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      《工匠精神》讀后感2017.6.17

      時間:2019-05-15 13:54:03下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《《工匠精神》讀后感2017.6.17》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《《工匠精神》讀后感2017.6.17》。

      第一篇:《工匠精神》讀后感2017.6.17

      《工匠精神》讀后感

      什么是工匠精神?工匠精神是一種什么樣的概念?這是作者沒有明確定義的。通讀全書,每一章都有類似于思想指導(dǎo)工作的工匠精神構(gòu)成要素;要成為巨匠,你得集成工匠精神的所有精髓。也許工匠精神最著重強調(diào)的是工作觀——正確的工作觀、正能量以及修行。以下是書本給予我較大啟發(fā)的一點:價值百萬美元的微笑。

      一、外修:38種笑容。

      38種類型的笑容,最算是一位科班出身、演技精湛的老戲骨,也不一定能演繹到位,而案例的主人公原一平卻憑借自己獨具匠心的專業(yè)精神以及足夠的耐心及敏銳,將這些不同類型的笑容演繹得入木三分,這期間需要少平凡生活中的細(xì)微觀察以及深刻到位的總結(jié),也許常人難于體會。而其出發(fā)點且很簡單,為了自己認(rèn)定的事業(yè),腳踏實地地從細(xì)節(jié)做起,并付諸比別人更多的努力。成功,也就成為了水到渠成的事情。

      二、內(nèi)省:批評會。

      就好比書中提到,提升自身的能力,兩種途徑:外修和內(nèi)省。38種笑容是外修的話,那批評會就是內(nèi)省了。古人曾子曰:吾日三省吾身。我們平時也會常說批評與自我批評相結(jié)合,但實際往往是批評別人順理成章,而自我批評卻舉步維艱。這其中有反省不到位的以及不善于總結(jié)的原因,而更重要的應(yīng)該面子問題。試問若連自己的心理關(guān)都過不了的話,那更加崎嶇坎坷漫漫人生路中,我們可以用什么樣的一種精神面貌去往下走,并且走出炫目而充實的人生篇章?

      因此,放下面子,勤于總結(jié)及反省,真正做到吾日三省吾身,那無論對工作的提升以及人際關(guān)系的維護,都會帶來一種意想不到的正能量及積極效果。

      第二篇:《工匠精神》讀后感

      《工匠精神》讀后感

      翻開《工匠精神》這本書的第一頁,映入眼簾的第一段話就在我心中蕩起波瀾,引發(fā)了我久久的沉思。“將畢生歲月奉獻給一門手藝、一項事業(yè)、一種信仰,這個世界上多少人可以做到呢?如果做到,需要一種什么精神支撐?”這也是我心里的疑惑,我如饑似渴的閱讀這本書,渴望在書中尋找到答案。

      成功的秘訣是什么?“壽司之神”小野二郎先生超過55年都在握壽司,是全球最年長的三星大廚,在日本地位崇高。你看,就是最簡簡單單的握壽司,只要你專注,全身心投入,并且長此以往的堅持下去,窮盡一生磨練技能,你就能獲得成功,獲得人們的敬重。這就是成功的秘訣,這就是工匠精神最純正的呈現(xiàn)!工作無論大小,選擇一個方向,然后就埋頭堅持不懈的專注,把任何事做精了,你就成功了!我想:作為一名教師,最大的成功就是孩子們的成長!常??措娨曔x秀節(jié)目,那些深入人心的演出,常常被評委贊揚為“用生命唱歌的歌者”、“用生命舞蹈的舞者”。就像付守永先生,也常被學(xué)員稱為“用生命演講的人”。我恍然發(fā)現(xiàn),那些對一件事熱愛到生命里的人,常常容易獲得成功。這本書對我最大的幫助就是幫助我樹立對待生命力的態(tài)度,幫助我樹立了正確的“工作觀”。

      工作中,一個人把自己所有的焦點都放在自己做的事上,才會有人把你當(dāng)回事,對于大部分人想獲得的認(rèn)可,不是憑空而來的,而是建立在自己做出的事情的質(zhì)量上,如果你認(rèn)為別人不認(rèn)可你而抱怨的話,不如提高自己做事的質(zhì)量,這樣工作上對你的認(rèn)可就是水到渠成的事情。沒有人會嘲笑你的夢想,人們嘲笑的是你的能力。“明確目標(biāo),把夢想當(dāng)作信仰。”我特別喜歡這句話。我們每個人都需要擁有夢想,這才是一個有靈魂的人,而夢想在現(xiàn)實生活中就是目標(biāo)。明確目標(biāo)后,我們要做的就是尋找方法來實現(xiàn)它。不要害怕夢想路上的艱難險阻,不要擔(dān)心沒有人為你喝彩,就埋頭朝著心頭的方向向前沖,終有一天會到達。

      我想,這本書之所以,吸引人之處也在于它并不是反復(fù)的向我們傳授高深的道理,而是利用了豐富的有趣的論據(jù)來闡述自己的觀點,傳達給我們筆者的精神。在豐富的故事中,我不知不覺就讀完了這本書。

      每個人也許有很多很多的夢想和野心,為自己的未來設(shè)想了很多種可能,為實現(xiàn)夢想制訂了許許多多的計劃。可是實施起來的時候,難免會東做一下,西做一下,最后一事無成,什么都沒做好。書中的一個觀點我覺得特別棒:砍掉多余的野心,專心地做一件事,要勝過馬馬虎虎地做一堆事。作為一名教師,做好教書育人的本職工作,我想我的最大的野心也就是希望我教過的每一個孩子都成人成才,都能成為更好的自己。

      一個人對他所選擇的事業(yè),愛之至深,才能干之極致。帶著“工作是一種修行”的工作觀,享受著通過努力獲得的成長,踏踏實實的工作,專注、專研。工匠精神,是一種態(tài)度,一種信仰,一種追求,一份摯愛,一門手藝,一項事業(yè)。想做好任何一件事,都要心到、神到。心在哪里,智慧就在哪里!

      第三篇:工匠精神讀后感

      《工匠精神》讀后感

      “如果說人活著的意義在于 “提高心地,修煉靈魂”,那么“從努力工作中體味人生的真諦”便是這修煉的本質(zhì)所在。”這就是我讀《工匠精神》這本書后對工作、生活和人生最深的感悟。

      工匠精神是修煉一種態(tài)度,是一種對待工作熱情洋溢、積極向上、持之以恒的態(tài)度。這種態(tài)度讓我們哪怕是每天面對枯燥繁瑣重復(fù)的工作都能永葆激情、不斷奮進,像書中所說的肯德基店里烤漢堡的杰克一樣,對工作傾注全部的熱情,專心致志,在平凡的工作崗位上做出不一樣的自己,展現(xiàn)自我的價值。主動積極,用執(zhí)著去演繹精彩,保持對工作最初衷、最原始的熱情和熱愛,沉淀、成才、有為成就自己的人生。

      工匠精神是修煉一種力量,是一種把擁有不同知識和技能的人團結(jié)在一起為一個共同的目標(biāo)而努力奮進、執(zhí)著奮斗的力量?!叭硕嗔α看蟆?,“眾人拾柴火焰高”,這些耳熟能詳?shù)脑挓o不強調(diào)團隊的重要性。工匠精神修煉的這種力量就是積跬步至千里,積小流成江海的團隊力量。在工作中扮演好自己的角色,在團隊中貢獻自己的力量,做社會的“跬步”“小流”,這種力量會促進公司、社會乃至全人類加速向前的進步與發(fā)展。

      工匠精神是修煉一種信仰,是一種促使社會風(fēng)氣健康向上,人類文明不斷發(fā)展的信仰。這種信仰讓我們由浮躁不安、急于求成變?yōu)槟_踏實地,由隨波逐流,循規(guī)蹈矩變?yōu)榉e極主動,讓我們擁有正確的價值觀、人生觀。精心打磨、精心耕種,做精致工作,過精致生活,工匠的這種信仰就像雨夜歸途的一盞指路明燈,讓我們走出迷茫,看清未來,找到工作及生活的真實意義所在,為發(fā)展提供原動力,為社會提供正氣之風(fēng)。

      讓工匠的態(tài)度成為自己的態(tài)度,用工匠的力量去促使進步,把工匠信仰當(dāng)成做人做事的行為準(zhǔn)則,越是煩躁不安便越是專心致志,越是枯燥乏味便越是堅持不懈,越是不堪重負(fù)便越是堅韌不拔。外修內(nèi)省,用智慧駕馭自己的情緒,愛業(yè)、敬業(yè)才會讓自己變得出類拔萃;像工匠一樣工作才能實現(xiàn)自我價值;如工匠般成為家庭、公司、社會的一員才能修煉靈魂體會到人生的真諦。

      第四篇:工匠精神讀后感

      工匠精神讀后感

      110391 陳泉林

      工匠氣氛、敬業(yè)、穩(wěn)重、干練、執(zhí)著。他們以無可替代性的勞動推動人類文明的進程,做出了不可磨滅的貢獻。高尚的“工匠精神”是任何時代都絕不可缺少的,七不視工作為賺錢的工具,而是對工作執(zhí)著、對所做的事情和生產(chǎn)的產(chǎn)品精益求精、精雕細(xì)琢。在前年傳承中,若忽視了工匠精神,那社會不斷發(fā)展和人類文明持續(xù)走向輝煌就會受挫。在當(dāng)今社會,只有大力發(fā)揮工匠精神,才能擁有競爭的優(yōu)勢,才能具有真正的不可替代性,才能永遠(yuǎn)在復(fù)雜環(huán)境下永遠(yuǎn)立于不敗之地。

      熱愛工作,不慕虛榮,干一行就愛一行。目前我的工作是運維,就是保證自己所運維的系統(tǒng)能正常運行。同時,在維護系統(tǒng)的過程中,我還要做一些開發(fā)工作。在開發(fā)的過程中,我發(fā)現(xiàn)自己對于搞開發(fā)所欠缺的知識太多了,但是我并沒有打退堂鼓,而是卯足勁學(xué)習(xí)欠缺的知識。盡自己最大的努力做好自己的工作。

      踏實勤奮,寓巧于拙,用“笨功夫”練“真本事”。在開發(fā)的過程中,因為基礎(chǔ)不扎實,我屢屢遇到瓶頸,但是我并不浮躁,依舊腳踏實地鉆研。當(dāng)然做事也要量力而行,好高騖遠(yuǎn)做不成事情,所以我會設(shè)個小目標(biāo),一個一個去完成。在開發(fā)的過程中,不能急于求成,慢工出細(xì)活,如果急于完成任務(wù)而偷奸?;?,那么自己從工作中什么都學(xué)不到。

      堅持不懈,執(zhí)著堅守,耐得住寂寞經(jīng)得起誘惑。要認(rèn)準(zhǔn)自己的目標(biāo),絕不輕易妥協(xié)和放棄。正如書中講的剪紙姑娘的故事,雖然是簡簡單單的剪紙,但是她把剪紙當(dāng)成盡自己人生奮斗的目標(biāo),多年來潛心研究,功夫不負(fù)有心人,經(jīng)過長時間的磨練,原本沒有生命力的紙張,在她的手中活了起來,她也成了遠(yuǎn)近聞名的剪紙大師??梢?,設(shè)定一個高遠(yuǎn)的目標(biāo)對于人生的成功與否是相當(dāng)重要的。人與人之間根本差別并不是天賦、機遇,而在于有無目標(biāo)。作為成功就是實現(xiàn)一個個既定的目標(biāo)。因此,設(shè)立目標(biāo)是成功的第一步。

      作為一名員工,傳承和發(fā)揚工匠精神不僅是生存和發(fā)展的需要,更是生活精彩、人生出彩的宿命所歸。在今后的人生中,我要不斷超越自己,勇往直前,不畏任何困難和失敗。

      第五篇:《工匠精神》讀后感

      我閱讀了《工匠精神》這本書,最能引起我共鳴的是:用智慧駕馭自己的情緒,先處理心情,再處理事情,敬業(yè)會讓自己變得出類拔萃,才能實現(xiàn)自我價值。工匠精神是一個人的積極的意識形態(tài)的總結(jié)。它既是一種平凡的體現(xiàn),亦是一種偉大的升華。它不是教條式的灌輸,而是真誠的心的交流,它不是路人皆知的道理的堆砌,而是充滿修身養(yǎng)性的禪宗智慧。

      所謂“工匠精神”其核心是:不僅僅是把工作當(dāng)作賺錢的工具,而是樹立一種對工作執(zhí)著、對所做的事情和生產(chǎn)的產(chǎn)品精益求精、精雕細(xì)琢的精神。在企業(yè)形成了一種文化與思想上的價值觀,并由此培育出企業(yè)的生產(chǎn)力。

      工匠精神使人懂得:天下本無事,庸人自擾之,由于人心的偏移,煩惱之不少人失去了那份對工作的敬畏心、榮耀心與喜悅心,失去了那份對工作最本真、最初衷、最原始的熱情與熱愛,以一顆功利心、浮躁心、投機心追求一種簡單、粗糙、膚淺的滿足,追求一時的浮華,視工作為獲得金錢、名聲、權(quán)利的工具,殊不知是一種舍本逐末的追求。一個人所從事的工作,就是他生命價值的體現(xiàn)。這里談的不是工作的高低貴賤,而是對待工作的態(tài)度心性。

      工匠精神使人領(lǐng)悟:立志要如山、行道要入水。不如山,不能堅定;不如水,不能曲達。工作是實現(xiàn)夢想的開始。工作不僅僅是一種換取物質(zhì)利益的行為,更是一種生命態(tài)度和價值的呈現(xiàn)過程。如何由一個員工,變身為工匠,用“先專注,后專業(yè);先增值,后回報;先沉淀,后成才;先有為,后有位”的正念重思成敗,引領(lǐng)生命新航道。

      工匠精神讓人知覺:工匠精神就是一種精益求精,人的一生在不斷追求著知識,卻漠視了常識。在工作中,我們強調(diào)安全優(yōu)質(zhì)多供水,卻又不斷出現(xiàn)一些違反操作規(guī)程的現(xiàn)象。人們犯錯的根本原因,不是沒有不犯錯的能力,而是沒有絕不犯錯的心態(tài)。工匠精神就是把第一次事情做對的科學(xué)態(tài)度。它不僅培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)問題的意識,確定和定義問題的能力,更培養(yǎng)解決問題并執(zhí)行的能力。

      不是每個人都喜歡本職工作,每天不停的重復(fù)的工作說真的每個人都會厭煩,覺得工作沒有挑戰(zhàn)性,都是會累的,都會抱怨,工作忙,工作累,工作是受罪,這工作不歸我管……從而我們會慢慢變得馬虎、懶散等等,對工作不認(rèn)真負(fù)責(zé)的狀況屢屢發(fā)生……

      作為一名水質(zhì)化驗工的我,首先上述情況我親身體會:認(rèn)為這不過就是一份工作,無論我是否認(rèn)真對待,只要不出問題就好,我和同事們一樣拿相應(yīng)的薪水??墒菚r間久了,你會發(fā)現(xiàn),這種心態(tài)令自己心情嚴(yán)重壓抑,覺得自己心態(tài)慢慢地變老……通過這本書己受益匪淺,真的理解了許多,找到了自己工作的定位:做一個善良坦誠的人,因為只有用感恩的心去對待人和事,擁有良好的心態(tài),才能把事情做得最好;明白了即使不能帶動氣氛,但至少不做氣氛的破壞者,有效溝通,永遠(yuǎn)保持初學(xué)者的心態(tài),才能保持自己心態(tài)年輕,心情愉悅;把化驗室工作管理做好了,才是對自己和別人負(fù)責(zé),敬業(yè)會讓自己變得出類拔萃。只有找準(zhǔn)了自己的工作定位,才能引導(dǎo)自己向價值型員工進化。

      有一名企業(yè)家說過:“認(rèn)真可以把事情做對,用心可以把事情做好”。當(dāng)你把工作作為一項任務(wù)去完成的時候(要我干),那僅僅是完成任務(wù),并不能把一項工作做好;只有充滿激情的時候,才有可能把工作做得出色。我們每個人在平時地工作中受到情緒的影響,也許我們在工作的時候根本不知道要完成什么樣的結(jié)果,對于工作的結(jié)果和質(zhì)量跟我沒什么關(guān)系,那就大錯特錯了。化驗室工作更是如此。化驗工作的質(zhì)量直接關(guān)系著全廠工作質(zhì)量。

      我們具備工匠精神的品質(zhì)。我們要熱愛自己所從事的事業(yè),更要熱愛自己的企業(yè),要全心全意地投入其中,不能單純地把工作當(dāng)作是一種賺錢的工具,而是要樹立一種對工作的熱情和執(zhí)著精神,對所從事的事業(yè)和生產(chǎn)出的產(chǎn)品及服務(wù)要精益求精、精雕細(xì)琢,要形成一種與企業(yè)文化想匹配的價值觀,并由此更深層次地推動企業(yè)的內(nèi)在動力,不斷超越自己,將自己與所從事的事業(yè)、企業(yè)建立起一種難以割舍的情懷。我視崗位如生命……

      工匠精神不是口號,它存在于每一個人身上,心中。長久以來,正是由于缺乏對精品的堅持、追求和積累,才讓我們的個人成長之路崎嶇坎坷,組織發(fā)展之途充滿刑荊。這種缺乏也讓持久創(chuàng)新變得異常艱難,更讓基業(yè)常青成為鳳毛麟角,所以,在資源日漸匱乏的后成長時代,重提工匠精神、重塑工匠精神,是生存、發(fā)展的必經(jīng)之路。

      今天我們正在進行著企業(yè)改制的新變革,如果不想被歷史的洪流所淹沒,就要不斷適應(yīng)新的發(fā)展方向,嘗試新的發(fā)展模式。從現(xiàn)在開始,讓我們用工匠的品質(zhì)、精神和氣魄雕刻我們自來水事業(yè)的未來……

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