第一篇:中學(xué)班主任教育心得體會
中學(xué)班主任教育心得體會
初中階段是學(xué)生成長的關(guān)鍵時期,學(xué)習(xí)環(huán)境以及身體發(fā)育都有了很大的變化,他們需要一個適應(yīng)期。在這個階段,學(xué)校這個教育環(huán)節(jié)就顯得非常重要。在學(xué)校,一個班級的班主任工作更是重中之重。在學(xué)校工作三年,我深深體會到學(xué)生管理的苦與樂,現(xiàn)將一些心得體會匯報如下:
一、班級基本情況
我?guī)У陌嗉墸瑢W(xué)生狀態(tài)穩(wěn)定,是一個較優(yōu)秀的班級。全班共有學(xué)生31名,男生9人,女生22人。中間力量比較強,尖子生較少。學(xué)生的英語,語文兩科較好,個別學(xué)生數(shù)學(xué),科學(xué)偏科現(xiàn)象比較嚴(yán)重。他們有較高的學(xué)習(xí)熱情和遠大的理想,能夠獨立完成學(xué)校作業(yè),每位同學(xué)都有自己的學(xué)習(xí)目標(biāo),學(xué)生平時有較好的行為習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣。經(jīng)過三年的共同學(xué)習(xí)和生活訓(xùn)練,班級有較好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)。班級學(xué)習(xí)習(xí)近平均成績名列前茅。
二、指導(dǎo)思想
三年以來,我堅持以德育為核心,以教學(xué)為中心,堅持以“課內(nèi)滲透”為主題,“課外延伸”為增長點,深入開展愛國主義,集體主義教育。結(jié)合教師節(jié)、國慶節(jié)、敬老節(jié),不斷開展尊師敬師.愛生重教,尊老愛老,團結(jié)友愛的傳統(tǒng)教育,并在學(xué)生中評選積極分子,宣傳先進事跡。提倡“愛校守法,誠信明理,團結(jié)友善,勤儉自強”。切實教育學(xué)生做到“德智并舉,探究發(fā)展,學(xué)會生存,學(xué)會做人”。力爭在穩(wěn)定中求發(fā)展,在發(fā)展中提升自我。加強思想教育,培養(yǎng)學(xué)生樹立正確的人生觀,價值觀,全面推進素質(zhì)教育。三年統(tǒng)籌,為中考做好思想上的準(zhǔn)備。
三、具體工作和措施
(一)做好學(xué)生的思想工作,幫助學(xué)生樹立遠大的人生理想。
1、初中生是人生觀形成的重要時期。關(guān)心時政,關(guān)心國家民族的前途命運,希望自已一生有所作為是他們的共同特性,因此抓緊抓好時政教育,特別是當(dāng)前世界與中國在經(jīng)濟科技發(fā)展上的機遇和挑戰(zhàn),歷史上中國的落后給我們的苦難和今天我們與發(fā)達國家相比存在的差距,以此為例經(jīng)常性地喚起他們的歷史責(zé)任感,樹立起為中華之崛起而努力學(xué)習(xí)的信念。
2、幫助學(xué)生分析自已的潛在優(yōu)勢或幫助尋找適合于他們的人生道路。確立切實的目標(biāo),正確的學(xué)習(xí)態(tài)度,讓他們看到希望,腳踏實地的朝著目標(biāo)而努力,及時鼓勵,讓希望燃燒起光明,照亮他們?nèi)松穆贰?/p>
3、提高板報、墻報宣傳質(zhì)量。每學(xué)期以學(xué)校學(xué)生處工作計劃為中心,堅持以德育人,讓學(xué)生學(xué)習(xí)應(yīng)用責(zé)任感的有關(guān)知識,對自己做事的態(tài)度、能力、完成情況進行判斷,教育學(xué)生從對自己負(fù)責(zé)做起,從自我評價做起。營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,構(gòu)建良好的班級文化。
4、利用刊物和學(xué)校活動對學(xué)生進行思想教育,從認(rèn)識自我做起:認(rèn)識自我存在的價值、認(rèn)識自強的意義、認(rèn)識現(xiàn)在的自我。教育學(xué)生從對小事負(fù)責(zé)做起:牢記不會做小事的人,也做不了大事。培養(yǎng)學(xué)生愿意做小事,學(xué)會做小事的習(xí)慣,在實踐中增強責(zé)任感。把日常行為規(guī)范落到實處,發(fā)揮學(xué)生的主觀能動性。總之,加強思想政治工作能極大幫助學(xué)生養(yǎng)成學(xué)習(xí)自覺性,主動性,和勇于探索的精神,讓學(xué)生們明白“態(tài)度決定一切”。
(二)鼓勵學(xué)生自信、自立、自尊、自強
1、樹立榜樣:個人修養(yǎng)的榜樣,學(xué)習(xí)刻苦終成大器的榜樣,敢于拼搏的榜樣,成績先居劣勢后終于趕上來了,取得了好成績的榜樣;偉人、名人、民間故事中的典范,特別是已上鹽田高中部的校友的先進事跡,鼓勵學(xué)生自信、自強,為中考做好心理準(zhǔn)備。
2、實事求是地指出學(xué)生的優(yōu)缺點,幫助他們樹立中考目標(biāo),取長補短。
3、面對學(xué)生考試挫折,實事求是地幫他們分析失敗的原因,指出成功所需要的條件,分析學(xué)生具備的優(yōu)勢條件,并鼓舞他們的斗志,強調(diào)人不應(yīng)只重視一城一地的得失,而應(yīng)著眼于人生的全局。講清一時的努力不會換來立時的好成績,必需長期努力。
4、定期與學(xué)生談心交流,了解學(xué)生的思想動態(tài)。充分利用心理咨詢室對行為偏差及個別心理偏差的學(xué)主加強咨詢、指導(dǎo)、糾正工作,及時疏導(dǎo)解決學(xué)生的心理問題。
5、加強與家長的聯(lián)系,做好家訪工作。學(xué)校家庭形成合力,及時溝通學(xué)生在家、在校的表現(xiàn),多表揚少批評。
總之,應(yīng)該經(jīng)常鼓起學(xué)生的自信心,激勵學(xué)生自尊、自信、自強,讓學(xué)生們堅信“自信是人生成功的一半”。
(三)培養(yǎng)學(xué)生正確的學(xué)習(xí)方法
1、加強學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo),提高學(xué)習(xí)效率是班主任經(jīng)常要做的一項工作,也是差生轉(zhuǎn)化的中心。班主任講清一般的學(xué)習(xí)方法,特別是它的作用和意義,并要逐步培養(yǎng)學(xué)生正確的學(xué)習(xí)方法,課前預(yù)習(xí),認(rèn)真上課,課后及時復(fù)習(xí),反復(fù)復(fù)習(xí),適當(dāng)練習(xí)。要反復(fù)強調(diào)、不斷督促,直到養(yǎng)成這個學(xué)習(xí)習(xí)慣,還需要針對每科的具體情況對具體科目的學(xué)習(xí)方法做全方位的指導(dǎo)。學(xué)習(xí)方法的養(yǎng)成是差生能否轉(zhuǎn)化和學(xué)生學(xué)習(xí)能否進步的核心。
2、加強科學(xué)用腦的思想教育,調(diào)整好最佳的學(xué)習(xí)狀態(tài)。包括個人心理調(diào)適,科學(xué)的休息法、記憶法,科學(xué)的身體煅煉,飲食營養(yǎng)褡配等
3、每天17:10---17:50,采取同學(xué)自愿幫助,請教師補習(xí)或指導(dǎo)的方式給差生創(chuàng)造補習(xí)條件,讓他們感受到老師和全班同學(xué)都在關(guān)心,愛護他們。全班同學(xué)共同努力,營造一種努力爭先,互助互進的學(xué)習(xí)氛圍。
4、定期開展學(xué)習(xí)交流活動。堅持開展一幫一結(jié)對子活動,以興趣學(xué)習(xí)小組為學(xué)習(xí)互助小組,讓學(xué)生教學(xué)生,提高其集體自立更生的能力,同時也讓提供幫助的同學(xué)在提高自身的同時讓自已的能力也上一個新臺階。
5、強調(diào)學(xué)習(xí)時間的投入。基礎(chǔ)差要追趕上來只有靠刻苦,只有艱苦的勞動才能有巨大的收獲。只有勤學(xué)苦練,才能苦盡甘來??傊?,讓學(xué)生們知道“勤奮是人生成功的階梯”。為保障全班學(xué)習(xí)成績的穩(wěn)步提升,采取抓中間,促兩頭,常抓不懈的方式,加強對尖子生的輔導(dǎo),使他們優(yōu)中更優(yōu)。
6、加強課外閱讀指導(dǎo),拓展學(xué)生的知識面。教育學(xué)生既要重視課內(nèi)知識的學(xué)習(xí),又要重視課外知識的吸取,課堂內(nèi)與課堂外的知識是相輔相成的。
(四)加強班級管理,增強凝聚力
1、加強學(xué)生交流,把握每個學(xué)生的思想,學(xué)習(xí),生活的動態(tài)。定期或不定期的在班上進行書面調(diào)查,讓他們反映教室,寢室的紀(jì)律,清潔衛(wèi)生,同學(xué)關(guān)系以及學(xué)生學(xué)習(xí)和教師教學(xué)方面存在的問題等。這樣對班級管理既可以及時地進行跟蹤、修正和引導(dǎo),又可以給科任教師的教學(xué)提供可供參考的信息,及時修正教學(xué)。利用早自習(xí),上午上課,下午上課,晚自習(xí)課,以及課余時間多到教室向?qū)W
生了解班情,觀察學(xué)生作息情況,向?qū)W生了解學(xué)生,總之日常管理在于花時間,勤動腦,勤動手,這樣才能保證班級始終處于班主任的有效監(jiān)管中。
2、認(rèn)真對待特殊學(xué)生。這部分學(xué)生往往行為習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣都不太好,心里承受力低,一點點挫折就影響他們的情緒,他們就很情緒化面對學(xué)習(xí)中的問題。在周圍同學(xué)你追我趕的學(xué)習(xí)氛圍中,他們的學(xué)習(xí)壓力大,心理壓力也大。在學(xué)習(xí)過程中,就會產(chǎn)生這樣那樣的想法,有消極被動的,也有積極向上的,其中最嚴(yán)重的是放棄。針對學(xué)生這種特點,要有的放矢地工作,個別學(xué)生要勤跟緊管,發(fā)現(xiàn)問題,及時疏導(dǎo)幫助學(xué)生分析問題的起因,糾正心理偏差,鼓勵學(xué)生自信、自強。
3、細心挑選班干部,組成班委會。大膽鼓勵他們在班上開展活動,同時加強指導(dǎo),讓他們盡可能快的成熟,有力地管理班級。指導(dǎo)他們分工合作,開展有益的文體活動,加強第二課堂、早操、英語活動,眼保健操等管理工作,做到正確到位,堅待每周的健康教育,促使學(xué)生的身心全面健康發(fā)展。
4、嚴(yán)格紀(jì)律要求。班級管理要制度化,不體罰學(xué)生不等于不懲罰學(xué)生,要學(xué)生明白遲到了,早退了,曠課了,將要受到何種懲罰。除了耐心細致的批評教育,還與家長聯(lián)系通報該生的劣跡,罰“力所能及”的,讓犯了錯的學(xué)生在身體上和心靈上都過得去,之后加強對他們的監(jiān)督,多同他們交流,給予他們信任,鼓勵他們前進。
5、.培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習(xí)慣和愛護公物習(xí)慣。堅持每天晨掃和午掃。校內(nèi)禁吃口香糖,嚴(yán)禁亂扔紙屑雜物等。
6、通過學(xué)生輪流主持每周一次主題班會活動,培養(yǎng)學(xué)生的集體觀,增強班級凝聚力,使班級學(xué)生團結(jié)友愛。讓學(xué)生們明白“紀(jì)律是人生成功的保障”??傊?,初中三年是學(xué)生成長的關(guān)鍵時期,班主任工作要從理想教育,思想教育入手,以提高學(xué)習(xí)能力為核心,以紀(jì)律管理為手段,全方位調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。
第二篇:班主任教育心得體會
換個角度,依然看到彩虹
---看法一樣,想法做法不一樣,結(jié)果一樣
一片落葉,你也許會看到“零落成泥碾作塵”的悲慘命運,但是只要換個角度想,你便會發(fā)現(xiàn)它“化作春泥更護花”的高尚節(jié)操;一根蠟燭,不久便會“蠟炬成灰”,但它卻為人照亮了前面的路;一支粉筆,只需三筆二畫,生命便會結(jié)束,但它卻在同學(xué)們心中撒下了知識的種子。是啊,人生路上晴時多云偶陣雨,生活上,工作上,感情上,需要的時候,凡事?lián)Q個角度看,風(fēng)景不同,感受也不一樣,說不定還有意外的驚喜收獲。
作為班主任,每個班里都有后進生,很多班主任都在想:要是班里沒有后進生就好了,但是,可能嗎?而往往我們在轉(zhuǎn)化后進生的時候采取強攻策略,想讓后進生在一天甚至兩天之內(nèi)轉(zhuǎn)變成優(yōu)秀生,然而,現(xiàn)實是曲折而且殘酷的,不可能的,所以往往得不到目標(biāo)。遇到這樣的情況,作為師者的我們,不能著急,更不能放棄,我們應(yīng)該采用其他策略,換一種思路,換一種方法,說不定會取得一定的效果。
一、努力幫助學(xué)生學(xué)會自我教育
蘇霍姆林斯基說:沒有自我教育就不是真正的教育。的確,外在的教育力量缺乏一種可持續(xù)性的推動作用,力量一減弱,作用就大打折扣。對比而言,內(nèi)驅(qū)力則是產(chǎn)生于生命內(nèi)部的源動力,自我教育就是啟動這股內(nèi)驅(qū)力的重要開關(guān)。但從他律走向自律,從自律走向自覺,再從自覺邁向自為。這個過程需要時間,更需要學(xué)生在認(rèn)知領(lǐng)域通過操練不斷提升,最后養(yǎng)成一種思維領(lǐng)域、意志領(lǐng)域和行為領(lǐng)域的自我反思、自我調(diào)整和自我激勵。在學(xué)校期間,要達到自我教育的目的,本人認(rèn)為采取以下三種方式,1.班干部對班級進行全面盤查,并且把情況及時如實匯報給老師,并采取相應(yīng)的解決措施。2.在班級養(yǎng)成一種積極向上的氛圍,努力促使每個學(xué)生都追求進步,向上向善,同學(xué)自我自查,及時進步。3.老師通過個別同學(xué)的一對一談話,引導(dǎo)學(xué)生個體及時改正不足,在老師積極正面的鼓勵下,學(xué)生自己改正自己的不良習(xí)慣等。
二、孝道教育是一個很好是教育切入點
孝文化是中華傳統(tǒng)文化的核心。然而,由于歷史和現(xiàn)實的原因,孝文化日趨弱化,日漸被青少年淡忘。在青少年中重?fù)P孝文化,對當(dāng)代社會精神文明建設(shè)、發(fā)揚愛國主義精神、增強民族凝聚力、構(gòu)建和諧社會,都具有積極的價值和意義。因為現(xiàn)在的孩子生活和交際的范圍狹小,在他們心目中,除了自己,就是時刻呵護自己的父母親人最重要了!而進行孝道教育,我們的教育的出發(fā)點和落腳處都是他們自己和他們最關(guān)心的家人,這就直接地進入了他們內(nèi)心最柔軟的地方。學(xué)生也就不會把我們放在他們的對立面,從而更容易接受我們的教育,更容易允許我們走進他們的心靈深處,我們的教育也就成功了。有了孝道教育的鋪墊,學(xué)生和老師的關(guān)系不再處于緊張的對立狀態(tài),教師再進行其它教育的時候,也往往就水到渠成了。班級的**同學(xué),開學(xué)至今,紀(jì)律和態(tài)度上就表現(xiàn)不好,該生脾氣暴躁,逆反心理較強,在宿舍里經(jīng)常違紀(jì)甚至欺負(fù)弱小同學(xué),找他談話,如果是關(guān)于他自己的紀(jì)律、學(xué)習(xí)上的表現(xiàn),他一般都不買老師的帳,常常是當(dāng)時聽一點,過后很快就忘掉一干二凈,說得重一點,還跟你爭執(zhí)或是擺個臉色鬧個情緒的。不過我發(fā)現(xiàn)他對他媽媽很好,他是單親家庭的孩子,父母幾年前分開了,他跟著媽媽生活。于是我改變了策略,以這個為突破口,跟他談心聊天的時候,常從他的家庭談起,從他媽媽談起,表現(xiàn)不好了,也常說“媽媽知道了你這樣肯定很不開心”和“如果……媽媽肯定感到很開心很幸?!边@樣的方式來教育他,教他怎么樣來孝敬父母,怎么樣來讓父母因為他而感到幸福和驕傲。事實證明,這樣做的效果是非常好的,他這個學(xué)期還真的就在很多方面都有了較大的進步。為了幫助這個孩子,我本學(xué)期中段還專門開了一個《我愛你,媽媽》的主題班會,本次班會取到了良好的效果?,F(xiàn)在的他,不論在學(xué)習(xí)還是生活方面,都有了長足的進步。
三、放下教師的威嚴(yán),給學(xué)生適當(dāng)?shù)臋C會
花園里的花都很漂亮,但是每一朵花有自己的味道,并且與眾不同。
其實,學(xué)生,孩子,也是如此。
每個學(xué)生家庭背景包括成長經(jīng)歷等都是不同的,導(dǎo)致孩子的性格差異較大,在這樣的情況下,教師要深入了解每個孩子的具體情況,針對不同的情況采用不用的教育方式,但有一個目標(biāo):那就是給每個特別的孩子一個特別的機會。我一直以來努力遵守以下原則:
給文靜膽小的孩子一個展示的機會;
給愛看漫畫,不愛說話孩子一個與老師面對面交流的機會;
給不怎么參與團體活動的孩子一個當(dāng)班干的機會;
給很想引起大家注意的孩子一個顯示身手的機會;
給做事效率不高的孩子介紹一個提高效率的方法;
給別人不相信的孩子一個獲得充分信任的機會;
給那些別人看不起的孩子一句溫暖的話,幫他、她說一句公道話。
每一個孩子都需要我們特別關(guān)注,他們需要我們了解他們,他們需要我們
第三篇:班主任教育心得體會
師德學(xué)習(xí)體會-----------愛的教育
趙縣職教中心龔建軍
多年的班主任工作使我深深體會到:搞好班級工作的最大秘訣是“愛”,這個愛是對學(xué)生的愛,這個愛包含著師愛、母愛和友愛。
一、師愛,學(xué)生成長中的導(dǎo)航燈
“為人師表”這個“表”體現(xiàn)一個教育工作者的魂?!把孕杏恕笔俏叶嗄陙淼墓ぷ鳒?zhǔn)則。做學(xué)生成長的導(dǎo)航燈,培養(yǎng)學(xué)生健全的人格這是一個教師對學(xué)生的負(fù)責(zé),這種負(fù)責(zé)是師愛的核心,它決不是心血來潮的一次班會,一次活動,而是來自班主任平時細致的工作。
農(nóng)村學(xué)校條件差,班主任的工作復(fù)雜、繁重。記得一次學(xué)期初,學(xué)校分配我班清理男廁所。一走進去,真讓我大吃一驚,幾個便池被堵塞,屎尿水四溢,地上凌亂地放了幾塊磚頭就算路。那時我的頸椎病剛有好轉(zhuǎn),但我也顧不得醫(yī)生不讓干重活的囑咐,便接過學(xué)生手中的長木棍開始捅,終于捅開幾個。學(xué)生見我親自動手,也都趕緊過來,我不愿讓他們弄臟衣服,便一面干,一面指揮他們端沙土墊,有的抬來水沖,無奈有兩個出口處堵的是磚頭,怎么也不能捅下去,學(xué)生就去廁所后邊,用耙子向外勾,“撲通”一下,屎尿水濺了我一身,甚至頭上,我這個平時愛干凈的教師,今天竟成了“臭”教師,可我從他們眼中似乎又看到了什么…….那天的日記是《記一次勞動》,我成了學(xué)生筆下的主要人物,當(dāng)看到學(xué)生的:“老師那不怕臟不怕累的精神真值得我們學(xué)習(xí)1我…….當(dāng)今社會,誠信已漸遠離孩子,誠信這種美德決不是一個“狼來了”就能培養(yǎng)出來。作為班主任的我,總以自己的一言一行履行誠信,把“誠信”的種子播撒到學(xué)生的心田。做班主任這些年,班費這個名詞早已取消,班里水桶壞了,玻璃破了,鑰匙丟了,我自然不會再讓學(xué)生湊錢去買。每次考試或舉行活動后,我總想發(fā)些獎品給表現(xiàn)突出的孩子。像這次考試,為了讓學(xué)生努力取得好成績,我在考前鼓勵他們,誰能考90分以上我就獎勵他。結(jié)果因考題簡單,30名學(xué)生其中29名90分以上。不獎了嗎?不!我還是獎了,盡管這一次花得錢比上幾次多了,但至少在學(xué)生心目中我是一個說話算話的老師,用自己的行動教他們也要做一個說話算話的學(xué)生。誠信這種美德也許就在這次在他們身上鑄就。
“潤物細無聲”讓學(xué)生的思想在我言行的影響下,在師愛的感召下發(fā)生良性變化,良好的班風(fēng)自然形成。
二、父愛,學(xué)生心靈中的一縷陽光。
常言說“娘不嫌兒丑”,我總把自己班里的學(xué)生看成自己的孩子,去關(guān)心,愛護每一個人。喜歡聰明,聽話的孩子是人之常情。但對那些智力、性格條件差的孩子進行特別的關(guān)愛,我認(rèn)為這才是人性中愛的偉大。
去年我班有個男生叫高輝,他父親突患精神病,發(fā)作時不是打母親,便是罵奶奶,孩子常是他的捶打?qū)ο?,高輝一見他就驚恐萬分。妻子一怒之下離去不歸。一個本來幸福的家庭因打鬧,治病花錢陷入了困境,也使高輝失去了家的溫暖。每次他爸犯病,奶奶、媽媽趕緊
躲到親戚家,他爸找不到大人就到學(xué)校找孩子,高輝在我的“掩護”下躲避過多次。有一次剛放學(xué),我看見高輝驚慌失措地跑回學(xué)校,他爸爸在后面追,我趕緊把孩子拉在身后。結(jié)果被他爸打了一拳。高輝看在眼里,難受在心里。在一次半命題作文“__,我__你”,高輝寫了一篇作文《爸爸,我恨你》。當(dāng)讀到:“我看到你打了老師,我真想向你還手,但想到你是爸爸,你有箔…”多么懂事的孩子,我為孩子這么小就承受這樣的不幸和心理壓力而難受。我給了他更多的關(guān)愛,不斷詢問家里的情況,不時留他吃飯。我看到他總懷疑別的同學(xué)議論他,原本調(diào)皮活潑的他變得脾氣暴躁,愛和別人發(fā)生沖突,喜歡一人呆著,我就找他談話,鼓勵他好好學(xué)習(xí),將來長大了,給爸爸治好病,并私下教育同學(xué)們不要嘲笑他,多幫助他,讓他感受這個大家庭帶給他的溫暖。
這些孩子,他們的心靈更需要我們?nèi)ズ亲o,我總會用這縷“父愛”的陽光去照亮學(xué)生的心靈,使我們班里的學(xué)生互幫互助,讓我們的班集體總是保持團結(jié)向上的精神。
三、友愛,師生之間的一條常春藤
努力成為學(xué)生的朋友,這是我的工作追求。學(xué)習(xí)中,和學(xué)生共同合作,共同探究,營造民主、和諧的學(xué)習(xí)氛圍;游戲中,做他們的玩伴,和他們一起游戲,一起開懷大笑;生活中成為他們的知心朋友,互相傾訴心中的想法。讓我這份友愛天天伴隨著他們的生活、學(xué)習(xí)?;顒又?,我放下老師的架子,深入到他們中間,讓他們把我看作一個與他們一起玩的大朋友。記得那年春天,學(xué)校組織野炊活動,我沒有騎自行車,沒有帶可以直接吃的食品,而是和學(xué)生一起,背著油、鹽、醬醋、掛面、大米……,抬著鍋、碗、柴禾和學(xué)生一起爬上山生火做飯。盡管做的飯有濃濃的煙熏味,盡管味道不怎么樣,可我們吃得卻很開心。飯后,我們一起席地而坐、一起唱歌、跳舞、講故事,又一起登上山頭。如今每當(dāng)我看著照片中他們扒著我的肩頭那樣愉快地笑著,我感覺我是世界上最幸福的人。
師愛這條常春藤時刻纏繞在我和學(xué)生心間。我就是用我的情感去點燃學(xué)生的情感,在我的感情管理下,培養(yǎng)出一個又一個優(yōu)秀的班集體。讓師愛、父愛和友愛匯成一條小溪,涓涓流入學(xué)生心田,塑造一批又一批具有愛心和良好品質(zhì)的人,達到教育的最終目的——人的培養(yǎng)。
第四篇:中學(xué)班主任教育隨筆
中學(xué)班主任教育隨筆
中學(xué)班主任教育隨筆1
當(dāng)前的學(xué)生難管難教,主要存在的問題有:講粗言爛語,遲到曠課,爬墻外出上網(wǎng),不服從老師管教,頂撞老師,給老師起外號,早戀,在校園打架斗毆,上課講話搗亂課堂紀(jì)律,玩手機,比消費,怕苦怕累,自私自利,集體觀念淡薄,不愿意勞動,隨口吐痰,亂丟垃圾等。
主要原因有:家庭教育的缺失、家庭教育的不當(dāng),和家庭教育的不到位,社會歪風(fēng)邪氣的影響,學(xué)校文明禮貌教育的淡化。
解決問題的措施有:要高度重視家庭教育,方式方法得當(dāng),持之以恒。學(xué)校從嚴(yán)管教,要系統(tǒng)開設(shè)文明禮貌教育課和輔助活動。凈化校園周邊的社會環(huán)境。新聞媒體的正面引導(dǎo),弘揚社會正氣。弘揚中華民族優(yōu)秀文化傳統(tǒng)。
中學(xué)班主任教育隨筆2
常言道:“欲曉之以理,須先動人以情”。這句話道出了情感與教育的關(guān)系。這句話讓我感受很深。班主任只有對學(xué)生傾注真誠的師愛,學(xué)生才會“親其師而信其道”,自覺愉快地理解教師的教誨,理解老師傳授的知識,在這種孕育情感的氛圍中取得進步,,體驗收獲,,體驗快樂。
一、學(xué)生幫我反思
著名教育家魏書生說:“抽打自己的鞭子要掌握在自己手里,即所謂高懸鞭策自警”。其實我在做班主任時內(nèi)心經(jīng)常會受到學(xué)生的挑戰(zhàn),以前有失去自控的時候,,也有過發(fā)火發(fā)怒,變得暴躁的時候。此刻回想起來,這樣做不僅僅對工作有損無益,有損于一個教育工作者的形象,而且還會加深老師和同學(xué)之間的誤會和代溝。我陷入了沉思中,開始反思自己的言行,個性是對待個別行為偏差生,更是好用貫有的思維定勢來決定和處理問題。發(fā)生在嚴(yán)駿同學(xué)身上的事情就是一個例子。一天中午休息時間,,嚴(yán)駿與一位同學(xué)發(fā)生肢體沖突,得知消息,我迅速趕到教室,不分青紅皂白地批評嚴(yán)駿:你平時學(xué)習(xí)不認(rèn)真,上課說小話,此刻發(fā)展到打架。他還想爭辯什么,我很武斷地打斷他說:“還要狡辯你總是班級的麻煩制造者,先到辦公室再說”。之后,從與嚴(yán)駿的談話中和其他同學(xué)處得知了事情的真相:那一位同學(xué)亂垃圾,沒有扔進垃圾箱,嚴(yán)駿讓他撿起,那位同學(xué)卻說嚴(yán)駿多管閑事,并辱罵嚴(yán)駿,才有后面的沖突。我的心里受到很大的震動,這事確實不是嚴(yán)駿引起的,那位同學(xué)就應(yīng)負(fù)主要職責(zé),嚴(yán)駿是在維護班級的紀(jì)律(班級規(guī)定扔垃圾,務(wù)必在下課時間扔進垃圾箱),那我怎樣辦呢我陷入了沉思,最后我決定在全班同學(xué)面前向嚴(yán)駿道歉,并且表揚了他。
同學(xué)們的掌聲讓我感動,他們幫我反思,促我進步。作為教師就應(yīng)做一個有錯就改的快樂思想者,從學(xué)生中感悟自己的得失,要用發(fā)展的眼光看待學(xué)生,要用心去發(fā)現(xiàn)他們個性是行為偏差學(xué)生的點滴進步,抓住有效的教育機會,教育他們不斷進步。自己遇事也要冷靜,真是應(yīng)驗了“急事緩辦,緩事急辦”這句話啊!
二、走進學(xué)生心靈
俗話說,一把鑰匙開一把鎖。班級的每個學(xué)生都有不同的個性,對每個學(xué)生要采取不同的教育方法,個性是一些性格內(nèi)向的學(xué)生。張磊同學(xué)成績不錯,就是性格太內(nèi)向,不愛說話,與同學(xué)交流少,在班里顯得很孤單;在老師面前也是有上句沒下句的,我?guī)状味枷胫鲃诱宜鉀Q問題,但一向都沒有遇到好的機會。一次,我們班的同學(xué)在食堂包餛飩聚餐,我把學(xué)生分成四組,分組包,分組煮,分組吃。輪到張磊盛餛飩時,由于食堂地面濕滑,湯水灑出燙了手,結(jié)果氣得他把餛飩?cè)康沟魮P長而去,學(xué)生告訴我后,讓我覺得有點不可思議,怎樣會這樣呢?我意識到他不僅僅性格內(nèi)向,而且偏激,容易出現(xiàn)更為嚴(yán)重的事故,再聯(lián)想到媒體介紹的一些案例,感到有些害怕。我趕緊把他找到辦公室,讓他坐下,漫漫說出當(dāng)時的具體狀況以及可能出現(xiàn)的不良后果,講得我嘴巴都快干了,最后,他最后表態(tài)說:“我以后會多和同學(xué)交流的,遇事也會冷靜的”。但我仍不放心,以后再出現(xiàn)偏激的事怎樣辦呢?必須要一勞永逸地解決他的問題。我除了注意觀察他,抽空和他談心外,還讓班級幾個比較開朗的同學(xué)成立幫教小組,帶他多參加一些群眾活動,如果他遇到難事,幫教小組的同學(xué)會幫他出謀劃策,幫他解決問題。漸漸地他變得樂意和班級同學(xué)交往了,有事也愿意和我交流了,人也變得樂觀了許多。在一次家長會上,他的母親提到他的變化時,對我表示十分感謝。一天,我在辦公桌上發(fā)現(xiàn)他的一張留條,上面寫到:“謝謝您,我的老師!”看完后,我欣慰地笑了。
班級工作千頭萬緒,但班主任老師只要用“愛”這根針就能把它們串起。教育學(xué)生,只有走進學(xué)生的心靈,了解他們,理解他們并給予他們更多的愛心,和學(xué)生成為知心朋友,就能到達“親其師而信其道”的目的,就會收獲更多的成功和喜悅。
中學(xué)班主任教育隨筆3
擔(dān)任班主任工作的這段時間,我明白了良好的心態(tài)對于班主任工作的開展有著很重要的影響。我們要用積極地心態(tài),耐心地教導(dǎo)每一位學(xué)生。那如何使班主任有一個長期良好的心態(tài)呢?
1、既然我們擔(dān)任了班主任工作,處理班級存在的問題,想辦法管理好班級,這是我們自己的本質(zhì)工作,是我們自己的事情。
2、平常為了管理好班級,想辦法處理班級存在的問題,我們班主任的確花了很多時間,在這過程中我們體會到了班主任的辛苦,也感覺到了管理好班級后的喜愉。更重要的是我們要看到這也是自我提高的一個過程。如果班里存在問題,沒有想辦法去解決,對我們自身來說也失去了很多提高自己管理班級能力的機會。
3、好心態(tài)來自個人修養(yǎng),個人修養(yǎng)包括思想意識、文化層次、心理素質(zhì)等各方面。這就需要我們在工作和生活中不斷學(xué)習(xí)、學(xué)無止境,用心感悟,汲取營養(yǎng)。 現(xiàn)代社會生活節(jié)奏加快,競爭上崗,生存壓力增大,要想保持良好的心態(tài),需要我們自己適時調(diào)整情緒,遇事要能想得開,看得開,不要鉆牛角尖,做人做事要胸懷坦蕩,學(xué)會縱向比較。
“海納百川,有容乃大”,我喜歡這句話,要學(xué)會寬容,天寬容了云霧,于是擁有了神采。心態(tài)好吃什么都有滋有味,每天日子過得很愜意,惡劣的心態(tài)比疾病可怕,吃山珍海味也味同嚼蠟。 人是要有精神支柱的,有精神才會有情趣,才會熱愛生活。情緒低落,沒有了精神,人就會萎靡不振,沒有精神的生命是空虛的,是脆弱的。 有良好的精神狀態(tài),保持良好的心態(tài),人就會永遠奮發(fā)向上,信心百倍,精神抖擻,生命就不會衰老,也就能夠以平常心看待生活中的一切酸甜苦辣,克服遇到的困難。所以,希望人人都能保持良好的心態(tài),活得輕松,活得愉快,活得精。
“心態(tài)決定一切”,這是一句千古不變的人生哲理。在我們的人生道路上,也許我們將會面臨很多的問題,遇到很多的困難,這些都是我們所不能左右的,而我們能夠左右的,唯有我們自己的心態(tài)。問題和困難其實并不可怕,而真正可怕的卻是我們內(nèi)心的黯淡和凄涼。因此,保持一種良好的心態(tài),它會使你的人生變得更加豐富多采;保持一種良好的心態(tài),它會使你戰(zhàn)勝心靈中那個貌似強大的敵人;保持一種良好的心態(tài),它會使你尋找到解決問題的最佳方法。
中學(xué)班主任教育隨筆4
班主任工作的辛苦自是不必細言的,每一位老師都有很深刻的感受。但是,班主任工作也有它自身的特點,利用好了,其實也就不那么累人了。
抓好初一起始工作。
“萬事開頭難”,“好的開端等于成功的一半”。其實,初一的學(xué)生就和自家的孩子一樣,要先幫他養(yǎng)成規(guī)矩,以后成長起來就比較順利了。因此首先要讓規(guī)章制度為學(xué)生的學(xué)習(xí)鋪路筑橋。其實,學(xué)生的學(xué)習(xí)還是很有規(guī)律可循的,如果班主任老師能預(yù)先把這些問題預(yù)見到這些情況,事先制定好班級一日規(guī)章制度、班級紀(jì)律要求,那么學(xué)生就會有章可循,有目標(biāo)可奔了。為此,在學(xué)生剛?cè)氚嘀?,我總是將中學(xué)生日常行為規(guī)范、課堂學(xué)習(xí)一日常規(guī)、衛(wèi)生值日制度、座位編排制度、桌凳管理制度、作業(yè)收交制度、出勤制度、小組合作學(xué)習(xí)制度等一一向?qū)W生交待清楚,在以后的班級生活中大家只要照章辦事就行了。
培養(yǎng)優(yōu)良的班風(fēng)。
班級的風(fēng)氣決定班級的發(fā)展方向,初一學(xué)生剛剛?cè)胄?,我就有意識地培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任感、正義感、自覺性。我引導(dǎo)學(xué)生要有責(zé)任感,要嚴(yán)格要求自己,要為自己為家庭為班級為祖國而努力。我提出“班興我榮,班衰我恥”,引導(dǎo)學(xué)生用班級榮譽引領(lǐng)個人成長?,F(xiàn)在的學(xué)生比較早熟,遇到同學(xué)有了問題,總想“事不關(guān)己,高高掛起”,不愿意公開指責(zé)別人,為此我經(jīng)常引導(dǎo)學(xué)生“我敢于對壞人壞事做斗爭”,弘揚正氣、抑制邪氣。班風(fēng)正了,學(xué)生自覺了,班主任自然就輕松了。
培養(yǎng)班級管理好幫手。
學(xué)生在教室按部就班地學(xué)習(xí),班主任不可能隨時隨地跟著他們,他們存在哪些問題,就需要班干部為班主任提供信息。同時,班干部就是學(xué)生的典范,他們的模范帶頭作用是不可忽視的。一般我會在初一第一學(xué)期及以后的工作中,不斷考察、培養(yǎng)班委干部,建立班干部輪流值班制度,用班干部隨時隨地指導(dǎo)、約束學(xué)生行為,歷屆班長就是我的副手,辦事能力越練越強,自身素質(zhì)越提越高。當(dāng)然,我還有一個秘密武器—————在我的班級里,幾乎人人都是班干部,合作小組小組長、大組長、課代表、衛(wèi)生組長、班委委員、團員骨干、三好學(xué)生、進步分子,每個人都肩負(fù)“要職”都不容懈怠,大家爭當(dāng)先進,爭做模范。這樣的班級管理起來,可以說“振臂一揮”就可以“一呼百應(yīng)”,管理力度大卻不用多費力氣。
小組合作初見成效。
進入人民中學(xué)后,引進小組合作機制,嚴(yán)格按好、中、差分層次組成四人學(xué)習(xí)小組,四人分擔(dān)學(xué)習(xí)、紀(jì)律、衛(wèi)生、作業(yè)組長,各負(fù)其責(zé)。任課老師對小組的評價按積分制落實在小組評比欄中。周末召開小組生活會,進行階段性總結(jié),揚長避短,以利后戰(zhàn)。每周一班會課班長再進行班級工作終結(jié)、制定班級一周努力目標(biāo)。經(jīng)過兩個月的試驗,成效很大,學(xué)生紀(jì)律嚴(yán)明、態(tài)度端正、成績穩(wěn)定,;班主任游刃有余、輕松自如。
中學(xué)班主任教育隨筆5
上學(xué)期,班級中的差生一直讓我傷透腦筋。二十多天的一個寒假,這些差生因為沒有認(rèn)真復(fù)習(xí),和一些成績優(yōu)秀的學(xué)生距離越來越大了。我只好整天像要債似的向這幾個差生討作業(yè)。討得他們見我就溜,也討得我自己一肚子老火。怎么辦?帶到辦公室,放我身邊看著寫。
一天中午,我又將某某帶到辦公室來補作業(yè)。一會兒功夫,他把作業(yè)畫好了。我一看那龍飛鳳舞的幾個字,立馬讓他撕掉重寫。好不容易畫了幾個字,還讓老師撕掉了,他傷心透頂,忍不住哭了起來??此歉眰臉?,已為人之母的我心軟了。我一邊幫他抹眼淚,一邊說道:“你不認(rèn)真做作業(yè),偏要媽媽來罵你,回家告訴你老爸,爸爸又要揍你。”他一聽哭得更兇了,看樣子回家被揍得不輕。我順手從抽屜里拿了一粒糖說:“老師每天都在幫你,讓你好好做作業(yè),不要回家再挨打,你還是不聽,怪誰呢?現(xiàn)在快點認(rèn)真做,做完老師給你一個獎品。”沒想到他聽了以后,雙手拿著糖,又哭了起來,邊哭邊說:“老師,我先做完作業(yè),再吃糖,可以嗎?”幫他抹干鼻涕,他開始認(rèn)真地寫了起來。開學(xué)以來,才見他第一次這樣認(rèn)真地完成作業(yè)。沒想到,小小的一粒糖,竟然有這樣大的魔力。
第二天早上,他一見我就叫:“老師,糖!”“哪個老師獎勵你的呀?”“不是,是你昨天給我的,我要把它一直留著?!边@只饞貓,竟然能忍住沒有吃糖,手不知在口袋里摸了多少次呢?
這短短一句真實的話語,讓我心頭為之一震。生活中,這些差生得到的批評太多,所以能得到老師的獎勵,顯得倍加珍惜。常言說:“好孩子是夸出來的。”這些孩子在家父母罵,在校老師表揚的少,很沒有自信,自己也很痛苦。作為老師,何不去發(fā)現(xiàn)他們身上點滴進步,鼓勵他們不斷上進呢?
今天的課進行得很順利。課前先把紀(jì)律又著重強調(diào)了一遍,因為沒有紀(jì)律的課堂是無法想象的,不但強調(diào)它的重要性,而且指定了相應(yīng)的獎懲措施。
果然不出所料,有兩個人竟然以身拭法,也許在觀察老師的執(zhí)行情況吧。一個回頭,一個講話。好,先忍你一會兒,等下課再說。45分鐘很快結(jié)束,課時按要求完成。兩個人好象沒事一樣?!澳煤霉P和本子,跟我來?!?/p>
簡單的對話,沒有批評,沒有指責(zé),平靜的講述與分析。然后按照指定的規(guī)則完成,盡管效果并沒有想象中的那樣迅速,卻是有了進展,只要有進展,這也是我想要的結(jié)果。
批評就像用藥,越輕越好,而不用最好。每個人都有這樣的經(jīng)驗,經(jīng)常鍛煉的人,有強健的體魄,是不容易生病的。一旦生病需要消炎,有點醫(yī)學(xué)常識的人都會用最低等的消炎藥(如:青霉素),如果這類藥不管用,在嘗試高一等級的藥(如:頭孢類)。以此類推,如果剛開始就用級別高的藥,恐怕到后來再用低一等的藥就不管用了。批評也是如此,如果能不用就不用,這是上策,也是預(yù)防。這個環(huán)節(jié)是最重要的,有了病再去治療,總歸被動。而相反表揚就像預(yù)防,恰當(dāng)?shù)谋頁P會讓有些問題化于無形,起到終身免疫、增強心靈抵抗能力的作用。因此,課堂上,教學(xué)中,慎用批評。
班主任是班級的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者和教育者,是聯(lián)系本班各科任教師的紐帶,是溝通學(xué)校、家庭和社會的橋梁。日常工作中,班主任要全面指導(dǎo)和統(tǒng)一協(xié)調(diào),使學(xué)生德、智、體、美、勞諸方面的素質(zhì)在班集體長期陶冶下健康成展。因而,在班級的管理中,要突出以“人”為本的理念,不斷提高管理藝術(shù)水平,創(chuàng)造性地開展管理,逐漸形成一個良好的班集體,充分發(fā)揮學(xué)校的育人功能。
一、管理的原則。
⑴表率性原則。古人云:“師者,人之模范也?!睘槿藥煴砑仁墙處熉殬I(yè)道德的顯著特征,也是班主任工作的立身之本。盡管班級管理中也要通過制定規(guī)章制度、工作計劃和常規(guī)管理等內(nèi)容來落實管理思想。但大量的日常管理主要是通過班主任直觀的、感性的榜樣作用,班主任的表率行為不僅影響和制約全體學(xué)生的行為,而且對全體學(xué)生的道德情感會產(chǎn)生強烈的影響。故班主任應(yīng)樹立堅定的事業(yè)心,培養(yǎng)較強的集體榮譽感,熱愛教師職業(yè),忠于教育事業(yè),胸懷寬廣,正直寬容,富于愛心,自覺地加強自身修養(yǎng)。教師的一言一行,以及教師的性格特征和人格魅力,對學(xué)生有巨大的示范和表率作用。
⑵博學(xué)性原則。德高為范固然重要,但學(xué)高才能為師。班主任不但要有所教學(xué)科扎實的基礎(chǔ)知識、基本技能、專業(yè)知識及其相關(guān)學(xué)科的知識,還要有超前意識,明了現(xiàn)代教育思想,懂心理學(xué)、教育學(xué)、法律常識、信息技術(shù)知識,具有創(chuàng)新能力。充分發(fā)揮知識分子特有的敏感、多思、持重和觀察、研究事物的能力。從而在學(xué)生心目中樹立良好的形象和威信,使學(xué)生由對班主任的敬佩之情轉(zhuǎn)為自覺服從班主任教導(dǎo)的行為。
⑶客觀性原則。這個原則要求班主任在工作中應(yīng)從變化著的.客觀實際出發(fā),防止認(rèn)識上主觀主義?,F(xiàn)代教育學(xué)告訴我們,每個學(xué)生都是活生生的個體,他們的思想、興趣、愛好、健康狀況、生活環(huán)境和家庭條件等都不一樣,這就要求班主任注意調(diào)查研究,經(jīng)常深入學(xué)生中間,并加強同課任老師以及家庭的聯(lián)系,掌握第一手材料,防止情感因素的干擾,進而有的放矢地開展管理工作。
⑷ 公正性原則。它要求班主任在工作中對每一位學(xué)生都要一視同仁,處理每一件事都要公平合理,絕不能分親疏和感情用事。具體地說,班主任對待全體學(xué)生在批評和表揚上、在處理問題時、在給予關(guān)心和照顧中、在提供獎勵和機會上以及在某些細節(jié)問題的處理上都要公正。批評教育要注意方式方法,切忌挖苦、諷刺、謾罵、體罰。遇事澄清是非,盡量做到公正、公平、合理,不偏不倚。
⑸全面性原則。它要求班主任在工作中要面向全體學(xué)生,關(guān)心每個學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)和生活狀況,從而充分調(diào)動全班學(xué)生的積極性,把班級各項工作開展得有聲有色,使全體學(xué)生在德、智、體、美、勞諸方面得到全面提高。還要合理統(tǒng)籌、全面協(xié)調(diào),使各方面有機配合,才能形成教育的合力,獲得良好的整體的育人效應(yīng)。特別在對學(xué)生的評價中應(yīng)該全面地分析,不應(yīng)人為地產(chǎn)生認(rèn)識上的傾斜,以一好遮百丑,否則會使多數(shù)同學(xué)受到傷害,不利于教育的成效。
⑹ 民主性原則。在如何管理好班級問題上,班主任和同學(xué)具有同等的權(quán)利和義務(wù),這就是說班主任在工作中要注意集思廣益、博采眾長,要真心誠意地聽取各方面有益的意見。要深入到學(xué)生中去,與學(xué)生平等地交朋友,鼓勵學(xué)生發(fā)表不同的意見,充分尊重每個學(xué)生的想法,并善于采納正確的建議。對學(xué)生中的不同意見,能作出善意的說明和解釋??傊獙⑿谋刃模揭捉?,不要給學(xué)生造成無形的傷害。
⑺情意性原則。要注意到每個學(xué)生都是獨立的個體,每個學(xué)生的潛能是不一樣的,發(fā)展水平也是不平衡的,因此,要注意保護他們的自尊心,特別是后進生的自尊心。日常工作中要把注意力放在發(fā)現(xiàn)學(xué)生的優(yōu)點上,并激勵學(xué)生繼續(xù)向優(yōu)點方面發(fā)展。要給學(xué)生以成功的體驗,使學(xué)生相信自己的能力,體會到自身的價值。要重視培養(yǎng)學(xué)生良好的心理素質(zhì),培養(yǎng)學(xué)生堅強的意志、開朗的性格、樂觀向上的精神。平時要多注意關(guān)心學(xué)生心理的變化,及時做心理咨詢、輔導(dǎo)等方面的工作,使每一位學(xué)生都有健全的、良好的心理素質(zhì)。
二、管理的途徑與方法。
⑴ 抓準(zhǔn)時機,注重情感投資。平時,班主任應(yīng)主動與學(xué)生多接觸,積極參與學(xué)生開展的各項活動,通過談話、觀察和調(diào)查等方法把握時機,主動去關(guān)心、體貼學(xué)生,多聽取他們的意見和想法,盡力幫助學(xué)生解決實際困難,從而使學(xué)生愿意把你當(dāng)知心朋友,向你敞開心扉。動之以情,曉之以理,必能使各項工作順利開展。
⑵合理規(guī)劃,實施彈性管理。第一,紀(jì)律上彈性管理。學(xué)生由于自身的認(rèn)識水平和個性缺陷,要做到不違紀(jì)是不可能的,平時表現(xiàn)最好的學(xué)生也可能犯嚴(yán)重的錯誤。因此,要抓紀(jì)律,不能只用“嚴(yán)”辦法。對待違紀(jì)的學(xué)生,應(yīng)保持平常心,紀(jì)律上的彈性管理主要體現(xiàn)在--要求上要嚴(yán),管理上要松,處理上要寬。在處理問題的方法上一定要對學(xué)生循循善誘,進行耐心細致的、合情合理的思想教育。第二,尊重學(xué)生的人格和自尊心。老師要有愛心,要平等地善待每一個學(xué)生,不過分苛刻要求學(xué)生,使他們體會到在學(xué)習(xí)和生活中有愉悅感、安全感、尊嚴(yán)感,調(diào)動大家的積極性。第三,要做好養(yǎng)成教育,培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣。平時要勤下班級、多觀察、常檢查、勤督促、多指導(dǎo),認(rèn)真開好班會,及時發(fā)現(xiàn)并解決問題。第四,密切家、校、社會聯(lián)系,齊抓共管。要掌握和探索現(xiàn)階段學(xué)生的心理狀況和個性,以及他們的社會交往、家庭狀況,只有這樣,才能使教育者有針對性和實效性。
⑶ 實事求是,建立競爭機制。更新與淘汰將是新世紀(jì)的明顯特點。競爭與發(fā)展是本世紀(jì)的主題。因此,要求學(xué)生樹立正確的競爭觀點,正確地對待競爭的結(jié)果。理解在競爭中發(fā)展,在發(fā)展中競爭的道理。要增強自己的自信心和上進心,增加克服困難的勇氣,培養(yǎng)不屈不撓的精神。同時,要明白競爭即合作,團結(jié)出效益。在這里,班主任應(yīng)該教育我們的學(xué)生把個人的自強不息和集體的協(xié)作有機地結(jié)合起來。
⑷靈活主動,培養(yǎng)創(chuàng)新精神。要配合各科教師,共同保護學(xué)生的自信心和自尊心,采用各種有效措施,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,使學(xué)生具有科學(xué)的學(xué)習(xí)態(tài)度,幫助學(xué)生養(yǎng)成自學(xué)的習(xí)慣,使他們主動地吸收知識,處理信息,跟上科技發(fā)展的步伐。在班級中多開展有新意的活動,啟發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新思維,促使學(xué)生養(yǎng)成舉一反三、多角度、全方位地觀察事物、處理問題的習(xí)慣。通過各種場合教給學(xué)生科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,培養(yǎng)學(xué)生探究科學(xué)的精神和熱情。
⑸厚德載物,提高學(xué)生素質(zhì)。教師是滋養(yǎng)人才的土壤,一定要“以德立身、以德施教”。要引導(dǎo)學(xué)生多讀書,以中華五千年的燦爛文化去陶冶我們的學(xué)生,提倡和鼓勵他們交流讀書心得,增強學(xué)生的文化修養(yǎng),提高其文化品位。努力把教師這一天底下最崇高職業(yè)所擁有的無私的愛化作涓涓的細流,浸入學(xué)生的心田,起著“潤物細無聲”的作用,讓我們手下的每一位學(xué)生走進社會時,都能肩負(fù)起歷史的重任和民族的重托。
中學(xué)班主任教育隨筆6
由于和大家還不是很熟悉,因此,對于4班的很多問題我還是寬嚴(yán)適度,關(guān)鍵問題我絕不縱容,重點問題進行重點處理,但是對于一些細節(jié)問題則讓放手讓班委去處理,以此來樹立班干部的威望,并且培養(yǎng)他們的管理能力。
今天早晨進班后大家都在忙忙碌碌,收作業(yè)、做值日,忙的不亦樂乎,從中我看到有的同學(xué)沒有任何任務(wù),但是沒有學(xué)習(xí),坐在那里無所事事,或者東張西望、左顧右盼。面對這種情況我沒有說什么,我的想法是:第一、想看看這些同學(xué)什么時候能夠踏實學(xué)習(xí);第二、看看班委能不能看到這種現(xiàn)象。讓我比較欣慰的是,過了兩分鐘團支書丁海峰在教室中走了一周,就杜絕了不學(xué)習(xí)的現(xiàn)象。等到丁海峰做到自己的座位上時我對他豎起了大拇指。
等所有同學(xué)完成任務(wù)后,我和孩子們談了自己的三點想法:
第一、班委所做的完全是一種無私的付出,其實他們在管理別人的同時是在耽誤自己的時間,但我們的班委毫無怨言,盡職盡責(zé)。將心比心,對此我很感動,因此,希望所有同學(xué)支持班委的工作,有的時候他們也會犯錯誤,有的時候語言可能會粗魯一些,這個時候希望大家在支持他們的同時也要包容他們。
第二、同樣是孩子,為什么自己非要等待別人去管理呢,所以每個人都要加強自律,抓緊時間
第三、課代表、收作業(yè)組長在工作時要盡量壓低聲音,因為一個人聲音大了就會有幾個人隨之附和,于是班里給人呈現(xiàn)出的現(xiàn)象就是亂哄哄,讓人聽起來很不舒服,因此,希望大家在公眾場合學(xué)生壓低聲音來說話。
最后,再次感謝班委的付出,因為有了你們的傾盡全力,4班才會天天有進步,同時,希望每個孩子能夠加強自律,充分利用時間,不虛度光陰。
中學(xué)班主任教育隨筆7
1、開學(xué)來,學(xué)生的收心工作比較重要,及時調(diào)整學(xué)生狀況比立刻學(xué)習(xí)更重要,所以我花兩節(jié)可和學(xué)生談心,談今后的學(xué)習(xí)任務(wù)等。
2、在調(diào)整座位時,采用隔離政策,把調(diào)皮愛說話的同學(xué)隔開。充分發(fā)揮班干部和團員的作用。同時有限照顧眼睛近視的同學(xué),(畢竟,班級近視的同學(xué)已經(jīng)達到了19位)然后才是優(yōu)生的幫扶作用。在紀(jì)律和學(xué)習(xí)上幫助,做到班級的整體發(fā)展。
3、在半黑板報的時候,給學(xué)生出點子,學(xué)生的學(xué)習(xí)計劃,班干部團委留言,和學(xué)生自己想出的對聯(lián),讓學(xué)生自主的同時也給予學(xué)生一定的精神激勵。
5、班級個別同學(xué)油鹽不進,說了管不住,我想,一定是我對他們的關(guān)心、幫助不夠,我相信,精誠所至,金石為開,畢竟,人心都是肉長的,people surechange!
6、一嚴(yán)9寬的管理,學(xué)生極易和班主任對抗,心似平原野馬,易放難收
一寬9嚴(yán)的管理,才是人性化的管理,學(xué)生和容易服班主任。因為,我早就聽說有久旱逢甘露的說法。
尤其是對于后進生,要想讓他們有所提高,老師一定要抓住他們的弱點,從各個方面去關(guān)心他們,去愛護他們,使他們感受到老師給予他們的溫暖,給予他們的信心,給予他們的關(guān)懷,這樣讓學(xué)生從內(nèi)心發(fā)現(xiàn)自己的錯誤所
常聽老師們說:當(dāng)老師真累。當(dāng)班主任更累?;厥走@些年的班主任工作,的確感到當(dāng)一名小學(xué)班主任的辛苦,這其中有苦也有甜,沒什么經(jīng)驗可談,或許這只是自己對班主任實踐工作的幾點感悟,和大家交流一下:
感悟一:把贊美還給學(xué)生。
教師的贊美是陽光、空氣和水,是學(xué)生成長不可缺少的養(yǎng)料;教師的贊美是一座橋,能溝通教師與學(xué)生的心靈之河;教師的贊美是一種無形的催化劑,能增強學(xué)生的自尊、自信、自強;教師的贊美也是實現(xiàn)以人為本的有效途徑之一。教師的贊美越多,學(xué)生就越顯得活潑可愛,學(xué)習(xí)的勁頭就越足。作為教師都有這樣一種感覺,各班總有幾個學(xué)生既不勤奮上進,又不惹事生非,對班級一切活動既不反對抗議,又不踴躍參加;雖然學(xué)業(yè)平平,卻不名落孫山。(班主任一般情況下,既得不到老師的表揚,也得不到老師的批評,是一些容易被老師忽視遺忘的學(xué)生。要注重以人為本,面向全體,細心觀察,捕捉他們身上的每一個閃光點,及時把贊美送給每一個學(xué)生,使之發(fā)揚光大。使每個學(xué)生都感到我能行,我會成功。實踐使我懂得,教師一句激勵的話語,一個贊美的眼神,一個鼓勵的手勢往往能給我們帶來意想不到的收獲。教師對學(xué)生小小的成功,點滴的優(yōu)點給予贊美,可以強化其獲得成功的情緒體驗,滿足其成就感,進而激發(fā)學(xué)習(xí)動力,培養(yǎng)自信心,促進良好心理品質(zhì)的形成和發(fā)展,有助于建立和諧的師生關(guān)系,營造一個奮發(fā)向上的班集體氛圍。請多給學(xué)生一點贊美吧,因為他明天的成功就蘊藏在你的贊美之中。
感悟二:用愛心為后進生撐起一片天空。
我們常把孩子比做初生的太陽,那么后進生就是遲升的朝陽,比起其他學(xué)生他們更需要老師的耐心、細心的呵護、理解與尊重、循循善誘要小心的像對待一朵玫瑰花上顫動欲墜的露珠,這句話或許有些夸張了一點,卻實實在在的告訴我們對待后進生不可疏忽大意,作為一名,我們有責(zé)任也有義務(wù)教育好這些后進生,是他們和其他學(xué)生一樣健康快樂的成長,展現(xiàn)自己獨特的風(fēng)采。對于后進生,要想讓他們有所提高,老師一定要抓住他們的弱點,從各個方面去關(guān)心他們,去愛護他們,使他們感受到老師給予他們的溫暖,給予他們的信心,給予他們的關(guān)懷,這樣讓學(xué)生從內(nèi)心發(fā)現(xiàn)自己的錯誤所在,找到提高的辦法,從而努力學(xué)習(xí),這樣的辦法的確是很好的,我想這些寶貴的經(jīng)驗都會為我以后的班主任工作起到良好的作用!感想:當(dāng)了十幾年的班主任,也算是個老教師了,但有時還是會憑自己的一時之氣去處理事情。憑自己的主觀判斷去對待學(xué)生實在不應(yīng)該,工作再忙,也要給學(xué)生說話的機會,也要尊重他們的人格,認(rèn)真傾聽他們的說話。古人云:人之相交,貴在交心。是啊,我們該放下架子,利用一切可以利用的時間、機會聽聽學(xué)生們的心聲,聽聽他們的想法,注意他們的情感變化,讓學(xué)生充分顯示自己的內(nèi)心世界,使學(xué)生真切地感受到教師的關(guān)愛.。為孩子提供最適合的教育。教育的平等不只是孩子之間的平等,更應(yīng)是教育者和孩子間的平等,教育者和孩子之間的平等是平等教育、民主教育的基礎(chǔ)。在教育學(xué)生時,要動之以情,曉之以理,導(dǎo)之以行。
班主任的工作是千頭萬緒的,它面對的是幾十顆純真、無瑕的心靈,面對的是幾十個復(fù)雜多變的內(nèi)心世界。班主任如何才能深入學(xué)生,了解學(xué)生,及時掌握學(xué)生思想和生活的情況呢?我覺得班主任要擺正自己的身份,隨機應(yīng)變,針對學(xué)生的心理特征,有的放矢,對癥下藥。
一、慈母的角色漂亮的孩子人人都喜歡,而愛難看的孩子才是真正的愛。正如母親不會因為孩子的美丑存在偏袒和私心一樣,作為教師,雖然一個班級幾十個學(xué)生,他們的家庭環(huán)境、先天素質(zhì)與自身努力程度都不同,但一定要做到一視同仁,尊重、信任、理解、熱愛每一個學(xué)生。教師的愛應(yīng)該是一種博愛,愛自己的每一位學(xué)生,關(guān)心他們的身體,關(guān)心他們的生活,關(guān)心他們的學(xué)習(xí),關(guān)心他們的思想。誰都知道,老師在學(xué)生心目中的地位是不可比擬的,一句鼓勵,可以讓學(xué)生感到無比的激動和自豪。天下的母親都希望自己的孩子快樂,同樣老師也應(yīng)該讓學(xué)生看到自己點滴的進步,體驗進步成長的快樂,增強繼續(xù)進步的信心。教師要像母親一樣容忍孩子一次次地舊病復(fù)發(fā),要像母親一樣善于發(fā)現(xiàn)孩子們的長處,充分肯定他的點滴進步,對他們的長處要小題大做、無限夸張,永遠不說你不行,而是毫不吝嗇地說:嗨,你真棒。讓孩子在充滿鼓勵與期待的沃土中成長,決不能因為一點過失而讓孩子在指責(zé)聲中自卑地抬不起頭來。對于所謂的差生,更要給一點偏愛,傾注愛心、熱情和期望,對他們?nèi)〉玫狞c滴成績,及時給予表揚和鼓勵。這樣,在他們身上就會產(chǎn)生羅森塔爾效應(yīng)。
二、嚴(yán)父的角色教師愛學(xué)生,不是姑息遷就,不是放任自流,而是與嚴(yán)格要求相結(jié)合的愛。教師對學(xué)生的愛不應(yīng)該是溺愛,在尊重學(xué)生的人格和感情,關(guān)心學(xué)生進步與成長,扶植他們正當(dāng)?shù)呐d趣和專長的同時,也要嚴(yán)格要求他們。因為嚴(yán)格要求學(xué)生也是對他們的一種尊重。學(xué)生犯了錯誤時,該批評的就要批評,該處理的也一定要處理,沒有規(guī)矩?zé)o以成方圓,只有獎懲得當(dāng),才能在班級中形成一個良好的,積極向上的輿論導(dǎo)向。
三、朋友的角色用心靈去贏得心靈,用愛去交換愛。有一句名言叫蹲下來看孩子,教育者要蹲下來和孩子保持一樣的高度,以孩子的眼光看問題、看世界,這樣才能真正尊重孩子、理解孩子,也就只有在這樣的前提下,教育者才更有心去主動地創(chuàng)造更充裕的時間和空間去了解、剖析、關(guān)愛孩子,為孩子提供最適合的教育。教育的平等不只是孩子之間的平等,更應(yīng)是教育者和孩子間的平等,教育者和孩子之間的平等是平等教育、民主教育的基礎(chǔ)。在教育學(xué)生時,要動之以情,曉之以理,導(dǎo)之以行。在融洽的師生情感中,學(xué)生才會把班主任的批評看作是對自己的愛護,把班主任的表揚看作是對自己的鼓勵,從而引起情感的共鳴,自覺把道德要求和行為規(guī)范轉(zhuǎn)化為自己的心理定勢和良好的習(xí)慣,收到親其師,信其道,受其術(shù)的效果。教師不要老是擺著一副道貌岸然的面孔來威懾學(xué)生,以維護自己神圣的地位。教師要用真誠的情感去熱愛學(xué)生、關(guān)心學(xué)生、愛護學(xué)生,富于同情心,就會受到學(xué)生的愛戴,就能溝通師生之間的心靈,學(xué)生就會親近班主任,從而在師生之間架起一座信任的橋梁。
四、法官的角色公平與公正。對于教師而言,我們的工作對象很特殊,他們是一群天真善良的孩子,他們已經(jīng)開始用自己稚嫩的心靈去體會和衡量這個世界,他們有著各自的判斷是非的標(biāo)準(zhǔn),在孩子的眼中,教師是成人社會的代表,更是社會公正的代表、社會公平的化身。這就要求教師在其職業(yè)領(lǐng)域內(nèi),所有的職業(yè)表現(xiàn)都要體現(xiàn)社會的正義、社會的良知。班主任是和學(xué)生接觸最多的,學(xué)生的評語,三好生等各種榮譽的評選,甚至于平時的一次小小的表揚,都會看在每個孩子的眼里,記在每個孩子的心里,影響著孩子們對于是非善惡的判斷和理解。因此,班主任老師的教育公正就更為重要,一定要熱愛、尊重、信任每一個學(xué)生,在自己教學(xué)工作的各個環(huán)節(jié)建立公正、民主、平等的氛圍。
五、學(xué)生的表率其身正,不令則行,其身不正,雖令不從。前蘇聯(lián)教育家馬卡連柯說過:不要以為只有你們在同孩子談話、教訓(xùn)他、命令他的時候才是教育,你們在生活的每時、每刻,甚至你們不在場的時候,也在教育兒童他們怎樣穿戴,怎樣對待朋友和敵人,怎樣笑,這一切對兒童有重要意義。可見,班主任的一舉一動,都會對學(xué)生產(chǎn)生較大的影響。教師要求學(xué)生做到的自己首先必須做到。身教重于言教,教師對學(xué)生講十次道理所產(chǎn)生的正面影響也抵不上一次反面行為對學(xué)生產(chǎn)生的負(fù)面影響來的大。如果要求學(xué)生不亂插嘴,那教師就不應(yīng)粗暴地打斷學(xué)生的話;要求學(xué)生跑步不戴圍巾,那教師在跑步時又怎么能任憑圍巾飄揚在自己的胸前呢?要求學(xué)生隨手撿起地上的廢紙,難道教師就不能也彎彎腰嗎?如果每個班主任都有一股讓全班學(xué)生向我看齊的勇氣,那么身正為范就真正得以體現(xiàn)了。
總之,班主任面對的是幾十個性格各異的學(xué)生,如何進行有效的管理與引導(dǎo),這就需要我們在平時的工作中去摸索、去探討。我想,只要懷著一顆愛心,一種責(zé)任感,有科學(xué)的管理和教育方法,就一定能把班主任工作做好。
中學(xué)班主任教育隨筆8
一個班如果有良好的班風(fēng),學(xué)生就能健康成長;教師上課就能興趣盎然;班主任管理就能得心應(yīng)手,因此我們就要努力去營建一個民主平等的氛圍,使每個學(xué)生將這個班當(dāng)作自己的家,人人愛著她,時時想著她;與她共榮辱,同憂患。
第一,放下架子。
要讓學(xué)生真正感到在這個班集體里面,老師是其中的一員,與他們是平等的,那班主任首先應(yīng)表明這一觀點,告訴學(xué)生在這群體中,老師只不過是領(lǐng)頭雁而已,這樣說更應(yīng)這樣做。
第二,做個標(biāo)準(zhǔn)的天平。
平等地對等每個學(xué)生,關(guān)心每一個學(xué)生,不偏袒優(yōu)生,漠視差生,這是班主任工作中至關(guān)重要的一環(huán)。班主任在管理過程中,優(yōu)生犯了規(guī),要嚴(yán)肅處理,差生心理脆弱,本身就有自卑感,又最易犯錯,因而處事過程中,切忌傷他們的自尊,心平氣和地說理教育,有耐心地去引導(dǎo)他們才是最好的方法。他們一旦有一丁點兒進步要大力表揚,讓他們找會自信。
另外一個班級中,無論男女,不管優(yōu)劣,班主任都應(yīng)從生活學(xué)習(xí),思想意識等各方面地去關(guān)注。平時多走進他們,談心交流,利用班會課共同解決一些矛盾,讀一些好文章進行引導(dǎo);努力走進他們的生活,了解他們的思想,再走進他的心靈。因而班主任要扮演好教師、朋友、父母等多重角色,也只有這樣才會贏得同學(xué)們的尊重、信賴,形成一股強大的班級凝聚力。
第三,身教言傳,熱愛這個家。
現(xiàn)在對教師個人素養(yǎng)要求越來越高,而一個班主任的一言一行,人格人品對學(xué)生更是有著深遠的影響。因此,要帶好一幫思想既單純又復(fù)雜,既有主見又沒主見的孩子,班主任就應(yīng)該做好典范。
比如班級大型活動,班主任熱情投入其中,想方設(shè)法努力與同學(xué)們一道去共創(chuàng)佳績。班級受損,班主任要勇于承擔(dān)責(zé)任,不能一味地責(zé)備學(xué)生,相反還應(yīng)鼓勵或正確引導(dǎo)。班級事務(wù),自己能做的,努力動手去做。地上的紙屑,課桌上的擺設(shè),窗簾的安放等,走進教室同學(xué)們都在認(rèn)真學(xué)習(xí),彎彎腰,動動手,擦一擦,拖一拖,學(xué)生會看在眼中,自然會潛移默化。切忌亂批評指責(zé),然后指手畫腳一番。另外,班主任要從心底愛這個家,愛這個家中的每一個成員。學(xué)生無形中會形成一種自我約束力,并模仿著為班級做一些力所能及的事。同學(xué)們互幫互助,平和相處,在一種輕松愉悅的氛圍中學(xué)習(xí)生活,這是我們共同的理想。
第四,增強管理意識使班級更上一個臺階。
1、完善班干部隊伍。創(chuàng)建完善的班級管理體制,加入了新鮮血液,讓更多學(xué)生得到鍛煉的機會。明確班級努力和前進的方向,營造一個溫馨而又充滿朝氣的學(xué)習(xí)環(huán)境。定期召開班干部會,總結(jié)工作中的得失,促進班級工作的發(fā)展。努力提高班干部的工作能力,經(jīng)常找他們談心,幫助他們改進工作方法,在適當(dāng)?shù)姆秶鷥?nèi)放權(quán),調(diào)動他們的積極性和主動性。
2、做到事事有總結(jié)。無論是取得了成績還是以失敗告終,有活動就有總結(jié),學(xué)生自己要總結(jié),班主任要總結(jié),使學(xué)生總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),明辨是非,積累寶貴財富。這是學(xué)生成長不可缺少的一環(huán)。
3、開好班會。
第五,有細心,有耐心,有愛心——班主任自身素質(zhì)的提高。
班主任的言行有如城里高聳的大鐘直接影響一大批人,所以作為班主任老師,要處處嚴(yán)格要求自己,表里如一,讓學(xué)生欽佩,又要做到以下三點:
1、要細心,洞察一切,先做后說: 首先,班主任有發(fā)現(xiàn)問題的能力;其次,身先士卒,如地面有雜物時,我會親手撿起來,扔到垃圾桶里。班主任這種潛移默化的影響,成效是無窮大的。身教重于言教,我時刻注意自身對學(xué)生的影響,處處以身作則,要求學(xué)生做到的,自己先做到,而且做得更好。
2、有耐心,班主任必須有百分之兩百的耐心來對待學(xué)生的點點滴滴,就向?qū)Υ约旱暮⒆右粯?,尤其是差生的轉(zhuǎn)變工作,要準(zhǔn)備打持久戰(zhàn)。
3、有愛心:教師要以真摯的情感和愛心去關(guān)心學(xué)生,愛護學(xué)生,尊重學(xué)生,才能贏得學(xué)生。要時時處處關(guān)心學(xué)生,動之以情,曉之以理,導(dǎo)之以行,用火熱的心去溫暖學(xué)生。
第六、捕捉閃光點——鼓勵上進。
金無足赤,人無完人 ,再好的學(xué)生難免也有不足之處,再差的學(xué)生身上也有自己的優(yōu)點,及時捕捉學(xué)生的閃光點進行因勢利導(dǎo),使他們產(chǎn)生積極的情感,從而以點帶面促使學(xué)生全面進步。這是班主任工作至關(guān)重要的一環(huán)。抓住契機,鼓勵上進。
班主任工作是平凡而繁瑣的,讓我們在實踐中去探索行之有效的方法,使班級管理工作更上一個新的臺階。
第五篇:中學(xué)班主任培訓(xùn)心得體會
中小學(xué)骨干班主任培訓(xùn)心得體會
張素蘭
我有幸參加了譙城區(qū)舉行的中小學(xué)骨干班主任培訓(xùn)高級研修班的學(xué)習(xí)。雖然培訓(xùn)時間很短,只有三天,但也使我學(xué)到了很多很多。在學(xué)習(xí)中使我對新時期的班主任工作有了更進一步的認(rèn)識,對班主任這個崗位有了更深層次的理解。在這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)中。有多位專家、班主任、老師作了報告。聆聽了專家的講課,對我來說,不僅是業(yè)務(wù)理論的學(xué)習(xí),也是一次思想認(rèn)識的提升,更是一次心靈的蕩滌。這次培訓(xùn),正好滿足像我這樣的班主任的需求,確實找到解決班級管理中的實際問題的途徑和方法,提高實施自身的管理能力和水平。在這次培訓(xùn)活動中,專家們所闡述的教育觀點,風(fēng)格平實,語言或幽默風(fēng)趣、或樸素真摯,列舉了大量生動感人的實例,深入淺出地向我們闡述了一些新的班主任工作理念。這些新的教育理念猶如一盞明燈,為新時期我們的班主任工作指明了方向,猶如一泓汩汩的清泉,流入了我們這些中學(xué)班主任的心田。專家們的言談中閃爍著智慧的光彩,精辟、獨到的見解令人折服,對班主任工作的鐘情和熱愛溢于言表,帶給我的是一次又一次的啟迪、反省和思考。以下就是我在學(xué)習(xí)中的幾點主要體會:
一、意識到了班主任角色的轉(zhuǎn)換和定位的重要
以前就知道班主任應(yīng)該是班級的組織者和管理者,但卻只是停留在知道有這么個說法,而從沒去考慮過如何去把這一角色在自己身上轉(zhuǎn)換或者定位,更不知道該轉(zhuǎn)換定位到哪個方向上。如今通過這次的網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn),我深深的意識到班主任應(yīng)該做到:
(一)由“偏愛型”走向“博愛型”。班主任要深入班級,了解每個學(xué)生,相信每個學(xué)生都有才,善于挖掘?qū)W生的潛能,把愛播灑到全體學(xué)生身上,不要只喜歡那些學(xué)習(xí)成績好的優(yōu)等生,而應(yīng)該通過教育和培養(yǎng),使每個學(xué)生都能成才、成功。
(二)由“專制型”走向“民主平等型”。傳統(tǒng)意義上的師生關(guān)系是一種不平等的,老師是絕對權(quán)威的,學(xué)生對老師必須服從的,這種專制培養(yǎng)出來的學(xué)生固然守紀(jì)、順從,但缺乏主動性、創(chuàng)造性,更談不上創(chuàng)新精神了。而現(xiàn)今的新時代呼喚民主平等的師生關(guān)系,班主任樹立班級的主體是學(xué)生、師生共同管理的班級,要尊重學(xué)生的看法。比如在班規(guī)的制定、班干部的選舉等都應(yīng)該多聽聽學(xué)生的意見,進行廣泛的民主選舉。
(三)由“簡單粗暴型”走向“細致耐心型”。在班級管理中,班主任要主動了解學(xué)生所想、所做,要真誠地走進學(xué)生的內(nèi)心世界,要尊重、愛護學(xué)生的重點自尊心。在沒有了解事情的真相前,不要武斷地下結(jié)論,班主任的言行要時刻考慮學(xué)生的心理特征和行為水平,考慮學(xué)生的想法和感受,在班級管理中要多表揚、少訓(xùn)斥,在鼓勵與指導(dǎo)中培養(yǎng)學(xué)生的自我意識,增強學(xué)生的自信心。
(四)由“限制型”走向“開放型”。班主任要善于從學(xué)生實際出發(fā),著眼于發(fā)展,善于拓展學(xué)生的潛能,對學(xué)生要寬容,不要把學(xué)生的失誤看得太重,不要怕學(xué)生犯錯,要放手讓學(xué)生去做,只有在實踐中鍛煉,學(xué)生才會成長。
二、意識到班主任要不斷提高自身素質(zhì) 班主任的素質(zhì)不是與生俱來的,而是在長期的教育實踐中進行修養(yǎng)與鍛煉形成的。在這次的案例學(xué)習(xí)中,我能感覺那些案例的真實性,因為在我的工作中就有著很多和案例中相同的狀況,比如問題學(xué)生、班規(guī)的制定、比賽失敗、選班委會、與家長溝通聯(lián)系等等,只是自己都沒能那么科學(xué)地去處理,因而也就沒有收到自己當(dāng)時預(yù)想的效果。而這次學(xué)習(xí)卻能給我把這些課補上,讓我在以后的工作中再遇到類似事情時也會用案例學(xué)習(xí)中學(xué)到的相關(guān)理論來指導(dǎo)自己的工作,同時也使自己意識到班主任應(yīng)該不斷提高自身素質(zhì)的重要性。
(一)提高自身素質(zhì)重要方法就應(yīng)該是努力學(xué)習(xí)。常常聽到我的同行們在說這樣一句話:“教了這么多年,就沒見過像現(xiàn)在這樣的學(xué)生”。其實這話也是有一定道理的,因為現(xiàn)在的學(xué)生的確與原來的學(xué)生不一樣,想讓學(xué)生再回到以前的狀態(tài)是不可能的,也是不現(xiàn)實的?,F(xiàn)在的學(xué)生視野開闊、思路敏捷,遇到問題總是窮追不舍,教師只用簡單的說教去規(guī)范學(xué)生,學(xué)生是不買帳的,更何況現(xiàn)在提倡新的教育觀、學(xué)生觀。因此班主任要想跟上時代的步伐,就必須努力學(xué)習(xí),樹立自身形象,贏得當(dāng)代學(xué)生的信任和尊敬。要學(xué)習(xí)教育改革的新理念,用最新的教育理論武裝自己;,要學(xué)習(xí)專業(yè)知識和其他各門學(xué)科知識,班主任不僅要具有精深的所教知識,而且還就具備廣博的其他各門學(xué)科的知識上,具有廣泛的文化素養(yǎng)和興趣愛好;要學(xué)習(xí)借鑒他人的經(jīng)驗,“他山之石,可以攻玉”,對他人的經(jīng)驗不管是正面還是反面,不管是成功還是失敗,都虛心學(xué)習(xí),從中吸取有益的東西。
(二)提高自身素質(zhì)要善于提煉總結(jié)。在我的身邊許多班主任工作做了不少,辛辛苦苦干了一輩子,零碎的經(jīng)驗也不少,卻如同“熊瞎子掰苞谷,掰一個丟一個”,從來沒去對自己的工作點滴進行過總結(jié),更沒有對發(fā)生在自己身上的許多案例進行過反思。有人說:“班主任是教育藝術(shù)家,而不是工匠?!痹趯W(xué)習(xí)模塊中的案例時,我才意識到要經(jīng)常對自己工作實際中的來自學(xué)生的各種案例進行深思,不可以草草而過,要對比較突出帶有共性的問題進行多角度的深思,找到最好的解決辦法,并養(yǎng)成提煉總結(jié)的習(xí)慣,以便更好的完成自己的班主任工作。
三、意識到班主任工作的方法要講究藝術(shù)性
新時期,班主任不但要用常規(guī)的教育方法處理好在班級管理過程中遇到和各種矛盾和各種復(fù)雜的關(guān)系,還要針對現(xiàn)代學(xué)生的特點和遇到的新問題,采用講究的藝術(shù)性教育方法才能更好的達到育人效果。
(一)要學(xué)會巧妙的使用表揚和批評,我們都知道現(xiàn)代教育提倡對學(xué)生多表揚少批評,但并不是說不批評,而是說要會批評,才能使學(xué)生更快的成長進步。班主任在使用批評時,要多一點含蓄,比直截了當(dāng)效果會更好。在批評中要把握批評的基本原則:教師批評學(xué)生不是為了出氣,而是為了解決問題;學(xué)生最怕的不是批評,而是不公正的批評; 批評的目的不是讓學(xué)生認(rèn)錯,而是讓學(xué)生改錯;教育目的不是把學(xué)生制服,而是讓學(xué)生成長。批評中也要選擇適合的批評方法,還要選擇批評的時機和場合,努力讓表揚與批評的藝術(shù)性更講究。
(二)嚴(yán)慈相濟,愛是法寶。俗話說:“嚴(yán)師出高徒”,作為班主任既要在思想、學(xué)習(xí)、行為上規(guī)范嚴(yán)格要求學(xué)生,又要對學(xué)生付出真誠的愛心和真情的關(guān)心,在任何時候都要把嚴(yán)與慈結(jié)合起來。
四、高度重視與家長溝通的作用
要把學(xué)生教育好,家長是我們要積極爭取的一個重要力量,我們要把家長爭取過來,使 家長與 老師站在同一戰(zhàn)線上,形成合力來教育學(xué)生,由于教師家長工作都很繁忙,聯(lián)系的機會很少,老師一請家長,無非是訓(xùn)話、批評,家長聽著很不舒服。在家長心目中,老師似乎專門是訓(xùn)人的。這樣的觀點顯然是錯誤的,作為老師應(yīng)當(dāng)設(shè)身處地為家長想一想家長是成年人,無論誰都不愿意被別人訓(xùn)話,因此教師不能見到家長就把家長當(dāng)學(xué)生一樣訓(xùn)話,應(yīng)當(dāng)撇開教師的身份,真心與家長聊一聊孩子的優(yōu)缺點,討論怎樣幫孩子改掉壞毛病,要努力把家長爭取過來共同教育孩子,難得的家長會也應(yīng)當(dāng)開得有意義,別開生面,可以采用多種形式,老師向家長介紹教育孩子的方法,家長之間互相交流自己是怎樣教育孩子的,讓學(xué)生參與到家長會中,讓家長聽聽學(xué)生們的心聲,幫助父母子女有效的溝通。
五、信任學(xué)生,尊重學(xué)生,讓學(xué)生學(xué)會自主管理
渴望理解,渴望信任是人們的一種正常需要。對于青少年來說,信任更是推動其上進的力量。我們班上也有幾位同學(xué)在學(xué)習(xí)上有些困難,有的同學(xué)是因為學(xué)習(xí)目的不明確,再加上自己貪玩,家長過于溺愛,教育方式不正確,造成了學(xué)習(xí)成績及各方面都比較差,常受到同學(xué)們的鄙視。通過一段時間的觀察,我掌握了該生的一些基本狀況,與他們單獨交談,讓他明確了學(xué)習(xí)的目標(biāo),學(xué)習(xí)成績也有了明顯的進步。再如有的同學(xué)是因為思想懶惰、不認(rèn)真聽講、作業(yè)不按時完成,學(xué)習(xí)習(xí)慣較差,造成成績上不去。面對這種情況,我?guī)椭朔藨卸栊睦?,校正了學(xué)習(xí)習(xí)慣,讓他變的愛學(xué)習(xí)了。作為班主任,我對于這些特殊學(xué)生,首先親近他們,尊重他們,在學(xué)習(xí)上耐心引導(dǎo),生活中熱心關(guān)懷,經(jīng)常同他們交談,了解思想狀況,抓住時機,盡量做到多表揚,多鼓勵,多給他們改錯的機會,樹立自信心,使他們感受到來自各方面的幫助,盡快提高學(xué)習(xí)成績。學(xué)會正確評價,鼓勵學(xué)生 教師經(jīng)常要對學(xué)生的工作進行評價,教師的評價要公正,只有公正地評價每一個學(xué)生,才能使學(xué)生信服,從而激發(fā)起奮發(fā)向上的愿望。因此,我在教育中力求公正的評價每一位學(xué)生,對成績好的學(xué)生不護短,對學(xué)習(xí)差的學(xué)生不歧視,注意發(fā)現(xiàn)優(yōu)生的不足,防微杜漸;善于發(fā)現(xiàn)差生的閃光點,并使之發(fā)揚光大。如大掃除中,有些學(xué)習(xí)差的學(xué)生勞動表現(xiàn)積極,不怕臟、不怕累,爭做重活,而有些所謂的好學(xué)生卻怕臟、怕累,在一旁轉(zhuǎn)圈。勞動結(jié)束后,我及時作了全面的實事求是的總結(jié),同學(xué)們聽后響起了熱烈的掌聲。對于班干部同學(xué)要求更加嚴(yán)格,要求他們每周寫出工作總結(jié),每月召開一次干部會議,推廣各自的工作經(jīng)驗,對于取得成績的同學(xué)適時地表揚,使他們心理上享受到成功的體驗,以便更加努力學(xué)習(xí)。讓學(xué)生學(xué)會自主管理,學(xué)會自律、自主學(xué)習(xí)。
總之,這次班主任培訓(xùn)讓我學(xué)到了太多太多,讓我看到了自己的差距。讓我找到了更好的班主任工作策略,猶如一場春雨灑向了我的心田,同時也真心希望這樣的活動能時時有,讓我們這些 農(nóng)村的 老師有更多更好的學(xué)習(xí)充電的機會,從而更好的為教育事業(yè)做貢獻。我會以本次培訓(xùn)作為新的起點,適應(yīng)時代的變化和發(fā)展,確立起符合時代要求的教育觀念,發(fā)揮自己的聰明才智,爭取在今后的班主任工作中,多學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗,不斷改進,不斷提高,積極探索,善于總結(jié),使自己的工作水平盡快提高,努力為成為一名優(yōu)秀的班主任而奮斗。