第一篇：工青婦黨支部規(guī)章制度

同德縣工青婦黨支部

關(guān)于印發(fā)《同德縣工青婦黨支部規(guī)章制度》的通知

支部各成員單位：

為進一步轉(zhuǎn)變工青婦黨支部干部職工工作作風(fēng)，扎實開展好黨的群眾路線教育實踐活動，為查擺出的問題建立規(guī)章制度，認(rèn)真貫徹落實，做到立查立改，提高工作效率，加強工作紀(jì)律，經(jīng)支部會議研究決定，特制定《同德縣工青婦黨支部規(guī)章制度》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請認(rèn)真遵照執(zhí)行。

2013年5月17日

抄送：局屬各單位。

同德縣工青婦黨支部規(guī)章制度

————黨的群眾路線教育實踐活動整改制度

為營造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境，加強干部作風(fēng)建設(shè)，維護集體榮譽，發(fā)揮整體效能，使工青婦支部各項工作有秩序、服務(wù)對象有成效，經(jīng)黨支部研究決定，特制定本制度。

一、學(xué)習(xí)制度

1、干部職工學(xué)習(xí)采取個人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的形式，以個人自學(xué)為主，要做到學(xué)習(xí)有讀書筆記、有心得體會、有專門記錄。

2、每周星期五下午3：00-5:00為黨支部干部職工集中學(xué)習(xí)時間，如遇特殊情況學(xué)習(xí)時間自行調(diào)整。

3、學(xué)習(xí)內(nèi)容為政治理論、法律法規(guī)及專業(yè)知識。

4、各單位要結(jié)合本單位實際，嚴(yán)格學(xué)習(xí)制度，抓好干部職工學(xué)習(xí)。單位負(fù)責(zé)人每月審閱一次干部職工學(xué)習(xí)筆記。

5、分管領(lǐng)導(dǎo)對分管單位學(xué)習(xí)情況每季度檢查一次，檢查時既要看學(xué)習(xí)次數(shù)，又要查學(xué)習(xí)筆記。

6、有特殊情況不能參加學(xué)習(xí)的，要向主管領(lǐng)導(dǎo)請假，一般同志要向本單位負(fù)責(zé)人請假，事后要自學(xué)補課。對無故不參加學(xué)習(xí)者，在學(xué)習(xí)會議上予以通報批評。

7、學(xué)習(xí)時要嚴(yán)肅認(rèn)真，嚴(yán)謹(jǐn)交頭接耳、談閑話、拉家常，不準(zhǔn)帶與學(xué)習(xí)無關(guān)的書籍、報刊等其他資料。

8、每一次學(xué)習(xí)結(jié)束后，每個干部職工都要認(rèn)真做好學(xué)習(xí)記錄，并由團縣委進行檢查并將學(xué)習(xí)情況進行通報。

二、考勤制度

1、必須遵守規(guī)定的上下班時間，考勤實行簽到制度，每日上午、下午上下班時在考勤表上簽到，不得代簽和補簽。

2、嚴(yán)格請銷假制度，單位領(lǐng)導(dǎo)請假在3天以內(nèi)的要經(jīng)縣委主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，超過3天經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)同意報縣委書記審批。

3、單位干部職工請假，時間在3天以內(nèi)的由單位負(fù)責(zé)人審批；7天以內(nèi)的經(jīng)單位負(fù)責(zé)人同意報縣委分管領(lǐng)導(dǎo)審批。

4、長期因病請假需提供醫(yī)院相關(guān)證明，并按照《同德縣干部管理制度》有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)病假手續(xù)。

5、領(lǐng)導(dǎo)干部或干部職工請假，必須安排好崗位職責(zé)代理人，在不影響本職工作的前提下方可離崗或外出。

6、有正當(dāng)理由不能按時返回崗位的要辦理續(xù)假手續(xù)，如遇特殊情況不能寫請假條的，須電話或口頭請假，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后，事后再補辦手續(xù)，返崗后應(yīng)及時向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)銷假。

7、工作人員、領(lǐng)導(dǎo)干部上班時間外出辦事要向辦公室打招呼。

8、無故遲到或早退每次扣20元，按規(guī)定時間上下班遲到、早退累計達(dá)5次，按曠工一天對待。曠工一天罰款100元，無故缺席會議、學(xué)習(xí)、義務(wù)勞動等活動按曠工對待。

9、按照有關(guān)干部休假制度，支部各單位干部休假一律

為10天，不得超過規(guī)定時間。

10、在不影響工作的前提下，各單位按規(guī)定安排休假。

三、支部成員單位協(xié)作配合工作制度

1、堅持集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制，重大問題須支部會議研究。副職領(lǐng)導(dǎo)在搞好分管工作的同時，應(yīng)積極配合其他領(lǐng)導(dǎo)工作，做到既有分工又有合作。

2、各成員單位工作中勤于思考，認(rèn)真負(fù)責(zé)，團結(jié)協(xié)作，在搞好本職工作的同時，應(yīng)積極承擔(dān)臨時交辦任務(wù)，并在規(guī)定時限內(nèi)完成。

3、各成員單位干部職工在辦公時間要堅守崗位，集中精力，認(rèn)真工作，做到按時上下班，不遲到，不早退。

4、嚴(yán)格實行工作責(zé)任追究制和問責(zé)制。各單位要結(jié)合工作實際，制定管理和目標(biāo)責(zé)任制度，明確崗位職責(zé)，量化工作指標(biāo)，責(zé)任到人，并建立健全考核制度。

5、嚴(yán)格實行工作匯報制和通報制。每季度召開一次工作匯報會，主要聽取單位負(fù)責(zé)人按照單位職責(zé)開展工作情況，分析存在的困難和問題，部署下一步工作。根據(jù)工作需要，重要工作隨時請示匯報。

堅持每季度通報一次各單位工作進展情況，其通報內(nèi)容為：

（1）年度工作計劃及重要工作的進展和完成情況；

（2）黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)、綜合治理、民族團結(jié)、精

神文明建設(shè)進展情況；

（3）群眾反映強烈的熱點、焦點問題的處理情況。

四、廉政制度

1、領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)以律己，以身作則，自覺貫徹執(zhí)行中央和省、州、縣委關(guān)于改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的規(guī)定措施。

2、堅持民主集中制原則，重大決策必須集體研究決定，結(jié)果公開透明，禁止暗箱操作。

3、堅持廉潔奉公，嚴(yán)于律己，禁止利用職權(quán)和職務(wù)上的便利謀取利益。

4、嚴(yán)格財務(wù)管理和資金使用的各項規(guī)章制度，禁止侵占、挪用公款、私設(shè)“小金庫”、公款私存、坐收坐支、白條子入帳。

5、堅持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，反對鋪張浪費，禁止揮霍浪費。

6、不準(zhǔn)到下屬單位報銷應(yīng)由個人支付的各種費用。

7、堅持領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)幫扶村社、聯(lián)服務(wù)對象制度，定期或不定期地深入聯(lián)系點，聽取群眾意見和建議，著力解決群眾最關(guān)心、最現(xiàn)實的困難和問題。

本制度自發(fā)布之日起施行。

第二篇：黨支部工青婦委員職責(zé)

黨支部工青婦委員職責(zé)

第一條了解、熟悉和掌握局系統(tǒng)工會、共青團、婦女工作職能、職責(zé)和狀況，指導(dǎo)協(xié)助局工會組織、共青團組織、婦女兼職干部搞好工、青、婦有關(guān)工作。

第二條指導(dǎo)協(xié)調(diào)局工會組織搞好職工文化、教育、體育工作。負(fù)責(zé)利用單位科技資料閱覽室，開辟職工文化、科技知識學(xué)習(xí)場地，適當(dāng)增加文化、科技學(xué)習(xí)文獻(xiàn)資料，定期向單位職工開放。

盡可能利用單位閑置室內(nèi)外場地，增加職工體育鍛煉項目和活動場地，每年四月下旬開展一次職工體育比賽活動，豐富職工體育生活。

第三條指導(dǎo)協(xié)助局共青團組織搞好共青團工作，加強對局系統(tǒng)青年職工的思想政治工作和教育引導(dǎo)工作。在青年職工中，開展黨的基本路線教育，開展社會主義道德教育，開展近代史、現(xiàn)代史和國情教育，開展民主和法制教育，幫助青年職工樹立正確的理想、信念和世界觀、人生觀、價值觀，使青年職工在學(xué)習(xí)、勞動、工作及其他社會活動中起模范作用。

第四條指導(dǎo)協(xié)助局婦女兼職干部搞好局系統(tǒng)婦女工作。在婦女職工中，開展“雙學(xué)雙比”、“巾幗建功”活動和“五好文明家庭”創(chuàng)建活動，為婦女職工辦實事、辦好事，維護女職工的特殊利益，維護婦女權(quán)益，促進男女平等。

第三篇：工青婦材料

1、工會委員職責(zé)分工

2、上海市羅店中學(xué)工會工作制度

3、羅店中學(xué)2009年工會工作計劃 4、2009參加局工會療休人員補貼

5、工會工作 6、2010年女工工作

羅店中學(xué)第八屆工會委員職責(zé)分工

? 徐紀(jì)明（工會主席）

在校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，全面主持工會工作，參與學(xué)校的改革發(fā)展建設(shè)及民主管理。組織和籌備教職工代表大會，組織教職工代表參與學(xué)校的民主管理、民主監(jiān)督和民主決策，推進學(xué)校的民主政治建設(shè)。

? 楊曉賓（工會副主席兼工會福利委員）

積極主動地協(xié)助工會主席的工作，經(jīng)常了解教職工生活上的需求，教育教職工注意勤儉節(jié)約、移風(fēng)易俗。做好教職工各項福利的發(fā)放工作、必要的探訪工作、假期旅游工作等，管好用好福利費，關(guān)心教職工的生活，盡力為他們排憂解難，協(xié)助組織委員做好民事調(diào)解工作。

? 沈紅衛(wèi)（工會組織委員）

經(jīng)常了解各工會委員和會員的學(xué)習(xí)、思想、工作和生活情況，做好文明組室的管理和評選工作，協(xié)助學(xué)校行政做好民事調(diào)解工作。

? 張賢茂（工會宣傳委員）

經(jīng)常了解并分析會員的思想情況，及時反映給校黨政領(lǐng)導(dǎo)研究，使思想工作具有針對性和實效性。協(xié)助學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)組織發(fā)動教職工搞好政治學(xué)習(xí)、實事政策學(xué)習(xí)，努力搞好教職工隊伍建設(shè)，充分開展和利用宣傳陣地，做好宣傳鼓動工作，會同文體委員做好各項文體工作。

? 朱國強（工會文體委員）

組織開展各項業(yè)余文體活動，豐富教職工業(yè)余文化生活，協(xié)助學(xué)校行政部門搞好重大節(jié)日的慶?；顒印?/p>

? 吳長秀（工會女工委員）

關(guān)心并盡力解決女職工的特殊困難，做好女教職工的保健工作，積極宣傳婚姻法，協(xié)助做好晚育和計劃生育工作，組織搞好“三八”婦女節(jié)活動。? 龔華（工會財務(wù)委員）

做好會費和其他經(jīng)費的收繳管理工作，定期向校黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和工會主席報告經(jīng)費的收支情況，遵守國家財務(wù)制度，勤儉節(jié)約，把好各項費用的支付關(guān)。

羅店中學(xué) 工會 2008年6月10日

上海市羅店中學(xué)工會工作制度

一、會議制度

為了更好地發(fā)揮工會的組織作用，建立工會的正常化秩序，使我校工會工作實現(xiàn)民主化、群眾化的同時，保證工會工作制度化、程序化、規(guī)范化，特制定本制度。

（一）全體教職工代表大會

1、每年召開一次，由工會主席主持，會員代表參加。

2、會議內(nèi)容

（1）聽取審議一年來學(xué)校工作報告，經(jīng)費收支報告，工會工作報告；（2）教工提案的征集與答復(fù)；（3）開展對行政人員的民主評議工作；（4）推薦先進個人。

（5）討論決定有關(guān)教職工合法權(quán)益的重大問題；

（6）聽取和了解教職工的意見要求、思想動向，接受會員的批評監(jiān)督。

（二）校工會委員會

1、校工會委員會是學(xué)校會員大會的常設(shè)機構(gòu)，是職工之家，由工會主席主持每月召開一次委員會。

2、會議內(nèi)容

（1）傳達(dá)貫徹上級工會組織和校黨政有關(guān)文件的指示和會議精神，貫徹會員代表大會的決議；（2）討論月工作計劃、總結(jié)；

（3）討論工會重要規(guī)章制度的成立、修改和廢止；

（4）討論決定工會重大節(jié)日活動意見，并向黨政會提出建議；（5）討論分析工會干部、積極分子、職工群眾的思想動向和意見要求；（6）討論工會會員的發(fā)展、困難補助、經(jīng)費預(yù)決算和經(jīng)費開支；（7）召開民主生活會。

（三）工會辦公制度

1、每周星期一召開工會辦公室全體成員會議；

2、會議內(nèi)容：匯報工作情況，檢查工作進度，布置日常工作。

二、工作計劃制度

為加強工會工作的計劃性，體現(xiàn)會員辦工會，又能有效地指導(dǎo)工會工作。

1、根據(jù)學(xué)校黨政中心工作和上級工會的部署，圍繞學(xué)校教學(xué)工作，針對工會活動的特點，指出工會工作要求。

2、工作計劃產(chǎn)生的程序

（1）廣泛了解教職工意愿，結(jié)合我校實際擬出工作計劃初稿；（2）收集各小組意見，提交校工會討論；

（3）征求行政意見，提交校黨委會討論審定的上報、下發(fā)。

3、根據(jù)工作計劃布置工作任務(wù)。提出具體意見，并檢查和指導(dǎo)落實情況。工會辦公室于本月初提出本月工作重點，責(zé)任到人，月底檢查完成情況。

三、工作報告制度

1、工會主席每季度向工會委員會報告一次工作，每年底召開委員會擴大會，總結(jié)匯報工作、報告內(nèi)容為本季度和本的工作情況、工作效果、存在的問題和改進措施。

2、各小組每學(xué)期向工會委員會匯報一次工作情況，工作效果及下的工作重點。

3、教代會期間向會員代表報告上工作總結(jié)，提出下工作重點。

4、工會全年工作計劃、工作總結(jié)、重要制度、組織人事和重大活動安排等，要先上報校黨委會研究決定。

上海市羅店中學(xué) 工會

2006-9-18

上海市羅店中學(xué)2009工會工作計劃

? 指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)和貫徹黨的十七大和中國總工會第十五次全國代表大會精神。全面落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持黨對工會的絕對領(lǐng)導(dǎo)。緊緊圍繞學(xué)校中心工作，增強全體教職工的凝聚力，積極參與民主管理，著力構(gòu)建安全文明、健康向上、和諧發(fā)展的校園。為又好又快地實現(xiàn)學(xué)校成為上海北部教育高地的發(fā)展目標(biāo)，發(fā)揮工會的積極作用。

? ? ? 主要工作

加強學(xué)習(xí)，增強責(zé)任感和使命感。

認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大精神，牢固樹立五種觀點

①樹立改革開放是強國富民之路的觀點。②樹立以人為本可持續(xù)發(fā)展的觀點。③樹立科教興國敬業(yè)奉獻(xiàn)的觀點。

④樹立遵紀(jì)守法、民主參與、依法治校、以德治校的觀點。⑤關(guān)注民生，構(gòu)建和諧的觀點。

（2）認(rèn)真學(xué)習(xí)中國總工會第十五次全國代表大會精神 ①堅持中國共產(chǎn)黨對工會的領(lǐng)導(dǎo)。②堅持發(fā)揮工人階級主力軍作用。③堅持以職工為本，主動依法科學(xué)維權(quán)。④堅持維護工人階級團結(jié)和工會組織統(tǒng)一。⑤堅持獨立自主、互相尊重、求同存異、加強合作、增進友誼的工會對外方針。

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 進一步完善和加強制度建設(shè)。

認(rèn)真做好工會主席改選工作。

繼續(xù)加強工會例會制度。

繼續(xù)加強校務(wù)公開制度。

繼續(xù)加強教代會制度，完善代表提案工作。

繼續(xù)加強民主參與、民主管理和民主監(jiān)督工作。

適時召開教代會。

繼續(xù)參與學(xué)校重大改革決策。

繼續(xù)行使好工會的民主監(jiān)督權(quán)。

學(xué)先進，踐行動，加強師德建設(shè)。在黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真做好以下四項主要工作。

教育和引導(dǎo)全體教職工向勞模和先進人物學(xué)習(xí)。

做好教職工的評優(yōu)工作。

繼續(xù)做好文明組室的評選工作。

繼續(xù)做好與文明共建單位的共建工作。

繼續(xù)做好關(guān)心教職工的工作。

密切聯(lián)系群眾，力求爭做第一知情人，第一報告人，第一幫助人。

為教職工做好事、辦實事，切實幫助教職工解決實際困難。

依法科學(xué)維護教職工權(quán)益。

做好校內(nèi)實施教職工補充醫(yī)療保障工作。

認(rèn)真做好慰問工作。

繼續(xù)關(guān)心退休教職工。（具體見退管工作計劃）

力求圓滿完成上級工會所布置的各項工作。（扶貧幫困、無償獻(xiàn)血，文體活動等）

三、落實工會活動經(jīng)費。

上海市羅店中學(xué)工會

2009-2-12

2009參加局工會療休人員補貼

一、按照以往規(guī)則，即將退休的教職工具有優(yōu)先權(quán)。今年名單為2010退休人員，具體如下： 王培明、朱忠發(fā)、徐紀(jì)明、方志年、嚴(yán)瓊、王明琴

二、2008年獻(xiàn)血人員

高峰、應(yīng)盛元、曹秀娟、汪露溢、郝群敬、汪瓊

補貼辦法：局工會和學(xué)校各補貼500元，共計補貼1000元。

羅店中學(xué)工會 2009-12-29

工會方面：

我校工會機制健全，有獨立的法人資格，工會主席具有上海市寶山區(qū)總工會頒發(fā)的《工會法人法定代表人證書》。目前全校共有工會會員132人，經(jīng)選舉產(chǎn)生教代會代表31人，其中教代會主席團代表5人（分別擔(dān)任主席、副主席、婦女委員、文體委員、福利委員）。工會主席參加校務(wù)會。

我校工會以憲法為根本的活動準(zhǔn)則，依照工會章程獨立自主地開展活動。維護職工合法權(quán)益是我校工會的基本職責(zé)。工會在維護全校教職員工總體利益的同時，代表和維護全校教職員工的合法權(quán)益。

我校工會根據(jù)學(xué)校的發(fā)展需要和廣大教職員工的要求，每年都要舉行不少于兩次的教代會，討論決策重大事宜的變革，并嚴(yán)格按照少數(shù)服從多數(shù)的要求作出相關(guān)決議。

工會每年年初都制定出年內(nèi)的工作計劃，并在年末做好每年的工作總結(jié)。工會同時還領(lǐng)導(dǎo)退管會的各項工作，組織已經(jīng)退休教職員工104人遵循區(qū)退管會的規(guī)定進行相關(guān)的活動。工會具有專項經(jīng)費保障，并建有專項資金和銀行賬號，同時具有獨立的經(jīng)費制度。

2010年女工工作： 本校女教工人數(shù)為78人，根據(jù)學(xué)校相關(guān)精神，積極做好女教職工各項工作，落實好女教職工在新婚期、懷孕期、哺乳期、更年期的四期保護，按《婦女權(quán)益保護法》規(guī)定適當(dāng)減輕其工作量，不影響其正常享受學(xué)校的津貼和福利，繼續(xù)落實好女教工的特殊待遇；積極關(guān)心女教職工工作和生活，對生病、生育女工及時給予關(guān)心慰問，根據(jù)工會的工作計劃，加強計劃生育工作，認(rèn)真組織好女工專項體檢。

第四篇：黨支部規(guī)章制度

黨支部規(guī)章制度

為了嚴(yán)格黨的組織生活制度，提高黨員素質(zhì)，增強黨性，加強廠黨支部自身建設(shè)，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，推動全廠各項工作順利開展，特制定如下制度：

一、學(xué)習(xí)制度

1、每周星期三集中學(xué)習(xí)《黨章》、《憲法》、政策、路線、方針，傳達(dá)黨內(nèi)文件，并做好學(xué)習(xí)筆記。

2、積極宣傳和加強黨支部自身建設(shè)，主動做好干部職工的思想政治工作。

3、支部要帶頭自覺完成總公司黨委安排的學(xué)習(xí)任務(wù)，安排時間和地點集中學(xué)習(xí)。

4、定期聯(lián)系和了解黨小組工作情況，掌握信息，發(fā)現(xiàn)問題、及時解決。

5、支部成員每月進行一次學(xué)習(xí)思想?yún)R報，如遇特殊情況隨時報告。

二、“三會一課”制度

1、支部黨員大會。按照黨章規(guī)定，支部黨員大會一般每三個月召開一次。主要內(nèi)容：

（1）定期聽取支部委員會的工作報告，對支部委員會的工作進行檢查和監(jiān)督；（2）討論并決定黨支部的重大問題。如貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示和具體計劃與措施；新黨員的發(fā)展；預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正；優(yōu)秀黨員的表彰；違紀(jì)黨員的處理等。（3）選舉支部委員會，補選支部委員，選舉出席上級黨員代表大會的代表等。

2、支部委員會通常每月召開一次，主要內(nèi)容是聽取匯報、分析黨員隊伍狀況，制訂教育管理措施，討論發(fā)展黨員工作，研究工會和共青團提出的重大問題，檢查總結(jié)黨支部自身建設(shè)情況，提出下一階段工作意見。

3、黨小組會通常每月召開一次，由黨小組組長召集，其主要內(nèi)容：組織黨員學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，國家的法律、法規(guī)和上級黨組織的決議，學(xué)習(xí)黨的基本知識，匯報黨員思想、工作、學(xué)習(xí)情況，開展批評與自我批評，反映黨內(nèi)外群眾意見和要求，安排布置工作和落實政策等，黨小組學(xué)習(xí)也可結(jié)合廠政治學(xué)習(xí)進行。

4、黨課教育。搞好黨課教育是黨組織的一項重要工作，也是對黨員教育最經(jīng)常、最基本的一種形式，每年安排兩次，黨課教育可吸收預(yù)備黨員和入黨積極分子參加。

三、民主生活會制度

1、支部每半年召開一次民主生活會，交流思想，開展批評，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，增強團結(jié)，促進工作。

2、民主生活會，要堅持民主集中制的原則，充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，發(fā)揮組織和廣大黨員的積極性、創(chuàng)造性。

3、民主生活會，要將重大問題交廣大黨員討論，充分聽取黨員意見，集思廣益，改進工作。

4、在民主生活會中要開展批評與自我批評，作自我批評要不夸大，不縮小，批評別人要依據(jù)事實，不能道聽途說、無中生有，切實做到擺事實、講道理，與人為善，治病救人。

5、民主生活會應(yīng)該以正面教育和自我批評為主，避免出現(xiàn)過火言行，無原則的糾紛。

6、通過開展批評與自我批評要達(dá)到相互學(xué)習(xí)、取長補短，增進團結(jié)的目的。

四、組織生活會制度

1、每半年召開一次組織生活會。

2、每名黨員干部要結(jié)合思想工作實際，撰寫不少于1000字的黨性分析材料，經(jīng)支部審查修改后，在組織生活會上進行發(fā)言，其它黨員要提出誠懇的批評意見和建議。

3、黨員干部要根據(jù)批評意見，制定整改提高措施，支部要落實專人監(jiān)督整改，并在一定范圍內(nèi)通報組織生活會召開情況。

五、征求意見制度

1、在廠門口設(shè)置征詢意見箱，公布熱線電話。

2、每半年召開一次由支部黨員、群眾代表參加的征詢意見會。

3、開展走訪活動，深入科室、部門、車間征求意見。

4、對征求的意見進行歸納整理，制定措施，落實專人進行整改，并將辦理結(jié)果向提出意見的部門和個人進行通報。

六、黨員活動日制度

1、黨員活動日制度是嚴(yán)密組織生活的重要制度，也是黨員加強組織觀念，享受黨員權(quán)利，履行黨員義務(wù)的體現(xiàn)。

2、每月15日下午為黨員活動日（如遇星期天，可適當(dāng)調(diào)整）。

3、學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，特別是“三個代表”重要思想。學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，傳達(dá)黨內(nèi)文件。

4、每個共產(chǎn)黨員必須自覺參加組織生活，因特殊情況占用學(xué)習(xí)日，應(yīng)安排時間補上。

七、密切聯(lián)系群眾制度

1、黨員密切聯(lián)系群眾是黨的群眾路線的具體體現(xiàn)，為密切黨群關(guān)系，必須建立聯(lián)系群眾制度。

2、支部每半年召開一次群眾座談會，或采取個別訪問的形式，聽取黨外群眾的意見，重大事件及時向群眾通報、宣傳、教育。

3、支部委員和黨員要建立分工聯(lián)系群眾責(zé)任制，支委要建立群眾聯(lián)系點，黨員要有自己的責(zé)任區(qū)。定期或不定期的到聯(lián)系點了解情況，聽取意見，接受群眾對支部或黨員個人的監(jiān)督。

4、支委和黨員的聯(lián)系點、責(zé)任區(qū)要建立在最基層，支部負(fù)責(zé)對聯(lián)系點情況進行調(diào)查落實，對聯(lián)系群眾不到位的情況提出批評并做出總結(jié)。

八、黨員談心制度

1、每季度開展一次談心活動，談心面不少于支部黨員總數(shù)的三分之二。

2、談心活動要適當(dāng)吸收非黨干部、群眾代表參加談心，并做好個人記錄。

3、對提出的意見和建議進行歸納整理，制定整改措施，明確今后努力方向。

九、培養(yǎng)積極分子入黨制度

1、支部要加強對入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察，建立積極分子隊伍，做好黨的基本知識培訓(xùn)，選好發(fā)展對象，搞好考察培養(yǎng)、考察記錄，堅持個別吸收原則，把好黨員的入口關(guān)、質(zhì)量關(guān)。

2、支部對確定的黨員發(fā)展對象，要經(jīng)過一年以上的培養(yǎng)考察期，具備發(fā)展條件的要經(jīng)對支部大會討論通過。實施發(fā)展黨員公示制度，進一步聽取黨內(nèi)外群眾對公示對象的意見，接受群眾的監(jiān)督，并將公示的情況向總公司黨委上報，經(jīng)審查同意后方可發(fā)展吸收。

3、黨員發(fā)展對象經(jīng)黨委審查同意后，按照要求填寫入黨申請書，經(jīng)入黨介紹人介紹，支部黨員大會通過，逐步上報總公司黨委審批。

4、預(yù)備黨員被批準(zhǔn)后，按黨章規(guī)定，在一年的預(yù)備期內(nèi)要進一步教育、考察，發(fā)揚優(yōu)點，克服不足。黨支部對考察合格的預(yù)備黨員應(yīng)該嚴(yán)格按規(guī)定程序討論、辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。對考察不合格的應(yīng)給予延長預(yù)備期或取消預(yù)備黨員資格。

十、黨員民主評議制度

1、黨員民主評議是對黨員一個時期（一般是一年）的思想、工作、學(xué)習(xí)、組織觀念、黨紀(jì)等方面進行的全面評價和考核的重要方法和必要手段。

2、黨員民主評議每年年終進行一次，要按照中央組織部《關(guān)于建立民主評議黨員制度的意見》的要求，結(jié)合年終干部考評工作進行。

3、民主評議的主要內(nèi)容是，按照黨章規(guī)定的黨員的標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合工作總結(jié)、黨建目標(biāo)責(zé)任制執(zhí)行情況，經(jīng)過學(xué)習(xí)、教育、自評、互評、群眾評、組織評等幾個階段，對黨員做出正確的評價意見。

4、參加評議的黨員要本著認(rèn)真、負(fù)責(zé)、嚴(yán)肅的態(tài)度，對每一名黨員根據(jù)本人的實際工作表現(xiàn)給予正確的評價。

5、通過民主評議黨員，表彰先進，鼓勵后進，妥善處理不合格黨員，從而達(dá)到提高黨員素質(zhì)的目的，增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

十一、支部黨建目標(biāo)管理制度

1、為全面加強黨支部的建設(shè)，開創(chuàng)各項工作的新局面，對本單位的黨建工作實行目標(biāo)管理責(zé)任制，黨支部書記為黨建目標(biāo)管理第一責(zé)任人。

2、黨建目標(biāo)管理責(zé)任制采取層層簽訂《目標(biāo)責(zé)任書》的形式，把責(zé)任落實到人頭，每年由支部書記與各黨小組簽訂《目標(biāo)責(zé)任書》，形成一級抓一級，層層抓落實和規(guī)范化的管理體系。

3、黨建目標(biāo)管理責(zé)任制的內(nèi)容是：黨的思想建設(shè)、黨的組織建設(shè)、黨的作風(fēng)建設(shè)、黨的制度建設(shè)、黨建與中心工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)、精神文明建設(shè)。

4、《目標(biāo)責(zé)任書》實行每半年檢查一次，年終考核一次?？己顺煽?yōu)椋簝?yōu)秀（90分以上）、合格（70--89分）、不合格（69分以下）。凡考核不合格的黨員要在支部大會上進行檢查，并做出承諾，連續(xù)二年考核不合格的，黨支部將做出相應(yīng)處理。

廠黨支部

二OO八年二月二十九日

第五篇：黨支部規(guī)章制度

生地學(xué)院學(xué)生黨支部規(guī)章制度

為了進一步加強學(xué)生黨支部建設(shè)，充分發(fā)揮學(xué)生黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和學(xué)生黨員的先鋒模范作用，根據(jù)我院學(xué)生黨員隊伍的現(xiàn)狀和工作需要，特制定本制度。

一、學(xué)生黨支部的基本任務(wù)

1、宣傳和執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議，經(jīng)常了解和研究學(xué)生的思想狀況，及時向上級黨組織反映他們的意見、要求和思想狀況，協(xié)助做好學(xué)生的思想政治工作，在工作中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

2、嚴(yán)格組織生活，加強對黨員的教育、管理、和監(jiān)督，保證黨員切實履行黨員義務(wù)，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

3、積極做好入黨積極分子的培養(yǎng)、教育工作，按照堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展的方針，做好發(fā)展新黨員工作，做好預(yù)備黨員的教育及轉(zhuǎn)正工作。

4、定期召開以匯報思想、工作和學(xué)習(xí)等情況的民主生活會，認(rèn)真聽取學(xué)生黨員對黨的工作的意見和建議。

5、幫助團組織、學(xué)生社團開展工作，通過黨員的模范帶頭作用，帶動身邊學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的，完成學(xué)習(xí)任務(wù)。

二、支委會成員工作職責(zé)

黨支部書記工作職責(zé)

黨支部書記在支部委員會的集體領(lǐng)導(dǎo)下，按照支部黨員大會和支部委員會的決議，負(fù)責(zé)主持和領(lǐng)導(dǎo)黨支部的日常工作。具體職責(zé)是：

1、組織發(fā)動黨員和群眾，結(jié)合具體情況，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的指示、決議，保證完成黨的各項任務(wù)；研究安排支部工作，將支部工作中的重大問題，及時提交支委會和支部大會討論決定。

2、認(rèn)真搞好黨的自身建設(shè)，掌握黨內(nèi)外思想動向，做好經(jīng)常性的政治思想工作。

3、負(fù)責(zé)召集支部委員會和支部黨員大會，組織檢查支部的工作計劃、決議的執(zhí)行情況，了解執(zhí)行中的問題和反映，按時向支部黨員大會和上級黨委報告工作。

4、經(jīng)常與各委員保持密切聯(lián)系，交流情況，支持他們的工作，充分調(diào)動積極性。

5、抓好支委會的學(xué)習(xí)，按時召開支部生活會，認(rèn)真開展批評和自我批評，搞好黨風(fēng)，充分發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)作用。

組織委員職責(zé)

組織委員在支部委員會的集體領(lǐng)導(dǎo)下，分工負(fù)責(zé)黨支部的組織建設(shè)工作。具體職責(zé)是：

1、負(fù)責(zé)了解和掌握支部的組織狀況，根據(jù)需要提出黨小組的劃分和調(diào)整的意見，檢查和督促過好組織生活。

2、了解掌握思想情況，多方面地關(guān)心和幫助黨員，做好黨員的管理教育工作；搜集、整理黨員的模范事跡，及時向支委會提出表揚、獎勵黨員的建議。

3、安排好黨的組織生活，了解黨員過組織生活和遵守紀(jì)律的情況，幫助黨員正確開展批評和自我批評。

4、做好發(fā)展黨員工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握發(fā)展黨員工作的方針，了解黨員積極分子的情況，提出發(fā)展黨員的意見。

宣傳委員職責(zé)

宣傳委員在支部委員會的集體領(lǐng)導(dǎo)下，分工負(fù)責(zé)黨支部的宣傳、教育工作。具體職責(zé)是：

1、負(fù)責(zé)了解和掌握黨內(nèi)外思想情況，圍繞每個時期的工作任務(wù)，宣傳黨的路線、方針、政策，做好政治思想工作。

2、根據(jù)上級黨委的決定和黨員的思想實際，提出宣傳教育的意見，擬定學(xué)習(xí)計劃。

3、搞好黨報、黨刊的通訊報道工作。

三、學(xué)生黨支部開展的主要形式

1、組織生活。組織生活是加強學(xué)生黨員教育，提高黨員思想政治覺悟的基本途徑。人數(shù)較多的黨支部，可以黨小組為單位開展活動，要求每兩周進行一次，活動情況要認(rèn)真做好記錄。活動的內(nèi)容包括：組織黨員學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想，學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策；開展黨員評議活動；討論入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作；分析學(xué)生黨員思想狀況，討論研究加強黨員教育管理工作的有效形式及途徑；開展其他豐富多彩的黨員教育活動。

2、支部黨員大會。支部黨員大會主要討論研究支部工作的重大問題；傳達(dá)、學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議、指示；聽取、討論和審查支部委員會的工作報告，對支委會的工作進行審查和監(jiān)督；討論接收新黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正；討論提出對黨員的獎勵和處分意見，討論決定支部的其他重大問題。

3、支部委員會會議。支部委員會負(fù)責(zé)決定支部工作的重要事項，一般每月不少于一次，也可根據(jù)需要隨時召開。支部委員會需討論本支部學(xué)期和工作計劃、工作總結(jié)；黨小組活動意見和要求；入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作；預(yù)備黨員培養(yǎng)考察和轉(zhuǎn)正工作；黨員評優(yōu)先工作等。

四、黨支部黨員組織生活考勤制度

黨章規(guī)定，每個黨員都必須參加黨的組織生活。嚴(yán)格黨的組織生活，是黨章規(guī)定的一項制度，是加強黨員管理，對黨員進行批評監(jiān)督，促進黨員發(fā)揮先鋒模范作用的一項組織措施，也是加強黨的建設(shè)的一項重要內(nèi)容。建立黨員組織生活考勤制度，是提高黨員素質(zhì)的一項重要措施，是通過制度建設(shè)使本支部黨員成為合格黨員的有效辦法。

（一）黨組織生活要求

1、堅持組織生活會、支部黨員大會、支部委員會會議三會制度。

2、黨員必須準(zhǔn)時參加黨的組織生活，除公事外出，生病，意外事件，黨支部無法通知到，都必須參加組織生活。黨員因故不能過組織生活的事先必須向黨支部請假獲準(zhǔn)。

3、黨員在參加組織生活時應(yīng)有端正而認(rèn)真的態(tài)度，認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極發(fā)言，開展批評與自我批評。注意聽取別人的匯報，敢于暴露自己的思想，接受同志的幫助。

（二）考勤方式

支部過組織生活，均由組委負(fù)責(zé)考勤，并在組織生活會議記錄中如實填寫?？记陧椖咳缦拢簳r間，應(yīng)到人員，實到人員，缺席原因。

（三）考勤結(jié)果的處理和意見

1、如果黨員無故缺席，支部書記在大會上予以批評指正，黨員本人也應(yīng)當(dāng)作出檢查。無故缺席三以上（含三次），視其情由及認(rèn)錯態(tài)度及改正決心，給予一定的黨內(nèi)教育及黨內(nèi)通報批評。

2、如果黨員無故遲到，支部書記在大會上予以批評指正，黨員本人也應(yīng)當(dāng)作出檢查。無故遲到三以上（含三次），視其情由及認(rèn)錯態(tài)度及改正決心，給予一定的黨內(nèi)教育及黨內(nèi)通報批評。

3、黨支部小組成員由于小組負(fù)責(zé)人通知不到位而缺席，責(zé)任由小組負(fù)責(zé)人承擔(dān)，并予以相應(yīng)處罰。

4、對于嚴(yán)格執(zhí)行黨的組織生活制度，工作有成績的給予表揚。

5、黨支部的生活考勤情況為開展民主評議對黨員工作的評議內(nèi)容之一。

五、黨支部日常工作規(guī)章制度

1、督導(dǎo)員

隨時了解班級動態(tài)，做好班級督導(dǎo)工作，要求至少每兩周到支部委員處領(lǐng)取工作日志，對督導(dǎo)工作進行一次記錄。對工作不認(rèn)真，出現(xiàn)重大漏洞的督導(dǎo)員，給與黨內(nèi)通報批評。

學(xué)期期末實行督導(dǎo)員考核制，對所督導(dǎo)的班級學(xué)生實行問卷調(diào)查，并在黨支部內(nèi)部公示結(jié)果。

2、各年級負(fù)責(zé)人

積極配合支部組織安排的各項工作，負(fù)責(zé)好本年級的日常工作。

3、會議記錄人員

會議記錄人員須及時整理會議記錄，如記錄中出現(xiàn)重大漏洞，需及時做好補救工作。

4、黨費管理人員

黨費收繳須做好帳目記錄，若出現(xiàn)漏收或錯收、帳目與金額不符現(xiàn)象，黨費負(fù)責(zé)人自行承擔(dān)責(zé)任。

5、各年級培養(yǎng)及發(fā)展積極分子的負(fù)責(zé)人、組織發(fā)展負(fù)責(zé)人

按時做好入黨積極分子的培養(yǎng)、教育工作，入黨積極分子考察寫實要如實填寫，內(nèi)容要確保真實，填寫要及時、規(guī)范、認(rèn)真。組織發(fā)展負(fù)責(zé)人要嚴(yán)格遵守黨員發(fā)展規(guī)范進行材料的整理，確保黨員發(fā)展工作高質(zhì)量的完成。

學(xué)生黨支部

年6月23日2010