第一篇：安徽人口及外出務(wù)工情況

安徽人口及外出務(wù)工情況

安徽總體

這次人口普查全省常住人口為5950.1萬(wàn)人，同2000年第五次人口普查相比，十年減少35.9萬(wàn)人，下降0.6%，年平均下降0.06 %。十年來(lái)我省常住人口略有下降的原因是：常住人口不包括到省外半年以上的戶籍人口。近年來(lái)我省戶籍人口中到省外務(wù)工人數(shù)日益增多，普查時(shí)我省凈流出到省外半年以上人數(shù)為911.9萬(wàn)人。

普查登記時(shí)全省戶籍人口為6862.0萬(wàn)人，同2000年第五次全國(guó)人口普查相比，十年增加616.7萬(wàn)人，增長(zhǎng)9.9%，年平均增長(zhǎng)0.95%。

外出務(wù)工人口：911.9萬(wàn)人 占戶籍人口比例13.3%

人口自然增長(zhǎng)率：9.9%

阜陽(yáng)市

2010年，全市普查登記戶籍人口為1014.3萬(wàn)人，與2000年第五次人口普查相比，10年間增加了136.0萬(wàn)人，增長(zhǎng)15.49%，年均增長(zhǎng)1.45%；普查常住人口為760.0萬(wàn)人，10年間減少40.4萬(wàn)人，下降5.05%，年均下降0.52%。普查時(shí)阜陽(yáng)凈流出到市外半年以上人數(shù)達(dá)254.3萬(wàn)人。

外出務(wù)工人口：254.3萬(wàn)人 占戶籍人口比例25%

人口自然增長(zhǎng)率：15.49%

界首市

戶籍人口：785417人

全市普查登記戶籍人口為785417人，與2000年第五次人口普查718709人相比，十年間增加66708人，增長(zhǎng)9.28 %，年均增長(zhǎng)0.89%；

普查常住人口為561956人，十年間減少78922人，下降12.31%，年均下降1.31%。分析界首市常住人口不增反降的原因，主要是近年來(lái)界首市外出務(wù)工人數(shù)日益增多，普查時(shí)界首市凈流出到市外半年以上人數(shù)達(dá)223461人。從全阜陽(yáng)市范圍內(nèi)看，戶籍人口占全市的7.74%，比2000年第五次人口普查低0.44個(gè)百分點(diǎn)；常住人口占全市的7.79%，比2000年第五次人口普查降低0.22個(gè)百分點(diǎn)。

外出務(wù)工人口：223461人 占戶籍人口比例28%

人口自然增長(zhǎng)率：9.28%

第二篇：外出務(wù)工證明

附件4 貧困勞動(dòng)力外出務(wù)工證明（樣式）

茲證明 同志，戶籍地址為，身份證號(hào)碼為，為我公司（廠、基地）全日制工作的職工，自 年 月至今一直在我公司（廠、基地）穩(wěn)定工作，從事 工作，該職工月平均工資收入為人民幣 元，我公司（廠、基地）已按時(shí)足額發(fā)放。

特此證明

用人單位（公章）： 負(fù)責(zé)人簽字：

年 月 日

第三篇：外出務(wù)工證明

外出務(wù)工證明

茲證明______________(先生或女士)，系我分場(chǎng)職工，身份證

號(hào)碼______________，已在______年 ___月 ___日外出務(wù)工，務(wù)工

單位______________，從事行業(yè)__________，聯(lián)系電話 ____________，至今未歸，特此證明。

單位聯(lián)系人：_____________

單位蓋章：

****年**月**日

第四篇：外出務(wù)工協(xié)議書(shū)

外出務(wù)工協(xié)議書(shū)

甲方:______________________公司乙方:務(wù)工者(以附件簽名表格為準(zhǔn))

甲方為滿足企業(yè)用工需求,為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，經(jīng)雙方協(xié)商，就甲方介紹乙方到工事宜達(dá)成以下協(xié)議,雙方應(yīng)共同遵守。

一、工期為_(kāi)__年___月___日至____年___月___日,按實(shí)際上班時(shí)間開(kāi)始計(jì)算。

二、工資待遇:乙方每月上班 ___小時(shí)以上(如乙方請(qǐng)假、曠工、早退、遲到等原因?qū)е伦匀辉挛茨苌蠞M

____時(shí)者，按實(shí)際出勤工時(shí)計(jì)算)。工資計(jì)算方式(包括平時(shí)、周六周日、夜班)每小時(shí)都按 元計(jì)算，工資可以達(dá)到 ____元以上，廠方包住宿，水電每人每月超過(guò)___度自理，吃飯三餐。

三、甲方責(zé)任和義務(wù)

1、甲方不得以任何理由向乙方收取報(bào)名費(fèi)、介紹費(fèi)。

2、甲方所安排崗位必須符合國(guó)家規(guī)定的安全生產(chǎn)工作環(huán)境,應(yīng)保證崗位無(wú)毒、無(wú)害、無(wú)危險(xiǎn)。

3、乙方在自身原因（婚喪）未完成合同，中途離廠者，應(yīng)書(shū)面向廠方提出辭工，得到認(rèn)可方可離廠，返鄉(xiāng)車費(fèi)自理。

4、合同期結(jié)束，甲方負(fù)責(zé)結(jié)清薪資并安排乙方返鄉(xiāng)。

四、乙方責(zé)任和義務(wù)

1、乙方不得隱瞞自身資料、身體狀況,如心臟病、或有犯罪前科等信息,否則一切后果自負(fù)。

2、乙方在廠內(nèi)工作期間出現(xiàn)工傷事件,由廠方承擔(dān)一切責(zé)任,而乙方在廠外發(fā)生任何事故自己承擔(dān)。

3、乙方應(yīng)遵守廠方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺(jué)服從廠方及甲方的管理;廠方、甲方有權(quán)按規(guī)章

制度予以處罰,對(duì)于帶頭鬧事者,工廠發(fā)現(xiàn)立即開(kāi)除,并且沒(méi)有工資。工作滿一個(gè)月結(jié)算工資。

4、乙方如因自身原因,合同期未滿需要提前離廠者,須提前十天通知甲方駐廠管理人員,須得到甲方駐

廠人員書(shū)面認(rèn)可,即日起本合同終止。

五、協(xié)議的變更、終止、和生效

5、乙方必須正常手續(xù)離職，若自動(dòng)離職不發(fā)工資。

1、協(xié)議簽訂后,甲乙雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更協(xié)議。確需變更時(shí),雙

方應(yīng)通過(guò)協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

2、協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時(shí),協(xié)議即自行終止。

3、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字后生效,同具法律效力。

乙方簽名：(簽名附件有效)

日期：

日期：

甲方簽章：

第五篇：外出務(wù)工制度

外 出 施 工 管 理 規(guī) 定

第一章總則

第一條為適應(yīng)新形勢(shì)的發(fā)展，進(jìn)一步開(kāi)拓外地建筑市場(chǎng)，增加公司市場(chǎng)占有率，改善和加強(qiáng)企業(yè)的監(jiān)督管理，規(guī)范施工管理，建立有效的外出施工管理模式，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況，制訂本規(guī)定。

第二章外出施工組織協(xié)調(diào)

第二條本規(guī)定所述的外地（或外出）施工，其概念為：膠南市各施工隊(duì)伍到膠南市以外的地域施工；各項(xiàng)目部到本項(xiàng)目部管理權(quán)以外的地域施工。

第三條外出施工隊(duì)伍根據(jù)集團(tuán)公司“關(guān)于公司經(jīng)理工作分工”規(guī)定，由各分管經(jīng)理負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)和管理工作。

第三章外出施工管理轄權(quán)

第四條除各項(xiàng)目部現(xiàn)有管轄區(qū)域范圍外，各項(xiàng)目部到新開(kāi)辟的地域外出施工，實(shí)行先入為主的原則，即首先進(jìn)入該地域施工并在當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)部門(mén)備案的單位，行使該地域范圍內(nèi)的施工管轄權(quán)。

第五條各項(xiàng)目部外出施工，必須報(bào)集團(tuán)公司分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并由本集團(tuán)公司備案。

第六條新開(kāi)辟建筑市場(chǎng)的地域，其管轄權(quán)由首先在該地域已進(jìn)行施工注冊(cè)的單位負(fù)責(zé)；如先注冊(cè)單位在注冊(cè)后一年內(nèi)未在該地域進(jìn)行建設(shè)工程施工，僅在注冊(cè)后十二個(gè)月內(nèi)有管轄權(quán)，十二個(gè)月期滿仍未有施工工程，如有其他項(xiàng)目部在該地區(qū)內(nèi)承攬施工新的工程，則管轄權(quán)和注冊(cè)證書(shū)歸新進(jìn)入的項(xiàng)目部所有，新進(jìn)入公司負(fù)責(zé)對(duì)注冊(cè)證書(shū)上報(bào)年檢，以此類推。公司各項(xiàng)目部到已有公司管轄權(quán)的地域招攬工程，應(yīng)向管轄公司提前通報(bào)工程承攬情況。如有沖突，原則上由管轄公司優(yōu)先承接，具體事宜雙方協(xié)商，1或由集團(tuán)公司分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)。

第四章外出施工管理

第七條外出施工隊(duì)伍撥付工程款（包括甲方墊付材料款）時(shí)，其收款發(fā)票或收款收據(jù)必須由公司出具，并將收取的款項(xiàng)首先存入出具發(fā)票或收據(jù)單位的存款賬戶中，公司扣除建筑稅金及管理費(fèi)后，再及時(shí)撥回項(xiàng)目部；如項(xiàng)目部擅自截留、挪用該單位的工程款，集團(tuán)公司將按該款項(xiàng)總額的雙倍給予處罰。

第八條外出施工隊(duì)伍的工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)和標(biāo)準(zhǔn)化工地建設(shè)等工作，由公司實(shí)行管理，外出施工隊(duì)伍必須嚴(yán)格服從管理，并就施工的工程與公司簽訂單位工程“質(zhì)量管理目標(biāo)責(zé)任書(shū)”和“安全、文明生產(chǎn)施工責(zé)任狀”，確保其質(zhì)量、安全等目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。工程竣工資料由公司分管部門(mén)審核并存檔。集團(tuán)公司對(duì)外出施工隊(duì)伍工程項(xiàng)目每月進(jìn)行一次巡回大檢查。

第九條外出施工隊(duì)伍代表集團(tuán)公司形象，各單位應(yīng)認(rèn)真履行、全面完成集團(tuán)公司與建設(shè)單位簽訂的工程合同中的全部條款，維護(hù)集團(tuán)公司的社會(huì)信譽(yù)。

第五章附則

第十條本規(guī)定適應(yīng)于公司各項(xiàng)目部。

第十一條本規(guī)定由公司經(jīng)營(yíng)經(jīng)理負(fù)責(zé)解釋。

第十二條本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行。