第一篇：教師節(jié)先進(jìn)事跡匯報(bào)

紙店鎮(zhèn)中心小學(xué)

教師節(jié)教師先進(jìn)事跡匯報(bào)材料

在漾著秋韻的日子里，我們高興的迎來了第27個(gè)教師節(jié)。作為教師，我們喜歡九月，因?yàn)榫旁虏粌H有收獲的幸福，更有耕耘的甜蜜，不僅有飽滿的果實(shí)，更有學(xué)生最深的祝福。此時(shí)，讓我們以最誠(chéng)摯的情感祝愿所有的老師們，節(jié)日快樂！

近幾年，我校教學(xué)成績(jī)?cè)谏霞?jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下取得了顯著的提高，這與我校辛勤工作的教師是密不可分的。下面就我校工作突出的一些教師先進(jìn)的工作事跡作以下匯報(bào)：

我校的焦智筍同志，2002年參加工作，本科學(xué)歷，自在我校參加工作以來，一直擔(dān)任班主任工作，她時(shí)刻忠誠(chéng)于黨的教育事業(yè)，教書育人，誨人不倦。時(shí)時(shí)以一個(gè)優(yōu)秀教師的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，工作勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、堅(jiān)持出滿勤，干滿點(diǎn)，從不遲到早退。以校為家，熱愛學(xué)生、團(tuán)結(jié)同志，在平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績(jī)。工作期間，她既教書又育人，經(jīng)常對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想品德教育，教育學(xué)生做人要自立自強(qiáng)，誠(chéng)實(shí)守信，為人正直；在學(xué)習(xí)上要積極進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，待人要寬厚，做事要有責(zé)任心；在生活上要勤勞節(jié)儉，生活儉樸。經(jīng)常教育學(xué)生熱愛祖國(guó)，熱愛人民，熱愛集體，做一個(gè)社會(huì)主義合格的接班人。

郭靈敏，從教工作十幾年，基本擔(dān)任班主任工作，每天她很早就

到學(xué)校，工作雖然很累，但是她認(rèn)識(shí)到：對(duì)家長(zhǎng)，教師代表著學(xué)校，肩上扛著責(zé)任；對(duì)學(xué)生，教師代表著家長(zhǎng)，雙手履行義務(wù)；雖不可能干出驚天動(dòng)地的業(yè)績(jī)，但可以為教好學(xué)生付出一顆愛心，為孩子們的健康成長(zhǎng)作出她的奉獻(xiàn)。對(duì)于班級(jí)的留守兒童，她經(jīng)常想到的是一位全國(guó)優(yōu)秀班主任所說的兩句話：“假如我是孩子”和“假如是我的孩子”。這種換位思考的情感體驗(yàn)使她對(duì)學(xué)生少了苛求，多了寬容，少了埋怨，多了理解，少了指責(zé)，多了尊重，并努力創(chuàng)設(shè)著寬松和諧，積極向上的氛圍，使他們一步步走向成功。在教育教學(xué)工作中，會(huì)面對(duì)各種各樣的學(xué)生，其中有部分學(xué)生表現(xiàn)差，學(xué)習(xí)成績(jī)差，她認(rèn)為，作為人民教師，放棄任何一個(gè)學(xué)生都有會(huì)讓她難過一輩了，一輩子都將會(huì)受到良心上的譴責(zé)。對(duì)于這個(gè)問題她的回答是：關(guān)愛“差生”，絕不放棄。因?yàn)樗冀K相信：“差生”是“有待提高的學(xué)生”，是“后進(jìn)生”，是能夠轉(zhuǎn)化的。她愛全體學(xué)生，不偏愛優(yōu)秀，不嫌棄后進(jìn)。平等待生，與生為友，尊重學(xué)生人格，從不體罰，誠(chéng)懇接受學(xué)生意見，學(xué)生樂于與之溝通。在工作中堅(jiān)持正面教育，盡量發(fā)現(xiàn)后進(jìn)生的閃光點(diǎn)，使之不自卑，樂意改錯(cuò)。

王娜，2001年參加工作，本科學(xué)歷，多年擔(dān)任班主任的教學(xué)工作者。她以執(zhí)著的追求、無私的奉獻(xiàn)精神、過硬的教育教學(xué)能力、培養(yǎng)了一批批德才兼?zhèn)涞膶W(xué)生，贏得了學(xué)生的愛戴、家長(zhǎng)的信任、領(lǐng)導(dǎo)的放心、社會(huì)的認(rèn)可。寒來暑往，日復(fù)一日，她從不倦怠自己的本職工作，教導(dǎo)處的教師簽到表上，第一個(gè)簽到的常常是她；辦公室里，她埋頭學(xué)習(xí)，專心備課，細(xì)心批改作業(yè)，耐心輔導(dǎo)學(xué)生的身影讓人感

到工作境界之美；放學(xué)路上，常?？梢娝c學(xué)生并肩而行，悉心交流，十幾年如一日，任勞任怨。在愛面前，勞累和辛苦被賦予了新的涵義——吃苦和付出的過程就是享受幸福的過程。作為一名班主任，她堅(jiān)守的信條就是愛班如家、愛生如子、敬業(yè)如圣。也正是因?yàn)樗钢静挥宓氖聵I(yè)心，忠于職守的責(zé)任感，嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的治學(xué)態(tài)度，才使學(xué)生對(duì)她產(chǎn)生了敬重和信任。

“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始干”。我們相信在以后的教學(xué)工作中會(huì)涌現(xiàn)出更多的優(yōu)秀工作者，為紙店鎮(zhèn)的教育事業(yè)添磚加瓦，為中國(guó)的教育事業(yè)不停奮斗！

第二篇：2011教師節(jié)先進(jìn)事跡

平凡的崗位，無私的奉獻(xiàn)

——先進(jìn)事跡

剛剛參加工作五年的李媛媛老師，一直從事學(xué)校信息技術(shù)和英語的教學(xué)工作，在課改進(jìn)行十年的今天，信息技術(shù)在教學(xué)過程中發(fā)揮了日新月異的作用，她不只是在教學(xué)，更是協(xié)助廣大老師們一起步入現(xiàn)代化的課堂。始終以優(yōu)秀教師的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，視教育為終身的事業(yè)，鄭重對(duì)待黨和人民的重托，精心培育一代新人，在三尺講臺(tái)上無怨無悔地奉獻(xiàn)著自己的青春與熱血。

在教學(xué)工作中她始終教學(xué)相長(zhǎng)，兢兢業(yè)業(yè)，堪稱育人楷模?！耙屆恳粋€(gè)孩子都得到關(guān)愛，讓孩子心田的每一個(gè)角落都沐浴陽光，幸福成長(zhǎng)”是她一直奮斗的目標(biāo)。她是這么想的，也是這么做的。她常常利用課余時(shí)間與學(xué)生促膝談心，在不知不覺中拉近彼此的距離，漸漸走進(jìn)他們的內(nèi)心世界，真正了解他們的學(xué)習(xí)和生活。久而久之，學(xué)生也把她當(dāng)作知心姐姐。教學(xué)中，她在吸收借鑒先進(jìn)教學(xué)思想和方法的基礎(chǔ)上，注重結(jié)合自身的教學(xué)特點(diǎn)，因地制宜、因課制宜、因人制宜，在優(yōu)化課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)、提高課堂教學(xué)效率方面，進(jìn)行了大膽的改革和嘗試，形成了自己的教學(xué)風(fēng)格，走出課堂教學(xué)的新路子。在2010年的四年級(jí)英語抽測(cè)中成績(jī)優(yōu)秀，獲得學(xué)校嘉獎(jiǎng)。

在教育教學(xué)中，不斷開拓進(jìn)取。多年來，作為老師，能嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，誨人不倦，情灑三尺講臺(tái)；作為一名后勤人員，具有較強(qiáng)的政治意識(shí)，識(shí)大體、顧大局，善于學(xué)習(xí)，勤于思考，班級(jí)實(shí)施人文管理，帶領(lǐng)校運(yùn)隊(duì)取得優(yōu)秀成績(jī)。對(duì)待工作，始終胸懷大局，勇于創(chuàng)新，無私奉獻(xiàn)，用智慧和汗水實(shí)現(xiàn)著人生的價(jià)值。生活中，嚴(yán)于律己，光明磊落，寬容包納，不論在什么崗位，不論走到哪里，都與教師最貼心，與學(xué)生更是親密無間，自己始終以獨(dú)特的人格魅力打動(dòng)著每一個(gè)人。

因?yàn)樗龕凼聵I(yè)，愛學(xué)校，更愛學(xué)生，因此，她用自己的言行向人們展示了自己獨(dú)特的品質(zhì)和才華，得到了學(xué)生、家長(zhǎng)的信賴，受到領(lǐng)導(dǎo)及老師們的好評(píng)，現(xiàn)在，李老師將一如既往，兢兢業(yè)業(yè)，為人民的教育事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。

平凡的崗位，無私的奉獻(xiàn)

李

媛

媛

鐵十五局學(xué)校

2011.8

第三篇：先進(jìn)事跡匯報(bào)

XXX市聯(lián)通公司XXX同志先進(jìn)事跡匯報(bào)

XXX市聯(lián)通公司XXX同志先進(jìn)事跡匯報(bào)

從2000年開始，受網(wǎng)絡(luò)新經(jīng)濟(jì)泡沫破滅和全球經(jīng)濟(jì)衰退的影響，世界的IT產(chǎn)業(yè)幾乎同時(shí)在猝不及防中遭遇寒冬，QUIST、環(huán)球電訊、BT、世界通信等一些老牌勁旅紛紛跳水甚至破產(chǎn)。僅在2001年全球電信業(yè)就有50萬人失業(yè)，至少損失2萬億元。而相對(duì)于全球電信業(yè)的蕭條，中國(guó)的電信業(yè)卻一枝獨(dú)秀，保持了持續(xù)增長(zhǎng)了態(tài)勢(shì)。格外引人注目的是在古老的三晉大地，隨著新一輪競(jìng)爭(zhēng)格局的形成，從塞北朔茺到平遙古城、從河?xùn)|山川到澤州大地，觸目可見一派發(fā)展的繁榮，始終奔騰的是老區(qū)不甘人后的豪情。XXX聯(lián)通，就是這樣一個(gè)激情燃燒的年代橫空出世，掀起了風(fēng)起云涌的發(fā)展大潮。2000年至2002年，XXX聯(lián)通基站由XXX個(gè)發(fā)展到XXX個(gè)，整整增長(zhǎng)了XXX倍。用戶數(shù)由2000年初的2000戶增長(zhǎng)到現(xiàn)在的14萬戶，增長(zhǎng)了XXX倍，市場(chǎng)占有率由2000年初的不足2％達(dá)到現(xiàn)在的XXX%，增長(zhǎng)了XXX倍。三年間，XXX聯(lián)通公司業(yè)務(wù)收入分別達(dá)到XXX萬元、3XXX萬元、XXX萬元，年平均增幅為超過500％。業(yè)務(wù)收支差額分別完成XXX萬元、XXX萬元、XXX萬元，平均年增幅為

％。不僅如此,XXX聯(lián)通整體業(yè)務(wù)發(fā)展全面躋身全省前列，2001、2002年績(jī)效考核蟬聯(lián)全省第一、市場(chǎng)占有率、業(yè)務(wù)收入增幅、等數(shù)項(xiàng)考核指標(biāo)均在全省名列第一。在短短的三年間，XXX聯(lián)通憑著創(chuàng)新的經(jīng)營(yíng)、務(wù)實(shí)的管理和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)迅速崛起，與當(dāng)?shù)氐木W(wǎng)通公司、移動(dòng)通信形成了“三足鼎立”的競(jìng)爭(zhēng)格局在一連串枯燥的數(shù)字背后，任誰也可以看得出：這種發(fā)展速度，在全省乃至全國(guó)都是罕見的；在一連串閃光的榮譽(yù)背后，誰都會(huì)感覺到，作為XXX聯(lián)通的總經(jīng)理XXX同志，會(huì)有著何等的魄力與睿智。

彰顯創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)的效力2000年8月，XXX同志到剛剛成立不久的XXX聯(lián)通走馬上任。當(dāng)時(shí)XXX的通信市場(chǎng)聯(lián)通公司僅占有不足2％的份額。作為一名從基層成長(zhǎng)起來的資深經(jīng)營(yíng)者，他深深知道，比網(wǎng)絡(luò)，比不過移動(dòng)公司對(duì)全市的無縫隙覆蓋；比管理，比不上網(wǎng)通公司幾十年的文化積蘊(yùn)。那么，聯(lián)通靠什么發(fā)展。他在上任伊始的員工大會(huì)說：現(xiàn)在低頭需要勇氣，將來抬頭要靠實(shí)力???一張空白紙最容易繪就美麗的藍(lán)圖??我們要把晉通聯(lián)通的品牌打出去，做到山西最優(yōu)、全國(guó)知名！上任的第二天，他就帶領(lǐng)公司部門負(fù)責(zé)人到各縣區(qū)進(jìn)行市場(chǎng)摸底調(diào)查，而且，這一習(xí)慣一直持續(xù)到他在任的至始至終，從機(jī)房規(guī)劃、設(shè)備安裝、基站建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃甚至于市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)，他都事無巨細(xì)，做到心中有底。從市區(qū)到各縣甚至于各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的溝溝坎坎，都留下了崔總不知疲倦的身影。時(shí)間對(duì)于他來說比任何東西都要珍貴，甚至于生病休假都成為一件奢侈的事。2001年在（地名）基站建設(shè)過程中，崔總在視察的路上得了重感冒，被送進(jìn)當(dāng)?shù)蒯t(yī)院，他醒來后的第一件事就是詢問一下設(shè)備的安裝進(jìn)度，僅僅住了一個(gè)晚上，他在第二天清晨就瞞著醫(yī)生帶病跑到了工地上??經(jīng)營(yíng)步入正軌后，更凸顯出了崔總不循老路的經(jīng)營(yíng)風(fēng)格：他認(rèn)為，在市場(chǎng)上跟風(fēng)，永遠(yuǎn)成不了贏家；和競(jìng)爭(zhēng)友商打價(jià)格戰(zhàn)，也只會(huì)得到個(gè)兩敗俱傷的結(jié)果。那么，XXX聯(lián)通靠什么？－－－靠捕捉商機(jī)、靠創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)?？偨Y(jié)起來就是常掛在崔總嘴上的一句話：有思路才有出路！在聯(lián)通公司業(yè)務(wù)拓展初期，公司通過對(duì)市場(chǎng)的細(xì)分，針對(duì)學(xué)生、工薪階層、白領(lǐng)階層、農(nóng)村居民分別制定了品種多達(dá)

種的資費(fèi)“套餐”。并針對(duì)大用戶、集團(tuán)用戶個(gè)性化的“一攬子”解決方案，使XXX聯(lián)通順利地渡過了市場(chǎng)培育期，2000年當(dāng)年就發(fā)展用戶

戶，增加收入

萬元，在市場(chǎng)上掘得了第一桶“金子”。在縣區(qū)末梢市場(chǎng)的開發(fā)上，面對(duì)移動(dòng)公司無縫隙覆蓋的精品網(wǎng)絡(luò)，崔總提出了“窮縣里面找富鎮(zhèn)、窮鎮(zhèn)里面找富鄉(xiāng)”的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)規(guī)劃，并在全省系統(tǒng)內(nèi)首家設(shè)縣區(qū)營(yíng)業(yè)廳，對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行保護(hù)性開發(fā)。2002年，縣區(qū)營(yíng)業(yè)收入已達(dá)到XXX萬元，成為公司一個(gè)新的增收“亮點(diǎn)”。在CDMA市場(chǎng)開發(fā)受阻的情況下，崔總多方考察，并成功地借鑒銀行信貸消費(fèi)及其營(yíng)銷方式，在全國(guó)率先推出了“銀行存款擔(dān)保租機(jī)”業(yè)務(wù)，在保證企業(yè)和銀行獲得“雙贏”的同時(shí)，降低了C網(wǎng)的門檻，使CDMA網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)迅速體現(xiàn)，新時(shí)空的品牌迅速風(fēng)靡全市，在2002年XXX至XXX月XXXX個(gè)月時(shí)間里用戶數(shù)激增了XXX戶，取得了空前成功。不僅如此，在崔總的帶領(lǐng)下，XXX聯(lián)通從2000年起就一直在山西聯(lián)通各地市分公司的龍虎榜上獨(dú)占XXX頭，靠著他們孜孜不倦的奮斗精神，XXX聯(lián)通得以在全省系統(tǒng)內(nèi)首家實(shí)現(xiàn)尋呼、G網(wǎng)、193長(zhǎng)途綜合營(yíng)業(yè)接入；率先在全省利用本地傳輸網(wǎng)架構(gòu)計(jì)費(fèi)；率先在全省利用電信音頻專線為網(wǎng)吧提供ADSL業(yè)務(wù)。三年間，XXX聯(lián)通相繼開發(fā)出了電子商務(wù)平臺(tái)、如意信箱、聯(lián)通新資訊、親情賬號(hào)等一大批新業(yè)務(wù)、增值業(yè)務(wù)，為XXX聯(lián)通的發(fā)展培育了一個(gè)又一個(gè)增收“亮點(diǎn)”。三年間，他們憑著創(chuàng)新的精神和敢為人先的勇氣，掀開了聯(lián)通發(fā)展史新的一頁。

展示特色服務(wù)的魅力對(duì)于“產(chǎn)品即服務(wù)、服務(wù)即產(chǎn)品”的通信企業(yè)而言，用戶服務(wù)的重要性是不言而喻的，公司發(fā)展之初，在崔總的倡議下，公司制訂了首例服務(wù)準(zhǔn)則“四個(gè)第一”，即：客戶的呼聲是第一信號(hào)、客戶的需求是第一選擇、客戶利益是第一考慮、客戶滿意是第一標(biāo)準(zhǔn)。并據(jù)此準(zhǔn)則，開始實(shí)踐“內(nèi)求標(biāo)準(zhǔn)化、外求個(gè)性化”的服務(wù)創(chuàng)新之路。在企業(yè)內(nèi)部，公司全面加強(qiáng)制度管理，陸續(xù)出臺(tái)實(shí)施了《每月內(nèi)部檢查制度》、《營(yíng)業(yè)綜合考評(píng)制度》、《營(yíng)業(yè)場(chǎng)所互查制度》、《末位淘汰淘汰制度》、《首問負(fù)責(zé)制》、《1001服務(wù)規(guī)范》、《服務(wù)窗口明查暗訪制度》等服務(wù)管理制度，使對(duì)服務(wù)工作的監(jiān)管發(fā)散到從事前、事中到事后的全程控制。2002年底進(jìn)一步引入了ISO9000質(zhì)量管理，直接與世界接軌，進(jìn)一步在全市樹立起“以客戶為焦點(diǎn)”的服務(wù)理念，整個(gè)貫標(biāo)工程啟動(dòng)后，原有業(yè)務(wù)流程得到整合、存在的疏漏得到了再造，整體服務(wù)水平在持續(xù)改進(jìn)中得到了迅速提高。在XXX聯(lián)通，每位員工都熟知崔總“人人都是服務(wù)形象、處處都是服務(wù)窗口”的服務(wù)格言；在大用戶的服務(wù)中，崔總提出了“服務(wù)＝營(yíng)銷”的新概念，他提出，只有讓用戶看到服務(wù)中的價(jià)值、享受到便利，超越客戶的期望值，才會(huì)有效地提高客戶忠誠(chéng)度。如在XXX煤業(yè)集團(tuán)這一大客戶的爭(zhēng)奪戰(zhàn)中，面對(duì)多家運(yùn)營(yíng)商的介入，XXX聯(lián)通率先提出了“團(tuán)體優(yōu)惠租用”、“網(wǎng)間互聯(lián)”一攬子解決方案，完成了省管國(guó)有企業(yè)信息網(wǎng)管XXX煤業(yè)集團(tuán)接入工程，為公司拓開了新的市場(chǎng)空間。當(dāng)XXX市唯一一條出省高速公路尚在建設(shè)中時(shí)，崔總帶領(lǐng)公司的營(yíng)銷人員到公路管理局多次公關(guān)，并達(dá)成合作意向，在這條未來的“黃金通道”上架起了XXX聯(lián)通的基站，搶先一步占領(lǐng)了未來市場(chǎng)。三年間，隨著在實(shí)踐中的不斷積累，XXX聯(lián)通的服務(wù)日漸成熟，公司現(xiàn)在的用戶投訴平均每月為XXX件，較2000年初下降了XXX％，2002年，126話務(wù)臺(tái)、金橋營(yíng)業(yè)廳再度被評(píng)為省級(jí)“青年文明服務(wù)號(hào)”，省公司也于當(dāng)年授于XXX聯(lián)通“服務(wù)經(jīng)營(yíng)先進(jìn)單位”崇高榮譽(yù)。（服務(wù)部分的內(nèi)容不夠充實(shí)）

突出文化管理的張力管理界有句名言：人的智慧不如人的素質(zhì)、人的素質(zhì)不如人的覺悟。這句話道出了文化管理的真諦。一個(gè)企業(yè)最終會(huì)留給后人的不是產(chǎn)品，而是這個(gè)企業(yè)的品牌和文化魅力。在崔總的行動(dòng)實(shí)踐中，更多的就是體現(xiàn)這種文化管理的思路，他們的目標(biāo)就是靠文化管理打造一個(gè)“學(xué)習(xí)型”企業(yè)、打造一支“學(xué)習(xí)型”隊(duì)伍。在對(duì)待中層管理人員上，他奉行“人員能上能下、收入能高能低”的管理原則，他提出的要求是：“不下命令站著看，不磨嘴皮做示范，不打官腔帶頭干”。他在任三年間，陸續(xù)完成了公司競(jìng)聘上崗、末位淘汰及薪酬制度改革，充分調(diào)動(dòng)起了員工積極。如公司現(xiàn)任的數(shù)據(jù)長(zhǎng)途與互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)部經(jīng)理，是應(yīng)聘而來的技術(shù)人員，目前已從一名普通員工成長(zhǎng)了公司的部門經(jīng)理，并享受副總待遇。公司市場(chǎng)部經(jīng)理李玉慧是建網(wǎng)初期的老員工，她對(duì)聯(lián)通公司的業(yè)務(wù)拓展做出了突出貢獻(xiàn)，被崔總委以重任。在談到崔總時(shí)，她總會(huì)動(dòng)情地說：無論工作多少，只要做出一點(diǎn)成績(jī)就會(huì)得到崔總的鼓勵(lì)和贊賞，使我們員工很有成就感，在這里，我是越干越有勁！誠(chéng)然如此，在XXX聯(lián)通的每位員工對(duì)公司的管理都深有體會(huì)：工作周有計(jì)劃、旬有匯報(bào)、月有考核、季度有評(píng)比、有獎(jiǎng)罰，立說立行成為每一位員工的工作原則；各項(xiàng)費(fèi)用的支出嚴(yán)之又嚴(yán)，小到一張復(fù)印紙，大到每月的話費(fèi)支出，都有會(huì)查找是否浪費(fèi)。在這里，能夠感受到的只有效率、只有貢獻(xiàn)！正如了解崔總的所說：在崔總的身上，可以同時(shí)看到傳統(tǒng)的魅力與現(xiàn)代的張力。每逢員工思想打結(jié)了，他就會(huì)和員們促膝談心，幫助他們疏通思想；每逢員工生病或者有事，他都會(huì)出現(xiàn)在員工家中噓寒問暖；新員工沒房子，他就親幫忙找；老員工退休了，他還親自給過生日???在這里，每個(gè)人都會(huì)感受到來自企業(yè)的溫暖。崔總工作的三年間，他就是這樣通過在思想上信任、在感情上親近、在生活上關(guān)心、在學(xué)習(xí)上幫助、在行動(dòng)上支持來創(chuàng)造性地推進(jìn)企業(yè)的各項(xiàng)工作。逐步把“追求一流、追求卓越”這種具有強(qiáng)烈感染力和號(hào)召力的文化內(nèi)容傳播到企業(yè)的各個(gè)層面，使XXX聯(lián)通的文化彰顯出“大事業(yè)追求、大舞臺(tái)胸懷、大家庭感受”的磅礴氣勢(shì)。三年間，XXX總經(jīng)理以他對(duì)XXX通信事業(yè)的卓越貢獻(xiàn)得到了省公司和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門的由衷認(rèn)可，在他的領(lǐng)導(dǎo)下，中國(guó)聯(lián)通XXX分公司多次被省公司及市委、市政府評(píng)為“先進(jìn)集體”、“服務(wù)經(jīng)濟(jì)先進(jìn)單位”。他個(gè)人也榮獲XXX市總工會(huì)“五一勞動(dòng)模范”、山西省青年聯(lián)合會(huì)“優(yōu)秀企業(yè)家”的光榮稱號(hào)。連續(xù)兩年被中國(guó)聯(lián)通山西分公司評(píng)為“先進(jìn)工作者”。當(dāng)我們?cè)俅位厥譞XX聯(lián)通由小到大、由弱到強(qiáng)和跨越式發(fā)展之路，一種“滄海橫流，方顯英雄本色”的豪氣頓生胸臆之間。這種豪氣將匯聚我們每位員工激情、創(chuàng)新于奉獻(xiàn)，將為未來打造一支善于創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)、敢于拼搏的集體和勇于奉獻(xiàn)的集體！它將帶領(lǐng)我們XXX聯(lián)通走向打造一個(gè)敢于勝利的團(tuán)隊(duì)，編織我們XXX聯(lián)通更加美好的未來。

第四篇：先進(jìn)事跡匯報(bào)

上善若水暖人心

汽車站是一個(gè)城市文明的窗口，在合肥旅游汽車站，助人為樂的的好事每天都在發(fā)生，他們用實(shí)際行動(dòng)詮釋著合肥這座文明城市的魅力。

12月31日早晨六點(diǎn)半，正在工作中的檢票員吳安夏發(fā)現(xiàn)一位衣衫襤褸的孕婦在檢票口徘徊。吳安夏主動(dòng)上前詢問情況，但是這位孕婦語焉不詳，只是反復(fù)重復(fù)自己的家在長(zhǎng)豐縣。見到孕婦神情恍惚，吳安夏耐心的安撫她的情緒，并且將自己還沒有來的及吃的早餐遞給她，漸漸地孕婦的情緒近乎平穩(wěn)。通過交談，吳安夏了解到這位孕婦有輕微的精神疾病離家出走無法回家。知曉情況后，吳安夏主動(dòng)為孕婦購(gòu)買了一張至長(zhǎng)豐縣的車票，并送她上車。

臨近中午，吳安夏又細(xì)心的電話聯(lián)系了駕駛員，知道這名孕婦精神狀態(tài)良好，并且已經(jīng)能夠自己乘坐出租車回家。直到這時(shí)，吳安夏的心才踏實(shí)了下來。

從去年開始，合肥市旅游汽車站就展開了“精彩360”活動(dòng)。時(shí)至今日，“客戶第一，服務(wù)至上”的理念已經(jīng)深入到每一名車站員工的心中，進(jìn)一步提高了員工的思想道德素質(zhì)和應(yīng)急處置能力，從而為來自四面八方的旅客提供更為優(yōu)質(zhì)、更文明的服務(wù)。

第五篇：先進(jìn)事跡匯報(bào)

創(chuàng)新實(shí)干力求長(zhǎng)效

全力推進(jìn)人口計(jì)生工作深入開展

河口區(qū)人口和計(jì)劃生育局黨支部

（2011年9月20日）

河口區(qū)人口計(jì)生局現(xiàn)有干部職工55人，其中黨員干部28人。近年來，在區(qū)委、區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我局緊緊圍繞穩(wěn)定低生育水平這一首要任務(wù)，以“建一流班子，帶一流隊(duì)伍，創(chuàng)一流業(yè)績(jī)”為目標(biāo)，求真務(wù)實(shí)，開拓進(jìn)取，真抓實(shí)干，扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)向縱深發(fā)展，人口計(jì)生工作實(shí)現(xiàn)了新突破、新發(fā)展。我區(qū)在市人口計(jì)生目標(biāo)管理責(zé)任考核中，連續(xù)三年蟬聯(lián)全市第一名；2010年被市委、市政府授予“30年人口計(jì)生工作先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號(hào)。區(qū)人口計(jì)生局2010年被國(guó)家人社部、國(guó)家人口計(jì)生委授予“全國(guó)人口和計(jì)劃生育系統(tǒng)先進(jìn)集體”；被省文明委命名為2010“省級(jí)文明機(jī)關(guān)”；被區(qū)人大常委會(huì)授予“全區(qū)人民滿意單位”等榮譽(yù)稱號(hào)。

一、緊扣中心任務(wù)，著力在為民服務(wù)中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)

在創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先活動(dòng)中，我局始終把為群眾辦實(shí)事、辦好事作為 —1—

工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，真心實(shí)意幫助群眾解決實(shí)際困難，以實(shí)際工作成效檢活動(dòng)成果。

（一）抓利益導(dǎo)向，著力打造惠民計(jì)生。全面落實(shí)農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)扶助制度和計(jì)劃生育家庭特別扶助制度，累計(jì)獎(jiǎng)勵(lì)扶助對(duì)象334人、特別扶助對(duì)象40人，解決實(shí)行計(jì)劃生育的后顧之憂。全部落實(shí)破產(chǎn)企業(yè)獨(dú)生子女父母退休一次性獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)，已有77人獲此獎(jiǎng)勵(lì)，財(cái)政撥款47.9萬元。深入開展“生育關(guān)懷行動(dòng)”，實(shí)施“小康媽媽示范工程”，幫助計(jì)生家庭發(fā)展經(jīng)濟(jì)。充分利用“計(jì)劃生育公益金”，扶助獨(dú)生子女傷殘、死亡及困難的計(jì)劃生育家庭，累計(jì)救助67戶，使群眾真正得到實(shí)惠。在全市率先實(shí)現(xiàn)新農(nóng)保與計(jì)劃生育優(yōu)惠政策的銜接，已惠及8934名計(jì)生對(duì)象；在實(shí)施城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)中，與人社、財(cái)政等部門積極推行城鄉(xiāng)一體化補(bǔ)貼政策，兩項(xiàng)政策的實(shí)施使得計(jì)生家庭真正得到實(shí)惠。修訂完善計(jì)劃生育村規(guī)民約，重點(diǎn)體現(xiàn)對(duì)計(jì)劃生育家庭特別是獨(dú)女戶、雙女戶的優(yōu)先優(yōu)惠政策，進(jìn)一步健全完善村級(jí)利益導(dǎo)向機(jī)制，讓計(jì)生家庭優(yōu)先享受改革發(fā)展成果。

（二）抓優(yōu)質(zhì)服務(wù)，不斷滿足育齡群眾需求。為給廣大育齡婦女創(chuàng)造良好的服務(wù)環(huán)境，加強(qiáng)村級(jí)計(jì)劃生育家庭幸福指導(dǎo)站建設(shè)，不斷夯實(shí)服務(wù)陣地建設(shè)，全區(qū)共建75處家庭幸福指導(dǎo)站，其中市級(jí) 10處。開展生殖健康系列服務(wù)，累計(jì)為2萬余名區(qū)直、下崗職工、失業(yè)無業(yè)育齡婦女進(jìn)行健康查體。今年針對(duì)我區(qū)實(shí)際，提出了開展“計(jì)劃生育婦幼保健服務(wù)質(zhì)量提升年”活動(dòng)，進(jìn)一步

滿足育齡群眾需求。加大投入，為各級(jí)服務(wù)站配齊配強(qiáng)醫(yī)療設(shè)備，提升技術(shù)裝備的保障能力；加強(qiáng)技術(shù)人員培訓(xùn)，區(qū)、鎮(zhèn)街所有技術(shù)人員全部到勝利油田中心醫(yī)院輪訓(xùn)，現(xiàn)已培訓(xùn)三批24人，提升技術(shù)服務(wù)能力；進(jìn)一步拓展服務(wù)領(lǐng)域，開展“計(jì)生服務(wù)進(jìn)百村”活動(dòng)，充分發(fā)揮家庭幸福指導(dǎo)站的作用，利用流動(dòng)服務(wù)車，組織技術(shù)人員自帶醫(yī)療器械下鄉(xiāng)服務(wù)，深入鄉(xiāng)村一線開展健康普查萬人次。加快人口信息共享平臺(tái)建設(shè)，整合人口信息資源，進(jìn)一步提高了公共管理服務(wù)水平。

（三）抓依法行政，切實(shí)維護(hù)群眾合法權(quán)益。建立健全行政執(zhí)法責(zé)任制、行政過錯(cuò)追究制和考核評(píng)議制等制度，加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍培訓(xùn)，提高依法行政能力。嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)法程序，執(zhí)法文書檔案實(shí)行“一案一檔”和“一案一審批一委托”等制度，發(fā)現(xiàn)有程序性不符合規(guī)定，給予通報(bào)批評(píng)并整改。積極開展全省“陽光計(jì)生行動(dòng)”試點(diǎn)工作，全面推行政務(wù)公開，重點(diǎn)公開計(jì)劃生育各項(xiàng)政策、辦事程序等，增加工作透明度，提高服務(wù)效能和群眾滿意程度。借助行風(fēng)熱線、民生熱線等平臺(tái)，接受廣大群眾的咨詢、投訴和求助。定期召開黨務(wù)政務(wù)監(jiān)督員座談會(huì)，重新聘請(qǐng)23名人大代表、政協(xié)委員擔(dān)任計(jì)生系統(tǒng)行風(fēng)監(jiān)督員，自覺接受社會(huì)監(jiān)督。

二、注重機(jī)關(guān)文化建設(shè)，著力在機(jī)關(guān)作風(fēng)上創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)

一是加強(qiáng)機(jī)關(guān)精神文化建設(shè)。發(fā)動(dòng)干部職工廣泛參與，形成“務(wù)實(shí)、奉獻(xiàn)、創(chuàng)新、發(fā)展”的計(jì)生精神，樹立起全區(qū)計(jì)生系統(tǒng)一面精神旗幟。各股室都確立了工作理念，每位工作人員都提出

自己的廉政理念和格言，為做好工作指明方向。設(shè)立娛樂活動(dòng)室圖書閱覽室，為干部職工創(chuàng)造學(xué)習(xí)交流平臺(tái)。二是加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化環(huán)境建設(shè)。全力打造“溫情計(jì)生”機(jī)關(guān)品牌，體現(xiàn)人性化，溫馨化服務(wù)。綜合服務(wù)站開辟專門區(qū)域，設(shè)置休息椅、飲水機(jī)等便民設(shè)施，放置多種宣傳品供育齡群眾取閱。在走廊、過道墻面設(shè)置計(jì)生知識(shí)宣傳圖版，營(yíng)造溫馨氛圍。建立生殖健康展室，擺放生殖健康知識(shí)展板、藥具展櫥，向群眾宣傳生殖健康知識(shí)。加大黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育，開辟廉政文化墻懸掛廉政格言警句字畫，起到警鐘長(zhǎng)鳴，自警自省的作用。所有辦公室統(tǒng)一制作精美桌卡，設(shè)有人員姓名、職務(wù)、照片和工作職責(zé)等內(nèi)容，背面印制廉政警示語及自己座右銘。在大廳內(nèi)設(shè)置觸摸屏，設(shè)有黨務(wù)政務(wù)信息查詢系統(tǒng)，設(shè)置黨務(wù)、政務(wù)、組織機(jī)構(gòu)、廉政文化、科普?qǐng)@地及特色工作等欄目，方便群眾查詢和監(jiān)督。三是加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化活動(dòng)建設(shè)。利用“5.29”計(jì)生協(xié)會(huì)活動(dòng)日、“7.11”世界人口日等重要節(jié)日，開展乒乓球聯(lián)誼賽、知識(shí)競(jìng)賽、文藝演出等活動(dòng)，積極鼓勵(lì)干部職工參與健身活動(dòng)，提供健康和諧的良好環(huán)境。6月份，在全市計(jì)生系統(tǒng)乒乓球聯(lián)誼賽上奪得了團(tuán)體第二名的好成績(jī)。

三、推進(jìn)計(jì)生隊(duì)伍職業(yè)化，著力在服務(wù)能力提升上創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu) 一是加強(qiáng)計(jì)生隊(duì)伍職業(yè)化建設(shè)。組織區(qū)鄉(xiāng)村三級(jí)計(jì)生干部參加全國(guó)生殖健康咨詢師統(tǒng)一考試，通過率名列全省前茅。加大村級(jí)計(jì)生主任工資待遇，2011年人均達(dá)到4600元，并逐年按500元的基數(shù)遞增，逐步達(dá)到村支部書記工資的80%。對(duì)獲得生殖健

康職稱資格的村級(jí)計(jì)生主任，按照標(biāo)準(zhǔn)給予相應(yīng)的補(bǔ)貼，由區(qū)、鎮(zhèn)街兩級(jí)各承擔(dān)50%。同時(shí)，加強(qiáng)村級(jí)計(jì)生干部規(guī)范管理，今年對(duì)4名因連續(xù)兩年出現(xiàn)違法生育的村計(jì)生主任予以解聘，有力地筑牢了計(jì)生網(wǎng)底工程。二是加強(qiáng)制度建設(shè)。為加強(qiáng)規(guī)范化、常態(tài)化管理，完善制定32余項(xiàng)規(guī)章制度、并編印成冊(cè)，下發(fā)到每個(gè)干部職工的手中。在制定的過程中，積極征求廣大干部職工的意見，讓干部職工熟知規(guī)章制度內(nèi)容，使機(jī)關(guān)管理有據(jù)可依、有章可循。嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，定期組織人員對(duì)工作人員在崗情況、工作情況進(jìn)行檢查，每月公示情況，將檢查結(jié)果作為考核和評(píng)選樹優(yōu)的依據(jù)。三是加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育。建立健全了干部學(xué)習(xí)制度和學(xué)習(xí)計(jì)劃，嚴(yán)格落實(shí)周五學(xué)習(xí)日制度，局班子成員輪流講課，帶頭學(xué)習(xí)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對(duì)性、實(shí)效性。每年堅(jiān)持舉辦大規(guī)模計(jì)生干部培訓(xùn)班，提升計(jì)生干部業(yè)務(wù)能力和水平。為提高學(xué)習(xí)效果，組織全體干部職工學(xué)習(xí)計(jì)劃生育法律法規(guī)，要求熟悉掌握業(yè)務(wù)知識(shí)，并將其匯編成書，人手一冊(cè)，統(tǒng)一進(jìn)行考試，形成了比學(xué)趕幫、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。四是健全計(jì)生干部下基層制度，局科室人員與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道落實(shí)幫包責(zé)任，定期不定期深入基層指導(dǎo)工作，進(jìn)一步暢通民意渠道，傾聽群眾呼聲。

經(jīng)過近年來的努力，全局上下逐步形成了工作上比能力、看成績(jī)，生活中比奉獻(xiàn)、樹形象的新風(fēng)正氣，干部職工服務(wù)大局的凝聚力、干事創(chuàng)業(yè)的戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)。雖然各方面取得了一定的成績(jī)，但離區(qū)委、區(qū)政府的要求和先進(jìn)兄弟單位相比還有很大差

距，今后，我們將以這次會(huì)議為契機(jī)，認(rèn)真借鑒，積極探索，進(jìn)一步鞏固和發(fā)展活動(dòng)成果，全面完成人口計(jì)生工作任務(wù)，為推動(dòng)我區(qū)在黃河三角洲開發(fā)建設(shè)中實(shí)現(xiàn)率先崛起創(chuàng)造良好人口環(huán)境。