第一篇：越城分局以“三清”為目標(biāo)確保蒸汽發(fā)生器專項(xiàng)整治行動(dòng)取得實(shí)效

越城分局以“三清”為目標(biāo)確保蒸汽發(fā)生器專項(xiàng)整治行動(dòng)取得實(shí)效

為貫徹落實(shí)紹興市人民政府辦公室《關(guān)于開展規(guī)范燃煤導(dǎo)熱油鍋爐加裝蒸汽發(fā)生器行為的專項(xiàng)整治活動(dòng)的通知》（內(nèi)部明電[2011]106號(hào)）文件精神，越城分局集中精力，狠抓落實(shí)，以“三清”為目標(biāo)，確保整治行動(dòng)取得實(shí)效。

一、摸清底數(shù)。分局依據(jù)特種設(shè)備安全監(jiān)察數(shù)據(jù)庫(kù)和實(shí)地檢查情況，迅速摸排清楚轄區(qū)內(nèi)蒸汽發(fā)生器安裝情況，查明越城區(qū)共有有機(jī)熱載體爐76臺(tái)，安裝蒸汽發(fā)生器4臺(tái)，分別為紹興南池紡織印染有限公司3臺(tái)，紹興圣榮紡織印染有限公司1臺(tái)。

二、厘清責(zé)任。分局及時(shí)向區(qū)政府匯報(bào)，由區(qū)政府成立多部門參與的專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并專門印發(fā)了《關(guān)于開展規(guī)范燃煤導(dǎo)熱油鍋爐加裝蒸汽發(fā)生器行為專項(xiàng)整治活動(dòng)的通知》（越政辦發(fā)【2011】76號(hào)）。同時(shí)，區(qū)政府召開常務(wù)會(huì)議，專題討論了如何落實(shí)整改措施，明確各部門之間的牽頭、配合責(zé)任，明確以企業(yè)所在鎮(zhèn)街政府為責(zé)任單位。

三、掃清障礙。整治行動(dòng)的最大障礙是成本問(wèn)題。為此，分局聯(lián)合當(dāng)?shù)劓?zhèn)政府先后多次召開供熱企業(yè)與使用單位之間的協(xié)調(diào)會(huì)，協(xié)調(diào)雙方在供氣價(jià)格上的分歧，同時(shí)宣傳“大節(jié)能與小節(jié)能”之間的關(guān)系，使企業(yè)了解政府在節(jié)能減排及淘汰落后產(chǎn)能上的政策和決心。截止目前，兩家企業(yè)已停用2臺(tái)蒸汽發(fā)生器（紹興南池紡織印染有限公司停用1臺(tái)，紹興圣榮紡織印染有限公司停用1臺(tái)），剩余兩臺(tái)蒸汽發(fā)生器正在積極協(xié)調(diào)中。

第二篇：2022開展以“找目標(biāo)、找差距、找思路，提升履職能力”為主要內(nèi)容的“三找一提升”專項(xiàng)行動(dòng)工作總結(jié)

2022開展以“找目標(biāo)、找差距、找思路，提升履職能力”為主要內(nèi)容的“三找一提升”專項(xiàng)行動(dòng)工作總結(jié)

雁飛南北靠頭雁，船行千里靠舵手。為進(jìn)一步提升換屆后村“兩委”干部履職能力、提高致富本領(lǐng)、激發(fā)干事熱情，XX市XX區(qū)扎實(shí)開展開展以“找目標(biāo)、找差距、找思路，提升履職能力”為主要內(nèi)容的“三找一提升”專項(xiàng)行動(dòng)，抓住用好長(zhǎng)三角一體化戰(zhàn)略機(jī)遇，積極搭建成果交流共享平臺(tái)，率先啟動(dòng)行政村黨組織書記赴滬蘇浙先發(fā)地區(qū)掛職鍛煉工作，有力推動(dòng)黨建優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì)、黨建資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源、黨建成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展成果。

鞏固“好班子”，提升

“新能力”。在換屆任職培訓(xùn)全覆蓋的基礎(chǔ)上，結(jié)合當(dāng)前鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)目標(biāo)任務(wù)，分層分類開展村干部履職能力專題培訓(xùn)。突出加強(qiáng)鄉(xiāng)村基層治理、規(guī)范提升村級(jí)事務(wù)管理水平等業(yè)務(wù)內(nèi)容，XX區(qū)組織開展村（居）干部集中培訓(xùn)班，全區(qū)各村（社區(qū)）黨組織書記（主任）、駐村工作隊(duì)隊(duì)員、“兩委”班子成員等200余人參訓(xùn)。區(qū)委組織部結(jié)合選派村黨組織書記跟班學(xué)習(xí)工作，圍繞抓黨建促鄉(xiāng)村振興、發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)等內(nèi)容，有針對(duì)性開展專題培訓(xùn)，幫助村干部明確工作目標(biāo)。建立村（居）委員會(huì)成員履職承諾和述職制度，新一屆班子在集中走訪、廣泛收集意見的基礎(chǔ)上，確定了一項(xiàng)“馬上就能辦、短期能辦成”的工作，作為為民辦實(shí)事項(xiàng)目，通過(guò)黨務(wù)村務(wù)公開承諾，組織黨員群眾廣泛參與、全程督辦。

實(shí)戰(zhàn)化練兵，強(qiáng)發(fā)展本領(lǐng)。開展選派優(yōu)秀村干部赴滬蘇浙異地跟班學(xué)習(xí)工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦黨（工）對(duì)所轄行政村的資源稟賦、傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)和發(fā)展定位進(jìn)行系統(tǒng)梳理分析，優(yōu)先與滬蘇浙同類型地區(qū)進(jìn)行對(duì)接聯(lián)系，按照“缺什么補(bǔ)什么、發(fā)展什么學(xué)什么”的思路精準(zhǔn)選派。XX區(qū)陸續(xù)派出行政村黨組織書記赴滬蘇浙先發(fā)地區(qū)開展掛職鍛煉，第一批4名村書記在寧波市奉化區(qū)滕頭村開展短期學(xué)習(xí)，努力探尋滬蘇浙地區(qū)動(dòng)力強(qiáng)、速度快、質(zhì)效好的改革發(fā)展密碼，找到解決自身發(fā)展問(wèn)題的“金鑰匙”。鼓勵(lì)支持探索選派優(yōu)秀村干部、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶頭人到先發(fā)地區(qū)農(nóng)民專業(yè)合作社、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)等進(jìn)行專業(yè)化跟班學(xué)習(xí)。支持XX區(qū)科技服務(wù)團(tuán)與村集體經(jīng)濟(jì)合作社交流對(duì)接，為農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)作物種植提供技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)，目前開展下鄉(xiāng)服務(wù)5批次46人次。

比出“精氣神”，賽出“新干勁”。結(jié)合集中培訓(xùn)和跟班學(xué)習(xí)情況，區(qū)委組織部牽頭會(huì)同區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、區(qū)鄉(xiāng)村振興局構(gòu)建村干部常態(tài)化溝通交流、比武展示平臺(tái)，先后在全區(qū)選派駐村干部、村黨組織書記中開展以“展頭雁風(fēng)采、促擔(dān)當(dāng)作為”為主題的鄉(xiāng)村振興“擂臺(tái)比武”活動(dòng)。圍繞基層組織建設(shè)、基層治理、村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)、鄉(xiāng)村振興等重點(diǎn)工作，采取“演說(shuō)+PPT展示+現(xiàn)場(chǎng)查看”的方式，村書記談具體做法，談亮點(diǎn)成效，談工作目標(biāo)，曬成績(jī)、找差距、拼干勁，在擂臺(tái)比武中營(yíng)造比學(xué)趕超的積極氛圍，以實(shí)際行動(dòng)推動(dòng)黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興工作。同時(shí)根據(jù)跟班學(xué)習(xí)進(jìn)展，區(qū)委組織部通過(guò)召開感悟分享會(huì)、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、發(fā)展座談會(huì)等形式，及時(shí)組織村干部梳理學(xué)習(xí)收獲、交流經(jīng)驗(yàn)體會(huì)、理清工作思路，目前開展現(xiàn)場(chǎng)分享會(huì)17次。