第一篇：“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)第二階段工作總結(jié)

共青團(tuán)XX縣委

“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)第二階段工作總結(jié)

一、查找問題，開門評(píng)風(fēng)

(一）查找問題

根據(jù)縣作風(fēng)辦的要求，團(tuán)縣委在“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)的第二階段認(rèn)真開展，仔細(xì)對(duì)照查找，積極解決整改。團(tuán)縣委對(duì)照“庸懶散軟、冷硬橫推、吃拿卡要”三類突出問題和“三大要求四項(xiàng)務(wù)必”，在全體干部職工中開展對(duì)照查找工作，團(tuán)縣委要求每一名干部先自己對(duì)照，然后相互對(duì)照，最后開全體會(huì)議，總結(jié)提高認(rèn)識(shí)。通過查找，團(tuán)縣委未發(fā)現(xiàn)問題，但團(tuán)縣委代書記要求全體干部職工不能松懈，繼續(xù)保持優(yōu)良作風(fēng)，做好本職工作。

（二）開門評(píng)風(fēng)

為廣泛征集群眾對(duì)青年工作的意見和建議，團(tuán)縣委根據(jù)自身情況，結(jié)合工作實(shí)際，擬定了《共青團(tuán)XX縣委作風(fēng)轉(zhuǎn)變年活動(dòng)第二階段征求意見表》，內(nèi)容包括思想意識(shí)、工作紀(jì)律、服務(wù)質(zhì)量、工作效能四個(gè)方面。團(tuán)縣委向縣級(jí)各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各企事業(yè)單位團(tuán)組織和青年朋友們無記名發(fā)放《共青團(tuán)XX縣委作風(fēng)轉(zhuǎn)變年活動(dòng)第二階段征求意見表》共280份，收回280份，回收率100%。在征求意見表中，廣大青年朋友們對(duì)團(tuán)縣委的滿意率為98.5%。對(duì)在調(diào)查統(tǒng)計(jì)中，個(gè)別青年朋友對(duì)團(tuán)縣委提出了寶貴的意見，團(tuán)縣委認(rèn)真進(jìn)行了研究分析，并針對(duì)調(diào)查中提出的各項(xiàng)建議 1

有針對(duì)性的開展專題活動(dòng)，切實(shí)促進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

二、服務(wù)為本，執(zhí)政為民

(一）解決不作為、慢作為、亂作為長(zhǎng)效機(jī)制建立情況 共青團(tuán)是共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的先進(jìn)青年的群眾組織，是廣大青年在實(shí)踐中學(xué)習(xí)共產(chǎn)主義的學(xué)校，是共產(chǎn)黨的得力助手和后備軍，建立長(zhǎng)效機(jī)制對(duì)團(tuán)縣委保持良好作風(fēng)、繼續(xù)服務(wù)群眾是極有必要。在“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)中，按照“定了就干、干就干好”的要求，團(tuán)縣委結(jié)合青年工作實(shí)際，建立健全各項(xiàng)工作制度，提高服務(wù)質(zhì)量。同時(shí)，實(shí)施嚴(yán)格的問責(zé)制度，解決不作為、慢作為、亂作為的問題。

(二）解決官僚作風(fēng)、部門利益至上長(zhǎng)效機(jī)制建立情況 團(tuán)縣委一項(xiàng)堅(jiān)持民主公開，貼近群眾。在“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”開展以來，團(tuán)縣委解放思想，求真務(wù)實(shí)，以服務(wù)為本，執(zhí)政為民。團(tuán)縣委堅(jiān)持民主集中制度，重要事項(xiàng)全體干部職工一起討論，擬定工作方案；堅(jiān)持開門辦公，積極為群眾謀利益，主動(dòng)接受社會(huì)的監(jiān)督；堅(jiān)持完善工作制度，擬定《共青團(tuán)XX縣第十七屆委員會(huì)工作規(guī)則》，公開工作方式。

三、開展活動(dòng)，服務(wù)戰(zhàn)略

團(tuán)縣委以“一切為了人民、一切服務(wù)人民”的工作理念，積極做好本職工作，開展志愿活動(dòng)，做好扶貧濟(jì)困，為XX的“一三五八”發(fā)展戰(zhàn)略和XX“一心、兩極、促統(tǒng)籌”發(fā)展戰(zhàn)略服務(wù)。

（一）大力開展志愿服務(wù)活動(dòng)

團(tuán)縣委、縣青年志愿者協(xié)會(huì)組織50多名青年志愿者利用周末，開展了以“城鄉(xiāng)環(huán)境共清潔，革除陋習(xí)我行動(dòng)”

為主題的志愿服務(wù)活動(dòng)。青年志愿者積極清掃、撿拾垃圾，開展文明勸導(dǎo)，發(fā)放城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治宣傳手冊(cè)，帶動(dòng)了周圍群眾積極參與城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理。同時(shí)，積極開展“面對(duì)面做好事，心貼心解民憂”幫扶活動(dòng)。發(fā)動(dòng)西部計(jì)劃志愿者，前往XXXXXX村，慰問孤老，幫助老人打掃家中衛(wèi)生，插秧。

（二）切實(shí)抓好扶貧濟(jì)困工作

團(tuán)縣委分別深入到XX鎮(zhèn)、XX鄉(xiāng)、XX鎮(zhèn)、XX鄉(xiāng)、XX鎮(zhèn)慰問貧困留守學(xué)生。為320名貧困留守學(xué)生送去了羽絨服50套，帽子、圍巾、手套200套以及價(jià)值210元的大禮包70個(gè)。團(tuán)縣委工作人員深入會(huì)龍鎮(zhèn)會(huì)龍村，為結(jié)對(duì)幫扶的5戶貧困戶送去了價(jià)值1000元的米、油、棉被、春聯(lián)等慰問品，并重點(diǎn)了解他們的生產(chǎn)生活情況，切實(shí)幫助他們解決困難。團(tuán)縣委與科協(xié)、人口局、衛(wèi)生局等單位一道先后4次前往XX、XX、XX等鄉(xiāng)鎮(zhèn)積極開展三下鄉(xiāng)活動(dòng)，派發(fā)實(shí)用科技書籍、科普?qǐng)D片、種子、種苗等農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料10萬余份，廣泛宣講防艾、禁毒等常用知識(shí)，引導(dǎo)廣大農(nóng)民群眾更新觀念，增強(qiáng)致富能力。同時(shí)，培育農(nóng)村文化市場(chǎng)，推動(dòng)農(nóng)村文化科技衛(wèi)生事業(yè)的繁榮發(fā)展。

（三）狠抓青年工作

團(tuán)縣委專門組織2012年新團(tuán)員五四前在黃繼光紀(jì)念館舉行入團(tuán)集中宣誓儀式，來自縣內(nèi)6所初高中的556名新團(tuán)員參加了宣誓活動(dòng)。在5月4日前后，團(tuán)縣委舉行了學(xué)習(xí)胡錦濤總書記“五四”重要講話精神座談會(huì)等一系列活動(dòng)。團(tuán)縣委舉辦了XX縣第五屆“十大杰出青年”頒獎(jiǎng)典禮，評(píng)選出XX縣第五屆“十大杰出青年”10名、優(yōu)秀青

年標(biāo)兵10名、五四紅旗團(tuán)委8個(gè)、五四紅旗團(tuán)支部2個(gè)、優(yōu)秀共青團(tuán)干部10名、優(yōu)秀共青團(tuán)員10名、青年文明號(hào)10個(gè)。有效地引導(dǎo)和激勵(lì)了青年為落實(shí)“一心、兩極、促統(tǒng)籌”發(fā)展戰(zhàn)略，為建設(shè)XXXX強(qiáng)縣貢獻(xiàn)青春力量。

第二篇：作風(fēng)轉(zhuǎn)變年活動(dòng)總結(jié)

“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)總結(jié)

根據(jù)《**縣“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)實(shí)施意見方案》的總體安排，****高度重視，精心安排，扎實(shí)開展了“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)。通過精心組織，周密安排，結(jié)合工作實(shí)際，**開展了召開座談會(huì)、發(fā)放征求意見表，積極落實(shí)整改措施，全面總結(jié)開展作風(fēng)轉(zhuǎn)變活動(dòng)的特點(diǎn)、做法和成效，建立健全轉(zhuǎn)變作風(fēng)長(zhǎng)效機(jī)制等工作，使全支部黨員干部對(duì)開展“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)的重要性和必要性有了較為深刻的認(rèn)識(shí)，在實(shí)現(xiàn)解放思想有新突破，轉(zhuǎn)變職能有新舉措，服務(wù)水平有新提高，干凈干事有新氣象等方面均取得了顯著成效?，F(xiàn)將**開展“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)工作總結(jié)如下：

一、細(xì)化活動(dòng)載體，助推中心工作

緊緊圍繞“十個(gè)嚴(yán)禁”“五個(gè)圍繞”總體要求，以“教育培訓(xùn)、三聯(lián)共建、三問三解、同心品牌實(shí)踐”活動(dòng)為載體，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)和職能作用，進(jìn)一步把黨員干部的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展上來。

1、緊扣中心突出重點(diǎn)工作。圍繞機(jī)關(guān)中心工作，扎實(shí)開展“同心”品牌實(shí)踐活動(dòng)，成立了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了詳實(shí)的《實(shí)施方案》，明確目標(biāo)任務(wù)，細(xì)化活動(dòng)內(nèi)容，落實(shí)具體責(zé)任人。一是加強(qiáng)黨外代表人士隊(duì)伍建設(shè)。全面開展了黨外干部和代表人士調(diào)查摸底工作，建立和完善黨外代表人士人才庫(kù)，對(duì)調(diào)查摸底的對(duì)象進(jìn)行建檔立卡，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，為縣委加強(qiáng)黨外代表人士隊(duì)伍建設(shè)提供科學(xué)依據(jù)和意見建議。二是開展聯(lián)系交友活動(dòng)。班子成員結(jié)合各自分管工作，分別與5名有影響力、有代表性的黨外代表

5、走訪非公經(jīng)濟(jì)黨外代表人士。走訪了**位規(guī)模以上非公經(jīng)濟(jì)黨外代表人士，深入了**公司等**余家非公企業(yè)進(jìn)行調(diào)研，努力引導(dǎo)黨外非公經(jīng)濟(jì)人士創(chuàng)辦實(shí)業(yè)、改善管理，提高經(jīng)營(yíng)效益。積極協(xié)調(diào)解決企業(yè)發(fā)展中遇到的困難，主動(dòng)搭建服務(wù)平臺(tái)，開展政策解讀、人才供需等活動(dòng)，做好政策、技術(shù)、人才、維權(quán)、信息等服務(wù)，提高企業(yè)自主創(chuàng)新力，為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展增添活力。

6、在非公企業(yè)中“創(chuàng)樹典型”。牽頭組織****等單位聯(lián)合開展了優(yōu)秀中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者評(píng)選推薦活動(dòng)，經(jīng)過醞釀、推薦及征求意見，向****推薦了具有代表性優(yōu)秀中國(guó)特色社會(huì)主義建設(shè)者**名，受到市上表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

二、建立長(zhǎng)效機(jī)制，鞏固活動(dòng)成效

為鞏固創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)成效,**建立健全了活動(dòng)長(zhǎng)效機(jī)制。進(jìn)一步修訂完善了干部學(xué)習(xí)、干部考核、厲行節(jié)約等制度規(guī)定，不斷完善長(zhǎng)效管理機(jī)制，形成了用制度管人、管事、辦事的良好規(guī)范，切實(shí)改進(jìn)干部作風(fēng)，提高工作效率。認(rèn)真履行領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”責(zé)任，積極深入聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)行工作指導(dǎo)，有效發(fā)揮了以點(diǎn)帶面的作用。始終堅(jiān)持民主集中制，進(jìn)一步完善議事決策制度。把重點(diǎn)放在領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力運(yùn)用上，定期召開支部會(huì)議，討論重大事項(xiàng)，做出正確決策，強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力運(yùn)用的約束。

三、存在的不足及今后的打算

我支部作風(fēng)轉(zhuǎn)變活動(dòng)扎實(shí)開展、載體鮮明、推進(jìn)有力、成效明顯，但也存在諸如支部工作還有待進(jìn)一步規(guī)范化管理，個(gè)別黨員干部工作方法簡(jiǎn)單等問題需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦胁扇∮辛Υ胧?，切?shí)加以解決。

第三篇：作風(fēng)轉(zhuǎn)變年活動(dòng)階段總結(jié)

作風(fēng)轉(zhuǎn)變年活動(dòng)階段總結(jié)

按照全市“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)總體部署，我局堅(jiān)持以市委、市政府《關(guān)于開展“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)的實(shí)施意見》為指導(dǎo)，認(rèn)真組織開展第一階段各項(xiàng)活動(dòng)，突出抓好動(dòng)員部署、制定方案、組織學(xué)習(xí)、開展討論、公開承諾等環(huán)節(jié)的工作，并結(jié)合單位實(shí)際，統(tǒng)籌兼顧，認(rèn)真實(shí)施，有效保證“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)良好開局，取得實(shí)效。

一、高度重視、精心安排。為扎實(shí)開展“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)，我局于4月18日上午由局黨組書記、局長(zhǎng)XXX主持召開了“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，并制定印發(fā)了《市TJ局關(guān)于開展“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)的實(shí)施方案》，進(jìn)一步明確開展此次活動(dòng)的重要性、必要性和實(shí)施步驟及日程安排，為確?；顒?dòng)扎實(shí)開展，我局成立了以黨組書記、局長(zhǎng)為組長(zhǎng)、班子成員為副組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人為成員的“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室。并在人員、時(shí)間、精力、措施等方面力求做到四到位，確保開展活動(dòng)與TJ工作兩不誤、互促進(jìn)。

二、強(qiáng)化宣傳、推進(jìn)工作。一是認(rèn)真組織干部職工學(xué)習(xí)相關(guān)文件及會(huì)議精神，撰寫心得體會(huì)，開展服務(wù)承諾。二是開設(shè)活動(dòng)學(xué)習(xí)網(wǎng)頁(yè)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)交流與思想討論，進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，積極營(yíng)造風(fēng)清氣正、銳意進(jìn)取、在崗盡責(zé)、昂揚(yáng)向上的良好工作風(fēng)氣。三是把活動(dòng)開展與推進(jìn)工作、三問三解、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)及優(yōu)化環(huán)境等工作相結(jié)合，使“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)深入有效開展。

三、嚴(yán)格紀(jì)律，規(guī)范行為。嚴(yán)格遵守“十個(gè)嚴(yán)禁”規(guī)定，并結(jié)合TJ工作實(shí)際，制訂TJ人員“十不準(zhǔn)”的規(guī)定，建立干部職工上下班考勤臺(tái)賬，實(shí)行科室考勤，辦公室不定期對(duì)各科室活動(dòng)的開展情況及工作紀(jì)律執(zhí)行情況進(jìn)行檢查與抽查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)要求整改，并嚴(yán)格按照有關(guān)問責(zé)規(guī)定和紀(jì)律要求，追究相關(guān)人員的責(zé)任。確?；顒?dòng)切實(shí)抓出成效。

四、走基層轉(zhuǎn)作風(fēng)樹形象。在全市作風(fēng)轉(zhuǎn)變年活動(dòng)開展以來，我局結(jié)合全市“企業(yè)一套表”實(shí)施情況，深入基層單位和企業(yè)開展TJ工作指導(dǎo)并征求基層意見。召開座談會(huì)，主動(dòng)聽取各縣區(qū)對(duì)加強(qiáng)和改進(jìn)全市TJ工作的意見和建議，特別是如何支持幫助縣區(qū)TJ工作，提高TJ服務(wù)水平，樹立TJ行業(yè)新風(fēng)尚等方面的意見。目的是找準(zhǔn)問題，邊查邊改，促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

一是走訪企業(yè)。緊扣TJ“四大工程”建設(shè)主題，以一套表工作為核心，以TJ法制宣傳為重點(diǎn)，分別由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，深入全市近30家重點(diǎn)工業(yè)、貿(mào)易、建筑業(yè)企業(yè)進(jìn)行走訪、座談，開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)，并在技術(shù)、服務(wù)等方面給予企業(yè)幫助和支持。并對(duì)部分企業(yè)存在TJ基礎(chǔ)薄弱，工作不規(guī)范的問題，提出限期整改要求，收效較好。

二是走訪群眾。定期對(duì)幫扶的平利縣八角廟村貧困戶、結(jié)對(duì)幫扶的雙女戶以及秋河小學(xué)貧困學(xué)生進(jìn)行走訪慰問，把黨和政府的溫暖與關(guān)懷及時(shí)送到困難群眾、學(xué)生手中，全力解決他們生活中的實(shí)際困難。

三是立足本職，服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。密切關(guān)注國(guó)家、省、市宏觀經(jīng)濟(jì)政策走向，關(guān)注全市主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)在全省地市間的橫向?qū)Ρ茸兓e極做好TJ監(jiān)測(cè)，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)預(yù)警研判，從中尋求全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的亮點(diǎn)與不足，及時(shí)提出應(yīng)對(duì)措施和政策建議。特別是圍繞全市“雙過半”目標(biāo)，從6月初開始，由市局張曉明局長(zhǎng)親自帶隊(duì)，提前深入各縣區(qū)進(jìn)行實(shí)地調(diào)研，認(rèn)真分析上半年各縣區(qū)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況，并就各相關(guān)行業(yè)的主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況進(jìn)行分析研判，做到提前預(yù)警，確保全市“雙過半”目標(biāo)如期實(shí)現(xiàn)。積極發(fā)揮TJ工作“晴雨表”、“參謀部”的作用。

四是服務(wù)中心，各項(xiàng)任務(wù)實(shí)現(xiàn)雙過半。上半年，市TJ局按照市委市政府下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，各項(xiàng)任務(wù)實(shí)現(xiàn)雙過半。TJ四大工程順利推進(jìn)，實(shí)現(xiàn)三上企業(yè)網(wǎng)報(bào)率100%；TJ普法教育和TJ執(zhí)法任務(wù)提前完成全年任務(wù)；三上企業(yè)成功申報(bào)45戶，完成任務(wù)的81.8%；TJ專項(xiàng)調(diào)查、TJ改革和依法行政示范單位創(chuàng)建工作順利推進(jìn)，新農(nóng)村、雙創(chuàng)、支教、漢江綠化和三聯(lián)共建活動(dòng)扎實(shí)開展，并取得階段成效。

第四篇：作風(fēng)轉(zhuǎn)變年活動(dòng)階段總結(jié)

各位領(lǐng)導(dǎo)：

市“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)啟動(dòng)后，我局黨組高度重視，結(jié)合自身實(shí)際，迅速部署，精心組織，全面完成了“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)第一階段“深化認(rèn)識(shí)，公開承諾”各項(xiàng)任務(wù)，在市直民政系統(tǒng)掀起了以“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、狠抓落實(shí)、”為主題的“作風(fēng)轉(zhuǎn)變”活動(dòng)熱潮。主要呈現(xiàn)出“快、實(shí)、嚴(yán)”三大特點(diǎn)

一、反應(yīng)“快

”。市委、市政府召開“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)后，我局迅速行動(dòng)起來，扎實(shí)開展“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)，以作風(fēng)建設(shè)的良好成效，推動(dòng)全市民政工作跨越式發(fā)展。4月18日，分別召開局黨組會(huì)和局務(wù)會(huì)，對(duì)“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)進(jìn)行安排部署，進(jìn)一步細(xì)化工作職責(zé)。4月19日上午召開局機(jī)關(guān)全體干部職工和局屬單位負(fù)責(zé)人動(dòng)員大會(huì)，對(duì)市委、市政府關(guān)于開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的實(shí)施意見及領(lǐng)導(dǎo)講話進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)；討論印發(fā)了《安康市民政局“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)實(shí)施方案》，就活動(dòng)開展作了周密部署。成立了以局黨組書記、局長(zhǎng)馮尚勇為組長(zhǎng)，局黨組副書記、副局長(zhǎng)劉林為責(zé)任副組長(zhǎng)，局黨組其它成員為副組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)。

二、活動(dòng)“實(shí)”。為確保“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)有的放矢，我局緊密圍繞影響全市民政事業(yè)發(fā)展的干部作風(fēng)問題和“十個(gè)嚴(yán)禁”要求，深化學(xué)習(xí)，注重監(jiān)督宣傳，確?；顒?dòng)不走過場(chǎng)。

一是強(qiáng)化教育引導(dǎo)，突出解決干部作風(fēng)不強(qiáng)的問題。組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和民政法律法規(guī)，加強(qiáng)形勢(shì)教育、規(guī)范行政管理、完善措施辦法。自活動(dòng)啟動(dòng)以來，局系統(tǒng)各支部以干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變?yōu)槠鯔C(jī)，先后組織各類學(xué)習(xí)活動(dòng)22次，系統(tǒng)全面學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)市委、市政府開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)有關(guān)文件，學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《黨章》、十七屆六中全會(huì)精神和胡錦濤總書記在中紀(jì)委十七屆六次全會(huì)上的重要講話以及第十三次全國(guó)民政會(huì)議和省第十二次黨代會(huì)精神等。購(gòu)置專門學(xué)習(xí)筆記本，要求每個(gè)黨員干部嚴(yán)格執(zhí)行《安康市民政局作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)學(xué)習(xí)制度》，不得缺席，每人學(xué)習(xí)筆記不少于5000字，每人至少向機(jī)關(guān)黨支部上交一篇以“切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)、為安康民政事業(yè)越發(fā)展建功立業(yè)”為主要內(nèi)容的心得體會(huì)，基本做到了統(tǒng)一制定活動(dòng)檔案、統(tǒng)一下發(fā)活動(dòng)筆記本、統(tǒng)一會(huì)議記錄。通過學(xué)習(xí)教育，全系統(tǒng)干部職工以主動(dòng)、積極的態(tài)度投身到“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)中，認(rèn)識(shí)更加明確，開展活動(dòng)的熱情更加高漲，扎實(shí)開展活動(dòng)的氛圍更加濃烈。

二是抓好輿論宣傳，暢通投訴舉報(bào)渠道。為了營(yíng)造活動(dòng)的濃厚氛圍，我局在安康民政網(wǎng)設(shè)立了“作風(fēng)建設(shè)”專欄，對(duì)外公布了市民政局“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)投訴舉報(bào)電話和舉報(bào)郵箱，市民政局“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室和“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案等各類文件和相關(guān)信息；在市民政局辦公樓設(shè)立了投訴舉報(bào)信箱，懸掛了宣傳橫幅、標(biāo)語(yǔ)，制作了活動(dòng)專欄和學(xué)習(xí)專欄，將“十個(gè)嚴(yán)禁”內(nèi)容，制成版面，懸掛在機(jī)關(guān)醒目的地方，將“十個(gè)嚴(yán)禁”內(nèi)容印制卡片發(fā)放給每名工作人員；積極推行承諾制，根據(jù)本單位職能和崗位職責(zé)，由機(jī)關(guān)全體干部職工向局黨組作出轉(zhuǎn)變作風(fēng)的承諾，單位向社會(huì)作出服務(wù)承諾，共有收回書面轉(zhuǎn)變作風(fēng)承諾36份，涉及承諾事項(xiàng)196項(xiàng)；充分利用電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等宣傳載體，及時(shí)報(bào)送信息，推廣好的做法和經(jīng)驗(yàn)，大力宣傳先進(jìn)典型，營(yíng)造活動(dòng)氛圍。目前共在機(jī)關(guān)LED屏滾動(dòng)播放有關(guān)轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實(shí)10余次，辦學(xué)習(xí)專欄2期，掛宣傳橫幅3條，在《安康日?qǐng)?bào)》刊登稿件6篇，省民政廳網(wǎng)站4篇，市政府網(wǎng)站2篇，安康民政網(wǎng)站10篇。

三是堅(jiān)持開展正面鼓勵(lì)和反面警示教育。局黨組下發(fā)向全國(guó)民政系統(tǒng)先進(jìn)工作者妙光勝同志學(xué)習(xí)活動(dòng)的通知，組織全系統(tǒng)干部職工學(xué)習(xí)妙光勝同志先進(jìn)模范事跡，以典型引路，弘揚(yáng)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)；組織機(jī)關(guān)全體干參觀由省紀(jì)委、省監(jiān)察廳主辦的“十七大以來陜西省反腐倡廉建設(shè)成果展安康巡展”，觀看典型腐敗案例，剖析反面教材，教育黨員干部自覺遵守廉潔自律規(guī)定，謹(jǐn)慎使用手中的權(quán)力，珍惜來之不易的工作崗位和幸福的家庭生活，進(jìn)一步增強(qiáng)廉潔從政的自覺性，從源頭上杜絕干部職工履職失范、濫用權(quán)力、弄虛作假行為的發(fā)生。

三、措施“新”。我局將執(zhí)行力建設(shè)作為整個(gè)“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)的主題，動(dòng)員廣大黨員干部圍繞工作改作風(fēng)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)促工作，把作風(fēng)往實(shí)處變，把勁往實(shí)處使，確?！白黠L(fēng)轉(zhuǎn)變年”工作與日常工作“兩促進(jìn)、兩不誤”。一是清理原有各項(xiàng)工作和管理制度，安排相關(guān)科室抓緊研究和制定符合科學(xué)發(fā)展觀要求的各項(xiàng)工作管理制度。二是建立了局領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系點(diǎn)制度，結(jié)合“三問三解”活動(dòng)開展，建立領(lǐng)導(dǎo)干部包單位、包成效的聯(lián)系點(diǎn)責(zé)任制度，促進(jìn)干部深入基層，搞好調(diào)查研究，制定和落實(shí)發(fā)展措施，切實(shí)解決存在的實(shí)際問題。三是扎實(shí)開展調(diào)查研究活動(dòng)，組織領(lǐng)導(dǎo)干部帶著問題下基層搞調(diào)研，詢計(jì)問策，要求每位班子成員必須通過調(diào)研為基層解決一些實(shí)際問題。為推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭參加學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，帶頭記筆記寫體會(huì)，帶頭下基層搞調(diào)研，撰寫調(diào)研文章，帶頭查找問題，制定和落實(shí)整改措施。四是集中群眾智慧，擴(kuò)大民主監(jiān)督。為了聽取群眾意見，集中群眾智慧，做到讓群眾參與，請(qǐng)群眾評(píng)判，受群眾監(jiān)督，使群眾滿意，我們不但修改完善了市民政局向社會(huì)承諾，而且還組織局機(jī)關(guān)黨員干部制定、公開個(gè)人承諾。五是為推動(dòng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，圍繞“三問三解

”和“三聯(lián)共建”活動(dòng)，建立黨員干部幫扶新農(nóng)村前困難黨員制度，辦幾件讓群眾看得見、摸得著的好事、實(shí)事，積極為困難黨員排憂解難。

通過以上措施的落實(shí)，以局領(lǐng)導(dǎo)班子成員的實(shí)際行動(dòng)，進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系，推動(dòng)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，促進(jìn)水務(wù)工作明確新標(biāo)準(zhǔn)，探索新途徑，構(gòu)建新機(jī)制，提高新本領(lǐng)，營(yíng)造新環(huán)境，創(chuàng)建新業(yè)績(jī)。目前，我局縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)科室共建立基層聯(lián)系單位24個(gè)，下基層走訪群眾800人次，發(fā)放活動(dòng)調(diào)查表600余份，入戶調(diào)研120戶，征求意見103條，梳理問題25個(gè)，已解決8個(gè)。

通過活動(dòng)第一階段扎實(shí)開展，我單位作風(fēng)得到明顯好轉(zhuǎn)，主要表現(xiàn)在以下三個(gè)方面：

1、單位干部職工上下遲到早退現(xiàn)象得到根本扭轉(zhuǎn)，2、會(huì)議簽到制度得到認(rèn)真貫徹執(zhí)行，無一違規(guī)；

2、請(qǐng)銷假上，有事請(qǐng)假并寫出請(qǐng)假條，回來及時(shí)銷假；

4、工作時(shí)間上網(wǎng)聊天、玩電腦游戲、炒股或從事與工作無關(guān)活動(dòng)得到徹底根治。下一步我們將繼續(xù)深入“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)，把此項(xiàng)工作作為一項(xiàng)長(zhǎng)期性、全局性、根本性、戰(zhàn)略性的重大舉措，進(jìn)一步加大力度，一招不讓地抓好各項(xiàng)措施的落實(shí)，力求“有震動(dòng)、有突破、見成效”，以振奮的精神、高昂的斗志、真抓實(shí)干的作風(fēng)，完成今年的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，創(chuàng)造新的工作業(yè)績(jī)。

第五篇：作風(fēng)轉(zhuǎn)變年

“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)查擺問題及整改措施

（高速路政處一支部）

高速路政處一支部根據(jù)市局《關(guān)于深入開展“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)的方案》，按照全市“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”轉(zhuǎn)段的工作部署，結(jié)合路政工作實(shí)際，及時(shí)召開“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”查擺問題階段專題民主生活會(huì)議，開展批評(píng)與自我批評(píng)，廣泛征求意見，針對(duì)當(dāng)前黨員干部職工中存在的六個(gè)方面的問題，采取七項(xiàng)措施著重加以解決。檢查出來的主要問題及整改措施報(bào)告如下：

一、存在的主要問題

在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)從文明執(zhí)法、服務(wù)車主、內(nèi)部管理、路政形象等方面查找存在的突出問題，主要表現(xiàn)在如下幾個(gè)方面：

一是針對(duì)思想觀念方面。解決理想信念淡薄，不思進(jìn)取，無所作為，缺乏主動(dòng)學(xué)習(xí)的意識(shí)，眼界不寬，小進(jìn)即滿，一味追求個(gè)人物質(zhì)利益，只講待遇不比奉獻(xiàn)，缺乏事業(yè)心和責(zé)任心，工作敷衍塞責(zé)，得過且過，為車戶服務(wù)的意識(shí)淡薄，存在實(shí)事不會(huì)辦、難事不愿辦、急事拖著辦、好事辦不好的問題。

二是針對(duì)組織紀(jì)律方面。組織紀(jì)律渙散，政令不通，少 數(shù)干部職工紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng)、在工作中推諉扯皮、陽(yáng)奉陰違，甚至直接不服從工作安排，無視組織紀(jì)律，崗位紀(jì)律松弛，愛崗不敬業(yè)，不能嚴(yán)格要求自己，存在著上班遲到早退、擅離職守，著裝及儀表不規(guī)范，自由散漫等問題。

三是針對(duì)學(xué)習(xí)氛圍方面。思想上不求上進(jìn)，個(gè)別干部職工認(rèn)為知識(shí)夠用了，對(duì)學(xué)習(xí)失去興趣，安于現(xiàn)狀、追求享樂、玩物喪志，迷失了正確的方向；對(duì)自己崗位不熟悉，一知半解，又不注重自身的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，干事不盡心盡力缺乏責(zé)任心，工作中經(jīng)常出現(xiàn)差錯(cuò)，對(duì)單位組織的政治學(xué)習(xí)敷衍了事，得過且過。

四是針對(duì)制度落實(shí)方面。崗位考核落實(shí)不到位，做“老好人”，不敢抓不敢管，怕得罪人，考核蜻蜓點(diǎn)水，怕事、避事，躲責(zé)任，本來有權(quán)有責(zé)，盡份內(nèi)的職責(zé)，秉公辦事理所當(dāng)然，卻不能理直氣壯，致使崗位考核走過場(chǎng)，沒有充分調(diào)動(dòng)干部職工的積極性；少數(shù)干部職工無視單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，我行我素，自由散漫，嚴(yán)重影響了單位形象的問題。

五是針對(duì)工作效能方面。少數(shù)干部職工愛崗不敬業(yè)，工作中不求上進(jìn)，在職不作為，干事不盡心盡力的問題；干部工作作風(fēng)浮漂，推諉扯皮，工作不扎實(shí)、不深入，心浮氣躁，辦事效能低，服務(wù)差，作風(fēng)官僚，弄虛作假等問題。

六是針對(duì)廉政建設(shè)方面。有令不行、有禁不止、有規(guī)不循，廉潔意識(shí)不強(qiáng)，不能嚴(yán)格要求自己，制度落實(shí)不到位、不嚴(yán) 格，部分干部職工觀念淡薄，在路政執(zhí)法等方面仍然存在著不規(guī)范執(zhí)法問題。

二、下一步整改措施

為著重解決以上六個(gè)方面問題采取以下七項(xiàng)措施

一是加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。制定具體、詳細(xì)學(xué)習(xí)計(jì)劃，加強(qiáng)理想宗旨和路政職業(yè)道德教育，開展干部職工思想狀況調(diào)查分析和談心交流活動(dòng)，認(rèn)真開展領(lǐng)導(dǎo)干部職工事業(yè)心、進(jìn)取心、責(zé)任心“三心”教育活動(dòng)；本著“干什么、學(xué)什么、缺什么、補(bǔ)什么”的原則，加強(qiáng)崗位練兵和技能培訓(xùn)，強(qiáng)化對(duì)干部職工的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，支部組織集中學(xué)習(xí)時(shí)間每月不少于1天，各中隊(duì)根據(jù)本隊(duì)需求，確定培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)方式，每月集中學(xué)習(xí)時(shí)間不少于1天。

二是增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)。解放思想，破除安于現(xiàn)狀、墨守成規(guī)陋習(xí)，按照年初工作會(huì)議要求，在全隊(duì)開展“四講四看”活動(dòng)，即“講激情、比創(chuàng)業(yè)，講服務(wù)、比奉獻(xiàn)，講執(zhí)行、比效率，講清正、比形象”，在全隊(duì)形成“風(fēng)正、氣順、勁足、和諧”的良好氣氛。

三是推進(jìn)機(jī)制創(chuàng)新。進(jìn)一步完善目標(biāo)管理考核辦法，加強(qiáng)制度建設(shè)，完善考勤管理辦法，提高服務(wù)效能，強(qiáng)化責(zé)任管理和責(zé)任追究，把干部職工的“責(zé)、權(quán)、利”與制度有機(jī)結(jié)合，充分調(diào)動(dòng)干部的積極性和創(chuàng)造性，努力提高服務(wù)水平。四是強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。防止和克服形式主義、官僚主義的傾向，把真心真意為干部職工和車戶服務(wù)作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。圍繞中心工作，領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范，深入調(diào)查研究，聽民意，解民憂，實(shí)實(shí)在在為車主、為群眾多辦好事、多做實(shí)事，解決在實(shí)際工作和生活中遇到的各種難題；全面提升服務(wù)效能。

五是狠抓工作落實(shí)。著重對(duì)“懶、散、庸、拖、貪、推”等“職業(yè)病”進(jìn)行有效治理，認(rèn)真落實(shí)“一線工作法”，促使領(lǐng)導(dǎo)在一線指揮、干部在一線工作、問題在一線解決、成績(jī)?cè)谝痪€，實(shí)實(shí)在在地為車戶做實(shí)事。對(duì)群眾關(guān)注的突出問題，要實(shí)施重點(diǎn)監(jiān)督，抓整改、抓落實(shí)、抓責(zé)任追究，敢于較真碰硬。

六是開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。將精神文明創(chuàng)建活動(dòng)與改進(jìn)工作作風(fēng)緊密結(jié)合起來。以我處面臨省級(jí)精神文明單位創(chuàng)建這一契機(jī)，把精神文明單位創(chuàng)建作為作風(fēng)建設(shè)的一個(gè)重要載體，查找薄弱環(huán)節(jié)，以更高標(biāo)準(zhǔn)、更高目標(biāo)進(jìn)一步深化精神文明創(chuàng)建，激發(fā)路政人員做好本職工作的積極性和主動(dòng)性；以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)為主要內(nèi)容，在各中隊(duì)和黨員中開展形式多樣的“技能比武”、“崗位能手”競(jìng)賽活動(dòng)，形成“比學(xué)習(xí)、比業(yè)務(wù)”的良好氛圍。

七是培育廉政文化。在廉政教育引導(dǎo)基礎(chǔ)上，加大黨紀(jì)條規(guī)和警示教育力度，完善和健全制度，形成靠制度管權(quán)、靠制度辦事、靠制度管人的規(guī)范廉潔從政的機(jī)制；加強(qiáng)監(jiān)督檢查，重點(diǎn)對(duì)不廉潔行為、辦事拖沓、效能低下的人和事進(jìn)行告誡和責(zé)任追究。

二0一二年五月十六日 5