第一篇：婦女之家管理制度

婦女之家管理制度

婦女之家是在黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動中推進基層組織建設(shè)的創(chuàng)新發(fā)展，是向廣大婦女宣傳政策的陣地、傳播知識的課堂、傳遞信息的紐帶、聯(lián)系和服務(wù)婦女群眾的窗口、展示婦女風(fēng)采的平臺。

一、做到管理制度、工作職責(zé)、接待服務(wù)制度、活動制度四項制度上墻，嚴(yán)格按照四項制度開展婦女之家各項活動。

二、建立婦女之家工作檔案，設(shè)立活動情況，婦女群眾求助登記、困難婦女登記、巾幗志愿者隊伍登記四類臺帳，認(rèn)真做好臺帳登記共作，準(zhǔn)確落實各項動作。

三、團結(jié)友愛，互敬互助，做到工作熱情、誠懇，態(tài)度和藹，使來訪的婦女群眾心情舒暢。

四、愛護活動設(shè)施，妥善保管好場地內(nèi)活動器材及其他物品，盡量避免遺失和損壞。

五、講究清潔衛(wèi)生，每天工作結(jié)束后，應(yīng)做好清潔衛(wèi)生工作，保持室內(nèi)清潔。

六、認(rèn)真負(fù)責(zé)婦女之家安全防火，管理與服務(wù)工作。

七、聽取各方面意見與建議，不斷提高婦女之家服務(wù)質(zhì)量。

婦女之家接待服務(wù)制度

一、接待服務(wù)工作職責(zé)

為婦女兒童提供法律、婚姻、家庭教育等方面的咨詢，開展法律宣傳、法律援助、糾紛調(diào)解、心理危機干預(yù)等工作，對一些疑難復(fù)雜、影響較大的矛盾糾紛進行調(diào)解處理，維護婦女兒童合法權(quán)益。

二、工程程序

（一）來訪登記。

（二）調(diào)查核實。根據(jù)來訪婦女反映的問題，進行綜合調(diào)查各方面情況，盡可能客觀了解所反映問題的真實性。

（三）要根據(jù)了解到的來訪婦女具體情況，提供針對性的援助和維權(quán)措施，切實幫助婦女群眾維護合法權(quán)益。

（四）向相關(guān)部門配合處理情況登記。

（五）情況復(fù)雜需上級婦聯(lián)協(xié)調(diào)，報請上級婦聯(lián)組織。

三、接待承諾

對來訪人員做到來有迎聲、問有答聲、走有送聲；講政策要細(xì)心，聽取意見要耐心，解決問題要誠心，排憂解難要熱心；受理同樣熱情，生人熟人同樣和氣，干部群眾同樣尊重。忙時閑時同樣耐心、問題大小同樣對待。

四、咨詢服務(wù)電話：

鄉(xiāng)婦聯(lián)工作制度

一、會議制度。每年召開一次婦女代表會，總結(jié)研究和部署工作。每季度一次婦聯(lián)干部例會匯報，安排工作任務(wù)，研究婦女工作，處理解決存在的問題。

二、學(xué)習(xí)制度。每月組織全鄉(xiāng)婦女干部一次政治理論學(xué)習(xí)會。每年一次婦聯(lián)干部業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。每年開展法制宣傳培訓(xùn)2次以上。

三、活動制度?！叭恕眿D女節(jié)及各重大節(jié)日舉行慶祝、走訪、慰問活動。每季度組織一次“婦女之家”活動。

“不讓毒品進我家”、小公民道德建設(shè)和“雙合格”家庭等活動。

四、表彰制度。每年評選表彰一批“五號文明家庭”、“和諧家庭”、“平安家庭”、“節(jié)約型家庭”、“婦女先進工作者”、“好婆婆好媳婦”、“十佳好公婆”。

五、信訪制度。貫徹“以防為主，協(xié)調(diào)為輔”的原則，信訪案件實行分級負(fù)責(zé)，歸口管理。突發(fā)典型案件及時上報，維護婦女權(quán)利。

六、服務(wù)制度。加強對轄區(qū)弱勢婦女群體的關(guān)心和救助，不定期對困難家庭進行走訪和慰問。

鄉(xiāng)婦聯(lián)工作職責(zé)

一、宣傳、貫徹黨的路線、方針、政策。教育、引導(dǎo)婦女增強自尊、自信、自立、自強精神，成為有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會主義新女性。

二、向黨和政府反映鄉(xiāng)婦女群眾的意見、建議和要求，代表婦女在基層政權(quán)建設(shè)中發(fā)揮民主參與、民主管理、民主監(jiān)督作用，推進男女平等基本國策的落實。

三、教育婦女正確處理婚姻家庭問題。開展“五好文明家庭”、“巾幗建功”等活動，大力提倡尊老愛幼、團結(jié)互助、遵紀(jì)守法、勤儉持家和鄰里團結(jié)的文明新風(fēng)。

四、建立來信來訪登記制，隨時接受鄉(xiāng)求助婦女等弱勢群體的來信來訪咨詢，調(diào)解民間糾紛，化解矛盾，切實維護婦女兒童的合法權(quán)益。

五、及時完成上級布置的各項任務(wù)，各項報表填寫真實、清晰、準(zhǔn)確。

六、配合有關(guān)部門宣傳計劃生育政策和婦幼保健知識，引導(dǎo)婦女實行計劃生育、優(yōu)生、優(yōu)育、優(yōu)教，配合學(xué)校與社會搞好對青少年的教育。

七、掌握本鄉(xiāng)婦女、兒童的基本情況。

八、收集傳遞就業(yè)崗位信息，開發(fā)就業(yè)崗位，做好下崗失業(yè)女

工就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)工作，組織下崗失業(yè)婦女參加再就業(yè)技能培訓(xùn)。

九、積極宣傳小額貸款優(yōu)惠政策，做到認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)格把關(guān)。

鄉(xiāng)婦聯(lián)學(xué)習(xí)制度

一、堅持學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，在學(xué)習(xí)中不斷提高婦聯(lián)成員的理論政策水平。

二、堅持學(xué)習(xí)科技、經(jīng)濟、法律、文化知識及婦女工作業(yè)務(wù)知識，不斷提高全鄉(xiāng)婦聯(lián)成員思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化水平和開展婦女工作能力，強化服務(wù)意識，切實為婦女群眾排憂解難、辦實事。

三、學(xué)習(xí)采用集中與自學(xué)相結(jié)合的方法，以自學(xué)為主；集中學(xué)習(xí)可采取講座式和召開婦女大會等形式，學(xué)習(xí)期間不準(zhǔn)遲到、早退、無故缺席等。

四、堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，將學(xué)習(xí)與新時期鄉(xiāng)婦女工作結(jié)合起來，與創(chuàng)新工作結(jié)合起來，做到勤讀多思，學(xué)以致用，解決具體問題。

五、利用全鄉(xiāng)“婦女之家”定期開展職業(yè)技能培訓(xùn)和各種文體活動培訓(xùn)。

六、鄉(xiāng)婦聯(lián)成員要積極參加上級安排的各類學(xué)習(xí)班、培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。每人要備有專用學(xué)習(xí)筆記本，平時學(xué)習(xí)要作學(xué)習(xí)筆記。

第二篇：婦女之家管理制度

北臺子村“婦女之家”管理制度

一、建設(shè)婦女之家的指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀以及黨的十八大精神，堅持“黨建帶婦建，婦建服務(wù)黨建”的原則，把婦女之家建設(shè)作為基層黨建帶婦建的重要內(nèi)容，納入基層黨組織建設(shè)和城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)的整體規(guī)劃，通過資源共享、陣地共建，實現(xiàn)組織隊伍互補、服務(wù)群眾共為，使婦女之家真正成為黨開展婦女工作的“堅強陣地”和深受廣大婦女信賴和熱愛的“溫暖之家”。

二、“婦女之家”的宗旨

加強基層婦女組織陣地建設(shè)，建立健全規(guī)章管理制度、開展科技培訓(xùn)和文化娛樂活動、引導(dǎo)婦女崇尚科學(xué)、樹立文明建康的生活方式，增強基層婦女組織的凝聚力和吸引力，更好地發(fā)揮婦聯(lián)組織聯(lián)系婦女群眾的作用。

三、“婦女之家”的主要功能 1.宣傳政策教育婦女； 2.維護婦女兒童權(quán)益； 3.排憂解困服務(wù)發(fā)展； 4.組織開展文娛活動。5.鼓勵婦女創(chuàng)業(yè)活動。

四、“婦女之家”建設(shè)的基本要求 1.有固定場所并掛牌 2.有健全的服務(wù)制度 3.有專兼職工作人員 4.有服務(wù)臺賬和檔案 5.有服務(wù)隊伍

五、“婦女之家”建設(shè)的管理制度

組織健全、服務(wù)到位、工作規(guī)范、作用明顯、婦女信賴。為把“婦女之家”建設(shè)成為對我村婦女進行思想政治教育的陣地,學(xué)習(xí)科學(xué)文化的課堂,維權(quán)服務(wù)的平臺，就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息交流的窗口和活躍文化娛樂生活的場所,保障“婦女之家”的職能作用，特制定如下管理制度：

1、活動室內(nèi)對婦女之家的工作機構(gòu)、服務(wù)功能、婦女活動計劃安排、開展各項活動的展示等內(nèi)容進行宣傳。

2、“婦女之家”的所有公物器材都必須建帳、造冊，廢舊、報損器物按有關(guān)制度辦理，應(yīng)做好防塵、防潮工作，必須配備防火、防盜設(shè)施，定期檢查電線線路，做好安全工作。婦聯(lián)每半年對“婦女之家”的公物器材進行至少一次清查、核對工作，有計劃地添置器材設(shè)備，有規(guī)劃地豐富和發(fā)展“婦女之家”的活動內(nèi)容。

3、建立婦女之家工作檔案，健全婦女之家活動情況、婦女群眾求助登記、困難婦女登記、巾幗志愿者隊伍登記等各類臺賬。

4、“婦女之家”采取長期與短期培訓(xùn)、普及與提高相結(jié)合的方法組織學(xué)習(xí)；堅持開展“幸福之家”、“文化藝術(shù)節(jié)”、“美好庭院”、“光榮榜”四大主體活動，在就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面為婦女創(chuàng)造條件,提供服務(wù)。

5、“婦女之家”建立由婦聯(lián)主席為主導(dǎo)，巾幗志愿者為工作隊伍，通過輿情直報，開展法律、心理咨詢，推進“平安家庭”創(chuàng)建，切實維護婦女權(quán)益。

第三篇：婦女之家管理制度

婦女之家管理制度

一、“婦女之家”在同級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下有序開展工作和活動，納入同級基層黨組織建設(shè)整體規(guī)劃和考核范圍，同部署、同落實、同考核、同表彰，切實把 “婦女之家”的各項活動抓好，抓出實效。

二、村（社區(qū)）婦代會主任（婦聯(lián)主席）是“婦女之家”的具體負(fù)責(zé)人，應(yīng)對各項宣傳、活動、培訓(xùn)、服務(wù)的資料及時收集整理，做到活動有記錄，工作有檔案。

三、宣傳、貫徹黨的路線、方針、政策，教育、引導(dǎo)婦女增強自尊、自信、自立、自強精神，成為有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會主義新女性。

四、向黨和政府反映婦女群眾的意見、建議和要求，代表婦女在基層政權(quán)建設(shè)中發(fā)揮民主參與、民主管理、民主監(jiān)督作用，推進男女平等基本國策的落實。

五、開展“五好文明家庭”、“平安家庭”等評選活動。推動村（社區(qū)）文化建設(shè)，參與村（社區(qū)）服務(wù)業(yè)的經(jīng)營與管理，提高婦女思想道德和家庭美德。

六、宣傳、普及有關(guān)婦女兒童的法律和法規(guī)知識，反對一切歧視、侵犯、虐待婦女兒童的不良現(xiàn)象，配合有關(guān)部門打擊拐賣婦女兒童、嫖娼、賣淫、賭博、吸毒等社會丑惡行為，維護社會穩(wěn)定，構(gòu)建和諧社會。

七、普及科普知識、環(huán)境保護知識、婦幼保健知識，宣傳優(yōu)生、優(yōu)育、優(yōu)教，提高婦女兒童健康水平和家庭教育水平。

八、建立和完善學(xué)習(xí)培訓(xùn)、工作會議、評比表彰等工作制度。

九、按照上級婦聯(lián)的要求，結(jié)合村（社區(qū)）實際，向婦女兒童和家庭提供維權(quán)咨詢指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)、心理情緒疏導(dǎo)、婚姻關(guān)系調(diào)適、家庭教育指導(dǎo)、鄰里糾紛調(diào)解等方面的幫助，做好解疑釋惑、化解矛盾、維護穩(wěn)定、增進和諧的工作。

十、發(fā)揮好組織開展活動的功能，著眼于婦女的民生需求、利益關(guān)切、興趣愛好，組織開展一系列內(nèi)容豐富、形式多樣，婦女喜聞樂見、有益身心健康的文體活動，使婦女在活動中參與，在參與中受益，在受益中發(fā)展。

十一、廣泛聯(lián)系巾幗文明崗、各種支持婦女發(fā)展的社會團體及個人，開展日常志愿服務(wù)活動。

十二、建立村（社區(qū)）婦女、各類婦女人才以及開展各種活動的基礎(chǔ)臺賬，《基層婦女組織工作記錄簿》記錄完整；做好各類會議、培訓(xùn)、活動資料的收集、歸檔及保管工作。

十三、成立村（社區(qū)）巾幗志愿者隊伍，定期開展各種志愿服務(wù)活動。

十四、加強對外來婦女的管理，摸清外來女工的年齡、婚姻狀況、籍貫、文化程度等基本情況并登記造冊、建立檔案；定期走訪了解其生活、工作、思想等方面情況；定期組織她們學(xué)習(xí)，使她們熟悉了解黨的方針政策，遵守當(dāng)?shù)卮逡?guī)民政，熟悉當(dāng)?shù)仫L(fēng)土人情。

第四篇：婦女之家管理制度

婦女之家管理制度

一、婦女之家由村支部和村婦聯(lián)共同負(fù)責(zé)管理，由村婦聯(lián)主席負(fù)責(zé)日常管理。

二、婦女之家在“三八”節(jié)、“六一”節(jié)，母親節(jié)等重大節(jié)日開展具有一定影響力的活動，積極開展“美德在農(nóng)家”“最美家庭”“平安家庭”創(chuàng)建，養(yǎng)家留守兒童等活動，開展讀書活動和文藝體育活動，讓婦女感受到“家”的貼心與溫暖。

三、廣泛聯(lián)系社會各界支持婦女發(fā)展社會團體及個人，建立巾幗志愿者隊伍，慈善義工隊伍，為村民開展日常服務(wù)。

四、安排婦女之家日常活動，建立婦女之家活動檔案。

五、“婦女之家”要在同級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下有序開展工作和活動，納入同級基層黨組織建設(shè)整體規(guī)劃和考核范圍。

六、“婦女之家”工作做到年初有計劃，年終有總結(jié)，工作用落實。

婦女兒童維權(quán)站 信訪接待制度

一、按照國家“分管負(fù)責(zé)、屬地受理、歸口管理”。

二、遵循信訪工作程序，規(guī)范信訪行為，維護信訪秩序。

三、接待來訪婦女群眾要禮貌、熱情，做到有問必答，做好調(diào)解工作。

四、對上級婦聯(lián)交辦的信訪案件，要在一個月內(nèi)調(diào)處結(jié)束，并上報結(jié)果。

五、每個月上報一次信訪受理情況。

婦聯(lián)工作職責(zé)

一、宣傳黨的路線、方針、政策，貫徹男女平等的基本國策，團結(jié)、教育婦女為社會主義新農(nóng)村建設(shè)做貢獻。

二、代表婦女發(fā)揮民主參與和民主監(jiān)督作用，引導(dǎo)婦女參與社會管理，反映婦女群眾的意見、建議和要求。

三、圍繞中心工作，開展尋找最美家庭、婦女素質(zhì)提升培訓(xùn)、巾幗志愿者服務(wù)等活動。弘揚社會公德、家庭美德，提高全村婦女綜合素質(zhì)。

四、開展法律宣傳、咨詢，提供法律援助，維護婦女兒童合法權(quán)益，維護社會穩(wěn)定，推進依法治村。

五、關(guān)心單親貧困留守兒童，幫助他們解決實際困難，為婦女兒童辦好事、辦實事。

六、在婦女群眾中普及家庭教育知識，婦幼保健知識，提高家庭教育水平和婦女兒童健康水平。

婦女之家活動制度

一、每月召開一次工作研究會，結(jié)合本村實際，突出本村特色，因地不斷創(chuàng)新工作思路，工作內(nèi)涵和工作模式，推動婦女之家創(chuàng)新發(fā)展。

二、每季度一次學(xué)習(xí)培訓(xùn)，針對不同年齡段和不同文化程度的婦女，有針對性開展實用科學(xué)技術(shù)、婦幼保健知識、家庭教育知識培訓(xùn)，提高廣大婦女的自身素質(zhì)，提升道德水平、法律水平和維權(quán)意識，增強自我保護能力。

三、每季度因地制宜，組織婦女開展一次文化、科技、教育等活動，活動內(nèi)容豐富、形式多樣，活動的相關(guān)資料自行整理存檔。

四、每半年向黨支部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)匯報一次“婦女之家”活動情況，以更好的發(fā)揮“婦女之家”職能，增強“婦女之家”的影響力、凝聚力、向心力。

最美家庭創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)

一、家庭生活美：家庭成員相親相愛，和睦相處，誠實勞動，遵紀(jì)守法，重視家庭教育、生活方式科學(xué)化。

二、居住環(huán)境美：庭前院后達到綠化、凈化、美化標(biāo)準(zhǔn)，居室內(nèi)外保持雜物不亂堆、垃圾不亂倒、污水不亂潑。

三、心靈健康美：家庭成員樂觀向上，開拓進取，是非觀念清、榮辱意識強，在群眾性精神文明創(chuàng)建活動中積極當(dāng)先鋒、做楷模。

四、公益慈善美：弘揚中華傳統(tǒng)美德，孝敬老人、尊重他人，熱衷于社會公益事業(yè)和慈善事業(yè)，關(guān)心幫助弱勢群眾，積極主動參與社會公益活動。

五、道德風(fēng)尚美：模范遵守公共道德基本規(guī)范，自覺維護社會公共秩序，自覺抵制各類社會不良風(fēng)氣，品德高尚，見義勇為。

婦聯(lián)組織輪職主席制度

為進一步推進下達河鄉(xiāng)下達河村婦聯(lián)組織區(qū)域化建設(shè)工作，充分發(fā)揮下達河村婦聯(lián)專兼職主席工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，借助各種兼職副主席所在行業(yè)優(yōu)勢。更好地宣傳、教育、聯(lián)系和服務(wù)廣大婦女群眾，我村婦聯(lián)采取“三個一”推進兼職副主席輪值制度。

一是兼職副主席每月至少到村婦聯(lián)工作一天，參與研究討論女發(fā)展中的重難點問題和婦聯(lián)階段性亮點工作。

二是每季度至少走訪一次，指導(dǎo)婦女工作，幫助村婦聯(lián)更好地了解婦女群眾所思所想，了解全村的女工作情況。三是兼職副主席每年結(jié)合分管工作和自身所在行業(yè)界別優(yōu)勢，至少負(fù)責(zé)策劃并維權(quán)一次主題活動。更好地聯(lián)系服務(wù)婦女群眾。

婦聯(lián)組織輪職主席制度

為進一步推進下達河鄉(xiāng)大西婦聯(lián)組織區(qū)域化建設(shè)工作，充分發(fā)揮大西婦聯(lián)專兼職主席工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，借助各種兼職副主席所在行業(yè)優(yōu)勢。更好地宣傳、教育、聯(lián)系和服務(wù)廣大婦女群眾，我村婦聯(lián)采取“三個一”推進兼職副主席輪值制度。

一是兼職副主席每月至少到村婦聯(lián)工作一天，參與研究討論女發(fā)展中的重難點問題和婦聯(lián)階段性亮點工作。

二是每季度至少走訪一次，指導(dǎo)婦女工作，幫助村婦聯(lián)更好地了解婦女群眾所思所想，了解全村的女工作情況。三是兼職副主席每年結(jié)合分管工作和自身所在行業(yè)界別優(yōu)勢，至少負(fù)責(zé)策劃并維權(quán)一次主題活動。更好地聯(lián)系服務(wù)婦女群眾。

第五篇：婦女之家管理制度

伊春路社區(qū)婦女之家管理制度

為把“婦女之家”建設(shè)成為對社區(qū)婦女進行思想政治教育的陣地,學(xué)習(xí)科學(xué)文化的課堂,維權(quán)服務(wù)的平臺，就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息交流的窗口和活躍文化娛樂生活的場所,保障“婦女之家”的職能作用，特制定如下管理制度：

1、“婦女之家”隸屬社區(qū)婦代會，社區(qū)婦代會對其具有管理權(quán)和使用權(quán)，服務(wù)對象為社區(qū)全體婦女。

2、“婦女之家”實行社區(qū)婦聯(lián)主席負(fù)責(zé)制，配備專門管理員，負(fù)責(zé)室內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作，報刊上架、器物請修、請購和維護工作，以及其它管理工作。

3、婦女可于“婦女之家”規(guī)定的開放時間入內(nèi)，不得超時逗留，進入婦女之家的婦女應(yīng)做好活動登記，服從管理員統(tǒng)一管理。

4、“婦女之家”的所有公物器材都必須建帳、造冊，廢舊、報損器物按有關(guān)制度辦理，應(yīng)做好防塵、防潮工作，必須配備防火、防盜設(shè)施，定期檢查電線線路，做好安全工作。

5、“婦女之家”采取長期與短期培訓(xùn)、普及與提高相結(jié)合的方法組織學(xué)習(xí)；堅持開展“平安家庭”、“巾幗建功”、“五好文明家庭”、“雙合格”四大主體活動，實施“婦女維權(quán)”、“社區(qū)服務(wù)”、“女性形象”、“家庭文明”四項工程；在就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面為婦女創(chuàng)造條件,提供服務(wù)。

6、“婦女之家”建立由社區(qū)婦聯(lián)主席為主導(dǎo)，巾幗志愿者為工作隊伍，通過輿情直報，開展法律、心理咨詢，定期發(fā)放救助金等途徑，為需要幫助的婦女提供援助，推進“平安家庭”創(chuàng)建，切實維護婦女權(quán)益。

7、社區(qū)婦代會每半年對“婦女之家”的公物器材進行

至少一次清查、核對工作，有計劃地添置器材設(shè)備，有規(guī)劃地豐富和發(fā)展“婦女之家”的活動內(nèi)容。