第一篇：校團委工作制度

校團委工作制度

校團委在校黨委和團市委領(lǐng)導下開展工作，維護全校團員青年的利益，團結(jié)和帶領(lǐng)全校團員青年認真學習和貫徹黨的路線、方針、政策，圍繞學校中心工作開展活動。

一、組織機構(gòu)設(shè)置

1、校團委設(shè)團委書記1人，副書記1—2人，團委書記主持校團委的全面工作，副書記按照分工協(xié)助書記開展工作。

2、校團委設(shè)組織委員1—2人，負責接轉(zhuǎn)團員組織關(guān)系，收繳團費，管理團組織檔案，發(fā)展新團員，辦理超齡團員離團手續(xù)，開展相關(guān)的組織活動。

3、校團委設(shè)宣傳委員1—2人，負責團員青年的政治學習、教育；負責校團委信息、材料的收集、撰寫、上報、下發(fā)；結(jié)合重要時事政治活動和節(jié)日，做好專欄、專刊、黑板報的出版工作；負責校廣播室工作。4、校團委指導各班團支部和教工團支部開展工作，各團支部設(shè)團支部書記1人，組織委員1人，宣傳委員1人。

5、校團委按團章規(guī)定定期換屆。

二、工作制度

1、校團委每學年初制定出學年度工作計劃。

2、堅持和完善每周一次的團委例會制度。

3、加強對學生會工作的指導。

4、強化對全校團員青年的教育、管理和經(jīng)常性的幫助。

5、認真監(jiān)督團員遵守團的章程，嚴守團的紀律，履行團員義務。批評、教育、及時處理違紀團員。

6、堅持每學年定期表彰優(yōu)秀團支部、優(yōu)秀團員和優(yōu)秀通訊員。

7、做好推薦優(yōu)秀團員加入黨組織工作。

8、加強對學生社團組織的指導和管理。

9、認真指導和監(jiān)督各班團支部的團課開展工作。

10、認真做好團組織發(fā)展，團組織關(guān)系接轉(zhuǎn)，團訊、團情上報，團組織檔案材料歸檔，團費收繳和管理等日常工作。

11、完成校黨委和團市委安排的其他工作

第二篇：校團委工作制度

校團委工作制度

一、支部團員大會制度

1.支部團員大會一般每三個月召開一次，會議由支部委員會召集，團支部書記主持。

2.支部團員大會的主要任務是：學習、傳達上級團組織的決議、指示，研究決定在本單位貫徹落實和計劃和措施；對團員進行思想教育，開展批評與自我批評；討論如何圍繞學校的中心工作充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用，以及團員的模范帶頭作用；討論團員青年的要求和意見，研究如何團結(jié)青年、教育青年、服務青年等事宜；選舉新的支部委員會，增補和撤銷支部委員；討論接收新團員，以及提出對團員的獎勵和處分意見等。

3.會議議題由支部委員會根據(jù)本級團組織的工作需要及上級團組織和本級黨組織的指示要求確定；會議應建立專門的會議記錄簿，指定專人負責記錄（一般由組織委員記錄）。

二、團組織生活制度

1.組織團員學習黨和國家的現(xiàn)行政策。組織生活中，團支部可以聯(lián)系當前的實際，開展形勢政策教育。

2.幫助團員掌握團的基本知識。團的組織生活可以通過團課形式，幫助團員了解的歷史和共青團的光榮傳統(tǒng)，明確共青團是一個什么樣的組織、團組織的基本任務是什么、團組織是依據(jù)什么原則組合而成的、團員的權(quán)利和義務有哪些等等。促使團員按照團組織的有關(guān)規(guī)定嚴格要求自己，積極行使自己的權(quán)利履行自己的義務，更好地在青年中發(fā)揮先鋒模范作用。

3.組織團員開展批評和自我批評。團支部應定期開展民主生活會，針對團內(nèi)存的問題和團員中存在的缺點和錯誤，展開討論，開展批評和自我批評，分清是非，糾正錯誤。

4.幫助團員了解黨的基礎(chǔ)知識。共青團擔負為黨培養(yǎng)和輸送新鮮血液的光榮任務。團支部在黨組織的指導下，通過團的組織生活，幫助團員全面了解黨的性質(zhì)、任務、奮斗綱領(lǐng)和最終目標，激勵團員牢固樹立共產(chǎn)主義遠大理想，堅定為黨的事業(yè)奮斗終身的崇高信念。

5.組織團員討論、落實團的工作。團支部并充分發(fā)揮組織生活的重要作用，在團的工作制定和執(zhí)行過程中，要組織團員對團支部的工作進行充分討論，廣泛征求意見，吸取團員的合理建議。對在執(zhí)行中出現(xiàn)的問題進行分析，提出解決辦法，并對團員執(zhí)行團支部決議、完成團支部交給的工作任務的情況進行檢查，做到取長補短。另外，團支部還可以通過團的組織生活，了解并及時解決團員在工作、學習、生活等方面遇到的各種困難。

6.團的組織生活主要包括團課、民主生活會、學習活動三種形式。其中學習活動在團組織生活中占有很重要的地位，也是團組織生活主要的、經(jīng)常性的內(nèi)容。對于團組織生活的基本要求是：建立制度；堅持正面教育；保證全員參加；結(jié)合實際確定內(nèi)容。另外，為了擴大教育面，團支部還可以吸收團外青年積極分子參加或列席團的組織生活，但人數(shù)不宜太多。根據(jù)團的有關(guān)文件規(guī)定，校團委要求各班支部兩周至三周開展一次的組織生活。

三、團員發(fā)展制度

為了更好的做好團員發(fā)展工作，壯大團的隊伍，校團委特制定本制度： 1.入團的青年要向團支部提出申請，填寫入團志愿書，有兩名團員做介紹人。提出入團申請，一般應寫書面申請書。入團申請內(nèi)容包括：本人概況和簡歷、對團組織的認知、入團動機和努力方向。經(jīng)支委會研究，認為入團申請人已經(jīng)具備入團條件，便可發(fā)給《入團申請書》?！度雸F申請書》是青年積極分子鄭重向團組織表達入團意見的書面憑證，要認真、實事求是地填寫。

2.介紹人應負責地向被介紹人說明團章，向團組織說明被介紹人的思想、表現(xiàn)和經(jīng)歷。入團介紹人必須是本支部的團員或保留團籍的共產(chǎn)黨員。受留團查看的團員，在留團查看期間，不能做入團介紹人。入團介紹人可以由申請入團青年自己選擇，也可以由團組織指定。

3.經(jīng)支部委員審查合格，提交支部大會討論通過。其程序一般為本人宣讀志愿書；介紹人詳細介紹申請情況；團員討論發(fā)言；團員舉手表決；主持人宣布支部大會決議；申請人表態(tài)。討論接受青年入團的支部大會，必須有該支部半數(shù)以上有表決權(quán)的團員出席才能舉行。表決時，須由到會所有表決權(quán)的團員半數(shù)以上同意，才能通過。不能以個別征求意見的方式來代替支部大會的表決。4.報校團委審核批準。青年被批準入團后，團支部應及時將校團委的決定通知本人，并在支部團員大會上宣布。被批準入團的青年，從支部大會通過之日起取得團籍并計算團齡，從校團委批準的那個月開始交納團費。

四、推優(yōu)入黨制度

推薦優(yōu)秀團員作為黨的發(fā)展對象，是發(fā)揮共青團作為黨的助手和后備軍作用，不斷為黨輸送新鮮血液，培養(yǎng)優(yōu)秀的社會主義事業(yè)建設(shè)者和接班人的重要措施。為進一步做好“推優(yōu)”工作，根據(jù)我系實際情況，特制定本辦法。1.指導思想

開展推優(yōu)工作以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想、科學發(fā)展觀和習總書記的重要講話為指導，在校黨總支（支部）的領(lǐng)導下，以校團委為基礎(chǔ)，使團員成為黨組織發(fā)展青年的主要來源。2.推薦原則

⑴采取自上而下的推薦辦法。

⑵采取走民主渠道，按照民主集中制的原則進行推薦。

⑶在黨組織的領(lǐng)導下，以基層團支部為基礎(chǔ)，堅持標準，保證質(zhì)量、有計劃地進行。3.推薦對象

⑴優(yōu)秀團員、團干部、優(yōu)秀團支部書記、優(yōu)秀學生會干部。

⑵三好學生、優(yōu)秀學生干部。

⑶團員先進模范人物。

⑷其他的優(yōu)秀團員。4.推薦對象的基本條件

⑴熱愛中國共產(chǎn)黨，向組織遞交入黨申請書。

⑵認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和習總書記的重要講話，積極參加黨團理論知識學習，成績合格。

⑶模范遵守學校各項規(guī)章制度，在學校開展的各項活動中起到先鋒模范作用，在學生中有較高威信。⑷學習態(tài)度端正，刻苦努力，成績優(yōu)良。

⑸正確處理國家、集體、個人三者之間的關(guān)系，樹立正確的人生觀和價值觀。5.推薦程序

團組織定期或不定期向黨組織推薦入黨積極分子，原則上每學期推薦兩次，一次為學期初、一次為學期中，也可根據(jù)具體情況而定。6.推薦黨的發(fā)展對象

⑴原則上，入黨積極分子經(jīng)過一年的培養(yǎng)教育后，經(jīng)團組織推薦，黨支部研究決定，可以列為黨的發(fā)展對象。

⑵團支部委員會初步推選。根據(jù)推薦基本條件，團支部委員會在入黨積極分子中，經(jīng)充分醞釀，討論提出黨的發(fā)展對象的初步名單。

團支部評議。召開團支部大會，首先介紹擬推薦黨的發(fā)展對象的基本情況。第二、推薦人選向支部大會作簡要的思想?yún)R報。第三、團員進行民主評議，無記名投票。

⑶推薦考察。團支部委員會匯總團員意見后，進一步討論研究，確定黨的發(fā)展對象名單并分別寫出推薦意見報校團委。

⑷審核推薦。校團委根據(jù)團支部推薦意見，經(jīng)集體討論之后，確定推薦對象正式名單。

⑸填表。推薦對象填寫《團組織推薦優(yōu)秀團員作黨的發(fā)展對象登記表》。7.推薦入黨積極分子

⑴團支部委員會初步推選。根據(jù)推薦基本條件，團支部委員會在遞交入黨申請書的同學中，經(jīng)充分醞釀，討論提出入黨積極分子的初步名單。

⑵團支部評議。召開團支部大會，首先介紹推薦人選的基本情況；第二、推薦人選向團支部作簡要的思想?yún)R報；第三、團員進行民主評議，無記名投票。

⑵推薦考察。團支部委員會匯總團員意見后，進一步討論研究，確定入黨積極分子名單并分別寫出推薦意見報校團委審核。

⑸審核推薦。校團委根據(jù)團支部推薦意見，經(jīng)集體討論之后，將名單報黨支部，黨支部指定專人進行培養(yǎng)。

⑸填表。推薦對象填寫《入黨積極分子考察登記表》。

五、團員的收繳與管理制度 青年入團后，應從上級團委批準其為共青團員的月份開始，每月按時由本人向團組織交納團費，直到離開團的組織為止。交納團費的具體規(guī)定如下：

1.團員凡有固定工資收入者，每月按工資比例交納團費。2.沒有收入的學生團員，每月交納團費一次，每次1元。

3.如被開除團籍的團員，在恢復團籍后，在開除團籍處分期間的團費可以不再補交，如本人自愿補交，團支部也可以接收。

4.受留團查看處分的團員。在查看期間仍應按團章規(guī)定交納團費。5.團員入黨，在預備期只交納黨費，不交納團費。

6.外出流動團員，參加所到地區(qū)團組織活動的，可向該團組織交納團費。所到地區(qū)團組織應將其交納團費的時間適當延長，但不能超過6個月。

7.校團委按20%的比例留用團費，其余80%向上級團委交納。個別團支部因團費收較少或外出流動團員較多，征的上級團委同意后，可以酌情考慮上交比例，但不得以種種理由不向上級團組織交納團費或少交團費。

8.對于個別連續(xù)6個月以上不交納團費，不參加團的組織生活，或不做團組織分配工作的團員，應按團章規(guī)定進行教育處理。

六、校團委三會一課制度 1.校團委委員會議

⑴校團委委員會是為完成校團委委員會工作任務而召開，正常召開校團委委員會議有利于校團委實行集體領(lǐng)導，正確地解決問題。

⑵校團委委員會每學期至少召開兩次，建立會議紀錄薄，會議有議程、有工作記錄。

⑶校團委委員會每學期一次，向團員大會報告工作。

⑷召開校團委委員會應注意：

①做好會前準備工作。會議內(nèi)容、討論問題，要求事先通知各支部。

②要對所討論、研究的問題事前進行一些調(diào)研。

③要抓主要矛盾，解決主要問題，要充分發(fā)揮民主。

④如校團委會意見不統(tǒng)一，不要急于表決。⑤召開校團委委員會擴大會議，到會的支委必須超過委員半數(shù)。

⑥列席會議的同志只有發(fā)言權(quán)，沒有表決權(quán)。

⑦校團委委員會決議，要在充分討論、協(xié)商基礎(chǔ)上舉手表決，堅持少數(shù)服從多數(shù)的原則。對所討論的總是發(fā)表意見和表決結(jié)果寫進決議。2.支部團員大會

⑴支部團員大會是全體成員共同討論、決定重要總是的會議，是支部的最高權(quán)力機構(gòu)。

⑵支部團員大會每學期召開一次，每學年召開一次支部選舉大會。

⑶支部團員大會主要任務：

①學習和討論黨的路線、方針、政策。團的組織建設(shè)和工作條例、規(guī)則。

②討論如何創(chuàng)造性貫徹執(zhí)行上級團委的決議，決定本部的重要工作和活動計劃。

③評議支委會的工作報告，并提出種種有益的建議和批評意見。

開展正常的組織生活，開展批評與自我批評，表彰先進，討論團員的獎勵和處分。

④選舉支部委員會，選舉出席上一級團代表大會的代表。

⑤支部大會召開要有明確的議題，會議前做好準備，會中發(fā)揚民主。

⑥要按照少數(shù)服從多數(shù)的原則，會議支部大會的決議，決議要是書面形式，并記錄會議內(nèi)容情況團員意見發(fā)表和表決結(jié)果。3.團小組會議

⑴團小組是團支總后組成部分，是團支部為便于團員進行教育、管理和開展活動而劃分的相對獨立的活動單位。團小組會議，由小組長召集，每月開一次。

⑵會議工作任務主要是開展團的活動，學習黨知識，貫徹執(zhí)行支部和上級團組織的決議。4.團課制度

團課主要以培訓形式為主。做好團員干部培訓是強化團員干部自身價值，提高團工作水平的重要途徑。培訓方式為：

⑴崗位培訓。是指根據(jù)團的工作性質(zhì)、任務和崗位職責，有針對性的對團員干部進行崗位必備專業(yè)知識和技能的培訓，使團員干部在職務崗位上掌握相應的基礎(chǔ)理論和業(yè)務知識，提高工作能力和組織能力。

⑵專題培訓。針對不同時期工作任務（活動項目）進行的專題訓練，側(cè)重于某一方面存在的問題。具有針對性、靈活性、具體性和速效性。

⑶現(xiàn)場培訓。訓練團員干部的一種特殊方式，重在解剖典型、肯定成績、傳授經(jīng)驗，提高團員干部的組織能力和工作能力。具有直觀性、導向性、表彰性等多層意思。

⑷會中培訓。以會議方式或利用會議機會，進行專題性的學習、教育、討論的一種訓練方式。

⑸咨詢培訓。以提出問題、解答問題的方式進行，屬雙向性教育的一種特殊培訓方式。具有針對性、直接性、靈活性、實效性的特點。能夠收到“立竿見影”的效果。

七、團員守則

1.熱愛祖國，熱愛人民，熱愛中國共產(chǎn)黨，關(guān)心時事政治。2.尊敬師長，不頂撞老師，不給老師取“綽號”。

3.講究文明禮貌，不講臟話，不挑撥同學關(guān)系，不諷刺同學，不傳播流言蜚語。男團員不留長發(fā)，女團員不燙發(fā)、不化妝。不戴金銀手飾。

4.嚴禁賭博、偷盜、打架、早戀、信教，不準抽煙、酗酒，不看黃色書刊、錄像、VCD及光盤，不進營業(yè)性舞廳和卡拉OK廳，不玩電腦、手機電子游戲，不沉迷于網(wǎng)吧。

5.嚴守校紀校規(guī)，堅持原則，敢于同違法違紀行為作斗爭。

6.自覺接受團組織的領(lǐng)導，積極參加團的組織生活，執(zhí)行團的決議，履行團員義務，嚴守團的紀律，按時交納團費。

7.認真學習團的有關(guān)基本知識、文件精神，時時處處以先進人物為榜樣，起好表率作用。自覺佩戴?；?、團徽。

8.勤奮學習，認真聽講，按時完成作業(yè)，每個團員的成績應在原有基礎(chǔ)上有所提高，爭取優(yōu)良成績

9.要積極參加社會實踐活動和公益勞動，積極參加“青年志愿者”行動，珍惜勞動成果，注意勤儉節(jié)約。10.積極鍛煉身體，自覺接受國防教育。

八、團員管理制度

做好團員隊伍管理，是進一步鞏固團的隊伍，壯大團的覆蓋面的基礎(chǔ)性工作，團員管理制度要做到：

1.使用團員證和團員檔案袋。團員證是團組織對團員進行管理的載體，利用團員證做好團員注冊登記、團費收繳、團組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作。團員檔案袋應保存團員的入團申請書、入團志愿書、思想工作書面匯報材料、獎懲情況等。2.團委每年做好團員注冊登記工作，注冊時間為每年的五月份，如個別團員有特殊情況的，注冊的最后截止期可延期到六月底；每年定期修訂團員花名冊，做好團員統(tǒng)計工作，掌握團員隊伍的數(shù)量，分布及流向。

3.做好團員組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接。到外地工作或?qū)W習的團員，地點固定，時間在半年以上的，其組織關(guān)系要轉(zhuǎn)到所在的地區(qū)或單位。對流動性大、地點不穩(wěn)定的團員，其組織關(guān)系可留在原支部，但要及時向支部匯報工作、學習及流向情況。

校園廣播站管理制度

一、站長守則

1．廣播站鑰匙由主要負責人攜帶，不得外借他人或私自配用。

2．廣播站主要負責人做好站內(nèi)全面管理和服務工作，及時掌握工作情況，定期進行分析總結(jié)和上報。

3．站長定期檢查器械的使用狀況，及時掌握站內(nèi)情況。

4．廣播站主要負責人對本站不負責任的站員可以對其做思想工作，如屢教不該的，主要負責人可以申請對其換人。

5．站長負責每學年的優(yōu)秀站員評選工作并上報指導老師。

二、播音守則 1．播音員要普通話標準，熱情、親切、大方，有責任心。2．播音員具有一定的語言組織能力和文字功底。

3．根據(jù)欄目，內(nèi)容形式的不同，播音員要以不同的方式傳達給聽眾。4．播音員必須在播音前一天左右熟悉節(jié)目內(nèi)容并在開播前5分鐘進入播音室，不能按時到位事先要向站長報告，安排人替補。

5．愛護廣播站設(shè)備和用品，不得私自挪用和占有；不得轉(zhuǎn)借他人，違反規(guī)定，除追回原物或索賠外，還將追究當事人的責任。

6．保持播音室的安靜、整潔，非工作人員不得進入播音室，每次播音完后要將儀器關(guān)閉，整理好碟片、磁帶等，并寫好工作日志。

7．未經(jīng)編輯處理的稿件，播音員不得擅自播出。實行播出簽字制度。

三、編輯守則

1．編輯應具有一定的新聞敏銳性，在編輯稿件時，絕對防止出現(xiàn)政治錯誤，重要的廣播稿件須經(jīng)校團委同意方能播出，如出現(xiàn)上述錯誤，視情況進行處理。

2．編輯應具有一定語言文字組織能力和寫作能力。

3．編輯采用稿件必須始終把質(zhì)量擺在第一位，嚴禁徇私舞弊，編輯在編排節(jié)目時，應把握以下四個標準：選材是否精當；格調(diào)是否高雅；準備是否充分；稿件是否口語化。

4．編輯必須提前將稿件送到站長或副站長審查。在欄目播出時，該欄目編輯須到播音室寫好工作日志。

5．值班編輯對來稿歸類存放，并如實登記。6．編輯應配合播音員及時向廣播站提供稿件。

四、廣播宣傳設(shè)備管理

1．廣播站工作人員必須愛護各種設(shè)備，電腦、CD碟等。非工作需要，未經(jīng)站長批準不得使用播音器材。

2．不得隨意帶非廣播站人員進入廣播站，錄音帶、CD碟不得外借。3．廣播室內(nèi)嚴禁明火、堆放個人物品，嚴禁從事違反社會公德和國家法律的行為，保持干凈、衛(wèi)生。

學生會工作制度

一、例會制度

例會是學生會工作組織和自我管理的一項重要內(nèi)容。通過會議可以及時的制定安排和總結(jié)工作，并及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題和不足，及時傳達學校的工作安排和有關(guān)通知精神。

例會或者會議參加者必須履行好的職責： 1.提前五分鐘到會，不遲到、不早退、不曠會。2.請假必須得到批準，不得由他人代請。

3.按會議通知內(nèi)容的要求，積極準備，會上踴躍發(fā)言，縮短會議時間，提高會議效率。

4.出席會議時全體到會成員必須自帶筆記本和筆，并做好會議記錄。5.各部門召開本部會議時必須有主席團成員在場。

二、工作制度

1.各部在學期初第一次例會時，擬一份本學期總體工作計劃交政教處。2.各部在政教處的指導下開展工作。

3.協(xié)助帶班領(lǐng)導、體育老師檢查早操、間操。4.協(xié)助帶班領(lǐng)導檢查上課遲到情況。5.協(xié)助政教處領(lǐng)導檢查衛(wèi)生情況。

6.協(xié)助帶班領(lǐng)導、宿舍老師檢查就寢情況。

7.各部將檢查情況做好詳細記錄并通過電子屏及時通報，同時，交政教處備案。

8.配合帶班領(lǐng)導或政教處做好與班主任溝通工作。9.各部門在期末放假前做好總結(jié)評優(yōu)工作。

第三篇：校團委宣傳部工作制度

校團委團委宣傳部工作制度

一、總則

第一條：共青團武漢大學東湖分校委員會（下簡稱校團委）宣傳部在學校黨委、直接領(lǐng)導下開展工作，向校團委負責，受校團委監(jiān)督。

第二條：宣傳部以“宣傳、教育、求實、奮進”為工作方針，始終堅持“育人為本”的原則，堅持正確的輿論導向，立足本職，拓寬視野，全面開展校團委的各項宣傳工作。

第三條：校團委宣傳部是校團委下設(shè)組織部、宣傳部、實踐部三個職能部之一，負責校團委各項活動的宣傳工作和各團支部宣傳的管理工作。

第四條：本制度為規(guī)范校團委宣傳部工作而制訂。

二、機構(gòu)設(shè)置

第五條：校團委宣傳部由部長、常務副部長兼前沿主編、常務副部長、副部長、部委和院各團支部宣傳委員組成。

第六條：校團委宣傳部副部長分管新聞組、行政組、宣傳組、網(wǎng)絡(luò)組等方面工作，根據(jù)實際工作需要可增加組別及副部長人選。

第七條：校團委宣傳部部長由學生擔任。

第八條：常務副部長由部長任命，任期為一年，特殊情況可延期，但不得超過半年。

第九條：宣傳委員主要由招新產(chǎn)生，也可由各團支部內(nèi)部產(chǎn)生，名單報院團委宣傳部備案。

三、人員職責

第十條：部長

1、部長領(lǐng)導并負責宣傳部的整體工作，負責制定宣傳部工作總體規(guī)劃及工作方針，處理宣傳部副部長的工作問題；

2、部長任命常務副部長，批準宣傳部副部長等人員的變動；

3、部長決定宣傳部經(jīng)費的審批及財務報銷；

4、部長審核宣傳部的各種文稿，并予以決定簽發(fā)；

5、部長對宣傳部相應的其他工作有領(lǐng)導權(quán)和決策權(quán)。

第十一條：常務副部長兼前言主編

1、常務副部長兼前言主編由部長任命，受部長直接領(lǐng)導和監(jiān)督并兼任前沿主編。

2、監(jiān)督審核校團刊《前沿》的新聞稿件，負責《前沿》的正常運轉(zhuǎn)。

第十二條：常務副部長

1、常務副部長由部長任命，受部長直接領(lǐng)導和監(jiān)督

2、常務副部長協(xié)助部長組織宣傳部日常工作，,當好參謀和助手，及時向部長反映宣傳部的最新動態(tài)，提出對宣傳部工作的意見和建議；

3、負責機關(guān)各項日常事務，主持召開辦公會議,協(xié)調(diào)好各組的關(guān)系，決定處理部門有關(guān)事項。

4、掌握人員基本情況，做到上情下達,下情上達，切實起到橋梁和紐帶作用。

5、負責起草宣傳部工作計劃和工作總結(jié)。

6、負責宣傳部的總體考勤工作，督促各干事日常工作的開展；

7、受部長委托，常務副部長協(xié)調(diào)各學院宣傳工作，并完成部長布置的其它任務。

第十三條：新聞組

1、負責籌稿編輯，協(xié)助網(wǎng)絡(luò)宣傳中心監(jiān)督審核三部三會及各學院分團委的新聞稿件，統(tǒng)計三部三會及各團支部上交院刊稿件數(shù)量及審稿；

2、考評先進宣傳單位及優(yōu)秀宣傳個人；

3、完成團委宣傳工作和部長、常務副部長布置的其它任務。

第十四條：宣傳組

1、負責櫥窗海報管理，安排各團支部出海報順序；負責每期櫥窗海報成績的記錄和總結(jié)工作；

2、負責閱報欄的制作和管理工作。

3、完成團委指定的海報宣傳工作和部長、常務副部長布置的其它任務。

第十五條：行政組

1、組織各個會議的展開與記錄

2、負責通知紅頭文件

3、負責辦公室物資分配與管理。

4、負責外聯(lián)工作，以學校團委名義積極聯(lián)系市級以上各種活動，鼓動全校學生參加。

5、完成部長、秘書長布置的其它任務。

第十六條：網(wǎng)絡(luò)組

1、負責校團委網(wǎng)絡(luò)欄目設(shè)計

1、負責校團委網(wǎng)站的建設(shè)和維護，并督促各團支部網(wǎng)站的建設(shè)和維護；

3、完成部長、常務副部長布置的其它任務。

第十七條：團支部宣傳委員負責宣傳支部特色活動，另行參加宣傳部例會，認真完成團委安排的任務，積極配合院內(nèi)各項宣傳活動。

第十八條：宣傳部副部長、部委以及團支部宣傳委員的工作受部長和常務副部長的直接領(lǐng)導和監(jiān)督，工作對校團委宣傳部負責。

四 會議與考勤

第十九條：為適時總結(jié)經(jīng)驗，改善工作，形成統(tǒng)一、正確的近期工作計劃，及時、準確、有效的組織管理校團委宣傳工作，校團委宣傳部定期或不定期召開宣傳部會議。

第二十條：每次會議要做好會議記錄。

第二十一條：參加例會者不準無故缺席，若有特殊情況需向團委宣傳部長請假，會后主動了解例會情況，保證本部門宣傳工作順利開展。

第二十三條：有無故遲到、缺席者，如實記入會議記錄，累計到規(guī)定次數(shù)時，視情節(jié)給予酌情處理。5次不到者予以開除，3次不到者予以警告。

五 其他

第二十四條：活動。宣傳部通過組織舉辦各種形式的活動加強學校的宣傳工作，加強校內(nèi)外對宣傳部的了解和信賴，發(fā)揮宣傳部門的特色?；顒忧?，負責人要有詳細的書面形式計劃及經(jīng)費預算上報部長處審批，并送秘書長處備案；活動后，負責人及時主動作書面總結(jié)。

六 附則

第二十五條：宣傳部可以根據(jù)工作需要適時對本制度進行必要的修改。

第二十六條：本制度的最終解釋權(quán)在校團委宣傳部。

第二十七條：本制度自頒布日起實施。

第四篇：XX學校校團委工作制度

XX學校校團委工作制度

一、學習黨的路線、方針、政策，了解國內(nèi)外大事

二、團委的工作實行集體領(lǐng)導和個人分工負責相結(jié)合的制度。

三、認真、切實落實團委會的職責。團委委員認真執(zhí)行自己的職責。

四、團委要認真執(zhí)行組織生活制度。它是團委的一項經(jīng)常性工作，必須以嚴格的制度來保證它的嚴肅性和經(jīng)?；?/p>

五、認真執(zhí)行團委民主選舉制度。

六、認真做好團委的內(nèi)務管理，由專人負責。

七、認真管理團的活動經(jīng)費，使用好團的活動經(jīng)費。

八、切實加強對團干部、團員的管理及對團干部、團員的評議制度。

第五篇：校團委

組織委員崗位職責

1、做好發(fā)展新會員工作，對會員進行工會的基本理論和基本知識的教育，進行新時期工會工作的性質(zhì)、地位、方針、任務及其作用的教育。

2、關(guān)心各工會小組的工作，及時了解各工會小組的活動開展情況。及時記錄學校工會活動。

3、抓好各工會小組的組織建設(shè)，有計劃的做好工會干部和積極分子的培訓工作。

4、抓好籌備校教代會的組織工作及會后的傳達貫徹落實工作。

5、組織評選工會的集體和個人先進。

6、及時做好工會會費的收繳工作。

宣傳委員崗位職責

1、采用靈活多樣的方式方法，做好教職工的思想政治工作，加強法制教育和職業(yè)責任感、職業(yè)道德、職業(yè)紀律、職業(yè)技能的教育。

2、及時向教職工宣傳黨的方針、政策。發(fā)動教職工為辦好學校獻計獻策，總結(jié)推廣教書育人、服務育人、管理育人的先進經(jīng)驗。

3、宣傳黨的群眾路線，宣傳依靠全體教職工辦好學校的方針、政策。

4、宣傳新時期工會工作的性質(zhì)、任務、地位和作用，以推動學校的主管理。

5、搞好工會工作的宣傳報道工作,并在校網(wǎng)站及時發(fā)布新聞或公告。

6、開展經(jīng)常行的宣傳活動，如組織報告會、座談會、經(jīng)驗交流會、學術(shù)討論會，支持學校各部門的活動等。

生活委員崗位職責

1、關(guān)心會員生活，經(jīng)常了解會員生活狀況，為會員辦實事，盡力改善會員的工作和生活條件。

2、參加有關(guān)住房改革、補助、資金發(fā)放等關(guān)系會員切身利益問題的研究討論。

3、協(xié)助組織委員進行參觀學習，職工體檢、療休養(yǎng)等活動。

4、為困難教職工排憂解難，建立完善特困教職工檔案。

5、負責檢查、監(jiān)督學校勤工儉學等經(jīng)濟實體收支情況，書面材料報告給工會主席。

6、協(xié)助工會主席召開好教代會。

7、協(xié)同工會主席完善校務公開制度建設(shè)。

文體委員崗位職責

文體委員是教職工業(yè)余文藝體育活動的直接組織者，其職責如下：

一、圍繞學校的中心工作和工會的工作重點，組織開展教職工業(yè)余文藝、體育活動，并勇于創(chuàng)新，精心組織，力求使活動形式新穎、內(nèi)容豐富，內(nèi)涵高雅，寓教于樂。

二、關(guān)心教職工的文娛、體育活動，盡可能為他們創(chuàng)造條件，幫助他們解決實際困難，支持、鼓勵、指導他們開展有益的文體活動。

三、有計劃、有步驟地舉辦文藝、體育培訓班，大力培養(yǎng)文體活動骨干，推進文體活動的開展。

四、加強對工會小組文體工作的指導，協(xié)助工會小組開展業(yè)余文體活動，活躍校園文化氣氛。

五、完成主席、副主席交辦的各項工作，并搞好工會各部門間的協(xié)作。

女工委員崗位職責

1、代表和保護女教職工的特殊利益和合法權(quán)益，保護女教職工的身心健康，有計劃的為女教職工辦實事。

2、協(xié)作并監(jiān)督學校及有關(guān)部門貫徹有關(guān)女教職工切身利益的政策和制度，組織和代表女教職工參加學校的教學、科研等諸方面的民主管理。

3、對女教職工精心愛國主義、集體主義、社會主義教育。引導女教職工樹立自尊、自信、自主、自強精神，努力提高政治思想和文化業(yè)務素質(zhì)，在教育、科研事業(yè)的改革中發(fā)揮主人翁作用。

4、會同學校工會、學校有關(guān)部門共同做好女教職工工作，配合行政做好計劃生育工作。

5、具體職責范圍：

（1）成立女工委員會，積極爭創(chuàng)“巾幗示范文明崗”活動。（2）“三八”婦女節(jié)慶?；顒印＃?）關(guān)心大齡青年的婚姻問題。

（4）開展適合女教職工的、富有吸引力的文娛活動。（5）做好評選先進、宣傳先進的工作。

（6）經(jīng)常聽取女教職工的意見，及時向有關(guān)單位反映她們的心聲。

基層工會主席崗位職責

1、認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、貫徹落實科學發(fā)展觀工運理論，積極組織會員學習黨的方針、政策，及時傳達貫徹院黨委、行政的決議。

2、負責分工會全面工作，主持制定分工會工作計劃，做好分工會工作總結(jié)。

3、建立健全二級教代會制度。組織教職工積極參與學院民主管理和民主監(jiān)督。

4、圍繞學院中心工作，動員和組織教職工積極參加教育和教學改革，全面提高教育質(zhì)量。

5、加強對分工會小組長和工會積極分子的培養(yǎng)教育，通過各種有效形式提高會員的思想、業(yè)務素質(zhì)。

6、組織會員開展健康豐富的文體活動和各種競賽活動；積極參加院工會開展的各項文體活動和“獻愛心”活動。

7、堅持原則，不謀私利，關(guān)心教職工生活，如實反映教職工的愿望和要求，積極為教職工排憂解難。

8、積極參加院工會召開的會議和組織的培訓，不斷提高自身素質(zhì)。

工會經(jīng)費審查委員會工作職責

1、檢查收繳會員會費是否按時和足額。

2、審查經(jīng)費預算科目的設(shè)置是否符合要求。

3、審查工會經(jīng)費執(zhí)行情況（決算）是否符合關(guān)于預算精神和有關(guān)規(guī)定。

4、審查工會經(jīng)費比較大一點的開支或有關(guān)項目的支出是否符合規(guī)定。

5、審查每學期應公布的經(jīng)費收支情況是否屬實。

6、審查工會主要負責人在外出、校外經(jīng)手的、經(jīng)辦的是否符合規(guī)定。

7、財務狀況和重大問題應及時向黨組織的分管領(lǐng)導報告。

8、直接參與工會主席的離任審計事項，以上各項職責履行簽字。

工會財經(jīng)委員工作職責

1、貫徹執(zhí)行《會計法》、及財政部的各項財務政策、法規(guī)和制度。

2、建立健全工會財務規(guī)章制度、會計核算制度和財務管理制度。

3、根據(jù)各項財務制度的規(guī)定，嚴格審核各類原始憑證，經(jīng)審核無誤后，填制記帳憑證。

4、記帳憑證的填制要完整、數(shù)字準確、情況真實、帳目清楚，內(nèi)容摘要文字要求簡潔、清楚。

5、嚴格遵守財經(jīng)紀律，保證憑證、帳薄報表、核算資料的真實性和準確性，堅持各項資金、財產(chǎn)增減變動及財務收支的合法性。

6、做好全年的預算、決算報表，進行會計分析和事業(yè)收支效益，促進管理和增收節(jié)支。

7、全面、準確、完整、真實的反映各方面的會計資料，及時地為領(lǐng)導決策提供準確可靠的會計信息。

8、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

招生就業(yè)辦工作職責

一、執(zhí)行教育部有關(guān)招生工作的規(guī)章，以及省招生考試院、省教育廳頒布的實施細則和其它有關(guān)規(guī)定。

二、負責制訂全校招生章程和招生方案、政策，擬訂學校招生計劃、材料申報并組織實施。

三、負責學校招生宣傳工作，多渠道宣傳學校辦學優(yōu)勢及特色；編印、寄發(fā)招生專業(yè)介紹、錄取通知書及相關(guān)宣傳材料；負責組織招生宣傳、咨詢和有關(guān)來信、來電、來訪的處理；舉辦多種形式的招生宣傳活動；參加有關(guān)機構(gòu)及部門組織的招生咨詢活動；接待考生及其家長、社會各界來人或來函來電咨詢；就業(yè)宣傳和咨詢工作；起草有關(guān)招生和就業(yè)工作的各種文件和材料。

四、負責招生宣傳人員的選拔和培訓工作，組織招生宣傳工作，協(xié)調(diào)和處理招生宣傳工作中的遺留問題。負責錄取信息發(fā)布、新生名冊匯總、歸檔工作。做好新生入學資格審查、協(xié)助學生處做好新生入學報到工作；及時編印新生錄取花名冊，對錄取的新生進行復查并對發(fā)現(xiàn)的問題協(xié)助有關(guān)部門進行調(diào)查處理；對新生各類數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析工作，負責招生工作總結(jié)。

五、負責畢業(yè)生就業(yè)計劃、就業(yè)方案的編制；牽頭組織學校與用人單位工作的研討會；負責校企（事業(yè)）單位合作或聯(lián)合辦學工作。協(xié)助有關(guān)部門開展好產(chǎn)、學、研工作。負責畢業(yè)生需求調(diào)研工作，并提供專業(yè)設(shè)置建議，負責新生信息統(tǒng)計，總結(jié)招生工作經(jīng)驗。

六、負責畢業(yè)生生源統(tǒng)計、上報以及畢業(yè)生信息的處理，就業(yè)方案編報工作，做好畢業(yè)生派遣工作，處理畢業(yè)生派遣工作中的遺留問題。負責畢業(yè)生就業(yè)指導與教育，做好就業(yè)工作人員的培訓工作。建立畢業(yè)生就業(yè)管理系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)檢索系統(tǒng)，并做好日常的使用與維護工作。負責對外宣傳我校畢業(yè)生的工作，收集用人單位各種信息，舉辦大、中、小型雙選會。負責畢業(yè)生的推薦及就業(yè)推薦材料的制作和審查工作；負責收集就業(yè)信息，積極開展多形式、多渠道學生就業(yè)指導工作；負責畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)站專欄的建設(shè)和維護工作。

七、負責日常接待，與相關(guān)部門及用人單位的溝通和聯(lián)系工作。代表學校簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書，負責畢業(yè)生就業(yè)后的跟蹤調(diào)查和用人單位的信息反饋工作。對畢業(yè)生就業(yè)情況跟蹤調(diào)查，適時調(diào)整和拓寬畢業(yè)生就業(yè)渠道。

八、負責全校畢業(yè)生就業(yè)管理，組織指導各系做好畢業(yè)生就業(yè)推薦、就業(yè)經(jīng)費預算等工作； 指導學生做好職業(yè)生涯規(guī)劃和就業(yè)工作、組織就業(yè)指導課的教研教學工作； 加強對各系部就業(yè)工作人員的業(yè)務指導，督促各系部就業(yè)工作領(lǐng)導小組開展就業(yè)指導工作。檢查、考核、評比各系部畢業(yè)生就業(yè)工作實績。

九、做好每年招生與就業(yè)的工作總結(jié)，統(tǒng)計并公布畢業(yè)生就業(yè)率，將各專業(yè)的招生就業(yè)情況，及時反饋到各系部，為學校學科建設(shè)和發(fā)展提供依據(jù)；做好招生就業(yè)市場的調(diào)查與預測，為學校申報新專業(yè)提供參考資料。

十、完成學校領(lǐng)導交辦的其它工作任務。

后勤服務科職責

一、貫徹和落實學院的辦學方針政策，為學院教學、科研、師生生活做好后勤保障工作。

二、加強后勤管理，科學調(diào)配學院后勤資源，努力降低成，提高服務質(zhì)量，促進增收節(jié)支。

三、制定后勤發(fā)展規(guī)劃，加強后勤隊伍建設(shè)，提高后勤執(zhí)行能力，維護學院后勤的穩(wěn)定和發(fā)展。

四、負責全院的水電管理、維修維護、校園保潔、綠化美化、醫(yī)療保健、飲食服務、計劃生育、交通運輸?shù)群笄诒Ｕ瞎ぷ鳌?/p>

五、完成學院交辦的其它工作。