第一篇：內(nèi)務(wù)管理實施細則

內(nèi)務(wù)管理實施細則

第一章總則

第一條、為加強公司內(nèi)部管理，維持工作場所整潔，保證工作正常開展，提升公司對外形象，特制定本細則。

第二條、指定巡查考核員，每日檢查公司內(nèi)務(wù)管理工作，記錄并進行評價，作為每月考核的指標之一。

第三條、在檢查過程中所發(fā)現(xiàn)的不符合將受到一定處罰，由處罰所得的收入將作為員工活動經(jīng)費，由綜合部統(tǒng)一管理。

第四條、為激勵內(nèi)務(wù)管理工作優(yōu)秀的員工，公司予以一定獎勵措施。

第二章處罰及獎勵

第一條、處罰，分為四類：口頭警告、一般、重大、嚴重。

第二條、口頭警告，指對與工作相關(guān)但不影響工作結(jié)果或公司形象的行為所進行的處罰，口頭警告不處以罰款，累計3次口頭警告則記為1次一般處罰。

第三條、一般處罰，指對與工作相關(guān)且影響工作結(jié)果或公司形象但影響不大的一般性行為所進行的處罰，處以10元/次的罰款，月累計達到10次以上則處以50元/次的罰款。

第四條、重大處罰，指對與工作相關(guān)且對工作結(jié)果或公司形象造成重大影響的行為所進行的處罰，凡受到重大處罰的員工，每次扣除當月工資的20%，每年累計受到3次重大處罰，則無條件辭退。

第五條、嚴重處罰，指對公司造成重大經(jīng)濟損失或嚴重社會影響的行為所進行的處罰，凡受到嚴重處罰的，扣除當月全部工資并按辭退處理，必要時還需追究法律責(zé)任。

第六條、獎勵，分為兩類：一般、優(yōu)秀。

第七條、一般獎勵，若員工當月未受到任何處罰，則獎勵帶薪假1天；優(yōu)秀獎勵，若員工連續(xù)三個月未受到任何處罰，且在內(nèi)務(wù)管理工作中有突出表現(xiàn)，如提出有效的管理建議、自我監(jiān)督或相互監(jiān)督積極及時，則額外獎勵帶薪假2天。

第三章 衛(wèi)生安全管理

第一條、辦公區(qū)域由各辦公室人員自行安排輪值，輪值表張貼于辦公室內(nèi)醒目位置并上報綜合部備案。

第二條、實驗室區(qū)域由指定責(zé)任人負責(zé)管理，責(zé)任人負責(zé)分派輪值區(qū)域及制定輪值表，并上報綜合部備案。按照輪值表進行日常衛(wèi)生安全工作，做到每日清掃整理。

第三條、衛(wèi)生安全檢查要求具體如下：

1、辦公區(qū)域須做到桌面整潔，桌上物品擺放整齊有序，桌面、地面、窗臺無積水和積灰，各人辦公桌各自負責(zé)，公共區(qū)域衛(wèi)生安全按照輪值表定責(zé)；

2、實驗室地面（包括實驗臺及設(shè)備陰影區(qū)域）：無積水，無積灰，無各類垃圾，無明顯水漬和鞋?。?/p>

3、實驗室窗戶（包括窗臺和窗框）：無積水，無積灰，不得擺放與實驗工作無關(guān)物品，下班時檢查窗戶是否關(guān)閉；

4、實驗臺：無積水，無積灰，臺面（包括物品架）上各類實驗器具擺放整齊有序，不得擺放與實驗工作無關(guān)物品，使用完畢的玻璃器皿須清洗干凈后歸類擺放，不得出現(xiàn)未清潔的器具堆積現(xiàn)象；

5、水槽區(qū)域：包括水龍頭，無積水，無積灰，水槽內(nèi)無垃圾和實驗殘留物，未清洗的玻璃器皿須及時清洗，不得于水槽內(nèi)留置過夜，抹布須清洗干凈并擰干后整齊，下班時檢查水龍頭是否關(guān)閉；

6、器皿柜：無積水，無積灰，不得擺放除玻璃器皿、鑷子、藥勺及不銹鋼器具外的其他物品，柜內(nèi)物品須清洗干凈并烘干后整齊排列；

7、儀器設(shè)備：大型儀器設(shè)備由專人負責(zé)維護和使用，保證設(shè)備正常狀態(tài)，設(shè)備表面及內(nèi)部（如離心機）無積水、積灰，下班時需將不處于使用狀態(tài)的設(shè)備電源

斷開，如設(shè)備需用水用氣，檢查水路氣路并確保處于關(guān)閉狀態(tài)，恒溫水槽、超聲波粉碎器等容器類設(shè)備須定期更換容器內(nèi)介質(zhì)，不得有漂浮物、水絮等雜質(zhì)出現(xiàn)；

8、其他：下班時須檢查照明燈光及空調(diào)設(shè)備是否關(guān)閉，由輪值人員將所負責(zé)區(qū)域的門窗關(guān)緊并上鎖；

第四章著裝及禮儀

第一條、上班期間保持著裝正式規(guī)范、妝扮適度，不得奇裝異服，不得濃妝艷抹，非必要不得穿著拖鞋，指甲長度以不影響工作為要求，不得過度打扮。

第二條、上班期間必須佩戴工作證。

第三條、進入實驗區(qū)域必須穿著實驗服，進入凈化區(qū)域必須穿著潔凈服及凈化區(qū)專用鞋。

第四條、保持謙恭自信的態(tài)度，熱情接待來訪賓客，并在自身職權(quán)范圍內(nèi)合理合節(jié)回答賓客的問題。不得以任何理由與賓客發(fā)生爭吵。

第五章報告及保密

第一條、公司員工不得以任何形式任何途徑將涉及到客戶的相關(guān)信息透露給任何第三方知曉，包括外部人員及內(nèi)部不相關(guān)人員。

第二條、公司員工不得以任何形式任何途徑將公司秘密（技術(shù)秘密、商業(yè)秘密等）透露給任何第三方知曉，包括外部人員及內(nèi)部不相關(guān)人員。

第三條、公司員工不得打探任何與自身不相關(guān)的信息，包括工作信息、薪資待遇等。

第四條、與檢測相關(guān)的員工，須保證檢測結(jié)果準確、及時、有效。

第五條、原始記錄的準確率和及時率由業(yè)務(wù)部負責(zé)考核，報告的準確率與及時率由綜合部負責(zé)考核?？己私Y(jié)果統(tǒng)一匯總至巡查考核員。

第六章其他

第一條、提倡節(jié)約，合理規(guī)劃利用與保存試劑耗材等原料和易耗品，減少浪費節(jié)約成本。不得隨意拋棄。

第二條、節(jié)約用水、用電、用氣，必須做到人走燈滅，及時檢查水電氣，不得在開啟空調(diào)的同時打開窗戶或門。

第三條、按照實驗室廢棄物處置規(guī)程對實驗后殘留物或廢棄物進行回收處理，嚴禁將有機溶劑和有毒物質(zhì)直接傾倒至下水道。

第四條、對可回收利用的實際或耗材，應(yīng)做針對性處置后進行回收。

第五條、為保護自身安全及維持實驗室正常秩序，不得在實驗區(qū)域進食、飲水，若確有此類需要，應(yīng)在休息室或辦公室內(nèi)進行。

第二篇：內(nèi)務(wù)管理

6.2.5內(nèi)務(wù)管理

6.2.5.1宿舍管理規(guī)定

第一條

為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生，整齊的環(huán)境及公共秩序，使員工獲得充分的休息，以提高工作效率，特制訂本規(guī)定。第二條

員工申請住宿條件。

1．公司員工無適當住所或交通不便者，可以申請住宿。2．凡有以下情況之一者，不得住宿：（1）患有傳染病者。（2）有不良嗜好者。3．不得攜眷住宿。4．需遵守本規(guī)定。

第三條

本公司提供員工宿舍系現(xiàn)住人尚在本公司服務(wù)為條件，倘若員工離職（包括自動辭職、免職、解職、退休、資遣等）時，對宿舍的使用權(quán)當然終止，屆時該員工應(yīng)于離職日起3天內(nèi)，遷離宿舍，不得借故拖延或要求任何補償費或搬家費用。

第四條

宿舍統(tǒng)一由宿舍長管理，其工作任務(wù)如下：

1．總理一切內(nèi)務(wù)，分配清掃，保持整潔，維持秩序，負責(zé)管理水電、煤氣、門戶。

2．監(jiān)督輪值人員維護環(huán)境清潔及門窗的關(guān)閉（尤其夜晚及遇有臺風(fēng)）。3．備置員工資料（如血型、緊急聯(lián)絡(luò)人等資料）。4．有下列情況之一者，應(yīng)通知主管及管理部門：（1）違反宿舍管理規(guī)則，情節(jié)嚴重者。（2）留宿親友者。

（3）宿舍內(nèi)有不法行為或外來災(zāi)害時。

（4）員工身體不適應(yīng)負責(zé)照顧，病情重大者應(yīng)通知其親友及公司領(lǐng)導(dǎo)并送醫(yī)院。第五條

員工對所居住宿舍，應(yīng)盡管理人責(zé)任，不得隨意改造或變更房舍。第六條

員工不得將宿舍之一部分或全部轉(zhuǎn)租或借予他人使用，若經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即停止其居住權(quán)利。

第七條

有關(guān)宿舍現(xiàn)有的器具設(shè)備（如電視、煤氣灶、玻璃、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等）本公司以完好狀態(tài)交與員工使用，如有疏于管理或惡意破壞，酌情由有關(guān)人員負擔該項修理費或賠償費，并視情節(jié)輕重論處。第八條

住宿員工（含出差員工）應(yīng)遵守下列規(guī)則： 1．服從宿舍管理人員派遣與監(jiān)督

2．寢室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線及裝接電器。3．寢室內(nèi)不得使用或存放危險及違禁物品。4．個人棉被、墊被起床后須疊齊。

5．煙灰、煙蒂不得丟棄地上，煙灰缸及其他易燃物品不得放置寢室。6．換洗衣物不得堆積室內(nèi)，其余衣、鞋必須收入柜內(nèi)。7．洗曬衣物需按指定位置晾曬。

8．電視、收音機的使用，聲音不得過大，以免妨礙他人安寧。9．就寢后不得有影響他人睡眠行為。

10．宿舍不得留宿外人或親友，如外人拜訪應(yīng)登記姓名、關(guān)系及進出時間。11．貴重物品應(yīng)避免攜入，遺失由各自負責(zé)。12．不得于墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘掛物品。13．污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場所傾倒。14．各房間的清潔由住宿人輪流打掃整理。15．對水、電、煤氣的使用，應(yīng)遵照下列規(guī)定：（1）水、電不得浪費，隨手關(guān)燈及水龍頭。

（2）煤氣使用后務(wù)必關(guān)閉，輪值人員于睡前應(yīng)巡視一遍。（3）淋浴的水、電、煤氣用畢即關(guān)閉，浴畢應(yīng)清理浴池。

（4）水電費用按照公司規(guī)定標準使用，多余費用需自理。煤氣等費用自理。17．不得于床上抽煙，不得于宿舍內(nèi)吃檳榔或其他不良食品。

18．員工不得于宿舍或辦公室內(nèi)聚餐、喝酒、賭博、打麻將或其他不良或不當行為。

第九條

住宿人員需排輪值人員，負責(zé)公共地區(qū)的清潔，物品的修繕，水、電、煤氣、門窗等的巡視、管理及其他聯(lián)絡(luò)事項。

第十條

住宿員工有下列情況之一者，除取消其住宿權(quán)利（通宿）外，并呈報公司管理部門議處：

1．不服從宿舍長的監(jiān)督、指揮者。2．在宿舍賭博（打麻將）、斗毆及酗酒。3．蓄意破壞公用物品或設(shè)施等。

4．擅自于宿舍內(nèi)接待異性客人或留宿外人者。5．經(jīng)常妨礙宿舍安寧、屢誡不改者。6．違反宿舍安全規(guī)定者。7．無正當理由經(jīng)常外宿者。8．有偷竊行為者。第十一條

遷出員工應(yīng)將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈，所攜出的物品，應(yīng)先經(jīng)舍監(jiān)或主管人員檢查。

第十二條 公司后勤管理部門負責(zé)解釋和完善本規(guī)定。6.2.5.2辦公區(qū)域、更衣間管理規(guī)定

一、嚴格遵守公司的勞動紀律，不得遲到、早退、無故曠工。

二、注意儀容儀表。上班時間，要按公司要求統(tǒng)一著裝工作服，男員工不可留須，頭發(fā)要經(jīng)常修剪；女員工發(fā)型、化妝保持清雅，儀容端莊，樹立公司在公眾中良好的群體形象。

三、上班期間，精神飽滿，積極、主動、熱情地投入工作。

四、保持辦公區(qū)域的安靜，不得在辦公區(qū)域大聲喧嘩或上班時在辦公室內(nèi)進行娛樂活動，電話交談應(yīng)盡量降低音量。

五、遵守辦公紀律。上班時不能睡覺或閱讀報紙、聽收錄機、收看電視，不能閱覽與工作無關(guān)的書籍，不得閑串辦公室，談?wù)撆c業(yè)務(wù)無關(guān)的事項。

六、上班時間，不得擅離職守。

七、講究文明禮貌，接聽電話使用文明用語，語言清晰、規(guī)范，并通報部門名稱，接待來客應(yīng)做到熱情、周到。

八、保持辦公區(qū)域的清潔、整齊，不許亂放雜物；下班時，桌面文件一律歸柜。公司行政管理部將定期對各部門的衛(wèi)生情況進行檢查評比。

九、無特殊情況，親友不得在工作時間作私人探訪。

十、未經(jīng)部門經(jīng)理同意，不得使用單位電話作私人對外聯(lián)系，單位電話只能作為工作時間業(yè)務(wù)使用，如發(fā)現(xiàn)工作以外使用電話所發(fā)生的費用，由當事人支付，并按情節(jié)輕重給予處罰。

十一、愛護公物，精心使用辦公設(shè)備，貴重設(shè)備要專人專管，如有正常損耗，應(yīng)及時報請維修；如因個人的疏忽行為而導(dǎo)致公共財物受損，必須負責(zé)賠償。

十二、不得將公共財產(chǎn)據(jù)為已有或作私人用途。

十三、下班前應(yīng)關(guān)閉所有電器的電源，關(guān)好門窗，防止各類事故的發(fā)生。

十四、不能疏忽或刻意對任何投訴不作記錄或隱瞞。

十五、休息時間如發(fā)生重大事故，或碰到問題要立刻投入解決，不得推脫或視而不見、不予理睬，并及時報告領(lǐng)導(dǎo)。

十六、所有員工須服從上級的命令，不服從命令視為嚴重違紀行為。

6.2.5.3記錄填寫管理規(guī)定

為了規(guī)范《電氣設(shè)備檔案》及《交接班記錄》、《缺陷記錄本》、《安全培訓(xùn)記錄》、《技術(shù)培訓(xùn)記錄》、《設(shè)備異常記錄》、《電氣設(shè)備維修單》、《工段工具、材料領(lǐng)用記錄本》等的管理，規(guī)定如下：

（1）《安全培訓(xùn)記錄》、《技術(shù)培訓(xùn)記錄》的填寫由工段指派專人記錄，要求和會議同步進行；

（2）《交接班記錄》要求在當班下班前由運值人員填寫，按交接班制度落實進行；《缺陷記錄本》由運值人員、檢修人員或工段負責(zé)人填寫，要求在下班前，或在對設(shè)備巡檢結(jié)束后填寫所發(fā)現(xiàn)的缺陷內(nèi)容；

（3）《設(shè)備異常記錄》由工段長負責(zé)填寫。在發(fā)生設(shè)備異常后，由工段長及時組織工段人員、專責(zé)人員、車間領(lǐng)導(dǎo)參與的設(shè)備異常分析，根據(jù)分析結(jié)果，按照《設(shè)備異常記錄》上所羅列的項目內(nèi)容，在異常情況發(fā)生后的24小時內(nèi)填寫，并發(fā)OA協(xié)同至管理處領(lǐng)導(dǎo)；

（4）《電氣設(shè)備維修單》由維修負責(zé)人在工作前填寫準備數(shù)據(jù)和工作后填寫工作內(nèi)容和維修數(shù)據(jù)，由工段負責(zé)人審核后工段備存，每月整理一次，裝訂后工段備存一份，另一份交電氣管理處存檔，整理順序和維修計劃順序一致，封皮目錄備本月維修計劃單；

（5）《材料領(lǐng)用記錄》由工段領(lǐng)導(dǎo)直接負責(zé)，定期對電子材料賬目和實物核實，領(lǐng)用材料和倉庫領(lǐng)用單一致，無漏缺，備件用途及數(shù)量填寫清楚明了，賬物對應(yīng)，每月由工段負責(zé)人對工段倉庫材料核查一次，核實材料使用和備存情況，并和管理處材料員對賬。工段負責(zé)人對本工段工具使用及領(lǐng)用情況做好記錄，并及時申領(lǐng)和補充更換。

請各工段參照以上要求嚴格執(zhí)行,保證數(shù)據(jù)的完整性和準確性，對出現(xiàn)記錄不完善，漏填以及記錄差錯的，將對相關(guān)責(zé)任人處以10-50元罰款。

6.2.5.4重大安全報告制度

一、為了及時報告、統(tǒng)計、調(diào)查和處理重大事故，積極采取預(yù)防措施，防止傷亡事故，特制定本規(guī)定。

二、本規(guī)定所稱重大事故，是指造成重大人身傷亡或者巨大經(jīng)濟損失、嚴重影響處形象以及性質(zhì)特別嚴重、產(chǎn)生重大影響的事故。

三、本規(guī)定適用于重大事故，但國家已有規(guī)定的除外。

四、重大事故的報告必須堅持實事求是、尊重科學(xué)的原則。

五、重大事故發(fā)生后，事故發(fā)生地的有關(guān)單位必須嚴格保護事故現(xiàn)場。

六、重大事故發(fā)生單位（包括歸屬路段）在事故發(fā)生后，必須做到：

1、立即將所發(fā)生重大事故的情況，及時逐級報告上級歸口管理部門和各級行政主要負責(zé)人及分管領(lǐng)導(dǎo)，并及時報告所在地的政府有關(guān)歸口管理部門。

2、在二十四小時內(nèi)寫出事故報告，報本條第一項所列部門。

七、重大事故報告應(yīng)當包括以下：

1、事故發(fā)生的時間、地點、單位；

2、事故的簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù)，直接經(jīng)濟損失的初步估計；

3、事故發(fā)生原因的初步判斷；

4、事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況；

5、事故報告單位。

八、重大事故發(fā)生后，處分管領(lǐng)導(dǎo)、綜治安全部門及相關(guān)部門應(yīng)當立即派人趕赴事故現(xiàn)場，組成重大事故調(diào)查組，協(xié)助配合國家執(zhí)法部門，負責(zé)事故現(xiàn)場的保護和收集證據(jù)工作。

九、因搶救人員、防止事故擴大以及疏通交通等原因，需要移動現(xiàn)場物件的，應(yīng)及時請示上級或配合執(zhí)法部門人員做出標志，繪制現(xiàn)場簡圖并寫出書面記錄，妥善保存現(xiàn)場重要痕跡、物證。

十、違反本規(guī)定，有下列行為之一者，重大事故調(diào)查組可建議有關(guān)部門或者單位對有關(guān)人員給予行政處罰；構(gòu)成犯罪的，由司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任：

1、對已發(fā)生的重大事故隱瞞不報、謊報或者故意拖延報告期限的；

2、故意破壞事故現(xiàn)場的；

3、阻礙、干涉調(diào)查工作正常進行的；

4、無正當理由，拒絕接受重大事故調(diào)查組查詢或者拒絕提供與事故有關(guān)的情況和資料的。

十一、事故發(fā)生涉及各單位，有下列行為之一者，由有關(guān)部門給予行政處罰；構(gòu)成犯罪的，由司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任：

1、對調(diào)查工作不負責(zé)任，致使調(diào)查工作有重大疏漏的；

2、索賄受賄、包庇事故責(zé)任者或者借機打擊報復(fù)的；

3、不積極協(xié)助、配合國家執(zhí)法部門調(diào)查事故的。

十二、任何單位和個人不得阻礙、干涉事故調(diào)查組的正常工作。

6.2.5.5安全裝備、器材管理規(guī)定

1、目的

為了加強公司的安全管理，嚴肅勞動紀律，保障員工人身、生產(chǎn)安全，特制定本規(guī)定。

2、適用范圍

本公司的廠區(qū)、宿舍區(qū)和在此范圍內(nèi)的全體員工。

3、責(zé)任人

3.1 公司總經(jīng)理是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，安全主任、各部門經(jīng)理、主管是安全生產(chǎn)的直接責(zé)任人。

3.2 成立公司安全管理委員會，負責(zé)公司整體安全管理的監(jiān)督、檢查、整改等工作。

4、安全管理控制

4.1 值班員管理（防盜管理）。值班員管理由綜合管理部負責(zé)，部門經(jīng)理為直接責(zé)任人。4.1.1 制定值班員管理檢查計劃，包括檢查的目的、檢查重點、檢查時間、檢查步驟等。

4.1.2 值班人員崗位值勤情況、工作安排和記錄、值班人員的儀容儀表、夜間歸隊情況、各種工作的交接情況等需做詳細記錄。

4.1.3 對每次檢查中出現(xiàn)的各種問題，要分類予以記錄，并定期進行分析匯總，找出值班員工作中的不足并加以改進。

4.1.4 巡視中加強對重點人群、重點地段的監(jiān)控發(fā)現(xiàn)可疑情況、可疑人員要及時加以注意，對進出廠區(qū)的人員進行監(jiān)控。

4.1.5 將有可能發(fā)生安全事故的隱患找出來。依據(jù)的實際情況，制定安全事故的處理步驟，準備相應(yīng)的急救藥箱。

4.1.6 事故隱患包括： 4.1.6.1 有無外露電線；

4.1.6.2 廠區(qū)、車間地面是否平整； 4.1.6.3 廠區(qū)路面是否有磚塊等雜物； 4.1.6.4 廠房內(nèi)、外墻是否有破損，剝落；

4.1.6.5 廠區(qū)、廠房、宿舍的給、排水系統(tǒng)是否良好，地面是否有積水； 4.1.6.6 廠區(qū)、廠房、宿舍的公共區(qū)域內(nèi)有無易燃易爆物品； 4.1.6.7 門禁系統(tǒng)是否完好無損。4.1.7值班人員管理：

4.1.7.1 值班人員服裝準備：上崗應(yīng)穿著工作服，穿戴齊整。4.1.7.2 值班人員用具準備：

圓珠筆、《員工外出登記表》、《車輛進出登記表》、《來訪登記表》、公司相關(guān)聯(lián)系資料、手電照明、對講設(shè)備、急救藥箱等。

4.1.7.3上崗值班人員在規(guī)定時間內(nèi)，到指定值勤崗位，與上一班值班人員進行工作交接，交接內(nèi)容包括：工作用具、重要情況等。

4.1.7.4值班人員值班時，如遇特殊情況發(fā)生（打架斗毆，安全事故、偷盜等），應(yīng)保持冷靜，控制局面、堅守崗位，及時將發(fā)生情況通知綜合管理部經(jīng)理或其他管理人員解決。

4.1.7.4值班人員培訓(xùn)：

4.1.7.4.1由綜合管理部經(jīng)理擬訂培訓(xùn)計劃，報總經(jīng)理審批后進行培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括：員工守則、各項規(guī)章制度、日常工作流程、消防安全知識等。

4.1.7.4.2值班人員平時必須每周組織兩次定期訓(xùn)練，并進行訓(xùn)練登記，有案可查。4.1.7.4.3培訓(xùn)考核：考核包括筆試和實操演習(xí)。

4.2 防火管理：

4.2.1為了做好公司防火工作，對火災(zāi)有迅速的應(yīng)變措施，公司成立義務(wù)消防隊，隊員由各部門根據(jù)實際情況派出。消防隊由綜合管理部進行統(tǒng)一管理、統(tǒng)一培訓(xùn)、統(tǒng)一調(diào)配。

4.2.2 廠區(qū)內(nèi)除寫字樓指定吸煙區(qū)外，一律禁止吸煙。

4.2.3 滅火器配備：各部門、各車間、倉庫根據(jù)本地區(qū)具體情況，測算滅火器材的需要量、品種、型號等并與行政部確認，由綜合管理部統(tǒng)一購置。

4.2.4防火計劃：各責(zé)任部門負責(zé)人根據(jù)本部門的實際情況，制訂本部門的防火計劃，包括防火組織、防火人員安全培訓(xùn)、防火規(guī)定的制定等。

4.2.5防火培訓(xùn)：各責(zé)任部門負責(zé)人根據(jù)本部門的實際情況，做出本部門的防火培訓(xùn)計劃，包括培訓(xùn)的時間、地點、人員組織、費用預(yù)算、培訓(xùn)工作步驟安排、各部門的協(xié)調(diào)配合、培訓(xùn)效果的測試。4.2.5.1培訓(xùn)要求：

指導(dǎo)教員，按器材正確使用方法為被培訓(xùn)人員演示，并訓(xùn)練受訓(xùn)人指導(dǎo)現(xiàn)場人員沿正確的路徑疏散；被培訓(xùn)人員，按照演示要求進行相應(yīng)演練，達到應(yīng)知應(yīng)會，達到操作要求。

4.2.5.2公司根據(jù)實際情況，由綜合管理部安排定期與不定期的開展滅火演習(xí)，全廠消防演習(xí)每年至少2次，責(zé)任部門負責(zé)人要抽查員工掌握的情況。

4.2.6滅火器材管理：

4.2.6.1 1211滅火器定期專人對滅火器進行保養(yǎng)，保持外表光潔，無污垢，鉛封完好，壓力正常鉛封，是否完好，有無破損壓力表，壓力表是否完好，壓力水平情況記錄。器材外體，器材外壁情況，有無銹損情況膠管噴嘴，連接完好無破損。

4.2.6.2 室內(nèi)消火栓防護玻璃窗完好，各器具保持完好，無丟失。水帶、盤卷整齊，放置正確，無丟失破損。水槍，放置位置正確，無零件丟失。手動報警器狀態(tài)良好。各類消防設(shè)施前閥無堵塞，無雜物。

4.2.6.3火災(zāi)報警器無破損，保持良好狀態(tài)。專人檢查煙感器是否正常運行工作，并作相應(yīng)記錄。

4.2.6.4 滅火器材除日常檢查外，必須至少每月專人檢查1次，進行記錄，對于檢查中出現(xiàn)的問題必須在最快的時間內(nèi)上報和解決。

4.2.7發(fā)生火災(zāi)的應(yīng)對：

4.2.7.1發(fā)生火情時，在場人員確認火情具體情況，包括起火部位、著火物品、人員受損情況，及時報告本責(zé)任部門負責(zé)人及安全領(lǐng)導(dǎo)小組長。

4.2.7.2責(zé)任部門負責(zé)人按防火計劃分派指定的工作人員，到指定地點進行疏導(dǎo)救護工作,包括打電話報警、引到救護車輛、救火車輛進入現(xiàn)場實施救援工作，并按照事先計劃引導(dǎo)在場人員按正確的疏散道路離開現(xiàn)場。

4.2.7.3責(zé)任部門負責(zé)人應(yīng)安排人員在本部門內(nèi)區(qū)域內(nèi)進行巡邏，巡邏中，對重點部位（電機房、空調(diào)房、重點電制開關(guān)、防火設(shè)備、消防通道等）進行檢查記錄，對設(shè)備出現(xiàn)異常情況及時上報解決，杜絕火災(zāi)隱患。

4.3工傷的預(yù)防和管理。

4.3.1工傷指員工在工作時間內(nèi)，因公造成身體損害；因公死亡指員工在工作時間內(nèi)因公而造成死亡的。

4.3.2 公司各部門應(yīng)按照勞動安全保護有關(guān)規(guī)定，加強對員工的教育和培訓(xùn)，加強安全生產(chǎn)管理，嚴格遵守安全操作規(guī)程，減少甚至避免工傷事故的發(fā)生。

4.3.3生產(chǎn)設(shè)備管理：

車間、裁床、板房等的生產(chǎn)設(shè)備須由專人管理，未經(jīng)許可，禁止任何人在任何時間觸摸、啟動非本人管理的設(shè)備，包括衣車、裁床等；否則，造成自身損傷或死亡的，不按工傷或因公死亡處理，所有費用公司概不負責(zé)，如造成公司設(shè)備損壞或傷及其他同事的，還須賠償公司損失。

4.3.4生產(chǎn)流程管理：

生產(chǎn)系統(tǒng)的操作工，必須按照生產(chǎn)的工作規(guī)程進行操作，因違章操作造成自已身體損傷或死亡的，不按工傷或因公死亡處理，所有費用公司一概不負責(zé)任；因違章操作造成設(shè)備損壞或傷及其他同事的，須負全部責(zé)任，賠償公司和同事的損失。

4.3.5生產(chǎn)部和車間的管理人員須定期對員工進行相關(guān)的安全培訓(xùn)，包括設(shè)備正確的使用方法、維護方法、清潔方法等，對于故障設(shè)備必須向機修房報修，嚴禁任何人私自移動、裝、拆設(shè)備。4.3.6工傷事故處理、就診、申報管理內(nèi)容：

4.3.6.1出現(xiàn)工傷事故，責(zé)任部門負責(zé)人須在3分鐘內(nèi)到達事故現(xiàn)場，組織人員進行搶救，及時

將傷者送到醫(yī)院醫(yī)治，并調(diào)查事故原因，事故調(diào)查組由現(xiàn)任部門主管、組長、員工組成，3天內(nèi)出調(diào)查報告，拿出處理意見，報公司綜合管理部門和安全管理委員會審查。

4.3.6.2公司綜合管理部和安全管理委員會須在1周內(nèi)依據(jù)國家相關(guān)法律，作出處理決定，并將處理結(jié)果在公司范圍內(nèi)進行通報。

4.3.6.3員工因公發(fā)生工傷，各部門不得隱瞞，應(yīng)及時報告公司或相關(guān)人員，并進行妥當處理；需要及時送往醫(yī)院的，應(yīng)及時安排。

4.3.6.4員工發(fā)生工傷，必須到社保部門指定的醫(yī)院治療，并向醫(yī)院說明是工傷，由醫(yī)院進行備注。

4.3.6.5員工發(fā)生工傷，應(yīng)及時填寫公司《工傷申報表》，經(jīng)主管人員、部門經(jīng)理簽字確認后，交公司綜合管理部和總經(jīng)理審批確認，方可享受工傷待遇，如申請工傷假或辦理工傷社保申報工作等。

4.3.6.6傷勢嚴重的，可先到醫(yī)院就診，事后補起上述手續(xù)，并必須在三日內(nèi)申報。傷者要保留好病歷卡、醫(yī)療費、收據(jù)及其他就診證明資料。

4.3.6.7需到保險局申報工傷保險賠償?shù)?，由綜合管理部填寫《深圳市單位員工工傷認定申請表》，傷者要積極配合賠償申報，提供相關(guān)的資料，如病歷卡、醫(yī)療費、收據(jù)及其他就診證明資料。

4.3.6.8公司工傷社保負責(zé)人員須在10天內(nèi)根據(jù)工傷保險部門的規(guī)定，將事故情況通報市社保局的相關(guān)部門，辦理工傷保險的相關(guān)手續(xù)。

4.3.6.9 未按規(guī)定辦理的，將拒絕支付醫(yī)療費用，費用有個人承擔。4.3.6.10 公司為每位員工購買工傷保險。工傷社保辦理人員應(yīng)及時為員工辦理。

4.4化學(xué)物品的管理。

4.4.1化學(xué)物品包括槍水、酒精、天那水、油漆、機油、殺蟲劑、噴漆等，須由專人進行管理，在指定的地點存放。存放點的條件須符合國家規(guī)定的安全標準。

4.4.2管理部門須對化學(xué)物品的存放管理和領(lǐng)用進行控制，領(lǐng)用量一般不能超過1天的使用量。

4.4.3各部門對所使用的化學(xué)物品也應(yīng)實行專人管理，不允許亂用、亂放，用剩的物品要進行妥善的管理，存放地點的條件需符合國家安全標準，不得隨便丟棄。

4.4.4在各責(zé)任區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)無人管理的化學(xué)物品的每次給予責(zé)任人警告處理，如出現(xiàn)因按未規(guī)定對化學(xué)物品進行管理，而造成事故的，對各級責(zé)任人根據(jù)事故的大小進行處理。4.4.5化學(xué)物品中的化學(xué)危險品處置： 4.4.5.1易燃易爆化學(xué)危險品(酒精、天那水、槍水等)由專人保管。4.4.5.2除遵守以上管理規(guī)定外，須按規(guī)定使用化學(xué)危險品，且存放于指定化學(xué)危險品倉庫。

4.4.5.3化學(xué)危險品都必須有MSDS(物料安全信息資料卡)。4.5突發(fā)事件的管理。

4.5.1突發(fā)事件包括不可預(yù)計的食物中毒、傳染病、流行病、瘟疫等事件和地震、臺風(fēng)等不可抗力事件。

4.5.2突發(fā)事件應(yīng)變。

4.5.2.1公司安委會應(yīng)做出突發(fā)事件的應(yīng)對計

4.5.2.2發(fā)生突發(fā)事件，公司的管理層及安委會成員應(yīng)在盡快趕到事發(fā)現(xiàn)場，組織人員進行搶救或搶險。

4.5.2.3各部門主管以上管理人員應(yīng)妥善安排本部門員工全力配合公司的應(yīng)變工作，控制事態(tài)的發(fā)展。

4.5.2.4對外公布的情況應(yīng)統(tǒng)一口徑，不得擅自對外發(fā)布消息。4.5.2.5事后各部門主管以上管理人員應(yīng)盡快（48小時內(nèi)）統(tǒng)計出本部門的受損害情況，報公司行政部門和安委會。

4.5.2.6公司行政部門和安委會在1周內(nèi)作出事件的總結(jié)，作出處理決定，通報全公司。

4.6安全與勞動保護原則。

4.6.1時刻記住“安全生產(chǎn)”的原則。在生產(chǎn)過程中必須遵章守紀，切實在安全保障下，做到“不傷害自己，不傷害他人，不被他人和機器傷害”。

4.6.2嚴格遵守操作流程，聽從生產(chǎn)指揮，確保工作安全。4.6.3嚴格按規(guī)定正確使用各種勞動保護用品。

4.6.4如遇不安全隱患或意外事故，請您立即報告主管或公司負責(zé)人。4.7用電安全常識。

4.7.1所有用電設(shè)備外殼均應(yīng)按規(guī)定接地和安裝漏電保護罩，絕對不可以用銅絲代替保險絲。

4.7.2用電設(shè)備的帶電裸露部分，應(yīng)立即采取屏護措施，避免接觸帶電部位，濕手嚴禁接觸任何電器。

4.7.3禁止私拉、亂接電線、電源，移動用電設(shè)備時應(yīng)切斷電源，保護好電源線防止磨損。

4.7.4非維修專業(yè)人員禁止拆裝、調(diào)試、維修用電設(shè)備;4.7.5使用完電器設(shè)備后應(yīng)及時關(guān)閉電源。4.8機械設(shè)備安全常識。4.8.1嚴格遵守安全操作規(guī)程;4.8.2正確使用各種勞動保護用品，如鐵手套等；

4.8.3設(shè)備故障時，不能自己動手修理，請您報告組長或?qū)I(yè)管理人員； 4.8.4工作專心，不疲勞作業(yè)，防止針、刀片等軋或切到手指； 4.8.5按規(guī)定做好設(shè)備的日常清潔保養(yǎng)； 4.8.6其它設(shè)備專人操作,非操作者嚴禁使用。4.9物料處置安全常識。4.9.1物料的搬運。

4.9.1.1禁止超人體負荷能力和超高度（1.5M）搬運。

4.9.1.2注意搬運通道的安全。

4.9.1.3正確使用手動搬運工具。

4.9.1.4機械搬運作業(yè)人員應(yīng)接受專業(yè)訓(xùn)練。

4.9.2物料的擺放:必須在指定區(qū)域擺平豎直,貨箱高度不可以超過三層(1.5M)高。

4.10臺風(fēng)和暴雨安全措施。

出現(xiàn)臺風(fēng)或暴雨警報（具體可詳見深圳市電視臺的有關(guān)通告）時，公司將采取以下安全措施：

4.10.1正常辦公時間之前預(yù)告三號或三號以上臺風(fēng)信號（或者預(yù)報黑色暴雨信號）時，除非您接到公司要上班的指示，否則不用上班。如在下午1時前氣象臺公告三號臺風(fēng)信號取消或轉(zhuǎn)為二號強風(fēng)（暴雨信號取消或轉(zhuǎn)為紅色預(yù)報）時，您應(yīng)立即返回公司上班。

4.10.2正常辦公時間內(nèi)顯示三號或三號以上臺風(fēng)信號（或者顯示黑色暴雨信號）時，公司將統(tǒng)一安排員工返家；如您正從事外勤工作，應(yīng)立刻前往安全地方暫避，免生意外。

4.10.3當公司收到上述緊急事件預(yù)告時，請您應(yīng)按以下要求作好預(yù)防措施： 4.10.3.1下班前,請您檢查所屬辦公區(qū)域及切斷區(qū)域內(nèi)各種電器或辦公設(shè)備的開關(guān)，將資料及檔案放入檔案柜鎖閉。

4.10.3.2行政部門下班前將復(fù)查各部門上述措施的執(zhí)行情況,并完成公司公共區(qū)域的檢查防范工作。

4.10.3.3非當班時間發(fā)生上述緊急事件時,各部門主管、行政部門主管應(yīng)須安排好公司現(xiàn)場檢 查防范。

5、相關(guān)支持性文件

5.1 《公司安全管理委員會》 5.2 《公司工傷管理規(guī)定》 5.3《門禁管理辦法》 5.4 《安全責(zé)任書》 5.5 MSDS(物料安全信息資料卡)標準格式

5.6《公司生產(chǎn)用品–干洗去污清潔劑（槍水）使用管理規(guī)定》 5.7 《急救管理辦法》

5.8《公司生產(chǎn)用品-熨斗使用管理細則》 5.9 《化學(xué)危險品管理規(guī)定》

6、相關(guān)記錄表格

6.1《警衛(wèi)值班記錄表》登記表》

6.4《外出放行單》 6.5

《人員來訪登記表》《工傷申報單》等 《車輛出入 6.2 6.3

第三篇：內(nèi)務(wù)管理

公司內(nèi)務(wù)管理制度

第一章 總則

一、目的：本規(guī)定旨在樹立員工的紀律意識，形成良好的企業(yè)文化氛圍，提升企業(yè)凝聚力，提高每位員工的工作效率。

二、范圍：市場部全體人員。

第二章 出勤規(guī)定

一、考勤

1、時間：8：00AM-12:00PM,2:30PM-5:30PM,以公司時鐘為準。

2、外出辦事前，填寫《外出登記表》，當月末日交人力資源部

3、出差前填寫《出差申請表》，當月最末日交人力資源部。

4、遲到、早退、曠工：按照公司《刷卡管理規(guī)定》予以處罰。

二、事、病假申請

1、病假須出示醫(yī)院證明，報辦公室內(nèi)備案，請假時間超過醫(yī)院許可天數(shù)，見事假申請及公司相關(guān)規(guī)定。

2、婚、喪假按公司規(guī)定執(zhí)行，超過公司規(guī)定天數(shù)，見事假申請及公司相關(guān)規(guī)定.3、事假至少需提前24小時向直接領(lǐng)導(dǎo)提出書面申請（見《請假單》），一天及一天以內(nèi)由直接領(lǐng)導(dǎo)審批，超過一天須經(jīng)市場部經(jīng)理審批，辦公室憑《請假單》記考勤，月末交人力資源部。

三、辦公室負責(zé)對考勤管理的巡查，對違反本規(guī)定的情況，按照公司考勤制度予以處罰。

四、相關(guān)記錄

1、《考勤表》

2、《請假單》

3、《外出登記表》

第三章 衛(wèi)生規(guī)定

一、標準

1、地面

做到干凈、無積垢，線路整齊；

2、桌子

桌上只能擺放電腦顯示屏、打印機、傳真機、文件架、辦公用品；保持

桌面整潔無垢；

桌下物品整齊擺放；

3、椅子

各辦公區(qū)內(nèi)必須統(tǒng)一椅類；

擺放整齊有序，離開辦公區(qū)必須將椅子擺放在桌子正下方；

4、柜子

統(tǒng)一擺放位置；有條不紊柜內(nèi)所有文件；

面保持清潔柜無污；柜頂不能擺放其他雜物；

5、白板

字體書寫工整，字跡清晰；

板書得體；

6、門窗

玻璃清潔明亮；

下班前按時關(guān)好門窗；

7、電腦

各辦公區(qū)統(tǒng)一角度擺放；

經(jīng)常性擦拭，確保清潔；

定期或不定期檢查電腦病毒情況，及時向網(wǎng)絡(luò)部反映護理；

8、空調(diào)

嚴格按公司空調(diào)管理制度的要求認真執(zhí)行；

頂上不能放其他物品；

9、沙發(fā)、茶幾

文件、雜志擺放有序；

保持沙發(fā)、茶幾清潔；

10、隔段

經(jīng)常性清掃，保持無污垢；

二、監(jiān)督與執(zhí)行

1、市場部辦公室負責(zé)對本規(guī)定實施監(jiān)督；

2、由各部門指定責(zé)任人負責(zé)本區(qū)辦公環(huán)境達到以上標準；

3、每日上班前對本部門衛(wèi)生進行維護，市場部辦公室對未達到標準的部門責(zé)任人下達限期整改通知，如未能在期限內(nèi)達標，每項每次罰款10元；

4、每周五大掃除由市場部辦公室統(tǒng)一安排，不得無故缺席，由市場部辦公室負責(zé)驗收。

第四篇：國家環(huán)境保護總局政府采購管理實施細

國家環(huán)境保護總局政府采購管理實施細

第一章 總

則

第一條 為加強國家環(huán)境保護總局（以下簡稱“總局”）政府采購管理，規(guī)范政府采購工作，根據(jù)《中華人民共和國政府采購法》、《中華人民共和國招標投標法》、《中央單位政府采購管理實施辦法》及有關(guān)規(guī)定，制定本細則。

第二條 本細則所稱“政府采購”是指國家環(huán)境保護總局機關(guān)及其所屬事業(yè)單位、社會團體（以下稱“采購單位”）按照政府采購法律、行政法規(guī)和制度規(guī)定的方式和程序，使用財政性資金（預(yù)算資金、政府性基金和預(yù)算外資金）和與之配套的單位自籌資金，采購國務(wù)院公布的政府集中采購目錄內(nèi)或者采購限額標準以上的貨物、工程和服務(wù)的行為。

第三條 政府采購組織形式分為政府集中采購、部門集中采購和單位自行采購。

政府集中采購，是指將屬于政府集中采購目錄中的政府采購項目委托集中采購代理機構(gòu)代理的采購活動。

部門集中采購，是指主管部門統(tǒng)一組織實施部門集中采購項目的采購活動。

單位自行采購，也稱分散采購，是指采購單位實施政府集中采購和部門集中采購范圍以外，采購限額標準以上的政府采購項目的采購活動。

中央預(yù)算單位政府集中采購目錄及標準由國務(wù)院頒布。

第四條 規(guī)劃與財務(wù)司歸口管理總局政府采購工作。主要職責(zé)如下：

（一）制定總局和各直屬單位、派出機構(gòu)（簡稱“本系統(tǒng)”）政府采購管理具體規(guī)章制度；

（二）匯總編制本系統(tǒng)政府采購預(yù)算和政府采購實施計劃；

（三）協(xié)助政府集中采購部門實施政府集中采購；

（四）統(tǒng)一組織實施部門集中采購項目；

（五）對本系統(tǒng)的政府采購活動實施管理；

（六）匯總編報本系統(tǒng)政府采購統(tǒng)計信息；

（七）辦理其他有關(guān)政府采購事項。

第五條 采購單位在政府采購中的職責(zé)是：

（一）編制本單位政府采購預(yù)算表（部門預(yù)算組成部分）；

（二）根據(jù)部門預(yù)算批復(fù)情況，編制政府采購的實施計劃；

（三）依據(jù)批復(fù)的實施計劃，協(xié)助實施政府集中采購和部門集中采購；

（四）組織實施單位自行采購工作；

（五）依法驗收采購貨物并簽訂和履行采購合同；

（六）編報本單位政府采購統(tǒng)計信息；

（七）辦理其他有關(guān)政府采購的事項。

第六條 監(jiān)察局全過程監(jiān)督管理政府采購活動：

監(jiān)察局在政府采購活動中，對采購單位、政府采購代理機構(gòu)、供貨商、專家依法實施監(jiān)督檢查。

第七條 采購單位達到公開招投標數(shù)額標準的采購項目，應(yīng)當采用公開招標采購方式。因特殊情況需要采取公開招標以外的邀請招標、競爭性談判、詢價和單一來源等方式的，應(yīng)當在采購活動前報規(guī)劃與財務(wù)司批準。

第八條 采購單位政府采購信息，包括招標公告、中標和成交結(jié)果都應(yīng)當在財政部指定的政府采購信息發(fā)布媒體上公告。

第九條 政府采購評審專家的確定，應(yīng)當按照《政府采購評審專家管理辦法》規(guī)定，從財政部建立的中央單位政府采購評審專家?guī)熘谐槿　?/p>

第二章 政府采購預(yù)算和計劃管理

第十條 采購單位編制下一財政部門預(yù)算時，將該財政政府采購項目及資金預(yù)算在政府采購預(yù)算表中單列，按預(yù)算管理關(guān)系逐級上報。

政府采購項目按國務(wù)院頒布的中央預(yù)算單位政府集中采購目錄及采購限額標準執(zhí)行。

第十一條 按照財政部批復(fù)的部門預(yù)算，規(guī)劃與財務(wù)司匯總編制本系統(tǒng)政府集中采購、部門集中采購實施計劃，各單位按要求編制本單位政府采購實施計劃。

第十二條 各采購單位應(yīng)當自下達部門預(yù)算20個工作日內(nèi)，將本單位政府集中采購實施計劃和部門集中采購實施計劃報規(guī)劃與財務(wù)司。

第十三條 按照預(yù)算管理程序調(diào)整或補報政府采購預(yù)算的，應(yīng)當及時調(diào)整政府集中采購實施計劃或部門集中采購實施計劃。

未列入政府采購預(yù)算、未辦理預(yù)算調(diào)整或補報手續(xù)的政府采購項目，不得實施采購。

第三章 政府采購管理

第十四條 屬于政府集中采購目錄范圍的項目，委托集中采購機構(gòu)組織實施。遵循以下工作程序：

（一）編制計劃。規(guī)劃與財務(wù)司在部門預(yù)算批復(fù)后，依據(jù)政府采購預(yù)算表，組織各采購單位編制政府集中采購實施計劃。

（二）簽訂委托協(xié)議。各采購單位與集中采購機構(gòu)簽訂委托代理采購協(xié)議，確定委托代理事項，約定雙方的權(quán)利和義務(wù)。

（三）集中采購機構(gòu)與采購單位制定實施方案。

（四）集中采購機構(gòu)與采購單位共同組織采購，確定中標、成交結(jié)果。

（五）采購單位自中標、成交通知書發(fā)出30日內(nèi)，簽訂采購合同。

第十五條 屬于部門集中采購項目范圍的，實行部門集中采購。

部門集中采購由規(guī)劃與財務(wù)司根據(jù)項目特點自行組織或委托招標代理機構(gòu)辦理。

遵循以下工作程序：

（一）細化部門集中采購項目。規(guī)劃與財務(wù)司根據(jù)財政部下達的部門預(yù)算，進一步明確本實行集中采購的項目，并下達各采購單位。

（二）編制計劃。各采購單位根據(jù)要求，及時提交本單位部門集中采購實施計劃。

（三）制定方案。規(guī)劃與財務(wù)司根據(jù)各采購單位上報的部門集中采購實施計劃，制定具體操作方案。

（四）實施采購，確定中標、成交供應(yīng)商，向其發(fā)出中標或成交通知書，同時發(fā)布中標、成交公告。

（五）規(guī)劃與財務(wù)司及有關(guān)采購單位要在中標通知書發(fā)出30日內(nèi)，完成合同簽訂工作，并組織采購項目驗收工作。

第十六條 單位分散采購可以由項目使用單位自行組織采購，也可以委托集中采購機構(gòu)或其他采購代理機構(gòu)代理采購。

單位分散采購，要做到?jīng)Q策公開、程序規(guī)范、有效競爭、采購合同等文件檔案保存完整。其中，符合公開招標條件的采購活動，均應(yīng)當實行公開招標采購方式。

第十七條 采購單位要加強政府采購基礎(chǔ)管理工作，對日常開展的工作資料及情況及時紀錄，并妥善保管好下列報告（含附件）和批準文件：

（一）因特殊情況對達到公開招標數(shù)額標準的采購項目需要采用公開招標以外的采購方式的；

（二）因特殊情況需要采購非本國貨物、工程和服務(wù)的；

（三）法律、行政法規(guī)規(guī)定其他需要審批的事項；

（四）補報的政府采購預(yù)算及政府采購實施計劃。

第四章 政府采購備案和審批管理

第十八條 規(guī)劃與財務(wù)司按照政府采購備案和審批管理權(quán)限，對采購單位的政府采購實施備案和審批管理。

第十九條 政府采購備案事項包括：

（一）政府采購項目的合同副本；

（二）經(jīng)批準后采用公開招標以外采購方式的執(zhí)行情況；

（三）法律、行政法規(guī)規(guī)定其他需要備案的事項；

除另有規(guī)定外，備案事項不需要回復(fù)意見。

第二十條 政府采購審批事項包括：

（一）因特殊情況對達到公開招標數(shù)額標準的采購項目需要采用公開招標以外的采購方式的；

（二）因特殊情況需要采購非本國貨物、工程和服務(wù)的；

（三）法律、行政法規(guī)規(guī)定其他需要審批的事項；

（四）補報的政府采購預(yù)算及政府采購實施計劃。

審批事項應(yīng)當經(jīng)規(guī)劃與財務(wù)司依法批準后才能組織實施。

第五章 招標投標管理

第二十一條 采購單位提出的招標項目按照國家有關(guān)規(guī)定履行項目審批手續(xù)，經(jīng)規(guī)劃與財務(wù)司批準后執(zhí)行。

第二十二條 采購單位具有編制招標文件和組織能力的，可以自行辦理招標事宜。不具備編制招標文件和組織評標能力，須委托招標代理機構(gòu)辦理招標事宜，招標代理機構(gòu)應(yīng)當具備國家有關(guān)法律規(guī)定的條件。招標文件及招標代理機構(gòu)情況，報規(guī)劃與財務(wù)司備案。

第二十三條 開標應(yīng)當在招標文件確定的提交投標文件截止時間的同一時間公開進行；開標地點應(yīng)當為招標文件中預(yù)先確定的地點。

開標由招標人主持，邀請所有投標人參加。

開標過程應(yīng)當紀錄，并存檔備查。

第二十四條 評標由招標人依法組建評標委員會負責(zé)。

評標委員會由采購單位的代表和技術(shù)、經(jīng)濟等方面的專家組成，成員人數(shù)為5人以上單數(shù)，其中技術(shù)、經(jīng)濟等方面專家不得少于成員總數(shù)的三分之二。

評標委員會成員的名單在中標結(jié)果確定前應(yīng)當保密。

任何單位和個人不得非法干預(yù)、影響評標的過程和結(jié)果。中標結(jié)果經(jīng)規(guī)劃與財務(wù)司批準后公布。

第二十五條 中標人確定后，招標人應(yīng)當向中標人發(fā)出中標通知書，并同時將中標結(jié)果通知所有未中標的投標人。招標人和中標人應(yīng)當自中標通知書發(fā)出之日起三十日內(nèi)，按照招標文件和中標人的投標文件訂立書面合同。

第二十六條 在招標采購中，出現(xiàn)下列情形之一的，應(yīng)予廢標：

（一）符合專業(yè)條件的供應(yīng)商或者對招標文件作實質(zhì)響應(yīng)的供應(yīng)商不足三家的；

（二）出現(xiàn)影響采購公正的違法、違規(guī)行為的；

（三）投標人的報價均超過了采購預(yù)算，采購人不能支付的；

（四）因重大變故，采購任務(wù)取消的。

廢標后，采購人應(yīng)當將廢標理由通知所有投標人。

第六章 監(jiān)督檢查和違規(guī)處理

第二十七條 對政府采購工作實施監(jiān)督檢查的主要內(nèi)容是：

（一）政府采購預(yù)算和政府采購實施計劃的編制和執(zhí)行情況；

（二）政府集中采購目錄和部門集中采購項目的執(zhí)行情況；

（三）政府采購備案或?qū)徟马椀穆鋵嵡闆r；

（四）政府采購有關(guān)法規(guī)、制度和政策的執(zhí)行情況；

（五）法律、行政法規(guī)和制度規(guī)定的其他事項。

第二十八條 國家環(huán)?？偩直O(jiān)察、審計部門依法履行對政府采購的實施情況進行監(jiān)督，涉及有關(guān)違法違紀行為的，按照各自職責(zé)依法依紀予以處理。

第二十九條 任何單位和個人發(fā)現(xiàn)采購單位、招標采購代理機構(gòu)、供應(yīng)商、評審專家等違反政府采購法、招標投標法行為的，有權(quán)控告和檢舉，有關(guān)部門應(yīng)當依據(jù)各自職責(zé)及時處理。

第七章 附

則

第三十條 地方各級環(huán)境保護行政主管部門及其所屬事業(yè)單位使用國家環(huán)境保護總局安排的全部或部分資金，辦理的政府采購的管理，可參考本辦法。

第三十一條 本辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行。

第五篇：倉儲精細化管理實施細1

倉儲精細化管理

為了貫徹糧庫提出的開展倉儲精細化管理的要求，同時為了

進一步提高倉儲管理水平，并有效控制儲存成本。結(jié)合我?guī)鞂嶋H

情況，制定如下細則。

一業(yè)務(wù)流程的管理

1收購入庫環(huán)節(jié)

（1）搞好新糧調(diào)查。每年秋糧收購前，我?guī)於家山?jīng)營部對轄

區(qū)內(nèi)的糧食生產(chǎn)情況進行調(diào)查，填寫《新糧自然質(zhì)量情況調(diào)查記

錄》，準確掌握收購范圍內(nèi)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的糧食產(chǎn)量、等級、水分等情

況，為做好糧食收購工作提供依據(jù)。

（2）做好糧食接收準備工作。空倉進行清倉消毒，地上衡進行

檢測，各種檢驗設(shè)備作好校驗和鑒定，輸送、清理等設(shè)備做好檢

修，鋪設(shè)好通風(fēng)地籠，布置好糧情檢測設(shè)備，落實好收購資金，對參與收購的人員做好收購政策的宣傳。

（3）做好糧食收購工作。嚴格執(zhí)行門檢制度，檢斤室每臺秤要

2人進行操作，一名檢斤員，一名復(fù)核員，對入庫的每一車糧食

進行認真的檢斤。保管員要認真堅守收購現(xiàn)場，對每一車糧進行

數(shù)量的核對，同時和復(fù)檢員密切配合，保證入庫糧食的質(zhì)量。

2裝倉環(huán)節(jié)

（1）糧食裝倉要做到“五分開”即不同品種、不同性質(zhì)、不同

等級、不同水分、不同的糧食分開儲存。

（2）糧食入倉前，要做好倉房的檢查工作，對倉房的質(zhì)量、氣密性、防潮、倉頂隔熱層都要做好檢查。同時對與倉房配套的通風(fēng)設(shè)備、電子檢溫設(shè)備、照明設(shè)備等進行檢測，做到一切完好無損。

（3）對入倉的糧食要進行嚴格的檢驗。按照中央臨儲糧的有關(guān)政策的要求，確保入庫的糧食在中等品以上。

（4）糧食入倉前要進行清雜處理。對入倉的糧食要過篩處理，減少雜質(zhì)含量，同時在倉內(nèi)派專人清掃糧堆表面的大型雜質(zhì)。

（5）保管員要對當天裝倉的糧食進行匯總。每天裝倉結(jié)束后，保管員要根據(jù)收購數(shù)量或內(nèi)部移庫證的數(shù)量進行匯總，形成裝倉日結(jié)報單，與倉儲統(tǒng)計、檢斤員核對無誤后記載保管帳，并將原始憑證裝訂成冊，存檔備查。

（6）糧食裝倉結(jié)束后，化驗室要對入倉的糧食質(zhì)量情況進行復(fù)檢，同時做好品質(zhì)分析。保管員根據(jù)檢測結(jié)果，填寫中央儲備糧油?？ā⒅醒雰浼Z實物臺帳、糧情檢查分析記錄等。

（7）糧食裝倉結(jié)束后，要對糧面表層30公分拌入保糧粉，鋪設(shè)檢溫電纜，配備手動檢溫探子。平整糧面，鋪上踏糧板，最后關(guān)閉門窗，進入常年保管階段。

3日常保管環(huán)節(jié)

1糧食入倉后，保管員每天要對倉庫實行電子檢溫，分析糧溫變化規(guī)律，繪制儲糧三溫曲線圖，詳細記載《臨儲糧糧情檢查分

析記錄》，如發(fā)現(xiàn)糧溫變化異常，要查明原因，及時處理。另外保管員每三天進倉檢查一次糧情，進行手動檢溫，與電子檢溫相對照，避免出現(xiàn)意外，同時填寫《臨儲備糧檢查記錄簿》。糧辦倉儲成員每七天進行一次小組檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并認真填寫《小組檢查記錄》。每十五天進行一次有倉儲主任參加的大組檢查，認真填寫《聯(lián)合檢查記錄》。上級領(lǐng)導(dǎo)檢查時，認真填寫《領(lǐng)導(dǎo)檢查工作記錄》。如遇風(fēng)雨天氣，要進倉檢查門窗是否密閉，倉壁、倉頂是否滲水漏雨，如發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

2隨著季節(jié)的變化，適時做好機械通風(fēng)。進入11月份后，選擇有利天氣進行降溫通風(fēng)，通風(fēng)前化驗室要對通風(fēng)倉庫的水分進行測定。通風(fēng)時必須監(jiān)控糧溫、外溫、外濕變化情況，安排專人每隔4小時對糧情檢查一次，作好記錄，通風(fēng)結(jié)束后，化驗室要對倉庫的水分進行測定，保管員要根據(jù)通風(fēng)中記錄的各種數(shù)據(jù)填寫《中央儲備糧機械通風(fēng)記錄》。夏季尤其是進入7月中旬以后，倉內(nèi)積溫普遍較高，這時可利用有利天氣打開窗戶或開啟軸流風(fēng)機降低倉溫，延緩糧食表層糧溫變化。如果糧食局部發(fā)熱或通風(fēng)時出現(xiàn)死角，可利用多管通風(fēng)機，進行局部通風(fēng)降溫。

3發(fā)現(xiàn)蟲糧，及時處理。如發(fā)現(xiàn)蟲糧，首先要確定害蟲的密度、種類、抗藥性和在糧堆中的部位，再根據(jù)糧食品種、數(shù)量、水分、糧堆高度、糧溫、氣溫、倉濕和大氣濕度等到情況，制定完整的熏蒸方案進行熏蒸。

4出庫環(huán)節(jié)

1臨儲糧出庫時，必須憑華糧吉林分公司下達的輪換計劃或中央儲備糧油出庫單才能出庫。

2臨儲糧出庫前，要做好設(shè)備、器材、檢驗、檢斤等各項準備工作，以便臨儲糧能順利的出庫。

3糧油出庫時要認真填寫《臨儲糧內(nèi)部移庫》，做到數(shù)量真實?；炇乙獙Τ鰩斓募Z油進行檢驗，做到質(zhì)量良好。糧油出庫后，及時進行帳實對照，核算糧食溢余或損耗情況，按國家有關(guān)規(guī)定進行處理。統(tǒng)計員、保管員、會計員核對出庫無誤后，核減庫存糧油數(shù)量，調(diào)整帳卡。

二安全管理

在安全生產(chǎn)和安全管理方面對危險性較大的設(shè)備和場所，如鍋爐房、烘干車間、檢驗室、藥品庫，要配備2只以上滅火器，配電室要配備4只以上專用滅火器。

儲糧倉房周邊50米不能有易燃、易爆物品和污染源，儲糧區(qū)要有消防設(shè)施、設(shè)備。

儲糧區(qū)、資材區(qū)、倉內(nèi)不準吸煙。

保管員、檢驗員及特殊工種的技術(shù)人員實行持證上崗。機械通風(fēng)、谷物冷卻、糧食出入庫等生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場要設(shè)立安全員，嚴格按操作規(guī)程進行，設(shè)備出現(xiàn)故障要及時停機，由技術(shù)人員排除，嚴禁機械帶病作業(yè)。

三、倉儲費用定額管理

1、加強預(yù)算管理，控制費用

倉儲管理的收購、烘干、裝倉、日常保管、出倉環(huán)節(jié)的費用支出進行測算和預(yù)算。對各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的每個細節(jié)，綜合各種因素，制定出科學(xué)、先進、合理的指標，在此基礎(chǔ)上，編制倉儲費用開支計劃，納入本企業(yè)財務(wù)預(yù)算，通過加大倉儲費用管理力度，嚴格控制費用開支。

2、實行定額管理，減少費用

制定科學(xué)、合理的分環(huán)節(jié)的費用指標，要根據(jù)作業(yè)量、作業(yè)時間、強度，量化到用工、耗能、耗材、小修費，制定消耗定額、勞動定額和費用定額，促使倉儲作業(yè)過程中厲行節(jié)約，減少費用。

3、加強核算管理，節(jié)約費用

要加強倉儲業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的費用核算管理，在倉儲保管費用形成過程中，依據(jù)核定的費用定額，對每一個倉儲業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)都應(yīng)該分項進行單項、單人、單車核算或定額核算。通過嚴格的保管費用核算和管理，使每一項費用支出都控制在核定的范圍之內(nèi)。獎勤罰懶，節(jié)約費用。

4、加強環(huán)節(jié)管理，降低費用

收購費用（不包括儀器鑒定費）

收購檢驗費用。包括檢驗票證費用（新糧自然情況調(diào)查表、水分測定原始記錄、原始檢驗結(jié)果單、糧油入庫復(fù)查檢驗記錄、糧油檢驗票證、其它用紙）、臨時人員工資、耗電

檢斤室費用（不包括衡器鑒定費）。包括收購進貨憑證、結(jié)報單用紙、耗電、收購軟件、其它辦公費。

收購現(xiàn)場費用。包括收購期間每天卸糧用工工資、場地照明、輸送機用電、其它零活用工工資、場地機械修理、零星工具和保管員、統(tǒng)計員辦公用品等。

5、在工人作業(yè)用工上加強管理

保管員現(xiàn)場監(jiān)督工人作業(yè)，做到活凈底清，減少零活日工的用工量。

烘干上料時，盡可能把收購車輛直接卸到烘干塔里，以減少重復(fù)作業(yè)，減少攉糧入機的費用。

如大量用日工時，倉儲部長和工人隊長一起對所干工作分時分量進行預(yù)估用工量，并和工人直接包干，以防拖工，延工等現(xiàn)象發(fā)生。

6、加強和其它部門配合。

糧食水分的情況是儲糧變化的必要條件，在同一環(huán)境條件下，總是水分高的糧食先發(fā)熱霉變，而在同一糧堆內(nèi)，又總是水分高的部位先霉變。因此入庫的糧食水分是確保糧食安全的重要因素，設(shè)想糧食入庫水分高，糧食自然發(fā)熱，倉儲必然對發(fā)熱糧食進行處理，進行攉庫，機械通風(fēng)，勢必費工費電。所以倉儲必須和化驗人員配合把好入庫糧食水分關(guān)。確保儲糧安全。

倉儲部2013-11-20