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      師徒結對發(fā)言稿

      2022-11-25下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了這篇《師徒結對發(fā)言稿》及擴展資料,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《師徒結對發(fā)言稿》。

      師徒結對發(fā)言稿

      師徒結對發(fā)言稿1

      尊敬的侯主任,親愛的同事們:

      大家下午好。我今天小結的題目是《師徒互助,共同進步》。我主要從以下四個方面來展開今天的小結:

      1.徒弟基本情況介紹

      2.開展了哪些工作

      3.目前存在的問題

      4.今后的努力方向

      下面我首先從徒弟的基本情況講起:

      本學期,我有了兩位新徒弟,她們分別是102班的李文俏老師和205班的徐文秀老師。徐文秀老師是一個對教育事業(yè)充滿熱情,有耐心,工作認真負責,謙虛上進的新老師。徐老師對孩子們有著無限的耐心,在教學上也有一定的方法,她最大的優(yōu)點是非常好學。但由于她剛畢業(yè)一年,教育教學經(jīng)驗不足,在課堂紀律掌控,課堂氣氛調節(jié),教學方法等方面仍有待提高。

      李文俏老師是剛畢業(yè)的新老師。她年輕,聰明,充滿活力,是一個充滿自信的年輕老師。她在來我校之前曾經(jīng)在別的學校實習過大半年,執(zhí)教的年級是三年級。她現(xiàn)在接班的是一年級,所以,她沒有執(zhí)教該年級的經(jīng)驗。在教育教學和班級管理方面的經(jīng)驗也比較欠缺,還要好好磨練。從她上課的情況上看,她是一個充滿活力的新老師。從聽課中,我

      發(fā)現(xiàn)她對課堂紀律的掌控不夠到位,對學困生的關注還不夠,對教材的理解也不夠深刻。

      結為師徒以后,我為了更好的開展工作,及時與兩位徒弟溝通,了解徒弟的學習目標,制定了結對計劃。計劃定好以后,我們開展了互相聽課,并互相評課,給對方找出不足,并積累授課經(jīng)驗。在教學的過程中,我還指導徒弟二人按照學校的工作要求,學會撰寫教學設計。為了全面提高班級的成績,我重點指導徒弟做好學困生轉化工作。

      為了讓兩位徒弟更快地掌握教育教學方法,我把自己的一些教學經(jīng)驗和管班經(jīng)驗寫成了一封致徒弟的信,信中寫了上課要注意的地方,平時備課要注意的地方,與家長溝通的方法,小組構建的內容等等。我希望通過這封信,可以讓她們二人更快地適應教學工作,讓工作有更高的效率。

      通過這兩個月的結對活動,李文俏老師在教學中對備課及上課有了一定的進步。但是,她踏上講臺的時間畢竟不長,在調控課堂紀律方面仍有待加強。面對學困生,她幫扶的手段還不夠多,還需要積累更多的經(jīng)驗并加以實踐。

      徐文秀老師認真、謙虛的學習著,她努力地想把205班的孩子教好。這個班的孩子基礎不差,但這個班的孩子上課不夠積極,課堂氣氛很難調動起來。上課的氣氛不好,也導致學生的學習積極性不高。學習積極性不高,那課堂教學的效率也很難保證,因此,提高孩子的成績就更需要從上課效

      率抓起。同時,徐文秀老師在課堂教學中的語言組織方面仍有待加強。

      在未來的日子里,我將從以下幾個方面與徐文秀老師和李文俏老師進行互助學習:

      1.繼續(xù)聽課評課,加強溝通,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。

      2.抓好家聽、堂聽、背書等基礎知識的落實,夯實學習基礎。

      3.共同探討教學的方法,把調控課堂紀律,轉化學困生落在實處,努力提高教學成績。

      4.做好復習指導工作,幫助兩位徒弟更好地制定復習計劃,盡量提高孩子的成績。

      面對兩位徒弟,我是知無不言,言無不盡,希望在未來的日子里我們三人都能有更大的進步。

      我的發(fā)言完畢,謝謝大家!

      師徒結對發(fā)言稿2

      尊敬的各位領導、老師們:

      大家好!

      站在這里,頗多感慨,也忐忑不安。時光荏苒,轉眼間,我來紅星中學已是第18個年頭,在那些逝去如飛的日子里,我是幸運的,更是幸福的,因為在我的教學生涯中,在我的成長道路上,我遇到了那么多的好老師,好同事,為此,我一直心懷感激,更加努力地工作。

      今天我又榮幸地以師傅身份站在這里發(fā)言,這是學校領導及各位同仁對我的信任和肯定。相信所有在場的師傅們都會有同感:能給充滿活力的青年教師當師傅,是信任,是囑托,是榮幸;更是責任,是壓力,是義務。借此機會,請允許我代表全體師傅教師向大家表個態(tài):結對子后,我們依然會努力鞭策自己,不斷反思,集思廣益,在業(yè)務上進一步提高自己,使自己無愧于“師傅”這一神圣的稱呼。在工作中,我們會毫無保留地與徒弟們交流自己的工作經(jīng)驗及心得體會,在徒弟們遇到困難時,及時給予真誠的關心和幫助,師徒在合作之上攜手前進,共同成長。

      我相信,師徒結對活動,它絕不只是一個簡單的形式,也不僅僅是一紙協(xié)議,它構建的更是一個團隊,一種文化,它讓我們師徒在攜手前行的路途中,一起收獲成長的喜悅,共同感悟心手相聯(lián)的快樂。

      在這我還想和徒弟們說幾句心里話:成為一名優(yōu)秀的教師,是每一位教師的追求和理想。要實現(xiàn)這樣的理想,我們要始終堅持做到以下幾點:

      1.虛心學習,夯實基礎。學如逆水行舟,不進則退。我們全體師傅愿與在座的徒弟們一起努力,做到勤學好問,做好教學反思,一步一個腳印,上好每一節(jié)課,講評好每一份練習,組織好每一次活動,為自己不斷的發(fā)展奠定堅實的基礎。

      2.學會積累,苦練內功。教學活動,教學過程乃至教學生涯是一個動態(tài)的發(fā)展過程。里面有規(guī)定動作,更有不少自選動作;有學習借鑒,更有創(chuàng)新生成;有程式規(guī)范,更有個性張揚;有教學常規(guī),更有情感領悟。因此,要想盡快成熟,就必須學會積累,下一些滴水穿石的功夫,苦練內功,顯現(xiàn)個性,才能縮短成長周期,站穩(wěn)講臺,并成為受學生歡迎的老師。

      3.教學相長,切磋提升。師傅們有的是經(jīng)驗,有的是閱歷,有的是整合;而我們的徒弟們有的是青春,有的是朝氣,有的是精力,有的是勇氣。因此,在教學活動中,徒弟既要向師傅學習,更要大膽地提出自己的觀點,加強研討,增進交流,促進師徒共同提高。

      4.加強研究,勤于筆耕。新課改的形勢使師傅和徒弟站到了同一起跑線上。研究實驗教材,探討新問題,變成師徒共同的話題。因此,希望新教師學會寫一些切口小而有實用價值的文章,積極參加各類論文評獎活動,向各類雜志投稿,以積淀更多的教學智慧,并學會智慧教學,為自己的課堂教學譜寫華美的篇章。

      5.虛心求教,博采眾長。“三人行,必有我?guī)煛?你的師傅并不只有一個,我們學校、我們身邊的每一位老師都是你的師傅,他們中有的課上得好,有的教學經(jīng)驗豐富,有的教研工作開展得好,有的班主任工作很有特色,他們都是我們學習的榜樣。我們要虛心求教,博采眾長。

      最后,我想說,感謝學校為我們搭建了這個真誠合作、共同促進的平臺。我們將會和徒弟一起快樂地學習,快樂地工作。我們相信,今天的師徒結對活動,明天定會結出豐碩的果實!

      謝謝大家!

      師徒結對發(fā)言稿3

      尊敬的各位領導,各位老師:

      大家下午好!

      今天能以“師傅”的身份站在這里講話,我深感榮幸,然而同時也感到了一種莫大的壓力,也許還有一種神圣的使命感。我們必須考慮到底應該怎樣做才無愧于“師傅”這一光榮的稱號。借此機會,請允許我代表全體師傅向大家表個態(tài):

      首先,我們要更加地嚴格要求自己。平時多學習,多看書,多研究,提高自己的業(yè)務素質。能真正讓徒弟在我們身上學到東西。

      其次要全面做好指導工作,要經(jīng)常深入徒弟的各個教學環(huán)節(jié),指導他們備課、上課,命題、答題等。要耐心細致地解決他們的各種問題。

      第三,除了工作,還要在生活上給予徒弟真誠的關心和幫助。我們既然有了師徒這層關系,我們之間可能就不再是一般意義的工作關系,而應該會是更親密的朋友。所以徒弟有什么困難,有什么煩惱都可以和師傅溝通。

      第四,師徒之間要教學相長,切磋提升。也許師傅有些經(jīng)驗,有點閱歷,可比不上徒弟有活力,有勇氣,有銳氣,這個傳幫帶活動應該是相互的。徒弟要向老師求教,更要潛心鉆研,大膽創(chuàng)新。相信你們獨到的`見解和獨特的風格,將是我們76中最寶貴的資源和財富。

      感謝學校為我們搭建了這個真誠合作、共同進步的平臺。我相信師徒結對活動,它絕不只是一個簡單的形式,或者一紙協(xié)議,它構建的是一個團隊,一種文化,它能讓我們師徒在攜手前進的途中一起收獲成長的喜悅,共同感悟心手相聯(lián)的快樂。

      最后衷心祝愿我們的徒弟能盡快成長,青出于藍而勝于藍,學校的希望和未來寄托在你們身上。

      師徒結對發(fā)言稿4

      各位領導、老師:

      大家好!

      很榮幸,成為這次同伴互助結對中的師傅,這是對我信任,也將是我不斷進取的動力。但也很慚愧、很忐忑,因為我覺得我自己就 是一個需要幫助需要學習的對象。還記得剛剛上班的我,面對教育教學工作,時常有困惑的時候,有時甚至會感到束手無策,幸而 身邊有很多的熱情的老師們(特別是我的師傅朱**老師),給了我無私的幫助和關懷,她們總會把自己的經(jīng)驗和想法耐心、細致 地教給我,讓我在這個大家庭里迅速地成長著。這是我一生的財富。

      一轉眼十一年都過去了,如今我也已榮幸地成為他人的師傅了。我想同伴互助結對只是一種形式,它內在的意義在于合作之上的攜 手前進,同生共長。我們將欣喜于這種成長,感動于這種齊心合力。

      今天,在這個隆重的”同伴互助結對會“上,我想代表在坐的師傅們,向大家承諾:結對子后,我們愿意對自己工作上嚴要求、業(yè) 務上多提高。我們會將自己的工作經(jīng)驗和教學經(jīng)驗一點一滴、毫無保留地傳授給徒弟們,和其他教師分享。在同伴互助中共同進步 。

      謝謝大家!

      師徒結對發(fā)言稿5

      尊敬的各位領導、各位老師:

      上午好!今天我很榮幸地站在這里代表我們的新教師發(fā)言。在此,我代表我們所有的新教師感謝學校領導為我們提供了這次寶貴的學習機會!

      新學期轉眼間已經(jīng)過去一個多星期了,雖然這段時間我們每個人都很忙碌,但卻在這忙碌中收獲著工作的經(jīng)驗、學生的進步、同事的關心和領導的關懷……有困惑,有喜悅,有感動……我覺得xx學校是一個充滿活力和潛力的大集體,年輕教師積極進取的精神相互激勵著彼此,老教師“愛崗敬業(yè),無私奉獻”的高尚品質更是深深的感染著我們,推動著我們前進。在xx學校這個溫暖的大家庭里,我們漸漸得到了真摯的關懷和無私的幫助。

      作為年輕的新教師,我們有理想有激情有闖勁,但我們缺乏經(jīng)驗,還存在很多不足。比如,我們的教學理念還有待更新、業(yè)務水平還有待提高,教學經(jīng)驗有待豐富、業(yè)務知識有待拓寬??總之,與老教師相比,我們還有很大的差距。我們迫切需要老教師的指導和幫助,希望在老教師的指導和幫助下盡快成長。學?!皫熗浇Y對”活動的適時舉行,猶如雪中送炭給了我們希望和信心,為我們開啟了一扇通往成功的大門。

      我們拜師學藝,就是要繼承和發(fā)揚師傅們愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神,就是要學習他們教書育人、嚴謹治學的教風,將學校的優(yōu)良傳1統(tǒng)發(fā)揚光大。我們的師傅都是在教壇上默默耕耘了多年的老教師,他們積累了豐富的教學經(jīng)驗,擁有精湛的教學藝術,并形成了自己獨特、鮮明的教學風格。可以說,我們的每一位師傅都是一個豐富的資源庫,都有許多值得我們青年教師學習和借鑒的地方。因此,我們一定要虛心向師傅學習、請教,真心誠意地接受他們的指導和督促。俗話說:“師傅領進門,修行在個人”。在師傅的指導和帶領下,我們更應該嚴格要求自己,更主動的去學習。在平日里一定要勤學多問,多聽課,多討論,多總結,多思考,有問題及時向老教師請教,有困惑及時向老教師咨詢。認真學習教育教學理論,刻苦鉆研教材。在學習老教師經(jīng)驗的同時,注重與自身特點相結合,學以致用,多探索,多積累,盡快找到符合自身特色的教學思路和教學風格。爭取順利出師,成長為xx學校的棟梁。

      我相信,我們18年的青年教師一定不會辜負師傅的希望與厚愛,也一定不會辜負學校的要求和培養(yǎng)。通過老教師的言傳身教和我們自身的努力,我們一定能在xx學校這塊沃土上茁壯成長,我們的教育之路也會越走越寬,越走越穩(wěn)!謝謝大家!

      師徒結對發(fā)言稿6

      各位領導、各位老師:

      大家下午好。今天,我代表班主任“師傅”發(fā)言,感到誠惶誠恐,自已感覺到:論學歷沒有在座的各位高、論理論沒有在座的各位全面,只不過是在班主任這個崗位上,轉眼度過了?;叵肫鹱约旱陌嘀魅喂ぷ鹘?jīng)歷,自覺慚愧,走了不少彎路,往往都是一件事一件事地反思,一點一點地積累,在實踐中不斷的探索,在總結中不斷進步。在這中間有很多“老前輩”給予我很多的指導,也有我細心的研究,從那些優(yōu)秀班主任的工作中,學習他們的方法,不斷提高自己的班主任工作水平。

      90年起老同志對我的班主任工作指導,我至今難忘。93年,我借了一本蘇霍姆林斯基的《全面發(fā)展教育》,愛不釋手,用一星期一口氣把全本書都抄了下來,這對于我以后的教師生涯,尤其是班主任工作有很大的促進。尤其近年來學校對班主任工作空前重視和新時代對班主任工作的新挑戰(zhàn),我越來越覺著班主任對學生的終生發(fā)展起著重要的作用,班主任工作在學校工作中的地位也越來越重要。

      我個人也對班主任工作越來越有感情,對我所帶的班也戀戀不舍?!皫О嘁蚕駧Ш⒆?,付出了‘千辛萬苦’,眼看著一個個頑皮的孩子長大成人,心里非常幸?!薄U驗闊釔郯嘀魅喂ぷ?,所以說,“不干班主任比干班主任還痛苦”,所以,雖然苦,但我“痛并快樂著”。也正因為如此,我愿意將班主任工作的做法,共同與大家交流,達到

      相互促進,共同提高的目的。

      在此,我代表“班主任指導老師表態(tài)如下:

      1、切實把幫助新班主任的快速成長作為自己的一項光榮而重要的任務來對待,并與他們齊心協(xié)力,將班級工作抓實、抓巧、抓好。

      2、認真執(zhí)行學?!鞍嘀魅沃笇Ю蠋煿ぷ饕蟆保徊揭徊阶龊镁彭椆ぷ饕?,使“師徒結對”活動扎實有效,共同提高。

      3、作為“班主任指導”老師,我們要不斷進取,學習新理論,接受思想,使自己的班級管理工作更加具有時代特色。

      最后,感謝領導給我這次發(fā)言的機會,希望今后我們大家攜起手來,共同努力,使我校的學生管理工作更上一層樓。預祝教師們工作上更進步,身體上更健康,心情上更愉快,事業(yè)上更發(fā)達。

      師徒結對發(fā)言稿7

      尊敬的各位領導、各位老師:

      大家午好。我很榮幸站到這里代表新老師發(fā)言。在此,我代表所有的青年教師感謝學校領導為我們提供了這次寶貴的學習機會。感謝在教學工作中對我們進行指導和幫助的各位師傅和老師們。

      當我邁進早勝小學的大門,成為早小一員的時候,我就已經(jīng)深深地感受到了早小個和諧大家庭的溫暖,讓每一位學生都體驗成功,讓每一位老師都體驗成功的辦學理念,讓我感覺到了身為早小人的幸福。在這里,每一位教師的精湛教學技藝讓我折服,每一位教師的默默無聞、無私奉獻讓我折服。同時師傅們和老教師們對年輕教師、新教師在班主任工作和教學工作上的傾囊相授更讓我體會到了一種真摯的關懷。

      一次次公開課的打磨,一點一滴的成長進步,前輩們的批評、指導、肯定和鼓勵都是我成長的動力,一步步走來,我的每一次成長都凝結著他們的辛勞和付出,在這個溫暖的大家庭里我體會最深的是“你不是一個人在戰(zhàn)斗”。

      作為一名年輕的早小人,我們有理想有激情有闖勁兒,但我們缺乏經(jīng)驗,教學理念有待更新,業(yè)務水平有待提高,教學經(jīng)驗有待豐富,業(yè)務知識有待拓寬,這都是我們與老教師相比存在的差距,此時的我們正如憋足了勁兒卻找不到奮斗方向卻總是忙得團團轉的螞蟻,此時,學校的師徒結對活動為我們叩開了一扇通向成功的大門。

      我們的每一位師傅都是一座富礦,一個豐富的資源庫,他們有精湛的教學藝術,豐富的教學經(jīng)驗,富有個性的教學風格,完善的教學體系,這些都是值得我們學習和借鑒的地方。除此之外我們還要學習師傅們愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神、教書育人、嚴謹治學的教風,只有虛心向學,虛心請教,才能夠讓自己更快的成長。我的師傅劉老師就經(jīng)常在教學工作上對我進行指導和幫助,師傅的這種傾囊相授,讓我大為感動。在此,向我的師傅表示感謝!在此,我謹代表所有徒弟們向咱們的師傅們表示感謝!

      俗話說:“師傅領進門,修行在個人”。在師傅的指引和帶領下,我們更要嚴格要求自己,主動去學習。多問、多聽、多討論、多總結、多觀察,在學習老教師經(jīng)驗的同時,自己認真學習和鉆研,注重于自身特點結合,學以致用,多探索,多積累,最終找到符合自身特色的教學思路和教學風格。

      我相信,有了師傅們的相扶相攜,我們新教師的教育之路會越走越穩(wěn),越走越堅實,越走越寬闊。謝謝大家!

      師徒結對發(fā)言稿8

      尊敬的各位領導、老師:

      大家好!

      今天我們在這里舉行新老教師結對子活動,謀求我校教育事業(yè)的發(fā)展。我代表指導教師發(fā)言,感慨頗多。感謝學校領導及各位同仁對我們的信任和肯定。相信所有在場的師傅們都會有同感:能給充滿活力的青年教師當師傅,是信任,是囑托,是榮幸;更是責任,是壓力,是義務。

      作為一名年輕教師,最大的優(yōu)點是富有激情和創(chuàng)新精神,而最大的缺點則是教育教學經(jīng)驗不足。新老教師“結對子”活動正好在這兩者之間架起了一座橋梁,用新教師的激情和創(chuàng)造力,發(fā)揮老教師豐富的教育教學經(jīng)驗,推動我校的教育教學水平不斷邁上新的臺階。

      作為師傅,我們會本著為人師表的原則,言傳身教。做到三教:一是教德,把敬業(yè)愛崗、為人師表的品德傳給青年教師;二是教識,把對教材的整合情況,把每一節(jié)課重、難點的處理情況傳給青年教師;三是教法,把教師應有的教法和學生學法傳給青年教師。結對子后,我們依然會努力鞭策自己,不斷反思,集思廣益,在業(yè)務上進一步提高自己,使自己無愧于“師傅”這一神圣的稱呼。在工作中,我們會毫無保留地與徒弟們交流自己的工作經(jīng)驗及心得體會,在徒弟們遇到困難時,及時給予真誠的關心和幫助,師徒在合作之上攜手前進,共同成長。

      俗話講:“師傅領進門,修行在個人?!?成為一名優(yōu)秀的教師,是每一位教師的追求和理想。青年教師要想更快地成熟、更迅速的成長,在這里我還想和徒弟們說幾句心里話:

      1.虛心學習,夯實基礎。

      我們全體師傅愿與在座的徒弟們一起努力,做到勤學好問,做好教學反思, 一步一個腳印,上好每一節(jié)課,講評好每一份練習,組織好每一次活動,為自己不斷的發(fā)展奠定堅實的基礎。要突破創(chuàng)新、富有個性。要多聽課、多思考、多改進,要正確處理好繼承與發(fā)展的關系,在繼承老教師豐富教學經(jīng)驗的基礎上,根據(jù)自身條件創(chuàng)造性實施教育教學,逐步形成自己的教學思路、教學特色和教學風格,努力追求自身教學的高品位。

      2.學會積累,苦練內功。

      教學活動,教學過程乃至教學生涯是一個動態(tài)的發(fā)展過程。里面有規(guī)定動作,更有不少自選動作;有學習借鑒,更有創(chuàng)新生成;有程式規(guī)范,更有個性張揚;有教學常規(guī),更有情感領悟。因此,要想盡快成熟,就必須學會積累,下一些滴水穿石的功夫,苦練內功,彰顯個性,才能縮短成長周期,站穩(wěn)講臺,并成為受學生歡迎的老師。

      3.教學相長,切磋提升。

      師傅們有的是經(jīng)驗,有的是閱歷,有的是整合;而我們的徒弟們有的是青春,有的是朝氣,有的是精力 ,有的是勇氣。因此,在教學活動中,徒弟既要向師傅學習,更要大膽地提出自己的觀點,加強研討,增進交流,促進師徒共同提高。

      4.加強研究,勤于筆耕。

      新課改的形勢使師傅和徒弟站到了同一起跑線上。研究實驗教材,探討新問題,變成師徒共同的話題。 因此,希望新教師學會寫一些切口小而有實用價值的文章,積極參加各類論文評獎活動,向各類雜志投稿,以積淀更多的教學智慧 ,并學會智慧教學,為自己的課堂教學譜寫華美的篇章。

      5.虛心求教,博采眾長。

      “三人行,必有我?guī)煛?。你的師傅并不只有一個,我們學校、我們身邊的每一位老師都是你的師傅,他們中有的課上得好,有的教學經(jīng)驗豐富,有的教研工作開展得好,有的班主任工作很有特色,他們都是我們學習的榜樣。我們要虛心求教,博采眾長。

      老師們,學校的發(fā)展迫切需要人才,自身發(fā)展需要成才,勤奮成就事業(yè),我衷心地祝愿青年教師發(fā)奮圖強,努力學習,早日脫穎而出,成為一名師德高尚、教學有方的優(yōu)秀教師。也希望我們指導老師能夠“百尺竿頭,更進一步”,為我校的教育教學繼續(xù)發(fā)光發(fā)熱,貢獻自己的力量。

      我相信,師徒結對活動,它絕不只是一個簡單的形式,也不僅僅是一紙協(xié)議,它構建的更是一個團隊,一種文化,它讓我們師徒在攜手前行的路途中,一起收獲成長的喜悅,共同感悟心手相聯(lián)的快樂。

      謝謝大家!

      師徒結對發(fā)言稿9

      尊敬的各位領導、各位同事:

      大家好!我有幸代表指導老師發(fā)言,我很欣慰。下面我就談幾點意思:

      第一點:我們應該明白:“青藍工程”是我們西昌現(xiàn)代職業(yè)技術學校開展的一項具有現(xiàn)代教學改革意義的實踐活動,體現(xiàn)了學校領導班子高瞻遠矚的教師隊伍建設理念。同時,也體現(xiàn)了學校對青年教師的熱情關懷,對老教師的充分信任,在此,我謹代表各位指導老師感謝學校領導為我們老教師和青年教師的共同提高搭建了一個共同探討、共同進步、攜手前行的平臺。

      第二點、青年教師應該知道:能在西昌現(xiàn)代職校這個大家庭中生活、工作,對在座的青年教師來講是幸運的,也是幸福的,因為我們學校有先進的辦學理念,有高素質的領導班子和一支優(yōu)秀的教師隊伍,這就為青年教師的成長創(chuàng)造了無限廣闊的空間。希望青年教師能在這個大家庭中勤奮學習,刻苦鉆研、不斷進取,爭取早日成長為一名合格的、優(yōu)秀的中職教師。

      第三點:我們深知:教學是一門藝術,也是一門科學,更需要努力的探討.借此機會,我把魏書生老師的一句話送給大家,并與大家共勉:“復雜的事情簡單做,簡單的事情認真做,認真的事情重復做,重復的事情創(chuàng)造性的做”。在座的各位指導老師,學校對我們的信任,是榮幸,更是責任,青年教師對我們的信賴,是義務,也是使命。我們決不辜負學校的重托,做青年教師的楷模,讓我們互相學習,教學相長,共同提高吧。

      最后,我代表老教師們表達我們共同的心聲,我們會:老驥伏櫪,志在千里,不用揚鞭自奮蹄。同時也祝愿青年教師們早日青出于藍而勝于藍!謝謝大家!

      師徒結對發(fā)言稿10

      尊敬的各位領導、各位老師:

      下午好!我是英語組的童妍,今天我很榮幸地站在這里代表20xx年的12名新進教師發(fā)言。首先,感謝學校領導為我們安排了這次“師徒結對”的活動!感謝各位老師、各位師父為我們提供了寶貴的學習機會!在此,以一鞠躬表達一個新教師真誠的謝意!

      剛剛走出校園沒多久的我們還沒有褪盡學生的稚嫩,卻要挑起教書育人的重擔,這讓我們感到十分的忐忑不安。因為大學里雖然學習了很多關于教學的知識,但是我們深知這些理論知識在實際操作的時候會顯得多么的蒼白。雖然我們有理想有激情有闖勁,但是我們還存在很多的不足。比如,我們的教學理念還有待更新、業(yè)務水平還有待提高,教學經(jīng)驗有待豐富、業(yè)務知識有待拓寬總之,與老教師相比,我們還有很大的差距。感謝學校貼心的為我們安排了師父,讓我們有機會向工作在第一線的前輩們學習,他們豐富的實踐知識將讓手足無措的我們找到航行的方向,更快、更好的成長起來。

      我們的師父都是在教壇上默默耕耘了多年的老教師,積累了豐富的教學經(jīng)驗,擁有精湛的教學藝術,并形成了自己獨特的教學風格。可以說,每一位師父都是一個豐富的資源庫,都有許多值得我們青年教師學習和借鑒的地方。因此,我們一定會虛心向師父們學習、請教,真心誠意的接受您的指導與督促。

      在這里,我代表小教師們向學校領導與師傅們保證:誠心、精心、細心、耐心是我們向師父學習的態(tài)度;勤學、勤問、勤看、勤聽是我們向師父學習的方法;成長、成熟、成才、成名是我們向師父學習的目的。在以后的工作中我們將珍惜向師父學習的寶貴機會,養(yǎng)好教學習慣,錘煉教學能力,做到“四心”,即精心教學,愛心教育,虛心求教,用心反思。所以作為徒弟,我們會經(jīng)常向師父取經(jīng),隨堂聽師父的課。

      我相信在學校領導的正確領導下,通過師父們的言傳身教,以你們深厚的涵養(yǎng),豐富的知識,精湛的技藝,一定會促使我們迅速成長,在“三尺講臺”上實現(xiàn)自己的人生價值。

      最后,再一次感謝學校給了我們這次學習的機會,再一次感謝師父:師父們,請多指教!謝謝!

      師徒結對發(fā)言稿11

      尊敬的各位領導、老師:

      大家下午好,首先我能夠作為師徒結對活動中的徒弟代表進行發(fā)言,深感榮幸。在此,請允許我向提供這次寶貴學習機會的校領導們表示衷心的感謝,向在以后工作中對我們進行悉心指導、耐心幫助的老師們致以最真誠的敬意。

      開學伊始,我就為能加入金盞學校這個光榮的集體而倍感自豪,同時也深深感受到了身上的責任和壓力,作為年輕教師的我們有理想、有激情、有闖勁,但也深知自己存在很多的不足,比如:教學理念有待更新,業(yè)務水平有待提高,教學經(jīng)驗有待豐富,管理方法有待創(chuàng)新。這一切與學校的期望相比,與師傅的學識相比,我們都還有非常大的距離。“學高為師,身正為范”,我們迫切的希望能在師傅的帶領下,盡快勝任并完成好學校的各項工作。所以,我們真得很感激三所學校的校領導們和老教師們,在我們面對各種教學的困惑時,適時地為我們安排師徒結對活動,這次活動猶如雪中送炭一般給了我們希望和信心,為我們開啟了一扇通往成功的大門。

      “書山有路勤為徑,教海無涯苦作舟”, 作為徒弟的我們,需要進步,需要成長,更需要努力。為此我們會制定好計劃,明確發(fā)展方向,一步一個腳印向著目標,扎扎實實地走下去。在結對期間,我們一定要多聽課學習,虛心向師傅請教教學和課堂管

      理的方法,真心誠意地接受師傅們的指導和督促,繼承和發(fā)揚師傅們愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神,努力使自己成為教育工作的實踐者,教育理論的探索者。

      師傅們,您們的身邊又將多一位學生了。您們是我們的目標,站在前面指引著我們前進。作為徒弟的我們也一定會牢記師傅們的教誨,決不辜負師傅的栽培和期望。

      青年教師們,讓我們用青春之心碰撞出學生的心靈之火,用拼搏和汗水愛灑桃李,用努力和奉獻與師傅攜手,共創(chuàng)金盞學校的輝煌明天!

      謝謝大家!

      徒弟代表 :王翔宇

      20xx年12月12日

      師徒結對發(fā)言稿12

      尊敬的各位領導、各位老師:

      大家好!

      首先感謝學校和各位師傅們的信任,讓我成為這次“青藍工程”師徒結對活動中的師傅代表,我深感榮幸,謝謝大家。被選為新教師的師傅,是學校對我們的信任,這是榮幸也是一種責任。

      看到青年教師一張張充滿活力的臉龐,我想起步入講壇的多年來。因為得到了許多領導,許多老師和許多同仁的幫助與關懷,才讓我們逐漸成長起來。今天,我們作為師傅,也要將這份關懷與幫助傳承下去。

      我代表全體師傅向大家承諾:

      一、以身作則。我們將言傳身教,率先垂范,在教學上,在師德上,在業(yè)務技能上都要做出表率作用。

      二、傾心相授。我們會將自己的工作經(jīng)驗和教學經(jīng)驗毫無保留地傳給新教師,在新教師遇到困難時一定給予真誠的關心與幫助。

      三、盡職盡責。我們將認真履行師徒結對協(xié)議中師傅的職責,從高從嚴要求新教師,使他們盡快適應環(huán)境,不斷成長進步,為精英未來學校的新教師培養(yǎng)工作盡我們的全力。

      同時,我們也會向新教師學習。他們身上充沛的精力,旺盛的工作熱情,勇于創(chuàng)新的精神都將感染我們,激勵我們不斷前進,永不懈怠。

      作為師傅,我們也對徒弟們提出一些希望:

      首先,希望你們播撒陽光,照亮孩子的未來。希望你們每天自信快樂地面對孩子們,通過你們的教育教學讓孩子們看到自己的進步,感受成長的快樂。

      其次,希望你們堅持學習。在閱讀中學習,在聽課中學習,向其它老師學習,向學生與家長學習。教學相長,虛心學習,不斷提高自己。

      同時,也希望你們多看多聽多想。多看,觀察中發(fā)現(xiàn)問題,了解學生;多聽,傾聽中學習,不斷完善自己,樂聽贊美的話的同時,更要重視逆耳的忠告;多想,想想如何讓課堂更有效,如何為學生的成長助力添磚,如何揚長補短,不斷進步。

      最后,感謝學校為我們搭建了這個互相學習共同進步的平臺,也祝愿所以的新教師在不久的將來青出于藍勝于藍!

      謝謝大家!

      師徒結對發(fā)言稿13

      尊敬的各位領導、老師,大家下午好!

      首先感謝學校給我這樣一個平臺讓我把我在學校組織的“青藍工程——師徒結對”活動中的收獲說出來跟大家一起分享。時光荏苒,歲月如梭?;貞浧?0xx年歷城二中首次青藍工程啟動儀式的情形仍歷歷在目,就從那時候我給我的師傅張志山老師獻上鮮花為起點,開始了我的拜師之旅,時至今日已經(jīng)有7年的時間,期間張志山老師、杜萬芳老師和馬魯斐老師做為我不同時期的師傅給了我很多很多的幫助,我?guī)煆鸟R魯斐老師。馬老師作為我校的骨干教師,不論在教學還是在科研能力上,都非常值得我學習。下面就本學期的學習情況匯報如下:

      1、用心聽課,反復琢磨,應用于自己的教學實踐。

      就我而言 ,常去聽師傅的課是一種享受,馬老師常年工作在實驗班的教學崗位上,她的課思路條理清晰、知識體系高度概括,而且思維敏捷、活躍;在聽課的過程中做比較,反思自己的教法,及時記錄指導老師的優(yōu)點或某個知識點教法的感想,包括知識的重難點突破、例題的精選精練、課堂容量等等,往往會感嘆于她獨到的生物教學見解和方法,雖然實驗班的內容更深、更快、更龐大,但聽課在我的備課與教學起到的導航作用是不容小覷的。通過備課——聽課——思考再備課——授課——反思,我的教學水平有了大幅度提高。不斷踐行著,努力成為教育理論的探索者,和具有創(chuàng)造性和反思能力的實踐者。

      2、重視評課,虔誠虛心,取人之長補己之短。

      如果說聽師傅的課是理論的積累過程,那么師傅聽徒弟上課就是理論基礎上的實踐。馬老師總是盡量抽時間聽我的課,而且每次都及時給我評課,指出我的不足提出合理的建議,幫助我揚長避短,不斷進步。這種指導直到現(xiàn)在復習到相關內容時我都能重現(xiàn)師傅幫我完善的授課提綱。其實實驗班的教學強度大壓力也不小,我的師傅能在百忙之中做到如此用心對待我的每一節(jié)課又怎能不讓我心存感激呢?

      其實師徒結對活動就像一條無形的紐帶將師徒聯(lián)系在了一起,使我們在有意無意之中增加了交流和學習的機會,從而使各方面得到提高。馬老師的教學工作嚴謹睿智,處處為年輕教師做好表率,將自己的工作經(jīng)驗和教學經(jīng)驗、毫無保留地傳授給我,使我成為青藍工程活動的受益者 。

      當然我還有很多需要繼續(xù)學習的地方:比如一節(jié)課的框架結構固然重要,但細節(jié)之處也需潛心琢磨,精雕細刻,如何突出重點,突破難點將是永恒的教學藝術,也是我學習的重點。還應留心觀察并思考教育教學現(xiàn)象,養(yǎng)成寫教學體會和個人想法的習慣,注重積累,做一個會思考有思想的教師。

      最后,我要衷心感謝學校為我提供了這樣的機會,來由衷的表達我對馬老師的感謝,當然借此機會也謝謝同組老師對我的幫助和關心,使我成為師徒結對活動的受益者。最后祝我的師傅身體健健康康,牙齒天天曬太陽!

      謝謝大家!

      師徒結對發(fā)言稿14

      各位領導、各位老師:

      下午好!

      首先感謝學校領導為我們在座的各位年輕教師搭建了“師徒結對”這樣一個良好的發(fā)展平臺,然后我想向在工作中對我們進行悉心指導、耐心幫助的所有師傅們致以最真摯的感謝。

      這是我進入第二中學的第二年,回顧過去的一年,師徒結對成為我人生經(jīng)歷中最寶貴的一筆財富。我著實是一個幸運的人,在我職業(yè)生涯的開端遇到了我的師傅陳老師,有幸在他的指導下度過了一年充實的時光。備課,試講,聽課,評課,課后反思……在這反反復復的學習過程中,師傅待我如同己出,除了耐心地指導、點評,他更是傾其所有,將自己多年積累起來的教學經(jīng)驗、教學心得教給我。當然幸運的不僅僅是我一個,一大批和我一樣剛從學校畢業(yè)的老師們也都在自己師傅們的幫助下快速發(fā)展,少走了不少彎路,很快適應了極富二中特色的教學工作。也正是在這一年里,我被周圍這個優(yōu)秀的團隊深深感動,二中老師們共同具有的精于教書、勤于育人、嚴謹治學、刻苦鉆研、誨人不倦的工作作風和精神,感召我的成長。

      “要讓學生有一碗水,老師就一定要成為一條奔流不止的小溪?!薄耙坛鲎顑?yōu)秀的學生,就要成為最優(yōu)秀的老師?!碑斍暗慕虒W工作所出現(xiàn)的新情況、新特點、新問題,讓我們所有老師有了一個共識:必須不斷地學習,充實自己,與時俱進,教學相長。

      因此在這里,我要代表所有的徒弟向師傅們說一句:“師傅,你們又要辛苦了,如今你們的身邊又多了一個學生,懇請師傅們一如既往地,及時指出我們做徒弟的問題所在,不管是教學上的不足,還是為人處世方面的欠缺,我們一定會虛心接受。滴水之恩,當涌泉相報?!?/p>

      最后我衷心祝愿所有的徒弟們在師傅的“傳、幫、帶”下,早日成熟起來,盡快地勝任手中的工作。

      師徒結對發(fā)言稿15

      各位領導、各位老師:

      晚上好!非常榮幸地以師傅的身份在這兒發(fā)言。我和孟妲施的“師徒結對”活動開展已有一個學期了。在這個學期內,盡管心中有幾許壓力,背上添了許多額外的責任,但我還是能清醒地認識到我校為青年教師所搭建的這個培訓平臺的重要性,也很清楚自己作為師傅,對于小孟的在職培訓起著非常重要的引導、榜樣與示范作用。在這一學期的教學相長中,我似乎又獲得了新的感悟與啟迪。

      從小孟身上我仿佛看到了剛參加工作時懵懵懂懂的自己。新教師就如同人生的孩童階段,每天都會冒出許多新奇的點子,也會遭遇許多未曾碰過的困惑與疑難。當自己認為有足夠的經(jīng)驗可以應付孩子、應付工作,開始享受自如的工作狀態(tài)的時候,往往又會遭遇新的壓力,新的困惑,或者是產(chǎn)生新的無法解決的問題。當默默地努力之后,又會因為外在環(huán)境的影響而消散、褪盡教育的激情與教學的熱情?!肮ぷ餍腋8小睍a(chǎn)生沖擊,甚至會動搖教育的信心。

      這時候,需要我們的提醒,示范,警示,幫助。我首先肯定她在執(zhí)教過程中的積極優(yōu)勢,幫助她認識到工作方法相比工作熱情更重要,敬業(yè)精神相比教學藝術更重要。同時,以自己的經(jīng)驗教訓當作前車之鑒,警示其積極地應對每一次的班級活動,以活動提升班級凝聚力,增強班級自信心,塑造良好的班風,班風好了,學風自然形成了。這樣,工作的幸福感就自然而然地產(chǎn)生了,而且長久的存在于日常的教學管理和班級管理工作中,不會因為某個學生的表現(xiàn),某個家長的責難,某次批評而消失殆盡。

      工作的積極性是否高漲全在于工作態(tài)度,當對工作成效持無所謂的態(tài)度時,一切也就沒有了努力的理由。師徒結對子的活動讓我們覺得工作有成效是一種高層次的幸福,更是一份榮耀,督促著我們師徒共同去摸索、追求,努力實踐“教學的精彩課堂”。小孟不僅經(jīng)常坐在我的教室里聽課,還經(jīng)常主動要求我聽她課,為了準備一節(jié)充分的亮相課,她會不斷地試教。這些都可以看出,新教師在努力學習帶班經(jīng)驗、積累班主任工作經(jīng)驗的同時,她更清楚地意識到,會上課,上好課,上孩子喜歡的、難忘的課,這才是作為一個教師最根本的生存之道。小孟能把自己準確定位,揚長避短,努力在“課堂的高效性”上下功夫,多動腦,認真鉆研教材,自發(fā)積累經(jīng)驗,漸次提升自己的執(zhí)教綜合技能與水平,這一點是難能可貴的。在教學研討活動,她在教學技能上獲得了新的提升。我鼓勵她整理教學資料、案例,這對于她以后的寫文章、寫總結等奠定了基礎。

      一個學期的“師徒結對”,也讓我意識到自身的諸多不足?!皩W然后知不足,教然后知困”,其實在師傅這“名”與“實”之間還是存在較大差距的,但既然接受“教與導”的重任,就只能努力縮小學科差距,減少教學盲點。在提高徒弟業(yè)務水平的同時,我也逐日努力充實自己,勇于自我挑戰(zhàn),試圖在教學反思、總結提煉、自我完善中逐步凝聚自己的教學特色,然后才能用“一桶之水中去舀取一瓢之水”,施與他人的同時亦獲得自我發(fā)展與自我提升。

      相信在以后的師徒結對活動中,我有更多的理論與實踐相結合的實戰(zhàn)經(jīng)驗與身體力行的直接榜樣作用來影響徒弟小孟,說教的力度也會更強,指導的深度與廣度亦能得到進一步的深掘與拓寬。

      相信我們所有在場的師傅們都有同感:能給充滿活力的青年教師當師傅是信任,是囑托,是榮幸;更是責任,是壓力,是義務。借此機會,請允許我代表全體師傅向大家表個態(tài):作為師傅我們首先要做到,言傳身教,率先垂范,在教學上,在師德上,在業(yè)務技能上都要做出表率作用。我們會將自己的工作經(jīng)驗和教學經(jīng)驗毫無保留地傳給新教師,在年輕教師遇到困難時一定給予真誠的關心與幫助。認真履行師徒結對協(xié)議中師傅的所有職責:從嚴要求新教師,使之盡快成為一名優(yōu)秀的教師。

      謝謝大家!

      尊敬的各位領導、老師們:

      大家好!非常榮幸代表“師徒結對”活動的徒弟在這里發(fā)言。在此,請允許我向提供這次學習機會的校領導們表示衷心的感謝,向在工作中對我們進行悉心指導、耐心幫助的師傅們致以崇高的敬意。

      時間如白駒過隙,轉眼間我們來到琿春一中已經(jīng)有一年的時間了。在一中這個溫暖的大家庭里,我們得到了真摯的關懷和無私的幫助。雖然這一年里,我們每個人都很忙碌,但卻在忙碌中收獲著工作的經(jīng)驗、學生的進步、同事的關心和領導的關懷。在這個充滿活力和潛力的大集體中,老教師無私奉獻的精神,時刻教育著我們;年輕教師積極進取的精神,時刻推動著我們。

      作為年輕的新教師,我們有理想、有激情、有闖勁,但我們身上也存在很多的不足。比如,我們的教學理念還有待更新、業(yè)務水平還有待提高,教學經(jīng)驗還有待豐富------總之,與老教師相比,我們還有很大的差距。我們迫切需要老教師的指導和幫助,希望在老教師的指導和幫助下盡快成長。

      我們拜師學藝,就是要繼承和發(fā)揚師傅們愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神;就是要學習他們教書育人、嚴謹治學的教風;

      就是要將琿春一中的優(yōu)良傳統(tǒng)發(fā)揚光大。我們的師傅都是在教壇上默默耕耘了多年的老教師,他們積累了豐富的教學經(jīng)驗,擁有精湛的教學藝術,并形成了自己獨特、鮮明的教學風格??梢哉f,我們的每一位師傅都是一個豐富的資源庫,都有許多值得我們青年教師學習和借鑒的地方。

      因此,在結對期間,我們定會虛心請教、勤學多問、及時總結、仔細研究教法、增強教育教學能力、盡快提高自身水平。

      誠心、精心、細心、耐心是我們拜師學習的態(tài)度;

      勤學、勤問、勤看、勤聽是我們拜師學習的方法; 成長、成熟、成才、成功是我們拜師學習的目的。師傅們,你們是我們的目標,站在前面指引我們前進。作為徒弟的我們一定會牢記師傅的教誨,決不辜負師傅的栽培和期望。

      最后我代表全體新教師向學校、向領導保證:在今后的工作中,我們一定努力學習,不僅向師傅學習,也將向所有的老師學習,在實踐中嘗試,在嘗試中改進,在改進后提高。我們相信,在學校領導班子的正確領導下,在師傅們的言傳身教下,我們一定會迅速成長,在“三尺講臺”上,實現(xiàn)人生的價值。讓我們用青春之心碰撞出學生的心靈之火、用拼搏和汗水澆灌桃李、用努力和奉獻與師傅攜手,共創(chuàng)一中的輝煌!

      謝謝大家!

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