第一篇：為認(rèn)真貫徹落實(shí)公安部11

為認(rèn)真貫徹落實(shí)公安部、省公安廳和XX市公安局開展“三項(xiàng)建設(shè)”活動的重要部署，推動執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)的深入開展，進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法辦案行為，根據(jù)《XX省公安廳關(guān)于推進(jìn)全省公安機(jī)關(guān)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)的工作意見》，XX分局高度重視，結(jié)合省廳確定的年內(nèi)要著力解決的十大刑事和十大行政執(zhí)法不規(guī)范突出問題，經(jīng)過認(rèn)真歸納和梳理，特制定執(zhí)法不規(guī)范突出問題整改方案。

一、指導(dǎo)思想

緊緊圍繞公安工作大局和公安機(jī)關(guān)“三項(xiàng)建設(shè)”的實(shí)際，以《XX省公安廳關(guān)于推進(jìn)全省公安機(jī)關(guān)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)的工作意見》為依據(jù)，以規(guī)范公安機(jī)關(guān)執(zhí)法行為，促進(jìn)公安機(jī)關(guān)嚴(yán)格、公正、文明執(zhí)法為目標(biāo)，著力于解決人民群眾最關(guān)心、反映最強(qiáng)烈的執(zhí)法突出問題，采取嚴(yán)肅查辦違法違紀(jì)案件、完善規(guī)章制度，加強(qiáng)警風(fēng)警紀(jì)教育等專項(xiàng)整改措施，有效解決隨意執(zhí)法、濫用執(zhí)法權(quán)、執(zhí)法不作為等突出問題，提升公安機(jī)關(guān)執(zhí)法公信力。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

為切實(shí)開展好此次專項(xiàng)治理工作，分局成立整改執(zhí)法突出問題工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長 擔(dān)任組長，辦公室設(shè)在法制室，由法制室負(fù)責(zé)日常工作，負(fù)責(zé)了解掌握全區(qū)公安機(jī)關(guān)執(zhí)法突出問題整改進(jìn)展情況；督促落實(shí)全區(qū)公安機(jī)關(guān)開展好此次專項(xiàng)治理工作。

三、主要工作任務(wù)[hide][/hide]

（一）加強(qiáng)執(zhí)法主體建設(shè)，提高民警執(zhí)法能力。切實(shí)加強(qiáng)執(zhí)法教育培訓(xùn)。積極開展法律知識、執(zhí)法規(guī)范和執(zhí)法業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，不斷提高民警的法律素質(zhì)和執(zhí)法能力。繼續(xù)推行民警上崗和首任必訓(xùn)、職務(wù)和警銜晉升必訓(xùn)、基層和一線民警每年實(shí)戰(zhàn)必訓(xùn)，堅持開展集中教育培訓(xùn)與崗位練兵、旁聽庭審、實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練等多種形式有機(jī)結(jié)合的經(jīng)常性的執(zhí)法教育培訓(xùn)。要把公安部《公安機(jī)關(guān)執(zhí)法細(xì)則》和《分局民警執(zhí)法規(guī)范手冊》作為學(xué)習(xí)培訓(xùn)重點(diǎn)，讓每個民警嚴(yán)格依照細(xì)則的要求規(guī)范執(zhí)法工作，全面提升公安機(jī)關(guān)維護(hù)國家安全和社會穩(wěn)定的能力水平。

（二）整改執(zhí)法突出問題，規(guī)范執(zhí)法行為。全面排查執(zhí)法安全隱患。結(jié)合省公安廳整理下發(fā)的《十大刑事執(zhí)法不規(guī)范突出問題》和《十大行政執(zhí)法不規(guī)范突出問題》，進(jìn)一步梳理接處警、行政執(zhí)法、刑事執(zhí)法等方面存在的執(zhí)法不規(guī)范突出問題和容易發(fā)生的環(huán)節(jié)，剖析問題發(fā)生的原因和危害，制定具體措施進(jìn)行整改，進(jìn)一步加強(qiáng)對執(zhí)法安全問題的重視力度。要協(xié)助相關(guān)部門對看守所、拘留所和審訊室、候問室進(jìn)行排查，防止發(fā)生被羈押人員在場所發(fā)生非正常死亡，因安全隱患發(fā)生公安機(jī)關(guān)被投訴等情況。

（三）深入剖析典型案例，認(rèn)真開展警示教育。結(jié)合公安部關(guān)于開展警示教育和案例點(diǎn)評的要求，在全局范圍內(nèi)選擇優(yōu)秀卷宗和存在較多問題卷宗分別進(jìn)行點(diǎn)評，將點(diǎn)評結(jié)果與年終執(zhí)法質(zhì)量考評掛鉤。

四、工作步驟

根據(jù)整體部署，整改執(zhí)法不規(guī)范突出問題分三個階段進(jìn)行。

（一）自查階段（4月20日至5月20日）。制定工作方案，組織協(xié)調(diào)相關(guān)辦案部門對我局執(zhí)法不規(guī)范突出問題進(jìn)行歸納梳理，分析、討論存在問題的原因，進(jìn)而制定整改干按，并采取自查自糾等措施確保問題排查工作深入、廣泛。

（二）整改階段（5月21日至7月20日）。針對工作方案開展為期2個月的執(zhí)法不規(guī)范突出問題整改活動。有針對性地采取查辦典型案件、健全完善規(guī)章制度、開展警示教育等措施整改突出問題。

（三）總結(jié)階段（7月21日至8月20日）。對專項(xiàng)治理工作進(jìn)行認(rèn)真全面的總結(jié)，包括取得的成績、存在的問題和下一步工作打算等。

五、工作要求

（一）高度重視，狠抓落實(shí)。各部門、派出所要充分認(rèn)識到加強(qiáng)公安機(jī)關(guān)執(zhí)法規(guī)范化建

設(shè)的重要性，將組織協(xié)調(diào)好整改執(zhí)法不規(guī)范突出問題作為當(dāng)前和今后一個時期執(zhí)法工作的重點(diǎn)任務(wù)來抓。[hide][/hide]

（二）突出重點(diǎn)，統(tǒng)籌兼顧。要結(jié)合我局實(shí)際，采取有力措施，努力解決執(zhí)法不規(guī)范突出問題。各部門、派出所必須切實(shí)負(fù)起責(zé)任，正確處理好整改工作與日常工作的關(guān)系，統(tǒng)籌兼顧，合理安排，以促進(jìn)各項(xiàng)公安工作和公安隊伍建設(shè)的健康順利發(fā)展

（三）加強(qiáng)監(jiān)督，明確責(zé)任。分局紀(jì)檢督察部門將采取實(shí)地檢查和暗訪突查等形式對各部門、派出所進(jìn)行重點(diǎn)檢查督導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)自查和整改不力不力的單位和個人，將嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制度。

為切實(shí)貫徹落實(shí)全國公安機(jī)關(guān)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)工作座談會精神，進(jìn)一步提升基層民警隊伍執(zhí)法水平，按照《德州市公安局交警支隊執(zhí)法突出問題整改活動實(shí)施方案》部署要求，德州交警高速五大隊積極組織開展執(zhí)法突出問題整改活動排查階段工作，認(rèn)真梳理、排查執(zhí)勤執(zhí)法工作中存在的突出問題，深刻剖析，找出問題所在，理清工作思路，研究整改措施，確保排查階段工作取得實(shí)效，全力推進(jìn)執(zhí)法突出問題整改活動。

據(jù)悉，在執(zhí)法突出問題排查階段，該大隊以執(zhí)法理念、具體執(zhí)法行為兩個方面為重點(diǎn)，對照現(xiàn)行法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件的相關(guān)規(guī)范，采取個人自查與民主生活會相結(jié)合、現(xiàn)場督察與案卷檢查相結(jié)合、定期執(zhí)法考評與日常執(zhí)法考評相結(jié)合的方法，全面排查存在的執(zhí)法突出問題。排查中，由大隊分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭，以大隊專兼職法制員為主力，成立執(zhí)法突出問題排查小組，動員相關(guān)崗位民警積極參與，通過召開執(zhí)法突出問題研討會、執(zhí)法質(zhì)量考評會、民主生活會等方式，對大隊執(zhí)法案卷、執(zhí)法檔案等法律文書，對照法律、法規(guī)逐項(xiàng)進(jìn)行梳理排查，發(fā)現(xiàn)存在問題的全部登記，整理形成《執(zhí)法突出問題排查情況統(tǒng)計臺帳》，并結(jié)合實(shí)際研究制定整改措施，為整改階段工作奠定了基礎(chǔ)。

在路面執(zhí)勤執(zhí)法工作中，五大隊要求全體民警要緊緊圍繞“既要嚴(yán)格、公正、規(guī)范執(zhí)法，又要理性、平和、文明執(zhí)法”的基本要求，不斷規(guī)范執(zhí)勤執(zhí)法行為，堅決杜絕違反執(zhí)法原則、執(zhí)法程序、執(zhí)法不嚴(yán)、執(zhí)法不公、執(zhí)法不廉、執(zhí)法違法等問題。在加大執(zhí)法監(jiān)督檢查力度的同時，大隊要求民警嚴(yán)格規(guī)范使用執(zhí)法記錄儀、錄音筆等音像記錄設(shè)備，全程記錄執(zhí)勤執(zhí)法工作，并要求一線勤務(wù)中隊每天將執(zhí)勤執(zhí)法音像記錄送交大隊保存，以備檢查，從源頭上杜絕了具體執(zhí)法行為不規(guī)范，服務(wù)群眾不主動等問題。

據(jù)該大隊負(fù)責(zé)人介紹，自3月1日至今，五大隊已組織開展執(zhí)法突出問題研討會、執(zhí)法質(zhì)量考評會4次，檢查執(zhí)法案卷124件次，發(fā)現(xiàn)存在字跡不清晰等問題6個，排查階段工作取得初步成效。

第二篇：為認(rèn)真貫徹落實(shí)

大河坎鎮(zhèn)中心小學(xué)2017年秋季學(xué)期 教育扶貧結(jié)對幫扶階段性總結(jié)

為認(rèn)真貫徹落實(shí)《南鄭縣教體局在全縣教育系統(tǒng)關(guān)于學(xué)習(xí)貫徹脫貧攻堅重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容的通知》《漢中市教育局關(guān)于教育脫貧政策全面宣傳的緊急通知》精神，結(jié)合有關(guān)教育脫貧工作的會議精神，我校精心組織，周密實(shí)施結(jié)對幫扶工作，現(xiàn)對此項(xiàng)工作開展情況總結(jié)如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)到位，活動有序開展

依據(jù)結(jié)對幫扶工作的要求，學(xué)校成立了由校長鐘明光任組長的結(jié)對幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組，做到了落實(shí)任務(wù)、落實(shí)責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)小組各成員從大局出發(fā)，傾情傾力，認(rèn)真對待和落實(shí)幫扶工作。制訂了切實(shí)可行的《大河坎鎮(zhèn)中心小學(xué)教育扶貧結(jié)對幫扶活動實(shí)施方案》《大河坎鎮(zhèn)中心小學(xué)教育扶貧工作計劃》，確保了幫扶活動的有序開展。

二、走進(jìn)學(xué)生心靈

為增強(qiáng)師生感情，促進(jìn)建檔立卡貧困戶學(xué)生健康成長，避免結(jié)對幫扶活動流于形式和走過場，學(xué)校確定了每名老師幫扶1——2名學(xué)生，從關(guān)注學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、身心健康、課外生活和實(shí)際困難等方面開展幫扶工作。每月由幫扶老師定期與不定期與家長、學(xué)生進(jìn)行談心、交流，跟蹤幫扶成效。學(xué)校還結(jié)合幫扶實(shí)際，有針對性地開展活動。10月19日，學(xué)校召開了建檔立卡貧困學(xué)生家長學(xué)生會議，學(xué)習(xí)宣講了相關(guān)文件精神，宣傳了教育脫貧各項(xiàng)政策，對學(xué)生進(jìn)行了勵志教育。10——12月，我校教師利用課余時間開展了幫扶系列活動。在此次活動中，有為學(xué)生帶去了資金的幫扶；有實(shí)施愛心捐資捐物；有 1 利用課余時間多次為學(xué)生功課輔導(dǎo)，用行動幫助解決實(shí)際問題，用談心、交流等方法貧困學(xué)生進(jìn)行了心靈的碰撞。

三、摸準(zhǔn)問題，多樣化幫扶

通過多次走訪和交流，我們確定了與之合作交流的工作思路：從需要入手，從問題入手，達(dá)到幫扶目的。

1、師生結(jié)對、真情交流。在結(jié)對幫扶活動中，我們舉行了師生座談會，幫扶老師和孩子們交流生活、學(xué)習(xí)上，互相了解，交流感情。

2、正確引導(dǎo)、培養(yǎng)意志。在結(jié)對幫扶活動中，對孩子進(jìn)行了感恩之心，不怕困難的教育，樹立了面對艱苦環(huán)境樂觀豁達(dá)的心態(tài)和“努力學(xué)習(xí)、改變命運(yùn)”的拼搏精神，激發(fā)了他們的社會責(zé)任感和學(xué)習(xí)動力。

3、捐資捐物，行動感化。在結(jié)對幫扶活動中，多數(shù)老師給學(xué)生買學(xué)習(xí)用品；捐資送生活用品，用實(shí)際行動解決生活中遇到的困難。

四、工作中存在的不足及打算

雖然我們在結(jié)對幫扶工作中取得了一些成績，但也存著不少問題：一是工作方法簡單;二是受平時工作影響，幫扶力度還不夠大。今后，我們將改進(jìn)工作方法，排除各種干擾，努力做好幫扶工作，深入扎實(shí)開展“教師大家訪”活動，使我校教育扶貧工作受到群眾的好評。

大河坎鎮(zhèn)中心小學(xué) 2017年10月24日

第三篇：為認(rèn)真貫徹落實(shí)教育部

為認(rèn)真貫徹落實(shí)教育部《社會主義核心價值體系融入中小學(xué)教育指導(dǎo)綱要》文件精神和黨的十八大關(guān)于社會主義核心價值觀的24字精髓，魯城街道春秋小學(xué)多措并舉，扎實(shí)開展培育和踐行社會主義核心價值觀活動。

營造濃厚宣傳氛圍。學(xué)校制作了社會主義核心價值觀宣傳專欄，懸掛宣傳條幅，利用紅領(lǐng)巾廣播站、國旗下講話、黑板報、手抄報等形式宣傳社會主義核心價值觀的內(nèi)容，解讀其精神實(shí)質(zhì)。

抓好社會主義核心價值觀進(jìn)課堂活動。以課堂為主陣地，堅持開展論語進(jìn)課堂活動，分年級段精選論語誦讀內(nèi)容。每周上好一節(jié)主題班會課，對學(xué)生進(jìn)行愛國、文明、誠信、友善教育。深入挖掘課程資源，科學(xué)設(shè)計各學(xué)科德育滲透內(nèi)容，讓社會主義核心價值觀教育融入學(xué)校德育課程和學(xué)科教學(xué)。

開展豐富多彩的教育活動。學(xué)校結(jié)合核心價值觀內(nèi)容開展熱愛祖國、誠實(shí)守信、文明禮貌、遵紀(jì)守法、勤勞好學(xué)、節(jié)約環(huán)保、團(tuán)結(jié)友愛等系列主題活動，引導(dǎo)廣大學(xué)生將核心價值觀學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的行動。

為進(jìn)一步推動學(xué)校文明禮儀建設(shè)，學(xué)校選拔了36名同學(xué)成立文明督察隊，對學(xué)生亂扔垃圾、隨地吐痰、說臟話、浪費(fèi)水電等不文明現(xiàn)象進(jìn)行提醒監(jiān)督。同時開展“說文明話，做文明事，當(dāng)文明人，建文明校園”主題教育，教育學(xué)生從身邊小事做起，培養(yǎng)孩子們學(xué)習(xí)文明行為，共同創(chuàng)造和諧的環(huán)境。學(xué)校還在每周的升旗儀式上表彰上周好人好事，講述“班級新君子”故事，以榜樣的作用帶動更多同學(xué)加入到講文明樹新風(fēng)行動中。

針對現(xiàn)在的學(xué)生大多是獨(dú)生子女，在人際交往過程中表現(xiàn)出的任性、自私、自我為中心等問題，學(xué)校還堅持開展小孝星評比活動，根據(jù)學(xué)生年齡特點(diǎn)，分高、中、低年級段制定了具體可行的孝行卡，引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會孝敬，學(xué)會包容，學(xué)會感恩。

李各莊小學(xué)社會主義核心價值觀教育活動總結(jié)

為深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神，倡導(dǎo)“富強(qiáng)、民主、文明、和諧”，倡導(dǎo)“自由、平等、公正、法制”，倡導(dǎo)“愛國、敬業(yè)、誠信、友善”，積極培養(yǎng)社會主義核心價值觀，我校廣泛開展社會主義核心價值觀集中教育活動。

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識。學(xué)校高度重視這一活動，成立了由校長任組長，各班主任為成員的活動領(lǐng)導(dǎo)小組。明確任務(wù)，落實(shí)責(zé)任，確保活動的順利扎實(shí)開展。

2、加強(qiáng)宣傳，營造氛圍。學(xué)校充分利用黑板報、宣傳欄、標(biāo)語等陣地，大力宣傳社會主義核心價值觀的重要性，激發(fā)廣大師生的參與熱情。

3、融入學(xué)校課堂教學(xué)。把社會主義核心價值觀學(xué)習(xí)教育納入中小學(xué)德育教學(xué)內(nèi)容，充分發(fā)揮學(xué)校課堂主陣地、主渠道作用，確保每一個學(xué)生1—2課時的集中教育時間。采取不同形式的課堂教育形式學(xué)習(xí)和宣講黨的十八大關(guān)于社會主義核心價值觀的相關(guān)內(nèi)容，教育引導(dǎo)廣大學(xué)生了解和掌握社會主義核心價值觀的基本內(nèi)容，理解和認(rèn)同社會主義核心價值觀，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

4、融入德育工作中。把社會主義核心價值觀融入學(xué)校德育工作中。

一是開展以“愛國主義”為主題的教育活動，讓學(xué)生讀一本愛國主義書籍，觀看一部愛國主義影片，學(xué)唱一首愛國歌曲，講一個愛國主義故事，以此培養(yǎng)學(xué)生愛祖國、愛家鄉(xiāng)的情感。

二是開展文明校園”創(chuàng)建“活動。以養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣、衛(wèi)生習(xí)慣、節(jié)約習(xí)慣和良好的交通習(xí)慣為主題開展體驗(yàn)活動，督促同學(xué)們改掉不良習(xí)慣、樹文明新風(fēng)，爭做文明小公民。三是充分利用網(wǎng)絡(luò)教育資源，引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行相關(guān)的學(xué)習(xí)和討論。

5、將學(xué)雷鋒活動與社會主義核心價值觀結(jié)合起來

雷鋒精神的核心是為人民服務(wù)。雷鋒二字，已成為人們心目中熱心公益、樂于助人、扶貧濟(jì)困、見義勇為、善待他人、奉獻(xiàn)社會的代名詞。為了培養(yǎng)學(xué)生服務(wù)他人，奉獻(xiàn)社會的意識，我校以“學(xué)雷鋒活動月”為契機(jī)，開展了“我眼中的雷鋒精神”寫文比賽，通過比賽，讓同學(xué)們更加深入的了解了雷鋒精神。通過學(xué)唱雷鋒歌曲、愛國歌曲培養(yǎng)了同學(xué)們的愛國熱情。

6、開展“走文明路，說文明話，做文明事，當(dāng)文明人，建文明校園”主題教育

為了培養(yǎng)學(xué)生們的誠實(shí)守信、尊重他人、禮貌待人和良好的日常行為規(guī)范，教育和引導(dǎo)全校同學(xué)進(jìn)一步增強(qiáng)講究文明禮儀的思想意識，并不斷把文明禮儀意識化為日常學(xué)習(xí)和生活中的自覺行動，形成人人走文明路、說文明話、做文明事、當(dāng)文明人的好風(fēng)尚，讓文明禮儀之花香飄進(jìn)校園，讓學(xué)生真正的踐行社會主義核心價值觀，我校開展了“走 文明路，說文明話，做文明事，當(dāng)文明人，建文明校園”主題教育。制定了學(xué)生禮儀規(guī)范和文明禮儀歌謠，在同學(xué)們中廣泛的傳唱。利用國旗下講話，倡議學(xué)生“向不良行為告別”，并進(jìn)行了“告別不良行為，做文明兒童”的簽名活動。通過一系列的主題教育，使學(xué)生真正懂得了文明禮貌的重要性，在全校形成了人人懂文明、人人講文明、人人踐行文明的良好格局。

7、開展了社會主義榮辱觀教育系列活動

胡錦濤總書記提出的以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀，體現(xiàn)了中華民族傳統(tǒng)美德與時代精神的有機(jī)結(jié)合，是社會主義先進(jìn)文化的重要組成部分，對于新形勢下匡正社會風(fēng)氣、提高文明程度，推動社會主義道德建設(shè)具有極其重要的意義。為此，我們從愛國教育入手，以社會主義榮辱觀為教育重點(diǎn)，要求學(xué)生牢記八榮八恥，樹立正確的價值取向、行為準(zhǔn)則和道德規(guī)范。組織開展了“知榮辱，樹新風(fēng)”主題班會，要求學(xué)生全面遵守《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》，爭取把他們培養(yǎng)成有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會主義合格公民。

通過一系列的活動，已經(jīng)在我校形成了學(xué)習(xí)和實(shí)踐社會主義核心價值觀的良好氛圍，在今后的工作中，我們會將社會主義核心價值觀教育與我們的德育工作緊密結(jié)合起來，創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)新工作形式，努力開創(chuàng)我校德育工作的新局面，為培養(yǎng)社會主義合格接班人而貢獻(xiàn)力量。

第四篇：為認(rèn)真貫徹落實(shí)

為認(rèn)真貫徹落實(shí)《高等學(xué)校學(xué)生行為準(zhǔn)則》，切實(shí)提高我院學(xué)生的文明素養(yǎng)和道德水平，營造一個文明、優(yōu)雅的校園環(huán)境，制定本學(xué)期文明禮貌月活動方案如下：

一、活動主題：爭做文明學(xué)生、爭創(chuàng)文明班級、爭創(chuàng)文明校園

二、活動時間：3月16日-4月16日

三、活動要求：

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識，樹立遠(yuǎn)大理想。全體學(xué)生要充分認(rèn)識到建設(shè)文明校園，提高自身文明素質(zhì)的重要意義，模范遵守公民基本道德規(guī)范。

2、加強(qiáng)道德修養(yǎng)、爭做文明個人、文明班級，響應(yīng)學(xué)院號召，共建和諧文明校園。

3、大力開展文明競賽評比活動。號召全體學(xué)生積極參加文明學(xué)生、文明班級評比活動，積極投入到“六項(xiàng)文明工程”教育活動中去。

四、活動內(nèi)容

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)《高等學(xué)校學(xué)生行為準(zhǔn)則》，身體力行，投入和諧文明校園的建設(shè)中。

2、積極宣傳“愛國守法，明禮誠信，團(tuán)結(jié)友善，勤儉自強(qiáng)，敬業(yè)奉獻(xiàn)”公民基本道德規(guī)范，把文明帶進(jìn)班級，帶進(jìn)校園，帶進(jìn)社會。

3、加強(qiáng)道德修養(yǎng)，規(guī)范言行舉止，養(yǎng)成良好的文明習(xí)慣，樹立良好的精神面貌。

（1）養(yǎng)成良好的文明習(xí)慣，不亂扔亂丟、不隨地吐痰、不亂攀亂折、不亂刻亂畫、不起哄鬧事、不損壞公物、不浪費(fèi)糧食水電，使校園始終保持凈化、綠化、美化、亮化；

（2）遵紀(jì)守法、刻苦學(xué)習(xí)、講究衛(wèi)生、文明交往、助人為樂、不遲到早退、不打架、不說臟話、禮貌待人、尊敬師長、團(tuán)結(jié)同學(xué)、熱愛集體，做一個道德高尚、舉止高雅的學(xué)生。

（3）爭創(chuàng)文明班級，做到教室干凈整潔、美觀大方；班級學(xué)風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明，團(tuán)結(jié)向上。

（4）開展“學(xué)雷鋒”教育活動。各班以“學(xué)雷鋒、樹新風(fēng)”為主題召開班會，立足校園，適當(dāng)走入社區(qū)，開展學(xué)雷鋒活動。

（5）認(rèn)真開展文明校園、文明宿舍、文明課堂、文明餐廳、文明考場、文明網(wǎng)絡(luò)等“六項(xiàng)文明工程”創(chuàng)建活動，深入開展思想道德教育，繁榮校園和諧文化。

五、活動形式

1、充分利用班級壁報、校報、班會、廣播、演講等多種形式，做好宣傳動員工作，使全院師生了解活動安排，統(tǒng)一思想認(rèn)識，推動本月活動順利全面開展。

2、積極引導(dǎo)學(xué)生黨員、入黨積極分子、學(xué)生干部在活動中積極發(fā)揮先鋒模范作用，重視發(fā)動學(xué)生的積極性和主觀能動性，注重活動開展的實(shí)效性。

3、各系可根據(jù)本系實(shí)際，開展讀書、征文、演講、書畫、競賽等多種活動，使學(xué)生在活動中受到熏陶和教育，形成自覺遵守《高等學(xué)校學(xué)生行為準(zhǔn)則》和公民基本道德規(guī)范的良好習(xí)慣。

4、選樹典型，表彰先進(jìn)?；顒咏Y(jié)束后，各系要認(rèn)真總結(jié)，根據(jù)要求選樹文明禮貌先進(jìn)個人和先進(jìn)班級，總結(jié)材料和先進(jìn)名單于4月22日報送生輔科。

第五篇：為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央

為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央《關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾八項(xiàng)規(guī)定》，切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，促進(jìn)全局工作，結(jié)合實(shí)際，特制定實(shí)施細(xì)則如下：

一、改進(jìn)調(diào)研活動安排

1.確保調(diào)研時間。局黨組成員及其他處長以上領(lǐng)導(dǎo)干部下基層調(diào)研，一般每季度不少于15天。調(diào)研應(yīng)著眼于掌握真實(shí)情況，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，研究問題，解決困難，指導(dǎo)工作。要注重調(diào)研成果運(yùn)用，調(diào)研結(jié)束后要形成調(diào)研報告，針對調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的共性問題，提出相關(guān)意見、建議和整改措施。業(yè)務(wù)處室每年撰寫調(diào)研報告一般不少于2篇。非業(yè)務(wù)處室不少于1篇。

2.搞好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。局黨組成員及其他處長以上領(lǐng)導(dǎo)干部原則上不在同一時段到同一個區(qū)市、鎮(zhèn)街或企業(yè)調(diào)研。局主要領(lǐng)導(dǎo)同志到基層考察調(diào)研，陪同人員不超過3人。其他局領(lǐng)導(dǎo)陪同人員不超過2人。集中調(diào)研活動應(yīng)安排集體乘車。

3.落實(shí)聯(lián)系基層制度。健全聯(lián)系點(diǎn)制度。局黨組成員及其他處長以上領(lǐng)導(dǎo)干部每人聯(lián)系 4個市級監(jiān)管企業(yè)、2個鎮(zhèn)街蹲點(diǎn)調(diào)研，以點(diǎn)代面指導(dǎo)工作，解決存在的實(shí)際問題和困難。

二、精簡會議和文件簡報

4.提高會議實(shí)效。嚴(yán)格控制會議時間，工作會議不超過1.5小時，季度安委會會議不超過1小時。全市性會議采取電視會議形式直接開到基層鎮(zhèn)街；工作會議一律不擺放花草，不制作背景板，不掛橫幅，嚴(yán)禁以任何名義發(fā)放紀(jì)念品。

5.精簡文件簡報。凡法律法規(guī)已明確規(guī)定的，一律不再制發(fā)文件。沒有實(shí)質(zhì)內(nèi)容，可發(fā)可不發(fā)的，一律不發(fā)。上級有明確要求或確需發(fā)文貫徹落實(shí)的，要結(jié)合實(shí)際提出切實(shí)可行的措施，不照抄照轉(zhuǎn)、層層轉(zhuǎn)發(fā)。簡報要重點(diǎn)反映重要動態(tài)、經(jīng)驗(yàn)、問題和工作意見建議等內(nèi)容，減少一般性工作情況或動態(tài)的編發(fā)。

6.倡導(dǎo)網(wǎng)上辦公。機(jī)關(guān)日常辦公要盡可能使用金宏網(wǎng)和機(jī)關(guān)日常辦公系統(tǒng)，減少紙質(zhì)文件簡報流轉(zhuǎn)，降低運(yùn)行成本，提高工作效率。

三、規(guī)范外出考察活動

7.嚴(yán)格控制赴外地考察、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、研討。凡無國家安監(jiān)總局、總局辦公廳和省安監(jiān)局正式會議通知的，原則上不安排參加。有正式通知的，須辦理審批手續(xù)，嚴(yán)格控制參加人數(shù)。對不通過正常手續(xù)出差或利用出差自行增加在外天數(shù)，繞道風(fēng)景區(qū)旅游的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，給予全局通報，取消當(dāng)年評先評優(yōu)資格，發(fā)生的差旅費(fèi)一律自理。

四、禁止鋪張浪費(fèi)

8.嚴(yán)格落實(shí)“六個一律”。局黨組成員及其他處長以上領(lǐng)導(dǎo)干部下基層檢查指導(dǎo)、現(xiàn)場辦公、調(diào)研考察、走訪慰問，一律拒絕基層區(qū)市局或鎮(zhèn)街領(lǐng)導(dǎo)到交界處或高速公路路口迎送，一律不提特殊要求，一律不接受宴請，一律不接收紀(jì)念品或土特產(chǎn)。因路程遠(yuǎn)、時間長，確需安排工作用餐的，一律安排自助餐、工作餐、份飯。用餐時，一律不飲酒。

9.嚴(yán)格事務(wù)性活動審批。嚴(yán)格控制局黨組成員及其他處長以上領(lǐng)導(dǎo)干部出席一般性社會活動。未經(jīng)統(tǒng)一安排或批準(zhǔn)，原則上不參加企業(yè)、機(jī)構(gòu)舉辦的各類營利性活動和各種名目的應(yīng)酬性活動。確需參加的，須辦理報批手續(xù)。嚴(yán)禁機(jī)關(guān)處室在舉辦會議、學(xué)習(xí)班、培訓(xùn)班期間擅自用公款宴請，參會、參訓(xùn)人員一律安排簡易自助餐，食宿費(fèi)自理。

10.規(guī)范公務(wù)接待工作。嚴(yán)格控制接待標(biāo)準(zhǔn)和經(jīng)費(fèi)開支，嚴(yán)格執(zhí)行國內(nèi)公務(wù)接待定點(diǎn)接待制度。嚴(yán)禁將非公務(wù)活動納入公務(wù)接待范圍。上級部門領(lǐng)導(dǎo)及其隨行人員來青一律安排在市機(jī)關(guān)事務(wù)局統(tǒng)一管理的接待場所，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行工作餐。其他地市來青學(xué)習(xí)、考察客人一律安排自助餐一次。日常接待來青客人的住宿等費(fèi)用原則上由客人自理。機(jī)關(guān)處室加班須就餐的，原則上安排在機(jī)關(guān)食堂。

11.嚴(yán)格控制陪餐人數(shù)。公務(wù)接待陪餐人數(shù)原則上不超過客人人數(shù)的三分之一。宴請期間不安排司機(jī)吃工作餐，每人每餐發(fā)工作餐補(bǔ)貼50元；確因工作需要安排工作餐的，不再另發(fā)補(bǔ)貼。

五、嚴(yán)格遵守廉政規(guī)定

12.局黨組成員及其他處長以上領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭嚴(yán)格遵守廉潔從政有關(guān)規(guī)定，廉潔自律，并管好配偶、子女；嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理分管范圍內(nèi)人員和身邊工作人員，落實(shí)“一崗雙責(zé)”廉政責(zé)任制的要求；嚴(yán)禁機(jī)關(guān)車輛公車私用，自覺嚴(yán)格控制車輛單車油耗。符合換車條件的一律換乘國產(chǎn)自主品牌汽車。

六、加強(qiáng)督促檢查

13.全局上下要嚴(yán)格執(zhí)行本實(shí)施細(xì)則，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭改進(jìn)工作作風(fēng)，帶頭深入基層調(diào)查研究，帶頭密切聯(lián)系群眾，帶頭解決實(shí)際問題。各處室要結(jié)合實(shí)際，每半年組織一次專門學(xué)習(xí)和對照檢查，寫出執(zhí)行情況報告。機(jī)關(guān)要每半年組織開展一次執(zhí)行情況專項(xiàng)檢查，并進(jìn)行情況通報。要進(jìn)一步加大責(zé)任考核和責(zé)任追究力度，把本細(xì)則執(zhí)行情況納入黨員領(lǐng)導(dǎo)干部述廉內(nèi)容，加大落實(shí)督導(dǎo)力度，以確保各項(xiàng)措施落到實(shí)處。

為認(rèn)真貫徹黨的十八大精神，切實(shí)落實(shí)中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定，按照中共國家安全監(jiān)管總局黨組和中共陜西省委統(tǒng)一部署，結(jié)合工作實(shí)際，日前，陜西煤監(jiān)局黨組制定下發(fā)了《貫徹落實(shí)中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾八項(xiàng)規(guī)定的實(shí)施細(xì)則》。

一、進(jìn)一步改進(jìn)調(diào)查研究

1、注重調(diào)研實(shí)效。調(diào)研工作要緊緊圍繞煤礦安全監(jiān)察中心任務(wù)，確定課題、制定計劃，以專項(xiàng)調(diào)研為主，堅持調(diào)研和煤礦專項(xiàng)監(jiān)察相結(jié)合，提高針對性、實(shí)效性。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員每年到監(jiān)察分局、產(chǎn)煤市（縣）和煤礦企業(yè)檢查調(diào)研時間一般不少于60天，不同時到同一地區(qū)調(diào)研。調(diào)研前要制定調(diào)研方案，明確調(diào)研主題和重點(diǎn)內(nèi)容，調(diào)研活動要緊扣主題，深入基層，不搞形式、不走過場，既要到安全生產(chǎn)工作開展好的煤礦企業(yè)調(diào)研，更要到安全基礎(chǔ)條件薄弱、情況復(fù)雜的煤礦企業(yè)調(diào)研解決問題。調(diào)研結(jié)束后，調(diào)研組要撰寫調(diào)研報告，分析問題、提出建議，以適當(dāng)形式在我局內(nèi)部交流，政策法規(guī)處要收集建檔，進(jìn)一步發(fā)揮調(diào)研成果在工作指導(dǎo)等方面的綜合運(yùn)用成效。針對調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的共性問題，要提出整改建議，認(rèn)真加以解決，重大問題提請局長辦公會議研究。

2、減少陪同人員。局領(lǐng)導(dǎo)同志到基層檢查調(diào)研，陪同的處室同志不超過2人，調(diào)研組人員不超過4人，市、縣級安全監(jiān)管局和各監(jiān)察分局陪同人員各不超過2人。

3、簡化接待工作。要始終保持艱苦奮斗的作風(fēng)，堅決抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)。厲行勤儉節(jié)約，堅決反對講排場、比闊氣、鋪張浪費(fèi)，大力推動節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)。下基層檢查調(diào)研期間，一律不張貼懸掛標(biāo)語橫幅（含電子屏顯示），不安排職工迎送，不擺放花草、水果、不安排合影，不贈送各類紀(jì)念品或土特產(chǎn)。食宿按規(guī)定以對口單位自有接待賓館和工作餐為主，不安排宴請，不上高檔菜肴，不安排超標(biāo)準(zhǔn)住宿，不安排到名勝古跡、風(fēng)景區(qū)游覽。

二、進(jìn)一步加強(qiáng)會議管理

4、減少會議數(shù)量。本著務(wù)實(shí)高效的原則，嚴(yán)格清理、切實(shí)減少各類會議活動。嚴(yán)格落實(shí)《國家安全監(jiān)管總局辦公廳關(guān)于印發(fā)節(jié)慶活動管理實(shí)施辦法（試行）的通知》（安監(jiān)總廳〔2012〕143號）規(guī)定，從嚴(yán)控制各類節(jié)慶活動，縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部未經(jīng)批準(zhǔn)一律不得出席各類剪彩、慶祝會、紀(jì)念會、表彰會、研討會及各類論壇。

5、規(guī)范會議審批程序。凡各監(jiān)察分局召開的轄區(qū)煤礦安全工作經(jīng)驗(yàn)交流會、座談會等會議，要提前制定會議方案，報省局辦公室審批。需要局分管領(lǐng)導(dǎo)參加的會議，由局長審批。

6、控制會議活動規(guī)模和時間。嚴(yán)格控制各類會議活動規(guī)模，減少參加人員，堅持開短會，會議發(fā)言和領(lǐng)導(dǎo)講話要精煉、簡短、直接，力戒空話、套話，避免重復(fù)。

7、嚴(yán)格控制會議經(jīng)費(fèi)。要嚴(yán)格會議預(yù)算管理，認(rèn)真履行會議預(yù)算事先報批手續(xù)。嚴(yán)禁到明令禁止的風(fēng)景名勝區(qū)開會，嚴(yán)禁組織高消費(fèi)娛樂、健身活動。會議活動現(xiàn)場布置要簡樸，工作會議會場一律不擺花草、不制作背景板、不做會議證件和文件袋。嚴(yán)禁以任何名義發(fā)放紀(jì)念品。

三、進(jìn)一步精簡文件和簡報

8、減少紙質(zhì)文件數(shù)量。加強(qiáng)機(jī)關(guān)信息化建設(shè)，盡量使用電子公文，采用文件網(wǎng)上辦理，減少紙質(zhì)文件，降低運(yùn)行成本，提高工作效率，凡能通過省局公文流轉(zhuǎn)辦公自動化系統(tǒng)發(fā)文的，一般不再印發(fā)紙質(zhì)文件。

9、減少簡報數(shù)量。簡報應(yīng)當(dāng)堅持少而精的原則，從嚴(yán)控制簡報發(fā)送范圍，減少發(fā)放份數(shù)。統(tǒng)計中心每月一期的安全簡訊，除報送局領(lǐng)導(dǎo)和國家應(yīng)急救援中心使用紙質(zhì)的，其他處室和監(jiān)察分局一律采用公文流轉(zhuǎn)辦公自動化系統(tǒng)發(fā)送；各單位上報省局網(wǎng)站的信息要提高信息質(zhì)量，減少信息數(shù)量。

四、加強(qiáng)制度的約束力和執(zhí)行力

10、認(rèn)真遵守各項(xiàng)規(guī)定。嚴(yán)格執(zhí)行廉政準(zhǔn)則若干規(guī)定和中共國家安全監(jiān)管總局黨組“九條紀(jì)律”，不接受煤礦企業(yè)吃請，不接受煤礦企業(yè)請托辦事打招呼、說人情，管好自己，管好親屬子女，做到清正廉潔，依法行政。

11、嚴(yán)格執(zhí)行省局《公務(wù)車輛派車規(guī)定（試行）》的規(guī)定。要本著“先急后緩、效能優(yōu)先、注重安全”的原則管理用車，能合并用車的盡量合并；不得公車私用；嚴(yán)禁將公車借給他人使用。

12、加強(qiáng)報刊的征訂工作。要嚴(yán)格執(zhí)行局關(guān)于報刊征訂工作的若干規(guī)定，減少報刊征訂數(shù)量，提高報刊征訂質(zhì)量，報刊訂閱種類、份數(shù)不得隨意增加和擴(kuò)大。

四、加強(qiáng)督促檢查

13、各監(jiān)察分局、各處室（中心）要結(jié)合本單位工作實(shí)際，制定具體、便于操作的措施，狠抓落實(shí)，抓出實(shí)效。

14、要建立定期督促檢查和通報機(jī)制。每年年底，由局辦公室牽頭，組織人事培訓(xùn)處、紀(jì)檢組（監(jiān)察室）、機(jī)關(guān)黨委對各監(jiān)察分局、有關(guān)處（室）、中心執(zhí)行情況進(jìn)行1次專項(xiàng)檢查，向局黨組匯報檢查執(zhí)行情況，并在局內(nèi)部進(jìn)行通報。同時，將檢查結(jié)果由辦公室報送國家安監(jiān)總局辦公廳和國家煤監(jiān)局辦公室

一、改進(jìn)調(diào)查研究

1、增強(qiáng)問題意識。堅持謀劃工作、解決問題從調(diào)查研究開始。圍繞度假區(qū)黨工委、管委會的決策和重大部署，深入開展調(diào)查研究，善于發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、直面問題、研究問題、回答問題，以調(diào)查研究的實(shí)際成果推動工作落實(shí)，集聚推動度假區(qū)新一輪發(fā)展的正能量。

2、注重實(shí)際效果。市縣級領(lǐng)導(dǎo)干部來度假區(qū)調(diào)研，要緊緊圍

繞調(diào)研主題，實(shí)事求是地回答考察內(nèi)容，既要總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，更要解決困難較多、情況復(fù)雜、矛盾尖銳等問題。調(diào)研點(diǎn)現(xiàn)場要真實(shí)，不能改變原有的工作、生活秩序，不能為迎接調(diào)研裝修布置，更不能弄虛作假。

3、改進(jìn)工作方式。取消月例會，減少班子會召開次數(shù)，減少各科室內(nèi)部全體會議，多同干部談心，多商量討論，多解剖典型，切忌走過場、搞形式主義。

4、控制陪同人員。市委書記、市長來度假區(qū)調(diào)研，度假區(qū)陪同的負(fù)責(zé)同志不超過5人?？h委書記、縣長來度假區(qū)調(diào)研，度假區(qū)陪同的負(fù)責(zé)同志不超過3人。其他市縣級領(lǐng)導(dǎo)干部來度假區(qū)調(diào)研，陪同的度假區(qū)有關(guān)部門負(fù)責(zé)同志不超過2人，管委會主任不陪同。不搞層層多人陪同。

5、簡化接待程序。市縣級領(lǐng)導(dǎo)干部來度假區(qū)調(diào)研期間，管委會主任一律不到轄區(qū)交界迎送，不張貼懸掛標(biāo)語橫幅，不擺放花草，不安排題詞題字，不贈送紀(jì)念品或土特產(chǎn)，不安排接見合影，不安排宴請。特殊情況需要用餐的，一律在食堂用工作餐，并嚴(yán)格執(zhí)行“四菜一湯”標(biāo)準(zhǔn)。不妄排車輛同行，不印制接待手冊，不制作大型展板。

二、精簡會議和文件簡報

6、切實(shí)減少會議。堅持少開會，嚴(yán)格清理、切實(shí)減少各類會議，能不開的堅決不開，能合并的合并召開。嚴(yán)格會議審批程序，以黨工委、管委會名義召開的全度假區(qū)性會議和舉行的重大活動，由辦公室統(tǒng)籌安排。管委會各局室、各專業(yè)招商局、建投公司召開的會議和舉行的重要活動，須經(jīng)辦公室審核后報批。實(shí)行“無會月”、“無會周”制度，每年4月為“無會月”，每月第一個完整周為“無會周”，除極特殊情況不安排全體性會議。

7、控制會議規(guī)模和時間。堅持開短會，適當(dāng)增加小范圍、小規(guī)模研究解決問題的專題會、協(xié)調(diào)會，不開泛泛部署工作和提要求的會議。管委會、鎮(zhèn)政府聯(lián)合召開的會議，人數(shù)不超過20人，會期不超過半天。管委會召開的會議，只安排與會議內(nèi)容密切相關(guān)的部門參加，人數(shù)不超過15人，會期不超過半天。

8、提高會議效率和質(zhì)量。堅持開解決問題的會，注重會前協(xié)商，把工作溝通在會議召開之前，把問題解決在會議召開之前。會場要控制規(guī)模、簡化形式，會場布置要因地制宜、精簡節(jié)約。需要安排討論的會議，要充分安排討論時間，少談工作成績，多談問題和意見，提高討論深度。無特殊需要，每次會議只安排一位管委會領(lǐng)導(dǎo)作主題講話。全度假區(qū)重要會議，領(lǐng)導(dǎo)干部講話控制在15分鐘以內(nèi)；一般會議，領(lǐng)導(dǎo)干部講話控制在10分鐘以內(nèi)，個人發(fā)言控制在5分鐘以內(nèi)；現(xiàn)場匯報一律脫稿，能印發(fā)書面材料的不再進(jìn)行發(fā)言。班子會每個議題匯報時間不超過10分鐘。會議對著裝不作統(tǒng)一要求。

9、嚴(yán)格控制會議經(jīng)費(fèi)。舉辦會議要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，厲行節(jié)約，反對鋪張浪費(fèi)。嚴(yán)禁提高會議用餐、住宿標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁組織高消費(fèi)娛樂、健身活動，嚴(yán)禁以任何名義發(fā)放紀(jì)念品。會議現(xiàn)場布置要簡樸，文具要按需發(fā)放，一律不擺放花草、不制作背景板、不上香煙水果。

10、嚴(yán)格管委會領(lǐng)導(dǎo)干部活動審批和安排。未經(jīng)主任批準(zhǔn)，班子成員及各部門主要領(lǐng)導(dǎo)一律不出席各類剪彩、奠基和慶祝會、紀(jì)念會、表彰會、博覽會、研討會及各類訟壇等活動。

11、大力精簡各類文件簡報。凡國家法律法規(guī)和黨內(nèi)法規(guī)及上級機(jī)關(guān)已作出明確規(guī)定的，現(xiàn)行文件規(guī)定仍然適用的，一律不再制發(fā)文件。沒有實(shí)質(zhì)內(nèi)容、可發(fā)可不發(fā)的文件簡報，一律不發(fā)。主任在全度假區(qū)工作會議上的講話，已在會上正式印發(fā)或主要內(nèi)容已公開播發(fā)，不再發(fā)文。涉及同一事項(xiàng)的工作部署、配套政策、責(zé)任分工等，應(yīng)合并發(fā)文。各部門報送班子成員的簡報只保留1種。各類參考資料也要減少。

12、嚴(yán)格按照隸屬關(guān)系和職權(quán)范圍行文。未經(jīng)本部門批準(zhǔn)，各部門不得發(fā)布政策性、指示性公文。由部門發(fā)文或部門聯(lián)合發(fā)文能夠解決的，不以管委會及其辦公室名義發(fā)文。擬以管委會名義發(fā)文，應(yīng)先報辦公室審核，履行發(fā)文程序。

13、切實(shí)提高文件簡報質(zhì)量和時效。加強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)和審核把關(guān)，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》，規(guī)范文件簡報的報送程序和格式。報辦公室審核的公文，起草部門主要領(lǐng)導(dǎo)同志和文秘人員要嚴(yán)格把關(guān)，并與相關(guān)部門協(xié)調(diào)一致，相關(guān)部門要及時反饋會簽意見。文件要突出針對性、指導(dǎo)性、可操作性，簡報要反映重要動態(tài)、舉措、經(jīng)驗(yàn)、問題以及意見建議，減少一般性工作情況匯報。嚴(yán)格控制篇幅，文件不超過1000字，簡報資料不超過500字。加快機(jī)關(guān)信息化建設(shè)，推進(jìn)文件和簡報資料的網(wǎng)絡(luò)傳輸，減少紙質(zhì)文件和簡報資料，降低運(yùn)行成本，提高工作效率。不得將發(fā)文、會議規(guī)格作為檢查落實(shí)工作的標(biāo)準(zhǔn)。

三、規(guī)范出訪和公務(wù)接待活動

14、合理安排出訪。圍繞黨工委、管委會的中心工作和對外經(jīng)貿(mào)合作、友好交流實(shí)際需要，合理安排管委會領(lǐng)導(dǎo)干部的出訪活動。嚴(yán)格執(zhí)行關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部出訪次數(shù)、時間、數(shù)量、隨團(tuán)人員數(shù)量的有關(guān)規(guī)定。

15、簡化管委會領(lǐng)導(dǎo)干部出行迎送。領(lǐng)導(dǎo)干部出行一律按規(guī)定乘坐交通工具和安排食宿，不乘坐頭等艙（座），不住套房，抵離機(jī)場、車站、碼頭時，只安排接送車輛，其他人員一律不前往迎送。

16、簡化公務(wù)接待。嚴(yán)格執(zhí)行中央、省委有關(guān)規(guī)定，公務(wù)接待要認(rèn)真遵循節(jié)約、簡化原則。市縣級以上領(lǐng)導(dǎo)干部來度假區(qū)辦理公務(wù)并由管委會主任出面接待的，由辦公室辦理，其余由各部門安排。減少接待程序，不制作接待手冊和發(fā)放無關(guān)材料，不張貼歡迎標(biāo)語，不安排群眾迎送，不鋪設(shè)地毯，不組織專場文娛活動和旅游觀光活動。

17、控制接待標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)禁超標(biāo)準(zhǔn)、超規(guī)格接待。住宿安排在列入政府采購目錄的賓館，不安排超規(guī)格套房，不添置豪華設(shè)施，不增配高檔生活用品，不擺放香煙、鮮花、水果，不在營業(yè)性娛樂、健身場所安排公務(wù)接待活動，不以任何名義贈送禮金、有價證券、貴重禮品、紀(jì)念品或土特產(chǎn)。用餐盡量安排自助餐，如安排宴請，不上高檔菜肴和煙酒，選用地產(chǎn)食材與酒品?？h直部門領(lǐng)導(dǎo)來度假區(qū)，遵循對口、對等接待原則，不搞一客多陪，減少陪餐人員。

四、改進(jìn)宣傳報道

18、簡化度假區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部出席會議和活動的宣傳報道。度假區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部出席會議和活動，應(yīng)根據(jù)工作需要、新聞價值、社會效果決定是否宣傳。出席一般性會談和活動不作宣傳。度假區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部出席會議和活動的新聞報道，要按照精簡務(wù)實(shí)原則，壓縮數(shù)量、字?jǐn)?shù)和時長，一律不發(fā)側(cè)記、特寫、綜述等。

19、精簡度假區(qū)會議和活動的宣傳報道。優(yōu)化度假區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部會見活動的宣傳報道。規(guī)范其他宣傳報道。除管委會辦公室批準(zhǔn)的重大展覽和文藝演出活動外，度假區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部參觀展覽及出席其他文藝活動，一律不作報道。

五、加強(qiáng)廉潔自律

20、管委會班子成員要帶頭嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》，不準(zhǔn)違反規(guī)定收受禮金、有價證券、支付憑證、商業(yè)預(yù)付卡、貴重禮品和土特產(chǎn)等，不得借培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、考察、會議和招商引資等名義用公款外出旅游，禁止用公款搞相互走訪、送禮、宴請和參與各種高消費(fèi)娛樂、健身活動，不準(zhǔn)借婚喪喜慶事宜操辦斂財和授意下屬人員通知、邀請他人參加，不得參加下屬婚宴喜慶事宜等，絕不允許配偶、子女、親屬和身邊工作人員利用自己的職權(quán)或職務(wù)上的影響收受錢物、謀取不當(dāng)利益。

21、度假區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部不得違反規(guī)定乘坐超標(biāo)準(zhǔn)小汽車和違反住房政策謀取不當(dāng)利益，認(rèn)真執(zhí)行重大決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目安排和大額資金使用集體決策制度，不得插手招標(biāo)投標(biāo)、土地出讓、產(chǎn)權(quán)交易、政府采購等市場交易活動，嚴(yán)榕遵守組織人事紀(jì)律，堅決抵制買官賣官、跑官要官。

六、加強(qiáng)督促檢查

22、管委會各局室、各專業(yè)招商局、建投公司要嚴(yán)格按照本細(xì)則，結(jié)合實(shí)際情況，制定涵蓋各部門的更加具體、更便于操作的貫徹落實(shí)辦法，狠抓落實(shí)，確保抓出成效。

23、管委會各局室、各專業(yè)招商局、建投公司要嚴(yán)格執(zhí)行本細(xì)則，每年年底對執(zhí)行情況進(jìn)行1次專項(xiàng)檢查，并將檢查結(jié)果分別報送管委會辦公室。

24、管委會辦公室要定期督促檢查，每年底通報執(zhí)行情況，并向班子會議作出匯報。對違反規(guī)定的要建議有關(guān)部門進(jìn)行處理。

25、本細(xì)則由管委會辦公室負(fù)責(zé)解釋。

26、本細(xì)則自發(fā)布之日起施行。

中山大學(xué)貫徹落實(shí)中央改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾《八項(xiàng)規(guī)定》和《實(shí)施細(xì)則》 的實(shí)施辦法

為進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系師生，以優(yōu)良的黨風(fēng)政風(fēng)促進(jìn)校風(fēng)學(xué)風(fēng)，保障學(xué)校健康持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《十八屆中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定》和中辦國辦《貫徹落實(shí)<十八屆中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定>實(shí)施細(xì)則》精神，按照《教育部貫徹落實(shí)中央改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾<八項(xiàng)規(guī)定>和<實(shí)施細(xì)則>的實(shí)施辦法》要求，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，制定本辦法。

一、改進(jìn)調(diào)查研究

1．完善校領(lǐng)導(dǎo)分工聯(lián)系單位制度。校領(lǐng)導(dǎo)定期參加分工聯(lián)系單位黨政聯(lián)席會議，指導(dǎo)分工聯(lián)系單位領(lǐng)導(dǎo)班

子建設(shè)，加強(qiáng)與分工聯(lián)系單位師生員工的溝通。

2．完善校領(lǐng)導(dǎo)和職能部門調(diào)研和反饋機(jī)制。每年根據(jù)重點(diǎn)工作和師生關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，擬定調(diào)研計劃、明確調(diào)研主題，校領(lǐng)導(dǎo)和職能部門負(fù)責(zé)人要深入基層、深入院系，及時有效地發(fā)現(xiàn)問題、協(xié)調(diào)解決問題、推動工作。

二、提升服務(wù)質(zhì)量

3．暢通意見渠道。完善教職工代表大會制度，加強(qiáng)院系教代會建設(shè)，進(jìn)一步完善教代會代表提案辦理和代表巡視工作機(jī)制。建立健全維護(hù)師生合法權(quán)益的申訴機(jī)制。推進(jìn)落實(shí)黨務(wù)公開和校務(wù)公開制度。4．提高行政效率。改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，完善多部門協(xié)調(diào)合作的工作機(jī)制。出臺學(xué)校行政工作規(guī)范，提升行政人員專業(yè)化水平和服務(wù)師生意識。完善多校區(qū)管理運(yùn)行機(jī)制，簡化和優(yōu)化各類審批程序，切實(shí)解決師生跨校

區(qū)辦事難的問題。

5．完善信訪接待。堅持“校領(lǐng)導(dǎo)接待日”制度，對重大信訪案件實(shí)行校領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系和督辦機(jī)制。逐步探索建立

職能部門信訪接待日制度。

三、精簡會議活動

6．減少會議數(shù)量。各職能部門要本著務(wù)實(shí)高效的原則，精簡各類會議活動，克服形式主義和繁文縟節(jié)。不開泛泛部署工作和提要求的會，不開年年舉辦、內(nèi)容重復(fù)的會。各職能部門召開本系統(tǒng)全校性會議，每學(xué)期不得超過1次，確有工作需要加開的會議，須事先在黨委辦公室、校長辦公室報備。7．控制會議規(guī)模。嚴(yán)格控制參會人數(shù)，各類會議只安排與會議內(nèi)容密切相關(guān)的單位及人員參加，不安排與會議內(nèi)容無關(guān)的各單位負(fù)責(zé)人陪會，一般不安排各單位黨政主要負(fù)責(zé)人同時參會。除各職能部門聯(lián)銜舉辦會議外，一般不邀請其他部門負(fù)責(zé)人出席會議。以職能部門名義召開的會議不得要求各二級單位和其他職能部門主要負(fù)責(zé)人出席，一般工作會議原則上只請對口業(yè)務(wù)崗位負(fù)責(zé)人參加。需要各單位主要負(fù)責(zé)人出席的會議一律由黨委辦公室、校長辦公室統(tǒng)籌安排。

8．提高會議實(shí)效。會議要事先充分準(zhǔn)備，深入聽取意見，科學(xué)安排議程，開短會、講短話，力戒空話、套話。壓縮會期，全校性重要工作會議一般不超過一天半，全校性工作會議一般不超過兩個小時。校領(lǐng)導(dǎo)在全校性工作會議上的講話一般不超過半小時，會議交流發(fā)言按需從嚴(yán)安排。減少會議拍照，一般不安排集

體合影。

9．嚴(yán)格把關(guān)邀請校領(lǐng)導(dǎo)出席會議活動。校領(lǐng)導(dǎo)出席會議活動由黨委辦公室和校長辦公室協(xié)調(diào)安排?？捎陕毮懿块T負(fù)責(zé)人出席的會議不請分管校領(lǐng)導(dǎo)出席，可由分管校領(lǐng)導(dǎo)出席的會議不請主要校領(lǐng)導(dǎo)出席。不請校領(lǐng)導(dǎo)出席一般性慶典活動、學(xué)術(shù)會議，不請非分管校領(lǐng)導(dǎo)出席專項(xiàng)工作會議或活動，確有特殊情況，應(yīng)由相關(guān)單位負(fù)責(zé)人向黨委辦公室、校長辦公室說明。

四、精簡文件簡報

10．減少文件簡報。嚴(yán)格控制各類文件和簡報（含內(nèi)部工作交流刊物），沒有實(shí)質(zhì)工作指導(dǎo)和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)交流意義、可發(fā)可不發(fā)的文件、簡報（刊物）一律不發(fā)。凡是可通過內(nèi)部網(wǎng)發(fā)送的公文，不再印發(fā)紙質(zhì)公文。各單位確有需要制作內(nèi)部交流簡報（刊物），如無特殊原因，應(yīng)充分利用電子網(wǎng)絡(luò)平臺，不再印制紙質(zhì)版。不得在短時間內(nèi)要求各職能部門、各二級單位就同一問題重復(fù)報文。

11．提高文件簡報質(zhì)量。推行“短實(shí)新”文風(fēng)，文件要觀點(diǎn)鮮明、條理清晰、言之有物，突出針對性和可操作性，不搞“穿靴戴帽”，減少重要性、必要性等論述。簡報要重點(diǎn)反映重要動態(tài)、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、存在問題和

意見建議等內(nèi)容，減少一般性工作羅列和匯報。

五、減輕基層負(fù)擔(dān)

12．改進(jìn)工作方式。召開會議、下發(fā)文件、開展工作要加強(qiáng)統(tǒng)籌，給基層工作留出合理時間，不提不切實(shí)際的要求。嚴(yán)格控制檢查、達(dá)標(biāo)、驗(yàn)收等活動，不得以職能部門名義開展評比表彰活動，確屬工作需要的，各職能部門須于每年年初進(jìn)行申報，經(jīng)學(xué)校同意批準(zhǔn)后實(shí)施。

六、加強(qiáng)出訪管理

13．規(guī)范出訪活動。學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行出訪計劃審批制度。校領(lǐng)導(dǎo)要嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)我校校級領(lǐng)導(dǎo)干部因公出國（境）管理的若干規(guī)定》（中大外〔2012〕2號）。學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)干部出國（境）主要為執(zhí)行學(xué)?；蛏霞壷鞴懿块T安排的派出任務(wù)，根據(jù)工作需要盡量壓縮在外停留時間，嚴(yán)禁擅自延長在外停留時間，不得變更出訪路線或以任何理由繞道旅行。各單位嚴(yán)禁組織或參加無實(shí)質(zhì)性內(nèi)容的出國（境）考察，因公出國（境）團(tuán)組人員總數(shù)不超過6人，不得故意分拆團(tuán)組或組織“團(tuán)外團(tuán)”，不得以任何名義攜帶配偶及子女。學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)把主要時間和精力投入管理工作，以學(xué)者身份出國（境）進(jìn)行個人學(xué)術(shù)交流活動應(yīng)安排在學(xué)術(shù)假期進(jìn)行，并不得使用學(xué)校行政事業(yè)經(jīng)費(fèi)。

七、改進(jìn)新聞報道

14．改進(jìn)校內(nèi)媒體新聞報道。新聞宣傳要進(jìn)一步貼近師生，校園網(wǎng)、校報、中大電視臺等校內(nèi)新聞媒體要多宣傳學(xué)校的發(fā)展戰(zhàn)略和思路，多宣傳基層單位的做法和經(jīng)驗(yàn)，多宣傳廣大教師和學(xué)生的典型事跡，協(xié)同推進(jìn)學(xué)校文化建設(shè)。校領(lǐng)導(dǎo)參加一般性工作調(diào)研和工作會議一般不作報道，確需報道的，篇幅一般不超過500字，不配照片。除涉及重要會議、重大活動和重大事件外，校領(lǐng)導(dǎo)的新聞報道一般不放在《中山大學(xué)

報》第一版。

八、厲行勤儉節(jié)約

15．壓縮辦公經(jīng)費(fèi)。各單位要嚴(yán)格執(zhí)行公車管理有關(guān)規(guī)定，在不造成浪費(fèi)的前提下逐步換乘國產(chǎn)自主品牌汽車。實(shí)行固定資產(chǎn)最低使用年限制度，嚴(yán)禁隨意或超標(biāo)配置辦公設(shè)備和家具。公務(wù)接待一般在學(xué)校餐廳或相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)校外餐廳安排工作餐，不用高檔菜肴酒水；住宿一般安排在學(xué)校招待所或相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)校外賓館。

大力倡導(dǎo)綠色辦公，建設(shè)節(jié)約型校園。16．降低會議成本。一般不得到校外召開工作會議，嚴(yán)禁到高檔賓館開會。不得提高會議用餐、住宿標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁組織高消費(fèi)娛樂、健身、旅游、宴請，嚴(yán)禁以任何名義發(fā)放紀(jì)念品或土特產(chǎn)等。工作會議會場布置要簡樸得體，一律不擺放花草、不張貼懸掛橫幅標(biāo)語、不制作背景板、不鋪設(shè)迎賓地毯、不插彩旗、不舉辦展覽、不安排茶歇，不擺放水果和食品。工作會議除統(tǒng)一發(fā)放的文件、材料外，不得再發(fā)放各種參考材料、宣傳材料、畫冊、文具等。學(xué)術(shù)活動除特殊情況外參照工作會議有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。學(xué)校重大會議、重要典禮儀式

力求莊重大方，也要注意節(jié)儉。

17．規(guī)范學(xué)校印刷品規(guī)格。學(xué)校內(nèi)部各類會議或活動所用材料應(yīng)內(nèi)容精要，內(nèi)頁雙面常規(guī)印刷，無明顯標(biāo)示作用的圖片或圖表不作彩色印刷，內(nèi)頁原則上使用80G以下的紙張，不使用銅板紙、啞粉紙或其他特種紙張，封面不作特殊裝幀。學(xué)校重要慶典或活動的刊物應(yīng)注重內(nèi)涵、體現(xiàn)品味、實(shí)用大方、不求奢華，對刊物的設(shè)計與制作，各單位負(fù)責(zé)人應(yīng)嚴(yán)格把關(guān)、控制成本與印量。邀請校內(nèi)人員參加會議與活動的邀請函，應(yīng)盡量通過內(nèi)部網(wǎng)或電子郵件交流信息，不使用賀卡式邀請函。推廣使用可循環(huán)多次使用的“校內(nèi)專用信

封”。

九、加強(qiáng)檢查落實(shí)

18．狠抓工作落實(shí)。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，率先垂范，認(rèn)真執(zhí)行本辦法，黨委組織部要把執(zhí)行情況納入干部管理和考核。財務(wù)與國有資產(chǎn)管理處要加強(qiáng)審核，對于違反規(guī)定的開支不予報銷。審計處要每年對各單位會議活動和公務(wù)接待等經(jīng)費(fèi)的使用情況進(jìn)行審查。

19．加強(qiáng)監(jiān)督檢查。各單位要把改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾作為一項(xiàng)經(jīng)常性工作來抓，自覺接受師生員工的監(jiān)督。黨委辦公室、校長辦公室、紀(jì)檢監(jiān)察部門要定期督促檢查各單位落實(shí)本辦法，有關(guān)情況每年年底向校黨委常委會匯報并在一定范圍內(nèi)通報。紀(jì)委對違反規(guī)定的單位和個人要嚴(yán)肅處理。

本辦法自發(fā)布之日起施行。此前發(fā)布的有關(guān)規(guī)定，凡與本辦法不一致的，以本辦法為準(zhǔn)。附屬醫(yī)院、后勤

集團(tuán)、產(chǎn)業(yè)集團(tuán)及其所屬單位參照本辦法執(zhí)行。