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      小學教師日常行為規(guī)范[推薦五篇]

      時間:2019-05-13 20:03:52下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《小學教師日常行為規(guī)范》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《小學教師日常行為規(guī)范》。

      第一篇:小學教師日常行為規(guī)范

      小學教師日常行為規(guī)范

      (一)、熱愛祖國 獻身教育

      1、認真學習馬克思主義、毛澤東思想,學習黨的路線、方針、政策。堅持四項基本原則,擁護改革開放。積極參加學校組織的政治學習和政治活動。正確處理個人利益與國家、集體利益的關系。

      2、熱愛祖國。保持民族氣節(jié),增強民族自信心。對外賓熱情、友好,不卑不亢。升國旗奏國歌時,肅立、脫帽、行注目禮。

      3、熱愛教育事業(yè)。端正教育思想,全面貫徹教育方針,有事業(yè)心和責任感。4、熱愛學校,關心集體。以主人翁精神積極參與學校的民主管理和民主監(jiān)督。

      (二)、鉆研業(yè)務 教書育人

      5、刻苦鉆研業(yè)務,掌握并努力做到精通所教學科的專業(yè)知識,認真學習教育理論,按教育規(guī)律教育教學規(guī)律辦事。6、積極參加進修學習,不斷充實新知識,總結新經(jīng)驗,改進教學方法,不斷提高教學水平的能力。7、教書育人。在本職工作中貫徹德育要求,促進學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展。

      8、認真執(zhí)行教學大綱和教學計劃。嚴格按課表上課。積極參加集體備課和教學研究活動,備好每一節(jié)課;經(jīng)?;ハ嗦犝n,虛心學習;注意提高課堂教學效率。

      9、按時上課下課。教態(tài)自然、大方、親切、穩(wěn)重。講普通話。板書工整、清晰、有條理。無特殊情況不坐著講課。上課時不擅自離開教學場所。上下課與學生互相致禮。

      10、作業(yè)批改時,字跡清楚,督促學生訂正作業(yè)錯誤。嚴格遵守各項考務規(guī)定,認真考查教學效果。

      (三)、熱愛學生 誨人不倦

      11、關心、愛護全體學生。因材施教,循循善誘,堅持正面教育。重視做好后進學生的轉化工作。

      12、言傳身教,教學相長,做學生的良師益友。虛心聽取學生的意見,建立民主、平等、親密的師生關系。

      13、妥善處理學生中的各種問題,尊重學生人格。對學生不岐視,不諷刺,不體罰或變相體罰。單獨與個別異性學生談話和補課,注意場合和分寸。14、作業(yè)量要適中,難易適度,注意減輕學生學業(yè)負擔。加強對學生衛(wèi)生健康與安全的教育和督促。關心有生理缺陷和病殘的學生。

      (四)、遵紀守法 團結協(xié)作

      第二篇:日常行為規(guī)范

      日常行為規(guī)范

      ——東沙博雅實驗學校第1周702班主題班會

      時間:第1周周五第七節(jié)課 地點:702教室

      參加人員:全體教室 主持人:班主任

      活動背景:剛開學學生情緒還不穩(wěn)定。

      活動目的:通過本次主題班會,讓學生好好規(guī)范自己的形為?;顒訙蕚洌?/p>

      學校發(fā)的日常資料

      實施步驟:

      讓學生熟記,發(fā)表自己的看法和意見。

      第三篇:日常行為規(guī)范

      第1章總則

      第1條目的為規(guī)范全體骨干員工工作紀律,在工作期間保持良好的思想意識和儀表儀態(tài),體現(xiàn)青島雙星營銷有限公司團隊積極向上的精神面貌,加強青島雙星營銷有限公司的工作建設,強化全員紀律性,提升企業(yè)形象,特制定此規(guī)定。

      第2條適用范圍

      青島雙星營銷有限公司全體骨干員工

      第3條定義

      青島雙星營銷有限公司期望員工在日常工作中所應遵循的基本原則

      第2章日常行為規(guī)范的編制

      第4條遵紀守法

      1、遵守國家政策、法令法規(guī),以及公司的一切規(guī)章制度;并堅決抵制一切違法違規(guī)的行為,一旦觸犯此底線,將違法必究。

      2、不遲到、不早退,臨時離開辦公室1小時以上,向主管領導請示,超過半天填寫請假條,主管領導批準權限在一天之內(含一天),超出一天請假需經(jīng)青島雙星營銷有限公司總經(jīng)理批準,三天以上需經(jīng)雙星輪胎本部領導批準,外出人員需登記備案;科員請假,部長簽字批準,部長請假,青島雙星營銷有限公司簽字批準方可生效,如無請假批準,視同曠工。

      3、周末、公司統(tǒng)一休班,各部留1~2名人員值班,部長保證1~2人值班,以便于協(xié)調工作。

      4、對于青島雙星營銷有限公司的規(guī)章制度隨時歡迎各位提出修改意見,但在修改之前,請

      嚴格遵守。

      第5條廉潔自律

      君子愛財、取之有道,美好的生活要靠自己勤勞的雙手去創(chuàng)造;尊重公司賦予的職權,不利用職權之便做出有損企業(yè)任何利益的行為;嚴格遵守《雙星集團自律承諾書》和《雙星輪胎本部禮品/禮金登記規(guī)定》。

      第6條信息安全

      1、保守公司的商業(yè)機密是每一個員工的職業(yè)道德,公司機密關系著公司的利益,要有高度的保密意識,對所掌握的公司信息及業(yè)務信息、資料不得向其他公司或個人公開或透露,一旦查實對信息泄露責任人做下崗處理。

      2、在日常工作中要隨時保存好相關機密文件,以防他人竊取。

      第7條客觀公正

      1、工作實事求是,以客觀事實為依據(jù),摒棄個人利益,真實的反映實際情況,避免各種可

      能影響其履行職責的利益沖突。

      2、所有上報的數(shù)據(jù)或資料要根據(jù)實際取數(shù),不做假、不捏造、不粉飾太平,我們的目的是

      解決問題。

      第8條工作態(tài)度

      1、戰(zhàn)略上能自覺與公司保持一致,全心全意為公司一線生產(chǎn)服務。

      2、團結友愛、同舟共濟、與同事和睦相處,要有大局意識和集體榮辱感,嚴格杜絕相互

      推諉、拉幫結派、遞話傳話和本位主義、個人主義。

      3、樂于溝通、協(xié)作、共享、積極支持和配合他人工作需要,提高團隊凝聚力,強化團隊協(xié)

      作精神。

      4、積極參加公司舉辦的各種業(yè)余活動。

      5、干工作要腳踏實地、認真負責,要有敬業(yè)精神,虛心好學、精益求精、一絲不茍把自己的工作干好。

      6、要廣泛的收集行業(yè)的最新知識,虛心向其他優(yōu)秀企業(yè)學習,不斷提高自身的素質和能力。

      第9條工作環(huán)境

      1、要合理利用和愛護公司的辦公設備、通訊和網(wǎng)絡系統(tǒng),辦公室內不能亂掛、亂放物品,辦公桌上的要擺放整齊。

      2、積極維護安靜和衛(wèi)生的工作辦公環(huán)境,上下班或外出時,隨手整理辦公現(xiàn)場;負責的衛(wèi)

      生區(qū)域打掃徹底,保持辦公場所整潔。

      3、開會時要把手機調到靜音,以免影響到會議的進行。

      4、工作中的燈具、電腦、打印機、復印機、飲水機、空調等所用電器具,在辦公室最后一

      個人下班離開時要進行斷電;要檢查門窗的關閉。

      第10條商務禮儀

      1、安靜的工作環(huán)境是高效工作的基礎,在辦公室內請適當?shù)恼{低手機的鈴聲,打電話時不

      使用免提,盡量降低音量,以免影響他人工作。

      2、電話鈴響后要盡快接聽,打電話時要簡潔,并且注意使用禮貌用語;代接同事的電話要

      做好記錄并及時傳達,以免影響正常工作。

      3、儀容儀表要整潔大方,工作期間要著公司的統(tǒng)一工作服

      4、同代理商及生產(chǎn)一線溝通時,做到微笑服務、有禮有度、文明辦公,舉止談吐要文明,樹好輪胎本部和青島雙星營銷有限公司人員新形象。

      第11條個人安全

      1、了解公司內各種安全標志,在公司和在生產(chǎn)一線時要注意自身安全,不違規(guī)操作。

      2、在上下班的路上或者是在廠區(qū)要遵守交通規(guī)則、珍愛生命,注意避讓車輛、有序停車,把車停在指定的位置。

      第12條相關處罰

      本規(guī)定由青島雙星營銷有限公司商用車部定期監(jiān)督檢查,每違反一次負激勵100元,分管部長連帶負激勵30元;月違反3次負激勵500元,分管部長連帶負激勵200元;月違反達到或超過3次,轉崗處理。

      本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行,若有與原規(guī)定沖突之處,均按本規(guī)定執(zhí)行,本規(guī)定為暫行規(guī)定。

      批準人:審核人:擬定人:

      第四篇:日常行為規(guī)范

      舍伯吐第二小學《學生日常行為規(guī)范》

      1.紀律:

      ①、學生到校后不得大聲喧嘩、追逐吵鬧;

      ②、學生只許在教室和宿舍內吃食品或喝飲料(如在走廊或室外吃東西或喝飲料當場沒收并扣分);

      ③、不可亂丟垃圾(垃圾扔進教室垃圾筒里面);

      ④、室外課如學生因特殊原因不能在室外活動可回教室內學習,但不得在教室或走廊內追逐吵鬧,以免妨礙其他班級正常上課;

      ⑤、學生不能攜帶隨身聽、手機、游戲機、玩具及各類電器入校(如發(fā)現(xiàn)當場沒收并扣分),不能在校外參與有害身心的游戲;

      ⑥、按學校開校門時間到校,不早到,不遲到;

      ⑦、住宿生不得隨走讀生到校外活動。

      2.路隊:

      ①、上下樓梯安靜、整齊、右側通行;

      ②、班主任老師負責將走讀學生護送至接送點(校門口),到接送點為止隊伍整齊不散隊,不講話、不推拉;

      ③、放學排路隊不能買零食;

      ④、第四節(jié)課如到操場和專用教室上課的學生須帶好回家必需品,下課后直接排路隊回家,不得再回教室。

      3禮儀:

      ①、學生必須按要求佩帶少先隊員標志(天氣炎熱時候學校會通知學生可佩帶隊徽,大型活動必須佩帶紅領巾);

      ②、遇見老師和客人主動敬禮問好,能合理運用禮貌用語(如客人好!校長好!老師好?。?/p>

      ③、不說粗話、臟話,堅持說普通話。

      4.課間午間:

      ①、上下樓梯靠右走,不得在樓梯扶手上往下滑,不得追逐、喧嘩、亂扔雜物等; ②、不做危險活動,導致同學受傷負全部責任;

      ③、勤關門窗和水電;

      ④、不破壞公物(破壞公物照價賠償并全校通報);

      ⑤、學生在放學后、午飯前不得去商店買東西,住宿生午飯后直接回宿舍休息(中午必須躺在自己的床鋪上休息),按規(guī)定時間離開宿舍;

      ⑥、住宿生早晨、中午離開宿舍前,值日學生必須將宿舍地面打掃干凈,物品擺放整齊;住宿期間不允許以任何理由進入其他同學宿舍(與其他宿舍同學聯(lián)系可在走廊處);

      ⑦、晚自習時間大聲喧嘩、追逐打鬧加倍扣分;

      ⑧、不許到機動車、自行車停車場附近活動。

      5.衛(wèi)生:

      ①、門窗、地面、課桌、講臺、黑板、窗臺處無灰塵、污物;

      ②、講臺、課桌內物品擺放整齊;

      ③、桌椅擺放整齊,橫平豎直;

      ④、包干區(qū)(班級所對走廊的地面、窗臺、墻壁、暖氣管等)衛(wèi)生按時打掃,課間活動過程中要保持干凈;

      ⑤、所有班級包干區(qū)以外的范圍都屬于值周班級的打掃范圍(走廊、樓道、廁所); ⑥、拖地前要求將拖布用拖布桶洗凈并擰干(廁所內拖布桶只許值周班級使用); ⑦、大便后必須將手紙扔進紙簍(室外或樓道處揀到的垃圾也可丟入廁所里面的紙簍內);

      ⑧、如垃圾桶已滿,只許在早晨或中午打掃分擔區(qū)時間將垃圾倒入垃圾車或垃圾池,半路丟下的垃圾必須揀干凈。

      注:此規(guī)范與《日常檢查扣分標準》緊密聯(lián)系。

      舍伯吐鎮(zhèn)第二小學少先大隊部

      2014年3月3日

      第五篇:日常行為規(guī)范

      員工日常行為規(guī)范

      1、遵守國家各項法律、法規(guī),遵守公司一切規(guī)章制度及工作守則,積極進取,勤奮工作,愛崗敬業(yè)。

      2、同時接到兩級主管的指令時,以直接主管的指令為準。

      3、注重自身儀表形象,著裝整潔,言談舉止文明禮貌,不得著短褲、背心、拖鞋上班。

      4、準時上下班,對所擔負的工作爭取時效,不拖延,不積壓。

      5、維護公司信譽,不作任何有損公司信譽、形象的行為。

      6、愛護公司財物,不浪費,不侵占。

      7、保守公司業(yè)務秘密,不私自經(jīng)營與公司業(yè)務有關的產(chǎn)品或兼任公司以外的職業(yè)。

      8、服從上級指揮,如有不同意見,應先執(zhí)行,后陳述。

      9、上班時間不得串崗、嬉鬧、高聲喧嘩。

      10、注意保持工作場所環(huán)境衛(wèi)生,做到周圍環(huán)境整潔美觀。

      11、不得任意翻閱不屬于自己負責的文件、帳簿或函件。

      12、除辦理本公司業(yè)務外,不得對外擅用本公司名義。

      13、對于所辦事項不得收受任何饋贈或向往來客戶挪借、索取財物。

      14、對所保管的文書財物及其一切公物應盡善保管,不得私自攜出或出租、出借。

      15、不得在禁煙區(qū)內吸煙,禁止攜帶任何違禁品進入公司。

      16、員工之間在工作上、生活上應該互相幫助、互相支持、互相諒解。

      17、努力學習業(yè)務,提高業(yè)務水平,為公司的發(fā)展作出積極的貢獻。

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