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      班主任經(jīng)驗交流材料朱明榮(5篇可選)

      時間:2019-05-15 15:46:25下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:班主任經(jīng)驗交流材料朱明榮

      班主任經(jīng)驗交流

      柳山小學(xué)朱明榮

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

      大家好!今天,很榮幸能在這里做班主任交流,談不上經(jīng)驗,只說說我的五點做法或體會:

      一.“細(xì)”

      老子說過:天下難事,必做于易;天下大事,必做于細(xì)。教育無小事,但教育恰恰在件件小事中進(jìn)行。在工作中我們很多人不缺勤勞不缺智慧,而最缺是具有做細(xì)節(jié)的精神。校長經(jīng)常要我們把工作做實做細(xì),如何做細(xì)?每個人都有自己的理解和做法。但是,作為一名班主任,我們應(yīng)留意每一件小事,注重每一個細(xì)節(jié),關(guān)心每一位學(xué)生,特別是對內(nèi)心比較需要關(guān)心的、個性內(nèi)向的、有心理疾病的學(xué)生更要細(xì)心周到,不然脆弱的心靈很容易受傷,對他的終生造成影響。也會影響到我們的班級管理工作。

      作為班主任,“細(xì)心”是做好每項工作的前提。你要細(xì)心地去布置每項工作,細(xì)心地去觀察每位學(xué)生每天的情緒和衣著,細(xì)心地去發(fā)現(xiàn)你想要的班干部。

      在學(xué)校布置工作時,我們應(yīng)該認(rèn)真地做筆記,還要根據(jù)自己的學(xué)生情況,認(rèn)真地去布置工作。工作有布置,就要有檢查,有結(jié)果。時間一長,學(xué)生就會形成良好的習(xí)慣,我們的工作又會事半功倍,否則,我們的工作就會越來越被動。如果學(xué)生的情緒不對,我們班主任就應(yīng)該及時詢問情況并及時處理,如果衣著嚴(yán)重不符合學(xué)校的要求,就要及時制止,否則會影響一片,給自己的工作帶來麻煩。

      總之,作為班主任,一定不能讓學(xué)生摸清你的規(guī)律。當(dāng)然,我們在做這些時要注意方式、方法,班主任不能在一開始接觸時就和學(xué)生形成對立,這樣會不利于今后工作的開展。

      二.“勤”

      談到“勤”字,首先應(yīng)是勤于思考。善于動腦思考是解決一切問題的基礎(chǔ),對于班主任工作,我們也要勤動腦思考,古人云“知已知彼,方能百戰(zhàn)不殆。”班主任要勤于了解學(xué)生情況,勤動腦想班級的事情,更要勤動腦尋找比較好的教育契機(jī)和方法措施來教育管理學(xué)生。

      其次,要勤于疏導(dǎo)。要求班主任有一張“婆婆嘴”。要經(jīng)常表揚(yáng)先進(jìn),指出問題,以正確的人生觀教育學(xué)生,還要經(jīng)常找學(xué)生談話,個別疏導(dǎo)。對學(xué)生要曉之以理,動之以情,導(dǎo)之以行。這樣才能調(diào)動學(xué)生自我教育的積極性,同時又能增進(jìn)師生之間的信任和感情,雙方都受益匪淺。

      再次,勤于調(diào)查。班主任不是統(tǒng)帥千軍萬馬的大將軍,而只是幾十個孩子的“孩子王”,這就決定了當(dāng)班主任不能運(yùn)籌于帷幄之中而決勝于千里之外時,只有和學(xué)生摸、爬、滾、打在一起才能走進(jìn)學(xué)生的心靈世界,接觸到學(xué)生的真實思想。因此,班主任要勤下班級看看,無論是自習(xí)、間操還是其它活動。同時班主任還要與家長建立密切聯(lián)系,與各科老師聯(lián)系要勤,從而真正架起一座教師、學(xué)生、家長三方面互相配合、共同提高的橋梁。

      三、“巧”

      班主任工作要巧。班主任在工作過程中要講究藝術(shù),剛?cè)嵯酀?jì),寬嚴(yán)結(jié)合。俗話說,文武之道在于一張一弛。在班級管理中,要以理服人,制度服人,要抓住契機(jī),擺事實,講道理,動之以情,曉之以理,做好學(xué)生的思想疏導(dǎo)工作。當(dāng)然,一個學(xué)生的壞習(xí)慣不可能瞬間改過,這就需要嚴(yán)格落實,時時提醒,處處留心,讓學(xué)生在潛移默化中,自新,自立,自強(qiáng)。

      平常時間、零散時間,有機(jī)會就到教室走走,進(jìn)行突然襲擊,這樣可以從側(cè)面了解學(xué)生、深入學(xué)生的實際生活中去,看到一些學(xué)生的本來面目,親自觀察一些自己不知的內(nèi)幕,如誰與誰經(jīng)常在一起玩,誰又欺負(fù)誰了??了解學(xué)生課外真實表現(xiàn),這樣更有利于對學(xué)生進(jìn)行更多的教育,在教育工作時才能有的放矢。

      四.“實”

      作為班主任,班級的管理工作一定要落到實處。作為班主任,要關(guān)注全體學(xué)生的整體狀況,根據(jù)學(xué)生的實際情況,適時加強(qiáng)與各任課教師的交流。針對學(xué)生的實際情況,與各科教師有針對地進(jìn)行教學(xué)。

      五、“嚴(yán)”

      “嚴(yán)”是我的治班之道。在治理班級、維持班級穩(wěn)定中,“嚴(yán)”確實是有一定作用的。我的“嚴(yán)”體現(xiàn)在兩個方面:

      一方面表現(xiàn)在“嚴(yán)己”,這是針對班主任而言的。班主任是一班之主,平常與同學(xué)們接觸最多,作為班主任也要嚴(yán)格要求自己,凡是要求學(xué)生做到的,自己要首先做到,這樣班主任工作才有說服力。班主任的一言一行、一舉一動無疑是學(xué)生模仿的樣板,因此,班主任時刻都要注意自己的言行舉止,要以師德規(guī)范來約束自己,為人師表。只有這樣,才能在學(xué)生中樹起威信,才能更好地約束學(xué)生,從而更好地管理班級。

      另一方面是要“嚴(yán)紀(jì)”。這是針對班級和學(xué)生而言的?!皣?yán)紀(jì)”首先表現(xiàn)為班級要制定嚴(yán)明的班級紀(jì)律,因為只有嚴(yán)明的紀(jì)律才能約束學(xué)生的思想、行為,才能使班級穩(wěn)定?!安灰砸?guī)矩?zé)o以成方圓”。

      有了嚴(yán)明的班紀(jì),并不是百事無憂,因為學(xué)生畢竟年齡小,自控力

      差,有時難免會控制不住自己而違紀(jì)。對于違紀(jì)的同學(xué)千萬不能聽之任之,一定要嚴(yán)肅地進(jìn)行批評教育,直至改正為止。否則條約、規(guī)范、守則、制度都將成為一紙空文,甚至還會助長違紀(jì)的風(fēng)氣而影響班級穩(wěn)定。當(dāng)然還要注意要嚴(yán)而有度。在嚴(yán)格的班級管理中,當(dāng)然還要培養(yǎng)一批得力的班干部。提高班干部威信。讓班干部輪流值勤管理紀(jì)律。同時讓學(xué)生們監(jiān)督班干部。這樣管理班級的效率越來越高。

      以上僅是我在班主任工作中的一點體會,不足之處敬請各位批評指正,謝謝大家。

      第二篇:班主任工作經(jīng)驗交流--武興榮--修改

      如何有效地做好職高班主任工作

      班主任是班級的靈魂,是一個班級的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,是一個班學(xué)生的引路人,也是學(xué)生思想靈魂的塑造者。建設(shè)成為一個健康、向上、充滿生機(jī)的班集體,是班主任工作的核心。眾所周知,班主任工作是十分繁瑣、令人費心的。做好班主任工作看似容易,實則很難,尤其是在職業(yè)中學(xué),要成為一名稱職的班主任更是難上加難。且不說生源的素質(zhì)較差,單看他們既無升學(xué)壓力,又無良好的行為習(xí)慣,那么如何有效地做好職高班主任工作呢?

      一、特殊的學(xué)生要用多樣的方法進(jìn)行管理教育

      我們的學(xué)生來源有其特殊。面對這樣的學(xué)生組成的班集體,班主任工作無疑是一項非常辛苦和瑣碎的工作。班主任不但要做好自己的教學(xué)工作,還要培養(yǎng)一個健康向上的班集體,使每個學(xué)生德、智、體、美、勞等方面都得到健康發(fā)展,形成良好的個性品質(zhì),不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會有收獲的。

      1、是嚴(yán)愛并舉,奠定教育的良好基礎(chǔ)。“愛”是學(xué)生和老師之間心靈真誠的互動,是對學(xué)生人格的尊重和自信心的重建,是在平時的學(xué)習(xí)生活中建立的相互信任關(guān)系,這是一種潤物細(xì)無聲的關(guān)愛,是一顆博大的愛心。

      “嚴(yán)”不是讓學(xué)生見了老師有一種恐懼的心理,而是制定各項合理可行的班級管理制度,并公平公正地執(zhí)行,對學(xué)生中出現(xiàn)的不良現(xiàn)象既不姑息敷衍,也不責(zé)備求全,讓學(xué)生心服口服,親其師而信其道,達(dá)到教育管理的目的。

      前蘇聯(lián)著名教育家馬卡連柯說過:“沒有愛就沒有教育”。一切最好的教育方法,一切最好的教育藝術(shù),都產(chǎn)生于教師對學(xué)生無比熱愛的熾熱心靈中。在平時的教育過程中,我要求自己以一顆仁愛之心平等地對待每一位學(xué)生,能夠站在他們的角度去體驗他們的內(nèi)心感受。例如每天早晨走進(jìn)教室,我先看看學(xué)生有沒有到齊,遇到天冷或天熱的時候,提醒同學(xué)們增減衣服,每天做操時,我看到有學(xué)生衣服不夠整齊,我會輕輕地幫他正一正,有人廣播操動作不到位,我會在課間操后叫他們做好,讓學(xué)生體會到老師很在意每一位學(xué)生,讓他們有一個好心情投入到一天的學(xué)習(xí)生活中去。這些事看起來很平常,其實這正是一個班主任愛心的具體體現(xiàn)。

      作為班主任,除了關(guān)心學(xué)生的生活,還要關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)、身心健康和思想狀況,在精神上給予他們鼓勵和支持。對那些無心向?qū)W的學(xué)生、生活有困難 1的學(xué)生;缺少母愛父愛的特殊學(xué)生,我不跟他們講大道理、說空話,而是及時把握學(xué)生的思想動態(tài),找準(zhǔn)談話時機(jī),作好學(xué)生的思想工作。這樣既能夠掌握他們的心理活動,又能消除他們的精神壓力,還能取得他們的信任。在學(xué)習(xí)上不偏袒、不歧視、不放棄任何一名學(xué)生。要求自己做到不以家庭出身高低、智力好壞定親疏,不以成績高低分優(yōu)劣。尊重學(xué)生的人格,做到嚴(yán)中有愛,嚴(yán)中有章,嚴(yán)中有信,嚴(yán)中有度。我們班有個叫張濤的同學(xué),在初中時被稱為是班里的“問題學(xué)生”,讓家長老師頭疼不已。開學(xué)不久他感冒了,我知道后及時給他拿去了藥,囑咐他多喝水,注意休息。沒想到就是這樣一件小事,他在周記寫到,他在家里感受到的是“冷漠”,父母無休止的爭吵,有時也會拿他出氣,沒想到班主任會去關(guān)心他。我感到了這個學(xué)生心靈需要愛的溫暖,我把他叫到辦公室,推心置腹的和他談了很久,我說:我們不是學(xué)習(xí)了《弟子規(guī)》嗎,你可以試著去和父母溝通,站在父母的立場上多為父母考慮,我又結(jié)合自身帶孩子的辛苦與他交流,告訴他天下沒有父母是不愛孩子的。我看出他受到了觸動。周末回家他看到父母為他做的好吃的,看到父母為他忙碌,他再沒有了抱怨,第一次感受到了家的溫暖,在后來他寫的入校感受中說,是班主任的關(guān)心教育讓他長大了,懂事了,他很感激班主任??吹竭@些我很欣慰,只要我們真心的去愛每一個學(xué)生,他們一定會感受到的。后來我還以“感恩你的父母,理解你的老師“為主題開了一次班會,收到了很好的效果?!皭鄣牧α渴菬o窮的”,學(xué)生在師愛的沐浴下會輕松快樂地學(xué)習(xí)、生活,即使他們違反了紀(jì)律,老師嚴(yán)厲批評時,也要動之以情曉之以理,要讓他明白:老師是為你著想才嚴(yán)格要求,對你的錯誤認(rèn)知行為放任自流才是最大的不負(fù)責(zé)任。學(xué)生理解了老師的一片愛 心,在老師管理教育時就不會產(chǎn)生逆反心理或抵觸情緒,學(xué)生愿意接受老師的教育,教育的效果才能體現(xiàn)出來。

      2、是率先垂范,做好學(xué)生的行為榜樣。班主任是全班學(xué)生的組織者、教育者和指導(dǎo)者,對創(chuàng)建良好的班集體,提高學(xué)生素質(zhì),陶治學(xué)生的情操,培養(yǎng)全面發(fā)展的人才,具有舉足輕重的地位和作用。班主任和學(xué)生接觸的時間最長,在學(xué)生面前是一面鏡子、一本書。我國教育家孔子說過:“其身正,不令則行。其身不正,雖令不從?!蔽以诎嗉壒芾碇猩钪斫讨赜谘越痰淖饔?,所以要求學(xué)生做到的,自己首先必須做到。用人格塑造人格,用品德培養(yǎng)品德,用行為影

      響行為。班主任良好的職業(yè)道德對學(xué)生思想品德的形成起著內(nèi)化作用。他應(yīng)該有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,對工作總是一絲不茍,精益求精,愛崗敬業(yè),樂于奉獻(xiàn),注重修養(yǎng),注意言行,處處給學(xué)生做出表率,言傳身教,班主任身上這些良好人格品質(zhì)和行為修養(yǎng)的會給學(xué)生潛移默化的影響和感染,發(fā)揮此時無聲勝有聲的作用,使其不良的行為和習(xí)慣受到約束,得到修正。

      3、是勤字當(dāng)頭,促進(jìn)學(xué)生良好品德習(xí)慣的養(yǎng)成教育。

      俗話說:“一勤天下無難事”.班主任要帶好班,必須以勤為先?!扒凇斌w現(xiàn)在:勤到班、勤觀察、勤思考、勤“談話”、勤交流、勤記錄、勤鼓勵?? 總之,要勤到班級中去,到學(xué)生中去,只有這樣,才能真正了解班級的基本情況,掌握學(xué)生的思想動態(tài),及早發(fā)現(xiàn)學(xué)生中存在的問題,對班級工作才能胸有成竹、有的放矢。這既是班主任工作的需要,也是建立良好師生關(guān)系的基礎(chǔ)。要勤與科任教師交流,勤督促,狠抓紀(jì)律,勤記錄,及時記錄下學(xué)生的違紀(jì)情況,可以作為鞭策他的依據(jù)。要不斷總結(jié)班主任工作的得與失,努力提高班級管理水平。在跟班過程中,有發(fā)現(xiàn)學(xué)生的“亮點”要勤鼓勵、勤表揚(yáng)。這樣不但可以增進(jìn)師生間的友誼,而且還可以使學(xué)生的優(yōu)點得以充分表現(xiàn)。

      比如,我們班的學(xué)生姬赟筱,調(diào)皮搗蛋是出了名的,上課說話,自習(xí)課不守紀(jì)律,但我發(fā)現(xiàn)他做值日很積極,我在班里及時對他進(jìn)行了表揚(yáng),還讓他擔(dān)任他們組的衛(wèi)生紀(jì)律組長,過后我發(fā)現(xiàn)這名學(xué)生上課時不再說話能注意聽講了,班里值日更是跑在前面。老師的鼓勵和表揚(yáng),猶如黑夜的一盞明燈,寒冬的一縷陽光,將給學(xué)生帶來無窮的力量,引導(dǎo)他們積極向上。

      其次做好后勤協(xié)調(diào)溝通工作,培養(yǎng)學(xué)生的自我管理能力,勤與家長聯(lián)系溝通,如:住校生的伙食費問題,要求學(xué)生按時在食堂吃飯,我周周和伙管室老師聯(lián)系,了解學(xué)生伙食費的消費情況,及時和家長打電話聯(lián)系,了解家長給學(xué)生給了多少伙食費,自己在食堂飯卡上打了多少伙食費,讓家長和學(xué)生老師共同管理,杜絕學(xué)生把家長給的伙食費挪做他用。關(guān)心住校生生活。開校后帶領(lǐng)全班同學(xué)在教室和宿舍購買了保溫桶,保證了學(xué)生在教室宿舍都有開水喝,在晚上學(xué)生還可以有熱水洗腳,早晨有熱水刷牙洗臉,如果早晨樓上上不去水,保溫桶中還有水還可以救救急,給他們解決了喝開水和用熱水問題。從細(xì)處著眼,使學(xué)生家長都滿意。

      4、是一日常規(guī)天天抓,每天的三操兩睡三衛(wèi),我都會抽查。安全工作時時講,“珍愛生命,識別危險,遠(yuǎn)離危險,不制造危險”是我每次周會和節(jié)日放假給學(xué)生的必修課。每次周五放假和節(jié)日假歸來的當(dāng)天晚上,我會提醒學(xué)生將多余的生活費和零花錢及貴重物品存放在我這里,要用時找我取。對重點時期和時間段實行重點管理。例如:每周五放假和節(jié)日假返校的當(dāng)晚就寢紀(jì)律可能會差一些,我都全天候跟班,晚自習(xí)后我到宿舍,檢查寢室督促學(xué)生按時作息。

      二、培養(yǎng)得力的班干部,發(fā)揮學(xué)生管理的作用

      班主任必須善于組織和管理學(xué)生,作為班主任,要做的工作多而繁雜。例如每天督促學(xué)生打掃衛(wèi)生,每天帶領(lǐng)學(xué)生大掃除,早上提前到校,檢查家庭作業(yè),組織早讀等。上早操,做課間操,各種集體活動等,班主任都得到場。每學(xué)期工作計劃,期末總結(jié),每天晨會,每周班會,平時不定期的班干會,學(xué)生會,布置教室,出黑板報,主題班會,廣播操訓(xùn)練,文娛活動、班主任手冊的填寫、各項收費等工作都要到位。加上每天發(fā)生的偶發(fā)事件,耗費的時間無法計算。那么怎樣才能比較輕松而又出色地做好班主任工作呢?作為班主任必須具有一定的組織管理學(xué)生的能力,要注意培養(yǎng)班級的骨干力量,讓學(xué)生自己管理自己。這樣不僅班主任輕松,而且可以培養(yǎng)班干部的組織能力?,F(xiàn)在我班的一般事情都由班長負(fù)責(zé),但各項具體工作分工到各個班委。早讀各安排人負(fù)責(zé)、早操由體育委員負(fù)責(zé);學(xué)習(xí)上由學(xué)習(xí)委員和各科代表負(fù)責(zé)。當(dāng)然班主任要隨時隨地作檢查指導(dǎo),大掃除把任務(wù)分工到人,張貼上墻,勞動委員負(fù)責(zé)檢查。哪里不干凈,找到當(dāng)事人立即補(bǔ)課。大掃除后及時總結(jié),表揚(yáng)先進(jìn),指出不足。我發(fā)現(xiàn)班上有些成績好的學(xué)生不愛勞動,做事一副嬌滴滴的樣子,我問他們,你們將來想做大事嗎?他們說想,那“一屋不掃何以掃天下”這句話是什么意思?他們的理解能力還是比較強(qiáng)的,都能理解。我乘機(jī)對他們進(jìn)行教育:一個人連教室都掃不好,還能干什么事?要想干大事,必須從小事做起,一件小事上往往能看到一個人思想深處的東西。你們要踏踏實實地做好每一件小事,不能浮躁,何況你們是班干部,對良好班風(fēng)的形成起著重要作用,己不正,何以正人?學(xué)生在我的教育下,轉(zhuǎn)變了態(tài)度,變得關(guān)心班級了,每次大掃除還主動領(lǐng)任務(wù)。如今,良好的班風(fēng)已經(jīng)形成。

      三、慧眼識真,善于挖掘?qū)W生身上的閃光點

      人都喜歡被表揚(yáng)。優(yōu)等生需要表揚(yáng),學(xué)困生更需要表揚(yáng)。其實學(xué)困生身上也存在著許多優(yōu)點,需要我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)、去挖掘。作為班主任,要善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點,要善于給他們以信任,引導(dǎo)他們有意識地去發(fā)揚(yáng)優(yōu)點,克服缺點,揚(yáng)長避短,從而向好的方面發(fā)展。我班 魏巍、薛世強(qiáng) 等幾個學(xué)生學(xué)習(xí)不好,可勞動非常積極。每次學(xué)校大掃除他們拖地、檫門窗排桌椅,忙得滿頭大汗,還不停地問:“老師,還有什么事要干?”我乘機(jī)對他們說:“老師特別喜歡你們現(xiàn)在的表現(xiàn),如果你們在學(xué)習(xí)上再下點功夫。就會成為一名品學(xué)兼優(yōu)的好學(xué)生。到那時,同學(xué)們都會對你刮目相看的。老師和父母也就更加開心了。”他們聽了我的話也比較高興,接下來我時常找他們到辦公室談話,與他們多溝通,漸漸地他們有了改變,以前作業(yè)寫得很不認(rèn)真,甚至不做作業(yè),現(xiàn)在就進(jìn)步了,字跡也清楚了許多,上課守紀(jì)律了,我對他的每一點進(jìn)步都及時地給予表揚(yáng),他學(xué)習(xí)的積極性有了較大提高,盡管他的理解能力不強(qiáng),但是學(xué)習(xí)態(tài)度有了較大轉(zhuǎn)變,因此,我們班主任不要吝嗇對學(xué)生的表揚(yáng)。要多激勵學(xué)生。學(xué)生有不同的教育基礎(chǔ),來自不同的家庭,智力水平不一樣,因而學(xué)生的發(fā)展是多層面的,常犯一些這樣那樣的錯誤,只要他們在原有的基礎(chǔ)上有所進(jìn)步就是教育的效果。我想,所謂“蹲下來看學(xué)生”,就是換一個角度看學(xué)生,不能用同一個模式去要求學(xué)生,學(xué)生的發(fā)展是多方面的,多考慮學(xué)生自身的特點,因材施教。

      做一名班主任不容易,有人可能會抱怨班主任工作的辛苦,也正因為如此,有很多人都不愿意當(dāng)班主任,我認(rèn)為班主任要有一顆平常心,要從辛苦中尋求快樂。我們要快樂的工作,快樂的生活,凡事要換一種角度著想,合理排解自身的消極情緒,以良好的情緒感染學(xué)生,使自己的教育教學(xué)收到較好的效果。

      第三篇:高二級部班主任管理經(jīng)驗交流 蘇冠榮

      高二級部班主任管理經(jīng)驗交流 蘇冠榮

      2010-4-20 7:58:19點擊數(shù): 108次

      蘇冠榮

      各位主任、班主任老師大家好:

      我是寧津一中一位平凡的、普通的班主任老師,因為本人剛剛擔(dān)任班主任工作才兩個年頭,所以首先感謝領(lǐng)導(dǎo)能給我這樣一個向大家學(xué)習(xí)的機(jī)會,在這里我談不上經(jīng)驗介紹,只能匯報我班主任工作的一些心得體會。

      1、要有一顆愛心。

      “沒有愛就沒有教育”在平時的教育過程中,我要求自己以一顆仁愛之心平等地對待每一位學(xué)生,能夠站在他們的角度去體驗他們的內(nèi)心感受,走進(jìn)他們的情感世界。愛心的表現(xiàn)形式往往是通過具體的小事反映出來。例如每天早晨走進(jìn)教室,我先看看學(xué)生有沒有到齊,遇到天冷或天熱的時候,提醒同學(xué)們及時增減衣服。有學(xué)生病了,讓他們及時吃藥打針,并囑咐他們多喝水。作為班主任,除了關(guān)心學(xué)生的生活,還要關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)、身心的健康和思想狀況,在精神上給予他們鼓勵和支持。那些學(xué)習(xí)退步的,考試發(fā)揮不好的;有困難的;缺少母愛父愛的。我常常用語言開導(dǎo)、鼓勵、教育他們,不斷與他們談心,這樣既掌握了他們的心理活動,又消除了他們的精神壓力,還取得了他們的信任。在學(xué)習(xí)上不偏袒、不歧視、不放棄任何一名學(xué)生。要求自己做到不以家庭出身高低、智力好壞定親疏,不以成績好壞分優(yōu)劣。尊重學(xué)生的人格,做到嚴(yán)中有愛,嚴(yán)中有信,嚴(yán)中有度。及時地把握學(xué)生的思想動態(tài),找準(zhǔn)談話時機(jī),作好學(xué)生的思想工作。

      2、對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育。

      班主任是全班學(xué)生的組織者、教育者和指導(dǎo)者,對創(chuàng)建良好的班集體,提高學(xué)生素質(zhì),陶治學(xué)生的情操,培養(yǎng)全面發(fā)展的人才,具有舉足輕重的地位和作用。班主任和學(xué)生接觸的時間長,在學(xué)生面前是一面鏡子、一本書。我對學(xué)生說,我最關(guān)心你們的是三個方面,一是每個學(xué)生都要注意安全,不注意安全其他的都是空談。二是品行端正,一個人,要成才,必須先成人,你的學(xué)問再大,如果沒有德,那你也不可能成為對社會有用的人。三是學(xué)習(xí)要認(rèn)真,我讓學(xué)生想想自己的父母是如何關(guān)心自己成長的,告訴他們,父母掙錢不容易,把他們培養(yǎng)長大更不容易,父母在培養(yǎng)你們成材的道路上不但花費了錢財,更傾注了他們的心血,你們要懂得感恩,用優(yōu)異的成績來回報父母。

      3.加強(qiáng)班級紀(jì)律管理

      “嚴(yán)格的紀(jì)律約束是為了讓學(xué)生達(dá)到更好的自律”。良好的紀(jì)律是一個班級的核心。我認(rèn)為讓學(xué)生養(yǎng)成良好的紀(jì)律習(xí)慣的行之有效的方法就是《班級量化管理》。大家推選值日班長,每天都寫班級日志,一周一總結(jié)。按量化細(xì)則扣分、獎分。發(fā)現(xiàn)問題及時教育,及時引導(dǎo),及時補(bǔ)救。效果確實不錯。班級打鬧的沒有了,主動學(xué)習(xí)的多了,班主任在與不在,各項工作井然有序,習(xí)慣成自然。因為學(xué)生

      一旦養(yǎng)成良好的習(xí)慣,班主任的班級管理就會取得事半功倍的效果,也讓我能騰出好多時間來,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),提高教育教學(xué)水平。

      4、善于挖掘?qū)W生身上的閃光點

      人都喜歡被表揚(yáng)。優(yōu)等生需要表揚(yáng),學(xué)困生更需要表揚(yáng)。其實學(xué)困生身上也存在著許多優(yōu)點,需要我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)、去挖掘。作為班主任,要善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點,要善于給他們以信任,引導(dǎo)他們有意識地去發(fā)揚(yáng)優(yōu)點,克服缺點,揚(yáng)長避短,從而向好的方面發(fā)展。我班韓雷雷、周浩學(xué)習(xí)不很好,可勞動非常積極。每次學(xué)校大掃除他們拖地、檫門窗,我會不失時機(jī)的對他們說:“老師特別喜歡你們現(xiàn)在的表現(xiàn),如果你們在學(xué)習(xí)上再下點功夫。就更完美了?!痹谄綍r工作中,我對學(xué)生的每一點進(jìn)步都及時地給予表揚(yáng),提高他們學(xué)習(xí)上的積極性。因此,我們班主任不要吝嗇對學(xué)生的表揚(yáng)。要多激勵學(xué)生。其實,有時候,我也會當(dāng)著全班同學(xué)的面發(fā)火,但事后想一想,自己當(dāng)著全班同學(xué)的面發(fā)火樣子是不是很難看,是不是有損于教師的形象,如果能通過其他方式教育學(xué)生?換一個角度看學(xué)生呢?不能用同一個模式去要求學(xué)生,學(xué)生的發(fā)展是多方面的,多考慮學(xué)生自身的特點,盡量做到因材施教。

      5.努力提高自己的業(yè)務(wù)水平

      認(rèn)真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,認(rèn)真上好每一節(jié)課,提高自己的業(yè)務(wù)水平,提高班級的總成績,這樣才能得到學(xué)生的認(rèn)可,讓學(xué)生信服。

      6、要有一顆平常心,要會自得其樂。

      做一名班主任不容易,有人可能會抱怨班主任工作的辛苦,也正因為如此,有很多人都不愿意當(dāng)班主任,我認(rèn)為你現(xiàn)在如果是班主任,就不要抱怨,要有一顆平常心,要從苦中尋求快樂。我們要快樂的工作,快樂的生活,凡事要換一種角度著想,合理排解自身的消極情緒,要學(xué)會自得其樂。以良好的情緒感染學(xué)生,使自己的教育教學(xué)收到較好的效果。

      總之,班主任工作是一項復(fù)雜的工作,你只有從點滴做起,從小事做起,因勢利導(dǎo),做到潤物細(xì)無聲,給學(xué)生更多的人文關(guān)懷,才能把工作做到學(xué)生的心里去。

      各位老師,我們每天都生活在忙碌中,在忙碌中生活,但千萬記住身體是革命的本錢。最后我祝愿大家身體健康,工作愉快!

      第四篇:班主任經(jīng)驗交流

      各位同仁:

      大家好!今天,要我給大家作班主任工作經(jīng)驗介紹,我感到有點誠惶誠恐,因為在座的有比我工作經(jīng)驗豐富的老教師、老班主任,有掌握著代教育教學(xué)理念年輕的富有朝氣的新教師,我的發(fā)言談不上什么經(jīng)驗介紹,更多的是粗淺地談一談班主任工作中的點滴做法。不當(dāng)之處敬請大家批評指正。

      班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,班主任不但要教好所任教的學(xué)科,還要培養(yǎng)一個健康向上的班集體,使每個學(xué)生德、智、體、美、勞等方面都得到充分發(fā)展,形成良好的個性品質(zhì)。不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會收獲的。

      1、要有一顆愛心。

      “沒有愛就沒有教育”在平時的教育過程中,我要求自己以一顆仁愛之心平等地對待每一位學(xué)生,能夠站在他們的角度去體驗他們的內(nèi)心感受,走進(jìn)他們的情感世界。愛心的表現(xiàn)形式往往是通過具體的小事反映出來。例如每天早晨走進(jìn)教室,我先看看學(xué)生有沒有到齊,遇到天冷或天熱的時候,提醒同學(xué)們增減衣服,早上上學(xué)路上是不是注意安全了。每天做操時,我看到學(xué)生紅領(lǐng)巾沒有戴正,我會提醒他系好或幫他們系好,有學(xué)生衣服不夠整齊,我會輕輕地幫他拉一拉,有人廣播操動作不到位,我會在課間操后叫他們做好,學(xué)生感受到老師對他的關(guān)心和愛護(hù),讓學(xué)生體會到老師很在意每一位學(xué)生,讓他們有一個好心情投入到一天的學(xué)習(xí)中去。這些事看起來很平常,因為這是作為一個班主任最基本的工作,其實這正是一個班主任愛心的具體體現(xiàn)。

      作為班主任,除了關(guān)心學(xué)生的生活,還要關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)、身心的健康和思想狀況,在精神上給予他們鼓勵和支持。那些學(xué)習(xí)退步的,考試發(fā)揮不好的;有困難的;缺少母愛父愛的等等。我常常用語言開導(dǎo)、鼓勵、教育他們,不斷與他們談心,這樣既掌握了他們的心理活動,又消除了他們的精神壓力,還取得了他們的信任。在學(xué)習(xí)上不偏袒、不歧視、不放棄任何一名學(xué)生。要求自己做到不以家庭出身高低、智力好壞定親疏,不以成績好壞分優(yōu)劣。尊重學(xué)生的人格,做到嚴(yán)中有愛,嚴(yán)中有章,嚴(yán)中有信,嚴(yán)中有度。及時地把握學(xué)生的思想動態(tài),找準(zhǔn)談話時機(jī),作好學(xué)生的思想工作。

      2、為人師表,率先垂范,對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育。

      班主任是全班學(xué)生的組織者、教育者和指導(dǎo)者,對創(chuàng)建良好的班集體,提高學(xué)生素質(zhì),陶治學(xué)生的情操,培養(yǎng)全面發(fā)展的人才,具有舉足輕重的地位和作用。班主任和學(xué)生接觸的時間長,在學(xué)生面前是一面鏡子、一本書。因此規(guī)范學(xué)生的行為,首先規(guī)范自己的行為,在工作中要求學(xué)生做到的,自己首先做到,尊重每一個學(xué)生的人格。我對學(xué)生說,我最關(guān)心你們的是三個方面,一是每個學(xué)生都要注意安全,不注意安全其他的都是空談。二是品行端正,俗話說,海寬不如心寬,地厚不如德厚,一個人,要成才,必須先成人,你的學(xué)問再大,如果沒有德,也就是缺德,那他也不可能成為對社會有用的人,所以我們要多做積德的事,不做缺德的事。我利用晨會課對學(xué)生進(jìn)行道德規(guī)范的教育,小學(xué)生日常行為規(guī)范的教育,讓他們明白什么事能做,什么事不能做,提高他們明辨是非的能力。三是學(xué)習(xí)要認(rèn)真,我讓學(xué)生說說自己的父母是如何關(guān)心自己成長的,告訴他們,父母掙錢不容易,把你們培養(yǎng)長大更不容易,父母在培養(yǎng)你們成材的道路上不但花費了錢財,更傾注了他們的心血,你們要懂得感恩,用優(yōu)異的成績來回報父母。

      3、完善班級管理。

      班主任必須善于組織和管理學(xué)生,作為班主任,要做的工作多而繁雜。例如每天督促學(xué)生打掃衛(wèi)生,每天帶領(lǐng)學(xué)生大掃除,早上提前到校,檢查家庭作業(yè),組織早讀等。上早操,做眼保操,各種集體活動等,班主任都得到場。每學(xué)期工作計劃,期末總結(jié),每天晨會,每周班會,平時不定期的班干會,學(xué)生會,布置教室,出黑板報,主題班會,廣播操訓(xùn)練,文娛活動、班主任手冊的填寫、各項收費等工作都要到位。加上每天發(fā)生的偶發(fā)事件,家庭訪問等瑣事,耗費的時間無法計算。那么怎樣才能比較輕松而又出色地做好班主任工作呢?作為班主任必須具有一定的組織管理學(xué)生的能力,要注意培養(yǎng)班級的骨干力量,讓學(xué)生自己管理自己。這樣不僅班主任輕松,而且可以培養(yǎng)班干部的組織能力。現(xiàn)在我班的一般事情都由班長負(fù)責(zé),但各項具體工作分工到各個班委。語、數(shù)、英早讀各安排人負(fù)責(zé)、早操由體育委員負(fù)責(zé);學(xué)習(xí)上由學(xué)習(xí)委員和各科代表負(fù)責(zé)。當(dāng)然班主任要隨時隨地作檢查指導(dǎo),大掃除把任務(wù)分工到人,張貼上墻,勞動委員負(fù)責(zé)檢查。哪里不干凈,找到當(dāng)事人立即補(bǔ)課。大掃除后及時總結(jié),表揚(yáng)先進(jìn),指出不足。我發(fā)現(xiàn)班上有些成績好的學(xué)生不愛勞動,做事一副嬌滴滴的樣子,我問他們,你們將來想做大事嗎?他們說想,那“一屋不掃何以掃天下”這句話是什么意思?他們的理解能力還是比較強(qiáng)的,都能理解。我乘機(jī)對他們進(jìn)行教育:一個人連教室都掃不好,還能干什么事?要想干大事,必須從小事做起,一件小事上往往能看到一個人思想深處的東西。你們要踏踏實實地做好每一件小事,不能浮躁,何況你們是班干部,對良好班風(fēng)的形成起著重要作用,己不正,何以正人?學(xué)生在我的教育下,轉(zhuǎn)變了態(tài)度,變得熱愛勞動了,每次大掃除還主動領(lǐng)任務(wù)。如今,一個良好的班風(fēng)已經(jīng)形成。

      4、善于挖掘?qū)W生身上的閃光點

      人都喜歡被表揚(yáng)。優(yōu)等生需要表揚(yáng),學(xué)困生更需要表揚(yáng)。其實學(xué)困生身上也存在著許多優(yōu)點,需要我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)、去挖掘。作為班主任,要善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點,要善于給他們以信任,引導(dǎo)他們有意識地去發(fā)揚(yáng)優(yōu)點,克服缺點,揚(yáng)長避短,從而向好的方面發(fā)展。我班姜杰、唐榮升學(xué)習(xí)不好,可勞動非常積極。每次學(xué)校大掃除他們拖地、檫門窗排桌椅,忙得滿頭大汗,還不停地問:“老師,還有什么事要干?”我乘機(jī)對他們說:“老師特別喜歡你們現(xiàn)在的表現(xiàn),如果你們在學(xué)習(xí)上再下點功夫。就會成為一名品學(xué)兼優(yōu)的好學(xué)生。到那時,同學(xué)們都會對你刮目相看的。老師和父母也就更加開心了。”他們聽了我的話也比較高興,接下來我有時找他們到辦公室做題,有時讓學(xué)習(xí)委員安排同學(xué)幫他們輔導(dǎo)作業(yè),漸漸地他們有了改變,許浩以前作業(yè)寫得很不認(rèn)真,甚至不做作業(yè),現(xiàn)在就進(jìn)步了,字跡也清楚了許多,上課守紀(jì)律了,作業(yè)也做得非???,都想第一個做好給老師看,我對他的每一點進(jìn)步都及時地給予表揚(yáng),他學(xué)習(xí)的積極性有了較大提高,盡管他的理解能力不強(qiáng),但是學(xué)習(xí)態(tài)度有了較大轉(zhuǎn)變,因此,我們班主任不要吝嗇對學(xué)生的表揚(yáng)。要多激勵學(xué)生。其實,有時候,我也會當(dāng)著全班同學(xué)的面發(fā)火,但事后想一想,自己當(dāng)著全班同學(xué)的面發(fā)火樣子是不是很難看,是不是有損于教師的形象,如果能通過其他方式教育學(xué)生,為什么要發(fā)火,訓(xùn)斥學(xué)生呢?這樣既傷身體,又使班級氛圍很壓抑。其實學(xué)生有著不同的教育基礎(chǔ),來自不同的家庭,智力水平不一樣,因而學(xué)生的發(fā)展是多層面的,只要他們在原有的基礎(chǔ)上有所進(jìn)步就可以了,我想,所謂“蹲下來看學(xué)生”,大概就是換一個角度看學(xué)生吧。不能用同一個模式去要求學(xué)生,學(xué)生的發(fā)展是多方面的,多考慮學(xué)生自身的特點,因材施教。

      5、要有一顆平常心,要會自得其樂。

      做一名班主任不容易,做一名優(yōu)秀班主任更不容易。有人可能會抱怨班主任工作的辛苦,也正因為如此,有很多人都不愿意當(dāng)班主任,我認(rèn)為你現(xiàn)在如果是班主任,就不要抱怨,要有一顆平常心,要從苦中尋求快樂。我們要快樂的工作,快樂的生活,凡事要換一種角度著想,合理排解自身的消極情緒,要學(xué)會自得其樂。以良好的情緒感染學(xué)生,使自己的教育教學(xué)收到較好的效果。

      總之,班主任工作是一項復(fù)雜的工作,你只有從點滴做起,從小事做起,因勢利導(dǎo),做到潤物細(xì)無聲,給學(xué)生更多的人文關(guān)懷,才能把工作做到學(xué)生的心里去。

      各位同仁,我們每天都生活在忙碌中,在忙碌中生活,但千萬記住身體是革命的本錢。最后我祝愿大家身體健康,工作愉快!【高中班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿】

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),尊敬的各位同事,大家好!

      感謝學(xué)校為我們老師提供這樣一個平臺進(jìn)行交流和探討。本人很激動,不知道要說什么,只好東抄西拼,胡扯瓜藤。如有不對,會后請多加批評指正!

      在座的班主任經(jīng)驗都是非常豐富的,勤心又勤力的班管高手。你們的精神令我欽佩,是我學(xué)習(xí)的榜樣,我不斷在你們身上汲取到營養(yǎng)!在我們的團(tuán)隊中,女有“五虎” 之稱,男有“五老”之號。比如“五虎”之一的是我們的芮秋英老師,他剛接班幾乎每天都泡在家訪的路上,吃完午飯或是利用買菜的空檔,走南闖北,大街小巷,留下的是叮嚀,帶走的是期望。又例如“五老”之一的是我們的朱和深老師,素有“孔子”之稱,頭頭是道,出口成章??偸亲寣W(xué)生陶醉在詩情畫意之中,他自己也時常夢游于“廬山之境”。有一次我們在討論班風(fēng)建設(shè),他竟然忘情的把我們當(dāng)成了他的學(xué)生,實在是佩服,真投入,這些班主任好可愛。又如我們的張明珠老師母親般的溫柔教育學(xué)生,親切又自然;黃愛杏老師,對學(xué)生一絲不茍和執(zhí)著;邱玉蛾老師用自己的錢為期末考成績優(yōu)秀的同學(xué)買獎品,禮物雖小,意義重啊!還有我們的林偉玲老師,當(dāng)他聽到佳佳同學(xué)父母出門不能照顧,自告奮勇,挺身而出,讓他住在自己家里,當(dāng)?shù)?dāng)媽又當(dāng)老師,“門前三包”。這是當(dāng)代“活雷鋒”,人世間的“活菩薩”在二中,在我們身邊這樣的老師不勝枚舉。

      我本人當(dāng)班主任不是很久,好在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的幫助。幾年下來始終沒有走出教育的死胡同,老一套模式:一罵,二嚇,三罰,四推,五卡?!吧险n為什么要說話,有沒有腦子,面腫腫”先罵;“再這樣不給你進(jìn)教室,打電話叫家長來?”二嚇;“去,抄寫課文一千,二千,教室門口去站”,三罰;“你這學(xué)生我沒法教,我交給校長,真氣人”四推;“實在忍受不了,下學(xué)期不給你報名”,卡!唉呀呀!真沒勁,整天繃著臉除了對立就是沖突。下面是我當(dāng)班主任的幾點感觸:

      (一)轉(zhuǎn)變觀念,樂于奉獻(xiàn)。入老師這一行如無可選擇的話,寧可帶著沖突,不情愿的態(tài)度來對待學(xué)生,倒不如調(diào)整心態(tài)承擔(dān)我們那份愛的責(zé)任。都這么多年了,我們能改變什么?反而讓我們失去了很多:失去了威信,失去了學(xué)生對我們的信任;失去了能力,失去了提高業(yè)務(wù)水平的機(jī)會。同事們,反正是那點工資,把我們的胸懷展開,境界提起來,我們不是為了一千多塊而教學(xué)生,我們是為了祖國的下一代而教!念頭一轉(zhuǎn)變,情操就高尚!真正做下去會得利益,至少我們會過得很開心!

      (二)重視養(yǎng)德教育,落實人格教化?,F(xiàn)代教育是人文教化的缺少導(dǎo)致暴力文化的泛濫。人心的腐化滋生了許多嚴(yán)重的家庭問題,社會問題。進(jìn)而影響到社會治安,國家的安定。學(xué)校在不經(jīng)意之間變成加工廠,學(xué)生成了流水線上的“機(jī)器人”。作為班主任責(zé)任重大啊!應(yīng)不時利用時間讓他們接受傳統(tǒng)文化熏陶,接受圣賢人的品德教育。教育方法應(yīng)靈活多變,如講故事的形式:大舜的至孝,黃香的體貼;周公的謙讓,孔孟的仁德;屈原的愛國;岳飛的精忠;孫敬的頭懸梁,蘇秦的錐刺股。不斷讓他們的心靈產(chǎn)生潛移默化的作用,漸漸陶冶他們的性情,培養(yǎng)他們優(yōu)美的人格。學(xué)校也應(yīng)制定一個品格教育的做法,如舉辦品格教育網(wǎng)站,辦品德報,設(shè)立孝親節(jié)等

      (三)作為班主任在教育的過程中要避免走入說教的誤區(qū),每天都在重復(fù)同樣的話,紀(jì)侓,衛(wèi)生,禮貌,天天說,月月說,可我們的學(xué)生無動于衷,反而在背后說,“管家婆”“啰嗦”,百說不如一做,“為政不在多言,身正心正不令而從,”我們自己要做一個好榜樣,學(xué)生自自然然就跟從。有一次我在二樓的后走廊看到我們的黃校長正拿著掃把打掃,這一幕感動了我們“麻木“的同學(xué),二班,三班,四班,五班的幾位同學(xué)也不由自主拿起掃把也跟著打掃。這就是典型的身教。此時無聲勝有聲!我抓住機(jī)會一聲令下,叫全班的同學(xué)掉頭看這令人感動的一幕。這是活生生的例子,言教不如身教啊!

      (四)注重班級的宣傳口號和教育理念灌輸。我把中華八德作為本班的班訓(xùn)“孝悌,忠信,愛眾,情仁”班主任應(yīng)樹立這樣的教育觀念:“沒有差的學(xué)生,壞的學(xué)生;只有懶的,不爭氣的學(xué)生”。我們要向?qū)W生傳遞這種信息,老師的眼里只有好學(xué)生。叛逆期就是要多一點鼓勵,多一點激勵。教育要肯定人性本善,“人之初,性本善”孩子再難教還是可以教好的!每一個人的本性都是善的,好學(xué)生是教出來的,壞學(xué)生也是教出來的。我們班的宣傳口號是;“自主,自立,自信,自強(qiáng)。”提倡做五好人,“存好心,說好話,行好事,做好人,讀好書”。真正做到這幾點走出社會參加工作自然貴人扶助。你看我們的賴書記是最好的例子。

      (五)在做班主任的過程中,要強(qiáng)調(diào)認(rèn)真但不要較真。做班主任工作就好像家庭婦女做家務(wù),煩,很煩,每天同樣有干不完的“活”。特別是遇到反叛固執(zhí)的學(xué)生這時千萬不要跟他們較真?!坝型瞬綍r須退步,得饒人處且饒人”,退一步是一種寬容和大度;鉆牛角尖,不依不饒,反而是一種小氣,沒理智。處理學(xué)生問題不能解決時,應(yīng)回頭反省,檢討自己。往往問題就出現(xiàn)在自己身上“行有不得,反求自己”,我們一只手指指責(zé)別人時,另外四只手指在指責(zé)我們自己。萬一碰到像“丹姐”這樣的學(xué)生,這時我們要使出我們的內(nèi)功家法,他們耍賴皮,我們耍太極!不搞“氣”功。忍無可忍要動用“氣”功,就要做到“喜笑怒罵不留心”這種高境界。你看我們的郭偉瑜老師罵完學(xué)生轉(zhuǎn)過身幾個包子吃下肚,心不跳,臉不紅。

      親愛的同事們,為了您,為了孩子千萬不要整天繃著臉,弄得自己的副交感神經(jīng)都關(guān)閉,落下一身病,傷害的是自己!謝謝大家!

      第五篇:班主任經(jīng)驗交流

      《班主任經(jīng)驗交流材料》 捧出真心,奉獻(xiàn)愛心

      洮南市聚寶小學(xué)

      石麗麗

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、敬愛的老師們:

      大家好!

      今天,能在這里跟大家一起交流班主任工作經(jīng)驗,我感到非常榮幸。同時也感謝洮南教育局為我們提供了這樣一個學(xué)習(xí)交流的平臺,下面就自己在班級管理中的一些不太成熟的做法和體會向各位領(lǐng)導(dǎo)、專家和老師們做以簡要的匯報,只當(dāng)是拋磚引玉,希望大家不吝賜教,能給予更多的指導(dǎo)和幫助!

      班主任的工作就是要通過教師自身的人格魅力,組織一系列行之有效的班級活動,在潛移默化中塑造學(xué)生美好的心靈,養(yǎng)成良好的習(xí)慣。如何做好班主任的工作,我認(rèn)為,關(guān)鍵在于一個“心”字,捧出真心,奉獻(xiàn)愛心,才能激發(fā)起學(xué)生的信心,引導(dǎo)其積極上進(jìn),健康成長。

      1、愛心感染學(xué)生

      蘇霍姆林斯基曾說過:“教育技巧的全部奧秘就在于如何愛護(hù)兒童”,讓愛浸透每一個學(xué)生的心田,這是教育的原則。

      班主任工作更需要投入愛,愛是班主任工作的起點,也是最終歸宿,不但要賦于愛的情感,還要賦于愛的行動。

      每天早晨巡視教室,先看看學(xué)生有沒有到齊;不時地詢問學(xué)生在學(xué)習(xí)、生活中碰到什么困難,需要什么幫助;遇到天冷或天熱的時候,照料同學(xué)們衣服穿得是否合適;早上是否都吃過了早餐;各種學(xué)習(xí)用具都是否帶齊。

      特別是說到“后進(jìn)學(xué)生”,很多老師也曾感嘆:“從手里經(jīng)過的學(xué)生不少,奇怪的是,留給我們印象最深的并不是無可挑剔的模范生,而是別具特點、與眾不同的孩子?!?在班級管理中,將自己“與人為善”的愛心和班集體“普遍的友愛”傾注給后進(jìn)生,讓他們感受到集體溫暖,感受到自己在班上的一席之地。

      安排座位,堅持好中差的搭配,要求相互幫助;課堂提問,激勵后進(jìn)生踴躍發(fā)言;班級活動,不忘留給他們一展身手,表現(xiàn)自我的機(jī)會;對父母離異的學(xué)生,經(jīng)常與他們交談,解開他們思想中的困惑,把家庭不正常帶給孩子的心理障礙盡量化解。

      愛學(xué)習(xí)吃力的學(xué)生、愛特別淘氣的學(xué)生、愛單親家庭的學(xué)生、愛心理傷殘的學(xué)生,給特殊學(xué)生以特殊的愛,學(xué)生就是自己的孩子,有時候甚至超過了自己的孩子。

      學(xué)習(xí)上的幫助激勵、生活中的噓寒問暖,這些微乎其微的小事,聽起來很平常,卻是作為一個班主任最基本的工作,使孩子感動,讓孩子幼小的心靈敏銳地去觸摸老師內(nèi)心的情感。

      2、自信鼓舞學(xué)生

      每個學(xué)生都期待著班主任對他的認(rèn)可,期待著你的關(guān)懷,期待著你的愛,尤其是個別喪失信心的孩子,一旦從你這里得到了肯定,有了自信,他們肯定會加倍地努力,把你的肯定變成現(xiàn)實。

      因此,班主任要對自己的學(xué)生樹立自信,從潛意識里認(rèn)定每個學(xué)生的潛力都是無窮的,只是你還沒有最大限度的去挖掘它??荚嚂r,班上許多學(xué)生因緊張,以致發(fā)揮失常,個別同學(xué)甚至在考試之前痛苦流涕,對于這些同學(xué),哪怕他的實力很小,都要通過各種形式(比如微笑,肢體語言等)鼓勵他們;

      教學(xué)中,盡量多讓那些缺乏自信的孩子發(fā)言,班會課讓他們大膽表現(xiàn),誦讀崇拜的偶像或偉人的事跡,通過他們的各種微小的成功鼓勵他們,長期堅持,就會慢慢改變這種狀況;

      生活里,鼓勵學(xué)生多提好建議,然后將他們的建議付諸實施,讓他們有班級主人翁的感覺,培養(yǎng)自信心。

      班上的牛偉航,天生貪玩、好動,加上父母疏于管教,經(jīng)常不能按時完成作業(yè),沒過幾天,他就會積起一大堆作業(yè)沒有完成,同學(xué)給他起了個綽號叫“一條蟲”,他自己也常常自暴自棄。一次語文課,他在畫畫,開始很是生氣,可一看畫,氣就消了,因為他實在是畫得太好了。于是我當(dāng)著他的面對同學(xué)們說:“沒想到牛偉航這么會畫畫,那么我們就選他為美術(shù)科代表吧?!边@令他感到很意外,馬上坐下專心聽課了。這以后,他很熱心班級工作,大家也都熱情地幫助他,我也時時提醒他,他的情況也有所好轉(zhuǎn)了。

      這學(xué)期,我把“出板報”的任務(wù)交給了他,更是讓他信心百倍。這種委以任務(wù)的方法,也不失為樹立學(xué)生自信的一種行之有效的方法,用百分之百的熱情,去爭取哪怕百分之一的效果。

      3、公正對待學(xué)生

      公正、公平地對等每個學(xué)生,不偏袒、不漠視學(xué)生,這是班主任工作中至關(guān)重要的一環(huán)。

      首先,我放下了師道尊嚴(yán)的架子,讓學(xué)生真正感到在班集體里,老師也是其中一員,與他們是平等的,告訴學(xué)生在這群體中,老師只不過是領(lǐng)頭雁而已,這樣說也這樣做。

      比如班規(guī)的制定,大家出謀劃策,然后舉手表決,一旦形成制度就統(tǒng)一執(zhí)行,班主任也是執(zhí)行者,人人都是裁決者。這樣一來,誰也不愿去違反自己作出的規(guī)定,即使犯了規(guī)也心甘受懲并力爭少犯。

      其次,學(xué)生對老師的態(tài)度是很敏感的,一句親切的話語投到學(xué)生的心中,會激發(fā)他們的上進(jìn)心和必勝信念.教育學(xué)生必須讓他們感受到老師的公正,才能心悅誠服地接受。特別是對于有缺點錯誤的學(xué)生,教育之前,心里即便有再大的火氣,也要壓住,心平氣和地說服教育,有耐心地去引導(dǎo)他們才是最好的方法。相反,這些孩子即使有一丁點兒進(jìn)步也要大力表揚(yáng),讓他們找回自信。

      作為班主任時刻在扮演教師、朋友、父母等多重角色,無論男女,不管優(yōu)劣,都從生活學(xué)習(xí),思想意識等各方面,公正、公平地對待,做標(biāo)準(zhǔn)的天平,贏得尊重和信賴,形成了強(qiáng)大的班級凝聚力。

      4、賞識教育學(xué)生

      一位教育家曾經(jīng)說過:“不是好學(xué)生需要賞識,而是賞識使他們變得越來越好;不是壞學(xué)生需要抱怨,而是抱怨使他們變得越來越壞。”

      賞識導(dǎo)致成功,抱怨導(dǎo)致失敗,賞識是成功的驅(qū)動力,學(xué)生的每一點進(jìn)步、每一次成功,都需要有人賞識。

      在日常的班級管理中,對于“潛能生” 我經(jīng)常給他們更多的賞識,小心呵護(hù)他們力求上進(jìn)的愿望,經(jīng)常同家長溝通,讓他們也配合我給孩子勇氣和自信,努力使他們進(jìn)步得更快。

      在我的班里,有個叫劉玉婷的同學(xué),家住四平村,住宿。孩子剛轉(zhuǎn)來時成績突出,可一段時間后,上課打瞌睡,作業(yè)完成不了,成績也下降了。經(jīng)詳細(xì)調(diào)查和耐心詢問,是想家心切所致。了解后我與孩子談心,對她剛來時的良好表現(xiàn)給與贊賞,鼓勵她振作起來,做思想工作,現(xiàn)在劉玉婷同學(xué)依然是班里品學(xué)兼優(yōu)的好學(xué)生。

      此外,幾年來一直堅持的“無錯原則”也收到了很好的教育效果。

      “無錯原則”是個心理學(xué)術(shù)語,并不是說做錯了也是對的,而是一種“無責(zé)怪原則”,也就是說,孩子們不懂,作為教師可以讓他們懂,而不是以長者的姿態(tài),盛氣凌人的態(tài)度,教訓(xùn)他、責(zé)備他。對學(xué)生偶爾出現(xiàn)的錯誤,或者程度較輕的問題,常采用“無錯原則”處理,給學(xué)生以寬容,給他提個醒,讓他知道自己錯了就行了,以一顆慈愛的心善待學(xué)生,用一雙賞識的眼來看待學(xué)生,孩子們都感受到自身的價值,感知到缺陷與不足,并努力使自己做得更好。

      以上交流,只是我作為班主任的一點粗淺認(rèn)識,也只是我們?nèi)w班主任工作的一個縮影。

      我們深知班主任工作是平凡的,但不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會有收獲的。

      作為班主任,每天面對著一個個鮮活的生命,一個個充滿著變化的生命,如何讓這一雙雙的眼睛充滿智慧之光?怎樣使這一顆顆心靈健康成長?作為我本人,除了自己要吸取教訓(xùn)、總結(jié)經(jīng)驗外,今后還要繼續(xù)多向在座的各位有經(jīng)驗的班主任多多請教,增長見識,學(xué)習(xí)一些行之有效的做法,爭取把班主任工作做得更好,為學(xué)校建設(shè)奉獻(xiàn)自己的一份微薄力量,用心贏得精彩!

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