第一篇：行政辦公室主任述職報告

個人反思報告

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：大家好！

今年是我段面臨改革不斷深化，安全走出低谷，任務(wù)全面翻身，整體接受挑戰(zhàn)和自我形成加壓的一年。作為行政辦主任我在段黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在主管領(lǐng)導(dǎo)的具體領(lǐng)導(dǎo)下，尊“高標準，講科學(xué)，不懈怠”和“干實事，講實話，肯吃苦，求實效”的要求，在機關(guān)各科室的主動配合和本科室同志們的全力幫助下，較好地完成了段領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)并在學(xué)習(xí)提高、綜合協(xié)調(diào)、上傳下達、督促檢查和服務(wù)保障等方面做了一些工作。下面根據(jù)段黨委要求將自己今年以來的履職情況向大家匯報，不妥之處敬請批評指正。辦公室是單位的一面鏡子，是形象集中體現(xiàn)的一個看點。辦公室工作的好壞直接影響到各項工作能否順利開展、有效推進。作為一名辦公室主任——就是要照著 “任人難任之勞，承人難承之重，挑人難挑之擔”這樣的要求去努力做好自己的工作，辦公室的職責(zé)歸納起來，有六個字：“參謀、協(xié)調(diào)、服務(wù)”。要做好這六個字，首先要抓好辦公室的人員素質(zhì)建設(shè)。

一、提高素質(zhì)，塑造形象 “打鐵還得自身硬”。首先作為一名科室負責(zé)人時時刻刻都在努力地當好表率，用自身言行影響和帶動大家。早晨比大家來的早一點，查查各崗位人員是否到位，晚上比大家回的遲一點，看看車輛是否歸位、睡前想想一天有什么遺漏，再琢磨琢磨明天有哪些工作需要落實。每一項工作都要抓布臵，問過程，看結(jié)果，總擔心把領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作做不好。平時沒有時間下站，但為了摸清和全面掌握管轄的工作和包保車站的情況，堅持做到了每周利用雙休時間下站檢查和追蹤問題。當然了，就靠這點力量是根本不可能完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)的。辦公室工作能否高效率，能否出成績要靠的是一個高素質(zhì)的作戰(zhàn)集體。辦公室工作是比較繁雜和比較辛苦的，很多時候都是默默無聞的“配角”工作和“地下”工作，因此首先要培養(yǎng)辦公室人員的職業(yè)責(zé)任感，要不斷提高辦公室工作人員的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作作風(fēng)，搞好辦公室自身建設(shè)。

第一，采取不同方式進行教育和引導(dǎo)，使大家樹立敬業(yè)愛崗的精神，樹立榮譽感，使大家感到能在辦公室工作是領(lǐng)導(dǎo)、同志們的信任，是一種榮譽。

第二，提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，有計劃、有組織、有目的地對本科室人員進行輔導(dǎo)學(xué)習(xí)，要求大家做到一要勤學(xué)習(xí)、二要多思考、三要善總結(jié)。平時要求大家讀好兩本書，一是讀好有字之書，即要時刻向書本學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)政治理論，學(xué)習(xí)黨和國家的政策法規(guī)、方針路線，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識等等，做到業(yè)務(wù)知識深學(xué)，修身知識勤學(xué)，急需知識先學(xué)。二是讀好無字之書。向社會學(xué)習(xí)，向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們的理論觀點、工作方法、為人處事等。今年在我段開年安全壓力大，包保任務(wù)重，考核標準高的形勢下，為了較好的發(fā)揮科室干部包保作用，針對性的組織科室成員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，學(xué)規(guī)章，及時學(xué)習(xí)段職能科室下發(fā)的當下最具有指導(dǎo)作用，解決問題立竿見影的細化措施，努力成為車站領(lǐng)導(dǎo)的助手，全力為安全工作分憂解難。同時，在日常生活中要做到“多看、多聽、多聞、多想、多寫、多做”，把學(xué)習(xí)與實踐有機結(jié)合起來，形成“學(xué)而思，思而入，入而進”的良好習(xí)慣，提高辦公室人員的整體素質(zhì)，改善精神面貌，增強凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力。

第三，加強辦公室各項制度建設(shè)，堅持各項制度的落實，如學(xué)習(xí)制度，會議制度，工作紀律，辦公秩序等。制度是一種剛性的東西，只有用制度管理人，用紀律約束人才能形成良性循環(huán)的模式，而人性化管理又是這種剛性管理的潤滑劑，所以，在日常工作中，還要關(guān)心同事生活，想其所想，多創(chuàng)造有利條件，多提可行建議，激發(fā)同事安心本職、奉獻本職的積極性。

第四，搞好科室內(nèi)部的分工協(xié)調(diào)工作，強化職責(zé)，做到事事有人管，人人有專責(zé)，并落實目標考核責(zé)任制，全方位發(fā)揮辦公室每個人的專長，挖掘每個人的工作潛力，既講明確分工，更注重聯(lián)勞協(xié)作，更好地形成統(tǒng)一協(xié)調(diào)的工作程序和機制，形成團結(jié)一致，高效運作的氛圍。

二、積極主動，當好“五員”

1、努力當好一名通信員。較好地完成上傳下達工作，確保各項決策得以貫徹落實；每周一都要召開科室會議在第一時間把領(lǐng)導(dǎo)的精神和要求傳達到科室和所包保的車站。在辦公室真正承擔了文秘工作之后，領(lǐng)導(dǎo)的每一次講話都要用集體的智慧去凝練，小鄭不睡覺我也不可瞌睡，努力地為領(lǐng)導(dǎo)提供高質(zhì)量的決策依據(jù)。

2、努力當好一名辦事員。主動工作，克服辦公室人員較少的困難，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作；

3、努力當好一名信息員。積極做好工作情況調(diào)查、督查和匯報，積極了解、掌握各方面動態(tài)、信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)，繼續(xù)了我段信息工作在全局明列前茅的地位；

4、努力當好一名協(xié)調(diào)員。為各科室服務(wù)，盡力有效協(xié)調(diào)各部門及科室工作，使各項工作達到整體推進的目的；

5、努力當好一名勤務(wù)員。無論黨政領(lǐng)導(dǎo)，雷厲風(fēng)行，令行禁止；無論左右科室，全面均衡，全力協(xié)助，無論車站大小，全力以赴，熱心服務(wù)，較好地按時、按質(zhì)、按量完成領(lǐng)導(dǎo)各項工作。

三、積極協(xié)調(diào)，做好服務(wù)

辦公室工作對外是公關(guān)員，對內(nèi)是服務(wù)員，是機關(guān)作風(fēng)體現(xiàn)所在。辦公室工作的質(zhì)量高低是做好全段各項工作的一個關(guān)鍵環(huán)節(jié)。為保證事事有人管，人人有專責(zé)，突出強化了崗位職責(zé)。在主管段長的領(lǐng)導(dǎo)下，挖掘每個人的工作潛力，根據(jù)每個人的特點和專長，能力與水平，明確分工，交叉作業(yè)。形成全面協(xié)調(diào)，和諧工作，高效運作的氛圍，努力使辦公室的各項工作從質(zhì)和量都有了一定的提高。

首先，科室內(nèi)部講團結(jié)有合力，并以此為基礎(chǔ)團結(jié)統(tǒng)一、目標一致、達成共識。在每一張辦工作上都可以看到辦公室“三個服務(wù)，五個必須，兩個滿意”的座右銘。

其次，做好內(nèi)外溝通，與上級、與同事之間搞好團結(jié)，在工作中盡職盡責(zé)，不越權(quán)不越位，承上啟下、溝通左右、協(xié)調(diào)各方。

另外，時刻牢記：辦公室工作無小事，辦公室做好一件事是小事，做錯一件事是大事，容不得半點閃失。在日常工作中注意轉(zhuǎn)變作風(fēng)，改進服務(wù)方式，提高服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量，力求辦公室工作熱情而有度，繁忙而冷靜，紛雜而有序。深入群眾，了解民意，做好后勤工作，既要厲行節(jié)約，又要盡力把事情辦好，讓大家滿意。

存在的主要問題

在看到成績的同時，我也清楚地看到自身存在的很多問題與不足，本人存在的最大的問題是學(xué)習(xí)不夠，不能夠咬緊牙關(guān)，擠出時間去學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù)、管理諸方面迫切需要的知識。本人最致命的弱點是拖沓和懶惰，甚至造成工作的延誤。好人主義思想始終不能擯棄，比如科室成員遲到一事，在處理上嚴不起來，一片和氣，總想當好人，導(dǎo)致科室成員遲到早退現(xiàn)象至今無法杜絕，更為嚴重的是在車輛和駕乘人員管理上，失之手軟，導(dǎo)致安全駕駛工作有章不循，管理工作基礎(chǔ)不牢。另外，在處理問題時思維不縝密，行動不果斷，也應(yīng)該引起本人高度注意。辦公室亟待解決的問題：一是辦公室人員的整體素質(zhì)與寫作水平有待進一步提高；二是辦公室要盡快實現(xiàn)從日常事務(wù)化到科學(xué)管理化的根本轉(zhuǎn)變；三是大力倡導(dǎo)“干實事，講實話，肯吃苦，求實效”工作作風(fēng)，吃苦耐勞，雷厲風(fēng)行，令行禁止，全力打造過硬的科室作風(fēng)。

今后努力方向

針對本人及辦公室在工作中存在的問題，今后要做好以下三點工作：

1、落實“四抓”，建設(shè)一支高素質(zhì)的隊伍

一抓學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)，要不斷提高自身素質(zhì)，努力跟上時代發(fā)展的步伐；二抓思想。樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀，樹立進取、開拓、積極的工作姿態(tài)；三抓和諧。定期好開科務(wù)會議，經(jīng)常性開展批評與自我批評，做到多談心，多理解，找問題，促提高。四抓管理，以制度管人、靠制度管事、用制度管物。

2、落實“四要”，創(chuàng)造性地開展工作

圍繞辦公室的工作中心，狠抓以下四點要素：一要當好參謀。做好調(diào)查研究，掌握各方面信息材料，把握領(lǐng)導(dǎo)的意圖，提出具有建設(shè)性的設(shè)想和意見，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù)；二要當好督辦。對上級作出的決定、指示及工作部署的貫徹、執(zhí)行、落實情況進行督辦，加強執(zhí)行力，確保貫徹力。三要搞好服務(wù)。深入一線，了解實情，解除一線后顧之憂，為一線職工生活服務(wù)。四要當好管家。嚴格按章辦事，做好車輛、節(jié)能、伙食團、辦公室設(shè)施耗材等后勤工作的管理。

3、落實“四不”，實現(xiàn)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變

加強辦公室作風(fēng)建設(shè)，要求辦公室成員做到：不遲到早退；不串崗離崗；不給領(lǐng)導(dǎo)添麻煩，不給職工看臉色。

以上是我的反思匯報，希望各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們提出寶貴意見。謝謝大家！

第二篇：中學(xué)行政辦公室主任度述職報告

**中學(xué)行政辦公室主任2007述職報告

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師，大家晚上好：

根據(jù)學(xué)校工作的安排，我2007年上期任教導(dǎo)辦主任負責(zé)學(xué)校教學(xué)常規(guī)工作，07年下學(xué)期擔任學(xué)校黨政辦主任，負責(zé)黨政辦全面工作，現(xiàn)在分別將本兩學(xué)期的工作情況向大家做個簡單的匯報：

2007年上學(xué)期教導(dǎo)

辦工作

本學(xué)上期，我在擔任教務(wù)處主任工作，工作期間根據(jù)學(xué)校整體工作安排，抓教風(fēng)和學(xué)風(fēng)建設(shè)，抓教學(xué)質(zhì)量的提高，抓教學(xué)管理工作，主要做了以下幾方面工作：

一、抓教風(fēng)建設(shè)。主要是抓教學(xué)六認真定時和不定時檢查輔導(dǎo)、備課、上課、批改作業(yè)和考試并及時反饋，使教風(fēng)進一步好轉(zhuǎn)。

二、抓學(xué)風(fēng)建設(shè)，認真組織各種考試。以抓考風(fēng)促學(xué)風(fēng)，通過對高考、中考、會考等大型考試嚴肅考紀，端正考風(fēng)，借以保障了考試的嚴肅性，有效性，從而促進學(xué)風(fēng)的轉(zhuǎn)變，使學(xué)生成績得到有效提高。

三、圓滿完成了10初和10高招生任務(wù)。今年的招生任務(wù)繁重，人手緊張。但經(jīng)努力工作，在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在老師們的共同努力下，按時保質(zhì)順利完成了該項工作。

四、認真組織教研活動。開展“公開課”、“優(yōu)質(zhì)課”、“示范課”評比，在07年上期組織部分老師參加了全縣教學(xué)大比武，使教研、教學(xué)風(fēng)氣更加濃厚。同時加強了教研組，備課組工作的管理，以教研促進了教學(xué)。

五、圓滿完成教學(xué)任務(wù)。我在擔任教導(dǎo)辦主任的同時和馮校長一起蹲點07高，負責(zé)07高的教學(xué)和管理工作。在馮校長的帶領(lǐng)下，07高師生共同努力，高考中取得了優(yōu)異的成績：文理科上線總數(shù)超額完成教育局下達的總目標。文理科600分以上高分人數(shù)與遂寧中學(xué)位并居全市第二。其中董藝同學(xué)以648分的錄取分數(shù)成為遂寧理科狀元，考取復(fù)旦大學(xué)；馮雙同學(xué)考取中山大學(xué)；張良同學(xué)考取北京師范大學(xué)。我校藝體教學(xué)同樣也取得了優(yōu)秀的成績：今年藝體升學(xué)率居全市第二，其中11人體育專業(yè)成績達國家二級運動員水平。黃兵同學(xué)以全國排名第16位的美術(shù)專業(yè)成績考取中國美術(shù)學(xué)院，許勇同學(xué)考取北京體育大學(xué)。被射洪縣教育局評為“高考先進集體”、“優(yōu)生培養(yǎng)先進集體”、“教學(xué)質(zhì)量先進集體”。

2007年下學(xué)期黨政辦工作

2007年下學(xué)期，根據(jù)學(xué)校工作的安排，我擔任黨政辦主任，在羅校長的指導(dǎo)下負責(zé)學(xué)校黨政辦全面工作。

學(xué)校黨政辦公室是學(xué)校的綜合管理部門，是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，綜合承接上級部門指示，綜合協(xié)調(diào)處理學(xué)校行政事務(wù)，是學(xué)校運轉(zhuǎn)的中樞，是校領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門的中介，是學(xué)校的窗口。一學(xué)期以來，在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)下，在各處室部門的協(xié)助下，在各位老師的配合下，學(xué)校辦公室以“運轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督辦有效、服務(wù)到位”為目標，圍繞學(xué)校中心和重點工作，加強作風(fēng)建設(shè)，加強組織協(xié)調(diào)，加強內(nèi)部職能和規(guī)范公文處理等，辦公室總體工作狀態(tài)良好，工作水平有了提高，為保障學(xué)校工作正常運轉(zhuǎn)發(fā)揮了應(yīng)有的作用?，F(xiàn)將2007年下學(xué)期辦公室的主要工作總結(jié)如下：

一、組織會議快速高效、接待客人節(jié)儉大方。

本學(xué)期學(xué)校的各種會議、交流訪問、參觀考察等活動比較頻繁。會務(wù)工作和接待工作就顯得任務(wù)重、責(zé)任大。會議是否開得既精煉又高效，接待工作是否做到既熱情大方又不鋪張浪費，是關(guān)系到學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量和效益以及對外形象和聲譽的大事。作為學(xué)校的窗口部門，辦公室在做好日常工作的同時，精心籌劃，周密部署，盡心盡力地組織好每一個會議，協(xié)調(diào)好每一次活動，安排好每一次接待，使學(xué)校的人力和財力發(fā)揮了最大效益。

二、樹立服務(wù)意識強化責(zé)任意識

辦公室的日常工作很繁雜，只有樹立服務(wù)意識、強化責(zé)任意識才能提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，才能最大限度地實現(xiàn)我們?yōu)榻虒W(xué)服務(wù)的工作宗旨。辦公室工作簡單的說就是辦文、辦會、辦事。

關(guān)于辦文工作，我們克服人少文多的實際困難，完成縣政府、教育局要求的各類工作計劃、工作總結(jié)、工作規(guī)劃以及大量的各種匯報材料等，其中有兩篇報告材料被收錄到內(nèi)部刊物《射洪教育》中。

關(guān)于辦會，本學(xué)期圓滿完成了新教師座談會、重陽節(jié)老教師座談會、射洪縣教育工作報告會、四川省教育督導(dǎo)評估驗收、四川省文明單位復(fù)查驗收、縣委縣府年終目標考核等各種重要會議。

關(guān)于辦事，一是上傳下達，及時傳達領(lǐng)導(dǎo)指示，及時反饋各種信息，做到了快捷和實效，保證全局上下信息暢通。本學(xué)期沒有出現(xiàn)信息傳遞不及時不到位的情況。二是為老師辦事，本學(xué)期辦公室為教師們做了幾件大事：第一件是職稱評定工作。在教師職評工作和辦理教師資格證的過程中，從學(xué)習(xí)關(guān)于職評工作的文件精神到收集教師材職評料到最后送教育局審核，辦公室所有人員忙前忙后，跑上跑下，沒有一句怨言，做到了做到了有理有據(jù)、公平、公正，最終使每個評職老師都得到了非常順利地評上了高一

級的職稱。第二件事情是工資調(diào)整的相關(guān)工作，今年每個教師工資增加160元補貼，辦公室在后勤辦的同志的幫助下加班加點完成了各種數(shù)據(jù)的統(tǒng)計，最終使每位老師都按時領(lǐng)到了補貼。第三件大事是關(guān)于遺屬定補的事情。那些已經(jīng)去世的曾經(jīng)在我校工作過的同志，國家將給他們的家屬一定生活補貼。辦公室在接到這件事情之后，四處聯(lián)系那些去世同志的家屬，收集相關(guān)材

料，最終在學(xué)校幾位老教師的幫助下順利完成了這個工作。

三、通過各種渠道宣傳學(xué)校

通過各種渠道及媒體全方位對學(xué)校進行宣傳，為學(xué)校營造良好的社會氛圍盡了一份力量。辦公室每月都將學(xué)校的重大事件報送教育局，并在開學(xué)不久在遂寧日報發(fā)表了一篇“新學(xué)期、新領(lǐng)導(dǎo)、新舉措”為主題的報道對學(xué)校做宣傳。對外樹立了**中學(xué)的良好形象。

四、各類常規(guī)工作。

為班子、領(lǐng)導(dǎo)干部考核進行準備工作，進行考核手冊審核，完成各類報表，為教師各種考試報名，打印各類表冊，結(jié)算每月津貼，校長辦公室、尊經(jīng)閣、二會議室的清潔工作。

五、半年來的工作體會和認識

學(xué)校辦公室取得的成績都是在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下，各處室、各年級鼎立支持下，在全校老師的配合下取得的。由于辦公室工作人員都是本學(xué)期才開始辦公室工作，經(jīng)驗不足，存在一些缺憾和不足，加上學(xué)校辦公室工作任務(wù)重、頭緒多、要求高，所以節(jié)假日、中午、晚上加班是常有的事，但甚至有時辛苦半天，不一定得到領(lǐng)導(dǎo)和師生的理解。我們將在今后的工作中不斷改進、不斷完善，爭取各位老師的理解和支持。我們將在今后的工作中進一步規(guī)范工作程序；繼續(xù)加強宣傳工作，強化咨詢和參謀職能；保障工作的正常開展；加強和改進工作作風(fēng)，進一步提高為校領(lǐng)導(dǎo)、為教學(xué)和為廣大師生服務(wù)的能力，為學(xué)校發(fā)展做出更大的貢獻！

2008年1月20日

第三篇：行政部述職報告(企業(yè)辦公室主任)

行政部部長2010年述職報告

公司領(lǐng)導(dǎo)：

自2009年11月10日~2010年12月10日，公司任命我擔任行政部部長一職，自2010年12月13日起，改任質(zhì)量管理部部長，現(xiàn)對我任職（行政部）以來的工作情況向公司作一匯報，請予評議。

〈質(zhì)量管理部因任期較短，本次暫不陳述〉

行政部部長主要工作職責(zé)是：

協(xié)助總經(jīng)理負責(zé)企業(yè)行政及后勤管理；按照總經(jīng)理指示，召集組織辦公會議并記錄;負責(zé)與當?shù)卣坝嘘P(guān)職能部門的聯(lián)系與溝通；負責(zé)參觀接待及企業(yè)對外宣傳工作；負責(zé)企業(yè)各類證照年檢及檔案管理工作；負責(zé)企業(yè)安全保衛(wèi)、環(huán)境衛(wèi)生、綠化美化建設(shè)及管理工作；負責(zé)企業(yè)食堂、宿舍的制度建設(shè)和管理工作；負責(zé)企業(yè)各類文件的草擬、打印、發(fā)放、歸檔等管理工作；

一、2010年主要做的工作

1、強化制度規(guī)范：

行政部是公司公務(wù)和社會活動的樞紐，事務(wù)繁雜，聯(lián)系廣泛，矛盾集中，常常會遇到一些急需解決但又十分棘手的問題，所以不論是搞文字服務(wù)，還是搞行管服務(wù)，都通過各項規(guī)章制度的制定，強化規(guī)

范意識，使工作處處有章法，人人懂規(guī)矩?！皼]有規(guī)矩，不成方圓”。針對公話私用、公車加油、公車使用、食堂餐費、綠化剪植、門衛(wèi)值班等方面做了制度和規(guī)定，并取得了一定的效果。同時由我草擬公司各類文件和報告，認真做好各種材料的撰寫，保證各類材料的按時使用。文字工作得到了加強，文字服務(wù)得到了規(guī)范。檔案管理做到分門別類，目錄管理，大大提高了查閱速度和資料歸檔工作。按時、按質(zhì)、按量完成好上級來文、來電交辦的各種事項。堅持“從儉、節(jié)省”的原則，部門一般來客均實行公司食堂招待，統(tǒng)一費用報銷。

2、強化分工責(zé)任：

行政部是綜合管理機構(gòu)，承上啟下，工作千頭萬緒，瑣碎繁雜，不易出政績，經(jīng)常是九十九件事做到風(fēng)平浪靜，一件事分寸沒把握好即會引起誤會，這就要求個人綜合素質(zhì)要高，更能吃得了苦，受得了委屈，聽得進惡言。在工作中，我堅持按照“干大事，從細節(jié)做起，做小事，從大局著眼”的要求，增強工作的瞻前性和主動性。在去年的春節(jié)值班中，完全由行政部全員輪值，確保了春節(jié)期間秩序的正常和穩(wěn)定，在過去的一年中，公司對外接待參觀共計117次，因分工明確，責(zé)任到人，從而確保了接待工作的通暢化和標準化。

3、強化形象意識：

行政部是溝通內(nèi)外，協(xié)調(diào)左右，聯(lián)系四面八方的樞紐，是公司的“外事窗口”，所以行政部的工作將直接影響著公司的形象，反映著公司的素質(zhì)。為此，我們不論在內(nèi)在外，說話辦事，待人接物，處理工作，都努力做到有形象、有品位、有人格，向著“提筆能寫、張

口能說、有事能干”的方向不斷努力。工作中，由我起草、拍照并設(shè)計了公司的宣傳折頁，每次接待都把公司最優(yōu)秀、最靚麗的一面展現(xiàn)在客人和領(lǐng)導(dǎo)面前。歷次的參觀接待，迎來送往，我都全程參與介紹和解答。

4、強化協(xié)調(diào)服務(wù)：

行政部是“對內(nèi)管理，對外協(xié)調(diào)”的事務(wù)部門，是領(lǐng)導(dǎo)的有力助手。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開始，需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件。在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，積極為公司辦理各類證件共計23套（本），充分發(fā)揮了綜合部門的協(xié)調(diào)作用。并不斷加強自身的素質(zhì)，與相關(guān)部門建立良好的關(guān)系以推動公司各項工作進程。行政部的后勤服務(wù)具有廣泛性、服務(wù)性、瑣碎性，且都是一些不起眼的樹枝落葉、芝麻小事，但這些看似小事，卻與員工的工作、生活息息相關(guān)，我部在春節(jié)、仲秋，分別組織了節(jié)日福利，在今年夏季的XX工作中，積極派出行政文員做好工人的防暑、飲水服務(wù)，為此在職工中取得了良好的評價

5、強化信息溝通：

行政部是公司的“參謀部”，為了溝通加強各部門的聯(lián)系，我們及時更新發(fā)放《公司員工通訊錄》，為公司提供了通訊聯(lián)絡(luò)方面的最新最準的信息。為了節(jié)省通訊費用和工作方便，同時給公司員工辦理開通手機小號功能，大大節(jié)省了公司各部門的固定電話費用。

二、存在的問題：

1、工作當中與相關(guān)部門配合進度較慢時，容易產(chǎn)生急躁情緒。

2、公司部分規(guī)章和制度，有執(zhí)行不到位的現(xiàn)象。

3、管理經(jīng)驗相對不足。自身的能力和素質(zhì)有待進一步提高。

三、2011年工作打算

2011年已經(jīng)到來，我也開始了新的工作，質(zhì)量管理，事關(guān)公司的前途信譽，在新的崗位上，我仍然需要不斷的努力，團結(jié)并虛心向我的同事們學(xué)習(xí)，以提高自己的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)，為公司的質(zhì)量管理工作，把好關(guān)，站好崗！

各位領(lǐng)導(dǎo)，我深深地認識到，工作中還有很多缺點與不足。以上是我擔任前職時的述職報告，不妥之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

第四篇：辦公室主任述職報告

辦公室主任述職報告

今年以來，本人在鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞各項工作中心，結(jié)合本職實際，認真開展工作，較好地完成了份內(nèi)事，現(xiàn)述職如下，請予評議：

一、努力做好新聞宣傳，樂為地方經(jīng)濟建設(shè)鼓與呼。今年來，我們李x在新一屆黨委政府班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，各項工作都出現(xiàn)了前所未有的好勢頭，這給本人發(fā)揮業(yè)務(wù)專長提供了較好的工作平臺，盡管下村、進企業(yè)次數(shù)不多，但是憑著職業(yè)敏感，一直沒有放棄對重大有價值的新聞素材加以追蹤，及時將好的做法，經(jīng)驗，好人好事深挖細究，寫成稿件，全年被省網(wǎng)采用20多篇，省報采用一篇。被市新聞網(wǎng)、人口網(wǎng)、婦女網(wǎng)采用70多篇，市報采用三篇。被縣人民網(wǎng)、花鄉(xiāng)沭陽網(wǎng)、黨建網(wǎng)，政府網(wǎng)，政法網(wǎng)采用70多篇，被宿遷報B 版采用30多篇。其中禁燒期間一共采寫稿件六篇，分別被宿遷日報A版采用一篇，B 版采用三篇，被西祠網(wǎng)采用一篇，被《中國社會新聞網(wǎng)》采用一篇。其中還有被沭陽人民網(wǎng)，花鄉(xiāng)沭陽網(wǎng)重復(fù)采用。

二、聽好電話值好班，堅守崗位辦好事。一年來，我與往年一樣，堅持值班聽電話，做到二十四小時電話連線不間斷，當班八小時在崗在位不脫崗，下班以后，電話隨身攜帶不離身，接聽電話不遲緩，記錄整理不出錯，及時報告不差誤。做到上情下達，下情上達，當好領(lǐng)導(dǎo)的編外勤務(wù)兵。

三，管好印章不出錯，堅持原則把好關(guān)。一年來，不管是誰，只要用公章，我都要過問一下是誰安排的，有無簽字，然后及時登記下來，做到不任何差錯。

另外還經(jīng)常按照領(lǐng)導(dǎo)的臨時安排，幫助部門做群眾思想工作，在征地開發(fā)過程中，多次深入一線做群眾工作，為促進當?shù)亟?jīng)濟建設(shè)和發(fā)展當維穩(wěn)宣傳員。

在新的一年中，本人將以黨的十八精神為動力，努力學(xué)習(xí)，不斷提高思想政治覺悟，進一步強化新聞業(yè)務(wù)和學(xué)習(xí)，不斷提高捕捉新聞業(yè)務(wù)的能力，努力寫出更多更好的新聞稿件來，將李恒的對外型象精塑得更好。

謝謝大家。

第五篇：辦公室主任述職報告

考評組的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

今年3月，我被組織任命為辦公室副主任。主要分管秘書一科、督查科，側(cè)重辦公室行政事務(wù)。5個多月來，在主任的領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的配合支持下，我圍繞辦公室的工作特點和工作規(guī)律，努力適應(yīng)新的崗位要求，認真履行自己的職責(zé)，集中大家的智慧，凝聚大家的力量，不敢有絲毫的懈怠，扎扎實實地開展了各項工作，較好地完成了工作任務(wù)。

下面，將我任職以來的學(xué)習(xí)、工作情況向大家作一簡要述職，請予評議。

一、主要工作目標

1、根據(jù)集團公司整體部署，搞好調(diào)查研究，掌握上級政策和基層情況，抓好辦公室擬辦的有關(guān)信息刊物，為集團公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息服務(wù)。

2、起草集團公司行政方面的工作報告、領(lǐng)導(dǎo)講話、文件等有關(guān)材料。

3、對集團公司文件、會議決定事項及領(lǐng)導(dǎo)指示的執(zhí)行情況進行督促檢查。

4、組織秘書人員的業(yè)務(wù)和政治學(xué)習(xí)，不斷提高秘書的工作質(zhì)量和工作效率。

5、完成集團公司領(lǐng)導(dǎo)及辦公室主任安排的其它工作任務(wù)。

二、工作措施和效果

一是加強文稿起草工作，進一步提高了文字質(zhì)量。積極開展“傳、幫、帶”和崗位練兵活動，組織秘書班子完成了大量的寫作任務(wù)。先后起草了“勞模會報告”、“重點工程建設(shè)動員報告”、“轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)動員報告”、“向省委巡視組的匯報材料”、“全國煤炭行業(yè)人才工作會議經(jīng)驗材料”、“下半年安全工作報告”、“下半年工作會報告”、“大中專畢業(yè)生就業(yè)動員報告”、“全國煤炭行業(yè)發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟工作會議經(jīng)驗材料”、“集團公司現(xiàn)場辦公匯報材料”等等。

二是落實督查督辦職能，促進了集團公司政令暢通。緊緊圍繞集團公司黨政的重大決策和重要工作部署，開展督查工作。重點突出了對集團公司職代會確定的15項重點工程的督查，堅持每月了解工程進展情況和存在的問題，通過《信息》及有關(guān)渠道，及時向領(lǐng)導(dǎo)進行了反饋。集團公司轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)動員會后，根據(jù)黨委安排，對各單位貫徹會議精神情況進行了督查。

三是認真參與調(diào)查研究，積極為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)。根據(jù)集團公司領(lǐng)導(dǎo)指示，先后組織了兩次關(guān)于機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的座談會，分機關(guān)部門和基層單位對改進機關(guān)作風(fēng)進行了調(diào)研，對最終形成《加強和改進機關(guān)作風(fēng)建設(shè)實施細則》起到了重要的作用。8月中旬，積極參與了安全生產(chǎn)調(diào)研，摸清了九礦七廠今年后幾個月的生產(chǎn)預(yù)計完成情況、明年的生產(chǎn)準備情況，以及各單位十年生產(chǎn)規(guī)劃的制定情況，為領(lǐng)導(dǎo)正確決策提供了可靠的依據(jù)。

四是服務(wù)黨政中心工作，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù)。在集團公司的重大工作方面，積極協(xié)助范主任做好協(xié)調(diào)服務(wù)。先后參與了第七次黨代會的會務(wù)組織工作、中央12家新聞采訪的接待工作、周邊農(nóng)民封堵公路、鐵路的處理工作、科技創(chuàng)新大會的籌備工作以及董事會秘書處的日常事務(wù)性工作，發(fā)揮了參謀和助手作用?！芎梅段?網(wǎng)004km.cn整理該文章，版權(quán)歸原作者、原出處所有≥

五是加強信息溝通工作，努力為領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)和基層提供服務(wù)。堅持加強信息建設(shè)，將集團公司領(lǐng)導(dǎo)的重要指示通過《信息》及時進行傳達，對基層單位的工作起到了積極的指導(dǎo)作用。同時，通過相關(guān)的信息渠道，隨時了解掌握方方面面的情況，特別是基層單位一些好的作法和經(jīng)驗，依托《信息》及時向領(lǐng)導(dǎo)反映，為領(lǐng)導(dǎo)把握全局、正確決策提供了依據(jù)。今年以來，《信息》已經(jīng)編發(fā)23期。另外，還新編了《副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部通訊錄》，為全集團公司提供了通訊聯(lián)絡(luò)方面的良好服務(wù)。

三、廉潔自律情況

我一貫對自己要求嚴格，能夠認真遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和集團公司“五條禁令”。工作中守原則，講公道，時刻提醒自己，“不該說的話堅決不說，不該辦的事堅決不辦”，沒有吃拿卡要的行為，沒有違反規(guī)定用公款進行高消費娛樂活動，沒有參與過任何形式的賭博活動。

四、自我評價

1、優(yōu)點及不足。優(yōu)點：（1）愛學(xué)習(xí)，肯鉆研；（2）能吃苦，能奉獻；（3）責(zé)任心和敬業(yè)精神強，對工作認真負責(zé)。不足：（1）管理經(jīng)驗相對不足；（2）用辯證法分析思考問題的能力還不強；（3）政策理論水平需要進一步提高。

2、努力方向。一是要圍繞中心，突出重點，當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。二是要加強學(xué)習(xí)，注重實踐，不斷提高自身素質(zhì)。三是要扎實工作，求真務(wù)實，樹立良好的形象，絕不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望。

以上是我任現(xiàn)職以來的述職報告，不妥之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。