第一篇：2融入中心做工作服務(wù)發(fā)展?fàn)幰涣鳌锣l(xiāng)處宣傳思想文化工作交流匯報(bào)

融入中心做工作服務(wù)發(fā)展?fàn)幰涣?/p>

——新鄉(xiāng)處宣傳思想文化工作交流匯報(bào)

加強(qiáng)宣傳思想文化工作，是把國(guó)有企業(yè)的政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要保證。近年來(lái)，新鄉(xiāng)處宣傳思想文化工作始終堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，進(jìn)一步解放思想、科學(xué)謀劃、積極作為，促使企業(yè)的重點(diǎn)工作向前推進(jìn)，重要任務(wù)有效落實(shí)，重大活動(dòng)順利實(shí)施，呈現(xiàn)出點(diǎn)面結(jié)合、重點(diǎn)突破，整體推進(jìn)、亮點(diǎn)頻閃的生動(dòng)局面，為新鄉(xiāng)處科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的思想保證、精神動(dòng)力和文化支撐。

一、著力強(qiáng)基固本，思想建設(shè)重實(shí)際、重實(shí)效

近年來(lái)，按照公司“推進(jìn)科學(xué)發(fā)展，做強(qiáng)石化管道”這一理念，新鄉(xiāng)處瞄準(zhǔn)管道發(fā)展的最前沿，全心致力于中洛線信息化建設(shè)。隨著“三年打造中洛管道數(shù)字化”目標(biāo)的基本實(shí)現(xiàn)，新鄉(xiāng)處深刻地認(rèn)識(shí)到，培養(yǎng)和造就一支與發(fā)展形勢(shì)相適應(yīng)的具備高素質(zhì)、掌握高技能的員工隊(duì)伍，對(duì)于打造一流管道起著關(guān)鍵作用。

為此，新鄉(xiāng)處宣傳思想文化工作立足于打造一流的員工隊(duì)伍，在領(lǐng)導(dǎo)干部層面，以提高黨員干部運(yùn)用科學(xué)理論分析和解決問(wèn)題的實(shí)際能力為目的，健全完善了領(lǐng)導(dǎo)干部述學(xué)、評(píng)學(xué)、督學(xué)、考學(xué)等政治理論學(xué)習(xí)制度；在員工層面，以強(qiáng)化日常教育、加強(qiáng)班組政治學(xué)習(xí)為基礎(chǔ)，建立完善了基層政治宣講制度，連續(xù)三年開(kāi)展了以讀書(shū)為核心內(nèi)容的“憶傳統(tǒng)、比奉獻(xiàn)、爭(zhēng)一流”主題教育，“做一流員工、建一流隊(duì)伍、創(chuàng)一流業(yè)績(jī)”主題教育，“崇四德、講敬業(yè)、負(fù)責(zé)任”主題教育，引導(dǎo)干部員工履行社會(huì)公德，恪守職業(yè)道德，提升家庭美德，將自我價(jià)值融于企業(yè)發(fā)展中，為推進(jìn)中洛線數(shù)字化管道建設(shè)奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

隨著新鄉(xiāng)處數(shù)字化建設(shè)的不斷深入，生產(chǎn)方式發(fā)生重大變革，必然導(dǎo)致從思想觀念、管理體制到隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的調(diào)整。針對(duì)這些問(wèn)題，新鄉(xiāng)處緊緊圍繞“員工換腦，跑步進(jìn)入數(shù)字時(shí)代”的要求，拍攝制作了中洛線《打開(kāi)管道發(fā)展的“涅槃”之門》宣傳片、《建設(shè)數(shù)字管道打造一流企業(yè)》成果

展示片，開(kāi)展了“干事創(chuàng)業(yè)、科學(xué)發(fā)展”解放思想大討論，“打造世界一流管道我該怎么辦”大討論等活動(dòng)。尤其針對(duì)新鄉(xiāng)處今年確定的“數(shù)字化建設(shè)深化年”的目標(biāo)要求，采取巡回宣講、專題討論、知識(shí)問(wèn)答等多種形式，向員工宣傳數(shù)字化管道建設(shè)的發(fā)展前景和重要意義，確保廣大干部員工的思想時(shí)刻與企業(yè)的發(fā)展保持高度一致。

為緊跟中洛線信息化建設(shè)的腳步，避免在員工中出現(xiàn)“本領(lǐng)危機(jī)”、“知識(shí)透支”等問(wèn)題，新鄉(xiāng)處宣傳思想文化工作以打造學(xué)習(xí)型黨組織為依托，以開(kāi)展“為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為契機(jī)，結(jié)合管道點(diǎn)多、線長(zhǎng)、易燃易爆、生產(chǎn)單元高度分散等特點(diǎn)，充分借鑒網(wǎng)絡(luò)流行的QQ游戲理念，開(kāi)發(fā)建設(shè)了網(wǎng)上崗位練兵學(xué)習(xí)培訓(xùn)系統(tǒng)。工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)快樂(lè)化的濃厚氛圍，使員工隊(duì)伍的整體素質(zhì)和工作能力得到明顯增強(qiáng)，為三才隊(duì)伍建設(shè)、推進(jìn)科學(xué)發(fā)展發(fā)揮著積極作用。

二、著力本質(zhì)安全，輿論引導(dǎo)抓重點(diǎn)、抓關(guān)鍵

宣傳思想文化工作，離不開(kāi)企業(yè)的中心工作，只有在為企業(yè)中心工作的服務(wù)過(guò)程中才能顯現(xiàn)并發(fā)揮出自身作用。

管道綜合治理，直接關(guān)系到輸油企業(yè)的安全與效益。曾經(jīng)是全國(guó)打孔盜油重災(zāi)區(qū)的中洛管道，經(jīng)過(guò)攻堅(jiān)克難，實(shí)現(xiàn)了“零打孔、零占?jí)?，管道百分百得到保護(hù)、百分百杜絕污染”的“雙零雙百”目標(biāo)。這一成績(jī)的取得，不僅為新鄉(xiāng)處安全生產(chǎn)提供了保證，更為全國(guó)同行業(yè)平安管道建設(shè)發(fā)揮積極的作用。為營(yíng)造管道保護(hù)的良好輿論環(huán)境，新鄉(xiāng)處以宣傳為陣地，將增強(qiáng)輸油氣管道沿線群眾的法律意識(shí)，作為加強(qiáng)管道保護(hù)、預(yù)防涉油犯罪的重要內(nèi)容，形成了以覆蓋面廣、沖擊力強(qiáng)的電視媒體為主體，發(fā)傳單、貼標(biāo)語(yǔ)、放電影為輔助的立體式法制宣傳網(wǎng)絡(luò)。連續(xù)三年與濮陽(yáng)市、新鄉(xiāng)市電視臺(tái)簽訂管道保護(hù)公益廣告播出協(xié)議，先后制作播發(fā)了《極刑逼近油耗子》《為油龍松綁》等管道保護(hù)專題片30余部，打擊涉油犯罪、嚴(yán)禁占?jí)汗艿赖?6個(gè)公益廣告片，使管道保護(hù)宣傳深入千家萬(wàn)戶。每年在中洛管道沿線開(kāi)展以“保護(hù)輸油管道、共建和諧家園”為主題的捐款捐物公益活

動(dòng)，與管道沿線的學(xué)校、村民建立了良好的共建關(guān)系，有效形成了警企地群防群治格局。

安全生產(chǎn)是管道企業(yè)的立身之本。新鄉(xiāng)處宣傳思想文化工作圍繞“企業(yè)安全生產(chǎn)、群眾安全生活”目標(biāo)，通過(guò)創(chuàng)新輿論引導(dǎo)方式，營(yíng)造“我要安全”的良好氛圍。大力推行親情安全教育，分別開(kāi)展了“用親情構(gòu)筑安全”、“親情安全對(duì)話”、“我要安全進(jìn)家庭”辯論賽等活動(dòng)。自編自導(dǎo)自演完成了13個(gè)崗位共33個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化操作DV短片的拍攝制作。影像、文字、解說(shuō)，全景式的標(biāo)準(zhǔn)化操作再現(xiàn)，進(jìn)一步促使員工“上標(biāo)準(zhǔn)班，干標(biāo)準(zhǔn)活，交標(biāo)準(zhǔn)班”，培養(yǎng)了全員良好的安全行為習(xí)慣，保證了新鄉(xiāng)處連續(xù)九年安全生產(chǎn)無(wú)事故。

三、著力以人為本，文化建設(shè)求特色、求深化

企業(yè)文化作為企業(yè)的核心價(jià)值觀，其價(jià)值不僅在于體現(xiàn)企業(yè)的精神風(fēng)貌，更要有效地將企業(yè)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)有機(jī)結(jié)合，達(dá)到兩者的和諧統(tǒng)一，促使干部員工的思想品質(zhì)、精神狀態(tài)和技術(shù)能力滿足企業(yè)的發(fā)展。新鄉(xiāng)處在企業(yè)文化建設(shè)中，堅(jiān)持以人為本，突出和諧穩(wěn)定、科學(xué)發(fā)展兩個(gè)重點(diǎn)，落實(shí)制度建設(shè)、精細(xì)管理、人才培養(yǎng)三項(xiàng)措施，從而實(shí)現(xiàn)安全保障能力、綜合管理水平、科技創(chuàng)新能力、員工綜合素質(zhì)四個(gè)提升。

圍繞科學(xué)發(fā)展，新鄉(xiāng)處宣傳思想文化工作以加強(qiáng)榮譽(yù)文化建設(shè)為主導(dǎo)，通過(guò)平臺(tái)展示、典型引路等，使員工在企業(yè)發(fā)展過(guò)程中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。在榮譽(yù)文化網(wǎng)站中增建了“光榮榜”，及時(shí)將集體和個(gè)人所獲得的榮譽(yù)進(jìn)行公布，充分搭建員工展示平臺(tái)，營(yíng)造濃厚的“比學(xué)趕幫超”和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的氛圍，不斷激勵(lì)著員工開(kāi)拓進(jìn)取。連續(xù)兩年開(kāi)展了“十大明星”公選活動(dòng)，將涌現(xiàn)出的132名優(yōu)秀候選人事跡材料印刷成冊(cè)，并組織全員學(xué)習(xí)討論。通過(guò)典型的培養(yǎng)、選樹(shù)、宣傳、學(xué)習(xí)，為人才成長(zhǎng)創(chuàng)造了條件，暢寬了通道。僅2011年，在新鄉(xiāng)處“吃苦者吃香”、“有為者有位”的理念倡導(dǎo)下，有29名年輕干部被提拔任用，另外有10名優(yōu)秀員工相繼被聘任到管理崗位工作。在公司2011年管理創(chuàng)新成果評(píng)比中，新鄉(xiāng)處上報(bào)的成果分別獲得

一二三等獎(jiǎng)。圍繞和諧穩(wěn)定，新鄉(xiāng)處宣傳思想文化工作以引導(dǎo)員工“勤奮工作，快樂(lè)生活”為宗旨，不斷創(chuàng)新活動(dòng)載體，深化活動(dòng)內(nèi)涵，除了舉辦“和諧新輸.感動(dòng)你我”先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)、“永遠(yuǎn)跟黨走”朗誦比賽、“知禮儀、守法紀(jì)、促和諧、講奉獻(xiàn)”宣講員大賽、開(kāi)設(shè)學(xué)黨史周末紅色大講堂等，還連續(xù)六年開(kāi)展了“好人好事好風(fēng)尚”評(píng)比活動(dòng)，58名員工和社區(qū)居民受到表彰。而且，每年一度舉辦的“和諧杯”籃球、排球賽，加之員工和社區(qū)居民自發(fā)成立的太極扇協(xié)會(huì)、老年模特隊(duì)、門球隊(duì)、羽毛球乒乓球俱樂(lè)部等20多個(gè)民間組織，紛紛活躍在社區(qū)各個(gè)角落，成為新鄉(xiāng)處社區(qū)一道亮麗的風(fēng)景線，員工群眾的幸福指數(shù)不斷提升。在集團(tuán)公司、管道儲(chǔ)運(yùn)公司舉辦的文藝匯演中，新鄉(xiāng)處憑借良好的文化底蘊(yùn)和隊(duì)伍風(fēng)貌，參演的《血脈》、《氣貫長(zhǎng)虹奏凱歌》分別榮獲集團(tuán)公司慶祝新中國(guó)60周年文藝匯演金獎(jiǎng)、管道儲(chǔ)運(yùn)公司第四屆文藝匯演金獎(jiǎng)。

文化建設(shè)的深入推進(jìn)，不僅形成了具有新鄉(xiāng)處特色的文化內(nèi)涵，而且培育出一支思想過(guò)硬、技術(shù)過(guò)硬的員工隊(duì)伍，為新鄉(xiāng)處安全生產(chǎn)、反打孔盜油、管道清障、信息化建設(shè)等各項(xiàng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)發(fā)揮了重要作用。

總之，新鄉(xiāng)處宣傳思想文化工作正是本著工作不止、奮斗不息、創(chuàng)新不斷的理念，堅(jiān)持“融入中心做工作，服務(wù)發(fā)展?fàn)幰涣鳌保樾锣l(xiāng)處發(fā)展發(fā)揮作用。當(dāng)前，管道建設(shè)已經(jīng)進(jìn)入快速發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，新鄉(xiāng)處將繼續(xù)抓住發(fā)展這個(gè)核心要義不放松，努力在圍繞中心、服務(wù)大局上有新突破，在維護(hù)穩(wěn)定、促進(jìn)和諧上有新舉措，在凝聚力量、營(yíng)造環(huán)境上有新作為，在轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾上有新成效，不斷開(kāi)創(chuàng)宣傳思想文化工作新局面，為推動(dòng)石化管道事業(yè)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。