第一篇：在全區(qū)新提拔科級領(lǐng)導干部集體廉政談話會上的發(fā)言

在全區(qū)新提拔科級領(lǐng)導干部集體廉政談話會上的發(fā)言

尊敬的許書記、各位領(lǐng)導、同志們：

今天，作為新提拔的鄉(xiāng)鎮(zhèn)長代表站在這里發(fā)言，我感到非常榮幸和緊張，榮幸的是能有這樣一個好的機會向各位領(lǐng)導表達我真誠的謝意和感激，緊張的是自己以后能不能出色地向組織交出一份優(yōu)異的答卷，但沖鋒號已經(jīng)吹響，我唯有勇往直前，直指建設幸福**美好愿景，以不達目標誓不休的干勁，強力“推進三大戰(zhàn)略，實現(xiàn)五區(qū)目標”。為此，我做如下表態(tài)：

一、我將以“為伊消得人憔悴，衣帶漸寬終不悔”的執(zhí)著抓好思想政治學習。自覺把學習當作一種責任、一種追求、一種習慣。認真學習理論知識，增強大局意識，自覺把思想和認識統(tǒng)一到區(qū)委、區(qū)政府的決策上來，始終與區(qū)委、區(qū)政府保持高度一致，堅決把區(qū)委、區(qū)政府各項決策部署落到實處。堅持理論和實踐相結(jié)合，深入第一線調(diào)研，掌握第一手材料，全力以赴把區(qū)委、區(qū)政府決策變成現(xiàn)實。堅定不移走好群眾路線，勤于向群眾學習，不斷克服自身短板，充分吸納群眾的智慧和力量。

二、我將以“黃沙百戰(zhàn)穿金甲，不破樓蘭終不還”的堅持抓好經(jīng)濟社會發(fā)展。緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府“1235”發(fā)展戰(zhàn)略，結(jié)合本鎮(zhèn)實際，深入調(diào)查研究，積極思考探索，集思廣益謀良策、因地制宜出實招。巧借“文旅靚區(qū)”東風，積極配合旅游部門加大九龍湖開發(fā)力度，把**鎮(zhèn)建成川渝結(jié)合部旅游目的地；創(chuàng)新社道建設-1-

融資渠道，吸納多方資金參與社道建設，開辟農(nóng)村道路建設新模式；穩(wěn)步推進新型城鎮(zhèn)化建設，不斷改善群眾人居環(huán)境；加快烏梅、花椒等產(chǎn)業(yè)發(fā)展步伐，實現(xiàn)農(nóng)民快速增收致富；整合全鎮(zhèn)現(xiàn)有民營企業(yè)資源，化散為整、變?nèi)鯙閺?，實現(xiàn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟社會健康同步協(xié)調(diào)發(fā)展。

三、我將以“但得眾生皆得飽，不辭羸病臥殘陽”的堅定抓好全鎮(zhèn)民生實事。把造福一方百姓作為自己最大的政績，把解決群眾最切身利益作為自己最大的實事。真正俯下身子深入群眾，了解群眾的所憂所盼，解決群眾的所需所求。以落實“十大民生救助制度”為抓手，主動及時解決群眾實際困難；以踐行“315”群眾工作法為主導，快速合理解決群眾反映強烈的突出問題；以建立民生實事臺賬為主體，細化民生實事化解措施，著力解決群眾“出行難、飲水難”等民生難題。

四、我將以“人生交契無老少，論交何必先同調(diào)”的真誠抓好班子民主團結(jié)。把民主作為班子議事的法寶，把團結(jié)作為同事交往的準則。嚴格按照“分工負責、一崗雙責、負責到底，問責追究”領(lǐng)導責任制度要求，正確處理上級、下級、平級之間的關(guān)系，在鎮(zhèn)政府班子內(nèi)部做到總攬不獨攬、領(lǐng)唱不獨唱、果斷不武斷。認真踐行“匯報講全面、請示講程序、協(xié)調(diào)講藝術(shù)、執(zhí)行講效率、落實講效果”的五講工作方法要求，不斷規(guī)范自己言行，凝聚班子共識、形成工作合力，共同開創(chuàng)全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展新局面。

五、我將以“不要人夸顏色好，只留清白在人間”的無私抓好

自我廉政建設?！柏澚荒铋g，陰陽兩世界”。我將嚴格按照《廉政準則》和市委“8要15不”要求，全面踐行“五不”承諾。劃好自己從政的紅線，牢記自我廉政的底線，以平和之心對待名利，以敬畏之心對待公權(quán)，以進取之心對待事業(yè)，堅決抵制“四風”和奢靡生活侵蝕，主動接受組織和群眾、社會的監(jiān)督，堂堂正正做人、干干凈凈做事、清清白白為官。

尊敬的許書記、各位領(lǐng)導！征途如虹，重任在肩，諾言已下，重在實干。請組織一如既往監(jiān)督我、支持我、幫助我、鼓勵我。

謝謝大家！

第二篇：在新提拔領(lǐng)導干部集體廉政談話會上的講話

在新提拔領(lǐng)導干部集體廉政談話會上的講話

同志們：

剛才，宣布了縣委的任免決定，在座的同志是這次縣委提拔的領(lǐng)導干部，大家即將走上新的領(lǐng)導崗位，在此，我代表縣委和同志們進行一次廉政談話，提幾點要求和希望。

一、領(lǐng)導干部要牢記宗旨，樹立正確的權(quán)力觀。

作為一名領(lǐng)導干部，必須時刻牢記黨的宗旨，樹立正確的權(quán)力觀，懂得職務意味著責任，領(lǐng)導意味著服務，權(quán)力意味著奉獻。在任何時候、任何情況下，都要與人民群眾同呼吸共命運，全心全意為人民服務，始終把體現(xiàn)人民群眾的意志和利益作為我們一切工作的出發(fā)點和落腳點，做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀，為官一任，造福一方。

一是要堅持立黨為公，執(zhí)政為民。作為領(lǐng)導干部，必須牢固樹立馬克思主義的群眾觀，明確群眾是歷史的創(chuàng)造者，離開人民群眾的支持和擁護，我們黨就失去了存在的基礎；必須擺正自己與群眾的關(guān)系，明確群眾是我們的“衣食父母”；必須誠心誠意地為群眾辦實事，為人民群眾謀取實實在在的利益；必須把人民群眾的安危冷暖時刻放在心上，真正想群眾之所想，急群眾之所急，辦群眾之所需。始終用群眾贊成不贊成、高興不高興、答應不答應、滿意不滿意作為檢驗我們工作的標準，不斷增強同人民群眾的感情。

二是要淡泊名利，積極進取。每一個黨員干部特別是領(lǐng)導干部，無論從事什么工作，擔任什么職務，都要以“三個代表”重

前進的必然要求，也是領(lǐng)導干部成長的必由之路。

二、領(lǐng)導干部要廉潔自律，樹立勤政廉明的形象。

古人云，“吏不畏我嚴，而畏我廉；民不畏我嚴，而畏我公”。共產(chǎn)黨的干部更應講廉潔奉公，更應嚴格約束自己，守住信念防線，守住道德防線，守住法紀防線，始終做到公權(quán)不謀私利、公職不徇私情。堅持廉潔自律，既是領(lǐng)導干部從政的道德規(guī)范和基本準則，也是領(lǐng)導干部實踐“三個代表”重要思想的具體行動和必然要求。

黨紀條規(guī)是領(lǐng)導干部為政的基本準則，作為領(lǐng)導干部要從講政治的高度，不折不扣地執(zhí)行這些規(guī)定。當前，要認真落實中央提出的“四大紀律八項要求”，領(lǐng)導干部要嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律，在黨風廉政建設方面遵循以下要求：要與黨中央保持高度一致，不陽奉陰違、自行其是；要遵守民主集中制，不獨斷專行、軟弱放任；要依法行使權(quán)力，不濫用職權(quán)、玩忽職守；要廉潔奉公，不接受任何影響公正執(zhí)行公務的利益；要管好配偶、子女和身邊工作人員，不允許他們利用本人的影響謀取私利；要公道正派用人，不任人唯親、營私舞弊；要艱苦奮斗，不奢侈浪費、貪圖享樂；要務實為民，不弄虛作假、與民爭利。

在嚴于律己的同時，要按照黨風廉政建設責任制的要求，認真抓好分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設工作，管好配偶、子女以及身邊工作人員，傳給他們好的思想、好的作風、自立自強的本領(lǐng)，以良好的家風樹立起領(lǐng)導干部自身的良好形象。

總之，縣委希望我們?nèi)w同志，通過各自的努力，成為“五

第三篇：在新提拔領(lǐng)導干部會上的集體談話

同志們：

在全黨深入學習*******精神和集團公司全面掀起大開發(fā)、大發(fā)展、大跨越的新高潮之際，今天，我們組織新提任領(lǐng)導干部集體談話，很必要也很有意義，這對于大家加深認識，提升境界，改進作風，增強科學發(fā)展、安全發(fā)展、快速發(fā)展、和諧發(fā)展的緊迫意識具有積極作用，特別是對個人的健康成長大有益處。在此，我代表集團公司黨政向新任職的同志提幾點希望和要求。

一、要提高思想境界，勇于開拓創(chuàng)新

境界高度決定思維深度、眼界寬度和工作出路。大家走上新的工作崗位后，要始終把提高科學的發(fā)展境界、追求集約增長的管理境界、勇于突破的創(chuàng)新境界和協(xié)調(diào)共贏的和諧境界作為做好工作、個人發(fā)展的價值取向，不斷開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟，提高領(lǐng)導發(fā)展的能力。要盡快熟悉和適應新的工作崗位，按照分工要求，深入調(diào)查研究，認真分析和思考本行業(yè)本單位面臨的新情況、新問題，找準自身優(yōu)勢與履行職責的結(jié)合點，把握發(fā)展趨勢，創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)造性地貫徹落實集團公司黨政的決策部署，盡快開創(chuàng)工作新局面。要把思想和行動統(tǒng)一到集團公司提前兩年實現(xiàn)雙超二百億和整體達小康的目標上來，增強實施六個倍增計劃、開發(fā)三類經(jīng)濟園區(qū)等重點工作的責任感和使命感，在安全生產(chǎn)、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、招商引資、節(jié)約增效和構(gòu)建和諧礦區(qū)等方面爭先創(chuàng)優(yōu)，干出實實在在的工作業(yè)績。要以做大做強企業(yè)為己任，積極推進經(jīng)營創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新，積極推進結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)業(yè)集群和生產(chǎn)力布局集中，不斷增強企業(yè)綜合實力和核心競爭力，為提高經(jīng)濟增長質(zhì)量和效益，促進企業(yè)發(fā)展轉(zhuǎn)型和增長方式轉(zhuǎn)變、實現(xiàn)更好更快發(fā)展作出新貢獻。

二、要認真踐行宗旨，密切干群關(guān)系

同志們能夠被選拔到領(lǐng)導崗位，職工群眾擁護是重要基礎。擔任新的領(lǐng)導職務以后，一定要牢記黨的宗旨，堅持發(fā)展為了職工、發(fā)展依靠職工、發(fā)展成果由職工共享的辦企方針，做到思想上尊重職工，政治上代表職工，感情上貼近職工，行動上深入職工，工作上為了職工，以良好的作風和形象，把廣大職工凝聚在創(chuàng)業(yè)發(fā)展的大旗下。一定要堅持以人為本，貫徹和諧思想，把解決職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題作為構(gòu)建和諧礦區(qū)的著力點，多辦順應民意、化解民憂、為民謀利的實事，力求在解決突出矛盾和化解不和諧因素上不斷取得新成效。一定要時刻擺正自己和職工的位置，放下架子、沉下身子，深入體察民情，準確把握民意，廣泛集中民智，密切與職工群眾的血肉聯(lián)系，以勤政為民的實際行動贏得單位干部職工的尊重和信任。一定要牢固樹立正確的業(yè)績觀，真抓實干，不務虛功，堅決反對形式主義和做表面文章，克服浮躁情緒，拋棄私心雜念，把心思用在干事業(yè)上，把對組織負責、對上級負責體現(xiàn)在對職工負責、對企業(yè)負責的實踐中，多做發(fā)展見成效、職工得實惠的事情，多做經(jīng)得起實踐、職工和歷史檢驗的事情。

三、要充分發(fā)揚民主，團結(jié)協(xié)作共事

民主的作風是領(lǐng)導干部的必備素質(zhì)，團結(jié)的能力是領(lǐng)導干部的必備本領(lǐng)。黨員領(lǐng)導干部要認真學習黨章，自覺遵守黨章，全面貫徹黨章，嚴格維護黨章，著力提高按照黨章辦事的能力。要切實貫徹民主集中制，實行科學決策、民主決策、依法決策。擔任正職的同志，要在班子中發(fā)揮表率作用，心胸開闊，虛懷若谷，平等待人，樂于聽取各種意見包括不同意見，自覺接受監(jiān)督，善于調(diào)動大家的積極性，充分發(fā)揮班子的整體合力。擔任副職的同志，要切實履行分工職責，關(guān)心全局，積極參與決策，堅決維護決策，支持主要領(lǐng)導工作，發(fā)揮個人最大潛能。要精心維護領(lǐng)導班子的團結(jié)，自覺做到事業(yè)第一、淡泊名利，工作第一、彼此尊重，協(xié)作第一、加強溝通，守紀第一、接受監(jiān)督，在班子內(nèi)形成互相學習、互相諒解、互相信任、互相支持的良好局面。要學會求大同存小異，揚人長避人短，取之信棄之嫌，既講黨性、講原則，又講感情、講友誼。要嚴格黨內(nèi)生活，完善民主生活制度，開展切實有效的批評與自我批評，不斷提高班子解決自身問題的能力，不斷增強領(lǐng)導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

四、要自覺勤奮學習，增強領(lǐng)導能力

學習是領(lǐng)導干部增長才干、提高素質(zhì)的重要途徑，是做好各項工作的重要基礎。正如毛澤東同志指出的那樣：“學習是我們注重的工作，特別是干部同志，學習的需要更加迫切，如果不學習，就不能領(lǐng)導工作，不能改善工作與建設大黨?！边@次新任職的同志有的是從副職崗位到正職崗位上工作，有的工作崗位跨度比較大，履行新職以后，必然會遇到許多新情況、新問題。要使自己盡快適應和勝任新的崗位要求，必須始終把保持謙虛謹慎的作風和刻苦鉆研的學風作為第一位要求。要增強學則進、不學則退的危機感，發(fā)揚時不我待、只爭朝夕的精神，把學習作為終身追求，不斷學習新知識、拓寬新視野、開闊新思路，提高為發(fā)展立功的能力，提高為職工服務的本領(lǐng)。既要深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和和

諧社會理論等黨的理論創(chuàng)新成果，又要認真學習經(jīng)濟、管理、法律和現(xiàn)代商務等方面的專業(yè)知識，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，豐富知識體系；既要虛心向班子中其他同志學習，又要虛心向基層和職工學習；既要注重書本知識學習，又要注重實踐鍛煉。要堅持學以致用，知行統(tǒng)一，把學習的成果及時轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導能力、創(chuàng)新能力和發(fā)展能力。

五、要保持清正廉潔，樹立良

好形象

清正廉潔是黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，也是對黨的各級領(lǐng)導干部的基本要求。大家走上新的領(lǐng)導崗位以后，職位高了、權(quán)力大了，各種考驗和誘惑也會隨之而來，能不能做到嚴以律己、清廉自守，不僅事關(guān)個人的前途，也直接關(guān)系到企業(yè)的形象。希望大家不辱使命、不負重托，把走上新崗位作為修養(yǎng)思想品格、加強黨性鍛煉、提高道德水平的重要機會，進一步堅定理想信念，牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，自覺踐行社會主義榮辱觀，始終保持清醒的頭腦和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，從思想上筑牢拒腐防變的堅固防線。要自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔自律的各項規(guī)定，時刻警惕權(quán)力、金錢、美色的誘惑，防止手中的職權(quán)商品化、庸俗化，決不能把權(quán)力變成謀私的工具。要時刻繃緊廉潔自律這根弦，警鐘長鳴，自重、自省、自警、自勵。要認真處理好親情與黨性的關(guān)系，管好自己，管好家屬，管好身邊的人，真正做到想干事、會干事、干好事又不出事。要常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，講操守，重品行，注重培養(yǎng)健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，帶頭抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風，模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，堅決抵御各種腐朽落后思想文化的侵蝕，永葆清正廉潔的政治本色。要時時處處嚴格要求自己，自覺接受黨組織和職工群眾的監(jiān)督，真正做到一身正氣，一塵不染，以高尚的情操和人格力量，樹立領(lǐng)導干部的良好形象。

總而言之，就是希望大家高舉發(fā)展、和諧、團結(jié)三面旗幟，敲響清正廉潔的警鐘，保持勤奮學習的好習慣。唯有這樣你們才能真正成為構(gòu)建和諧小康礦區(qū)的領(lǐng)頭人，才能更好樹立在職工群眾中的形象，才能最大限度地凝聚廣大職工的心力，形成上下同欲，共創(chuàng)大業(yè)的生動局面。同時，還希望大家珍惜良好機遇、珍惜大好時光，銳意進取，扎實工作，奮力爭先，努力作出無愧于組織、無愧于企業(yè)、無愧于職工的新業(yè)績，在推進集團公司更好更快發(fā)展的歷史進程中，不斷取得新的更大的進步。

最后，祝大家工作順利，闔家幸福，萬事如意！

第四篇：新提拔領(lǐng)導干部集體談話會上講話

在新提拔領(lǐng)導干部集體談話會上得講話 同志們: 一、要調(diào)整心態(tài),找準位置，盡快適應新得工作崗位 干部崗位得調(diào)整就是工作得需要，無論就是新提拔得還就是交流、重用得干部,都有一個適應環(huán)境,擺正位置，重新定位得問題，您們一定要保持政治上得清醒,正確對待組織、正確對待群眾、正確對待自己、深刻體會“領(lǐng)導”這一稱謂得深刻含義，掂量好“領(lǐng)導“這一稱謂得千鈞重擔.市委對您們寄予了厚望,您們肩負著人民得重托，這次調(diào)整就是對您們得考驗與鍛煉,希望您們走上新得崗位后，進一步增強責任感、危機感與使命感，多學習，多求教,多思考，以#＃得發(fā)展為己任，老老實實作人，踏踏實實做事,清清白白為官,充分發(fā)揮各自得角色作用，擔任部門正職得領(lǐng)導干部，在方方面面要起表率作用，工作中,要敢于負責,管好自己得人,干好自己得事，努力提高抓班子、帶隊伍與駕馭全局得能力；調(diào)整交流擔任部門副職得領(lǐng)導干部,要充分發(fā)揮在原單位工作時得好傳統(tǒng)、好作風，把在原單位工作時得好作法、好經(jīng)驗帶到新得工作單位中,要全力維護“一把手”得權(quán)威,工作中相互補臺不拆臺,及時到位不越位，為“一把手”當好參謀與助手;新提拔干部更要從嚴要求自己，您們得提拔有您們自身得努力，更有市委對您們得信任,您們一定要保持一顆平常心，謙虛謹慎，時刻以一名共產(chǎn)黨員得標準嚴格要求自己，認真履行黨員義務與工作職責,要沉下身子，深入基層,扎實工作,用實實在在得工作成績來證明自己.二、要求真務實，拼搏進取，書寫自己嶄新得工作業(yè)績 干部調(diào)整必然會帶來工作上得變化，市委希望這個變化，就是朝著加速推動#＃經(jīng)濟發(fā)展得新變化．當前,市委加快發(fā)展得大政方針已定，總得發(fā)展態(tài)勢就是喜人得,幾個大得重點項目都已敲定下來，但周邊市市得發(fā)展勢頭也很猛．形勢逼人，不進則退,能不能加速推動＃#經(jīng)濟得發(fā)展，關(guān)鍵要瞧我們得領(lǐng)導干部,大家都就是推動＃＃經(jīng)濟發(fā)展得骨干力量，希望大家不要有絲毫得懈怠心理,要圍繞市委得中心工作，把全部得心思與精力用在工作上.馬上進入四月份了,農(nóng)口春耕生產(chǎn)即將全面展開，其她部門得工作也都進入了關(guān)鍵階段，這里，我要強調(diào)得就是，一些部門得領(lǐng)導干部雖有調(diào)整，但市＃＃屆二次全委擴大會議上安排部署得各項工作不會變,分解落實到各相關(guān)部門得各項工作任務指標不會改，各項工作得推進速度也不會減。這就要求大家在實際工作中,要胸懷全局,多謀善斷，以＃＃得發(fā)展為己任，干實事,求實效，聚合力,求發(fā)展,要以奉獻為樂，識大體，顧大局，多想工作，少想自己；要以進取為榮,勇于拼搏,既要想事，還要干事，更要干凈;要以創(chuàng)新為先,用管用得招子，科學得方法,強力推動本部門各項工作得開展。這次提拔調(diào)整之后,短時間內(nèi)不會再有大得人員變動，市委會密切關(guān)注著您們得工作，關(guān)注著每個干部得現(xiàn)實表現(xiàn)，如果有誰工作不利，不勝任本職工作，群眾不擁護，市委不滿意,我們會堅決予以調(diào)整.希望大家在下面都要實實在在想點事，實實在在干點事,實實在在成點事;要結(jié)合單位實際，創(chuàng)造性地做好本職工作，不論什么時候，都要爭當有為官，莫當無能輩，以自己實實在在得工作，書寫自己得人生業(yè)績，回報#＃得家鄉(xiāng)父老，不辜負市委對您們得期望！

三、要強化自身建設,努力維護安定團結(jié)得良好局面

目前,#＃得政治環(huán)境就是比較好得，四個班子步調(diào)一致,節(jié)奏諧調(diào),可以說就是“人合心，馬合套”,新一屆市委有決心把這一良好得局面維護好、發(fā)展好、穩(wěn)定好，為大家在下面安心工作創(chuàng)造一個好得環(huán)境．您們作為一個單位、一個部門得領(lǐng)導干部，也有要這個決心，為各項工作得全面開展創(chuàng)造一個良好得環(huán)境.實現(xiàn)這一目標，首先要加強自身建設.做到常修從政之德,常懷律己之心，常除非分之想,常省自身之過,無論就是工作還就是生活中,一定要慎言、慎行、慎獨、慎權(quán),不要把自己頭上得官位與手中權(quán)力瞧得太重。我想只要大家心中裝著群眾,想著黨交給得事業(yè),有干好工作得責任心,自身建設得問題就會迎刃而解.其次要注意團結(jié).領(lǐng)導班子得團結(jié)，事關(guān)黨得事業(yè)成敗,市委每次與提拔調(diào)整干部談話時都要強調(diào)這一問題.各級領(lǐng)導干部都要象愛護自己得眼睛一樣維護班子得團結(jié)，自覺做到“注重事業(yè)、淡泊名利，心胸坦蕩、彼此尊重、加強溝通,接受監(jiān)督”．“一把手”在團結(jié)得問題上覺悟要更高一些，心胸要更開闊一些,律己要更嚴一些.要敢于負責任,善于推功攬過，不能好事自己辦,難事下面干，成績歸自己,問題怨別人。要帶頭執(zhí)行民主集中制,帶頭維護與增強班子得團結(jié)，在自己得部門中,努力營造一個“心齊、氣順、風正、勁足”得局面.要勇于同影響與破壞團結(jié)得言行作斗爭,反對自由主義，勇于開展批評與自我批評，自覺做到不利于團結(jié)得話不說，不利于團結(jié)得事不做．通過自身表率作用,帶動與促進領(lǐng)導班子得團結(jié)，進而帶動整個干部隊伍得團結(jié).同志們,大家都就是推動#＃經(jīng)濟進入快車道發(fā)展得中堅力量，只要我們與市委目標同向、事業(yè)同心、工作同力；只要我們上下一心，埋頭苦干，銳意進取,＃＃得各項事業(yè)就一定會有跨躍式得發(fā)展,＃#宏偉藍圖就一定會實現(xiàn)！

最后，祝大家在新得崗位上工作順利！

前面,組織部長＊**同志宣布了＊*人事任免決定,＊*＊*書記作了重要講話,希望大家認真領(lǐng)會＊書記得講話精神，堅決服從＊委得決定,以飽滿得精神狀態(tài)投入新得工作,為＊*得經(jīng)濟建設與社會發(fā)展作新得貢獻.這里，我就領(lǐng)導干部認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，嚴格遵守廉政紀律，作如下要求:

一、正確用權(quán),造福于民

同志們手中掌握著組織與人民賦予得權(quán)力。如何認識權(quán)力,怎樣運用權(quán)力，就是同志們必須認真面對與正確處理好得一個重要問題。只有正確認識權(quán)力,正確運用權(quán)力，才能最終掌好權(quán),辦好事，當好人民得勤務員;才能最終多辦好事，善抓大事,不干壞事;才能最終不負重望，不辱使命，成就事業(yè)。

正確用權(quán),必須正確認識權(quán)力.正確認識權(quán)力，就是正確運用權(quán)力得前提與基礎。共產(chǎn)黨人得權(quán)力來源于黨，來源于人民,它姓“公”而不姓“私”，就是公權(quán)而不就是私權(quán),就是責任而不就是組織對個人得補償，就是奉獻人民得手段而不就是個人索取得工具,就是黨與人民賦予得重擔而不就是貪圖享樂得溫床。因此，領(lǐng)導干部手中得權(quán)力必須受黨紀國法得約束，受人民群眾得監(jiān)督。

正確用權(quán),必須用權(quán)公正。領(lǐng)導干部必須嚴格遵守黨紀國法，必須對人民群眾高度負責,必須依法辦事、依法行政,必須公正用權(quán)、正確用權(quán)。做到用權(quán)不越權(quán)，用權(quán)不棄權(quán),權(quán)力不轉(zhuǎn)讓。恪盡職守，立黨為公，掌權(quán)為民,不棄權(quán)棄責。要管好家屬、子女、身邊工作人員,如果她們出了問題，同樣要追究領(lǐng)導干部責任。

正確用權(quán),必須做到不濫用權(quán)力。不要認為，在自己管轄范圍內(nèi),權(quán)力想怎么用就怎么用，這種認識在理論上就是錯誤得，在實踐中更就是非常危險得。領(lǐng)導者濫用權(quán)力,必然導致腐敗，那些腐敗分子得可悲下場就就是以權(quán)謀私、濫用權(quán)力得必然結(jié)果！大家應該時刻牢記“立黨為公、掌權(quán)為民”得宗旨，牢記民意不可違，民心不可欺，民利不可奪,公道正派，潔身自好，公正用權(quán),為民謀利.在權(quán)力運行過程中,同志們要經(jīng)常思考三個問題:一就是共產(chǎn)主義信念就是否堅定。二就是民主集中制原則就是否堅持。三就是全心全意為人民服務得宗旨就是否牢記。要時刻躬身自省,模范實踐“三個代表”，自覺做到“五個不允許“：即不允許有令不行、有禁不止,不允許先斬后奏、斬而不奏,不允許獨斷專橫、把自己凌駕于組織之上,不允許與民爭利、以權(quán)謀私，不允許稱王稱霸、欺壓群眾。

二、清正廉潔，取信于民

清正廉潔，就是黨與人民對領(lǐng)導干部得最基本得要求,就是領(lǐng)導干部健康成長得關(guān)鍵所在.清正廉潔，首先政治上要廉潔。作為領(lǐng)導干部，必須廉潔從政，不謀私利，群眾才會尊重

您,擁戴您.領(lǐng)導干部在政治上要保持清廉,重要得就是把握好“用人”與“治事”兩個方面。在人得使用上,要嚴格按“四化”方針與“德才”原則，唯才就是舉,把群眾公認得,有真才實學得，政績突出得同志提拔到重要崗位上來，在這個問題上,作領(lǐng)導得一定要頭腦清醒.在治事上，應該從全局、從整體、從人民群眾得根本利益出發(fā)，時時刻刻把人民群眾答應不答應、滿意不滿意、高興不高興作為我們治事得出發(fā)點與落腳點,始終把黨得利益、人民得利益放在至高無上得位置，決不能也不允許為本部門、本行業(yè)、本單位謀取私利，保持領(lǐng)導者吃苦在前、享受在后得良好形象。

清正廉潔，重要得就是工作上要廉潔。任何一個領(lǐng)導，都有大小不等得權(quán)力，都能辦大小不等得別人想辦而辦不成得事情，應當瞧到：領(lǐng)導者得權(quán)力就是發(fā)展經(jīng)濟與造福人類得手段,而不就是為個人、小團體謀利益得工具,在社會主義現(xiàn)代化建設中，領(lǐng)導者應該廉潔自律，而不應該以權(quán)謀私,損公肥私,假公濟私。領(lǐng)導干部應該有“瞧個人名利淡如水,視人民利益重于山”得坦蕩胸懷，不被名利所困，不為人情所累，不作金錢之俘。

清正廉潔，尤其在生活上要廉潔?！霸娍叭氘嫹綖槊?官到能貧乃就是清”。我們就是黨得干部，就是人民得公仆,我們得根基在人民，我們得血脈在人民，全心全意為人民服務，既就是黨對我們領(lǐng)導干部得基本要求,又就是領(lǐng)導干部健康成長、成就事業(yè)、寫就美好人生得基礎與條件，因此，我們工作上要高標準，生活上要低要求,“樸字當頭，富民為先”,永遠保持共產(chǎn)黨人得清平本色,在清正廉潔上做出表率。

清正廉潔,領(lǐng)導干部必須潔身自好。領(lǐng)導干部廉潔自律就是端正黨風政風得關(guān)鍵.要嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部不準收受與其行使職權(quán)有關(guān)系得單位、個人得現(xiàn)金、有價證券與支付憑證;要繼續(xù)落實領(lǐng)導干部配偶、子女從業(yè)得有關(guān)規(guī)定;不允許利用領(lǐng)導干部得職權(quán)與影響謀取非法利益，要堅決剎住領(lǐng)導干部及其配偶子女違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、跑官要官、參與賭博等歪風。

好得風氣就是抓出來得,也就是帶出來得。領(lǐng)導干部既要以身作則、嚴格自律,又要敢抓敢管、認真負責,切實抓好職責范圍內(nèi)得黨風廉政建設與反腐敗工作。領(lǐng)導干部要牢固樹立執(zhí)政為民得理念，認真解決損害群眾利益得突出問題。要懷著對人民群眾得深厚感情做工作，凡就是不能使絕大多數(shù)群眾受益得事情堅決不做，凡就是得不到絕大多數(shù)群眾理解支持得政策堅決不出臺。要切實維護黨風廉政建設責任制得嚴肅性。要加大從源頭上預防與治理腐敗得力度，按照構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督并重得懲治與預防腐敗體系得要求，堅持用改革得辦法解決誘發(fā)腐敗得深層次問題,努力消除腐敗現(xiàn)象滋生蔓延得土壤與條件。

三、艱苦奮斗，垂范于民

艱苦奮斗就是黨得政治本色，丟掉了艱苦奮斗得光榮傳統(tǒng),就意味著忘本變質(zhì).發(fā)揚艱苦奮斗精神，就是黨得要求，人民得要求，時代得要求。領(lǐng)導干部應以艱苦奮斗為榮，以奢侈浪費為恥,保持艱苦奮斗、勤儉辦事得本色。發(fā)揚艱苦奮斗精神，領(lǐng)導干部必須率先垂范。應該說一個艱苦奮斗得領(lǐng)導班子，肯定能帶出一支艱苦奮斗得干部隊伍,一支艱苦奮斗得干部隊伍必定能帶動一批艱苦奮斗得人民群眾。我們必須樹立正確得義利觀，不能見利忘義，唯利就是圖，不能以犧牲大多數(shù)人得共同利益來換取少部分人得利益。黨員領(lǐng)導干部，應該忍得住清貧，頂?shù)米≌T惑,耐得住寂寞，受得了委屈，抗得住挫折，這樣才能經(jīng)受得起市場經(jīng)濟得考驗，才能全身心地奉獻自己得力量,不負黨與人民得重托,也才能實現(xiàn)自己得人生追求與價值。

四、接受監(jiān)督，置身于民

任何領(lǐng)導，都就是人民群眾中得一員,歷史上沒有不受制約得權(quán)力，也沒有不受監(jiān)督得領(lǐng)導。領(lǐng)導干部要不斷加強黨性鍛煉，把組織得監(jiān)督，領(lǐng)導班子成員間得監(jiān)督與普通群眾得監(jiān)督瞧作就是對自己得關(guān)心與愛護.正確對待權(quán)力、名位，堂堂正正做人，清清白白做官，勤勤懇懇做事.防止因自律不嚴、自勵不夠、自重不慎而犯錯誤.要嚴格要求自己，經(jīng)常檢查自己、審視自己、反省自己,想想瞧自己思想、品德、行為就是否符合黨得章程與黨得紀律，就是否符合國家政策與法律法規(guī),真正做一個品行高潔，立場堅定，開拓創(chuàng)新,廉潔奉公，遵紀守法得優(yōu)秀領(lǐng)導干部.接受監(jiān)督，要正確處理好自律、她律與律她得關(guān)系。嚴格自律，接受她律,敢于律她。愉快接受別人監(jiān)督,同時又敢于監(jiān)督別人，就是一個領(lǐng)導干部應該具備得基本素質(zhì)，過好名利關(guān)、權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)、美色關(guān),要做到自重、自省、自警。嚴格自律就是領(lǐng)導干部接受她律與敢于律她得前提,領(lǐng)導干部要推行民主作風，帶頭模范執(zhí)行民主集中制，注意傾聽黨內(nèi)外得不同意見與建議，不把個人意志置于集體領(lǐng)導之上,做到襟懷坦蕩，虛懷若谷,光明磊落。敢于律她，也就是領(lǐng)導干部應當履行得權(quán)力與義務,它要求領(lǐng)導者不僅要以身作則,虛心接受她律,同時要認真履行職責，敢于同一切不良傾向作斗爭,切實擔負起領(lǐng)導者得責任。領(lǐng)導干部要自覺接受上級黨組織得監(jiān)督、人大政協(xié)得監(jiān)督、紀檢監(jiān)察機關(guān)得監(jiān)督、新聞輿論得監(jiān)督.五、遵守紀律，確保換屆工作順利進行

換屆工作就是對領(lǐng)導干部黨性原則與黨性修養(yǎng)得重要考驗。各級領(lǐng)導干部要講黨性、守紀律、顧大局、講服從,牢固樹立政治意識、大局意識、責任意識、紀律意識.在政治上、思想上、行動上同*委保持高度一致,堅定不移、不折不扣地貫徹執(zhí)行好＊委得重大決策與工作部署，按照“思想不散、秩序不亂、發(fā)展不?！钡每傮w要求，做好換屆期間得各項工作.領(lǐng)導干部要帶頭自覺遵守換屆工作得有關(guān)規(guī)定與紀律，嚴于律己,為人表率。對違反換屆工作紀律得，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律先免職，再按有關(guān)規(guī)定從嚴給予黨紀政紀處分。

黨員干部要嚴格遵守干部人事紀律規(guī)定，認真執(zhí)行中央、省委關(guān)于嚴厲整治“跑官要官”、“買官賣官"不正之風得“五條規(guī)定”.不準通過拉關(guān)系、走門子、行賄等手段跑官要官;不準在民主推薦或選舉中拉票賄選;不準在干部選拔任用工作中收受或索取賄賂；不準封官許愿,為她人提拔調(diào)動說情、打招呼；不準采取授意、暗示等方式把個人意志變?yōu)橐越M織名義推薦干部；不準干預原工作地區(qū)(單位)得干部選拔任用工作;不準要求提拔本人得配偶、子女、其她親屬及身邊工作人員；不準在干部考察中弄虛作假,隱瞞與歪曲事實真相；不準傳播小道消息,造謠誣陷她人；不準拒不執(zhí)行調(diào)動與交流得決定。

在換屆期間要嚴格執(zhí)行國家各項財經(jīng)紀律與國有資產(chǎn)管理得有關(guān)規(guī)定,堅決反對任何形式得奢侈浪費行為，不準借機濫發(fā)錢物,違反規(guī)定發(fā)放現(xiàn)金、補貼、禮品等;不準借機組織公款旅游,組織高消費娛樂活動;不準借機迎來送往，公款大吃大喝;不準借機贈送或接受禮金、有價證券、支付憑證、貴重物品；不準借機處理國有資產(chǎn)。

要高度重視選舉工作，把加強黨得領(lǐng)導、充分發(fā)揚民主與嚴格依法選舉有機統(tǒng)一起來，充分保障選民與代表自由行使選舉權(quán)與被選舉權(quán).不準在選舉中搞拉幫結(jié)派、結(jié)小圈子、請客送禮、拉票賄選;不準以暴力、威脅、欺騙或者其她手段妨害選民與代表自由行使選舉權(quán)與被選舉權(quán)；不準偽造選舉文件、虛報選舉票數(shù);不準對控告、檢舉選舉中違法行為得人進行壓制與報復。

大家即將走上新得崗位，擔子異常沉重,責任重于泰山!希望同志們加強學習，解放思想,不斷進取，勤奮工作,爭創(chuàng)一流。相信大家能夠認真踐行“三個代表”重要思想，成為清正廉潔、艱苦奮斗、無私奉獻、開拓創(chuàng)新得楷模，能夠成為發(fā)揚光大*＊人精神、敢抓大事、善辦好事得典范，為＊＊各項事業(yè)得快速發(fā)展作出不懈努力與更大貢獻。

第五篇：在新提拔科級領(lǐng)導干部任前廉政談話會上的講話

在教育系統(tǒng)領(lǐng)導干部任前廉政談話會上的講話

（2011年12月31日）

同志們：

按照縣委的統(tǒng)一安排，今天在這里對新提拔調(diào)整的教育系統(tǒng)領(lǐng)導干部進行集體廉政談話。首先，我向各位表示熱烈祝賀！

開展任前廉政談話，既是干部提拔調(diào)整工作的一項重要程序，也是按照黨風廉政建設要求，加強干部廉潔自律教育、筑牢思想道德防線、保證干部不犯錯誤或少犯錯誤的重要舉措。前段時間審計局對42位校長任職期間經(jīng)濟責任履行情況進行了審計，總體看，各學校財政財務收支和專項資金管理較好，但對學校資金開展經(jīng)常性檢查較少，審計中發(fā)現(xiàn)了一些帶有傾向性、普遍性和共性的問題：一是大多數(shù)學區(qū)幼兒園和學前班收費存在管理不規(guī)范的問題，表現(xiàn)在：使用不合規(guī)收費票據(jù)；學費收齊后由學校代管一段時間后，直接上繳非稅局，未及時繳入學校“大帳”，再轉(zhuǎn)繳非稅管理；存在自行核算管理學費的問題，但資金使用較為合規(guī)，審計中這類問題都已整改。二是內(nèi)控制度執(zhí)行不夠到位，民主決策程度較低，如：部分支出票據(jù)，無支出清單，取暖支出是學校的主要支出之一，但學區(qū)沒有分配各基層學校的供煤清單和領(lǐng)取人的簽字。三是審計發(fā)現(xiàn)使用現(xiàn)金支出較為頻繁，資金安全存在隱患。四是各學區(qū)、學校較大部分支出渠道為經(jīng)常性維修和新建項目支出，而這部分支出管理較差，有些缺

1少合同，有些缺少決算和結(jié)算，有些以合同價作為支出依據(jù)，多數(shù)對實際的工程量未進行驗收。五是由于生源的減少，有些基層學校已閑置，對這部分資產(chǎn)管理和處置措施不夠到位。我在這里把離任審計存在的問題指出來，希望引起各位高度重視，杜絕此類情況再發(fā)生。今天對大家進行任前集體廉政談話，充分體現(xiàn)了縣委對廉政建設的高度重視和對領(lǐng)導干部政治上的關(guān)心愛護，旨在向同志們重申黨的紀律和廉潔自律規(guī)定，促使大家以更高的標準嚴格要求自己，不斷提高依法理財水平，建立完善各項管理制度，加強內(nèi)部監(jiān)管，以公正清廉的形象展示于社會，以加倍的努力投入工作，以顯著的成績證明自身的價值。借此機會，我就勤政廉政方面向大家提三點要求和希望。

一、認真落實黨風廉政建設責任制，堅持“一崗雙責”。在座的各位有些是局中層干部，但大多數(shù)是學校的領(lǐng)導。對領(lǐng)導干部而言，首先要堅持落實黨風廉政責任制，實行“一崗雙責”。因為管一個單位，不僅僅是自身一個人的問題，還有所在單位、所在處室一班人的問題，所以要堅持一級管一級，逐級負責。我們所說的黨風政風，實際上是一種政治生態(tài)，政治生態(tài)是否健康，對我們整個黨風政風至關(guān)重要。政風行風是靠廣大黨員干部共同營造的。所以，我們領(lǐng)導干部要把黨風廉政建設的責任承擔起來。在學校，一把手負總責，分管校長要對自己分管的業(yè)務工作負責，對自己分管的人的黨風廉政建設負責；機關(guān)各處室對自己的處室工作負責，也要對處室人員的黨風廉政建設負責。平時對他們

要加強教育、監(jiān)督。大家要充分認識，進一步明確自己的職責。光管好自己一個人是不夠的，也是不稱職的，因為你們是校長，是書記，是教育系統(tǒng)的中堅力量。我們開展這個談話活動，也就是為了強化這個意識。十七屆四中全會決議中對干部教育提出“四嚴三早”，即：嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。廉政建設責任制就是應該從教育開始，而不是等出了問題再處理。我們通常說的“抓早抓小抓苗頭”是對青少年教育工作的原則。實際上，也是我們對黨員干部教育、保護的原則，“嚴肅執(zhí)紀是職責、保護干部也是職責”，我們必須要充分意識到這一點。

二、嚴格規(guī)范領(lǐng)導干部從政行為，堅持勤政為民。

規(guī)范領(lǐng)導干部從政行為，這既是黨風廉政責任制的要求，也是從職業(yè)道德觀念來說的，作為領(lǐng)導干部，在行政時，一定要有個底線，要堅持原則。大家手中都有一定的權(quán)力，大小不等，輕重不一，但都是與基層、與群眾、與工作對象密切相關(guān)的。我們學校的招生、基建、購物、人事、資金使用等，這些都是從政行為必須要注意的，都有制度，都有規(guī)定，必須要嚴格按制度來執(zhí)行，用制度來管理。我們局機關(guān)各室的工作涉及職稱評審、教師資格認定、招生、行政處罰、經(jīng)費管理、教材圖書征訂等，都是敏感問題，是黨風廉政建設必須要關(guān)注的重點，希望同志們能正確對待自己手中的權(quán)力。一份權(quán)力，一份責任。當一個領(lǐng)導在行使權(quán)力時感到是一種樂趣時，這個權(quán)力是危險的；當行使權(quán)力時感到如履薄

冰時，這個權(quán)力才是受制約的。希望大家在行使權(quán)力的時候，要對黨負責、對政府負責、對法律負責、對自己負責、對群眾負責。

三、不斷加強自身修養(yǎng)，堅持廉潔自律。

作為共產(chǎn)黨員，一定要增強黨性修養(yǎng)。我們一些年輕的同志在這方面還是做得不夠的，剛剛走上領(lǐng)導工作崗位，會有很多不適應，所以要加強學習，注重個人文化修養(yǎng)、政治修養(yǎng)的提升，這是很有必要的。一個人的修養(yǎng)反映出自身的價值觀、責任心和精神狀態(tài)。特別是年輕的干部，如果不注重加強學習，沉溺于應酬、娛樂等，這種生活態(tài)度肯定是不健康、不積極的。就目前的工作而言，不注重學習鉆研，工作也肯定跟不上。我這里所說的學習是指提高自身修養(yǎng)、增強廉潔自律意識。要做到把握“底線”、不踩“黃線”、不碰“紅線”。要了解和掌握黨紀黨規(guī)，哪些事可做、哪些事不可做，要有底線，違紀、違法的事情決不能去做。要從小事做起，從自己做起，時刻保持清醒的頭腦，思想要陽光，為人要陽光，處事要陽光。時時刻刻給自己敲敲警鐘，一失足成千古恨，稍不小心就會毀了自己。我們今天開這個會，也是給大家敲敲警鐘，希望我們的干部都能把握住自己，以積極向上的態(tài)度做好工作，既要干事，也要干凈。

最后，祝大家在新的工作崗位上順心順意，做出更好的成績，取得更大的進步！