第一篇：某企業(yè)紀(jì)委二零xx年工作要點

某企業(yè)紀(jì)委二零**年工作要點

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表"重要思想為指導(dǎo)，堅持科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹落實黨的十七大會議和中紀(jì)委十七屆全會精神，按照《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》的總體要求，在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，全面安排，突出重點，穩(wěn)步推進(jìn)，充分發(fā)揮在新形勢下的懲治和預(yù)防腐敗的作用，深入推進(jìn)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。

二、總體思路

在集團(tuán)公司紀(jì)委和公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞公司全年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，以完善廉潔效能管理體系為主線，加強(qiáng)以思想道德教育為重點的廉潔文化建設(shè)；加強(qiáng)以懲防體系建設(shè)為重點的源頭防范工作；加強(qiáng)以治腐為重點的案件查辦工作；加強(qiáng)以防治為重點的專項治理工作；加強(qiáng)以管理創(chuàng)效為重點的監(jiān)督監(jiān)察工作。達(dá)到“控制風(fēng)險、提升效能、杜絕違規(guī)、保障發(fā)展”的目標(biāo)，為公司實現(xiàn)跨越式發(fā)展提供保障。

三、具體工作部署

（一）加強(qiáng)以思想道德教育為重點的廉潔文化建設(shè)。不斷豐富道德教育內(nèi)容，改進(jìn)反腐倡廉教育方式方法，擴(kuò)大教育覆蓋面，增強(qiáng)教育實效性。利用廉潔文化的感召力，弘揚(yáng)廉 1

潔思想，提高廉潔意識，倡導(dǎo)廉潔行為。

1.進(jìn)一步加強(qiáng)反腐倡廉宣傳教育，切實發(fā)揮反腐倡廉教育作用。加強(qiáng)以中心組學(xué)習(xí)，帶動黨員干部學(xué)習(xí)，強(qiáng)化各級管理人員學(xué)習(xí)。以舉辦講座、觀看廉政宣教片、組織參觀等形式，開展理想信念教育，引導(dǎo)黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀、榮辱觀；堅持日常宣傳與專題教育相結(jié)合，堅持正面宣傳與警示教育相結(jié)合，進(jìn)一步突出反腐倡廉宣傳教育的針對性和實效性。

2.在提升層次、改進(jìn)方式、創(chuàng)新載體上下功夫，充分利用建設(shè)公司各種媒介、信息平臺，建立完善經(jīng)常性教育培訓(xùn)制度，堅持“日常教育”和“案例警示教育”專題會、“警示基地”教育等行之有效的載體，營造“以廉為榮，以貪為恥”的廉潔文化氛圍。每季度組織一次廉政教育。

3.突出教育重點，以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和重要崗位人員為關(guān)鍵環(huán)節(jié)，開展多種形式、針對性強(qiáng)、扎實有效的廉潔教育，以促進(jìn)懲治與預(yù)防、制度與文化、自律與他律有機(jī)結(jié)合，堅固黨員干部廉潔自律的思想道德防線，進(jìn)一步提高其拒腐防變能力。

4.結(jié)合集團(tuán)對廉潔文化建設(shè)要求，大力宣傳廉潔文化。各單位要制定完善的反腐倡廉宣傳教育培訓(xùn)規(guī)劃和計劃，明確任務(wù)、教育培訓(xùn)對象、時限要求、組織領(lǐng)導(dǎo)和檢查考核措施，充分發(fā)揮廉潔文化宣傳陣地作用，繼續(xù)推進(jìn)廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)車間、進(jìn)工地、進(jìn)家庭活動，烘托廉政文化氛圍。

（二）加強(qiáng)以懲防體系建設(shè)為重點的源頭防范工作

以建立健全懲治和預(yù)防體系各項制度為重點，以制約和監(jiān)督權(quán)力運行為核心，以提高制度執(zhí)行力為抓手，加強(qiáng)總體規(guī)劃、抓緊重點突破，加大制度體系建設(shè)和創(chuàng)新力度，著力構(gòu)建內(nèi)容科學(xué)、程序嚴(yán)密、配套完善、有效管用的反腐倡廉制度體系，不斷提高反腐倡廉建設(shè)的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化水平，從源頭防范、杜絕腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。

1、完善反腐倡廉工作網(wǎng)絡(luò)，形成“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)，員工積極參與”的反腐倡廉建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。

2、進(jìn)一步健全和完善懲防體系建設(shè)，重點抓好建設(shè)公司《廉潔效能管理體系》的貫徹落實和有效運行，各單位在建設(shè)公司《廉潔效能管理體系》的框架下，根據(jù)各自的行業(yè)特點，制定符合本單位實際的《廉潔效能管理體系》，使體系覆蓋公司生產(chǎn)經(jīng)營全過程。

3.注重源頭預(yù)防，注重制度建設(shè)與落實。把制度建設(shè)貫穿于體系構(gòu)建全過程。在現(xiàn)有各項管理制度的基礎(chǔ)上，認(rèn)真進(jìn)行分析，找出薄弱環(huán)節(jié)，不斷完善與之相配套的具體制度，使制度體現(xiàn)針對性，強(qiáng)化約束性，完善系統(tǒng)性，具有實效性。

（1）按照中共中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。建設(shè)公司與各單位簽訂《20**年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，各單位按照簽訂的黨風(fēng)廉

政建設(shè)責(zé)任內(nèi)容，與本單位重點崗位、關(guān)鍵崗位人員簽訂責(zé)任書，將責(zé)任層層分解，層層落實。

（2）進(jìn)一步深化完善廉政談話、述職述廉和領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制度，按照建設(shè)公司《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔檔案管理規(guī)定》，建立完善各級領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案。

（3）落實“三重一大”制度，在公司生產(chǎn)經(jīng)營的重大決策、重要人事任免、重大項目安排及大額度資金使用上，必須嚴(yán)格按照集體決策原則和程序作出決定。

（4）落實建設(shè)公司《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部在業(yè)務(wù)交往中收受禮品禮金交公處理的規(guī)定》，嚴(yán)格按照規(guī)定對禮品禮金進(jìn)行處理，建立完整的禮品禮金上交、處理記錄。

（5）繼續(xù)落實領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)承諾制度。根據(jù)公司黨委、集團(tuán)公司黨委關(guān)于《領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)承諾制度實施辦法》通知要求，組織簽訂廉潔從業(yè)承諾書，進(jìn)行承諾公開公示。

（6）認(rèn)真學(xué)習(xí)建設(shè)公司關(guān)于簽訂廉政協(xié)議的文件要求，在全公司范圍內(nèi)落實簽訂經(jīng)濟(jì)合同時附帶廉政協(xié)議制度，確保合同履行過程中，管理人員能夠廉潔從業(yè)。

（7）繼續(xù)落實《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和《中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，嚴(yán)格遵守廉潔從業(yè)各項規(guī)定，各單位要按《若干規(guī)定》和《廉政準(zhǔn)則》提出的要求和規(guī)定，逐條逐項對照檢查，進(jìn)一步規(guī)范黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)行為。

（三）加強(qiáng)以治腐為重點的案件查辦工作

加強(qiáng)信訪網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)，完善廉情預(yù)警報告機(jī)制。健全案件查處和協(xié)調(diào)機(jī)制，認(rèn)真受理、核查信訪舉報，堅決查辦違法違紀(jì)案件。

1.要繼續(xù)加強(qiáng)信訪舉報工作，充分利用建設(shè)公司紀(jì)委在各單位設(shè)置的檢舉箱，拓寬、暢通信訪舉報渠道，建立信訪網(wǎng)絡(luò)，完善廉情預(yù)警報告機(jī)制。

2.加大對違規(guī)違紀(jì)案件的查辦力度。查辦案件是貫徹反腐倡廉戰(zhàn)略方針的內(nèi)在要求，是遏制腐敗問題滋生蔓延的必要手段。按照實事求是，客觀公正的原則，在法律和紀(jì)律面前人人平等的原則，嚴(yán)格依紀(jì)依法辦案的原則，懲處與教育相結(jié)合的原則，做到“有案必查、查必有果”，嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)問題。

（四）加強(qiáng)以糾治為重點的專項治理工作

繼續(xù)開展各項專項治理工作，著力解決生產(chǎn)經(jīng)營過程中的突出問題。繼續(xù)深入開展“小金庫”專項治理工作，大力宣傳“小金庫”的危害性和開展“小金庫”專項治理工作必要性。根據(jù)中央對“小金庫”專項治理工作要求，開展一次“小金庫”專項治理工作“回頭看”活動，建立長效制約機(jī)制，杜絕“小金庫”現(xiàn)象發(fā)生。

（五）加強(qiáng)以管理創(chuàng)效為重點的監(jiān)督監(jiān)察工作

充分發(fā)揮各級黨組織、各級領(lǐng)導(dǎo)班子、職能管理部門、專職監(jiān)督部門、員工五個監(jiān)督主體的作用，加強(qiáng)對政治紀(jì)律和上級有

關(guān)科學(xué)發(fā)展重要決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查，強(qiáng)化對公司生產(chǎn)經(jīng)營、重大事項決策及內(nèi)控制度落實情況的監(jiān)督檢查，提高公司效益和效能。

1、加強(qiáng)各項專業(yè)管理檢查。著重對貫徹落實專業(yè)管理制度執(zhí)行情況的檢查，從流程上規(guī)范經(jīng)營行為。

2、加強(qiáng)審計和監(jiān)事會工作監(jiān)督檢查。對各子分公司資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任審計率100%；對各子分公司主要負(fù)責(zé)人任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計率100%。根據(jù)建設(shè)公司《監(jiān)事會工作條例》規(guī)定，切實履行監(jiān)事會對公司經(jīng)營管理的監(jiān)督職能。

3、積極開展效能監(jiān)察、督察等工作。效能監(jiān)察作為公司監(jiān)督管理體系中的重要部分，圍繞公司中心工作，以降本增效、增收節(jié)支為主要內(nèi)容開展監(jiān)督活動。

二〇**年*月**日

第二篇：紀(jì)委辦公室工作要點

紀(jì)委辦公室工作要點

紀(jì)委辦公室工作要點

根據(jù)中共中央、國務(wù)院關(guān)于海南省黨政機(jī)構(gòu)改革方案的通知(中委[2001)36號)，設(shè)置中共海南省紀(jì)律檢查委員會機(jī)關(guān)和海南省監(jiān)察廳。中共海南省紀(jì)律檢查委員會機(jī)關(guān)是主管全省黨的紀(jì)律檢查工作的機(jī)構(gòu)。海南省監(jiān)察廳是主管全省行政監(jiān)察工作的省政府組成部門。中共海南省紀(jì)律檢查委員會機(jī)

關(guān)與海南省監(jiān)察廳合署辦公，實行一套工作機(jī)構(gòu)、兩個機(jī)關(guān)名稱體制，履行黨的紀(jì)律檢查和行政監(jiān)察兩種職能。

一、主要職責(zé)

(一)負(fù)責(zé)黨的紀(jì)律檢查工作。貫徹執(zhí)行黨中央和省委有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的方針政策；維護(hù)黨的章程和其他黨內(nèi)規(guī)章；檢查黨的路線、方針、政策和決議執(zhí)行情況。

(二)負(fù)責(zé)全省行政監(jiān)察工作。貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)行政監(jiān)察工作的方針政策、法律法規(guī)規(guī)章，監(jiān)督檢查省政府各部門及其工作人員、各市縣人民政府及其負(fù)責(zé)人、國家行政機(jī)關(guān)任命的省屬企事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人執(zhí)行法律法規(guī)規(guī)章的情況。

(三)負(fù)責(zé)檢查并處理省直各部門、各市縣黨的組織和省管黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違反黨的章程及其他黨內(nèi)規(guī)章的案件，決定或取消對這些案件中的黨員的處分；受理黨員的控告和申訴；協(xié)助或直接查處下級黨的紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)管轄范圍內(nèi)比較重要或復(fù)雜的案件。

(四)負(fù)責(zé)調(diào)查處理省政府各部門及其工作人員、各市縣政府及其負(fù)責(zé)人、國家行政機(jī)關(guān)任命的省屬企事業(yè)單位主要領(lǐng)導(dǎo)違反有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章以及違反政紀(jì)的行為，并根據(jù)責(zé)任人所犯錯誤的情節(jié)輕重，作出行政處分(對涉及選舉產(chǎn)生的領(lǐng)導(dǎo)干部按法定程序辦理)；受理監(jiān)察對象不服政紀(jì)處分的申訴，受理個人或單位對監(jiān)察對象違紀(jì)行為的檢舉、控告。

(五)負(fù)責(zé)作出維護(hù)黨紀(jì)政紀(jì)的決定，制定黨紀(jì)、政紀(jì)教育規(guī)劃，配合有關(guān)部門做好黨的紀(jì)律檢查和行政監(jiān)察工作方針政策和法律法規(guī)規(guī)章的宣傳工作，教育黨員和國家工作人員遵紀(jì)守法、為政清廉。

(六)對黨的紀(jì)律檢查工作和行政監(jiān)察工作進(jìn)行調(diào)查研究，擬定黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)和政策規(guī)定。

(七)會同省直機(jī)關(guān)各部門黨組(黨委)以及各市縣黨委和政府做好紀(jì)檢、監(jiān)察干部的管理工作，審核省直各部門、省屬企事業(yè)單位黨組(黨委)紀(jì)檢組(紀(jì)委)和各市縣紀(jì)委、監(jiān)察局領(lǐng)導(dǎo)班子人選。

(八)負(fù)責(zé)返駐省直有關(guān)部門紀(jì)檢組、紀(jì)檢監(jiān)察組的管理。協(xié)助有關(guān)部門黨組搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)；監(jiān)督檢查部門及其所屬單位執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況。

(九)組織和指導(dǎo)全省紀(jì)檢、監(jiān)察系統(tǒng)干部的培訓(xùn)工作。

(十)負(fù)責(zé)對所屬企事業(yè)單位貫徹執(zhí)行黨和國家方針政策、法律法規(guī)規(guī)章的檢查監(jiān)督，協(xié)同有關(guān)部門監(jiān)管其非經(jīng)營性國有資產(chǎn)。

(十一)承辦中央紀(jì)委、監(jiān)察部和省委、省政府交辦的工作，檢查指導(dǎo)各市縣紀(jì)檢、監(jiān)察工作。

二、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)工作職責(zé)

(一)辦公廳

負(fù)責(zé)綜合、分析全省紀(jì)檢監(jiān)察工作情況，組織起草全省紀(jì)檢監(jiān)察工作計劃、報告、總結(jié)、領(lǐng)導(dǎo)講話和有關(guān)文件；負(fù)責(zé)省紀(jì)委常委會、書記辦公會、全委會及有關(guān)會議的會務(wù)工作；負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)公文運轉(zhuǎn)、機(jī)要通訊、文書檔案、編發(fā)信息和微機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理等工作；負(fù)責(zé)案件綜合管理和保密工作；負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)行政管理、財務(wù)、保衛(wèi)、后勤服務(wù)、接待工作；協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)各室、組的有關(guān)工作；負(fù)責(zé)培訓(xùn)中心的管理工作。

1、秘書處

負(fù)責(zé)起草省紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)講話、重要工作報告和審核綜合性文稿；負(fù)責(zé)綜合、分析全省紀(jì)檢監(jiān)察工作情況；負(fù)責(zé)秘書事務(wù)、信息綜合、文電處理、文書檔案管理和機(jī)要保密等項工作；負(fù)責(zé)省紀(jì)委常委會、書記辦公會、全委會及有關(guān)會議的秘書工作，撰寫省紀(jì)委常委會議紀(jì)要；負(fù)責(zé)案件管理的日常工作。

2、行政處

負(fù)責(zé)有關(guān)會議的會務(wù)工作；負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)行政管理、財務(wù)管理、車輛管理和后勤服務(wù)、保衛(wèi)、接待工作；負(fù)責(zé)辦公現(xiàn)代化管理工作。

(二)監(jiān)察綜合室

負(fù)責(zé)起草省監(jiān)察廳領(lǐng)導(dǎo)講話、綜合全省行政監(jiān)察工作情況；負(fù)責(zé)日常行政監(jiān)察業(yè)務(wù)；負(fù)責(zé)以省監(jiān)察廳的名義與監(jiān)察部、省政府各部門和市縣政府的聯(lián)絡(luò)工作；負(fù)責(zé)省監(jiān)察廳廳長辦公會議會務(wù)、省監(jiān)察廳特邀監(jiān)察員工作；負(fù)責(zé)聯(lián)系省監(jiān)察學(xué)會工作；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、督促反腐敗抓源頭有關(guān)工作。

(三)政策法規(guī)調(diào)研室

負(fù)責(zé)紀(jì)檢、監(jiān)察工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)理論和政策問題的調(diào)查研究；擬訂紀(jì)檢、監(jiān)察條規(guī)和政策規(guī)定；配合有關(guān)部門擬定地方性法規(guī)、規(guī)章草案；負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察條規(guī)和政策規(guī)定的解釋、咨詢工作；監(jiān)督檢查全省紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)執(zhí)行有好范文版權(quán)所有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的情況；負(fù)責(zé)全省紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)的普法工作；負(fù)責(zé)對全省紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)政策法規(guī)、調(diào)查研究工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

(四)執(zhí)法監(jiān)察室

第三篇：2013年紀(jì)委工作要點

2013年紀(jì)檢監(jiān)察工作要點

各黨支部、各科（室）、中心、工廠：

2013年，是全面貫徹黨的十八大精神的開局之年，也是我校發(fā)展史上的又一個關(guān)鍵年、攻堅年，同時又是創(chuàng)建國家中職示范性學(xué)校和國家高技能人才培訓(xùn)基地建設(shè)的關(guān)鍵一年，抓好反腐倡廉建設(shè)意義重大。

本紀(jì)檢監(jiān)察工作的主要思路是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，努力踐行科學(xué)發(fā)展觀，深入貫徹黨的十八大和十八屆中紀(jì)委、十一屆省紀(jì)委二次全會精神，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，以建立健全廉政風(fēng)險防范管理等權(quán)力運行內(nèi)控機(jī)制為突破口，以深化廉政文化建設(shè)為載體，全力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，為學(xué)校順利推進(jìn)綜合改革和開放融合保駕護(hù)航。

一、加大工作力度，落實中央、省委重大決策部署

1、召開學(xué)校紀(jì)委委員會議，傳達(dá)、貫徹上級紀(jì)委工作會議和預(yù)防職務(wù)犯罪工作會議精神，討論制訂2013紀(jì)檢監(jiān)察工作要點，明確2013年反腐倡廉工作任務(wù)。

2、學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆中紀(jì)委和十一屆省紀(jì)委二次全會精神，貫徹落實上級的工作部署。通報2012年學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況，部署2013年工作任務(wù)。

3、各黨支部、黨總支根據(jù)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議的要求，組織全體黨員和教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件，并結(jié)合實際情況，提出本部門黨風(fēng)廉政建設(shè)和預(yù)防職務(wù)犯罪工作的目標(biāo)任務(wù)和具體要求。

4、進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。堅持“一崗雙責(zé)”、“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，完善一級抓一級，層層抓落實的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作體系。

二、強(qiáng)化廉潔教育，筑牢師生拒腐防變思想道德防線

1、加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行廉潔自律教育。深入開展黨的紀(jì)律教育，增強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的政治意識、責(zé)任意識和憂患意識。貫徹落實十八屆中紀(jì)委和十一屆省紀(jì)委二次全會精神，以理想信念教育和黨紀(jì)黨風(fēng)教育為重點，深入開展示范教育、警示教育和崗位廉潔教育。開展生動活潑、形式多樣的廉潔文化活動，擴(kuò)大廉潔教育覆蓋面。

2、進(jìn)一步落實《廉政準(zhǔn)則》等各種紀(jì)律規(guī)定，著力解決黨員干部廉潔自律方面的突出問題，下半年組織專項檢查。

4、根據(jù)上級紀(jì)委統(tǒng)一部署，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部觀看反腐倡廉教育片；組織科以上干部和重點部門、關(guān)鍵崗位工作人員，到警示教育基地接受警示教育。

5、深入推進(jìn)廉潔文化進(jìn)校園工作，繼續(xù)開展廉潔誠信教育。開展廉潔文化進(jìn)校園活動，進(jìn)一步豐富教育形式，營造風(fēng)清氣正的育人環(huán)境。同時要根據(jù)干部、教師、學(xué)生的特點，擴(kuò)大師生員工的參與面，充分利用新生入學(xué)教育、素質(zhì)教育、畢業(yè)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)教育、“兩課”教育等教育形式，開展廉潔自律教育活動，寓廉潔教育于專業(yè)文化學(xué)習(xí)之中，突出思想性、導(dǎo)向性、普遍性，增強(qiáng)影響力，發(fā)揮廉潔文化潛移默化的教育功能，真正使廉潔意識入腦、入心，引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成遵紀(jì)守法、誠實守信的良好品德和行為習(xí)慣。

6、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育載體建設(shè)。進(jìn)一步整合并充分利用黨校、團(tuán)校、校園網(wǎng)、校刊、廣播等載體，對全校師生進(jìn)行黨風(fēng)廉政教育。同時協(xié)助有關(guān)部門做好文化墻、宣傳欄等廉政教育基地建設(shè)工作，拓寬新的教育陣地，為進(jìn)一步提高全校師生廉潔自律意識創(chuàng)造更好的條件。

三、加強(qiáng)制度建設(shè)，推進(jìn)反腐倡廉懲防體系建設(shè)

1、根據(jù)十一屆省紀(jì)委二次全會及省經(jīng)信委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神，結(jié)合學(xué)校情況，堅持制度的完善與執(zhí)行兩手并重，深化懲防體系建設(shè)。

2、梳理學(xué)校各項工作中可能存在的“廉政風(fēng)險點”，摸索并實施前移預(yù)防關(guān)口、查找風(fēng)險部位、建立預(yù)警系統(tǒng)、反饋防控結(jié)果等一系列辦法與措施，探索建立融教育、制度、監(jiān)督于一體的有效防控廉政風(fēng)險的新機(jī)制。

3、協(xié)助黨委抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)制度的貫徹落實，增強(qiáng)制度的約束力。為增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的制度意識，組織領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的相關(guān)制度，促進(jìn)他們嚴(yán)格遵守并執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)各項制度。

4、繼續(xù)推進(jìn)校務(wù)公開、黨務(wù)公開。制訂校務(wù)公開規(guī)章制度，完善并嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”制度，按照上級主管部門的要求，著力推進(jìn)“三重一大”制度在各科（室）的貫徹落實。健全定期進(jìn)行黨性分析、召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議和民主生活會制度。暢通訴求渠道，化解矛盾，保障師生員工對校務(wù)的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)，促進(jìn)和諧校園、和諧科（室）建設(shè)。

四、強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督，確保反腐倡廉工作落實到位

1、加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是各科、室、中心、部主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行監(jiān)督。組織力量對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部遵守黨的政治紀(jì)律情況、貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀情況、落實學(xué)校重大決策部署情況、執(zhí)行民主集中制情況、遵守《廉政準(zhǔn)則》中規(guī)定的干部廉潔自律情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

2、加強(qiáng)對重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)權(quán)力行使的監(jiān)督。重點加強(qiáng)對干部選拔任用、基建工程、大宗物資（圖書）采購等環(huán)節(jié)的監(jiān)督。

3、加強(qiáng)學(xué)校各類收費管理，嚴(yán)格各種收費行為。繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線管理”相關(guān)規(guī)定，對學(xué)校各類教育收費、培訓(xùn)收費以及其他收費行為進(jìn)行檢查，梳理各類收費中可能存在的問題，進(jìn)一步建立健全收費申報、審批、公示、監(jiān)督和信息通報等制度，嚴(yán)格學(xué)校各類收費管理。

4、加強(qiáng)審計監(jiān)督。不斷提高審計質(zhì)量，規(guī)范財務(wù)行為，提高經(jīng)費使用效益。

5、發(fā)揮群眾監(jiān)督的作用，舉辦紀(jì)檢監(jiān)察人員培訓(xùn)班，提高群眾監(jiān)督水平，加強(qiáng)聯(lián)系與溝通，使群眾監(jiān)督更加切實有效。

6、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，推動科學(xué)發(fā)展。把治理庸、懶、散問題作為提升黨員干部精神狀態(tài)的突破口，以治庸提能力，以治懶增效益，以治散正風(fēng)氣，激發(fā)黨員干部滿腔熱情，富有成效地工作。

五、做好信訪工作，促進(jìn)和諧校園建設(shè)

繼續(xù)做好信訪舉報工作。及時發(fā)現(xiàn)苗頭性和傾向性的問題，暢通解決問題的工作渠道，按照件件有落實的要求處理好每一次信訪事件。做好信訪信息工作，為黨委決策提供參考。

六、加強(qiáng)自身建設(shè)，著力打造高素質(zhì)的紀(jì)檢監(jiān)察隊伍

1、進(jìn)一步提高紀(jì)檢監(jiān)察干部政治理論和業(yè)務(wù)水平。積極參加上級紀(jì)委和檢察系統(tǒng)組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動，不斷提高工作人員的理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，有計劃地派送專職干部參加有關(guān)部門組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加快知識更新，完善知識結(jié)構(gòu)，提高紀(jì)檢監(jiān)察工作水平。

2、帶頭遵紀(jì)守法，廉潔自律。自覺接受全體教職工的監(jiān)督，自覺筑牢拒腐防變的思想防線，做到慎行、慎獨、慎微、慎友，努力成為嚴(yán)于律已、勤政廉潔、公道正派、情趣健康的表率。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)反腐倡廉理論研究。要圍繞高校反腐倡廉工作的重點、難點、熱點問題，積極開展理論和政策研究，增強(qiáng)工作的前瞻性和主動性。下半年適時召開黨風(fēng)廉政建設(shè)經(jīng)驗交流會，以新的理論成果指導(dǎo)反腐倡廉工作，不斷推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)取得新的成效。

二○一三年三月

第四篇：2006紀(jì)委工作要點匯報

普陽農(nóng)場紀(jì)委2006年

創(chuàng)新“學(xué)轉(zhuǎn)廉”活動工作匯報

普陽農(nóng)場紀(jì)委

2006年，普陽農(nóng)場紀(jì)委在黨員干部中廣泛開展了以“三勤三做”（勤“換腦”，做到加強(qiáng)學(xué)習(xí),思想領(lǐng)先,警鐘常鳴勤；勤“動腿”，做到深入基層，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，密切群眾；勤“洗手”，做到廉潔自律，不貪不占，兩袖清風(fēng)）為主題的“學(xué)轉(zhuǎn)廉”活動，對提高干部素質(zhì)，轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng)，規(guī)范干部從政行為起到了積極的促進(jìn)作用。

一、勤“換腦”，做到加強(qiáng)學(xué)習(xí),思想領(lǐng)先,警鐘常鳴

一是抓好《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》和“兩個條例”、《黨章》等有關(guān)規(guī)章的學(xué)習(xí)教育活動。通過組織專題學(xué)習(xí)，努力使廣大黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀，帶頭執(zhí)行“四大紀(jì)律、八項要求”和“八個堅持、八個反對”，自覺拒腐防變。

二是落實好“參與式、互動式、開放式”黨風(fēng)廉政建設(shè)教育活動，在強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識、自律意識、自覺接受監(jiān)督意識、自覺廉潔從政等方面增強(qiáng)了黨員干部的自覺性和主動性。

三是組織開展好“十個一”廉政文化宣教活動。我們組織了全場近千名黨員干部學(xué)唱了《普陽農(nóng)場黨員干部十三字明鑒》，基層黨支部共組織黨員干部進(jìn)行300余次黨風(fēng)廉政建設(shè)專題學(xué)習(xí)，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)寫學(xué)習(xí)心得200余篇，基層黨支部共出廉政專題黑板報100余期，并在辦公場所懸掛了“十三字明鑒”等廉政格言警示牌40余塊，農(nóng)場紀(jì)委組織 １

了43個支部進(jìn)行勤政廉政專題演講比賽，組織開展了警示教育和“清風(fēng)蕩漾蒲鴨河”兩次專場文藝演出。農(nóng)場紀(jì)委還組織全場110多名基層黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)副科級以上干部進(jìn)行了廉政專題知識考試。在“中國廉政文化網(wǎng)”和“東北網(wǎng)”上發(fā)表了《黑龍江墾區(qū)三大支柱構(gòu)建“潤廉工程”》一文，在“農(nóng)懇報”發(fā)表稿件5篇。

二、勤“動腿”，做到深入基層，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，密切群眾

一是進(jìn)一步深化“領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)年”活動。在具體運作中要求干部從自身做起，從小事做起，嚴(yán)格要求，多深入職工群眾家中，多深入田間地頭，多為職工群眾解決一些實實在在的困難，通過群眾座談，民主測評，看群眾的滿意度。

二是落實好“雙評”活動。重點解決承諾與落實的問題，評比的重點要看群眾的滿意度。通過設(shè)立舉報電話、意見箱、走訪群眾，進(jìn)一步加大對參評單位和部門的管理力度以及基層單位和群眾對參評單位和部門的監(jiān)督力度，重點解決了承諾與落實的問題，使各參評部門自覺以服務(wù)農(nóng)場，服務(wù)群眾為己任，自覺做到為民、務(wù)實、高效、清廉，更好地為農(nóng)場又快又好發(fā)展和為職工群眾致富增收服務(wù)。

三是充分發(fā)揮好巡視檢查的作用?；鶎痈刹吭诼毠っ裰鞔髸弦龀銮谡兄Z，在民主生活會和年底的黨風(fēng)巡視檢查中，要進(jìn)行干部述職述廉。對照其勤政廉政承諾，由巡視部門及職工群眾檢查其承諾執(zhí)行情況。同時進(jìn)行群眾評廉。職工根據(jù)匯報和全年的實際工作，對主管領(lǐng)導(dǎo)的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況進(jìn)行測評打分，對群眾不滿意率達(dá)到10%的實行誡勉談話，達(dá)到20%的實行黃牌警告，寫出整改凡案，限期整改，超

過30%的要進(jìn)行專項調(diào)查，查清原因，并建議農(nóng)場黨委按有關(guān)規(guī)定對其進(jìn)行處理，為干部考核提供可靠的資料。

三、勤“洗手”，做到廉潔自律，不貪不占，兩袖清風(fēng)

一是強(qiáng)化制度落實,確保黨員干部廉潔從政。2006年，農(nóng)場紀(jì)委實行了“黨政一把手抓黨風(fēng)廉政建設(shè)記實制度、檔案考廉制度、先審后簽制度、收支“兩條線”管理制度、禁止賬外存放現(xiàn)金和私設(shè)“小金庫”制度、黨政班子議事規(guī)則、實行政府采購和比價采購制度、建設(shè)工程實行招投標(biāo)制度、《二十五不準(zhǔn)》制度、個人重大事項請示報告制度、單位“三重一大”事項集體研究決策制度。今年，我們在認(rèn)真執(zhí)行“黨委議事規(guī)則”的基礎(chǔ)上，又出臺了“場長辦公會議事規(guī)則”、“黨委書記辦公會議事規(guī)則”、“黨政班子聯(lián)席會議事規(guī)則”，使民主集中制的原則得到進(jìn)一步貫徹，避免了決策失誤。目前普陽農(nóng)場經(jīng)黨委研究的重大工程項目共7個，自籌、外引資金約1520萬元。這些項目的上馬都召開了黨政班子聯(lián)席會進(jìn)行了廣泛的論證和研究，實施了招投標(biāo)，節(jié)約了資金，確保了工程質(zhì)量。

二是強(qiáng)化監(jiān)督力度, 確保黨員干部廉潔從政。農(nóng)場紀(jì)委與場工會配合抓好辦事公開工作，規(guī)范公開內(nèi)容，完善公開標(biāo)準(zhǔn)，提高公開質(zhì)量，落實好審計監(jiān)督和群眾監(jiān)督，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部和重點環(huán)節(jié)、重點部位的監(jiān)督。各單位群眾監(jiān)督員按照作風(fēng)正，能力強(qiáng)，主持公道，勇于同各類不良現(xiàn)象作斗爭的條件，由民主選舉產(chǎn)生，全場共有群眾監(jiān)督員120名，40個監(jiān)督小組。監(jiān)督小組每季度向紀(jì)委匯報一次本單位辦事公開及干部廉潔自律情況，對群眾反映公開不到位、不細(xì)、不明確的問題及

時給予糾偏。對上訪問題較多的單位，農(nóng)場紀(jì)委多次下基層走訪群眾，了解問題癥結(jié)，及時處理班子在工作中出現(xiàn)的一些違背民意的行為，幫助班子做群眾深入細(xì)致的思想工作，理順了群眾的情緒。

三是強(qiáng)化承諾責(zé)任, 確保黨員干部廉潔從政。紀(jì)委對干部進(jìn)行廉潔自律警示談話，干部在上崗前要做出具體的廉政、勤政承諾，干部配偶要學(xué)習(xí)廉潔自律的有關(guān)知識并接受紀(jì)委組織的考試、談話，增強(qiáng)廉政觀念。基層黨政主要領(lǐng)導(dǎo)在每年職工民主大會上也要向職工群眾做出廉政承諾，便于群眾監(jiān)督。

四是強(qiáng)化案件查處, 確保黨員干部廉潔從政。目前，共處理來信來訪6件，其中5件已查結(jié)，另外1件待結(jié)。對其中的署名信件我們都簽訂了雙向承諾書，反映具體線索的匿名信件和事關(guān)職工群眾切身利益的信件，做到了事事有結(jié)果，件件有著落。對來信來訪中涉及的部門和黨員干部，我們區(qū)別不同情況進(jìn)行了有針對性的處理。

普陽農(nóng)場紀(jì)委

2006年1月26日

第五篇：紀(jì)委2020年工作要點

紀(jì)委2020年工作要點

**高科產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司

2020年是全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃收官之年，也是省委、省政府定位的“重點工作攻堅之年”，圍繞區(qū)委開啟“戰(zhàn)略北進(jìn)”、實施“七大行動”總體部署，結(jié)合公司“重點工作攻堅年”目標(biāo)，協(xié)助公司黨委持續(xù)深化全面從嚴(yán)治黨總體要求，突出政治監(jiān)督，強(qiáng)化權(quán)力運行制約和監(jiān)督機(jī)制，公司紀(jì)委將緊緊圍繞監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)、問責(zé)三項基本職能，重點在加強(qiáng)“五項監(jiān)督”等方面狠抓落實，為公司發(fā)展提供堅強(qiáng)紀(jì)律保障。

一、全面落實責(zé)任制

（一）明確領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任范圍，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，班子成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任分解，明確黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任范圍。

（二）根據(jù)區(qū)紀(jì)委要求，層層分解《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》至各部辦，并由公司黨委書記與各部辦負(fù)責(zé)人進(jìn)行簽訂。

（三）分解簽訂《廉潔從業(yè)承諾書》。

根據(jù)區(qū)紀(jì)委要求，分解、轉(zhuǎn)化各敏感崗位《廉潔從業(yè)承諾書》，并組織全體敏感崗位人員簽訂。

（四）為推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，規(guī)范和加強(qiáng)廉政談話工作。

公司紀(jì)委將按照《公司廉政談話實施辦法》，組織開展任職廉政談話、日常廉政談話及廉政約談工作。廉政談話工

作要堅持實事求是、客觀公正，講黨性不講私情、講真理不講面子，嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，堅持問題導(dǎo)向，抓早抓小、防微杜漸，達(dá)到咬耳扯袖、紅臉出汗的目的。

（五）加強(qiáng)紀(jì)委監(jiān)督力度。

一是準(zhǔn)確運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)。二是做好成本監(jiān)督工作,監(jiān)督招標(biāo)部門詢價、競爭性談判、磋商、公開招標(biāo)、邀請招標(biāo)、單一來源采購等全過程。三是堅持有責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán)。對違反《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》及公司各項規(guī)章制度，或是履職不當(dāng)?shù)母刹柯毠?，及時進(jìn)行責(zé)任追究。用好問責(zé)這個武器，對履行主體責(zé)任不力、造成嚴(yán)重后果的，堅決問責(zé)。

二、加強(qiáng)廉潔風(fēng)險管控

（一）全面梳理風(fēng)險業(yè)務(wù)并制定防控措施。

1.進(jìn)一步識別、細(xì)化公司管理運營過程中存在的風(fēng)險業(yè)務(wù)。

2.進(jìn)一步識別風(fēng)險業(yè)務(wù)的風(fēng)險點，并確定每一個風(fēng)險點的責(zé)任人和監(jiān)督人。

3.針對每一個風(fēng)險點制定、完善風(fēng)險業(yè)務(wù)控制措施。

（1）涉及到不同部門協(xié)同的重大風(fēng)險業(yè)務(wù)，由公司分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭組織開展討論，針對不完善的地方，重新修訂完善防控措施；

（2）其它風(fēng)險業(yè)務(wù)，由各部辦自行組織討論，完善、確定措施，針對不完善的地方，重新修訂完善防控措施；

4.根據(jù)完善后的防控措施重新評估、修訂、完善相關(guān)制度。

（二）全方位、多層次的監(jiān)督查核。

1.支部查核：要求支部每月開展自查，根據(jù)防控措施，從制度設(shè)計和執(zhí)行性方面進(jìn)行查核，要有查核結(jié)果、證據(jù)材料、整改措施；

2、公司監(jiān)察：要求公司根據(jù)總部紀(jì)委的要求和監(jiān)察計劃，實施季度監(jiān)察。要有查核結(jié)果、證據(jù)材料、整改措施；

3、查核問題的改善：公司監(jiān)察發(fā)現(xiàn)風(fēng)險及時有效完成改善（包含改進(jìn)材料提交及時性、按計劃時間完成改進(jìn)和改進(jìn)結(jié)果有效三種情況）。

4、開展“回頭看”監(jiān)察：針對2018年監(jiān)察及發(fā)現(xiàn)的廉潔風(fēng)險業(yè)務(wù)整改問題，納入季度監(jiān)察計劃，再次進(jìn)行監(jiān)察。

三、廉潔文化培育

（一）分類別開展紀(jì)律教育。

1、明確不同的教育對象。包括中層干部以上人員及基層敏感崗位人員。

2、明確不同的教育學(xué)習(xí)內(nèi)容。中層干部以上人員：包括：廉政教育書籍、黨中央紀(jì)委相關(guān)文件、公司規(guī)章制度、警示教育簡報、黨委工作督導(dǎo)函等?；鶎用舾袓徫蝗藛T：與實際業(yè)務(wù)相關(guān)的廉潔從業(yè)教育課件及公司的廉政制度。

3、明確不同的教育培訓(xùn)形式。中層干部以上人員：公司黨委組織的黨委中心組學(xué)習(xí)教育、參觀警示教育基地等?；鶎用舾袓徫蝗藛T：支部所在的部門自行開展的定向教育培訓(xùn)。

4、開展不同形式的學(xué)習(xí)效果評估。公司紀(jì)委組織中層干部開展德廉知識集中測試。各支部組織相關(guān)敏感崗位人員進(jìn)行測試。

（二）實行線上與線下互動，實體與網(wǎng)絡(luò)并行的廉潔文化教育形態(tài)。

1、線上：通過微信群、公司KM、網(wǎng)絡(luò)視頻進(jìn)行廉潔文化宣傳，營造良好的廉潔文化氛圍。

2、線下：通過黨建、黨廉陣地、黨員活動室黨務(wù)公開欄、宣傳欄等形式進(jìn)行廉潔文化宣傳，營造良好的廉潔文化氛圍。

3、公司紀(jì)委按照時間節(jié)點抓好節(jié)日期間的廉潔自律工作，根據(jù)股份公司紀(jì)委下發(fā)的廉潔文件，并結(jié)合公司實際提出要求，遏制節(jié)日期間的不良風(fēng)氣，堅決防止反彈。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”精神，保持對“四風(fēng)”問題的高壓態(tài)勢，持續(xù)糾正領(lǐng)導(dǎo)干部收受下屬和個人以及有利益關(guān)系的單位和個人禮金行為，嚴(yán)禁用公款互相宴請、贈送節(jié)禮、高檔消費等違規(guī)行為，持之以恒糾正“四風(fēng)”。

四、加強(qiáng)紀(jì)檢隊伍建設(shè)，不斷提升監(jiān)督執(zhí)紀(jì)水平。

1、提升能力：為進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部自身建設(shè)，提升紀(jì)檢人員理論水平和業(yè)務(wù)監(jiān)察能力。一是參加總部舉辦的紀(jì)檢監(jiān)察干部的綜合業(yè)務(wù)培訓(xùn)班；二是邀請當(dāng)?shù)丶o(jì)檢機(jī)關(guān)人員來公司授課；三是由黨委書記、紀(jì)委書記親自授課；四是到其它優(yōu)秀兄弟單位或是本地紀(jì)檢工作突出的單位學(xué)習(xí)。

新時代紀(jì)委工作責(zé)任重大。2020年是全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃的收官之年，也是分兩步走全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化強(qiáng)國的起始之年。2020年，**科公司紀(jì)委將緊緊圍繞公司重點工作，全面履行紀(jì)委職責(zé)，在推動公司高質(zhì)量發(fā)展再謀新篇、再展新貌、再創(chuàng)新績中發(fā)揮應(yīng)有的作用、作出積極的貢獻(xiàn)。

2020年7月7日