第一篇:xx鎮(zhèn)黨委書記群眾路線教育實踐活動 個人對照檢查材料
個人對照檢查材料
鎮(zhèn)黨委書記、人大主席
黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,認(rèn)真貫徹市委部署,在市委督導(dǎo)組的指導(dǎo)幫助下,緊緊圍繞為民務(wù)實清廉主題,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,聚焦作風(fēng)建設(shè),堅持以身作則,帶頭聽取意見,帶頭查擺問題,帶頭搞好整改,扎實推動教育實踐活動深入開展。6月17 日開展談心交心活動,共談話20人,征求意見建議40條,6月12日,市委張書記約我談話,就開好民主生活會提出明確要求,自己深感責(zé)任重大。對照征求到的意見建議,認(rèn)真查擺“四風(fēng)”方面存在的突出問題,深刻剖析原因,研究制定了整改措施。針對自身存在的問題,現(xiàn)將對照檢查情況報告如下:
一、遵守黨的政治紀(jì)律和貫徹中央“八項規(guī)定”情況 我先后在xx鎮(zhèn)任職,今年1月任某某鎮(zhèn)黨委書記、人大主席。我始終堅定“熱愛黨、忠誠黨、服從黨”的政治信仰,將政治生命臵于自己人生的首位,在思想上、政治上、行動上同中央、省委、某某及某某市委保持高度一致,但對照黨章和中央、省委、某某及某某市委要求,還存在一些不足。
1、政治意識不強。從政治上、全局上對上級的方針政策和重大部署,理解把握的不深不透,認(rèn)識上不敏銳、不深刻、在結(jié) 1 合實際推進工作上存有差距。當(dāng)上級決策部署和有關(guān)政策規(guī)定與本地實際發(fā)生矛盾時,往往過多的考慮本地利益和特殊情況。執(zhí)行起來不夠堅決。例如:市開發(fā)區(qū)新區(qū)建設(shè)涉及到xx村搬遷及社區(qū)建設(shè),因只考慮缺少啟動資金,執(zhí)行上級的決策不堅決,致使xx村的回遷樓建設(shè)遲遲沒有動工,為下一步的開發(fā)區(qū)新區(qū)建設(shè)征地拆遷埋下了隱患;對黨員干部執(zhí)行政治紀(jì)律作一般性強調(diào)的多,抓教育管理監(jiān)督的具體措施辦法少,有些黨員干部政治意識淡薄,遵守黨的紀(jì)律不堅決,發(fā)表損害黨的形象、詆毀黨的信譽的錯誤言行時不直面斗爭,與我平時對隊伍要求不嚴(yán)格有關(guān)系。
2、民主集中制貫徹執(zhí)行不好。有些重要決策會前缺乏深入調(diào)研溝通,協(xié)商不充分,致使決策考慮不周;有時臨時動議,班子成員對提交研究的問題沒有充分的時間思考,會上除了分管的成員發(fā)表意見外,其他成員很少發(fā)言,自己講的較多;如:前段時間申報《山東省農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)示范園》時,有些班子成員不太清楚具體要求,就讓他們發(fā)表意見,有的班子成員說的不多就批評他們,簡單認(rèn)為不支持工作。有的決策該上黨委擴大會研究的沒能及時提交,有個人說了算的情況;另外在鼓勵支持各位班子成員按照分工大膽工作,積極作為方面做得也不夠,有的班子成員放不開手腳,不能創(chuàng)造性開展工作,整體作用沒有充分發(fā)揮。
3、落實上級決策不堅決。對中央的路線方針政策和各級黨委的重大戰(zhàn)略部署,缺乏對策和方法,缺乏開拓創(chuàng)新精神,有等 2 靠要、求穩(wěn)怕亂思想,破解難題的辦法、手段不多。如:今年某某市列為山東省轉(zhuǎn)型升級示范市,某某鎮(zhèn)是享譽全國“起重之鄉(xiāng)”,起重行業(yè)面臨轉(zhuǎn)型升級尤為迫切,應(yīng)當(dāng)好領(lǐng)頭羊,但至今沒有確定有效途徑,始終沒走出“低質(zhì)高耗”的低谷,良好局面沒有打開。還有中央嚴(yán)格要求堅守18億畝耕地紅線不動搖,但農(nóng)村仍有違規(guī)建房問題,總是認(rèn)為群眾積一生積蓄建房不容易,并且孩子大了的確需要建房娶媳婦,在解決建房與保護耕地上缺少創(chuàng)新辦法。
4、堅持黨內(nèi)生活不嚴(yán)格。對開展積極健康的黨內(nèi)斗爭缺少揭短亮丑的勇氣和動真碰硬、敢于交鋒的精神。今年1月,到某某鎮(zhèn)擔(dān)任黨委書記后,覺得自己在鄉(xiāng)鎮(zhèn)有絕對發(fā)言權(quán)了,更愿意聽順耳的話了,聽到不同的聲音認(rèn)為是與自己作對,不服從黨委領(lǐng)導(dǎo),挑戰(zhàn)自己的權(quán)威,缺乏聞過則喜的胸懷和自我批判的勇氣;對機關(guān)干部和農(nóng)村黨支部書記的不足和問題,大都出于體諒基層,不敢觸及內(nèi)心深層次的問題;自己很少過雙重組織生活,只是參加了一次機關(guān)黨支部發(fā)展黨員會議,班長作用沒發(fā)揮好。
5、履行黨建職責(zé)不到位。對新形勢下自己對基層黨建工作投入精力不足,黨建工作的重要性認(rèn)識不到位,平時考慮得少,抓得不緊,抓班子帶隊伍不嚴(yán),對班子和干部隊伍建設(shè)了解不全面,對問題發(fā)現(xiàn)不及時,存在輕教育、管理、監(jiān)督問題。特別是自擔(dān)任某某鎮(zhèn)黨委書記來對黨風(fēng)廉政建設(shè)缺乏重視,對干部廉政談話、警示教育少,存有失之于寬,失之于軟的問題,總覺得自 3 己是黨委書記了,執(zhí)行好上級決策,抓好全面工作就行了,平時很少關(guān)注廉政方面的問題,沒有盡到嚴(yán)格教育管理和發(fā)現(xiàn)問題及時提醒打招呼的責(zé)任,一崗雙責(zé)履行不到位;平時對干部表揚鼓勵多,嚴(yán)格教育批評少,使有些干部工作沒壓力,思想放松,飄飄然。在干部處罰懲戒上總是雷聲大雨點小,嘴硬心軟,致使漏洞沒能及時補上,出現(xiàn)了一些違規(guī)違紀(jì)問題,例如:機關(guān)干部包村不入村,人浮于事,貪圖安逸。村干部存在蓋公章收條煙,辦點事吃個請的現(xiàn)象。對干部隊伍建設(shè)重視不夠、解決不力,有的村級班子結(jié)構(gòu)不夠合理,老齡化嚴(yán)重,存在“疲、懶、散”的現(xiàn)象,沒能及時調(diào)整到位,目前全鎮(zhèn)還有軟弱渙散的村級班子9個,占總數(shù)的10%。任黨委書記時間相對較短,在干部選拔任用上存在論資排輩、照顧平衡的現(xiàn)象,不敢大膽啟用年輕品德好,能干事的人,總擔(dān)心別人背后私底下有議論。
6、貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定不堅決不主動。中央八項規(guī)定出臺后,堅決擁護、嚴(yán)格執(zhí)行,以身作則,率先垂范,積極發(fā)揮表率作用,要求一般干部做到的自己要帶頭做到,切實轉(zhuǎn)變了作風(fēng)。但工作中仍存在一些問題,主要表現(xiàn)在:一是在思想上沒有引起足夠的重視。對改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的重要性沒有引起足夠的重視,認(rèn)為只是一陣風(fēng),走走過場,對落實“八項規(guī)定”不以為然,表現(xiàn)為觀望心態(tài),認(rèn)為改作風(fēng)是“上面的事”,學(xué)習(xí)學(xué)習(xí),領(lǐng)會領(lǐng)會就萬事大吉,在具體執(zhí)行中還停留在“不敢”的被動層面,離“不想”的自覺主動層面還有很大差距。二是制度 4 執(zhí)行不嚴(yán)格。中央“八條規(guī)定”出臺后,結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H制定了貫徹落實中央“八項規(guī)定”相關(guān)規(guī)章制度,但比較籠統(tǒng),缺乏可操作性,約束力不強,在具體執(zhí)行過程有打“擦邊球”的現(xiàn)象,擔(dān)心別人不行動自己“硬著陸”,會影響形象和發(fā)展。三是糾治違紀(jì)行為的力度還不大。對自身及個別干部在作風(fēng)建設(shè)方面存在的一些苗頭性、傾向性問題警惕性不高,落實八項規(guī)定堅持得還不自覺、不經(jīng)常,仍心存僥幸、頂風(fēng)而上,存在違反規(guī)定的現(xiàn)象。對于一些錯誤思想思潮,雖能夠做到不同流合污,不隨波逐流,但缺乏當(dāng)面批評指出其錯誤的勇氣。缺乏換位思考,與同事溝通交流談工作多,談思想少的問題還有待改善。
其他需要說明的情況。一是工作用車和辦公用房情況。工作用車為帕薩特牌SVW7183T轎車,2012年購臵,價格17萬元,車號xxxxxxx,排氣量1.8L;辦公用房做了簡易的整改現(xiàn)面積8平方米,符合上級規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)要求。二是個人住房情況。擁有住房兩套,一套福利分房,是妻子個人婚前所購買,產(chǎn)權(quán)歸妻子所有,1987年1月購臵,位于xxxx樓,面積83平方米,按照政策繳納房款5.5萬元;另一套位于xxxx樓,屬商品房,2009年購臵,面積123平方米,繳納房款45萬元。三是人情消費、職務(wù)消費、“三公”經(jīng)費開支方面。人情消費方面,自己沒有辦過大型家庭聚會。沒有用公款進行私人消費現(xiàn)象,不存在個人家庭事項大操大辦現(xiàn)象。職務(wù)消費、三公經(jīng)費開支方面,都是堅持公事公辦,由財政統(tǒng)一按規(guī)定辦理,個人從不插手,也沒有提出過其他 5 要求。沒有報銷過應(yīng)由個人承擔(dān)的費用,逢年過節(jié)給家鄉(xiāng)的老領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)同事送點土特產(chǎn)等禮品是由辦公室安排的,花了公家的錢,送了個人的情。四是沒有配備秘書。五是家屬子女從業(yè)情況。愛人xxx,xxxx工作,女兒:xxx,在xxx上學(xué)。六是個人從未出入過私人會所,也沒有持有和接受過任何會員卡。七是個人身上無邪教入侵行為。
二、“四風(fēng)”方面存在的突出問題
對照黨章及“三嚴(yán)三實”要求,結(jié)合征求到的意見建議,通過認(rèn)真對照檢查和深刻剖析,感到中央和省委、某某及某某市委列出的“四風(fēng)”方面的突出問題,在自身都不同程度的存在,具體表現(xiàn)在以下方面:
(一)形式主義方面的問題
1、事業(yè)觀、政績觀有偏差。自擔(dān)任鎮(zhèn)黨委書記后,自己感覺市委把重責(zé)交給我們,總想盡快出成績,做一些讓領(lǐng)導(dǎo)群眾看得見的工作,急功近利;對涉及上級考核,評比,排名的工作比較重視,抓的相對較緊,對一些與群眾密切相關(guān)的基礎(chǔ)性工作,抓的相對不是很迫切,力度有所下降;打基礎(chǔ)利長遠的工作做得不夠,考慮眼前多。如:對鄉(xiāng)村文明高度重視,沒有考慮到某某xx個村有平原、有丘陵、有山區(qū)的實際,搞一刀切,要求都達到“示范村”的標(biāo)準(zhǔn),給群眾生產(chǎn)、生活帶來了很多不便;抓綠化、亮化,高投入,致使政府債務(wù)增加過快;xx路、府前街道路改造過程中,急欲改造完成也存在重顯績的問題。再如,鎮(zhèn)區(qū)建 6 設(shè)在全市一直比較落后,為了盡快改變形象,今年強調(diào)最多的就是抓投入、上項目,力求通過大拆遷大投入大建設(shè)實現(xiàn)面貌大改變大提升,盡管有些投資中以社會投資和市場化運作為主,但鋪得攤子過大,拉得戰(zhàn)線過長,致使政府舉債過多。產(chǎn)生以上問題的原因,根子上是自己缺乏“功成不必在我”的境界。
2、求真務(wù)實作風(fēng)不扎實。理順全年思路,明確重點工作上,平均用力,平推平擁,致使一些工作沒有達到預(yù)期效果;如,年初某某鎮(zhèn)確定了20項重點工作,涉及工業(yè)、農(nóng)業(yè)、城鎮(zhèn)建設(shè)、民生工程,成立了16個指揮部,把任務(wù)分解落實到班子成員身,由于安排工作多,在民生工程亮點打造、文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面做的不好,效果不顯著。自己親力親為,深入一線做的不好,有些工作存在以會議落實會議,以會議落實工作現(xiàn)象,習(xí)慣于坐在辦公室聽匯報,遙控指揮,深入到村、到企業(yè)指導(dǎo)工作較少,沒有很好地起到帶頭示范的作用。如:習(xí)慣于在每天點名后召開有關(guān)人員參加的會議,在會上聽取情況,安排工作,以召開會議代替工作落實,深入到企業(yè)、到村實地督導(dǎo)落實的時候較少,沒有實地了解真實情況,這點也影響“傳染”到其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員身上。還有,為了完成招商引資考核任務(wù),“挖到籃子就當(dāng)菜”,由于前期細致扎實的基礎(chǔ)工作沒做好,加上跟蹤落實不到位,簽約項目不少,真正落地開工建設(shè)的不多,如,三星手機配件產(chǎn)品加工項目至今未能落地建設(shè)。這其實都是主觀上想發(fā)展,現(xiàn)實脫離了實際,政績觀出現(xiàn)偏差的表現(xiàn)。
3、指導(dǎo)工作浮于表面。謀劃工作缺乏戰(zhàn)略思維和鉆研精神,抓不住主要矛盾,也沒有充分利用好現(xiàn)有的資源和優(yōu)勢,沒有整合好各方面力量。例如,民營經(jīng)濟是某某的一大優(yōu)勢,但當(dāng)企業(yè)遇到問題找上門來只是就事論事解決,沒有全面系統(tǒng)地從長遠發(fā)展和規(guī)劃角度去考慮和研究解決根子上的問題。沒有充分利用好行業(yè)協(xié)會和發(fā)揮好行業(yè)自律作用,造成起重產(chǎn)業(yè)起步早、發(fā)展慢、沒有做大做強,缺乏龍頭輻射帶動能力強的企業(yè);產(chǎn)業(yè)鏈沒有拉長,致使企業(yè)都在擠獨木橋,都在生產(chǎn)加工整機項目,缺乏相關(guān)零部件配套項目的生產(chǎn),愧對“起重之鄉(xiāng)”的稱號。又如,科馬提巖是某某獨有世界地質(zhì)資源,雖然提出建設(shè)地質(zhì)公園,但很少坐下來與有關(guān)專業(yè)人士認(rèn)真研究,只落實在規(guī)劃上,沒有跟進措施,所以一直沒有取得大的成效。在以人為本、改善民生上做得不夠,如群眾反映強烈的農(nóng)村土地分配不均的問題一起沒有解決好,有些村幾十年沒有調(diào)地,新增人口一直沒有口糧田,一直沒有拿出符合農(nóng)村實際的解決方案。
4、工作督促檢查落實不到位。總認(rèn)為黨政班子成員分工明確,職責(zé)清晰,只要要把工作任務(wù)安排部署下去,就完成了我自己的職責(zé)。工作安排部署的時候多,督促檢查的時候少,重視工作的安排和要求,沒有隨同工作進行跟進和追蹤。反思很多工作之所以推進不力、效果不好,癥結(jié)就在落實不夠上。對一些已經(jīng)部署的工作抓得不緊,對工作不力、進度慢的也狠不下心來督查問責(zé)。比如,今年3月份,我們組織雙千雙萬駐村工作組直接進 8 村入戶開展了貫徹執(zhí)行黨的群眾路線,群眾滿意度調(diào)查,對征求到的群眾反映突出的126個問題建議全面進行了分類梳理,但對整改落實抓得不緊不死,花費很大的人力物力開展的工作沒有見到實際效果,6月份市里開展?jié)M意度調(diào)查時,仍然存在很多問題。再如,各項重點工作都成立了指揮部,安排給分管班子成員了,工作的進度和完成效果沒有及時的調(diào)度、督促、檢查,對工作精細化的要求還不高,只注重分工負責(zé),很少深入工地一線,致使有些工作進展緩慢,沒有達到預(yù)期進度;工作只看數(shù)字,只聽匯報,沒有注重工作過程和工作中需要克服的問題和困難,幫助班子成員出主意,想辦法解決困難少。
(二)官僚主義方面的問題
1、服務(wù)群眾意識淡化。到村走訪時,群眾迫切要求有話向領(lǐng)導(dǎo)說,有事向領(lǐng)導(dǎo)反映,有想法向領(lǐng)導(dǎo)傾訴。在這方面,還有缺失,聯(lián)系服務(wù)群眾不夠緊密,不夠主動。入戶走訪調(diào)研時,只注重了解自己想要了解的問題,與群眾推心臵腹拉家常少,致使研究工作不廣、不深、不透,在決策時把握不全面,有偏差。有時片面地認(rèn)為解決群眾的具體問題主要責(zé)任在村,鎮(zhèn)里抓督導(dǎo)落實就可以了,致使一些群眾反映強烈的問題解決得不夠及時有力。如,對群眾反映強烈的養(yǎng)殖場污染等方面的問題關(guān)注不夠,目前各村都存在有養(yǎng)殖場離群眾居住地太近的問題,前期缺乏規(guī)劃,群眾提出后又沒有有力的治理措施,認(rèn)為百姓搞養(yǎng)殖掙錢不容易,沒有更好考慮影響到周圍居住群眾的合法權(quán)益,在讓群眾 9 發(fā)家致富同時又不影響環(huán)境上投入精力不夠,缺乏有效的方法,致使群眾在民意通上不斷地反映。又如,涉及到xx學(xué)院和鎮(zhèn)政府工程欠款兩個官司,認(rèn)為是歷史遺留問題,已打多次官司,沒有抓緊盯死,但官司封存鎮(zhèn)財政賬戶和經(jīng)管站賬戶,存有部分機關(guān)干部和農(nóng)戶急需的補貼資金,同志們和相關(guān)村意見很大。再如,xx路的拆遷,群眾的壓路房屋已經(jīng)拆遷,但安臵房還沒有建成,有的在外面已經(jīng)租房居住近1年了,群眾回遷居住的心情迫切,對此意見很大,自己認(rèn)為剛到某某,一些情況還未完全熟悉,對回遷樓的建設(shè)沒有盯上靠上,影響了建設(shè)的進度。此外,對送上門的群眾工作重視也不夠,雖然對群眾來信能做到必閱必批,但是大多數(shù)情況是都批轉(zhuǎn)給分工領(lǐng)導(dǎo),到底群眾反映的問題有沒有道理、解決了多少,自己心里也不清楚。這些問題的存在說明自己的服務(wù)群眾意識弱化,群眾觀念淡薄。
2、工作方式方法有待轉(zhuǎn)變。這幾年,隨著職務(wù)的變化,不知不覺地官氣重了,架子大了,平時對同志們提要求多,有時批評同志也不注意方式方法,工作過于追求完美,對班子成員要求比較急,不考慮別人的承受能力;為了追求快速、高效解決問題,在工作中硬性的做法多,柔性和互動性的做法少些。對上級考核評比工作要求嚴(yán)、標(biāo)準(zhǔn)高,對分工的班子成員相應(yīng)的要求就嚴(yán),一定程度上沒有考慮他們的承受能力。如,在黨委會研究村級支部班子時,有的班子成員說不了解人選情況,自己就發(fā)火生氣,認(rèn)為這是與領(lǐng)導(dǎo)對抗,現(xiàn)在看這完全是政治修養(yǎng)不夠、個人 10 涵養(yǎng)欠缺,不能平等對待同志的表現(xiàn);有一名班子成員拿上級文件規(guī)定不想分工這,不想分工那。自己認(rèn)為這是不想認(rèn)真工作,不服從集體領(lǐng)導(dǎo)的表現(xiàn),對其狠狠批評。這也是高高在上不顧實際,不了解政策的官僚主義表現(xiàn)。
3、民主決策不科學(xué)。自己認(rèn)為在樓德、翟鎮(zhèn)、市直部門都干過,經(jīng)驗豐富,工作部署憑主觀憑經(jīng)驗,安排工作前缺少廣泛征求意見,溝通交流,致使有的工作進展緩慢、效果不理想。在黨委擴大會時,每個班子成員匯報工作完后,自己更多的直接憑經(jīng)驗給他們提要求、壓擔(dān)子;沒有聽取一下班子其他成員意見,致使決策考慮不周全。如:自己到某某任職后,在調(diào)整班子成員分工時,未廣泛征求班子成員的意見,一方面致使有些工作不銜接,影響進度,另一方面也挫傷個別班子成員積極性。有些決策特別是民生項目等涉及群眾切身利益的決策,沒有充分廣泛征求意見,充分尊重群眾意愿;集中民智不夠,群眾不買賬。比如,我們?yōu)榱诵藿ǖ缆罚婕皦郝贩课莸牟疬w與樹木的砍伐,認(rèn)為是為群眾辦好事,都沒有補償,群眾既有微詞,又影響建設(shè)進度。
(三)享樂主義方面的問題
1、存有安于現(xiàn)狀的思想。去年9月?lián)文衬虫?zhèn)黨委書記后,自己是新到崗到位,存有求穩(wěn)怕亂的思想,謹(jǐn)慎有余、開拓不足,在解決歷史遺留問題和制約發(fā)展的深層次問題上瞻前顧后,顧慮重重,存有寧可慢一點、穩(wěn)一點,也不愿引發(fā)新的社會矛盾。認(rèn)為自己干鎮(zhèn)長時,下了很多力,流了很多汗,到了“書 11 記”位臵上,存在“讓班子成員多干點,自己歇著干的想法”產(chǎn)生了安于現(xiàn)狀的思想,缺乏較強的憂患意識和創(chuàng)新精神,親歷親為少了。比如:對濱河道路的拓寬拆遷中,處臵不果斷,致使一些違法建筑遲遲拆遷不動,問題越積越多。再如,對待社區(qū)建設(shè)涉及xx村征地,群眾多次集體上訪,但自己顧慮自己,認(rèn)為是遺留問題,處理起來怕影響前后任班子的團結(jié),沒有親自介入,致使問題遲遲得不到解決。還有,新建某某市場不符合城鎮(zhèn)建設(shè)規(guī)劃,布臵強調(diào)了多次拆遷,總是擔(dān)心業(yè)主不配合,搞上訪,所以到現(xiàn)在下不了拆遷改造的決心,工作沒有實質(zhì)性的進展。主要是自己求穩(wěn)怕亂、想當(dāng)太平官的思想在作怪。
2、工作要求標(biāo)準(zhǔn)不高。自己認(rèn)為干過鎮(zhèn)長,工作已經(jīng)干的很不錯,發(fā)展變化很大,到某某鎮(zhèn)之后,某某的經(jīng)濟條件相對差一些,又因村多、面廣、量大,自己激情和熱情有點消減,“唯先必爭、唯旗必奪”意識淡化,不求過得硬,只求過得去,放松了對 “嚴(yán)、高、實”的工作要求。某某擁有較好的區(qū)位交通條件和豐富的自然資源,完全可以發(fā)展得更好一些更快一些,比如,某某的民營經(jīng)濟項目區(qū),企業(yè)數(shù)量多,占地多,但畝均納稅遠遠低于全市平均水平,沒有做到應(yīng)收盡收。再如,實施道路網(wǎng)化工程中,把關(guān)不嚴(yán),出現(xiàn)了劣質(zhì)水泥,在社會上造成較壞影響,根本原因在于自己的工作標(biāo)準(zhǔn)低、思想境界低,加壓苦干奮斗的精神有所減退。
3、對艱苦創(chuàng)業(yè)缺乏清醒認(rèn)識。自己是一把手,不論是生活 12 還是工作中都受到比其他班子成員更多的的照顧,“兩個務(wù)必”缺乏清醒的認(rèn)識。比如,剛到某某時,老領(lǐng)導(dǎo)、老同事、老同學(xué)隔三差五的來看我也是公款接待,臨走還安排辦公室給他們帶點土特產(chǎn),也有公車私用的現(xiàn)象。在八項規(guī)定出臺前,經(jīng)常陪客人就餐,有時也放棄原則,陪同飲酒,未能以身作則。
4、缺乏敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木?。面對新形勢、新情況、新問題敢于擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R還需要進一步提高,存在當(dāng)“老好人”“怕得罪人”的思想,距離總書記提出的:是否具有擔(dān)當(dāng)精神,是檢驗每一名領(lǐng)導(dǎo)干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進性和純潔性的重要方面,自己在這方面存在很大差距。比如,對少部分機關(guān)干部長期請病假,不上班,其他干部有意見,自己認(rèn)為這些問題是多年形成的,自己剛到任,現(xiàn)在處理起來,怕影響自己的威信;對個別班子成員和機關(guān)干部在為辦公條件、住宿條件、包括交通、通信等提過高的要求時,自己沒有進行嚴(yán)厲制止,對錯誤的現(xiàn)象沒有嚴(yán)厲批評。又如,對村級投入方面,認(rèn)為每個村撥付1萬元,全鎮(zhèn)就投入百萬元,總擔(dān)心影響機關(guān)正常運轉(zhuǎn),在支持村級經(jīng)濟發(fā)展上態(tài)度不明確。再如,上半年二季度招商引資考核自己上電視表態(tài)發(fā)言,回來后對分管的班子成員、部門負責(zé)人,不分青紅皂白,發(fā)脾氣、說狠話,沒有反思自己先承擔(dān)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
(四)奢靡之風(fēng)方面的問題
1、公務(wù)接待存在超標(biāo)現(xiàn)象。片面的認(rèn)為“接待也是生產(chǎn) 13 力”,認(rèn)為把接待工作做好了,就能出生產(chǎn)力、促進經(jīng)濟發(fā)展,就能獲取潛在資源和發(fā)展機會,因此力圖通過超規(guī)格、超標(biāo)準(zhǔn)接待拉近距離、聯(lián)絡(luò)感情、協(xié)調(diào)關(guān)系。例如:來了比較重要的客人,交代辦公室的同志,把茶、菜弄得好一點,酒上點好酒;公務(wù)接待客人,來的客人少,還讓所有班子成員全都陪,超過陪餐人數(shù)標(biāo)準(zhǔn);有時幾個班子成員吃工作餐,也上十幾個菜,自己認(rèn)為這些同志都下力氣干活,吃點、喝點不要緊,自己也沒堅決制止,但超出了標(biāo)準(zhǔn)造成很大浪費。
2、參加應(yīng)酬較多。某某區(qū)位交通條件比較好,民營經(jīng)濟發(fā)達,加上來投資的客商朋友多,迎來送往、出面應(yīng)酬的現(xiàn)象比較多。在接待客商活動中特別是對待投資客商,存在超標(biāo)準(zhǔn)、超規(guī)格的現(xiàn)象。在八項規(guī)定出臺前,對因工作變動交流到外地任職的同志,往往到位后以學(xué)習(xí)考察的名義組織看望;與民營企業(yè)老板、村支部書記之間也存在互相吃請的問題,認(rèn)為喝點酒多聊聊,可以加深了解,增進感情。這些做法實質(zhì)上是人際關(guān)系庸俗化的表現(xiàn)。
3、廉潔自律做得不是很好。剛到某某時,來辦公室拜訪的客人有時帶點土特產(chǎn)、茶葉等,推脫不掉也收下了。為了爭取有關(guān)方面的支持,逢年過節(jié)也搞過走訪慰問。為了親戚朋友的私事,也找過熟人、托過關(guān)系、打過招呼,也曾受別人之托,在就業(yè)、上學(xué)等方面辦過一些事情。這實際上這都是是公權(quán)私用,濫用權(quán)力的表現(xiàn)。
三、產(chǎn)生問題的原因分析
針對以上存在的問題,緊密聯(lián)系思想、工作和生活實際,對問題的實質(zhì)、根源從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)、政績觀念等方面進行了深入分析,主要有以下幾個方面的原因:
(一)理想信念不堅定。受社會上重發(fā)展實績,輕政治理論學(xué)習(xí)的思想,自己認(rèn)為人到中年,感到人生觀、世界觀、價值觀不會出什么問題。近幾年,自己放松了主觀世界改造,沒有堅持不懈的思想改造,以事物工作代替政治和黨性鍛煉,削弱了黨性修養(yǎng),削弱了自身的精神追求,放松了自我要求,弱化了大局意識,在思想深處考慮個人的榮辱進退多了些,思想患得患失理念有所偏移,在意識觀念上,常把一些經(jīng)驗主義的東西當(dāng)作工作規(guī)范,把一些官僚主義的東西當(dāng)作慣例,滋生了安于現(xiàn)狀、貪圖享樂的思想。在堅持“兩個務(wù)必”不夠,堅持黨的群眾路線方面,沒有一以貫之,思想上受到世俗觀念、落后觀念的腐蝕和影響,對共產(chǎn)主義的理想信念有所淡化,存在認(rèn)識渺茫,認(rèn)為實現(xiàn)共產(chǎn)主義遙不可及,淡漠了自己的信仰,加上對人生觀、世界觀、價值觀有偏差,不全面的原因,一定程度上影響了理想信念的堅定性,使理想信念弱化。
(二)宗旨意識不牢固。由于職務(wù)的升遷及工作環(huán)境的變化,進村入戶越來越少,與群眾談心交流不經(jīng)常,面對群眾反映的問題和訴求,缺乏換位思考的感情認(rèn)同,往往過多地強調(diào)客觀原因和歷史原因,缺乏為群眾利益破解難題敢于擔(dān)當(dāng)?shù)闹鲃幼鳛?15 和責(zé)任意識,與群眾的距離也疏遠了,對群眾的喜怒哀樂、困難疾苦感受不那么直接了,實際工作中和群眾換位思考少了。沒有切實從本地和群眾的需求出發(fā),統(tǒng)籌謀劃某某事業(yè)的發(fā)展,在對上級負責(zé)和對群眾負責(zé)的認(rèn)知上不統(tǒng)一,沒有真正將事業(yè)發(fā)展的出發(fā)點和落腳點放到最大限度滿足和服務(wù)群眾上。指導(dǎo)基層不深入、不經(jīng)常,發(fā)展規(guī)劃不長遠、不規(guī)范。反思自身一定程度上存有“官本位”思想,有了高高在上的“領(lǐng)導(dǎo)感”,對上級看得越來越重,對群眾看得越來越少,工作中憑老經(jīng)驗、老觀念、老印象辦事,從群眾角度以下看上的時候少,征求群眾意見不主動,傾聽群眾聲音渠道不暢通,忽視了群眾的智慧。沒有很好運用“從群眾中來,到群眾中去”這個領(lǐng)導(dǎo)方法和工作方法,其實根子就在于全心全意為人民服務(wù)的宗旨樹立得不牢。
(三)黨性修養(yǎng)提升不快。隨著工作經(jīng)歷的豐富,忽視了世界觀、人生觀、價值觀的不斷改造、提升,只重工作成績,只看效果,對個別黨員干部出現(xiàn)思想滑坡,違法亂紀(jì)現(xiàn)象警惕性不高,對錯誤言行缺乏抵制力,想當(dāng)“老好人”“太平官”,不敢擔(dān)當(dāng)?shù)南麡O思想,還沒徹底糾正。面對上級的要求和群眾的期盼,特別是面對周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)加快發(fā)展的態(tài)勢,感到壓力大,“在其位,謀其政,盡其責(zé)”的憂患意識淡化了,從而在工作中放松了要求,降低了工作標(biāo)準(zhǔn),缺少干事創(chuàng)業(yè)激情和吃苦耐勞的干勁,缺少改革創(chuàng)新、攻堅克難的勇氣,缺少面勇于擔(dān)當(dāng)、勇于創(chuàng)新的精神。
(四)政績觀念有所偏差。來某某工作是市委對我信任和重托,從內(nèi)心講,急于做出成績,讓領(lǐng)導(dǎo)肯定,讓群眾滿意,讓社會認(rèn)可,但在抓工作中存在功利主義傾向,特別是面對激烈的鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間競爭,心里著急。在抓工作中時常會追求外顯的、量化的、上級要求的、考核必需的標(biāo)志性“業(yè)績”,在一定程度上沒有很好地處理近期與長遠、顯績與潛績、個人與集體的關(guān)系,想問題、作決策、定計劃立意不夠高,眼光不夠遠,就事論事比較多,在涉及黨委聲譽、考核排名,個人“業(yè)績”工作實施中,有時考慮群眾利益少,考慮基層基礎(chǔ)興的工作少,在“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題上缺少全面深刻的認(rèn)知的表現(xiàn),往往把精力放在應(yīng)對上級重視的熱點工作上,而在處理基礎(chǔ)性、長遠性問題上不夠深入,存在以速度論英雄,以數(shù)量論成敗的傾向,急于求成。在推進經(jīng)濟發(fā)展中過分強調(diào)快,注重大,忽視了經(jīng)濟發(fā)展的內(nèi)在規(guī)律,對有的工作成績摻雜水分等問題,沒能及時制止和糾正,擔(dān)心管的嚴(yán)了會影響自己的政績和班子成員的積極性,這些問題說明自己立黨為公、執(zhí)政為民的執(zhí)政觀的根子扎的不深。
(五)制度執(zhí)行不嚴(yán)格。作為黨委書記,沒能履行好黨建第一責(zé)任人職責(zé),作風(fēng)建設(shè)抓得不緊,對黨員干部要求不嚴(yán),工作紀(jì)律有松散現(xiàn)象,對干部管理存在“失之于寬,失之于嚴(yán)”,少數(shù)干部發(fā)現(xiàn)苗頭性問題時,沒有引起足夠重視和及時制止。現(xiàn)有的一些制度規(guī)定比較原則、抽象、籠統(tǒng),缺乏針對性和可操作性,沒有及時修訂完善堵塞制度漏洞。存在重建章立制、輕執(zhí)行 17 落實的現(xiàn)象,具體的制度執(zhí)行力度不夠,誰來監(jiān)督、怎樣監(jiān)督、監(jiān)督結(jié)果如何使用等問題沒有得到有效解決,特別是對機關(guān)干部考評機制制定不科學(xué),應(yīng)用不夠完善。對班子成員自我要求,自我教育,自我管理,自我約束,缺乏必要監(jiān)督,自己也沒有很好地以身作則發(fā)揮模范帶頭和示范表率作用,放松了自我要求,為“四風(fēng)”蔓延留下了空間。
四、整改方向和措施
針對查擺出來的突出問題,自己一定按照中央、省委、某某和某某市委的要求,明確努力方向,制定有效措施,立行立改,舉一反三,扎實解決“四風(fēng)”問題,認(rèn)真踐行群眾路線。
(一)強化理論學(xué)習(xí),堅定理想信念
端正學(xué)習(xí)態(tài)度,把學(xué)習(xí)作為一種覺悟、一種責(zé)任、一種境界和一種能力,堅持每天學(xué)習(xí)一小時,形成習(xí)慣。重點突出學(xué)習(xí)黨的政治理論以及中央、省委、市委各項方針政策等,反復(fù)學(xué)、深入學(xué),動手撰寫心得體會,不斷提高自身綜合素質(zhì),進一步堅定理想信念。經(jīng)常對照先輩先烈、先模人物查找自己在思想和工作上的差距,不斷強化宗旨意識和公仆意識,不斷加強世界觀、人生觀、價值觀改造,對錯誤思想和言論理直氣壯地進行批評教育和斗爭,牢固樹立正確的權(quán)力觀和政績觀。堂堂正正做人,實實在在做事,清清白白從政,努力做到謀策不謀權(quán),謀事不謀利,謀績不謀名,永葆革命本色。堅持學(xué)用結(jié)合,緊緊圍繞市委、市政府中心工作,結(jié)合某某實際,努力把科學(xué)理論轉(zhuǎn)化為科學(xué)的思 18 維方式,轉(zhuǎn)化為對客觀實際的正確把握能力,把學(xué)習(xí)成果應(yīng)用到服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、促進社會和諧的工作上來。
(二)抓工作求實效,力戒形式主義
堅持深入調(diào)查研究,直接到村入戶,企業(yè)一線,不打招呼進行調(diào)查研究,真正做到身沉,心更沉下去,更要注意到偏遠村和困難村指導(dǎo)調(diào)研工作,堅持輕車簡從,保持勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng),針對收集的意見建議,逐一認(rèn)真研究,著力解決一批事關(guān)群眾利益的矛盾問題,在“解剖麻雀”中探求發(fā)展規(guī)律。嚴(yán)格落實減少會議文件活動的要求,堅決取消一切沒有實質(zhì)內(nèi)容和實際作用的會議和文件,能合并開的會,盡量合并開,堅持到工作一線開現(xiàn)場會,就地解決問題。以身作則帶頭壓減講話篇幅,不講虛話套話,盡量開短會。強化落實工作督導(dǎo)機制,圍繞年初確定的十項指揮部20重點工作,細化臺賬,進一步明確責(zé)任、時限、標(biāo)準(zhǔn)和要求。責(zé)成組織辦公室每年在全鎮(zhèn)開展兩次群眾滿意度電話調(diào)查,重點督導(dǎo)群眾反映強烈問題的整改工作,到工作一線,到問題現(xiàn)場督導(dǎo)工作。積極推動改進評價考核辦法,組織有關(guān)部門修訂完善考核體系,修訂好機關(guān)干部和農(nóng)村干部考核辦法,樹立好風(fēng)向標(biāo),指揮棒,獎優(yōu)罰劣。讓埋頭苦干、真抓實干的干部得到重用,充分施展才華,讓作風(fēng)漂浮、嘩眾取寵的干部無以表功、受到貶責(zé)。
(三)扎根深入群眾,力戒官僚主義
帶頭實施“雙千雙萬”連心工程,堅持每周到所包村進行調(diào) 19 研幫扶,傾聽群眾意見,想群眾之所想,急群眾之所急,忙群眾之所需,對所聯(lián)系的戶進行訪談。帶頭落實領(lǐng)導(dǎo)干部包案制度,當(dāng)面聽取群眾意見或直接接訪,親自解決群眾矛盾糾紛。突出解決群眾反映強烈的突出問題,親自抓好民生實事兌現(xiàn)落實,著力解決修路拆遷、回遷安臵、企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、養(yǎng)殖環(huán)境污染等突出問題,并從根本上解決。繼續(xù)抓好村級組織與機關(guān)干部“疲、軟、散”現(xiàn)象,加大督查力度,決心通報處理一批反面典型,及時調(diào)整充實一批農(nóng)村班子。加強與群眾、村干部、機關(guān)干部交流。下半年,借村兩委換屆來臨之際每村必到,與村干部談一次心,了解一下班子的整體運行情況和他們的思想動態(tài),幫助他們解決實際問題和困難,為村兩委換屆打下堅實基礎(chǔ)。多與群眾、身邊同志交流,多征求一下他們的意見,克服急躁情緒,不斷完善和提高自己。
(四)牢記兩個“務(wù)必”,力戒享樂主義
克服求穩(wěn)怕亂的思想,增強改革創(chuàng)新意識,重點抓好2014年確定的重點工作,努力實現(xiàn)“項目建設(shè)、城鎮(zhèn)品質(zhì)、農(nóng)業(yè)調(diào)整、基層黨建、鄉(xiāng)村文明、民生事業(yè)”六大突破,注重提質(zhì)增效,注重生態(tài)宜居。進一步推動某某民營經(jīng)濟的發(fā)展,邀請有關(guān)專家學(xué)者為起重產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級把脈問診,借鑒外地經(jīng)驗,努力推動科學(xué)發(fā)展跨越發(fā)展。強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識,破除按部就班、小成即滿、回避矛盾、不敢擔(dān)當(dāng)?shù)嚷?xí),牢固樹立加壓奮進、苦干實干爭先進位的精神,不斷更新觀念、提升境界、不僅把工作僅當(dāng) 20 成是謀生的飯碗,更應(yīng)當(dāng)在工作中去發(fā)現(xiàn)自身價值。加強組織紀(jì)律觀念,做到八個堅持,八個反對,堅守自己的思想和道德防線,自覺抑制拜金主義、享樂主義的侵蝕,在當(dāng)前社會還存在腐敗現(xiàn)象的情況下,要有戰(zhàn)勝自我的膽識和魄力,抗得起誘惑,耐得住寂寞,經(jīng)得起考驗,做到自重、自警、自省、自勵,做到在享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染,一身正氣。
(五)帶頭落實廉潔自律,力戒奢靡之風(fēng)
認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人的責(zé)任,帶頭嚴(yán)格執(zhí)行各項廉政規(guī)定,自覺凈化交友圈,切實管好家屬、子女和身邊工作人員。堅決糾正各類不正之風(fēng)和不良行為,堅決懲治各類腐敗和違法行為,加大對村干部、機關(guān)黨員干部的教育監(jiān)督管理。嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)禁借招商外資等安排超標(biāo)準(zhǔn)公務(wù)接待,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《實施黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例辦法》,以身作則,光明磊落。做到勤儉辦事。嚴(yán)格“經(jīng)費管理”,把有限財力真正用到改善民生、發(fā)展經(jīng)濟上,有效遏制亂花錢,亂辦事的現(xiàn)象。按照市委要求,繼續(xù)清理整頓農(nóng)村“三資亂”現(xiàn)象,做好相關(guān)制度的制定工作強化剛性約束,把勤儉辦一切事情作為保持優(yōu)良作風(fēng)的具體體現(xiàn)。
本人著重承諾:嚴(yán)格按照上級文件要求,不出入私人會所,不接受和持有私人會所會員卡,不與各類企業(yè)及商業(yè)性組織發(fā)生任何經(jīng)濟聯(lián)系。請組織和同志們監(jiān)督。
(六)強化自身建設(shè),突出干事創(chuàng)業(yè)
認(rèn)真貫徹落實民主集中制,自覺維護和增進領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)統(tǒng)一,顧大局、識大體、講原則,遇事要主動與其他班子成員溝通協(xié)商,調(diào)動和發(fā)揮每個班子成員的積極性,努力形成班子的整體合力。帶頭維護和增進班子集體的團結(jié),增強全局觀念和團隊意識。互相信任、互相支持、相互諒解、相互補臺,遇到不同意見坦誠相見,不計較個人恩怨得失,共同營造心齊氣順風(fēng)正勁足的良好氣氛。強化干部隊伍管理,堅持以人為本,不斷加強基層組織戰(zhàn)斗堡壘建設(shè),帶頭發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用。加強機關(guān)干部理想宗旨和社會主義核心價值觀教育,增強愛崗敬業(yè)精神。強化村級軟弱渙散班子的集中整頓工作,配齊配強農(nóng)村黨組織書記。以改進作風(fēng)帶動改進提升工作,把全部精力用于謀發(fā)展,干事業(yè)上來,發(fā)揮好表率作用,凝聚全鎮(zhèn)人民智慧和力量,一心一意謀發(fā)展,聚精會神搞建設(shè),扎實苦干創(chuàng)事業(yè)。堅持做到作風(fēng)正派,辦事公道,不斷增強擔(dān)當(dāng)意識,發(fā)揮好模范帶頭作用,深入基層,攻堅破難,逐步提高人民群眾滿意度。
以上對照檢查不全面、不準(zhǔn)確、不深刻的方面,請同志們給予批評幫助。
第二篇:學(xué)校書記群眾路線教育實踐活動對照檢查材料
個人對照檢查材料
黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,本人認(rèn)真學(xué)習(xí)了中央和市委的有關(guān)文件,總書記的一系列重要講話及中央教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組編發(fā)的文件選編和重要論述摘編等書目,充分認(rèn)識到了“四風(fēng)”問題對黨群關(guān)系、干群關(guān)系、學(xué)校優(yōu)質(zhì)現(xiàn)代職業(yè)學(xué)校創(chuàng)建和師生和諧健康發(fā)展不容忽視的危害性。近期自己根據(jù)在學(xué)校工作實際,結(jié)合自己組織的各方面的意見征詢活動,認(rèn)真開展“四對照四查擺”,認(rèn)真查擺了個人“四風(fēng)”問題,對照“三嚴(yán)三實”要求和焦裕祿精神開展了自我批評,現(xiàn)將自我檢查的情況匯報如下:
一、遵守黨的政治紀(jì)律,組織紀(jì)律的情況
我于**出生,**年7月參加工作,**年5月加入中國共產(chǎn)黨,幾十年來,我一直以黨章作為自己的行為準(zhǔn)則,在工作上,一步一個腳印,從基層做起,從普通的一名數(shù)學(xué)教師,逐步走向管理崗位。**月,我被任命為**中學(xué)校長、支部書記,面對這所全新的學(xué)校,我深知這是黨對我的一次考驗,為了讓這所“新”學(xué)校很好的起航,我全程參與了學(xué)校校風(fēng)、校訓(xùn)等校園文化的設(shè)計、學(xué)校制度的起草和內(nèi)涵建設(shè)任務(wù)。擔(dān)任校長期間,我時刻謹(jǐn)記為人民服務(wù)的宗旨,絕不做違背政治紀(jì)律的事情。**年我被任命為***職校黨總支書記,這讓我更加嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律,在思想上政治上和行動上同黨中央保持高度一致,自覺維護中央權(quán)威;堅持以黨章為“綱”,規(guī)范自己的一言一行,在任何情況下都能做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏,無論在任何場合都從不發(fā)表與黨的路線、方針、政策和主義相反的言論。作為黨總支書記的我還多次在校務(wù)會、黨員大會上要求全體行政領(lǐng)導(dǎo)干部及黨員們嚴(yán)格遵守黨紀(jì),努力發(fā)揮帶頭人的作用。在嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律方面,我始終認(rèn)真履行黨員的義務(wù),服從組織決定,聽從組織安排。每一次組織對我的任命,我欣然接受,并努力做好工作,不負組織的信任。同時,我努力維護班子團結(jié),提升班子合力并以自己的言行舉止感染他人,為學(xué)校的傳遞更多的“正能量”。
但是對照標(biāo)準(zhǔn)要求,發(fā)現(xiàn)自己還有一些方面做得不夠。一是未能及時深入群眾。還記得在去年年底干部民主測評過程中,有老師反映和我接觸的比較少,不太了解,因此不知道怎么對我進行測評。這一問題恰恰說明我還未能真正走進老師,深入群眾。二是所做工作的公開力度欠缺。同樣是在去年年底進行的民主測評中,老師們對黨總支工作的滿意度不高,甚至很多老師不知道黨總支一年來都做了哪些工作。這顯然是與所做工作的公開度有關(guān),的確,雖然我到****職校之后專門創(chuàng)建了黨務(wù)公開網(wǎng),但是,在日常的工作中并沒有很好地利用公開網(wǎng)的宣傳及交流作用,也沒有及時讓人更新上傳相關(guān)信息,致使公開網(wǎng)擺在那里缺少實際的內(nèi)容。
二、貫徹落實中央八項規(guī)定精神的基本情況
中央頒布改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定后,我能認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會,絕不存在把作風(fēng)建設(shè)同推動改革發(fā)展對立起來,和消極對待作風(fēng)建設(shè)新的規(guī)章制度的情況。為了更好地學(xué)習(xí)八項規(guī)定,我們把相關(guān)文件精神制作成宣傳版面展示在學(xué)校宣傳欄中,號召全體黨員學(xué)習(xí)八項規(guī)定精神。同時,我在全體黨員大會和教職工大會中也積極表態(tài)會廉潔從政、嚴(yán)格自律,主動接受各方面的監(jiān)督;除此以外,為了推動黨風(fēng)政風(fēng)的積極轉(zhuǎn)變。我制定了《****職校領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)目標(biāo)》、《****職校干部隊伍建設(shè)目標(biāo)》、《****職校黨員隊伍建設(shè)目標(biāo)》等努力改變黨員干部作風(fēng)。但從我本人來看,尚存在如下問題:一是調(diào)查研究工作還需深入。去年以來,由于學(xué)??冃ЧべY改革引起了一些老師的不滿,甚至有老師前往教育局進行上訪,對此,作為黨總支書記,我沒能及時深入了解情況,沒能走進群眾意見多的地方了解老師們的需求和心理。二是,會風(fēng)需要進一步改進。會議講話一般我都能自己準(zhǔn)備稿子,不講套話,但有時會有拖會現(xiàn)象。三是公務(wù)接待浪費現(xiàn)象時有發(fā)生。八項規(guī)定出臺前,由于我校新疆內(nèi)職班工作做得比較好,因此參觀考察來訪活動較多,我們片面強調(diào)熱情好客,但一餐下來浪費情況很嚴(yán)重。
個人“三公”經(jīng)費支出、職務(wù)消費、公務(wù)用車、辦公用房和住房等方面,我也嚴(yán)格遵守規(guī)定。從不出入私人會所、不接受和持有私人會所會員卡,沒有其他職務(wù)消費和公款人情消費。車輛配備嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn),現(xiàn)在乘坐的私車**于***年購買,當(dāng)時價格***萬元,辦公室面積***平方米;住房有**套,妻子**,本人對家庭子女及身邊工作人員嚴(yán)格要求,沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問題。
三、“四風(fēng)”方面存在的突出問題
(一)關(guān)于形式主義方面的問題
1.學(xué)習(xí)不夠踏實。在學(xué)習(xí)黨的理論和做好工作所需要的知識方面,只是滿足于一般實用性的學(xué)習(xí),時常借口工作忙、事情多而產(chǎn)生對學(xué)習(xí)的逃避心理,學(xué)習(xí)的自覺性、主動性、系統(tǒng)性、針對性均不夠,特別在職業(yè)教育和專業(yè)內(nèi)涵發(fā)展方面,有時的學(xué)習(xí)也是為了應(yīng)付場面,蜻蜓點水,淺嘗輒止,不求甚解,無心也無力在實踐中認(rèn)真運用。存在消極、被動、應(yīng)付的狀況。2.工作不夠扎實。如何圍繞學(xué)校中心工作做好新形勢下的黨務(wù)工作,缺少深入地研究與探索。有些工作雖然提出了思路,但缺少具體的舉措;有些工作作出了安排,但缺少必要的指導(dǎo)和落實措施。比如,關(guān)于學(xué)校和諧校園創(chuàng)建、學(xué)校黨建課題等方面工作,出了命題解題沒跟上,發(fā)了號召應(yīng)召不得力。提了要求落實推進不夠有力,抓督促、抓問責(zé)辦法不多,工作開展缺乏張力與效率。有時不夠很好地將黨政同系列工作有機地整合起來,不能充分地考慮基層的實際情況,工作開展有序與合力有待提高。制度體系有待完善,制度執(zhí)行有待強化。
3.作風(fēng)不夠務(wù)實。走進教室、實訓(xùn)車間、學(xué)生寢室、學(xué)生餐廳不是常態(tài)化、制度化,而是程式化、節(jié)點化。有時為了避免“形式主義”,該做的沒有做全,該說的沒有說透,比如,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子責(zé)任區(qū)制度的落實、群眾意見征詢會多次反映的學(xué)校工作的計劃性和工作條線職責(zé)厘清等問題,多未很好的徹底的解決,使得責(zé)任區(qū)制度和群眾意見征詢會反而真的造成了重形式、走過場的現(xiàn)象。
(二)關(guān)于官僚主義方面的問題
1.校情把握不夠到位。自己雖然是一名“新****人”,但也近兩年了。了解校情民意往往是和干部交流的多,群眾交流的少;責(zé)任區(qū)里交流的多,責(zé)任區(qū)外交流的少;工作事務(wù)交流的多,思想動態(tài)交流的少;對學(xué)校狀況和師生訴求缺少全面、客觀、準(zhǔn)確的把握。如去年學(xué)校崗位撤并和干部輪崗調(diào)整后的干部思想、學(xué)??冃ЧべY方案通過后的教職工的思想和心理等都缺乏充分的了解。工作中的一些設(shè)想和舉措缺少全局性、針對性和有效性,工作上往往是亡羊補牢,而不是未雨綢繆。
2.作風(fēng)建設(shè)不夠充分。工作中我一直秉承嚴(yán)以律己寬以待人的處事方式,這也導(dǎo)致在黨員干部管理上還不夠嚴(yán)格。雖然也制定了“八要、八不”的領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)目標(biāo)、學(xué)校干部管理條例、逐步加大各種教育培訓(xùn)力度,但干部的思想作風(fēng)和綜合素養(yǎng)仍參差不齊其,在群眾中的認(rèn)可度還不理想,如何建設(shè)一支適合新形式下學(xué)校發(fā)展的干部隊伍,目前缺乏準(zhǔn)確有力的破題之策。
3.問題整改不夠及時。一些師生反映的問題,得不到及時有效的解決,沒有能夠真正把服務(wù)師生當(dāng)做第一要務(wù),遇到難題還缺少較真碰硬的勇氣和力度,造成一些問題長拖不解。
(三)關(guān)于享樂主義方面的問題
1.進取意識不夠彰顯。想問題做工作受慣性思維束縛,時??紤]以前怎么做就怎么做,別人怎么做就怎么做,上面要求怎么做就怎么做,思進取但意識不強,求突破但創(chuàng)新不足。
2.奮斗精神不夠飽滿。缺少奮發(fā)有為的精神狀態(tài),缺少敢闖敢試敢擔(dān)當(dāng)?shù)木駳飧?,缺少?chuàng)新驅(qū)動、轉(zhuǎn)型發(fā)展的動力。
(四)關(guān)于奢靡之風(fēng)方面的問題
1.接待不夠節(jié)儉。八項規(guī)定出臺前,在公務(wù)接待中的浪費現(xiàn)象比較嚴(yán)重。比如前幾年由于學(xué)校內(nèi)職班工作剛剛開展,很多上級領(lǐng)導(dǎo)來學(xué)校調(diào)研、考察,為了體現(xiàn)出學(xué)校熱情和特色,很多公務(wù)接待我們就安排在學(xué)校的清真食堂,導(dǎo)致學(xué)校辦公室老師和分管清真食堂的領(lǐng)導(dǎo)叫苦不迭,不僅日常事務(wù)性工作較多,還要疲于應(yīng)對這種接待服務(wù)工作。此外,在接待中,還存在著搞一些迎來送往,送點土特產(chǎn)聯(lián)絡(luò)感情的問題。
2.自律不夠嚴(yán)格。我有抽煙的習(xí)慣,因此小范圍研討問題時,還會帶頭抽煙。
四、產(chǎn)生問題的原因分析
冰凍三尺非一日之寒,上述問題的產(chǎn)生絕非偶然,以往工作上的繁忙成為忽視查擺自身問題的借口,使得問題日積月累,長期得不到解決,阻礙個人成長和發(fā)展。對此,我對照黨章,將問題產(chǎn)生的原因剖析如下:
一是心氣浮躁,理想信念有消弱。作為一名老黨員,平時工作本人雖盡職盡責(zé)嚴(yán)格按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,但是疏于學(xué)習(xí),不能夠與時俱進,總以為只要能把本職工作干好就行,學(xué)習(xí)也不是任務(wù),與工作無關(guān)緊要,因此,在理論知識學(xué)習(xí)方面,也只是看看新聞,黨報黨刊,對于馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的學(xué)習(xí)只浮于表面,致使理論基礎(chǔ)薄弱。
二是未能走進群眾心里,宗旨意識有淡化。總書記說過,我們要堅持群眾路線,堅持人民主體地位,時刻把群眾安危冷暖放在心上,我們黨是全心全意為人民服務(wù)的政黨。然而,隨著事務(wù)性工作的繁多,很多時候一天工作都不離辦公室、不離辦公桌,這使我和群眾的距離逐漸拉大,在年終述職時,有的老師甚至反映對我本人還不太熟悉。這說明我聯(lián)系群眾“半公里”問題還沒做好。
三是放松嚴(yán)以律己,不能及時糾正不良習(xí)慣。我有抽煙的習(xí)慣,尤其在考慮問題的時候更喜歡點上一支煙,有的時候開小會自己也會不自覺的帶頭抽煙,對此,很多老師都給我反映過,雖然自己也努力克制,但有時候總又習(xí)慣性的拿出煙點上。反思自身,還是和個人毅力有關(guān),疏于嚴(yán)以律己。
五、努力方向和整改措施
這次的教育實踐活動,對我的觸動和教育都很大,尤其在學(xué)習(xí)了相關(guān)資料和觀看影片《焦裕祿》之后,我時常把焦裕祿精神作為一面鏡子,對照總書記蘭考講話精神,從里到外、從上到下反復(fù)照了照自己,深入查擺自己在存在的問題和不足,并努力向焦裕祿同志看齊,以走進群眾、理解群眾、服務(wù)群眾為工作目標(biāo),做群眾的好黨員、好干部。針對上面查擺的問題和原因,我決心在以下幾個方面加以努力:
(一)加強自身學(xué)習(xí),深度領(lǐng)會“群眾路線”的內(nèi)涵 不論工作多繁忙,我每天都抽出一小時時間進行理論學(xué)習(xí),夯實政治理論基礎(chǔ),深化理論素養(yǎng)修為,緊緊抓住世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”,嚴(yán)格按照“三嚴(yán)三實”的要求,從點滴做起,以理論素養(yǎng)的提升來進一步帶動理想信念的堅定不移。
(二)繼續(xù)恪守黨紀(jì)法規(guī),嚴(yán)以律己
嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法,抓好廉潔自律,嚴(yán)格管好家人、親屬和身邊工作人員,以身作則,做好表率。同時,切實抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作,推動學(xué)校制度建設(shè),以制度規(guī)范干部行為,推動黨風(fēng)政風(fēng)的積極轉(zhuǎn)變。同時,持續(xù)開展四風(fēng)教育,堅決杜絕我校黨員干部出現(xiàn)四風(fēng)問題。并努力號召大家慎重行使手中權(quán)力,牢記服務(wù)宗旨,努力做好群眾工作,提高服務(wù)質(zhì)量,確保黨的群眾路線教育實踐活動取得實實在在的效果。
(三)走進群眾,增強宗旨意識
我們將以此次教育實踐活動為契機,結(jié)合本校示范校建設(shè)、教學(xué)常態(tài)評估等工作狠抓隊伍建設(shè),建章立制,做好后勤保障,著力推動形成良好的校風(fēng)和學(xué)風(fēng),有所作為的為群眾服務(wù)。與此同時,為了緊密聯(lián)系群眾,除了做好日常的工作之外,我還將繼續(xù)參與校園執(zhí)勤、交通志愿者等活動,并在工作中,努力堅持“十百千”,即在本職工作外,“每天為群眾多想十分鐘的事情,每天和群眾多說一百句話,每天在校園多走一千米”,通過這種形式來更好的服務(wù)群眾。
(四)嚴(yán)以律己,提升道德情操
我將以黨章為鏡,內(nèi)化“三嚴(yán)三實”要求,對自身存在的不良行為習(xí)慣進行改進,陶冶自身的道德情操,當(dāng)好道德典范,為干部群眾樹立榜樣,努力發(fā)揮自身的“正能量”,帶動學(xué)校整體風(fēng)氣積極向善。
以上報告,如有不當(dāng),請批評指正。
第三篇:群眾路線教育實踐活動個人對照檢查材料
群眾路線教育實踐活動個人對照檢查材料
我叫Xxx,XX歲,中共黨員,現(xiàn)任督導(dǎo)室黨支部書記。19XX年參加工作,19XX年起從事學(xué)校教育教學(xué)管理工作,先后在于xx初中,xx小學(xué),山河小學(xué)擔(dān)任教導(dǎo)主任,副校長,校長之職,20XX年調(diào)入督導(dǎo)室任黨支部書記。我已經(jīng)走過了33年的教育之路,我要十分的感謝教育,教育讓我有了一份職業(yè),有了一份薪水,就憑著這分微薄的薪水,讓我支撐起了一個溫馨祥和的家庭,享受著人間天倫之樂。這份無悔的職業(yè)也讓我走入了“春沐輕風(fēng)夏聽雨,秋收果實冬賞雪”的人生境界。教育也是我的一份事業(yè),有了這份事業(yè)我就變得不再浮躁,不慕經(jīng)商者的闊綽富有,不屑高官炫耀的政治光環(huán),我的生活平靜如水,心安理得,“無絲竹之亂耳,無案牘之勞形”;有的是俯下身子,把全部的精力和心血獻給我至親至愛的師生和事業(yè)。教育更讓我懂得了什么是責(zé)任。老師、學(xué)生、課堂是我平淡無奇的工作內(nèi)容;備課、上課、批改作業(yè)是我每天工作的全部;日復(fù)一日,年復(fù)一年,即使這樣,冬雪壓頂,夏雨洗面,家事纏身,我也沒有丟下對教育這份情結(jié),為了實現(xiàn)我們心中的夢,我和我的同仁扛起了教育的這份重任,就一定會堅定不移,無怨無悔,苦對星辰,笑對朝陽,風(fēng)雨兼程,一路走來!“紅雨隨心翻作浪,青山著意化為橋”。這是我對教育的一種情趣,也是我對教育的一種情懷。教育苦樂年華,讓我收獲了幸福,嘗到了一份甘甜。教育是一本書,讀中有味;教育是一首詩,詩中有情;教育是一幅畫,畫中有美。我已經(jīng)是教育的一名老兵,在黨的群眾路線教育實踐的活動中,站在黨的先進性純潔性的高度,走入人民群眾期盼的角度,定位在歸結(jié)自己教育人生的緯度審視自己的多年的工作,可以說是鮮花與小草共生,成績與缺點共存,辛勞與快樂共享。
當(dāng)前全黨深入開展以為民務(wù)實清廉為主要內(nèi)容的群眾路線教育活動,是新形勢下堅持黨要管黨,從嚴(yán)治黨的重大決策,是加強學(xué)習(xí)型服務(wù)型創(chuàng)新型馬克思主義執(zhí)政黨建設(shè)的重大部署,是增強黨的自我凈化,自我完善,自我革新,自我提高的重大舉措,是促進轉(zhuǎn)型升級和科學(xué)可持續(xù)發(fā)展的迫切需要。是保持黨的先進性純潔性的根本保障。自己做為一名共產(chǎn)黨員,特別是做為基層黨支部書記,一定要積極響應(yīng)黨的號召,全身心地投入到教育實踐活動中去,深入學(xué)習(xí),深刻理解,提高認(rèn)識,努力增強接受黨的教育的自覺性和主動性,嚴(yán)格按照“照鏡子,正衣冠,洗洗澡,治治病”這一總要求,緊扣形式主義,官僚主義,享樂主義和奢靡之風(fēng)“四風(fēng)”問題這個焦點,認(rèn)真聽取意見,多與同志真誠交流,查擺自己在近年來在教育教學(xué),學(xué)校管理,督導(dǎo)黨務(wù)等方面存在的四風(fēng)問題?,F(xiàn)就個人存在的四風(fēng)問題對照檢查如下,誠請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正;
一、存在的主要問題
1、形式主義方面存在:工作作風(fēng)不實,求真務(wù)實的精神不夠。如在一些教育教學(xué)活動中,求政績,圖影響,特別是在上級檢查,校外活動中,做樣子,擺花架,繡花瓶,難免給正常工作帶來負面影響和不必要的損失。對學(xué)校工作檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,大事化小、小事化了,盡量做到最小化處理,以求你好我好大家好,從不輕易得罪人。在一些工作中知行不一、不求實效,貪圖虛名、弄虛作假。學(xué)習(xí)黨的理論蜻蜓點水,淺嘗輒止,不求甚解,不能在實踐中認(rèn)真運用。有時習(xí)慣于以會議落實會議、以文件落實文件,應(yīng)付差使。有的工作不講實效,不下功夫解決存在的矛盾和問題。
2、官僚主義方面存在:工作主動性不強、親歷親為不夠。在學(xué)校管理,督導(dǎo)黨務(wù)工作中自認(rèn)為處事有閱歷,做事有經(jīng)歷。謀事有能力,平時于師生交流不夠充分,于班子成員交心不夠深入,在強化學(xué)校管理,提升教師素質(zhì)。提高教學(xué)質(zhì)量,新課程改革,推進素質(zhì)教育等重大工作中深入調(diào)查研究不夠。特別是在一些影響學(xué)校發(fā)展的難題面前,方法不多,決心不大,勇氣不促。
3、享樂主義方面存在:吃苦精神退化,進取精神不夠,為民服務(wù)的宗旨不強。2012年調(diào)入督導(dǎo)室任黨支部書記之后,自認(rèn)為從事縣直小學(xué)校長工作二十三年,自負自傲,特別是把黨務(wù)工作視為二線工作,不問政,少干事,貪圖享受。由于自我減壓減負,學(xué)習(xí)抓的不緊,工作不思進取,管理松懈不力。當(dāng)老好人,做消閑事。督導(dǎo)理念不新,政策水平不高,工作方法不活,督查問題不力,在平時工作中有知行不一,不求實效,作風(fēng)飄浮,無大作為,脫離實際等問題,在督導(dǎo)基層學(xué)校工作中主動性不強,不夠深入,缺乏為學(xué)校,為師生服務(wù)的宗旨意識。吃苦精神退化,進取精神弱化。
4、奢靡之風(fēng)方面存在:勤政廉政不深,廉潔自律的力度不夠。用中共中央八項規(guī)定嚴(yán)格要求,以“四風(fēng)”問題的種種表現(xiàn)對照,在一些工作中對己要求不嚴(yán),在一些社交活動中存有重禮數(shù),講排場的問題。有時不能嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律,在節(jié)假日辦點小福利,助長了不正之風(fēng),在公務(wù)接待中超標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)象時有發(fā)生,礙于情面,也曾經(jīng)參加過學(xué)生家長的宴請。
二、今后改進措施與努力方向
1、要進一步加強理論學(xué)習(xí),增強理論功底。要樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀,要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,改進自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效,特別要在理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐上下功夫,不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果,實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。
2、要進一步牢記宗旨,堅持立黨為公,進一步改進工作作風(fēng),樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。全心全意為人民服務(wù)是黨的一貫宗旨,也是黨領(lǐng)導(dǎo)人民不斷走向勝利的根本保證。要牢固樹立正確的群眾觀,即人民是歷史的創(chuàng)造者。把維護和實踐人民的利益放在首位,樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,樹立為黨為人民無私奉獻的精神,把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一。要正確對待權(quán)力、金錢、名利,在生活上要艱苦樸素,不追求享受,能抵得住誘惑;在工作上,要深入實際,聯(lián)系群眾,傾聽群眾意見,想群眾之所想,急群眾之所急。
3、要進一步嚴(yán)守紀(jì)律,進一步保持清正廉潔,增強拒腐防變能力。樹立良好形象,嚴(yán)格遵守黨的各項紀(jì)律,是一名合格黨員的必備要求。作為一名黨的干部要經(jīng)得起誘惑,耐得住寂寞,受得起考驗。要做到自重、自警、自省、自勵,在拜金主義、享樂主義的侵蝕面前做到一身正氣。要進一步增強遵守紀(jì)律的自覺性,無論是政治紀(jì)律、工作紀(jì)律,還是生活紀(jì)律,都要“嚴(yán)”字當(dāng)頭,堅決糾正自身過去存在的一些隨波逐流現(xiàn)象。嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度,特別是要按照中央八項規(guī)定和各級黨委的一系列實施意見嚴(yán)格要求自己,防微杜漸,廉潔自律,盡職盡責(zé)做好各項工作。
深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,意義重大,影響深遠。大到關(guān)系全黨全國的前途,小到關(guān)系自己的人生走向。今后我一定要把思想的“表針”調(diào)到總要求上,把目光“焦距”對準(zhǔn)在“四風(fēng)”問題上,在“照、正、洗、治”四字上下功夫,在自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高上做文章,在為民,務(wù)實,清廉上去立人,在奉獻,有為,創(chuàng)新上寫新曲,做好人民滿意的教育督導(dǎo)事業(yè),為不斷開創(chuàng)教育督導(dǎo)工作的新局面而努力奮斗!
第四篇:個人群眾路線教育實踐活動對照檢查材料
黨的群眾群眾路線教育個人對照檢查材料
根據(jù)區(qū)委和街道黨工委要求,這次黨的群眾路線教育實踐活動的主要任務(wù)聚焦到作風(fēng)建設(shè),集中到解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的“四風(fēng)”問題上,并通過“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,對作風(fēng)之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。通過學(xué)習(xí)、查擺、對照,認(rèn)認(rèn)真真“照鏡子”,老老實實“正衣冠”,重點查找自己存在的問題和不足,并對個人的黨性情況和存在問題的原因進行更深層次的剖析。我深切的感到“四風(fēng)”雖頑疾難治,但不治必亡黨。在此基礎(chǔ)上,結(jié)合自身的思想、工作、學(xué)習(xí)情況對自己進行了剖析。現(xiàn)將自我反思剖析情況匯報如下:
一、遵守黨的政治紀(jì)律和落實中央八項規(guī)定精神情況
1、遵守黨的政治紀(jì)律情況。一直以來,本人堅持黨的基本路線,堅持學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和和諧發(fā)展的相關(guān)理論知識和實踐要求。堅持在上級指導(dǎo)下,開展各項工作,落實各項工作,匯報各項工作進展情況。對黨負責(zé),聽黨指揮,牢記入黨誓詞。無論環(huán)境多么復(fù)雜,條件怎樣艱苦,都堅持黨的基本準(zhǔn)則。
認(rèn)真落實執(zhí)行,踏踏實實做人,清清白白做事,勤勤懇懇履職,是否分明。
2、執(zhí)行中央八項規(guī)定情況。本人從內(nèi)心堅決擁護《十八屆中央政治局關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》,并以此嚴(yán)格要求自己,切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)。并要求黨員干部一定要緊跟形勢,領(lǐng)會精神,切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),真正把中央要求落到實處。在向黨員干部提出要求的同時,我更
1是告誡自己,要從自身做起、率先垂范.二、“四風(fēng)”方面存在的突出問題
經(jīng)過初步梳理和排查,四風(fēng)方面存在以下突出問題:
1、形式主義:政治理論學(xué)習(xí)不夠主動、不夠深入,沒有系統(tǒng)的學(xué)習(xí)計劃。具體表現(xiàn)在平時政治理論學(xué)習(xí)不夠主動,集中學(xué)習(xí)有時堅持的不夠,學(xué)習(xí)上級文件精神存在走馬觀花現(xiàn)象,沒有對文件精神進行全篇研讀,沒有完全領(lǐng)會文件精神的意義。
具體表現(xiàn):平時的學(xué)習(xí)較松散,沒有將學(xué)習(xí)的內(nèi)容融入到工作中,只是流于形式表面。對學(xué)習(xí)教育流于形式,過于注重程序而不注重學(xué)習(xí)的效果。認(rèn)為只要自己在思想和行動上保持一致就足夠了,政治理論的學(xué)習(xí)上花的功夫不夠。
2、官僚主義:對黨的群眾路線認(rèn)識不深,宗旨觀念有所淡化。對黨的群眾路線認(rèn)識不深的主要原因是對堅持改造世界觀、人生觀和價值觀的重要性認(rèn)識不足,還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為群眾服務(wù)的公仆意識。
具體表現(xiàn):在工作上對基層情況的了解還不夠全面、系統(tǒng),沒有深入到基層群眾中去,切實了解群眾們的生活問題,解決群眾的實際困難。與兩委班子成員談心交流少,直接聽取基層群眾意見不及時、不全面,對干部思想狀況和基層干部生活情況了解不全面。
3、享樂主義:艱苦奮斗精神不夠強,弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)有所放松。具體表現(xiàn):在日常工作中,時有懈怠,沒有進一步加強學(xué)習(xí),安于現(xiàn)狀。對自己要求還不夠嚴(yán),在發(fā)揚艱苦奮斗等黨的優(yōu)良傳統(tǒng)方面存在差距,在抵制奢靡之風(fēng)、享樂主義方面有所放松
4、奢靡之風(fēng):這一方面,個人自我能抑制奢靡之風(fēng),避免鋪張浪費,但在堅持學(xué)習(xí)黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和自覺用黨的紀(jì)律約束自己還不夠深入,時有存在把關(guān)不嚴(yán)的現(xiàn)象。在弘揚特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻的精神方面做得還不夠。
三、產(chǎn)生問題的主要原因
1、工作上有重視宏觀多、重視微觀少的問題。具體表現(xiàn)在實際工作中,把布置當(dāng)執(zhí)行,機械照搬照套上級精神和部署,結(jié)合單位實際不夠,同時解決執(zhí)行過程中的解決實際問題不夠,重形式、輕實效,關(guān)注細節(jié)不夠,使工作得不到較好的落實,工作效率有待深化,工作效果有待提高。
2、學(xué)習(xí)上有態(tài)度不夠端正、學(xué)用脫節(jié)的問題。對黨的理論學(xué)習(xí)思考不夠細致,目標(biāo)要求不高,理解不深,只重視對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),學(xué)以致用還有待提高。不能科學(xué)的運用所學(xué)知識指導(dǎo)實際工作,學(xué)習(xí)的自覺性不高、學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強。具體表現(xiàn)在在抽時間和擠時間學(xué)習(xí)上還不夠自覺,致使自己的學(xué)習(xí)無論從廣度和深度上還嫌不足。
3、缺乏憂患意識,突出表現(xiàn)思想上有求穩(wěn)不求進。具體表現(xiàn)在工作激情和艱苦奮斗的精神不如以前了,在工作上常有懈怠思想,但在生活上卻有享樂的思想,如追求吃穿的思想有些抬頭。
四、今后的努力方向和改進措施
針對自己在工作中存在的問題,我將在以后的工作中經(jīng)常認(rèn)真反思,做到善于學(xué)習(xí)、敢于創(chuàng)新、勇于奉獻,不抱怨、不計較、不拈輕怕重,整體提高自己綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點:
1、加強理論知識學(xué)習(xí),不斷提高自身的綜合素質(zhì)。充分發(fā)揮主觀能動性,制定系統(tǒng)的學(xué)習(xí)計劃,樹立終身接受學(xué)習(xí)教育的思想觀念,任何時候都不能放松學(xué)習(xí),全面提高自身的整體素質(zhì)。
具體措施:今后我要及時學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的文件精神,提高自己的政治理論修養(yǎng),堅定自己的政治信念。進一步增強紀(jì)律意識,樹立正確世界觀、人生觀、價值觀,自覺地遵紀(jì)守法,廉潔奉公,做到自重、自省、自警、自勵。
2、積極開拓進取,強化求真務(wù)實意識。在今后的工作中要克服得過且過、不思進取的思想,樹立不進則退、謀求更大發(fā)展的觀念。熱愛本職工作,深入鉆研,愛崗敬業(yè),勇于擔(dān)當(dāng),見賢思齊,始終把工作放在首位。堅持實事求是,一切從實際出發(fā),不弄虛作假,不搞形式,遇到問題多看多問多想,靈活運用合理的方法和措施,處理問題,努力把工作效果提高到一個水平。
具體措施:在工作中勤于思考、善于總結(jié),多發(fā)現(xiàn)問題、多想辦法、多出路子,不斷改進工作方法,推進本職工作不斷向前發(fā)展。
3、經(jīng)常自我反省,保持良好的工作作風(fēng)。從具體問題改起,從一件事一件事抓起。對“四風(fēng)”問題特別是熱點敏感問題,要敢于作出承諾、及時兌現(xiàn)承諾。要堅持說了就做、馬上就改,小有小改、大有大改,以實際行動取信領(lǐng)導(dǎo)和同事。要把解決問題貫穿始終,凡是能夠及早解決的就盡快解決,堅決防止和克服畏難思想、觀望心理和厭煩情緒,不等不靠、不敷衍塞責(zé)、不踢皮球,不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力,真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作
風(fēng)得到進一步改進、行為得到進一步規(guī)范,努力把工作干好。
具體措施:在今后的工作生活中,充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用,積極倡導(dǎo)和實踐共產(chǎn)主義文明新風(fēng),敬業(yè)愛崗,勤奮工作,樹立強烈的事業(yè)心和責(zé)任感。
總之,今后我將在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下,進一步提高思想認(rèn)識,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),振奮精神,加倍努力,為我村的持續(xù)快速健康發(fā)展貢獻力量。
第五篇:群眾路線教育實踐活動個人對照檢查材料
群眾路線教育實踐活動個人對照檢查材
蔡世主 灣井鎮(zhèn)副科級干部
這次黨的群眾路線教育實踐活動,對我個人而言,是一次重新審視自我,反思自我,解剖自我,提高自我的大好機會。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,本人從政治紀(jì)律問題、“四風(fēng)”問題、廉政建設(shè)問題方面存在的突出問題,進行了深刻反省,深挖了思想根源,提出了整改措施?,F(xiàn)就對照檢查情況匯報如下。
一、遵守黨的紀(jì)律和執(zhí)行中央八項規(guī)定的情況
(一)遵守黨的政治紀(jì)律情況。
一直以來,本人堅持黨的基本路線,堅持學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的相關(guān)理論知識和實踐要求,自覺維護黨的威信。堅持牢記入黨誓詞,聽黨指揮。在具體工作中,堅持在鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真落實執(zhí)行鎮(zhèn)里的各項決定,積極開展工作,踏踏實實做人,清清白白做事,勤勤懇懇履職。
對照自身情況,同時也發(fā)現(xiàn)自己還存在在政治學(xué)習(xí)上投入的時間不夠多,對政治理論的認(rèn)識不夠深刻,認(rèn)為只要自己在思想和行動上與黨中央保持一致就足夠了,在政治理論的學(xué)習(xí)上花的功夫太少。
(二)執(zhí)行中央八項規(guī)定情況。
本人堅決擁護《十八屆中央政治局關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》,并以此嚴(yán)格要求自己,切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)。對照有關(guān)要求,反復(fù)排查,自我認(rèn)為一是在工作中能腳踏實地地工作,積極完成鎮(zhèn)黨委交辦的各項工作;二是堅持反對官僚主義,主動團結(jié)同志;三是遵守法律法規(guī)和鎮(zhèn)里的各項規(guī)章制度,能以良好的心態(tài)投入到工作中去;四是在生活上勤儉節(jié)約,能遠離享樂主義思想,能抑制奢靡之風(fēng),自覺抵制不健康思想和價值觀的影響。能夠較好處理好家庭關(guān)系、朋友關(guān)系、同事關(guān)系。在群眾反映強烈的“車輪上的鋪張”、“人情消費”、“職務(wù)消費”、“三公”經(jīng)費支出、違規(guī)占用住房等方面,本人都沒有違規(guī)的現(xiàn)象和問題。
二、“四風(fēng)”方面存在的突出問題
(一)形式主義方面。本人雖然反對搞形式主義,但是在實際工作中或多或少都有一些形式主義現(xiàn)象反映在工作中。比如下基層有走馬觀花情況,沒有認(rèn)真地沉下心來發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題;工作主動性不夠,缺乏工作激情和敬業(yè)精神。
(二)官僚主義方面。雖然自己已不是什么官,但是作為公務(wù)人員,在工作中仍然存在對人民群眾缺乏滿腔熱忱的感情,說話、辦事,處理問題,很少能做到角色轉(zhuǎn)換;主動走出機關(guān),深入基層,了解群眾期盼、掌握群眾需求方面做得不夠深入扎實。
(三)享樂主義方面。隨著生活水平的不斷提高,加上 自己已退到二線,革命意志消沉、理想信念動搖,思想上吃苦在前,享受在后的思想有所淡化,存在追求安逸、講究舒適的心理,在精神狀態(tài)上,思想空虛,精神萎靡,貪圖安逸,不思進取。
(四)奢靡之風(fēng)方面。自己作為鎮(zhèn)里的調(diào)研員,雖然沒有鋪張浪費、驕奢淫逸,或者以權(quán)謀私這些問題存在,但是自己在樹立以艱苦奮斗,勤儉樸素為榮,以貪圖享樂、奢靡揮霍為恥的思想還不牢固,節(jié)約思想漸漸淡化。
三、剖析“四風(fēng)”方面存在問題原因
上述四個方面查擺的突出問題,既有個人思想、工作、生活、作風(fēng)上沒有嚴(yán)格要求自己的因素,更有自己在理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)、政治紀(jì)律上淡化的因素,從思想根源上深挖,主要有以下幾個方面原因。
一是思想上放松了政治理論的學(xué)習(xí),特別是對中國特色社會主義理論體系、總書記系列講話精神等理論體系,系統(tǒng)性學(xué)習(xí)不夠、精神上理解不透,沒有很好地運用馬克思主義立場觀點方法改造自己的世界觀、人生觀、價值觀,對“四風(fēng)”、“兩問題”的嚴(yán)重性、危害性認(rèn)識不足。
二是“公仆”意識有所淡薄,深入基層一線時間少,沒有走到群眾中去,真心向群眾交朋友,真心拜群眾為師,掌握社情民意方面不夠扎實、不夠深入,思想上“為了誰,依靠誰,我是誰”的問題還沒有從根本上解決好。三是存在黨性修養(yǎng)沒有隨著工齡和黨齡的增長增強,缺乏求真務(wù)實、埋頭苦干、主動擔(dān)當(dāng)?shù)木礃I(yè)精神,在困難矛盾面前,有畏難情緒,在歪風(fēng)邪氣面前,不敢直接批評抵制,在本職工作崗位上,安于現(xiàn)狀、不思進取。
四是如何堅持“兩個務(wù)必”這一課題沒有完全入腦入心,工作上安于現(xiàn)狀,不愿吃苦出力;學(xué)習(xí)上,滿足于現(xiàn)有學(xué)識和見解,陶醉于已經(jīng)取得的成績,不立新目標(biāo),缺乏新動力。
五是艱苦奮斗精神不夠強,對自己要求還不夠嚴(yán)格,弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)有所放松,沒有大膽抵制奢靡之風(fēng)、享樂主義。
六是對正確的地位觀、權(quán)力觀、人生觀、價值觀、榮辱觀缺乏全面的了解和準(zhǔn)確的把握,對廉潔自律、廉潔從政準(zhǔn)則,自重自省自警自勵上有所忽視和放松。
四、整改方向及主要措施
本人對存在的政治紀(jì)律問題、“四風(fēng)”問題,堅持從現(xiàn)在做起,改作風(fēng)、除毛病、正品行、樹新風(fēng),以過硬的作風(fēng)和堅強的黨性,保持黨的先進性和純潔性,永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。
(一)堅守黨的政治紀(jì)律,深入持久學(xué)習(xí)總書記一系列講話精神,切實用總書記重要講話精神武裝頭腦,指導(dǎo)實踐推動工作;始終堅定對馬克思主義的理想信念和對社會主義、共產(chǎn)主義的理想信念,堅定建設(shè)中國特色社會主義 的理想信念。
(二)牢固樹立為民宗旨意識,更加自覺地增強群眾觀念、執(zhí)行好群眾路線,自覺落實為民務(wù)實清廉要求,做到心里裝著群眾、感情貼近群眾、行動走進群眾;始終把群眾需求作為第一要求,群眾滿意作為第一追求,一切從群眾的利益出發(fā),急群眾所急,想群眾所想,切實做到情為民所系,權(quán)為民所用,利為民所謀。堅持以優(yōu)質(zhì)的服務(wù),良好的形象,一流的業(yè)績做好自己的本職工作,實現(xiàn)為民服好務(wù)的目的。
(三)進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),克服官僚主義和形式主義,忠實地執(zhí)行黨的群眾路線,堅持經(jīng)常深入到基層,為群眾誠心誠意辦實事、解難事、做好事;大力弘揚求真務(wù)實精神,做到堅持實事求是,真抓實干,敢于擔(dān)當(dāng),勇于負責(zé)。
(四)堅決抵御不良之風(fēng),發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),在思想上樹立“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”的理念,吃苦在前,享受在后;始終堅持“兩個務(wù)必”,大力弘揚艱苦奮斗精神,腳踏實地,扎實工作,自覺抵制貪圖享樂、講排場、比闊氣的不良風(fēng)氣,追求健康、有益、儉樸、文明、科學(xué)的工作和生活。
(五)堅決認(rèn)真貫徹落實中央“八項規(guī)定”,堅持“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,增強自身黨員意識、廉潔意識、自律意識、公仆意識、先鋒意識,牢固樹立節(jié)約光榮、浪費可恥的思想觀念,自覺抵制奢靡之風(fēng)和大 手大腳、鋪張浪費行為,做到艱苦樸素、勤儉辦事,始終保持共產(chǎn)黨員的先進性、純潔性,增強黨的戰(zhàn)斗力、凝聚力。
(六)加強自身廉潔自律修養(yǎng),正確對待權(quán)力、金錢、名利,時刻遵守黨的章程,認(rèn)真履行黨員義務(wù),自覺維護黨的形象,從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線,增強拒腐防變的責(zé)任感和緊迫感。在生活上嚴(yán)格要求自己,敢于抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為,堅持不該拿的不拿,不該吃的不吃原則,真正做到自重、自省、自警、自勵,防微杜漸,經(jīng)得起考驗。
以上存在的問題,原因剖析和整改措施,自己查擺還不夠深入,請組織和同志們給提出意見和建議,在今后的生活、工作中,我一定按照黨的要求,改正自身存在的問題,力爭思想上有新的境界,工作上有新的起色,作風(fēng)上有大的轉(zhuǎn)變,真正成為人民的“公仆”。