第一篇:關(guān)于鞏固文明衛(wèi)生城市創(chuàng)建成果 建立縣城“門前三包”管理和后街后巷保潔機制的建議
關(guān)于鞏固文明衛(wèi)生城市創(chuàng)建成果 建立縣城“門前三包”
管理和后街后巷保潔機制的建議
近年來,我縣加強城市管理,并成功的通過了省文明衛(wèi)生城市復(fù)檢。這是全縣上下團(tuán)結(jié)一致,努力不懈的成果。更是貫徹科學(xué)發(fā)展的一個載體、加強社會管理的一大抓手、提升市民素質(zhì)的一條途徑和造福人民群眾的一件實事,更讓百姓獲得了實惠,讓企業(yè)增加了商機,讓城市樹立了形象。但為了鞏固文明衛(wèi)生城市創(chuàng)建成果,進(jìn)一步加強城市市容和環(huán)境衛(wèi)生長效管理,創(chuàng)造文明、優(yōu)美、整潔、有序、和諧的城市環(huán)境,建立縣城“門前三包”管理和后街后巷保潔機制尤為必要。
一、高度重視“門前三包”管理和后街后巷保潔工作
“門前三包”管理和后街后巷保潔工作是堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以提高城市管理水平、改善人居環(huán)境為目的,創(chuàng)造清潔、優(yōu)美的城市環(huán)境和良好的社會秩序過程中的一項十分重要的環(huán)節(jié)。通過建立“門前三包”管理和后街后巷保潔機制,實現(xiàn)城市管理制度化、長效化,不斷鞏固和提升我縣文明衛(wèi)生城市創(chuàng)建成果,從而全面展示XX對外開放的新形象。
二、我縣“門前三包”管理和后街后巷保潔存在的問題
縣委、縣政府高度重視城市管理工作,多次聯(lián)合各部門就提高城市管理水平進(jìn)行會商討論??h城市管理行政執(zhí)法局也在整治、查處、監(jiān)督等方面做了大量工作,雖然取得了明顯成效,但是目前我縣“門前三包”管理和后街后巷保潔方面仍存在很多問題。
一是車輛停放秩序亂。近年來我縣機動車輛明顯大幅度上升,有
車族明顯增多,各單位各路段都有劃定的停車位,但由于缺乏管理,電瓶車、摩托車常出現(xiàn)亂?,F(xiàn)象,導(dǎo)致汽車無處停放造成亂?,F(xiàn)象更為嚴(yán)重,節(jié)假期間尤為明顯。
二是出攤經(jīng)營游擊現(xiàn)象嚴(yán)重。例縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)芳泉路西段(四院至縣環(huán)保局),汽車配修店每逢下午4點往后,大中型汽車修理、試車等現(xiàn)象嚴(yán)重影響了過往車輛通行及行車安全;個別路段還有樹木上牽拉釘掛等現(xiàn)象。
三是一些后街后巷、次干道的馬路市場比較多;次干道保潔質(zhì)量不高。許多垃圾箱(房)都敞開著,垃圾箱有積存垃圾;公廁位臵不明顯無指標(biāo)顯示;城中村、城鄉(xiāng)結(jié)合部有很多死水溝;拆遷工地管理不到位,許多拆遷工地沒有圍墻,里面有建筑垃圾,風(fēng)起塵飛嚴(yán)重影響城市美觀及行人通行等。
三、建立縣城“門前三包”管理和后街后巷保潔機制的建議“門前三包”管理和后街后巷保潔工作由掘港鎮(zhèn)人民政府、XX經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會牽頭,所屬街道辦及社區(qū)具體組織實施,縣城管執(zhí)法局負(fù)責(zé)監(jiān)管,以便共同做好縣城“門前三包”管理和后街后巷保潔工作。
(一)“門前三包”管理實行承包責(zé)任制,由掘港鎮(zhèn)人民政府、XX經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會與總承包人簽訂管理合同。根據(jù)縣城街道辦及所屬社區(qū)、居委會管理體制和區(qū)域分布情況,縣城“門前三包”管理及后街后巷保潔初步劃定四個責(zé)任區(qū)域,即三元池責(zé)任區(qū)、扶海洲責(zé)任區(qū)、范公堤責(zé)任區(qū)、開發(fā)區(qū)責(zé)任區(qū),與現(xiàn)有街道辦相對應(yīng)、相銜接,以利于形成以街道辦為縣城“門前三包”管理和后街后巷保潔的責(zé)任主體,相對獨立地開展工作,同時也便于“兩級政府”部門為其實行
監(jiān)管考核。
(二)后街后巷保潔實行承包責(zé)任制,根據(jù)區(qū)域大小由掘港鎮(zhèn)人民政府、XX縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)設(shè)立若干個后街后巷保潔所,負(fù)責(zé)縣城后街后巷保潔工作,使縣城環(huán)境衛(wèi)生實現(xiàn)全覆蓋。
(三)“門前三包”管理監(jiān)督員和后街后巷保潔員,招聘工作由掘港鎮(zhèn)人民政府、XX經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會和縣勞動社會保障局會同縣城管局等相關(guān)部門,在縣創(chuàng)建指揮部指導(dǎo)下,具體組織實施招錄。經(jīng)費保障由縣財政列入年度預(yù)算。發(fā)放形式由掘港鎮(zhèn)人民政府、XX經(jīng)濟開發(fā)區(qū)根據(jù)責(zé)任區(qū)域管理考核情況按月發(fā)放,同時在每月工資中扣除20%作考核基金,對各責(zé)任區(qū)域、責(zé)任人實施考核。