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      工人規(guī)章制度

      2024-04-10下載本文作者:會(huì)員上傳
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      工人規(guī)章制度

      工人規(guī)章制度1

      高溫施工注意事項(xiàng)之混凝土

      澆筑混凝土前應(yīng)充分澆水濕潤(rùn)模板,并確保模板表面無(wú)積水。

      白天溫度較高時(shí)盡量不澆筑混凝土,改為下午3點(diǎn)后或夜間澆筑。

      配置混凝土?xí)r應(yīng)適當(dāng)添加緩凝劑以延長(zhǎng)初凝時(shí)間。

      混凝土運(yùn)輸及澆筑過(guò)程中應(yīng)防止水分過(guò)度蒸發(fā),適當(dāng)采取遮蓋措施,控制混凝土坍落度,同時(shí)還應(yīng)控制混凝土入模溫度。

      混凝土凝結(jié)后的外露部位應(yīng)采用塑料薄膜覆蓋以保持濕潤(rùn);拆模后同樣應(yīng)在混凝土表面覆蓋養(yǎng)護(hù)。

      對(duì)大體積混凝土單獨(dú)采取散熱措施,確?;炷羶?nèi)溫差滿足規(guī)范要求。

      高溫施工注意事項(xiàng)之砌體

      砌墻用磚提前1~2天充分澆水潤(rùn)濕,砌筑前放入專用水池浸濕?,F(xiàn)場(chǎng)設(shè)置一定的返水坡度確保砌體無(wú)積水、無(wú)雜物。

      砌筑砂漿應(yīng)隨拌隨用,控制砂漿和易性滿足要求,當(dāng)溫度超過(guò)30℃時(shí)水泥砂漿必須在2h內(nèi)用完,逾期不能使用。

      砌墻時(shí)應(yīng)采用一砌塊一刀灰的方法,盡量縮短鋪灰距離,以防鋪灰長(zhǎng)度過(guò)長(zhǎng)導(dǎo)致砂漿中水分蒸發(fā)變硬。

      砌體結(jié)構(gòu)砌筑完成后抹灰應(yīng)間隔不少于30天。

      高溫施工注意事項(xiàng)之安裝

      作業(yè)環(huán)境應(yīng)確保有遮陽(yáng)或通風(fēng)措施,盡量避開(kāi)中午等高溫時(shí)段施工。

      焊接時(shí)應(yīng)考慮溫度的影響,所用各種氣瓶禁止置于高溫或陽(yáng)光直射下。

      水準(zhǔn)儀、全站儀等儀器使用時(shí)須避開(kāi)高溫時(shí)段,以防觀測(cè)數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確。

      高溫易加速線路老化,須定期檢查并更換老化線路,調(diào)整暴露在高溫下的線路,防止發(fā)生火災(zāi)。

      高溫時(shí)不只要把控工程技術(shù)措施,還要注意相關(guān)管理措施。

      施工組織

      保證施工人員休息時(shí)間,盡量避開(kāi)高溫時(shí)段施工,可采取加夜班進(jìn)行彌補(bǔ)。

      現(xiàn)場(chǎng)充分供應(yīng)茶水、綠豆湯、清涼油等防暑降溫物品。還應(yīng)加強(qiáng)食品衛(wèi)生安全管理,防止食物受高溫影響變質(zhì)。

      高溫作業(yè)場(chǎng)所必須采取有效的通風(fēng)、隔熱、降溫措施,對(duì)身體情況不滿足要求的'施工人員應(yīng)及時(shí)調(diào)換崗位。

      防雨防汛

      及時(shí)獲取氣象水文資料,合理安排雨季施工計(jì)劃。

      雨季施工地段修建臨時(shí)排水溝,回填施工必須選擇無(wú)雨時(shí)進(jìn)行。

      混凝土室外施工須盡量避開(kāi)雨天,澆筑完成的混凝土采取覆蓋保護(hù)。

      支撐架、腳手架等在風(fēng)雨過(guò)后須及時(shí)進(jìn)行檢查加固。

      現(xiàn)場(chǎng)物資妥善堆放,下部可適當(dāng)墊起,上部可采取覆蓋措施;同時(shí)應(yīng)準(zhǔn)備草袋等防汛材料。

      防雷防電

      高聳機(jī)械或支架必須做好避雷接地措施,施工機(jī)械和照明裝置做好保護(hù)接零,嚴(yán)禁在電線下停留。

      檢查用電線路,防止因高溫加速電信老化而導(dǎo)致漏電或火災(zāi)事故。

      自備發(fā)電機(jī)組須與外電線路電源連鎖,設(shè)置切換裝置或總配電箱,嚴(yán)禁并列運(yùn)行。

      工人規(guī)章制度2

      第四章 安全生產(chǎn)管理制度

      第一條 貫徹“安全為了生產(chǎn),生產(chǎn)必須安全”的預(yù)防方針,認(rèn)真遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)則。

      第二條 各部門應(yīng)根據(jù)本部門所使用的機(jī)械設(shè)備性能,操作使用方法,制訂出安全操作規(guī)程,供操作者安全指南。

      第三條 學(xué)徒應(yīng)在師傅、新工應(yīng)在組長(zhǎng)的指導(dǎo)下,依照《安全操作規(guī)程》操作機(jī)電設(shè)備和危險(xiǎn)工種。

      第四條 作業(yè)員應(yīng)嚴(yán)格學(xué)習(xí)、遵守本部門有關(guān)安全細(xì)則,并做好日常保養(yǎng)維護(hù)工作,確保機(jī)械安全性能正常穩(wěn)定。

      第五條 非機(jī)電操作人員,不準(zhǔn)私自使用機(jī)電設(shè)備;非專業(yè)機(jī)電維修人員,嚴(yán)禁私自拆卸、安裝機(jī)電設(shè)備。

      第六條 危險(xiǎn)機(jī)電設(shè)備或工種,必須經(jīng)培訓(xùn)熟悉本崗位機(jī)電設(shè)備性能和本工種安全規(guī)程后,方可獨(dú)立上崗作業(yè)。

      第七條 各機(jī)電操作者在作業(yè)前,要檢查機(jī)電設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)是否正常,各種保險(xiǎn)設(shè)施是否齊整牢固,確認(rèn)正常方可作業(yè)。

      第八條 機(jī)電設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí),應(yīng)立即關(guān)閉電源,并報(bào)部門負(fù)責(zé)人及時(shí)維修,禁止使用帶故障的機(jī)械設(shè)備。

      第九條 嚴(yán)禁安排帶有妨礙安全性疾病的人員從事機(jī)電操作作業(yè)、酒后人員及過(guò)度疲勞者、精力不集中的狀況下操作機(jī)電設(shè)備。

      第十條 嚴(yán)禁任何人或單位私自拆卸、破壞各種安全標(biāo)識(shí)和其它安全設(shè)施。

      第十一條 各部門機(jī)電設(shè)備應(yīng)制訂安全檢查制度,指定安全維護(hù)人員和實(shí)行安全監(jiān)護(hù)責(zé)任人制度。

      第十二條 安全監(jiān)護(hù)人有權(quán)依章監(jiān)督作業(yè),對(duì)本安全區(qū)域內(nèi)的違章作業(yè)人員不聽(tīng)勸告者,監(jiān)護(hù)人應(yīng)向人事部申報(bào)執(zhí)罰和當(dāng)即中止違章者作業(yè)。

      第十三條 安全監(jiān)護(hù)責(zé)任人發(fā)現(xiàn)員工違章作業(yè)應(yīng)及時(shí)制止,安全監(jiān)護(hù)責(zé)任人失職者,應(yīng)追究相關(guān)責(zé)任。

      第十四條 員工違犯本章有關(guān)條款,造成他人傷殘的視情節(jié)《人事制度》第十三節(jié)有關(guān)程序規(guī)定處理。

      第十五條 如發(fā)現(xiàn)有遺失情況,必須立即上報(bào)部門主管及經(jīng)理部作處理措施:對(duì)所生產(chǎn)產(chǎn)品進(jìn)行嚴(yán)格檢查及金屬檢測(cè)并對(duì)場(chǎng)地進(jìn)行清理。

      一、總則

      為確定生產(chǎn)秩序正常運(yùn)作,加強(qiáng)公司的質(zhì)量管理工作,規(guī)范全體職工的質(zhì)量工作行為,使

      員工盡快熟悉工作環(huán)境,能安心工作、提高工作效率,凡公司人員都應(yīng)遵守本規(guī)章之各項(xiàng)規(guī)定,對(duì)表現(xiàn)優(yōu)良者給予嘉獎(jiǎng),小功,大功(100-500)獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)違規(guī)亂紀(jì)者視情節(jié)給予警告,小過(guò),大過(guò)(100-1000),降職或記過(guò)開(kāi)除處理。

      二、管理要求

      1、員工應(yīng)以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的作風(fēng)做好本職工作,辦公講求效率;

      2、工作期間,不干私活,不打鬧嬉戲、高聲喧嘩和爭(zhēng)吵等,盡職盡責(zé)做好本職工作;

      3、公司員工應(yīng)按時(shí)上下班,親自打卡,不得遲到早退或曠工;

      4、公司員工因事需請(qǐng)假時(shí),應(yīng)按規(guī)定辦理請(qǐng)假書(shū)面手續(xù),允許后方可離開(kāi)工作崗位;

      5、講究禮貌,注重儀容儀表,員工服裝整潔、大方;

      6、聽(tīng)從主管人員的合理指揮監(jiān)督,須服從管理人員的工作安排,對(duì)于工作安排若有單方

      面不公正意識(shí)時(shí),須先服從后報(bào)備;

      7、工藝管理人員應(yīng)經(jīng)常對(duì)車間工藝裝備使用情況進(jìn)行檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)處理;

      8、在產(chǎn)品設(shè)計(jì)中,由于結(jié)構(gòu)、尺寸、技術(shù)參數(shù)等不合理,造成產(chǎn)品質(zhì)量不可靠,滿足不

      了顧客的要求,給公司造成經(jīng)濟(jì)損失,給予一定的處罰;

      8、凡嚴(yán)重違反廠規(guī)廠紀(jì)而被公司開(kāi)除者一律先記大過(guò), 當(dāng)天辦理離廠手續(xù), 并結(jié)算工資,

      不得停留在廠, 若有損壞物品或材料浪費(fèi)需照價(jià)賠償;

      9、員工在生產(chǎn)過(guò)程中要注意節(jié)約用料,不得隨意亂扔物料、工具。

      三、月、年度考核的內(nèi)容主要是個(gè)人德、勤、能、績(jī)四個(gè)方面。其中:

      “德”主要是指敬業(yè)精神、事業(yè)心和責(zé)任感及行為規(guī)范。

      “勤”主要是指工作態(tài)度,是主動(dòng)型還是被動(dòng)型等等。

      “能”主要是指工作能力,完成任務(wù)的效率,完成任務(wù)的質(zhì)量、出差錯(cuò)率的'高低等。

      “績(jī)”主要是指工作成果,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成任務(wù)量的多少,能否開(kāi)展創(chuàng)造性的工作等等。

      四、考勤管理

      1、我司的薪資制度為計(jì)時(shí),請(qǐng)假事宜:請(qǐng)假必須事先填寫(xiě)《請(qǐng)假單》,病假并附上相關(guān)證明,在特殊的情況下,應(yīng)提早電話告知總經(jīng)理,上班后及早補(bǔ)辦請(qǐng)假手續(xù)。員工入廠試用期為一至三個(gè)月。

      2、有下列情況之一者,視為曠工:

      2.1未事先辦理請(qǐng)假手續(xù)而缺勤或未請(qǐng)假而擅自離崗者;

      2.2各種假期逾期而無(wú)續(xù)假者;

      2.3不服從工作安排及調(diào)動(dòng),不按規(guī)定時(shí)間到新崗位報(bào)到者;

      2.4遲到或早退達(dá)到曠工程度者。

      3、曠工的處罰標(biāo)準(zhǔn):

      3.1曠工1天,扣罰當(dāng)月平均日的三倍工資;

      3.2曠工2天,扣罰本人月工資標(biāo)準(zhǔn)的50%,給予書(shū)面警告處分一次,該年度績(jī)效考評(píng)結(jié)果下調(diào)一檔;

      3.3全年累積曠工5天者,按規(guī)定扣罰本人當(dāng)月工資,給予記過(guò)處分一次,該年度績(jī)效考評(píng)結(jié)果下調(diào)一檔;

      3.4連續(xù)曠工3天或全年累積曠工6天者,視作自動(dòng)離職,公司予以辭退。

      各崗位工作職責(zé)

      廠長(zhǎng)的工作職責(zé):

      1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng),負(fù)責(zé)指揮、協(xié)調(diào)公司的整體運(yùn)作;

      2、組織各項(xiàng)產(chǎn)品的生產(chǎn)、監(jiān)督、控制及執(zhí)行,負(fù)責(zé)對(duì)公司各種夾具的設(shè)計(jì)與制作,對(duì)新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)研制及試樣;

      3、密切配合公司的業(yè)務(wù)訂單,確保訂,定產(chǎn)品合同交貨期與相關(guān)條例的履行,負(fù)責(zé)制定車間生產(chǎn)計(jì)劃、材料采購(gòu)計(jì)劃;

      4、負(fù)責(zé)抓好生產(chǎn)安全教育,加強(qiáng)安全生產(chǎn)的控制,實(shí)施,嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī),生產(chǎn)操作規(guī)程,即時(shí)監(jiān)督檢查,確保安全生產(chǎn);

      5、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理工作,干凈整齊有序,重視環(huán)境保護(hù)工作;

      6、督導(dǎo)工廠各部門的日常生產(chǎn)活動(dòng),定期召開(kāi)有關(guān)會(huì)議,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,分析原因,采取有效措施,確保生產(chǎn)線正常運(yùn)轉(zhuǎn);

      7、組織公司員工共同參與公司的各項(xiàng)管理工作,廣泛聽(tīng)取員工意見(jiàn),建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度;

      8、處理、協(xié)調(diào)員工的內(nèi)部矛盾,做好員工的思想工作,提高工人的工作積極性;

      9、完成總經(jīng)理交給的其它任務(wù)。

      崗位要求:

      1、8年以上機(jī)械五金行業(yè)或生產(chǎn)制造企業(yè)的高層管理經(jīng)驗(yàn);

      2、熟悉工廠生產(chǎn)運(yùn)作和管理,擁有豐富的和平管理,成本控制,質(zhì)量管理方面的經(jīng)驗(yàn);

      3、了解ISO9001質(zhì)量體系和5S現(xiàn)場(chǎng)管理;

      4、有較好的組織能力和協(xié)調(diào)能力,高度的責(zé)任心,分析判斷能力強(qiáng),執(zhí)行能力強(qiáng);

      質(zhì)量經(jīng)理的工作職責(zé):

      1、在總經(jīng)理與廠長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)主持質(zhì)量部的全面工作,組織并督促各相關(guān)人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù);

      2、負(fù)責(zé)組織質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),參與內(nèi)部質(zhì)量體系審核、過(guò)程質(zhì)量審核、產(chǎn)品質(zhì)量審核;

      3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌糾正、預(yù)防和改進(jìn)措施的實(shí)施及組織實(shí)施后的跟蹤和驗(yàn)證;

      5、負(fù)責(zé)建立和完善產(chǎn)品質(zhì)量保證體系,組織對(duì)不合格品的判定和處理,并跟蹤記錄處理結(jié)果;

      6、組織供應(yīng)商生產(chǎn)過(guò)程的質(zhì)量指導(dǎo)和監(jiān)督;

      7、組織測(cè)量和監(jiān)控裝置的校準(zhǔn)及偏離校準(zhǔn)狀態(tài)時(shí)的追蹤處理,組織編制內(nèi)部校準(zhǔn)規(guī)程;

      8、組織和指導(dǎo)檢驗(yàn)設(shè)備和器具、計(jì)量設(shè)備和器具,協(xié)助廠長(zhǎng)對(duì)新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)及試樣并協(xié)助各種夾具的設(shè)計(jì)及制作,協(xié)助安排生產(chǎn)及監(jiān)督生產(chǎn);

      9、負(fù)責(zé)組織公司質(zhì)量事故的處理,參與由于產(chǎn)品出廠引起質(zhì)量異議、退貨、索賠等質(zhì)量事件的調(diào)查處理,及時(shí)提出處理意見(jiàn)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);

      10、負(fù)責(zé)組織建立和健全質(zhì)量崗位責(zé)任制。明確各崗位職責(zé)、權(quán)力和義務(wù);

      11、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。

      崗位要求:

      1、具有大專以上文化程度,5年以上機(jī)械五金行業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

      2、熱愛(ài)公司,有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力;

      3、堅(jiān)持原則,廉潔奉公,有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心;

      4、熟悉本公司產(chǎn)品工藝流程,了解和掌握質(zhì)量檢驗(yàn)和管理知識(shí)。

      保管員職責(zé)制度:

      1、保管好庫(kù)存物資,做到數(shù)量準(zhǔn)確,質(zhì)量完好。

      2、物質(zhì)入庫(kù)親自同交貨人交接手續(xù),核清物資、名稱、數(shù)量是否一致。

      3、送貨人與領(lǐng)貨人必須在交接本上簽字,保證數(shù)量、質(zhì)量無(wú)誤。

      4、驗(yàn)收貨物發(fā)現(xiàn)商品、貨物價(jià)格變動(dòng)、貨款少收等,立即向廠長(zhǎng)匯報(bào),并與經(jīng)辦人核實(shí)后發(fā)貨。

      5、倉(cāng)庫(kù)貨物排列整齊、檢點(diǎn)方便、過(guò)目見(jiàn)數(shù)。

      6、所保管物質(zhì)未經(jīng)廠長(zhǎng)同意,一律不準(zhǔn)擅自借出,經(jīng)同意借出必須有借貨人簽字。

      7、倉(cāng)庫(kù)嚴(yán)格保衛(wèi)制度,未經(jīng)保管員許可不可擅自進(jìn)入。

      8、發(fā)料必須與領(lǐng)料人和出條人辦理交接,當(dāng)面點(diǎn)清,防止差錯(cuò)。

      9、發(fā)料憑證應(yīng)妥善保管不可丟失。

      10、保管帳字跡清楚,日清月結(jié)不積壓,月報(bào)及時(shí)。

      11、保管如調(diào)動(dòng),辦理好交接手續(xù),帳目清晰,列出清單,雙方簽字,領(lǐng)導(dǎo)見(jiàn)證,雙方各執(zhí)一份,報(bào)檔案室存檔一份。

      12、完成好廠長(zhǎng)安排的其它有關(guān)工作。

      工人規(guī)章制度3

      為了加強(qiáng)環(huán)衛(wèi)管理力度,提高的工作質(zhì)量,更好地服務(wù)群眾,創(chuàng)建優(yōu)美的集鎮(zhèn)環(huán)境,特制定本管理制度:

      一、人要樹(shù)立為人民、為社會(huì)服務(wù)的品德,從思想上認(rèn)識(shí)到環(huán)衛(wèi)工作的光榮性和重要性,規(guī)范工作行為,樹(shù)立良好的。

      二、工作任務(wù)

      1、清掃集鎮(zhèn)、街道衛(wèi)生,并把垃圾集中到垃圾桶(池);

      2、清理興樂(lè)路沿溝垃圾、沿街雜草;

      3、清理保潔范圍內(nèi)的垃圾桶(池),并把垃圾運(yùn)到指定的中轉(zhuǎn)池,且要做到日?;芾?;

      4、監(jiān)管和清理興樂(lè)路兩邊的小廣告及亂貼亂畫(huà)等;

      5、監(jiān)管和清理;

      6、對(duì)本轄區(qū)內(nèi)的、個(gè)體門市、居民住戶、攤點(diǎn)的“門點(diǎn)三包”進(jìn)行監(jiān)督管理;

      7、環(huán)衛(wèi)工人應(yīng)積極配合環(huán)衛(wèi)所的管理工作,并服從領(lǐng)導(dǎo)安排,確保街道無(wú)垃圾、無(wú)雜草、無(wú)、無(wú)亂張貼現(xiàn)象,垃圾做到日產(chǎn)日清,當(dāng)日清運(yùn)各垃圾點(diǎn)、坑、箱、桶的垃圾,做到“車過(guò)垃圾清,人去垃圾凈”。

      三、薪酬與考勤制度

      1、工資實(shí)行與績(jī)效考核相結(jié)合,底薪300元/月,及工作認(rèn)真負(fù)責(zé)每月加100元。

      2、清潔工堅(jiān)持每天徹底清掃興樂(lè)路一次,春夏季8點(diǎn)之前完成,秋冬季9點(diǎn)之前完成,按時(shí)上班,不可無(wú)故缺勤,有事必須向管理人員請(qǐng)假,并找人按時(shí)完成當(dāng)天的任務(wù)。

      3、清潔工有下列行為的,予以經(jīng)濟(jì)處罰,從中扣除:

      ①清潔工一次清掃或保潔不徹底、不認(rèn)真、不及時(shí)的,罰款5元,在一個(gè)月內(nèi)出現(xiàn)兩次以上者加倍罰款;

      ②清潔工一次不清掃的.,罰款20元,在一個(gè)月內(nèi)出現(xiàn)兩次以上的加倍罰款。

      4、清潔工有下列行為之一的,予以清退:

      ①一個(gè)月內(nèi)連續(xù)三次或累計(jì)五次清掃和保潔不徹底、不認(rèn)真的;

      ②一個(gè)月內(nèi)無(wú)故三次完全不清掃或不保潔的。

      四、對(duì)清潔工的考勤與考核工作由環(huán)衛(wèi)所執(zhí)行。

      工人規(guī)章制度4

      一、環(huán)衛(wèi)日常養(yǎng)護(hù)作業(yè)管理(100分)

      (一)衛(wèi)生清掃保潔(20分)

      1、保潔人員須統(tǒng)一著反光式安全工作服上崗。未著裝上崗的,每人/次扣1分。

      2、按標(biāo)準(zhǔn)配齊保潔人員。每缺1人扣1分。

      3、道路(包括人行道)每日普掃兩遍,早7:00前完成第一遍普掃,下午3:00前完成第二遍普掃,全天巡回保潔。未按規(guī)定時(shí)間完成普掃任務(wù)的,每路段每次扣1分。

      4、清掃保潔達(dá)到“六凈”、“六不”標(biāo)準(zhǔn)。六凈:即路面凈,路沿石凈,人行道、墻基凈,綠化帶、花壇、公共綠地、樹(shù)坑凈,雨水斗凈,果皮箱凈;六不:即不見(jiàn)積水,不見(jiàn)雜物,不見(jiàn)人畜糞便,不漏收堆,不往雨水斗、明溝、綠化帶、花壇傾倒垃圾污物,不焚燒樹(shù)葉、雜草和廢紙。有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)每次扣1分。

      5、主要道路采取機(jī)械和人工清掃相結(jié)合的方式,機(jī)掃率達(dá)到100%。機(jī)掃率每降低5個(gè)百分點(diǎn),扣2分。

      6、清掃車作業(yè)時(shí)使用警示燈,進(jìn)行噴水壓塵;清掃時(shí)車速不得超過(guò)10公里/小時(shí)。有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)每次扣2分。

      7、灑水車作業(yè)時(shí)使用提示音樂(lè)、車速不得超過(guò)20公里/小時(shí);道路夏季灑水每日上、下午各1次。有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)每次扣2分。

      8、除冬季外,干道每周高壓沖洗一次。道路沖洗作業(yè)應(yīng)在早7時(shí)前完成;沖洗時(shí)車速不得超過(guò)15公里/小時(shí)。有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)每次扣2分。

      9、按照“以雪為令、降雪即清”的要求,一般Ⅳ級(jí)以上等級(jí)的降雪,要2小時(shí)內(nèi)進(jìn)行拋撒融雪劑除雪作業(yè);拋撒融雪劑以道路中央兩側(cè)車道為主,拋撒均勻、無(wú)漏撒;嚴(yán)禁將融雪劑拋撒到樹(shù)穴池和綠化帶內(nèi);按照應(yīng)急預(yù)案組織人員清理轄區(qū)積雪,并在2日內(nèi)將路面積水、沙土、爐渣及其它廢棄物清掃干凈。有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)每次扣2分。

      (二)生活垃圾收運(yùn)作業(yè)(20分)

      1、生活垃圾定點(diǎn)定時(shí)收集,投放垃圾時(shí)間一般為每天早6:00—8:30,晚18:30—20:00;實(shí)行每日上午8:30—10:00集中清運(yùn);生活垃圾清運(yùn)達(dá)到日產(chǎn)日清。有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)每次扣3分。

      2、對(duì)單位、沿街店鋪、商貿(mào)區(qū)等單位實(shí)施生活垃圾袋裝化收集。每發(fā)現(xiàn)一處未袋裝的垃圾,扣0.5分。

      3、實(shí)行餐廚垃圾單獨(dú)收集處置申報(bào)制度;完善餐廚垃圾收運(yùn)系統(tǒng)。有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)扣3分。

      4、垃圾運(yùn)輸車輛保持車容整潔、標(biāo)志清晰,按操作規(guī)程裝卸,文明作業(yè);垃圾收集作業(yè)完成后,要車走地面凈、垃圾桶復(fù)位。嚴(yán)禁使用敞開(kāi)式垃圾運(yùn)輸車收運(yùn)作業(yè),杜絕撒漏二次污染。有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)每次扣3分。

      5、轄區(qū)內(nèi)無(wú)衛(wèi)生死角,無(wú)積存建筑垃圾。發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生死角,每處扣2分,積存建筑垃圾每處扣5分。

      (三)公廁管理服務(wù)(10分)

      1、每座公廁有專人管理,設(shè)施設(shè)備完好(包括燈具、鏡子、掛衣鉤、洗手器具等),保潔達(dá)到“六無(wú)、五凈、二通”質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),即無(wú)尿垢、無(wú)積水、無(wú)蛆蠅、無(wú)蛛網(wǎng)、無(wú)糞便、無(wú)異味;地面凈、蹲坑區(qū)凈、門窗天花板凈、管理間凈、公廁5米區(qū)凈;上水通、下水通。有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)每次扣2分。

      2、公廁管理人員要著標(biāo)志服、掛牌上崗;每天6:30一21:30免費(fèi)向公眾開(kāi)放;公廁維修及時(shí),易損件維修不超過(guò)2天。有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)每次扣1分。

      3、按規(guī)定設(shè)置規(guī)范的公廁標(biāo)志牌、導(dǎo)向牌;公廁標(biāo)志牌、導(dǎo)向牌應(yīng)整潔干凈。有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)每次扣1分。

      (四)環(huán)衛(wèi)設(shè)施設(shè)備管理(15分)

      1、垃圾桶管理

      (1)轄區(qū)內(nèi)道路、村莊、居民小區(qū)、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)要按照垃圾量足額配備密閉式垃圾桶,垃圾桶容器化率達(dá)到100%。容器化率每降低5個(gè)百分點(diǎn)扣3分。

      (2)成立垃圾桶專業(yè)管護(hù)隊(duì)伍,健全巡檢制度,及時(shí)維修、更換破損、冒溢的垃圾桶,杜絕二次污染;垃圾桶規(guī)格、標(biāo)識(shí)、顏色應(yīng)統(tǒng)一,實(shí)行桶車對(duì)接;垃圾桶擺放整齊,外觀整潔,無(wú)殘缺、破損;定期清洗,保持桶體干凈、無(wú)污漬。有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)每次扣2分。

      (3)城區(qū)主要道路、廣場(chǎng)等區(qū)域按照“隱蔽、方便、安全”的原則,實(shí)現(xiàn)垃圾桶退路。占用車行道、人行道擺放的垃圾桶,一律退出。有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)每次扣1分。

      2、果皮箱管理

      (1)道路兩側(cè)按照商業(yè)大街25—50米、交通干道50—80米、一般道路80—100米的間隔規(guī)劃設(shè)置果皮箱。未完成市下達(dá)的果皮箱設(shè)置數(shù)量的,每缺1個(gè)扣0.5分。

      (2)果皮箱應(yīng)每日清掏一次,擦洗一次,保持箱體整潔,無(wú)垃圾積存;及時(shí)維修、更換破損、缺失的果皮箱。有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)每次每個(gè)扣1分。

      3、環(huán)衛(wèi)車輛管理

      加強(qiáng)車輛維護(hù)保養(yǎng),定期檢修,確保車況良好;每天收車后要對(duì)車輛進(jìn)行沖洗,保持車容車貌整潔;車輛作業(yè)時(shí)無(wú)拋、撒、漏、掛現(xiàn)象。有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)每次扣2分。

      (五)臺(tái)賬檔案信息(10分)

      1、建立環(huán)境衛(wèi)生臺(tái)賬資料和考核檔案,做到信息詳實(shí)、準(zhǔn)確、規(guī)范,分類歸檔。內(nèi)容包括環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)資料(環(huán)衛(wèi)設(shè)施設(shè)備檔案、環(huán)衛(wèi)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、道路機(jī)掃、灑水及沖洗作業(yè)記錄、垃圾清運(yùn)記錄、車輛維護(hù)記錄等)和自查記錄(道路保潔、垃圾清運(yùn)、公廁管理、城鄉(xiāng)結(jié)合部、居民小區(qū)、集貿(mào)市場(chǎng)等)。未建立的,每項(xiàng)扣2分;不規(guī)范的,每項(xiàng)扣1分。

      2、每月向市環(huán)衛(wèi)部門提報(bào)信息不少于4篇。每少1篇扣1分。

      (六)網(wǎng)格化管理(10分)

      1、建立健全網(wǎng)格化管理體系,按照“無(wú)縫隙、全覆蓋”原則,科學(xué)劃分道路保潔、公廁、果皮箱、垃圾桶、休息點(diǎn)、停車場(chǎng)等位置管理網(wǎng)格,確定責(zé)任人。未完成的,扣3分。

      2、完成環(huán)衛(wèi)數(shù)字化監(jiān)管系統(tǒng),所有環(huán)衛(wèi)車輛加裝GPS等裝置,建立數(shù)字化監(jiān)控平臺(tái)和數(shù)字化檔案系統(tǒng),對(duì)環(huán)衛(wèi)作業(yè)車輛、環(huán)衛(wèi)設(shè)施實(shí)行動(dòng)態(tài)監(jiān)管、實(shí)時(shí)監(jiān)控,實(shí)行市、街兩級(jí)管理部門信息共享。未完成的,扣10分。

      (七)群眾投訴媒體曝光(5分)

      及時(shí)處理群眾投訴、網(wǎng)絡(luò)輿情、人民來(lái)信、公開(kāi)電話、媒體曝光等問(wèn)題,對(duì)反映的問(wèn)題,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦結(jié)、答復(fù)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未辦結(jié)、答復(fù)的,每件次扣3分;督辦2次以上仍未整改的,每件次扣5分。

      (八)社會(huì)滿意度(10分)

      6月底和12月底,通過(guò)發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷,對(duì)衛(wèi)生保潔、垃圾清運(yùn)管理、公廁保潔服務(wù)、環(huán)衛(wèi)設(shè)施設(shè)備養(yǎng)護(hù)管理等情況進(jìn)行群眾滿意度測(cè)評(píng)。測(cè)評(píng)滿意度低于95%,每低1個(gè)百分點(diǎn)扣1分。

      二、公廁建設(shè)(改造)、環(huán)衛(wèi)設(shè)施設(shè)備購(gòu)置(100分)

      1、9月底前完成市下達(dá)的.公廁建設(shè)任務(wù)。經(jīng)驗(yàn)收合格,得30分。每少建1座扣15分。

      對(duì)現(xiàn)有設(shè)施陳舊、老化公廁進(jìn)行改造,達(dá)到國(guó)家二類以上標(biāo)準(zhǔn)。完成改造數(shù)量且驗(yàn)收合格的,得10分。未完成改造,每少1座扣5分。

      2、10月底前按規(guī)定的配置標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)量,完成市下達(dá)的環(huán)衛(wèi)車輛(清掃車、壓縮車、高壓沖洗車、餐廚垃圾收集車等)購(gòu)置任務(wù),經(jīng)考核驗(yàn)收合格的,得40分。每少配備1輛扣10分。

      3、6月底前完成市下達(dá)的垃圾桶、果皮箱購(gòu)置和安裝任務(wù),規(guī)格、型號(hào)、標(biāo)識(shí)、顏色等符合統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),設(shè)置到位,得20分。不符合購(gòu)置標(biāo)準(zhǔn)的不得分;數(shù)量不足的,每少1個(gè)扣1分。

      工人規(guī)章制度5

      管理制度:

      1、對(duì)新工人實(shí)行淘汰制,凡是學(xué)習(xí)期間、實(shí)習(xí)期間,發(fā)現(xiàn)不合格的,一律淘汰。

      2、進(jìn)入防突隊(duì)的新工人,必須向本隊(duì)遞交勞資部門登記注冊(cè)的調(diào)令單。

      3、新工人進(jìn)入本隊(duì)后,必須遵守本隊(duì)所有規(guī)章制度,服從本隊(duì)分配。

      4、本隊(duì)負(fù)責(zé)對(duì)新工人進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),新工人經(jīng)過(guò)業(yè)務(wù)培訓(xùn)并考試合格后,由本隊(duì)報(bào)安檢科、勞資部門審核通過(guò)后方可上崗作業(yè)。

      5、進(jìn)入本隊(duì)的職工必須簽訂黔金煤礦勞動(dòng)合同、防突隊(duì)用工協(xié)議及師徒協(xié)議。

      6、在師父帶徒弟過(guò)程中,師父必須規(guī)范徒弟的操作行為,并對(duì)其進(jìn)行應(yīng)知應(yīng)會(huì)以及相關(guān)安全知識(shí)的輔導(dǎo),保證新工人的`人身安全;對(duì)新工人應(yīng)知應(yīng)會(huì)及相關(guān)安全知識(shí)問(wèn)答時(shí),新工人答對(duì)給予徒弟加工分10分,新工人沒(méi)有答對(duì)的扣師父工分20分。

      7、新工人在實(shí)習(xí)期間,每班的基礎(chǔ)工分分工種另定。

      8、新工人必須聽(tīng)從師父的教導(dǎo),與師父同上同下,嚴(yán)禁獨(dú)自作業(yè),私自升井。

      9、在月底,對(duì)帶新工人能夠獨(dú)立操作的師父,一次性獎(jiǎng)勵(lì)工分200分。

      10、新工人不服從管理,不聽(tīng)從師父教導(dǎo),不遵守黔金煤礦管理制度,不遵守防突隊(duì)管理制度,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)達(dá)不到獨(dú)立上崗能力的,將交回黔金煤礦勞資部門。

      工人規(guī)章制度6

      一、施工現(xiàn)場(chǎng)管理制度

      1、員工應(yīng)嚴(yán)格遵守上下班時(shí)間,不得遲到早退,在工作時(shí)間內(nèi)未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自離開(kāi)工作崗位,否則按曠工處理。員工的考勤情況參考《考勤管理規(guī)范》由各部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行監(jiān)督。因工程進(jìn)度需要加班時(shí),所有工作人員必須服從。

      2、項(xiàng)目組人員外出執(zhí)行任務(wù)需要向項(xiàng)目經(jīng)理請(qǐng)示,施工隊(duì)長(zhǎng)外出執(zhí)行任務(wù)需要向分管項(xiàng)目經(jīng)理請(qǐng)示填獲準(zhǔn)后方可外出。員工請(qǐng)假需提前1-2個(gè)工作日提出申請(qǐng),申請(qǐng)通過(guò)后方可離職,否則按曠工處理。(特殊情況除外)

      3、施工項(xiàng)目經(jīng)理外出需向項(xiàng)目副經(jīng)理通報(bào)。

      4、病假需出示病假證明書(shū)。

      5、事假要向項(xiàng)目經(jīng)理申請(qǐng),填寫(xiě)請(qǐng)假條。

      6、無(wú)故曠工三次或連續(xù)三天者除名處理。

      二、施工現(xiàn)場(chǎng)例會(huì)制度

      1、自工程開(kāi)工之日起至竣工之日止,堅(jiān)持每日舉行一次碰頭會(huì),每周舉行一次安全生產(chǎn)及技術(shù)交底會(huì)。

      2、每周例會(huì)由施工項(xiàng)目經(jīng)理召集,項(xiàng)目組管理人員、施工隊(duì)長(zhǎng)參加。例會(huì)內(nèi)容及決定由項(xiàng)目組指定專人記錄歸檔。施工項(xiàng)目經(jīng)理可根據(jù)具體問(wèn)題擴(kuò)大參加例會(huì)人員范圍。

      3、施工中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題必須提交例會(huì)討論,重要事項(xiàng)報(bào)公司總經(jīng)理。例會(huì)中做出的決定必須堅(jiān)決執(zhí)行。

      4、各施工隊(duì)、班組間需協(xié)調(diào)的問(wèn)題提交每日例會(huì)解決。例會(huì)中及時(shí)傳達(dá)有關(guān)上級(jí)指示精神、作業(yè)要求、安全狀況及最新工程動(dòng)態(tài)。

      5、每月例會(huì)由公司總經(jīng)理召集,由施工項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目組人員參加。例會(huì)內(nèi)容及決定由項(xiàng)目組指定專人記錄歸檔。公司總經(jīng)理可根據(jù)具體情況擴(kuò)大參加人員范圍。

      6、公司部門間的協(xié)調(diào)問(wèn)題、甲乙雙方等的協(xié)調(diào)問(wèn)題提交周例會(huì)解決。例會(huì)傳達(dá)公司最新工程動(dòng)態(tài)、最新公司文件及精神。

      7、如有特殊情況,負(fù)責(zé)人可根據(jù)情況更改會(huì)議時(shí)間。

      8、外施工管理人員須與辦公室各個(gè)部門,保持聯(lián)系暢通,及時(shí)溝通。

      三、施工現(xiàn)場(chǎng)檔案管理制度

      1、檔案管理由項(xiàng)目組專人負(fù)責(zé),必須做好每天的施工日志及相關(guān)記錄。

      2、做好施工現(xiàn)場(chǎng)每日例會(huì)記錄、每周例會(huì)記錄、臨時(shí)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議記錄等。

      3、現(xiàn)場(chǎng)工作人員登記造冊(cè)。施工班組人員身份證,復(fù)印件整理歸檔。

      4、工程中簽證單、工程任務(wù)書(shū)、設(shè)計(jì)變更單、施工圖紙、工程檢查資料、采購(gòu)資料、合同等的整理歸檔。

      5、工程中其它文件、資料、文書(shū)往來(lái)整理歸檔。

      6、各類檔案資料分類保管,做好備份,不得遺失。同時(shí)建立相關(guān)電子文檔,便于查閱。

      四、施工現(xiàn)場(chǎng)倉(cāng)庫(kù)管理制度

      1、材料、外購(gòu)件入庫(kù)必須經(jīng)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人驗(yàn)收簽字,不合格材料決不入庫(kù),采購(gòu)員必須及時(shí)辦理退貨手續(xù)。

      2、保管員對(duì)任何材料、外購(gòu)件必須清點(diǎn)后方可入庫(kù),登記進(jìn)帳。填寫(xiě)材料、外購(gòu)件入庫(kù)單。有條件應(yīng)錄入電子文檔備查。

      3、材料、外購(gòu)件帳冊(cè)必須有日期、入庫(kù)數(shù)、出庫(kù)數(shù)、領(lǐng)用人、存放地點(diǎn)等欄目。

      4、倉(cāng)庫(kù)內(nèi)材料、外購(gòu)件應(yīng)分類存入,堆放整齊、有序并做好標(biāo)識(shí)管理。留有足夠的通道,便于搬運(yùn)。

      5、油漆、稀釋劑等易燃易爆有毒物品存入危險(xiǎn)品倉(cāng)庫(kù)。并配備足夠的.消防器材,不得使用明火。

      6、大宗材料、外購(gòu)件不能入庫(kù)的,要點(diǎn)清數(shù)量,做好遮蓋工作,防止雨淋日曬,避免造成損失。

      7、倉(cāng)庫(kù)存放的材料、外購(gòu)件必須做好防火、防潮工作。倉(cāng)庫(kù)重地嚴(yán)禁閑雜人員入內(nèi)。

      8、材料、外購(gòu)件出庫(kù)必須填寫(xiě)領(lǐng)料單,由施工項(xiàng)目負(fù)責(zé)人簽字批準(zhǔn),領(lǐng)料人簽名。

      9、工具設(shè)備借用,建立借用物品帳。嚴(yán)格履行借用手續(xù),并及時(shí)催收入庫(kù)。實(shí)行誰(shuí)領(lǐng)用誰(shuí)保管誰(shuí)賠償?shù)脑瓌t。

      五、施工現(xiàn)場(chǎng)文明施工制度

      1、員工對(duì)內(nèi)須認(rèn)真負(fù)責(zé)工作,愛(ài)惜公物,減少損耗,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量,創(chuàng)增信產(chǎn)值:對(duì)外應(yīng)保守業(yè)務(wù)上的機(jī)密。對(duì)人為損壞的工具、公物要主動(dòng)上報(bào)崗位負(fù)責(zé)人。

      2、認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的法令法規(guī),加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理。

      3、不得操作使用或練習(xí)不屬于自己使用的機(jī)器設(shè)備,如損壞設(shè)備或造成其他后果,一切責(zé)任自負(fù)。

      4、工作人員要盡量保持工作現(xiàn)場(chǎng)整潔有序,材料堆放適當(dāng)。

      5、施工作業(yè)時(shí)不準(zhǔn)抽煙。

      6、施工現(xiàn)場(chǎng)大小便必須到指定廁所。廁所使用后要隨時(shí)清洗。

      六、施工人員管理規(guī)章制度

      1、本工地的所有員工必須遵守本公司制定的一切規(guī)章制度,聽(tīng)從公司管理人員的指揮和安排,服從建設(shè)單位、施工單位、監(jiān)理公司、工程質(zhì)量監(jiān)督部門及相關(guān)部門的指導(dǎo)、檢查。

      2、文明施工,規(guī)范作業(yè),嚴(yán)格按照公司管理規(guī)范及各小區(qū)的規(guī)范要求進(jìn)行施工,遵守各小區(qū)的規(guī)章制度及作息時(shí)間。

      3、每一工種質(zhì)量層層驗(yàn)收。每一工種完工后工長(zhǎng)先行驗(yàn)收并及時(shí)整改后施工現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人再行驗(yàn)收后并出具書(shū)面文件簽字后交由施工總監(jiān)再行驗(yàn)收簽字后通知業(yè)主一同驗(yàn)收。

      4、施工工期嚴(yán)格遵守,每一工種工長(zhǎng)必須安排好當(dāng)天的任務(wù),責(zé)任到人。工地上不可無(wú)故無(wú)人,即使工種完工等下個(gè)工種進(jìn)場(chǎng),也必須提前通知公司早做安排。

      5、安全用電用水,用電一定要帶觸電保護(hù)。離開(kāi)施工現(xiàn)場(chǎng)時(shí),務(wù)必關(guān)掉水閥、總電源及窗戶。注意安全,不得野蠻操作,電動(dòng)工具必須由專人專項(xiàng)操作。

      6、服務(wù)態(tài)度熱情,對(duì)客戶的提問(wèn)要好言回答,不得惡語(yǔ)中傷,不理不睬,不得向客戶索要任何財(cái)物。不得與客戶發(fā)生矛盾或發(fā)生任何爭(zhēng)執(zhí),情節(jié)嚴(yán)重勒令停工,一切損失由該工種的工長(zhǎng)負(fù)責(zé)。

      7、工地上注意維護(hù)公司形象及個(gè)人形象,不得講和做不利于公司形象和利益的事,否則罰款500元,情節(jié)嚴(yán)重者立即開(kāi)除并承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。

      8、嚴(yán)禁吸煙、酗酒、嚴(yán)禁赤膊及穿拖鞋施工、嚴(yán)禁穿其它公司工作服、嚴(yán)禁攜帶小孩及閑雜人等駐留工地上。

      9、嚴(yán)禁打架斗毆、賭黃,若有違犯者,不論情由,均處以100--1000元罰款,情節(jié)嚴(yán)重的交由刑法部門處理。

      10、公司廣告牌、進(jìn)度表及圖紙上墻管理。

      11、對(duì)于工地上的成品或半成品,每一工種工長(zhǎng)進(jìn)場(chǎng)后必須點(diǎn)清查實(shí)。若收工后發(fā)現(xiàn)成品或半成品有所損害,賠償、更換均由工種工長(zhǎng)及成員承擔(dān)。完工時(shí)工地必須移交給下一工種并簽寫(xiě)工程移交單,并請(qǐng)主戶簽署工程質(zhì)量驗(yàn)收單。

      12、為了公司榮譽(yù)和職工利益、以上各條款,望廣大員工切實(shí)執(zhí)行、嚴(yán)格遵守,以充分體現(xiàn):人人為我、我為人人!

      13、本規(guī)定自發(fā)文之日起施行。

      工人規(guī)章制度7

      一、校園是學(xué)生學(xué)習(xí)、生活并從中接受教育的主要場(chǎng)所,具有十分重要的育人功能。為此,嚴(yán)格按照校園精神文明建設(shè)和教育現(xiàn)代化有關(guān)校園環(huán)境建設(shè)的要求,對(duì)校園環(huán)境建設(shè)作好整體規(guī)劃。有計(jì)劃地實(shí)施,不斷優(yōu)化育人環(huán)境,并通過(guò)各項(xiàng)管理措施,創(chuàng)建符合學(xué)校特點(diǎn)的凈化、綠化、美化的文明校園。

      二、配備必要的衛(wèi)生用具和設(shè)施。室內(nèi)要有面盆、毛巾、掃帚、抹布等衛(wèi)生器具;校園內(nèi)設(shè)有公共廁所、垃圾箱;食堂有專門的消毒和滅蠅設(shè)備,沒(méi)有煙塵等空氣污染。

      三、落實(shí)衛(wèi)生包干,堅(jiān)持檢查評(píng)比。進(jìn)一步落實(shí)“任務(wù)到組,責(zé)任到人”的清衛(wèi)包干辦法,從培養(yǎng)學(xué)生良好的`養(yǎng)成習(xí)慣上下功夫。教室、清潔區(qū)由學(xué)生負(fù)責(zé)打掃保潔;教師辦公室、會(huì)議室等由教師、職工負(fù)責(zé)打掃保潔。做到校內(nèi)無(wú)雜草、墻壁無(wú)灰塵、污染,地面無(wú)果皮、紙屑、煙蒂、痰跡,不隨地大小便,不亂倒垃圾。廁所和垃圾箱由專人或值日生每天進(jìn)行打掃、沖洗或清理。衛(wèi)生檢查小組和值日師生堅(jiān)持每天一次檢查,兩周一小評(píng),一月一小評(píng)。

      四、落實(shí)綠化管理責(zé)任制,搞好校園綠化。采取專職人員管理和師生共同管理的方法,將花圃和綠化地段的花木分片包干管理。做到管活、管好、管全、管成材。多種樹(shù)木,多栽花草。綠化面積達(dá)到規(guī)定指標(biāo)。凡破壞綠化者,視其情節(jié),給予賠償或罰款等處分。

      五、環(huán)境布置樸素美觀,體現(xiàn)教育性。校園的整體布局和各個(gè)部位的建筑造型及其裝飾,都要規(guī)范、和諧,有利于教育教學(xué)工作。板報(bào)和櫥窗內(nèi)容定期更換,新鮮悅目。布告、通知等正確使用簡(jiǎn)化字,字體工整,行文規(guī)范。校內(nèi)廣播、電視臺(tái)節(jié)目?jī)?nèi)容健康,形式活潑。

      六、校舍設(shè)備齊全,保持清潔衛(wèi)生。班級(jí)教室、專用教室、辦公室及會(huì)議室等門窗玻璃齊全,桌椅排列整齊,窗明幾凈,各類物件安置有序。各類用房定期作安全檢查,粉刷油漆,并及時(shí)進(jìn)行維修,不準(zhǔn)繼續(xù)使用危房。自行車停放在車棚或指定地點(diǎn),排列整齊。

      七、教職工宿舍經(jīng)常打掃,保持清潔衛(wèi)生,床鋪整齊,物品安放有序,門前實(shí)行三包。

      八、食堂桌椅擦凈,排列整齊,地面、洗碗池及其他地方經(jīng)常保持整潔,無(wú)亂倒飯菜現(xiàn)象,食堂內(nèi)無(wú)蠅、無(wú)鼠、無(wú)蟑螂。

      工人規(guī)章制度8

      木工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制

      一、施工中要遵守安全規(guī)章制度,執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主”的方針,做好安全生產(chǎn)工作。

      二、從事高空作業(yè)定時(shí)體檢,經(jīng)醫(yī)生診斷不適宜于高空作業(yè)的`不得從事高空作業(yè)。

      三、高空作業(yè)衣著要靈便,禁止穿硬衣和帶丁易滑的鞋及拖鞋,必須戴安全帽,佩戴安全帶。

      四、高空作業(yè)所用材料要堆放平穩(wěn),工具應(yīng)隨手放入工具袋內(nèi),上下傳遞物件禁止拋擲。

      五、人員上下應(yīng)設(shè)置梯子,梯子不得缺擋,不得墊高使用,使用時(shí)上端要綁牢,下端要采取防滑措施。

      六、在距地面2m以上作業(yè)時(shí),應(yīng)按安規(guī)規(guī)定搭設(shè)必要的架子,并鋪好腳手架,設(shè)好防護(hù)欄桿和安全網(wǎng)后,再進(jìn)行支立模型作業(yè)。

      七、模板沒(méi)有固定前,不得進(jìn)行下道工序,禁止利用拉桿、支撐攀登上下。模板、支撐不得與腳手架相連。

      八、拆除模板應(yīng)按順序分段進(jìn)行,高空拆除時(shí)應(yīng)有專人指揮。

      九、拆除頂部模板,嚴(yán)禁猛撬、硬砸或大面積撬落或拉倒,拆除易傾覆構(gòu)件模板時(shí)應(yīng)隨拆除,隨加支撐,以防構(gòu)件傾倒。

      十、在支、拆模板過(guò)程中,中途間歇時(shí),應(yīng)將未固定的模板支撐固定牢固,將活動(dòng)的模板、支撐拆除并妥善堆放,不得留下松動(dòng)懸掛的模板、支撐,防止因扶空、踏空而墜落或因震動(dòng)自落傷人。

      十一、傳遞模板、工具應(yīng)用運(yùn)輸工具或繩索系牢升降,不得從高空往下亂扔拆除的模板。

      十二、大塊模板需要吊裝時(shí),應(yīng)明確統(tǒng)一指揮信號(hào),并設(shè)專人指揮、掛鉤,安裝人員要站在安全可靠的位置上,不得阻礙吊車司機(jī)的視線,吊裝前應(yīng)檢查模板連接牢固,吊點(diǎn)正確拴好溜繩,聽(tīng)從信號(hào)指揮,模板就位合縫時(shí)應(yīng)用撬棍撥移,不得徒手操作,以防擠傷手指。

      工人規(guī)章制度9

      目前,已進(jìn)入盛夏高溫季節(jié),施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境溫度高,工作條件相對(duì)惡劣,施工人員勞動(dòng)強(qiáng)度大,易出現(xiàn)過(guò)度疲勞、中暑現(xiàn)象,是事故多發(fā)時(shí)期。為確保高溫季節(jié)安全施工,結(jié)合往年高溫季節(jié)施工情況,提出以下幾點(diǎn)意見(jiàn):

      1、安全用電

      夏季天氣炎熱,人們穿著單薄且皮膚多汗,相應(yīng)地增加了觸電的危險(xiǎn)。另外這段時(shí)間高溫、潮濕多雨,電氣設(shè)備的絕緣性能有所降低。這就使夏季成為電氣安全事故的易發(fā)季節(jié),抓好電氣安全防范工作顯得尤為重要。雨季要注意檢查現(xiàn)場(chǎng)電氣設(shè)備的接零、接地保護(hù)措施是否牢靠,要做到施工機(jī)械一機(jī)、一閘、一保護(hù)、要經(jīng)常檢查漏電保護(hù)器是否好用,臨時(shí)照明也要加裝漏電保護(hù)器,各種露天使用的電氣設(shè)備、和配電箱的防雨措施要落實(shí)到位。

      2、防暑降溫

      各項(xiàng)目部應(yīng)合理安排作息時(shí)間,不得為趕工期隨意加班加點(diǎn),要采取“做兩頭、歇中間”的方法或輪換作業(yè)的辦法,氣溫達(dá)到35度以上時(shí),在11:00-3:00不得安排室外作業(yè),避免高溫日照曝曬、疲勞作業(yè)和防止職工中暑;氣溫在38度以上應(yīng)停止施工。同時(shí)應(yīng)積極主動(dòng)、熱心關(guān)懷施工人員的身體,防止施工過(guò)程中因高溫天氣引發(fā)工人中暑和各類生產(chǎn)安全事故,建議為施工一線人員定時(shí)發(fā)放綠豆湯、純凈水、西瓜、飲料、藿香正氣水、風(fēng)油精、毛巾等防暑降溫物品。要為職工提供足夠的`食品飲料和發(fā)放清涼油、仁丹、風(fēng)油精等防暑降溫藥品。有條件的工地應(yīng)給工人做簡(jiǎn)單體檢,如量血壓、測(cè)血糖,55歲以上的工人不得從事危險(xiǎn)區(qū)域和高處作業(yè),60歲以上不得入工地。各單位可根據(jù)天氣變化情況及時(shí)調(diào)整作息時(shí)間,避開(kāi)高溫時(shí)段,趁早晚較為涼爽的時(shí)間施工。

      3、電焊的安全

      在施工過(guò)程中,電焊已經(jīng)成為施工的經(jīng)常性操作。由于電焊火花高溫,且容易發(fā)生火災(zāi),施工時(shí)要注意防火安全。

      4、個(gè)人防護(hù)用品的穿戴

      為了保護(hù)施工人員在施工過(guò)程中的人身安全,施工人員必須穿戴個(gè)人防護(hù)用品。施工現(xiàn)場(chǎng)嚴(yán)禁赤膊和穿拖鞋上崗,加強(qiáng)對(duì)安全防護(hù)用品佩戴使用的檢查,確保勞動(dòng)防護(hù)措施的真正落實(shí)。

      5、腳手架工程、塔吊、提升機(jī)、攪拌機(jī)

      腳手架工程、塔吊、提升機(jī)、攪拌機(jī)等一定要注意做好基礎(chǔ)排水工作,保證基礎(chǔ)排水暢通,無(wú)積水。大雨后,要及時(shí)檢查腳手架工程、塔吊、提升機(jī)、攪拌機(jī)的基礎(chǔ)是否變形,一旦發(fā)現(xiàn)變形應(yīng)立即停止施工采取措施整改,提升機(jī)、塔吊鋼絲繩要經(jīng)常檢修一旦發(fā)現(xiàn)鋼絲繩有毛刺、斷股、摽勁的應(yīng)立即更換。經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理、安全員、技術(shù)負(fù)責(zé)人驗(yàn)收合格后方可施工。

      6、自然災(zāi)害的預(yù)防

      本季節(jié)為夏季,高溫、多雷暴雨是這一季節(jié)的氣候特點(diǎn),要切實(shí)做好防雷,防雨工作,雷雨天氣禁止在高處作業(yè)。遇高溫、大雨、雷電和六級(jí)以上大風(fēng)時(shí),禁止高處與露外作業(yè)。加強(qiáng)暴雨期間(尤其是夜間)對(duì)提升機(jī)、深基坑和職工宿舍等臨時(shí)設(shè)施的巡查,落實(shí)重大安全事故應(yīng)急救援措施。

      7、季節(jié)性檢查、教育

      施工班組長(zhǎng)、專職安全員要根據(jù)實(shí)際情況做好季節(jié)性全面檢查和教育工作,并留好記錄。做好對(duì)機(jī)械操作人員包括塔吊司機(jī)的安全教育工作,經(jīng)常組織人員對(duì)施工設(shè)備進(jìn)行檢查和維修保養(yǎng),按規(guī)定定期開(kāi)展安全生產(chǎn)、文明施工檢查及季節(jié)性的安全檢查。

      8、食品衛(wèi)生安全

      廚房應(yīng)做到干凈衛(wèi)生,配有紗門、紗窗,嚴(yán)格做到生、熟食分開(kāi)。同時(shí)要積極落實(shí)工地滅蚊蠅、滅鼠、滅蟑螂等措施,每天應(yīng)對(duì)餐具進(jìn)行高溫消毒,確保餐飲衛(wèi)生。嚴(yán)防食物中毒事件的發(fā)生,各類生活垃圾要每天按時(shí)清運(yùn)出場(chǎng),確保職工飲食健康和有良好的休息環(huán)境。

      工人規(guī)章制度10

      目前,盛夏高溫季節(jié)已經(jīng)到來(lái),施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境溫度高,工作條件相對(duì)惡劣,施工人員勞動(dòng)強(qiáng)度大,易出現(xiàn)過(guò)度疲勞、中暑現(xiàn)象,是事故多發(fā)時(shí)期。為確保高溫季節(jié)安全施工,現(xiàn)就注意事項(xiàng)通知如下:

      一、提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)管理

      各工地項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)高度重視高溫期間安全施工工作,加大監(jiān)督檢查力度,扎實(shí)做好高溫季節(jié)安全生產(chǎn)工作。高溫期間,應(yīng)合理安排作業(yè)時(shí)間,必要時(shí)應(yīng)采取“錯(cuò)峰”作業(yè)和暫停施工的措施。

      二、做好防暑降溫工作

      各工地負(fù)責(zé)人應(yīng)做好防暑降溫工作,提供足夠的水或飲料和發(fā)放清涼油、仁丹、風(fēng)油精等防暑降溫藥品,采取合理的`勞動(dòng)保護(hù)措施,加強(qiáng)對(duì)施工人員的防暑降溫和中暑急救知識(shí)的教育。

      三、加強(qiáng)臨時(shí)用電管理

      施工現(xiàn)場(chǎng)要嚴(yán)格按照施工用電規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)用電管理。以各施工現(xiàn)場(chǎng)員工宿舍、臨時(shí)工棚、設(shè)備配電及臨時(shí)照明線等為檢查重點(diǎn),各施工項(xiàng)目要做到現(xiàn)場(chǎng)檢查每天不少于一次,對(duì)存在的問(wèn)題,要及時(shí)整改落實(shí)責(zé)任。

      四、嚴(yán)防火災(zāi)事故發(fā)生

      高溫季節(jié),極易發(fā)生火災(zāi),各施工現(xiàn)場(chǎng)要加強(qiáng)對(duì)易燃易爆物品管理,嚴(yán)格執(zhí)行消防制度、動(dòng)火審批及監(jiān)護(hù)制度,按照不同條件,合理配備滅火器材,消除火災(zāi)隱患。

      五、及時(shí)開(kāi)展安全生產(chǎn)檢查

      施工單位要針對(duì)夏季高溫施工特點(diǎn),在落實(shí)安全檢查的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步開(kāi)展自查自糾工作,要嚴(yán)格按照建筑施工安全技術(shù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)抓施工安全,重點(diǎn)對(duì)高處作業(yè)、施工用電、垂直運(yùn)輸機(jī)械、腳手架、生活衛(wèi)生和夏季“五防”(防雷、防電、防暑降溫、防中毒、防火災(zāi))進(jìn)行檢查,切實(shí)抓好整改。

      工人規(guī)章制度11

      木工車間安全生產(chǎn)制度

      1、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)防火責(zé)任制度,切實(shí)做好以防火為重點(diǎn)的“四防”工作。嚴(yán)禁吸煙,嚴(yán)禁動(dòng)用明火,嚴(yán)禁使用電爐等加熱電器。如有違規(guī)者一律開(kāi)除;因違反規(guī)定引發(fā)火災(zāi),造成重大損失的,要依法處理。

      2、加強(qiáng)電源管理,切實(shí)執(zhí)行安全用電的各項(xiàng)制度。電氣設(shè)備安裝要符合要求,不準(zhǔn)亂拉亂接電源。及時(shí)清除電氣線路和設(shè)備周圍的易燃物,以防短路起火。

      3、應(yīng)使用密封式電動(dòng)機(jī),普通電動(dòng)機(jī)應(yīng)加防護(hù)罩。電動(dòng)機(jī)不準(zhǔn)帶病運(yùn)行,不準(zhǔn)超負(fù)荷使用。

      4、木工房不得堆放待用木料,加工好的成品要及時(shí)搬離,每日及時(shí)清除室內(nèi)刨花、木屑,保持室內(nèi)整潔。

      5、木工房?jī)?nèi)不準(zhǔn)堆放其他易燃、易爆物品。

      6、下班前指定專人切斷電源,關(guān)窗鎖門,進(jìn)行安全檢查,確無(wú)問(wèn)題后方可離開(kāi)。

      7、木工必須掌握一般滅火知識(shí)和消防器材的.使用方法。

      8、嚴(yán)禁穿木履、拖鞋、高跟鞋人員進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)。

      9、嚴(yán)禁非專業(yè)人員私自開(kāi)動(dòng)任何施工機(jī)械及駁接,拆除電線、電器。如有違規(guī)者警告一次(扣除當(dāng)日工資。)

      10、木工房配備的消防器材,要學(xué)會(huì)使用,并經(jīng)常維護(hù),發(fā)現(xiàn)有過(guò)期或者損壞的,要及時(shí)報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo)更換。

      11、打磨工、上鋸人員嚴(yán)格按操作流程進(jìn)行操作,如違規(guī)操作造成損失的由個(gè)人承擔(dān)80%,公司承擔(dān)20%;

      12、工作期間應(yīng)各司其責(zé),不得聊天、打鬧、嬉戲;

      13、每日下達(dá)的生產(chǎn)指標(biāo)必須保質(zhì)保量完成。

      金和公司工人管理規(guī)章制度

      公司生產(chǎn)紀(jì)律是維護(hù)生產(chǎn)秩序正常進(jìn)行有力保障,為了讓職工能夠在一個(gè)有秩序、整潔、安全的生產(chǎn)環(huán)境中工作,經(jīng)考慮特制定以下制度:

      一. 公司考勤:車間工人要服從公司安排的各項(xiàng)工作,嚴(yán)格執(zhí)行上、下班制度。早上8點(diǎn)下午5點(diǎn)30分下班,遲到早退者,公司罰10元。請(qǐng)假2天以上必須由公司批準(zhǔn),嚴(yán)禁請(qǐng)假或電話請(qǐng)假(重要事情除外)。違反規(guī)定者按曠工處理。

      二. 安全生產(chǎn):工人應(yīng)嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行工作,公司如發(fā)現(xiàn)有違規(guī)操作的情況,應(yīng)及時(shí)糾正并指導(dǎo)其按照正確操作規(guī)范進(jìn)行操作,經(jīng)教育后仍違規(guī)操作的,可暫停其工作并處于10元罰款,造成的相應(yīng)后果及損失,應(yīng)由其本人承擔(dān),如果對(duì)其所為犯錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)深刻,并能及時(shí)改正,公司可視情況恢復(fù)其工作。

      三. 設(shè)備:工具管理施行專人負(fù)責(zé)制。銑床、車床、鉆床、等生產(chǎn)設(shè)備和工具分配到個(gè)人,正常磨損可在公司處以舊換新,如果因保管不當(dāng)丟失的由其本人賠償。在每日生產(chǎn)任務(wù)完成后,應(yīng)及時(shí)清理干凈并給設(shè)備加油和進(jìn)行其他的日常保養(yǎng)工作。

      四. 職工應(yīng)不斷提高質(zhì)量控制認(rèn)識(shí)。在產(chǎn)品質(zhì)量控制過(guò)程中,生產(chǎn)人員應(yīng)對(duì)每一件完工產(chǎn)品做自檢,不準(zhǔn)亂丟工件,已生產(chǎn)的毛坯要碼放整齊。如發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過(guò)程中由于設(shè)備或者原料造成的質(zhì)量問(wèn)題應(yīng)立即停產(chǎn)并上報(bào)公司,待問(wèn)題處理后方可正常生產(chǎn)。由于工作人員操作失誤造成原材料報(bào)廢、設(shè)備損壞等情況按成本的20%給予賠償,由于失誤造成的返工、窩工等情況責(zé)任人按公司已有的標(biāo)準(zhǔn)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

      五. 車間生產(chǎn)任務(wù)由公司實(shí)行分活計(jì)件。車間工人必須按設(shè)計(jì)圖紙的規(guī)定尺寸進(jìn)行加工,任何人不得在設(shè)計(jì)尺寸上隨意改動(dòng),如有不懂的地方先向質(zhì)檢員請(qǐng)教或溝通,工作量有車間公司按其工作能力進(jìn)行分配,嚴(yán)禁出現(xiàn)搶、占、爭(zhēng)等事情發(fā)生,如果私自改動(dòng)加工圖紙或者加工工藝,發(fā)現(xiàn)一次罰款100元。裝車,外差,加班等任務(wù)必須無(wú)條件服從上級(jí)安排,如有怠工,拒絕服從或頂撞主管的,應(yīng)給予警告、罰款100元,情節(jié)惡劣的可給予開(kāi)除。

      六. 每天工作結(jié)束前10分鐘,工人應(yīng)自覺(jué)的打掃車間自己工作范圍內(nèi)的衛(wèi)生,包括地面、工作臺(tái)、設(shè)備等,生產(chǎn)工具擺放整齊,下班及時(shí)關(guān)閉設(shè)備及工具電源。如發(fā)現(xiàn)操作人員離開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)而未關(guān)閉電源者,發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。

      七. 質(zhì)檢員應(yīng)每一小時(shí)檢查一次,并對(duì)出廠產(chǎn)品嚴(yán)格檢查,如有出廠產(chǎn)品發(fā)現(xiàn)批量不合格,對(duì)質(zhì)檢員罰款200元。

      以上制度,2014年5月1日開(kāi)始執(zhí)行。望廣大職工遵守并相互監(jiān)督。

      金和機(jī)械加工有限公司

      2014年5月1日

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