第一篇：2014年吉林農(nóng)村信用社招聘考試公告

吉林農(nóng)信社考試交流群：244520

532014年吉林農(nóng)村信用社招聘考試公告 2014年吉林省農(nóng)村信用社招聘公告暫未發(fā)布，中公金融人吉林農(nóng)村信用社招聘考試備考專題將在第一時(shí)間為你提供報(bào)考資訊和報(bào)名入口，提前備考參考前期招考信息：

2011年吉林省農(nóng)村信用社招聘公告

吉林省農(nóng)村信用社是由農(nóng)民、農(nóng)村工商戶和各類經(jīng)濟(jì)組織入股，為農(nóng)村、農(nóng)業(yè)、農(nóng)民服務(wù)的社區(qū)性地方金融機(jī)構(gòu)，主要經(jīng)營存款、貸款、匯兌、結(jié)算和代理、代辦等中間業(yè)務(wù)?，F(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)公開招收固定期限合同制員工。

一、招聘數(shù)量

吉林省農(nóng)村信用社系統(tǒng)共招收固定期限合同制員工1110人。

二、招聘條件

1．全日制統(tǒng)招大專（含大專）以上的經(jīng)濟(jì)、管理、金融、財(cái)會(huì)、審計(jì)、法律、理財(cái)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生；

2．應(yīng)聘人員年齡在26周歲以下（1985年1月1日以后出生），碩士研究生年齡不超過30歲（1981年1月1日以后出生）；

3．熱愛農(nóng)村金融事業(yè)，品行端正，遵紀(jì)守法，為人誠信，無不良行為記錄；

4．具有良好的語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力，形象好，氣質(zhì)佳，身體健康。

三、報(bào)名辦法

符合條件人員可于2011年6月20日至6月30日8：00—17：00，攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、戶口本及相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件，一寸免冠照片3張，到所申報(bào)縣級(jí)聯(lián)社或農(nóng)村合作銀行指定地點(diǎn)報(bào)名，并如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《吉林省農(nóng)村信用社員工招聘報(bào)名表》。本次招聘考試實(shí)行“屬地報(bào)名、定向錄取”原則，即：考生原則上只能報(bào)考家庭及戶口所在地的縣級(jí)聯(lián)社或農(nóng)村合作銀行。

四、考試及錄取辦法

1、各縣級(jí)聯(lián)社或農(nóng)村合作銀行對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查和初步面試，通過篩選的參加吉林省農(nóng)村信用社聯(lián)合社統(tǒng)一組織的筆試和面試，依據(jù)考試成績擇優(yōu)錄取。

2、筆試主要測試考生專業(yè)素質(zhì)，內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、金融和經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)、銀行業(yè)相關(guān)知識(shí)和法律知識(shí)等；

3、面試主要考察考生的語言表達(dá)、邏輯思維、組織協(xié)調(diào)等方面能力。

五、用人去向及待遇

1、被錄取的考生，分配到所申報(bào)的縣級(jí)聯(lián)社或農(nóng)村合作銀行基層營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)工作；

2、勞動(dòng)合同期限為5年，試用期6個(gè)月，工資和福利待遇按所在縣級(jí)聯(lián)社或農(nóng)村合作銀行相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

中公金融人—農(nóng)村信用社招聘考試網(wǎng)

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中公金融人—農(nóng)村信用社招聘考試網(wǎng)

第二篇：2014年湖南農(nóng)村信用社招聘考試公告

關(guān)于做好2014年員工招聘及新老置換工作的通知

湖南農(nóng)信社考試交流QQ群：99108561

各支行、各部門、各中心：

為促進(jìn)我省農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)發(fā)展，優(yōu)化員工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，引進(jìn)優(yōu)秀人才，經(jīng)省聯(lián)社研究，決定公開招聘2014年縣級(jí)農(nóng)村信用合作聯(lián)社、農(nóng)村合作銀行、農(nóng)村商業(yè)銀行（以下簡稱“行社”）員工，同時(shí)開展行社2014年員工新老置換工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、員工招聘工作

（一）招聘層次及計(jì)劃

員工招聘分四個(gè)層次，分別是：

面向全日制大學(xué)?？飘厴I(yè)生、全日制大學(xué)本科畢業(yè)生、現(xiàn)任大學(xué)生“村官”招聘業(yè)務(wù)員； 面向全日制碩士及以上學(xué)歷畢業(yè)生招聘行社管理崗位人員（職員）。

四個(gè)層次分別報(bào)名、分別考試、分別劃線、分別錄取?？忌坏每鐚哟螆?bào)考，其中，專升本考生限報(bào)本科層次。

（二）招聘條件

1、基本條件

（1）政治思想素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，無不良記錄；

（2）熱愛農(nóng)村信用合作事業(yè)，服從組織分配，安心在農(nóng)村信用社工作；

（3）身體健康。

2、年齡

全日制大學(xué)?？?、本科畢業(yè)生年齡為26周歲及以下（1987年6月30日以后出生）；現(xiàn)任大學(xué)生村官年齡為28周歲及以下（1985年6月30日以后出生）；全日制碩士及以上學(xué)歷畢業(yè)生年齡為30周歲及以下（1983年6月30日以后出生）。

3、學(xué)歷及專業(yè)

（1）學(xué)歷要求：境內(nèi)院校全日制大學(xué)?？萍耙陨袭厴I(yè)生學(xué)歷證書須能在2014年10月31日前在學(xué)信網(wǎng)上認(rèn)證；境外院校畢業(yè)生須能在2014年10月31日前取得國家教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

（2）專業(yè)要求：

全日制大學(xué)?？飘厴I(yè)生限招經(jīng)濟(jì)金融、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類專業(yè)。

全日制大學(xué)本科畢業(yè)生、全日制碩士及以上學(xué)歷畢業(yè)生限招經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、法律、計(jì)算機(jī)、管理學(xué)類等專業(yè)。

以上三個(gè)層次限招專業(yè)目錄見附件3。

大學(xué)生村官不限專業(yè)。

4、其他條件

面向大學(xué)生村官的報(bào)考對(duì)象限于經(jīng)湖南省委組織部統(tǒng)一考試、統(tǒng)一安排到村任職兩年以上（計(jì)算時(shí)間截至2014年10月31日）的大學(xué)生“村官”，且各考核均在稱職以上。各市州、縣市區(qū)選定的“村官”不在此列。

（三）招聘程序

1、面向全日制大學(xué)?？啤⒈究飘厴I(yè)生和大學(xué)生村官招聘業(yè)務(wù)員的程序：

（1）各行社確定各層次的招聘計(jì)劃及自行設(shè)置的個(gè)性化條件，明確初審目測地點(diǎn)、聯(lián)系人、聯(lián)系電話（見附件2），并于11月11日12：00前將上述材料報(bào)省聯(lián)社公招辦匯總。

（2）發(fā)布招聘公告。招聘公告將于2013年11月13日在《湖南日?qǐng)?bào)》、湖南農(nóng)信網(wǎng)（http://）、湖南領(lǐng)導(dǎo)人才網(wǎng)（http://）等媒體發(fā)布。

（3）考生報(bào)名。考生在“湖南領(lǐng)導(dǎo)人才網(wǎng)”打印報(bào)名登記表（不留聯(lián)系電話）。考生持經(jīng)本

人簽字的報(bào)名登記表、身份證及其他相關(guān)證件（國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生須提供“學(xué)信網(wǎng)”打印的本人學(xué)籍信息及畢業(yè)生就業(yè)推薦表，國內(nèi)往屆畢業(yè)生須提供“學(xué)信網(wǎng)”打印的本人學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告及學(xué)歷學(xué)位證書原件、復(fù)印件；國外應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)校出具的在讀證明，國外往屆畢業(yè)生學(xué)須提供學(xué)歷學(xué)位證書原件、復(fù)印件及國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證證明原件、復(fù)印件；大學(xué)生村官須提供縣級(jí)以上組織部門開具的能證明為省委組織部選任的村官證明及學(xué)歷學(xué)位證書原件、復(fù)印件；考生還可提供表彰獎(jiǎng)勵(lì)證書及學(xué)術(shù)成果等）到行社現(xiàn)場報(bào)名,每名考生只能選擇一家行社報(bào)名，不能多頭報(bào)名。

報(bào)名者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，用人單位核實(shí)后可隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。（4）初審目測。行社根據(jù)考生提供的相關(guān)資料對(duì)照省聯(lián)社統(tǒng)一規(guī)定的基本招聘條件及行社自行確定的個(gè)性化條件，審核考生是否符合報(bào)考條件；對(duì)照省委組織部基層辦提供的村官名單，核實(shí)村官身份及任職年限。

行社通過統(tǒng)一分配的帳號(hào)和密碼登陸湖南省領(lǐng)導(dǎo)人才網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)的初審子系統(tǒng)，在系統(tǒng)中對(duì)參加初審人員作出“初審合格”與“初審不合格”的明確標(biāo)識(shí)。各行社應(yīng)確定1-2名工作認(rèn)真、原則性強(qiáng)的同志負(fù)責(zé)初審子系統(tǒng)操作，并將其姓名、身份證號(hào)碼、手機(jī)號(hào)碼報(bào)省聯(lián)社公招辦（見附件2）?？忌ㄟ^報(bào)名系統(tǒng)查詢是否通過初審。

初審目測截止時(shí)間：2013年11月28日。常寧農(nóng)商銀行定于2013年11月26日上午8：00-27日下午17：30日完成，省聯(lián)社公招辦匯總后公告（見附件2）。

（5）考生繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證。采取網(wǎng)上繳費(fèi)的方式，在湖南領(lǐng)導(dǎo)人才網(wǎng)上繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證。只有通過審核確認(rèn)的考生才能進(jìn)行繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證?？荚嚋y評(píng)費(fèi)每人100元（按物價(jià)部門核定標(biāo)準(zhǔn)50元/科，共2科）。

考生初審合格即可在網(wǎng)上繳費(fèi)，網(wǎng)上繳費(fèi)截止時(shí)間：2013 年12月2日24:00；網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證時(shí)間：2013年12月10日至12月12日24:00。

（6）筆試。筆試具體時(shí)間以湖南領(lǐng)導(dǎo)人才網(wǎng)通知為準(zhǔn)。筆試總分為120分，考試時(shí)間為150分鐘。考試不指定復(fù)習(xí)用書和范圍，采取閉卷方式進(jìn)行，筆試考點(diǎn)設(shè)在長沙，具體以準(zhǔn)考證載明的信息為準(zhǔn)。

（7）面試。面試時(shí)間另行在“湖南領(lǐng)導(dǎo)人才網(wǎng)”公告。面試人選按學(xué)歷層次分男、女性別（大學(xué)生村官類業(yè)務(wù)員不分男女性別）按招聘計(jì)劃數(shù)1︰1.5的比例從筆試成績高分到低分依次確定。面向全日制大學(xué)?？飘厴I(yè)生、全日制大學(xué)本科畢業(yè)生招聘業(yè)務(wù)員面試工作由行社按照省聯(lián)社公招辦制定的面試程序和要求自行組織，面向現(xiàn)任大學(xué)生“村官”招聘業(yè)務(wù)員面試工作由辦事處組織。面試全省同時(shí)進(jìn)行，當(dāng)天完成。

（8）劃定錄取分?jǐn)?shù)線。

按筆試成績50%、面試成績50%計(jì)算綜合成績。

（9）考察。實(shí)行等額考察，達(dá)到錄取分?jǐn)?shù)線的人選才能列為考察對(duì)象。

考察主要是核實(shí)應(yīng)試者的報(bào)考條件（學(xué)歷學(xué)位、履歷和年齡等）、學(xué)業(yè)成績、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、主要社會(huì)關(guān)系等方面。

（10）體檢。體檢工作由行社負(fù)責(zé)。體檢對(duì)象為經(jīng)省聯(lián)社公招辦核準(zhǔn)后的擬錄人選。

（11）公示。擬聘人選由省聯(lián)社公招辦統(tǒng)一在湖南領(lǐng)導(dǎo)人才網(wǎng)公示，接受社會(huì)監(jiān)督。若公示期內(nèi)反映的問題經(jīng)查實(shí)影響錄用，或自動(dòng)放棄的，將取消其錄取資格。

（12）審批。擬錄人員由行社按省聯(lián)社公招辦有關(guān)要求審批，但須經(jīng)辦事處匯總報(bào)省聯(lián)社公招辦事前備案。

（14）聘用。按省聯(lián)社公招辦有關(guān)要求辦理審批手續(xù)后，由行社聘用。公示后一個(gè)月內(nèi)，擬聘人員是應(yīng)屆畢業(yè)生的簽訂三方協(xié)議，進(jìn)行實(shí)習(xí)，拿到畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證以后，再簽訂四年期勞動(dòng)合同；非應(yīng)屆畢業(yè)生的，學(xué)歷認(rèn)證合格的簽訂四年期勞動(dòng)合同；屬大學(xué)生村官的，截止到2014年10月31日任職滿2年且學(xué)歷認(rèn)證合格的簽訂四年期勞動(dòng)合同。

2、面向全日制碩士及以上學(xué)歷畢業(yè)生招聘管理崗位人員（職員）的招聘程序：

（1）發(fā)布招聘公告。與面向全日制大學(xué)?？?、本科畢業(yè)生和大學(xué)生“村官”招聘業(yè)務(wù)員一并公告。

（2）考生報(bào)名?？忌x擇一家行社報(bào)名（考生應(yīng)留電話以便聯(lián)系），并到報(bào)考行社所在市州辦事處現(xiàn)場初審，各辦事處初審目測地點(diǎn)、聯(lián)系人、聯(lián)系電話一并于11月11日12：00前報(bào)省聯(lián)社公招辦匯總。其他要求與面向全日制大學(xué)專科、本科畢業(yè)生和大學(xué)生“村官”招聘業(yè)務(wù)員相同。

（3）初審目測。初審目測由市州辦事處牽頭，有招聘計(jì)劃的行社參與。初審目測時(shí)間：2013年11月20日至22日12：00。各市州應(yīng)于11月22日下午17:00前將報(bào)名情況報(bào)告省聯(lián)社公招辦。

能開考的崗位，市州辦事處應(yīng)于11月22日24:00前將面試時(shí)間、地點(diǎn)通知通過初審目測的考生；不能開考的，也應(yīng)及時(shí)通報(bào)報(bào)考考生。

（4）面試。面試時(shí)間為2013年11月24日（星期日）。由市州辦事處牽頭、有招聘計(jì)劃的行社參與,按照省聯(lián)社公招辦制定的面試程序和要求組織。根據(jù)面試成績按1:5確定筆試入圍人選，并于次日將簽字蓋章的《面試成績統(tǒng)計(jì)表》報(bào)省聯(lián)社公招辦。

（5）考生繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證。只有通過面試，入圍筆試的考生才能進(jìn)行繳費(fèi)。繳費(fèi)方式、標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)間與面向全日制大學(xué)?？啤⒈究飘厴I(yè)生和大學(xué)生“村官”招聘業(yè)務(wù)員一致。

（6）筆試。筆試時(shí)間、方式與面向全日制大學(xué)專科、本科畢業(yè)生和大學(xué)生“村官”招聘業(yè)務(wù)員一致。

（7）劃定錄取分?jǐn)?shù)線。按筆試成績50%、面試成績50%計(jì)算綜合成績。按綜合成績分根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)以市州為單位確定擬錄人員。

錄取工作由各市州辦事處組織。確定擬錄名單后，先根據(jù)考生志愿按綜合成績從高分到低分安排到所報(bào)考行社；對(duì)根據(jù)考生志愿不能錄滿的行社，可從本市州自愿服從分配的其他研究生擬錄考生中調(diào)劑。對(duì)考生不服從調(diào)劑導(dǎo)致不能錄滿的，可從參加筆試的研究生考生中調(diào)劑補(bǔ)錄。

面向全日制碩士及以上學(xué)歷畢業(yè)生招聘管理管理崗位人員（職員）由省聯(lián)社公招辦審批，簽訂職員勞動(dòng)合同?？疾?、體檢、公示、聘用與與面向全日制大學(xué)?？啤⒈究飘厴I(yè)生和大學(xué)生“村官”招聘業(yè)務(wù)員一致。

二、員工新老置換工作

2014年繼續(xù)實(shí)施員工新老置換工作，置換員工的工齡和置換員工子女的年齡計(jì)算截止時(shí)間為：2014年6月30日。

（一）政策調(diào)整

2014年員工新老置換工作與員工招聘工作同步進(jìn)行。相關(guān)政策做如下調(diào)整：

1、置換員工子女基本條件：申請(qǐng)置換的員工子女由以前的國民教育大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷的畢業(yè)生，調(diào)整為全日制普通高等院校大學(xué)?？萍耙陨袭厴I(yè)生，不限專業(yè)。

2、降低錄取比例：入圍分?jǐn)?shù)線由原來的以市州為單位按符合申請(qǐng)置換條件參考人數(shù)的70%確定，調(diào)整為以市州為單位按符合申請(qǐng)置換條件參考人數(shù)的50%確定，并根據(jù)學(xué)歷層次分別劃線。

員工新老置換其他條件、程序和規(guī)則參照2013年新老置換政策進(jìn)行。

（二）報(bào)名

員工子女符合2014年面向社會(huì)招聘行社業(yè)務(wù)員條件的，按照公開招聘行社業(yè)務(wù)員的報(bào)名考試時(shí)間和程序進(jìn)行。

員工子女的所學(xué)專業(yè)不符合業(yè)務(wù)員報(bào)考條件，申請(qǐng)置換的，由行社接受現(xiàn)場報(bào)名并初審，辦事處復(fù)審匯總，報(bào)省聯(lián)社人力資源部。行社接受現(xiàn)場報(bào)名時(shí)時(shí)間與業(yè)務(wù)員報(bào)名時(shí)間一致；辦事處在11月28日前將《2014年湖南省農(nóng)村信用社員工子女“新老置換”考試報(bào)名匯總表》（見附件4）和近期彩色一寸免冠電子照片上報(bào)省聯(lián)社人力資源部（電子文檔報(bào)

378894647@qq.com，電子照片為JPG格式，照片名為“姓名+身份證號(hào)碼”）。省聯(lián)社統(tǒng)一將申請(qǐng)置換員工子女的信息錄入湖南領(lǐng)導(dǎo)人才網(wǎng)設(shè)置的湖南省農(nóng)村信用社行社業(yè)務(wù)員公開招聘考試在線報(bào)名系統(tǒng)，申請(qǐng)置換員工子女在報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證。打印準(zhǔn)考證的原始密碼設(shè)置為報(bào)考人員身份證號(hào)碼的后六位數(shù)。準(zhǔn)考證打印和考試時(shí)間與2014年公開招聘業(yè)務(wù)員的準(zhǔn)考證打印與考試時(shí)間一致。

三、有關(guān)事項(xiàng)

（一）各支行、各部門、各中心要確保將員工招聘和新老置換精神傳達(dá)到每一個(gè)員工（含在編不在崗人員等），并將信息向社會(huì)傳達(dá)。

（二）凡是通知中未盡事宜和需對(duì)外發(fā)布的招聘信息，由省聯(lián)社公招辦在湖南領(lǐng)導(dǎo)人才網(wǎng)進(jìn)行公布，不再另行通知。

政策咨詢電話：0731-89801597；監(jiān)督電話：0731-82278771；網(wǎng)上報(bào)名、打印準(zhǔn)考證等技術(shù)問題咨詢電話：0731-82218504

注：原文來自網(wǎng)絡(luò)！具體14年湖南農(nóng)信社招聘以官方公告為主。

第三篇：2014遼寧農(nóng)村信用社招聘公告

銀行招聘網(wǎng)：http://)，進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，填寫有關(guān)報(bào)名信息，然后立即攜帶本人學(xué)歷、學(xué)位證書(海外學(xué)歷須同時(shí)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證)、身份證、戶

銀行招聘網(wǎng)：http:///

口簿原件及復(fù)印件各1份，個(gè)人簡歷1份，近期2寸同底版免冠彩色照片6張，到各市報(bào)名處進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)。報(bào)名處情況詳見《各市報(bào)名處一覽表》(附2)。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2012年9月10日—9月17日;現(xiàn)場確認(rèn)時(shí)間為2012年9月11日—9月18日(每天辦公時(shí)間為9：00—17：00，節(jié)假日照常工作)，過期不再受理。

(二)資格審查。對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，通過審查者進(jìn)入招聘選拔程序。

(三)組織面試、筆試及心理測試、體檢及考核等招聘工作。

(四)對(duì)通過面試、筆試及心理測試、體檢及考核者進(jìn)行崗前培訓(xùn)。

(五)為培訓(xùn)合格者辦理錄用手續(xù)，與其簽訂勞動(dòng)合同。

五、相關(guān)說明

(一)我單位對(duì)應(yīng)聘人員信息嚴(yán)格保密，有關(guān)材料復(fù)印件、照片恕不退還。應(yīng)聘人員要對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我單位有權(quán)取消錄用資格，錄用后有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

(二)我單位有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況，取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作。

(三)招聘工作的有關(guān)進(jìn)程及結(jié)果，將通過遼寧省農(nóng)村信用社聯(lián)合社網(wǎng)站、電話、短信等方式，進(jìn)行發(fā)布、通知，請(qǐng)隨時(shí)予以關(guān)注，并確保24小時(shí)通訊暢通。

(四)筆試及心理測試考務(wù)費(fèi)、體檢費(fèi)由應(yīng)聘人員自理，請(qǐng)根據(jù)通知及時(shí)繳納。

(五)錄用人員試用期半年，工資待遇按我單位相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

(六)錄用人員原則上三年以內(nèi)不得申請(qǐng)調(diào)離報(bào)考崗位(報(bào)考邊遠(yuǎn)和偏僻網(wǎng)點(diǎn)的大專畢業(yè)生原則上五年以內(nèi)不得申請(qǐng)調(diào)離其報(bào)考崗位)。

第四篇：2013安徽農(nóng)村信用社考試公告

2013年安徽農(nóng)信社考試公告已經(jīng)發(fā)布，政通教育為大家整理出來，希望對(duì)各位考試有所幫助！

2013安徽農(nóng)村信用社考試公告

各農(nóng)村銀行、農(nóng)村信用聯(lián)社：

根據(jù)《安徽省農(nóng)村信用社員工招聘辦法》(皖農(nóng)信聯(lián)發(fā)〔2005〕36號(hào))和《安徽省農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)面向大學(xué)生村官定向招聘員工工作方案》(皖農(nóng)信聯(lián)發(fā)〔2012〕123號(hào))精神，結(jié)合各行社業(yè)務(wù)發(fā)展需要及申報(bào)的2013補(bǔ)充員工計(jì)劃，本著科學(xué)合理、均衡補(bǔ)員的原則，省聯(lián)社經(jīng)研究，現(xiàn)將2013員工招聘工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。

一、招聘時(shí)間

2013年全省統(tǒng)一招聘員工考試時(shí)間分別在1月和7月進(jìn)行，其中：1月份考試包括招聘綜合類(普通員工)和面向大學(xué)生村官定向招聘，7月份考試包括招聘綜合類(普通員工)和專業(yè)類。

二、招聘計(jì)劃

招聘計(jì)劃見附件1;面向大學(xué)生村官招聘計(jì)劃及其相關(guān)要求見皖農(nóng)信聯(lián)發(fā)〔2012〕123號(hào)文件規(guī)定。

三、公開招聘報(bào)考條件

(一)有良好的政治素質(zhì)和思想品德，遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，無不良記錄;

(二)認(rèn)同安徽農(nóng)金企業(yè)文化，熱愛農(nóng)村合作金融事業(yè);

(三)有事業(yè)心、進(jìn)取心，開拓創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，在校學(xué)習(xí)成績優(yōu)良;

(四)身體健康，五官端正;

(五)年齡在25周歲以下(1987年12月1日以后出生)，具有碩士研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位或有2年以上銀行工作經(jīng)歷者年齡可放寬到28周歲以下(1984年12月1日以后出生);

(六)符合以下最低學(xué)歷及專業(yè)要求，各行社可以根據(jù)自身情況提高學(xué)歷條件：

1.普通員工(綜合類)：初始學(xué)歷必須為普通高等院校統(tǒng)招的全日制?？?不含初中起點(diǎn)五年制?？?及以上學(xué)歷的畢業(yè)生，?？茖W(xué)歷者所學(xué)專業(yè)為金融、會(huì)計(jì)、工商管理、經(jīng)濟(jì)管理、市場營銷、法律、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷者不限定所學(xué)專業(yè)。

2.計(jì)算機(jī)專業(yè)員工：初始學(xué)歷必須為普通高等院校統(tǒng)招的全日制計(jì)算機(jī)類專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，并具有學(xué)士及以上學(xué)位的畢業(yè)生。

3.法律專業(yè)員工：初始學(xué)歷必須為普通高等院校統(tǒng)招的全日制法律類專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，并具有學(xué)士及以上學(xué)位的畢業(yè)生。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1.公布招聘信息。招聘單位必須在當(dāng)?shù)仉娨暸_(tái)、廣播電臺(tái)、報(bào)社、網(wǎng)站等新聞媒體，以及轄內(nèi)各營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)發(fā)布招聘公告，張貼招工簡章(加蓋公章報(bào)省聯(lián)社備案)，招聘信息主要包括招聘人員的條件、報(bào)名時(shí)間、招聘人數(shù)、用工形式等內(nèi)容。公告內(nèi)容中不得有招聘男女比例、戶籍規(guī)定等違反《就業(yè)促進(jìn)法》的歧視條款。

2.報(bào)名。參加2013年1月份招聘員工考試的行社，全省統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間自文件下發(fā)之日起至2012年12月24日止(參加2013年7月份招聘考試的具體報(bào)名時(shí)間另行通知)。具備條件的行社，可以實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)需填寫《安徽省農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)招聘員工報(bào)名表》(見附件2，報(bào)考專業(yè)員工者，須明確是否服從全省調(diào)劑)，同時(shí)提交畢業(yè)證、學(xué)位證、第二代身份證原件及復(fù)印件，沒有畢業(yè)證書、學(xué)位證書、身份證者一律不得報(bào)名。

3.資格審查及現(xiàn)場采像。招聘單位要對(duì)報(bào)考人員的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等信息進(jìn)行嚴(yán)格審查，不符合招聘條件的人員不得報(bào)名參加考試。符合報(bào)名條件并參加考試的人數(shù)不得少于招聘錄用人數(shù)的3倍，不足3倍的相應(yīng)減少招聘人數(shù)。對(duì)邊遠(yuǎn)地區(qū)、國家級(jí)扶貧開發(fā)重點(diǎn)縣、營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)分散的農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)可適當(dāng)放寬招聘比例。

對(duì)符合報(bào)名條件并參加考試的考生(含大學(xué)生村官)必須進(jìn)行現(xiàn)場采像，采集的照片主要 1

用作考生報(bào)名表、準(zhǔn)考證、錄用審批表等所用(具體要求另行通知)。

4、初選確認(rèn)。招聘單位可根據(jù)本行業(yè)特點(diǎn)要求，通過面談等方式，對(duì)報(bào)考人員的情況進(jìn)行綜合分析、初選，篩選確認(rèn)參加筆試人員。參加筆試人員名單(見附件3)務(wù)必于2012年12月27日(參加2013年1月份考試)前報(bào)省聯(lián)社人力資源處王浩然、胡長安OA郵箱。凡不符合招聘條件和沒有進(jìn)行現(xiàn)場采像的人員，一律不予上報(bào)省聯(lián)社。

(二)考試

考試包括筆試和面試。

1.筆試。筆試試卷分為綜合類(普通員工)和專業(yè)類(專業(yè)員工)，考卷由省聯(lián)社委托有關(guān)考試機(jī)構(gòu)進(jìn)行命題、閱卷和統(tǒng)分。綜合類筆試的考務(wù)工作由省聯(lián)社負(fù)責(zé)安排，原則上以市為單位設(shè)置考點(diǎn);專業(yè)類、大學(xué)生村官筆試的考務(wù)工作在合肥市集中進(jìn)行(有關(guān)筆試的具體要求另行通知)。2013年1月和7月兩次招聘考試的具體時(shí)間均另行通知。

2.面試。招聘單位須根據(jù)考生的筆試成績，按1:2的比例從高分到低分的順序確定參加面試的考生，并將入圍面試的考生成績進(jìn)行公示。普通員工的面試工作由招聘單位負(fù)責(zé)，面試過程必須實(shí)行全程錄像、存檔(具體要求另行通知)。

(三)申報(bào)核批

招聘單位依據(jù)員工招聘方案，按照筆試成績占60%、面試成績占40%的比例統(tǒng)計(jì)考生綜合成績，并按考生綜合成績從高分到低分順序確定擬錄用人員，再按以下程序申報(bào)核批：

1.體檢。招聘單位對(duì)確定擬錄用的考生，由人事部門負(fù)責(zé)人帶隊(duì)，到縣級(jí)以上醫(yī)院對(duì)考生進(jìn)行體檢。

2.考核。招聘單位對(duì)體檢合格的考生，由人事、監(jiān)察部門負(fù)責(zé)進(jìn)行考核考察。

3.公示。招聘單位對(duì)體檢、考核考察合格的考生進(jìn)行公示，公示內(nèi)容包括考生姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)、筆試、面試成績等，時(shí)間不少于7天。

4.崗前培訓(xùn)。對(duì)公示無異議的考生，由省聯(lián)社統(tǒng)一組織對(duì)擬錄用的考生進(jìn)行為期10天以上的崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)的主要內(nèi)容是現(xiàn)代農(nóng)村金融禮儀、金融企業(yè)文化、銀行柜面業(yè)務(wù)操作流程、規(guī)章制度、法律法規(guī)等，培訓(xùn)結(jié)束時(shí)進(jìn)行考試，對(duì)考試合格人員，由招聘單位正式申報(bào)辦理錄用手續(xù)。

5.申報(bào)。招聘單位對(duì)擬錄用的考生，正式行文上報(bào)省聯(lián)社核批，隨文上報(bào)的附件資料包括：

(1)員工招聘方案、總結(jié);

(2)安徽省農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)員工招聘審批表(見附件4，此表須由招聘單位打印，考生本人填寫，一式二份);

(3)考生學(xué)歷、學(xué)位證書原件、復(fù)印件及國家教育部門驗(yàn)證證明并加蓋招聘單位公章的學(xué)歷驗(yàn)證材料原件;

(4)考生身份證、準(zhǔn)考證原件及復(fù)印件;

(5)考生報(bào)名表原件及復(fù)印件;

6.核批。招聘單位上報(bào)省聯(lián)社擬錄用的考生，省聯(lián)社經(jīng)審查、審核符合錄用條件的，予以下文批復(fù)。在省聯(lián)社沒有批復(fù)錄用前，招聘單位不得與考生簽訂勞動(dòng)用工合同。

(四)錄用

招聘單位按以下要求辦理錄用手續(xù)：

1.簽訂勞動(dòng)合同。招聘單位對(duì)省聯(lián)社核批錄用的員工，按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，結(jié)合員工所在工作崗位職責(zé)和要求，及時(shí)與被錄用員工簽訂勞動(dòng)用工合同，并明確試用期限。

2.建立檔案。招聘單位按《安徽省農(nóng)村信用社員工人事檔案管理辦法(試行)》規(guī)定，為新錄用員工(含定向招聘的大學(xué)生村官)建立健全員工檔案，加強(qiáng)員工管理。

五、其他事項(xiàng)及要求

(一)各行社要高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格按照省聯(lián)社有關(guān)文件規(guī)定，堅(jiān)持按照“公開、平等、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)、大學(xué)生村官吸納優(yōu)秀人才。

(二)各行社要加強(qiáng)對(duì)招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真制定招聘方案，做好對(duì)考生的資格審查、考務(wù)、考試與安全保密等工作，嚴(yán)防考生代考、作弊等現(xiàn)象發(fā)生。

(三)各行社分管人事的領(lǐng)導(dǎo)和員工招聘工作的具體經(jīng)辦人，要嚴(yán)格按省聯(lián)社的有關(guān)文件規(guī)定辦理，堅(jiān)持原則，認(rèn)真負(fù)責(zé)?？忌鷮W(xué)歷證書必須通過國家教育部公布的“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”(網(wǎng)址：http://.cn)驗(yàn)證，或通過省教育廳學(xué)歷鑒定委員會(huì)鑒定，其他網(wǎng)站或部門對(duì)學(xué)歷的驗(yàn)證鑒定一律不予認(rèn)可。

(四)專業(yè)員工的筆試、面試、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)工作由省聯(lián)社統(tǒng)一組織，考生錄用、分配時(shí)，根據(jù)考生志愿及招聘單位的需求情況，實(shí)行全省調(diào)劑使用。

(五)省聯(lián)社批準(zhǔn)錄用人員的培訓(xùn)費(fèi)用由招聘單位承擔(dān)。

(六)凡沒有參加省聯(lián)社組織的招聘員工考試，行社自行組織考試招聘(含調(diào)入)的員工，按照有關(guān)規(guī)定，不能參加省社保局的行業(yè)統(tǒng)籌基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。

(七)對(duì)違反員工招聘規(guī)定，不按規(guī)定程序操作，出現(xiàn)弄虛作假，徇私舞弊，搞不正之風(fēng)的，一經(jīng)查實(shí)，首先取消考生的錄用資格，再對(duì)招聘單位的主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)責(zé)任人按規(guī)定處理，并將處理結(jié)果通報(bào)全系統(tǒng)。

附件：1.2013年安徽省農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)招聘員工計(jì)劃

2.安徽省農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)招聘員工報(bào)名表

3.2013年招聘員工報(bào)名考試人員花名冊(cè)

4.安徽省農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)招聘員工審批表

二〇一二年十二月十日

第五篇：2018年廣西農(nóng)村信用社招聘公告

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2018年廣西農(nóng)村信用社招聘公告

2018廣西農(nóng)信社招聘公告（預(yù)告）：

2018廣西農(nóng)信社招聘公告暫未發(fā)布，中公-農(nóng)信社小編參照去年的招聘公告整理出考試過程中各節(jié)點(diǎn)的時(shí)間，僅供大家參考。招聘雖未開始，但是備考刻不容緩！2017招聘公告的時(shí)間節(jié)點(diǎn)主要如下： 公告發(fā)布時(shí)間：2016.10.28 報(bào)名時(shí)間：2016.11.5-11.9（現(xiàn)場報(bào)名）

準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：2016.11.23-11.25持本人身份證到原報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證 筆試時(shí)間：2016.11.26 面試時(shí)間：2016.12.17 筆試內(nèi)容：公基、管理、常識(shí)、會(huì)計(jì)、計(jì)算機(jī)、金融、經(jīng)濟(jì)、判斷定義、數(shù)量知識(shí)等

2018年廣西農(nóng)村信用社報(bào)名流程：

參考2017年報(bào)名流程：

一、報(bào)名、資格審查

采取現(xiàn)場報(bào)名方式，應(yīng)聘人員于2017年11月14-17日到各縣級(jí)農(nóng)合機(jī)構(gòu)報(bào)名。報(bào)名時(shí)，請(qǐng)攜帶以下材料原件及復(fù)印件：本人有效居民身份證、戶口簿(報(bào)考有戶籍要求的崗位須提供)、畢業(yè)證和學(xué)位證(2016年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表)，本人簡歷、2寸彩色近照3張等相關(guān)材料。每人限在1家縣級(jí)農(nóng)合機(jī)構(gòu)報(bào)1個(gè)崗位。

二、筆試

經(jīng)報(bào)名資格審查通過后可參加筆試，于2015年11月25-27日持本人身份證到原報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。具體考試時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

三、面試

以各縣級(jí)農(nóng)合機(jī)構(gòu)為單位，按崗位類別并根據(jù)招聘計(jì)劃的一定比例，按筆試成績從高分到低分確定面試人員。具體面試時(shí)間另行通知。

四、考察

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綜合筆試和面試成績，按一定比例從高分到低分確定考察人員。

五、體檢錄用

綜合筆試、面試成績以及考察情況，結(jié)合崗位的要求，確定擬錄用人員，體檢合格后正式辦理錄用手續(xù)。

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