第一篇:班主任工述職報(bào)告
述 職 報(bào) 告
我叫笑嘻嘻,笑嘻嘻小年大學(xué)本科畢業(yè),去年9月份開始從事中學(xué)教育工作。在教學(xué)過程中,我自始至終堅(jiān)持認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕虒W(xué)態(tài)度,堅(jiān)持勤懇、堅(jiān)持不懈的教學(xué)精神,努力做好教書育人這一神圣的工作。
一、思想建設(shè)方面
思想是行動(dòng)的先導(dǎo),理論是實(shí)踐的指南。在工作過程中,我不斷提高自身的思想覺悟,不斷學(xué)習(xí)我國(guó)特色的社會(huì)主義理論體系,堅(jiān)定地?fù)碜o(hù)黨和國(guó)家的社會(huì)主義教育事業(yè),全面貫徹黨和國(guó)家的教育方針,培養(yǎng)社會(huì)主義建設(shè)的接班人。
二、班主任工作方面
自上學(xué)期開學(xué)始,我擔(dān)任初中部八(5)班的班主任工作,這給我?guī)砹巳碌奶魬?zhàn)和無形的壓力。從一開始缺乏對(duì)學(xué)生品性和行為的認(rèn)識(shí),缺乏對(duì)學(xué)生心理和態(tài)度的了解,使得我在班主任工作中身心俱憊,工作成效也不盡如人意。在這一學(xué)年以來,在級(jí)長(zhǎng)和各位教師同仁的幫助和指導(dǎo)下,我的班主任工作初見成效,教導(dǎo)方式也從一開始的“簡(jiǎn)單”、“粗暴”轉(zhuǎn)向了“認(rèn)真”、“細(xì)致”、“耐心”。
在日常的工作過程中,我經(jīng)常找學(xué)生談心,增進(jìn)師生感情,了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),不斷督促學(xué)生的學(xué)習(xí);積極與學(xué)生家長(zhǎng)溝通,了解學(xué)生的家庭情況并反映他們的在校表現(xiàn),以便更好引導(dǎo)學(xué)生的健康發(fā)展;時(shí)刻注意班級(jí)的不良現(xiàn)象,發(fā)生問題及時(shí)進(jìn)行解決,維持班級(jí)良好的紀(jì)律。同時(shí),我還注意到班主任工作要以德為本,結(jié)合現(xiàn)實(shí)生活中的現(xiàn)象層層善誘,多方面、多角度去培養(yǎng)學(xué)生良好的品德和高尚的人格?,F(xiàn)在,我所擔(dān)任的班級(jí)的學(xué)風(fēng)和班風(fēng)正在不斷的向好的方面發(fā)展。
三、教學(xué)工作方面。
我擔(dān)任高一級(jí)的思想政治教學(xué)工作,同時(shí)也擔(dān)任八年級(jí)的地理教學(xué)工作。在執(zhí)教過程中,我能認(rèn)真制定計(jì)劃,注重學(xué)習(xí)教學(xué)理論,努力提高自身的教學(xué)水平。
每節(jié)課我都要做好充分的準(zhǔn)備,認(rèn)真的研究教材,掌握課本的重難點(diǎn)知識(shí),細(xì)致地做好備課課件。每節(jié)課都以最佳的精神狀態(tài)站在講臺(tái)上,以和藹、輕松、認(rèn)真的形象去面對(duì)學(xué)生。在課堂教學(xué)中,充分利用各種教學(xué)技巧,引發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,使學(xué)生學(xué)有所思,學(xué)有所成。
積極參加科組活動(dòng),課組活動(dòng)是一個(gè)非常好的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交
流平臺(tái)。在科組活動(dòng)過程中,我能夠聽到各位老師精彩的課堂教學(xué),從中學(xué)習(xí)了很多的教學(xué)知識(shí)和教學(xué)技巧,并能很好的學(xué)習(xí)到各位老師成功的教學(xué)經(jīng)驗(yàn);通過科組活動(dòng),我也能很好的發(fā)現(xiàn)自己的不足之處和在教學(xué)過程中存在的問題,不斷的吸取教訓(xùn),能夠很好的幫助自己提高業(yè)務(wù)水平。
教育是一項(xiàng)傳授知識(shí)的事業(yè),同時(shí)也是一項(xiàng)愛心事業(yè),我會(huì)根據(jù)學(xué)生的個(gè)性特點(diǎn)去點(diǎn)拔、引導(dǎo),鼓勵(lì)學(xué)生確立正確的學(xué)習(xí)態(tài)度,積極面對(duì)人生,努力讓學(xué)生從德、智、體、美全方面去發(fā)展,使他們樹立崇高遠(yuǎn)大的理想。
作為一名新老師,我明白自己對(duì)教學(xué)技巧還沒能很好的掌握運(yùn)用,對(duì)于教材也比較生疏難以在教學(xué)中得心應(yīng)手,對(duì)于學(xué)生的互動(dòng)也比較欠缺教學(xué)成效不夠顯著,我會(huì)在日后的教學(xué)工作中,要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷提高自己的教學(xué)水平。
多一份耕耘多一份收獲,我相信有志者事竟成!
第二篇:廚工述職報(bào)告
XXX述職報(bào)告
忙忙碌碌的兩個(gè)月即將過去,我作為一名廚房的工作人員,為了提高自己的工作質(zhì)量,在此將這段時(shí)間的工作作以下總結(jié):
一、認(rèn)認(rèn)真真做事,老老實(shí)實(shí)做人
廚房工作看起來是一項(xiàng)簡(jiǎn)單的工作,特別是像我這樣在廚房打雜的人員,好像就是洗洗切切的事情,但我不這樣想,因?yàn)閺N房的的一切事情,不管是主廚還是打雜都關(guān)系到全公司員工的安全和健康,雖然事小但關(guān)系重大,因此每天上班我都十分的投入。不管剛上班時(shí)天氣多么寒冷,我總是自覺克服困難,嚴(yán)格按照韻達(dá)廚房工作條例,認(rèn)認(rèn)真真地做好自己份內(nèi)的工作,從不輕視這些洗洗切切的事情。也許,在一些人的眼里,我的工作微不足道,但我想,既然韻達(dá)領(lǐng)導(dǎo)相信我,把這份工作的機(jī)會(huì)給了我,我就要對(duì)得起韻達(dá),對(duì)得起廣大就餐的員工們,做一個(gè)誠(chéng)實(shí)守信的人,做一個(gè)老老實(shí)實(shí)的人,認(rèn)認(rèn)真真干好自己的工作,讓工友們滿意,讓領(lǐng)導(dǎo)放心!
二、勤勤懇懇不計(jì)得失
大家都知道,廚房的工作不像當(dāng)老師,需要很高的文化,需要口才和專業(yè)技術(shù),廚房工作主要是細(xì)致和認(rèn)真,我認(rèn)為還要舍得花力氣,要有樂于奉獻(xiàn)的精神。我想,我的文化程度雖然不高,但我的力氣還是有的,因此在工作中,我從不挑三揀四,不但服從主廚的安排,還主動(dòng)為主廚排憂解難,平時(shí)與同事們?cè)谝黄鹨部偸菍⒅鼗盍艚o自己干,把方便盡量留給他人。上個(gè)月我因?yàn)樯〉⒄`了幾天,我生怕給大家添了麻煩,當(dāng)病情剛有好轉(zhuǎn)我就回到了工作崗位,不顧自己的身體還在恢復(fù)中,全身心地投入了工作。我常常覺得:人的力氣不像別的東西用了就沒有了,只要勤勞力氣就會(huì)用之不盡,因此在韻達(dá)不管遇到誰有需要幫忙的地方,只要我能做到我就不會(huì)拒絕,我想,韻達(dá)的事情就是我的事情,不管誰做都是為了集體。
三、找竅門使巧勁
在韻達(dá)工作已有兩個(gè)月了,雖然我的工作都是力氣活,但并不是沒有規(guī)律可循。我常常在琢磨,怎樣使重復(fù)的環(huán)節(jié)少一些,怎樣把事情做得又多又快又好,既節(jié)省時(shí)間提高效率,又保證工作質(zhì)量。我想,只要肯動(dòng)腦精,找竅門使巧勁,一定會(huì)把工作做得又好又開心。現(xiàn)在,我的事情越做越順手,我也越來越喜歡這份工作了。
試用期快結(jié)束了,我能順利地完成任務(wù),多謝領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷同事們的幫助,我會(huì)在以后的日子里更加踏實(shí)努力的工作,以回報(bào)大家對(duì)我的關(guān)心!
第三篇:崗位工述職報(bào)告
崗位工述職報(bào)告
篇一:?jiǎn)T工關(guān)系崗位述職報(bào)告
述職報(bào)告
時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼已在XXX公司工作了1年有余,這一年多里,作為一名員工關(guān)系專員,我更加了解XXX公司、融入XXX公司,掌握了該崗位所需的知識(shí)和技能,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,我已熟練并能基本獨(dú)立開展本職工作。
對(duì)于我的崗位價(jià)值,我用一句話總括:最大限度地為生產(chǎn)提供人員并最大限度維持人員穩(wěn)定以保障生產(chǎn)任務(wù)的順利達(dá)成,同時(shí)防范用工風(fēng)險(xiǎn),避免和減少損失。圍繞這一目標(biāo),我的工作主要從員工入職辦理的及時(shí)與有效性(有效進(jìn)行人員補(bǔ)充)、員工離職及原因統(tǒng)計(jì)分析(為人員招聘及生產(chǎn)解決用工問題提供依據(jù))發(fā)放、員工工資、福利與社保等的及時(shí)發(fā)放或繳納(保障員工基本權(quán)益增強(qiáng)穩(wěn)定性同時(shí)減少風(fēng)險(xiǎn))、員工檔案及勞動(dòng)合同管理(所有用工程序符合法律規(guī)定,避免風(fēng)險(xiǎn))、職工職業(yè)病體檢及防范(關(guān)注員工健康)等方面開展。
我的工作就是要保持與各個(gè)車間的溝通和對(duì)接。為了使工作能夠順利進(jìn)行,我經(jīng)常與各車間主任、內(nèi)勤人員進(jìn)行交流,對(duì)于生產(chǎn)線長(zhǎng)類管理人員出現(xiàn)的問題,或者一線人員反映車間內(nèi)部的問題,及時(shí)與各個(gè)車間主任溝通確認(rèn),有問題及時(shí)改進(jìn),并提供幫助意見。對(duì)于各車間內(nèi)勤,不定期交流,及時(shí)總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)和失誤,并對(duì)他們的工作進(jìn)行指導(dǎo)和指引,幫助他們提升管理能力,對(duì)于他們處理不了的問題及時(shí)給予幫助或?qū)で笃渌麕椭?,使得工作能夠順利進(jìn)行,相互之間更好地配合?;仡欉@一年,我認(rèn)為比XX年有了很大的進(jìn)步,但也存在很多不足,現(xiàn)將XX年的工作及完成情況匯報(bào)如下:
(一)生產(chǎn)一線PCBA車間、成品車間、注塑車間情況分析
1、生產(chǎn)一線人員入離職情況
XX年生產(chǎn)一線人員總離職率為%。人員流動(dòng)性仍很大,在人員需求旺季,主要離職問題一是表現(xiàn)在待遇福利方面,二是新員工技能跟不上現(xiàn)有線體節(jié)奏,承受不住工作壓力。
建議:盡量選擇學(xué)歷相對(duì)較高的,盡量選擇有經(jīng)驗(yàn)的,并能大量開展線體的師帶徒的模式。
2、生產(chǎn)一線人員自有及勞務(wù)社保繳納情況。截止12年12月31日,自有及勞務(wù)社保繳納如下:電力144人,廣聚296人,上城區(qū)266人,君盛154人,合計(jì)860人。所有符合參保條件的一線人員已全部繳納社保。
3、勞動(dòng)合同管理。XX年完成生產(chǎn)一線員工的勞動(dòng)合同盤點(diǎn),包括電力、廣聚、上城區(qū)及君盛勞務(wù)合同,確認(rèn)目前在職生產(chǎn)人員均已簽或續(xù)簽勞動(dòng)合同,沒有到期未簽情況。
4、XX職工職業(yè)病體檢,于XX年8月29日完成,參檢名單55人次,實(shí)際體檢43人次,產(chǎn)生費(fèi)用元。參檢人員主要是焊接、老化等崗位人員,檢查全部合格,未出現(xiàn)異常需復(fù)查人員。
5、人員盤點(diǎn)。完成季度、月度人員盤點(diǎn)及每周與各內(nèi)勤進(jìn)行人員核查。
6、處理生產(chǎn)一線勞資糾紛,處理1起朱照蘭已過試用期車間辭退要求補(bǔ)償金的糾紛,其他若干試用期內(nèi)辭退糾紛;工資類糾紛,主要是XX年部分月份有領(lǐng)取現(xiàn)金工資情況,部分離職人員未能妥善領(lǐng)取等情況,以上問題均妥善解決,未給公司帶來不良影響。
生產(chǎn)一線的人事管理工作,雖然不是很難,但人多量大,必須要有足夠的細(xì)心、耐心和主動(dòng)性,要有對(duì)自己的高度要求,否則很難將這個(gè)崗位的工作做得更好的。比如生產(chǎn)人員的人員盤點(diǎn),特別是每個(gè)月交社保前后,各內(nèi)勤提供的名單并非全是對(duì)的,需要仔細(xì)核對(duì),與內(nèi)勤提供臺(tái)賬有出入的,及時(shí)確認(rèn)。還有請(qǐng)假人員,各車間時(shí)常會(huì)忘記反饋回崗情況,必須要主動(dòng)去確認(rèn),不能掉以輕心,對(duì)于車間內(nèi)部一些違背的公司人事制度的行為,及時(shí)處理,該堅(jiān)持原則的時(shí)候必須堅(jiān)持。部分新員工入職后會(huì)反映不想做,要及時(shí)了解真正原因,及時(shí)調(diào)節(jié)和幫助改進(jìn),幫助生產(chǎn)留住員工。
作為一個(gè)有一定人事經(jīng)驗(yàn)的專員,相對(duì)于車間的內(nèi)部管理人員,我有自己的一些管理經(jīng)驗(yàn)在,總是盡自己所能提供
幫助,對(duì)于有些不符合要求的事,不只告訴他們不能這么做,還要告訴他們?yōu)槭裁床荒苓@么做,幫助他們提供正確的意見。當(dāng)然,在實(shí)踐上,我的經(jīng)驗(yàn)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,對(duì)于我考慮不周或工作中出錯(cuò)的地方,也及時(shí)反省,認(rèn)真總結(jié)。我喜歡防患于未然,喜歡讓事情在自己手上順利進(jìn)行,喜歡思考更簡(jiǎn)單有效的方式解決問題,喜歡對(duì)一件事情,不僅知其然,更要知其所以然。
這一年與部門內(nèi)部及相關(guān)工作部門之間的配合逐漸默契,更深刻領(lǐng)悟到溝通、協(xié)作及互幫互助的重要。生產(chǎn)一線人員流動(dòng)大、更新快,導(dǎo)致信息容易出錯(cuò),盤查起來工作量很大,諸如請(qǐng)假、曠工等情況都會(huì)影響人員的準(zhǔn)確性,進(jìn)而影響社保繳納信息、工資核算信息等的準(zhǔn)確性,但我與各車間領(lǐng)導(dǎo)及助理間能很好的溝通,有問題及時(shí)提出,共
同解決,分享經(jīng)驗(yàn),監(jiān)督錯(cuò)誤,確實(shí)能夠做好及時(shí)有效溝通,不讓一件事情有頭無尾。互勉互勵(lì),共同成長(zhǎng)。
雖然取得了一些成績(jī),但問題仍然存在。在此,針對(duì)生產(chǎn)一線人員管理,結(jié)合現(xiàn)狀我提出3個(gè)問題及建議:
1、一線管理人員對(duì)公司制度的理解、宣貫都不夠,而生產(chǎn)一線人員眾多,他們對(duì)制度和規(guī)章缺乏認(rèn)識(shí),就會(huì)給我們后續(xù)管理工作造成很大困難。
建議,增加一些針對(duì)生產(chǎn)一線管理人員的制度培訓(xùn),增強(qiáng)他們的理解和認(rèn)識(shí),使他們更好地給員工做好宣傳和指
引。
2、部分一線管理人員責(zé)任意識(shí)和服務(wù)心不強(qiáng),對(duì)下屬員工所提意見不夠重視,不及時(shí)解決;員工存在偏見與誤解心理,未能有效疏通,引起糾紛。
建議:加強(qiáng)考核,將員工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的評(píng)價(jià)(或投訴)作為業(yè)績(jī)考核的內(nèi)容,鼓勵(lì)員工分享思想,有效化解抱怨。
3、目前一線高學(xué)歷人員留存率極低,主要是一線操作工作難度較低,難以與這類人員的能力匹配,人資部及用人部門在人員入職時(shí)雖然會(huì)對(duì)其做思想工作,但后期關(guān)注不夠,導(dǎo)致人員思想波動(dòng)大,認(rèn)為做一線看不到未來。
建議:定期或不定期由部門領(lǐng)導(dǎo)或人資開展這類人的座談會(huì),了解他們的思想動(dòng)態(tài),做好他們的職業(yè)規(guī)劃。
篇二:崗位工述職報(bào)告
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:
我是李杰,于XX年7月畢業(yè)于山西大同大學(xué)煤炭深加工與利用專業(yè),進(jìn)入車間工作以來,我始終本著認(rèn)真學(xué)習(xí),踏實(shí)工作的態(tài)度,積極履行崗位職責(zé),堅(jiān)持安全生產(chǎn)維修原則,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持、幫助下,圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)從德、能、勤、績(jī)、學(xué)五個(gè)方面作如下總結(jié):
一、不斷提高思想政治素質(zhì)和職業(yè)操守
本人在思想方面認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)路線方針和政策,積
極向黨組織靠攏,始終把“兢兢業(yè)業(yè)”作為一切工作的落腳點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn);遵守勞動(dòng)紀(jì)律,愛崗敬業(yè)扎根在生產(chǎn)一線。
二、注重求真務(wù)實(shí),不斷提高自身的工作能力
工作4年來,經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)和積累,具備了比較豐富的工作經(jīng)驗(yàn),能夠比較從容地處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的各類故障,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面,經(jīng)過工作的鍛煉都有了很大的提高,保證了各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,在日常的各項(xiàng)工作過程中雖有瑕疵,但沒出現(xiàn)過大的過錯(cuò)。
三、愛崗敬業(yè),勤奮工作,不斷取得新進(jìn)展
勤勉敬業(yè)是對(duì)一名在崗職工的起碼要求。我時(shí)刻要求自己以積極、勤勉的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),對(duì)工作中遇到的難題,總是想方設(shè)法、竭盡所能予以解決,和同事同甘共苦創(chuàng)造著一項(xiàng)一項(xiàng)驕人的成績(jī);創(chuàng)造著水電暖車間的團(tuán)結(jié)、和諧;創(chuàng)造著沙選的未來。
四、盡職盡責(zé),扎實(shí)工作,不斷取得新成效
為提高自身創(chuàng)新能力和綜合技能素質(zhì),經(jīng)過培訓(xùn)考試合格獲得了電工高、低壓特種作業(yè)操作證;鑒于3611、3612電磁閥在清掃中被水沖洗造成短路故障,在車間和班組的組織指導(dǎo)下參與電磁閥集中歸柜改造,減少了故障維修率和對(duì)生產(chǎn)的影響時(shí)間;為便于管理車間的日常工作及考核,積極協(xié)助車間完善管理制度,使車間管理工作日趨規(guī)范;為便于
班組日常的檢修與解決壓濾長(zhǎng)期遺留的技術(shù)改造問題,利用節(jié)假日時(shí)間完善技術(shù)改造的繪圖及規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)電纜標(biāo)套線號(hào)工作,大大減少了故障的發(fā)生率及影響生產(chǎn)時(shí)間。
五、用知識(shí)武裝自己,讓實(shí)踐見證真知
參加工作以來,深知自身在技能方面的欠缺,在工作閑暇之余,閱讀電氣方面書籍;在同事的幫組下系統(tǒng)學(xué)習(xí)全廠范圍電氣設(shè)備的性能、聯(lián)鎖及供配電系統(tǒng),力求在理論上有更深入的了解和掌握。
在此我想提出二點(diǎn)建議(或想法):
1、屬于技術(shù)工種的我們,迫切需要專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),不能在廠里小打小鬧局限于我們這個(gè)技術(shù)圈,更應(yīng)該走出去把我們的優(yōu)點(diǎn)、好處推薦出去,把先進(jìn)的技術(shù)、理念引進(jìn)來武裝我們。實(shí)現(xiàn)互惠交流,互利雙贏。讓實(shí)踐著手未來。
2、從離線檢修的長(zhǎng)期效果來看我們做的還是不錯(cuò)的,在離線檢修的路上我們可以走的更遠(yuǎn),可以試驗(yàn)設(shè)立機(jī)電設(shè)備修造組或者把電機(jī)離線檢修剝離出來單獨(dú)設(shè)班加快推進(jìn)步伐和保證質(zhì)量(主要在修電機(jī)繞組方面),誕生一個(gè)技術(shù)創(chuàng)新、改革的基地。
當(dāng)然,工作中也有一些不足和問題。諸如學(xué)習(xí)還欠深入,知識(shí)不
夠全面;有時(shí)工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高,要求不夠嚴(yán),缺乏敢做敢為的創(chuàng)新意識(shí)等等。這些問題和不足,我決心在今后的工
作中認(rèn)真克服,努力改進(jìn)。
述職人:李 杰
篇三:崗位工作述職報(bào)告
XX工作述職報(bào)告
從XX年x月x日進(jìn)入xxx至今將近有一年了,從開始不了解物業(yè)管理的抵觸心理,嘗試著接觸到適應(yīng)新的工作管理模式,實(shí)踐中摸索著進(jìn)行創(chuàng)新。再到跟著xxx的發(fā)展平臺(tái)學(xué)習(xí)成長(zhǎng),是天安物業(yè)讓我體現(xiàn)了我個(gè)人的人生價(jià)值,是天安物業(yè)的這個(gè)平臺(tái)讓我有機(jī)會(huì)在物業(yè)管理行業(yè)中發(fā)展。進(jìn)入xxx以來才發(fā)現(xiàn)物業(yè)管理有很多可學(xué)的專業(yè)管理知識(shí)。近一年來,讓我在品質(zhì)管理崗位上奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。為后來在工作中創(chuàng)新管理做足了鋪墊。在公司不斷發(fā)展的同時(shí)與公司同步開拓思路,創(chuàng)新管理?,F(xiàn)就入職至今的工作進(jìn)行述職,另述及我在工作過程中形成的一些想法和建議。
一、自我評(píng)價(jià)
進(jìn)入公司以來,認(rèn)真學(xué)習(xí)并遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,努力學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)和專業(yè)知識(shí),虛心向公司領(lǐng)導(dǎo)和老員工請(qǐng)教,真誠(chéng)與同事進(jìn)行交流溝通。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,經(jīng)過一段時(shí)間的努力,較好地與團(tuán)隊(duì)融合,以高的熱情和積極性投入工作,為品質(zhì)現(xiàn)場(chǎng)管理做出了一定的成績(jī),為公司的建設(shè)和發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
感覺不足的是,與各線主管的溝通還不夠到位;對(duì)品質(zhì)
管理的精細(xì)度還需要加強(qiáng);對(duì)品質(zhì)現(xiàn)場(chǎng)巡查及外來施工工地管理還需加大力度;專業(yè)和業(yè)務(wù)知識(shí)欠佳,實(shí)際操盤能力還需要加強(qiáng)。
二、我開展工作的方式
1、日常管理中秉承公司利益及員工成長(zhǎng)為第一的原則,將公司的發(fā)
展規(guī)劃與員工的切身利益相掛鉤,要把對(duì)上負(fù)責(zé)和對(duì)下負(fù)責(zé)有機(jī)的結(jié)合起來,全心全意做好承上啟下作用。
2、堅(jiān)持以服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)作為園區(qū)、政府對(duì)外展示形象,組織各線主管對(duì)
所管轄的物業(yè)進(jìn)行聯(lián)合巡檢、夜間安全檢查等工作方法排查隱患。對(duì)于隱患問題第一時(shí)間知會(huì)責(zé)任班組進(jìn)行整改落實(shí)。根據(jù)園區(qū)、政府項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況調(diào)整工作流程以保證服務(wù)質(zhì)量。
3、無論什么時(shí)期,無論走到哪里,總要把事業(yè)干好,對(duì)得起公司,對(duì)得起同事,以不做虧心事、愧心事,不求有功、但求無過。
三、入職后開展的主要工作
1、組織各線主管進(jìn)行每周一次的聯(lián)合巡檢并匯總巡檢內(nèi)容,跟進(jìn)問
題點(diǎn)整改情況的復(fù)查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)與相關(guān)負(fù)責(zé)人溝通,將問題及時(shí)給予解決,提高園區(qū)的服務(wù)質(zhì)量。
2、走訪顧客,及時(shí)了解顧客的需求,及時(shí)解決顧客提出的相關(guān)問題。
園區(qū)及政府項(xiàng)目品質(zhì)現(xiàn)場(chǎng)巡視管理、對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題點(diǎn)及時(shí)跟進(jìn)處理,排除安全隱患,提高服務(wù)人員的服務(wù)形象及禮貌禮儀。
3、隨著園區(qū)的不斷的發(fā)展壯大,外來施工也越來越多,外來施工工
地監(jiān)督檢查也成了品質(zhì)現(xiàn)場(chǎng)管理的很重要的一部分,對(duì)施工單位所造成的現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)問題對(duì)其做到第一時(shí)間整改落實(shí),確保園區(qū)安全施工、環(huán)保施工。
4、不定時(shí)檢查員工宿舍的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生,確保員工有一個(gè)良好的生活環(huán)
境。
5、因南海軟件園沒有太多娛樂場(chǎng)所,員工下班后的業(yè)余生活枯燥無
味,為了豐富員工的業(yè)余生活,在王經(jīng)理的安排下不定時(shí)在公寓三樓培訓(xùn)室及政府項(xiàng)目員工宿舍給員工放電影。
6、管理處倉(cāng)庫(kù)的管理,做好材料入庫(kù)驗(yàn)收、出庫(kù)登記等相關(guān)工作。
7、公司為了統(tǒng)一采購(gòu)管理,9月1日開始兼職了采購(gòu)員工作,在此其間不斷完善了“合格供方體系”及“價(jià)格體系”,及時(shí)了解市場(chǎng)行情,為管理處節(jié)省費(fèi)用。讓管理處的后勤工作得到充分的保障。
8、監(jiān)控室管理
監(jiān)控室在5月中旬全面升級(jí)啟用以來,監(jiān)控員的招聘成了一大難題,在通過上發(fā)布招聘信息及在穆院村張貼招聘信息的方式招聘,終于在5月下旬將人員全部招聘到位并在監(jiān)控工程公司的專業(yè)人員培訓(xùn)下順利上崗。在監(jiān)控員的監(jiān)控下及在秩序管理隊(duì)的配合下園區(qū)現(xiàn)場(chǎng)得到了很好的監(jiān)控。
四、今后工作創(chuàng)新思路
1、加強(qiáng)員工培訓(xùn),不斷提高員工的各項(xiàng)綜合素質(zhì)
物業(yè)管理不同于其他行業(yè),有時(shí)它對(duì)員工道德素質(zhì)的要求要高于專業(yè)素質(zhì)。所以在對(duì)員工進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)的同時(shí)更應(yīng)該注重個(gè)人素質(zhì)方面的培訓(xùn)。對(duì)每一位員工進(jìn)行“職業(yè)道德,禮儀禮貌”培訓(xùn),培養(yǎng)員工與人溝通、協(xié)作的能力。具有良好的親和力是做好物業(yè)管理的一大優(yōu)勢(shì)。要讓每一個(gè)管理員都能注重和客戶建立良好的關(guān)系,在日常工作中積極熱情地為每一位客戶服務(wù),對(duì)一些不太了解、提出抱怨甚至投訴物業(yè)管理的客戶,要主動(dòng)上門與其溝通、交流。要不怕被顧客
指出缺點(diǎn),學(xué)會(huì)感謝顧客提出意見、給予改正和進(jìn)步的機(jī)會(huì),使顧客從逐漸了解到最終理解、信賴公司。
2、作好顧客投訴接待與處理,把顧客投訴作為寶貴資
源
顧客的投訴是送給公司最好的禮物,為何不坦誠(chéng)面對(duì)?對(duì)物業(yè)管理公司來說,只有認(rèn)真分析顧客的意見,虛心接受批評(píng),積極解決問題,切實(shí)提高服務(wù)水平,才能形成更強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力和更高的美譽(yù)度。以積極的姿態(tài)正視顧客的各種投訴,不斷反省自我,把顧客投訴當(dāng)成最寶貴的資源,才可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)管理與服務(wù)中的不足,盡可能的去改進(jìn)服務(wù),促進(jìn)管理服務(wù)質(zhì)量的不斷創(chuàng)新與提高。總之,顧客的不滿就是物業(yè)管理公司工作改進(jìn)的方向。
3、物業(yè)管理品質(zhì)觀念――第一次就把事情做對(duì)
將這個(gè)觀念應(yīng)用于物業(yè)服務(wù)工作中,就要求物業(yè)管理企業(yè)的每一名員工第一次就要保質(zhì)保量地完成好自己的工作。因?yàn)榕c工業(yè)產(chǎn)品有所不同的是物業(yè)管理行業(yè)依靠人來直接服務(wù)于客戶,如果不能“第一次就把事情做對(duì)”,那么很多的人力、物力、財(cái)力和時(shí)間就會(huì)花在重復(fù)服務(wù)、變更人員、返工維修、投訴處理、道歉賠償及其它與品質(zhì)有關(guān)的成本上,客戶的不滿意也就成為必然。如果我們第一次就把事情做對(duì),第一名員工就把服務(wù)做到位且達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),那些浪費(fèi)在補(bǔ)救工作上的時(shí)間、金錢和精力就可以避免,客戶的滿意也就能夠得以實(shí)現(xiàn)。
在物業(yè)管理的日常工作中,我們推崇的物業(yè)品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該是“零缺陷”,即每一名員工的每一次服務(wù)都能夠做到符
合標(biāo)準(zhǔn)而沒有缺陷,使
顧客達(dá)到滿意,而不能是“還可以”、“差不多”、“馬馬虎虎”這些無法衡量的概念。
4、培養(yǎng)執(zhí)行質(zhì)量體系文件管理習(xí)慣
進(jìn)一步強(qiáng)化員工尊重文件,按文件辦事的工作習(xí)慣,并最終 使公司的所有規(guī)章制度與工作程序都納入質(zhì)量體系,通過培訓(xùn)使員工形成尊重文件、視文件為工作指南的意識(shí)。檢查文件實(shí)施的有效方式是檢查質(zhì)量記錄的填寫是否規(guī)范。為此必須長(zhǎng)期堅(jiān)持對(duì)下列行為給予嚴(yán)格處分來加以推動(dòng)和強(qiáng)化 :(1)工作沒有完成 ;(2)工作雖然完成了,但沒有填寫記錄 ;(3)記錄雖然填寫了,但填寫的是虛假情況 ;(4)雖然真實(shí)填寫了記錄,但記錄中所表明的完成工作的方式與文件規(guī)定要求的不一致 ;(5)記錄所表明的工作方式雖然與文件規(guī)定一樣,但填寫不全面,表述不準(zhǔn)確 ;(6)記錄雖然全面、準(zhǔn)確,但沒有按文件要求及時(shí)傳遞使用及歸檔。對(duì)上述幾項(xiàng)隨時(shí)發(fā)現(xiàn)并及時(shí)處理追究,只有這樣,才能保證質(zhì)量記錄的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、有效性 ; 才能使記錄成為工作事實(shí)的全面、真實(shí)和忠實(shí)的體現(xiàn)和反映 ; 才能使質(zhì)量記錄成為實(shí)施文件的重要手段 ; 才能使員工們養(yǎng)成按文件辦事、尊重文件、敬畏文件的意識(shí)和習(xí)慣 ; 通過品質(zhì)管理的監(jiān)督與檢查,測(cè)量服務(wù)質(zhì)量的方式方法及工作環(huán)節(jié),通過監(jiān)視和測(cè)量發(fā)現(xiàn)一切違反文件要求
的不合格項(xiàng)目,并分析其產(chǎn)生的背景、原因以及相關(guān)人員的責(zé)任,和對(duì)方作充分的溝通后,進(jìn)而提出糾正和預(yù)防措施,并跟進(jìn)糾正和預(yù)防措施的落實(shí)效果,這樣,將監(jiān)
篇四:?jiǎn)T工述職報(bào)告內(nèi)容應(yīng)涵蓋XX年本人崗位履職基本情況
我叫李廈,是XX年7月應(yīng)聘新入行的大學(xué)生,任綜合柜員一職,負(fù)責(zé)柜面業(yè)務(wù)的辦理,至今工作半年有余?,F(xiàn)就任職半年來的具體情況表述如下:
一、履職情況
認(rèn)真鉆研柜面知識(shí),嚴(yán)格按照規(guī)章制度進(jìn)行柜面業(yè)務(wù)操作。新人入行,首先要接觸的就是最基礎(chǔ)的柜面工作,作為一名綜合柜員,點(diǎn)鈔、敲鍵盤、翻打傳票是首先要掌握的基本技能。柜面是銀行服務(wù)的一線窗口,我的一言一行都代表著銀行的形象,因此,為客戶提供熱心到位的服務(wù),想客戶所想,急客戶所急是銀行員工應(yīng)有的思想和理念。柜臺(tái)業(yè)務(wù)繁多,種類復(fù)雜,入行的半年以來,通過在高低柜的認(rèn)真學(xué)習(xí),基本能獨(dú)當(dāng)一面應(yīng)對(duì)客戶需求,業(yè)余時(shí)間同老會(huì)計(jì)們切磋技巧,討論辦理業(yè)務(wù)時(shí)如何在效率與優(yōu)質(zhì)中求取平衡。在每周四的例會(huì)上,全行進(jìn)行業(yè)務(wù)和制度的學(xué)習(xí),這樣定期的學(xué)習(xí)歸根到底是將合規(guī)意識(shí)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)配套業(yè)務(wù)規(guī)范辦理流程深入每一位銀行員工的內(nèi)心,在為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時(shí)力求降低柜面風(fēng)險(xiǎn),達(dá)到雙邊共贏。通過自己在日常工作
中的認(rèn)真實(shí)踐以及每周例會(huì)對(duì)新業(yè)務(wù)和規(guī)章制度的學(xué)習(xí),踐行了理論與實(shí)踐結(jié)合的真理,也給自己增添了幾分自信。
二、主要業(yè)績(jī)
在新的單位,新的環(huán)境,一切從零開始,通過自身努力,在XX年的“春天行動(dòng)”中超額完成攬存任務(wù),完成率達(dá)129%,辦理信用卡3張,借記卡202張,銀60戶,手機(jī)銀行12戶,三方協(xié)議1戶,投資理財(cái)50萬。同時(shí)為XX年文星支行創(chuàng)建“三鐵”的行動(dòng)中貢獻(xiàn)了一份自己的力量。
三、工作中存在的不足和打算
作為一個(gè)新人,需要學(xué)習(xí)的還有很多,自己的柜面業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)尚不足夠。銀行是個(gè)快節(jié)奏的行業(yè),柜面業(yè)務(wù)更是每天都在更新?lián)Q代,面對(duì)這樣嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),自己略微欠缺一些學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性,因此在XX年,除了鞏固已知的業(yè)務(wù)知識(shí),還更應(yīng)加強(qiáng)對(duì)新業(yè)務(wù)和新規(guī)章制度的學(xué)習(xí),做到業(yè)務(wù)的專、精,在優(yōu)質(zhì)的前提下提高業(yè)務(wù)辦理的效率,從而更好地為客戶提供服務(wù),為支行創(chuàng)造效益。
總之,半年來的工作取得了一定的成績(jī),但還存在很多不足之處,在一些業(yè)務(wù)的細(xì)節(jié)處理和操作上存在一定的欠缺。因此,今后我要在工作學(xué)習(xí)中磨練自己,向領(lǐng)導(dǎo)和同事們學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同進(jìn)步,為文星支行的明天更加努力!
篇五:崗位述職報(bào)告
在緊張、充實(shí)的工作氛圍下,時(shí)間總是過得很快,轉(zhuǎn)眼
之間,從事工藝技術(shù)員工作三個(gè)多月了!這是一個(gè)不斷成長(zhǎng)的過程,很感謝我的領(lǐng)導(dǎo)給我這么好的一個(gè)成長(zhǎng)和鍛煉的機(jī)會(huì),我很珍惜,所以每天我都是非常認(rèn)真努力的去做我的工作也因此感到很充實(shí)。
通過三個(gè)月的學(xué)習(xí)目前能夠擔(dān)任的工作主要有:國(guó)產(chǎn)化試裝、新狀態(tài)零件切換變更,工序指導(dǎo)書、BOM的編制及維護(hù)能力。以及擔(dān)任新車型項(xiàng)目的重要任務(wù)等。
作為一名從基層提拔上來的員工,我深知在專業(yè)知識(shí)上面的不足,比如:對(duì)業(yè)務(wù)不太熟悉,處理問題不能得心應(yīng)手,工作經(jīng)驗(yàn)方面有待提高;對(duì)相關(guān)知識(shí)情況了解的還不夠詳細(xì)和充實(shí),掌握的技術(shù)手段還不夠多;需要繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己的知識(shí)水平和業(yè)務(wù)能力,加強(qiáng)分析和解決實(shí)際問題的能力,對(duì)于這些不足,我會(huì)在以后的日子里虛心向周圍的同事學(xué)習(xí),專業(yè)上不懂的問題虛心請(qǐng)教把自己業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力進(jìn)一步提高。也希望領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我多提要求,多提建議,使我更快更好的完善自己,更好的適應(yīng)工作需要。
短短三個(gè)月的時(shí)間我感覺受益頗豐,因工作而成長(zhǎng),因成長(zhǎng)而快樂。感謝公司,感謝領(lǐng)導(dǎo),感謝給予我支持與幫助的同事們,我愿與你們一同成長(zhǎng),為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
第四篇:工藝員述職報(bào)告
篇一:工藝員工作總結(jié)
轉(zhuǎn)眼間,2012年上半年的工作已經(jīng)告一段落了,回顧這幾個(gè)月以來的工作,我通過自己的努力,也有了一點(diǎn)收獲,臨近年半,我感覺有必要對(duì)自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做得更好,自己有信心也有決心把以后的工作做得更好。以下是我對(duì)這幾個(gè)月以來的工作進(jìn)行的總結(jié)。我于2012年3月1日進(jìn)入的我們公司,最開始我在車間實(shí)習(xí)了一個(gè)月,我知道實(shí)踐才是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn),在實(shí)習(xí)期間,我努力地融入我實(shí)習(xí)的各個(gè)工作崗位,與生產(chǎn)工人盡心地交流。對(duì)公司的企業(yè)文化,運(yùn)行機(jī)制等都有了一定的了解。同時(shí),在此期間,我對(duì)公司的設(shè)備,產(chǎn)品,加工流程等也有了一定的認(rèn)識(shí)。這為我之后的工藝工作打下了一定的基礎(chǔ)。實(shí)習(xí)完之后,我回到了技術(shù)中心,成了一名工藝員。在此之前,我從事的是機(jī)械設(shè)計(jì)工作,從來沒有接觸過工藝工作,雖說經(jīng)常和工藝人員接觸,但對(duì)具體明確的工藝職責(zé)和工藝任務(wù),我心里也沒有底。經(jīng)過幾個(gè)月的工作,我主要負(fù)責(zé)的工作有以下幾個(gè)方面:
1.工藝文件的編制。我主要負(fù)責(zé)編制了新產(chǎn)品袋裝粉料拆包機(jī)、干混砂漿移動(dòng)筒倉(cāng)及部分老產(chǎn)品的工藝編制及改進(jìn)?,F(xiàn)在拆包機(jī)已經(jīng)試制成功,移動(dòng)筒也正緊鑼密鼓的生產(chǎn)中。并且,我起草編制了工裝編碼規(guī)則,用以規(guī)范公司工裝的圖號(hào)編制。
2.工裝的設(shè)計(jì)。我負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)了幾個(gè)新式工裝,例如;皮帶機(jī)尾部張緊裝置焊接工裝、從動(dòng)滾筒的同心度檢測(cè)工裝等。同時(shí)也將公司以前設(shè)計(jì)正在使用工裝重新測(cè)繪整理出圖成了標(biāo)準(zhǔn)圖紙。
3.在管理提升工作方面,我負(fù)責(zé)起草了與工藝相關(guān)的崗位職責(zé)。并且從四月底開始,和其他工藝工程師一起進(jìn)行了每周兩次的工藝紀(jì)律檢查。對(duì)工藝文件也進(jìn)行了系統(tǒng)的整理。
4.在工藝培訓(xùn)工作方面,我們工藝人員利用晚上休息時(shí)間進(jìn)行了三次工藝培訓(xùn),我主要負(fù)責(zé)了機(jī)械識(shí)圖方面,針對(duì)車間員工的培訓(xùn),反響良好。
5.在進(jìn)行工藝工作的同時(shí),也協(xié)助技術(shù)人員進(jìn)行了部分設(shè)計(jì)工作。例如:協(xié)助鄭芮設(shè)計(jì)了部分拆包機(jī)部件、設(shè)計(jì)了幾種新老產(chǎn)品的油漆方案及銘牌、協(xié)助何浩設(shè)計(jì)了部分皮帶機(jī)部件等。通過這四個(gè)來月的工作,使我在工作能力,思想方面都有了很大的進(jìn)步,同時(shí),也存在一些不足。比如,移動(dòng)筒的制作工藝還不能跟上我們的發(fā)貨及制作數(shù)量,工藝有待進(jìn)一步改進(jìn)。又比如,工藝檢查及反饋執(zhí)行情況還不太理想。這些都是我在今后的工作中需要改善的。因此,我計(jì)劃在下半年的工作中,我主要從以下幾方面入手,改善現(xiàn)階段的工作:
1.將部門職責(zé)細(xì)化重組,分配并落實(shí)到各個(gè)相應(yīng)的職能單位;完善針對(duì)部門質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成情況的統(tǒng)計(jì)辦法,使工作目標(biāo)達(dá)成情況真實(shí)有效并能得到有效的分析控制。
2.持續(xù)改善工藝文件,加強(qiáng)工藝文件對(duì)現(xiàn)場(chǎng)制作的指導(dǎo)作用。開展工藝研究,針對(duì)生產(chǎn)關(guān)鍵環(huán)節(jié)和質(zhì)量薄弱環(huán)節(jié),探索工藝規(guī)律,改進(jìn)工藝條件,優(yōu)化每一個(gè)工位使之形成指導(dǎo)性文件并指導(dǎo)生產(chǎn)一線員工作業(yè)。
3.加強(qiáng)工藝檢查。通過工藝檢查,發(fā)現(xiàn)問題,采取措施,及時(shí)解決;工藝檢查將按照各工位的作業(yè)指導(dǎo)文件每周對(duì)生產(chǎn)工藝進(jìn)行測(cè)查。同時(shí)監(jiān)督檢查后的問題跟蹤及反饋。
4.多下車間與一線工人溝通,吸取廣大群從的智慧,收集他們提出的意見,建議。經(jīng)甄別篩選后對(duì)現(xiàn)行工作進(jìn)行改進(jìn)。
“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索”。2012已經(jīng)過了一半,未來的路正大步走來。在未來的日子里,我將抖擻精神,開拓進(jìn)取,力爭(zhēng)下半年取得更好的成績(jī)。
技術(shù)中心:湯立華
2012年6月28日篇二:車間工藝員工作總結(jié) 車間工藝員工作總結(jié)
今天,我很高興站在這里向大家述職,以接受大家的監(jiān)督,促進(jìn)我進(jìn)步。我作為xx制藥廠一名員工,在過去的一年里,認(rèn)真履責(zé),積極工作;帶領(lǐng)班組全體成員保質(zhì)保量地完成了車間下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù): 崗位責(zé)任概述:
1.按生產(chǎn)計(jì)劃和工藝技術(shù)文件,科學(xué)、合理地組織生產(chǎn),及時(shí)解決生產(chǎn)中突出問題; 2.加強(qiáng)班組管理,以班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)內(nèi)容為重點(diǎn),建立、健全班組各項(xiàng)管理制度,不斷提高班組向gmp管理制度靠近.
3.組織班組按照車間的統(tǒng)一部署聽從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指令生產(chǎn).
4.搞好安全教育,精心維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備,認(rèn)真招待勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)和操作規(guī)程,堅(jiān)持做到安全文明生產(chǎn);
5.搞好勞動(dòng)競(jìng)賽,積極開展比、學(xué)、趕、幫、超活動(dòng);
6.做好思想政治工作,教育職工堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,遵守社會(huì)公德和職業(yè)道德;2008年主要工作敘述: 一:建立了一套符合我們班生產(chǎn)運(yùn)行的新線運(yùn)行模式
在生產(chǎn)過程當(dāng)中.有許許多多需要我們思考的問題,如何有效歸范生產(chǎn)中各種細(xì)小環(huán)節(jié)是我們當(dāng)前的基本任務(wù),需要我們首先將所預(yù)料的各種環(huán)節(jié)進(jìn)行規(guī)范和部署,以便員工們有章可循,大家做到心中有數(shù);再加上“三定”工作的有效開展,使員工們的危機(jī)感進(jìn)一步增強(qiáng),進(jìn)一步提高各方面知識(shí)已成為車間員工的當(dāng)務(wù)之急。我班在當(dāng)前的形式和任務(wù)面前,必須選擇一套較為符合新線的運(yùn)行模式,來適應(yīng)我班的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),以便提高班組的各項(xiàng)工作??偨Y(jié)出一套較為適合我班的運(yùn)行模式。
二:建立了新線設(shè)備保養(yǎng)制度.“產(chǎn)品質(zhì)量的體現(xiàn)在現(xiàn)場(chǎng)”,我們車間一向注重車間形象,搞好現(xiàn)場(chǎng)管理和設(shè)備保養(yǎng)是新線管理工作的重要組成部分,也是產(chǎn)品質(zhì)量得以保證的前提和基矗所以如何搞好設(shè)備維修和保養(yǎng)是今年工作的重點(diǎn)。班組根據(jù)實(shí)際情況制定了一套維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)管理和設(shè)備保養(yǎng)的規(guī)章制度來規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)管理。三:嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)調(diào)度指令,認(rèn)真組織生產(chǎn)
一個(gè)企業(yè)的生產(chǎn)是否能夠正常進(jìn)行,取決于生產(chǎn)調(diào)度的合理調(diào)度,我們生產(chǎn)班堅(jiān)決服從生產(chǎn)調(diào)度指令,為全面完成全年的生產(chǎn)任務(wù)打下基矗首先,在實(shí)際生產(chǎn)過程中班組能夠很好的協(xié)調(diào)各方面的工作,能從培養(yǎng)員工素質(zhì)和提高工作效率兩方面著手開展各項(xiàng)工作,并且能有效運(yùn)用人力資源進(jìn)行合理安排,認(rèn)真組織生產(chǎn),今年同期生產(chǎn)產(chǎn)量比去年增長(zhǎng)百分之十以上;其次,班組為提高班組員工的綜合素質(zhì),逐步將員工崗位進(jìn)行輪換,讓他們有機(jī)會(huì)接觸和掌握各崗位的操作技能,班組為他們提供崗位輪換機(jī)會(huì),使員工們的綜合素質(zhì)得到進(jìn)一步提高。四:確?!癵mp質(zhì)量保證體系”在本班正常運(yùn)行,進(jìn)一步嚴(yán)格工藝管理,抓好過程控制,并杜絕質(zhì)量事故的發(fā)生。
我們班組始終緊緊圍饒gmp質(zhì)量保證體系的運(yùn)行,因面臨技改工程后不久,設(shè)備的各項(xiàng)工藝指標(biāo)的控制有很大難度,班組在車間及工藝員的正確指導(dǎo)下,通過不斷的探索、不斷調(diào)整,逐步將每個(gè)工序的各項(xiàng)指標(biāo)控制在工藝要求范圍之內(nèi),再加上不斷對(duì)員工進(jìn)行有關(guān)質(zhì)量方面的培訓(xùn)和指導(dǎo),很快從過渡期成長(zhǎng)到成熟期。在實(shí)際生產(chǎn)過程中,我們主要通過員工的相互配合來控制產(chǎn)品質(zhì)量,前后工序相互監(jiān)督、相互驗(yàn)證,使產(chǎn)品質(zhì)量得到較好的控制.五:強(qiáng)化班組管理,搞好班組文化建設(shè),提升班組凝聚力。今年因?yàn)楦黜?xiàng)還需努力規(guī)范,沒有過多的時(shí)間來搞班組活動(dòng),但我們知道班組凝聚力是一個(gè)團(tuán)體能否發(fā)揮好整體作戰(zhàn)能力的關(guān)鍵,所以我們組織了幾次生產(chǎn)管理與質(zhì)量管理的培訓(xùn).使班組成員之間多了解點(diǎn).關(guān)鍵是使大家感覺到一種自重感,對(duì)以后的工作有很大幫助。其次,班組從以前的管理方式逐步向人性化進(jìn)行過渡,班組將很多工作讓班委來完成,讓班委們既感到壓力又感到他們對(duì)于班組的重要性,使他們主動(dòng)為班組出謀劃策。通過這一年的磨合,班組已經(jīng)成為一個(gè)完整的整體,大家處于這個(gè)整體之中,相互配合、相互理解,為將來的工作打下了基矗 六:作好政治思想工作和職業(yè)道德教育。
掌握現(xiàn)代員工的人格、思想和工作動(dòng)機(jī)等因素是有效組織生產(chǎn)的關(guān)鍵,但這也是資源中最不定的因素,它可能隨時(shí)發(fā)生改變,我的具體做法是:首先,通過和員工的接觸,了解他們的需求,在班組盡量滿足他們的需求;其次,通過班會(huì)的形式對(duì)他們進(jìn)行政治思想教育和職業(yè)道德教育,讓他們認(rèn)識(shí)到工作的重要性和必要性。最后,我們主要通過素質(zhì)教育讓他們的實(shí)際操作水平能得到一定提高,并且教會(huì)實(shí)際工作技巧,能更好地運(yùn)用在實(shí)際中。
總之,這一年通過全班員工的共同努力,在車間領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,能夠完成各項(xiàng)工作指標(biāo)來之不易,但我們也清醒認(rèn)識(shí)到我們所做的工作離廠和車間的要求還很遠(yuǎn),我們一定與時(shí)俱進(jìn)、奮勇拼搏、團(tuán)結(jié)一心,扎扎實(shí)實(shí)干好每一項(xiàng)工作,為明年的工作打好堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),我們相信在我們大家的共同努力下,百祥的明天會(huì)更加美好。篇三:述職報(bào)告(技術(shù)員)述職報(bào)告 xxx 時(shí)間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間已至2012年。在過去的2011年給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時(shí)間里領(lǐng)導(dǎo)給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo) “海納百川”的胸襟。在工作中,我也感受到了“不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見彩虹”的豪氣,也體會(huì)到了工作的艱難和堅(jiān)定。
在工程中,技術(shù)含量較高,這就要求我們技術(shù)人員對(duì)待工作不能人浮于事,做老好人,而要以踏實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對(duì)待工作,不懂的東西要善于學(xué)習(xí),已懂的東西更要精益求精,因?yàn)榧夹g(shù)在不斷進(jìn)步更新,只有通過不斷地學(xué)習(xí),輔以求精務(wù)實(shí),腳踏實(shí)地的作風(fēng),方能勝任自己的工作崗位.一切工程施工,技術(shù)和質(zhì)檢工作貫穿始終,在工作經(jīng)驗(yàn)的積累中,逐步培養(yǎng)自己的預(yù)見性,方能起到技術(shù)先行的作風(fēng),建筑職業(yè)不同于其他行業(yè),它需要不斷在現(xiàn)場(chǎng)檢查、監(jiān)督,隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,而這些工作都在現(xiàn)場(chǎng)比較惡劣的環(huán)境下進(jìn)行,這要求我們不斷培養(yǎng)吃苦耐勞的精神,要不怕苦不怕累,放下管理人員清高的姿態(tài),從工程的實(shí)干中不斷豐富自己所學(xué)才能,使自己的現(xiàn)場(chǎng)綜合處理能力得到鍛煉和提高。在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)下,我逐漸成為了一個(gè)在政治上堅(jiān)定,思想上成熟,工作上能夠獨(dú)當(dāng)一面的人。在工作中,不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論知識(shí)的學(xué)習(xí),能夠理論聯(lián)系實(shí)際,運(yùn)用自己所掌握的專業(yè)知識(shí)結(jié)合到實(shí)際工作當(dāng)中,腳踏實(shí)地做好本職工作?,F(xiàn)將這些年的主要工作業(yè)績(jī)總結(jié)如下: 思想作風(fēng)上,我深信一個(gè)人的信念是他的世界觀在奮斗目標(biāo)方面的集中反映,共產(chǎn)主義信念是我一生執(zhí)著的追求目標(biāo)和持久的精神激勵(lì)力量。我把政治上的追求與現(xiàn)實(shí)中的工作結(jié)合起來,把為共產(chǎn)主義奮斗終身的信念從樸素的工作、學(xué)習(xí)中日益上升到自覺、理性的高度,從感性認(rèn)識(shí)上升到了理性認(rèn)識(shí)。在工作中我煥發(fā)出了高度的積極性、創(chuàng)造性和責(zé)任感,腳踏實(shí)地艱苦創(chuàng)業(yè),用理論知識(shí)武裝自己的頭腦,指導(dǎo)實(shí)踐,科學(xué)地研究、思考和解決工作中遇到的問題,使自己能夠與集體共同進(jìn)步。在日常工作中能緊緊圍繞各項(xiàng)工作任務(wù),服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)工作任務(wù),與同事和睦相處。
2011年我參加了xxxx工程,在工程中擔(dān)任技術(shù)負(fù)責(zé)工作。項(xiàng)目開工前,我認(rèn)真編制了工程項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)、安全技術(shù)方案、質(zhì)量檢驗(yàn)計(jì)劃、技術(shù)交底、安全技術(shù)交底、工序控制計(jì)劃等技術(shù)質(zhì)量文件。
這個(gè)項(xiàng)目的特點(diǎn)是pe管道安裝、電氣安裝工藝復(fù)雜。在pe管道安裝過程中,我從安裝工藝入手,積極向有經(jīng)驗(yàn)的工人師傅學(xué)習(xí),掌握pe管熱熔焊接的技術(shù)要點(diǎn),了解每個(gè)閥門、管件的連接方法。安裝是一個(gè)細(xì)活,這就要求施工人員從每一個(gè)細(xì)節(jié)把關(guān),確保每道工序正確無誤。我從備料、安裝、試壓每個(gè)工作環(huán)節(jié)嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),管道安裝完后,試壓達(dá)到了一次合格。高壓電氣安裝對(duì)我來說是一個(gè)全新的領(lǐng)域。其中確定高壓線路架空敷設(shè)和安裝變壓器的位置是工程的關(guān)鍵。高壓線路位于將要施工的樓房和將要施工的主道路中間,既要保持高壓線路和將來樓房施工的安全距離,又不能離以后施工的主道路太近,以防施工工程車輛撞到變壓器上。我查找相關(guān)安全技術(shù)規(guī)程,和項(xiàng)目經(jīng)理聯(lián)系甲方代表、監(jiān)理、供電部門經(jīng)過反復(fù)認(rèn)證,用全站儀確定了高壓線路和變壓器的準(zhǔn)確位置,為下一步的電氣安裝打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。因這個(gè)工程項(xiàng)目小,技術(shù)人員少,我從項(xiàng)目開工起辦理了開工評(píng)價(jià)、現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量放線、編寫和整理技術(shù)資料、控制材料進(jìn)場(chǎng)、試驗(yàn)送樣。對(duì)于安裝工程,材料進(jìn)場(chǎng)是很關(guān)鍵的一個(gè)環(huán)節(jié)。我在備料上狠下功夫,反復(fù)核算電纜長(zhǎng)度,既要保證施工,又不能浪費(fèi)材料。從材料進(jìn)場(chǎng)上嚴(yán)把關(guān),對(duì)不合格的材料堅(jiān)決退回。2011年初處里組織了安全、技術(shù)、預(yù)算、成本、測(cè)量方面的學(xué)習(xí),這給我們技術(shù)人員創(chuàng)造了很好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。我非常珍惜這個(gè)機(jī)會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)了這幾個(gè)方面的知識(shí),加強(qiáng)了我的知識(shí)面,開闊了工作思路,對(duì)我下一步的工作有很大的幫助??偨Y(jié)一年的工作,在一些方面還存在不足,比如有創(chuàng)造性的工作思路還不多,解決現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問題的能力不夠,對(duì)于項(xiàng)目的各方面的協(xié)調(diào)能力還不夠。
身為xxxx公司的一員,有機(jī)會(huì)能在這樣的條件下學(xué)習(xí)和鍛煉,感到無比的自豪,這種環(huán)境和外部的條件給了我們一種自信和榮耀,但更多的是對(duì)我們的今后工作的鞭策,就要求我們?cè)诠ぷ髦袝r(shí)刻要以企業(yè)的形象來約束自己,我們所有的言行要符合企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn),逐步培養(yǎng)自身的個(gè)人素質(zhì)和修養(yǎng),才能無愧于領(lǐng)導(dǎo)的信任和培養(yǎng)。通過總結(jié)一年來的工作,找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服,同時(shí)還需要多看書,認(rèn)真學(xué)習(xí)好規(guī)范規(guī)程及有關(guān)文件資料,掌握好專業(yè)知識(shí),提高自己的工作能力,加強(qiáng)工作責(zé)任感,及時(shí)做好個(gè)人的各項(xiàng)工作。
第五篇:護(hù)工述職報(bào)告
護(hù)工述職報(bào)告
護(hù)工述職報(bào)告1
尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們:
你們好!
我來到**衛(wèi)生院工作已有4年了,在過去的一年里,我能夠踏實(shí)工作,銳意進(jìn)取,認(rèn)真鉆研工作方法,總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),立足本職崗位,同時(shí)也充分認(rèn)識(shí)到了自身的不足。說句實(shí)話,護(hù)工長(zhǎng)這一職位帶給我的壓力還是比較大的,首先是因?yàn)槲腋杏X作為一項(xiàng)工作的帶頭人,務(wù)必?fù)碛羞^硬的本領(lǐng),才能服眾;第二是因?yàn)槲腋械阶约涸谌绾螏ьI(lǐng)所有護(hù)理人員建強(qiáng)建好科室的方法點(diǎn)子還不夠多。有句話說的好“路是人走出來的”,在院領(lǐng)導(dǎo)幫忙下,我化壓力為動(dòng)力,一心投入到工作當(dāng)中去,以高度的敬業(yè)精神回報(bào)組織對(duì)我的信任。下面,我就將本人今年以來的履職狀況做如下表述,懇請(qǐng)大家對(duì)我的工作提出寶貴的意見和推薦。
在科室的密切配合和支持下,我本著“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命精神,踏踏實(shí)實(shí)做好醫(yī)療護(hù)理工作,認(rèn)認(rèn)真真完成工作任務(wù),用心主動(dòng)地學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)。在這些年的護(hù)理工作中,我的體會(huì)是“三分治療,七分護(hù)理”,于是我越來越能夠感覺出護(hù)理工作的重要性。在人的一生當(dāng)中有誰會(huì)不需要護(hù)工的細(xì)致關(guān)心和悉心照顧呢“護(hù)理工作是一門精細(xì)的藝術(shù)”。“護(hù)工要有一顆同情的心,要有一雙愿意工作的手?!弊o(hù)工就應(yīng)是會(huì)用她們的愛心,耐心,細(xì)心和職責(zé)心解除病人的病痛,用無私的奉獻(xiàn)支撐起無力的生命,重新?lián)P起生活的風(fēng)帆,讓痛苦的臉上重綻笑容,讓一個(gè)個(gè)家庭都重現(xiàn)歡聲笑語。在以后的工作中我會(huì)盡自己最大的努力,讓更多的患者早日走出疾病的困擾。
當(dāng)然在工作中仍有不足之處,如:專業(yè)素質(zhì)還不高、整體護(hù)理的水平還不高、護(hù)理書寫方面有差距、病房管理方面有待完善,個(gè)別病房有時(shí)存在秩序不規(guī)范、衛(wèi)生不到位等現(xiàn)象。在今后的工作中我必須努力提高自己的護(hù)理水平,把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友,親人,經(jīng)常換位思考別人的難處,端正工作態(tài)度,我期望透過自己的努力獲得患者和家屬?gòu)V泛好評(píng)的同時(shí),也得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。
雖然護(hù)理工作是平凡而辛勞的,但可喜的是我們的努力得到了患者及其家屬的稱贊,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可。我明白這只是一個(gè)起步,以后的路還很長(zhǎng),“路遙知馬力”,我堅(jiān)信只要透過不斷的努力,把滿腔的激情奉獻(xiàn)給醫(yī)院,把愛心播撒到每一位患者的心里,我就必須會(huì)把工作開展的更好。
護(hù)工述職報(bào)告2
過去一年,按照班子分工,我分管安全環(huán)保和經(jīng)理辦公室的工作。按照公司關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部工作考核的要求,現(xiàn)將我xx年學(xué)習(xí)、工作和廉潔從業(yè)情況匯報(bào)如下,請(qǐng)予評(píng)議。
一、注重學(xué)習(xí),著力提升自身素質(zhì)和管理能力
一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷加強(qiáng)自身黨性修養(yǎng)。堅(jiān)持過好雙重組織生活,積極參加黨委中心組學(xué)習(xí),全面學(xué)習(xí)黨的歷次全會(huì)精神和黨的精神,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀理論體系,通過學(xué)習(xí),進(jìn)一步明確了黨的路線、方針、政策,堅(jiān)定了自身的政治信念,提升了自身的理論修養(yǎng)和政策水平。二是以業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)為抓手,進(jìn)一步增強(qiáng)履職能力。分管安全工作后,深感責(zé)任重大、壓力巨大。要履行好肩負(fù)的責(zé)任,必須進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力成為安全環(huán)保管理的行家里手,不辜負(fù)組織和群眾的信任與領(lǐng)導(dǎo)重托。先后學(xué)習(xí)了集團(tuán)公司安全環(huán)保工作會(huì)議的系列文件,學(xué)習(xí)銷售企業(yè)在安全管理、環(huán)境保護(hù)、監(jiān)督檢查、事故處理等方面的規(guī)章制度,參加了省公司舉辦的xx等培訓(xùn),使我開闊了眼界,豐富了頭腦,增強(qiáng)了干好本職工作的本領(lǐng)。三是堅(jiān)持向身邊的同志學(xué)習(xí),向基層學(xué)習(xí),向成功經(jīng)驗(yàn)和事故教訓(xùn)學(xué)習(xí)。先后到xx單位、xx基層單位檢查調(diào)研,多次組織隱患排查和安全檢查,扎實(shí)開展事故案例分析和安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí),努力使調(diào)研檢查的過程成為發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、推動(dòng)工作的過程,成為學(xué)習(xí)提高、交流經(jīng)驗(yàn)、共同進(jìn)步的過程。通過一年來的理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉,履職盡責(zé)的意識(shí)更加堅(jiān)定,抓好分管工作的`能力進(jìn)一步提高。
二、真抓實(shí)干,認(rèn)真做好分管業(yè)務(wù)工作
xx年,我始終堅(jiān)持以保障員工及企業(yè)安全為己任,以“零傷害、零污染、零事故、零新聞媒體負(fù)面事件”為目標(biāo),以嚴(yán)守“三條紅線”和各領(lǐng)域的安全環(huán)?;A(chǔ)工作為重點(diǎn),努力推動(dòng)安全環(huán)保形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn),努力推動(dòng)行政事務(wù)工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)行,較好完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。主要有以下幾個(gè)方面:
(一)認(rèn)真貫徹落實(shí)公司各項(xiàng)決策部署,確保安全工作政令暢通。堅(jiān)持每季度組織好xx會(huì)議,定期分析安全生產(chǎn)形勢(shì),按照班子的總體部署抓好落實(shí),強(qiáng)化階段性安全環(huán)保管理。帶頭督促落實(shí)了個(gè)人安全行動(dòng)計(jì)劃、履行安全承諾,組織落實(shí)“百日安全專項(xiàng)整治”、“安全生產(chǎn)月”等活動(dòng),細(xì)化落實(shí)活動(dòng)內(nèi)容、活動(dòng)安排,做到重大活動(dòng)我必參加,并進(jìn)行督導(dǎo)檢查。先后建議組織召開xx等專題會(huì)議xx次,針對(duì)階段性工作和實(shí)際情況,明確工作任務(wù)、工作重點(diǎn)和主要措施,進(jìn)一步傳遞壓力,發(fā)動(dòng)全員做好安全環(huán)保工作。
(二)認(rèn)真踐行有感領(lǐng)導(dǎo),著力抓好管理體系提升推進(jìn)工作。一是組織對(duì)委員會(huì)和四個(gè)專業(yè)委員會(huì)的成員進(jìn)行了調(diào)整,進(jìn)一步完善和明確了安委會(huì)和專業(yè)委員會(huì)的工作職責(zé),增強(qiáng)了管理組織機(jī)構(gòu)職能。二是制訂了公司《體系三年提升推進(jìn)規(guī)劃與xx年體系提升推進(jìn)工作方案》,明確了提升推進(jìn)工作的目標(biāo)和措施。認(rèn)真制訂并積極落實(shí)《xx年個(gè)人安全行動(dòng)計(jì)劃》,每月深入基層單位開展行為安全審核、安全檢查和安全經(jīng)驗(yàn)分享等活動(dòng)。一年來,共組織開展、參與安全經(jīng)驗(yàn)分享xx次,開展行為安全審核xx次,帶隊(duì)開展安全檢查xx次,組織督促相關(guān)部門落實(shí)隱患整改資金xx萬元,整改安全隱患xx個(gè),有力確保了公司系統(tǒng)安全運(yùn)行。三是層層簽訂《安全環(huán)保責(zé)任書》、《屬地管理責(zé)任書》,直線責(zé)任和屬地管理原則得到有效落實(shí)。通過開展風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)和評(píng)價(jià),全方位開展應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)和演練,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管理,員工隊(duì)伍的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、控制能力及應(yīng)對(duì)各類突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力得到提升。四是組織開展消防安全、施工作業(yè)管理等各類安全培訓(xùn)xx次,大力督導(dǎo)各部門單位采取多種形式積極有效開展員工培訓(xùn),促進(jìn)了全員意識(shí)和能力提升。五是嚴(yán)抓反“三違”工作,查處“三違”行為xx人次,處罰金xx元,有力遏制了“三違”行為。認(rèn)真開展了公司半年和管理體系和質(zhì)量管理體系審核,及時(shí)整改了xx個(gè)不符合項(xiàng)。重視員工健康管理,督促落實(shí)各級(jí)食堂衛(wèi)生、防暑降溫及員工的飲食安全等工作,為此完善了機(jī)關(guān)食堂買米、買菜、買肉登記制度,為員工身體健康提供保障。
(三)抓安全環(huán)保受控運(yùn)行,提高安全保障能力。在基層單位安全管理上,要求基層單位嚴(yán)格執(zhí)行步步確認(rèn)制度、安全交接制度、現(xiàn)場(chǎng)巡查制度,加強(qiáng)施工作業(yè)管理,充分利用視頻監(jiān)控系統(tǒng)適時(shí)遠(yuǎn)程監(jiān)控、抽查。制定并組織落實(shí)了基層單位設(shè)備設(shè)施維修計(jì)劃,開展了電氣防雷防靜電專項(xiàng)檢查檢測(cè),督促整改了電氣系統(tǒng)長(zhǎng)期存在的安全隱患。加強(qiáng)車輛駕駛員安全教育,組織并堅(jiān)持參加公司每月xx日(公司安全警示日)的駕駛員安全學(xué)習(xí)教育會(huì)議,重點(diǎn)學(xué)習(xí)《道路交通安全法》、《安全生產(chǎn)法》和交通案例視頻,并不斷更新教育形式。組織開展駕駛員駕車十大不安全行為整治活動(dòng),加強(qiáng)對(duì)交通安全監(jiān)督檢查,定時(shí)不定時(shí)抽查和路查,堅(jiān)決杜絕交通事故發(fā)生。
(四)推動(dòng)行政事務(wù)管理,為企業(yè)中心工作提供服務(wù)保障。一年來,組織總經(jīng)辦的同志在提高服務(wù)水平、提高管理效能和開展信息調(diào)研等方面認(rèn)真安排,著力抓好規(guī)范化建設(shè)、標(biāo)準(zhǔn)化管理、制度化運(yùn)行,辦文辦會(huì)辦事質(zhì)量有所創(chuàng)新和提高。認(rèn)真落實(shí)《會(huì)議管理制度》、《機(jī)關(guān)辦公費(fèi)管理辦法》、《接待管理規(guī)定》和《公文規(guī)范》等管理制度,規(guī)范公文運(yùn)轉(zhuǎn)處理,夯實(shí)保密、檔案、宣傳報(bào)道等基礎(chǔ)工作。加強(qiáng)督查督辦,促進(jìn)決策落實(shí),采編上報(bào)信息xx余篇,全年督辦事項(xiàng)完結(jié)率100%。
三、廉潔自律方面
始終堅(jiān)守共產(chǎn)黨員的行為標(biāo)準(zhǔn),保持領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象,嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和財(cái)經(jīng)紀(jì)律。認(rèn)真學(xué)習(xí)中央印發(fā)的《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》,筑牢拒腐防變的思想防線。工作中,帶頭執(zhí)行企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度,凡是要求別人做到的自己首先做到,清清白白做人、干干凈凈做事。在班子中找準(zhǔn)角色定位,重事業(yè)、講緣分、講原則,嚴(yán)格執(zhí)行班子集體決策,認(rèn)真落實(shí)“三重一大”有關(guān)規(guī)定,積極支持主要領(lǐng)導(dǎo)工作,維護(hù)班子團(tuán)結(jié)和權(quán)威。
四、存在的問題及努力方向
回顧一個(gè)的工作,雖然取得了一些成績(jī),但與公司管理的各項(xiàng)要求還有不小的差距,自身在工作中也存在一些問題:一是反“三違”管理力度較弱,部分員工反“三違”意識(shí)不強(qiáng),還存在習(xí)慣性“三違”行為。二是管理工作力度還有待加強(qiáng)。三是專業(yè)技術(shù)知識(shí)還很欠缺,離現(xiàn)代化企業(yè)管理要求還有很大的距離。四是還存在的重大安全隱患,由于資金不到位等原因,部分還未得到徹底整改。
下一步工作中,我將進(jìn)一步落實(shí)好省公司及公司各項(xiàng)工作部署,以更大的管理力度和更高的工作效率,努力實(shí)現(xiàn)“四個(gè)為零”的安全生產(chǎn)目標(biāo)。主要從四個(gè)方面進(jìn)行努力:一是忠實(shí)履行好安全總監(jiān)職責(zé),認(rèn)真落實(shí)個(gè)人安全行動(dòng)計(jì)劃,帶頭履行安全承諾,努力完成倉(cāng)儲(chǔ)安全環(huán)保工作的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),確保公司安全環(huán)保工作水平上臺(tái)階。二是進(jìn)一步加大反“三違”工作力度,嚴(yán)格查處“三違”行為,強(qiáng)化員工遵章守紀(jì)教育,深入開展各類安全培訓(xùn),促進(jìn)員工樹立自主安全意識(shí),自覺杜絕違章行為。三是加強(qiáng)個(gè)人專業(yè)文化知識(shí)學(xué)習(xí)。做學(xué)習(xí)計(jì)劃,多了解技術(shù)性專業(yè)術(shù)語。從公司內(nèi)網(wǎng)上多收集有利于公司發(fā)展的安全文化信息,多看些有利于管理的書籍,從學(xué)習(xí)中提高安全管理水平。
以上是我的述職報(bào)告,請(qǐng)各位代表評(píng)議,多提批評(píng)意見,我將認(rèn)真接受,努力改進(jìn)工作。
護(hù)工述職報(bào)告3
xx年,在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)科室的積極配合下,緊緊圍繞省、市宣教工作安排及我局工作部署,以我市生態(tài)市建設(shè)和全民環(huán)境教育工作為重點(diǎn),大力開展環(huán)境宣傳教育工作,并取得了一定的成績(jī),現(xiàn)將一年來的工作和學(xué)習(xí)情況匯報(bào)如下:
一、突出重點(diǎn),將環(huán)境培訓(xùn)做為全民環(huán)境教育的主線
(一)提高領(lǐng)導(dǎo)干部環(huán)境意識(shí),強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)層環(huán)境決策能力。
積極與市委黨校簽訂市長(zhǎng)環(huán)境目標(biāo)責(zé)任狀,把環(huán)境教育內(nèi)容納入市委黨校對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部開設(shè)的培訓(xùn)課程,全年共開設(shè)培訓(xùn)班4期,共計(jì)200余人參加培訓(xùn),全面提高了領(lǐng)導(dǎo)干部的環(huán)境素質(zhì)。
(二)通過企事業(yè)單位環(huán)保專兼職干部,以點(diǎn)帶面,全面提升整體環(huán)境意識(shí)。
一是在今年9月份,為了推進(jìn)節(jié)能減排及松花江流域污染防治工作的順利開展,在局領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,組織科室人員面向全市環(huán)境專兼職干部開辦了首期環(huán)保培訓(xùn)班,培訓(xùn)班聘請(qǐng)了省環(huán)保局幾位優(yōu)秀講師,從清潔生產(chǎn)、節(jié)能減排、循環(huán)經(jīng)濟(jì)等多角度講解環(huán)境知識(shí),這次培訓(xùn)班的開辦,全面提高了企事業(yè)單位環(huán)保專兼職干部的綜合素質(zhì),有利于更好的開展本單位的環(huán)境保護(hù)工作,更全面的對(duì)本單位職工開展環(huán)境教育,以實(shí)現(xiàn)節(jié)能減排、污染治理的根本目的。二是積極與鶴礦集團(tuán)環(huán)保工作人員協(xié)調(diào),利用安全生產(chǎn)崗前培訓(xùn),向職工灌輸環(huán)境知識(shí)及清潔生產(chǎn)常識(shí)。崗前培訓(xùn)班每周一次,普及到每位職工,使得環(huán)境教育工作能夠面向全公司推廣。
(三)協(xié)調(diào)六區(qū)、兩縣齊抓共管,將全民環(huán)境教育推向縱深。 帶領(lǐng)科室人員向各區(qū)政府免費(fèi)發(fā)放環(huán)境教育讀本3萬冊(cè),指導(dǎo)他們先對(duì)本區(qū)(縣)職工進(jìn)行環(huán)境教育,然后再由社區(qū)向轄區(qū)內(nèi)所有從業(yè)人員進(jìn)行逐級(jí)教育。東山區(qū)和兩縣積極將環(huán)境課程納入勞動(dòng)和民政部門開展的業(yè)務(wù)培訓(xùn)課程中,并對(duì)20%的重點(diǎn)農(nóng)戶進(jìn)行了綠色農(nóng)業(yè)種植及生態(tài)保護(hù)培訓(xùn),其它各區(qū)結(jié)合實(shí)際采取不同方式對(duì)群眾進(jìn)行環(huán)境教育,主要有為社區(qū)干部講授環(huán)境課程;通過社區(qū)向群眾宣傳環(huán)境知識(shí),舉辦環(huán)境知識(shí)競(jìng)賽等,通過我們的不懈努力,使我市部分城市居民及農(nóng)民的環(huán)境意識(shí)得到顯著提高,全民環(huán)境教育率達(dá)60%。
(四)通過各種不同培訓(xùn)形式,對(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位從業(yè)人員開展環(huán)境教育。積極與市委黨校、市人事局、市勞動(dòng)局取得聯(lián)系將5000余冊(cè)“全民環(huán)境教育”讀本送書上門,使這三個(gè)單位能及時(shí)的在各種培訓(xùn)班開設(shè)環(huán)境教育課程,提高部分國(guó)家公務(wù)員和專業(yè)技術(shù)人員環(huán)境素質(zhì),從而達(dá)到以點(diǎn)帶面,整體提高的目的,全年共舉辦培訓(xùn)班8期,有900余人參加培訓(xùn),使我市全民環(huán)境教育工作在領(lǐng)導(dǎo)層、公務(wù)員、技術(shù)工人等多層面得到落實(shí)。
(五)注重課堂教學(xué)與學(xué)科滲透有機(jī)結(jié)合,全面提高學(xué)生環(huán)境意識(shí)。
1、協(xié)調(diào)教育部門將環(huán)境教育納入教學(xué)計(jì)劃,保證師資配置和課時(shí)安排,實(shí)施環(huán)保課堂教學(xué),環(huán)境開課率達(dá)100%。
2、組織學(xué)生參加環(huán)保主題活動(dòng)和課外實(shí)踐,在寓教于樂中促進(jìn)學(xué)生環(huán)境意識(shí)的養(yǎng)成。
一是與市教育局聯(lián)合組織了全市中小學(xué)“讓環(huán)保走進(jìn)我們的生活”主題班隊(duì)會(huì)教育實(shí)踐活動(dòng),有14個(gè)學(xué)校分別榮獲各級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng),并選出5所最具代表性的學(xué)校參加在市教師進(jìn)修學(xué)院舉辦的優(yōu)秀班隊(duì)會(huì)觀摩暨總結(jié)表彰活動(dòng)。此次活動(dòng)的開展有效促進(jìn)了學(xué)生環(huán)境教育工作在教育部門的發(fā)展,有效推動(dòng)了中小學(xué)對(duì)“綠色學(xué)?!眲?chuàng)建工作的重視。
二是開展“環(huán)保小衛(wèi)士”評(píng)比。與市教育局聯(lián)合在全市各中小學(xué)校開展了“百名環(huán)保小衛(wèi)士”評(píng)選活動(dòng),評(píng)選出100余名環(huán)保小衛(wèi)士,以達(dá)到以一帶十,以點(diǎn)帶面,從而將環(huán)境意識(shí)延伸到整個(gè)社會(huì)的目的。
三是借“綠色學(xué)校”創(chuàng)建工作之機(jī),開展環(huán)境教育,全面培養(yǎng)學(xué)校綠色理念,促進(jìn)師生環(huán)境意識(shí)的提高。今年,我們共命名了市級(jí)綠色學(xué)校5所,創(chuàng)建了省級(jí)綠色學(xué)校1所。有效地將我市學(xué)生環(huán)境教育推向一個(gè)新的領(lǐng)域。
二、通過環(huán)境宣傳,整體提升全民環(huán)境意識(shí)
1、加大新聞媒體報(bào)導(dǎo)力度,拓寬環(huán)境新聞?shì)椛涿妗?/p>
一是積極向新聞媒體提供新聞線索,全面的報(bào)道我市的環(huán)境保護(hù)工作、松花江流域污染防治及節(jié)能減排專項(xiàng)行動(dòng),全年總發(fā)稿量達(dá)500余篇,另外,要求科室人員強(qiáng)化工作素質(zhì),基本能夠獨(dú)立完成新聞自采自編,更加快捷的將信息報(bào)送到新聞部門。二是協(xié)調(diào)廣播電視局,通過電視媒體播發(fā)環(huán)保公益廣告,每天一次,共播出500余期。
2、聯(lián)合市文化局開展環(huán)境文化宣傳,使群眾在娛樂中提高環(huán)境意識(shí)。
動(dòng)員市文化部門利用各種紀(jì)念日、專業(yè)藝術(shù)團(tuán)體下鄉(xiāng),到廠、礦慰問和“彩色周末”等文藝演出將環(huán)保節(jié)目表演給群眾,深受廣大市民的喜愛。今年共組織了文藝演出10余場(chǎng),其中環(huán)保題材的節(jié)目占25%。另外,今年7月份在市文化廣場(chǎng)舉辦了一場(chǎng)環(huán)保專場(chǎng)文藝匯演,群眾反映良好,引領(lǐng)了“我時(shí)尚、我環(huán)保”的社會(huì)新風(fēng)尚。
三、開展環(huán)境保護(hù)主題活動(dòng),調(diào)動(dòng)群眾參與環(huán)境保護(hù)的積極性
1、利用環(huán)境紀(jì)念日宣傳活動(dòng),引導(dǎo)市民參與環(huán)境保護(hù)通過“4.22”地球日和“6.5”世界環(huán)境日,開展環(huán)境保護(hù)宣傳活動(dòng),在“6.5”當(dāng)天,在市中心廣場(chǎng)舉辦了一次大型宣傳活動(dòng),組織六區(qū)、團(tuán)市委、婦聯(lián)、總工會(huì)、華能電廠、哈啤(鶴崗)分公司等13家單位共同開展,分別設(shè)立宣傳站,制做宣傳版,從不同角度向市民宣傳環(huán)保法規(guī)和環(huán)境知識(shí),場(chǎng)面宏大,起到了極好的宣傳效果。我們也設(shè)計(jì)制作了四塊宣傳版,內(nèi)容有我市近年來生態(tài)市建設(shè)成果,居民環(huán)保公約、市民環(huán)境利益維護(hù)等,有效的促進(jìn)了市民環(huán)境行為的養(yǎng)成,提高了市民環(huán)境意識(shí)。
2、開展“倡導(dǎo)綠色文明,創(chuàng)建綠色家園”活動(dòng),激發(fā)群眾參與熱情。我們?cè)谑袐D聯(lián)的積極配合下,命名了“綠色家庭”30戶,有效激發(fā)市民群眾的“創(chuàng)綠”熱情,提高了“創(chuàng)綠”意識(shí),為創(chuàng)建生態(tài)城市和構(gòu)建環(huán)境友好型社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
按照局黨組的安排,除積極參加每周五的理論學(xué)習(xí)外,還抽出業(yè)余時(shí)間進(jìn)行自學(xué),全年共記錄自學(xué)筆記2萬余字,撰寫學(xué)習(xí)心得體會(huì)體會(huì)范文。通過學(xué)習(xí),使政治理論與本職工作相結(jié)合,以主動(dòng)干工作,開拓進(jìn)取、奮發(fā)向上、求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,出色地完成本職和上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作,同時(shí)也提高了廉潔自律、遵紀(jì)守法、克已奉公、秉公辦事的自覺性,充分體現(xiàn)全心全意為人民服務(wù)的宗旨。
以上是我xx年的工作情況,我深刻認(rèn)識(shí)到20xx年將有更艱巨的任務(wù)等著我們,為確保圓滿完成20xx年工作任務(wù),我將本著搶前抓早、強(qiáng)力推進(jìn)的工作作風(fēng),認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和不足,發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性,繼續(xù)當(dāng)好環(huán)境宣傳事業(yè)的先鋒,推動(dòng)我局環(huán)境宣傳工作再上新臺(tái)階。