第一篇：群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)遵守黨的政治紀(jì)律情況對(duì)照檢查材料

尊敬的黨組織：

這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)是新形勢(shì)下，保持黨的先進(jìn)性和純潔性的一次重大洗禮，是教育黨員干部牢固樹立服務(wù)宗旨和馬克思主義群眾觀點(diǎn)，堅(jiān)實(shí)群眾基礎(chǔ)的一次重大舉措。于我個(gè)人而言，這既是一次用群眾觀點(diǎn)、群眾立場(chǎng)審視自我、解剖自我、提高自我的大好機(jī)會(huì)，更是讓自己進(jìn)一步增強(qiáng)群眾立場(chǎng)、提高自身素質(zhì)、提升管理績(jī)效、促進(jìn)石室中學(xué)健康和諧發(fā)展的重要契機(jī)。根據(jù)“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，按照“群眾提、自己找、上級(jí)點(diǎn)、互相幫”的總思路，我從“形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)”四個(gè)方面，認(rèn)真思考，重點(diǎn)查找，深入剖析，現(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下：

一、遵守黨的政治紀(jì)律和貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定及省委省政府十項(xiàng)規(guī)定、市委市政府實(shí)施辦法精神，轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面的情況

(一)遵守黨的政治紀(jì)律的情況

黨的政治紀(jì)律是維護(hù)黨的政治原則、政治方向和政治路線，規(guī)范黨組織和黨員的政治言論、政治行動(dòng)、政治立場(chǎng)的行為規(guī)則，是黨最重要的紀(jì)律，是黨的全部紀(jì)律的基礎(chǔ)。作為一名擁有二十多年黨齡的老黨員，從宣誓入黨之日起，我就以優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的要求嚴(yán)格要求自己。幾十年來(lái)，我一直嚴(yán)于律己，嚴(yán)格按照黨章和各項(xiàng)政治制度辦事，不斷提高黨性修養(yǎng)，在工作中做到以法律法規(guī)為依據(jù)，堅(jiān)持原則，依法治校，自覺抵制不當(dāng)請(qǐng)求，不損公肥私。

在政治上，我始終與黨中央保持高度一致，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的各項(xiàng)重大決策。深入學(xué)習(xí)黨的十八大精神，不斷貫徹落實(shí)中央、省委等有關(guān)文件精神，并在學(xué)校的各項(xiàng)工作中，把好黨的政策方針這個(gè)大方向。立足現(xiàn)實(shí)，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，大力推進(jìn)石室中學(xué)朝著一流化、現(xiàn)代化、國(guó)際化的學(xué)校發(fā)展，為學(xué)生、教師的全面發(fā)展、終身發(fā)展打好基、導(dǎo)好向、服好務(wù)。

(二)貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定及省委省政府十項(xiàng)規(guī)定、市委市政府實(shí)施辦法精神的情況。

在中央八項(xiàng)規(guī)定及省委省政府十項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)以后，我校黨委班子高度重視，積極擁護(hù)黨的決定，并立即傳達(dá)學(xué)xxx省、局的相關(guān)文件精神，并根據(jù)石室中學(xué)的具體情況，制定了《石室中學(xué)干部八條基本要求》《石室中學(xué)黨員先進(jìn)性的具體要求》《石室中學(xué)黨風(fēng)廉政責(zé)任制實(shí)施辦法》等相關(guān)制度、文件。

個(gè)人方面，我嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定和省委省政府十項(xiàng)規(guī)定，貫徹市委市政府實(shí)施辦法精神。

首先，堅(jiān)持務(wù)實(shí)作風(fēng)，深入工作一線。作為中共四川省委四川省人民政府決策咨詢委員會(huì)委員、四川省第十二屆人民代表大會(huì)代表、成都市青羊區(qū)第六屆人民代表大會(huì)代表，我經(jīng)常深入學(xué)校一線、深入教師群體，聽取和反映他們的意見與要求，自覺接受監(jiān)督，履行代表職責(zé)。作為石室教育集團(tuán)管委會(huì)主任，圍繞集團(tuán)申報(bào)的 “十二五”課題《龍頭學(xué)?！耙恍蓞^(qū)”協(xié)調(diào)共濟(jì)發(fā)展帶動(dòng)教育集團(tuán)成員學(xué)校均衡發(fā)展的研究》，我堅(jiān)持積極深入集團(tuán)成員學(xué)校，基本上做到每半月到一次成員學(xué)校，積極發(fā)揮“龍頭學(xué)?！钡妮椛渥饔?，帶動(dòng)集團(tuán)內(nèi)部各成員學(xué)校的均衡發(fā)展，實(shí)現(xiàn)教育資源的公平化。作為石室中學(xué)的校長(zhǎng)，我堅(jiān)持“一校兩區(qū)、一脈相承”的原則，堅(jiān)持每周至少三天在北湖校區(qū)辦公，并針對(duì)北湖校區(qū)新人新校新辦的實(shí)際情況，深入師生活動(dòng)的第一現(xiàn)場(chǎng)，堅(jiān)持與各級(jí)干部、各類骨干教師交心談心，堅(jiān)持與學(xué)校教職工溝通交流，了解各位教職工的工作情況與思想狀況。其次，精簡(jiǎn)會(huì)議和簡(jiǎn)報(bào)?？刂茣?huì)議規(guī)模，提高會(huì)議實(shí)效，注重寫短文、開短會(huì)、說(shuō)短話。能在行政干部?jī)?nèi)部解決的問(wèn)題，絕不召開全體教職工大會(huì);能用視頻會(huì)議解決的問(wèn)題，絕不召集兩校區(qū)教職工現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議。簡(jiǎn)化各類簡(jiǎn)報(bào)，堅(jiān)持非必要不發(fā)，非集體不發(fā)，非重點(diǎn)不發(fā)。第三，厲行勤儉節(jié)約，減少公務(wù)支出。對(duì)必要的公務(wù)出行，盡量減少人員、盡量縮短行程、盡量降低檔次，不搞形式，不充門面。就我個(gè)人而言，堅(jiān)持工作期間與教師同吃同住，不搞特殊化。

(三)轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面的情況

第一，更加注重科學(xué)管理。自擔(dān)任校長(zhǎng)以來(lái)，學(xué)校積極推行科學(xué)、民主、系統(tǒng)的管理方式。在科學(xué)管理方面，建立了完善的決策機(jī)構(gòu)——校長(zhǎng)辦公會(huì)，執(zhí)行機(jī)構(gòu)——職能部門、年級(jí)組、教研組、備課組，反饋機(jī)構(gòu)——黨政工聯(lián)席會(huì)、校級(jí)干部民主生活會(huì)、民主黨派座談會(huì)、學(xué)生座談會(huì)，監(jiān)督機(jī)構(gòu)——黨委、教代會(huì)、財(cái)務(wù)內(nèi)審小組，且各個(gè)機(jī)構(gòu)相互協(xié)調(diào)、相互促進(jìn)、相互制約，使學(xué)校管理的決策力、執(zhí)行力、反饋力和監(jiān)督力成為有機(jī)整體。在民主管理方面，學(xué)校管理遵循民主集中制原則，充分發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng)，以調(diào)動(dòng)管理執(zhí)行者和參與者的積極性與創(chuàng)造性。建立了 “三重一大”事項(xiàng)集體民主決策體系，凡屬重大決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金的使用，必須由領(lǐng)導(dǎo)班子集體作出決定;構(gòu)建了多層次全覆蓋議事方式，包括黨政工聯(lián)席會(huì)議、教研長(zhǎng)年級(jí)組長(zhǎng)會(huì)議、教代會(huì)會(huì)議、學(xué)生座談會(huì)四種議事形式;建立了四級(jí)全員考評(píng)制度，長(zhǎng)年堅(jiān)持全校教職工評(píng)價(jià)中層以上干部、全校教師評(píng)價(jià)職工、全校學(xué)生評(píng)價(jià)教師的三級(jí)考評(píng)制度、全體教師評(píng)價(jià)黨員;完善了處室工作量化評(píng)估制度，制定了《處室評(píng)估工作方案》和《處室評(píng)估細(xì)則》，開展處室年度工作述職，在全校教職工中進(jìn)行處室測(cè)評(píng);構(gòu)建了多元意見收集渠道，包括長(zhǎng)年堅(jiān)持會(huì)議、文件、告示、校長(zhǎng)書記信箱、舉報(bào)電話等多種校各公開形式。在系統(tǒng)管理方面，注重學(xué)校規(guī)劃的系統(tǒng)性，把學(xué)校放到教育系統(tǒng)乃至社會(huì)系統(tǒng)的整體中去權(quán)衡，以整體系統(tǒng)的總目標(biāo)來(lái)協(xié)調(diào)學(xué)校系統(tǒng)的目標(biāo)。由此，擬定了《石室中學(xué)五年發(fā)展規(guī)劃綱要》，為學(xué)校未來(lái)五年的發(fā)展進(jìn)行系統(tǒng)規(guī)劃;注重學(xué)校管理的系統(tǒng)性，從學(xué)校整體著眼看待學(xué)校的各個(gè)部分，使學(xué)校各職能部門的管理服從學(xué)校整體的目標(biāo)，使學(xué)校各條線的工作服從于學(xué)校整體的發(fā)展目標(biāo)。

第二，更加注重務(wù)實(shí)工作。堅(jiān)持服務(wù)學(xué)校發(fā)展，服務(wù)師生成長(zhǎng)。如：帶頭深入課堂一線，并要求所有校級(jí)干部、校長(zhǎng)助理、中層干部、全校教師全員關(guān)注課堂、深入課堂，并每月統(tǒng)計(jì)各位干部及教師的聽課節(jié)數(shù)。本學(xué)期開學(xué)至今，我共聽課25節(jié)。又如：注重傾聽?zhēng)熒庖?，建立師生交流渠道。學(xué)校師生可通過(guò)校長(zhǎng)信箱、QQ留言、QQ郵箱、手機(jī)短信等多種方式進(jìn)行信息的交流與溝通。以校長(zhǎng)郵箱為例，設(shè)立至今，共收到信件975封，同時(shí)定期在全校大會(huì)和行政會(huì)通報(bào)來(lái)信內(nèi)容。定期召開學(xué)生座談會(huì)，了解學(xué)生呼聲，傾聽學(xué)生意見。

第三，更加注重虛心學(xué)習(xí)。堅(jiān)持在學(xué)習(xí)中提升，在提升中發(fā)展，在發(fā)展中進(jìn)步。如：建立了干部學(xué)習(xí)群，定期在QQ群上向干部推薦學(xué)習(xí)文章，迄今為止共推薦文章80多篇。再如：堅(jiān)持日常閱讀，自己帶頭閱讀相關(guān)書籍如《平生只想辦好一所學(xué)校》《理想的豐滿》《優(yōu)質(zhì)學(xué)校的六個(gè)原則》《叩響命運(yùn)之門》等，并向各位干部推薦書目，在今年七月，還舉行了專門的干部讀書交流會(huì)。又如：帶領(lǐng)干部、骨干教師赴發(fā)達(dá)地區(qū)、知名學(xué)校進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)，自擔(dān)任校長(zhǎng)以來(lái)，共派出干部及教師120多人次，分別赴北京、上海、深圳等地區(qū)參觀學(xué)習(xí)，擴(kuò)大教師視野，轉(zhuǎn)學(xué)教師觀念。

第四，更加注重改革創(chuàng)新。自擔(dān)任校長(zhǎng)以來(lái)，在學(xué)校穩(wěn)步推進(jìn)多項(xiàng)改革舉措，以使古老名校能夠積極順應(yīng)時(shí)代的發(fā)展和時(shí)代的挑戰(zhàn)。首先是帶領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)班子反復(fù)調(diào)研，制定了《石室中學(xué)五年發(fā)展規(guī)劃》，以此確定了學(xué)校未來(lái)五年的發(fā)展規(guī)劃。其次是在今年開學(xué)之初，以《石室中學(xué)五年發(fā)展規(guī)劃》為指導(dǎo)，提出了本學(xué)期的十二項(xiàng)重要工作及未來(lái)三年的六大工程，包括建立石室管理標(biāo)準(zhǔn)體系、推進(jìn)石室祥云網(wǎng)絡(luò)教育、大力推行校園信息化、分校區(qū)試行課堂改革、積極探索拔尖創(chuàng)新人才的培養(yǎng)、逐步推動(dòng)北湖校區(qū)校園文化建設(shè)、國(guó)際辦學(xué)水平再上新臺(tái)階等，使石室中學(xué)的內(nèi)涵發(fā)展在新時(shí)期煥發(fā)新的生機(jī)與活力。

二、“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題

這次活動(dòng)的主要任務(wù)是聚焦作風(fēng)建設(shè)，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的“四風(fēng)”問(wèn)題，通過(guò)對(duì)黨的群眾路線的深入學(xué)習(xí)、調(diào)研，在問(wèn)題擺查上，認(rèn)認(rèn)真真 “照鏡子”，老老實(shí)實(shí)“正衣冠”。經(jīng)過(guò)認(rèn)真對(duì)照黨章、廉政準(zhǔn)則、改進(jìn)作風(fēng)要求、群眾期盼和先進(jìn)典型，我認(rèn)識(shí)到在四風(fēng)問(wèn)題上，就我自身而言主體是好的，但仍在一些方面存在著不足。從2013年初的民調(diào)率來(lái)看，文廟校區(qū)滿意率(很滿意+滿意)為91.9%，不滿意為8.1%，北湖校區(qū)滿意率(很滿意+滿意)99.11%，不滿意為0.89%，這其中的8.1%和0.89%就不容小視。

(一)形式主義方面

第一，學(xué)習(xí)不嚴(yán)，理論不深。在理論學(xué)習(xí)上，常常對(duì)自己要求不高、要求不嚴(yán)。作為理工科出身的領(lǐng)導(dǎo)干部，對(duì)黨的經(jīng)典理論和行政管理的經(jīng)典著作，一是讀得不太多，二是讀的過(guò)程中多數(shù)是淺嘗輒止，沒有深挖掘、細(xì)推敲。常常因?yàn)楣ぷ髅?，時(shí)間緊，放松了理論學(xué)習(xí)和水平提升，在處理具體事務(wù)的時(shí)候容易忽略理論指導(dǎo)，導(dǎo)致個(gè)別時(shí)候缺乏理論與實(shí)際的有機(jī)聯(lián)系。

第二，工作欠深，落實(shí)不細(xì)。因?yàn)榧骖檶W(xué)校工作、集團(tuán)工作、專委會(huì)工作、人民代表工作等多項(xiàng)內(nèi)容，頭緒繁雜，事務(wù)繁多，有時(shí)難免出現(xiàn)顧此失彼、忙于事務(wù)的現(xiàn)象。如對(duì)學(xué)校五年規(guī)劃的落實(shí)與執(zhí)行上，有時(shí)沒有深入一線，有時(shí)沒能及時(shí)督促，導(dǎo)致深入不夠、落實(shí)不夠，以致有時(shí)不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。

第三，前瞻不足，創(chuàng)新不夠。作為校長(zhǎng)，只有創(chuàng)新意識(shí)和前瞻意識(shí)才能使學(xué)校的發(fā)展與時(shí)俱進(jìn)。但由于日常工作繁瑣，很難深入發(fā)達(dá)地區(qū)進(jìn)行長(zhǎng)期、實(shí)在的考察學(xué)習(xí)，也很難靜下心來(lái)仔細(xì)研究、學(xué)習(xí)改革學(xué)校的經(jīng)驗(yàn)與做法，以致在工作中前瞻不足、創(chuàng)新不夠。如在創(chuàng)建全國(guó)一流學(xué)校項(xiàng)目建設(shè)、拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)、學(xué)校信息化建設(shè)等方面，改革的步子還不夠大，改革的力度還不夠強(qiáng)。

(二)官僚主義方面

第一，交流上與學(xué)生有距離。作為校長(zhǎng)，對(duì)學(xué)生的情況了解主要通過(guò)班主任和年級(jí)領(lǐng)導(dǎo)小組的介紹匯報(bào)，雖然堅(jiān)持召開學(xué)生座談會(huì)，并積極參與學(xué)校活動(dòng)，但深入接觸學(xué)生還是不夠。了解學(xué)生、傾聽學(xué)生還不夠，主動(dòng)下班級(jí)、訪學(xué)生的行動(dòng)還不足。

第二，管理上深入一線不夠。一是對(duì)集團(tuán)成員學(xué)校的管理深入不夠。作為石室教育集團(tuán)管委會(huì)主任，對(duì)集團(tuán)成員學(xué)校的管理主要通過(guò)參觀、交流、視導(dǎo)等方式，難缺乏對(duì)成員學(xué)校深入、具體、細(xì)致的考察。同時(shí)由于成員學(xué)校較多，距離較遠(yuǎn)，無(wú)法做到面面俱到，在管理上有時(shí)會(huì)出現(xiàn)以點(diǎn)概面，以偏概全。二是對(duì)北湖校區(qū)的管理還要繼續(xù)深入。雖然每周堅(jiān)持有兩天在北湖上班，堅(jiān)持召開視頻行政會(huì)和全校大會(huì)，但對(duì)北湖校區(qū)的管理情況、課堂情況了解得仍然不夠深入。

第三，工作上民主作風(fēng)需繼續(xù)轉(zhuǎn)變。自擔(dān)任校長(zhǎng)以來(lái)，一直堅(jiān)持科學(xué)管理、民主管理和系統(tǒng)管理，但在“民主管理”上還需要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)。為了切實(shí)開展工作、推動(dòng)改革，在校長(zhǎng)會(huì)、行政會(huì)研究事務(wù)時(shí)，有時(shí)會(huì)急于事功，以致出現(xiàn)獨(dú)斷情況，會(huì)議民主氛圍不夠理想，沒能很好的聽取其它校級(jí)干部和中層干部的意見和建議。

第四，情感上與教師溝通有疏忽。雖然積極通過(guò)座談會(huì)、教職工代表大會(huì)、個(gè)別交流等形式了解教職工的所感所想所求，但因?yàn)閷W(xué)校擴(kuò)大迅速，教師增加迅速，很難做到和所有一線教師尤其是新入職的教師的交流溝通，對(duì)教職員工工作、生活的具體情況了解不夠。到目前為止，兩校區(qū)500多教職工，仍然有近30名教師未能認(rèn)識(shí)，也談不上了解。

(三)享樂主義方面

第一，懶惰心理作祟，工作細(xì)致不夠。在對(duì)一校兩區(qū)管理過(guò)程中，隨著工作越來(lái)越細(xì)化，具體工作越來(lái)越繁瑣，有時(shí)出現(xiàn)了懶惰心理。個(gè)別工作由于有具體分管干部，所以偶爾會(huì)出現(xiàn)督促不夠、深入不夠的情況。在對(duì)石室教育集團(tuán)的管理中，有時(shí)畏于路途，對(duì)三圈層的學(xué)校考察較少，指導(dǎo)較少。

第二，吃苦精神不足，工作深入不足。隨著學(xué)校規(guī)模的擴(kuò)大和教職工人數(shù)的增加，與中層干部交流多，和一線教職工交流較少。雖然在日常工作中會(huì)經(jīng)常詢問(wèn)教職員工的工作、生活情況，但深入了解、深入關(guān)心的程度還不夠。

(四)奢靡之風(fēng)方面

奢靡之風(fēng)在我個(gè)人身上雖然不甚明顯，但從主觀上來(lái)講，日常工作仍然存在著“辦公條件好一點(diǎn)、辦公設(shè)備高一點(diǎn)、環(huán)境布置好一點(diǎn)”的思想，出差在外依然存在著“住宿好一點(diǎn)、飲食好一點(diǎn)、交通便利點(diǎn)、環(huán)境優(yōu)美點(diǎn)”的思想。在具體工作中，有時(shí)可能出現(xiàn)對(duì)公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)把握不準(zhǔn)的情況。特別是在中央八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)之前，腳踏實(shí)地，埋頭苦干，為各位干部和學(xué)校教師做好表率。繼續(xù)堅(jiān)持對(duì)干部隊(duì)伍的“心態(tài)良好、超越自我，堅(jiān)持原則、規(guī)范有序，精通業(yè)務(wù)、深入淺出，分工負(fù)責(zé)、注重方式，相互支持、提高效益，開拓創(chuàng)新、迎接挑戰(zhàn)”的工作要求，繼續(xù)堅(jiān)持對(duì)干部的“堅(jiān)持紀(jì)律、不搞里外通，堅(jiān)持原則、不私自許愿，敢于負(fù)責(zé)、不推卸責(zé)任，顧全大局、不搞本位主義，秉公辦事、不謀取私利，為人正直、不搞兩面派，謙虛謹(jǐn)慎、不感情用事，團(tuán)結(jié)協(xié)作、不拉小團(tuán)體 ”的紀(jì)律要求，建設(shè)一支學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型的干部隊(duì)伍，進(jìn)一步提高干部的 “自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高”的自能能力。

通過(guò)參加黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，隨著“三個(gè)環(huán)節(jié)”的深入推進(jìn)，經(jīng)過(guò)“四風(fēng)”問(wèn)題的深入剖析，我深刻意識(shí)到群眾路線在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性中的重要作用。在今后的日子里，我將在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，在相關(guān)同事的幫助下，在廣大群眾的監(jiān)督下，與全體班子一道，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，積極推動(dòng)問(wèn)題解決!

匯報(bào)人：xiexiebang

2014.06.24

第二篇：領(lǐng)導(dǎo)班子遵守黨的政治紀(jì)律情況對(duì)照檢查材料

領(lǐng)導(dǎo)班子遵守黨的政治紀(jì)律情況對(duì)照檢查材料

自展開黨的群眾線路教育實(shí)踐活動(dòng)以來(lái)，我依照大隊(duì)的要求，學(xué)習(xí)了黨的十八大精神、習(xí)總書記關(guān)于展開黨的群眾線路教育實(shí)踐活動(dòng)一系列重要講話。通過(guò)征求意見和談心活動(dòng)，依照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的整體要求，認(rèn)真分析檢查自己在“四風(fēng)”方面存在的題目及緣由，努力做到查擺題目準(zhǔn)、緣由分析透、危害后果明、整改措施實(shí)。思想上遭到了一次大容量、高密度、集中性的教育和洗禮，以到達(dá)自我教育、自我進(jìn)步、自我完善、修正缺點(diǎn)、增強(qiáng)黨性的目的，進(jìn)一步增強(qiáng)了群眾觀念和宗旨意識(shí)。

一、在遵守黨的政治紀(jì)律方面

作為一位老黨員、受黨培養(yǎng)多年的干部，我對(duì)黨始終懷著感激之情、感恩之心，對(duì)人民群眾始終保持著敬重之情、畏敬之心，對(duì)事業(yè)始終盡心極力、盡職盡責(zé)，本質(zhì)上始終保持著我黨人的政治本質(zhì)。在思想上自覺用科學(xué)理論武裝自己，加強(qiáng)對(duì)馬克思主義基本理論和中國(guó)特點(diǎn)社會(huì)主義理論的學(xué)習(xí)，堅(jiān)定對(duì)中國(guó)特點(diǎn)社會(huì)主義的道路自信、理論自信、制度自信，強(qiáng)化宗旨意識(shí)，建立群眾觀念，建立正確的世界觀、權(quán)利觀、事業(yè)觀，堅(jiān)守我黨人的精神家園。在政治上堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)持正確政治方向，果斷擁戴以xx同道為總書記的黨中心領(lǐng)導(dǎo)集體，在大是大非眼前始終旗幟鮮明、態(tài)度堅(jiān)定、令行制止，始終與中心和省市委保持高度一致，果斷擁戴黨委的權(quán)威。在行動(dòng)上帶頭貫徹執(zhí)行中心和省市委的決定部署，保持政令暢通、執(zhí)行有力，不弄變通、不打折扣、不繞彎子，不弄兩面三刀。嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，在平常生活中堅(jiān)持把黨的政治紀(jì)律與國(guó)家法律法規(guī)聯(lián)系起來(lái)，并且依照黨的紀(jì)律更高的要求自己。通過(guò)對(duì)黨章、黨紀(jì)系統(tǒng)全面的學(xué)習(xí)，努力進(jìn)步本身的政治素質(zhì)，不說(shuō)沒有黨性的話，不做沒有黨性的事。

二、在落實(shí)中心八項(xiàng)規(guī)定，轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面

我認(rèn)真學(xué)習(xí)了中心八項(xiàng)規(guī)定的具體內(nèi)容及習(xí)總書記重要講話精神，并結(jié)合工作中觸及的題目進(jìn)行了深進(jìn)思考，能夠做到令行制止，果斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。在工作交接期間能夠克服家中老人生病需要照顧等困難，全身心投進(jìn)工作。同時(shí)，到新單位履職時(shí)間不久就參與完成了副處級(jí)干部調(diào)劑、啟動(dòng)了科級(jí)干部競(jìng)爭(zhēng)、建立了新的業(yè)務(wù)考核制度、開通了支隊(duì)新版網(wǎng)站等多項(xiàng)工作，這些工作由于時(shí)間緊、壓力大，在推動(dòng)中有很大困難和壓力，我能做到不怕困難，不辭勞苦，堅(jiān)持工作在一線，通過(guò)不斷努力，較好的完成了相干任務(wù)。到新單位任職以來(lái)，我充分利用良好的工作和學(xué)習(xí)氛圍，向班子成員請(qǐng)教、學(xué)習(xí)，常常深進(jìn)基層人民警察中了解情況，較快的摸清了部份家底，為履行好政委職責(zé)打好基礎(chǔ)，不斷提升自己的思想覺悟和工作執(zhí)行力。

一是切實(shí)改進(jìn)調(diào)查研究。調(diào)研工作不讓無(wú)關(guān)職員陪同，不接受宴請(qǐng)饋送，重視解決基層實(shí)際題目，重視調(diào)研實(shí)效。

二是著力改變會(huì)風(fēng)文風(fēng)。不參加與工作無(wú)關(guān)的各類會(huì)議，召開專題工作會(huì)議盡可能精簡(jiǎn)參會(huì)職員，控制會(huì)議時(shí)間，堅(jiān)持專題會(huì)議解決專門題目的原則。

三是嚴(yán)格落實(shí)接待、出訪活動(dòng)規(guī)定。參加公務(wù)接待，嚴(yán)格依照單位標(biāo)準(zhǔn)，個(gè)人因公出差出訪，能嚴(yán)格要求自己，不超標(biāo)準(zhǔn)住宿、用餐，不向組織提任何額外要求。從未公費(fèi)出國(guó)、旅游。

四是堅(jiān)持廉潔從政。嚴(yán)格遵守廉政準(zhǔn)則及相干規(guī)定，特別是在干部任用、行政審批等方面嚴(yán)格遵守規(guī)定，時(shí)刻保持高度警覺，做到不說(shuō)情、不干預(yù)、不插足。嚴(yán)格要求配偶、子女和身旁工作職員。

三、“四風(fēng)”方面存在的突出題目

(一)情勢(shì)主義方面。自己歷來(lái)抵制情勢(shì)主義、弄虛作假等行為。但認(rèn)真反思自己，題目也很多。特別是在學(xué)習(xí)方面，常因繁忙作為借口，淺嘗輒止，常常知道一些，但不求甚解，也沒想到把學(xué)習(xí)的東西怎樣用在工作上，造成學(xué)用脫節(jié)。在文風(fēng)方面，常常在需要講話時(shí)才東拼西湊，上網(wǎng)收索，說(shuō)的很多話實(shí)在不是自己的思想。在會(huì)風(fēng)方面，對(duì)一些一般性的工作會(huì)議和上級(jí)文件，仍存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象。同時(shí)，有些依靠會(huì)議，一些工作也是盡可能拿到班子會(huì)議研究后才會(huì)執(zhí)行。在進(jìn)步工作實(shí)效上，大量的題目還是靠作批示、提意見指導(dǎo)工作，至于具體落實(shí)情況沒有跟蹤到底，造成部份工作落實(shí)得可以，部份工作落實(shí)得不好，有的乃至出現(xiàn)“假落實(shí)”現(xiàn)象。到新單位任職以來(lái)，因不熟習(xí)情況，怕失事，有的工作不敢推動(dòng)展開，工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，常以工作情況不熟為借口暫緩一些工作的展開，重過(guò)程輕結(jié)果，工作效力不高。

(二)官僚主義方面。在平常工作中，自己從不擺架子，與人為善，虛心聽取干部群眾意見。面對(duì)群眾訴求，我能做到積極熱忱處理，有問(wèn)必有回復(fù)，對(duì)群眾來(lái)訪能做到“門好進(jìn)、臉好看、事好辦”，能堅(jiān)持出席各種會(huì)議，嚴(yán)格執(zhí)行各種決策制度。但認(rèn)真查找，還存在一些題目，對(duì)所做的工作部署，出臺(tái)的文件措施，未能親身往具體抓催促、抓落實(shí)，多數(shù)還是依托報(bào)告了解落實(shí)情況，缺少實(shí)地的跟蹤問(wèn)效。同時(shí)，作為新提任的干部，有時(shí)會(huì)感覺自己的一言一行能影響到他人，不能隨意甚么事情都往過(guò)問(wèn)，在面對(duì)新單位同道時(shí)，潛意識(shí)里有間隔感，對(duì)同道關(guān)心不夠。

(三)享樂主義方面。實(shí)事求是地講，自己生活簡(jiǎn)單，對(duì)工作條件也沒有甚么太高要求，但隨著整個(gè)社會(huì)生活條件愈來(lái)愈好，自己艱苦奮斗、過(guò)緊日子的意識(shí)有所懈怠、有所衰退。例如：對(duì)自己現(xiàn)在具有的辦公和生活條件，僅將標(biāo)準(zhǔn)定到不違反規(guī)定就好了，并未引發(fā)太多反思自查。對(duì)社會(huì)上和自己四周一些燈紅酒綠、吃喝玩樂的現(xiàn)象，逐步感到見怪不怪、習(xí)以為常，警惕性愈來(lái)愈低。公務(wù)活動(dòng)中，對(duì)他人給自己的超標(biāo)準(zhǔn)安排，沒有果斷制止。作為新提任干部，想很快進(jìn)進(jìn)角色，做出實(shí)績(jī)，但在工作中，因具體工作有專人負(fù)責(zé)，很多一線工作不需要自己往做，思想上有所放松。因分管政秘、法制等工作，大多工作是執(zhí)行，單位已構(gòu)成了良好的工作機(jī)制，因怕惹事非，工作中不敢說(shuō)，不敢做，創(chuàng)新精神和創(chuàng)新動(dòng)力不足，攻堅(jiān)克難勇氣不夠，存在只求“過(guò)得往”、不求“過(guò)得硬”題目。

(四)奢糜之風(fēng)方面。自己一向果斷反對(duì)講排場(chǎng)、比闊氣，浪費(fèi)浪費(fèi)，但客觀的講，在執(zhí)行《八項(xiàng)規(guī)定》之前，出于需要獲得各方工作支持的斟酌，自己請(qǐng)吃或吃請(qǐng)的情況還是有的，一段時(shí)期還比較多。有時(shí)候，在交往中礙于情面，也收過(guò)一些老同學(xué)、老朋友送來(lái)的煙、酒、茶或土特產(chǎn)，也轉(zhuǎn)送了一些熟人和外地客人，禮品出行的情況還存在，這類現(xiàn)象在《八項(xiàng)規(guī)定》實(shí)施后，大大減少，對(duì)自己來(lái)講也是一種解脫。四、對(duì)群眾所提意見及有關(guān)題目的檢查與說(shuō)明在教育實(shí)踐活動(dòng)征求意見中，干部群眾對(duì)我提出了三條主要意見。經(jīng)過(guò)認(rèn)真反思，深入剖析，現(xiàn)將有關(guān)題目作以說(shuō)明。

一是理論學(xué)習(xí)不夠扎實(shí)。對(duì)理論學(xué)習(xí)只滿足于完成“規(guī)定動(dòng)作”，看文件、讀報(bào)紙，乃至看標(biāo)題，靜下心來(lái)仔細(xì)研讀不夠;瀏覽馬克思主義、偉人的思想、偉人的理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀原著少，學(xué)習(xí)時(shí)看很多思考少、閱讀多記住少、學(xué)的多用的少。在學(xué)習(xí)過(guò)程當(dāng)中，世界觀、人生觀和價(jià)值觀的對(duì)比改造也不夠完全。

二是有時(shí)說(shuō)話不夠委宛。有完善主義不良偏向，對(duì)干部職工要求過(guò)急、批評(píng)過(guò)嚴(yán);由于性情正直，會(huì)議發(fā)言時(shí)，說(shuō)話直接了當(dāng)，輕易挫傷同道。三是規(guī)章制度不夠健全。沒有充分熟悉到“唯其艱巨，才更需勇毅;唯其篤行，才彌足珍貴”的重要性，盲目提出“蕭規(guī)曹隨”。經(jīng)一些同道提示后，才逐漸淡化這方面的想法，在民主作風(fēng)、思想工作、政治學(xué)習(xí)、職工進(jìn)步、干部提升、業(yè)務(wù)拓展、車輛購(gòu)置、安全保衛(wèi)等方面獲得新的變化。但是，規(guī)章制度建設(shè)依然沒有跟上。

根據(jù)市委督導(dǎo)組要求，我再就自己用車、用房、和辦公用房、人情消費(fèi)、職務(wù)消費(fèi)和“三公”經(jīng)費(fèi)開支等題目作以說(shuō)明。關(guān)于用車題目，目前單位配備一輛別克轎車用于公務(wù)活動(dòng)，符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。關(guān)于住房和辦公用房題目，我一直依照有關(guān)規(guī)定及時(shí)申報(bào)個(gè)人財(cái)產(chǎn)情況，我與妻子唯一一套商品住房自用，符合規(guī)定。關(guān)于人情消費(fèi)題目，最近幾年來(lái)自己未辦過(guò)任何婚喪嫁娶紅白喜事，不存在宴客收受禮金題目。關(guān)于職務(wù)消費(fèi)和“三公”經(jīng)費(fèi)開支題目，《八項(xiàng)規(guī)定》實(shí)施后，自己帶頭厲行勤儉，沒有任何超標(biāo)準(zhǔn)、超規(guī)格消費(fèi)行為，沒有任何***吃喝行為，平常開支主要是公務(wù)用車的油料開支。

五、存在題目的緣由剖析

針對(duì)以上存在題目，通過(guò)這次黨的群眾線路教育和相干資料學(xué)習(xí)，我經(jīng)過(guò)認(rèn)真反思，深入地熟悉到“四風(fēng)”現(xiàn)象表現(xiàn)不一，癥狀多樣，但究其本源，本源還是群眾觀念淡化，宗旨意識(shí)不牢固釀成的，具體表現(xiàn)為：

(一)對(duì)黨的群眾線路熟悉不深。主要緣由是對(duì)堅(jiān)持改造世界觀、人生觀和價(jià)值觀的重要性熟悉不足，還沒有真正在思想上、行動(dòng)上建立起全心全意為群眾服務(wù)的公仆意識(shí)。致使工作上群眾觀念淡薄，主觀意志成分多，情勢(shì)主義成分多，服務(wù)群眾少。

(二)政治理論學(xué)習(xí)不夠主動(dòng)，不夠深進(jìn)。一是沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在一個(gè)重要的位置，在學(xué)習(xí)上存在著一定的片面性，缺少對(duì)政治理論的系統(tǒng)研究和深入理解。二是沒有深入地重視到理論與實(shí)踐的辨證唯物關(guān)系，缺少系統(tǒng)性、常常性和針對(duì)性的深進(jìn)學(xué)習(xí)。在具體工作中，還不能完全用馬列主義、科學(xué)發(fā)展觀的態(tài)度和觀點(diǎn)分析題目，熟悉題目、解決題目的能力。

(三)黨性鍛煉有所放松。過(guò)往總以為自己是老黨員了，對(duì)黨的知識(shí)、黨的要求都很熟習(xí)，因此對(duì)黨的理論知識(shí)系統(tǒng)學(xué)習(xí)有所放松。加上一直作為實(shí)戰(zhàn)單位業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，存在以事務(wù)工作代替黨性鍛煉，使自己的黨性修養(yǎng)減弱了，對(duì)自己要求放松了。

(四)宗旨意識(shí)還不牢固。自己是從基層成長(zhǎng)起來(lái)的干部，心理上與群眾是非常親近的。但這些年來(lái)，隨著職務(wù)變動(dòng)，事務(wù)性工作增多，與群眾的聯(lián)系變少了。深進(jìn)剖析，還是由于自己的宗旨意識(shí)不夠牢固，群眾觀念淡化。在具體推開工作措施時(shí)，主觀上以為群眾看為題有局限性，看不到群眾的首創(chuàng)精神，未做到真正把群眾當(dāng)老師，沒有虛心向群眾請(qǐng)教。

(五)艱苦奮斗思想有所減弱。自己生活上喜歡樸素大方，節(jié)約勤儉，不奢侈浪費(fèi)，不尋求享受。但對(duì)身旁一些吃吃喝喝、迎來(lái)送往的行為，沒有及時(shí)制止、予以譴責(zé)。究其緣由還是自己節(jié)約勤儉、艱苦奮斗的思想有所消退，未從群眾態(tài)度動(dòng)身，從鞏固黨的執(zhí)政地位的高度來(lái)熟悉和看待這些題目，放松了警惕性。

在“四風(fēng)”方面具體表現(xiàn)為：

(一)情勢(shì)主義方面。沒能處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系，沒有養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣;文風(fēng)不扎實(shí)，不嚴(yán)謹(jǐn)，想到哪里說(shuō)到哪里;擔(dān)當(dāng)精神不夠，過(guò)量依靠會(huì)議決定。

(二)官僚主義方面。對(duì)黨的宗旨和黨員的奉獻(xiàn)精神熟悉不足，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的公仆意識(shí)有待強(qiáng)化。拘泥于具體事務(wù)工作，對(duì)如何科學(xué)高效的管理隊(duì)伍思考不足。

(三)享樂主義方面。對(duì)工作由微觀到宏觀的轉(zhuǎn)變不夠及時(shí)，對(duì)工作的具體流程了解不夠，以為具體工作有專人負(fù)責(zé)，沒有必要那末叫真。

(四)奢糜之風(fēng)方面。沒有對(duì)奢糜題目進(jìn)行過(guò)系統(tǒng)總結(jié)和思考，把人情來(lái)往看成是正?，F(xiàn)象，是推動(dòng)工作的必要，錯(cuò)誤的以為只要把工作干好，把人接待好，多花點(diǎn)錢也值得，對(duì)接待的規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)等沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)研究過(guò)。

六、努力方向和整改措施

(一)全力強(qiáng)化宗旨意識(shí)。時(shí)刻牢記自己是一位普通的我黨員，堅(jiān)持群眾觀念、站穩(wěn)群眾態(tài)度，強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)自己全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，擺正自己的位置，始終把解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益題目放在工作首位。制定落實(shí)自己聯(lián)系群眾計(jì)劃，拿出更多的時(shí)間，深進(jìn)基層，全方位系統(tǒng)性調(diào)查了解群眾對(duì)公安工作的意見建議，實(shí)地調(diào)研和解決群眾面臨的困難和題目。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，廣大人民警察就是間隔我最近的群眾，要走他們的線路，持他們的觀點(diǎn)，為了他們的利益，做好他們的工作。在具體工作中歷練自己為民服務(wù)的真心、換位思考的同情心、高度負(fù)責(zé)的責(zé)任心、解決困難的決心和長(zhǎng)時(shí)間作戰(zhàn)的恒心，把群眾對(duì)公安工作的滿意度作為檢驗(yàn)工作成效的第一標(biāo)準(zhǔn)。

(二)勤奮學(xué)習(xí)理論知識(shí)。對(duì)比檢查出的不足，自己將制定個(gè)人的學(xué)習(xí)計(jì)劃，強(qiáng)化學(xué)習(xí)的主動(dòng)性，重視加強(qiáng)對(duì)中國(guó)特點(diǎn)社會(huì)主義理論的學(xué)習(xí)，努力把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng);重視加強(qiáng)向群眾向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，尊重基層和群眾的首創(chuàng)精神，努力從實(shí)踐中尋覓規(guī)律、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)步指導(dǎo)工作的能力，深化對(duì)經(jīng)濟(jì)、法律、管理等方面新知識(shí)的學(xué)習(xí)研究，進(jìn)一步完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，進(jìn)步理***底，不斷增強(qiáng)自己參與決策和貫徹執(zhí)行的能力。

(三)努力改進(jìn)作風(fēng)。不說(shuō)沒有預(yù)備，沒有思考充分的話，不寫沒有真情實(shí)感華而不實(shí)的文章;把自己定位為一個(gè)普通的人民警察，時(shí)刻提示自己不是官而是公仆;深進(jìn)調(diào)研家底，對(duì)一線工作要充分了解知情，杜盡享樂主義偏向;嚴(yán)格依照規(guī)定做好接待工作，厲行節(jié)儉，可參加可不參加的飯局果斷不參加。

(四)不斷提升工作能力。學(xué)習(xí)先進(jìn)的工作理念，把握先進(jìn)的工作方法，立足本職工作，向同行學(xué)習(xí)，向先進(jìn)學(xué)習(xí)。當(dāng)前社會(huì)的主要矛盾是人民日趨增長(zhǎng)的物資文化需要同落后的社會(huì)生產(chǎn)之間的矛盾，我想在我們的工作中，我會(huì)常思考：我的工作力度是不是能滿足社會(huì)快速發(fā)展的法制保障?是不是跟得上經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展時(shí)期的群眾期看?假如我總是停留在“平平安安占位子，每天都是老模樣”的慵懶惰奢狀態(tài)，那我的能力就跟不上社會(huì)的需要，與群眾的期看就相往甚遠(yuǎn)。

(五)構(gòu)成科學(xué)工作機(jī)制。要保持良好的工作狀態(tài)，就必須有科學(xué)的工作機(jī)制。在今后的工作中，我將以題目為導(dǎo)向，培養(yǎng)自己的題目意識(shí)，善于發(fā)現(xiàn)題目、提出題目、直面題目、研究題目、回答題目，積極推動(dòng)題目的解決，不斷推動(dòng)實(shí)踐創(chuàng)新，全力解決關(guān)系群眾親身利益的題目。

(六)保持清正廉潔。加強(qiáng)道德療養(yǎng)，建立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，尋求積極向上的生活情趣，帶頭宏揚(yáng)社會(huì)主義道德風(fēng)尚，帶頭厲行節(jié)約勤儉，自覺抵制拜金主義、享樂主義和奢糜之風(fēng)的腐蝕，自覺與各種***現(xiàn)象作斗爭(zhēng)，始終做到清正廉潔、一身正氣，帶頭建立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。

第三篇：遵守黨的政治紀(jì)律情況對(duì)照檢查思想?yún)R報(bào)材料

尊敬的黨組織：

我對(duì)照黨章、對(duì)照廉政準(zhǔn)則、對(duì)照改進(jìn)作風(fēng)要求、對(duì)照群眾期盼、對(duì)照先進(jìn)典型，帶著誠(chéng)意下基層，聽取企業(yè)和基層干部群眾的意見，與分管科室的同志面對(duì)面談心交流，對(duì)照要求，認(rèn)真深挖查擺自己在“四風(fēng)”方面存在的問(wèn)題，認(rèn)真梳理查找宗旨意識(shí)、工作作風(fēng)、廉潔自律方面的差距，深刻進(jìn)行黨性分析和自我剖析，聯(lián)系自身思想工作實(shí)際，認(rèn)真查找了自己在思想、工作、作風(fēng)上存在的問(wèn)題和根源，尋找自己與黨的十八大精神、與新時(shí)期黨對(duì)黨員干部要求的差距，查找自己的問(wèn)題和不足。根據(jù)要求，現(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢查報(bào)告如下：

一、遵守黨的政治紀(jì)律情況

(一)貫徹落實(shí)情況

自從參加工作以來(lái)，自己嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，堅(jiān)持黨的基本理論和基本路線不動(dòng)搖。在政治原則、政治立場(chǎng)、政治觀點(diǎn)和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。自覺維護(hù)黨的集中統(tǒng)一，堅(jiān)持反對(duì)分裂黨、抵觸黨的言論、思想和行為。堅(jiān)決維護(hù)中央權(quán)威。對(duì)黨負(fù)責(zé)，聽黨指揮，對(duì)中央做出的重大方針、政策和決議沒有不同意見，也沒有公開發(fā)表與其相悖的言論，更沒有與之相違的行動(dòng)。

(二)存在差距和不足

理論學(xué)習(xí)還存在差距，投入時(shí)間也不夠，堅(jiān)持思想路線上還有待努力，比如在私下場(chǎng)合，談了自己對(duì)有些現(xiàn)行法律政策的看法，認(rèn)為國(guó)家應(yīng)加大改革開放力度，傾聽老百姓的聲音，解決貧富差距、腐敗嚴(yán)重、道德和生態(tài)被破壞等問(wèn)題。

二、貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及省、市實(shí)施辦法情況

(一)貫徹落實(shí)情況

堅(jiān)決擁護(hù)和執(zhí)行黨的《十八屆中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定》和省、市實(shí)施辦法，時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，切實(shí)維護(hù)黨的良好作風(fēng)。能夠較好處理家庭關(guān)系、朋友關(guān)系、同事關(guān)系。

(二)存在差距和不足

有時(shí)感覺一方面反對(duì)文山會(huì)海，一方面會(huì)議仍很多，雖有想法但沒有公開提出意見。自己分管綜合，每天閱改大量材料，有的可發(fā)可不發(fā)的也簽發(fā)了。

(三)有關(guān)情況說(shuō)明

單位的車子有時(shí)也用于去機(jī)場(chǎng)接人。群眾反映強(qiáng)烈的人情消費(fèi)、職務(wù)消費(fèi)、“三公”經(jīng)費(fèi)開支、配備秘書、違規(guī)占用住房和辦公用房等方面，本人都沒有違規(guī)現(xiàn)象和問(wèn)題。

三、學(xué)習(xí)總書記視察廣東時(shí)的重要講話情況

(一)貫徹落實(shí)情況

認(rèn)真學(xué)習(xí)了廣東省委《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹總書記視察廣東重要講話精神的通知》，原原本本地學(xué)習(xí)了總書記講話內(nèi)容，并與群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)結(jié)合，把思想統(tǒng)一到省委市委的工作部署上，帶頭落實(shí)講話精神，把改革開放思想貫穿外經(jīng)貿(mào)工作始終，緊緊扭住外貿(mào)轉(zhuǎn)型升級(jí)的工作大方向，積極開拓國(guó)際市場(chǎng)，力求實(shí)現(xiàn)外經(jīng)貿(mào)發(fā)展的新突破。

(二)存在差距和不足

理解得還不是很深很透，把講話精神與實(shí)際工作相結(jié)合的契點(diǎn)把握得還不是十分到位，比如如何借助新絲綢之路的戰(zhàn)略，更好地把汕頭的優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)推向海外，讓更多的汕頭產(chǎn)品流通到國(guó)外市場(chǎng)。

四、“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題

(一)形式主義問(wèn)題

1、對(duì)政治理論學(xué)習(xí)存在片面性，對(duì)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)缺乏全面深刻的理解。有時(shí)候比較重視業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，重視對(duì)法律法規(guī)的了解，但對(duì)政治理論和黨的路線方針政策的學(xué)習(xí)不夠耐心細(xì)致深入，掌握得也不夠全面，總認(rèn)為開了會(huì)聽了報(bào)告看了新聞就基本知道了，有時(shí)拿到理論書也是翻一翻又放下，沒有耐心研讀，卻又自認(rèn)為看了，有擺樣子求形式的心理預(yù)期。這次群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)也大體如此，看到別人趕筆記也畫瓢，有時(shí)沒有系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)，只是把相關(guān)內(nèi)容抄一遍，筆記本記錄的內(nèi)容厚實(shí)了，但腦子里并沒有裝那么多。

2、實(shí)際工作中疏于精確細(xì)節(jié)，比較注意重要的問(wèn)題和節(jié)點(diǎn)。由于分管的綜合工作涉及大量的文件材料，幾乎每天都是在不斷到來(lái)的或長(zhǎng)或短或急或緩的文件材料中工作，特別是修改相關(guān)的材料要耗費(fèi)大量的精力和很長(zhǎng)的時(shí)間，因而難免產(chǎn)生審讀疲勞感。對(duì)有的材料，感覺與以前的內(nèi)容差不多，有時(shí)又認(rèn)為不審讀也不會(huì)有什么問(wèn)題，便大致瀏覽一遍，修改把關(guān)得就不大嚴(yán)格，走走形式即簽批發(fā)文。

3、工作上以開會(huì)和發(fā)文多，去基層調(diào)研容易淺嘗輒止，時(shí)間短情況摸得不太深透。用會(huì)議的形式布置工作多，用會(huì)議傳達(dá)落實(shí)工作較多，工作交辦了就認(rèn)為落實(shí)了，工作就等于開展了，后續(xù)的效果和結(jié)果不怎么認(rèn)真檢驗(yàn)。

4、企業(yè)對(duì)外投資審查環(huán)節(jié)把關(guān)過(guò)于輕松，久而久之流于形式。平時(shí)，嚴(yán)格要求科室認(rèn)真把關(guān)，細(xì)致審查相關(guān)材料，做到嚴(yán)要求高效率，不要給企業(yè)增加負(fù)擔(dān)，能一次辦好的事不要讓企業(yè)跑兩趟。依照規(guī)定的審查，是對(duì)企業(yè)的負(fù)責(zé)，更是對(duì)國(guó)家的負(fù)責(zé)，我相信科室人員的認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度和工作能力，所以每次不看內(nèi)容即簽名批準(zhǔn)。這樣做簡(jiǎn)單了事，但往往也是不太負(fù)責(zé)的表現(xiàn)，思想認(rèn)識(shí)上總認(rèn)為科室已經(jīng)審查過(guò)，簽名只是一種形式，時(shí)間長(zhǎng)了，于是習(xí)以為常。

5、對(duì)基層情況的了解以聽匯報(bào)看材料的方式獲取較多，深入基層掌握第一手情況少，以至于對(duì)基層問(wèn)題了解掌握得不全面不準(zhǔn)確，當(dāng)然也不夠深，一定程度上影響了解決問(wèn)題的思路和決策。當(dāng)然，也有工作時(shí)間長(zhǎng)了依靠經(jīng)驗(yàn)判斷的做法，對(duì)待經(jīng)驗(yàn)和實(shí)際情況缺乏實(shí)事求是的態(tài)度。

(二)官僚主義問(wèn)題

1、服務(wù)意識(shí)還不太強(qiáng)，服務(wù)方式還不太多，服務(wù)落實(shí)還不太到位。雖然有了服務(wù)意識(shí)，基本改變了過(guò)去管的思維模式，但探索服務(wù)的方式方法不夠積極和主動(dòng)，總感覺服務(wù)對(duì)象有需求再服務(wù)，盡量少去打擾基層和企業(yè)，主動(dòng)問(wèn)主動(dòng)服務(wù)的意識(shí)缺乏，因而造成了服務(wù)落實(shí)不太到位。

2、對(duì)分管的工作跟蹤督促不夠，主動(dòng)性跟不上，后續(xù)結(jié)果過(guò)問(wèn)少。對(duì)待分管工作基本是安排科室承擔(dān)，文件批轉(zhuǎn)和布置基本及時(shí)到位，但對(duì)后續(xù)工作的開展過(guò)問(wèn)少，工作效果也就放之任之。

3、工作中有時(shí)遇到科室間互相推諉工作，協(xié)調(diào)方式方法不多，不大能按原則堅(jiān)持責(zé)任到位，存在不想得罪人的思想和動(dòng)機(jī)，最后讓自己分管科室承擔(dān)工作，看似解決了問(wèn)題，其實(shí)還是想息事寧人，不想太復(fù)雜，得過(guò)且過(guò)。

4、對(duì)基層和企業(yè)反映問(wèn)題的解決落實(shí)方法簡(jiǎn)單，每次接到反映的問(wèn)題，基本是交待分管科室負(fù)責(zé)落實(shí)解決，認(rèn)為可以很好地得到辦理，自己反而沒有用心和太多精力重視解決落實(shí)。

(三)享樂主義問(wèn)題

1、存在安于現(xiàn)狀思想，工作能夠順利完成即好，缺乏精益求精更好完成的闖勁。特別是看到感受到社會(huì)基本的精神狀態(tài)，總認(rèn)為槍打出頭鳥，做好自己的本職工作，只要不出差錯(cuò)就是很好，不必費(fèi)力費(fèi)神去想一想如何做得更好，工作效果更完美。

2、有時(shí)習(xí)慣多一事不如少一事，最好能夠沒有事。做事多了招人說(shuō)，做事多了也容易出現(xiàn)差錯(cuò)，還不如少做些事不出差錯(cuò)。把余下的時(shí)間看看書，還能提高自己的學(xué)識(shí)，別人看了還認(rèn)為很勤奮。

3、有得過(guò)且過(guò)輕松自在的想法。對(duì)工作中的矛盾、前進(jìn)中的困難甚至阻力，慢慢喪失了較真精神，能夠繞開的盡量繞開，能夠不管的盡量不管，覺得反正有人會(huì)探索會(huì)碰硬會(huì)解決，自己輕松工作和生活。有時(shí)，在市里開會(huì)結(jié)束了還不到下班時(shí)間，也不再去辦公室，要么回家要么去原來(lái)的工作單位坐一坐。

(四)奢靡之風(fēng)問(wèn)題

1、有時(shí)下基層時(shí)接受宴請(qǐng)，宴請(qǐng)大多都要飲酒。雖然沒有主動(dòng)提出過(guò)要求，也曾婉言謝絕過(guò)，但慢慢感覺社會(huì)風(fēng)氣大致如此，如果不接受好像也是不給基層面子，反而影響了跟基層干部的關(guān)系，漸漸就成了習(xí)慣，有時(shí)盡管喝酒喝得身體不舒服，也覺得傷了身體沒有傷感情，是值得的。

2、公車有時(shí)也私下使用。單位的公車，應(yīng)該用于開會(huì)調(diào)研等公務(wù)活動(dòng)，但很多時(shí)候上下班成了代步工具，有時(shí)也去機(jī)場(chǎng)車站接送人。雖然上下班時(shí)車子開的不算多，但總覺得使用也沒問(wèn)題，去機(jī)場(chǎng)車站接一下人也不是大問(wèn)題，久之便放松了自我約束。

3、接待上級(jí)來(lái)人，有時(shí)陪同的人太多，尤其是吃飯的時(shí)候，感覺是一種基本的禮儀。也曾經(jīng)反思過(guò)，認(rèn)為可以少一些人，但擔(dān)心分管的科室人員不高興有意見，工作任務(wù)分配他們做，吃飯時(shí)就趕人走，好像沒有人情味。同時(shí)也感覺陪的人多給人的印象是熱情，上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)也會(huì)高興。

五、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析

通過(guò)這次群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，不少問(wèn)題的思考觸及到靈魂深處，剖析的問(wèn)題雖有客觀因素的一定影響，但更多的原因還在于主觀。

1、宗旨信念上不能出現(xiàn)絲毫偏差。我是一名有近30年黨齡的黨員，黨齡也是我的工齡。從大學(xué)時(shí)，學(xué)習(xí)并通讀了很多黨的理論著作，從而堅(jiān)定了理想信念。工作后，特別是近些年來(lái)，看到黨內(nèi)和社會(huì)上一些腐敗與不良風(fēng)氣與現(xiàn)象，痛恨之余也一定程度上懷疑黨一貫的主張宗旨為何這般被人歪曲，并且利用黨的威信中飽私囊。種種社會(huì)現(xiàn)象，不可避免地影響了自己的思想和心理，看不慣，痛恨，又覺得無(wú)能為力，有時(shí)工作上嚴(yán)格要求下屬都覺得沒有力量似的，因而難免有應(yīng)付而只求憑良心做事的想法。通過(guò)這次活動(dòng)，讓我深刻認(rèn)識(shí)到宗旨信念上的絲毫動(dòng)搖都是不能原諒的。

2、黨性修養(yǎng)上不能出現(xiàn)絲毫放松。我工作近30年，下過(guò)基層，做過(guò)教師，在不同的地區(qū)和崗位上工作過(guò)，工作經(jīng)驗(yàn)和能力積累了很多，而且黨性和原則性一直較強(qiáng)，自信能勝任很多工作。但這次活動(dòng)讓我意識(shí)到，黨性修養(yǎng)是一輩子的事，作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)帶頭活到老學(xué)到老，黨性修養(yǎng)只有起點(diǎn)沒有終點(diǎn)，無(wú)論是政治理論、組織紀(jì)律、思想作風(fēng)還是文化知識(shí)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和工作能力，每個(gè)方面的修養(yǎng)都還需要自我學(xué)習(xí)、自我教誨、自我鍛煉、自我改造、自我提高。總之，對(duì)自己作為一名共產(chǎn)黨員的要求一刻也不能放松。

3、個(gè)性品行上不能出現(xiàn)絲毫麻痹。人都是有個(gè)性的，但無(wú)論什么個(gè)性都應(yīng)有良好的品行，這是做人的基本，更是作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的根本。從小在農(nóng)村長(zhǎng)大，看過(guò)體會(huì)過(guò)基層的苦和難，家庭和學(xué)校也教會(huì)了我做人的道理。品立則人立。然而隨著社會(huì)閱歷的積累，也看到了太多的無(wú)德無(wú)良者的得意，尤其是一些富人并不是通過(guò)合法勤勞致富，人性的卑劣昭然于世，但他們卻能逃避道德的譴責(zé)而生活得很好，久之難免有失望之性情。于是，個(gè)性中不足的一面失去了改進(jìn)的動(dòng)力，對(duì)工作的要求也不像以前那樣認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，對(duì)下屬也有放任，紀(jì)律的要求也松了，更別說(shuō)以前的開拓創(chuàng)新和進(jìn)取精神，都有所懈怠。

六、今后的努力方向和改進(jìn)措施

通過(guò)教育實(shí)踐活動(dòng)，我進(jìn)一步深刻認(rèn)識(shí)到：群眾路線是我們黨的根本工作路線，也是我們黨的生命線。自己找出問(wèn)題、分析問(wèn)題再解決問(wèn)題，對(duì)癥下藥，才能健康成長(zhǎng)，才能無(wú)愧于共產(chǎn)黨員的角色，才能真正起到先鋒模范帶頭作用。

(一)努力方向

對(duì)照自己的不足，堅(jiān)決清除思想上精神上的病因，嚴(yán)格按照共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)約束自己，努力做到學(xué)習(xí)認(rèn)認(rèn)真真，工作勤勤懇懇，生活簡(jiǎn)簡(jiǎn)樸樸，做人清清白白，始終把群眾利益放在第一位，多為群眾著想，說(shuō)實(shí)話明實(shí)情辦實(shí)事。

(二)整改措施

1、繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高工作能力。學(xué)習(xí)黨的理論和政策，學(xué)習(xí)法律法規(guī)，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，積累工作經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新工作方法。增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性、系統(tǒng)性和實(shí)效性，帶著問(wèn)題學(xué)，針對(duì)問(wèn)題學(xué)，向?qū)嵺`學(xué)，向群眾學(xué)，不斷提高政治敏銳性和鑒別力，提高思想素質(zhì)和理論休養(yǎng)，大膽解放思想勇于創(chuàng)新，提高運(yùn)用科學(xué)理論解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

2、樹牢宗旨意識(shí)，努力維護(hù)群眾利益。要把全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)，時(shí)刻擺正自己與人民群眾的位置，時(shí)刻警醒自己是否有脫離人民群眾的傾向，切實(shí)轉(zhuǎn)變思維方式，改進(jìn)工作作風(fēng)，時(shí)刻站在群眾的立場(chǎng)謀劃工作。認(rèn)真傾聽人民群眾呼聲，多為人民群眾辦好事、解難事，增進(jìn)與人民群眾的真摯感情。樹立敬業(yè)守責(zé)、盡心服務(wù)、扎實(shí)工作、言行一致的良好習(xí)慣。

3、堅(jiān)決抵制“四風(fēng)”，努力提升個(gè)人品行。力戒形式主義和官僚主義，牢固樹立群眾觀點(diǎn)。工作和生活中都不搞特權(quán)，堅(jiān)守做人、做事、用權(quán)、交友的底線，嚴(yán)守黨和人民交給的政治責(zé)任，牢記“兩個(gè)務(wù)必”，忠實(shí)地執(zhí)行黨的群眾路線和民主集中制原則。牢記群眾利益無(wú)小事的道理，大事講原則，小事講風(fēng)格。帶頭改進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)，堅(jiān)持厲行節(jié)約，反對(duì)鋪張浪費(fèi)，勇于接受群眾監(jiān)督。

4、強(qiáng)化政策執(zhí)行，努力提高服務(wù)水平。外經(jīng)貿(mào)工作面向的服務(wù)對(duì)象主要是各類公司和企業(yè)，把中央、省、市各項(xiàng)政策有效落實(shí)，必須樹立責(zé)任感和誠(chéng)心，形成良好的使命觀念、時(shí)間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念。積極調(diào)動(dòng)科室人員工作積極性，發(fā)揮眾人的智慧和力量，以進(jìn)取之心、真誠(chéng)之心履行職責(zé)，切實(shí)把服務(wù)基層和企業(yè)的工作落到實(shí)處。

匯報(bào)人：xiexiebang

2014.06.24

第四篇：黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)對(duì)照檢查材料123

黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)對(duì)照檢查材料

8月初，我局召開了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，組織全體黨員系統(tǒng)學(xué)習(xí)了黨書記在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員會(huì)上的講話，成立了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)小組，對(duì)下一步工作進(jìn)行了安排部署，要求廣大黨員要進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高對(duì)教育實(shí)踐活動(dòng)重大意義和現(xiàn)實(shí)緊迫性的認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)與基層職工的溝通交流，認(rèn)真準(zhǔn)確地查找并整改四風(fēng)問(wèn)題，全面提升管理績(jī)效，促進(jìn)車間健康、和諧發(fā)展。會(huì)后下發(fā)了征求意見表，廣泛職工職工群眾對(duì)車間兩級(jí)班子及車間領(lǐng)導(dǎo)的意見和建議。為此，我對(duì)照本次活動(dòng)的要求，查找出自己和不足，并分析產(chǎn)生問(wèn)題的原因，現(xiàn)匯報(bào)如下：

一、個(gè)人作風(fēng)基本情況

作為一名擁有十一年黨齡和七年工齡的黨員，本人在個(gè)人作風(fēng)方面一直比較嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、坦誠(chéng)、清廉。具體表現(xiàn)在：

1.認(rèn)真做好本職工作，努力為人民服務(wù)。在日常工作中，本人能夠做到戒驕戒躁，踏實(shí)苦干，不弄虛作假，不欺下瞞上。能夠及時(shí)且合格地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。同時(shí)注意學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)知識(shí)，提高自己處理新型疑難法律問(wèn)題的能力。

2.站穩(wěn)立場(chǎng)，堅(jiān)持原則。本人在政治上始終與黨中央保持一致，努力執(zhí)行黨的各項(xiàng)重大決策，始終保持端正的思想；在工作中能夠做到以法律法規(guī)為依據(jù)，維護(hù)國(guó)企利益，自覺抵制“手下留情”“多通融”等不當(dāng)請(qǐng)求，不損公肥私。

3.待人熱情，與人為善，密切聯(lián)系群眾。本人在工作中能夠耐心與同事溝通交流，解答各種法律咨詢，解釋我們的法律意見，較少厭煩或敷衍。對(duì)于各項(xiàng)集體活動(dòng)，本人堅(jiān)決支持，踴躍參加。平常對(duì)待朋友和同事，本人態(tài)度比較溫和、真誠(chéng)、負(fù)責(zé)，能夠獲得他人的信任。

4.生活作風(fēng)良好。本人始終秉承積極向上的生活態(tài)度，始終保持讀書、運(yùn)動(dòng)等多項(xiàng)積極健康的業(yè)余愛好，生活習(xí)慣良好有序，無(wú)不良嗜好。注意節(jié)儉，吃穿有節(jié)，消費(fèi)有度。不奢靡，不消沉，不墮落。

二、存在的主要問(wèn)題

經(jīng)過(guò)認(rèn)真對(duì)照黨章、廉政準(zhǔn)則、改進(jìn)作風(fēng)要求、群眾期盼和先進(jìn)典型，本人認(rèn)識(shí)到自身目前存在的主要問(wèn)題有：

1.工作能力和專業(yè)水平還有待進(jìn)一步鞏固加強(qiáng)。2.對(duì)于一些錯(cuò)誤思想思潮，本人雖能夠做到不同流合污，不隨波逐流，但有時(shí)缺乏當(dāng)面批評(píng)指出其錯(cuò)誤的勇氣。

3.與同事溝通交流的能力還有待繼續(xù)加強(qiáng)。例如有時(shí)缺乏換位思考，有時(shí)不能選擇通俗恰當(dāng)?shù)恼Z(yǔ)言解釋比較復(fù)雜的法律問(wèn)題。

4.與他人相處有時(shí)過(guò)于拘謹(jǐn)，瞻前顧后，結(jié)果反而顯得不夠率真坦誠(chéng)。

三、原因分析 以上問(wèn)題的主要成因如下：

1.學(xué)無(wú)止境，況且外部立法環(huán)境在不斷變化完備，銀行業(yè)務(wù)也在持續(xù)發(fā)展。因此專業(yè)知識(shí)在任何時(shí)候都是需要不斷學(xué)習(xí)的，工作能力在任何時(shí)候都有進(jìn)一步提高的空間。

2.本人對(duì)錯(cuò)誤思想有時(shí)缺乏當(dāng)面批評(píng)的勇氣，主要還是在于比較顧及別人的感受，怕傷害人，怕得罪人，這也說(shuō)明了我的黨性在這方面還需要加強(qiáng)。

3.人際交往本就是一門復(fù)雜的學(xué)問(wèn)，人與人之間難免存在誤會(huì)和溝通障礙。況且本人從小到大成長(zhǎng)環(huán)境相對(duì)簡(jiǎn)單，所以人際交往能力確實(shí)需要繼續(xù)鍛煉提高。

4.本人性格比較謙虛內(nèi)斂，比較注重他人感受，所以有時(shí)會(huì)給人拘謹(jǐn)和不夠率真坦誠(chéng)的印象。

四、努力方向和改進(jìn)措施

經(jīng)過(guò)以上自我剖析，本人在繼續(xù)保持嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、坦誠(chéng)、清廉的個(gè)人作風(fēng)的同時(shí)，接下來(lái)還應(yīng)特別注意在以下幾個(gè)方面改進(jìn)和提高：

1.進(jìn)一步提高工作能力和專業(yè)水平，力爭(zhēng)早日成為一名優(yōu)秀、專業(yè)的銀行法律工作者，真正做到全心全意為人民服務(wù)。

2.進(jìn)一步增強(qiáng)黨性，對(duì)錯(cuò)誤思想要勇于批駁，并注意方式方法。要多討論，多擺事實(shí)講道理，力爭(zhēng)影響和說(shuō)服他人，轉(zhuǎn)變其錯(cuò)誤思想。3.進(jìn)一步密切聯(lián)系群眾。要繼續(xù)對(duì)得起同事和朋友的信任，要繼續(xù)懷有一顆熱忱、真誠(chéng)的心。在此基礎(chǔ)上，多總結(jié)，多學(xué)習(xí)，繼續(xù)提高與人溝通交流的能力。

第五篇：黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)對(duì)照檢查材料

黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)

對(duì)照檢查材料

在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展過(guò)程中，通過(guò)“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，對(duì)作風(fēng)之弊、行為之垢進(jìn)行大排查、大檢修、大掃除，認(rèn)認(rèn)真真“照鏡子”,老老實(shí)實(shí)“正衣冠”，重點(diǎn)查找了自己存在的問(wèn)題和不足，經(jīng)過(guò)初步梳理和排查，找出在“四風(fēng)”和其他方面突出問(wèn)題如下：

一、學(xué)習(xí)遵守黨紀(jì)法規(guī)情況

本人能認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的政治紀(jì)律，能貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、省委六條意見、州委實(shí)施細(xì)則及市委十條意見，認(rèn)真學(xué)習(xí)了市委群眾路線教育資料、《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》以為湖北省實(shí)施辦法，平時(shí)的工作生活中，時(shí)刻不忘自己作為一個(gè)國(guó)家工作人員和一名黨員應(yīng)當(dāng)遵守的義務(wù)，時(shí)刻按照黨紀(jì)法規(guī)的要求嚴(yán)格要求自己，無(wú)任何違反黨紀(jì)法規(guī)之事。

二、“四風(fēng)”方面突出問(wèn)題

（一）形式主義

1、工作上重視按上級(jí)要求，然后整體執(zhí)行，但對(duì)實(shí)際操作的細(xì)節(jié)考慮不周。在實(shí)際工作中，機(jī)械照搬照套文件精神和部署，以文件落實(shí)文件，會(huì)議貫徹會(huì)議，與實(shí)際情況結(jié)合不夠。

2、學(xué)習(xí)上態(tài)度不夠端正、學(xué)用脫節(jié)。對(duì)黨的理論學(xué)習(xí)

思考不夠，目標(biāo)要求不高，理解不深，只重視對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，學(xué)用脫節(jié)，不能科學(xué)的運(yùn)用所學(xué)知識(shí)指導(dǎo)實(shí)際工作。

3、學(xué)習(xí)的自覺性不高、學(xué)習(xí)內(nèi)容系統(tǒng)性不強(qiáng)。無(wú)論從學(xué)習(xí)廣度上還是學(xué)習(xí)深度上不足，缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)的精神，總是上級(jí)安排學(xué)什么就學(xué)什么，被動(dòng)式學(xué)習(xí)。

（二）官僚主義

1、在工作方面，脫離實(shí)際、脫離群眾，對(duì)于群眾要求辦理的事情，不深入實(shí)地了解，有時(shí)候辦理事情只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬。

2、遇事推諉，怕負(fù)責(zé)任，對(duì)于單位上的事情存在“事不關(guān)己，高高掛起”的現(xiàn)象，不屬于自己分工范圍的事項(xiàng)，不愿過(guò)多了解，不愿過(guò)多發(fā)表意見。

（三）享樂主義

1、安于現(xiàn)狀，缺乏憂患意識(shí)。思想上求穩(wěn)不求進(jìn)，缺乏強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任感。

2、對(duì)待工作要求不嚴(yán)格。有些情況滿足于“交差了事”的思想狀況，有時(shí)不夠積極主動(dòng)，不能做到盡善盡美、精益求精，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)不強(qiáng)。

3、艱苦樸素、勤儉節(jié)約做得不夠。日常辦公方面，雖然也注重不奢侈浪費(fèi)，但在小細(xì)節(jié)如節(jié)約紙張方面卻注意不夠。

（四）奢靡之風(fēng)

有畏難情緒。到工地上開展工作時(shí)，遇到大太陽(yáng)、下大雨或沒有車輛的情況就打消到工地去的念頭，沒有另外想辦法。

（五）其他方面

1、與單位上其他同志相處缺乏溝通交流。覺得辦好自己份類的事情就夠了，沒有必要聯(lián)系。

2、與群眾相處過(guò)程中，因程序手續(xù)繁雜，覺得麻煩，缺乏耐心，不能很好的為群眾辦事。

三、產(chǎn)生問(wèn)題的原因

（一）政治理論學(xué)習(xí)不夠深入

雖然本人經(jīng)常參加單位集中學(xué)習(xí)，而且也有自學(xué)的習(xí)慣，但是對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)不深入，文件精神、書本內(nèi)容學(xué)的不深、吃的不透，沒有帶有思考的學(xué)習(xí)，孔子說(shuō)“學(xué)而不思則罔、思而不學(xué)則殆”，因?yàn)檫@樣導(dǎo)致了工作脫離實(shí)際，雖然平時(shí)干了事情，但是沒有什么實(shí)際意義。

（二）群眾工作經(jīng)驗(yàn)不豐富

雖然我們處于基層，但是真正去走群眾路線，與群眾打交道的機(jī)會(huì)很少，加之自己主動(dòng)性不強(qiáng)，導(dǎo)致自己群眾工作經(jīng)驗(yàn)欠缺。

（三）創(chuàng)新意識(shí)不夠

總是習(xí)慣于機(jī)械照搬照套，依葫蘆畫瓢，認(rèn)為工作上只要按照領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情，完成工作任務(wù)就行，為了工作而工

作，缺乏創(chuàng)新性，而且在工作中主觀能動(dòng)性不強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)安排了就做，不安排就不做。

四、整改措施及努力方向

（一）加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)

在平時(shí)的生活工作中，進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，吃透總書記蘭考講話精神以及三嚴(yán)三實(shí)講話精神，不斷提高思想認(rèn)識(shí)，改進(jìn)自己的工作作風(fēng)與工作方法，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，而且在學(xué)習(xí)中多思考，是什么？為什么？怎么辦？做到有學(xué)習(xí)，有思考，有體會(huì)。

（二）密切聯(lián)系干部群眾

由于自己深入一線，深入群眾經(jīng)歷少，在以后的工作生活中要經(jīng)常去與群眾打交道，與群眾去聯(lián)系、去交流，了解他們的實(shí)際困難，不論是從精神上還是實(shí)際行動(dòng)上幫助群眾，關(guān)心群眾，在與同事交往時(shí)時(shí)刻保持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度，心平氣和、戒驕戒躁。

（三）不斷提高創(chuàng)新精神

以后在工作中要敢于想問(wèn)題、提問(wèn)題、解決問(wèn)題，提高自己的工作標(biāo)準(zhǔn)，拋棄陋習(xí)，刻苦專研，讓自己能夠更加準(zhǔn)確的把握工作的發(fā)展方向，創(chuàng)新工作思路，超越過(guò)去，超越自我。