第一篇：天安保險演講

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委，各位來賓大家好：

我演講的題目是《》

你看，那蒼茫的大地上佇立著一面紅旗，紅旗在迎風(fēng)招展，紅旗上赫然寫著“天安”.天安，在十多年的成長過程中創(chuàng)造了豐富的物質(zhì)財富；天安，在十多年的成長過程中創(chuàng)造了豐富的精神財富；天安，在十多年的成長過程中創(chuàng)造了豐富的知識財富；天安，在十多年的成長過程中創(chuàng)造了豐富的社會財富。天安，形成了令人贊許的優(yōu)秀員工隊伍和管理模式，可以說中國天安是為數(shù)不多的值得我們?yōu)橹畩^斗和驕傲的中國保險公司。2006年，天安帶著自己的熱情踏上了安陽大地，為古樸的安陽注入了新的活力，讓世人重新以新的視野審視著安陽。安陽，甲骨文的故鄉(xiāng)；安陽，《易經(jīng)》的發(fā)祥地；安陽，忠魂岳飛故里；安陽，紅旗渠精神的發(fā)源地。安陽，這個鐘靈毓秀，人杰地靈的古都，可以說是人才濟濟，磅礴大氣。天安選擇了安陽，不僅是

歷史的抉擇，也是領(lǐng)導(dǎo)英明睿智的決策。天安因有安陽分支而更加輝煌，安陽因有天安而璀璨四射。所以我毫不猶豫的選擇了天安，選擇了安陽，選擇了天安安陽分支.選擇天安，挑戰(zhàn)自我不言悔。在一個收獲的季節(jié)，我?guī)е篮玫你裤胶妥孕抛哌M了天安這個大家庭。陌生的環(huán)境、陌生的同事，不太熟悉的工作流程曾經(jīng)讓我茫然，然而安陽人艱苦創(chuàng)業(yè)的傳統(tǒng)和天安忠誠拼搏的企業(yè)精神鼓舞了我，在部門領(lǐng)導(dǎo)的精心培訓(xùn)和幫助下，一切都讓我很快地適應(yīng)了新的工作。在這里我的思想得到了最大的洗禮，在這里我邁開了人生十字路口最重要的一步。是天安公司的企業(yè)文化氛圍，是領(lǐng)導(dǎo)的民主科學(xué)管理，是同事之間的真心幫助讓我懂得了只有要在平凡的工作崗位上勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，才能做出不平凡的業(yè)績。我明白，選擇了天安就要不斷的去挑戰(zhàn)自我、經(jīng)營自我，發(fā)揮自己的潛力和干勁，這樣才會感到生活的真實，才能體現(xiàn)自身的價值和無限潛力的推動。選擇了天安，就是選擇了一片廣闊的天地，需要自己不斷地戰(zhàn)勝自己。一張白紙好畫美麗藍圖，我將無怨無悔地在這里辛勤描繪我有意義、有價值的人生藍圖

憶往昔崢嶸歲月，感慨萬千。從1994年，中國人民銀行總行批準天安保險股份有限公司開業(yè)至今，天安保險取得了一系列驕人的成就。十六年來，公司實現(xiàn)了業(yè)務(wù)規(guī)模和機構(gòu)建設(shè)的快速發(fā)展。2006年，公司實現(xiàn)保費收入65億元，連續(xù)兩年光榮入榜中國企業(yè)500強。公司現(xiàn)擁有900家機構(gòu)和營業(yè)網(wǎng)點，機構(gòu)遍布全國各地。公司在同行中率先建立起了現(xiàn)代企業(yè)制度，實施與國際接軌的經(jīng)營體制，公司通過了ISO9002、國際質(zhì)量體系認證和ISO1400

1系認證。公司不斷推出符合市場需求的創(chuàng)新險種，形成了具有天安特色的，有較強市場競爭力的產(chǎn)品體系，并承保了一大批在國內(nèi)外頗具影響力的重大項目，如上海黃浦江上四座著名大橋、上海地鐵、南京長江二橋、江陰長江大橋、天津地鐵等重大工程建設(shè)項目，參與共保了亞太衛(wèi)星、中衛(wèi)1號等航天保險。公司以“客戶至上、服務(wù)社會、信譽為本、追求卓越”為宗旨，以誠取信，建立起一整套優(yōu)質(zhì)、高效的客服體系，贏得了客戶的信賴和好評。2010年12月31日，從北京傳來喜訊，公司增資擴股將獲得中國保監(jiān)會的正式批復(fù)，這又是我們?nèi)w天安人共同創(chuàng)造的一個新奇跡，也為公司充滿激情和喜悅的2010年劃上了圓滿的句號。此次增資擴股正式獲批后，束縛公司發(fā)展和長足進步的償付能力問題得到了根本性的解決。公司的業(yè)務(wù)領(lǐng)域?qū)⑷嫱貙挘糠址止镜臉I(yè)務(wù)限制也將全面解禁，公司又將進入一個嶄新的大發(fā)展階段，迎來一個嶄新的大發(fā)展時代。

成績可不可喜？可喜。成績驕人？驕人。為什么我們會取得如此驕人的成績呢？因為天安有無數(shù)個像天安安陽一樣的分支，作為分支的一分子，我們始終以“為了共同利益”為核心價值觀，秉承“忠誠拼搏、艱苦創(chuàng)業(yè)”的企業(yè)精神，遵循“誠信理財、服務(wù)社會”的經(jīng)營宗旨，堅持“風(fēng)險第一、效益第一”的經(jīng)營理念和“簡單直接”的管理理念，堅守“十八支持、十八反對”的行為準則和“二十推行、二十禁止”的經(jīng)營管理準則，為

實現(xiàn)“開放的天安、世界的天安”這一美好發(fā)展愿景而努力奮斗。在我們的默默努力下，天安的紅旗高高的飄揚在安陽大地，飄揚在神州大地，向世界展示著天安自信自強的成長歷程。天安已站在一個新起點，進入一個新階段??作為天安安陽分支的一分子我為身為天人而驕傲，而自豪，我會以自己激情和熱血繼續(xù)捍衛(wèi)這得之不易的榮譽，立足本職工作崗位，說真話辦實事，用實際行動維護公司利益和榮譽，為公司增光添彩，從而讓安陽天安這面紅旗高高飄揚，讓天安公司因有安陽中支而精彩，省公司因有安陽中支而驕傲，讓天安的紅旗迎風(fēng)飄揚在這蒼茫大地之中。

在此我引用裘強董事長2011致辭中的一段話，以此勉勵自己，勉勵安陽分支：

新的一年開啟新的希望，新的一年承載新的夢想。新的一年，讓我們?nèi)w天安同仁繼續(xù)發(fā)揚“忠誠拼搏、艱苦創(chuàng)業(yè)”的企業(yè)精神，奮勇拼搏、開拓進取，乘勢而上，為創(chuàng)造我們新的佳績，實現(xiàn)我們共同的利益，建設(shè)我們天安的美好家園而繼續(xù)努力奮斗！同志們，讓我們?yōu)榻ㄔO(shè)一個美好的天安而奮斗

同志們，讓我們?yōu)榻ㄔO(shè)一個和諧的天安而奮斗

同志們，讓我們?yōu)榻ㄔO(shè)一個自強的天安而奮斗

我的演講完畢，謝謝大家。

第二篇：天安保險公司簡介

天安保險股份有限公司是中國首家按照現(xiàn)代企業(yè)制度和國際標準組建的股份制商業(yè)保險公司，成立于1994年10月，總部設(shè)在上海，主要經(jīng)營機動車輛保險、各種財產(chǎn)保險、責(zé)任保險、信用保險、水險、意外傷害保險、健康保險、金融服務(wù)保險等業(yè)務(wù)，辦理各種再保險、法定保險和資金運用保險等業(yè)務(wù)。

公司成立以來，業(yè)務(wù)規(guī)模和機構(gòu)建設(shè)快速發(fā)展，32家分公司、1173定營業(yè)網(wǎng)點遍布全國各地，成立了以天安為主導(dǎo)的壽險公司，形成了產(chǎn)、壽險投資的多元化經(jīng)營格局，成長為全國性的大型現(xiàn)代金融保險企業(yè)，總資產(chǎn)120億元，連續(xù)兩年躋身中國企業(yè)500強。2009年公司股權(quán)重組，成功引入江西國際信托股份有限公司、江信國際太原有限公司和領(lǐng)銳資產(chǎn)管理股份有限公司三家戰(zhàn)略投資者，股權(quán)結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化。通過全面的內(nèi)部改革，創(chuàng)新理念、體制、管理、文化、形成了全新的昴揚向上氛圍，業(yè)務(wù)發(fā)展實現(xiàn)了質(zhì)的飛躍。廣西分公司于2003年9月成立，并在南寧、柳州、桂林、北海、玉林、百色、梧州、欽州、來賓等成立分支機構(gòu)。

展望未來，公司上下正以“為了共同利益”為核心價值觀，秉承“忠誠拼搏、艱苦創(chuàng)業(yè)”的企業(yè)精神，遵循“誠信理財、服務(wù)社會”的經(jīng)營宗旨，堅持“風(fēng)險第一、效益第一”的經(jīng)營理念和“簡單直接”的管理理念，為實現(xiàn)“開放的天安、世界的天安”美好發(fā)展愿景而努力奮斗！

第三篇：天安保險萊蕪中心支公司簡介

天安保險萊蕪中心支公司簡介

天安保險萊蕪中心支公司自2003年2月創(chuàng)建六年以來，秉承“化險為夷、補天愛人”的企業(yè)精神，牢固樹立“以更及時、更全面、更專業(yè)、更道德的服務(wù)，建設(shè)中國保險第一品牌”的經(jīng)營理念，緊緊圍繞為經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)、為構(gòu)建和諧社會服務(wù)的宗旨，堅持合規(guī)經(jīng)營、文明展業(yè)，走規(guī)模、品牌、效益的有機統(tǒng)一、協(xié)調(diào)發(fā)展之路，公司一年一個新臺階，取得了跨越式的發(fā)展，為萊蕪經(jīng)濟的又好又快發(fā)展做出了積極的貢獻，目前設(shè)立了萊城、鋼城、開發(fā)區(qū)營銷服務(wù)部、公司業(yè)務(wù)部和直屬業(yè)務(wù)部，營業(yè)網(wǎng)點遍布全市，公司主要經(jīng)營經(jīng)國家保監(jiān)會核準的各種財產(chǎn)保險、機動車交強險、意外傷害保險、責(zé)任保險、水險和信用保險。經(jīng)中國人民銀行萊蕪市中心支行批準，成為我市第一家經(jīng)營外匯保險業(yè)務(wù)的保險公司。

幾年來，業(yè)務(wù)規(guī)模持續(xù)增長，市場占比日益擴大，連續(xù)六年超額完成山東省分公司下達的計劃任務(wù)，2003年至2008年累計實收保費1.59億元，支付賠款7604.43萬元，上繳各類稅金1330.82萬元。經(jīng)營業(yè)績年年在山東天安名列前茅，管理指標在全省天安系統(tǒng)遙遙領(lǐng)先。

公司不斷深化具有天安特色的文明創(chuàng)建工作，建立健全民主管理制度，完善職工代表大會制度和司務(wù)公開制度，依法保障員工的民主權(quán)利，全面實施全員合同制，為職工繳納各類社會保險，創(chuàng)造了和諧的內(nèi)部環(huán)境，幾年來，累計安排退伍軍人、大中專畢 1

業(yè)生以及城鎮(zhèn)下崗職工100多人，支持社會公益事業(yè)和為地震采取全款累計達10萬多元，努力為構(gòu)建和諧社會作貢獻。

2003年、2004、2005年公司被山東省分公司評為先進單位，2006被總公司授予“優(yōu)勝中心支公司”、被萊蕪市工商局評為重合同守信用單位。

2007年，被萊城區(qū)社會治安綜合治理委員會授予社會治安綜合治理工作先進單位，公司客服部被萊蕪市總工會授予“五一文明崗”，公司黨總支被總公司黨委授予全系統(tǒng)先進基層黨組織，公司被萊蕪市委評為勞動關(guān)系和諧企業(yè)、被萊蕪市總工會評為工會工作先進單位。

2008年被山東省分公司授予優(yōu)秀中心支公司，被萊蕪市人民政府授予最佳保險業(yè)企業(yè)。

黨總支書記、總經(jīng)理楊志亭先后被評為天安系統(tǒng)全國“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“優(yōu)秀經(jīng)理”；被授予山東省財貿(mào)金融系統(tǒng)職業(yè)道德標兵的榮譽稱號；2008被萊蕪市人民政府評為萊蕪市勞動模范。

2009年7月29日2

第四篇：天安保險股份有限公司2009社會責(zé)任報告

關(guān)于上報《2009社會責(zé)任報告》的報告

中國保險行業(yè)協(xié)會：

根據(jù)貴會“關(guān)于編制《保險行業(yè)企業(yè)社會責(zé)任報告（2009）》的要求，我司已完成了2009社會責(zé)任報告。

特此上報。

天安保險股份有限公司2009社會責(zé)任報告

一、公司社會責(zé)任觀

1、天安保險股份有限公司（以下簡稱“公司”）報送《公司2009社會責(zé)任報告書》（以下簡稱“報告”），是以公司2009年工作為重點，真實、客觀地反映了公司在從事經(jīng)營管理活動中履行社會責(zé)任的重要信息，是本公司落實科學(xué)發(fā)展觀，把社會責(zé)任融入企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營管理、參與構(gòu)建和諧社會的自覺行動，將有利于推動與社會各界的廣泛溝通和交流，促進公司持續(xù)健康發(fā)展。

2、企業(yè)社會責(zé)任是指企業(yè)在創(chuàng)造利潤、對股東利益負責(zé)的同時，還要承擔(dān)起對保險利益相關(guān)者和全社會的責(zé)任，以實現(xiàn)企業(yè)與經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。社會責(zé)任包括遵守商業(yè)道德、客戶、職業(yè)健康、保護勞動者的合法權(quán)益、節(jié)約資源等。

3、公司作為一家股份有限公司，在發(fā)展壯大企業(yè)、不斷為股東創(chuàng)造價值的同時，也須對國家和社會的全面發(fā)展、自然環(huán)境和資源，以及股東、保險客戶、員工、消費者、供應(yīng)商、社區(qū)等利益相關(guān)者承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，實現(xiàn)公司與社會可持續(xù)發(fā)展、協(xié)調(diào)和統(tǒng)一。

二、股東權(quán)益保護

面對國際金融危機擴散和蔓延、國內(nèi)經(jīng)濟增長下滑、保險行業(yè)競爭加劇的影響以及公司轉(zhuǎn)換機制、創(chuàng)新體制過程中出現(xiàn)的深層次矛盾和問題的挑戰(zhàn)，和突如其來，接連不斷的自然災(zāi)害的考驗，公司全體員工在科學(xué)發(fā)展的指引下，堅定信念，同心同德，共克時艱，積極推進公司持續(xù)發(fā)展。

2009年，公司業(yè)務(wù)發(fā)展實現(xiàn)逆勢增長，保費收入70.03億元，較2008年66.87億元增長了4.73%。公司立足于為中國經(jīng)濟盡早走出全球金融危機影響，自我革新，努力打造優(yōu)秀管理品牌，著力提高公司經(jīng)營效率和效益。

未到期責(zé)任準備金、未決賠款準備金是保險公司損益核算中舉足輕重的指標，既反映公司經(jīng)營質(zhì)的方面，也反映量的變化。2009年，公司全年提取未到期責(zé)任準備金、未決賠款準備金較上年有較大增加，充足率不斷提高。

公司制定并實施《信息披露事務(wù)管理制度》，有效規(guī)范公司信息披露行為，充分披露涉及公司經(jīng)營信息。并設(shè)立了專用電話、簡報等形式，加強與股東的溝通。公司自上市以來，在公司財務(wù)狀況許可時，都努力通過分 紅、送股方式回報全體股東。

在2009年公布的上海企業(yè)100強中，天安保險名列第56位；入選上海服務(wù)企業(yè)50強。

此外，公司還從強化基礎(chǔ)管理，有效控制經(jīng)營風(fēng)險入手，不斷提高公司經(jīng)營品質(zhì)。包括：一是繼續(xù)開展治理商業(yè)賄賂專項工作，預(yù)防和懲罰商業(yè)賄賂行為。公司根據(jù)中國保險監(jiān)督管理委員會《關(guān)于保險業(yè)開展治理商業(yè)賄賂專項工作的通知》的精神要求，公司成立治理商業(yè)賄賂領(lǐng)導(dǎo)小組，組織全體員工專題學(xué)習(xí)、研究，認真分析新形勢下商業(yè)賄賂情況及其危害，充分認識治理商業(yè)賄賂的必要性、重要性和緊迫性。制定了自查自糾工作方案，深入開展了治理商業(yè)賄賂專項工作。通過不斷完善法人治理結(jié)構(gòu)，建立健全各項管理制度，進一步加強財務(wù)資金管理、合同管理、內(nèi)部稽核管理和風(fēng)險控制管理和對重點項目、重點人員的自查、自糾，積極構(gòu)筑堅固有效的防治商業(yè)賄賂的城墻。二是堅決貫徹落實中國保監(jiān)會的打擊“三假”（假機構(gòu)、假保單、假賠案）工作要求，全面提高公司防范外部欺詐風(fēng)險能力。通過打擊“三假”整治行動，嚴厲打擊內(nèi)部造假舞弊行為，提高防范外部欺詐風(fēng)險能力，增強公司的風(fēng)險意識和社會責(zé)任，加強公司內(nèi)控，強化責(zé)任追究,著力構(gòu)建預(yù)防和打擊保險違法犯罪的長效機制。三是全面推進ISO質(zhì)量管理工作，加強ISO質(zhì)量管理工作的指導(dǎo)和檢查。2009年公司進一步強化對各分公司質(zhì)量管理工作的指導(dǎo)和檢查職能，加強對分支機構(gòu)質(zhì)量體系工作的管理，圍繞分公司自身制訂的質(zhì)量目標，以量化質(zhì)量目標為核心，定期跟蹤分公司質(zhì)量目標的完成情況。通過現(xiàn)場、非現(xiàn)場的審核和指導(dǎo)，幫助分公司提高質(zhì)量管理工作，充分發(fā)揮質(zhì)量體系的管理作用。截至2009年底，公司系統(tǒng)共有30家分公司通過了9001和14001雙認證，通過指導(dǎo)，安徽、江蘇等28家分公司通過今年質(zhì)量認證復(fù)審和換證工作。各機構(gòu)在推行質(zhì)量體系標準的過程中，通過確定質(zhì)量目標和不斷加以持續(xù)改進的工作，提高了各機構(gòu)的管理能力。

三、客戶權(quán)益保護

1、全國95505呼叫中心建設(shè)初具規(guī)模

歷時10個月的集中開發(fā)和全面測試，公司重點建設(shè)項目全國95505統(tǒng)一呼叫中心系統(tǒng)于2009年5月21日零時正式在上海分公司上線試運行。隨后于8月1日和9月9日相繼實現(xiàn)山東和浙江省分公司上線。11月18日實現(xiàn)青島、天津、吉林、江西、貴州分公司上線，12月24日陜西、甘肅、遼寧省分公司上線。截止2009年12月31日，公司呼叫中心項目已進入項目收尾和全國化推廣階段。

2、認真組織開展客戶服務(wù)月活動，提升客戶服務(wù)工作質(zhì)量

為進一步弘揚天安人“誠信理財，服務(wù)社會”的經(jīng)營理念，公司印發(fā)了《關(guān)于進一步積極開展各項客戶服務(wù)活動的通知》，以提升公司各級員工服務(wù)水平和質(zhì)量為切入點，通過開展消費者教育工作、加強95505語音服務(wù)標準化建設(shè)、客戶關(guān)懷等一系列活動，如制定客戶關(guān)懷短信標準模板，內(nèi)容涵蓋防災(zāi)防損、節(jié)假日問候、客戶生日問候等18項內(nèi)容，使公司客戶服務(wù)的覆蓋面向未出險的優(yōu)質(zhì)客戶群延伸，與客戶建立了長期良好的合作與互動；同時做好新承保客戶滿意度調(diào)查工作，全年共調(diào)查客戶滿意度1646280名，客戶滿意度為98.18％；積極開展客戶基本信息管理，09年，全轄共抽查客戶信息256160條，信息完整性為77.04％，保單客戶信息校驗抽樣率為25％；深化理賠質(zhì)量監(jiān)督，實施365實時監(jiān)控客戶服務(wù)質(zhì)量，加強客戶投訴管理。

四、國家權(quán)益保護

作為社會主義市場經(jīng)濟中的一員，我們深刻認識到稅收取之于民，用之于民，承擔(dān)著組織財政收入、調(diào)控經(jīng)濟、調(diào)節(jié)社會分配的重要職能。因此我們作為一名優(yōu)秀的企業(yè)公民，依法納稅支援國家經(jīng)濟建設(shè)是我們義不容辭的責(zé)任。由于我們經(jīng)營區(qū)域廣泛，在國家法律法規(guī)之外，當(dāng)?shù)卣渤雠_許多稅收的實施細則等地方法規(guī)。為了保證切實履行納稅義務(wù)，公司一方面注意收集稅務(wù)方面的各項法律和規(guī)定，另外還設(shè)立了稅務(wù)專員的崗位，對全系統(tǒng)的稅務(wù)匯算清繳工作實行統(tǒng)一管理和指導(dǎo)。截止2009年末，公司累計為國家上繳各類稅金28.76億元，有力支持了國家和地方的經(jīng)濟建設(shè)。

天安保險被評為上海市財務(wù)會計信用等級A類單位。

五、員工權(quán)益保護

公司通過建立溝通與協(xié)調(diào)機制，創(chuàng)造一種民主與合作的文化氛圍，形成了體現(xiàn)公司優(yōu)良文化基因的共同價值觀和行為準則，真正實現(xiàn)了文化融合。公司在許多重大問題的決策過程中，充分聽取各個部門領(lǐng)導(dǎo)和員工的意見和建議，定期與員工進行溝通交流。

多年來，公司一是強化組織建設(shè)，不斷激發(fā)員工的政治歸屬感；二是強化發(fā)展理念，不斷激發(fā)員工的創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)新和激情；三是強化員工的利益發(fā)展，不斷提升員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)；四是強化制度建設(shè)，不斷推進公司民主建設(shè)；五是強化文化建設(shè)，不斷凝聚員工的精神動力。

1、建立穩(wěn)定協(xié)調(diào)的勞動關(guān)系，保證員工經(jīng)濟利益。

公司從制度入手，切實保障員工的利益。為每位員工購買了保險金額為10－30萬元的家庭財產(chǎn)特種保險和20－200萬元的人身意外保險及附加住院醫(yī)療補貼保險，定期為員工體檢并建立健康檔案和組織員工療休養(yǎng)。

2、建立職工代表大會制度，依法維護員工合法權(quán)益

公司工會重視平等協(xié)商和集體合同簽訂工作，把它作為工會維權(quán)的基本手段和主要內(nèi)容。工會代表與公司經(jīng)營班子在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上，每兩年簽訂一次集體勞動合同。集體合同中對員工的勞動條件、工作時間、福利待遇等以協(xié)議的形式予以約定，保證了員工合法權(quán)益。在總公司、分公司兩級工會逐步建立了勞動爭議調(diào)解委員會，配備了專職和兼職法律事務(wù)工作者，為依法解決勞動爭議、維護員工合法權(quán)益設(shè)置了一道保障線。集體合同簽訂后，公司勞資雙方嚴格履行，未發(fā)現(xiàn)有違約現(xiàn)象。

3、建立司務(wù)公開制度，推進民主管理和民主監(jiān)督

根據(jù)全體職工代表的意見，公司制定并實施了《司務(wù)公開實施辦法》。明確規(guī)定公司經(jīng)營管理重大決策、發(fā)展規(guī)劃、工作計劃，都應(yīng)通過各種形式和途徑聽取員工的意見和建議；對簽訂集體合同、薪資報酬、經(jīng)濟性裁員補償?shù)壬婕皢T工切身利益的問題，與員工平等協(xié)商共決；對教育培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)經(jīng)費的提取使用、“四金”交納、勞動安全衛(wèi)生保障、公司制訂規(guī)章制度、辭退和處分員工的依據(jù)、招待費使用等事項實行司務(wù)公開。

公司通過各種文化推廣活動來達到凝聚人心、鼓舞士氣的作用。

經(jīng)常組織體育運動比賽和組織演講比賽、讀書、攝影、旅游、集郵等文體活動。使員工長知識在談笑之間，受教育于娛樂之中，既豐富了員工業(yè)余文化生活，又增強了公司凝聚力。

六、社會責(zé)任

公司認真履行社會責(zé)任，積極參與各類社會公益和慈善福利事業(yè)，把愛心傳遞到社會，為樹立起天安人“為了共同利益”的偉大情懷添上了濃墨重彩的一筆。

公司成立以來，一直高度重視履行自己的企業(yè)責(zé)任，在抗擊頻發(fā)的臺風(fēng)、洪澇災(zāi)害、南方冰雪等突發(fā)性災(zāi)害事件方面，充分發(fā)揮保險的經(jīng)濟社會職能，在防災(zāi)防損、經(jīng)濟補償?shù)确矫姘l(fā)揮自身的專業(yè)優(yōu)勢。公司積極參加社會公益事業(yè)，回報社會對企業(yè)發(fā)展的支持。

為了把公司干部員工汶川地震時的各類捐款用到實處，2009年，公司全力推進天安希望小學(xué)建設(shè)，20所天安希望小學(xué)均已完成了選址、協(xié)議簽訂、項目落實監(jiān)督和日常管理工作等相關(guān)工作，大部分天安希望小學(xué)已在年內(nèi)勝利建成。

為弘揚天安人一以貫之的慈善奉獻精神，及時為弱勢群體和困難群眾送去片片愛心，公司天慈基金會向全系統(tǒng)發(fā)出了“每月慈善一元捐”活動倡議，得到了公司廣大員工的熱烈響應(yīng)，年底已累計收到總、分公司員工的慈善捐款共計99726.46元。

年內(nèi)公司向“寧波保險業(yè)林萍基金會”捐款2萬元；向烏魯木齊“7?5”事件中英勇的公安戰(zhàn)士捐款8萬元；向受“莫拉克”臺風(fēng)影響的臺灣同胞捐款2萬元；還向陜西革命老區(qū)捐款1萬元；向元川希望小學(xué)贈送體育器材等，加上在每年節(jié)假日總、分公司開展的向困難員工送溫暖活動，所有這些，都彰顯了天安神圣的企業(yè)公民的精神。天安還有一批活躍在地鐵、社區(qū)志愿者隊伍。由公司黨委倡導(dǎo)建立了天安志愿者服務(wù)隊伍，堅持每月到浦東陸家嘴地鐵站內(nèi)協(xié)助維持秩序，已堅持至今。由于表現(xiàn)突出屢次受到新區(qū)好評，新區(qū)政府部分領(lǐng)導(dǎo)也來到現(xiàn)場給予志愿者們以鼓勵。

天安志愿者隊伍已成為又一扇向社會展示公司形象的窗口。中央電視臺專題播放了公司志愿者活動的報道。

軍民共建社會主義精神文明。公司與海軍登陸艦第五支隊、武警上海消防第一支隊結(jié)成軍民共建社會主義精神文明共建對子，除每年元旦春節(jié)、八一建軍節(jié)走訪慰問部隊官兵外，還進行了軍民共學(xué)黨的最新理論創(chuàng)新成果、組織青年員工到部隊過軍營一日等活動，加強了軍民團結(jié)，也為公司文化建設(shè)和思想政治工作增添了新的活力。

繼公司榮獲“上海職工最滿意企業(yè)”、浦東新區(qū)文明單位、上海市文明單位、上海職工最滿意企業(yè)、中國企業(yè)誠信示范單位、中國“十大行業(yè)百佳雇主企業(yè)獎”、上海市著名商標等殊榮，２００9公司還獲得全國十大公信單位。

七、環(huán)境保護和可持續(xù)發(fā)展

環(huán)境保護是一項系統(tǒng)工程。公司通過宣傳、貫徹環(huán)境保護政策，在創(chuàng)造經(jīng)濟效益的同時，始終堅持站在對社會極端負責(zé)的高度上，把環(huán)境保護、節(jié)約能源和加強循環(huán)經(jīng)濟建設(shè)當(dāng)作企業(yè)的重要工作來抓，促進了社會效益、環(huán)境效益與經(jīng)濟效益協(xié)調(diào)發(fā)展。

以循環(huán)、降耗、增效為重點的各項工作的實施，使資源得到高效利用，降低能源消耗。提高所有員工的環(huán)保意識，倡導(dǎo)人人保護環(huán)境，建設(shè)低碳和節(jié)約型社會。

我們充分考慮環(huán)境保護對人類經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展的重要性，以及相關(guān)方對本公司的要求和國家、地方等法律法規(guī)的相關(guān)要求，故認為公司有義務(wù)在能源節(jié)約，污染預(yù)防等方面作出自己的承諾，并以各種形式使公司全體員工了解、執(zhí)行本方針。

管理

項目 指標

要求 控制方法

廢

棄

物 電池及硒鼓 100％

回收

1、鼓勵不領(lǐng)用

2、每季度由職能部門統(tǒng)一送回收站

3、與硒鼓供應(yīng)商簽訂回收協(xié)議，要求其供應(yīng)可回收產(chǎn)品。

電腦顯示器、主機及周邊設(shè)備 回收

利用

1、在此類設(shè)備報廢申請時由職能部門提出處理建議

2、當(dāng)全公司系統(tǒng)內(nèi)發(fā)生此類設(shè)備采購時由職能部門提出調(diào)配建議，盡可能減少采購量。

捐獻 由職能部門不定期尋找接收部門或組織（如希望工程、軍隊等）

委托處理 由職能部門不定期尋找找專業(yè)公司或回收公司進行處理

汽車 排放 符合國家驗車要求1.加強辦公室車輛規(guī)律及保養(yǎng)制度

2.嚴格對公司范圍內(nèi)的車輛安排年檢

3.對年檢不符合的車輛禁止使用

消防 滅火器 禁止使用“哈龍”滅火器

1、由職能部門每年普查公司范圍內(nèi)所有滅火器。

2、當(dāng)有“哈龍”滅火器時，如無特殊配備要求則通知物業(yè)更換。

火災(zāi) 提高全員安全意識，杜絕火災(zāi)隱患

1、由職能部門安排全員安全防火教育或培訓(xùn)。

2、由職能部門組織安全消防演習(xí)

生活污水 排放達標

1、公司職場所在樓宇必須通過國家有關(guān)部門的驗收，取得環(huán)保部門出具的合格證明。

2、由職能部門定期提醒物業(yè)，生活污水的處理和排放必須達到當(dāng)?shù)丨h(huán)保部門的相關(guān)規(guī)定。

照明 符合國家規(guī)定 由職能部門定期提醒物業(yè)，照明燈的處理應(yīng)按國家危險廢棄物的相關(guān)規(guī)定予以實施并盡可能使用節(jié)能燈

天安保險股份有限公司依照ISO14001的要求，對總公司本部和各分公司進行環(huán)境方針、環(huán)境目標和環(huán)境控制等的相關(guān)教育。總公司定期在網(wǎng)上發(fā)布各類與環(huán)境知識相關(guān)的信息，關(guān)愛員工的健康生活，提高員工的環(huán)境意識，倡導(dǎo)保護環(huán)境的文明行為。

八、未來工作目標

在中長期發(fā)展中，天安保險公司以價值最大化為目標，力爭在3到5年里，使公司市場規(guī)模和資本實力成為國內(nèi)保險企業(yè)最具活力的競爭者之一，使股東利益、員工利益、公司利益、社會利益、國家利益、客戶利益都得到顯著增長。

第五篇：保險演講

保險公司演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，大家好！

我叫祁潤波，是中國人壽鎮(zhèn)原銀保部主管。首先，我要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我這個機會，使我能夠站在這里，和大家一起分享我的工作經(jīng)驗。我2008年1月我正式加入中國人壽。走進中國人壽的第一天，我就被企業(yè)的美好前景、光輝的歷程以及全員積極向上的凝聚力所感染。今天，我演講的題目是： 情系人壽揮灑青春，肩挑責(zé)任放飛夢想。

記得有這樣一則故事：一個平時游手好閑的年輕人夢見自己隨著時光的流逝變成了白發(fā)蒼蒼的老人，等他醒悟到自己一生碌碌無為時，卻已是悔之晚矣。于是他痛苦地仰天大喊：“青春啊，回來吧！回來吧！我的青春！”這一喊把年輕人從夢中驚醒，醒來以后，他暗自慶幸自己還未落到那種地步，因此便奮發(fā)圖強，努力拼搏。這則故事告訴大家:每個人都要懂得珍惜青春，因為，青春逝去不再來?。?/p>

那么，這寶貴的青春時光，我們何以度過？答案是：讓青春與責(zé)任為伴，讓夢想帶我們騰飛。

記得剛邁進保險公司的大門時，我就像沒頭的蒼蠅，對工作沒有一點頭緒，多虧同事手把手的教，領(lǐng)導(dǎo)們不斷地培訓(xùn)，使我的業(yè)務(wù)水平不斷提高，那段日子，我多次參加省、市組織的各種技能提升培訓(xùn)班，個人能力快速提升。讓我記憶猶新的是2010年，我參加了金融理財師培訓(xùn)，那次培訓(xùn)考試的通過率只有40%，但我沒有給公司丟臉，沒有浪費公司給與的好機會，憑借自己的努力，順利拿到了金融理財師資格證，我的夢想從此插上了翅膀！

這些年，我也深深感受到自己肩上的擔(dān)子越來越重了，但我沒有膽怯，我堅信：只要擁有青春和激情，就擁有旺盛的精力，這種心態(tài)使我在工作上甘于奉獻，勇于擔(dān)當(dāng)，我的人壽夢想從此花開絢麗。

“如果你是一滴水，你是否滋潤了一寸土地；如果你是一線陽光，你是否照亮了一分黑暗；如果你是一顆螺絲釘，你是否永遠堅守你的崗位?！边@是雷鋒日記里的一段話，它告訴我們，無論在什么樣的崗位，都要發(fā)揮自己最大的潛能，都要有敢于擔(dān)當(dāng)?shù)膷徫回?zé)任意識，只有這樣，才能為社會，為崗位做出最大的奉獻！

大家都知道，青春是責(zé)任的標志，這責(zé)任既是對自己的，也是對家庭的，更是對民族的，國家的，社會的，人類的！責(zé)任不是一個甜美的字眼，它有的僅是巖石般的冷峻。當(dāng)一個人真正成為社會的一分子時，責(zé)任作為一份成年的禮物已不知不覺地落在他的肩上。責(zé)任帶給我們的是自我的提升、人類的進步。作為保險人，我們更應(yīng)該明白這個道理！

在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、伙伴們，我們大多是保險人出身，有一個現(xiàn)實不得不承認：銀郵網(wǎng)點每天面臨的滿付和退保的人特別多，我們的工作壓力也特別大，2009年，建行的一個高端

客戶購買了我們的鴻豐保險，但由于連續(xù)幾年分紅不理想，滿付時客戶有抱怨，為了安撫客戶的情緒，我通過多次的耐心溝通和上門溝通，最后還是穩(wěn)定了客戶的情緒，給公司沒有帶來負面影響。通過這件事，使我清楚地看到：廣大客戶看重的是中國人壽的品牌和售后服務(wù)，我作為中國人壽的一員，在這件事情的處理上，維護了保險市場，衷心服務(wù)了客戶，也切實完成了公司交給我的任務(wù)，這也是我人生夢想中的一次小成功！

說到這里，我不由得想到，國家主席習(xí)近平兩次提出“中國夢”的概念。第一次習(xí)近平在參觀《復(fù)興之路》展覽時強調(diào),承前啟后, 繼往開來,繼續(xù)朝著中華民族偉大復(fù)興目標奮勇前進；第二次,2013年3月17日，新當(dāng)選的國家主席習(xí)近平發(fā)表講話，號召人們?yōu)閷崿F(xiàn)中國夢而努力奮斗。這是習(xí)近平對中國夢的又一次全面闡述。

在我看來，一個國家也好，一個組織也好，一個人也好，都需要有夢想。夢想就是志向，夢想就是前途，夢想就是追求，夢想就是目標，夢想就是不斷激勵我們自強不息進發(fā)的源動力！

“中國夢”是中華民族的夢，是每個中國人的夢，是需要每個國人為之奮斗的目標。在“中國夢”這個大范疇下，也包含著我們保險人的終身夢想。

前不久，保監(jiān)會發(fā)布了“為民監(jiān)管、依法公正、科學(xué)審慎、務(wù)實高效”的保險監(jiān)管核心價值理念，以及“守信用、擔(dān)風(fēng)險、重服務(wù)、合規(guī)范”的保險行業(yè)核心價值理念。相信在兩個理念的指引下，在全行業(yè)的共同努力下，集經(jīng)濟補償、資金融通和社會管理功能于一身的保險業(yè)，將會在中國經(jīng)濟建設(shè)與社會保障體系中發(fā)揮更加重要和積極的作用，為人民的生活幸福提供更多保障與助力。通過發(fā)揮保險的功能，使更多的公民能夠平等、幸福地生活,這就是我心目中的“保險夢”。

但是，行業(yè)自身現(xiàn)狀尚難令人滿意。無論保險產(chǎn)品、資金運營、服務(wù)水平、管理質(zhì)量等諸多方面，悲觀視之，似乎千瘡百孔乃至成事不足；然積極而言，正因不足，行業(yè)才會有很大發(fā)展空間，也就有足夠的現(xiàn)實縱深來承載高遠夢想?，F(xiàn)階段，人們所享受之社會保障嚴重不足，無論社保養(yǎng)老，還是大病統(tǒng)籌，要么覆蓋范圍有限，要么保障程度有限，更何況我國人口眾多、地區(qū)發(fā)展差異大，這就直接導(dǎo)致了社會保障失之均衡，保險行業(yè)對此必然浮想聯(lián)翩，對市場的拓展心存夢想。從這個層面來講，無疑給我們的保險事業(yè)發(fā)展帶來了無限生機和可能。

我國保險業(yè)雖不能和歐美國家保險業(yè)相提并論比發(fā)達，但大家現(xiàn)在都同時面臨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)對保險業(yè)的重構(gòu)，以全球化之勢而論，數(shù)日后誰執(zhí)牛耳尚未可知。對未來新的行業(yè)模式，我們要正當(dāng)其時的展開夢想。中國夢，保險夢，究為何貌？怕是最卓越的想象力也無法描述未來成真后的絢麗！德魯克曾經(jīng)講過，未來是不可能預(yù)測的，但未來是靠今天的努力創(chuàng)造出來的。

中國人壽作為世界500強企業(yè)之一，也有自己的夢想。多年來中國人壽秉承“成己為人，成人達己”的核心經(jīng)營理念，堅守“特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗，特別能寫作，特別能奉獻，特別守紀律”的企業(yè)文化精神，貫徹“以人為本，德才兼?zhèn)洹钡娜瞬爬砟睿允袌龊涂蛻粜枨鬄閷?dǎo)向，通過整合企業(yè)內(nèi)外部資源，加強產(chǎn)品創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新，推動公司依法合規(guī)經(jīng)營，進而促使保險事業(yè)健康快速發(fā)展。在企業(yè)競爭異常激烈的今天，我們需要實干精神，“實干出成績，空談?wù)`一生”，這是現(xiàn)實告訴我們最淺顯最真實的生活道理。作為鎮(zhèn)原銀保部主管，我始終用青春和生命踐行夢想，集智實干，以實干贏自信，以實干創(chuàng)業(yè)績。同時我也明白，一個公司要做強，要發(fā)展，僅僅靠埋頭苦干是不行的，還要經(jīng)常給自己充充電，補補鈣，通過不斷學(xué)習(xí)，更新知識結(jié)構(gòu)，這樣才能在思想理論層面上有所突破，才能在公司的前景規(guī)劃上生發(fā)出具有戰(zhàn)略性的見解，然后付諸實踐，加強執(zhí)行力度，樹立“責(zé)任重于泰山”的創(chuàng)業(yè)精神，以“潤物細無聲”的潛移默化的質(zhì)變過程，才有望能把中國人壽建設(shè)成為“國際一流金融保險集團”的偉大理想變成豐滿的現(xiàn)實！才能為創(chuàng)造和諧社會做出我們?nèi)藟廴藨?yīng)有的貢獻！

我相信，依靠中國人壽全體員工的共同奮斗和創(chuàng)造，如期實現(xiàn)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，完成預(yù)算，提升公司價值，就會夢想成真。夢想和現(xiàn)實看似遙遠，但可以依靠我們的辛勤與智慧拉近它們之間的距離。正如習(xí)近平主席所說，有夢想，有機會，有奮斗，一切美好的東西都能創(chuàng)造出來。

黃沙百戰(zhàn)穿金甲，不破樓蘭誓不還。今天，我們中國人壽人正站在新的歷史起點上迎接新的挑戰(zhàn)，我堅信在我們共同的努力下，一定會實現(xiàn)我們的人生夢想！讓我們所有的人壽同志一起攜起手來吧，用我們美麗的青春，用我們的一腔熱血，用我們忠誠的信念，用我們的聰明才智，來為這美好壯麗的事業(yè)奮斗拼搏吧！

謝謝大家！

保險公司內(nèi)勤人員演講稿

我叫***，來自**區(qū)客戶服務(wù)部，我今天演講的題目是：讓一線無憂。2007年2月份我入司到泰康人壽保險股份有限公司**分公司業(yè)務(wù)處理中心至今，一直從事客戶服務(wù)工作。只因入司時間短，需要掌握的專業(yè)知識多。為了配合其他其他崗位工作的順利進行，我不斷的學(xué)習(xí)、不斷的積累，慢慢從中學(xué)習(xí)到很多的基礎(chǔ)業(yè)務(wù)知識，同時也提升自己面對突發(fā)疑難問題的處理手段，豐富了自己對業(yè)務(wù)處理的綜合水平。提高自身素質(zhì)，牢固樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)的意識和高尚的職業(yè)道德，提高工作效率，以便提高業(yè)務(wù)處理技能，完善客戶服務(wù)工作。我一絲不茍、認真、仔細，不讓自己的工作出現(xiàn)任何的差錯。同時，對于其它相關(guān)環(huán)節(jié)崗位的職能和工作，也要加強基礎(chǔ)知識的掌握和認識。在面對于客戶對于繳費以外的業(yè)務(wù)咨詢，準確、專業(yè)的為客戶排憂解難，做一名綜合即專業(yè)的客服人員。在做好基礎(chǔ)業(yè)務(wù)知識的鍛煉下，培養(yǎng)自己愛崗敬業(yè)的涵養(yǎng)。

干好一個工作，只有自己首先熱愛這個崗位，才能充分發(fā)揮自已能力，為客戶做好每一件事。每天以微笑的心情、以專業(yè)和真誠，服務(wù)于客戶。我熱情、我大方、我周到，讓客戶高興而來，滿意而歸。做到不斷改進，完善服務(wù)，為樹立公司優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)建立良好的形象。遵守公司規(guī)定，加強自我的管理意識，嚴格要求自己，以更好的工作狀態(tài)，讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。使自己成為一名合格的業(yè)務(wù)管理人員！

一座橋梁，要有橋墩為之作柱，否則難以流通千車萬人；一枝紅玫瑰，要有根莖為之作柱，否則難以飄香于情人節(jié)；一座高樓，同樣要有支柱，否則，難以拔地而起，而我們的公司，其支柱又是什么？是全體員工的敬業(yè)精神。古今中外，敬業(yè)被多少有志之士視為人生的座右銘，敬業(yè)也成就了多少偉業(yè)和功名。“為人性僻耽佳句，語不驚人死不休”體現(xiàn)了一代詩圣杜甫對寫作的敬業(yè)精神，做幾千次試驗，甚至拿自己的胡須作試驗品，體現(xiàn)的是一代發(fā)明家愛迪生對發(fā)明事業(yè)的敬業(yè)精神。從畢業(yè)到今天，加入泰康這個大家庭已經(jīng)有接近半年的時間了，泰康這個團結(jié)一致，積極向上，愛司敬業(yè)三高團隊，讓我完成了從一名學(xué)子到社會一分子的小蛻變。保險業(yè)是一個服務(wù)性的行業(yè)，經(jīng)常掛在同事們嘴邊的便是“服務(wù)沒有小事”，“服務(wù)到絕望為止”，他們不僅說到了，做到了，而且還做得讓服務(wù)的客戶人人滿意。一封封的表揚信，充分的說明了泰康人的敬業(yè)精神，我們的客服人員，每周幾次往返于市內(nèi)與郊縣之間，用自己最真的心去和企業(yè)之間溝通、交流，為他們面對面提供最好的服務(wù)；我們的理賠人員??

作為泰康人壽鄭州本部的一名內(nèi)勤員工，肩負在我們身上最大的使命就是一切工作以業(yè)務(wù)發(fā)展為導(dǎo)向，公司的榮譽為前提，不影響業(yè)務(wù)代表的利益全心全意的作好自己的本職工作。

那么怎樣我們才能做到真正的配合營銷的腳步，讓奮戰(zhàn)在業(yè)務(wù)前沿的伙伴們及公司的客戶對我們放心呢？

首先從自身來講，我們要提高自我的學(xué)習(xí)動力，提升自己的專業(yè)技能，快速全面獲取信息和知識，符合時代發(fā)展要求更新觀念的能力，及符合實際有利于推動發(fā)展的創(chuàng)新思維能力。只有我們不斷的學(xué)習(xí)創(chuàng)新，提升自己的綜合素質(zhì)，我們才能把我們的專業(yè)發(fā)揮在實處，用我們所擁有的專業(yè)知識為客戶和業(yè)務(wù)代表服務(wù)，同時也能提高我們的工作效率。和我自身的崗位相結(jié)合，投保規(guī)則、投保單填寫的不斷更新及險種的責(zé)任，保單的審核受理核保出單，問題件的處理的流程,及時的上早會宣導(dǎo),都是我在工作中所要學(xué)習(xí)和不斷反思的工作范圍。通過自己的努力，盡可能的使保單的問題件將至最低,，減少問題初審 差錯率及受理差錯，提高保單的出單時效，在工作中，全心全意的為營銷，為業(yè)務(wù)一線服務(wù)，盡到自己的義務(wù)，為一線伙伴作好后勤工作，讓他們無憂無慮的在業(yè)務(wù)一線上沖鋒陷陣，無后顧之憂。再次，我們應(yīng)該具有高度的執(zhí)行力，對個人而言，執(zhí)行力是“流程、技能和意愿”的統(tǒng)一。想好了，說好了，答應(yīng)了我們就一定要主動的用行動來執(zhí)行，并且要做到快和準，并且做到“心中有大，眼里有小，手頭做細，敢于承擔(dān)責(zé)任”?！翱臁本褪且笪覀冄杆俚男袆樱杆俚膱?zhí)行，及時的了解客戶和業(yè)務(wù)伙伴的需求，及時的拿出辦法去滿意客戶和業(yè)務(wù)代表的需求；“準”就是我們要做正確的事，正確的做事，拿出的辦法一定要有效。工作有緩急之分，但是所有我們要做的工作都是重要的，業(yè)務(wù)代表，客戶及我們在一起共同工作的伙伴所交代的事情我們都要做到認真對待，不隨意推給他人，盡自己最大努力完成，如果我們不能夠完成的也一定要放在心上詢問他人，這樣不盡可以豐富我們業(yè)務(wù)其他領(lǐng)域的專業(yè)知識，而且對于客戶來說，也可以盡顯我們專業(yè)的服務(wù)水準，收到他人的好評。

最后，就像我們的員工宣言所講，我的薪水來自于客戶和業(yè)務(wù)代表，我要用對待家人的態(tài)度，用發(fā)自內(nèi)心的真誠和體察入微的服務(wù)對待客戶和業(yè)務(wù)代表。我的崗位、榮譽和尊嚴來自于公司，我要像關(guān)心自己的家庭一樣關(guān)心集體，并積極成為學(xué)習(xí)型組織的一員。我所處的這個時代充滿了變化、競爭和挑戰(zhàn)，我隨時落伍和被淘汰，我必須學(xué)習(xí)、自省、創(chuàng)新，決心捍衛(wèi)團隊榮譽和泰康品牌，用自己的城市勞動創(chuàng)造價值，回饋社會，為民族保險業(yè)的發(fā)展和人民的幸福安康風(fēng)險力量，和泰康人壽共同成長！做到真正讓一線無憂！

保險公司員工演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的同事們：

大家好！我是非車險部的XXX。帶著青春的激情，帶著對未來的憧憬。此時此刻我最想說的是：身為人民保險的一名普通員工，我是幸福的。在人民保險的這片沃土上，我們并肩耕耘，播撒汗水，擁有廣闊的天地，擁有盡情施展才華的平臺，我們還得到了比其他工作崗位更多的關(guān)愛與支持，這一切極大豐富了我們的生活和事業(yè)。今天，我代表的不是我個人，而是武林公司所有默默耕耘在人民保險的工作崗位，為武林公司的發(fā)展奉獻著青春和汗水的員工。謝謝你們！（鞠躬）

今天，我演講的題目是——我的人保夢之“與武林同成長”。

不知不覺我已與武林公司相伴了快三年時光。我見證了公司規(guī)模從一個億到兩個億的突破，創(chuàng)造的一個又有一個的記錄；而公司則看著我從一個稚嫩的學(xué)生到慢慢精通業(yè)務(wù)知識的基層客戶經(jīng)理的轉(zhuǎn)變。清楚的記得第一次來到武林公司，是陌生，是茫然。揮揮手告別了大學(xué)生涯，卻完全沒有做好踏入社會的準備，也完全沒有一個職員應(yīng)該有的基本技能。

很幸運的得到領(lǐng)導(dǎo)的信任，讓我接手維護公司的幾個渠道，“與企業(yè)同發(fā)展”是我們每一位員工實現(xiàn)理想和價值的必經(jīng)之路。作為人民保險的一名普通員工，能在這個平凡的崗位上

為祖國的繁榮興旺添磚加瓦，為企業(yè)的發(fā)展壯大貢獻自己的青春，讓我倍感光榮和幸運。今天，我想說：無論你選擇了這個崗位，還是崗位選擇了你，這就意味著你有了一份追求，意味著你有了一份責(zé)任，意味著我們需要去珍惜，因為偉大出自于平凡。

保險是一份充滿愛和陽光的事業(yè)，保險代理人是愛的傳遞者。經(jīng)常有對保險還不了解的朋友問我，什么是保險?保險能給我們帶來什么?這時我都會自豪的對他們說：“保險就是無私的愛!”保險是一種愛的信仰。我要讓身邊的每個人都知道，有保險，可以讓生活變得更美好!作為愛的傳遞者，在這過程中，我不僅僅得到了事業(yè)上的成功，更收獲了尊重和友情。更堅定了我投身人保的信念。

與武林公司共同成長，我領(lǐng)悟了工作與生活的真諦在于創(chuàng)造。嚴酷的生存環(huán)境歷練了我們的生存智慧，激勵我們迸發(fā)出無限的動力。全體上下不斷的通過實踐和學(xué)習(xí)，承受了許許多多的考驗，擁有過鮮花和掌聲，接受過批評和指責(zé)，在激烈的競爭市場上執(zhí)著頑強的耕耘播種，目前在保險業(yè)內(nèi)已站在眾多競爭對手的前列，傲視群雄。

如果我們能把個人的理想和企業(yè)的發(fā)展相融合，那么我們將可以實現(xiàn)企業(yè)興旺與個人價值的“雙贏”。企興我榮、企衰我恥、企強我富、企衰我窮，企業(yè)明天的輝煌，在于我們今天扎實的努力；在于我們每個人身上的責(zé)任感和使命感；在于我們愛崗敬業(yè)，以企業(yè)為奮斗的樂園，成長成才，建功立業(yè)。

可以放棄選擇，但是不可以選擇放棄。既然選擇了人保，我就會全身心投入，絕不輕言放棄。因為，那是我的夢——我的人保夢。謝謝大家。

保險公司競選演講稿

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁、各位朋友：

大家好！我是來自人保財險九江市八里湖支公司的某某某，今天非常榮幸能站在這里與大家交流經(jīng)驗。

也許是自己太鐘情于保險事業(yè)，也許是自己出于對人保的熱愛，也許是自己很享受公司的良好工作氛圍，彈指一揮間，十四年的人保生涯在不知不覺中度過。在這十四年里，我從初來駕到作為公司的一名普通司機，逐漸成長為公司一線的展業(yè)人員，直到今天成為公司的業(yè)務(wù)骨干，我無不對公司懷著一顆感恩的心。是人保公司幫助我人生的歷練，是人保公司體現(xiàn)出我人生的價值，是人保公司給了我人生的舞臺。

當(dāng)今天我與各位公司精英一起站在人保財險這個大舞臺的時候，欣喜之余確是感慨萬千，我贊嘆人保為中華民族保險業(yè)做出的杰出貢獻，贊嘆人保在九百六十萬平方公里的土地上培育了一代又一代的精英。成功路上我們?yōu)⑾铝撕顾覀儾粫浭侨吮＿@塊土壤給

了我們養(yǎng)份。每次有與公司同仁交流的機會，總會有新的感觸，總會對生命、對保險、對自己走過的路有新的領(lǐng)悟。十四年來，我始終把自己當(dāng)作一名戰(zhàn)士，始終把成為人保財險軍營的好戰(zhàn)士作為自己的理想和追求?，F(xiàn)在我就向各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁匯報下我的心得。

我主要說說我在展業(yè)方面的心得。首先我認為全心投入是開啟成功之門的鑰匙。做保險既容易又不輕松，關(guān)鍵是你是否用心在做。營銷職場曾掛過這樣的口號“重復(fù)一百次就是成功”。初入公司時，我也這么去做，以為不斷地拜訪即可創(chuàng)造業(yè)績。其實不然，精疲力竭之余帶回來的是拒絕，消耗的是希望。我絞盡腦汁，分析問題所在，發(fā)現(xiàn)逢門便進、毫無準備、對客戶情況一無所知的拜訪是行不通的。后來我在拜訪客戶之前，盡可能多地搜集、整理、分析客戶的企業(yè)性質(zhì)、行業(yè)狀況、產(chǎn)品前景、效益情況、主要人員背景等等，然后再判斷其是否可作為目標客戶拜訪。機會是屬于有準備的人的。只有全心投入，才能捕捉到市場機會；只有善動腦筋，才能利用好機會。

每次外出進行展業(yè)，我想營銷員是公司的先鋒兵，是代表公司形象的體現(xiàn)，一定要牢記公司文明禮貌用語，按照公司儀表要求著裝，把公司的良好形象傳遞給客戶。

當(dāng)然這么多年的展業(yè)生涯，免不了遇到不少挫折，免不了遇到客戶不理睬，免不了遇到客戶不信任，但我不會向困難低頭，我相信勞動的付出會有報答，我相信最美好的詞就是“自信”。我每周都給自己下計劃，按計劃一家家單位去宣傳，業(yè)務(wù)也有大的進展。每當(dāng)我簽下一張保單，我的心情特別高興，面對競爭激烈的市場，能得到客戶的信任，能給客戶帶來方便的同時，自己也覺得很充實。十四年來，我堅持這樣做攻下了許多“堡壘”，同時我還與許多客戶交上了朋友。

公司的企業(yè)文化對我的影響也非常大。通過學(xué)習(xí)企業(yè)文化，使我由一個沒有從事過保險業(yè)，沒有朝氣的我轉(zhuǎn)變成朝氣蓬勃、積極進取的人，公司發(fā)展了，員工才有好的未來。企業(yè)文化也無時無刻都在激勵著我，使我感到青春、主動、進取，要對事認真，對人感恩，對物珍惜。朋友也感到我的變化，說我比以前有涵養(yǎng)，又年輕了，在這個變化中也給公司形象進行了傳播。

今年金融大環(huán)境遇到了百年一遇的危機，一些歐美的老牌投資銀行紛紛倒閉，作為“多米諾骨牌”效應(yīng)，保險業(yè)在金融產(chǎn)業(yè)鏈中受到影響在所難免。更大的影響在于金融危機對實體經(jīng)濟的影響，一些客戶的企業(yè)運作出現(xiàn)問題，甚至有出現(xiàn)了倒閉現(xiàn)象，這直接關(guān)系的到我們企財險的業(yè)務(wù)發(fā)展；經(jīng)濟的蕭條也對物流業(yè)產(chǎn)生重大影響，這就給我們帶來的我們的貨運險市場帶來了一些擔(dān)憂。事實表明資本市場上沒有不可能發(fā)生的事，對風(fēng)險防范，我們要始終采取更為審慎的態(tài)度。

面對金融危機我覺得我們要做的就是繼續(xù)積極的面對工作，不要被金融危機所嚇倒，做好了我們每個人自己的本職工作，公司的運作就能穩(wěn)步進行。面對金融危機我們還要加緊學(xué)習(xí)，了解危機產(chǎn)生的原因，學(xué)習(xí)化解危機的辦法，使金融危機對自己業(yè)務(wù)的不良影響降到最低。

當(dāng)然任何事物都有兩面性，我們只要把握好機遇，危機也能變成機會，同志們，讓我們同心同德，攜手共進，一起繼續(xù)創(chuàng)造人保更加美好的未來。