第一篇：2007年高校后勤黨委工作計(jì)劃要點(diǎn)（最終版）

文章標(biāo)題：2007年高校后勤黨委工作計(jì)劃要點(diǎn)

2007年高校后勤黨委工作要點(diǎn)

一、學(xué)習(xí)貫徹校第六次黨代會(huì)精神，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)。

1、加強(qiáng)黨建，夯實(shí)基礎(chǔ)，提高領(lǐng)導(dǎo)工作能力、管理水平和辦事效率。加強(qiáng)集體領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)基層黨委、黨支部工作責(zé)任制度，強(qiáng)化黨內(nèi)生活原則，總結(jié)交流和創(chuàng)新工作，完善后

勤黨政共同負(fù)責(zé)的工作機(jī)制，充分發(fā)揮后勤黨委在整個(gè)后勤管理中的政治核心作用。

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2、加強(qiáng)后勤黨委對(duì)支部工作的管理與指導(dǎo)。4月份基層黨支部換屆，利用換屆選舉，培訓(xùn)支部書記，開展以學(xué)習(xí)和模范遵守《黨章》為內(nèi)容的黨員黨性教育，把黨支部建設(shè)好；規(guī)范支部組織活動(dòng)，堅(jiān)持全年以抓好黨支部達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)為長效機(jī)制，檢查考核平時(shí)與年終相結(jié)合，重在平時(shí)工作（平時(shí)業(yè)績考核，以支部工作手冊(cè)日常實(shí)際記載為依據(jù)）和創(chuàng)新工作能力。積極探索組織生活的新形式，結(jié)合單位、崗位實(shí)際，拓展工作思路，充實(shí)活動(dòng)內(nèi)容，不斷增強(qiáng)黨支部的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

3、黨的組織發(fā)展。據(jù)2006年報(bào)統(tǒng)計(jì)，截止2006年12月底，后勤黨委系統(tǒng)現(xiàn)有在冊(cè)正式職工255人，黨員90人，黨員占總?cè)藬?shù)比例35.3；申請(qǐng)入黨的26人，占非黨員職工數(shù)15.8；入黨積極分子18人，占非黨員職工數(shù)10.9；計(jì)劃發(fā)展的10人，占非黨員數(shù)的6.1；現(xiàn)已發(fā)展了4人，黨的組織發(fā)展工作還有很多事要做。切實(shí)抓好入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)，本著“誰培養(yǎng)誰負(fù)責(zé)”的原則，“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”，把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，狠抓落實(shí)，動(dòng)態(tài)管理，有計(jì)劃按步驟的教育培養(yǎng)，積極慎重的發(fā)展。

二、黨風(fēng)廉政，警鐘長鳴，常抓不懈。

1、進(jìn)一步完善和認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制。按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，切實(shí)抓好責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)；認(rèn)真受理群眾來信來訪，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的失職行為，要堅(jiān)決依據(jù)有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任；加強(qiáng)與后勤各方面的聯(lián)系和溝通，建立信息綜合反饋機(jī)制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)情況，協(xié)調(diào)解決出現(xiàn)的矛盾和問題。

2、黨務(wù)公開，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督。實(shí)行黨務(wù)公開，增強(qiáng)透明度，搭建密切黨群關(guān)系的平臺(tái)，擴(kuò)大黨員的知情權(quán)和參與權(quán)，讓廣大黨員來監(jiān)督黨組織的權(quán)力運(yùn)行。將群眾關(guān)心的改革發(fā)展的重大政策、改革的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題公開，使群眾有充分的知情權(quán)，以排解疑慮和矛盾，融合黨群關(guān)系。運(yùn)用黨務(wù)公開形式，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部主動(dòng)接受黨員群眾的監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)關(guān)口前移，從源頭上最大限度的遏制腐敗。結(jié)合后勤工作實(shí)際，本年度制定后勤黨委黨務(wù)公開辦法，完善黨風(fēng)廉政責(zé)任制度。

三、支持配合行政管理改革，黨政協(xié)力打造改革新環(huán)境，營造團(tuán)結(jié)和諧工作氛圍。

教學(xué)評(píng)估，后勤黨委、各黨支部在職工教育、動(dòng)員群眾以評(píng)促建中積極參與勇于奉獻(xiàn)，付出了努力。本年度工作，重點(diǎn)是配合行政，總結(jié)鞏固評(píng)估成果，規(guī)范管理，提高效益，建立長效機(jī)制。主動(dòng)適應(yīng)后勤改革，加強(qiáng)黨支部、黨員參與改革力度。要求各黨支部結(jié)合實(shí)際，關(guān)注改革，研究探討改革理論，參與解決處理改革熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。把黨的工作融入、延伸和滲透到后勤改革業(yè)務(wù)中，在規(guī)范常規(guī)管理，提高效益和管理效率，建立長效發(fā)展機(jī)制中，充分發(fā)揮基層黨組織和黨員的先鋒模范作用。

四、落實(shí)教代會(huì)制度，積極推進(jìn)學(xué)校民主政治建設(shè)。抓好后勤民主管理、黨管工會(huì)和后勤企業(yè)文化建設(shè)。

１、堅(jiān)持教職工代表大會(huì)制度和推進(jìn)行政事務(wù)公開。堅(jiān)持重大決策征求意見，重大情況及時(shí)通報(bào)和建議意見落實(shí)和反饋制度，制定政務(wù)公開措施，從今年起，力爭每年召開一次后勤職工代表大會(huì)，討論審議后勤改革方案、年度工作計(jì)劃總結(jié)，討論通過涉及職工切身利益的重大事宜，積極推進(jìn)后勤事務(wù)公開。

2、支持工會(huì)工作，維護(hù)職工合法權(quán)益，關(guān)心職工送溫暖，增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力。豐富、活躍后勤職工文體文化活動(dòng)，充分運(yùn)用干部群眾喜聞樂見的多種文化形式，開展豐富多彩的職工文化活動(dòng)。積極參加學(xué)校舉辦的各種文化賽事，通過文藝演出、參觀學(xué)習(xí)、書畫比賽、攝影展、演講比賽、讀書活動(dòng)、輔導(dǎo)講座等形式，使職工文化與高雅文化相得益彰，用健康向上的活動(dòng)充實(shí)職工精神生活。關(guān)心職工生活，堅(jiān)持為病困職工解難送溫暖。

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第二篇：高校后勤工作計(jì)劃

2014-2015學(xué)年上學(xué)期永濟(jì)市城北初級(jí)中學(xué)校 后勤工作計(jì)劃

一、指導(dǎo)思想 ：

始終遵循學(xué)?？傮w工作思路，圍繞教育教學(xué)這個(gè)中心，做好教育教學(xué)服務(wù)工作，做好師生生活服務(wù)工作。通過建設(shè)和加強(qiáng)后勤管理制度，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潛力，調(diào)動(dòng)后勤工作的積極性，開創(chuàng)后勤工作新局面。

二、工作目標(biāo)：

（一）一如既往地做好各項(xiàng)常規(guī)管理工作；

（二）加強(qiáng)臺(tái)帳資料建設(shè)，規(guī)范后勤各項(xiàng)工作；

（三）加強(qiáng)行政倉庫管理和財(cái)務(wù)管理，落實(shí)上級(jí)相關(guān)精神要求。

三、工作舉措：

（一）充分利用暑期對(duì)校產(chǎn)校舍作一次必要的修理與整理，積極做好校產(chǎn)校舍維護(hù)工作。

1、對(duì)各室桌凳作一次清理、修理，對(duì)各年級(jí)的課桌凳作更換處理。

2、對(duì)教學(xué)樓的門、窗作一次修理。

3、對(duì)各廁所進(jìn)行修補(bǔ)，并對(duì)所有校舍屋面平臺(tái)垃圾進(jìn)行處理。

4、對(duì)各公寓的公物進(jìn)行清點(diǎn)、修理。

5、利用暑假期間維修學(xué)校的水、電、暖等設(shè)備，保證了開學(xué)初的用水、用電、供暖需求。

（二）抓好綠化管理工作。

1、做好夏日花木的治蟲、澆水工作。

2、對(duì)短缺花草進(jìn)行補(bǔ)栽。

3、依據(jù)綠化管理網(wǎng)，注重平時(shí)對(duì)花木進(jìn)行治蟲、施肥、除草和經(jīng)常性整枝、修剪等工作。

（三）改進(jìn)食堂管理，辦好師生食堂

1、調(diào)整食堂人員結(jié)構(gòu)，改善運(yùn)作辦法，激發(fā)人員工作動(dòng)力，提高人員工作效率。

2、樹立安全第一意識(shí)，重視和加強(qiáng)飲食衛(wèi)生工作臺(tái)帳，提高警惕，采取安全防范措施，明確責(zé)任，做好防火、防盜、防毒工作，并要定

時(shí)打掃，做好保潔工作。

3、定期組織食堂從業(yè)人員學(xué)習(xí)有關(guān)食品衛(wèi)生的基礎(chǔ)知識(shí)、基本要求，并對(duì)照日常工作認(rèn)真落實(shí)。

4、依據(jù)食堂管理制度，加強(qiáng)食堂工作各環(huán)節(jié)的管理與監(jiān)督，并據(jù)實(shí)際情況不斷健全食堂管理制度，規(guī)范各項(xiàng)操作程序。

5、認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹《學(xué)校食堂與學(xué)生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》，積極改進(jìn)、添置食堂衛(wèi)生設(shè)施設(shè)備，確?！坝布边_(dá)標(biāo)。

6、加強(qiáng)檢查監(jiān)督和民主管理，經(jīng)常到食堂檢查服務(wù)態(tài)度、衛(wèi)生情況飯菜數(shù)量與質(zhì)量、就餐紀(jì)律（歡迎師生參與）。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)表揚(yáng)先進(jìn)、批評(píng)后進(jìn)。

7、把好食品采購關(guān)，積極做好疾病的預(yù)防工作。

8、創(chuàng)造條件，提高食堂炊事人員的業(yè)務(wù)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)，如組織學(xué)習(xí)烹飪知識(shí)。

9、堅(jiān)持勤儉節(jié)約的原則，節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電，精打細(xì)算、降低成本，提高飯菜質(zhì)量。

10、通過強(qiáng)化學(xué)習(xí)“要求”、“標(biāo)準(zhǔn)”、“制度”，逐步使學(xué)校食堂管理到位、精細(xì)，讓學(xué)校食堂品位不斷得到提升，服務(wù)質(zhì)量不斷得到提高。

（四）加強(qiáng)校舍、校產(chǎn)管理工作

1、進(jìn)一步完善校產(chǎn)、校舍管理制度，尤其是強(qiáng)化賠償制度，并匯集成冊(cè)，全員學(xué)習(xí)。

2、應(yīng)用管理軟件、管好校產(chǎn)、用好校產(chǎn)，嚴(yán)格校產(chǎn)管理制度化、規(guī)范化，充分發(fā)揮常用教具、學(xué)具等教學(xué)器材和現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備的作用，嚴(yán)禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負(fù)責(zé)任的行為。

3、切實(shí)加強(qiáng)活動(dòng)室的管理，充分發(fā)揮活動(dòng)室的作用。嚴(yán)格執(zhí)行專用室的保管責(zé)任制和誰損壞誰賠償?shù)脑瓌t。

4、加強(qiáng)用電用水和日常檢修管理，堅(jiān)持勤儉節(jié)約，反對(duì)鋪張浪費(fèi)，努力為學(xué)校節(jié)約一滴水，一度電，一分錢。

5、嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)購、審批、驗(yàn)收、入庫、報(bào)銷、領(lǐng)用制度。

6、倡導(dǎo)良好風(fēng)氣，愛護(hù)學(xué)校設(shè)施、設(shè)備，愛護(hù)花草、樹木，杜絕踐踏草坪、折枝摘花現(xiàn)象。

（五）堅(jiān)持財(cái)務(wù)制度，嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律

1、嚴(yán)禁亂收亂付，做到勤儉節(jié)約，壓縮非教育開支，把有限的資金用于學(xué)校建設(shè)的刀口上。

2、堅(jiān)持民主理財(cái)。

3、按規(guī)定收費(fèi)，任何班級(jí)、個(gè)人不得擅自收費(fèi)。

（六）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，更新觀念，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)

1、要求全體后勤人員樹立師生利益至上的服務(wù)觀，把教師和學(xué)生的合理需求作為開展工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿，想師生所想、全心全意為全校師生服務(wù)。教育全體后勤人員向一線教師學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們無私的奉獻(xiàn)和忘我的工作態(tài)度，擺正位置，樹立為教學(xué)、為師生服務(wù)的思想。

2、規(guī)范后勤管理，與每位后勤員工簽定雙崗責(zé)任書，充分發(fā)揮后勤人員的智慧和力量，改進(jìn)服務(wù)方方法，齊心協(xié)力，互相配合，提高服務(wù)質(zhì)量。

3、加強(qiáng)自身素質(zhì)的提高及業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng)，更新知識(shí)，不斷提高自身的修養(yǎng)。

永濟(jì)市城北初級(jí)中學(xué)校后勤處 2014年7月20日篇二：2014年學(xué)校后勤工作計(jì)劃

安岳縣鎮(zhèn)子鎮(zhèn)玉清九義校2014年

后勤工作計(jì)劃

一、指導(dǎo)思想

二、工作目標(biāo) 1．開源節(jié)流，增收節(jié)支，管好水用好電，切實(shí)減少辦公費(fèi)用和車旅費(fèi)支出，增強(qiáng)工作的計(jì)劃性，科學(xué)合理地安排各項(xiàng)工作。2．進(jìn)一步完善購物領(lǐng)物工作，購物有申請(qǐng)，日常用品、易耗品進(jìn)出庫手續(xù)齊全，切切實(shí)實(shí)建好材料賬，按月分類實(shí)行財(cái)產(chǎn)審核，杜絕浪費(fèi)。建好固定資產(chǎn)明細(xì)帳，管好、履行好財(cái)產(chǎn)保管與使用責(zé)任書。3．全面提高后勤人員素質(zhì)，服務(wù)意識(shí)、節(jié)儉意識(shí)、增收意識(shí)不斷增加，力爭師生、家長和學(xué)校“三滿意”。4．制定并逐步落實(shí)校園整體規(guī)劃，依照“創(chuàng)辦特色，規(guī)范辦學(xué)”的整體要求，不斷優(yōu)化校園環(huán)境，發(fā)揮環(huán)境育人的整體功能。5．嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，規(guī)范財(cái)務(wù)管理和收費(fèi)行為，合理收支，強(qiáng)化審計(jì)，接受監(jiān)督。收費(fèi)有公示，自覺接受社會(huì)和上級(jí)的收費(fèi)檢查。

三、工作措施 1．建立健全科學(xué)、規(guī)范的校產(chǎn)管理制度，加強(qiáng)對(duì)校產(chǎn)的日常管理。及時(shí)做好校產(chǎn)登記、保管、申領(lǐng)、維修、報(bào)廢、轉(zhuǎn)讓等各環(huán)節(jié)工作，增強(qiáng)教師和學(xué)生愛護(hù)公物的意識(shí)。2．建立完善各項(xiàng)制度，加強(qiáng)學(xué)校財(cái)務(wù)管理。3．加強(qiáng)教學(xué)設(shè)施的維修與更新。4．加強(qiáng)綠化管理，美化校園環(huán)境。

5、負(fù)責(zé)水、電及其他物品的檢查維修上報(bào)，及時(shí)解決存在的問題。

6、樹立后勤為教學(xué)第一線服務(wù)的思想，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。要多思考、多學(xué)習(xí)、多聽反映、多聽意見。遇事能做的，隨時(shí)處理，不拖拉，多服務(wù)、服好務(wù)。

7、完善物品采購制度，根據(jù)采購物品的價(jià)值大小，做好采購審批制度及物品的驗(yàn)收歸庫工作。

8、切實(shí)加強(qiáng)各功能教室、活動(dòng)室的管理，充分發(fā)揮各功能教室、活動(dòng)室的作用。嚴(yán)格執(zhí)行專用室的保管責(zé)任制和誰損壞誰賠償?shù)脑瓌t。

四、抓好重點(diǎn)工作

1、重點(diǎn)抓好學(xué)校安全工作。

（1）經(jīng)常檢查場地、設(shè)施和各處室中的電器、線路、裝置、設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決隱患，切實(shí)做好防水、防盜、防觸電及防其它意外事故的工作。

（2）認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好各項(xiàng)后勤常規(guī)管理工作。

2、重點(diǎn)抓好校舍、校產(chǎn)及財(cái)務(wù)管理工作。

（1）進(jìn)一步完善學(xué)校校產(chǎn)管理制度，增強(qiáng)師生對(duì)校產(chǎn)的愛護(hù)意識(shí)。完善校產(chǎn)維修報(bào)修制度，由相關(guān)人員將報(bào)修單送到后勤處，以便及時(shí)安排；維修完畢，由報(bào)修人負(fù)責(zé)驗(yàn)收簽字。

（2）加強(qiáng)對(duì)校產(chǎn)校具的管理，提高對(duì)各類設(shè)備的使用效率，做到妥善保管，合理使用，正常維護(hù)，每期期初要對(duì)校產(chǎn)校具、設(shè)備、圖書進(jìn)行清點(diǎn)登記，責(zé)任到人。

（3）嚴(yán)格校產(chǎn)管理制度化、規(guī)范化，充分發(fā)揮教學(xué)器材和現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備的作用，嚴(yán)禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負(fù)責(zé)任的行為。

（4）完善財(cái)務(wù)制度，經(jīng)費(fèi)的領(lǐng)取，支付等工作，應(yīng)按程序進(jìn)行，嚴(yán)格財(cái)務(wù)審查和復(fù)核；實(shí)行會(huì)計(jì)報(bào)賬制度，用款人辦理報(bào)銷必須持有有效憑據(jù)，杜絕過期或偽發(fā)票入賬。嚴(yán)控審批范圍，嚴(yán)格履行開支單據(jù)與物品入庫簽字手續(xù)。實(shí)行現(xiàn)金購物，不計(jì)帳。

（5）實(shí)行民主理財(cái)。學(xué)校的財(cái)經(jīng)收支情況，定期向教職工公示，做到財(cái)務(wù)公開，主動(dòng)接受群眾監(jiān)督，每向?qū)W校匯報(bào)一次收支情況。

（6）加強(qiáng)用電用水和日常檢修管理，堅(jiān)持勤儉節(jié)約，反對(duì)鋪張浪費(fèi)，努力為學(xué)校節(jié)約一滴水，一度電，一分錢。

五、具體安排

二月份：

1、做好開學(xué)初的常規(guī)工作。a、分發(fā)新書；b、分發(fā)各類布置教室物品

2、各室公共財(cái)產(chǎn)登記。

3、發(fā)放教師基本辦公用品。

4、調(diào)整部分教室的課桌椅。

5、協(xié)助學(xué)校做好開學(xué)迎接檢查工作。

三月份：

1、做好校園綠化工作。

2、做好財(cái)務(wù)季度報(bào)表工作。

四月份：

1、協(xié)助學(xué)校做好教師考核工作。

2、做好后勤人員的考核工作。

五月份：

1、安排“五一”假值班。

2、搞好大掃除，完成好疾病預(yù)防消毒工作。

3、完成固定資產(chǎn)的盤點(diǎn)、報(bào)表工作。

六月份：

1、做好全體師生的防暑降溫工作，給師生提供最佳服務(wù)。

2、擬定暑假維修事項(xiàng)。

3、安排教職工假期值班。

七月份：

1、做好后勤工作總結(jié)。

2、財(cái)產(chǎn)驗(yàn)收（各班、各室）。

3、檔案整理。

九月份： 1．做好開學(xué)準(zhǔn)備工作。落實(shí)各類財(cái)物的采購工作。2．制定后勤計(jì)劃。

3．搞好校園垃圾清運(yùn)工作。

十月份：

1做好全校安全檢查工作。2.做好秋季運(yùn)動(dòng)會(huì)的準(zhǔn)備工作

十一月份：

1、搞好大掃除，完成好疾病預(yù)防消毒工作。

2、做好校園綠化工作。

3、做好全校安全檢查工作。

十二月份：

1、做好全校安全檢查工作。

2、擬定寒假維修事項(xiàng)。

3、檔案整理。

玉清九義校 2014年2月15日 附：

學(xué)校后勤工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組長：唐盛凱

成員：吳應(yīng)官 陳 勇 蔡順平孟賢禮 顏 俊 周 滔篇三：學(xué)校后勤工作計(jì)劃

店埡鎮(zhèn)中心學(xué)校（本部）學(xué)校后勤

工 作 計(jì) 劃

王健

一、指導(dǎo)思想

始終遵循學(xué)校“生本服務(wù)”思路，圍繞“一個(gè)”中心：安全、穩(wěn)定這個(gè)中心；做好“一個(gè)”服務(wù)：做好教育教學(xué)服務(wù)工作，落實(shí)“三個(gè)”到位：認(rèn)識(shí)到位、責(zé)任到位、措施到位。通過建設(shè)和加強(qiáng)后勤管理制度，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潛力，調(diào)動(dòng)后勤工作的積極性，確保后勤服務(wù)工作更上一層樓。

二、工作要點(diǎn)

（一）做好計(jì)劃

1、根據(jù)學(xué)校教育事業(yè)的發(fā)展，研究制定并組織實(shí)施全校后勤的發(fā)展及服務(wù)需求規(guī)劃、有關(guān)政策措施及規(guī)章制度。

2、負(fù)責(zé)制定學(xué)校各類維修計(jì)劃，受理校內(nèi)各種維修項(xiàng)目的申請(qǐng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算和任務(wù)。

3、根據(jù)學(xué)校下達(dá)的預(yù)算，及時(shí)采購各類辦公用品和其他所需物品，保管、配發(fā)辦公必需品，努力做到勤儉節(jié)約。

4、負(fù)責(zé)學(xué)校環(huán)境、綠化、衛(wèi)生保潔等工作的監(jiān)督與規(guī)劃管理。

5、負(fù)責(zé)水、電及其他物品的檢查維修上報(bào)，及時(shí)解決存在的問題。

（二）加強(qiáng)建設(shè)

1、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。

（1）完善后勤人員的崗位責(zé)任制，要從學(xué)校工作需要出發(fā)定崗、定責(zé)，使每一個(gè)人都明確自己的工作崗位和工作職責(zé)，做到事事有人管，事事有人干，事事有記錄，事事有落實(shí)。建立后勤人員考核評(píng)價(jià)體系，用制度約束人，用制度評(píng)價(jià)人，用制度管理人。

（2）樹立后勤為教學(xué)第一線服務(wù)的思想，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。要多思考、多學(xué)習(xí)、多聽反映、多聽意見。遇事能做的，隨時(shí)處理，不拖拉，多服務(wù)、服好務(wù)。

（3）堅(jiān)持“每日巡視檢查”，總務(wù)處對(duì)學(xué)校食堂、環(huán)境、綠化、衛(wèi)生、安全、校舍維修、設(shè)備使用等進(jìn)行每日巡視，并做好相關(guān)記錄。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)做好處理和反饋。學(xué)校各部門、班級(jí)等提出的報(bào)修，要求在最短的時(shí)間內(nèi)做好維修，并作好記錄。

2、加強(qiáng)制度建設(shè)。

（1）對(duì)各項(xiàng)工作都能做到有安排、有檢查、有落實(shí)，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，糾正偏差，不斷提升后勤服務(wù)工作的水平。

（2）逐步完善校產(chǎn)管理，做到制度健全，職責(zé)明確，如有損耗及時(shí)維修，或予以添置。

（3）完善物品采購制度，根據(jù)采購物品的價(jià)值大小，做好采購審批制度及物品的驗(yàn)收歸庫工作。

3、加強(qiáng)校園建設(shè)。

（1）切實(shí)加大對(duì)校園環(huán)境的管理力度，教育學(xué)生愛護(hù)校園的一草一木，積極開展美化校園的活動(dòng)，重視花草樹木的管理，確保校園凈化、美化、綠化。（2）切實(shí)加強(qiáng)各功能教室、活動(dòng)室的管理，充分發(fā)揮各功能教室、活動(dòng)室的作用。嚴(yán)格執(zhí)行專用室的保管責(zé)任制和誰損壞誰賠償?shù)脑瓌t。

三、抓好重點(diǎn)工作

1、重點(diǎn)抓好學(xué)校安全工作。

（1）經(jīng)常檢查場地、設(shè)施和各處室中的電器、線路、裝置、設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決隱患，切實(shí)做好防水、防盜、防觸電及防其它意外事故的工作。

（2）認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好各項(xiàng)后勤常規(guī)管理工作。

2、重點(diǎn)抓好校舍、校產(chǎn)及財(cái)務(wù)管理工作。

（1）進(jìn)一步完善學(xué)校校產(chǎn)管理制度，增強(qiáng)師生對(duì)校產(chǎn)的愛護(hù)意識(shí)。完善校產(chǎn)維修報(bào)修制度，由相關(guān)人員將報(bào)修單送到后勤處，以便及時(shí)安排；維修完畢，由報(bào)修人負(fù)責(zé)驗(yàn)收簽字。

（2）加強(qiáng)對(duì)校產(chǎn)校具的管理，提高對(duì)各類設(shè)備的使用效率，做到妥善保管，合理使用，正常維護(hù)，每期期初要對(duì)校產(chǎn)校具、設(shè)備、圖書進(jìn)行清點(diǎn)登記，責(zé)任到人。

（3）嚴(yán)格校產(chǎn)規(guī)范管理，充分發(fā)揮教學(xué)器材和現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備的作用，嚴(yán)禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負(fù)責(zé)任的行為。

（4）編制經(jīng)費(fèi)的預(yù)算及決算，總結(jié)學(xué)校各經(jīng)費(fèi)的收支比例關(guān)系在總額收支中的顯示情況。

（5）完善財(cái)務(wù)制度，經(jīng)費(fèi)的領(lǐng)取，支付等工作，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)程序程序，嚴(yán)格財(cái)務(wù)審查和復(fù)核；實(shí)行會(huì)計(jì)報(bào)賬制度，用款人辦理報(bào)銷必須持有有效憑據(jù)，杜絕過期或偽發(fā)票入賬。嚴(yán)控審批范圍，嚴(yán)格履行開支單據(jù)與物品簽字手續(xù)。加強(qiáng)食堂物資采購、入庫、出庫監(jiān)管，加強(qiáng)飲食安全衛(wèi)生排查，強(qiáng)化對(duì)食堂賬目檢查。

（6）實(shí)行民主理財(cái)。學(xué)校的財(cái)經(jīng)收支情況，定期向師生公示，做到財(cái)務(wù)公開，主動(dòng)接受群眾監(jiān)督，每月向?qū)W校匯報(bào)收支情況。

（7）加強(qiáng)用電用水和日常檢修管理，堅(jiān)持勤儉節(jié)約，反對(duì)鋪張浪費(fèi)，努力為學(xué)校節(jié)約一滴水，一度電，一分錢。

四、大致安排：

八月份：

1、學(xué)校賬目結(jié)算

2、校園校舍檢查、維修、改造。

3、暑假期間值班，安全排查。

九月份：

1、做好開學(xué)初的常規(guī)工作。a、分發(fā)新書；b、分發(fā)各類布置教室物品

2、各室公共財(cái)產(chǎn)登記。

3、發(fā)放教師基本辦公用品。

4、調(diào)整部分教室的課桌椅。

5、協(xié)助學(xué)校做好開學(xué)迎接檢查工作。

6、完成學(xué)生信息采集、家訪等工作。

7、完成財(cái)物報(bào)表，月報(bào)。

十月份：

1、做好校園綠化工作。

2、落實(shí)學(xué)生生活補(bǔ)足相關(guān)

3、完成財(cái)物報(bào)表，月報(bào)。

十一月份：

1、生本服務(wù)階段自查。

2、教師辦公取暖解決

3、校園防火安全排查

4、完成財(cái)物報(bào)表，月報(bào)。

十二月份：

1、學(xué)校后勤服務(wù)常規(guī)工作、運(yùn)動(dòng)會(huì)服務(wù)準(zhǔn)備。

2、教職工關(guān)心服務(wù)工作、3、完成財(cái)物報(bào)表，月報(bào)。

一月份：

1、后勤工作評(píng)比、總結(jié)。

2、完成財(cái)物報(bào)表，月報(bào)。

3、寒假前財(cái)物結(jié)算工作。

三月份：

1、做好開學(xué)初的常規(guī)工作。

2、協(xié)助學(xué)校做好開學(xué)迎接檢查工作。

3、學(xué)校綠化工作、4、完成財(cái)物報(bào)表，月報(bào)。

四月份：

1、學(xué)校校園校舍檢查維修。

2、完成財(cái)物報(bào)表，月報(bào)。

五月份：

1、安排“五一”長假值班。

2、搞疾病預(yù)防消毒工作。

3、校園安全排查

4、完成財(cái)物報(bào)表，月報(bào)。六月份：

1、做好全體師生的防暑降溫工作，給師生提供最佳服務(wù)。

2、收回電教器材。

3、擬定暑假維修事項(xiàng)。

4、安排教職工假期值班。

5、完成財(cái)物報(bào)表，月報(bào)。

七月份：

1、做好后勤工作總結(jié)。

2、財(cái)產(chǎn)驗(yàn)收（各班、各室）。

3、檔案整理。

4、完成財(cái)物報(bào)表，月報(bào)。、2014年9月10日篇四：學(xué)校后勤工作計(jì)劃 學(xué)校后勤工作計(jì)劃

一、指導(dǎo)思想

總務(wù)處堅(jiān)持為學(xué)校教學(xué)、為全體師生服務(wù)的宗旨，加強(qiáng)后勤工作人員的隊(duì)伍建設(shè)，在新的一學(xué)期里要使全體職工的工作崗位進(jìn)一步明確，責(zé)任清楚、共同提高、真抓實(shí)干、求實(shí)創(chuàng)新。認(rèn)真做好開源節(jié)流、艱苦創(chuàng)業(yè)，從而減輕學(xué)校的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。要求總務(wù)工作人員在思想作風(fēng)上要廉潔自律，進(jìn)一步牢固樹立“雙服務(wù)”的觀念，加強(qiáng)我校后勤管理，使我校的總務(wù)后勤管理有特色、上水平。

二、主要工作目標(biāo)任務(wù)

1、在新的一學(xué)期里，積極配合校領(lǐng)導(dǎo)，以教學(xué)為中心，認(rèn)真做好學(xué)校后勤的常規(guī)管理工作，確保學(xué)校的教學(xué)秩序正常進(jìn)行。做到實(shí)際需要與可能要用相結(jié)合，克服鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象。我們將加強(qiáng)對(duì)物資和設(shè)備的管理，做到物盡其用，一物多用，提高校產(chǎn)和設(shè)備的利用率。

2、關(guān)心愛護(hù)全體教職工，解決部分職工的實(shí)際困難，使后勤職工體會(huì)到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)他們的關(guān)心、愛護(hù)和尊重，增強(qiáng)他們工作熱情和責(zé)任心。

3、以人為本，加強(qiáng)校園管理，營造一個(gè)“以美促德，以美益智”的育人環(huán)境。加強(qiáng)對(duì)包干區(qū)的檢查和督促，做到真正意義上的凈化、美化、綠化，為全體師生營造一個(gè)綠色滿園、鳥語花香、移步換景、清幽雅致的校園環(huán)境。

4、加強(qiáng)對(duì)食堂的管理，認(rèn)真執(zhí)行食品衛(wèi)生法，對(duì)其衛(wèi)生、個(gè)人衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、零售價(jià)格和服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度加強(qiáng)督促檢查，盡最大努力杜絕食品事故的發(fā)生。認(rèn)真做好除“四害”工作，定期做好鼠、蟑、蠅密度的監(jiān)測工作，從根本上嚴(yán)把病從口入關(guān)。

5、財(cái)務(wù)開支方面嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)的收費(fèi)規(guī)定，不隨意增加或減少收費(fèi)項(xiàng)目，不擅自提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，杜絕亂收費(fèi)和變相收費(fèi)現(xiàn)象，堅(jiān)持校長“一支筆”簽批制度，嚴(yán)格采購進(jìn)倉、出倉等一系列手續(xù)，健全規(guī)章制度，防止學(xué)校的校產(chǎn)物資的浪費(fèi)和流失。建立健全賠償制度，做到用管相結(jié)合，嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理，對(duì)大批物品的采購、工程、實(shí)行招標(biāo)制度。

三、具體工作安排

九月份：

1、總務(wù)后勤人員會(huì)議。

2、檢查水、電、煤衛(wèi)設(shè)施狀態(tài)及各宿舍的床位、各班級(jí)的桌椅、投影儀、電卡是否到位。隨時(shí)組織故障之排除。

3、做好新辦公室及教室的搬遷和安置工作。

4、做好新生的后勤工作。

5、做好新學(xué)期住宿生工作。

6、添置必備的辦公用品和物品發(fā)放、領(lǐng)取工作。

7、確保食堂開伙運(yùn)轉(zhuǎn)。

8、為迎接國慶，做好校園環(huán)境衛(wèi)生及學(xué)校門前三包綠化工作。

十月份：

1、做好國慶安全保衛(wèi)工作。

2、做好全校安全自查。

3、配合財(cái)務(wù)室做好審計(jì)工作。

4、加強(qiáng)秋季衛(wèi)生管理，重點(diǎn)整治、抓好食堂、綠化帶環(huán)境衛(wèi)生工作

5、配合各處室做好學(xué)校的各項(xiàng)有關(guān)工作 十一月份：

1、配合教務(wù)處做好期中考試的安排工作。

2、做好固定資產(chǎn)實(shí)物臺(tái)帳。

3、抓好食堂、綠化帶環(huán)境衛(wèi)生工作。

十二月份：

1、加強(qiáng)食堂衛(wèi)生監(jiān)督檢查力度。

2、做好校園環(huán)境衛(wèi)生的常規(guī)管理。

3、更換宿舍衛(wèi)生間的水池龍頭。（12月底全部結(jié)束）

一月份至學(xué)期結(jié)束：

1、完成各項(xiàng)審計(jì)工作。

2、做好期末考試考場的安排工作。

3、加強(qiáng)用電管理。

4、整理一學(xué)期來總務(wù)處工作資料。

5、做好寒假結(jié)束工作安排，每天一人到校值班。

6、各宿舍和教室水電設(shè)施的檢修，確保安全。

7、督促食堂飲食衛(wèi)生工作。

8、開學(xué)前教學(xué)用品、衛(wèi)生用品的添置和采購。

9、總務(wù)處召開全體工作人員會(huì)議。

10、做好臺(tái)帳和實(shí)物帳相符的工作。

11、協(xié)助各處室做好日常各項(xiàng)工作。

12、籌備團(tuán)拜會(huì)，召開工會(huì)委員會(huì)議。

總之，學(xué)校后勤工作千頭萬緒，只要本著愛崗敬業(yè)，為學(xué)生服務(wù)，為教育主體服務(wù)的精神，全體成員團(tuán)結(jié)協(xié)作，同心同德，從而開創(chuàng)我們學(xué)校后勤工作新面貌。2015 年8月

麻河中學(xué)篇五：2015中學(xué)校后勤工作計(jì)劃 2015中學(xué)校后勤工作計(jì)劃

**縣**初級(jí)中學(xué)校學(xué)校后勤工作計(jì)劃

一、工作思路 2015年后勤工作的基本思路是：圍繞一個(gè)中心，搞好兩個(gè)服務(wù)，抓好兩項(xiàng)學(xué)習(xí)，全面開展五講。圍繞一個(gè)中心，即后勤工作要始終圍繞教學(xué)這個(gè)中心。搞好兩個(gè)服務(wù)，一是搞好為教育教學(xué)的服務(wù)，為教育教學(xué)創(chuàng)造良好的條件；二是搞好為師生生活的服務(wù)，解決師生的后顧之憂，讓師生們以旺盛的精力和充**的體力投入到教學(xué)活動(dòng)中去，為全面提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量而努力奮斗。抓好兩項(xiàng)學(xué)習(xí)，即政治理論學(xué)習(xí)和學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度的學(xué)習(xí)。全面開展五講，即講大局，講團(tuán)結(jié)，講奉獻(xiàn)，講文明，講實(shí)干。

二、工作目標(biāo)

本后勤工作的總體目標(biāo)是：做到三個(gè)確保、三個(gè)力爭。三個(gè)確保是：確保校園環(huán)境建設(shè)及教育教學(xué)、辦公生活用品的維護(hù)、維修、采購、保管、供應(yīng)及時(shí)到位；確保學(xué)校財(cái)務(wù)管理規(guī)范、精細(xì)，帳物相符；確保學(xué)校水、電正常供應(yīng)。三個(gè)力爭是：力爭進(jìn)一步完善服務(wù)設(shè)施；力爭進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量；力爭進(jìn)一步提高服務(wù)效益。

三、工作措施 1.加強(qiáng)后勤職工的思想建設(shè)，樹立管理育人，服務(wù)育人的思想。2015年，學(xué)校后勤要堅(jiān)持服務(wù)育人、管理育人的原則，全面優(yōu)化后勤管理，要讓后勤工作人員樹立育人的觀念和服務(wù)的觀念，后勤人員要利用與學(xué)生接觸的機(jī)會(huì)，以身立教，對(duì)學(xué)生進(jìn)行勞動(dòng)教育、愛護(hù)公物教育、保護(hù)環(huán)境教育、艱苦奮斗教育等。為了提高管理育人、服務(wù)育人的質(zhì)量，本學(xué)年在后勤職工思想建設(shè)方面的主要舉措是：

（1）認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)教職工例會(huì)對(duì)后勤工作的各項(xiàng)要求，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)質(zhì)量。

（2）認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，提高自身修養(yǎng)，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞。樹立為師生服務(wù)的思想，不斷提高職業(yè)道德水準(zhǔn)。

（3）認(rèn)真落實(shí)精細(xì)化管理的各項(xiàng)要求，為教育教學(xué)創(chuàng)造優(yōu)良條件，在搞好服務(wù)的過程中，實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，貢獻(xiàn)自己的力量。2.加強(qiáng)校產(chǎn)管理，健全校產(chǎn)電子、紙質(zhì)檔案

（1）嚴(yán)格材料購進(jìn)，材料領(lǐng)出制度，非易損耗品領(lǐng)出新的，必須收回舊的。

（2）年終對(duì)庫房進(jìn)行盤點(diǎn)，做到帳物相符。

（3）無論固定資產(chǎn)還是易損耗品，均形成檔案，物品的入庫、出庫嚴(yán)格登記手續(xù)。

（4）規(guī)范健全校舍檔案 3.做好后勤常規(guī)服務(wù)工作

（1）開學(xué)初做好：教材、副本的領(lǐng)取和發(fā)放，辦公用品的采購和發(fā)放，教室、寢室的調(diào)整，各班桌凳的配備，檢查水電是否正常，各部位照明設(shè)施檢查維修，等等。

（2）落實(shí)班級(jí)財(cái)產(chǎn)承包制。包括教室內(nèi)的所有公共財(cái)物和各班環(huán)境區(qū)域內(nèi)的財(cái)物，每學(xué)期對(duì)班級(jí)財(cái)產(chǎn)檢查兩次：期中和期末，檢查結(jié)束后對(duì)損壞的財(cái)物進(jìn)行賠款，學(xué)校組織維修。

（3）落實(shí)其他學(xué)校財(cái)產(chǎn)管理責(zé)任制。包括辦公室和公用教室的財(cái)產(chǎn)、個(gè)人領(lǐng)用的學(xué)校財(cái)產(chǎn)，辦公室和公用教室的財(cái)產(chǎn)每學(xué)期檢查一次，發(fā)現(xiàn)人為損壞按《學(xué)校財(cái)產(chǎn)管理辦法》處理，自然損壞的要及時(shí)維修。個(gè)人領(lǐng)用的學(xué)校財(cái)產(chǎn)交回時(shí)要檢查完好情況，及時(shí)做出相應(yīng)處理。

（4）管理和使用好水電，把節(jié)水節(jié)電放在后勤工作的首位，教育和引導(dǎo)全校師生養(yǎng)成 自覺節(jié)水節(jié)電的良好習(xí)慣，杜絕長流水和長明燈，校內(nèi)不能使用大功率用電器。學(xué)校組織不定期檢查各部位的違規(guī)用電情況，并做出相應(yīng)的考核或罰款處理。要及時(shí)更換損壞的水設(shè)施，防止跑水和漏水。

4.做好校園的綠化美化工作

（1）澆水。綠化帶的春灌和冬灌要澆足澆透，其余時(shí)間要根據(jù)雨水情況澆灌，不得浪費(fèi)水。樹木、綠籬、花園的澆水要根據(jù)土壤墑情澆灌，合理安排，不得浪費(fèi)水資源。

（2）綠化帶的管理。根據(jù)生長情況每年大約修剪4次，每學(xué)期2次。綠化帶中的垃圾和雜物由承包班級(jí)隨時(shí)清理。

（3）綠籬的管理。根據(jù)生長情況每年大約修剪4次，每學(xué)期2次。綠籬下的垃圾和雜物由承包班級(jí)隨時(shí)清理。

（4）樹木的修剪、殺蟲，每年2次，每學(xué)期1次。5.嚴(yán)格后勤職工上下班時(shí)間，實(shí)行不定期查崗制度。后勤職工要和教師統(tǒng)一上下班時(shí)間，隨時(shí)處理各部位。本后勤工作人員實(shí)行工作任務(wù)登記制，工作情況將作為后勤人員績效考核依據(jù)。

6、努力改善辦公、教學(xué)、生活條件

1、加強(qiáng)廁所改造工程的施工監(jiān)督，保證工程進(jìn)度、質(zhì)量，配套設(shè)施及其它的配備4月底完成。

2、規(guī)劃學(xué)校運(yùn)動(dòng)場，硬化道路。

3、八月份完成教學(xué)樓、舊教工宿舍水電線路改造。

4、啟動(dòng)學(xué)校運(yùn)動(dòng)場立項(xiàng)工作，力爭2015年底投入使用。

5、繼續(xù)做好標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)各項(xiàng)工作。

具體工作安排

二月份：

1、對(duì)全校財(cái)產(chǎn)進(jìn)行大清查。配齊、更換、檢修班級(jí)、辦公室日光燈、插座等基本所需的電器。

2、配齊本學(xué)期所需的辦公、清潔用品。

3、做好收費(fèi)公示，票據(jù)準(zhǔn)備工作。

4、進(jìn)行校園安全大檢查和消殺工作。

5、啟動(dòng)廁所改造工程，確保工程質(zhì)量，加快進(jìn)度。

6、解決學(xué)校的下水排放問題。

7、完成食堂標(biāo)改工程，確保達(dá)標(biāo)取證。

三月份：

1、繼續(xù)完善學(xué)校水電維修和其它維修工作。確保學(xué)校正常的教學(xué)秩序。

2、修補(bǔ)校園綠化帶搞好校園綠化，美化、亮化校園環(huán)境，爭取綠化上一個(gè)新臺(tái)階。

3、加強(qiáng)對(duì)食堂的管理工作，提高飯菜質(zhì)量和服務(wù)水平。

4、召開一次后勤人員工作會(huì)。

5、規(guī)劃學(xué)校運(yùn)動(dòng)場。

6、清運(yùn)垃圾，設(shè)置移動(dòng)垃圾箱。

7、配合德育處落實(shí)假期值班、門衛(wèi)、車輛管理，確保校園安全。

四月份：

1、繼續(xù)完成廁所改造尾期工作。

2、檢查前期各項(xiàng)工作的落實(shí)情況。

3、對(duì)校園內(nèi)水、電進(jìn)行全面檢修

4、平整運(yùn)動(dòng)場，確保學(xué)校運(yùn)動(dòng)會(huì)順利召開。

5、做好防洪物資儲(chǔ)備，疏通學(xué)校排水渠道。

五、六月份：

1、做好食堂衛(wèi)生監(jiān)督，確保暑期不出現(xiàn)食品衛(wèi)生問題。

2、配合教學(xué)處完成中考的籌備工作。

3、安排暑期各項(xiàng)維修工作和下學(xué)期開學(xué)前的準(zhǔn)備工作。

4、配合德育處完成學(xué)校藝術(shù)節(jié)的籌備工作。

七、八月份

1、暑期對(duì)學(xué)校進(jìn)行全面維修。

2、下學(xué)期所需物品的采購。

3、教室調(diào)整和開學(xué)前的準(zhǔn)備。

4、教室、教工宿舍電路改造。

九、十月份：

1、召開后勤人員會(huì)議，()調(diào)整工作崗位及落實(shí)工作職責(zé)；

2、加強(qiáng)對(duì)食堂管理工作，消除存在的各種安全隱患。十一月份：

1、進(jìn)行校園安全普查工作，特別是配合宿管進(jìn)行宿舍安全檢查。

2、配合德育處做好冬季運(yùn)動(dòng)會(huì)籌備工作。

十二月份：

1、協(xié)助教導(dǎo)處搞好期末考試工作。

2、做好學(xué)期結(jié)束工作。

3、總結(jié)學(xué)校后勤工作。

元月份：

1、清理校產(chǎn)。

2、做好寒假校園安全保衛(wèi)工作。

3、完成后勤人員績效考核工作。

4、檢查各處室辦公桌、柜，班級(jí)課桌椅情況并記載，實(shí)施班主任、班級(jí)公物管理結(jié)帳兌現(xiàn)工作。

第三篇：2011高校后勤工作計(jì)劃

2011高校后勤工作計(jì)劃

上學(xué)期，我校后勤各崗位圍繞園的工作目標(biāo)，團(tuán)結(jié)一致，為、家長提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，2011高校后勤工作計(jì)劃。通過與反思，我園后勤組制定新學(xué)期工作目標(biāo)。力求新學(xué)期有新的改變，更大地提高，為、家長、教職工提供一流服務(wù)。

一、積極探索，與時(shí)俱進(jìn)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，增強(qiáng)自信。

2、促進(jìn)學(xué)習(xí)交流、互動(dòng)，樹立求知意識(shí)，善于學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新。

3、團(tuán)隊(duì)合作，主動(dòng)參與優(yōu)質(zhì)服務(wù)的行列，用心去做，用心體會(huì)。

4、向書本學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，向自己學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中積極探索。

5、促進(jìn)“四個(gè)學(xué)會(huì)”，即學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)，學(xué)會(huì)做事，學(xué)會(huì)合作，學(xué)會(huì)生存，工作計(jì)劃《2011高校后勤工作計(jì)劃》。

6、有、有目標(biāo)，主動(dòng)地工作，克服消極心態(tài)，樹立積極態(tài)度，與全園的工作保持一致。

7、每個(gè)人寫好工作，學(xué)期工作，做好讀書筆記。

二、重視安全、保衛(wèi)工作繼續(xù)做好檢查全園安全工作。

2、食堂每天做好餐用具的消毒，食物的驗(yàn)收，的用餐留樣，并做好登記。

3、食堂繼續(xù)做好下班前的各種檢查，人離門鎖，防止外人進(jìn)入。

4、食堂做好各種機(jī)器的安全操作。

5、司機(jī)做好汽車的保養(yǎng)與行車安全。

6、門衛(wèi)盡快熟悉新生與家長，堅(jiān)守崗位，按時(shí)關(guān)鎖大門，繼續(xù)做好來訪者的登記與詢問。

7、門衛(wèi)每天做好下班前的電器、電源、門窗的常規(guī)檢查。

三、各部門日常工作要點(diǎn)庫房管理與采購

1)購置和發(fā)放新生床上用品、書包、服裝等。

2)做好開學(xué)前，班級(jí)衛(wèi)生用品、辦公室用品的購進(jìn)與發(fā)放。

3)每月做好固定資產(chǎn)的對(duì)帳和盤存工作。

4)維修各班級(jí)的壞床、壞椅等工作。

5)投放沙池玩具、體育器材。

2、維修工作

1)開學(xué)前擺放好場所各種體育器材，整理好體育用品房器材。

2)每周一認(rèn)真做好場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作。每天整理和檢修體育用品房器材，保證體育器械的安全性。

3)每月初對(duì)班級(jí)與辦公場所的電扇進(jìn)行一次全面的檢查與維護(hù)。

4)每周對(duì)食堂煤氣用具、煤氣管、電器設(shè)備、門窗，進(jìn)行一次全面的檢查修理。

5)每月檢查一次門窗，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。

6)每周檢查各班級(jí)和走廊、大廳及辦公場所的照明設(shè)施，發(fā)現(xiàn)問題立即維修。

7)進(jìn)入夏季前清洗空調(diào)，放好各處遙控器，學(xué)期結(jié)束負(fù)責(zé)收撿公用遙控器。

8)定期給所有電腦升級(jí)殺毒。放假前檢查辦公電腦及電源的關(guān)閉。

3、財(cái)務(wù)工作

1)做好新生的各種收費(fèi)

(004km.cn)

第四篇：高校后勤工作計(jì)劃

高校后勤工作計(jì)劃

在2010年工作的基礎(chǔ)上，后勤協(xié)會(huì)繼續(xù)以“理論引導(dǎo)、兩項(xiàng)優(yōu)先、三大精品、文化建設(shè)”為基本原則，做好以下幾個(gè)方面的工作：

一．加強(qiáng)高校后勤改革發(fā)展研究工作，高校后勤工作計(jì)劃。

成立“高校后勤改革與發(fā)展研究會(huì)”，利用研究會(huì)平臺(tái)，以專項(xiàng)課題研究的形式深入探討高校后勤改革與發(fā)展過程中重點(diǎn)、難點(diǎn)、共性問題，分析、掌握高校后勤工作發(fā)展的內(nèi)在規(guī)律，為政府決策提供理論依據(jù)，引導(dǎo)推動(dòng)高校后勤改革與可持續(xù)發(fā)展。在適當(dāng)時(shí)候成立高校后勤工作專家咨詢委員會(huì)，使我市高校后勤管理和服務(wù)工作更加科學(xué)化、規(guī)范化。

二．落實(shí)“兩項(xiàng)優(yōu)先”工作。

即高校后勤發(fā)展規(guī)劃優(yōu)先、節(jié)能減排優(yōu)先。緊密圍繞《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》要求，積極落實(shí)天津市高校后勤改革和發(fā)展規(guī)劃綱要，協(xié)助市教委以對(duì)高校后勤職工隊(duì)伍建設(shè)、思想文化建設(shè)為切入點(diǎn)，樹立長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃理念，爭取政策性突破。進(jìn)一步提高高校節(jié)能意識(shí)、技改措施、節(jié)能設(shè)施更新使用、能源運(yùn)行科學(xué)管理等方面工作力度，制定節(jié)能減排長遠(yuǎn)規(guī)劃和近期實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。

三．實(shí)施天津市高校后勤“精品工程”戰(zhàn)略。

在2010年的工作基礎(chǔ)上繼續(xù)對(duì)“農(nóng)校對(duì)接”平臺(tái)建設(shè)、大宗物資集中采購進(jìn)行實(shí)質(zhì)性研究和科學(xué)規(guī)劃，并推動(dòng)實(shí)施，協(xié)助教委做好穩(wěn)定學(xué)校食品價(jià)格、食品衛(wèi)生安全工作;開展學(xué)生公寓標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)估培訓(xùn)和試點(diǎn)工作;繼續(xù)推進(jìn)數(shù)字化后勤工作，在試點(diǎn)校進(jìn)一步完善、完備和科學(xué)論證的基礎(chǔ)上，配合教委力爭年內(nèi)在部分高校推廣，初步實(shí)現(xiàn)教委、高校兩級(jí)能源管理平臺(tái)。形成以“農(nóng)校對(duì)接”、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、兩級(jí)能源管理平臺(tái)為標(biāo)志的天津高校后勤三大“精品工程”，引領(lǐng)我市高校后勤工作制度化、規(guī)范化、智能化發(fā)展。

四．積極推進(jìn)高校后勤思想文化建設(shè)，提升后勤職工整體素質(zhì)，活躍職工生活，增強(qiáng)協(xié)會(huì)凝聚力。開展以慶祝中國共產(chǎn)黨建黨90周年為主題的大型“紅歌會(huì)”;以反映基層后勤職工工作和生活狀態(tài)，樹立積極向上精神面貌為主旨的“第三只眼看后勤”大型攝影圖片展;以我健康、我工作為主題的體育單項(xiàng)競賽;樹立典型、表彰先進(jìn)，年終開展高校后勤先進(jìn)工作者和服務(wù)標(biāo)兵評(píng)選表彰活動(dòng)等，工作計(jì)劃《高校后勤工作計(jì)劃》。

五．做好宣傳報(bào)道工作。努力辦好協(xié)會(huì)網(wǎng)站，充實(shí)擴(kuò)大版面，提高服務(wù)功能和服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)通訊員隊(duì)伍建設(shè)，提高信息報(bào)道質(zhì)量，使網(wǎng)站成為全市高校后勤改革與發(fā)展的理論研究陣地、經(jīng)驗(yàn)交流的平臺(tái)，相互聯(lián)系的窗口。醞釀后勤紙制宣傳媒介。

六．加強(qiáng)專業(yè)委員會(huì)建設(shè)，指導(dǎo)推動(dòng)專業(yè)委員會(huì)工作。對(duì)現(xiàn)有專業(yè)委員會(huì)進(jìn)行必要的機(jī)構(gòu)、人員、任務(wù)的調(diào)整，規(guī)范專業(yè)委員會(huì)工作程序，明確工作任務(wù)。加大對(duì)專業(yè)委員會(huì)工作的支持力度，指導(dǎo)和推動(dòng)的力度，促進(jìn)專業(yè)委員會(huì)積極開展工作和均衡發(fā)展。

七．各專業(yè)委員會(huì)應(yīng)重點(diǎn)完成的工作任務(wù)：

1.寓專會(huì)：

公寓管理專業(yè)委員會(huì)要協(xié)助教委完成《天津市高校學(xué)生公寓管理辦法》的起草和《天津市高校學(xué)生公寓物業(yè)合同》文本的修訂工作。推動(dòng)高校學(xué)生公寓應(yīng)急預(yù)案的修訂和落實(shí)工作。啟動(dòng)高校學(xué)生公寓標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)估工作。

2.伙專會(huì)

伙食管理專業(yè)委員會(huì)要協(xié)助教委完成《天津市高校食堂管理辦法》的起草和《天津市高校食堂承包經(jīng)營合同》文本的修訂工作。積極推動(dòng)食堂大宗物資采購與農(nóng)校對(duì)接信息平臺(tái)建設(shè)。跟蹤市場物價(jià)變化，做好學(xué)生食堂價(jià)格成本分析和對(duì)策研究。搞好食堂食品衛(wèi)生安全的宣傳、培訓(xùn)、檢查、監(jiān)督工作。探索實(shí)驗(yàn)食堂大宗物資實(shí)現(xiàn)政府采購。啟動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)化食堂評(píng)估的前期準(zhǔn)備工作。

3.能專會(huì)

能源管理專業(yè)委員會(huì)要協(xié)助教委完成國家住建部、市經(jīng)信委節(jié)能項(xiàng)目和天津市首批高校節(jié)能試點(diǎn)項(xiàng)目的申報(bào)工作。協(xié)助教委做好高校能源使用統(tǒng)計(jì)工作。積極推廣先進(jìn)的節(jié)能產(chǎn)品和技術(shù)，加強(qiáng)各高校之間能源合理使用和科學(xué)管理的經(jīng)驗(yàn)交流與合作。搞好新技術(shù)培訓(xùn)。

4.商專會(huì)

商貿(mào)管理專業(yè)委員會(huì)要協(xié)助教委完成《天津市高校校園經(jīng)營管理辦法》、《天津市高校教育超市管理辦法》的起草和《天津市高校校園經(jīng)營合同》文本的修訂工作。試行《準(zhǔn)入制度》、《備案制度》、《年檢制度》。積極支持高校教育超市規(guī)劃和建設(shè)，評(píng)估和推尋全國教育超市標(biāo)準(zhǔn)店、樣板店。

5.房專會(huì)

房屋管理專業(yè)委員會(huì)要完成工作任務(wù)的戰(zhàn)略性轉(zhuǎn)變，在原來工作的基礎(chǔ)上，逐步將公房效益使用、科學(xué)管理、低耗保值等做為研究和工作的主要任務(wù)。協(xié)助教委完成青年教師住房情況的調(diào)查。

6.物專會(huì)、改革與發(fā)展研究會(huì)

校園與物業(yè)管理專業(yè)委員會(huì)、改革與發(fā)展研究會(huì)，要盡快完成機(jī)構(gòu)重組，建立工作平臺(tái)和機(jī)制，并根據(jù)各自的工作職能，對(duì)一年的工作進(jìn)行認(rèn)真地規(guī)劃。

八．繼續(xù)做好協(xié)會(huì)日常管理工作。探索協(xié)會(huì)做為行業(yè)組織在建設(shè)新型高校后勤保障體系中所處的地位、職能和應(yīng)發(fā)揮的作用，創(chuàng)新組織形式和運(yùn)行模式;完善組織機(jī)構(gòu)和人員配置，加強(qiáng)協(xié)會(huì)自身專業(yè)化、制度化、效率化建設(shè)。

九．圍繞市教委高校后勤工作的安排和工作重心，積極配合教委后勤處開展工作，完成教委交辦的各項(xiàng)任務(wù)

第五篇：黨委要點(diǎn)

2011年工作要點(diǎn)

2011年是“十二五”的開局之年，是公司實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展的關(guān)鍵之年，公司黨委今年工作指導(dǎo)思想是：認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆五中全會(huì)和省委七屆六次全會(huì)精神，以科學(xué)發(fā)展為主題，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式為主線，深化“融中心 深服務(wù) 創(chuàng)特色 樹典型 求發(fā)展”經(jīng)營理念，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”為載體，從建立健全制度入手，實(shí)施全面對(duì)標(biāo)管理，規(guī)范工作流程，強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制；創(chuàng)新工作方式，加強(qiáng)學(xué)習(xí)和作風(fēng)轉(zhuǎn)變；以推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)為著力點(diǎn)，通過宣傳思想工作、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、人才培養(yǎng)等工作，創(chuàng)新國企黨建，扎實(shí)開展各項(xiàng)活動(dòng)，為公司發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治思想和組織保證。

2011年公司黨委重點(diǎn)工作安排：

1、推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。繼續(xù)深入貫徹落實(shí)黨的十七屆五中全會(huì)和省委七屆六次全會(huì)精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)胡錦濤總書記到河北考察指導(dǎo)工作時(shí)的重要講話，把握“四個(gè)著力”精神實(shí)質(zhì)，切實(shí)深化思想認(rèn)識(shí)，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央、省委和省國資委黨委的要求上來。緊密結(jié)合中心任務(wù)和發(fā)展規(guī)劃，以“舉旗幟,抓班子,帶隊(duì)伍,促發(fā)展”為目標(biāo)，深入開展“四好”（政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好）領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)活動(dòng)，增強(qiáng)“四好”活動(dòng)的針對(duì)性和實(shí)效性，帶動(dòng)“四創(chuàng)”、“四強(qiáng)”活動(dòng)開展，切實(shí)把黨的政治優(yōu)勢(shì)和組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為公司發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)保

證。

2、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。按照“鞏固、深化、創(chuàng)新、提高”的原則，搞好“認(rèn)責(zé)承諾”、“奪旗爭星”、“亮牌示范”“對(duì)標(biāo)管理”等活動(dòng)，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。結(jié)合自身實(shí)際，確定扶貧幫困聯(lián)系點(diǎn)，踐行深入開展一次扶貧活動(dòng)；開展一次“樹典型，頌星?！氨碚煤徒?jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)；開展系列建黨90周年紀(jì)念活動(dòng)，開展對(duì)標(biāo)評(píng)比活動(dòng)，實(shí)施對(duì)標(biāo)工作全覆蓋，促進(jìn)各項(xiàng)工作持續(xù)創(chuàng)新，推動(dòng)對(duì)標(biāo)工作不斷深化。

3、創(chuàng)新工作思路，改進(jìn)黨建工作。積極探索新形勢(shì)下，黨組織參與企業(yè)重大決策的方法和途徑，確保黨組織參與重大問題決策程序的規(guī)范化、程序化和制度化；進(jìn)一步完善基層黨組織建設(shè)，注重從業(yè)務(wù)骨干中選拔優(yōu)秀人才充實(shí)黨員隊(duì)伍；加強(qiáng)黨員隊(duì)伍的培訓(xùn)和管理，樹立典型、弘揚(yáng)先進(jìn)，繼續(xù)推進(jìn)“學(xué)習(xí)鐵人精神 創(chuàng)黨員先鋒崗”活動(dòng)開展。

4、堅(jiān)持民主生活會(huì)制度，加強(qiáng)班子自身廉政建設(shè)。組織開好民主生活會(huì)，結(jié)合班子成員的思想和工作實(shí)際，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)；堅(jiān)持班子成員述職述廉制度、民主評(píng)議制度；完善“兩評(píng)價(jià)一報(bào)告”制度，堅(jiān)持班子成員深入基層，傾聽員工意見和建議，為職工解決實(shí)際困難。

5、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作。公司黨委將圍繞懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，強(qiáng)化各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，加

大工作執(zhí)行力度，積極探索預(yù)防腐敗的有效途徑，注重創(chuàng)新工作思路和工作機(jī)制。積極推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制度的落實(shí)，進(jìn)一步加大責(zé)任追究力度，強(qiáng)化主要領(lǐng)導(dǎo)履行“一崗雙責(zé)”的責(zé)任意識(shí)。與各控股公司主要負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與經(jīng)營業(yè)績考核掛鉤，同部署，同推進(jìn)，同考核；班子成員繼續(xù)深入“包管”聯(lián)系點(diǎn)，了解各單位工作中存在的問題、隱患和員工關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)，及時(shí)溝通和解決；對(duì)黨員干部進(jìn)行黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育和學(xué)習(xí)，確保黨組織的廉潔；認(rèn)真貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》和《廉潔從業(yè)規(guī)定》兩項(xiàng)法規(guī)，開展多形式的反腐倡廉活動(dòng)，積極推行權(quán)力公開運(yùn)行，規(guī)范工作流程，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范體系建設(shè)，做好工程建設(shè)領(lǐng)域的專項(xiàng)治理工作，預(yù)防腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。

6、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。公司黨委將全面梳理企業(yè)文化作為一項(xiàng)重要工作抓緊、抓實(shí)、抓牢，明晰公司文化綱要和核心價(jià)值觀，培育具有信產(chǎn)投特色的企業(yè)文化，打造企業(yè)的核心競爭力。通過開展內(nèi)部討論、黨內(nèi)組織生活、教育培訓(xùn)、演講比賽、知識(shí)競賽、攝影圖畫展等方式傳播企業(yè)文化，讓員工在參與活動(dòng)的同時(shí)，了解公司的歷史，清晰公司發(fā)展所需要的精神，明白以什么樣的狀態(tài)工作才能維護(hù)公司發(fā)展大局。使企業(yè)文化真正成為推進(jìn)公司做精做強(qiáng)，實(shí)現(xiàn)“十二五”發(fā)展戰(zhàn)略的動(dòng)力源泉，成為貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧企業(yè)的需要，成為激勵(lì)、凝聚全體員工共同努力奮進(jìn)的精神支柱。

7、抓好人才隊(duì)伍建設(shè)。人才是企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力，是企業(yè)發(fā)展的生命線，公司按照“激勵(lì)成功、鞭策后進(jìn)、包容失敗”的管理理念，加速人才培養(yǎng)。增加培訓(xùn)費(fèi)用，制定2011年（月）培訓(xùn)計(jì)劃，采取內(nèi)部培訓(xùn)和外部學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，超前謀劃，有針對(duì)性，分崗位，分職責(zé)，開展多層次實(shí)戰(zhàn)性培訓(xùn)。通過培訓(xùn)、調(diào)研、輪崗、掛職鍛煉等方式，不斷提升員工創(chuàng)新能力和工作水平，培養(yǎng)一支政治素質(zhì)好、熟悉業(yè)務(wù)的人才隊(duì)伍，為公司長遠(yuǎn)發(fā)展提供人才儲(chǔ)備。

8、加強(qiáng)工會(huì)、共青團(tuán)工作，發(fā)揮職代會(huì)的民主監(jiān)督作用。公司黨委將進(jìn)一步加大對(duì)工會(huì)組織和共青團(tuán)組織工作指導(dǎo)和監(jiān)督，更好的發(fā)揮好橋梁紐帶作用。緊緊圍繞公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展這個(gè)中心，配合黨政組織做好員工的家庭走訪、慰問、困難補(bǔ)助工作、調(diào)解工作；結(jié)合自身優(yōu)勢(shì)有針對(duì)性地開展特色活動(dòng)，豐富員工業(yè)余文化生活；在此平臺(tái)上廣泛收集員工的建議和要求，形成黨政工團(tuán)聯(lián)動(dòng)，共建和諧企業(yè)。

9、進(jìn)一步抓好思想宣傳工作。結(jié)合組織建設(shè)加大調(diào)研力度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)和好的做法。不斷加強(qiáng)宣傳思想工作的針對(duì)性和時(shí)效性。繼續(xù)加強(qiáng)與電視臺(tái)、報(bào)刊等主流媒體的合作力度，堅(jiān)持客觀真實(shí)、多層面、多角度宣傳的方針，努力推出一批有創(chuàng)意、有特色、有影響力的主題宣傳報(bào)道，力爭在2011年能夠拓展新的宣傳方式和媒體選擇范圍，使公司宣傳工作躍上新臺(tái)階，為公司快速發(fā)展?fàn)I造良好的輿論氛圍，做到“報(bào)紙有稿件，電臺(tái)有聲音，電視有圖像，醒目位置有標(biāo)語”。

10、抓好制度建設(shè)，建立長效機(jī)制。制度是企業(yè)各項(xiàng)工作順利開展的保證，必須明確崗位職責(zé)，落實(shí)責(zé)任，進(jìn)一步梳理公司已有管理制度、辦法、規(guī)定，根據(jù)公司實(shí)際，建立和完善新的制度，樹立集團(tuán)管理運(yùn)作模式工作意識(shí)，運(yùn)行機(jī)制，嚴(yán)格按照制度保障規(guī)范員工行為，做到制度面前人人平等。

11、強(qiáng)化意識(shí)，抓好執(zhí)行力建設(shè)。一是培育責(zé)任，以責(zé)提力。加強(qiáng)廣大員工的責(zé)任感、緊迫感、榮譽(yù)感，使每位員工把職責(zé)看成一種職業(yè)，提高工作質(zhì)量和效率。通過規(guī)范人員流程、工作流程，建立激勵(lì)約束機(jī)制，激發(fā)廣大員工的積極性和主動(dòng)性。二是形成氛圍，以勢(shì)強(qiáng)力。制訂方案，層層發(fā)動(dòng)，掀起學(xué)習(xí)執(zhí)行力的高潮。通過集中開展一些執(zhí)行力學(xué)習(xí)活動(dòng)，召開執(zhí)行力建設(shè)研討會(huì)等，使執(zhí)行力成為每個(gè)員工的信念和目標(biāo)，激勵(lì)廣大員工開拓創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流。

12、廣泛開展文化娛樂活動(dòng)，營造和諧的文化氛圍。開展多種形式的文化娛樂活動(dòng)，通過組織戶外郊游、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、攝影作品展、拓展訓(xùn)練、運(yùn)動(dòng)會(huì)、聯(lián)歡會(huì)等，豐富員工業(yè)余文化生活，提高員工健康水平，不斷增強(qiáng)大家的競爭意識(shí)，發(fā)揚(yáng)努力拼搏的進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神。