各樓宇黨建工作站的黨建帶工建團建婦建工作的領導與服務，按照目標責任督促推進各企業(yè)工會、共青團、婦聯(lián)等組織建設。

西林街道辦事處 2011年3月21日

第五篇：黨建帶婦建工作總結

蒼溪縣財政局

2011年黨建帶婦建工作總結

縣委組織部：

今年我局黨建帶婦建工作在縣委、政府局的堅強領導下，在黨組和局機關黨委的指導下，堅持以鄧小平理論、三個代表重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，黨建帶婦建工作取得了新的成績，先將一年來的工作總結如下：

一、黨組高度重視

局黨組、黨委十分重視黨建帶婦建工作，把“黨建帶婦建”納入黨建工作的重要議事日程，作為黨建工作的重要內容來抓。為進一步保護婦女權益，提升婦女地位，發(fā)揮婦女同志在各項事業(yè)中“半邊天”的作用，局黨組、黨委建立了以黨組書記負總責，機關黨委書記具體抓，婦女干部去落實，機關婦女齊配合的工作機制，做好工作分工，明確工作責任，黨組書記定期聽取分管領導和婦聯(lián)主任的工作匯報，適時總結工作成績和經(jīng)驗，找出工作中的不足，并提出努力方向和整改措施。局機關黨委將婦建納入黨建目標考核，同步研究，同步部署，同步實施，同步推進、同步考核，考核結果與評先選優(yōu)掛鉤。

二、婦聯(lián)積極主動

局婦聯(lián)在工作中做到了“三主動”。一是主動爭取政策支持。主動向黨委靠攏，成立了“黨建帶婦建”領導小組，建立了五項機制，即：“黨建帶婦建”領導機制、議事機制、指導機制、督

查機制、獎懲機制。二是主動爭取黨委重視支持。積極主動向局黨組匯報上級婦聯(lián)對“黨建帶婦建”工作的要求和本機關基層婦女組織建設情況，請示工作，提出加強工作的建議和意見。三是主動接受黨組、黨委的領導。組織召開婦女工作會議，都請局黨組成員參加，黨組書記對加強“黨建帶婦建”工作做出明確指示，提出具體要求，增強了基層婦聯(lián)干部“黨建帶婦建”工作意識，較好地推進了“黨建帶婦建”工作的深入開展。

三、提高隊伍能力

深入開展了學習實踐科學發(fā)展觀活動，以此項活動為主線，組織廣大婦女深入開展學習科學發(fā)展觀活動與學習貫徹黨的十七大精神和十七屆五中、六中全會精神。在學習實踐活動中把號召婦女干部勤奮工作作為重要載體，包括環(huán)境建設工程、學習提升工程、公德培養(yǎng)工程和和諧機關、和諧家庭、和諧社會工程三個部分，有力促進了財政事業(yè)的全面發(fā)展，為財政建設作出了新貢獻，通過學習，切實使婦女干部思想觀念有較大轉變。

今年我局的黨建帶婦建工作雖然取得了一定的成績，但是離上級黨委和局黨組的要求還有相當距離，我們在今后的黨建帶婦建工作中繼續(xù)發(fā)揚成績，更加努力探索黨建帶婦建工作的新的做法。

2011年12月26日