第一篇:2017貴州遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院招聘(編制)146人方案(11月13日-21日報名)
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2017貴州遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院招聘(編制)146人方案(11月13日-21日報名)
遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院是遵義醫(yī)學(xué)院的直屬附屬醫(yī)院;醫(yī)院第二名稱:珠海市斗門區(qū)人民醫(yī)院,是集醫(yī)療、教學(xué)、科研、防治為一體的現(xiàn)代化綜合三級醫(yī)院和臨床教學(xué)醫(yī)院,編制床位1000張,坐落于美麗的“百島之市”—珠海。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)精神,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際,經(jīng)貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會、貴州省人力資源和社會保障廳同意,特制定本公開招聘工作人員方案。
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則;(三)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘對象及人數(shù)
根據(jù)工作需要,公開招聘工作人員146名。其中,專業(yè)技術(shù)人員128名(醫(yī)師95人,醫(yī)技3人,護(hù)士30人),管理人員18名。
具體招聘崗位及要求見《遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院2017年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》(附件一)。
三、招聘條件
報名參加公開招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件:
(一)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,具有良好的思想政治素質(zhì);(二)遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,品行端正、人格健全;(三)安心應(yīng)聘崗位工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;(四)具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力;(五)年齡在18周歲以上,35周歲以下。碩士研究生(非在職)年齡放寬到40周歲,具有博士學(xué)位(非在職)或高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡放寬到45周歲。
(六)身體健康,符合應(yīng)聘崗位要求的身體狀況;(七)符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。
四、招聘程序(一)報名
1.報名時間、地點(diǎn)和方式:
醫(yī)院現(xiàn)場報名時間:2017年 11月13日至21日上午8:30-11:30;下午15:00-16:30(周六、周日及節(jié)假日休息);現(xiàn)場報名地點(diǎn):遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院行政B樓一樓會議室、人事科1室(珠海市斗門區(qū)井岸鎮(zhèn)珠峰大道1439號)。
2.現(xiàn)場報名需提交下列材料:
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(1)電腦打印填寫《遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院公開招聘報名表》(附件二)。(2)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件各一份;(3)具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員,須分別提供專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、執(zhí)業(yè)證、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(醫(yī)師崗位有要求的)原件及復(fù)印件各一份,執(zhí)業(yè)范圍應(yīng)與所報考專業(yè)相符;(4)本人近期一寸正面免冠同底照片電子版及紙質(zhì)版4張;(5)在職在編人員需提供所在單位及主管部門同意報名的證明,其中,醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上衛(wèi)生計(jì)生行政主管部門同意;中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意。
(6)應(yīng)聘崗位要求有工作經(jīng)歷的,需提供工作經(jīng)歷證明。(7)應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料按備注要求提供。
3.報名要求:每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個崗位,單個崗位的報名人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的,經(jīng)請示省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會、省人力資源和社會保障廳同意后,該崗位招聘計(jì)劃減少或取消。
原則上要求本人親自報名和填寫相關(guān)信息,信息填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的,視為應(yīng)聘人員本人填寫,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
4.應(yīng)聘人員每人交報名費(fèi)100元。(二)資格審查
由遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院根據(jù)招聘條件及崗位要求,對報名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查。審查不合格的不予報名,審查合格的人員名單在貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會、貴州人力資源社會保障廳、遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院網(wǎng)站對外公布。
資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時取消應(yīng)聘資格。
(三)考試
考試由貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會組織實(shí)施。
1、筆試(占總成績40%)(1)時間:2017年12月23日上午9:00-11:00(2)范圍:專業(yè)技術(shù)崗位為專業(yè)知識及專業(yè)相關(guān)基礎(chǔ)知識;管理崗位為公共基礎(chǔ)知識及管理學(xué)相關(guān)知識。
(3)地點(diǎn):見準(zhǔn)考證
筆試采取閉卷考試,不指定參考書籍、不組織相關(guān)培訓(xùn)。通過報名資格審查,符合考試條件的人員于2017年12月19日至2017年12月21日上午8: 30-11:30,下午15:00-17:00
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憑身份證、報名發(fā)票到遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院行政B樓一樓人事科1室領(lǐng)取準(zhǔn)考證(過時不領(lǐng)的視為放棄考試資格,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格)。
未完成所有筆試科目或未取得有效成績的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。筆試成績在貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會網(wǎng)、貴州省人力資源社會保障廳網(wǎng)站、遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院網(wǎng)站對外公布。
2、面試(占總成績60%)筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績由高到低按單個崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加面試人員數(shù)1:3的比例確定參加面試對象。
(1)面試時間及地點(diǎn):另行通知或?yàn)g覽貴州省人力資源和社會保障網(wǎng)(http://gz.hrss.gov.cn)、貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會網(wǎng)(http://004km.cn)、貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會網(wǎng)(http://004km.cn)、貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會網(wǎng)(http://004km.cn)、貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會網(wǎng)(http://004km.cn/)公示擬聘用人員名單。公示時間不少于七天,接受社會監(jiān)督。
公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用,擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。
(七)辦理聘用手續(xù)
公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。
被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到招聘單位報到。拒不報到的,取消聘用資格。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督
(一)公開招聘工作人員工作在貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會、遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,成立遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組要按照貴州省關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)規(guī)定,做好公開招聘工作,強(qiáng)化保密意識、嚴(yán)格工作程序、規(guī)范考試操作、明確工作職責(zé)和人員職責(zé)、規(guī)范組織考試。
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(二)遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與公開招聘工作,加強(qiáng)監(jiān)督;應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守考試考務(wù)規(guī)則,工作人員凡與報考人員形成回避關(guān)系的,要嚴(yán)格遵守回避制度,確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴(yán)肅處理,對應(yīng)聘人員取消考試聘用資格,對工作人員作出行政或紀(jì)律處分。
(三)聯(lián)系電話:0756-6277629;0756-6277626 監(jiān)督電話:0756-6277677;0851-86812503;0851-86892564
六、未定事宜,由貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會商貴州省人力資源和社會保障廳研究確定。
本方案由貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會負(fù)責(zé)解釋。
原標(biāo)題:遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院2017年公開招聘(編制)工作人員方案
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第二篇:遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院2016年公開招聘(編制)工作人員方案(8月22日至30日報名)
遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院2016年公開招聘(編制)工作人員方案(8月22日至30日報名)
2016貴州事業(yè)單位招聘公告信息匯總| 網(wǎng)校課程| 筆試課程丨書店
遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院是遵義醫(yī)學(xué)院的直屬附屬醫(yī)院;醫(yī)院第二名稱:珠海市斗門區(qū)人民醫(yī)院,是集醫(yī)療、教學(xué)、科研、防治為一體的現(xiàn)代化綜合三級醫(yī)院和臨床教學(xué)醫(yī)院,編制床位1000張,坐落于美麗的“百島之市”—珠海。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)精神,結(jié)合我院實(shí)際,經(jīng)貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會、貴州省人力資源和社會保障廳同意,特制定本公開招聘工作人員方案。
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;
(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則;
(三)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘對象及人數(shù)
根據(jù)工作需要,公開招聘專業(yè)技術(shù)人員72名。
具體招聘崗位及要求見《遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院2016年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》(附件一)。
三、招聘條件
報名參加公開招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件:
(一)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,具有良好的思想政治素質(zhì);
(二)遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,品行端正、人格健全;
(三)安心應(yīng)聘崗位工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;
(四)具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力;
(五)年齡在18周歲以上,35周歲以下。碩士研究生(非在職)年齡放寬到40周歲,具有博士學(xué)位(非在職)或高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡放寬到45周歲。
(六)身體健康,符合應(yīng)聘崗位要求的身體狀況;
(七)符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。
四、招聘程序
(一)報名
1.報名時間、地點(diǎn)和方式:
醫(yī)院現(xiàn)場報名時間:2016年8月22日至2016年8月30日上午8:30-11:30;下午15:00-16:30(周六、周日及節(jié)假日休息);現(xiàn)場報名地點(diǎn):遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院行政B樓一樓人事科1室(珠海市斗門區(qū)井岸鎮(zhèn)珠峰大道1439號)。
現(xiàn)場報名需填寫《遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院公開招聘報名表》(附件二),提交相關(guān)材料;
2.材料要求:現(xiàn)場報名時需提供下列材料:
(1)個人簡歷及自薦信;
(2)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件各一份;
(3)具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員,須分別提供專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、聘任證書原件及復(fù)印件各一份;
(4)本人近期一寸正面免冠同底照片電子版及紙質(zhì)版4張;
(5)在職在編人員需提供所在單位及主管部門同意報名的證明,其中,醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上衛(wèi)生計(jì)生行政主管部門同意;中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意。
(6)應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料按備注要求提供。
3.報名要求:每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個崗位,單個崗位的報名人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的,經(jīng)請示省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會、省人力資源和社會保障廳同意后,該崗位招聘計(jì)劃減少或取消。
學(xué)歷學(xué)位要求為碩士研究生以上的崗位,單個崗位的報名人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的,按實(shí)際報名人數(shù)開考,但報考人員的筆試成績須達(dá)到該崗位類別參加筆試人員的筆試成績平均分及以上,才能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
原則上要求本人親自報名和填寫相關(guān)信息,信息填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的,視為應(yīng)聘人員本人填寫,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
4.應(yīng)聘人員每人交報名費(fèi)100元。
(二)資格審查
由遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院根據(jù)招聘條件及崗位要求,對報名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查。審查不合格的不予報名,審查合格的人員名單在貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會、貴州人力資源社會保障廳、遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院網(wǎng)站對外公布。
資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時取消應(yīng)聘資格。
(三)考試
考試由貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會組織實(shí)施。
1、筆試(占總成績40%)
(1)時間:2016年9月24日上午9:00-11:00
(2)范圍:崗位相關(guān)專業(yè)知識及專業(yè)相關(guān)基礎(chǔ)知識
(3)地點(diǎn):見準(zhǔn)考證
筆試采取閉卷考試,不指定參考書籍、不組織相關(guān)培訓(xùn)。通過報名資格審查,符合考試條件的人員于2016年9月19日至2016年9月20日上午8: 30-11:30,下午15:00-17:00憑身份證、報名發(fā)票到遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院行政B樓一樓人事科1室領(lǐng)取準(zhǔn)考證(過時不領(lǐng)的視為放棄考試資格,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格)。
未完成所有筆試科目或未取得有效成績的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。筆試成績在貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會網(wǎng)、貴州省人力資源社會保障廳網(wǎng)站、遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院網(wǎng)站對外公布。
2、面試(占總成績60%)
筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績由高到低按單個崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加面試人員數(shù)1:3的比例確定參加面試對象。
(1)面試時間及地點(diǎn):另行通知或?yàn)g覽貴州省人力資源和社會保障網(wǎng)(http://gz.hrss.gov.cn)、貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會網(wǎng)(http://004km.cn)、貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會網(wǎng)(http://004km.cn)、貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會網(wǎng)(http://004km.cn)、貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會網(wǎng)(http://004km.cn/)公示擬聘用人員名單。公示時間不少于七天,接受社會監(jiān)督。
公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用,擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。
(七)辦理聘用手續(xù)
公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。
被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到招聘單位報到。拒不報到的,取消聘用資格。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督
(一)公開招聘工作人員工作在貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會、遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,成立遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組要按照貴州省關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)規(guī)定,做好公開招聘工作,強(qiáng)化保密意識、嚴(yán)格工作程序、規(guī)范考試操作、明確工作職責(zé)和人員職責(zé)、規(guī)范組織考試。
(二)遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與公開招聘工作,加強(qiáng)監(jiān)督;應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守考試考務(wù)規(guī)則,工作人員凡與報考人員形成回避關(guān)系的,要嚴(yán)格遵守回避制度,確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴(yán)肅處理,對應(yīng)聘人員取消考試聘用資格,對工作人員作出行政或紀(jì)律處分。
(三)聯(lián)系電話:0756-6277629;0756-6277626
監(jiān)督電話:0756-6277677 0851-86812503 0851-86892564
六、未定事宜,由貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會商貴州省人力資源和社會保障廳研究確定。
本方案由貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會負(fù)責(zé)解釋。點(diǎn)擊附件下載>>>
附件:1.遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院2016年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表 附件:2.遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院公開招聘報名表
更多2016年貴州事業(yè)單位招考信息請查看:貴州事業(yè)單位考試網(wǎng)
第三篇:遵義醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院停車場管理方案
遵義醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院停車場管理方案
(征求意見稿)
為規(guī)范我院停車場管理,確保車輛進(jìn)出安全有序,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況,特制訂本方案,具體如下:
一、日常管理
由保衛(wèi)處負(fù)責(zé)停車場日常管理工作。
二、月、臨時IC卡辦理及計(jì)時收費(fèi)辦法 1.停車場的出入口均使用IC卡智能系統(tǒng)。2.職工車輛收費(fèi):
(1)本院擁有車輛職工需到保衛(wèi)處填寫《月卡車輛申請表》。(2)白天(不過夜)停車每位職工按80元/月交納停車費(fèi);如確因工作需要夜間停車,當(dāng)月夜間累計(jì)10日內(nèi)的不加收停車費(fèi),如超過10日的,從第11日起按8元/日加收停車費(fèi)。
(3)過夜停車每位職工按260元/月交納停車費(fèi)。
(4)相應(yīng)費(fèi)用由保衛(wèi)處每月上報財(cái)務(wù)處,由財(cái)務(wù)處在本人工資內(nèi)扣除。(5)因有特殊情況,根據(jù)實(shí)際另行處理。
3.外來車輛:按遵義市物價局核準(zhǔn)的停車收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取停車費(fèi)。4.保衛(wèi)處負(fù)責(zé)IC卡的開通、補(bǔ)辦及更換。
5.如IC卡損壞、遺失等,職工需到保衛(wèi)處更換或補(bǔ)辦,并同時交納IC卡工本費(fèi)。
三、停車區(qū)域: 1.職工停車區(qū)域:
(1)第三住院樓負(fù)2樓地下停車場。(2)行政辦公樓前小廣場及其后側(cè)區(qū)域。(3)行政辦公樓地下停車場。(4)老住院樓前小廣場
2.患者及家屬停車區(qū)域:除職工停車區(qū)域外,其余區(qū)域?yàn)榛颊呒凹覍偻\噮^(qū)域。
(各位老師,如有意見或建議請反饋至院辦或保衛(wèi)處,謝謝。)
院辦、保衛(wèi)處 2013年5月17日
第四篇:貴陽醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院2013年公開招聘69名事業(yè)編制工作人員方案
貴陽醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院2013年公開招聘69名事業(yè)編制工作人員方案(10月16日至2
2日報名)
貴陽醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院(原貴州省四一八醫(yī)院)是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、急救、康復(fù)、保健為一體的省級綜合性三級甲等醫(yī)院,創(chuàng)建于1966年,占地面積149畝。醫(yī)院現(xiàn)內(nèi)設(shè)有內(nèi)、外、婦、兒等43個臨床科室和15個醫(yī)技科室,兩個分院,一所衛(wèi)校和司法鑒定所等醫(yī)療機(jī)構(gòu)?,F(xiàn)我院為加快人才強(qiáng)院的步伐、改善醫(yī)院專業(yè)技術(shù)人員結(jié)構(gòu),促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)精神,結(jié)合實(shí)際,經(jīng)省衛(wèi)生廳、省人力資源和社會保障廳同意,特制定本公開招聘事業(yè)編制工作人員方案。
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;
(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則;
(三)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘對象及人數(shù)
根據(jù)工作需要,公開招聘工作人員共69名,其中:專業(yè)技術(shù)人員 49名,管理人員10名,工勤人員10名。
具體招聘崗位及要求見《貴陽醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院2013年公開招聘事業(yè)編制工作人員職位表》(附件一)。
三、招聘條件
報名參加公開招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件:
1、具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,具有良好的思想政治素質(zhì)。
2、遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,品行端正、人格健全。
3、安心應(yīng)聘崗位工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
4、具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力。
5、年齡在18周歲以上,35周歲以下;具有碩士學(xué)位或中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員年齡可放寬至40周歲;具有博士學(xué)位或副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)以上的年齡放寬到45周歲。
6、身體健康,符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。
7、符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。
四、招聘程序
(一)報名
1.報名時間、地點(diǎn)和方式:
現(xiàn)場報名時間:2013年10月16日至2013年10月22日上午8:30—12:00,下午2:30—5:30(周六下午及周日休息);
現(xiàn)場報名地點(diǎn):貴陽醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院組織人事科(貴州省凱里市康復(fù)路3號);現(xiàn)場報名需填寫《貴陽醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院2013年公開招聘事業(yè)編制工作人員報名表》(附件二),并提交報名所需相關(guān)材料。
2.材料要求:現(xiàn)場報名時需提供下列材料(均需用A4紙復(fù)?。?/p>
(1)個人簡歷及自薦信;
(2)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件各1份。應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件各1份,但在辦理聘用審批手續(xù)時,必須按要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件;
(3)具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員,須分別提供專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、聘任證書原件及復(fù)印件1份;
(4)本人近期一寸正面彩色免冠同底照片2張;
(5)在職人員需提供所在單位及主管部門同意報名的證明, 中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意,醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意;
(6)應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料按其它報考條件要求提供。
3.報名要求:每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個崗位。單個崗位報名人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的,學(xué)歷要求為本科及以上的專業(yè)技術(shù)崗位可按實(shí)際報名人數(shù)開考,但應(yīng)聘人員的筆試成績需達(dá)到60分以上才能進(jìn)入下一環(huán)節(jié);其他崗位的報名人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的,經(jīng)請示省衛(wèi)生廳、省人力資源和社會保障廳同意后,對該崗位調(diào)整或取消。
原則上要求本人親自報名和填寫相關(guān)信息,信息填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的,視為應(yīng)聘人員本人填寫,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
4.應(yīng)聘人員每人交報名費(fèi)100元。
(二)資格審查
由貴陽醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院根據(jù)招聘條件及崗位要求,對報名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查。審查不合格的不予報名,審查合格的人員名單在貴州人力資源社會保障網(wǎng)(http://gz.hrss.gov.cn)上公布。
資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時取消應(yīng)聘資格。
(三)考試
考試由省衛(wèi)生廳組織實(shí)施。
1、筆試
筆試采用閉卷考試,筆試成績以百分制計(jì)算,占考試總成績40%。
專業(yè)技術(shù)崗位筆試范圍:專業(yè)相關(guān)知識;管理崗位筆試范圍:綜合理論知識;工勤崗位不參加筆試,只參加面試及技能測試。
筆試時間、地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》,《準(zhǔn)考證》領(lǐng)取時間另行通知。
未完成所有筆試科目或未取得有效成績的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
筆試成績在貴州人力資源社會保障網(wǎng)(http://gz.hrss.gov.cn)上公布。
2、面試
專業(yè)技術(shù)崗位、管理崗位筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績由高到低按單個崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加面試人員數(shù)1:3的比例確定參加面試對象。同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績末位并列的,同時進(jìn)入面試。參加面試人員名單在貴州人力資源社會保障網(wǎng)
(http://gz.hrss.gov.cn)上公布。
工勤崗位資格審查合格人員均進(jìn)入面試。
面試時間、地點(diǎn):另行通知或?yàn)g覽貴州人力資源社會保障網(wǎng)。
面試內(nèi)容主要測試相關(guān)專業(yè)知識、技能操作能力、語言表達(dá)能力、邏輯思維能力等。面試成績以百分制計(jì)算,占考試總成績60%。
面試結(jié)束后,專業(yè)技術(shù)崗位、管理崗位同一崗位應(yīng)聘人員總成績末位并列的,以面試成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié);未參加面試的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。
面試成績在貴州人力資源社會保障網(wǎng)(http://gz.hrss.gov.cn)上公布。
3、技能測試
工勤崗位面試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員的面試成績由高到低按單個崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加技能測試人員數(shù)1:3的比例確定參加技能測試對象。同一崗位應(yīng)聘人員面試成績末位并列的,同時進(jìn)入技能測試。參加技能測試人員名單在貴州人力資源社會保障網(wǎng)(http://gz.hrss.gov.cn)上公布。
技能測試成績在貴州人力資源社會保障網(wǎng)(http://gz.hrss.gov.cn)上公布。
4、總成績計(jì)算
專業(yè)技術(shù)崗位、管理崗位總成績按筆試成績占40%,面試成績占60%計(jì)算,工勤崗位總成績按面試成績占40%,技能測試成績占60%計(jì)算。筆試成績、面試成績、技能測試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
總成績在貴州人力資源社會保障網(wǎng)(http://gz.hrss.gov.cn)上公布。
(四)體檢
專業(yè)技術(shù)崗位、管理崗位面試結(jié)束后(工勤崗位技能測試結(jié)束后),根據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。因參加體檢人員體檢不合格等原因造成缺額的,空缺崗位不予遞補(bǔ)。同一崗位總成績出現(xiàn)末位并列的,專業(yè)技術(shù)崗位、管理崗位以面試成績(工勤崗位以技能測試成績)高的列為體檢對象。
體檢在縣級以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定執(zhí)行。體檢的具體時間地點(diǎn)另行通知。
(五)考察
體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對象,由貴陽醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院對其進(jìn)行考察??疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等??疾鞎r還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,考察不合格,報省人力資源和社會保障廳審定后,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補(bǔ):
1、不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;
2、定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;
3、在讀的非2013年應(yīng)屆大中專及以上畢業(yè)生;
4、現(xiàn)役軍人;
5、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;
6、被開除公職的人員;
7、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員;
8、截止2013年11月30日未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員;
9、不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;
10、在事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員;
11、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
(六)公示招聘結(jié)果
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員,確定為擬聘用人員,由貴陽醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院在貴州人力資源社會保障網(wǎng)(http://gz.hrss.gov.cn)上公示擬聘用人員名單。公示時間不少于七天,接受社會監(jiān)督。
公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待
查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用,擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。
(七)辦理聘用手續(xù)
公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。
被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到招聘單位報到。拒不報到的,取消聘用資格。
五、有關(guān)說明
(一)公開招聘工作人員工作在貴州省衛(wèi)生廳和貴陽醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
(二)貴陽醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與公開招聘工作,加強(qiáng)對公開招聘工作的監(jiān)督;應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守回避制度,確保招聘工作公正、公平。
(三)聯(lián)系電話:
考試咨詢電話:0855-8275748,8275708
紀(jì)律監(jiān)督電話:0855-827575
5六、未定事宜,由貴陽醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院商省衛(wèi)生廳、省人力資源和社會保障廳研究確定。
本方案由省衛(wèi)生廳負(fù)責(zé)解釋。
附表:
二O一三年十月九日