第一篇：組織辦2011年1-10月工作總結(jié)

異龍鎮(zhèn)組織辦1-10月工作總結(jié)

異龍鎮(zhèn)組織辦在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,在縣委組織部的指導(dǎo)下，緊緊圍繞黨委政府的工作中心，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大、十七屆五中全會(huì)及州、縣黨代會(huì)精神，切實(shí)加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，創(chuàng)造性的開展工作,現(xiàn)將1-10月工作總結(jié)如下:

一、工作情況

（一）深入開展學(xué)習(xí)活動(dòng)。在全鎮(zhèn)黨員干部中深入學(xué)習(xí)黨的十七大及十七屆五中全會(huì)精神，學(xué)習(xí)農(nóng)村實(shí)用技術(shù)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面提高黨員干部的政治素質(zhì)、科學(xué)文化知識(shí)、治村理政能力。每季度集中村委、社區(qū)干部學(xué)習(xí)一次。按照黨員教育培訓(xùn)規(guī)劃，組織好農(nóng)村黨員以提高“雙帶”能力為重點(diǎn)的黨員教育培訓(xùn)。

（二）做好發(fā)展黨員工作。嚴(yán)格堅(jiān)持發(fā)展黨員“十六字”方針，不斷發(fā)展壯大黨員隊(duì)伍。按照“把農(nóng)村黨員培養(yǎng)成致富能手、把優(yōu)秀致富能手培養(yǎng)成黨員、把黨員致富能手中的優(yōu)秀分子培養(yǎng)成村干部”的目標(biāo)和新形勢(shì)下發(fā)展黨員的工作要求，進(jìn)一步加大在農(nóng)村致富能手、外出務(wù)工經(jīng)商人員、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、回鄉(xiāng)青年、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)員工中發(fā)展黨員力度。發(fā)展黨員過(guò)程中，我鎮(zhèn)全面推行發(fā)展黨員責(zé)任制，把好“入口”關(guān)，確保發(fā)展黨員的質(zhì)量，注重改善黨員隊(duì)伍的年齡結(jié)構(gòu)、文化結(jié)構(gòu)、知識(shí)結(jié)構(gòu)，優(yōu)化婦女、把基層黨組織建設(shè)成為社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)者和組織者，以創(chuàng)建基層黨建示范點(diǎn)為榜樣，全面加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)。重點(diǎn)建設(shè)了豆地灣毛木咀村黨支部黨建示范點(diǎn)。

（六）做好農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作。到目前為止，共有農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育終端接收站點(diǎn)26個(gè)，實(shí)現(xiàn)了遠(yuǎn)程教育終端接收站點(diǎn)全覆蓋。按照每個(gè)站點(diǎn)每月組織農(nóng)村黨員干部接受遠(yuǎn)程教育不少于2次的標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)遠(yuǎn)程教育點(diǎn)工作進(jìn)行指導(dǎo)和督促檢查，確保農(nóng)村廣大黨員群眾參加遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí)。1—10月播放遠(yuǎn)程教育及電教片418場(chǎng)次，受教育人數(shù)23279人次。

（七）做好農(nóng)村 60歲以上無(wú)固定收入困難黨員定期生活補(bǔ)助金的發(fā)放工作。嚴(yán)格按照年齡、黨齡條件制作和審核《石屏縣農(nóng)村60歲以上無(wú)固定收入老黨員定補(bǔ)發(fā)放統(tǒng)計(jì)表》，確保每一位符合條件的老黨員都能領(lǐng)到補(bǔ)助金。1-10月領(lǐng)取“定補(bǔ)”的老黨員共1565人次，發(fā)放老黨員定補(bǔ)金93800元。

（八）做好黨費(fèi)收繳及離退休黨支部（黨小組）黨費(fèi)返還工作。嚴(yán)格按照《關(guān)于中國(guó)共產(chǎn)黨黨費(fèi)收繳、管理和使用的規(guī)定》，要求各黨總支（支部）黨員按時(shí)、按標(biāo)準(zhǔn)交納黨費(fèi)，按季度向縣委組織部上繳黨費(fèi)，及時(shí)兌付離退休黨支部（黨小組）的黨費(fèi)返還款。1-10月鎮(zhèn)黨委向縣委組織部上繳黨費(fèi)35871.5元，兌付離退休黨支部黨費(fèi)返還款7496元。

（三）繼續(xù)做好發(fā)展黨員工作，在空白村（組）培養(yǎng)2名以上入黨積極分子；

（四）完成黨員培訓(xùn)和黨課教育工作；

（五）做好村官大學(xué)生的管理和考核工作；

（六）加強(qiáng)對(duì)村干部和黨員的監(jiān)督管理，做好每年一次的村干部和站所長(zhǎng)民主測(cè)評(píng)及民主評(píng)議黨員工作；

（七）做好黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)，機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員工資統(tǒng)計(jì)，公務(wù)員、工人、專業(yè)技術(shù)人員統(tǒng)計(jì)等工作。

（八）將云泉社區(qū)打造為黨建示范點(diǎn)，做好上級(jí)部門和鎮(zhèn)黨委政府交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

異龍鎮(zhèn)組織辦 二〇一一年十一月三日

第二篇：組織辦工作總結(jié)

岳家莊鄉(xiāng)組織辦2009工作總結(jié)

2009的組織工作，切實(shí)按照鄉(xiāng)黨委和市委組織部的統(tǒng)一部署和要求，認(rèn)真落實(shí)，扎實(shí)工作，積極創(chuàng)新，年初確定的各項(xiàng)工作進(jìn)展順利?，F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：

一、認(rèn)真謀劃工作計(jì)劃，明確全年工作任務(wù)。今年年初，根據(jù)鄉(xiāng)黨委總結(jié)要求和市委組織部工作部署，按照“改革創(chuàng)新、完善機(jī)制、加強(qiáng)隊(duì)伍和組織建設(shè)”的工作思路，制定了《鄉(xiāng)2009年組織工作要點(diǎn)》，并在鄉(xiāng)黨建工作會(huì)議上，對(duì)全鄉(xiāng)組織工作的目標(biāo)任務(wù)、工作重點(diǎn)和措施辦法等進(jìn)行全面動(dòng)員和部署。鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子率先垂范，帶頭爭(zhēng)創(chuàng)，明確制定了爭(zhēng)創(chuàng)方案，明確爭(zhēng)創(chuàng)目標(biāo)，各村領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)，聯(lián)系實(shí)際，都研究制定了爭(zhēng)創(chuàng)規(guī)劃，并付諸實(shí)施，營(yíng)造了上下聯(lián)動(dòng)、鄉(xiāng)村聯(lián)創(chuàng)的良好氛圍。

二、加強(qiáng)基層組織建設(shè)，提高干部隊(duì)伍素質(zhì)。年初以來(lái)，岳家莊鄉(xiāng)以干部作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，以爭(zhēng)創(chuàng)“好班子”活動(dòng)為抓手，大力加強(qiáng)基層組織建設(shè)。

1、配齊配強(qiáng)村兩委班子。通過(guò)對(duì)村兩委班子的考察，根據(jù)各村的實(shí)際情況，選好配強(qiáng)村兩委領(lǐng)導(dǎo)班子特別是村黨組織書記，通過(guò)內(nèi)選、下派、選聘等形式，加強(qiáng)農(nóng)村黨組織書記隊(duì)伍建設(shè)，不斷增強(qiáng)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心地位。

2、積極探索農(nóng)村黨員干部的激勵(lì)保障機(jī)制。建立健全村主要干部的報(bào)酬最低保障制度。對(duì)集體經(jīng)濟(jì)薄弱、無(wú)力支付村主要干部最低報(bào)酬的村，鄉(xiāng)政府要幫助解決。要逐步健

全村主要干部社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌制度。

3、籌集資金，改善辦公條件。為聶家莊等村蓋起了嶄新的辦公室，對(duì)其他年久失修的村委辦公室進(jìn)行了修繕，有效的改善了辦公環(huán)境，工作效率大大提高。

4、創(chuàng)新開展黨建工作。開展雙述雙評(píng)活動(dòng)。去年年底，在村干部中開展了以“述職、述廉和班子滿意度測(cè)評(píng)、干部民主測(cè)評(píng)”為主要內(nèi)容的“雙述雙評(píng)促和諧”活動(dòng)。通過(guò)這一活動(dòng)的開展，進(jìn)一步擴(kuò)大了群眾對(duì)村務(wù)管理的知情權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，消除了群眾的猜疑和誤解，融洽了黨群干群關(guān)系，促進(jìn)了社會(huì)和諧穩(wěn)定。加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)。3月初，組織辦會(huì)同鄉(xiāng)黨校舉辦了村兩委干部培訓(xùn)班，本期培訓(xùn)班創(chuàng)新干部培養(yǎng)方式，采用一線實(shí)踐鍛煉、安排集中學(xué)習(xí)調(diào)研、布置自學(xué)課程、上下輪崗交流等手段，達(dá)到發(fā)現(xiàn)干部、培養(yǎng)干部的目的。引導(dǎo)年輕干部在實(shí)踐中提高創(chuàng)新工作的能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的能力、科學(xué)發(fā)展的能力和解決矛盾的能力。

5、加強(qiáng)制度建設(shè)，規(guī)范量化考核，強(qiáng)化績(jī)效考核。結(jié)合2008年目標(biāo)責(zé)任狀的要求和工作中出現(xiàn)的各類問(wèn)題，研究制定并實(shí)行了工作量化考核制度，把村干部管理工作納入規(guī)范化、制度化軌道。在加強(qiáng)組織監(jiān)督和責(zé)任追究、加強(qiáng)自我約束的同時(shí)，抓好全年工作任務(wù)的落實(shí)。同時(shí)以制度為準(zhǔn)繩，加強(qiáng)督查，規(guī)范各項(xiàng)工作流程。設(shè)立領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)檢查考核。對(duì)全年各項(xiàng)工作的開展情況進(jìn)行不定期的督查，限期對(duì)工作中的不足之處進(jìn)行整改，促進(jìn)各項(xiàng)工作規(guī)范有序地開展。

三、加強(qiáng)對(duì)聶家莊、馮村、車往峪等后進(jìn)村的整頓。深入排查摸底，明確整頓任務(wù)目標(biāo)。通過(guò)排查摸底，摸準(zhǔn)后進(jìn)村和難點(diǎn)村存在的問(wèn)題。分類實(shí)施整治，推進(jìn)后進(jìn)村、難點(diǎn)村徹底轉(zhuǎn)化。一是抓班子，二是保穩(wěn)定，三是促發(fā)展。堅(jiān)持為民辦實(shí)事，解決實(shí)際問(wèn)題。建立長(zhǎng)效機(jī)制，鞏固整治成果。配合各包村工作組做好十七屆四中全會(huì)精神宣講工作，扎實(shí)推進(jìn)相對(duì)后進(jìn)村集中整頓。

四、認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。

根據(jù)中央、省委、泰安市和新泰市委指示精神，結(jié)合實(shí)際，就開展好第二批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，制定了一系列實(shí)施方案，并認(rèn)真組織實(shí)施。按照上級(jí)要求，組織機(jī)關(guān)干部和村兩委班子集中學(xué)習(xí)，記寫學(xué)習(xí)筆記，撰寫心得體會(huì)，在全鄉(xiāng)上下掀起一股深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)學(xué)發(fā)展觀的熱潮。

在過(guò)去的工作中，組織辦公室在克服資金少、頭緒多、事務(wù)雜等諸多困難情況下，作了大量工作，但還存在一些問(wèn)題和不足：一是存在考慮不周全、安排不細(xì)膩、做事不到位的現(xiàn)象；二是開展系統(tǒng)學(xué)習(xí)的力度還不夠，學(xué)習(xí)形式還有待進(jìn)一步改進(jìn)。以上問(wèn)題需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦?，采取有效措施，認(rèn)真研究，努力加以解決。

下一步的工作計(jì)劃如下：

（一）認(rèn)真做好村級(jí)組織換屆籌備工作，為明年的村兩委班子換屆選舉工作奠定基礎(chǔ)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，完善機(jī)制，科學(xué)考察，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，切實(shí)選準(zhǔn)選好干部。扎實(shí)做好村級(jí)組織選舉工作的宣傳教育，營(yíng)造良好的選舉輿論氛圍，形成風(fēng)清氣

正的換屆選舉環(huán)境，為換屆工作奠定堅(jiān)實(shí)群眾和思想基礎(chǔ)，確保形成風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境。

（二）規(guī)范發(fā)展黨員工作程序，提高發(fā)展黨員質(zhì)量，在發(fā)展黨員工作中要嚴(yán)格把好“四關(guān)”：一是嚴(yán)把推薦關(guān)。在確定入黨積極分子時(shí)，堅(jiān)持“兩推一公示”，廣泛接受群眾監(jiān)督。二是嚴(yán)把考試關(guān)。開設(shè)入黨積極分子和預(yù)備黨員培訓(xùn)班，培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行閉卷考試。三是嚴(yán)把表決關(guān)。在支部大會(huì)討論接收預(yù)備黨員或預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正時(shí)，實(shí)行無(wú)記名投票表決，表決通過(guò)后，方可發(fā)展。四是嚴(yán)把審查關(guān)。對(duì)發(fā)展對(duì)象嚴(yán)格把關(guān)，加強(qiáng)政治審查，對(duì)其入黨材料逐項(xiàng)審核，確保程序規(guī)范、內(nèi)容齊全。

（三）把遠(yuǎn)程教育工作與農(nóng)村經(jīng)濟(jì)文化發(fā)展緊密結(jié)合起來(lái)，做到學(xué)以致用。一是與調(diào)整農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)相結(jié)合。堅(jiān)持把搞好遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí)成果運(yùn)用、轉(zhuǎn)化，作為遠(yuǎn)程教育工作的落腳點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn)。圍繞農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和農(nóng)產(chǎn)品銷售信息的需求，有針對(duì)性的調(diào)整遠(yuǎn)程教育收看內(nèi)容，合理安排學(xué)習(xí)時(shí)間，有效地促進(jìn)全鄉(xiāng)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，增加農(nóng)民的收入。二是與服務(wù)科技示范基地相結(jié)合。根據(jù)村黨員干部和群眾的實(shí)際需求，及時(shí)組織黨員干部和群眾收看相關(guān)科技片，解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的技術(shù)問(wèn)題，使他們真正成為示范基地的行家里手，真正發(fā)揮好遠(yuǎn)程教育對(duì)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)文化的推動(dòng)作用。

第三篇：2011組織辦工作總結(jié)

2011組織部門工作總結(jié) 及2012年工作計(jì)劃

2011年鎮(zhèn)組織部門在市委組織部和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)的支持指導(dǎo)和同事們的緊密配合下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，扎實(shí)推進(jìn)基層黨組織建設(shè)工作，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、工作完成情況

第一、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作

注意黨員隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)考察，嚴(yán)格組織發(fā)展程序，按照“十六字”方針嚴(yán)格把好“入口關(guān)”，努力做到成熟一個(gè)吸收一個(gè)；加強(qiáng)對(duì)團(tuán)員青年的培養(yǎng)教育，做好推優(yōu)工作。黨支部在民主評(píng)議黨員和組織學(xué)習(xí)中，邀請(qǐng)優(yōu)秀團(tuán)員青年列席支部會(huì)議；加大對(duì)婦女黨員的發(fā)展力度；對(duì)流動(dòng)黨員進(jìn)行了管理和聯(lián)系，全鎮(zhèn)建立流動(dòng)黨員服務(wù)站點(diǎn)。

我鎮(zhèn)現(xiàn)在黨員1491名，下設(shè)一個(gè)二級(jí)黨委，11個(gè)黨總支，46個(gè)黨支部。今年我鎮(zhèn)黨委共發(fā)展黨員26名，其中優(yōu)秀團(tuán)員青年8名，婦女黨員 4 名，35周歲以下的10名，占三分之一以上，擁有本科學(xué)歷的6名，高中及中專學(xué)歷的10名，進(jìn)一步壯大了黨員隊(duì)伍，優(yōu)化了黨員結(jié)構(gòu)，為黨組織輸入了“新鮮血液”，更好地為新一輪創(chuàng)業(yè)提供組織保證。

第二、加強(qiáng)黨員先進(jìn)性建設(shè)

加大黨員教育力度。堅(jiān)持不懈地組織黨員學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、社會(huì)主義榮辱觀，以及建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的重

大決策等。采取舉辦培訓(xùn)班、上黨課、舉行報(bào)告會(huì)和組織專題研討等形式，有計(jì)劃地組織好黨員的集體學(xué)習(xí)；加大黨員管理力度。結(jié)合專題組織生活會(huì)，開展民主評(píng)議黨員工作。把黨內(nèi)評(píng)議與群眾評(píng)議結(jié)合起來(lái)，做好對(duì)不合格黨員的教育轉(zhuǎn)化和處置工作；重視發(fā)展黨員工作。按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、改善結(jié)構(gòu)、保證質(zhì)量、慎重發(fā)展”的方針，嚴(yán)把入口關(guān)，積極引導(dǎo)、吸收青年致富能手和返鄉(xiāng)高中、大中專畢業(yè)生入黨，注重發(fā)展35周歲以下的優(yōu)秀青年和婦女同志入黨；加強(qiáng)教育培養(yǎng)工作，建立了一支數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的入黨積極分子隊(duì)伍。2011年結(jié)合建黨90周年大慶，鎮(zhèn)黨委對(duì)有代表性的黨組織、黨務(wù)工作者及黨員進(jìn)行表彰，共表彰先進(jìn)黨支部14個(gè)，先進(jìn)黨小組12個(gè)，優(yōu)秀黨務(wù)工作者34名，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員46名，受表彰的優(yōu)秀黨員中青年黨員占63%。第三、扎實(shí)推進(jìn)村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)

在村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)中，在鎮(zhèn)黨委、政府大力支持下，各村支部對(duì)黨員活動(dòng)室進(jìn)行了統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一改造，適度超前、規(guī)范建設(shè)、美觀實(shí)用。會(huì)議火桌椅、檔案柜都已備齊，室內(nèi)所需各類上墻制度入宣傳圖版均設(shè)計(jì)完成。目前，各村建設(shè)工程都已全部投入使用。其中，楊樹房村和李家村作為示范村支部黨員活動(dòng)陣地得到了上級(jí)部門的認(rèn)可。第四、認(rèn)真做好遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)管理工作

我鎮(zhèn)現(xiàn)有8個(gè)遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)，各站點(diǎn)遠(yuǎn)程教育設(shè)備齊全，遠(yuǎn)程技術(shù)管理人員配齊配強(qiáng)。每月，各站點(diǎn)技術(shù)管理人員上報(bào)設(shè)備運(yùn)行使用情況和培訓(xùn)工作信息。各村黨支部負(fù)責(zé)組織群眾進(jìn)行培訓(xùn)，通過(guò)對(duì)黨員干部、群眾進(jìn)行培訓(xùn)，使他們從中獲得農(nóng)業(yè)科技信息，學(xué)到農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)，為廣大農(nóng)民群眾開辟了致富途徑，聯(lián)通市場(chǎng)，積極地進(jìn)行農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，使農(nóng)民群眾得到了真正實(shí)惠。

基層黨組織有了帶領(lǐng)群眾致富的實(shí)實(shí)在在的資源，黨員帶頭管、帶頭干，先進(jìn)性到了體現(xiàn)和提升，農(nóng)民入黨的積極性也得到增強(qiáng)，黨在基層組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力得到了明顯加強(qiáng)，基層組織建設(shè)得到全面推進(jìn)。

第五、加強(qiáng)對(duì)非公有制企業(yè)的建設(shè)及管理

全鎮(zhèn)現(xiàn)有非公有制企業(yè)49個(gè)，成立黨組織36個(gè)，其中今年新成立17個(gè)，黨覆蓋面73.5%，主要做法是：

1、堅(jiān)持部門聯(lián)運(yùn)，努力形成齊抓共管的工作局面，堅(jiān)持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，組織部門牽頭協(xié)調(diào)，通過(guò)多種方式推進(jìn)非公有制企業(yè)黨建和群團(tuán)共作，形成了“黨建強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)、相關(guān)部門乘勢(shì)跟進(jìn)”的良好態(tài)勢(shì)。

2、堅(jiān)持分類指導(dǎo)，形成多點(diǎn)開花的工作模式。把“培樹英武、示范引路”作為抓好非公有制企業(yè)黨建工作的重要方法，通過(guò)大膽探索實(shí)踐，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、推廣非公有制企業(yè)黨建工作好的做法和經(jīng)驗(yàn)，不斷推進(jìn)黨建工作取得實(shí)效。

3、堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，形成良性互動(dòng)的工作氛圍。全鎮(zhèn)非公有制企業(yè)黨組織緊緊圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、發(fā)展業(yè)績(jī)好、群眾反映好即“五個(gè)好”的工作目標(biāo)，注重載體創(chuàng)新，搭建有形舞臺(tái)，讓黨組織和黨員充分展示先進(jìn)性。

二、工作中存在的不足

一年以來(lái)，我鎮(zhèn)黨建工作雖然取得了一定成績(jī)，但也存在著許多問(wèn)題和困難。

（一）村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)薄弱，黨支部帶富能力需進(jìn)一步增強(qiáng)。

（二）黨建經(jīng)費(fèi)投入不足，影響了黨建工作的整體水平和效果。

（三）黨員素質(zhì)有待于提高。

（四）遠(yuǎn)程教育經(jīng)費(fèi)投入不足。

三、2012年工作計(jì)劃

1、創(chuàng)新黨員教育管理方式。抓好理論培訓(xùn)，不斷完善黨員隊(duì)伍的吸納更新機(jī)制，著力解決改善黨員隊(duì)伍的年齡、知識(shí)和能力結(jié)構(gòu)問(wèn)題。進(jìn)一步抓好無(wú)職黨員“設(shè)崗定責(zé)”制度的落實(shí)。

2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化督查。繼續(xù)建立健全保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制，責(zé)任到人，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)；把長(zhǎng)效機(jī)制的貫徹落實(shí)情況納入黨建工作責(zé)任制進(jìn)行考核，狠抓制度的貫徹落實(shí)。

3、加強(qiáng)村、社區(qū)黨支部班子和黨務(wù)干隊(duì)伍建設(shè)，提高黨員素質(zhì)。通過(guò)組織專題培訓(xùn)，安排外出考察，開展各種主題教育等形式提高支部班子和黨務(wù)干部隊(duì)伍的素質(zhì)。

4、積極爭(zhēng)取上級(jí)部門和鎮(zhèn)黨委、政府加大對(duì)遠(yuǎn)程教育的經(jīng)費(fèi)投入，在鎮(zhèn)內(nèi)培訓(xùn)和建設(shè)水平高、技術(shù)硬、思想好的三支隊(duì)伍，以便搞好站點(diǎn)設(shè)備故障的排除與維修，進(jìn)一步把遠(yuǎn)程教育推向健康、穩(wěn)步發(fā)展。

第四篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織辦工作總結(jié)

工作總結(jié)

作為初任公務(wù)員，回顧過(guò)去一年的工作，在XX黨委、政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)懷下，自己努力工作、認(rèn)真學(xué)習(xí)、不斷總結(jié)，能力有所提升，心態(tài)更加成熟，但百尺竿頭應(yīng)更進(jìn)一步，現(xiàn)本著實(shí)事求是的原則對(duì)自己這一年的工作予以總結(jié)。

一是刻苦學(xué)習(xí)政治理論，不斷提高思想政治素質(zhì)

認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個(gè)代表”重要思想，牢記“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨，積極參加理論學(xué)習(xí)。不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定為人民服務(wù)的根本宗旨，自覺踐行黨章、機(jī)關(guān)管理制度，工作積極主動(dòng)，勤奮努力，以共產(chǎn)黨員的身份時(shí)刻要求自己，永葆黨員先進(jìn)性。堅(jiān)持每天閱讀各類報(bào)紙和文章，學(xué)習(xí)有關(guān)經(jīng)濟(jì)、政治、科技、法律方面的新知識(shí)，努力做到融會(huì)貫通，把政治理論知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)和其它新知識(shí)與實(shí)際工作結(jié)合起來(lái)，力求做到開闊視野，拓寬思路，促進(jìn)工作，提高適應(yīng)新形勢(shì)和完成新任務(wù)的能力，增強(qiáng)做好本職工作的主動(dòng)性和自覺性。通過(guò)這些學(xué)習(xí)不斷提高了自身的政治理論水平，豐富了政治頭腦。

二是嚴(yán)于律已，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉

黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進(jìn)一步提高。一年來(lái)，我始終堅(jiān)持馬克思列寧主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法論，堅(jiān)持正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，為加快社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)認(rèn)真做好本職工作。工作積極主動(dòng)，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責(zé)，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻(xiàn)。我還鄭重的向黨組織遞交了入黨申請(qǐng)書，希望黨組織在實(shí)踐中考驗(yàn)我！雖然我現(xiàn)在還不是一名黨員，但我始終以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，自覺學(xué)習(xí)共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的相關(guān)內(nèi)容，做到思想上始終與黨中央保持高度一致。

三是在工作中，負(fù)責(zé)各村黨員干部遠(yuǎn)程教育管理，按時(shí)督查收看記錄情況，主動(dòng)排查設(shè)備、線路等硬件問(wèn)題，指導(dǎo)管理員完善檔案、五薄一冊(cè)，完成上級(jí)檢查及日常黨員電教任務(wù)。網(wǎng)絡(luò)宣傳服從上級(jí)安排，按時(shí)完成，及時(shí)收集上報(bào)，不斷提高宣傳效果。服務(wù)會(huì)議，各項(xiàng)檢查，起草文件、資料、講話；收集資料、協(xié)調(diào)各科室關(guān)系，按時(shí)完成總結(jié)上報(bào)，季度報(bào)表等。

四是深入基層，做好包點(diǎn)工作，全心全意為人民服務(wù)，在協(xié)調(diào)好、傳達(dá)好黨委、政府對(duì)農(nóng)村的工作同時(shí)，搞好調(diào)查研究，解決問(wèn)題。不斷改變工作作風(fēng)，重心下沉，心系群眾，業(yè)務(wù)工作得到了老百姓的一致好評(píng)。

回顧一年的工作，我還存在以下問(wèn)題：一是政治理論學(xué)習(xí)存在薄弱環(huán)節(jié)；二是如何創(chuàng)造性的開展黨政辦工作，辦法不多。這些有待于在以后的工作中努力加以改進(jìn)。新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)，我一定會(huì)發(fā)奮工作，再接再厲，更上一層樓。

第五篇：工作總結(jié)（鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織辦）

2018年工作總結(jié)（鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織辦）

2018年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣委組織部的精心指導(dǎo)下，XX鄉(xiāng)組織辦全面加強(qiáng)基層組織建設(shè)、黨員隊(duì)伍建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)，努力提高黨員干部群眾對(duì)組織工作的滿意度，不斷提高基層組織建設(shè)水平，為推進(jìn)全鄉(xiāng)中心工作提供了堅(jiān)實(shí)的組織保障。

一、以從嚴(yán)治黨為出發(fā)點(diǎn)，全力抓好基層黨建基礎(chǔ)工作

一是嚴(yán)格細(xì)致，夯實(shí)基層黨建基礎(chǔ)。

堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，按照發(fā)展黨員工作程序嚴(yán)把入口關(guān)，按照縣委組織部的規(guī)定程序認(rèn)真做好確定入黨積極分子、預(yù)備黨員發(fā)展對(duì)象、接收預(yù)備黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正等環(huán)節(jié)的把關(guān)審核，全年發(fā)展黨員X人。按照上級(jí)部門要求，認(rèn)真開展黨員組織關(guān)系集中排查，抽調(diào)精干力量，成立工作指導(dǎo)小組，按照應(yīng)查盡查、全員覆蓋的要求，對(duì)全鄉(xiāng)XX多名黨員進(jìn)行統(tǒng)一梳理，解決黨員管理中存在多年的“頑疾”，XX多名黨員與支部取得了聯(lián)系，XX名黨員檔案進(jìn)行了補(bǔ)辦，XX名黨員的檔案進(jìn)行了規(guī)范化建設(shè)，對(duì)XX名失聯(lián)黨員進(jìn)行了脫黨除名處理，一系列的“組合拳”有效加強(qiáng)了黨員與基層黨組織之間的聯(lián)系。不斷提升基層黨建水平，認(rèn)真做好黨組織信息庫(kù)建設(shè)和黨建信息調(diào)研等工作。為使全鄉(xiāng)黨建工作進(jìn)一步走向正軌，以省基層黨建工作檢查考核為契機(jī)，對(duì)全鄉(xiāng)XX個(gè)黨支部的黨建檔案進(jìn)行了拉網(wǎng)式排查，對(duì)黨建檔案和資料進(jìn)行了全面的規(guī)范和整理；運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)，扎實(shí)做好黨務(wù)系統(tǒng)黨員信息的錄入更新工作。

二是仔細(xì)核查，對(duì)黨員違規(guī)零容忍。

扎實(shí)推進(jìn)黨員干部違法違紀(jì)大排查，首選是基層黨組織內(nèi)部自查自糾，支部對(duì)所屬黨員進(jìn)行了全面調(diào)查摸底，上報(bào)自查報(bào)告；其次是部門聯(lián)動(dòng)核查，聯(lián)合鄉(xiāng)紀(jì)委、人大、派出所等相關(guān)部門，建立清風(fēng)督查小組，對(duì)黨代會(huì)代表、黨員人大代表、黨員政協(xié)委員進(jìn)行全面排查，逐一核實(shí)是否存在違法違規(guī)等問(wèn)題；最后根據(jù)排查情況和核實(shí)結(jié)果，依規(guī)依紀(jì)處理。目前，已排查出XX例黨員干部違規(guī)事件，鄉(xiāng)紀(jì)委已作出嚴(yán)肅處理，堅(jiān)決做到違規(guī)事件零容忍。

三是對(duì)標(biāo)落實(shí)，扎實(shí)開展自查自糾。

針對(duì)全鄉(xiāng)黨員人數(shù)較多，黨費(fèi)收交情況不一的情況，鄉(xiāng)黨委立足實(shí)際認(rèn)真開展黨費(fèi)的自查整改工作。各支部對(duì)黨員交納黨費(fèi)情況逐個(gè)進(jìn)行了解核算，并下發(fā)到黨員個(gè)人手中，使黨員個(gè)人做到心中有數(shù)，對(duì)少交漏交的及時(shí)催收，保障了黨費(fèi)收交工作的順利進(jìn)行和收交任務(wù)的圓滿完成。目前，已按照縣委組織部的部署，上繳了黨費(fèi)XX萬(wàn)元。

四是充分準(zhǔn)備，組織換屆順利完成。

鄉(xiāng)黨委、政府專門成立村級(jí)組織換屆選舉領(lǐng)導(dǎo)小組，由鄉(xiāng)黨委書記擔(dān)任組長(zhǎng)，親自主抓，實(shí)行聯(lián)片領(lǐng)導(dǎo)“包干”制，負(fù)責(zé)片區(qū)的換屆選舉工作，進(jìn)行全程指導(dǎo)，做到程序規(guī)范、責(zé)任到人；通過(guò)干部座談、走訪黨員、群眾推薦等形式，全方位聽取群眾對(duì)現(xiàn)任支委班子工作情況、后備干部人選及換屆選舉工作的意見，對(duì)基層動(dòng)態(tài)基本做到了“四清”，為在換屆選舉工作中做到組織意圖與群眾意愿有機(jī)統(tǒng)一打下扎實(shí)基礎(chǔ)；因村制宜，先難后易。按照村情制定個(gè)性化的村級(jí)組織換屆選舉工作方案，把“重點(diǎn)、難點(diǎn)村”作為工作重點(diǎn)，深入挖掘存在的矛盾隱患，特別是村級(jí)班子內(nèi)部不和、宗族派性斗爭(zhēng)、征地拆遷補(bǔ)償?shù)葐?wèn)題，針對(duì)重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行科學(xué)研判，制定工作方案和應(yīng)急預(yù)案。在換屆選舉過(guò)程中，采取全面推進(jìn)，先易后難的方法，逐個(gè)擊破，確保順利完成選舉任務(wù)。

二、以提升“黨建動(dòng)力”為突破點(diǎn)，著力提高黨建工作成效

一是“兩學(xué)一做”活動(dòng)深入人心。

按照縣委組織部統(tǒng)一部署，在機(jī)關(guān)全體黨員中推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，開展“講政治、重規(guī)矩、作表率”專題教育，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話和黨章黨規(guī)不斷推向深入。在“七一”前，組織全體黨員開展以“XX”為主題的專題會(huì)議，同時(shí)，鄉(xiāng)黨委書記為全體黨員上黨課。堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，認(rèn)真組織黨員干部開展集中學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大會(huì)議精神和習(xí)近平總書記重要講話精神作為機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的重大政治任務(wù)抓緊抓好。做到每月至少安排X次集中學(xué)習(xí)。通過(guò)學(xué)習(xí)、講座等形式對(duì)機(jī)關(guān)黨員干部進(jìn)行理論輔導(dǎo)、政策解讀、形勢(shì)分析，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、形成共識(shí)、振奮精神、凝聚力量。

二是軟弱渙散黨組織轉(zhuǎn)整有效。

整合了XX村支委會(huì)力量，進(jìn)一步理順支部工作思路，健全內(nèi)部管理制度，確保支部各項(xiàng)工作全面開展；由黨委書記、鄉(xiāng)長(zhǎng)親自督導(dǎo)整改，加強(qiáng)幫扶，指導(dǎo)班子內(nèi)部開展談心交心活動(dòng)，積極開展民生實(shí)事項(xiàng)目，改善村居環(huán)境；配備黨建指導(dǎo)力量，抽調(diào)農(nóng)村經(jīng)驗(yàn)豐富的機(jī)關(guān)干部作為黨建指導(dǎo)員，指導(dǎo)村里開展各項(xiàng)工作，聯(lián)片領(lǐng)導(dǎo)每月召開任務(wù)推進(jìn)會(huì)，開展黨建工作督查。

三是深化黨代表工作室品牌效應(yīng)。

按照鄉(xiāng)域?qū)嶋H，實(shí)行固定服務(wù)和個(gè)性需求相結(jié)合，將敬老服務(wù)、導(dǎo)醫(yī)服務(wù)、學(xué)校服務(wù)等作為固定項(xiàng)目，為孤寡老人提供家政服務(wù)、為待業(yè)人員提供技能培訓(xùn)、調(diào)解鄰里糾紛等作為個(gè)性訂單，不斷提升志愿服務(wù)實(shí)效。黨內(nèi)關(guān)愛細(xì)水長(zhǎng)流。由“任務(wù)式”走訪變成“感情式”關(guān)愛，帶著感情和心意走訪老干部和黨內(nèi)弱勢(shì)群體。拓展黨代表工作室職能，對(duì)農(nóng)村基層黨組織讀報(bào)式的組織生活進(jìn)行個(gè)性指導(dǎo)，先對(duì)支部生活進(jìn)行動(dòng)態(tài)評(píng)估，給支部書記布置責(zé)任清單和整改清單，協(xié)助參與策劃開展豐富的組織生活，繼而帶動(dòng)激發(fā)周邊支部的組織活力。有效孵化人才培養(yǎng)。

三、以轉(zhuǎn)變作風(fēng)為落腳點(diǎn)，著力造就干事創(chuàng)業(yè)的干部隊(duì)伍

一是機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)全面升級(jí)。

在機(jī)關(guān)黨員干部中開展以“新崗位、新思路、新成效”為主題的干事創(chuàng)業(yè)比拼活動(dòng)，大力整治工作作風(fēng)浮、工作效率低等現(xiàn)象，著力提高機(jī)關(guān)干部工作積極性和主動(dòng)性、提高各項(xiàng)工作貫徹執(zhí)行力度；創(chuàng)新選拔任用機(jī)制。以用人導(dǎo)向?yàn)槌霭l(fā)點(diǎn)，打破內(nèi)部僵局，形成充滿活力的干部任用機(jī)制，確保干部能上能下。推行“聯(lián)村精準(zhǔn)法”。為將聯(lián)村工作做得更細(xì)更實(shí)，要求在了解村情概況以外，全力發(fā)掘村內(nèi)有影響力的人物，包括重點(diǎn)戶、信訪戶、各領(lǐng)域人才等，熟悉掌握村情，成為聯(lián)村“活字典”。

二是基層干部隊(duì)伍建設(shè)穩(wěn)步提升。

對(duì)全鄉(xiāng)XX個(gè)行政村班子開展動(dòng)態(tài)評(píng)估，嚴(yán)格評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)，把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，使各基層黨組織和黨員對(duì)自身有了正確的認(rèn)識(shí)和定位;堅(jiān)持以評(píng)促改的原則，強(qiáng)化分類指導(dǎo)，引導(dǎo)各黨支部制定整改措施，明確整改任務(wù)，落實(shí)工作責(zé)任，促進(jìn)整改提高，有效激發(fā)了黨員帶頭致富、干事創(chuàng)業(yè)的熱情，增強(qiáng)了黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，推動(dòng)了基層黨組織的整改提升、晉檔升級(jí)。主抓領(lǐng)頭雁隊(duì)伍。嚴(yán)格動(dòng)態(tài)管理。加大對(duì)基層干部的管理力度，通過(guò)“對(duì)標(biāo)落實(shí)”黨建督查，確保正常上班和值班；加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育，運(yùn)用好“農(nóng)村小微權(quán)力”，做到嚴(yán)以用權(quán)；組織村干部、黨務(wù)工作者進(jìn)行輪訓(xùn)，提高專業(yè)技能。加強(qiáng)后備干部培養(yǎng)。以內(nèi)部推優(yōu)和外部培養(yǎng)相結(jié)合挖掘后備干部，通過(guò)基層事務(wù)性工作加強(qiáng)對(duì)優(yōu)秀人才的選拔，為組織提供人才保障。

四、存在問(wèn)題

一是組織教育活動(dòng)創(chuàng)新性不夠。

對(duì)組織生活制度抓得不實(shí)，流于形式。在抓黨員思想教育中，黨員的集中學(xué)習(xí)形式單一，缺乏對(duì)科學(xué)文化、基本技能、法制理念、文化素養(yǎng)的教育，使得一些黨員對(duì)政治學(xué)習(xí)興趣不濃，導(dǎo)致業(yè)務(wù)理論一知半解，宗旨意識(shí)有所淡化。

二是黨員先鋒意識(shí)“淡化”。

有的黨員黨性淡簿，日常工作中把自已等同于普通群眾，只顧局部利益，缺乏全局觀念;工作缺乏熱情和積極性，工作上不求進(jìn)取，少數(shù)黨員只繳納黨費(fèi)不參加組織生活。

五、下一步工作打算

一是繼續(xù)抓好學(xué)習(xí)教育。

結(jié)合推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，增強(qiáng)黨員干部的宗旨意識(shí)和廉潔意識(shí)，時(shí)刻保持清醒頭腦，不斷提高拒腐防變的能力。

二是繼續(xù)抓好隊(duì)伍建設(shè)。

加強(qiáng)新入黨同志的思想教育培訓(xùn)，關(guān)心、重視結(jié)對(duì)村各項(xiàng)工作。充分發(fā)揮年輕黨員的聰明才智，調(diào)動(dòng)黨員的積極性，發(fā)揮黨員模范帶頭作用。積極主動(dòng)做好非公企業(yè)的黨建工作。

三是繼續(xù)抓好服務(wù)管理。

進(jìn)一步完善組織體系，形成支部—黨員—群眾這一至上而下、上下貫通的黨建工作服務(wù)主線，及時(shí)了解掌握群眾最關(guān)心、最迫切解決的事情，熱情為群眾辦實(shí)事、辦好事。