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      民主評議政風行風調研工作報告精選

      時間:2019-05-13 19:26:13下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《民主評議政風行風調研工作報告精選》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《民主評議政風行風調研工作報告精選》。

      第一篇:民主評議政風行風調研工作報告精選

      民主評議政風行風 工 作 總 結

      縣委、縣政府將2007年確定為“效能落實年”,堅持把民主評議政風行風作為規(guī)范職能部門執(zhí)法行為、提高工作效率、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的一件大事來抓,結合“學習十七大精神,集中整治發(fā)展軟環(huán)境”專項活動,組織對縣醫(yī)院、中醫(yī)院、婦幼保健院進行了重點評議,對縣衛(wèi)生局、煙草專賣局進行了指定評議,對縣國土局等25個行風評議合格單位進行了復評,并組織開展了對基層站所的行風評議,共評出2007年度糾風先進單位7個,誠信單位8個,合格單位13個。同時安排部署了對教育系統(tǒng)民主評議工作。通過評議,被評部門的行業(yè)作風都發(fā)生了可喜的變化,一些群眾反映強烈的熱點、難點問題得到較好的解決,行風建設與業(yè)務工作也得到協(xié)調發(fā)展。現(xiàn)將今年民主評議政風行風工作總結如下:

      一、加強領導,部署周密

      行評工作的好壞,加強領導是保證。行風評議工作是提高工作效率、優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境的有效途徑。為了加強領導,專門成立了行風評議工作領導小組,下設辦公室負責日常工作??h糾風辦以珙糾辦發(fā)?2007?03號文件下發(fā)了?關于2007年開展民主評議政風行風的意見?、以珙糾辦發(fā)[2007]4號?關于公開評議鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層站所行業(yè)作風的通知?和珙糾辦發(fā)[2007]5號?珙縣糾風辦珙縣衛(wèi)生局?關于印發(fā)2007年醫(yī)院行風評議工作實施方案?的通知?,對民主 評議工作作了具體的安排部署。11月13日,組織召開了全縣民主評議政風行風工作動員會,行風評議工作領導小組成員、評議小組全體成員、被評議和參與復評單位負責人、各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長、紀委書記參加了會議。會上,縣長曾明全作了重要講話,縣紀委副書記、監(jiān)察局局長、糾風辦主任楊學東對民主評議政風行風工作作了全面的安排部署,兩個指定評議單位負責人就做好民主評議政風行風工作作了發(fā)言。會后,各評議部門和單位也分別成立了以單位負責人任組長的評議工作領導小組,制定了具體可操作性的行評工作實施方案,同時召開本單位、本部門政風行風評議動員大會,周密部署了政風行風評議工作,使評議工作在全縣上下形成主要領導親自抓、分管領導具體抓、一級抓一級、層層抓落實的格局,做到組織落實、人員落實、責任落實。從而進一步統(tǒng)一了思想、認識,明確了目標、任務。

      二、分層組織,評議客觀

      本年政風行風評議包括對重點評議單位、指定評議單位、復評單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層站所四個層面,根據(jù)評議對象的不同, 一方面是由縣糾風辦組織評議代表分組開展調查評議;另一方面是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和紀委組織評議代表調查評議。兩個方面的工作開展情況直接關系到評議的效果。

      一是精選行評代表。今年我們在聘請代表時把其綜合素質、參政議政能力、是否公道正派、敢于直言作為重要依據(jù),在此基礎上按照民主推薦,重點進行考核,擇優(yōu)聘用的原則。從縣人大代表、縣政協(xié)委員、民主黨派人士、工商聯(lián)代表、縣經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境特邀監(jiān)督員和縣監(jiān)察局特邀監(jiān)察員中聘請了18名同志為行評代表,組成了五個評議小組,分別聯(lián)系、評議28個糾風重點部門,從而為全縣評議工作奠定了基礎。

      二是代表盡職履責。行評代表在縣糾風辦的具體指導下,通過查閱被評議單位糾風工作資料,對一般職工進行民意測評,召開被復查單位中層干部座談會,聽取中層干部對本單位糾風工作的意見建議,并進行民意測評,召開被復查單位聘請的行風監(jiān)督員、服務對象和客戶代表座談會,聽取他們的意見建議,并進行民意測評,聽取被復查單位領導班子對糾風工作的匯報,及時向被評議單位反饋收集到的意見和建議,交換復評意見和建議等,對參評部門的行風建設工作進行調查、督辦、評議、質詢;對行風狀況進行明察暗訪;收集和反饋群眾意見和建議;督促檢查整改落實情況;對各參評部門的行風狀況作出客觀公正的評價。評議代表做到了認真負責,堅持正義、敢于直言,本著對社會、對群眾、對參評部門負責的態(tài)度,客觀、公正、真實的反映問題,不投情緒票,不送感情分,確保了評議結果真實客觀。

      三是鎮(zhèn)鄉(xiāng)評議務實。在組織召開民主評議政風行風動員會的基礎上,縣糾風辦把評議各階段的具體工作和做法印發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn),并由紀委常委牽頭,組織特邀監(jiān)察員、人大代表、政協(xié)委員積極到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)檢查指導評議工作,參加各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的評議會,指導評議調查、評議會的召開、整改方案擬定等環(huán)節(jié)的工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委、監(jiān)察室按照評議要求,成立了評議工作領導小組,設立了評議舉報電話和舉報箱,制定了切實可行的實施意見,組織評議代表深入到基層單位和村社、街道居委會,采取聽、看、查、訪及問卷調查等形式,認真開展評議調查。評議調查結束后,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)寫出評議調查報告,并采取召開評議會等形式,對基層衛(wèi)生院、煙草站和縣上指定評議、復評的25個單位的行風情況進行集中評議。同時,縣主管部門加強了對基層站所評議工作的領導,督促評議整改工作落到實處。

      三、積極配合,糾建并舉

      各被評議部門和單位高度重視民主評議政風行風工作,把整改落實貫穿于民主評議的始終,堅持自查自糾,未評先改,邊評邊改、評后即改,確保評議工作落到實處,取得實效。一是將開展民主評議政風行風工作與開展“學習十七大精神,集中整治發(fā)展軟環(huán)境”專項活動相結合,組織開展了?優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境,如何從我做起?專題研討,針對影響軟環(huán)境建設的問題,深入開展了“八查”活動,進一步樹立和強化了服務意識。二是建立健全了行風評議接待制度和行風建設特邀監(jiān)督員制度,通過召開動員會、座談會、發(fā)放征求意見表、開展問卷調查、走訪服務對象、設立行風評議專用意見箱、公布行風投訴電話等,收集對本單位行風建設的意見和建議,并將社會各界群眾反映的“熱點”問題及意見進行歸納整理,找準了行風建設中存在的問題,對照行風評議的內容和要求,邊查邊改、以查促改。三是各被評議部門和單位主動與行風評議小組的溝通和聯(lián)系,積極支持、配合行風評議小組的工作,虛 心接受評議代表、社會各界的評議和監(jiān)督,尊重評議代表的調查權、評議權、表決權。認真對待評議代表的質詢、意見、建議,對評議中反映出來的問題,認真查找了原因,進行了深刻剖析。四是針對評議中反映出的問題,各被評議堅持評、糾、建并舉,研究制定了切實可行的整改措施并切實整改,同時進一步建立健全相關管理制度,評議整改收到了明顯的成效。特別是縣婦幼保健院被反映向住院病人提供費用一日清單執(zhí)行不好問題后,立即整改,明確從當天開始手術室的病人術后由手術室護士長打費,其它的每天由病房護士打費,一式二份交掛號室收費處,由收費處統(tǒng)一向病人提供一日清單;縣衛(wèi)生局根據(jù)各醫(yī)療衛(wèi)生單位存在的問題制定了整改方案并切實整改,制定了?關于加強醫(yī)療衛(wèi)生單位領導班子建設的試行意見?,進一步健全完善并落實了衛(wèi)生局領導干部聯(lián)系基層單位工作責任制,加強對下屬醫(yī)療單位的聯(lián)系、指導和管理,幫助基層解決困難和問題??h地稅局牢固樹立“管理就是服務”的觀念,全面推進征收管理改革,對各服務窗口實行微機遠程監(jiān)控管理,并進一步制定了?內部監(jiān)督管理辦法?,強化干部管理;縣工商銀行踐行人性化的服務理念,對服務對象實施分類服務,行領導開展網(wǎng)點服務體驗活動,不定期親自到自己的網(wǎng)點或其他行的網(wǎng)點去體驗服務,查找問題,整改提高,并建立員工服務視頻監(jiān)控系統(tǒng),確保員工服務規(guī)范到位,提高效率。

      四、綜合考核,確定結果

      通過各被評議單位自查自糾、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)認真組織評議和 五個評議小組調查評議,共發(fā)出調查問卷和民意測評表4221份,收回4078份,共收集到對開23個行風評議合格單位、2個指定評議單位和3個重點評議單位的意見和建議132條;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)評議鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、中心衛(wèi)生院意見和建議57條,評議基層煙草站意見和建議12條。所有單位滿意度均達80%以上,其中群眾滿意度最高的是民政局,達95%。綜合分析其中帶共性的問題有:一是部分部門對基層員工監(jiān)管不力,管理失控;部分單位職工綜合素質不高,服務態(tài)度不好,服務能力不強,個別地方還存在“四難”現(xiàn)象、損害群眾利益、與民爭利現(xiàn)象;二是部分單位辦事程序不簡化,辦事效率不高;三是對政策、法規(guī)宣傳不夠,行政執(zhí)法力度不夠;四是長效機制建立健全和執(zhí)行落實還需進一步加強;五是部分單位政風行風建設資料不規(guī)范,個別單位領導重視不夠。

      綜合各被評議單位自查自糾、問卷調查、現(xiàn)場評議、評議小組評議和糾風辦日??己饲闆r,確定縣民政局、縣藥監(jiān)局、縣工商銀行、縣地稅局、縣公安局、縣監(jiān)察局、縣國稅局等7個單位為政風行風先進單位,縣廣電局、縣質監(jiān)局、縣電信公司、縣人民銀行、縣農業(yè)局、縣規(guī)建局、縣工商局、縣農業(yè)銀行等8個單位為政風行風誠信單位,縣國土局、縣信用聯(lián)社、縣計生局、縣農業(yè)發(fā)展銀行、縣交通局、縣郵政局、縣科技局、縣水利局、縣煙管中心、縣衛(wèi)生局、縣醫(yī)院、縣中醫(yī)院、縣婦幼保健院等13個單位為政風行風合格單位。

      五、嚴評真改,成效明顯

      總的來說,政風行風評議工作從評議的廣度、深度上在穩(wěn)步推進,影響在逐年擴大,質量在逐步提高,方法在不斷創(chuàng)新,措施更加具體,特別是今年成效比較明顯。政風行風評議的工作得到了各級領導的充分肯定、社會各界的好評和人民群眾的歡迎。

      (一)被評議部門干部職工的思想認識有了很大提高,增強了抓政風行風建設的自覺性

      一是被評議部門進一步提高了對政風行風工作重要性的認識,一方面政風行風評議靠上級安排部署,靠社會和輿論監(jiān)督,營造“要我抓”的氛圍。另一方面通過開展政風行風評議,嘗到了甜頭,由原來的“要我抓”轉變成“我要抓”的思想認識。二是提高了抓行評工作必要性的認識,政風行風評議雖不是搞運動,人人過關,但人人都是行評對象,個個代表行風形象的教育活動,極大地激勵了廣大干部職工愛崗敬業(yè)的積極性。普遍反映政風行風評議活動像無聲的命令增強了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,提高了干部職工的整體素質。三是提高了開展政風行風評議緊迫性認識,不學不比不知道,一比一查嚇一跳,對照文件要求認真自查自糾,確實不同程度地存在行業(yè)作風問題。如發(fā)展環(huán)境不優(yōu)、執(zhí)法不公、辦事效率不高,更有少數(shù)部門與民爭利的問題等等,直接關系到黨的形象、直接影響到黨和群眾的血肉聯(lián)系,迫切需要糾正行業(yè)風氣,認真落實“情為民所系,權為民所用,利為民所謀”的精神。

      (二)政風行風評議促進了各項工作全面發(fā)展,取得了明顯成效

      1、在牢記全心全意為人民服務的宗旨和切實轉變部門作風上,出現(xiàn)了“三多三少”的新局面、新風尚。即通過民主評議政風行風,坐機關的干部少了,下鄉(xiāng)深入了解民情、民意、辦實事的多了,各級各部門出現(xiàn)了力盡所能為群眾及時解決問題的熱潮。政風行風評議工作促進了干部的務實作風,說大話、喊口號的干部少了,關心群眾疾苦、深入小康建設和扶貧幫困的多了。政風行風評議改進了機關作風,提高了服務質量,過去“門難進、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象少了,為方便快捷、主動熱情、改進服務的多了。各部門和單位通過簡化辦事程序,縮短辦事時間,公開承諾辦事效果,接受社會監(jiān)督,收到了明顯成效。

      2、社會事業(yè)全面發(fā)展,各項工作穩(wěn)步推進。一是有力地促進了“富民惠民,改善民生”工作,十三項惠民行動55個具體指標全面完成。二是軟環(huán)境進一步優(yōu)化,全縣經(jīng)濟建設和社會事業(yè)發(fā)展態(tài)勢良好,全年實現(xiàn)GDP達29億元,比上年增長18%;實現(xiàn)地方財政一般預算收入8400萬元,增長21.42%;固定資產(chǎn)投資13.4億元,增長39.3%;招商引資16.1811億元,同比增長72%,重點項目如華電珙縣電廠前期工程建設進展順利,實現(xiàn)了日常工作與民主評議 “兩手抓、兩不誤、兩促進”。

      六、再接再厲,鞏固成果

      政風行風評議集中反映了廣大群眾、社會各界以及主管部門的意見、要求和期望,不同程度地解決了群眾反映的熱點、難點問題,使廣大人民群眾真正感受到了糾風的實效,但政風行風評議工作是階段性的,政風行風建設是 長期的。一是開展政風行風評議的單位包括復評的部門繼續(xù)著力抓好建章立制階段的工作,完善各項管理制度,以制度管人、制度管事,建立教育、監(jiān)督、制度管理并重的有效機制。二是搞好資料整理、寫好總結、立案歸檔工作,使之有章可循、有據(jù)可查。三是強化公開,把政府職能部門的行業(yè)作風置于社會、網(wǎng)友、群眾的監(jiān)督之中,努力實現(xiàn)政府職能部門行業(yè)作風根本好轉的目的。

      總之,我縣政風行風評議工作在縣委、政府的統(tǒng)一領導下,在市糾風辦的指導下,取得了顯著效果。今后,我們將按照政風行風評議有關要求繼續(xù)抓好制度建設,建立長效機制,在深化上做文章,使政風行風建設成為永恒的主題在被評單位延續(xù),以此達到社會滿意、群眾滿意、政府滿意。

      珙縣人民政府糾正行業(yè)不正之風辦公室

      二OO八年一月二十三日

      第二篇:民主評議政風行風工作報告

      民主評議政風行風工作報告

      湖北省應城市實驗小學:葉志祥

      2010年10月20日

      政風行風整訓的學習使我受益匪淺,學高為師,德高為范。師德是教師最重要的素質。加強師德建設是教師隊伍建設最為重要的內

      容。教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學生。因此,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。教師不僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表,使我更加深刻地認識到加強師德師風建設的重要性。教師首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教、以德育人。以高尚的情操引導學生全面發(fā)展,在此我就我個人在政風行風整訓學習活動中發(fā)現(xiàn)的問題作自我剖析,盡量做到:優(yōu)良的得以發(fā)揚;失誤、過失毫不遮掩。

      依法執(zhí)教方面:本人一直以來認真貫徹黨的教育方針、政策,遵守國家憲法與法律,學習和宣傳馬列主義、毛澤東思想和鄧小平同志建設有中國特色的社會主義理論。學習《教育法》《教師法》,按照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》《未成年人保護法》嚴格要求自己,奉公守法,依法執(zhí)教。

      愛崗敬業(yè)方面:只有熱愛祖國的教育事業(yè),才能為教育事業(yè)而努力奮斗,盡職盡責、教書育人。一直以來我都認真的對待每一位學生。無論是在課堂上還是課余時間,我都時刻注意學生的思想動態(tài),做到及時發(fā)現(xiàn)及時糾正,從未傳播過對學生有害的思想。一年來,我以校為家,本著“校榮我榮、校衰我恥”的榮辱觀,干好本職工作,從不撂挑子,只要是領導安排的任務,盡自己最大的努力保質保量地完成。學生在我心中,教學質量在我心中。

      熱愛學生方面:愛與責任是師德之魂,體現(xiàn)在既愛“雙優(yōu)”的學生,更多地關愛“欠發(fā)展的學生”,平等地對待每一個學生。對學生總是努力做到動之以情,曉之以理,和學生心心相連,尊重學生的個

      體差異,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生。給予學生慈母般的關愛與呵護,變更傳統(tǒng)的師生關系。新型的師生關系給我們提出了新的要求,我努力做到在關愛與嚴格要求學生上把握好分寸。學生既是教育的對象,又是教師人格不斷完善的動力。

      嚴謹治學方面:認真研究業(yè)務,不斷學習新知識,探索教育教學規(guī)律,改進教育教學方法,提高教育、教學和科研水平。謙虛謹慎,尊重同事,相互學習、相互幫助、堅守高尚情操,發(fā)揚奉獻精神,自覺抵制社會不良風氣影響。堅持學習教育教學理論,不斷地自我充電,因材施教。

      尊重家長方面:人常說父母是孩子的第一任教師,教育好孩子,離不開父母的教育。一個人所受的教育是多方面的,有學校教育、家庭教育和社會教育。教師要想教育好學生,就離不開與家庭聯(lián)系,共同教育學生,只有主動與家庭聯(lián)系,才能了解每一位學生的特點,因材施教。積極向家長宣傳科學的思想和科學教育方法,共同教育好學生。

      廉潔從教方面:我一直認真做為人民靈魂的工程師──教師,就要有無私奉獻精神,社會體制由計劃經(jīng)濟轉向市場經(jīng)濟,很多行業(yè)都面臨著巨大的沖擊,教師也不例外,有的教師私設課外輔導班,收取補課費,有的教師向學生推銷學習資料,從中獲取回扣等等腐敗現(xiàn)象時有發(fā)生。我向來以此現(xiàn)象為恥,從不做加強學生經(jīng)濟負擔的事。不收禮,不吃請,不叫家長辦事。

      為人師表方面:作為一名教師,我深深體會到自己的一言一行都

      將對學生產(chǎn)生很大的影響。所以我時刻注重自己的言行舉止,以身作則,言行一致。在平時工作和生活中,遵守社會公德,克服個人主義、注意言行,不講粗話,以模范對學生做出表率。外出學校、注意自己的形象,不參加任何賭博活動和其他對社會造成不良影響的活動。時時刻刻提醒自己要嚴于律已,保持良好的生活習慣。

      經(jīng)過近期的政風行風整訓教育學習,我深深地體會到“敬業(yè),愛崗,奉獻”的內在核心。自己還存在著諸多不足及根源:

      1.教育理論學習不夠透徹,只停留在表象上,沒有從實質上深入研究,導致教學過程中出現(xiàn)很多困惑。其根源于本人主觀上思想怠惰,不思進取,客觀上理論修養(yǎng)不夠。

      2.業(yè)務有待提高,本人似乎是對教材很熟悉了,其實只是很膚淺地照本宣科而已,不能動態(tài)地了解,不能與時俱進,其根源于思想僵化。

      3.教研力度不夠,參加工作來,只是在本校聽聽課,外出聽課機會很少,只抓課堂教學,沒有把教學經(jīng)驗歸結下來,寫教研論文不優(yōu),只做井底之蛙,沒有走出學習,究其原因是教學任務重,時間少,寫作水平低,不善于積累。

      當然我的缺點還很多,自己臉上的黑點自己看不到,懇請同志們給予幫助指正!針對以上缺點,本人提出整改和努力意見如下:

      1.認真學習教育教學理論,積極參加學校教育部門有關學習活動,把時間用在業(yè)務鉆研上,勤勞苦鉆,精益求精。

      2.加強專業(yè)知識學習,虛心求教,探索教學理論,改進教學方法。

      第三篇:政風行風民主評議工作報告

      政風行風民主評議工作總結

      為進一步加強政風行風建設,樹立部門和行業(yè)良好形象,全面提升林業(yè)系統(tǒng)服務水平,按照局黨組的要求,結合我辦實際,自O月O日開始進行了政風行風民主評議工作,緊緊圍繞集體林權制度改革這個核心,以隊伍建設為重點,以民主評議為載體,以群眾滿意為標準,扎實推進林業(yè)系統(tǒng)政風行風建設,取得了一定成效,有力地保證了林業(yè)改革的順利推進,得到各級和社會各界的好評。現(xiàn)將縣林改辦政風行風評議工作情況匯報如下:

      一、主要做法:

      1、瞄準目標、周密部署。林改辦全體同志在林業(yè)局黨組的領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,圍繞縣委、縣政府的中心工作,堅持“誰主管、誰負責”、“管行業(yè)必須管行風”的工作原則和標本兼治、糾建并舉的方針,以“關注民生,注重和諧,深入推進政風建設”為主題,從解決人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題入手,促進部門和行業(yè)轉變觀念、轉變職能、提高行政效能和服務質量,為促進全縣林業(yè)事業(yè)又好又快發(fā)展提供有力保障。林改辦根據(jù)自己的實際情況制定了政風行風建設實施方案,周密部署、有的放矢。

      2、加強學習、提高認識。林改辦定期組織全體同志認真學習理論和業(yè)務知識,通過各種行之有效的宣傳方式,加大對集體林權制度改革的政策、法律、法規(guī)的宣傳力度,積極營造依法、按程序、公平、公正、透明的改革氛圍。

      3、創(chuàng)新方法,增強活力。林改辦結合集體林權制度改革的特點,不斷創(chuàng)新民主評議政風行風的方式方法,從堅持林農的根本利益出發(fā),從解決群眾最關心的問題入手,把政風行風評議工作向深層次推進,增強了政風行風評議工作的活力。從加強監(jiān)督檢查入手,狠抓林改質量;從查擺存在問題著眼,狠抓問題整改;從保證林區(qū)穩(wěn)定出發(fā),狠抓糾紛處理。

      4、鞏固成果,提升質量。針對林改后廣大林農耕山育林積極性高漲,林改辦積極推進林改的各項配套改革,穩(wěn)定了林業(yè)隊伍的人心,樹立了發(fā)展的信心;按照“生態(tài)立縣、綠色發(fā)展”和建設和諧平安社會的要求,緊緊圍繞“爭當生態(tài)立縣,建設和諧平安“OO”的林業(yè)工作總體目標,進一步著力打造現(xiàn)代林業(yè),構筑和諧OO。

      二、工作成效

      林改工作自2009年啟動以來,歷時3年,已經(jīng)基本結束。深入開展民主評議政風行風活動,有力地推進了集體林權制度改革,使衡陽縣林業(yè)煥發(fā)出了新的活力,改革的成效逐步顯現(xiàn)出來,表現(xiàn)在:

      一是完成林權發(fā)證工作。全縣已經(jīng)完成宗地輸機錄入OOO萬宗,面積205.5萬畝,占輸機錄入數(shù)的100%。發(fā)放林權證21.5萬本,發(fā)證率為100%。林權證是林改工作完成好壞的物質基礎。目前,全縣林權證基本制作完成,協(xié)助各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及時領回林權證,及時把林權證發(fā)放到農戶手中,發(fā)現(xiàn)林權證與實際不符的情況及時按照程序辦理變更手續(xù)

      二是啟動林權檔案室。在局里配備檔案室的情況下,林改辦組織專門班子進行林權檔案資料資料工作,現(xiàn)在各項工作正在有序進行。

      三是加大林權糾紛調處。全縣共排查林權糾紛OO起,排查面積5.51萬畝,其中:縣際1起,縣內OO起。到目前為止,已調解OO起,糾紛調處率100%;在已經(jīng)調處中,協(xié)議調處OO起,協(xié)議調處率為100%。

      四是做好林改工作掃尾。林改工作千頭萬緒,錯綜復雜,林改工作的掃尾工作比較多,我們及時收繳、上繳林權證工本費;全面鋪開林權證的糾錯工作

      三、幾點體會

      民主評議政風行風工作能夠取得一定成效,主要得益于以下幾個方面:

      1、領導重視是前提。林業(yè)局黨組主要領導始終高度重視民主評議政風行風工作,“一把手”切實擔負起第一責任人的職責,對民主評議政風行風工作負總責,班子成員各負其責,認真落實工作責任制。紀檢監(jiān)察與業(yè)務部門密切配合,齊抓共管,形成合力。將民主評議政風行風工作納入目標管理責任制的重要內容,任務分解落實到單個人,確保事事有人抓,處處有人管,形成一級抓一級,層層抓落實的良好局面。同時加大督促指導力度,采取各種有效措施加強指導和檢查,保證了民主評議政風行風工作落到實處。

      2、圍繞中心是關鍵。近年來我縣林業(yè)改革與發(fā)展的任務十分繁重,特別是集體林權制度改革事關全縣153萬農民的根本利益,各項工作千頭萬緒,高質量地完成改革任務必須依靠一支高素質的林業(yè)隊伍,必須擁有一個良好的政風行風。林改辦在開展民主評議政風行風工作中,始終緊緊圍繞林業(yè)改革與發(fā)展這個中心任務,切實把行評工作融入到林業(yè)各項工作中去,堅持兩手抓,一手抓政風行風,一手抓業(yè)務,在實際工作中找準定位,選好切入點,賦予了行評工作強大的生命力,扎實推進了林業(yè)政風行風的根本好轉,為林業(yè)改革與發(fā)展創(chuàng)造了一個良好的環(huán)境。

      3、服務群眾是目的。我們在開展民主評議政風行風工作中,切實樹立起“群眾利益無小事”的觀念,認真解決群眾反映突出的問題,維護好群眾的根本利益,這是我們工作的著眼點。對群眾反映的每一個問題,只要能夠解決的,我們都堅持“立說立行”的原則,認真抓好整改落實,切實做到取信于民。積極為林農辦實事、辦好事,為林農提供急需的政策法律咨詢、技術指導、科技服務等,把政風行風評議工作提升到一個新的層次。

      4、夯實隊伍是基礎。我們在開展民主評議政風行風工作中,把強化教育、提高素質作為一項重點工作來抓,通過形式多樣的教育活動,使林改辦全體同志在增強宗旨意識、嚴肅工作紀律、自覺接受監(jiān)督、轉變工作作風等方面得到了較大提高,提高了工作效率和服務水平,做到了依法行政、文明執(zhí)法和熱情服務。

      第四篇:安監(jiān)局民主評議政風行風工作報告

      今年以來,根據(jù)區(qū)政府糾風辦、區(qū)行評辦和市安監(jiān)局的統(tǒng)一部署,我區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)認真開展了民主評議政風行風工作。按照《區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)民主評議政風行風工作實施方案》的安排,我局緊緊圍繞開展機關服務年活動,從改進機關作風,強化服務意識,落實工作責任,提高辦事效能入手,扎實抓好民主評議政風行風工作的落實。

      一、工作開展情況

      (一)及時成立機構,制定工作方案,開好動員大會。4月23日,市安監(jiān)局召開全市安全監(jiān)管系統(tǒng)民主評議政風行風工作動員大會后,我局于5月15日召開了各鎮(zhèn)(街)安委辦主任和全局干部職工會議,傳達學習了省安監(jiān)局陳建輝局長、市安監(jiān)局梁醒蝦局長的講話精神,并就如何貫徹落實上級會議精神提出具體要求。為確保政風行風評議工作落到實處、抓出成效,我局及時成立了以盧伯釬局長為組長的民主評議政風行風工作領導小組,領導小組下設民主評議政風行風工作辦公室,具體負責全系統(tǒng)行評工作的組織實施。全區(qū)各安監(jiān)中隊也相應成立了民主評議政風行風工作領導小組及辦公室。同時,根據(jù)區(qū)糾風辦、行評辦和市安監(jiān)局的要求,我局行評辦制定下發(fā)了《區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)民主評議政風行風工作實施方案》。為切實把全區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)廣大干部職工對行評工作的思想認識統(tǒng)一到上級指示精神上來,5月31日,我局召開動員大會,全面部署安監(jiān)系統(tǒng)民主評議政風行風工作。動員會上,盧伯釬局長重點強調要糾正和解決“五個傾向性”問題,即:著力糾正和解決紀律觀念不強的問題;著力糾正和解決工作作風不實的問題;著力糾正和解決廉潔自律要求不嚴的問題;著力糾正和解決損害群眾利益的問題;著力糾正和解決系統(tǒng)內部行政管理松散的問題。新華街、獅嶺鎮(zhèn)、花山鎮(zhèn)、炭步鎮(zhèn)、雅瑤鎮(zhèn)等安監(jiān)中隊召開了動員大會,組織嚴密,參會人員全。通過深入的思想發(fā)動,使全區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)廣大干部職工充分認識到搞好民主評議政風行風工作的重大意義,較好地統(tǒng)一了思想認識,增強了參與行評工作的自覺性。

      (二)利用多種形式搞好宣傳,營造良好的輿論氛圍。我們始終把民主評議政風行風的宣傳工作擺在突出的位置,采取多種形式積極搞好宣傳,形成正確的輿論導向。各單位充分利用報紙、廣播、電視、網(wǎng)絡等宣傳工具大張旗鼓地進行宣傳,從而使行評工作的基本內容更加深入人心。一是利用我局安全生產(chǎn)信息網(wǎng)站,及時報道政風行風建設的重要信息和新聞,大造聲勢,宣傳安監(jiān)人的良好形象。二是利用報刊進行宣傳發(fā)動。今年,我局在《今日》刊登了12期《安監(jiān)動態(tài)》,及時報道全區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)民主評議政風行風工作的進展和動態(tài),擴大宣傳面和教育面。三是運用板報、墻報等多種形式,廣泛宣傳。新華街中隊深入到村、居委,向企業(yè)、群眾派發(fā)行評宣傳資料,廣泛宣傳行評工作的指導思想、重要意義、評議內容及工作要求,積極營造宣傳氛圍?;ㄉ芥?zhèn)中隊懸掛橫幅5條,張貼海報12張,廣泛宣傳,大造聲勢,使廣大職工充分認識政風行風評議工作重要性。

      (三)及時了解掌握情況,搞好檢查指導。我局注重加強對全區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)行評工作的檢查指導,收到了較好的成效。7月15日,我局組織召開全系統(tǒng)民主評議政風行風工作匯報會議。區(qū)直屬機關工委副書記利銘佳,區(qū)行風建設監(jiān)督第八組組長張新風,副組長陳志平,區(qū)紀委監(jiān)察室副主任江作洪蒞臨會議指導。各鎮(zhèn)(街)、市政局、汽車城、空港委、供銷社的分管領導、安委辦主任參加了會議。會議重點聽取了新華街、花東鎮(zhèn)、花山鎮(zhèn)、獅嶺鎮(zhèn)、執(zhí)法大隊等七個單位的行評工作匯報,總結了全區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)前段民主評議政風行風工作情況,部署了下步工作任務。區(qū)直屬機關工委副書記利銘佳對我區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)民主評議政風行風工作和取得的成效給予了充分的肯定,認為區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)各級領導十分重視行評工作,各項制度健全,執(zhí)法力度大,服務企業(yè)宗旨明確。為確保行評工作抓出成效,盧局長提出了“五個到位”工作要求:一是充分認識自查自評階段的工作是整個行評工作的關鍵環(huán)節(jié),要結合實際,進行再教育、再發(fā)動、再部署,通過多種形式的廣泛宣傳,把下一階段行評工作的思想認識做到位。二是通過廣泛征求意見,認真自查自評,加強請示報告,把自查自評做到位。三是大力改進思想作風和工作作風,以對人民群眾根本利益高度負責的精神,切實糾正解決存在的問題,確保邊整邊改做到位。四是加大檢查督促的力度,堅持單位自查與上級檢查相結合,堅持明察與暗訪相結合,堅持普遍檢查與重點督察相結合,把全區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)自查自評檢查監(jiān)督做到位。五是局黨支部班子重點抓,各被評議單位負責人親自抓,各中隊和科室共同抓,真正形成齊抓共管的合力,切實把組織領導做到位。

      (四)廣泛征求意見和建議,及時制定整改措施。在民主評議政風行風工作中,我們公布了征求意見電子信箱和舉報電話,同時通過建立健全聽取意見網(wǎng)絡、公布投訴電話等形式,暢通意見征集渠道,保證群眾投訴件件有回音、件件有落實。新華街中隊派出4個征求意見組,深入到轄區(qū)的村(居)委、企業(yè),征求他們對該中隊的建議?;|鎮(zhèn)中隊走訪了136家企業(yè),虛心聽取企業(yè)的意見,及時改進工作作風和工作方法。區(qū)供銷社政風行風領導小組分別下到煙花爆竹倉庫、經(jīng)營網(wǎng)點、再生資源廢舊物資回收網(wǎng)點、出租店鋪等單位暗訪,共發(fā)放問卷調查表50份,收回46份,對該社安監(jiān)中隊監(jiān)察水平、服務態(tài)度的滿意度為90%。為全面了解和掌握我區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)政風行風建設存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),我局行評辦設計了10個方面的調查問卷,并采取網(wǎng)上征詢、郵寄等形式,向各鎮(zhèn)(街)、區(qū)屬有關單位、轄區(qū)各相關企業(yè)發(fā)放380份調查問卷征求意見和建議。從反饋的問卷看,對全區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)行風建設的總體評價,認為滿意的達90%以上。通過自查自評,深挖了存在安全監(jiān)管工作中的一些政風行風問題,針對這些問題,我局認真制定了整改措施。

      (五)以開展紀律教育學習月活動為契機,大力促進政風行風轉變。從7月份開始,我局開展了紀律教育學習月活動。局領導堅持把此項活動與民主評議政風行風工作結合起來,進一步提高全體黨員干部的黨性修養(yǎng),筑牢拒腐防變的思想道德防線。局及時制定下發(fā)了《紀律教育學習月活動的實施方案》,并于7月29日召開了動員大會。盧伯釬局長作了動員講話,并要求全局堅持把廉政勤政教育和安監(jiān)執(zhí)法隊伍廉政作風建設作為紀律教育的重要內容來抓,以良好的黨風促政風、帶民風,營造清風正氣的環(huán)境,為完成安全生產(chǎn)監(jiān)管任務提供堅強的政治思想保障。全局干部職工還觀看了《“蟻穴”透視》(兩宗基層腐敗窩案警示錄)反腐倡廉教育專題片。

      二、取得的成效

      (一)服務意識明顯加強。一是深入企業(yè)及時了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況,指導和幫助企業(yè)解決安全生產(chǎn)有關問題,促進企業(yè)安全發(fā)展。今年來,我局邀請專家組,對轄內25家(次)危險化學品生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)換證工作進行前期檢查,主動幫助危險化學品生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)做好換證有關準備工作,得到了企業(yè)的充分肯定。5月份,我局邀請省、市危化專家組到花東鎮(zhèn)檢查廣州市泰堡防火材料有限公司的安全生產(chǎn)情況,幫助該企業(yè)查找安全基礎管理、周邊環(huán)境和現(xiàn)場布局、生產(chǎn)儲存場所安全保障和隱患整改等方面情況。二是結合“安全生產(chǎn)月”活動,局領導帶頭深入鎮(zhèn)(街)、汽車城進行安全生產(chǎn)大宣講,主動送安全生產(chǎn)知識到企業(yè),得到基層和企業(yè)的充分肯定,受到廣大員工的一致好評。三是大力支持基層安全生產(chǎn)“雙基”建設。我局在經(jīng)費不足的情況下,投入經(jīng)費12萬元支持花東鎮(zhèn)用于安全主任培訓中心、閱覽室建設以及制作安全生產(chǎn)宣傳片。投入經(jīng)費30多萬元,免費對全區(qū)550名村級安全生產(chǎn)巡查人員、已領取監(jiān)察員證的安監(jiān)隊員以及-轄區(qū)內工礦商貿事故單位的負責人和安全管理人員進行培訓,提高他們的安全知識和監(jiān)管水平。

      (二)工作作風更加扎實。在開展民主評議政風行風活動中,全區(qū)安監(jiān)工作人員自覺做到急人民群眾之所急,想人民群眾之所想,幫人民群眾之所需,著力解決人民群眾關心的敏感熱點問題,把人民群眾是否滿意作為衡量開展民主評議政風行風活動成效的基本標準。今年1月份,我局和花東鎮(zhèn)安監(jiān)中隊在處理花東鎮(zhèn)南溪村一私建民宅工傷事故中,積極主動與屋主及包工頭協(xié)商,為受傷的雷某爭取到合理的賠償,事后,雷某的親屬分別給我局和花東鎮(zhèn)安監(jiān)中隊贈送錦旗,以感謝我們主動為當事人協(xié)調解決醫(yī)療費用等問題。5月份,花山鎮(zhèn)安監(jiān)中隊也圓滿處理了金盛電腦設備廠工傷事故,受到了當事人的好評。這些事例,充分體現(xiàn)了我區(qū)安監(jiān)隊伍堅持依法辦事,為群眾辦實事、辦好事的良好工作作風。

      (三)執(zhí)法監(jiān)察工作進一步優(yōu)化。一是加強日常監(jiān)管。我局執(zhí)法大隊組建5個中隊,明確工作責任,分片巡查監(jiān)管,對部分企業(yè)安全生產(chǎn)制度不健全、員工安全培訓教育不到位、作業(yè)現(xiàn)場存在安全隱患等問題,及時發(fā)出限期整改指令。二是在非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹等行業(yè)領域開展“打非治違”專項行動,并利用電視、廣播、《今日》等載體,加大重大安全生產(chǎn)非法違法案件的曝光力度,尤其對社會影響較大、性質嚴重的案例敢于打擊并進行曝光,提高社會關注度,形成打擊安全生產(chǎn)非法違法行為的高壓態(tài)勢。三是規(guī)范執(zhí)法監(jiān)察工作。完成了舊執(zhí)法文書的回收工作和新執(zhí)法文書的發(fā)放工作,并從今年6月開始,每月收集匯總各鎮(zhèn)街、汽車城、供銷社安監(jiān)中隊的執(zhí)法文書使用的統(tǒng)計工作。通過加強執(zhí)法文書的管理,不斷提升了各安監(jiān)中隊的監(jiān)察檢查能力。

      (四)安全生產(chǎn)形勢保持平穩(wěn)。今年,我局嚴格按照國家、省、市的工作部署,認真開展“三項行動”工作,并以此為契機,全面促進我區(qū)安全生產(chǎn)工作上一個新臺階。一是對危險化學品、煙花爆竹、非煤礦山等重點行業(yè)和領域開展了安全隱患排查治理工作,消除安全隱患。二是以打“三非”、查“三違”、防“三超”為重點,依法從嚴查處各類安全生產(chǎn)違法行為,嚴防生產(chǎn)安全事故發(fā)生。三是扎實有效地開展“安全生產(chǎn)月”活動。在今年的“安全生產(chǎn)月”活動中,我局高度重視,做到早計劃,早準備,早安排,早部署,及時制定下發(fā)活動方案,及時組織召開活動動員大會。整個活動主題突出,形式多樣,內容豐富,明顯效果,我局在新世紀廣場成功舉辦“安全生產(chǎn)月”活動表彰暨“關愛生命,安全發(fā)展”專題文藝晚會,晚會受到了與會領導和廣大市民的一致好評。通過采取以上措施,保持了安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定。今年1-10月,全區(qū)共發(fā)生工礦商貿企業(yè)生產(chǎn)安全事故3起,死亡3人,受傷1人,死亡人數(shù)占市政府下達控制指標(7人)的42.86%,沒有發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故??傮w來說,全區(qū)安全生產(chǎn)形勢保持平穩(wěn)。

      三、存在問題

      在民主評議政風行風工作中,我局認真按照區(qū)糾風辦和市安監(jiān)局行評辦的要求,扎扎實實抓好行評工作的落實,但行評工作也存在一些問題,主要表現(xiàn)在:一是個別同志對行評工作的思想認識還不夠高,參與活動的自覺性還不夠高;二是個別中隊對民主評議政風行風工作抓得不緊,工作落實有死角,組織領導不夠有力,有的單位資料收集整理還不齊全;三是安監(jiān)系統(tǒng)成立不久,我局也是去年第一次才納入全區(qū)行風建設評議范圍,少數(shù)服務對象和群眾不太了解安全監(jiān)管職能,對安監(jiān)綜合監(jiān)管與行業(yè)監(jiān)管部門的職能分不清,給行評工作也帶來了一些困難。

      四、下步打算

      下一步,我局將認真落實整改措施,一件一件地整改,一項一項地落實,重點解決好人民群眾關心的難點熱點問題。同時大力加強作風建設,狠抓局機關和安監(jiān)中隊的思想作風、工作作風和生活作風建設,建立和完善日常管理制度,進一步提高安監(jiān)隊伍作風紀律建設水平。

      第五篇:交通局民主評議政風行風工作報告

      20xx年交通系統(tǒng)民主評議政風行風是我局今年重要工作之一,關乎到我們交通系統(tǒng)隊伍的聲譽形象,也是上級領導對我們交通行業(yè)的關懷和鞭策。我局高度重視,根據(jù)區(qū)糾風辦的統(tǒng)一部署,××區(qū)交通局從4月份開始,在區(qū)監(jiān)察局的直接領導下,緊緊圍繞“轉變工作作風、密切干群關系、為人民群眾辦實事”這個主題,在局機關各股(室)、區(qū)地方海事局、區(qū)農村公路管理段、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農村公路養(yǎng)護站(所)組織開展民主評議行風活動?,F(xiàn)將自查自糾情況報告如下:

      一、領導重視、精心組織

      在民主評議政風行風動員會議召開之后,局班子認真學習行評工作的有關文件精神,同時成立組織,討論制訂了工作方案,一致認為:把交通部門列入評議單位,是我們難得的一次機遇,對促進行風乃至各項交通事業(yè)的健康發(fā)展具有十分重要的意義。區(qū)交通局承擔著全區(qū)交通基礎設施的建設、養(yǎng)護、管理,負責對全區(qū)鄉(xiāng)村公路建設項目的開工審批、施工檢查、工程質量監(jiān)督、交竣工驗收工作;負責全區(qū)公路路政、交通運政管理;依法保護公路產(chǎn)權,培育和發(fā)展交通運輸市場等行政管理工作。針對交通系統(tǒng)行業(yè)點多、面廣,任務繁重,管理難度大,我局認真按照《××區(qū)交通局20xx年民主評議政風行風實施方案》開展民主評議政風行風工作,按方案中明確行評工作的方法、步驟,按階段逐步開展工作。

      二、認真開展自查自糾工作

      (一)開門迎評,接受監(jiān)督。為了切實搞好自查自糾工作,我們堅持自下而上自查自糾,誰主管誰負責的原則;堅持民主評議與自查自糾相結合的原則;堅持邊整邊改的原則。行評工作開展以來,我們始終真誠地開門接受評議,接受監(jiān)督。主要采取以下幾種民意調查形式:

      1、開門整風形式。全局干部職工人人發(fā)言,個個自查自糾。

      2、召開座談會。走出去請進來,請相關單位、人大代表、各界群眾面對面評議,取得了真實客觀的效果。

      3、廣開言路,設立舉報箱、監(jiān)督電話、健全監(jiān)督制約機制,及時反饋有關情況。

      4、發(fā)放征求意見表征求意見(科學發(fā)展觀活動結合用)。肯定意見:⑴作風勤政廉潔。廉潔自律,率先垂范,堅持以自己做起,看好自家門,管好身邊的人。牢記兩個務必,在全區(qū)帶頭興廉潔之風,創(chuàng)業(yè)之風,樸實之風;⑵是一個團結務實,有活力的班子;⑶班子較為民主,在重大決策方面,班子成員能統(tǒng)一思想,在工作實施方面,班子能相互支持、配合,是一個團結,務實的領導群體;⑷工作扎實有效。建議:⑴加強農村公路建設及改造,對以通行的農村公路多加強管養(yǎng),確保全年暢通;⑵加強和規(guī)范公共車、出租車管理,轉變監(jiān)督方式;⑶以人為本,統(tǒng)籌兼顧全區(qū)交通全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展;⑷要發(fā)揚民主,廣泛聽取黨員干部的建議和意見,真正起到橋梁紐帶作用,確保學習實踐活動有序開展;⑸多支持運政工作。

      (二)突出重點,自查自糾。在鞏固行評工作成果的基礎上,局班子把行評工作和深入學習科學發(fā)展觀活動結合起來,在全局開展行政執(zhí)法整頓,通過行評和開展思想作風紀律整頓,發(fā)現(xiàn)的問題主要有以下幾種:

      1、仍存在有“門難進,臉難看、事難辦”現(xiàn)象;

      2、極少數(shù)執(zhí)法人員法制觀念淡薄,極少數(shù)人政治業(yè)務素質差,執(zhí)法水平低;

      3、監(jiān)督機制不健全。對上述問題的存在,我們除加強經(jīng)常性教育外,發(fā)現(xiàn)一起,嚴肅查處一起,從而強化依法管理意識,促進廉政和行風建設。

      三、集中全力、認真整改

      行評工作開展以來,為促進單位的作風建設,完善職業(yè)道德規(guī)范,認真糾正人民群眾反映強烈的不正之風,以著力解決嚴重損害群眾切身利益的問題,切實提高部門的辦事效率和依法行政水平為目的,通過“抓制度、促管理,抓教育、促提高,抓典型,促一般,抓承諾、促服務,抓領導、促基層,抓廉政、促行風”使我局廣大干部職工行政執(zhí)法水平、執(zhí)法效率進一步提高,有效的促進了政風行風建設。

      1、重大問題,立項整改。在行風評議中,自查自糾是前提,整改是關鍵。在整改當中,我們把群眾意見較大,社會反映較多的問題,作為整改的重中之重,如面對面答復黨代表建議,落實拖欠農民工工資清查,認真做好上訪群眾的答疑解惑。

      2、加強行風整頓。行風的好壞,不僅關系到交通行業(yè)的形象,而且關系到群眾的利弊,是人民群眾聚焦的重點。群眾在這方面反映的問題,突出表現(xiàn)在服務、執(zhí)法兩個方面。為此,在行政執(zhí)法方面,嚴格執(zhí)法程序,認真填寫執(zhí)法文書,要求執(zhí)法人員持證上崗,亮牌服務,文明執(zhí)法。積極全面推進陽光政府四項制度建設,對重要事項、重點工作進行網(wǎng)絡公示公開,提供**電話政務信息查詢及網(wǎng)上在線咨詢及解答,極大的提高工作效率及工作透明度。

      3、加強政風建設。加強政治理論學習,結合重大時事政治,由辦公室制定學習內容,以全體干部職工或黨員為學習對象,組織學習黨的重要思想、規(guī)章制度、重大會議精神以及開展民主評議、紀律教育學習、黨風廉政建設等,通過多種形式,展開討論,把思想政治學習與工作實際結合起來,推進交通事業(yè)各項工作的開展,有效提高了廣大干部職工的思想理論知識和政治素養(yǎng)。

      四、建章立制、鞏固成果

      針對自查自糾、走訪座談查找出來的問題、意見和建議,在建章立制和全面整改階段,我局將在各股(室)提出整改措施的基礎上,進一步研究制定全局的整改方案,建立起一個長效機制。

      (一)加強隊伍建設,落實各項培訓制度。順應時代發(fā)展的要求,結合工作實際,制定并落實相應的學習、培訓制度,在提高學習質量上下功夫,切實增強干部職工學習意識,強化隊伍建設。

      1、落實每周一上午思想政治學習制度。根據(jù)上級部門的要求,結合重大時事政治,由辦公室制定學習內容,以全體干部職工或黨員為學習對象,組織學習黨的重要思想、規(guī)章制度、重大會議精神以及開展民主評議、紀律教育學習、黨風廉政建設等,通過多種形式,展開討論,把思想政治學習與工作實際結合起來,推進各項工作的展。

      2、積極開展各項業(yè)務培訓工作。為了適應新形勢發(fā)展的要求,配合大項目發(fā)展,要適時組織開展交通行業(yè)法律法規(guī)、行政許可法等相關法律法規(guī)等學習。

      (二)進一步完善制度建設,規(guī)范內部管理。堅持依制度行事,以制度管人,不斷建立和完善各項內部管理制度,加強對干部職工的職業(yè)道德教育和紀律教育,增強自律意識和責任感,規(guī)范內部管理,提高工作效率。

      1、在內部制度建設方面,要結合工作實際,逐步建立和完善相關制度,在制度的制訂程序上,堅持從上到下,再從下到上,廣泛征求意見和建議,增強透明度,確保制度切合實際,行之有效。在制度貫徹執(zhí)行上,從局到股(室)層層落實。

      2、制度一經(jīng)通過,堅決執(zhí)行。制度推行要抓好督促落實環(huán)節(jié),建立經(jīng)常性制度化的檢查落實機制,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋并加以解決。不斷完善制度,使各項工作規(guī)范化、制度化,做到有章可循,按制度辦事。

      (三)完善行政執(zhí)法責任制,提高工作效率。不斷完善行政執(zhí)法責任制,強化職責意識。要進一步明確個人的工作職責,注重對全體工作人員進行敬業(yè)教育,對盡職守責的工作人員要大力褒獎,對履行職責不好或工作失職的,要及時進行警示教育和誡勉談話,提要求,限期整改,不斷強化全體工作人員的職責意識,做到敬業(yè)守責,恪盡職守地做好本職工作。要進一步明確股(室)職能,使股室工作協(xié)調有序地開展,杜絕工作的推諉。

      (四)增強服務意識,不斷提升服務質量。交通部門是政府重要的職能部門,同時也是政府的“窗口”單位,工作涉及面廣,工作直接面對廣大人民群眾,其職能履行的如何、工作人員的言行等都直接影響到政府的形象。因此,必須牢固樹立政府就是服務的意識,不斷簡化和公開辦事程序,進一步推進政務公開,建立健全首問責任制,拉近和人民群眾的距離,不斷提高服務質量,堅決克服以往“臉難看、事難辦,不給好處不辦事,給了好處亂辦事”的現(xiàn)象。

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