第一篇：工程項(xiàng)目部隊(duì)長(zhǎng)工作總結(jié)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)及同事：

在昆樞項(xiàng)目部成立之初，由于各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我個(gè)人能力的肯定以及信任，我被任命為第二架子隊(duì)隊(duì)長(zhǎng),年前主要負(fù)責(zé)象石村下行客車線特大橋的生產(chǎn)及施工，3月初，由于工作需要，二架子隊(duì)管轄范圍定為整個(gè)聯(lián)絡(luò)線、讀書鋪到沙河雙線特大橋區(qū)間的路基和橋梁。

年前，因?yàn)榕R近既有線、拆遷等問(wèn)題，我所管的象石村下行客車線特大橋只開(kāi)了14#墩的3個(gè)孔，15#右墩的4個(gè)孔，在此期間，嚴(yán)格要求領(lǐng)工員和防護(hù)員做好安全防護(hù)工作，保證了現(xiàn)場(chǎng)的安全，同時(shí)利用早班會(huì)時(shí)間，加強(qiáng)職工們的安全防護(hù)意識(shí)和施工控制注意事項(xiàng)，年后因?yàn)樵O(shè)計(jì)變更原因，象石村下行客車線特大橋不允許開(kāi)挖其它地方，繼續(xù)開(kāi)挖14#、15#號(hào)墩，3月初，因工作需要，工作范圍有所調(diào)整，調(diào)整后及時(shí)對(duì)架子隊(duì)人員做了詳細(xì)分工，責(zé)任到人。黑土廠2號(hào)聯(lián)絡(luò)線大橋的施工條件較好，年前已澆筑6根樁，因剛接手，在工作中由于落實(shí)、負(fù)責(zé)不到位的原因，到3月20號(hào)前施工進(jìn)度不是很理想，針對(duì)施工進(jìn)度慢的問(wèn)題，專門組織施工隊(duì)負(fù)責(zé)人，制定合理的時(shí)間，最后定為6月底完成該橋的施工。

近期工作安排是，制定黑土廠2號(hào)聯(lián)絡(luò)線大橋詳細(xì)的周、月計(jì)劃，監(jiān)督施工隊(duì)，按招計(jì)劃進(jìn)行，保證6月底完工的承諾。象石上行線特的大橋已具備開(kāi)工的條件，組織施工隊(duì)盡快進(jìn)場(chǎng)、進(jìn)機(jī)械，準(zhǔn)備開(kāi)始施工，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)施工情況，計(jì)劃一個(gè)月內(nèi)完成13根鉆孔樁的澆筑，13根挖孔樁的澆筑，3個(gè)承臺(tái)的澆筑。ld1k1072+121~ ld1k1072+468.39段路基先做好擋墻段的防護(hù)工作，防護(hù)工作完成后，正式圖紙未到之前，計(jì)劃提前開(kāi)挖，標(biāo)高按照咨詢圖標(biāo)高高出3米控制，等施工圖紙到后，再按照正式圖紙繼續(xù)開(kāi)挖，這樣就可以節(jié)省時(shí)間，縮短工期，保證在正式圖紙到達(dá)后15天內(nèi)使路基成形，在施工同時(shí)，控制好施工現(xiàn)場(chǎng)的質(zhì)量、安全和標(biāo)準(zhǔn)化施工。

工點(diǎn)開(kāi)的越來(lái)越多，身為一名架子隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)，我感到身上的擔(dān)子越來(lái)越重，工地上要抓安全、抓生產(chǎn)以及工程質(zhì)量和進(jìn)度，生活中，還要關(guān)心職工們的生活，使每名職工在單位有家的感覺(jué)，這樣才有一個(gè)好的心情工作，工作才能做好，雖然壓力很大，但是我很有信心，我會(huì)將壓力轉(zhuǎn)化為動(dòng)力，努力使自己的工作做到最好，給項(xiàng)目部交一份滿意的答卷。

繼續(xù)關(guān)注：

第二篇：安全部隊(duì)長(zhǎng)職責(zé)

安全部隊(duì)長(zhǎng)職責(zé)

1做好錦泰霖裝飾城區(qū)域的安全保衛(wèi),消防工作。

2帶領(lǐng)安全隊(duì)員，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)督促，檢查和處理。3堅(jiān)持工作原則，堅(jiān)持請(qǐng)示匯報(bào)制度，及時(shí)匯報(bào)各種信息為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，部門提供建設(shè)性的工作建議，及時(shí)有效處理各類事件并向上級(jí)匯報(bào)。4認(rèn)真嚴(yán)格地管理安全隊(duì)員，做好各安全隊(duì)員的協(xié)調(diào)工作，及時(shí)傳達(dá)落實(shí)上級(jí)的工作安排。

5認(rèn)真做好本安全隊(duì)的考勤工作，詳細(xì)如實(shí)地記載工作中遇到的各種情況，和處理結(jié)果。

6全面負(fù)責(zé)安全隊(duì)員的各項(xiàng)工作及日常管理，制定隊(duì)員工作學(xué)習(xí)訓(xùn)練計(jì)劃和管理規(guī)定，明確各隊(duì)員，各崗位隊(duì)員的工作職責(zé)并負(fù)責(zé)落實(shí)，督促檢查。

7以身作則，樹(shù)立形象，起到模范帶頭作用。遵守法律法規(guī)規(guī)章制度要求部屬做到的，首先自己做到。

8督促檢查值班隊(duì)員的工作情況，做出指導(dǎo)，建議或批評(píng)。掌握錦泰霖裝飾城的消防動(dòng)態(tài)，確保錦泰霖裝飾城的正常經(jīng)營(yíng)秩序和平安無(wú)事故的發(fā)生。

9努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代管理知識(shí)，不斷提高管理水平，業(yè)務(wù)能力和實(shí)際工作能力。

10講究工作方法，管理要有力度，既要管好自己，也要管好隊(duì)員；既要敢于管理，又要善于管理，敢于承擔(dān)責(zé)任。

11督促檢查隊(duì)員有無(wú)違反公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度的現(xiàn)象或行為，并及時(shí)處理，匯報(bào)。

12組織隊(duì)員完成公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，其它任務(wù)。

任公司

達(dá)州市錦泰霖實(shí)業(yè)有限責(zé)

第三篇：保安部隊(duì)長(zhǎng)崗位職責(zé)

天津市松江生態(tài)產(chǎn)業(yè)有限公司津南分公司保安部崗位職責(zé)

保安部隊(duì)長(zhǎng)崗位職責(zé)

1、在公司領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，建立健全各項(xiàng)治安保衛(wèi)和消防安

全制度，確保全體保安人員能認(rèn)真履行崗位職責(zé)，圓滿完成公司交給的各項(xiàng)保衛(wèi)任務(wù)；

2、主持召開(kāi)部門會(huì)議，準(zhǔn)確傳達(dá)上級(jí)工作安排和指示并監(jiān)督執(zhí)

行；

3、負(fù)責(zé)新錄用保安人員的上崗工作考核；

4、做好部門員工的思想工作。要關(guān)心愛(ài)護(hù)部門員工，了解其思

想、工作、家庭等的情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。做到政治上關(guān)心，思想上信任，工作上教導(dǎo)，生活上體貼；

5、負(fù)責(zé)日常勤務(wù)的組織與實(shí)施，檢查、指導(dǎo)、講評(píng)；

6、負(fù)責(zé)保安部勤務(wù)值班、消防、治安突發(fā)事件的組織指揮及處

置方法的擬定，方案的演練等；

7、嚴(yán)格按照公司的有關(guān)管理制度、工作紀(jì)律和崗位職責(zé)進(jìn)行月

評(píng)及每季度的崗位考核，公平、公正的評(píng)價(jià)員工的工作表現(xiàn)并上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)；

8、關(guān)心本部門各隊(duì)伍的建設(shè)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，做到選好苗，用好人，培訓(xùn)好，管理好。經(jīng)常指導(dǎo)他們的工作，幫助他們解決實(shí)際困難，定期考核他們的組織能力和解決問(wèn)題的方法及政策水平；

9、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

第四篇：2015年保安部隊(duì)長(zhǎng)崗位責(zé)任制

上海弘洲食品市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理有限公司

2015年保安部隊(duì)長(zhǎng)崗位責(zé)任制(試行)

為進(jìn)一步深化管理，充分發(fā)揮保安部隊(duì)長(zhǎng)的工作積極性和創(chuàng)造性，促進(jìn)公司發(fā)展，提高經(jīng)濟(jì)效益，特制訂如下考核制度：

一、服從安排，公正廉明

1、遵守國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)及市場(chǎng)相關(guān)條例，保安執(zhí)法時(shí)要嚴(yán)格守法。

2、服從公司領(lǐng)導(dǎo)的安排，接受公司董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)的監(jiān)督及檢查。

3、遵守公司財(cái)務(wù)管理制度，杜絕利用工作之便謀取個(gè)人利益，禁止私收或截留市 場(chǎng)內(nèi)的各項(xiàng)收入。遇特殊情況，需第一時(shí)間以短信方式向總經(jīng)理匯報(bào)，不得私自將收款過(guò)夜。如有此類事件發(fā)生，按非法獲利額的5倍處罰。遇特殊情況，需第一時(shí)間以短信方式向總經(jīng)理匯報(bào)

二、崗位職責(zé)：

公司的平安與穩(wěn)定是保安部最大的責(zé)任

（一）嚴(yán)格遵守公司的考勤制度。遲到、早退（5-15分鐘以內(nèi)）扣10元/次；遲到、早退（15-30分鐘以內(nèi)）扣20元/次；遲到、早退超過(guò)30分鐘按脫崗處理，脫崗一次扣1日日資；脫崗當(dāng)天未來(lái)上班的按曠工1日處理，曠工一天扣日資的3倍，月累計(jì)曠工3次的予以解聘。事假二天內(nèi)部門經(jīng)理審批，三天以上（含三天）需報(bào)總經(jīng)理審批。事、病假需提前一天審批，否則按曠工處理，除特殊情況外當(dāng)天請(qǐng)假無(wú)效。

接到公司領(lǐng)導(dǎo)電話（手機(jī)）的通知，必須在7分鐘內(nèi)報(bào)到，不得延時(shí)，若在外辦事理必須報(bào)告總經(jīng)理。休息期間遇到突發(fā)事件接到公司領(lǐng)導(dǎo)通知，需第一時(shí)間趕到公司，無(wú)特殊情況外按曠工處理。按對(duì)工作散漫、不作為、辦事效益低、上班不在崗、欺上瞞下等行為的，導(dǎo)致工作失誤的，根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度直至免職辭退。

（二）市場(chǎng)日常管理工作

1、負(fù)責(zé)維護(hù)市場(chǎng)內(nèi)治安秩序，預(yù)防和查處安全事故；做好安全保衛(wèi)工作。根據(jù)所管轄區(qū)域的大小和周邊社會(huì)治安情況，配備相應(yīng)的保安人員，并定期進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)。

2、每月底編制并公布下月度《保安人員排班表》，對(duì)保安人員落實(shí)24小時(shí)值班制度的情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查，24小時(shí)保持與保安人員的通訊聯(lián)絡(luò)，檢查各崗?fù)ぶ蛋鄭徫蝗藛T的值勤、交接班情況。發(fā)現(xiàn)保安人員違反崗位職責(zé)要嚴(yán)厲批評(píng)并予以處罰，處罰 結(jié)果應(yīng)立即上報(bào)總經(jīng)理，不得包庇隱瞞。

3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)內(nèi)出入車輛的停車收費(fèi)工作，確保市場(chǎng)空地車輛停放整齊，杜絕在空地亂搭建、亂堆物等違規(guī)行為。保護(hù)經(jīng)營(yíng)戶放置在場(chǎng)地內(nèi)的財(cái)物安全，防止偷盜事件的發(fā)生。

4、確保市場(chǎng)內(nèi)道路通暢，禁止道路上車輛亂停放等違規(guī)行為。負(fù)責(zé)清除流動(dòng)攤點(diǎn)，保證市場(chǎng)有個(gè)整潔、衛(wèi)生規(guī)范的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。

5、巡查市場(chǎng)內(nèi)有無(wú)妨害公共安全和社會(huì)治安秩序的行為，并及時(shí)進(jìn)行糾正，提出整改意見(jiàn)、跟進(jìn)處理結(jié)果；并做好記錄、歸檔。

6、負(fù)責(zé)市場(chǎng)內(nèi)玻璃房、空?qǐng)龅刈饨鸺肮芾碣M(fèi)等收取及日常管理工作。

7、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)及員工的人身安全、財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)公司的利益。

8、做好領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作，協(xié)調(diào)本部門與其他部門的工作，不得推諉，避重就輕。

三、保安各項(xiàng)責(zé)任指標(biāo)的獎(jiǎng)懲制度

1、每月對(duì)市場(chǎng)內(nèi)違章停車、保持道路通暢的考核

A、對(duì)市場(chǎng)主干道，大樓門口、廣場(chǎng)的停車通暢情況進(jìn)行考核； B、對(duì)市場(chǎng)空?qǐng)龅貎?nèi)的車輛整齊停放進(jìn)行考核；

以上道路亂停車造成交通不通暢及場(chǎng)地內(nèi)亂停車的的情形，發(fā)現(xiàn)一起扣罰保安隊(duì)長(zhǎng)30元；保安人員責(zé)任人扣罰20元。

2、每月對(duì)值勤到崗情況的考核

對(duì)各崗?fù)ぶ蛋嗳藛T的值勤情況進(jìn)行考核，如有離崗或脫崗的情形超過(guò)15分鐘，每發(fā)生一起扣保安隊(duì)長(zhǎng)200元；保安人員責(zé)任人扣罰120元。如有特殊原因需提前向總經(jīng)理報(bào)備。

3、每月日常工作情況的考核

A、對(duì)市場(chǎng)流動(dòng)攤點(diǎn)進(jìn)行考核，如有出現(xiàn)流動(dòng)攤點(diǎn)現(xiàn)象的，發(fā)現(xiàn)一起扣罰30元； B、對(duì)崗?fù)な欠癜垂臼召M(fèi)管理制度，實(shí)行一車一桿收費(fèi)進(jìn)行考核，如違反制度，發(fā)現(xiàn)一起扣罰30元。

C、根據(jù)公司規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取停車費(fèi)，及時(shí)將停車費(fèi)上交財(cái)務(wù)，如有中飽私囊現(xiàn)象，按非法獲利5倍或不得低于500元處罰，情形嚴(yán)重的免職辭退。妥善保管停車票據(jù)，如遺失票據(jù)，每本扣罰200元。

D、負(fù)責(zé)督促空?qǐng)龅貎?nèi)垃圾或堆物的清掃工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)上報(bào)保潔責(zé)任人，對(duì)場(chǎng)地不清潔確未及時(shí)上報(bào)的情形，根據(jù)情形扣罰30元~100元。

4、每月收費(fèi)工作的考核 A、崗?fù)ね＼囀召M(fèi)考核按月考核，具體辦法如下：

（1）每月崗?fù)け５资召M(fèi)基數(shù)：35000元，月工資全額發(fā)放；（2）收35000元以上~40000元內(nèi)的，獎(jiǎng)勵(lì)該增加收入額的20%；（3）收40000元以上~45000元內(nèi)的，獎(jiǎng)勵(lì)該增加收入額的30%；（4）收45000元以上的，獎(jiǎng)勵(lì)該增加收入額的40%；

（5）收35000元以下，立即召開(kāi)專題會(huì)議統(tǒng)計(jì)各崗?fù)な召M(fèi)并復(fù)核監(jiān)控，查明原因后對(duì)保安隊(duì)長(zhǎng)及保安人員責(zé)任人給予相應(yīng)處罰及警告，對(duì)情形嚴(yán)重的免職辭退。如當(dāng)月有特殊情況不能達(dá)到收費(fèi)基數(shù)的，需提前向總經(jīng)理報(bào)備說(shuō)明，由總經(jīng)理酌情考慮。B、年終對(duì)玻璃房、空?qǐng)龅刈饨鸺肮芾碣M(fèi)、固定車位、臨時(shí)車出入等收費(fèi)考核： ⑴ 收款率須達(dá)到98%，基本工資全額發(fā)放；

⑵ 收款率至98%以上，該部分（總收款額2%）公司稅后收入提取25%作為獎(jiǎng)勵(lì)； ⑶ 如收款率未達(dá)到98%，按應(yīng)收未收欠款額的25%在獎(jiǎng)金中扣減。

C、保護(hù)公司和市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)戶財(cái)產(chǎn)安全和利益，對(duì)違反市場(chǎng)管理或損害公司利益取得的罰款，按處罰金的50℅給予獎(jiǎng)勵(lì)，每月按實(shí)結(jié)算。

D、配合各區(qū)域的收費(fèi)工作，對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)疑難收費(fèi)工作要在指定時(shí)間內(nèi)完成。年終根據(jù)工作量及完成情況給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。

5、市場(chǎng)內(nèi)各項(xiàng)安全事故獎(jiǎng)懲辦法

各項(xiàng)安全考核在年終進(jìn)行，全年治安、消防無(wú)發(fā)生安全事故的，獎(jiǎng)勵(lì)10000元~20000元；如發(fā)生事故并造成公司經(jīng)濟(jì)損失或名譽(yù)損失的，根據(jù)情形嚴(yán)重程度，從年終獎(jiǎng)內(nèi)扣罰。

本考核辦法通過(guò)后試行時(shí)間為：2015年1月1日~2015年12月31日。經(jīng)雙方簽字后生效，由總經(jīng)辦考核實(shí)施。

（附：保安部考核責(zé)任制管理范圍平面圖）

甲方：上海弘洲食品市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理有限公司

總經(jīng)理：（簽字）

保安部隊(duì)長(zhǎng)：（簽字）

****年**月**日

第五篇：保安部隊(duì)長(zhǎng)競(jìng)聘書

內(nèi)管部隊(duì)長(zhǎng)競(jìng)聘書

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好！

我叫~~~~~，今年33歲，于2011年5月22日入職，在公司工作已近一年的時(shí)間了，希望可以通過(guò)在沈陽(yáng)華強(qiáng)公司工作實(shí)現(xiàn)自己的人生追求和人生價(jià)值，在原有的工作基礎(chǔ)上更進(jìn)一步。

很高興能參加這次競(jìng)聘演講，感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我這次自我展示，自我提升的機(jī)會(huì)，也感謝領(lǐng)導(dǎo)在近一年的時(shí)間里，對(duì)我的關(guān)心和幫助。

在良好的工作環(huán)境下，我已逐漸適應(yīng)了新的環(huán)境，接受了正規(guī)專業(yè)的管理，從中學(xué)到了很多知識(shí)，使我的工作能力有了很大的提高，雖有一些成績(jī)，但仍

存在很大的不足，我會(huì)繼續(xù)努力，踏實(shí)進(jìn)取，把握這次公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)，競(jìng)聘

內(nèi)管部隊(duì)長(zhǎng)，力求上進(jìn)。

內(nèi)管部的工作，在公司是極其重要的，是保護(hù)公司財(cái)產(chǎn)及員工人身安全的基

礎(chǔ)力量，也是保證公園正常營(yíng)業(yè)的重要力量。而內(nèi)管部隊(duì)長(zhǎng)，正是這一力量的排頭兵。內(nèi)管部隊(duì)長(zhǎng)的自身素質(zhì)和行為，直接關(guān)系到隊(duì)伍的整體形象和戰(zhàn)斗力，除以身作責(zé)，嚴(yán)格要求自己外，在部門領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，更需帶出一支能打硬仗，執(zhí)行力強(qiáng)，可保衛(wèi)一方安全的，高素質(zhì)的安保隊(duì)伍。

如能競(jìng)聘成功，我會(huì)繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，改正工作中的懶散現(xiàn)象，不斷提高自身的綜合素質(zhì)，工作中做到仔細(xì)，認(rèn)真，處處起到模范帶頭作用，以身作責(zé)，樹(shù)

立榜樣，做好隊(duì)伍的思想工作。嚴(yán)格按公司的規(guī)章制度及部門的要求來(lái)規(guī)范自

己，聽(tīng)從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，做好自己的本職工作。在今后的工作中，不斷學(xué)習(xí)，努力提高自己的工作能力。通過(guò)實(shí)

踐，處理好工作中出現(xiàn)的各種問(wèn)題。在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，努力使工作規(guī)范化，制

度化。請(qǐng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的工作進(jìn)行監(jiān)督，不足之處，我會(huì)虛心接受大家的批評(píng)

和教育，以提高自己的工作能力。也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信，我會(huì)用卓越的工作成績(jī)，回

報(bào)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)懷和信任！

1、內(nèi)管部：~~~~~~

2012-03-24