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      干事培訓(xùn)主持稿范文

      時(shí)間:2019-05-13 08:42:19下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《干事培訓(xùn)主持稿范文》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《干事培訓(xùn)主持稿范文》。

      第一篇:干事培訓(xùn)主持稿范文

      A:時(shí)間如白駒過隙,轉(zhuǎn)眼間,我們已在大學(xué)度過了一個(gè)學(xué)期。回首這一個(gè)學(xué)期的旅途,歡

      笑多于淚水,收獲大于失去。

      B:**,我想問你一個(gè)問題:你知道冥冥之中,是什么主宰著我們的命運(yùn)?我們要怎樣改變

      自己的命運(yùn)呢?

      A:好吧,這個(gè)問題對于我來說太深?yuàn)W了??墒侵麑?dǎo)演張藝謀就幫我回答了這個(gè)問題。他

      說:“無論是名揚(yáng)全球的科學(xué)家,藝術(shù)家或是一個(gè)普通百姓,都是知識改變了他們的一生?!?/p>

      B:是啊,三國時(shí)代,諸葛亮羽扇綸巾,上知天文,下通地理,運(yùn)籌帷幄,決勝千里,這力

      量來自于知識;一代偉人毛澤東博覽群書,海納百川,領(lǐng)導(dǎo)全中國人擺脫了舊中國的命運(yùn),用

      知識樸學(xué)出了光輝的篇章;

      A:是啊,是知識,讓高爾基扼住了命運(yùn)的咽喉;是知識,讓愛迪生從貧民窟走入了曼哈頓;

      是知識,讓輪椅上的霍金成為了全世界的驕傲。

      B:為了提高我們社團(tuán)聯(lián)干事的綜合素質(zhì),本次干事培訓(xùn)就組織了一場別開生面的知識競賽。

      希望通過今天的比賽,拓展大家的視野,豐富大家的課外知識,提高自身能力。

      A:這次知識競賽的范圍極其廣泛,包括中華傳統(tǒng)知識,法律知識,科技知識,交通安全知

      識等等,還有猜謎,腦筋急轉(zhuǎn)彎等趣味知識,比賽以小組累計(jì)得分的形式來進(jìn)行,前三名會有

      驚喜大獎(jiǎng)噢!

      B:下面,就讓我們集中注意力,抖擻精神,進(jìn)入本場的第一個(gè)環(huán)節(jié)“穩(wěn)扎穩(wěn)打”。本環(huán)節(jié)要

      求每組輪流回答,每題回答限時(shí)15秒,每組回答10題,每題10分,所有組員均可回答,每組最

      終得分為所有正確答案的得分總和。

      A:好,現(xiàn)在是第一組。

      B:隨著最后一組同學(xué)答題結(jié)束,本場比賽第一環(huán)節(jié)“穩(wěn)扎穩(wěn)打”——必答題部分到此告一段

      落,讓我們來看一下現(xiàn)場各小組得分……

      A:下面讓我們進(jìn)入第二個(gè)環(huán)節(jié),十分有趣的“發(fā)展生產(chǎn)”環(huán)節(jié)。規(guī)則如下:每組有三題,各

      小組可指定除自己組外任意一組回答問題,再抽題目,由主持人讀題,被指定組組員可以相互

      補(bǔ)充答案,回答組若答對則加20分,否則抽題組加20分。

      B:現(xiàn)在讓我們來看看各小組得分……

      A:經(jīng)過以上兩輪比賽,大家應(yīng)該已經(jīng)體驗(yàn)到了本次知識競賽的精彩與刺激,那么在場的嘉

      賓也一定想體驗(yàn)一下競賽的感覺,那么就讓我們的選手先休息一下,給我們的嘉賓一次機(jī)會。

      現(xiàn)在讓我們進(jìn)入第三個(gè)環(huán)節(jié)“嘉賓來給力”。

      B:我們一共提供5道題,請現(xiàn)場嘉賓來回答,答對的嘉賓可獲得精美小禮品。每道題有2次

      回答的機(jī)會,即一個(gè)人回答錯(cuò)誤以后,可以有第二個(gè)人繼續(xù)回答。

      A;休息過后,相信各組成員都已經(jīng)精神充沛了,就讓我們進(jìn)入最最緊張刺激的“風(fēng)險(xiǎn)投資”

      環(huán)節(jié)。題型按難易程度分為三類,A類10分,B類20分,C類30分。本輪比賽每組在抽題前都有

      選擇答題或放棄的權(quán)利。若選擇答題,則從三類題型中選擇一類進(jìn)行回答,答對加相應(yīng)分值,答錯(cuò)則扣相應(yīng)分值。

      第二篇:干事大會主持稿[范文]

      主持稿

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師,親愛的同學(xué)們:

      大家晚上好!

      徐徐秋風(fēng),陣陣桂香,十月的林苑如此婀娜多嬌。暫別了長假的歡樂和輕松,我們又迎來了新的希望和挑戰(zhàn)。在過去的日子里,校會全體成員踏著堅(jiān)實(shí)穩(wěn)定的步伐,探索、求知,收獲了累累碩果。新的一學(xué)年,我們浙江林學(xué)院校學(xué)生會這個(gè)大家庭又迎來了新的血液。此刻,我們相聚在此,隆重召開浙江林學(xué)院第19屆學(xué)生會全體干事大會。首先,讓我們熱烈歡迎到場的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)老師和學(xué)生會主席團(tuán)成員,·······歡迎他們的到來。

      過去的一年,我們在這里求索,創(chuàng)新,我們在這里綻放,積淀!學(xué)生會和我們一路走來,不斷成長。每一位成員都深深感受到,在這個(gè)大家庭中,生活更充實(shí)了,激情更飽滿了,未來變得更加有希望了!今天,又有一支生力軍加入了我們的行列中來。讓我們最熱烈掌聲歡迎他們。

      首先,讓我們掌聲歡迎學(xué)生會主席邢利校同學(xué)為我們作簡短發(fā)言。

      這一路行來的歡笑和汗水,是我們一路蛻變的痕跡。有過淚水,有過笑容,才有堅(jiān)持,才有成長。但無論怎樣,在學(xué)生會的經(jīng)歷,都將是我們大學(xué)生活中感動而美麗的一筆。感謝邢利校同學(xué)對新一屆學(xué)生會的殷切寄望,我們相信新一屆的力量會讓學(xué)生會這個(gè)大家庭更加光鮮亮麗。

      接下來,請副主席王春燕同學(xué)發(fā)言

      當(dāng)老一屆的學(xué)生會干部含淚離開昔日的工作崗位時(shí),一批朝氣蓬勃的新鮮血液又融合了進(jìn)來,他們帶來了旺盛的生命力和充沛飽滿的活力。

      下面有請副主席尤國生同學(xué)發(fā)言

      請副主席沈林勇同學(xué)發(fā)言

      主席團(tuán)成員對新干事們表示了熱烈的歡迎和很高的期望。海闊憑魚躍,天高任鳥飛。希望我們的新干事能在學(xué)生會施展自己的才華,提高自身素質(zhì),學(xué)到有價(jià)值的東西。下面就請各部門部長做自我介紹。首先從主席辦公室開始。

      學(xué)生會的工作都離不開學(xué)生會大家長的指導(dǎo)和關(guān)懷,我們的這位大家長就是校學(xué)生會秘書長王康老師。接下來就請他為我們講話

      王康老師結(jié)合自己的經(jīng)歷和在學(xué)生會工作的感受為大家上了生動的一課。希望新干事們能按照王老師的要求和希望在工作中踏實(shí)肯干,好好鍛煉自己的能力。

      學(xué)生會這個(gè)大集體的一路成長離不開團(tuán)委老師的悉心教導(dǎo)和大力支持,下面讓我們掌聲歡迎校團(tuán)委副書記胡榕對新一屆學(xué)生會寄語。

      聽完胡榕老師 對我們的寄語,感受頗深,也知道了學(xué)生會工作之嚴(yán)峻,我們會在今后的工作中,不斷努力,不斷提高,使學(xué)生會更加深入人心。

      涌動的青春,奔流的熱情,奮斗和成長,一年的酸甜苦辣交織成同一首歌,希望新一屆學(xué)生會努力工作,不負(fù)眾望,為學(xué)校的發(fā)展做出貢獻(xiàn)!今天的會議到此結(jié)束,讓我們以熱烈的掌聲歡送各位領(lǐng)導(dǎo)。

      第三篇:十佳干事主持稿

      浙江理工大學(xué)學(xué)生會第四屆“十佳干事”評選活動即將開始,請大家保持會場安靜,并將手

      機(jī)等通訊工具調(diào)至靜音或關(guān)閉狀態(tài),謝謝合作!

      尊敬的各位主席,部長,親愛的同事們

      大家下午好!感謝大家抽空來參加本次“十佳干事”評選活動。我是來自人力資源部的干事陸建麗。

      首先請?jiān)试S我向大家介紹本次評選活動的評委,他們是校學(xué)生會主席阮璐,副主席李

      嬌靚,副主席王夢俠,副主席董炳華,副主席吳俊雷,副主席朱廣立,讓我們再次用熱烈的掌聲歡迎他們的到來。

      接下來我將簡單介紹本次活動的流程以及評選規(guī)則和評分標(biāo)準(zhǔn)。

      本次活動共有24名十佳干事候選人參與評選,將按抽簽順序分成兩組進(jìn)行演講答辯,每一組結(jié)束之后都將有獲得優(yōu)秀人才庫成員的稱號的干事表演節(jié)目,評選活動結(jié)束后,將有

      請到主席做活動的總結(jié)以及評價(jià),最后還將有一個(gè)優(yōu)秀人才庫成員頒獎(jiǎng)儀式。

      本次“十佳干事”評比的全過程將本著“公平、公正、公開”為原則,由各部門自主

      評選出2名十佳干事候選人以及若干名優(yōu)秀干事,十佳干事候選人依據(jù)事先抽簽的先后順序

      依次進(jìn)行演講和答辯,演講時(shí)間為3分鐘,答辯環(huán)節(jié)為2分鐘,演講以及答辯環(huán)節(jié)的最后

      30秒均會有工作人員進(jìn)行倒計(jì)時(shí)提醒,評委現(xiàn)場打分,以百分制計(jì),最終得出平均分作為

      該干事的最后得分。

      評分標(biāo)準(zhǔn)是

      1.參評人員的著裝,儀態(tài)和精神面貌(10分)

      2.PPT的內(nèi)容及整體效果(10分)

      3.參評人員在演講過程中的語言表達(dá)能力,演講的主題、思路和感染力

      (15分)

      4.演講的具體內(nèi)容(30分)

      5.答辯過程的語言表達(dá)能力,答辯時(shí)的應(yīng)變能力以及思考的角度和思路(20分)

      6.答辯的具體內(nèi)容(15分)

      從去年的9月至今,我們已經(jīng)在校會這個(gè)大家庭呆了近9個(gè)月了,這9個(gè)月以來,我們失去了很多,但相信我們收獲了更多,我們煩惱過,但也真正開心過,有人放棄了,但我們還在堅(jiān)持著。太多的故事,太多的感悟,那么接下來,就讓我們正式進(jìn)入評選

      環(huán)節(jié),來聆聽干事們的心聲,來品讀他們的成長歷程。首先歡迎今天的第一位,來自。

      部的。。

      感謝。,下面有請。。,請。做好準(zhǔn)備。

      感謝12位干事精彩的演講答辯,下面讓我們來輕松一下,由人才庫成員。。為我們帶來。。

      活動進(jìn)行到現(xiàn)在,24位十佳干事候選人已經(jīng)全部演講答辯完了,聽了他們對這一學(xué)年的點(diǎn)點(diǎn)滴滴的回顧,相信大家都深有感觸,在此我想送給大家一句話,弘一法師曾云:

      逆境順境看襟度,臨喜臨怒看涵養(yǎng)。讓我們常懷一顆寧靜致遠(yuǎn)的心,在今后的工作以

      及學(xué)習(xí)生活中,都能擁有當(dāng)初的熱情以及現(xiàn)在的執(zhí)著。接下來依舊是人才庫的成員為

      我們表演節(jié)目,感謝。的精彩表演,評選活動進(jìn)行到這里已經(jīng)快結(jié)束了,下面就讓我們有請。。為我們做活動的評價(jià)與總結(jié)。大家熱烈歡迎。

      感謝主席的講話,感謝24位干事精彩的演講答辯,同樣感謝人才庫成員的表演,下面就進(jìn)行優(yōu)秀人才庫成員頒獎(jiǎng)環(huán)節(jié)。

      校級人才庫于上半學(xué)期終于建立起來了,終于將一群有才能的人聚集到了一起,經(jīng)歷了一學(xué)年的努力,考核等機(jī)制也步入了正軌,于本月在人才庫成員的自薦基礎(chǔ)上,經(jīng)過全校會干事和部長的投票,主席團(tuán)的評分以及根據(jù)平時(shí)表現(xiàn)記錄表的記錄情況最終得出了。名優(yōu)秀人才庫成員,他們分別是。。。下面有請。。為他們頒發(fā)證書。

      優(yōu)秀人才庫成員的稱號是對他們才能的肯定,以及一學(xué)年積極努力的褒獎(jiǎng),希望他們在今后的工作學(xué)習(xí)中,能更好的利用自己的才能,為學(xué)院,為學(xué)校出一份力,展現(xiàn)出最美麗最獨(dú)特的自己。

      浙江理工大學(xué)學(xué)生會第四屆“十佳干事”評選活動到此結(jié)束,再次感謝大家的到來,感謝主席部長們的支持,請主席部長先退場,大家按秩序離場。

      第四篇:干事培訓(xùn)

      活動背景:新干事在對PPT制作與使用上還存在很大的問題,而缺乏生動的演示文稿無法使表達(dá)更容易讓

      人理解和接受,這樣勢必會影響工作效率,為了提高新干事的工作效率特此進(jìn)行培訓(xùn)。

      活動目的:幫助干事了解并學(xué)會制作ppt演示文稿,提高操作職業(yè)技能,使匯報(bào)總結(jié)生動形象而富有整體美觀,進(jìn)而提高工作水平和工作效率。

      對于新手來說,開場白可以講一下活動在什么背景、什么樣的激情下開展起來的我們在陽春三月花紛飛之際,在各位領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和關(guān)懷下,在各位同學(xué)的積極準(zhǔn)備之后以及什么什么的贊助之類下,終于迎來了什么什么活動。易于直接點(diǎn)題。結(jié)束語呢大多說些總結(jié)之類的話,無非是說這次如何成功啊,以及成功的原因

      首先歡迎領(lǐng)導(dǎo)和專家的到來,感謝他們的支持,同時(shí)也謝謝各位給自己這次鍛煉的機(jī)會。其次說明這次培訓(xùn)的意義,如領(lǐng)導(dǎo)講話更好了。再次用掌聲請專家授課。最后在總結(jié)是先感謝再說明這次收獲的價(jià)值并結(jié)合實(shí)際應(yīng)用,而后謝謝專家與大家!可根據(jù)實(shí)際的情況來調(diào)整。

      大家好,很高興能擔(dān)任本次比賽的嘉賓主持人,首先還是要感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持以及同學(xué)們的參與。今天,我希望朋友們敞開你們的心扉,釋放你們的激情;讓我分享你們智慧的幽默,分享這段緣分的快樂。先放背景音樂作為培訓(xùn)即將開始的信號。第一次放音樂,聲音稍大以引起注意。主持人的開場白根據(jù)受訓(xùn)者的規(guī)??刂圃?-3分鐘內(nèi),內(nèi)容為問好、宣布培訓(xùn)主題、自我介紹——這是最標(biāo)準(zhǔn)的“開場三步曲”。當(dāng)然,根據(jù)具體情境可作適當(dāng)調(diào)整。

      訓(xùn)課堂守則對于培訓(xùn)現(xiàn)場秩序的維護(hù)是非常重要的,不能省略。主持人要善于表達(dá),讓受訓(xùn)者順其自然地接受并遵守。

      一般情況下,收場時(shí)首先要對培訓(xùn)師表示感謝,如:“我們的培訓(xùn)即將結(jié)束,讓我們再次用掌聲感謝老師讓我們分享了如此豐富的內(nèi)容?!庇袝r(shí)還會提示學(xué)員對相關(guān)單位表示感謝。

      第五篇:干事培訓(xùn)草案

      干事培訓(xùn)草案

      為加強(qiáng)南博學(xué)院志愿服務(wù)中心干事的工作能力,提高干事領(lǐng)導(dǎo)、管理的能力,經(jīng)商討,特制定本培訓(xùn)計(jì)劃。

      培養(yǎng)目的:通過培養(yǎng)使干事具備較強(qiáng)交際能力、領(lǐng)導(dǎo)組織能力、語言表達(dá)能力、一定的寫作功底等多方面綜合能力的學(xué)生,同時(shí),使干事具有提出問題并能主動解決問題的能力,能夠合理處理工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系的能力,以及熟悉本部門的主要工作。

      培養(yǎng)目標(biāo):基于部門的條件,針對部門的工作,經(jīng)過實(shí)施干事培養(yǎng)計(jì)劃,希望每個(gè)干事都會寫策劃和總結(jié)并且會與合作方說話,讓他們“會”做事且能自己“找”事做。

      具體計(jì)劃:

      一、對于干事的管理能力,干事在各部長、站長的帶領(lǐng)下(前期階段),以助手和監(jiān)督的身份深入到志愿服務(wù)中心工作,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)好各個(gè)志愿活動,總結(jié)中心的活動,并提出建設(shè)性意見。

      二、干事的領(lǐng)導(dǎo)能力,中心會安排每個(gè)干事至少獨(dú)立組織完成一項(xiàng)志愿活動。

      三、干事的交際能力,主要是針對中心的公關(guān)部,首先讓干事學(xué)習(xí)一下什么是拉活動、怎樣拉活動和拉活動時(shí)應(yīng)注意的問題,然后由中心主任、副主任帶領(lǐng)干事出去熟悉一下拉活動的流程并進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo),待時(shí)機(jī)成熟以后,分派干事自己出去找服務(wù)商拉活動,以使志愿活動辦的更精彩。

      四、對于干事寫作能力的培養(yǎng),先教干事怎樣寫策劃和總結(jié)(發(fā)給干事一些策劃書和總結(jié)),然后對于拉活動時(shí)的外聯(lián)策劃主張由干事自己寫(針對于服務(wù)對象的策劃),并且以后干事每人每月寫一份工作總結(jié)和每月志愿活動總結(jié)交于部長、站長,包括他們的一些建議和想法,以及他們的心得體會,再由部長和站長交于主任。

      五、培養(yǎng)主要方式是以實(shí)踐為主,在實(shí)踐中提高干事的各方面能力,達(dá)到一個(gè)具備口才、交際、論辯等多方向綜合能力。

      六、增強(qiáng)干事的團(tuán)結(jié)合作精神,適當(dāng)?shù)淖尭墒屡c志愿服務(wù)中心的其他部門合作,培養(yǎng)其全局性觀念。

      志愿服務(wù)中心干事培訓(xùn)主要遵循兩個(gè)原則:

      1、在實(shí)踐中成長,多讓干事干實(shí)事,引導(dǎo)他們在做事的過程中學(xué)會做事與做人。

      2、全體培訓(xùn)與特殊培訓(xùn)相結(jié)合,對于干事全體培訓(xùn)不分門別類,所有培訓(xùn)針對于全體干事,并具體對某個(gè)干事的某個(gè)弱點(diǎn)進(jìn)行特殊的培訓(xùn),以使其早日適應(yīng)中心的工作。

      志愿服務(wù)中心策劃部2009-11-8

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