第一篇：公司黨總支民主評議工作總結(jié)

****公司黨總支民主評議工作總結(jié)

按照****公司黨委《關(guān)于開展2011年度黨內(nèi)民主評議和先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者推薦評選工作的通知》要求，***公司2011年度民主評議黨員工作以堅持深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以堅持黨要管黨、從嚴治黨為出發(fā)點，為達到通過自檢互查保持共產(chǎn)黨員先進性，達到通過評議提高總支黨務(wù)工作能力的目的，公司黨總支結(jié)合經(jīng)營管理工作實際情況，對開展黨員民主評議活動的相關(guān)工作進行了認真地部署，于5月26日至27日集中兩天時間，集中人員、集中評議，嚴格按照***公司黨委對活動提出的質(zhì)量要求認真完成了評議工作，現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下：

一、加強學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想，提高對民主評議工作的認識 ***公司黨總支現(xiàn)有黨員8人（其中正式黨員6人，預(yù)備黨員2人），約占職工總?cè)藬?shù)的三分之一。為進一步提高公司全體黨員對民主評議重要性的思想認識，我們在評議工作中始終堅持做到了把握好以下兩個重要環(huán)節(jié)：

一是把提高黨員的政治思想理論水平作為首要環(huán)節(jié)來抓。我們一直堅持以組織嚴格要求，個人自學(xué)為主的方式督促公司黨員認真學(xué)習(xí)黨的十七大會議精神，認真學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨新黨章、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀等重要文件，強調(diào)深入開展政治理論學(xué)習(xí)對每一位黨員增強黨性意識，提高政治素質(zhì)，對黨總支進一步加強和改進思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)能力的重要性。二是把認真組織學(xué)習(xí)***公司2011年黨委會議精神和本次黨員雙評工作的相關(guān)文件作為民主評議工作的重要環(huán)節(jié)來抓。要求每一位黨員按照新黨章規(guī)定的黨員標準和雙評工作文件要求抓好自身的對照檢查工作，積極組織和引導(dǎo)黨員以***公司2011年黨委會議精神為主線對自己的本職工作進行地認真回顧和總結(jié)，為更好地開展一年一度的民主評議黨員工作打好基礎(chǔ)，使民主評議真正成為對黨員進行經(jīng)常性教育、管理和監(jiān)督的有效辦法，進一步充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

二、認真組織，穩(wěn)步開展，切實做好民主評議各項工作 ***公司黨總支高度重視此次民主評議黨員工作，在組織黨員加強學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想，提高對民主評議工作認識的基礎(chǔ)上，總支委員會還認真商議并確定了2011年民主評議黨員工作實施計劃和實施要點。5月26日上午，在按照計劃召開的民主評議動員大會上，通過認真學(xué)習(xí)***公司黨委LWH書記在黨員民主評議工作啟動大會上的講話，宣貫民主評議黨員有關(guān)文件精神，黨總支對本次民主評議工作的開展進行了詳細的安排和部署，使全體黨員明確了此次民主評議黨員的目的要求、基本內(nèi)容和實施步驟。

在活動開展過程中，公司黨總支還把認真開展黨內(nèi)的自評互評和黨外的群眾評議相結(jié)合作為一個工作要點來抓。5月26日下午，黨總支組織普通職工召開了座談會，對公司黨員以及黨總支的工作情況組織了群眾評議，廣泛聽取黨外廣大群眾對黨總支和黨員提出的意見。27日，在群眾評議的基礎(chǔ)上，黨總支集中全體黨員開展了黨內(nèi) 民主評議，除認真進行黨員自評和互評外，還通過思考吸收黨外群眾提出的意見，要求黨員進行對照檢查，進一步找準問題，提出改進措施。黨內(nèi)、黨外評議的結(jié)果表明：公司全體黨員具有堅定的共產(chǎn)主義信念，堅持四項基本原則，堅持改革開放，堅決執(zhí)行黨在社會主義初級階段的基本路線和各項方針政策，能在政治上同黨中央保持高度一致；能夠把實現(xiàn)現(xiàn)階段的共同理想同腳踏實地地做好本職工作結(jié)合起來，全心全意為人民服務(wù)，正確處理好國家、集體、個人利益之間的關(guān)系；能夠堅決執(zhí)行黨的決議，嚴守黨紀、政紀、國法，密切聯(lián)系群眾，關(guān)心群眾，艱苦奮斗，廉潔奉公，自覺維護人民群眾的利益。

三、目標明確，有的放矢，評議工作開展效果顯著

在2011年度黨員民主評議活動中，公司黨總支8名黨員，參加評議率100%，評議結(jié)果為合格黨員6人，優(yōu)秀黨員1人，優(yōu)秀黨務(wù)工作者1人。本次評議工作成效顯著，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

一是通過民主評議，公司黨員、后備干部的思想政治素質(zhì)得到了全面提高，黨員的黨性意識、責(zé)任意識和大局意識進一步增強，業(yè)務(wù)素質(zhì)得到了進一步的提升。

二是黨員干部的表率作用更加突出，共產(chǎn)黨員先鋒模范作用進一步增強，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用得到彰顯。開展民主評議使黨員干部的言行臵于黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督之下，促使每一位黨員時時、處處、事事注意形象，時刻不忘自己的一舉一動關(guān)系到黨的榮譽，黨員的先鋒模范作用也進一步得到了充分發(fā)揮。

三是通過黨外評議增強了與職工群眾之間的溝通與交流，進一步 融洽了黨群關(guān)系，密切了黨總支和群眾的聯(lián)系，提高了群眾參評積極性和關(guān)心黨總支工作的熱情，使黨群關(guān)系進一步密切，干群關(guān)系更加融洽，黨總支的核心作用更加突出。

四是民主測評使黨組織內(nèi)部能夠進一步更加團結(jié)，工作作風(fēng)更加民主，全體黨員在增強黨性和紀律性方面收到了明顯的效果，黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力也得到了進一步增強。

四、總結(jié)成績，查找不足，認真制定改進和提高措施

通過這次民主評議，我們可以看到，過去一年來，公司黨總支在各項工作上取得了一定的成績，通過制定全年工作、學(xué)習(xí)計劃，落實2007年度民主測評整改措施，在加強黨員的政治學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)和加強年輕職工教育培訓(xùn)，提高政治思想覺悟等方面取得了顯著的成果。如通過高度重視群團工作，對群團工作及時給予支持和幫助，年初指導(dǎo)完成了工會委員會改選以及共青團組織的換屆工作，同時通過對青年職工從政治上加強培養(yǎng)，去年黨總支發(fā)展了正式黨員、預(yù)備黨員各2人，在黨的組織建設(shè)上有了很大的進步。

在肯定成績的同時，通過這次民主評議，我們同樣也要清楚地認識到工作中還存在的需要改進之處，通過認真制定針對性強的具體措施，使工作在今后能夠不斷得以改進和提高。需要改進之處主要包括三點：

一是要進一步強化對黨的歷史、方針政策、理論知識以及黨總支工作開展情況的宣傳力度，增強職工群眾對黨，對組織的了解，進一步增強黨群之間的親密關(guān)系。二是要使黨組織的核心地位在經(jīng)營管理中更加凸顯出來，要認真研究如何使黨務(wù)工作能夠創(chuàng)造性地提升經(jīng)營管理效率，促進各項管理制度的制定與實施。

三是要針對四定工作完成后遺留下來的一些問題，做好少數(shù)職工的思想工作，使黨組織作為政治核心，在和諧企業(yè)的建設(shè)過程中能夠更好地發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

2011年的工作任重而道遠，我們要在鞏固成果，提高認識的基礎(chǔ)上，做到認真反思，認真總結(jié)，回顧過去一年工作中好的做法和經(jīng)驗，努力建立開展好各項工作的長效機制，在***公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，依靠公司黨員干部和全體職工，團結(jié)奮進，努力拼搏，力爭取得更好的成績，

第二篇：黨總支開展民主評議黨員工作總結(jié)

xxxx黨總支開展民主評議黨員工作總結(jié)

根據(jù)xx公司黨委黨發(fā)的【2014】24號<關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于做好處置不合格黨員工作的通知》的通知>文件精神和要求，xxxx分公司黨總支高度重視并組織所屬各黨支部召開了專題會議進行部署，同時要求結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，認真負責(zé)的抓好此項工作。

一是各基層黨支部利用班前會，認真組織黨員、職工群眾學(xué)習(xí)宣傳了《中央黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于做好處置不合格黨員工作的通知》的文件內(nèi)容、精神和有關(guān)民主評議黨員的規(guī)章制度。通過學(xué)習(xí)宣傳，統(tǒng)一了廣大黨員的思想，使廣大黨員充分認識到開展民主評議黨員，是黨員自覺利用批評與自我批評的思想武器檢查、剖析自己，進一步增強黨性鍛煉，提高自身黨性修養(yǎng)、思想素質(zhì)和政治素質(zhì)的有效途徑，是對黨員進行經(jīng)常性教育、管理和監(jiān)督的有效形式。

二是召開黨支部委員會對民主評議黨員工作進行了安排，明確了評議原則、時間和工作程序，重點是圍繞理想信念、政治立場、宗旨觀念、工作作風(fēng)、組織紀律、道德行為等六個方面進行。各黨支部發(fā)放了由xxxx分公司黨總支統(tǒng)一制定的民主評議黨員登記表和測評表，并在廣泛聽取和征求職工群眾意見的基礎(chǔ)上，組織他們對本黨支部黨員進行了測評。分公司共有黨員xx名黨員，共計發(fā)出測評表xxx份，收回xxx份，經(jīng)過匯總統(tǒng)計均為合格黨員。職工群眾民主測評后，各黨支部召開了支部大會，在黨

員圍繞六個方面自我評價后，組織了黨員互評，并邀請部分職工群眾代表參評。最后由黨支部書記將測評、自評、互評的意見建議匯總后，在既肯定黨員成績，又指出存在問題和明確今后努力方向的基礎(chǔ)上，認真填寫了民主評議黨員登記表。

三是xxxx分公司黨總支在所屬各黨支部開展民主評議黨員工作時，就安排專人負責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督，以加強此項工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，保證程序規(guī)范，防止走形式、出偏差。

在2014年開展的民主評議黨員和處置不合格黨員工作中，xxxx黨總支嚴格按照xx公司黨委的要求、標準，認真負責(zé)地抓好貫徹落實。通過此次民主評議黨員工作，使廣大黨員受到了一次深刻的馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線教育，理想信念、政治立場、黨員意識、宗旨意識、組織意識和紀律意識明顯增強和更加堅定。同時廣大黨員也認為很有收獲，通過職工群眾的測評、黨員之間的互評、領(lǐng)導(dǎo)給予的點評，使自身認識到存在的突出問題，查明了問題的原因，明確了今后努力的方向。對促進廣大黨員愛崗敬業(yè)，發(fā)揮先鋒模范作用、激發(fā)工作熱情，改進工作作風(fēng)，從而增強基層黨組織和黨員隊伍自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，增強黨員隊伍和黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，保持黨的純潔性和先進性，提高黨員隊伍的整體素質(zhì)，推動企業(yè)各項工作有序穩(wěn)定的向前開展夯實了基礎(chǔ)。

xxxx分公司黨總支委員會 二0一四年十一月三日

第三篇：機關(guān)黨總支民主評議議程

新堤辦事處機關(guān)黨總支

民主評議黨員工作議程

時間：11月25日上午

地點：一樓會議室

參加人員：黨員、預(yù)備黨員113人

主持:崔世波

議程：

一、重溫入黨誓詞

二、支委宣傳委員組織學(xué)習(xí)教育

黨支部全體黨員主要學(xué)習(xí)、黨的十六大精神和《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》（試行）、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、“八榮八恥”社會主義榮辱觀以及胡錦濤總書記最近在中央黨校的講話精神（“四個堅定不移”、“路線及旗幟”等）

三、自我評議總結(jié)（每人5分鐘）

黨支部全體黨員自己對照黨員標準和評議內(nèi)容，回顧思想、工作和學(xué)習(xí)等方面的情況，肯定成績，找出差距，明確努力方向。

四、民主評議

由其他黨員按照評議的內(nèi)容對其進行面對面的評議。黨員互相評議，肯定成績，揭露矛盾，開展批評與自我批評，分清功過是非，評定黨員等次。采取適當方式廣泛征求非黨群眾的意見。

五、組織處理

對評議中揭露出的某些黨員違法違紀等問題，查明情況，嚴肅處理。對大多數(shù)黨員和非黨群眾認為不合格的黨員，經(jīng)黨支部委員會研究提出處理意見，然后提交黨支部大會討論作出決定，報上級黨組織審批。

六、總結(jié)整改

認真分析民主評議黨員工作中反映出來的黨支部建設(shè)上存在的薄弱環(huán)節(jié)，認真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，按照“從嚴治黨”的要求，提出進一步加強黨員教育和管理、加強黨組織自身建設(shè)的措施和意見。

2010年11月25日

第四篇：電信公司黨總支工作總結(jié)

電信公司黨總支工作總結(jié)

一年來，我公司黨總支在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實黨的十六和十六屆四中全會精神，全體黨員干部圍繞企業(yè)中心任務(wù)，迎難而上，團結(jié)拼搏，維護企業(yè)改革發(fā)展的穩(wěn)定局，取得了物質(zhì)文明和精神文明雙豐收。一年來，各項業(yè)務(wù)保持迅速發(fā)展態(tài)勢，8月22日，城鄉(xiāng)電話總數(shù)突破30萬戶，實現(xiàn)全省第一個達到人均擁有一部電話的標準；黨總支被中共××市委評為20022003先進五好支部，并入圍××市“五強化五率先”典型示范支部。一年來，我公司在加強黨建工作，促進企業(yè)發(fā)展等方面，主要做了以下幾項工作：

一、以思想政治工作為依托，為企業(yè)改革發(fā)展創(chuàng)造良好的內(nèi)部環(huán)境。一是結(jié)合實際深入開展黨的十六和十六屆四中全會精神、兩個條例及加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定好范文版權(quán)所有等重要精神的學(xué)習(xí)教育活動，黨總支每季度結(jié)合當前政治形勢和上級公司的主要經(jīng)營管理工作方向，制定學(xué)習(xí)計劃，全體員干部嚴格按照計劃參加集中學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)活動，進一步加強廣黨員干部思想改造，統(tǒng)一黨員干部的思想認識，提高政治理論水平；及時理解、把握上級公司在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理上的一些的舉措，加強對實踐工作的指導(dǎo)。網(wǎng)-/-二是做好企業(yè)改革時的思想政治工作，在公司上市、流程重組和人事、勞動、分配三項制度等一系列改革中，員工的福利性收入受到一定影響，流程重組改革，員工面臨著崗位重新調(diào)整，在這種情況下，部分員工思想上出現(xiàn)了較明顯的波動。針對這種現(xiàn)象，公司黨總支及時采取了應(yīng)對措施，由辦公室牽頭，每季度組織一次員工代表座談會，搜集員工的意見和建議，及時進行解決整改，并在會后形成面報告提交領(lǐng)導(dǎo)作為今后工作參考的依據(jù)。2004年，針對一些普遍性問題，公司制定出臺了《員工思想分析預(yù)測和規(guī)范處理工作預(yù)案》，從信息收集渠道、判斷分析、規(guī)范處理方式三個環(huán)節(jié)明確了各級主管在員工思想分析預(yù)測工作中的職責(zé)，實行從直線主管（部門負責(zé)人）、部室主管、辦公室、公司領(lǐng)導(dǎo)，一級對一級負責(zé)的形式，幫助員工放下思想包袱，增強思想政治工作的針對性和實效性，確保改革期間企業(yè)各項工作的穩(wěn)定過渡。

二、以爭優(yōu)創(chuàng)先為抓手，加強組織建設(shè)。一是加強黨總支班子建設(shè)。公司黨總支狠抓班子建設(shè)，結(jié)合企業(yè)實際工作需要，科學(xué)、合理安排各項會議，以利于黨總支從總體上把握企業(yè)改革發(fā)展局，形成團結(jié)向上、廉潔奉公、堅強有力的領(lǐng)導(dǎo)班子。二是繼續(xù)完善組織生活制度，堅持中心組理論學(xué)習(xí)，充分發(fā)揮中心組的重要作用，堅持雙重民主生活會和民主決策等工作制度。于每周一定期召開領(lǐng)導(dǎo)、部室、中心主任會議，及時對企業(yè)正在進行的各項工作進行集中討論，共同商議，并在會后形成督辦事項，由責(zé)任部門限期解決；今年10月份召開領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會，會前廣泛征求黨內(nèi)外群眾的意見，會后就反映比較突出的問題擬定整改意見進行解決。二是抓好黨的基層組織建設(shè)。一是今年黨總支繼續(xù)以創(chuàng)建“黨建工作先進單位”活動為契機，重新完善了總支、支部的各項工作制度，使支部建設(shè)日臻完善。三是加強黨員隊伍建設(shè)。深入學(xué)習(xí)貫徹中共《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨黨紀律處分條例》及《中共中央關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》等，通過組織黨員集中看輔導(dǎo)報告，會后自學(xué)強化的方式，進一步增強紀律觀念，自覺做到遵守黨的紀律不動搖，執(zhí)行黨的紀律不走樣。完成七名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正工作。

三、以黨風(fēng)廉政建設(shè)為重點，抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。

1、繼續(xù)貫徹執(zhí)行《××市電信局反腐倡廉“六個機制”責(zé)任分解及實施細則》。2004年是落實貫徹反腐倡廉工作“六個機制”的全面實施階段，我公司從完善制度入手，堅持從嚴治黨的方針，把治標與治本、德治與法治、教育與管理、預(yù)防與懲處緊密結(jié)合起來，構(gòu)建完整、規(guī)范、嚴密、有效的反腐倡廉工作體系，有效地防范黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部違紀違法問題的發(fā)生。

2、嚴格執(zhí)行制度，堅持民主集中制。公司黨總支領(lǐng)導(dǎo)帶頭認真執(zhí)行《廉政準則》和中央企工委《關(guān)于中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律若干規(guī)定的實施辦法》以及集團公司“五條規(guī)定”等廉政制度。重決策、干部任免等，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，經(jīng)黨總支會議集體討論決定。

四、持續(xù)推進機關(guān)效能建設(shè)和民主化管理，培養(yǎng)積極進取的團隊精神。

1、機關(guān)效能建設(shè)。一是進一步健全績效考核評價體系。完善kpi指標設(shè)定，以量化為考核指針，在繼續(xù)完善前后端考核辦法的同時，推進管控kpi指標的量化，提高考核可操作性和有效性。全面推進應(yīng)用績效考核管理計算機系統(tǒng)，實現(xiàn)績效考核實時、及時，提高考核的實效性和推動力。二是進一步圍繞市場的需要進行人員機構(gòu)的調(diào)整、協(xié)調(diào)、管理工作，成立了靈秀、寶蓋兩個分局，通過公開競聘的方式選聘出兩個分局分局長和相關(guān)客戶經(jīng)理人員。三是針對營銷服務(wù)渠道對從業(yè)員工素質(zhì)的不同要求，按照統(tǒng)籌規(guī)劃、分級培訓(xùn)、突出重點的原則，采取互動式培訓(xùn)、情景式培訓(xùn)、案例分析培訓(xùn)方式，系統(tǒng)化地組織開展全面培訓(xùn)，通過增強營銷服務(wù)渠道員工執(zhí)行力，全年舉辦25期各類客戶經(jīng)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，并于7月份開展了“技能月”活動及崗位技能練功競賽。四是夯實基礎(chǔ)管理，嚴肅勞動紀律。重視管理工作與市場經(jīng)營、建設(shè)維護的結(jié)合，重點加強職能層與基層班組長的管理，樹立管理層的管理意識。嚴格貫徹落實企業(yè)各項規(guī)章制度，對違紀行為進行嚴格檢查、考核和處理。

2、健全完善員工信

息溝通系統(tǒng)，加強民主管理。公司黨總支通過健全完善各部室職能人員每月效能建設(shè)走訪，職工代表會、經(jīng)營分析會議、周例會及員工代表座談會、問卷調(diào)查，在內(nèi)部信息網(wǎng)上開設(shè)論壇、局長信箱、“合理化建議”專欄等溝通渠道，根據(jù)不同情況定時、限時、隨時不斷地加強領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)之間、領(lǐng)導(dǎo)與員工之間、部門與部門之間、職工與職工之間的溝通，注意收集員工的意見和建議，不斷完善企務(wù)公開工作，提高廣黨員、員工的參政議政力度，充分發(fā)揮集體聰明才智。通過開放式溝通，營造了上下一心、團結(jié)協(xié)作、和諧創(chuàng)新的良好局面。

3、激發(fā)員工信心，培育積極進取的團隊精神。公司黨總支進一步加強對工會和共青團的領(lǐng)導(dǎo)，通過工會、團總支利用各類節(jié)假日，積極開展形式多樣、內(nèi)容豐富的群眾性文體活動，通過組織勞動競賽、樹創(chuàng)活動，特別是以職工活動中心為平臺，開展游園活動、“讓每一天不同凡響”演講比賽、拔河比賽、組織交誼舞培訓(xùn)班、與客戶、重要客戶聯(lián)合舉辦乒乓球比賽及聯(lián)歡活動等，通過形式多樣的文體活動，使員工感受到積極向上的氛圍和高尚情操的熏陶，激發(fā)廣員工的進取心和團隊精神。

五、以信息化管理為手段，加快黨建創(chuàng)新步伐。××電信黨總支被××市直黨工委列為××市第一批黨建信息化試點單位。按照上級要求部署，公司黨總支對原有××電信黨建網(wǎng)頁進行重新設(shè)計，對網(wǎng)頁內(nèi)容加以豐富和完善，把有關(guān)黨建的標準、黨員的管理、黨風(fēng)廉政建設(shè)等制度和黨員通信錄、民主評議黨員情況、黨支部、黨員獲獎情況統(tǒng)計等基礎(chǔ)資料錄入信息系統(tǒng)，利用科技手段進一步加強對黨務(wù)工作的管理。在過去的一年，我公司黨總支取得的進步和發(fā)展，得益于上級黨委的正確決策和力支持。在新的一年里，我們將繼續(xù)以開展黨建創(chuàng)先活動為契機，好范文版權(quán)所有緊緊圍繞企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)等工作，全面加強黨總支的思想、組織和作風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，使其不斷促進企業(yè)的持續(xù)、快速和健康發(fā)展。2005年我公司黨總支主要做好以下工作：

一、改變教育方式，強化理論武裝。針對公司有相當一部分黨員分布在生產(chǎn)第一線，支部抓“三會一課”的工作難度較，加上新形勢下傳統(tǒng)的思想政治工作灌輸方式已不能適應(yīng)時代發(fā)展的需要，新的一年我們要充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)教育的作用，改變以往依賴報紙本、資料學(xué)習(xí)的方法，使黨員、員工可以在黨建信息平臺上進行理論學(xué)習(xí)。一是更好地落實總支安排的政治學(xué)習(xí)計劃，避免了因生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)忙難以集中學(xué)習(xí)而放松了思想教育；二是提高學(xué)習(xí)的時效性，及時完善充實黨建信息平臺的各種學(xué)習(xí)資料，使黨員可以很方便地從網(wǎng)上找到學(xué)習(xí)資料，及時進行學(xué)習(xí)，提高學(xué)習(xí)效果。

二、夯實組織基礎(chǔ)，建設(shè)“五強化五率先”示范支部。組織基礎(chǔ)是黨建工作的支撐點，2005年，我總支將繼續(xù)以創(chuàng)“黨建工作先進單位”和“五強化五率先”示范支部為契機，對組織基礎(chǔ)建設(shè)予以關(guān)注，繼續(xù)健全規(guī)范組織生活制度，夯實總支基礎(chǔ)管理工作。抓好黨建促發(fā)展，牢牢抓住組織基礎(chǔ)建設(shè)這一關(guān)鍵環(huán)節(jié)，堅持做到工作有計劃，有檢查、有考核、有落實。把開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動作為推動組織建設(shè)走前頭的有效載體，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗保壘作用，力爭達到“黨建工作先進單位”和“五強化五率先”示范支部標準。

三、抓好隊伍建設(shè)，增強黨組織的凝聚力、吸引力、戰(zhàn)斗力。

1、認真執(zhí)行新《黨章》的規(guī)定，嚴格推行發(fā)展黨員“公示、預(yù)審”制度、嚴把發(fā)展黨員“入口關(guān)”；重視入黨積極分子培養(yǎng)、考察工作，按照保證“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”十六字方針做好黨員發(fā)展工作；在發(fā)展黨員的各項工作環(huán)節(jié)中，廣泛地征求黨內(nèi)外干部群眾的意見，切實把發(fā)展黨員工作置于民主監(jiān)督之中。

2、繼續(xù)探索黨內(nèi)黨外監(jiān)督的有效形式，使廣黨員置身于黨內(nèi)、黨外的雙重監(jiān)督，建設(shè)務(wù)實、高效、廉潔的黨員干部隊伍，為××電信事業(yè)的發(fā)展提供強有力的組織、人才保證。

3、強化民主評議工作。貫徹“黨員接受群眾監(jiān)督”的要求，實行黨員民主評議工作邀請單位非黨干部、職工或黨風(fēng)廉政監(jiān)督員等黨外人士參與評議工作。黨員不僅接受群眾提意見、建議，還接受黨外人士投票評定的作法，黨外人士的評議作為支部確定黨員民主評議結(jié)果的參考。通過黨員民主評議方式的完善，使黨員置身于群眾的有效監(jiān)督，使黨員管理工作得以延伸。

四、推進作風(fēng)轉(zhuǎn)變，創(chuàng)建服務(wù)型黨組織。

1、繼續(xù)堅持“立足教育，著眼未來”的方針，充分發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢，積極探索新形勢下教育的新途徑、新方法、深入開展形式多樣、內(nèi)容豐富的黨風(fēng)黨紀教育，增強黨員干部的自律觀念。

2、提高黨員干部的工作作風(fēng)、業(yè)務(wù)能力和工作水平，培養(yǎng)一支政治強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、素質(zhì)好的黨員隊伍。繼續(xù)開展爭當“一崗雙優(yōu)”先進黨員競賽活動，努力把黨員隊伍建設(shè)成為勤奮學(xué)習(xí)、善于思考、勇于實踐、銳意創(chuàng)新的典范。

3、堅持以人為本，鼓勵改革創(chuàng)新，引導(dǎo)黨員立足自身崗位，創(chuàng)造性地開展工作，積極提高自身素質(zhì)，進一步增強工作創(chuàng)新能力，為黨員干部創(chuàng)造終身學(xué)習(xí)的環(huán)境，努力把黨組織建設(shè)成學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、競爭型、服務(wù)型的黨組織。做好退休黨員的服務(wù)管理工作。

五、繼續(xù)推進黨務(wù)管理信息化。充分利用公司信息管理系統(tǒng)健全的有利條件，發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，在黨務(wù)管理工作中引入信息化管理手段，開發(fā)完善企業(yè)黨務(wù)管理系統(tǒng)，使黨建工作更好地適應(yīng)現(xiàn)代化企業(yè)管理的要求。

第五篇：公司黨總支2012黨建工作總結(jié)

在強化基層黨組織建設(shè)中，我公司黨總支緊緊圍繞中心工作搭臺唱戲，以“崗位創(chuàng)優(yōu)，勇爭一流”活動為載體，切實加強廣大黨員學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀教育，充分發(fā)揮廣大黨員的聰明才智，努力構(gòu)建和諧交建，為提高經(jīng)濟效益提供堅強有力的思想保證和組織保證。

一、認真組織黨員學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀理論，強化黨性觀念，促使黨員更有影響力

根據(jù)交通系統(tǒng)黨建工作要點的要求，公司黨建工作將緊扣工程建設(shè)工作目標，切實找準黨建工作與工程建設(shè)工作的結(jié)合點，加強黨建基礎(chǔ)管理工作建設(shè)，打造黨建工作新亮點。

按局關(guān)于開展廣大黨員學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀教育的有關(guān)要求，公司黨總支以加強和改進黨支部建設(shè)為切入點，圍繞工程建設(shè)，把基層黨支部建在項目上，充分發(fā)揮黨支部建設(shè)的輻射作用，不斷增強黨組織的凝聚力。在黨建活動中能切合實際，認真學(xué)習(xí)黨建理論，在保持先進性上提高新水平，按照富有時代性、體現(xiàn)實踐性的要求，開闊思路，豐富內(nèi)涵，拓寬領(lǐng)域，提高效能，使廣大黨員“與黨同心，與職工貼心、與企業(yè)連心，進爾為企業(yè)發(fā)展提供智力支持和思想保證”，不斷提升黨建工作的創(chuàng)新能力。

在黨員管理教育中，基本上堅持和改進“三會一課”制度，力求黨建教育工作在提高效果上下功夫，使廣大賞在非公企業(yè)組織建設(shè)中，為企業(yè)所需要，為股東所理解，為職工所擁護，為黨員所歡迎，不斷提高廣大黨員服務(wù)群眾的本領(lǐng)。

二、圍繞工程建設(shè)重點，開展崗位創(chuàng)優(yōu)爭一流活動

抓學(xué)習(xí)，抓隊伍，用黨員的模范行為凝聚人心，鼓舞士氣。圍繞工程建設(shè)的難點、重點，發(fā)揮黨員崗位創(chuàng)優(yōu)爭一流的愛崗敬業(yè)帶頭作用，通過比思想、比工作、比貢獻，使廣大黨員更好地體現(xiàn)“五個帶頭”，即政治上帶好頭，事業(yè)發(fā)展上帶好頭，服務(wù)大局上帶好頭，廉潔自律上帶好頭，在團結(jié)上帶好頭。認真組織黨員干部學(xué)習(xí)新黨章，學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀等理論，進一步強化了黨性觀念教育，激發(fā)廣大黨員履崗內(nèi)在動力，進而堅定信念靠得住，服務(wù)大局有作為，竭重服務(wù)重實效，心系職工零距離，廉潔自律形象好，敬業(yè)奉獻爭一流。一句話用黨員的先進性，促進任務(wù)的完成，通過激發(fā)黨員活力，履崗盡責(zé)，永葆先進性動力。

公司黨總支按要求定期召開民主生活會，開展談心活動，及時交流思想和看法，把公司班子建設(shè)成堅強有力的指揮系統(tǒng)，不斷增強基層黨組織的號召力、影響力、凝聚力。

三、加強思想政治工作、創(chuàng)建文明單位

根據(jù)交通工程行業(yè)點多、線長的特點，公司黨總支將開展講道德、講奉獻、講文明等思想政治教育。結(jié)合公司XX工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)考核辦法，在全公司上下廣泛開展“精心施工創(chuàng)優(yōu)質(zhì)，科學(xué)管理樹豐碑”和“敬業(yè)在班組，奉獻在崗位”等建功立業(yè)勞動競賽活動，充分調(diào)動廣大員工的積極性，開展創(chuàng)建文明單位和文明職工活動。樹典型、弘揚正氣，用勞模精神激勵和鼓舞士氣，用“工人先鋒號”先進班組的形象引導(dǎo)職工，使“黨員增素質(zhì)，支部增活力，崗位爭先鋒”活動效果落實。公司黨總支委員將采取分工負責(zé)的形式，深入了解一線職工思想情況，及時把握職工脈博，對患病職工能堅持探望，及時了解相關(guān)情況，幫助解決實際問題。使黨員受教育，群眾得到實惠。開展思想政治工作并努力做到“四個堅持”：堅持聯(lián)系溝通，了解和掌握員工的思想動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題；堅持常抓不懈，把思想政治工作滲透到工作任務(wù)中去；堅持寓教于樂，運用多種形式陶冶情操；堅持以情感人，辦好事，辦實事，不斷解決職工的后顧之憂。在做好員工的思想工作的同時，還要做到從政治上關(guān)心、生活上關(guān)照、工作上支持，最大限度地充分發(fā)揮職工參與民主管理的積極性，收集好職工的合理化建議，在增收降耗上做文章，在確保完成任務(wù)中努力提高經(jīng)濟效益。

四、抓好廉政建設(shè)，實施廠務(wù)公開

根據(jù)局黨組關(guān)于以預(yù)防監(jiān)督為重點，努力提高黨風(fēng)廉政建設(shè)水平的有關(guān)要求，企業(yè)搞好廉政建設(shè)，將以“xxxx”教育為核心，進一步加強黨章學(xué)習(xí)和法紀教育抓起，推進教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。公司將采取專題學(xué)習(xí)、組織觀看廉政教育影視片、用正反面典型現(xiàn)身說法等形式，堅持標本兼治，綜合治理，注重預(yù)防，對黨員干部進行廉政教育。

在材料管理上推行“陽光工程”，推介廠務(wù)公開制度，在工程上繼續(xù)和上級有關(guān)部門簽訂預(yù)防職務(wù)犯罪責(zé)任狀，把組織領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任分解、責(zé)任追究落實到位，在廉政建設(shè)上公司領(lǐng)導(dǎo)要自覺地經(jīng)常對照檢查，主動接受組織和黨員、群眾的監(jiān)督。

五、以凝聚人心為著力點，積極抓好工會、共青團組織建設(shè)

圍繞中心工作，針對在新的形勢下員工思想的特點，深化思想政治建設(shè)，采取多種形式與方法活躍工作氣氛。工會工作要在維護職能、突出監(jiān)督服務(wù)上下功夫，通過寓教于樂等形式陶冶員工情操，加強工會班組建設(shè)，搞好民主管理，深入開展爭創(chuàng)“創(chuàng)新班組”活動，把主題教育，讀書競賽、崗位練兵、素質(zhì)拓展作為青工成長實踐鍛煉的平臺，努力提高廣大員工的思想政治素質(zhì)和實際工作能力，把各類崗位中的先進青年，知識分子吸收到黨的隊伍中來。注重創(chuàng)新形式和內(nèi)容，創(chuàng)設(shè)活動載機，大力加強企業(yè)文化建設(shè)，開展各類有益的活動，不斷豐富干部職工業(yè)務(wù)的生活，培養(yǎng)健康的生活情趣，更有效地增強黨的凝聚力和號召力。

六、存在問題及今后打算：

自改企轉(zhuǎn)制后一部分黨員的意識有所淡薄，支部生活有時不夠正常，黨總支做思想政治工作不能適應(yīng)發(fā)展的新形勢。

今后我們將發(fā)揚成績，強化黨員管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，為公司的發(fā)展壯大，提供智力支持和思想保證。