第一篇：員工表彰大會總經(jīng)理致辭

長風(fēng)破浪濟滄海

尊敬的董事長、各位同仁：

大家晚上好！

秋蘭飄香、金風(fēng)送爽，在這個收獲的季節(jié)里，我們匯康也在黃金周期間收獲了“累累碩果”，在此首先向本次大會表彰的先進個人表示熱烈的祝賀和崇高的敬意。

員工同志們，匯康已從一個姍姍學(xué)步的孩童逐漸成長、壯大，回首過去的歷程，在全體員工的勤奮務(wù)實、兢兢業(yè)業(yè)、共同努力下，經(jīng)歷了用工難的嚴(yán)俊局面，順利完成了各項目標(biāo)和工作任務(wù)，保持著健康、穩(wěn)步、持續(xù)的發(fā)展勢頭。我很榮幸能加入?yún)R康這個團結(jié)向上的集體。在此同大家分享一下我對酒店管理的一些看法：酒店管理，由最初的教條化、制度化向全球化、現(xiàn)代化方向發(fā)展?，F(xiàn)今的酒店管理模式雖在不斷的發(fā)展、完善，但仍舊缺少著一定的人性化管理理念和執(zhí)行力。對于酒店而言最大的損失便是員工的流失，而如何能留住員工，保證在現(xiàn)有員工的基礎(chǔ)上，不斷的注入新的員工力量是酒店管理工作的重中之重。所以，匯康要打造一個員工至上的工作團隊，每一個酒店管理層干部都要明白：員工永遠是第一的。員工的服務(wù)是創(chuàng)造利潤的基礎(chǔ)。

作為酒店總經(jīng)理，除具有一定的職業(yè)道德外，一定要是專業(yè)的。不但要是一個好的職業(yè)經(jīng)理人，而且要成為員工的良師益友，關(guān)心、理解員工，在細節(jié)上觸動員工的心，成為其“服務(wù)員”。學(xué)會了解人，懂得諒解人，能夠理解人，知道別人所需，永遠是酒店管理者的任務(wù)。只有在此基礎(chǔ)上才能保證員工更好的為客人服務(wù)。

星級酒店管理是一種準(zhǔn)軍事化管理體制。酒店的最高領(lǐng)導(dǎo)有如軍隊的統(tǒng)帥，決策失誤是導(dǎo)到經(jīng)營失敗的主要原因。星級酒店管理和市場營銷是一種語言，必須每天都說，每天都運用，每天都要吸收新詞匯，才不致于生疏，不致于過時。

在此我要號召匯康的全體員工，共同努力，創(chuàng)造了匯康品牌，樹立酒店行業(yè)的一面大旗。面對未來，我為酒店擁有這樣優(yōu)秀的干部和員工充滿信心。

第二篇：總經(jīng)理2014表彰大會致辭2

總經(jīng)理2014表彰大會致辭

尊敬的各位來賓、親愛的員工們：

大家好！

”今天，我們歡聚一堂，在收獲中即將送走不平凡的2013年，迎來嶄新的2014年！

在這里，我們將對一年來，在公司不同工作崗位上做出突出貢獻的先進集體和個人進行隆重的表彰與獎勵。在此，我謹代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子向獲得表彰的先進集體和優(yōu)秀員工表示衷心的祝賀！向所有付出辛勤工作的員工表示誠摯的問候！

過去的2013年，是機遇與挑戰(zhàn)并存的一年。“6月于成都舉辦的“全球財富論壇”，由于安保通信的等級高、時間緊，部分員工又投入各個基站的全面檢修以及架設(shè)新基站的緊張工作中，直至論壇順利閉幕，保障了論壇的通信安全，維護了社會穩(wěn)定，得到論壇主辦方的認可。除此之外，還有無數(shù)個日日夜夜堅守在平凡崗位上的員工，或許他們未參加過重大任務(wù)，卻能始終如

一、默默奉獻，在平凡中譜寫出偉大。承聯(lián)通信每一份驕人成績的取得離不開全體員工的共同努力，其中既有愛崗敬業(yè)、無私奉獻的老員工，又有激情四射、充滿活力的后起之秀；也有管理溝通協(xié)調(diào)的高手，還有技術(shù)創(chuàng)新敢于攻關(guān)的大師；雖然崗位不同，職責(zé)有別，但都在用自己的實際行動詮釋對工作的無限熱忱。我為公司能有這些優(yōu)秀的員工感到驕傲和自豪，正是由于這些員工的優(yōu)秀表現(xiàn)，才有了公司越來越好的今天和未來。

回xxxx走過的十年歷程，能發(fā)展壯大為現(xiàn)在這樣初具規(guī)模、具有一定實力的公司，她的每一次進步和成長，都離不開全體員工的辛勤勞動和無私奉獻。新的一年開啟新的希望，新的歷程承載新的夢想。

2014年公司將繼續(xù)以市場為導(dǎo)向，堅持發(fā)展核心技術(shù)和產(chǎn)品創(chuàng)新，以誠信為本，以滿足客戶的需求、實現(xiàn)客戶的價值為目標(biāo)。在不在座的各位的共同努力下，我相信，我們一定會創(chuàng)造出更加輝煌的業(yè)績。

最后，我謹代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子，祝與會的各位員工以及奮戰(zhàn)在公司其他辦事處的員工，祝愿大家在新的一年里闔家歡樂、身體健康、萬事如意！

第三篇：總經(jīng)理對員工致辭

總經(jīng)理對員工致辭

新年伊始，萬象更新，又一個生機勃發(fā)的春天向我們走來。憑借員工們的熱心、愛護和培育，我們公司才有了今天的規(guī)模，值此辭舊迎新之際，我謹代表亞通(重慶)股份有限公司向大家在過去一年中辛勤的工作表示衷心的感謝，感謝那些視廠如家的職工們，感謝那些實踐“人人為我，我為人人”，為公司建設(shè)添磚加瓦的員工們，感謝以實際行動為公司無私奉獻的每一位朋友!祝全體員工新年快樂、工作順利!在新的一年里事業(yè)有成、大展宏圖!

過去的一年，是我們公司驕傲與輝煌的一年，是碩果累累的一年。廣大員工勤奮工作，沿著公司發(fā)展方向，兢兢業(yè)業(yè)，努力拼搏，愛崗敬業(yè)，努力干好本職工作。今年年底，順利打開川藏高原的市場，這標(biāo)志著我公司向全面開拓西南市場吹響了號角，為公司開辟了新的利潤增長點，向世人顯示了自己的實力。公司大力引進人才，招募大批新員工，為公司注入了新鮮血液，增強了公司長遠發(fā)展的后備力量。喜訊連連，捷報頻傳，我們公司取得了令人自豪的成績。這些成績的取得，得益于全體員工的共同奮斗和不懈努力，這是全體職工勤勞和智慧的結(jié)晶，隨著時間流逝，這些成績將載入亞通公司的史冊。

雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。展望新的一年……面對知識經(jīng)濟和加入wto的挑戰(zhàn)，更多的機會和挑戰(zhàn)擺在我們面前。然而面對新的一年，我們信心百倍，激-情滿懷，充滿了自信和豪邁。市政建設(shè)發(fā)展勢頭迅猛，緊靠建設(shè)求發(fā)展任重而道遠。“多少事，從來急;天地轉(zhuǎn)，光陰迫。”面對艱巨繁重的任務(wù)，面對日益激烈的市場競爭，我們一定要增強憂患意識，居安思危，艱苦奮斗，勇于面對挑戰(zhàn)，善于抓住機遇，進一步解放思想，實事求是，與時俱進，共同開創(chuàng)公司發(fā)展的新局面!為實現(xiàn)公司提出的奮斗目標(biāo)而努力拼搏!“順應(yīng)潮流、集思廣益、完善機制、發(fā)揮專長”是無忌今后的發(fā)展方向。讓我們團結(jié)起來，奮發(fā)圖強，不為最好，只為更好!千帆競進，百舸爭流。希望員工們更加刻苦學(xué)習(xí)，樂于奉獻，完善自我，很好地掌握崗位知識，樹立騰躍公司更加美好的形象，創(chuàng)造更加美好的未來!

我們的新春之愿是：愿我們的亞通像巨龍般騰飛，愿我們的事業(yè)像鮮花般絢麗多彩，愿我們的公司像磐石般堅強穩(wěn)固，愿我們的員工像強力膠一樣緊密團結(jié)，愿我們的廠區(qū)環(huán)境像絲竹樂一樣雅致柔和，愿我們的生活像蜂蜜般甘甜圓滿。讓我們舉杯共祝：亞通的未來更加美好!

東風(fēng)揚帆迎新春 新歲添彩攜同心

美好未來如日升 與時俱進萬象新

祝愿我們的事業(yè)興旺發(fā)達!

祝愿我們的公司繁榮昌盛!

再一次衷心地祝愿，祝全體員工：新年快樂，工作順利，身心安康，學(xué)習(xí)進步，事業(yè)有成，生活美滿，闔家幸福!

第四篇：員工表彰大會總裁致辭

員工表彰大會總裁致辭是一篇關(guān)于活動致辭的范文，由中國范文網(wǎng)編輯收集整理！免費提供，希望能夠幫助您。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、先生們、女士們、大家好;今天，是古冶集團成長中的一個新起點。首先，我謹代表古冶，向前來參加“古冶集團二零零四年員工表彰會”的各位領(lǐng)導(dǎo)、分公司員工、新聞界朋友，以及一直以來支持古冶發(fā)展的朋友們，致以衷心的感謝！

寒暑交迭，萬象更新，倏然間歲月的年輪在不經(jīng)意中又多劃了一個圈。值此辭舊迎新的時刻，按照中國的傳統(tǒng)習(xí)慣，人們總是免不了要為過去的一年做個系統(tǒng)的總結(jié)、回顧或者說是盤點，不論其形式如何，目的終歸是期冀來年事業(yè)的與時俱進和興旺發(fā)達。

隨著我黨第十六次全國代表大會勝利召開，大會提出的全面建設(shè)小康社會、開創(chuàng)建設(shè)有中國特色社會主義事業(yè)新局面的目標(biāo)深入民心，催人奮進，激勵和引領(lǐng)著全國各族人民在“三個代表”重要思想的正確指引下，同心同德，萬眾一心，為建設(shè)一個惠及十幾億人的更高水平的小康社會而不懈奮斗。

多年來，古冶人致力于鐵礦采選和冶煉行業(yè)的振興與發(fā)展，帶頭發(fā)家致富，帶頭進行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，帶頭整合資源，走可持續(xù)發(fā)展道路……古冶人以其樸實的文化，嚴(yán)格的管理，過硬的技術(shù)，先進的設(shè)備，周到的服務(wù)，在激烈的市場競爭中，鑄就了一個“古冶”品牌。

今天，古冶集團已經(jīng)從一個小型鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展成為集選礦、冶煉、鑄造、采煤、商貿(mào)為一體的工貿(mào)型的集團企業(yè)。今后，古冶將堅定不移創(chuàng)新經(jīng)營機制，提升企業(yè)管理水平，推進現(xiàn)代化企業(yè)管理進程；加大環(huán)境保護的投入力度，走可持續(xù)發(fā)展之路；上規(guī)模，在內(nèi)涵上延伸，提高企業(yè)科技含量，做大做強。公司將一如既往地堅持“以人為本”的管理理念從“以人為本”到“以您的生活為本”，不僅展現(xiàn)了古冶長期以來貼近客戶、了解客戶和尊重客戶的傳統(tǒng)，還體現(xiàn)了古冶對滿足客戶個性化需求的不懈努力。

前路漫漫，任重而道遠。創(chuàng)新永不止境，改革永無停滯。發(fā)展才是硬道理！唯有認真學(xué)習(xí)貫徹好十六大精神，緊緊抓住發(fā)展這個主題，革故鼎新，與時俱進，把發(fā)展作為公司的第一要務(wù)，堅持和深化改革，堅決沖破一切妨礙發(fā)展的思想觀念，堅決改變一切束縛發(fā)展的做法，堅決革除一切影響發(fā)展的體制弊端，才能不斷開創(chuàng)我公司改革發(fā)展的新局面。

值此歲末之際，謹祝全體默默奮斗在生產(chǎn)第一線的員工們新年身體健康，心想事成；祝我公司的各項事業(yè)日新月異，再創(chuàng)輝煌！

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第五篇：員工表彰大會總裁致辭

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、先生們、女士們、大家好;

今天，是古冶集團成長中的一個新起點。首先，我謹代表古冶，向前來參加“古冶集團二零零四年員工表彰會”的各位領(lǐng)導(dǎo)、分公司員工、新聞界朋友，以及一直以來支持古冶發(fā)展的朋友們，致以衷心的感謝！

寒暑交迭，萬象更新，倏然間歲月的年輪在不經(jīng)意中又多劃了一個圈。值此辭舊迎新的時刻，按照中國的傳統(tǒng)習(xí)慣，人們總是免不了要為過去的一年做個系統(tǒng)的總結(jié)、回顧或者說是盤點，不論其形式如何，目的終歸是期冀來年事業(yè)的與時俱進和興旺發(fā)達。

隨著我黨第十六次全國代表大會勝利召開，大會提出的全面建設(shè)小康社會、開創(chuàng)建設(shè)有中國特色社會主義事業(yè)新局面的目標(biāo)深入民心，催人奮進，激勵和引領(lǐng)著全國各族人民在“三個代表”重要思想的正確指引下，同心同德，萬眾一心，為建設(shè)一個惠及十幾億人的更高水平的小康社會而不懈奮斗。

多年來，古冶人致力于鐵礦采選和冶煉行業(yè)的振興與發(fā)展，帶頭發(fā)家致富，帶頭進行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，帶頭整合資源，走可持續(xù)發(fā)展道路……古冶人以其樸實的文化，嚴(yán)格的管理，過硬的技術(shù)，先進的設(shè)備，周到的服務(wù)，在激烈的市場競爭中，鑄就了一個“古冶”品牌。

今天，古冶集團已經(jīng)從一個小型鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展成為集選礦、冶煉、鑄造、采煤、商貿(mào)為一體的工貿(mào)型的集團企業(yè)。今后，古冶將堅定不移創(chuàng)新經(jīng)營機制，提升企業(yè)管理水平，推進現(xiàn)代化企業(yè)管理進程；加大環(huán)境保護的投入力度，走可持續(xù)發(fā)展之路；上規(guī)模，在內(nèi)涵上延伸，提高企業(yè)科技含量，做大做強。公司將一如既往地堅持“以人為本”的管理理念從“以人為本”到“以您的生活為本”，不僅展現(xiàn)了古冶長期以來貼近客戶、了解客戶和尊重客戶的傳統(tǒng)，還體現(xiàn)了古冶對滿足客戶個性化需求的不懈努力。

前路漫漫，任重而道遠。創(chuàng)新永不止境，改革永無停滯。發(fā)展才是硬道理！唯有認真學(xué)習(xí)貫徹好十六大精神，緊緊抓住發(fā)展這個主題，革故鼎新，與時俱進，把發(fā)展作為公司的第一要務(wù)，堅持和深化改革，堅決沖破一切妨礙發(fā)展的思想觀念，堅決改變一切束縛發(fā)展的做法，堅決革除一切影響發(fā)展的體制弊端，才能不斷開創(chuàng)我公司改革發(fā)展的新局面。

值此歲末之際，謹祝全體默默奮斗在生產(chǎn)第一線的員工們新年身體健康，心想事成；祝我公司的各項事業(yè)日新月異，再創(chuàng)輝煌！