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      2011年醫(yī)改工作總結

      時間:2019-05-12 23:59:30下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《2011年醫(yī)改工作總結》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《2011年醫(yī)改工作總結》。

      第一篇:2011年醫(yī)改工作總結

      2011年醫(yī)改工作總結

      2011年上半年我院深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作在市、縣醫(yī)改辦、縣委、縣政府的正確領導和關心重視下,按照省、市對醫(yī)改工作的總體部署,以 “保質量、強服務、建機制”為核心,加強組織領導,夯實工作責任,在加大醫(yī)改宣傳力度,提升醫(yī)療服務能力,完善服務體系,優(yōu)化醫(yī)療資源,加強醫(yī)療硬件建設,加快流程再造,大力開展醫(yī)療救助及便民服務,保障醫(yī)藥衛(wèi)生體系規(guī)范有效運轉等方面狠下功夫,確保了我院醫(yī)改各項目標任務順利推進。下面,我把我院2011年深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作進展情況向各位領導作簡要匯報。

      一、高度重視,加強領導。

      為落實好醫(yī)改相關政策和工作,由院長負責醫(yī)改工作的組織實施。明確目標,細化任務。圍繞2010年醫(yī)改重點工作目標,對今年醫(yī)改重點工作進行細化、量化,逐條分解工作任務,細化工作安排,明確責任人,確保落到實處。

      一是為切實加強對醫(yī)改工作的組織領導成立了以院長任組長,分管副副院長任副組長,醫(yī)務科科長、護理部主任為成員的醫(yī)改工作領導小組,并明確在醫(yī)務科設立醫(yī)改辦公室,承擔領導小組日常工作。二是為順利推進全院醫(yī)改工作,安排專人對國家、省、市醫(yī)改相關政策,督促、指導、協(xié)調(diào)全院醫(yī)改工作。三是加大醫(yī)改方面的資金、物質投入,確保了全院醫(yī)改工作順利推進。四是圍繞2011年醫(yī)改重點工作目標,對今年醫(yī)改重點工作進行了細化、量化,逐條分解工作任務,細化工作安排,明確責任人,確保落到實處。

      二、大力宣傳醫(yī)改政策,提高醫(yī)護人員的參與率。

      為了使黨和政府的惠民政策深入人心,落到實處,我院通過廣泛動員、會議學習、宣傳欄、宣傳畫、口頭宣教等形式對醫(yī)改

      1--的重要政策和內(nèi)容進行了廣泛宣傳,提高醫(yī)護人員對醫(yī)改工作的認識。

      三、積極落實職工醫(yī)保、居民醫(yī)保和新農(nóng)合制度,減輕群眾就醫(yī)負擔。

      一是積極鼓勵廣大群眾參加新農(nóng)合和城鎮(zhèn)居民保險,提高參保率。二是實行了新農(nóng)村合作醫(yī)療住院單病種限額付費管理,減輕農(nóng)民就醫(yī)負擔。三是開展了違規(guī)騙保不規(guī)范醫(yī)療行為自查自糾活動,切實保障參保人員利益不受損害。四是提高報銷補償水平,加強醫(yī)?;鸸芾?,強化督查,保證了我院醫(yī)?;鸢踩椒€(wěn)運行。

      四、積極開展城鄉(xiāng)醫(yī)療機構對口支援、擁軍優(yōu)屬、免費醫(yī)療等工作,加大對困難群體的醫(yī)療救助。

      一是制定醫(yī)院對口支援工作方案,今年已安排6名醫(yī)務人員分批次、分時間段對縣內(nèi)3家中心衛(wèi)生院以下派的方式進行對口支援,給他們帶去新技術、新項目,以推進醫(yī)改。二是在門診服務窗口設置軍人、優(yōu)撫對象窗口,對現(xiàn)役、退伍軍人和優(yōu)撫對象實行“一免費五優(yōu)先五優(yōu)惠”政策。三是在“三八婦女”期間對全縣婦女實行讓利體檢活動。四是積極加大對困難人群的醫(yī)療救助,如增加對困難家庭的農(nóng)村孕產(chǎn)婦的補償金額。

      五、扎實推進婦幼衛(wèi)生工作,促進基本公共衛(wèi)生服務逐步均等化。

      一是切實加強婦幼衛(wèi)生體系建設力度。二是抓項目工作,深入實施農(nóng)村孕產(chǎn)婦免費住院分娩補助和孕產(chǎn)服補葉酸工作,強化項目規(guī)范管理和資金運行。三是強力推行了住院分娩,做好了兩--

      2個系統(tǒng)管理,切實降低了兩個死亡率。四是進一步規(guī)范兒童保健技術服務,抓好國家擴大免疫規(guī)劃的落實,不斷加大培訓力度,提高兒童保健隊伍的服務能力,提高兒童保健覆蓋率和系統(tǒng)管理率。

      五、通過大力實施婚前檢查、新生兒篩查等干預措施,有效預防控制出生缺陷。六是定期對全縣各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)衛(wèi)生院實施國家基本公共衛(wèi)生服務項目進行了督查指導,確保各種項目有序開展,真正惠及于民。

      六、加強重點??平ㄔO,開展臨床路徑試點工作,規(guī)范臨床診療行為,保障醫(yī)療安全,推動醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革順利、扎實、有效進行。

      一是按上級文件精神,結合我院實際,我院開始投入3個重點??平ㄔO項目,即省級新生兒科、省級產(chǎn)科、市級產(chǎn)前篩查中心。二是結合我院實際,積極開展臨床路徑和單病種管理工作。目前,我院現(xiàn)已開展了計劃性剖宮產(chǎn)和自然臨床陰道分娩2個臨床路徑管理。三是規(guī)范臨床用藥,積極開展抗菌藥物臨床應用專項整治活動。四是由分管業(yè)務的副院長和醫(yī)務科定期或不定期對各科室進行醫(yī)療質量檢查,確保各項醫(yī)療制度的落實。五是嚴格規(guī)范診療服務行為,推進合理檢查、合理治療。六是加強醫(yī)德醫(yī)風教育,大力弘揚高尚醫(yī)德,嚴肅行業(yè)紀律,努力做到“醫(yī)德好”。

      七、認真開展“三好一滿意”活動,增加便民、惠民、利民措施,改善群眾就醫(yī)感受,深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革。

      為推動“服務好、質量好、醫(yī)德好,群眾滿意”活動,結合深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、“醫(yī)療質量萬里行”活動、糾正行業(yè)不正之風、文明單位創(chuàng)建、“平安醫(yī)院”創(chuàng)建等活動具體要求,積極開展以下幾方面工作。

      一、是在2011年我院推行整體化系統(tǒng)護理服務制度,積極開展優(yōu)質護理服務活動,讓病人知曉自己的主治醫(yī)生、責任護士,加強對病人的心理護理和健康教育,讓病人了解自己的病情,主動配合治療。二是積極實行同級醫(yī)療機構檢查、檢驗結果互認工

      3--

      作,促進合理檢查,降低患者就診費用。三是建立健全醫(yī)療糾紛第三方調(diào)解機制和醫(yī)療責任保險制度,認真落實醫(yī)療投訴處理辦法,嚴格執(zhí)行首訴負責制。四是積極改善服務態(tài)度和侯醫(yī)環(huán)境,升級醫(yī)院病歷系統(tǒng),開展電子病歷,優(yōu)化服務流程,廣泛開展便民服務措施。如在門診候診大廳增設24小時開水供應設備,增加對醫(yī)院各科室功能及分布標示,設立意見箱等。五是定期向病人及家屬開展問卷調(diào)查,采納病人提出的各種合理化建議,對病人提出的各種問題給予解決或答復。同時,從年初就公開了醫(yī)院各項收費、檢查及藥品價格,真正讓老百姓放心看病、明明白白花錢。六是實行院辦公室無假日上班制度,病人或家屬隨時都可以辦理相關出院手續(xù)和咨詢、反映各種問題。七是落實社會服務承諾制,保證產(chǎn)兒科急救通道暢通無阻。八二是積極開展醫(yī)藥衛(wèi)生服務價格自查自糾活動,進一步規(guī)范各科室的收費行為。

      八、加強醫(yī)療硬件建設,完善服務體系,優(yōu)化醫(yī)療資源,提升醫(yī)院服務能力水平,推進我院綜合性改革。

      一是從今年5月起在全院安裝電子病例系統(tǒng),全面實施電子病例管理,推進醫(yī)療保障體系信息化建設,控制醫(yī)療費用不合理增長。二是積極將香港援建項目建成的金城新院區(qū)投入使用,大力引進、增添先進醫(yī)療設備。2011年上半年,我院共購置電子腹腔鏡、DR、四維彩超、多功能呼吸麻醉機、多普勒胎心檢測儀等醫(yī)療設備共計20件。三是增設婚檢宣傳咨詢室、主婚檢室、男性婚檢室、女性婚檢室,并安排專人負責。四是為了更好地為全縣1萬余名新生兒提供醫(yī)療保健服務,體現(xiàn)我院“母親安全、兒童優(yōu)先”辦院方針,在2011年5月我院向縣規(guī)劃建設局請示規(guī)劃、建設新生兒診療中心,預計投入建設資金392.2萬元。五是重安全,促生產(chǎn),積極開展安全月活動、消防演練等活動,并在在6月底,我院開始監(jiān)控系統(tǒng)招標,著手準備在院區(qū)安裝電子--

      4眼,對院內(nèi)安全實行全程監(jiān)控,為醫(yī)院穩(wěn)步發(fā)展提供了安全保障。

      九、調(diào)動醫(yī)務人員積極性,增強醫(yī)改隊伍,提高人員素質,確保各醫(yī)療改革項目的落實。

      一是完善醫(yī)院管理方案,實行激勵機制以提高醫(yī)務人員的福利待遇水平和社會地位,以增加他們工作和推動醫(yī)改的積極性。二是是通過縣人事局、衛(wèi)生局公開招考、招聘等方式引進一批專業(yè)技術人才。截至目前今年我院共增加人員12人,增強了我院人才隊伍。三是積極進行人事分配制度改革,實行護士長及助理護士長競聘上崗。四是加強醫(yī)護人才培訓,上半年共安排7名同志分別到川北醫(yī)學院、重慶醫(yī)科大學兒童附屬醫(yī)院、四川大學華西第二醫(yī)院等上級醫(yī)院進修學習。五是選取政治素質高、業(yè)務能力強、作風過硬的干部從事醫(yī)改工作。六是不定期對醫(yī)務人員進行醫(yī)改政策的培訓學習。

      十、下一步工作打算。

      (一)、進一步加強組織領導,認真落實國家新醫(yī)改方案提出的各項衛(wèi)生投入政策,調(diào)整支出結構,轉變投入機制,切實保障改革所需資金,提高財政資金使用效益,確保醫(yī)改各項重點工作順利推進。

      (二)、繼續(xù)加強宣傳引導。堅持正確的輿論導向,制定宣傳方案;采取通俗易懂、生動形象的方式,廣泛宣傳實施方案的目標、任務和主要措施,解答群眾關心的問題,逐步加大宣傳力度、營造氛圍,使改革深入基層、深入人心;及時總結、宣傳改革經(jīng)驗,為深化改革營造良好的社會和輿論環(huán)境。

      (三)、加快推進基本醫(yī)療保障制度,進一步提高基本醫(yī)療保障水平和醫(yī)?;鸸芾硭?。

      (四)、加強醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍建設,不斷提高醫(yī)療衛(wèi)生服務水平和服務質量。注重項目建設及配置所需的設備設施,不斷完善

      5--

      基礎設施和服務設施建設。

      深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革是一項涉及面廣、難度大的社會系統(tǒng)工程,情況復雜、任務艱巨,在具體實施過程中還存在一些困難和問題,但是在接下來的時間里,我院將緊緊圍繞省、州醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革五項重點工作實施方案,吃透醫(yī)改精神、明確醫(yī)改任務、理清醫(yī)改思路,進一步加強調(diào)研,科學合理制定我縣醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革實施方案并抓好各項工作的落實。

      --6

      第二篇:醫(yī)改工作總結

      XX衛(wèi)生院醫(yī)改工作總結

      我院于去年7月啟動基本藥物制度,實行藥品零差價,9月份正式實施基層醫(yī)改,全面落實醫(yī)改工作任務,管理體制回歸了公益性,實行了全員聘用制,建立了體現(xiàn)績效的考核機制和收入分配機制,鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務一體化管理進一步加強。截至目前,本院網(wǎng)上采購藥品共計 萬元,藥品直接讓利患者 萬余元。去年9月至今,門診 人次,住院人次 人,業(yè)務收入 萬元,門診人次比上年同期 了 %,住院病人比上年同期 了 %,業(yè)務收入總量已較上年同期 萬元。

      為確保醫(yī)改順利進行,我院主要從以下幾方面來推動醫(yī)改的發(fā)展:

      一、強化管理,確保衛(wèi)生院規(guī)范良好運行

      基層醫(yī)改后,縣財政給予人員支出保障,衛(wèi)生院的工作重心已從“保吃飯”向“保規(guī)范”轉移,我們不再為“吃得上飯”范愁,擺在我們面前的突出問題是如何履行好基本醫(yī)療和基本公共衛(wèi)生服務“兩個基本”的職能。為此,我們著力于規(guī)范管理,以確保衛(wèi)生院的良好運行。

      一是抓建章立制。我們結合實際,制定了《XX衛(wèi)生院基本藥物制度》、《Xx衛(wèi)生院醫(yī)德醫(yī)風考核制度》、《XX衛(wèi)生院職工績效工資考核實施辦法》、《xx衛(wèi)生院職工績效考核細則》等一系列制度,利用制度來規(guī)范管理,使得各項工作有章可循,從而建立起衛(wèi)生院良好運行的長效機制。

      二是抓責任落實。從院班子成員到科室再到每一位職工,我們層層明確了各自的工作目標和責任,并于年初,由衛(wèi)生院與各科室、科室與職工層層簽訂目標責任狀,形成了院班子抓科室負責人、科室負責人抓每位職工的一級抓一級,一級對一級負責,層層抓落實的工作格局。通過明確責任,工作放權,我院領導班子及中層干部切實起到了模范帶頭作用,推動了工作的落實。

      三是抓工作規(guī)范。我們堅持定期例會、監(jiān)督檢查、醫(yī)療質量檢查制度,分析存在問題,部署本周工作,并及時傳達上級會議和有關文件精神。按需召開全體職工會議,以會代訓舉行業(yè)務學習,介紹醫(yī)療衛(wèi)生方面的新知識、新動向,提高醫(yī)務人員的業(yè)務水平和服務能力,通報衛(wèi)生院收支、職工績效考核、監(jiān)督檢查結果、醫(yī)療質量檢查結果等方面工作情況,從而促進了工作規(guī)范。

      二、強化考核,確保衛(wèi)生院各項工作的“績”和“效”

      考核是促進工作落實的保證措施。我們通過嚴格的績效考核,將績效考核結果與職工的工資掛鉤,進一步調(diào)動了職工的積極性,推進了衛(wèi)生院各項工作的有效落實。

      一是明確考核內(nèi)容。我們將醫(yī)療服務、公共衛(wèi)生服務質量和數(shù)量以及收入和支出指標核定到各科室,各科室再分解到每位職工,做到考核指標量化、細化,可操作性強,使得人人有任務,人人有壓力。

      二是確定考核辦法。我院對職工的績效考核,每天職工進行自考并記錄,每周監(jiān)察監(jiān)督組進行督查自考情況,每月有考核結果,結果公示后無異議將作為兌現(xiàn)職工獎勵性績效工資的依據(jù)。獎勵性績效工資的發(fā)放體現(xiàn)優(yōu)勞優(yōu)酬、多勞多得,對不同的崗位依據(jù)技術含量、責任風險、勞動強度等確定不同的分配系數(shù),再按照考核得分和分配系數(shù)核定其績效工資。三是嚴格兌現(xiàn)獎懲。我們充分發(fā)揮經(jīng)濟杠桿的作用,制定了多項獎懲辦法,如,值班、加班、誤餐給予補助,出滿勤、衛(wèi)生清潔,給予滿勤額外加分,兼職人員給兼職補助,科室負責人給職務補助,等等以經(jīng)濟獎懲促進了職工的行為規(guī)范。

      三、加強醫(yī)德醫(yī)風建設,開展優(yōu)質服務活動

      定期組織職工進行醫(yī)德醫(yī)風內(nèi)容學習,對醫(yī)務人員進行嚴格醫(yī)德醫(yī)風考評,將考評結果直接與績效工資結合,不斷提高我院職工的整體素質。

      四、將社會公共衛(wèi)生服務列為全院工作重點

      認真貫徹落實省、市、縣下發(fā)的《九項基本公共衛(wèi)生服務項目實施方案》和《兩項重大公共衛(wèi)生服務項目實施方案》的有關規(guī)定和指示方針,我院成立了公共衛(wèi)生項目工作領導小組和項目管理辦公室,制定了符合我鎮(zhèn)居民健康需求的工作方案、實施計劃和相關管理考核制度。積極組織醫(yī)院職工和鄉(xiāng)村醫(yī)生參加公共衛(wèi)生服務知識和技能培訓,切實提高公共衛(wèi)生服務能力和項目工作人員的理論水平、公共衛(wèi)生事件預警、處置能力,促進了我鎮(zhèn)公共衛(wèi)生服務項目的發(fā)展。

      我院在以婦女、兒童、老年人、殘疾人、慢性病人等人群為重點,在自愿的基礎上,為全鎮(zhèn)轄區(qū)常住居民建立了統(tǒng)一、規(guī)范的居民健康檔案,并組織醫(yī)務人員到村對居民進行健康查體。截止到2010年9月,我院共為20614名轄區(qū)居民建立了健康檔案,全鎮(zhèn)建檔比例已經(jīng)達到總人口的40%;其中65歲以上老年人3747名,糖尿病475名,高血壓患者1244名,重癥精神病患者27名,特殊人群占建檔人數(shù)的26.6%。

      針對健康素養(yǎng)基本知識和技能、優(yōu)生優(yōu)育及轄區(qū)重點健康問題等內(nèi)容,我院向轄區(qū)居民提供健康教育宣傳信息和健康教育咨詢服務,設置健康教育宣傳欄并定期更新內(nèi)容,開展健康知識講座等健康教育活動。截止到9月底,我院共發(fā)放健康教育宣傳單12種,共6000余份;開展健康咨詢活動4次,衛(wèi)生院共設置健康教育宣傳欄18個,開展健康知識講座9次。

      五、積極開展先診療后付費工作 從2011年12月初開始,推行“先看病后付費”結算模式,以緩解老百姓住院一次性交費的壓力,為更多的病人開通了綠色生命通道。

      “先看病后付費”服務模式推行近半年來,受益患者多達871人,住院病人比去年同期明顯增多,醫(yī)院共為患者墊付資金近123.9萬余元,得到了社會和廣大群眾的認可。通過“先看病后付費”服務模式的推行,深化基層醫(yī)療衛(wèi)生機構綜合改革取得了顯著成效,人民群眾得到了實惠,醫(yī)療機構增添了活力,醫(yī)務人員受到了鼓舞。

      六、對下步開展醫(yī)改工作的建議

      一是按照政策要求,繼續(xù)完善落實基本藥物各項措施。,嚴格執(zhí)行基本藥物網(wǎng)上集中采購、統(tǒng)一配送的實施,保證基本藥物質量,嚴格使用制度,逐步達到基本藥物使用品種和使用總量要求。

      二是加強醫(yī)療衛(wèi)生隊伍建設。強化提高醫(yī)技人員的業(yè)務能力和水平,繼續(xù)完善衛(wèi)生院績效考核實施辦法,有效推進基本藥物制度實施,有效緩解群眾看病貴的問題。強化醫(yī)務人員培訓,提高醫(yī)技水平。

      三是對照基本公共衛(wèi)生服務項目。要理順服務關系,強化服務職能,積極開展建立居民健康檔案等九項國家基本公共衛(wèi)生服務項目。

      第三篇:醫(yī)改工作總結

      強力推進醫(yī)改工作

      打造健康惠民工程

      ——**縣關于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作總結

      2010年**縣認真貫徹落實中央、省、市關于深化醫(yī)改工作文件、會議精神,加強組織領導,落實工作責任,創(chuàng)新工作模式,全面形成合力,確保了醫(yī)改工作扎實有效推進并取得了顯著效果,現(xiàn)將我縣一年的工作簡要的總結如下:

      一、主要做法和成效

      (一)強化組織領導,完善體制機制建設。

      1、加強領導,建立機制。我縣成立了以常務副縣長為組長,分管副縣長為副組長,縣政府辦、發(fā)改局、衛(wèi)生食藥局、財政、人社局、宣傳部、編委辦、教育局、民政局、計生局等相關單位負責人為成員單位的**縣深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革領導小組,領導小組辦公室設在縣發(fā)改局。辦公室主任由發(fā)改局局長兼任,分別從財政局、發(fā)改局、衛(wèi)生食藥局、民政局抽調(diào)了4名同志任辦公室副主任,實施常態(tài)化管理和任務推進機制。

      2、明確目標,細化任務。圍繞醫(yī)改責任目標內(nèi)容,我縣對今年醫(yī)改重點工作進行了細化、量化,逐條分解工作任務,細化工作安排,明確職責,確保落到實處。同時縣政府還將醫(yī)改的五大任務納入了《政府工作報告》作為全縣民生工程來抓,并安排專項和配套經(jīng)費,實行??顚S?,確保了醫(yī)改各項工作任務按進度保質保量實施。

      (二)突出工作重點,先易后難穩(wěn)步推進。

      1、新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作取得明顯實效。我縣積極采取有效措施,在規(guī)范資金管理、處方病歷書寫、合理用藥等方面加大

      了監(jiān)管力度,進一步鞏固和提高了農(nóng)村新型合作醫(yī)療成果。一是對定點醫(yī)療機構進行了核查,走訪了參合農(nóng)民,廣泛聽取醫(yī)院、醫(yī)師和群眾意見和建議,逐步完善了農(nóng)村新作合作醫(yī)療實施細則;二是對定點醫(yī)療機構的醫(yī)療質量是否提高、醫(yī)療服務行為是否規(guī)范、費用是否得到有效控制和合理報銷等指標進行了量化考核,促進了各定點醫(yī)療單位服務質量的提高及內(nèi)部管理的規(guī)范;三是定期對新型農(nóng)村合作醫(yī)療資金的使用情況進行審計,確保了合醫(yī)資金的安全和高效運行;四是對慢性病治療實行了門診補償,對特殊群眾提高補償比例,擴大了全醫(yī)的補償覆蓋面,群眾得到了實惠。從總體來看,新農(nóng)合工作取得了五大成效:一是得到了各級黨委、政府的高度重視和領導。二是等到了各個單位的密切配合和大力支持。三是通過廣泛的動員、宣傳、組織和發(fā)動,統(tǒng)一了思想,提高了認識,調(diào)動了各個方面的積極性。四是各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別制定了過硬的工作措施,參合率逐年提高。五是許多戰(zhàn)斗在第一線的同志付出了非常辛苦的勞動和代價,不分白天黑夜、想盡了千方百計,并且許多分管的同志既當指揮員又當戰(zhàn)斗員,既要深入村組召開會議又要親自動手微機錄入,整體工作做到了宣傳到位、管理到位。

      2010年,全縣新農(nóng)合籌資共計7356380元,其參合率為95.8%,到10底全縣住院人次達26952人、門診人次門診130432人,共計157384人次,共計補助金額為27251081.25萬元。截止2010年11月10日,全縣2011新農(nóng)合籌資共計9736650元,其參合率為82.94%,參合人數(shù)324555人,群眾參合積極性得到了明顯提高。

      2、基本公共衛(wèi)生均等化服務項目有序開展

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      在全省今年全面實施公開衛(wèi)生以來,我縣于去年12月下旬和今年元月初,對2010年的工作進行了提前謀劃。

      (1)研究下發(fā)了《**縣2010年衛(wèi)生工作要點》、《關于實施基本公共衛(wèi)生服務項目的工作方案》等8個文件,對今年的工作進行具體的安排落實。

      (2)在元月初開展了分級分類培訓工作,一方面縣衛(wèi)生食藥局組織縣鄉(xiāng)醫(yī)療機構負責人和實施公共衛(wèi)生服務項目分管院長、臨床醫(yī)師,以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院防保組長、婦保人員進行了分類培訓;另一方面鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院組織全體醫(yī)技人員、鄉(xiāng)村醫(yī)生開展了工作,在全縣全面迅速啟動了公共衛(wèi)生項目工作。

      (3)我縣抽調(diào)相關人員,組成了兩個督查組,常年定時不定時的對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共衛(wèi)生均等化項目工作開展情況進行了常規(guī)性的跟蹤督導檢查,有力的保障全縣的醫(yī)療衛(wèi)生工作的強勢推進,并取得了較好效果:

      一是完善了重大疾病防控和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急機制,加強了對嚴重威脅人民群眾健康的傳染病、地方病、職業(yè)病和慢性病等疾病的預防控制和監(jiān)測,落實了艾滋病救治政策和預防干預措施,各項防治指標達到了階段要求標準,實施現(xiàn)代結核病控制策略,結核病發(fā)現(xiàn)率、治愈率分別達到了100%和70%,醫(yī)療機構病人報告率、轉診率、系統(tǒng)管理率達到了95%以上,追蹤到位率、病人家屬篩查率達到了85%以上;開展了預防門診規(guī)范建設和疫情信息網(wǎng)絡體系建設工作,提高了預警預測能力,有效控制疫病的流行和傳播。具體操作中,我們把慢性病管理職責明確給縣疾控中心負責落實,對高血壓、糖尿病、重性精神病患者實行專人管理,并成立該項工作的領導組和工作組。疾控中心今年接連兩

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      次組織縣醫(yī)院、中醫(yī)院、保健站和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)防保人員,高血壓、糖尿病、重性精神病管理服務規(guī)范,結核病、艾滋病、麻風病、地方病防治和管理,健康教育與健康促進,免疫規(guī)劃和傳染病報告處理等內(nèi)容進行了強化培訓。

      二是扎實開展了老年人及婦女兒童保健工作,繼續(xù)實施了婦兒發(fā)展規(guī)劃,積極開展了基層婦幼衛(wèi)生項目、新生兒窒息復蘇技術培訓項目、艾滋病母嬰阻斷項目實施工作;狠抓了65歲以上老年人健康危險因素調(diào)查、體格檢查和健康指導工作;繼續(xù)開展了適齡兒童的預防接種、新生兒訪視、系統(tǒng)管理工作,以及孕產(chǎn)婦體格檢查、心理咨詢、健康指導等工作,全面提高了孕產(chǎn)婦和兒童保健覆蓋率。今年全縣接種率鞏固在90%以上,乙肝疫苗全程接種率達90%以上,新生兒乙肝疫苗首針及時接種率達75%以上,甲肝疫苗適齡兒童接種率達90%以上,7歲以下兒童保健覆蓋率達75%以上,3歲以下兒童系統(tǒng)管理率75%以上,新生兒破傷風發(fā)生率控制在1‰以內(nèi);住院分娩率達90%以上,孕產(chǎn)婦死亡率和嬰兒死亡率分別控制在40/10萬和15‰以內(nèi)。65歲及以上老年人健康管理完成31216人,占老年人總數(shù)的91.5%;新生兒訪視4034人次,訪視率95.5%;0-36月兒童管理(新標準)14824人,管理率86.1%;孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理(新標準)4004人,管理率94.8 %;產(chǎn)后訪視4034人次,放訪視率95.5 %。兩癌普查工作結合婦科病普查普治工作有效開展,今年共普查68945人次,普治19653人次。

      三是在醫(yī)務人員中普及健康咨詢知識,開展全員健康咨詢工作;進一步加大了地方病防治宣傳力度,積極推進健康教育及促進工作,著力提高城鄉(xiāng)居民自我保健和健康知識知曉率。同時,— —

      我縣結合上半年的抗旱救災工作,在全縣農(nóng)村廣泛開展一次飲水安全的健康知識教育活動,縣鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生單位共印發(fā)宣傳資料6萬多份。

      四是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的居民健康體檢工作有序啟動,健康檔案規(guī)范建立。目前全縣共規(guī)范建立居民建檔96100多份。

      五是完成了鄉(xiāng)以上醫(yī)療機構疾病譜排序任務、在醫(yī)務人員中普及健康咨詢知識,開展全員健康咨詢工作;進一步加大了地方病防治宣傳力度,積極推進健康教育及促進工作,著力提高城鄉(xiāng)居民自我保健和健康知識知曉率。

      六是全力實施國家擴大免疫規(guī)劃項目,并順利通過了省市復評驗收。這一工作的有序開展,有力地促進了公共衛(wèi)生的服務均等化。

      3、農(nóng)村公共衛(wèi)生體系建設規(guī)范實施。經(jīng)各級共同努力,我縣公共衛(wèi)生基礎設施建設項目推進順利:一是縣醫(yī)院外科大樓(屬國債項目)計劃投資2480萬元,內(nèi)科綜合大樓建設(屬2009年中央投資項目,其中中央投2330萬元,縣級配套70萬元),計劃投資2400萬元,目前兩個項目的主體工程早已完成,正在進行室內(nèi)裝修;二是蜂巖、琊川衛(wèi)生院擴建工程全面完工,并投入使用,天橋鄉(xiāng)衛(wèi)生院擴建工程計劃投資57萬元,目前該項目主體部分已完成。三是新增村衛(wèi)生室建設項目17個,目前已全面動工,年底將全面投入使用。截止11月20日止,全縣達到規(guī)范化建設要求的村衛(wèi)生室共有52個,農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務網(wǎng)絡得到了逐步健全。四是龍泉鎮(zhèn)衛(wèi)生院投入使用,與社區(qū)衛(wèi)生服務中心實行“一套人馬,兩塊牌子”,在強化內(nèi)部服務功能的同時,有效的完善社區(qū)衛(wèi)生的服務功能。

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      4、實施國家基本藥物制度有序推進。按照省市工作步調(diào),在今年元月份,我縣就對實施國家基本藥物制度開展了調(diào)研工作,基本摸清了全縣公立醫(yī)療機構藥品收入的基本情況,草擬了實施國家基本藥物目制度的工作方案,并開始在永和鎮(zhèn)衛(wèi)生院開始實施這一工作,永和鎮(zhèn)衛(wèi)生院在元至2月份做了些一準備工作,建立了藥品專用帳戶,控制了進藥數(shù)量和種類,3月20日永和鎮(zhèn)啟動了這一工作,開始實施了國家基本藥物制度,對藥品全部實行零差率銷售。緊接著于7月1日在全縣的所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實施了國家基本藥物制度,全部實行了網(wǎng)上招標采購。同時,我縣為了加強藥品監(jiān)督工作,還建立健全了政府負責、部門協(xié)調(diào)的藥品安全責任體系,將藥品監(jiān)管列入政府工作目標考核內(nèi)容。建立了反應迅速、部門聯(lián)動、處置有力的藥品安全應急處理機制,縣衛(wèi)生食藥局制定了藥品突發(fā)性群體不良事件應急處置制度和應急預案,不斷完善縣級藥品不良反應報告體系,提高藥品不良反應的發(fā)現(xiàn)和報告處置能力。

      通過這一系列措施,全縣我縣的用藥安全得到了保障,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的藥價較往年降低了15%以上,群眾得到了實惠。

      5、公立醫(yī)院改革順利啟動。研究落實公立醫(yī)院改革試點方案(草案),初步規(guī)劃了我縣公立改革的主要內(nèi)容實施步驟,通過改革到2012到縣醫(yī)院達到二級甲等標準,縣中醫(yī)院力爭到達二級乙等標準,鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生服務逐步健全,社區(qū)衛(wèi)生服務體系逐步逐步完善。今年先將縣人民醫(yī)院作為公立醫(yī)院改革試點,縣醫(yī)院已按二級甲等要求開始進行規(guī)劃和創(chuàng)建。同時,我縣今年一方面以開展“醫(yī)療質量萬里行”活動為載體,在縣醫(yī)院開展了住院醫(yī)師規(guī)范化培訓,加強醫(yī)院財務制度和成本核控工作;另一方面以

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      創(chuàng)建“中醫(yī)先進縣”為契機,在縣中醫(yī)院落實了政府投入傾斜政策,探索建立質量監(jiān)管評價制度,并縣以中醫(yī)院為龍頭,帶動鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院加強了中醫(yī)門診建設,提高內(nèi)部管理和服務水平。

      二、存在問題和下步打算

      我縣雖然在醫(yī)藥體制改革工作中取得了一定的成績,但我們也不容忽視當前工作存的困難和問題:一是衛(wèi)生人才缺乏。專業(yè)人才缺乏,醫(yī)技人員工作量大,很大程度上不能滿足人民群眾的就醫(yī)需求。二是在農(nóng)村公共衛(wèi)生體系建設中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的設施設備還薄弱,村級衛(wèi)生室建設點多、面廣、單價低,建設中涉及的問題多,達到標準建設要求還很困難;三是新型農(nóng)村合作醫(yī)療既要考慮大病統(tǒng)籌,又要兼顧門診補償,既要考慮資金不大量結余,又要考慮不超支,還要考慮特殊群體等等這些問題,加之群眾思想意識不高,所以按照上級要求實行門診統(tǒng)籌還很困難。四是由于我縣整體財力有限,在公共衛(wèi)生均等化項目、基本藥物零差銷售補償、公立醫(yī)院改革等方面在資金投入方面還比較困難。針對這些問題,在下步工作中,我們將繼續(xù)采取有力措施,逐步加以解決。

      (一)加強醫(yī)療衛(wèi)生服務體系建設。一是建立衛(wèi)生人才隊伍建設的長效機制,按照政府主導的原則,根據(jù)省編委辦公室、省財政廳關于印發(fā)《貴州省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院機構編制標準(試行)》的通知(省編辦字?2010?)45號)規(guī)定,按服務人口1.4:1000的比例配置,認真做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員和床位編制工作。完善縣級醫(yī)療機構人員和床位編制設置,縣級醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)醫(yī)師按服務人口每千人0.76的比例配置,執(zhí)業(yè)護士按醫(yī)護比1:1.2的比例配置,醫(yī)技人員按1:1的比例配置。二是加快醫(yī)療衛(wèi)生單位進人

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      速度,改變招考模式和方法,突破3:1的開考比例瓶頸,適當降低報考與錄用人數(shù)比例,對具有執(zhí)業(yè)資格人招考人員設置加分等優(yōu)惠政策,把素質較高的人員吸納到醫(yī)療單位服務。建立人才引進機制,以強化優(yōu)厚待遇為前提,聘請、吸引優(yōu)秀??漆t(yī)師和管理人才,充實衛(wèi)生人才隊伍。三是完善衛(wèi)生服務業(yè)務用房國有化、固定化長效機制,著力在解決用房困難上有所突破。

      (二)完善新型農(nóng)村合作醫(yī)療長效機制。一是繼續(xù)完善《**縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療試點工作實施細則》。二是嚴格執(zhí)行各級醫(yī)療機構基本用藥目錄和費用減免規(guī)定。三是醫(yī)療機構必須公示常用藥品價格和醫(yī)療服務價格。四是嚴格控制單處方用藥量和非基本用藥目錄,堅決制止大處方,以減輕病人負擔。五是認真落實好公示制度和資金審核、審計制度,確保資金使用規(guī)范有序。六是提高籌資水平,力爭明年人均達到150元。

      (三)建立醫(yī)療衛(wèi)生服務投入補償長效機制。一是完善基本藥物零差率銷售制度;同時按照省衛(wèi)生廳要求,完善所有藥物網(wǎng)上采購制度。二是逐步提高縣級公立醫(yī)院基本藥物使用比例,穩(wěn)步推進縣鄉(xiāng)同藥同價工作。三是做好預算工作,提高縣財政對藥品零差率補償和軟、硬件建設配套投入比例。

      (四)建立雙向轉診和慢病管理長效機制。探索雙向轉診有效機制,推動雙向轉診;探索上級醫(yī)院下基本醫(yī)療衛(wèi)生單位掛幫機制,推動患者轉回衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心康復。探索開展名中醫(yī)進社區(qū)、下鄉(xiāng)鎮(zhèn)活動,推廣中醫(yī)藥適宜技術。強化農(nóng)村慢病防治管理,努力完成各項指標任務。推動疾控、婦保等公共衛(wèi)生服務職能下村(社區(qū))。建立公共衛(wèi)生安全信息平臺,聘請一批義務衛(wèi)生監(jiān)督員,促進行業(yè)自律。

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      (五)完善公立醫(yī)院規(guī)范管理機制。以創(chuàng)“二甲”醫(yī)院和“中醫(yī)先進單位”為載體,積極開展爭當“人民滿意的白衣天使”、“衛(wèi)生技術能手”、“衛(wèi)生執(zhí)法標兵”等活動,加強行業(yè)作風建設,強化醫(yī)德醫(yī)風教育,健全醫(yī)德醫(yī)風考評機制,引導廣大醫(yī)務工作者牢固樹立以病人為中心服務理念。

      **縣衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理局

      二〇一〇年十二月十一日

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      第四篇:醫(yī)改工作總結

      甘谷縣三年來醫(yī)改特色工作總結

      我縣自醫(yī)改實施以來在縣委、縣政府的正確領導下,在上級業(yè)務主管部門的指導下,全縣衛(wèi)生系統(tǒng)團結一致,深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,堅定不移的走中醫(yī)藥特色的甘肅醫(yī)改之路。經(jīng)過三年來的工作,醫(yī)改五項重點工作中進展順利,運行平穩(wěn)。各項醫(yī)改特色工作取得顯著進展。

      一、開展多種形式的健康教育宣傳活動

      我縣積極開展了健康教育活動,有針對性按照季節(jié)特點,針對季節(jié)性、多發(fā)病、常見病、流行病的發(fā)病方式,三年來,先后在六峰、渭陽、新興、禮辛、大莊、白家灣等鄉(xiāng)鎮(zhèn)利用戲場、集市等人口密集的地方開展健康教育宣傳活動,通過發(fā)放健康教育宣傳資料,播放影像資料,邀請名老中醫(yī)義診,發(fā)放老年人鈣片、山楂丸等各種方式。舉辦了多種形式的健康教育進家庭、進社區(qū)、進學校的宣傳活動,在?全民健康生活方式日?、?糖尿病日?、?高血壓日?、?世界精神病日? 在各鄉(xiāng)鎮(zhèn),縣大十字廣場進行健康咨詢義診活動,并在甘谷電視臺開展健康教育欄目,吸引群眾參與,在各種健康衛(wèi)生宣傳日通過移動短信方式進行宣傳,提高居民健康意識,開展強化免疫等活動時發(fā)送短信30余萬條。全縣健康教育覆蓋率達到100%。

      三年來,我們先后開展公眾健康咨詢活動38次,播放影像資料58次、205小時,更換健康教育宣傳欄1014次,印制各種健康教育宣傳資料23種,70余萬份,健康處方11種,30萬份,全縣進行健康教育講座及宣傳46期,其中縣衛(wèi)生局舉辦講座8期,局直部門開展講座及宣傳20期,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生機構舉辦講座及宣傳18期;縣衛(wèi)生局各股室印制宣傳折頁10種30萬份,印制《甘谷縣公共衛(wèi)生服務手冊》13萬份,印制中醫(yī)藥類宣傳資料及健康教育處方17萬份,婦幼、疾控印制各種專業(yè)宣傳資料15種36萬余份,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院印制各種宣傳資料21種65萬余份。通過各種形式的健康教育宣傳活動,人民群眾對健康知識的了解掌握有了很大提高,健康教育宣傳活動取得明顯成效。

      二、全面落實中醫(yī)藥優(yōu)惠政策,中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展勢頭良好

      一是完善中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展政策。我縣結合醫(yī)改政策,相繼出臺了《甘谷縣中醫(yī)藥師承教育試點的通知》、《關于加強綜合醫(yī)院中醫(yī)藥工作的意見》、甘谷縣衛(wèi)生局《關于對積極推廣中醫(yī)藥適宜技術的醫(yī)療機構和專業(yè)技術人員實行優(yōu)惠制度的通知》、《關于印發(fā)基層常見病多發(fā)病中醫(yī)藥適宜技術推廣項目實施方案的通知》,成立了項目領導小組、項目技術指導小組、項目督查小組等機構,為促進中醫(yī)藥事業(yè)又好又快發(fā)展奠定了堅實的政策基礎。衛(wèi)生局設立了中醫(yī)股,縣鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生機構均設立了中醫(yī)科、中藥房,制定了中醫(yī)藥工作考核指標,將中醫(yī)藥工作指標定性為縣鄉(xiāng)兩級醫(yī)療衛(wèi)生機構醫(yī)院等級評審必備指標。

      二是宣傳營造中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展氛圍。我們通過健康教育專欄、有線電視宣傳中醫(yī)藥知識,張貼標語宣傳中醫(yī)藥優(yōu)惠政策。各級醫(yī)療衛(wèi)生機構在內(nèi)部制作懸掛歷代名老中醫(yī)藥專家畫像、張貼老中醫(yī)藥專家名言、醫(yī)訓,向患者宣講中醫(yī)藥?治未病?知識和中醫(yī)藥食療處方,組織醫(yī)護人員和康復練習太極拳,強身健體等活動全力營造中醫(yī)藥文化氛圍,形成群眾愛中醫(yī)、信中醫(yī)、醫(yī)生學中醫(yī)、用中醫(yī)的良好環(huán)境。

      三是加強中醫(yī)藥人才培養(yǎng)。探索建立?師帶徒?的人才培養(yǎng)模式。在積極搶救名老中醫(yī)經(jīng)驗的同時,為有效地提升了鄉(xiāng)村衛(wèi)生人員的中醫(yī)藥技術服務能力,根據(jù)甘谷縣中醫(yī)藥人才現(xiàn)狀,建立了?一師一徒??一師多徒??一徒多師?的傳、幫、帶中醫(yī)藥人才培養(yǎng)模式。目前已確定指導教師11名,繼承人33名。經(jīng)縣衛(wèi)生局中醫(yī)特色技術指導小組的巡回考核,師承教育的各項工作運行良好。有力的推動了全縣中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展。收集、編撰中醫(yī)藥適宜經(jīng)驗。我縣地產(chǎn)中藥材豐富,據(jù)統(tǒng)計全縣地產(chǎn)中藥材106種,歷史上為保障人民群眾生命健康發(fā)揮過重要作用。目前我縣已有18名中藥人員根據(jù)臨床經(jīng)驗,提高了療效顯著的中藥處方31個,所有處方經(jīng)縣級專家組篩選后上報縣中醫(yī)學會進行論證篩選、推廣,并有15個處方在天水市推廣使用。同時我縣積極征集名老中醫(yī)有關地方病、常見病驗方、驗案,編輯了《甘谷縣中醫(yī)藥診療農(nóng)村常見病適宜推廣選錄》,已先后出版二集,第一集收集處方15方。加強中醫(yī)藥技術培訓。2010年,全縣先后選送了17名鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中醫(yī)藥技術骨干到上級醫(yī)院進修學習,對553名鄉(xiāng)村醫(yī)生進行市、縣兩級常見病多發(fā)病中醫(yī)藥適宜技術推廣培訓,340名鄉(xiāng)村醫(yī)生參加了全國中醫(yī)藥遠程教育。2011年7月份,衛(wèi)生局中醫(yī)藥管理股積極組織推薦了全縣17名,在當?shù)芈曌u較高的中醫(yī)藥人員,加入了中華中醫(yī)藥協(xié)會省級會員。已有5名長期在基層以中醫(yī)藥診治為特色的中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師于2011年1月被省衛(wèi)生廳命名為?甘肅省第二批鄉(xiāng)村名中醫(yī)?,有3名中醫(yī)藥人員于2009年被市衛(wèi)生局命名為?天水市市級名中醫(yī)?、有6名被命名為?天水市鄉(xiāng)村名中醫(yī)?。第二批?天水市鄉(xiāng)村名中醫(yī)?已經(jīng)開始,今年已向市衛(wèi)生局推薦11名候選人。以上工作的順利進行,充實了我縣縣、鄉(xiāng)、村三級醫(yī)療機構的中醫(yī)藥服務技術力量,提高了中醫(yī)藥服務能力。

      四是積極創(chuàng)建中醫(yī)藥特色醫(yī)療機構??h衛(wèi)生局成立中醫(yī)藥管理股,縣衛(wèi)生監(jiān)督所成立了中醫(yī)藥監(jiān)督科,疾控中心成立了中醫(yī)科,縣人民醫(yī)院各科室設置中醫(yī)病床,各衛(wèi)生院都加強了中醫(yī)科室建設。本著先行試點、逐漸推廣的原則,經(jīng)過反復篩選,確定大像山鎮(zhèn)、磐安鎮(zhèn)、禮辛鄉(xiāng)、金山鄉(xiāng)、安遠鄉(xiāng)、大石鄉(xiāng)衛(wèi)生院為中醫(yī)特色衛(wèi)生院,大像山鎮(zhèn)東關村、六峰鎮(zhèn)中州村等164個村衛(wèi)生室為中醫(yī)特色村衛(wèi)生室。

      五是探索新農(nóng)合中醫(yī)藥適宜技術補償制度。凡使用在甘谷縣鄉(xiāng)村醫(yī)療機構推廣使用的《甘谷縣中醫(yī)藥診療農(nóng)村常見病適宜技術推廣選錄》中的11種處方以及在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院推廣使用的4種中醫(yī)藥適宜技術的診療患者,從鄉(xiāng)村新農(nóng)合門診統(tǒng)籌基金中給予100%門診診療補償。同時,在縣中醫(yī)院、中醫(yī)特色衛(wèi)生院以及甘谷縣新農(nóng)合縣外定點醫(yī)療機構如甘肅省中學院附屬醫(yī)院、天水市中醫(yī)院等,凡使用中醫(yī)藥診療的住院患者,新農(nóng)合起付線下降30%、補償比提高20%,有力提高了中醫(yī)藥在醫(yī)療市場的競爭力。

      六是建立中醫(yī)藥發(fā)展長效機制。我縣充分利用各類相關政策,通過各種途徑積極爭取項目支持,優(yōu)先為中醫(yī)基礎較好的衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室配備牽引床、煎藥機、電針治療儀等中醫(yī)診療設備,提高醫(yī)療機構的服務能力。同時加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中醫(yī)藥工作和開展?建立‘一下’‘二進’公共衛(wèi)生服務模式,轉變公共衛(wèi)生服務方式、方法?的活動。聘請民間老中醫(yī)、退休名中醫(yī)師和農(nóng)村有影響的中醫(yī)、藥人員共23名,開展在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院每周兩天的診療活動,深受群眾歡迎。

      七是于2011年11月下旬在我縣召開甘肅省衛(wèi)十一項目縣中醫(yī)藥適宜技術推廣工作現(xiàn)場會。省婦幼保健院副院長楊蘭、省婦幼保健院副主任郭金仙、省項目辦主任曹永春、省衛(wèi)XI項目專家楊敬宇、包曉霞、張本忠、省中醫(yī)藥管理局主任王云、省中醫(yī)學院趙鯤鵬博士、甘谷縣副縣長潘慧琴、縣宣傳部長董珺以及康樂、會寧、皋蘭、靜寧四個項目縣、我縣17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院有關人員共90余人參加了會議。會議期間先后在磐安中心衛(wèi)生院、禮辛衛(wèi)生院、金山衛(wèi)生院中醫(yī)館進行觀摩展示活動。我縣的中醫(yī)藥工作得到省中醫(yī)藥管理局代表和省級專家、兄弟縣區(qū)的較好評價。

      三、門診統(tǒng)籌與慢性病管理工作進展順利

      我縣于2010年6月上旬制定了《甘谷縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療門診統(tǒng)籌與慢病補償實施方案》,于2010年6月28日在六峰鄉(xiāng)衛(wèi)生院及中洲村、鞏家村、蒼耳王村衛(wèi)生室,2010年7月1日在金山鄉(xiāng)衛(wèi)生院及蘇家山村、蒲家山村衛(wèi)生室,白家灣鄉(xiāng)衛(wèi)生院及劉家灣村、馬耳灣村衛(wèi)生室進行了門診統(tǒng)籌與慢病管理工作試點。在2010年7月25日,舉辦了?甘谷縣醫(yī)療衛(wèi)生體制改革試點鄉(xiāng)村培訓會?,會議要求2010年7月31日將門診統(tǒng)籌卡發(fā)放到群眾手中。2010年10月1日開始在全縣開展門診統(tǒng)籌、慢性病管理工作。

      門診統(tǒng)籌基金按照參合群眾人均30元標準確定,由村衛(wèi)生室或者鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院包干、用于日常門診統(tǒng)籌補償。門診統(tǒng)籌采用以鄉(xiāng)為單位預算,以村為單位包干,以戶為單位補償封頂?shù)脑瓌t,以人為單位當日限額補償?shù)姆绞竭M行,確保了基金收支平穩(wěn),實現(xiàn)了基金零風險。門診補償采用參合群眾持門診補償卡(分A、B卡,村醫(yī)持A卡,群眾持B卡)的形式進行。在門診醫(yī)療過程中,鄉(xiāng)村醫(yī)生進行登記,每次消費限額村衛(wèi)生室不超過20元,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院不超過30元。費用在3元以內(nèi)不收取任何費用;在3元以上,20元以內(nèi),村衛(wèi)生室收取1元藥事服務費。村衛(wèi)生室超出20元,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院超出30元部分由參合群眾自行負擔。村衛(wèi)生室全部使用《國家基本藥物目錄(基層部分)》內(nèi)藥物,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院使用《國家基本藥物目錄(基層部分)》規(guī)定的307種藥物的基礎上,允許使用目錄外藥物,但不得超過10%。在試點鄉(xiāng)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室已有藥物按照平進平出,按進價銷售的原則開展藥品銷售。

      慢病補償管理基金按照參合農(nóng)民人均5元的標準從新農(nóng)合基金中籌集。病種主要包括糖尿病、高血壓、肝硬化、腫瘤放化療,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及以上級別衛(wèi)生機構按有關衛(wèi)生標準、規(guī)范認定;慢病門診費用補償不設起付線,補償比例80%,家庭累計封頂500元。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院按照分配到的資金數(shù)額、參合人數(shù)、慢病患者人數(shù)等,合理測算后確定每個慢性病補償與管理對象。目前,門診統(tǒng)籌與慢性病管理工作已在全縣順利實施,初步達到人民群眾得實惠的要求。

      第五篇:醫(yī)改工作總結

      2012旗衛(wèi)生局醫(yī)改半年工作總結

      在過去的半年,我局醫(yī)改工作在旗委、旗政府的正確領導和市衛(wèi)生局的精心指導下,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持以人為本,構建“和諧醫(yī)改”的思路,突出重點、創(chuàng)新機制、完善制度,使各項醫(yī)改工作穩(wěn)步有序開展?,F(xiàn)就有關情況總結如下:

      一、組織領導

      為確保我局醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革各項工作的順利開展,我局于年月日成立了以局長谷局長為組長、其他領導班子成員為副組長的旗衛(wèi)生局深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作領導小組,下發(fā)了衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)改工作任務分解通知,明確了目標及責任。領導小組下設辦公室,辦公室設在衛(wèi)生局醫(yī)政股/科,具體負責日常工作。同時成立了實施基本藥物制度領導小組、基本公共衛(wèi)生服務逐步均等化領導小組,辦公室設醫(yī)政股/科。

      二、主要做法

      1、加快推進基本醫(yī)療保障制度建設

      為鞏固完善新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,我旗采取“一站式”服務,全縣農(nóng)民參合率再攀新高。今年全旗參合農(nóng)民達人,參合率%,比年增加了人,提高了個百分點。補償力度進一步提高。通過科學調(diào)整補償方案,使參合農(nóng)民在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、旗級定點醫(yī)院、旗外定點醫(yī)院及非定點醫(yī)院住院費用補償比例達到%、%、%、%,住院封頂線由 萬元提高到 萬元。農(nóng)民受益程度日益增加。新農(nóng)合籌資

      標準提高到每人每年元,2012年上半年我旗新農(nóng)合籌資總額達萬元。1-6月份共補助參合農(nóng)民人次,農(nóng)民受益率%,其中門診減免人次,住院補償人次;共支付補償金額萬元,基金使用率達到%報賬更加方便快捷。實行了參合農(nóng)民在自治區(qū)、市級定點醫(yī)療機構住院費用直補工作,直補率達%以上,基本實現(xiàn)了“參合農(nóng)民在哪住院,在哪報賬,當天出院,當天報帳”,使參合農(nóng)民真正得到了便捷、實惠、有效的醫(yī)療保障服務。

      2、扎實推行實施國家基本藥物制度

      (1)舉行儀式,宣傳發(fā)動

      為統(tǒng)一思想,提高認識,促進實施國家基本藥物制度試點工作順利進行,經(jīng)旗委、旗政府研究,我旗于***年*月開始在全旗中心衛(wèi)生院啟動實施國家基本藥物制度工作。

      (2)制定方案、完善措施

      為扎實有力、有序實施國家基本藥物制度,使試點單位具體操作有章可遁,我旗制定并下發(fā)了......文件。明確規(guī)定試點單位藥品實行零差率銷售,在醫(yī)院醒目處公示基藥采購價格和銷售價格;配備好專用互聯(lián)網(wǎng)電腦,安排專人具體負責藥品采購工作;藥品采購必須通過自治區(qū)醫(yī)藥采購服務平臺“網(wǎng)上基本藥物采購系統(tǒng)”進行網(wǎng)上采購中標藥品;配備的基本藥物品種數(shù)量不得低于國家基本藥物目錄中藥品品種數(shù)量的95%;非目錄藥品使用的品種數(shù)量和銷售總額不得超過藥品總數(shù)和總銷售額的30%;不斷加大財政補助力度,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院在編人員工資的財政撥款部分從%提高至%,試點單位因藥品零差率而減少的收入按其前....年藥品加成收

      入的平均數(shù)(...萬元)預撥,現(xiàn)自治區(qū)財政補助已到位...萬元,旗財政補助已到位...萬元。

      (3)全力實施,效果良好。

      建立國家基本藥物制度是黨中央、國務院保障群眾基本用藥,提高全民健康水平的一項重大決策,也是深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革五項重點工作之一。我旗高度重視、全力實施,按照全自治區(qū)統(tǒng)一要求,...所中心衛(wèi)生院從...年起全部開展了國家基本藥物制度試點工作,實行網(wǎng)上集中采購中標藥品,所有藥品實行零差率銷售。目前,我旗實施國家基本藥物制度取得了良好的效果,以下數(shù)據(jù)可得到充分反映:一是....所中心衛(wèi)生院在2012年1-6月期間實施國家基本藥物制度的各項主要指標與2011年同期比較如下:總診療人次數(shù)由——人次下降為——人次,下降了——%,門急診人次數(shù)由——人次下降為——人次,下降了——%;病人門診均次費用由——元降為——元,降幅為——%;病人住院均次費用由——元降為——元,降幅為——%;藥品收入由去年——萬元降為——萬元,降幅為——%。二是基本藥物配備使用情況為:平均配備數(shù)為——種,配備率為——%;基本藥物的平均使用占藥品全額的——%。三是基本藥物的報銷比例比非基本藥物的報銷比例高出——%,實施基本藥物制度的——個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都已達到——%的報銷比例。因此,實施國家基本藥物制度有效緩解了廣大群眾看病貴的問題,也得到了廣大群眾一致好評。

      (4)加強督查,解決問題

      為了解我旗實施國家基本藥物制度試點工作情況,進一

      步促進工作,及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,今年寫一些大的事跡。

      3、加強基層醫(yī)療衛(wèi)生服務體系建設

      (1)加強基層醫(yī)療衛(wèi)生機構建設

      今年以來,我旗不斷加大基層醫(yī)療衛(wèi)生服務機構建設力度,通過積極爭取項目,定期組織培訓,系統(tǒng)內(nèi)對口幫扶等措施,逐步健全旗、鄉(xiāng)、村三級衛(wèi)生服務網(wǎng)絡,有效緩解了基層群眾“看病難,看病貴”等問題。到目前,我旗已建有規(guī)范化標準化村級衛(wèi)生室——所、達標衛(wèi)生院——所,還有旗醫(yī)院的事跡現(xiàn)已投入正式使用,進一步增強了基層醫(yī)院衛(wèi)生服務功能。

      (2)加強基層醫(yī)療衛(wèi)生隊伍建設

      為提高旗鄉(xiāng)兩級醫(yī)療單位人員業(yè)務素質,同時按照基層赴旗級以上,旗級赴市級以上的人才培養(yǎng)規(guī)劃,每年各醫(yī)療衛(wèi)生單位派近——名業(yè)務技術骨干去外地進修學習。全旗開展全員崗位大練兵、大比武活動,今年以來,我局已完成了——名鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)技人員的崗位培訓,對所有專業(yè)技術人員進行了“三基”考核。旗中心醫(yī)院醫(yī)院與——醫(yī)院建立了長期對口協(xié)作關系,長期提供技術支持;旗級——所醫(yī)療機構分別與——個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建立了對口協(xié)作關系。逐步形成了自治區(qū)、旗、鄉(xiāng)、村四級之間的傳、幫、帶業(yè)務平臺,使我旗在醫(yī)療隊伍建設上得到可持續(xù)發(fā)展。

      4、全力促進基本公共衛(wèi)生服務逐步均等化

      促進基本公共衛(wèi)生服務逐步均等化,是增進居民健康、實現(xiàn)衛(wèi)生公平的重大舉措。我旗從——年啟動實施了對建立

      居民健康檔案、預防接種、兒童保健、孕產(chǎn)婦保健、老年人保健、傳染病防治、健康教育等9項國家基本公共衛(wèi)生項目實行免費管理的基本公共衛(wèi)生服務項目,并繼續(xù)抓好了重大公共衛(wèi)生服務項目。到目前為止建立居民健康檔案——份,完成任務數(shù)的——%;國家免疫規(guī)劃疫苗接種率達——%,完成率為——%;對——名兒童、——名孕產(chǎn)婦、——名位高血壓患者、——名Ⅱ型糖尿病患者進行了規(guī)范化管理,完成率分別是——%、——%、——%、——%;免費為——名65歲以上老年人做健康檢查,完成任務數(shù)的——%;免費發(fā)放了——萬份健康教育宣傳資料、——套健康教育宣傳光碟,免費為——名農(nóng)村育齡婦女在孕前三個月和孕早期三個月補服葉酸發(fā)放,完成任務數(shù)的——%;對全旗——名農(nóng)村婦女住院分娩給予了專項補助,完成率——%;已建設了——座無害化衛(wèi)生廁所,完成率——%;6月底前完成了——名8-15歲兒童第三劑次乙肝疫苗免費補種,完成率——%。并統(tǒng)一制訂了檔案管理制度、建檔流程圖、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)均等化項目領導小組責任人等制度牌,實行制度上墻。配套資金的逐步到位為我旗實施農(nóng)村基本公共衛(wèi)生服務均等化工作提供了有力保障。中央配套我旗——年農(nóng)村基本公共衛(wèi)生服務均等化資金122.4萬元已足額到位,自治區(qū)財政應撥付——萬元,已到位——萬元,旗級財政配套資金——萬元也已足額到位。為促進工作開展,6月上旬衛(wèi)生局組織了一次工作督查,各單位工作進展順利。現(xiàn)已制定下發(fā)了2012的實施基本公共衛(wèi)生服務逐步均等化工作方案。

      三、下一步打算

      一是新農(nóng)合下半年將實行信息化管理。二是進一步加強基本公共衛(wèi)生服務逐步均等化工作,分解下發(fā)2012工作任務,加快實施、加強督查。三是進一步強化實施國家基本藥物制度,在中心衛(wèi)生院已全面實施的基礎上,一般衛(wèi)生院于——月份啟動實施。四是進一步加強旗、鄉(xiāng)、村衛(wèi)生服務體系建設。五是按照自治區(qū)、市級的部署,嘗試開展公立醫(yī)院的“臨床路徑管理”、“護理規(guī)范管理”等工作。

      總之,我們將繼續(xù)按照醫(yī)改的總體要求,進一步規(guī)范運作,加大管理力度,不斷解決新情況新問題,扎扎實實按照自治區(qū)、市、旗政策,認真落實好醫(yī)改各項工作。

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