第一篇：北京浩東知識(shí)產(chǎn)權(quán)公司簡(jiǎn)介

北京市浩東知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理有限公司

北京市浩東知識(shí)產(chǎn)權(quán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)浩東產(chǎn)權(quán)公司）是經(jīng)國(guó)家工商行政管理總局商標(biāo)局授權(quán)指定，北京市工商行政管理局核準(zhǔn)設(shè)立的具有專(zhuān)業(yè)資質(zhì)從事商標(biāo)代理的合法機(jī)構(gòu)。浩東產(chǎn)權(quán)公司致力于幫扶公民、企業(yè)打造具有核心競(jìng)爭(zhēng)力的專(zhuān)屬品牌商標(biāo)，爭(zhēng)獲商標(biāo)榮譽(yù)權(quán),是為公民、企業(yè)提供全方位知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律服務(wù)的專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)。

北京市浩東知識(shí)產(chǎn)權(quán)有限公司隸屬于北京市浩東律師事務(wù)所，擁有一批專(zhuān)業(yè)知識(shí)扎實(shí)，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的商標(biāo)代理人，知識(shí)產(chǎn)權(quán)顧問(wèn)，公司企業(yè)法律顧問(wèn)，律師及專(zhuān)業(yè)外語(yǔ)人才。在這個(gè)信息飛速膨脹、科技發(fā)展日新月異的時(shí)代，對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)這種無(wú)形資產(chǎn)的保護(hù)顯的尤為重要。

“信譽(yù)第一，質(zhì)量為本”是浩東產(chǎn)權(quán)公司的服務(wù)理念，浩東產(chǎn)權(quán)公司力求把這一理念落實(shí)到每次的工作中，讓顧客百分百的滿(mǎn)意。好的口碑是對(duì)工作最大的認(rèn)可，為客戶(hù)提供一站式的服務(wù)是浩東產(chǎn)權(quán)公司的最高宗旨。

在從業(yè)過(guò)程中，浩東產(chǎn)權(quán)公司充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，結(jié)合專(zhuān)業(yè)化和國(guó)際化的運(yùn)作模式，為客戶(hù)提供最具價(jià)值性的服務(wù)。浩東產(chǎn)權(quán)公司以它獨(dú)特的企業(yè)文化魅力贏得了政府機(jī)構(gòu)、業(yè)界專(zhuān)家們的大力支持，與他們建立并維持著良好的合作關(guān)系。“用心做好每一個(gè)細(xì)節(jié)，用熱情感染每一位客戶(hù)，用完善周到的服務(wù)贏取更廣闊的市場(chǎng)?！焙茤|產(chǎn)權(quán)公司就是憑借這種真誠(chéng)的態(tài)度，深受廣大客戶(hù)的信任與厚愛(ài)、獲得了業(yè)界的支持與認(rèn)可。主要業(yè)務(wù)范圍：

◆ 代理公民、企業(yè)的商標(biāo)注冊(cè)申請(qǐng).商標(biāo)查詢(xún)、商標(biāo)注冊(cè)、商標(biāo)變更、商標(biāo)轉(zhuǎn)讓、商標(biāo)續(xù)展、商標(biāo)許可、商標(biāo)注銷(xiāo)等?！?代理商標(biāo)爭(zhēng)議.商標(biāo)異議、商標(biāo)爭(zhēng)議、商標(biāo)復(fù)審、異議答辯/爭(zhēng)議答辯/評(píng)審答辯、馳名商標(biāo)認(rèn)定、商標(biāo)侵權(quán)調(diào)查、商標(biāo)侵權(quán)行政投訴、商標(biāo)海關(guān)備案及請(qǐng)求海關(guān)采取保護(hù)措施.◆ 代理涉外商標(biāo)相關(guān)業(yè)務(wù).商標(biāo)馬德里事務(wù)、商標(biāo)逐一國(guó)家事務(wù)、歐盟商標(biāo)事務(wù)、非洲聯(lián)盟商標(biāo)事務(wù).◆ 著作權(quán)的取得和維護(hù).提供版權(quán)法律咨詢(xún)、代理版權(quán)登記、提供計(jì)算機(jī)軟件法律咨詢(xún)、代理計(jì)算機(jī)軟件登記.◆ 著作權(quán)的行政保護(hù).◆ 專(zhuān)利權(quán)的取得和維護(hù).代理專(zhuān)利申請(qǐng)、專(zhuān)利文獻(xiàn)檢索和法律狀態(tài)查詢(xún)、國(guó)內(nèi)發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)專(zhuān)利申請(qǐng)、發(fā)明專(zhuān)利維持、恢復(fù)權(quán)利請(qǐng)求、撰寫(xiě)專(zhuān)利申請(qǐng)文件、外觀設(shè)計(jì)專(zhuān)利申請(qǐng)圖片或照片的準(zhǔn)備等.◆ 專(zhuān)利權(quán)的行政保護(hù).◆ 商標(biāo)法律顧問(wèn)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律顧問(wèn)、商標(biāo)侵權(quán)打假、知識(shí)產(chǎn)權(quán)訴訟.聯(lián)系方式：

專(zhuān)家熱線：400-889-0023、4008890081

電話：010-88569353、88569073傳真：010-88569353

手機(jī)：***、***

聯(lián) 系 人：孫主任

郵箱：haodongshangbiao@163.com

網(wǎng)址：http://

地址：北京市海淀區(qū)西三環(huán)北路25號(hào)青政大廈5樓郵編：100089

第二篇：北京浩竹獵頭公司簡(jiǎn)介

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北京浩竹獵頭公司簡(jiǎn)介

我們是為實(shí)力企業(yè)尋獵頂級(jí)人才的專(zhuān)業(yè)化獵頭公司,致力于為優(yōu)秀企業(yè)推薦百萬(wàn)年薪和幾十萬(wàn)年薪職位的總裁、總經(jīng)理、高級(jí)總監(jiān)等人才。由于良好的口碑、真誠(chéng)的服務(wù)、踏實(shí)的作風(fēng)、優(yōu)秀的業(yè)績(jī)，包括中央電視臺(tái)《經(jīng)濟(jì)半小時(shí)》、《經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)》、《中國(guó)企業(yè)家》、美國(guó)《福布斯》、英國(guó)《金融時(shí)報(bào)》、日本《讀賣(mài)新聞》《共同新聞》、加拿大《東方時(shí)報(bào)》、新加坡《海峽時(shí)報(bào)》、香港《南華早報(bào)》、《香港商報(bào)》、臺(tái)灣《中天》《TNN》電視臺(tái)等一百多家海內(nèi)外主流媒體三百多篇次無(wú)償采訪報(bào)道，被業(yè)內(nèi)同行和國(guó)內(nèi)人力資源經(jīng)理認(rèn)可為國(guó)內(nèi)最知名的獵頭公司之一。

一、我們的經(jīng)營(yíng)宗旨

1．優(yōu)化重組企業(yè)環(huán)境：使浪費(fèi)人才的企業(yè)留下庸才，使重用人才的企業(yè)落枝賢才，加速淘汰劣質(zhì)企業(yè)，促進(jìn)優(yōu)質(zhì)企業(yè)發(fā)展。

2．發(fā)掘培訓(xùn)頂級(jí)人才：發(fā)掘未被重用的頂級(jí)人才，提供發(fā)展空間、實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，培訓(xùn)指導(dǎo)潛力巨大的未來(lái)頂級(jí)人才，協(xié)助他們規(guī)劃職業(yè)生涯、提供培訓(xùn)和成長(zhǎng)機(jī)會(huì)。3．發(fā)揚(yáng)光大公益事業(yè)：傳播公益思想，以自身行動(dòng)言傳身教，對(duì)從事公益活動(dòng)的人士和企業(yè)實(shí)行服務(wù)優(yōu)惠，成立由獲得服務(wù)的人才和企業(yè)組成或參與的公益性組織。

二、我們的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)

1．保持國(guó)內(nèi)一流獵頭品牌領(lǐng)先地位 2．在業(yè)界保持好的聲譽(yù)和口碑 3．使更多的人和企業(yè)得到幫助

三、我們的服務(wù)原則

1．保守客戶(hù)的機(jī)密，保證被推薦人的職業(yè)安全。

2．絕不在約定時(shí)間內(nèi)從我們的客戶(hù)那里重挖我們推薦成功的人選。

3．不接沒(méi)有一定把握的項(xiàng)目，不接客戶(hù)管理現(xiàn)狀很差而且難以改善的項(xiàng)目。

4．在推薦成功之后，仍有責(zé)任加強(qiáng)被推薦人和客戶(hù)之間的溝通，使推薦的人才工作穩(wěn)定且發(fā)揮最大效益。

四、我們的企業(yè)資源

1．豐富的人才信息：具有五萬(wàn)人的高級(jí)經(jīng)理人才庫(kù)，上至跨國(guó)公司總裁，下至部門(mén)總經(jīng)理、總監(jiān)，包括總裁（總經(jīng)理）及人事、財(cái)務(wù)、市場(chǎng)、銷(xiāo)售、技術(shù)、生產(chǎn)等職位，涉及IT通訊、醫(yī)藥、消費(fèi)品、金融、制造業(yè)、房地產(chǎn)等行業(yè)。

2．優(yōu)異的口碑和聲譽(yù)：我們因堅(jiān)守保證高級(jí)人才信息保密和職業(yè)安全的承諾、能夠提供職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)和待遇優(yōu)厚的良好發(fā)展機(jī)會(huì)，在高級(jí)職業(yè)經(jīng)理層樹(shù)立了良好的口碑和聲譽(yù)，因此越來(lái)越多的職業(yè)經(jīng)理與我們保持良好的接觸和聯(lián)系，并將我們的職業(yè)建議和職位推薦作為首要考慮的跳槽方案。

3．廣泛的人才尋訪網(wǎng)絡(luò)：我們擁有相當(dāng)數(shù)量的兼職獵手和信息采集顧問(wèn)，他們分布在不同的行業(yè)和區(qū)域，能夠迅速準(zhǔn)確地提供我們所需要的信息和人才。

4．出色的資深獵頭顧問(wèn)：我們的獵頭顧問(wèn)出自經(jīng)驗(yàn)豐富的人事總監(jiān)，在業(yè)內(nèi)享有廣泛盛譽(yù)，具有堅(jiān)實(shí)的信息挖掘能力、甄選判別和人事調(diào)查能力。

5．資深的人才甄選顧問(wèn)：他們是與職位、行業(yè)相關(guān)的副總裁、高級(jí)專(zhuān)家或?qū)I(yè)從事人才測(cè)評(píng)研究的學(xué)者，來(lái)自跨國(guó)公司、著名院校、人力資源管理專(zhuān)業(yè)研究機(jī)構(gòu)。對(duì)特殊、高級(jí)人才的甄選提供充分的專(zhuān)業(yè)支持，有效確保人選準(zhǔn)確性和適合性。

五、我們的業(yè)務(wù)特長(zhǎng) 歡迎光臨浩竹獵頭網(wǎng)站----http://004km.cn

1．主要業(yè)務(wù)領(lǐng)域：IT通訊、醫(yī)藥、消費(fèi)品、金融、制造業(yè)、房地產(chǎn)等行業(yè)。

2．主要尋訪職位：以總裁、副總裁、總經(jīng)理、副總經(jīng)理為重點(diǎn)目標(biāo)。以人事總監(jiān)、財(cái)務(wù)總監(jiān)、運(yùn)營(yíng)總監(jiān)、市場(chǎng)總監(jiān)、銷(xiāo)售總監(jiān)、技術(shù)總監(jiān)、廠長(zhǎng)及其他高級(jí)職位，為業(yè)務(wù)支撐面。

六、我們的業(yè)務(wù)特色

1．服務(wù)專(zhuān)業(yè)化：僅進(jìn)行獵頭相關(guān)業(yè)務(wù)和為戰(zhàn)略合作伙伴提供防止獵頭的企業(yè)留才全面解決方案，不從事培訓(xùn)、管理咨詢(xún)等可能分散企業(yè)核心優(yōu)勢(shì)的業(yè)務(wù)。

2．定位頂級(jí)化：我們將總經(jīng)理級(jí)的獵頭項(xiàng)目作為主要業(yè)務(wù)目標(biāo)，僅將總監(jiān)級(jí)獵頭項(xiàng)目作為企業(yè)早期發(fā)展的業(yè)務(wù)支撐面。

3．優(yōu)價(jià)換效益：在收取客戶(hù)相對(duì)較高費(fèi)用的同時(shí)，真誠(chéng)為客戶(hù)著想，使他們真正因引入高素質(zhì)人才獲得良好的經(jīng)濟(jì)效益。

4．真心換信譽(yù)：真心真意為高級(jí)人才服務(wù)，在保障其未來(lái)利益的前提下提供優(yōu)厚待遇的發(fā)展機(jī)會(huì)；堅(jiān)決保守保密約定，保證他們職業(yè)安全，從而在職業(yè)經(jīng)理層獲得良好的口碑和信譽(yù)。

七、我們的業(yè)務(wù)流程

1．需求分析：與我們的客戶(hù)討論具體職位和人員的需求，借此了解客戶(hù)需要什么樣類(lèi)型、經(jīng)驗(yàn)、素質(zhì)的人才；同時(shí)我們將了解客戶(hù)的企業(yè)文化、管理現(xiàn)狀、工作環(huán)境，必要時(shí)將要求與最高負(fù)責(zé)人進(jìn)行溝通，以保證被推薦人能夠適應(yīng)客戶(hù)需求并長(zhǎng)期穩(wěn)定地工作。

2．市場(chǎng)調(diào)查：了解分析市場(chǎng)并與客戶(hù)溝通，溝通的目的是尋求一種有效的匹配。3．提交訪尋建議：包括我們對(duì)任務(wù)的理解、訪尋目標(biāo)和渠道、訪尋的計(jì)劃、訪尋費(fèi)的付費(fèi)方式、其他相關(guān)建議。

4．協(xié)議簽訂：簽訂協(xié)議書(shū)，進(jìn)一步明確相互責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，客戶(hù)支付尋訪委托金。5．人才訪尋、甄選：從我們的人才庫(kù)中篩選并啟動(dòng)特定區(qū)域或行業(yè)的兼職獵手和信息采集顧問(wèn)，針對(duì)性地進(jìn)行廣泛的人才訪尋，必要時(shí)保持與客戶(hù)的溝通和討論；進(jìn)行認(rèn)真仔細(xì)的甄選、測(cè)評(píng)、調(diào)查，確保人才的準(zhǔn)確性和適合性。

6．人才推薦：對(duì)適合的人選以保密報(bào)告的方式提交給客戶(hù)，并安排候選人接受客戶(hù)的面試，共同討論是否適合或需要加強(qiáng)哪些側(cè)面的調(diào)查。

7．完成推薦：通過(guò)第5、6步工作，使客戶(hù)尋找到合適的人才，協(xié)助解決人才聘用相關(guān)問(wèn)題，同時(shí)做好后續(xù)溝通和服務(wù)，確保人才為企業(yè)創(chuàng)造良好效益。

八、我們的公益動(dòng)態(tài)

近年來(lái)我們已經(jīng)為希望工程、敬老院、貧困大學(xué)生、弘揚(yáng)佛法的寺院等多次捐款。自2003年10月起，我們將將業(yè)務(wù)收入的5％提取作為公益基金，用于公益事業(yè)的投入。07年12月10日，浩竹獵頭參加電影頻道的慈善晚宴，以158萬(wàn)元拍下三件善品，其中奧運(yùn)長(zhǎng)卷121萬(wàn)拍下。

我們對(duì)于符合浩竹要求的一般公益企業(yè)，提供5％的服務(wù)價(jià)格優(yōu)惠，對(duì)于為中國(guó)扶貧基金會(huì)新長(zhǎng)城浩竹基金捐款一定數(shù)額的企業(yè)提供15％的優(yōu)惠。

地址：北京市朝陽(yáng)區(qū)亞運(yùn)花園2號(hào)7層

郵編：100101 電話：010-51652510（12外線）84652510

傳真：010-84631355 網(wǎng)址：http://004km.cn

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標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)項(xiàng)目: 標(biāo)準(zhǔn)獵頭服務(wù)、長(zhǎng)期多職位獵頭

貴族服務(wù)項(xiàng)目: 高級(jí)獵頭服務(wù)、常年人才援助服務(wù)平價(jià)服務(wù)項(xiàng)目: 尋訪調(diào)查代理、尋訪代理、代理招聘 專(zhuān)項(xiàng)服務(wù)項(xiàng)目: 專(zhuān)業(yè)甄選、人事調(diào)查、定向挖角、薪金調(diào)查 特色服務(wù)項(xiàng)目: 項(xiàng)目收益提成服務(wù)、企業(yè)留才解決方案

標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)介紹

一、標(biāo)準(zhǔn)獵頭項(xiàng)目（標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)之一）

1．服務(wù)方式：按標(biāo)準(zhǔn)業(yè)務(wù)流程進(jìn)行。

2．收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：服務(wù)費(fèi)為委托訪尋職位年薪（包括提成、獎(jiǎng)金、津貼、期權(quán)等）的36%，最低收費(fèi)為18萬(wàn)元人民幣(對(duì)于熱心公益事業(yè)的企業(yè)可降低標(biāo)準(zhǔn)，并進(jìn)行適當(dāng)優(yōu)惠。我們對(duì)公益企業(yè)的定義為：每年捐助公益實(shí)業(yè)100萬(wàn)元以上或營(yíng)業(yè)額的1%以上；或者現(xiàn)在向浩竹指定的公益慈善機(jī)構(gòu)捐款一定數(shù)量的)。簽訂合同時(shí)將收取服務(wù)費(fèi)的33％-50％作為尋訪委托金（將用于保證客戶(hù)委托職位的真實(shí)招聘和防止以招聘為名竊取被推薦人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，同時(shí)也用于支付部分尋訪費(fèi)用。對(duì)于尋訪成本較低、成功概率較高的項(xiàng)目可約定如果尋獵失敗部分退款，其他項(xiàng)目均為不退還），剩余服務(wù)費(fèi)應(yīng)該在推薦人選上崗一周內(nèi)付清。對(duì)被錄用的推薦人選我們將有三個(gè)月的保證期，保證期內(nèi)對(duì)于正常原因離職或被辭退的，將就此崗位迅速無(wú)償提供參考人選。若一個(gè)月內(nèi)仍未有適當(dāng)人選，除非客戶(hù)要求繼續(xù)訪尋推薦，否則我們將返還該人選服務(wù)費(fèi)（不含委托金）的60%給客戶(hù)。

3．優(yōu)勢(shì)分析：這是一種最通常的獵頭服務(wù)方式，相對(duì)合理的費(fèi)用獲取相應(yīng)價(jià)值的服務(wù)。在及時(shí)性、準(zhǔn)確性、適合性等方面有較好的保障。

4．適用企業(yè)：適用一般具有一定實(shí)力企業(yè)的高層次人才需求。

5．橫向比較：比一般低收費(fèi)的獵頭公司服務(wù)，在尋訪周期上更有保證；在人才素質(zhì)上將更加符合客戶(hù)的需求；不需要客戶(hù)在大量的簡(jiǎn)歷中尋找自己需要的人才；企業(yè)對(duì)人才的人事調(diào)查將變得可有可無(wú)（因?yàn)楂C頭公司已經(jīng)為此付出大量的勞動(dòng)），不必?fù)?dān)心支付委托金后獵頭公司沒(méi)有成效的答復(fù)。

二、長(zhǎng)期多職位獵頭：（標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)之二）

1．服務(wù)方式：對(duì)于用人需求較多和長(zhǎng)期需要高級(jí)人才的客戶(hù)，通過(guò)一次性支付較高的基礎(chǔ)委托金，獲得服務(wù)品質(zhì)接近甚至部分指標(biāo)優(yōu)于普通獵頭項(xiàng)目的服務(wù)，而且總體費(fèi)用低于普通獵頭項(xiàng)目。業(yè)務(wù)流程接近普通獵頭項(xiàng)目，成本低于普通獵頭項(xiàng)目，效果和保障優(yōu)于普通獵頭服務(wù)。加強(qiáng)前期企業(yè)考察（外地企業(yè)需要實(shí)地考察），充分了解企業(yè)的實(shí)際情況和文化氛圍，提高需求的理解準(zhǔn)確度；組建專(zhuān)業(yè)的團(tuán)隊(duì)為客戶(hù)預(yù)先建立專(zhuān)用人才庫(kù)，預(yù)先準(zhǔn)備客戶(hù)戰(zhàn)略調(diào)整時(shí)所需要的人才。該方式要求職位必須在四個(gè)以上，年薪總和超過(guò)160萬(wàn)元以歡迎光臨浩竹獵頭網(wǎng)站----http://004km.cn

上。

2．收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)客戶(hù)委托職位和人數(shù)確定基礎(chǔ)委托金（基礎(chǔ)委托金可約定為退還和不退還），一般為20萬(wàn)-50萬(wàn)元（一次性支付）。在最低推薦年薪目標(biāo)即基礎(chǔ)委托金的4倍后推薦的成功人選，客戶(hù)僅需支付相應(yīng)年薪的15-25%（根據(jù)委托金多少、退還與否、職位情況確定）。在完成最低推薦年薪目標(biāo)前不另收取職位獵頭服務(wù)費(fèi)。合作期滿(mǎn)，基礎(chǔ)委托金約定為可退還但未能完成最低推薦年薪的項(xiàng)目，扣除預(yù)付金20%的固定費(fèi)用和按成功推薦人員年薪的25%作為服務(wù)費(fèi)外，剩余部分全部退還。

3.優(yōu)勢(shì)分析：由于相互的了解程度很深，推薦的準(zhǔn)確率非常高；由于專(zhuān)業(yè)的團(tuán)隊(duì)和專(zhuān)用的人才庫(kù)，大大提高尋訪效率；平均費(fèi)用低于一般獵頭服務(wù)，大大節(jié)省客戶(hù)的人才引入成本，同時(shí)相對(duì)的成本獲得與標(biāo)準(zhǔn)獵頭一樣的服務(wù)品質(zhì)；成功推薦的定義為被客戶(hù)正式錄用三個(gè)月以上，減少了三個(gè)月內(nèi)離職仍需支付部分費(fèi)用；客戶(hù)可獲得長(zhǎng)期的人才需求支持?；A(chǔ)委托金約定為不退還的非集團(tuán)性企業(yè)，在合作期內(nèi)將成為浩竹的戰(zhàn)略合作伙伴（有資格優(yōu)惠獲得浩竹的防止獵頭公司挖人的企業(yè)留才全面解決方案）。

4.適用企業(yè)：首先是浩竹獵頭企業(yè)信譽(yù)充分信任的企業(yè)；職位（或人數(shù)）需求較多的企業(yè)，比如新籌建公司的部門(mén)經(jīng)理或總監(jiān)以上職位的多職位尋訪；發(fā)展勢(shì)頭良好，長(zhǎng)期需要補(bǔ)充人才的企業(yè)；集團(tuán)性企業(yè)。

5．橫向比較：與部分獵頭公司的長(zhǎng)期合作相比，因收取較高的委托金，服務(wù)質(zhì)量更有保障；相對(duì)的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)可能更低一些；有可能成為浩竹的戰(zhàn)略合作伙伴，獲取浩竹的企業(yè)留才全面解決方案。

貴族服務(wù)介紹

一、高級(jí)獵頭項(xiàng)目咨詢(xún)服務(wù)（貴族服務(wù)之一）

1．服務(wù)方式： 基本業(yè)務(wù)流程比標(biāo)準(zhǔn)獵頭項(xiàng)目更加精細(xì)，在具體運(yùn)作過(guò)程中大大提高服務(wù)的品質(zhì)和效率，并提供更加合理的服務(wù)費(fèi)支付方式和6個(gè)月的保證期。詳細(xì)區(qū)別見(jiàn)橫向比較。

2．收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：按照年薪的1/2收取服務(wù)費(fèi)，最低收費(fèi)3萬(wàn)美元（或者25萬(wàn)元人民幣），委托金按服務(wù)費(fèi)的1/3收取，最低委托金一萬(wàn)美元（或者8萬(wàn)元人民幣）。

3.優(yōu)勢(shì)分析：由于項(xiàng)目過(guò)程的優(yōu)化，使得項(xiàng)目的成功率、效率、速度、保障大為提高。特殊高成本渠道的使用使得最快的速度完成尋訪任務(wù)；富有經(jīng)驗(yàn)的資深獵頭顧問(wèn)作為項(xiàng)目經(jīng)理，強(qiáng)大外部專(zhuān)家隊(duì)伍，大大提高項(xiàng)目的成功率；六個(gè)月的保證期使企業(yè)用人更加有保障；非常合適的付費(fèi)方式以及深入全面的組合人事調(diào)查，使企業(yè)的用人更加有保障，大大降低用人風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)于服務(wù)費(fèi)達(dá)到10萬(wàn)美元以上的職位，將獲贈(zèng)價(jià)值6萬(wàn)元人民幣的留住人才針對(duì)性解決方案。

4.適用企業(yè)：適合那些極為重視人才品質(zhì)，用人比較急，充分認(rèn)識(shí)到優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)理念的實(shí)力企業(yè)。

5．縱向比較：與標(biāo)準(zhǔn)獵頭服務(wù)比較，成功率更高、速度更快、保障更好、付費(fèi)更合理。具體來(lái)講，差別在于：加強(qiáng)前期企業(yè)考察（外地企業(yè)需要實(shí)地考察），充分了解企業(yè)的實(shí)際情歡迎光臨浩竹獵頭網(wǎng)站----http://004km.cn

況和文化氛圍，提高需求的理解準(zhǔn)確度；動(dòng)用特殊的尋訪渠道，在最短的時(shí)間里尋訪到企業(yè)所需要的人才；富有經(jīng)驗(yàn)的資深獵頭顧問(wèn)作為項(xiàng)目經(jīng)理，強(qiáng)大外部專(zhuān)家隊(duì)伍，大大提高項(xiàng)目的成功率；保證期延長(zhǎng)到六個(gè)月，增加企業(yè)用人保障；對(duì)相關(guān)候選人經(jīng)濟(jì)問(wèn)題進(jìn)行有限責(zé)任擔(dān)保；人事調(diào)查使用最完善的組合模式，充分確定候選人的真實(shí)狀態(tài)；保證期為六個(gè)月；成功付費(fèi)階段：上班后付剩余服務(wù)費(fèi)的30％，三個(gè)月后支付剩余服務(wù)費(fèi)的30％，六個(gè)月后支付余額。

二、常年人才援助服務(wù)

1．服務(wù)方式：浩竹利用自身在人力資源領(lǐng)域的深厚資源和豐富經(jīng)驗(yàn)，為客戶(hù)提供某些特定職位的常年人才支持援助，使得該崗位的人才能夠穩(wěn)定的替客戶(hù)服務(wù)，解決客戶(hù)留住這些關(guān)鍵人才的難題。該模式下浩竹會(huì)對(duì)企業(yè)進(jìn)行全面調(diào)查，以了解企業(yè)的信用、戰(zhàn)略、產(chǎn)品、市場(chǎng)、內(nèi)部團(tuán)隊(duì)、企業(yè)文化等以保證能給人才一個(gè)穩(wěn)定、優(yōu)質(zhì)的發(fā)展舞臺(tái)。

2．收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：第一年每月按照按照人才薪金（含獎(jiǎng)金、提成、股票期權(quán)）的25％，從第二年起按照20％的比例，人才在職一天收取一天的費(fèi)用。預(yù)付委托金一個(gè)月的薪金作為該服務(wù)前期費(fèi)用，同時(shí)抵扣前四個(gè)月的服務(wù)費(fèi)，成功后4個(gè)月開(kāi)始按月收費(fèi)。

3.優(yōu)勢(shì)分析：企業(yè)獲得穩(wěn)定的人力資源保證，浩竹在企業(yè)和人才之間保持良好的溝通協(xié)調(diào)，使得企業(yè)用人效益最佳化。

4.適用企業(yè)：該服務(wù)使用外部形象良好、內(nèi)部信用好、產(chǎn)品市場(chǎng)相對(duì)成熟的企業(yè)。這些企業(yè)認(rèn)可人才的價(jià)值遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于人才薪金和獵頭公司的服務(wù)費(fèi)用，將人才視為企業(yè)的戰(zhàn)略資源。5．縱向比較：盡管該服務(wù)從長(zhǎng)期看費(fèi)用偏高，但因?yàn)楂C頭公司的利益與人才的長(zhǎng)期工作相關(guān)，獵頭公司會(huì)在人才的匹配度、穩(wěn)定性、品格等方面作更加細(xì)致的研究，更加細(xì)致地進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，從而使得人才長(zhǎng)期在企業(yè)工作。即使發(fā)生人員流動(dòng)，獵頭公司也會(huì)很快的推薦相關(guān)人才補(bǔ)充。

平價(jià)服務(wù)介紹

一、人才尋訪調(diào)查代理（平價(jià)服務(wù)之一）

1.服務(wù)方式：按照客戶(hù)提供的職位要求，動(dòng)用特殊的尋訪渠道，在最短的時(shí)間里尋訪到企業(yè)所需要的人才；對(duì)獲取的人才信息進(jìn)行相對(duì)嚴(yán)格篩選后的候選人評(píng)價(jià)報(bào)告遞交客戶(hù)，經(jīng)客戶(hù)面試后認(rèn)為可能適合的人才進(jìn)行背景調(diào)查，錄用后支付服務(wù)費(fèi)用。

2．收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：收費(fèi)按照人才年薪的25％，最低收費(fèi)4萬(wàn)元，預(yù)付委托金1－2萬(wàn)元。3.優(yōu)勢(shì)分析：充分利用浩竹特有的人才收集渠道，以快速的方式找到需要的人才。使客戶(hù)充分利用專(zhuān)業(yè)獵頭公司建立特殊尋訪渠道，解決企業(yè)找不到人才的困擾，達(dá)到事半功倍的目的。同時(shí)因?yàn)閷?zhuān)業(yè)的背景調(diào)查減少人才信息的虛假。4.適用企業(yè)：人才需求急切、具有很強(qiáng)甄選能力的企業(yè)。

5．橫向比較：該服務(wù)方式與部分低收費(fèi)的獵頭公司的獵頭項(xiàng)目相比，有以下區(qū)別：浩竹的特有的人才尋訪網(wǎng)絡(luò)使得尋訪速度極快，尋訪成功率很高；浩竹可提供專(zhuān)業(yè)的背景調(diào)查，使得人選信息的虛假可能降到很低。歡迎光臨浩竹獵頭網(wǎng)站----http://004km.cn

6．縱向比較：與人才尋訪代理服務(wù)相比，差別在于：動(dòng)用特殊的尋訪渠道，在最短的時(shí)間里尋訪到企業(yè)所需要的人才；經(jīng)過(guò)了嚴(yán)格篩選，推薦資料每個(gè)職位不超過(guò)六份，減少企業(yè)大量投入人力在資料篩選、面試、調(diào)查方面的精力；因?yàn)楸尘罢{(diào)查使得用人準(zhǔn)確率大大提高。與標(biāo)準(zhǔn)獵頭服務(wù)相比：沒(méi)有高級(jí)獵頭顧問(wèn)和外部專(zhuān)家的參與，降低了運(yùn)行成本，但是需求理解和人員甄選的高準(zhǔn)確性、面試過(guò)程的溝通協(xié)和上崗后調(diào)跟蹤服務(wù)等高質(zhì)量服務(wù)無(wú)法享受。

二、人才尋訪代理（平價(jià)服務(wù)之二）

1.服務(wù)方式：按照客戶(hù)提供的職位要求，通過(guò)各種低成本渠道進(jìn)行人才尋訪，獲取相應(yīng)的人才信息。將簡(jiǎn)單篩選后的候選人簡(jiǎn)要資料遞交客戶(hù)，由客戶(hù)決定面試與否。在客戶(hù)決定面試后，再將候選人的聯(lián)系方式提供給客戶(hù)或依照約定代為聯(lián)絡(luò)候選人。經(jīng)客戶(hù)面試和進(jìn)行各種考察并錄用推薦的人才，支付服務(wù)費(fèi)用。

2．收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：尋訪委托金（包含在總服務(wù)費(fèi)中）5千～1萬(wàn)元，沒(méi)有完成尋訪50%退還，服務(wù)費(fèi)為年薪的1/6（最低收費(fèi)根據(jù)不同級(jí)別在3－5萬(wàn)元）。浩竹獵頭承諾如果推薦的人選沒(méi)有面試或電話聯(lián)系，90%退還委托金。

3.優(yōu)勢(shì)分析：充分利用浩竹廣闊的人才收集渠道，減少以完全獵頭方式的高額投入，并降低用人單位人才引進(jìn)成本，使客戶(hù)充分利用專(zhuān)業(yè)獵頭公司建立的人才尋訪網(wǎng)絡(luò)，解決企業(yè)找不到人才的困擾，達(dá)到事半功倍的目的。

4.適用企業(yè)：能夠抽出大量時(shí)間進(jìn)行面試和人事調(diào)查、具備很強(qiáng)人事甄別能力、人才需求不太急切、企業(yè)非常注重招聘成本。

5．橫向比較：該服務(wù)方式與部分低收費(fèi)的獵頭公司的獵頭項(xiàng)目相比，有以下區(qū)別：浩竹的人才尋訪網(wǎng)絡(luò)廣闊，人才庫(kù)人才品位高，尋訪成功率比較高；浩竹可提供甄選、人事調(diào)查、定向挖角等方面的組合服務(wù)，也可提供將合適人才挖到客戶(hù)企業(yè)的咨詢(xún)；浩竹公開(kāi)聲稱(chēng)該服務(wù)不進(jìn)行嚴(yán)格的候選人甄選和人事調(diào)查，避免企業(yè)誤信任獵頭公司推薦而用錯(cuò)人造成損失；尋訪過(guò)程中定期與客戶(hù)保持溝通。

三、人才代理招聘（平價(jià)服務(wù)之三）

我們的網(wǎng)站吸引了大量的高素質(zhì)人才，目前為止首頁(yè)訪問(wèn)已經(jīng)一百多萬(wàn)人次的訪問(wèn)量。作為公司業(yè)務(wù)的新拓展，我們推出了“代理招聘專(zhuān)欄”，通過(guò)這一專(zhuān)欄為企業(yè)提供低成本的招聘信息發(fā)布，通過(guò)一段時(shí)間的運(yùn)行，已經(jīng)給一些企業(yè)帶來(lái)意想不到的收獲。當(dāng)然，如果您所需要的人才比較稀缺，或者人才需求比較急，最好還是通過(guò)獵頭公司幫助，將節(jié)省您的時(shí)間，也減少因人才不能到位而影響項(xiàng)目進(jìn)展的煩惱，并降低您實(shí)際的人力成本（人才不到位造成的機(jī)會(huì)成本也很大）。

1．服務(wù)方式：招聘單位將符合要求的信息發(fā)給我們，并確定相應(yīng)的付費(fèi)形式，由浩竹將信息發(fā)布，求職者將沒(méi)有聯(lián)系方式的簡(jiǎn)歷發(fā)給用人單位，如果用人單位感興趣再與浩竹聯(lián)系面試。根據(jù)事先約定事先或事后付費(fèi)。

2．收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：代理招聘的成本很低（相對(duì)獵頭服務(wù)），將根據(jù)所聘人員層次及年薪收取不歡迎光臨浩竹獵頭網(wǎng)站----http://004km.cn

同的服務(wù)費(fèi)。人才登記可分為：普通人才（主管級(jí)以下人員且年薪在5-10萬(wàn)之間）、中級(jí)人才（部門(mén)經(jīng)理級(jí)人才且年薪在10-18萬(wàn)之間）、中高級(jí)人才（總監(jiān)級(jí)人才且年薪在18-30萬(wàn)）、高級(jí)人才（副總以上人才且年薪在30-100萬(wàn)之間）、頂級(jí)人才（總經(jīng)理級(jí)以上人才且年薪在100萬(wàn)元以上）。判別標(biāo)準(zhǔn)以年薪為主，年薪難以確定的按擔(dān)任職位。

具體分為三種（每個(gè)職位預(yù)付300元，在總服務(wù)費(fèi)中，不退還）：

a.人才被錄用一個(gè)月后支付50%，兩個(gè)月后支付剩余50%，不再有保證期，也沒(méi)有退款。普通、中級(jí)、中高級(jí)、高級(jí)、頂級(jí)人才分別按2500元、5000元、15000元、4萬(wàn)元。

b.按企業(yè)希望聯(lián)絡(luò)的簡(jiǎn)歷數(shù)量收費(fèi)。當(dāng)有人才應(yīng)聘并發(fā)簡(jiǎn)歷時(shí)，企業(yè)可挑選沒(méi)有聯(lián)系方式的簡(jiǎn)歷，僅對(duì)選中的簡(jiǎn)歷收費(fèi)。每份簡(jiǎn)歷按各級(jí)別費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)的10%收費(fèi)。不保證人才能夠被錄用，僅當(dāng)簡(jiǎn)歷與候選人的實(shí)際經(jīng)歷有重大出入（學(xué)歷、主要工作經(jīng)歷虛假）時(shí)退款。

c.無(wú)論是否成功，預(yù)先支付服務(wù)費(fèi)。每職位按各級(jí)別費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)收取50%的服務(wù)費(fèi)。3．優(yōu)勢(shì)分析：成本很低，可以多種選擇付費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，幾乎沒(méi)有費(fèi)用風(fēng)險(xiǎn)。4．適用企業(yè)：使用于那些對(duì)成本敏感、人才需求不迫切的企業(yè)。

5．橫向比較：我們的網(wǎng)站是專(zhuān)業(yè)獵頭網(wǎng)站，在行業(yè)內(nèi)處于領(lǐng)先地位，來(lái)訪者多數(shù)是高級(jí)人才，而且許多是不到普通人才網(wǎng)站的低流動(dòng)人才，質(zhì)量比一般人才網(wǎng)站高。

6．優(yōu)惠措施：向浩竹指定公益慈善機(jī)構(gòu)捐款年費(fèi)5千、1萬(wàn)、2萬(wàn)可分別獲得銅、銀、金三種會(huì)員資格，金牌會(huì)員免收代理招聘服務(wù)費(fèi)。銀牌可在人才被錄用兩個(gè)月后對(duì)普通、中級(jí)、中高級(jí)、高級(jí)、頂級(jí)人才分別按500元、1000元、3000元、8000元支付服務(wù)費(fèi)。銅牌會(huì)員可在人才被錄用兩個(gè)月后對(duì)普通、中級(jí)、中高級(jí)、高級(jí)、頂級(jí)人才分別按1200元、2500元、7500元、20000元支付服務(wù)費(fèi)。

專(zhuān)項(xiàng)服務(wù)介紹

一、專(zhuān)業(yè)甄選（專(zhuān)項(xiàng)服務(wù)之一）

1．服務(wù)方式：我們接受客戶(hù)委托進(jìn)行面試甄選，提供分析評(píng)價(jià)報(bào)告。

2．收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：獵頭顧問(wèn)甄選費(fèi)用3000-10000元/人；需要我們的技術(shù)專(zhuān)家、行業(yè)專(zhuān)家、管理專(zhuān)家、人力資源學(xué)者進(jìn)行甄選，費(fèi)用為5000-20000元/人

3.優(yōu)勢(shì)分析：通過(guò)專(zhuān)業(yè)的甄選能夠相對(duì)準(zhǔn)確地把握人才的綜合素質(zhì)。

4.適用企業(yè)：沒(méi)有專(zhuān)業(yè)的甄選人才；對(duì)候選人在行業(yè)、領(lǐng)域、管理等高層次上沒(méi)有能力把握的企業(yè)。

5．橫向比較：浩竹有出色的資深獵頭顧問(wèn)和來(lái)自跨國(guó)公司、著名院校、人力資源管理專(zhuān)業(yè)研究機(jī)構(gòu)的與職位、行業(yè)相關(guān)的副總裁、行業(yè)專(zhuān)家、技術(shù)專(zhuān)家或?qū)I(yè)從事人才測(cè)評(píng)研究的學(xué)者

二、人事調(diào)查（專(zhuān)項(xiàng)服務(wù)之二）

1．服務(wù)方式：接受客戶(hù)委托對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行人事調(diào)查，有明訪、暗訪和全面調(diào)查。明訪是指在應(yīng)聘人員提供參考推薦人及聯(lián)系方式的情況下，公開(kāi)進(jìn)行人事調(diào)查。暗訪是指暗地對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行人事調(diào)查，通過(guò)其過(guò)去履歷、或客戶(hù)提供的聯(lián)系方式對(duì)其過(guò)去從業(yè)單位和目歡迎光臨浩竹獵頭網(wǎng)站----http://004km.cn

前從業(yè)單位進(jìn)行調(diào)查，對(duì)應(yīng)聘人員目前從業(yè)單位進(jìn)行調(diào)查需要良好的技巧和手段，確保他們的職業(yè)安全。全面調(diào)查是指結(jié)合明訪和暗訪兩種方式進(jìn)行的調(diào)查。調(diào)查方式一般有信函調(diào)查、電話訪問(wèn)、電話刺探、面談?wù){(diào)查等等。調(diào)查結(jié)果我們一般以口頭或書(shū)面兩種方式匯報(bào)。在不涉及法律問(wèn)題、個(gè)人隱私且收到合理付費(fèi)的情況下可提供書(shū)面報(bào)告。（必要時(shí)浩竹可動(dòng)用長(zhǎng)期合作的具有私家偵探能力的專(zhuān)業(yè)調(diào)查顧問(wèn)）

2．收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：費(fèi)用為1-6萬(wàn)元，需要出差的或有其他特殊要求的另行收費(fèi)。

3.優(yōu)勢(shì)分析：確保準(zhǔn)備錄用人才所提供的資料和所述內(nèi)容基本真實(shí)；了解準(zhǔn)備錄用人才是否隱瞞部分事實(shí)；對(duì)準(zhǔn)備錄用人才過(guò)去的人品和人格進(jìn)行確認(rèn)；防止用人失誤。

4.適用企業(yè)：沒(méi)有精力進(jìn)行人事調(diào)查或沒(méi)有人事調(diào)查能力的企業(yè)。

三、定向挖角（專(zhuān)項(xiàng)服務(wù)之三)1．服務(wù)方式： 由客戶(hù)指定具體人選，由浩竹公司的獵頭顧問(wèn)采用專(zhuān)業(yè)的手段，為客戶(hù)將合適的人選納為己用。無(wú)試用保證期（因?yàn)楹蜻x人是客戶(hù)自己選定）

2．收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：一般獵頭委托金為1-2萬(wàn)元（外地的增加一倍或?qū)Πl(fā)生費(fèi)用實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)），成功后支付年薪的1/6（一般項(xiàng)目將包含已經(jīng)支付的委托金，特殊項(xiàng)目另議）

3.優(yōu)勢(shì)分析：避免客戶(hù)與競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)直接進(jìn)行摩擦，也可避免熟人之間難以談判待遇，以浩竹良好的聲譽(yù)和說(shuō)服技巧提高挖角的成功率。

4.適用企業(yè)：管理規(guī)范、企業(yè)有良好前景，有明確人選目標(biāo)又不方便直接挖人的企業(yè)。

四、薪資調(diào)查（專(zhuān)項(xiàng)服務(wù)之四）

1．服務(wù)方式： 接受客戶(hù)委托，對(duì)相應(yīng)的職位進(jìn)行薪資調(diào)查工作?？梢灾付ㄕ麄€(gè)行業(yè)，也可以指定競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，還可以制定地域；可以對(duì)單個(gè)職位或者多個(gè)職位進(jìn)行。

2．收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)客戶(hù)的要求、提供的信息、我們的參與人員、是否形成報(bào)告等具體面議，最低收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每個(gè)職位5000元。

3.優(yōu)勢(shì)分析：浩竹的專(zhuān)業(yè)調(diào)查能力，浩竹誠(chéng)信的信譽(yù)，浩竹獵頭便利的天然條件。

4.適用企業(yè)：準(zhǔn)備招聘新崗位的企業(yè)；為了防止競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手挖角，準(zhǔn)備調(diào)整相應(yīng)職位薪金的企業(yè)；確定公司人力成本在行業(yè)中位置的企業(yè)。注重實(shí)用性、針對(duì)性的企業(yè)而不是那些僅僅考慮成本的企業(yè)。

5．橫向比較：相對(duì)專(zhuān)業(yè)的薪資調(diào)查公司來(lái)講，我們做的更加具有針對(duì)性，更個(gè)性化的服務(wù)；相對(duì)同類(lèi)獵頭公司具有更明顯的優(yōu)勢(shì)，信譽(yù)、手段、能力都要讓你更加事半功倍。

特色服務(wù)介紹

一、項(xiàng)目收益提成服務(wù)（針對(duì)浩竹信任的企業(yè)）

1．服務(wù)方式： 業(yè)務(wù)流程與普通獵頭項(xiàng)目相同，在收費(fèi)約定和人員保證約定不同。尋訪委托金為固定值，在一年內(nèi)因?yàn)楸讳浻萌瞬乓騻€(gè)人品德或貪污等經(jīng)濟(jì)問(wèn)題對(duì)客戶(hù)造成損失時(shí)，歡迎光臨浩竹獵頭網(wǎng)站----http://004km.cn

尋訪委托金必須退還客戶(hù)；計(jì)費(fèi)總額是被錄用人才不多于一年（含一年）的總收入，僅在被錄用人才上崗整一年，或超過(guò)三個(gè)月因非能力、人品問(wèn)題離職的情況下收取。

2．收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：委托金收取一般為1-6萬(wàn)元，服務(wù)費(fèi)為推薦候選人年收入的1/2，年收入包括年薪、項(xiàng)目或效益提成、房屋補(bǔ)貼等現(xiàn)金及非現(xiàn)金收入。

3.優(yōu)勢(shì)分析：使企業(yè)的用人更加有保障，大大降低用人風(fēng)險(xiǎn)。

4.適用企業(yè)：浩竹可以信任的管理比較規(guī)范、信譽(yù)良好的社會(huì)公益型企業(yè)。

二、企業(yè)留才解決方案

1．服務(wù)方式：根據(jù)企業(yè)需求，為企業(yè)提供三種留才解決方案。

簡(jiǎn)易解決方案：提供保密協(xié)議、勞動(dòng)合同、企業(yè)人才防火墻、薪資競(jìng)爭(zhēng)性分析等方面的簡(jiǎn)易方案，初步控制人才外流。企業(yè)將獲得浩竹獵頭3年內(nèi)不主動(dòng)挖人才的服務(wù)承諾。

針對(duì)性解決方案：針對(duì)具體人才進(jìn)行研究分析，制定特定的解決方案，在一定程度上保證該人才與企業(yè)的同步長(zhǎng)期合作。企業(yè)將獲得浩竹獵頭3年內(nèi)不主動(dòng)挖人才的服務(wù)承諾。

全面解決方案：為企業(yè)進(jìn)行全面調(diào)查了解，提供制度層面、利益層面、文化層面等多方面的系統(tǒng)解決方案，如人才防火墻、薪資福利方案設(shè)計(jì)、員工關(guān)系管理、職業(yè)生涯規(guī)劃、約定性留才措施及企業(yè)留才相關(guān)咨詢(xún)。企業(yè)將獲得浩竹獵頭5年內(nèi)不主動(dòng)挖人才的服務(wù)承諾。

2．收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：收費(fèi)視企業(yè)具體情況再定。

3.優(yōu)勢(shì)分析：通過(guò)留才解決方案，將在很大程度上使企業(yè)在人才資源的利用和開(kāi)發(fā)上取得巨大的效益，使外部人才慕名而來(lái)，使內(nèi)部人才安心工作，使獵頭公司無(wú)功而返。

4.適用企業(yè)：適用于一切希望引進(jìn)、用好、留住人才的企業(yè)，但浩竹僅對(duì)戰(zhàn)略合作伙伴企業(yè)提供。

第三篇：北京高沃國(guó)際知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理有限公司簡(jiǎn)介

北京高沃國(guó)際知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理有限公司

一、事務(wù)所簡(jiǎn)介

北京高沃國(guó)際知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理有限公司擁有一批經(jīng)驗(yàn)豐富的商標(biāo)代理人、專(zhuān)利代理人以及一批從事長(zhǎng)期從事知識(shí)產(chǎn)權(quán)維權(quán)的執(zhí)業(yè)律師。公司長(zhǎng)期與國(guó)內(nèi)外眾多著名公司合作。知識(shí)產(chǎn)權(quán)業(yè)務(wù)代理量在國(guó)內(nèi)代理機(jī)構(gòu)中名列前茅，代理服務(wù)在知識(shí)產(chǎn)權(quán)界享有較高的聲譽(yù)。

我事務(wù)所始終堅(jiān)持“專(zhuān)業(yè)、快捷、優(yōu)質(zhì)、高效”的服務(wù)宗旨，愿意與廣大客戶(hù)密切合作，為保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)提供全方位的法律服務(wù)。

我們的宗旨是---成為您身邊的知識(shí)產(chǎn)權(quán)專(zhuān)家！

二、提供的服務(wù)

商標(biāo)代理：商標(biāo)注冊(cè)、續(xù)展、轉(zhuǎn)讓、商標(biāo)國(guó)際注冊(cè)、商標(biāo)異議、商標(biāo)監(jiān)測(cè)、商標(biāo)爭(zhēng)議、商標(biāo)復(fù)審、申報(bào)馳名商標(biāo)；

專(zhuān)利咨詢(xún)：專(zhuān)利事務(wù)咨詢(xún)、文件撰寫(xiě)、專(zhuān)利年費(fèi)代繳、權(quán)力恢復(fù)、無(wú)效宣告、復(fù)審請(qǐng)求、專(zhuān)利侵權(quán)法律維權(quán)；

版權(quán)登記：

法律維權(quán)：商標(biāo)、專(zhuān)利侵權(quán)訴訟、市場(chǎng)維權(quán)打假、市場(chǎng)侵權(quán)調(diào)查取證、企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律顧問(wèn)。

三、我們的優(yōu)勢(shì)

1.我事務(wù)所是全國(guó)實(shí)力最強(qiáng)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理機(jī)構(gòu)之一，我事務(wù)所是專(zhuān)業(yè)從事知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理機(jī)構(gòu)，幫助客戶(hù)監(jiān)測(cè)商標(biāo)，維護(hù)客戶(hù)合法權(quán)利。

2.我事務(wù)所從很早就進(jìn)入知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理行業(yè)，已經(jīng)積累了多年的經(jīng)驗(yàn)，而且我公司地處國(guó)家商標(biāo)局北京，時(shí)間快捷。

3.我事務(wù)所有一批資深的法務(wù)人員組成，具有相當(dāng)深厚的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，在全國(guó)具有良好的聲譽(yù)，為很多知名企業(yè)維護(hù)了他們的商標(biāo)權(quán)利。

4.我事務(wù)所法律部從事法律維權(quán)事務(wù)，是全國(guó)唯一一家從事知識(shí)產(chǎn)權(quán)全面法律維權(quán)的組織，填補(bǔ)了我國(guó)沒(méi)有知識(shí)產(chǎn)權(quán)全面保護(hù)專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)的空白。

電話:010-51661047聯(lián)系人:李玉梅

地址:海淀區(qū)西三環(huán)北路72號(hào)世紀(jì)經(jīng)貿(mào)大廈A座2107室

第四篇：龍浩動(dòng)漫公司簡(jiǎn)介（本站推薦）

公司簡(jiǎn)介：

廣州龍浩動(dòng)漫科技有限公司位于中國(guó)廣州市番禺區(qū)市橋，是一家集產(chǎn)品研發(fā)，生產(chǎn)，銷(xiāo)售（包括動(dòng)漫游戲產(chǎn)品進(jìn)出口）于一體的專(zhuān)業(yè)動(dòng)漫游戲企業(yè)。長(zhǎng)期主要從事大型電子游戲機(jī)、游戲機(jī)配件、游戲機(jī)軟件開(kāi)發(fā)、游戲機(jī)軟件配件、模擬機(jī)、游藝機(jī)等產(chǎn)品的批發(fā)、銷(xiāo)售。

品牌介紹:

“龍浩”是廣州龍浩動(dòng)漫科技有限公司旗下的大型游戲機(jī)品牌。“龍浩”堅(jiān)持以前沿視覺(jué)審視大型游戲機(jī)的軟件、硬件研發(fā)，保持產(chǎn)品的領(lǐng)先；在追求產(chǎn)品的卓越做工和優(yōu)良品質(zhì)?！褒埡啤钡漠a(chǎn)品具有良好的用戶(hù)使用體驗(yàn)，完美的游戲體驗(yàn)，深受廣大游戲玩家的喜愛(ài)!

“龍浩”擁有的專(zhuān)業(yè)營(yíng)銷(xiāo)策劃團(tuán)隊(duì)，有著十余年的電玩城的建設(shè)策劃、營(yíng)業(yè)環(huán)境規(guī)劃、和全套的營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)，真正理解客戶(hù)的需求。即使客戶(hù)即使在對(duì)電玩城經(jīng)營(yíng)管理上缺乏經(jīng)驗(yàn)，也無(wú)需擔(dān)憂，“龍浩"為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)咨詢(xún)服務(wù)，幫助解決客戶(hù)的難題，讓客戶(hù)獲得豐厚回報(bào)！

產(chǎn)品質(zhì)量:

公司擁有的設(shè)備一流生產(chǎn)線，生產(chǎn)市面上絕大部門(mén)的大型游戲機(jī)、大型電玩設(shè)備，質(zhì)量一流，品質(zhì)保證；公司所有大型游戲機(jī)產(chǎn)品都經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的場(chǎng)地測(cè)試，并且在電玩城惡劣環(huán)境下長(zhǎng)期的使用，仍然保持著極低的故障率，降低客戶(hù)在以后產(chǎn)品維護(hù)、升級(jí)的成本，在大型游戲機(jī)行業(yè)有著良好的口碑。

客戶(hù)服務(wù):

客戶(hù)就是上帝，龍浩重視每位客戶(hù)，著力為每位客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品服務(wù)。龍浩專(zhuān)業(yè)的售后團(tuán)隊(duì)，從大型游戲機(jī)產(chǎn)品出貨直到您的娛樂(lè)城開(kāi)通運(yùn)行、全程專(zhuān)人跟蹤服務(wù)。如需退換貨，只要核實(shí)情況，均以最短的時(shí)間內(nèi)完成退換，免除客戶(hù)的所有擔(dān)憂。

“上工治未病”，龍浩客服團(tuán)隊(duì)著力了解客戶(hù)的真正需求，并為盡心、周全的為客戶(hù)考慮到可能出現(xiàn)的問(wèn)題，最大可能的滿(mǎn)足客戶(hù)的要求，強(qiáng)大的售后服務(wù)團(tuán)隊(duì)，為客戶(hù)提供7*24小時(shí)的全天候咨詢(xún)、指導(dǎo)服務(wù)。

動(dòng)漫開(kāi)發(fā)基地:

龍浩動(dòng)漫科技公司擁有一支技術(shù)雄厚、經(jīng)驗(yàn)豐富、創(chuàng)新能力強(qiáng)的設(shè)計(jì)研發(fā)團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)的成員學(xué)歷都是大學(xué)以上學(xué)歷，長(zhǎng)期進(jìn)行獨(dú)立的產(chǎn)品研發(fā)、設(shè)計(jì)。如今，整個(gè)大型游戲機(jī)行業(yè)主要技術(shù)提供者之一。

2011年3月，龍浩動(dòng)漫科技在廣東番禺坑頭工業(yè)園正式建立研發(fā)中心，整合優(yōu)勢(shì)的軟件、硬件開(kāi)發(fā)資源，展望未來(lái)5-10年動(dòng)漫游戲產(chǎn)業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)，開(kāi)發(fā)未來(lái)五年的電玩游戲軟硬件產(chǎn)品，力爭(zhēng)成為未來(lái)游戲行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)！

龍浩價(jià)值觀:

創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新—我們追求在技術(shù)上的不斷創(chuàng)新、在管理和營(yíng)銷(xiāo)理念上的不斷創(chuàng)新，不斷的走在行業(yè)的前沿；

成就客戶(hù)—我們致力于每位客戶(hù)因?yàn)槭褂梦覀兊漠a(chǎn)品而感到滿(mǎn)意并獲得成功。

誠(chéng)信正直—無(wú)論是對(duì)內(nèi)部還是外部，我們秉持信任、誠(chéng)實(shí)和富有責(zé)任感，講誠(chéng)信、重信用。

互利共贏—我們堅(jiān)持互利合作,共贏共享,致力于讓每位采用我們產(chǎn)品的客戶(hù)成功創(chuàng)造財(cái)富.

第五篇：東運(yùn)公司簡(jiǎn)介

金 鄉(xiāng) 縣 東 運(yùn) 冷 藏 有 限 公 司

JINXIANG DONGYUN FREEZING STORAGE CO.,LTD

金鄉(xiāng)縣東運(yùn)冷藏有限公司簡(jiǎn)介

金鄉(xiāng)縣東運(yùn)冷藏有限公司注冊(cè)成立于1999年，注冊(cè)資本2100萬(wàn)元，是金鄉(xiāng)縣東運(yùn)進(jìn)出口集團(tuán)的母公司，加盟成員企業(yè)45家，是在改革開(kāi)放的進(jìn)程中發(fā)展起來(lái)的集農(nóng)產(chǎn)品種植、冷藏、加工、出口為一體的集團(tuán)企業(yè)。

金鄉(xiāng)縣東運(yùn)冷藏有限公司自成立以來(lái)，經(jīng)過(guò)多年的穩(wěn)步發(fā)展，現(xiàn)擁有183個(gè)冷庫(kù)庫(kù)洞，建筑面積18.1萬(wàn)平方米，冷庫(kù)儲(chǔ)存大蒜能力16萬(wàn)噸?？傎Y產(chǎn)1.88億元人民幣，其中固定資產(chǎn)一億元。大蒜種植基地（包括有機(jī)大蒜種植基地）

7.2萬(wàn)畝，合同種植農(nóng)戶(hù)及散戶(hù)數(shù)為12300戶(hù)。全部員工人數(shù)為1860人，季節(jié)性臨時(shí)用工4000多人。

公司加工出口的主要產(chǎn)品有：各種保鮮大蒜、保鮮蒜米、蒜粉、蒜粒、洋蔥粉、蒜泥、糖醋蒜、腌漬蒜米等、近幾年與山農(nóng)大等科研單位，研發(fā)并生產(chǎn)了洋蔥膠囊、洋蔥汁、胡蘿卜汁等高科技含量的產(chǎn)品。公司以大蒜為主的各種產(chǎn)品已銷(xiāo)往美洲、歐洲、日本、東南亞、澳大利亞等國(guó)家和地區(qū)，產(chǎn)品的市場(chǎng)覆蓋全球。

為嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)，使公司產(chǎn)品保持較強(qiáng)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，公司對(duì)出口產(chǎn)品從源頭抓起，所有的大蒜基地均通過(guò)了東省農(nóng)業(yè)廳無(wú)公害農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)地認(rèn)證，部分基地通過(guò)了國(guó)內(nèi)有 1

機(jī)認(rèn)證、日本有機(jī)認(rèn)證、美國(guó)猶太KOF-K認(rèn)證、歐盟認(rèn)證、GAP、美國(guó)有機(jī)認(rèn)證：公司從事的大蒜種植及大蒜、蒜米保鮮儲(chǔ)藏、深加工、運(yùn)輸及服務(wù)均通過(guò)了HACCP食品安全管理體系認(rèn)證和GB/T19001-2000、ISO9001：2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證；深加工車(chē)間及其加工產(chǎn)品通過(guò)了國(guó)家認(rèn)證認(rèn)可監(jiān)督管理委員會(huì)的衛(wèi)生注冊(cè)認(rèn)證。公司還有一個(gè)投資360多萬(wàn)元的農(nóng)產(chǎn)品綜合化驗(yàn)室，并獲得了省級(jí)化驗(yàn)室的資格，近期正在申請(qǐng)為國(guó)家實(shí)驗(yàn)室。實(shí)驗(yàn)室可以化驗(yàn)包括農(nóng)殘?jiān)趦?nèi)的所有出口產(chǎn)品。為保證企業(yè)的原料供應(yīng)，公司現(xiàn)有種植基地72000多畝，主要分布在金鄉(xiāng)、泗水、兗州、棲霞及云南等五處，已簽約農(nóng)戶(hù)12300戶(hù)。2008年對(duì)基地投入600多萬(wàn)元，其中基地的道路，防護(hù)林建設(shè)投入多200萬(wàn)元，農(nóng)民技術(shù)培訓(xùn)60多萬(wàn)元，投放農(nóng)用物資300多萬(wàn)元。

金鄉(xiāng)縣東運(yùn)冷藏有限公司于2005年被山東省農(nóng)業(yè)廳等認(rèn)定為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化“重點(diǎn)龍頭企業(yè)”，2006年公司被中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行山東省分行評(píng)定為“AA+級(jí)信用企業(yè)”，2007年被濟(jì)寧市委市政府授予2006“百?gòu)?qiáng)民營(yíng)企業(yè)”，2006全市利稅過(guò)千萬(wàn)企業(yè)排行榜第107位，2007全市利稅過(guò)千萬(wàn)企業(yè)排行榜第90位，2008全市利稅過(guò)千萬(wàn)企業(yè)排行榜第81位，2008年5月金鄉(xiāng)東運(yùn)集團(tuán)創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)基地被山東省服務(wù)業(yè)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組評(píng)為“山東省重點(diǎn)服務(wù)業(yè)園區(qū)”，2008

年9月山東金鄉(xiāng)東運(yùn)農(nóng)產(chǎn)品加工創(chuàng)業(yè)基地被農(nóng)業(yè)部評(píng)定為全國(guó)農(nóng)產(chǎn)品加工創(chuàng)業(yè)基地。

公司在企業(yè)與其所在村或基地所在村之間，建立有組織、經(jīng)常性、緊密型的聯(lián)系，形成利益共同體，優(yōu)化信息、技術(shù)、管理、資金、勞動(dòng)力、土地等生產(chǎn)要素的配置，并以經(jīng)濟(jì)聯(lián)系和互動(dòng)為發(fā)端，繼而促進(jìn)科學(xué)文化知識(shí)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、民主管理理念等的相互交融，呈現(xiàn)出“以企帶村、以村促企、村企共贏”的良好社會(huì)效益，2007年公司被山東省農(nóng)業(yè)廳評(píng)為“村企互動(dòng)示范企業(yè)”，公司所在村被山東省農(nóng)業(yè)廳評(píng)為“村企互動(dòng)示范村”。

公司立足于大蒜之鄉(xiāng)，面向國(guó)際市場(chǎng)，以雄厚的經(jīng)濟(jì)實(shí)力和先進(jìn)的管理理念，優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和優(yōu)惠的價(jià)格，優(yōu)良的服務(wù)和良好的信譽(yù)，不斷開(kāi)拓新的市場(chǎng)。金鄉(xiāng)縣東運(yùn)冷藏有限公司董事長(zhǎng)韓允其、總經(jīng)理韓燦波攜全體員工誠(chéng)邀海內(nèi)外各界朋友來(lái)電、來(lái)函共創(chuàng)良機(jī)，更歡迎您前來(lái)洽談指導(dǎo)、精誠(chéng)合作，共同開(kāi)拓新市場(chǎng)，打造新天地。