第一篇：2011年朝陽區(qū)社保中心電子郵箱申報操作方法

2011年朝陽區(qū)社保中心電子郵箱申報操作方法

朝陽區(qū)社保中心定于2011年3月1日起開通五險合一企業(yè)版軟件單位、個人信息數(shù)據(jù)下卸申請郵箱，以及社會保險繳費工資申報郵箱，通過電子信箱傳遞數(shù)據(jù)的方式進行企業(yè)版軟件基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的傳遞和社會保險繳費工資申報工作。

一、申請五險合一企業(yè)版單位及個人數(shù)據(jù)下載

1、郵箱名稱：chysbzx@163.com2、申請要求：為配合“北京市社會保險系統(tǒng)企業(yè)管理子系統(tǒng)”（以下簡稱“五險合一企業(yè)版”軟件，最新版本為V4.2.7）的使用，方便參保單位下卸單位及個人信息，朝陽區(qū)社保中心將提供電子信箱接收參保單位的下卸申請，以郵件附件的方式將符合申請要求的單位、個人數(shù)據(jù)發(fā)送給參保單位，申請數(shù)據(jù)的單位需要在郵件中提供以下信息：

（1）單位組織機構(gòu)代碼

（2）單位社保號

（3）單位全稱

（4）法人姓名

（5）單位經(jīng)辦人姓名

（6）單位經(jīng)辦人手機號碼

每個參保單位只允許申請一次單位個人數(shù)據(jù)，請確定沒有任何人員變動后再申請單位數(shù)據(jù)，此郵箱不接收附件，以上信息請不要以附

件形式發(fā)送，郵件主題為“單位全稱+數(shù)據(jù)下卸申請”，例如：“XX有限公司數(shù)據(jù)下卸申請”。

社保中心將在三個工作日內(nèi)回復(fù)參保單位的申請數(shù)據(jù)郵件，凡申請郵件格式不正確的概不回復(fù)。

3、截止時間：2011年4月15日。

二、報送社會保險繳費工資申報數(shù)據(jù)

1、郵箱：chysbzx@188.com

參保單位可通過此郵箱申報社會保險繳費工資數(shù)據(jù)。

2、報送要求：單位申報社會保險繳費工資一律采取“五險合一企業(yè)版”(V4.2.7)軟件進行，“五險合一企業(yè)版”軟件及升級包可從北京醫(yī)保系統(tǒng)建設(shè)網(wǎng)（http://yb.capinfo.com.cn）下載?！拔咫U合一企業(yè)版”軟件操作演示可參見本通知“附件3：現(xiàn)場申報操作方法”。參保單位將操作成功后的導(dǎo)出的繳費信息文件以附件方式發(fā)至此郵箱進行社會保險繳費工資申報。郵件主題為“單位全稱+核定社會保險繳費工資申請”，例如：“XX有限公司核定社會保險繳費工資申請”，凡申請郵件格式不正確的概不受理。

在此郵箱進行基數(shù)核定需要參保單位提供以下信息，并上傳相應(yīng)數(shù)據(jù)附件：

需提供的信息：

（1）單位組織機構(gòu)代碼

（2）單位社保號

（3）單位全稱

（4）法人姓名

（5）單位經(jīng)辦人姓名

（6）單位經(jīng)辦人手機號碼

（7）醫(yī)療總?cè)藬?shù)及申報工資總額（要與所申報社會保險繳費工資文件內(nèi)容一致）

（8）四險總?cè)藬?shù)及申報工資總額（要與所申報社會保險繳費工資文件內(nèi)容一致）

3、附件內(nèi)容：

（1）醫(yī)療保險繳費工資文件（“五險合一軟件”導(dǎo)出的文件，醫(yī)療正確文件格式：20111050+單位社保號.xls）

（2）四險（養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育）繳費工資文件（“五險合一軟件”導(dǎo)出的文件，四險正確文件格式：8位報盤當天日期+社保號+2011.xml）

社保中心將在五個工作日內(nèi)回復(fù)參保單位的申報繳費工資郵件。

4、截止時間：2011年4月20日。

朝陽區(qū)社會保險基金管理中心

二〇一一年三月一日

第二篇：兵團社保中心申報優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口材料

兵團**師的所在地石河子，是新疆維吾爾自治區(qū)的直轄市，地處天山北麓中段，準格爾盆地古爾班通古特沙漠南緣，面積7681平方公里，耕地278萬畝，現(xiàn)有人口62萬人。1950春，人民解放軍22兵團的戰(zhàn)士遵照毛澤東主席“軍隊參加生產(chǎn)建設(shè)”的戰(zhàn)略部署，鑄劍為犁，在戈壁大漠上開荒造田，拉開了屯墾戍邊的歷史序幕。經(jīng)過50多年艱苦卓絕的奮斗，幾代

軍墾人用鮮血和生命在祖國西部邊陲這塊廣袤的土地上建成了18個大型農(nóng)牧團場和一批工業(yè)企業(yè)，創(chuàng)造了另世人矚目的綠色文明。石河子市先后獲得全國“創(chuàng)建文明城市工作先進城市”、“全國園林綠化先進城市”等多項榮譽，還被聯(lián)合國授予“人居環(huán)境改善良好范例”獎。

**師社保中心成立于1998年，是伴隨著軍墾事業(yè)的蓬勃發(fā)展而不斷壯大的。中心現(xiàn)有職工62人，管理著793個參保單位的18.5萬參保職工和10.6萬離退休人員，分別占兵團參保職工和離退休人員的1/4，經(jīng)辦9項社會保險基金年收支近20億元。同時還要對99個協(xié)議定點醫(yī)療機構(gòu)進行醫(yī)保監(jiān)管。八師社保中心不斷推進社會保險改革。認真貫徹落實“兩個條例”和“三個部令”；狠抓文明窗口建設(shè)，連續(xù)6年征繳率都在95以上，“兩個確?！辈粩囔柟?，在兵團率先實行社保微機網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)，率先實現(xiàn)養(yǎng)老金和失業(yè)金社會化發(fā)放，率先實現(xiàn)離退休人員的社會化管理服務(wù)，率先組織開展了對異地安置離退休人員的慰問并在全國首創(chuàng)指紋鑒別身份系統(tǒng)。稽核工作走在了兵團各師前例。在兵團歷次組織的對各師的業(yè)務(wù)檢查評比和勞動部組織的抽查中，我們的總體工作多次受到好評，連續(xù)6年被評為“兵團社會保險工作先進單位”。實現(xiàn)了“打造一流的隊伍，爭創(chuàng)一流的服務(wù)，實現(xiàn)一流的業(yè)績。讓政府放心，人民群眾滿意”的莊嚴承諾。

一、不斷完善制度，嚴格依法行政，努力克服征繳難，“兩個確?！弊龅讲磺芬粋€一分。

八師社保中心始終認真貫徹落實《兩個條例》和《三個辦法》，千方百計加大征繳力度，嚴格按照操作規(guī)程進行征繳和支付工作。我們提請政府制定了相應(yīng)的落實措施，制定了“企業(yè)只要能發(fā)工資就必須按時繳社會保險費”的規(guī)定，并堅決貫徹執(zhí)行，堵死許多困難企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的“欠費理由”。業(yè)務(wù)人員不辭辛苦，深入基層，反反復(fù)復(fù)向單位領(lǐng)導(dǎo)和群眾面對面地宣傳政策，精誠所至，金石為開，一度出現(xiàn)了一些小企業(yè)在一時資金困難，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)拿出個人存款先行墊付職工養(yǎng)老保險金的事情，很多經(jīng)濟十分困難的企業(yè)，都始終堅持先繳清社會保險費再發(fā)工資的原則。與此同時，我們努力運用行政、經(jīng)濟、法律和輿論綜合措施促繳，對欠費企業(yè)提請師市通報批評、下達補繳通知書和監(jiān)察指令書，到企業(yè)張貼欠費告示、在報紙上發(fā)布《社會保險公告》曝光。征繳措施的多管齊下，起到了較好效果，多年來基本沒有故意欠費現(xiàn)象。

“兩個確?！笔屈h中央國務(wù)院向全國人民的莊嚴承諾，多年來我們通過網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的運用，完全做到了不欠一人一分。99年清理企業(yè)欠發(fā)養(yǎng)老金，我們通過認真審核花名冊、向社會公示等工作，補發(fā)了近1億元。清欠補發(fā)后，八師在全兵團率先全面實施養(yǎng)老金社會化發(fā)放。之后的歷次養(yǎng)老金調(diào)增，我們都充分利用計算機網(wǎng)絡(luò)管理優(yōu)勢吃透文件精神，制作相應(yīng)的調(diào)增程序，幾天時間內(nèi)，就可以一次性把10萬多離退休人員養(yǎng)老金全部調(diào)整到位，還避免了人為工作失誤的產(chǎn)生，做到安全、準確，萬無一失。近幾年為確保發(fā)放，社保中心為團場協(xié)調(diào)貸款繳費4億多元。兩個確保的落實，受到了廣大群眾的贊揚。提高了黨和政府在人民群眾中的威信，密切了黨和政府與人民群眾的關(guān)系，為維護社會穩(wěn)定和促進國企改革做出了突出貢獻。多年來，由于征繳嚴格依法行政，發(fā)放實行程序化管理，八師社保中心從未發(fā)生行政不作為或濫用行政權(quán)力的問題。

二、持之以恒，狠抓辦公環(huán)境“硬件”建設(shè)，實現(xiàn)環(huán)境優(yōu)美，服務(wù)高效

八師社保中心為加強管理，提升服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量，在兵團率先實現(xiàn)師團兩級機構(gòu)的統(tǒng)一管理和計算機網(wǎng)絡(luò)化管理。同時積極推進18個團場社保所的機構(gòu)建設(shè)工作，多方籌集了660多萬元購、建了辦5400m2公場所，服務(wù)環(huán)境大為改觀。全部做到了環(huán)境整潔，設(shè)施齊全，標志統(tǒng)一，優(yōu)質(zhì)高效。

從2000年開始，我們從管理費節(jié)余中拿出137萬元啟動資金撥付到18個團場，開始了歷時三年的辦公場所建設(shè)工作。三年來，我們多方努力籌集資金，鍥而不舍，不斷爭取到各團場的支持和幫助，到2003年底，所有團場社保所都完成了辦公場所的建設(shè)或改善，有13個團場新建了辦公場所，有5個團場購置了新的辦公場所，共投入資金600萬元左右，其中團場投資450萬元，社保投資150萬元。

理順師團兩級社保機構(gòu)的管理關(guān)系后。我們還對團所實行全員聘用制，制定了有關(guān)人事、工資、職稱、財務(wù)、業(yè)務(wù)考核等辦法。每年分四個考核組對各所進行了工作考核評比。中心對團所的管理實現(xiàn)了政令暢通，業(yè)務(wù)管理更加規(guī)范、服務(wù)質(zhì)量不斷提高，各所之間形成了比學趕超的工作

氣氛。

為提高辦事效率，經(jīng)過半年多的研究開發(fā)，成功開發(fā)適合團場經(jīng)辦機構(gòu)使用的網(wǎng)絡(luò)軟件。實現(xiàn)了團社保所單臺微機之間的聯(lián)網(wǎng)操作運行。大大地減輕了工作人員的工作量，規(guī)范和統(tǒng)一了社會保險業(yè)務(wù)操作，使我?guī)熒绫I(yè)務(wù)操作進一步實現(xiàn)規(guī)范化、系統(tǒng)化、科學化。為適應(yīng)管理需要，我們又自行組織開發(fā)了社會保險年檢、稽核信息系統(tǒng)軟件，建立了企業(yè)稽核情況

信息庫。

為做好離退休人員社會化管理服務(wù)。在市區(qū)五個街道辦事處建立了“勞動保障事務(wù)所”，在42個社區(qū)成立了“勞動保障工作站”；團場全部建立了社區(qū)并成立了96個“勞動保障工作站”；街道、社區(qū)勞動保障所、站的410名專兼職人員全部到位，辦公場所全部解決，有75的離退休人員已納入到社區(qū)管理。

三、辦事公開透明。讓每一個參保人都有一個明白帳

我們每年堅持為參保職工打印發(fā)放對帳單的同時，為真正實現(xiàn)公開透明，今年我們建立了八師社會保險政務(wù)公開網(wǎng)站。網(wǎng)站共收集整理了九五以來的所有現(xiàn)今有效的文件和政策問答336條，共計60余萬字。開辦了辦事指南、政策咨詢、政務(wù)公開、社保文件、離退休人員養(yǎng)老金查詢、養(yǎng)老保險個人帳戶查詢、醫(yī)療保險個人帳戶查詢等欄目，普通群眾即可以通過網(wǎng)站查詢相關(guān)政策、辦事程序等，又能詳細查詢自己的養(yǎng)老金或養(yǎng)老、醫(yī)保個人帳戶。我們與市科委聯(lián)合開發(fā)了網(wǎng)上辦公軟件實現(xiàn)了中心與團場社保所的網(wǎng)上辦公。

與此同時我們還通過把一系列業(yè)務(wù)規(guī)章制度，辦事程序、服務(wù)承諾、違諾違紀的投訴追究辦法等及時向服務(wù)對象公開上墻的形式；使辦事行為完全做到公開、公正、透明。

為了使廣大參保單位能夠方便、快捷地掌握社會保險業(yè)務(wù)辦理相關(guān)事宜，在醫(yī)保啟動時，我們印發(fā)了28萬份的《就醫(yī)指南》和2萬份的《失業(yè)保險手冊》，編寫了5萬冊《**師石河子市社會保險經(jīng)辦業(yè)務(wù)須知》和《個體勞動者、自由職業(yè)者參保指南》。做到每個參保人、單位業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員人手一份相應(yīng)的宣傳冊，到單位上門服務(wù)面授社保政策知識30次，聽課人數(shù)達4000余人。同時還印發(fā)了數(shù)十萬份各種宣傳單，廣為宣傳，使社保政策和辦事指南家喻戶曉，人人皆知。

四、與時俱進，狠抓隊伍素質(zhì)建設(shè)，造就一支政治覺悟高、業(yè)務(wù)素質(zhì)強、工作作風優(yōu)良的干部隊伍。

社保隊伍與機構(gòu)建設(shè)是決定事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵，我們堅持“把好一個關(guān)口，建立一套機制”，即凡進入社保系統(tǒng)的人員都要實行公開招聘，所有中層干部都實行競聘上崗。先后4次公開招考了47名社保工作人員。每次公開招考都由師人事部門組織，嚴格按照公務(wù)員招考辦法實施，保證了公開、公正、公平和擇優(yōu)。在中層干部使用堅持建立競爭上崗機制。中心部室的中層正、副職干部全部通過競聘上崗，一改過去的領(lǐng)導(dǎo)任命中的“讓我干”為讓“想干事、能干事的干成事”。在競聘過程中嚴格遵守公開、公正和群眾公認的原則，讓優(yōu)秀人才脫穎而出。堅持民主測評不過半數(shù)不預(yù)聘任，繼2001年中心六部室的正職崗位全部公開競聘后，2002年又公開競聘了副職干部。

每年的干部考評，八師社保中心都是通過民主測評的形式，按照民主測評票的多少，評選出內(nèi)的先進個人并進行公示，確保每年的先進都是群眾公認的標準。由于中心大膽推行科學合理的用人機制，對干部隊伍建設(shè)高度重視、長抓不懈，上上下下形成了勤奮務(wù)實，開拓進取，團結(jié)協(xié)作，優(yōu)質(zhì)服務(wù)的工作作風。

八師社保中心制定了社保系統(tǒng)《開展精神文明建設(shè)再上新臺階提高機關(guān)服務(wù)質(zhì)量和工作效率，做人民群眾滿意的公務(wù)員活動的要求》。首先狠抓全體干部的教育和管理，要求全體干部要樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。樹立良好的社保職業(yè)道德。制定了詳細的量化考核標準，對活動進行了周密的布置和安排。大力推進政務(wù)公開和服務(wù)承諾制度。為方便群眾辦事，設(shè)立了“業(yè)務(wù)咨詢窗口”、查詢電話和“宣傳資料臺”。發(fā)布了工作人員在墾區(qū)公務(wù)活動中一律禁酒的規(guī)定，制定了行為規(guī)范條款和文明服務(wù)承諾“八不讓”規(guī)定。統(tǒng)一為社保系統(tǒng)全體工作人員制作了桌簽和工作牌，統(tǒng)一了業(yè)務(wù)崗位術(shù)語。在每個辦公室懸掛了意見本，接受群眾監(jiān)督，在大會上原汁原味宣讀《意見本》上的群眾意見，開展批評與自我批評。認真落實“首問負責制”、“AB配角制”。通過加強內(nèi)部管理，干部隊伍的思想作風進一步轉(zhuǎn)變，服務(wù)質(zhì)量和工作效率明顯提高。深受群眾好評。還多次受到市機關(guān)黨工委的通報表揚。在兵團社保系統(tǒng)歷次考核中對八師的工作都給予了充分肯定。

五、監(jiān)督機制完善。設(shè)立信訪、咨詢、投訴接待室，成立義務(wù)監(jiān)督員隊伍，自覺接受監(jiān)督

為切實轉(zhuǎn)變工作作風，進一步促進社保中心精神文明建設(shè)再上新臺階。我們設(shè)置了意見舉報箱，要求所有工作人員掛牌上崗，成立了信訪、咨詢、投訴接待室，受理所有與中心有關(guān)社保問題的來信來訪、政策咨詢以及對本中心全體工作人員優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面存在問題的投訴。接待室由有關(guān)業(yè)務(wù)部室主任、副主任值班。制定了嚴格的責任追究制。凡社保系統(tǒng)工作人員被舉報投訴有服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量問題的，第一次扣50元，在中心大會上說明情況；社保所工作人員由社保所主任和被投訴人親自到中心領(lǐng)導(dǎo)處說明情況；第二次扣100元，科室(所)領(lǐng)導(dǎo)扣50元，中心工作人員在中心大會上做書面檢討，社保所工作人員由社保所主任和被投訴人做出書面檢討在中心大會上宣讀；3次以上的給予通報批評，取銷年終評先資格，扣發(fā)全年月獎和年終獎金。信訪、咨詢、投訴接待室的設(shè)立，方便了群眾的信訪、咨詢和投訴，在群眾中樹立起良好的社保形象。

我們建立了社會監(jiān)督機制，成立了一支社會保險監(jiān)督員隊伍。這支由各企業(yè)干部、工會代表、職工代表、離退休職工代表共300多人參加的義務(wù)監(jiān)督員隊伍，負責監(jiān)督養(yǎng)老保險工作，監(jiān)督養(yǎng)老金按時足額發(fā)放和企業(yè)參保繳費情況。

醫(yī)保監(jiān)管是一項極具挑戰(zhàn)性的工作。我們大膽創(chuàng)新，建立“日常堵”與“突擊查”雙防機制，嚴查醫(yī)療保險費用結(jié)算中各種形式的違規(guī)行為。通過不斷完善結(jié)算辦法、強化細化對醫(yī)院的協(xié)議管理、建立舉報制度、定期不定期檢查及對重點醫(yī)院派住工作人員進行稽查等制度創(chuàng)新，建立起較為完善醫(yī)?；酥贫?。在日常醫(yī)保稽核監(jiān)管和考核中，我們始終堅持做到“五查、六必須、二個落實”。通過社保所業(yè)務(wù)考核辦法明確規(guī)定了獎罰措施，鼓勵社保所大膽稽核監(jiān)管。通過強化稽核審查，堵住了一些支付漏洞。集中精力針對醫(yī)、患雙方存在的各種騙取醫(yī)?；鹬Ц兜男袨檫M行重點突擊稽核。發(fā)現(xiàn)存在違規(guī)醫(yī)院29家，追回統(tǒng)籌金和協(xié)議保證金約51.38萬元。制作整改意見書28份。

積極探索稽核工作的長效機制，建立起“年檢”“評級”兩項稽核制度。引導(dǎo)企業(yè)自覺規(guī)范繳費行為。

八師社保中心在全國率先建立的異地離退休人員指紋比對系統(tǒng)成效顯著，平均每年因指紋比對不成功停發(fā)約700多人。今年6月份我們又安排布置了《對本地離退休人員養(yǎng)老金領(lǐng)取資格的認證工作》，對本地離退休人員生存狀況進行稽核，并建立起稽核信息記錄,近年來社會保險事業(yè)發(fā)展迅猛，年年都有攻堅戰(zhàn)。1998年是推行新制度、社保網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和為14萬參保職工建立養(yǎng)老保險個人帳戶；1999年是按照勞動部和兵團的統(tǒng)一部署我們?yōu)?萬多退休人員補發(fā)1億多元企業(yè)歷年欠發(fā)養(yǎng)老金；2000年是養(yǎng)老保險擴面，2萬多個體從業(yè)人員納入社保；2001年是離退休人員養(yǎng)老金社會化發(fā)放；2002年啟動醫(yī)保，當年所有機關(guān)、事業(yè)單位和大部分國有企業(yè)20多萬人參保；2003年離退休人員社會化管理服務(wù)；2004年，根據(jù)兵團黨委的統(tǒng)一部署，中心又一次養(yǎng)老保險擴面，3萬多個體從業(yè)人員納入社保。2005全面開展稽核工作。60多名工作人員既保證了這些重點工作任務(wù)的出色完成，又保證了各項業(yè)務(wù)工作的穩(wěn)步開展，且許多工作走在了兵團的前列，一年一個新臺階，連續(xù)6年被兵團評為“社會保險工作先進單位”，成為兵團社保工作的一個示范窗口。這說明八師社保中心是一個與時俱進，求真務(wù)實，開拓進取，團結(jié)協(xié)作，勤奮工作，奮勇爭先，能創(chuàng)一流業(yè)績的集體。曾分別來我中心檢查工作的勞動部、財政部有關(guān)部門的業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)在實地檢查后，對我們所做的工作很有感觸，稱贊我們許多工作處于全國領(lǐng)先水平。

**師社會保險基金管理中心

第三篇：朝陽區(qū)社保中心關(guān)于使用北京市網(wǎng)上申報系統(tǒng)進行繳費工資申報操作的說明

朝陽區(qū)社保中心關(guān)于使用北京市網(wǎng)上申報

系統(tǒng)進行繳費工資申報操作的說明

一、工資申報時間

網(wǎng)上工資申報時間為3月5日至3月31日，4月5日至4月22日。（注：4月1日至4月4日為網(wǎng)上申報系統(tǒng)維護期）

二、工資申報方式

（一）、工資申報文件的導(dǎo)入申報

（二）、查詢錄入申報

三、工資申報流程

（1）工資申報文件導(dǎo)入或錄入。

（2）核對修改工資錯誤數(shù)據(jù)。

（3）查詢未錄入工資基數(shù)的人員。

（4）進行工資申報提交

（5）查詢提交工資申報結(jié)果

（6）打印留存《北京市職工上年月均工資收入申報表》

四、工資申報操作步驟

（一）、工資申報文件導(dǎo)入申報

方法一：導(dǎo)出工資申報文件

1、導(dǎo)出工資申報文件

點擊左側(cè)列表中的【職工上年月均工資收入申報】，進入職工上年月均工資收入申報頁面。點擊右側(cè)【導(dǎo)出】按鈕，下載保存含有本單位全部醫(yī)療、四險正常繳費人員的在職人員的《月均工資申報表》（以下簡稱：“工資申報文件”，此文件為EXCEL格式，命名方式為：年月日時分秒_社保登記號碼.xls）。

2、填寫工資申報文件

在導(dǎo)出下載的工資申報文件中“網(wǎng)上申報上年月均工資(元)”

一列里錄入職工上年月均工資，填寫完畢后保存此文件。

3、導(dǎo)入工資申報文件

（1）點擊“瀏覽”選擇填寫完成后的工資申報文件（EXCEL文件，格式為：.xls），后點擊“導(dǎo)入”按鈕進行。

注意：目前系統(tǒng)上不支持超過5000人工資申報文件的一次性導(dǎo)入，如果您單位人數(shù)較多，可對導(dǎo)出的工資申報文件進行分割后多批導(dǎo)入；也可參考方法三自行編制不超過5000人的工資申報文件分多批導(dǎo)入。

（2）導(dǎo)入工資申報文件后，網(wǎng)上申報系統(tǒng)提示：“當前已保存未提交的記錄將被覆蓋!”，后點擊【確定】。

（3）導(dǎo)入工資申報文件明細后系統(tǒng)將提示EXCEL中總數(shù)據(jù)數(shù)目，數(shù)據(jù)數(shù)目，成功導(dǎo)入條數(shù)，失敗導(dǎo)入條數(shù)，點擊【確定】按鈕，工資文件導(dǎo)入完畢。

4、下載核對工資導(dǎo)入失敗明細

點擊【下載導(dǎo)入工資失敗明細】下載工資失敗明細EXCEL文件。查看導(dǎo)出失敗的原因，核對情況并修改EXCEL文件中上年月均工資(元)完成后，再次點擊【導(dǎo)入】按鈕進行申報。

5、提交工資

確定無誤后，點擊【提交】。提交成功后，系統(tǒng)提示本次網(wǎng)上申報人數(shù)，申報工資總數(shù)，申報后未申報的人數(shù)，約1小時候后方能查詢到處理的結(jié)果。

方法二：導(dǎo)入五險合一企業(yè)版（V4.3.10）的醫(yī)療工資導(dǎo)出文件根據(jù)《關(guān)于申報2012社會保險繳費工資的通知》京社保發(fā)[2012]13號文件的精神，按農(nóng)民工身份繳納社會保險的人員需要進行工資申報，故此自今年起進行工資申報時需用支持農(nóng)民工工資申報的五險合一企業(yè)版（V4.3.10）進行申報操作。具體

操作方法如下：【工資變更】模塊—維護“業(yè)務(wù)”—錄入“醫(yī)療保險繳費工資基數(shù)”—點擊“保存”按鈕—點擊“工資導(dǎo)出”按鈕—保存工資申報文件（此文件為EXCEL格式，命名方式為：2012+1050+社保登記號碼.xls）。具體導(dǎo)入操作與“方法一”一致。

方法三：自行編制工資申報文件

單位可自行編制導(dǎo)入的工資申報文件，此自制的工資文件需遵循以下文件規(guī)則：（1）格式要求：xls格式。（2）表格表頭三列依次順序名稱為：“公民身份證號碼”、“姓名”、“網(wǎng)上申報月工資(元)”。（3）表格頁簽名稱為:“BatchInput”。

（注：

1、網(wǎng)上申報系統(tǒng)對于自行編制的工資申報文件名稱無要求。

2、Office2007或以上版本需轉(zhuǎn)換為Office2003格式導(dǎo)入）。

（二）、查詢錄入申報

1、零星查詢功能

（1）零星查詢

錄入公民身份證號碼和姓名，點擊【添加】進行零星查詢。

（2）多次錄入公民身份證號碼和姓名點擊【添加】，選擇【查詢】按鈕，可查詢多人。

（3）錄入職工網(wǎng)上申報上年月均工資(元)后點擊【保存】

（4）核對無誤后點擊【提交】按鈕。

（4）復(fù)制工資功能

選擇原月均工資后點擊【復(fù)制】按鈕進行復(fù)制，可將原月工資(元)復(fù)制至網(wǎng)上申報上年月均工資(元)，點擊【保存】或【提交】進行申報。

2、批量查詢功能

【全部記錄】【未申報的記錄】【已提交成功的記錄】【已提交失敗的記錄】【以保存未提交的記錄】五項查詢條件可供選擇，選擇相應(yīng)查詢條件后點擊【查詢】。

根據(jù)查詢條件查詢出結(jié)果后，修改網(wǎng)上申報上年月均工資(元)，后點擊【保存】 或【提交】。

注意：在查詢“未申報的記錄”，并及時申報，點擊【確定】。

（三）、查詢反饋結(jié)果

提交成功后，約1小時候后可到頁面左側(cè)列表中【查詢管理】的【職工上年月均工資收入申報】中查詢反饋結(jié)果。

在“申報交易處理信息”中，可分別查看到本次提交四險和醫(yī)療的反饋狀態(tài)。若提交申報只要有一人申報成功，在“四險和醫(yī)療的反饋狀態(tài)”中顯示為“導(dǎo)入成功”。若提交申報所有人不成功，在“四險和醫(yī)療的反饋狀態(tài)”中顯示為“導(dǎo)入失敗”。具體未申報成功的人員明細，可以使用“批量查詢功能” 的【未申報的記錄】條件了解具體人員明細。

在“申報交易處理信息”中，可查看本次業(yè)務(wù)的辦理狀態(tài)。若四險醫(yī)療反饋狀態(tài)均為導(dǎo)入成功，在“辦理狀態(tài)” 中顯示為“已處理-成功”。若四險和醫(yī)療反饋狀態(tài)一方或雙方導(dǎo)入失敗，在“辦理狀態(tài)” 中顯示為“已處理-失敗”。

（四）、打印留存《北京市職工上年月均工資收入申報表》

可到頁面左側(cè)列表中【業(yè)務(wù)報表查詢】的【職工上年月均工資收入申報】中下載打印《北京市職工上年月均工資收入申報表》。注：此報表僅作為公司留存，無需交到社保中心。

第四篇：朝陽區(qū)醫(yī)保中心生育保險醫(yī)療費用申報須知（推薦）

朝陽區(qū)醫(yī)保中心生育保險醫(yī)療費用申報須知

一、申報人群：參加北京市生育保險人員

二、申報時間：每月1日至20日

丟失票據(jù)申報時間：次年4月1日至30日

三、申報流程：

（一）材料準備

計劃生育手術(shù)費用

1.《北京市生育保險手工報銷費用審批表》

2.《北京市生育保險手工報銷醫(yī)療費用申報結(jié)算匯總單》

3.計劃生育手術(shù)診斷證明

4.原始收據(jù)

5.醫(yī)療費用明細單

6.北京市醫(yī)療保險專用處方底方（外埠的醫(yī)療費用出示就醫(yī)醫(yī)院的處方底方）

產(chǎn)前檢查門診費用

1.《北京市生育保險手工報銷費用審批表》

2.《北京市生育保險手工報銷醫(yī)療費用申報結(jié)算匯總單》

3.《北京市生育服務(wù)證》或《外地來京人員生育服務(wù)聯(lián)系單》復(fù)印件

4.《嬰兒出生醫(yī)學證明》復(fù)印件

5.定點醫(yī)療機構(gòu)出具的嬰兒出生、死亡或者流產(chǎn)診斷證明（診斷證明需注有孕周數(shù)）

6.原始收據(jù)

7.醫(yī)療費用明細單

8.北京市醫(yī)療保險專用處方底方

參保人員全額墊付的分娩當次的住院醫(yī)療費用

1.《北京市生育保險手工報銷費用審批表》

2.《北京市生育保險手工報銷醫(yī)療費用申報結(jié)算匯總單》

3.原始收據(jù)

4.住院費用清單、住院費用結(jié)算單

5.出院診斷證明

6.《北京市生育服務(wù)證》或《外地來京人員生育服務(wù)聯(lián)系單》復(fù)印件

7.嬰兒出生證明復(fù)印件

（二）單據(jù)粘貼

1.《北京市生育保險手工報銷費用審批表》粘在首頁

2.《北京市生育服務(wù)證》或《外地來京人員生育服務(wù)聯(lián)系單》復(fù)印件

3.定點醫(yī)療機構(gòu)出具的嬰兒出生、死亡或者流產(chǎn)診斷證明（診斷證明需注有孕周數(shù)）復(fù)印件

4.診斷證明復(fù)印件

5.診療費

6.以每張收據(jù)為單位，將對應(yīng)的處方、明細等各整理為一組，分別以各張收據(jù)為首頁對應(yīng)粘在一起

7．按收據(jù)日期先后順序粘貼

（三）報送醫(yī)保中心

所有材料準備齊全后，及時將單據(jù)交到醫(yī)保中心130大廳，領(lǐng)取《醫(yī)療費用申報回執(zhí)單》。7個工作日后，憑回執(zhí)單到130大廳領(lǐng)取醫(yī)保報銷審批表及結(jié)算支付明細表。

四、注意事項

1.用人單位申報前應(yīng)先確認職工是否有生育保險及生育保險是否足額繳費。

2.用人單位在申報參保人員因生育、實施計劃生育手術(shù)發(fā)生的門（急）診和外埠的生育保險醫(yī)療費用時，須按要求準確，詳細填寫《生育保險手工報銷費用審批表》并加蓋單位公章。

3.請將產(chǎn)前檢查費用一次性全部申報完畢，如有遺漏責任自負。

4.如有丟失票據(jù)，申報醫(yī)院出具的核對證明的單據(jù)請和其它的原始單據(jù)放在一起申報，絕對不能單獨申報。

5.用人單位在申報參保人員的生育或計劃生育費用時，請將基本醫(yī)療費用撤出千萬不要混合申報，一旦支付完畢后將無法再撤出其基本醫(yī)療費用。

6.請注明有效聯(lián)系電話，以便有特殊情況進行告知。

備注: 《北京市生育保險手工報銷費用審批表》和《北京市生育保險手工報銷醫(yī)療費用申報結(jié)算匯總單》可在本網(wǎng)站下載專區(qū)下載。

第五篇：社保申報流程

一、社會保險登記證辦理

1、登記

參保單位應(yīng)當自領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照或成立之日起30日內(nèi)，向所屬社保經(jīng)（代）辦機構(gòu)申請社會保險登記。

參保單位申請辦理社會保險登記時，應(yīng)當填寫《北京市社會保險單位信息登記表》（表一），并出示以下證件和資料：

（一）企業(yè)持《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》（副本）；

（二）事業(yè)單位持《事業(yè)單位法人證書》（副本）；

（三）社會團體持《社會團體法人登記證》（副本）；

（四）國家機關(guān)持單位行政介紹信；

（五）國家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門頒布的組織機構(gòu)統(tǒng)一代碼證書；

（六）其他核準執(zhí)業(yè)的有關(guān)證件、資料。

對參保單位填報的《北京市社會保險單位信息登記表》（表一）、提供的證件和資料，社保經(jīng)（代）辦機構(gòu)應(yīng)當即時受理，并自受理之日起10個工作日內(nèi)審核完畢，并為參保單位開具《北京市社會保險繳費專戶開戶通知》，參保單位憑此通知到指定銀行開設(shè)繳費專戶；社保經(jīng)（代）辦機構(gòu)依據(jù)銀行開戶回執(zhí)對參保單位予以登記并核發(fā)《登記證》。

2、變更

參保單位發(fā)生社會保險登記事項變更時，應(yīng)當自登記變更之日起30日內(nèi)，持以下證件和資料向所屬社保經(jīng)（代）辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記變更手續(xù)。

（一）《北京市社會保險單位信息登記變更表》（表一?1）；

（二）《社會保險登記證》；

（三）工商執(zhí)照或有關(guān)機關(guān)批準變更證明；

（四）社保經(jīng)（代）辦機構(gòu)規(guī)定的其他相關(guān)資料。

參保單位社會保險登記變更材料齊全的，社保經(jīng)（代）辦機構(gòu)審核后給予變更。

因單位信息變更事項涉及《登記證》內(nèi)容的需要重新打印《登記證》，但社會保險登記證號不予變動，原《登記證》收回。

2、注銷

參保單位發(fā)生解散、破產(chǎn)、撤銷、合并、被吊銷營業(yè)執(zhí)照以及其他情形，依法終止社會保險繳費義務(wù)時，應(yīng)當及時向所屬社保經(jīng)（代）辦機構(gòu)申請注銷登記。

參保單位應(yīng)當自發(fā)生注銷登記事項之日起30日內(nèi)，向所屬社保經(jīng)（代）辦機構(gòu)申請辦理注銷登記。單位申請注銷登記時，應(yīng)當填寫《北京市社會保險單位信息登記變更表》（表一?1）并提供相關(guān)文件和材料，經(jīng)社保經(jīng)（代）辦機構(gòu)審核后，為其辦理注銷社會保險登記手續(xù)，并收回《登記證》。

參保單位在辦理注銷社會保險登記前，應(yīng)當結(jié)清應(yīng)繳的社會保險費、滯納金、罰款。

二、社會保險繳費基數(shù)采集與生成

1、社會保險繳費基數(shù)的采集

社保經(jīng)（代）辦機構(gòu)每年第一季度向參保單位下發(fā)繳費基數(shù)采集通知及《北京市社會保險繳費基數(shù)采集表》（表六）（以下簡稱“《采集表》”）或繳費基數(shù)采集軟件。參保單位依據(jù)基數(shù)采集的要求如實將參保人員本人的上年月平均工資填入《采集表》或錄入采集軟件并打印《采集表》，由參保人員簽字確認。參保單位于每年3月31日前將《采集表》和采集數(shù)據(jù)上報所屬社保經(jīng)（代）辦機構(gòu)。

2、社會保險繳費基數(shù)的生成

社保經(jīng)（代）辦機構(gòu)于每年4月1日按有關(guān)規(guī)定生成當年參保人員的繳費基數(shù)，并于每年4月20日之前完成繳費基數(shù)的核對工作。

三、參保人員增減變動

社保經(jīng)（代）辦機構(gòu)每月5?25日辦理參保人員增加或減少的變動手續(xù)。

參保單位新增參保人員時，應(yīng)填寫《北京市社會保險參保人員增加表》（表十一），并附《北京市社會保險個人信息登記表》（表二）(新參保人員還須身份證復(fù)印件)或《北京市社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移證明》（表二十二）或《北京市社會保險人員轉(zhuǎn)移情況表》（表二十二?1）、《北京市社會保險個人賬戶轉(zhuǎn)移單（轉(zhuǎn)移單補填用）》（表二十二?2）及相關(guān)材料，社保經(jīng)（代）辦機構(gòu)負責辦理參保人員的增加手續(xù)。

參保單位辦理參保人員減少時，應(yīng)填寫《北京市社會保險參保人員減少表》（表十二）并附相關(guān)材料，社保經(jīng)（代）辦機構(gòu)根據(jù)減少原因打印《北京市社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移證明》（表二十二）、《北京市社會保險人員轉(zhuǎn)移情況表》（表二十二?1）、《北京市養(yǎng)老保險個人賬戶退休清算單》（表二十三?1）、《北京市社會保險一次性領(lǐng)取清算單》（表二十三?2）、《北京市退休人員養(yǎng)老保險個人賬戶清算單》（表二十三?3），并負責辦理參保人員的減少手續(xù)。

四、基金補繳

參保單位及人員辦理社會保險費補繳業(yè)務(wù)時，可選擇銀行扣款或零星繳費的收繳方式進行補繳，應(yīng)填寫《北京市社會保險費補繳明細表》（表四）和《北京市社會保險費補繳匯總表》（表五）一式三份,并附補繳情況說明，其中需要勞動保障行政部門審批的養(yǎng)老保險補繳還需攜帶相關(guān)審批材料。經(jīng)社保經(jīng)（代）辦機構(gòu)業(yè)務(wù)人員復(fù)核后，錄入《北京市社會保險費補繳明細表》（表四）生成補繳匯總信息，與參保單位填報的《北京市社會保險費補繳匯總表》（表五）核對一致后自留一份，并將另一份簽字后轉(zhuǎn)同級財務(wù)收款處理。

社會保險辦理流程

作者： 時間：2007-10-05 社會保險辦理流程 各類企業(yè)（含國有企業(yè)、集體所有制企業(yè)、股份制企業(yè)、股份合作制企業(yè)、外商投資企業(yè)、私營企業(yè)等）、企業(yè)化管理（職工工資及退休待遇按企業(yè)標準執(zhí)行）的事業(yè)單位，均應(yīng)按屬地管理的原則，到納稅地（非納稅單位按單位地址區(qū)域）所管轄社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理社會養(yǎng)老保險登記手續(xù)。新成立的單位應(yīng)在單位批準成立之日起1個月內(nèi)輸?shù)怯浭掷m(xù)。參保單位必須為與其發(fā)生事實勞動關(guān)系的所有人員（聘用的退休人員除外）辦理社會保險手續(xù)。

一、需填報的表格及附報資料： 社會保險登記表及在職職工增減異動明細表（一式兩份）并在所管轄社會保險經(jīng)辦機構(gòu)領(lǐng)取。相關(guān)證件如下：

（1）企業(yè)營業(yè)執(zhí)照（副本）或其他核準執(zhí)業(yè)或成立證件；

（2）中華人民共和國組織機構(gòu)代碼證；

（3）地稅登記證；

（4）私營企業(yè)如相關(guān)證件無法清楚地認定其單位性質(zhì)，應(yīng)補報能證明其私營性質(zhì)的相關(guān)資料（如：工商部門的證明、國稅登記證、驗資報告等）。

（5）事業(yè)單位應(yīng)附有關(guān)事業(yè)單位成立的文件批復(fù)。

（6）駐地辦事處應(yīng)附總公司或總機構(gòu)的授權(quán)書。

附報資料：新參保職工身份證復(fù)印件（戶口不在本市的職工還需提供戶口或者暫住證復(fù)印件）以上證件同時需要原件及復(fù)印件，到所在社保經(jīng)辦機構(gòu)辦理。

二、表格填報說明：

1、社會保險登記表 “稅號”：稅務(wù)登記證中“稅字如***號”欄號碼?！肮ど痰怯泩?zhí)照信息”：需經(jīng)工商登記、領(lǐng)取工商執(zhí)照的單位（如各類企業(yè)）填寫此欄，不填“批準成立信息”欄?！芭鷾食闪⑿畔ⅰ保翰唤?jīng)工商登記設(shè)立的單位（如：機關(guān)、事業(yè)、社會團體等）填寫此欄，不填“工商登記執(zhí)照信息”欄?！袄U費單位專管員”：填寫參加社會保險單位具體負責該項工作的聯(lián)系人，其所在部門及聯(lián)系電話?！皢挝活愋汀薄ⅰ半`屬關(guān)系”：根據(jù)參保單位的單位類型及隸屬關(guān)系，對照表下方“說明”中所對應(yīng)的代碼填報?！伴_戶銀行”：須填報開戶銀行清算行號。

2、在職職工增減異動明細表： “姓名”、“性別”、“出生年月”、“個人帳戶（身份證號）”：均要嚴格按身份證中信息填寫?！皞€人編號” ：“續(xù)?！薄ⅰ稗D(zhuǎn)入”人員需提供其原參保的個人編號，填報此欄?！靶略觥比藛T在申報時暫不填報此欄，其個人編號待錄入微機產(chǎn)生。

（1）“新增” ：原未參保人員，屬新增類型，已參保人員不可按新增辦理。

（2）“續(xù)?！?：原參加過社保，已停?；蜣D(zhuǎn)到流動窗口投保，現(xiàn)續(xù)接到新單位投保的，屬續(xù)保。在流動窗口投保的人員需在申報此表前將欠費繳清并辦理其在流動窗口的停保手續(xù)。（3）“轉(zhuǎn)入” ：此處特指已參保的在征人員在本市參保單位之間的轉(zhuǎn)移。（4）“市外轉(zhuǎn)入” ：此類人員需在單位開戶手續(xù)辦理完畢后，由單位到市基金結(jié)算中心辦理其轉(zhuǎn)入基金結(jié)算及“市外轉(zhuǎn)入”異動業(yè)務(wù)?！霸吕U費工資” ：應(yīng)按職工本人上月平均工資總額填表報。本新招人員，按實際發(fā)放的月工資總額填報（但不得低于586元）企業(yè)和個人繳費比例表：

注：每月20日之前在所管轄社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理險種國有、集體企業(yè)三資、私營企業(yè)外來務(wù)工人員單位繳納個人繳納養(yǎng)老保險分別為22%，7% ；20%，7%； 13%，7%。