第一篇：《關(guān)于在全縣農(nóng)村開展禮聘“名譽(yù)村支書”“名譽(yù)村主任”“名譽(yù)校長”“法律顧問”“科技顧問”

轉(zhuǎn)發(fā)團(tuán)縣委《關(guān)于在全縣農(nóng)村開展禮聘“名譽(yù)村支書”“名譽(yù)村主任”“名譽(yù)校長”“法律顧問”“科技顧問”的意見》的通知

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和人民政府，縣委各工作部門，縣級(jí)國家機(jī)關(guān)各部門，縣人武部黨委，各人民團(tuán)體：

團(tuán)縣委《關(guān)于在全縣農(nóng)村開展禮聘“名譽(yù)村支書”“名譽(yù)村主任”“名譽(yù)校長”“法律顧問”“科技顧問”的意見》已經(jīng)縣委領(lǐng)導(dǎo)同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請(qǐng)認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)。

關(guān)于在全縣農(nóng)村開展禮聘“名譽(yù)村支書” “名譽(yù)村主任”“名譽(yù)校長”“法律顧問”

“科技顧問”的意見

為深入貫徹《中共中央、國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村工作提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力若干政策的意見》（中發(fā)?2005?1號(hào)）文件精神和黨的十六屆五中全會(huì)提出的建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的方略，為大力弘揚(yáng)春暉行動(dòng)所倡導(dǎo)的“反哺親人、回報(bào)社會(huì)”的宗旨，鼓勵(lì)、引導(dǎo)、組織在外鄉(xiāng)友充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，志愿參與家鄉(xiāng)的扶貧開發(fā)建設(shè)，反哺故土，回報(bào)社會(huì)，動(dòng)員一切社會(huì)積極因素參與到社會(huì)主義新農(nóng)村和構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的建設(shè)中，推動(dòng)全面實(shí)現(xiàn)小康社會(huì)的宏偉目標(biāo)，現(xiàn)就在全縣有條件的村開展禮聘“名譽(yù)村支書”、“名譽(yù)村主任”、“名譽(yù)校長”、“法律顧問”、“科技顧問”活動(dòng)，提出如下實(shí)施意見。

一、充分認(rèn)識(shí)在農(nóng)村開展禮聘“名譽(yù)村支書”、“名譽(yù)村主任”、“名譽(yù)校長”、“法律顧問”、“科技顧問”的重要性和必要性。開展禮聘“名譽(yù)村支書”、“名譽(yù)村主任”、“名譽(yù)校長”、“法律顧問”、“科技顧問”活動(dòng)，是解決目前基層農(nóng)村人才缺乏，信息不靈，物流不暢，經(jīng)費(fèi)不足等問題的新載體。有利于促進(jìn)農(nóng)村發(fā)展，農(nóng)民增收，有利于密切黨群干群關(guān)系，可有效改善農(nóng)村生產(chǎn)生活環(huán)境，提高農(nóng)民生產(chǎn)生活質(zhì)量。是加強(qiáng)人才興村，加大扶貧攻堅(jiān)力度，加快信息交流，全面推動(dòng)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的重要舉措。

開展禮聘“名譽(yù)村支書”、“名譽(yù)村主任”、“名譽(yù)校長”、“法律顧問”、“科技顧問”活動(dòng)，是立足我縣縣情，融扶貧攻堅(jiān)于社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)與發(fā)揮在外鄉(xiāng)友（人力資源優(yōu)勢）為一體的系統(tǒng)工程，內(nèi)涵豐富，內(nèi)容全面。它的顯著特點(diǎn)，在于真正形成了全社會(huì)都關(guān)注農(nóng)業(yè)、支持農(nóng)村、關(guān)心農(nóng)民的良好氛圍，有利于促進(jìn)農(nóng)村發(fā)展，農(nóng)民增收，為加快新階段扶貧開發(fā)和小康社會(huì)建設(shè)步伐找到了新的路子。為加強(qiáng)2 農(nóng)村基層組織建設(shè)，內(nèi)引外聯(lián)，共謀發(fā)展建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村找到了一個(gè)既有時(shí)代性、實(shí)效性、又有可操作性的新載體，是加強(qiáng)人才興村，加大智力投入，加快信息交流，全面推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的重要舉措。全縣各級(jí)各部門要提高對(duì)此項(xiàng)工作的認(rèn)識(shí)，認(rèn)真選聘，充分發(fā)揮他們的積極作用，有效整合城市的人力資源、物質(zhì)資源、社會(huì)資源為“三農(nóng)”服務(wù)，形成城鄉(xiāng)良性互動(dòng)，為推動(dòng)全縣農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

二、正確把握農(nóng)村禮聘“名譽(yù)村支書”、“名譽(yù)村主任”、“名譽(yù)校長”、“法律顧問”、“科技顧問”的指導(dǎo)思想和原則。

（一）指導(dǎo)思想：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為統(tǒng)攬，深入貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中、五中全會(huì)精神，圍繞當(dāng)前和今后的農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展中存在的矛盾和問題，以在外鄉(xiāng)友為核心，堅(jiān)持“志愿、公益、互助”的原則，引導(dǎo)個(gè)人和團(tuán)體樹立全局觀念，積極協(xié)助黨委和政府，做好農(nóng)村其它各項(xiàng)工作，為農(nóng)民增收提供有力的組織保障、智力支持，實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)互助，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，為全面建設(shè)小康社會(huì)，解決“三農(nóng)”問題貢獻(xiàn)力量。

（二）指導(dǎo)原則

1、堅(jiān)持圍繞中心，促進(jìn)發(fā)展。實(shí)現(xiàn)村級(jí)組織禮聘“名 譽(yù)村支書”、“名譽(yù)村主任”、“名譽(yù)校長”、“法律顧問”、“科技顧問”必須圍繞黨在農(nóng)村的中心任務(wù)來開展，緊扣發(fā)展這一主題來深化，多形式，多渠道調(diào)動(dòng)一切積極因素促進(jìn)發(fā)展。

2、堅(jiān)持異地禮聘，務(wù)求實(shí)效。必須堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，因地制宜，緊密聯(lián)系村級(jí)轄區(qū)在外鄉(xiāng)友人才資源狀況，注重能人效應(yīng)，堅(jiān)決防止和克服形式主義。

3、堅(jiān)持立足自身優(yōu)勢，揚(yáng)長避短。堅(jiān)持以我為主，兼容并儲(chǔ)，充分整合自身優(yōu)勢與受聘人的各種資源優(yōu)勢，揚(yáng)長避短，強(qiáng)化幫扶，共謀發(fā)展。

4、堅(jiān)持鄉(xiāng)鎮(zhèn)為主，不斷創(chuàng)新。堅(jiān)持以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為主實(shí)施禮聘，不斷適應(yīng)新形勢新任務(wù)的需要，豐富“名譽(yù)職務(wù)”的形式和內(nèi)容，為農(nóng)村建設(shè)和發(fā)展儲(chǔ)備廣泛資源。

三、工作措施。

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)抓導(dǎo)向。各村開展禮聘“名譽(yù)村支書”、“名譽(yù)村主任”、“名譽(yù)校長”、“法律顧問”、“科技顧問”是抓好扶貧幫困的升華，是實(shí)現(xiàn)人才資源共享的一種形式，是弘揚(yáng)中華民族樂、善、好、施傳統(tǒng)美德的一種有效載體，是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)一體化發(fā)展的有力支撐，是組織優(yōu)勢與志愿者精神的高度融合，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委、政府務(wù)必高度重視，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，各部門務(wù)必全力配合，抓好導(dǎo)向，積極營造良好的工作氛圍。

（二）轉(zhuǎn)變觀念抓對(duì)接。農(nóng)村開展禮聘“名譽(yù)村支書”、“名譽(yù)村主任”、“名譽(yù)校長”、“法律顧問”、“科技顧問”是開辟新形勢下農(nóng)村基層組織建設(shè)的新路子，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委、政府務(wù)必切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念，杜絕等、靠、要思想，摸清本轄區(qū)內(nèi)的在外鄉(xiāng)友人才資源底數(shù)，建立人才庫，拓寬各種聯(lián)誼渠道，主動(dòng)與在外鄉(xiāng)友對(duì)接信息技術(shù)，資金項(xiàng)目，政策措施等，內(nèi)引外聯(lián),共同促進(jìn)地方快速發(fā)展。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在搞好2至3個(gè)村試點(diǎn)工作的基礎(chǔ)上全面推開。

（三）強(qiáng)化措施抓落實(shí)。在外工作的鄉(xiāng)友，對(duì)故鄉(xiāng)都有深深的眷戀之情，都愿意為家鄉(xiāng)的扶貧開發(fā)建設(shè)作出力所能及的貢獻(xiàn)，俗話說“美不美家鄉(xiāng)水，親不親故鄉(xiāng)人”，要?jiǎng)訂T、組織、引導(dǎo)他們將關(guān)注家鄉(xiāng)，熱愛家鄉(xiāng)的親情變成參與家鄉(xiāng)建設(shè)的行動(dòng)。必須強(qiáng)化工作措施，要以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位召開在外鄉(xiāng)友座談會(huì)、聯(lián)誼會(huì)，雙向溝通，發(fā)放聘書實(shí)施禮聘，鄉(xiāng)鎮(zhèn)村要落實(shí)專人負(fù)責(zé)每日日常信息交流，雙向互動(dòng)反饋工作，要充分尊重在外鄉(xiāng)友受聘后幫村的意愿，出思路、出點(diǎn)子、出物力、出財(cái)力不限。

（四）力求發(fā)展抓機(jī)制。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委、政府要立足促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展，不斷為各村開展禮聘“名譽(yù)村支書”、“名譽(yù)村主任”、“名譽(yù)校長”、“法律顧問”、“科技顧問”注入新的活力，利用能人效應(yīng)經(jīng)營好村莊，找準(zhǔn)發(fā)展路子，夯實(shí)基礎(chǔ)，在發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和解決農(nóng)民增收上取得新突破，要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，建立健全和積極探索各種運(yùn)行機(jī)制，建立健全資金管理、信息反饋、財(cái)務(wù)監(jiān)督審計(jì)等制度，為運(yùn)行保障體制提供堅(jiān)實(shí)的制度保證。

主題詞： 農(nóng)村干部 意見 通知 中共縣委辦公室 2006年2月28日印發(fā)

（共印145份）

第二篇：在全縣名譽(yù)村主任工作現(xiàn)場會(huì)上的講話

本文作者：宣紅才 好范文原創(chuàng)投稿

在全縣名譽(yù)村主任工作現(xiàn)場會(huì)上的講話

同志們：

今天，我們在這里召開全縣名譽(yù)村主任工作經(jīng)驗(yàn)交流現(xiàn)場會(huì)，為名譽(yù)村主任工作問診把脈，共商統(tǒng)一戰(zhàn)線服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大計(jì)，在此，我代表縣委縣政府向多年來不辭辛勞、甘愿奉獻(xiàn)的非公有制企業(yè)家致以崇高的敬意！也向給予本次會(huì)議大力支

持的麥新鎮(zhèn)黨委、政府表示衷心的感謝！本次會(huì)議主要目的是進(jìn)一步總結(jié)和推廣成功經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真研究和分析工作中存在的問題和不足，并對(duì)今后的工作做進(jìn)一步安排部署。下面我就如何進(jìn)一步做好名譽(yù)村主任工作講幾點(diǎn)意見。一、一年來名譽(yù)村主任工作簡要回顧

2009年5月，我縣順利完成了名譽(yù)村主任換屆選聘工作，重新選聘33名名譽(yù)村主任到嘎查村任職。麥新鎮(zhèn)黨委還充分發(fā)揮基層商會(huì)作用，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)選聘了19位個(gè)體工商戶經(jīng)理到全鎮(zhèn)16個(gè)行政村任名譽(yù)村主任，使全縣名譽(yù)村主任總數(shù)達(dá)到52人，實(shí)現(xiàn)了名譽(yù)村主任在各鎮(zhèn)場的全面覆蓋。自換屆選聘以來，我縣名譽(yù)村主任工作在縣委政府的高度重視下，在各鎮(zhèn)場黨委和各有關(guān)部門的大力支持下，緊緊圍繞“發(fā)揚(yáng)光彩精神，推動(dòng)農(nóng)村發(fā)展，提升企業(yè)素質(zhì)”這一主題，牢牢把握“村企對(duì)接，互利雙贏”的原則和工作重點(diǎn)，以產(chǎn)業(yè)拉動(dòng)、捐助促動(dòng)、就業(yè)帶動(dòng)、援建推動(dòng)等為主要手段，以發(fā)展壯大自身企業(yè)和促進(jìn)任職村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展為首要任務(wù)，因地制宜，對(duì)癥施策，極大地推動(dòng)了我縣農(nóng)村牧區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展和農(nóng)牧民收入水平的提高，為加快社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)做出了重要貢獻(xiàn)。

（一）培育實(shí)用技術(shù)人才，提高農(nóng)牧民的綜合素質(zhì)，名譽(yù)村主任成為現(xiàn)代科技信息的傳播者。

名譽(yù)村主任充分發(fā)揮信息和技術(shù)優(yōu)勢，為農(nóng)副產(chǎn)品流通、優(yōu)化調(diào)整種植養(yǎng)殖結(jié)構(gòu)獻(xiàn)計(jì)出力。無公害蔬菜產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)長張桂華在任職村建立了無公害蔬菜種植基地，發(fā)展無公害蔬菜面積40萬畝，年?duì)I銷蔬菜5000萬公斤，每公斤蔬菜高出市場價(jià)0.20元，菜農(nóng)年均增收800余萬元，人均增收600多元。通遼市益益久生物工程有限責(zé)任公司總經(jīng)理張慶國在任職村推廣新型有機(jī)肥和使用技術(shù)，并無償捐贈(zèng)價(jià)值1.6萬元的生物有機(jī)肥和濃縮化肥精。目前，名譽(yù)村主任所任職的嘎查村，基本每戶都有掌握種養(yǎng)業(yè)新技術(shù)的明白人。名譽(yù)村主任還通過為任職村圖書館、文化站捐贈(zèng)圖書、音像等措施從基礎(chǔ)抓起，提高農(nóng)牧民整體素質(zhì)。

（二）發(fā)揮企業(yè)安置作用，推動(dòng)農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移，名譽(yù)村主任成為嘎查村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的組織者。

乾坤煙花鞭炮公司董事長徐坤同志，在所任職村每年吸納剩余勞動(dòng)力200多人，人均收入達(dá)到8000元以上，其中有兩人年薪已達(dá)10萬元；新華化工有限責(zé)任公司總經(jīng)理靳長軍同志克服金融危機(jī)帶來的困難，安排任職村100多名村民在他的企業(yè)打工，并鄭重承諾不裁員、不減薪；遼河農(nóng)場四分場名譽(yù)場長曹明鳴在自己生態(tài)沙沼治理項(xiàng)目中安置四分場剩余勞力34人，每人年勞務(wù)收入一萬多元；小街基鎮(zhèn)永發(fā)磚廠廠長邵福林，用自己的磚廠為任職村就近安置就業(yè)100人。目前，全縣名譽(yù)村主任任職村，已建立林業(yè)、秸稈深加工、農(nóng)機(jī)具銷售等6個(gè)就業(yè)基地，安置和轉(zhuǎn)移剩余勞動(dòng)力5000多人，年增加勞務(wù)收入500多萬元。

（三）解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題，保持嘎查村和諧穩(wěn)定，名譽(yù)村主任成為社會(huì)矛盾化解的思想工作者。

在實(shí)際工作中，名譽(yù)村主任利用自己的特殊身份，積極協(xié)助村兩委班子協(xié)調(diào)各種關(guān)系，團(tuán)結(jié)人心、凝聚力量，為任職嘎查村的發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的環(huán)境。今年我縣被列為農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)縣，自這項(xiàng)工作啟動(dòng)實(shí)施以來，麥新鎮(zhèn)林富村部分村民參保積極性不高，特別是年輕人認(rèn)為參保為時(shí)過早，繳費(fèi)年線太長等等，參保率達(dá)不到上級(jí)要求，名譽(yù)村主任李顯山得知這一情況，親自入戶耐心細(xì)致講解國家惠民政策以及為老有所養(yǎng)提供保障的重要意義，積極引導(dǎo)村民參保。為了做好新農(nóng)保宣傳工作，他還在自己的私家車裝上喇叭，走街串巷整整宣傳了一個(gè)星期。如今他所在任職村新農(nóng)保參保率已達(dá)到了60%，推動(dòng)了該項(xiàng)工作有序開展。今年9月初，名譽(yù)村主任耿志剛出資3.5萬元配合麥新鎮(zhèn)黨委舉辦了麥新鎮(zhèn)首屆“匯金佳園”杯秋季農(nóng)民運(yùn)動(dòng)會(huì)，全鎮(zhèn)農(nóng)牧民積極踴躍參加，充滿激情和熱情的競技比賽，不僅豐富了農(nóng)牧民的業(yè)余文化生活，還密切了鄉(xiāng)鄰關(guān)系，為化解社會(huì)矛盾，維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。

（四）找準(zhǔn)對(duì)接點(diǎn)，突出“借地生財(cái)”和“帶頭致富”，名譽(yù)村主任成為富民強(qiáng)鎮(zhèn)推動(dòng)者。

實(shí)踐證明，村企對(duì)接是名譽(yù)村主任工作獲得持久動(dòng)力的重要保證。繼名譽(yù)村主任靳長軍在所任職村植樹造林1000畝，村企分成，互利雙贏的成功典型被推廣后，我縣名譽(yù)村主任村企對(duì)接工作邁出了新步伐。遼河農(nóng)場四分場名譽(yù)場長曹鳴明承包荒山3000畝，投資800萬元植樹造林42萬株。麥新鎮(zhèn)先鋒村名譽(yù)村主任宋鵬舉今年投資400多萬元，建立秸稈深加工基地一個(gè)，對(duì)全村10000多畝玉

米秸稈進(jìn)行深加工，屆時(shí)農(nóng)民將年增收70多萬元。這種企業(yè)以資金、技術(shù)與農(nóng)村資源對(duì)接的做法，既壯大了集體經(jīng)濟(jì)又增加了農(nóng)牧民收入，還為企業(yè)家個(gè)人積累了財(cái)富。

（五）移風(fēng)易俗，促進(jìn)鄉(xiāng)風(fēng)文明和諧向上，名譽(yù)村主任成為嘎查村精神文明建設(shè)的推動(dòng)者。

名譽(yù)村主任從促進(jìn)鄉(xiāng)風(fēng)文明入手，加強(qiáng)農(nóng)村精神文明建設(shè)。2009年，全縣名譽(yù)村主任共投

資兩萬多元在所任職村組建了50多支秧歌隊(duì)；單偉華出資0.9萬元支持大榆樹古榆園第三期工程建設(shè)。名譽(yù)村主任吳志軍、袁振江個(gè)人出資兩萬多元為任職村文體廣場購置體育健身器材。名譽(yù)村主任陳敬紅出資3萬元，在麥新鎮(zhèn)全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展了首屆“鄉(xiāng)風(fēng)文明帶頭人”評(píng)選表彰活動(dòng)。共評(píng)選表彰和諧家庭17戶，好婆婆、好媳婦等先進(jìn)個(gè)人59名。這些旨在改變鄉(xiāng)風(fēng)、民風(fēng)的精神文明創(chuàng)建活動(dòng)在社會(huì)上引起強(qiáng)烈反響，尊老愛幼、勤勞致富、誠實(shí)守信、團(tuán)結(jié)協(xié)作的良好風(fēng)氣正逐步形成。

(六)熱心公益事業(yè)，積極開展扶危助困、捐資助學(xué)活動(dòng)，名譽(yù)村主任成為“光彩”奉獻(xiàn)精神的傳承者。

名譽(yù)村主任上任后，積極開展扶貧幫困、捐資助學(xué)等光彩事業(yè)。2009年黑龍壩鎮(zhèn)安樂村遭受了歷史罕見的風(fēng)雹災(zāi)害，農(nóng)作物瀕臨絕收，名譽(yù)村主任趙敬昆同志為村民送去米、面兩萬五千斤。義和塔拉鎮(zhèn)名譽(yù)村主任周洪文與醫(yī)護(hù)人員為任職村百姓開展送醫(yī)、送藥活動(dòng)，為該村老百姓免費(fèi)進(jìn)行健康檢查，送去價(jià)值達(dá)6000多元藥品，發(fā)放惠民卡400份，老百姓憑卡可以免費(fèi)到該院做心電、Ｂ超等健康檢查。名譽(yù)村主任蔡?hào)|良聯(lián)系市仁愛醫(yī)院免費(fèi)為任職村群眾體檢，免費(fèi)發(fā)放了價(jià)值8000多元的藥品，并無償為任職村捐贈(zèng)一個(gè)價(jià)值4萬元的入村大門和一套價(jià)值7000多元的音響設(shè)備；名譽(yù)村主任王清芳出資4000元資助6名貧困學(xué)生，并為任職村捐贈(zèng)2000冊科普?qǐng)D書；大榆樹鎮(zhèn)名譽(yù)鎮(zhèn)長單偉華協(xié)調(diào)通遼希望集團(tuán)為大榆樹鎮(zhèn)中學(xué)捐款30萬元，用于學(xué)校教室建設(shè)和教學(xué)設(shè)備的購置，每年還出資10000元對(duì)大榆樹中學(xué)考一中成績前10名的學(xué)生進(jìn)行了獎(jiǎng)勵(lì)，激勵(lì)學(xué)生刻苦學(xué)習(xí)、奮發(fā)向上。名譽(yù)村主任張廣出資3萬元興修了任職村耕地管灌工程，并出資1.6萬元為村部購置辦公桌椅；麥新鎮(zhèn)林發(fā)村新蓋村部，名譽(yù)村主任閻久麗捐資3萬元，保安農(nóng)場名譽(yù)場長王國清投資2萬元支持農(nóng)場場部重建；名譽(yù)村主任高大江出資5000元建立“大江獎(jiǎng)學(xué)金”，對(duì)品學(xué)兼優(yōu)的貧困學(xué)生進(jìn)行救助扶持；小街基鎮(zhèn)街基村名譽(yù)村主任陳志國出資近萬元為全村修補(bǔ)街路兩條900延長米。

一年來，全縣名譽(yù)村主任共協(xié)調(diào)引進(jìn)各類項(xiàng)目6個(gè)，引資102萬元；為改善農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施和公共基礎(chǔ)設(shè)施投入11萬余元；為任職村辦實(shí)事112件，扶持貧困戶165戶；捐資3.5萬元資助69名貧困學(xué)生；投資6.5萬元對(duì)任職村學(xué)校進(jìn)行了修繕；開展其他社會(huì)公益事業(yè)捐助，累計(jì)捐款26.5萬元，有力的促進(jìn)了任職村經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展和農(nóng)牧民增產(chǎn)增收。（以上只是我縣名譽(yù)村主任投身三農(nóng)、扶危助困的一個(gè)小小縮影，我們還有許多企業(yè)家也積極開展了捐資助學(xué)、扶貧慰問等各類“光彩”活動(dòng)，在此不再一一列舉，希望各位在今后的工作中再接再厲，為我縣新農(nóng)村牧區(qū)建設(shè)貢獻(xiàn)力量?。?/p>

二、工作中存在的問題和不足

一年來，在各鎮(zhèn)場黨委和有關(guān)部門及廣大非公有制企業(yè)家的共同努力下，我縣名譽(yù)村主任工作取得了顯著成績，得到了市縣兩級(jí)黨委、政府及自治區(qū)黨委統(tǒng)戰(zhàn)部領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和高度評(píng)價(jià)，也得到了社會(huì)各界特別是廣大農(nóng)牧民朋友的一致認(rèn)同和好評(píng)。在肯定工作成績的同時(shí)，我們也要清醒認(rèn)識(shí)我縣名譽(yù)村主任工作中存在的問題和不足。主要表現(xiàn)在：一是個(gè)別鎮(zhèn)場黨委、政府對(duì)名譽(yù)村主任工作認(rèn)識(shí)不高、重視不夠，不能積極主動(dòng)的與名譽(yù)村主任搞好對(duì)接，不能對(duì)名譽(yù)村主任工作進(jìn)行及時(shí)有效地指導(dǎo)，工作缺乏主動(dòng)性。二是工作開展得不平衡，有的名譽(yù)村主任存在畏難情緒，推一推動(dòng)一動(dòng)，缺少持之以恒、一以貫之的韌勁，到目前，甚至有個(gè)別名譽(yù)村主任由于種種原因至今還未到村上開展工作，成為掛名名譽(yù)村主任。（這一點(diǎn)，可能有企業(yè)家個(gè)人缺乏主動(dòng)性因素，也有鎮(zhèn)場黨委、政府對(duì)工作缺乏重視的因素，當(dāng)然也有統(tǒng)戰(zhàn)部門對(duì)工作督導(dǎo)力度不足的因素，希望各位以這次會(huì)議為契機(jī)，會(huì)后及時(shí)到任職村開展工作，不要辜負(fù)縣委政府對(duì)各位的厚望和當(dāng)?shù)厝罕妼?duì)你們的期待，切實(shí)擔(dān)起擔(dān)子、負(fù)起責(zé)任、發(fā)揮作用，和當(dāng)?shù)攸h委、政府一道共同承擔(dān)起促進(jìn)任職村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重任，個(gè)別名譽(yù)村主任確實(shí)有特殊原因不愿繼續(xù)擔(dān)任的，本人申請(qǐng)可以解聘）有的工作方法簡單，將名譽(yù)村主任工作理解為捐點(diǎn)款，扶持幾戶貧困戶而已，只局限于一般意義上的扶貧幫困，沒有從扶貧到扶智、變輸血為造血和村企聯(lián)姻標(biāo)本兼治深層次去履職，工作缺少創(chuàng)新；有的村企優(yōu)勢沒有契合點(diǎn)，對(duì)接不緊密，客觀上造成了名譽(yù)村主任工作淺嘗輒止，缺乏可持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力。三是培養(yǎng)選樹典型以點(diǎn)帶面全面推進(jìn)的力度還不夠，對(duì)名譽(yù)村主任事跡宣傳的不夠及時(shí)等等。這些薄弱環(huán)節(jié)影響和制約了工作的進(jìn)一步開展，需要我們在今后的工作中認(rèn)真加以研究和解決。

三、下一步工作安排

今后一個(gè)時(shí)期名譽(yù)村主任工作要堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展，按照“互利雙贏”的原則，扎實(shí)深入地推進(jìn)名譽(yù)村工作，為推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)和民營經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。

（一）要進(jìn)一步加強(qiáng)協(xié)調(diào)指導(dǎo)。名譽(yù)村主任工作涉及的工作面廣、事多，需要協(xié)調(diào)方方面面的關(guān)系，特別是涉及爭取項(xiàng)目和資金時(shí)，更離不開與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)溝通。因此，我們要進(jìn)一步加大指導(dǎo)協(xié)調(diào)力度，各黨委要切實(shí)充當(dāng)好指導(dǎo)者和堅(jiān)強(qiáng)后盾的角色，為企業(yè)家開展工作指明方向、排除障礙。要結(jié)合企業(yè)家和任職村的實(shí)際，指導(dǎo)和幫助企業(yè)家確定工作思路，找準(zhǔn)工作重點(diǎn)、細(xì)化工作措施，為名譽(yù)村主任開展工作出謀劃策，當(dāng)好參謀。要關(guān)心名譽(yù)村主任的企業(yè)成長，經(jīng)常性深入企業(yè)了解生產(chǎn)經(jīng)營狀況，對(duì)其存在的困難和問題要盡力幫助給予解決，有條件的地區(qū)也可以為名譽(yù)村主任企業(yè)出臺(tái)具體的優(yōu)惠政策，支持和幫助企業(yè)平穩(wěn)運(yùn)行并發(fā)展壯大，為名譽(yù)村主任開展工作解除后顧之憂。要加強(qiáng)與名譽(yù)村主任的聯(lián)系交流，一些具體事務(wù)需要與有關(guān)部門協(xié)調(diào)溝通時(shí)，我們要及時(shí)介入，積極幫助他們協(xié)調(diào)解決實(shí)際問題，為名譽(yù)村主任開展工作當(dāng)好堅(jiān)強(qiáng)后盾。民營企業(yè)家擔(dān)任名譽(yù)村主任本身也要做好“四個(gè)定位”：第一個(gè)定位：本身是民營企業(yè)老板，通過做強(qiáng)做大自身企業(yè)，為做好名譽(yù)村主任工作奠定基礎(chǔ)和提供保障；第二個(gè)定位：本身是名譽(yù)村主任，要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，幫助任職村發(fā)展想法子、找路子、引項(xiàng)目，在推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展中，讓自己獲效益，讓農(nóng)民得實(shí)惠；第三個(gè)定位：本身是“名譽(yù)”的，不是村領(lǐng)導(dǎo)，要強(qiáng)化角色意識(shí)，多出點(diǎn)子、提建議，講究方法，工作到位不越位，幫忙不添亂，參與不干預(yù)；第四個(gè)定位：本身是“村主任”要強(qiáng)化全局意識(shí)，不只是簡單的慈善家，本身擔(dān)負(fù)著幫助全村老百姓脫貧致富、加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的責(zé)任和期望，不能把工作簡單理解為捐點(diǎn)款、送些物、搭座橋、修條路，要達(dá)到“派進(jìn)一個(gè)人，打開一扇門，帶動(dòng)一方產(chǎn)業(yè)，富裕一方百姓”的效果。同時(shí)也要求村兩委班子對(duì)民營企業(yè)家擔(dān)任名譽(yù)村主任要有正確的理解和深刻的認(rèn)識(shí)。名譽(yù)村主任不僅為任職村帶來了資金、技術(shù)、信息、人才等經(jīng)濟(jì)發(fā)展要素，同時(shí)也帶來了企業(yè)先進(jìn)經(jīng)營理念、管理機(jī)制和企業(yè)文化，引發(fā)了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式、農(nóng)村民主管理、農(nóng)民思想觀念等系列變革，為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展提供了強(qiáng)大的精神動(dòng)力和智力支持。他們還充分發(fā)揮其信息靈通和聯(lián)系面廣的優(yōu)勢，通過招商引資、爭取項(xiàng)目等途徑積極引進(jìn)資金，進(jìn)一步加強(qiáng)了鄉(xiāng)村道路、電網(wǎng)、通訊、農(nóng)田水利等設(shè)施建設(shè)，實(shí)際上已成為嘎查村建設(shè)力量的重要組成部分。因此嘎查村有關(guān)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重大決策，要多征求名譽(yù)村主任的意見見解，勤協(xié)商、多合作，對(duì)于名譽(yù)村主任對(duì)本村所提出的發(fā)展建議、思路要認(rèn)真梳理、反復(fù)推敲、高度重視，村上的發(fā)展不僅要做到問計(jì)于民，更需做到問計(jì)于友。

（二）要進(jìn)一步搞好產(chǎn)業(yè)對(duì)接。實(shí)現(xiàn)“村企共贏”最有效、最直接、最根本的途徑就是搞好產(chǎn)業(yè)對(duì)接。通過產(chǎn)業(yè)對(duì)接，實(shí)現(xiàn)農(nóng)畜產(chǎn)品與市場或生產(chǎn)車間之間的對(duì)接，企業(yè)用工與農(nóng)村剩余勞動(dòng)力之間的對(duì)接，企業(yè)的農(nóng)牧業(yè)高新技術(shù)與農(nóng)村耕地和養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展?jié)摿χg的對(duì)接，企業(yè)產(chǎn)品與農(nóng)牧業(yè)需求之間的對(duì)接等等。無論采取哪種對(duì)接方式，我們都要堅(jiān)持以下幾點(diǎn)原則：首先必須要堅(jiān)持村企互利共贏。這是首要條件，離開這一點(diǎn)，產(chǎn)業(yè)對(duì)接就沒有任何意義和實(shí)施的必要。其次要堅(jiān)持立足實(shí)際。產(chǎn)業(yè)對(duì)接不能搞一刀切，既要考慮企業(yè)自身特點(diǎn)，也要考慮任職村的實(shí)際。第三，必須要堅(jiān)持建立長效機(jī)制，產(chǎn)業(yè)對(duì)接絕不是一種短期行為，一旦實(shí)現(xiàn)對(duì)接，就要持之以恒，并努力將其打造成聯(lián)系緊密、休戚相關(guān)的利益共同體，即使企業(yè)家不再擔(dān)任名譽(yù)村主任也要將這種對(duì)接保持下去，做到人離職，產(chǎn)業(yè)不脫鉤，形成村企合作的長效機(jī)制。

（三）要進(jìn)一步嚴(yán)格考評(píng)?？h委統(tǒng)戰(zhàn)部、工商聯(lián)將嚴(yán)格按照《名譽(yù)村主任考評(píng)工作辦法》，適時(shí)的對(duì)這項(xiàng)工作的開展情況進(jìn)行督察或者抽查，對(duì)于工作開展扎實(shí)，落實(shí)措施有力的企業(yè)家和鎮(zhèn)場黨委將給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)于工作開展松懈、實(shí)際效果不佳的要進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。對(duì)工作勤勉盡責(zé)，業(yè)績突出的名譽(yù)村主任將加大獎(jiǎng)勵(lì)力度，并在政治安排時(shí)給予優(yōu)先考慮。對(duì)工作應(yīng)付了事、浮皮潦草的掛名名譽(yù)村主任經(jīng)屢勸無效者要進(jìn)行解聘處理。通過以上各種舉措，切實(shí)為想干事、能干事、干成事的民營企業(yè)家創(chuàng)造條件，搭建平臺(tái)，有效調(diào)動(dòng)和充分發(fā)揮他們在開展名譽(yù)村主任工作上的積極性和主動(dòng)性，不斷推動(dòng)名譽(yù)村主任工作扎實(shí)有效開展。

（四）要進(jìn)一步完善總結(jié)宣傳。及時(shí)總結(jié)和推廣工作中典型經(jīng)驗(yàn)和做法，查找和剖析工作中存在的問題和不足，對(duì)于我們加強(qiáng)和改進(jìn)工作具有重要作用。首先要認(rèn)真細(xì)致的做好總結(jié)。按照一年一小總結(jié)，五年一大總結(jié)的要求，認(rèn)真做好各類會(huì)議的召開，工作的督查指導(dǎo)，各種資料建檔立卡，各類數(shù)據(jù)的匯總上報(bào)等各項(xiàng)總結(jié)工作，為今后工作的開展提供基礎(chǔ)性資料。其次要充分發(fā)揮典型示范帶動(dòng)作用。要認(rèn)真做好發(fā)現(xiàn)、培育、選樹、宣傳典型人物工作，力求以點(diǎn)帶面，全面推進(jìn)工作，要注重加強(qiáng)名譽(yù)村主任之間工作交流，通過互相取長補(bǔ)短，有效推動(dòng)工作。第三，要認(rèn)真做好名譽(yù)村主任工作的宣傳工作。要在各級(jí)各類新聞媒體上對(duì)名譽(yù)村主任工作和名譽(yù)村主任典型事跡等進(jìn)行大張旗鼓的宣傳，為這項(xiàng)工作的開展?fàn)I造良好的社會(huì)環(huán)境和輿論氛圍。特別是要在提高宣傳稿件質(zhì)量上下功夫，努力在各級(jí)各類新聞媒體上實(shí)現(xiàn)新的突破。

同志們，我縣名譽(yù)村主任工作經(jīng)過幾年的艱辛探索和不懈努力，取得了一些成績，積累了一些寶貴經(jīng)驗(yàn)，希望企業(yè)家朋友珍惜榮譽(yù)，牢記使命，在你們不斷做強(qiáng)做大自身企業(yè)的同時(shí)，不辜負(fù)各級(jí)黨委、政府和人民群眾對(duì)你們的期望與重托，以高度的社會(huì)責(zé)任感，大力弘揚(yáng)光彩精神，積極投身社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，在全面推進(jìn)我縣民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展，推動(dòng)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)進(jìn)程中做出新的更大的貢獻(xiàn)！