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      中小學(xué)生法律知識(shí)競(jìng)賽試(筆試題答案)(推薦五篇)

      時(shí)間:2019-05-13 14:31:32下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:中小學(xué)生法律知識(shí)競(jìng)賽試(筆試題答案)

      中小學(xué)生法律知識(shí)競(jìng)賽試題

      筆試題(共20分)

      (一)單選題(每題1分,共6分)

      1.根據(jù)未成年人保護(hù)法規(guī)定,學(xué)校、幼兒園的教職員應(yīng)當(dāng)尊重未成年人的(B),不得對(duì)未成年人和兒童實(shí)施體罰、變相體罰。A.個(gè)人志愿B.人格尊嚴(yán)C.人身自由

      2.對(duì)于被采取刑事強(qiáng)制措施的未成年學(xué)生,在人民法院的判決生效以前,(B)取消其學(xué)籍。A.可以 B.不得

      3.在室外遇到雷雨時(shí),下面哪種做法不容易出現(xiàn)危險(xiǎn)?(C)

      A.躲到廣告牌下 B.躲到大樹(shù)下 C.無(wú)處可躲時(shí),雙腿并攏、蹲下身子

      4.陌生網(wǎng)友約你見(jiàn)面,你覺(jué)得下面哪些做法不符合《青少年網(wǎng)絡(luò)安全公約》的原則?(A)A.和他約好地點(diǎn)后見(jiàn)面 B.由父母陪同見(jiàn)面 C.拒絕見(jiàn)面

      5.如果你不幸溺水,當(dāng)有人來(lái)救你的時(shí)候,你應(yīng)該怎樣配合別人?(B)

      A.緊緊抓住那人的胳膊或腿 B.身體放松,讓救你的人托著你的腰部

      C.用雙手抱住對(duì)方的身體

      6.下面關(guān)于自然災(zāi)害時(shí)的自我保護(hù),哪種做法是錯(cuò)誤的?(A)

      A.聽(tīng)說(shuō)有了洪水,趕緊到水邊去看熱鬧

      B.住在高樓上,地震時(shí)趕緊躲到衛(wèi)生間、桌子底下等空間狹小的地方

      C.遇到熱帶風(fēng)暴時(shí),趕緊離開(kāi)有玻璃的門(mén)窗

      (二)多選題(每題2分,共8分)

      7.小甲6歲,父母離異,由其母撫養(yǎng)并與之共同生活。某日,未及時(shí)制止。小甲將小乙推倒在地,造成骨折,花去醫(yī)藥費(fèi)3000元。小乙的父母欲以小甲的父母、幼兒園及丙為被告,要求賠償。下列表述哪些是正確的?(AC)

      A.小甲之母應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任 B.小甲之父應(yīng)承擔(dān)連帶賠償責(zé)任

      C.幼兒園應(yīng)給予適當(dāng)賠償D.丙應(yīng)承擔(dān)連帶責(zé)任

      8.各級(jí)人民政府支持和鼓勵(lì)社會(huì)組織為培養(yǎng)教育未成年人開(kāi)展(ABCD)等服務(wù)活動(dòng)。A.生理咨詢 B.心理咨詢 C.法律咨詢 D.教育咨詢

      9.學(xué)校應(yīng)當(dāng)尊重未成年人的人格尊嚴(yán),不得對(duì)未成年人實(shí)行體罰、變相體罰或其他侮辱人格尊嚴(yán)的行為,但某學(xué)生上課搗亂、致同學(xué)都無(wú)法上課,老師應(yīng)當(dāng)采取(ABD)。

      A.批評(píng)教育 B.停課寫(xiě)檢查 C.罰站 D.與家長(zhǎng)取得溝通,共同教育

      10.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定送工讀學(xué)校接受義務(wù)教育的未成年人,工讀學(xué)校應(yīng)當(dāng)對(duì)其進(jìn)行(ABCD)。

      A.思想教育 B.文化教育 C.勞動(dòng)技術(shù)教育 D.職業(yè)教育

      (三)簡(jiǎn)答題(6分)

      11.預(yù)防未成年人犯罪法列有9種未成年人不良行為,請(qǐng)你列舉其中的6種?

      答:(1)曠課、夜不歸宿(2)打架斗毆、辱罵他人(3)攜帶管制刀具(4)強(qiáng)行向他人索要財(cái)物

      (5)偷竊、故意損壞財(cái)物(6)參與賭博或變相賭博(7)觀看、收聽(tīng)色情、淫穢的音像制品、讀物 等

      (8)進(jìn)入法律、法規(guī)規(guī)定未成年人不適宜進(jìn)入的營(yíng)業(yè)性歌舞廳等場(chǎng)所(9)其他嚴(yán)重違背社會(huì)公德的不良行為。

      第二篇:法律知識(shí)競(jìng)賽(初賽)試題答案

      創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、與法同行”法律知識(shí)競(jìng)賽(初賽)試題(參考答案)

      一、填空(每空1分)

      1.(1)堅(jiān)持依法治國(guó)、依法為民、公平正義、服務(wù)大局和黨的領(lǐng)導(dǎo)。(2)建設(shè)公正高效權(quán)威的社會(huì)主義司法制度。(3)堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主和依法治國(guó)的有機(jī)統(tǒng)一。(4)堅(jiān)持人民代表大會(huì)制度。(5)堅(jiān)持黨的事業(yè)至上、人民利益至上憲法法律至上。

      2.賠償對(duì)方因此所受的損失,各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

      3.國(guó)家工作人員的近親屬或者關(guān)系密切的人受賄罪、離職的國(guó)家工作人員受賄罪、離職的國(guó)家工作人員近親屬或者關(guān)系密切的人受賄罪。

      4三個(gè)月

      5.商業(yè)機(jī)密、個(gè)人隱私

      6.26,20

      7.同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。8.50

      9.兩次,1學(xué)時(shí)

      10.安全、職業(yè)衛(wèi)生、地震

      11.明顯安全警語(yǔ)、警示標(biāo)牌

      12.變更、轉(zhuǎn)讓 13.申請(qǐng)日 14.用工

      15.一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、傷殘就業(yè)補(bǔ)助金

      二、單項(xiàng)選擇題(每題1分)

      1.(D)2.(C)3.(A)4.(C)5.(D)6.(C)7.(C)8.(D)9.(B)10.(C)11.(D)12.(A)13.(B)14.(C)15.(B)16.(C)17.(A)18.(D)19.(A)20.(C)21.(A)22.(C)23.(D)24.(A)25.(A)26.(B)27.(D)28.(D)29.(C)30(C)

      三、多項(xiàng)選擇題(每題1分)

      1.(ABCD)2.(ABCD)3.(ABCD)4.(ABD)5.(AD)6.(ABCD)7.(ABCD)8.(ABC)9.(ABC)10.(ABCD)11.(ABCD)12.(ABCD)13.(ABC)14.(AB)15.(ACD)16.(ABCD)17.(ABC)18.(ABCD)19.(AC)20.(CD)

      四、簡(jiǎn)答題

      1.答:原告是與本案有直接利害關(guān)系的公民、法人和其他組織;有明確的被告;有具體的訴訟請(qǐng)求和事實(shí);

      屬于人民法院受理民事訴訟的范圍和受訴人民法院管轄。

      2.答:節(jié)能目標(biāo)完成指標(biāo)、節(jié)能措施指標(biāo)、節(jié)能管理體系指標(biāo)。

      3.甲擅自在某油田油區(qū)輸油管線上蓋房施工,不慎挖破輸油管線,引發(fā)原油泄漏,流至附近乙的麥田中,造成環(huán)境污染,乙提起民事訴訟。請(qǐng)問(wèn):(無(wú)答案)

      (1)本案中各方舉證責(zé)任如何承擔(dān)?(5分)

      (2)乙可以向誰(shuí)主張侵權(quán)損害賠償?(5分)

      答:(1)油田就油田不承擔(dān)責(zé)任或減輕責(zé)任、油田輸油管線的鋪設(shè)、管理行為與損害之間不存在因果關(guān)

      系承擔(dān)舉證責(zé)任。

      甲就甲方不承擔(dān)責(zé)任或減輕責(zé)任、蓋房施工行為與損害之間不存在因果關(guān)系承擔(dān)舉證責(zé)任。

      乙就乙方受到損失的數(shù)額承擔(dān)舉證責(zé)任。

      理由是:

      根據(jù)2010年7月1日起施行的《侵權(quán)責(zé)任法》第六十六條“因污染環(huán)境發(fā)生糾紛,污染者應(yīng)當(dāng)就法律規(guī)定的不承擔(dān)責(zé)任或者減輕責(zé)任的情形及其行為與損害之間不存在因果關(guān)系承擔(dān)舉證責(zé)任”。

      根據(jù)《民事訴訟法》第六十四條“當(dāng)事人對(duì)自己提出的主張,有責(zé)任提供證據(jù)。概括為誰(shuí)主張誰(shuí)舉證”。

      (2)乙可以向油田、也可以向甲主張侵權(quán)損害賠償。理由是:

      根據(jù)《侵權(quán)責(zé)任法》第六十八條“因第三人的過(guò)錯(cuò)污染環(huán)境造成損害的,被侵權(quán)人可以向污染者請(qǐng)求賠償,也可以向第三人請(qǐng)求賠償。污染者賠償后,有權(quán)向第三人追償”。如果乙向油田主張侵權(quán)損害賠償,油田有權(quán)在賠償后,向甲追償。

      根據(jù)2001年7月26日實(shí)施的《石油天然氣管道保護(hù)條例》第十五條,“禁止任何單位和個(gè)人從事下列危及管道設(shè)施安全的活動(dòng):……

      (二)在管道中心線兩側(cè)各5米范圍內(nèi),取土、挖塘、修渠、修建養(yǎng)殖水場(chǎng),排放腐蝕性物質(zhì),堆放大宗物資,采石、蓋房、建溫室、壘家畜棚圈、修筑其他建筑物、構(gòu)筑物或者種植深根植物”。根據(jù)2010年10月1日起實(shí)施的《石油天然氣管道保護(hù)法》第三十條規(guī)定,“在管道線路中心線兩側(cè)各五米地域范圍內(nèi),禁止下列危害管道安全的行為:

      (一)種植喬木、灌木、藤類(lèi)、蘆葦、竹子或者其他根系深達(dá)管道埋設(shè)部位可能損壞管道防腐層的深根植物;

      (二)取土、采石、用火、堆放重物、排放腐蝕性物質(zhì)、使用機(jī)械工具進(jìn)行挖掘施工;

      (三)挖塘、修渠、修曬場(chǎng)、修建水產(chǎn)養(yǎng)殖場(chǎng)、建溫室、建家畜棚圈、建房以及修建其他建筑物、構(gòu)筑物”。甲擅自在輸油管線上蓋房施工,挖破輸油管線引發(fā)原油泄漏,甲的行為違法,過(guò)錯(cuò)明顯。油田可以在承擔(dān)完賠償責(zé)任后向甲追償。

      第三篇:中小學(xué)生法律知識(shí)競(jìng)賽試題

      第 1 題:學(xué)校不得使未成年學(xué)生在()校舍和其他教育教學(xué)設(shè)施中活動(dòng)。A.危及人身安全、健康的

      第 2 題:根據(jù)未成年人保護(hù)法的規(guī)定,學(xué)校、幼兒園的教職員應(yīng)當(dāng)尊重未成年人的(),不得對(duì)未成年人和兒童實(shí)施體罰、變相體罰。D.人格尊嚴(yán)

      第 3 題:對(duì)離家出走且無(wú)法查明其父母或者監(jiān)護(hù)人的未成年人由()機(jī)構(gòu)收容教育。D.兒童福利機(jī)構(gòu)

      第 4 題:營(yíng)業(yè)性歌舞廳、酒吧、網(wǎng)吧等未成年人不適宜進(jìn)入的場(chǎng)所,應(yīng)當(dāng)設(shè)置明顯的()標(biāo)志,不得允許未成年人進(jìn)入。C.未成年人禁止進(jìn)入

      第 5 題:我國(guó)未成年人保護(hù)法規(guī)定,任何組織和個(gè)人不得招用未滿()周歲的未成年人,國(guó)家另有規(guī)定的除外。B.16 第 6 題:根據(jù)未成年人保護(hù)法的規(guī)定,父母或者其他監(jiān)護(hù)人侵害被監(jiān)護(hù)未成年人的合法權(quán)益的,應(yīng)當(dāng)()? A.應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)責(zé)任

      第 7題:學(xué)校應(yīng)當(dāng)全面貫徹國(guó)家的教育方針,對(duì)未成年學(xué)生進(jìn)行德育、智育、體育、美育、勞動(dòng)教育以及社會(huì)生活指導(dǎo)和()。B.青春期教育 第 8 題:根據(jù)未成年人保護(hù)法的規(guī)定,國(guó)家保障未成年人的()和其他合法權(quán)益不受侵害。B.人身、財(cái)產(chǎn)

      第 9 題:乘車(chē)人在機(jī)動(dòng)車(chē)道內(nèi),應(yīng)當(dāng)從()上下車(chē)。B.機(jī)動(dòng)車(chē)右側(cè)

      第 10 題:父母或者其他監(jiān)護(hù)人應(yīng)當(dāng)依法履行未成年人的()。A.監(jiān)護(hù)職責(zé)、撫養(yǎng)義務(wù) 第 11 題:下列()不得作為交通工具參與道路交通。A.獨(dú)輪自行車(chē)

      B.雙人以上自行車(chē)

      C.滑板 D.旱冰鞋

      第 12 題:法律規(guī)定的未成年人監(jiān)護(hù)人有哪些種類(lèi)?()A.法定監(jiān)護(hù) B.指定監(jiān)護(hù) 第 13 題:各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造條件,()適合未成年人文化生活需要的活動(dòng)場(chǎng)所和設(shè)施。B.建立 C.改善

      第 14 題:對(duì)出版專(zhuān)門(mén)以未成年人為對(duì)象的()等出版物,國(guó)家給予扶持。A.圖書(shū) C.報(bào)刊

      D.音像制品

      第 15 題:中華人民共和國(guó)國(guó)徽,中間是五星照耀下的天安門(mén),周?chē)牵ǎ.谷穗 B.齒輪

      第 16 題:道路交通信號(hào)包括()A.交通信號(hào)燈 B.交通標(biāo)志 C.交通標(biāo)線

      D.交通警察的指揮

      第 17 題:保護(hù)未成年人的工作應(yīng)當(dāng)遵循的原則是什么?()A.保障未成年人的合法權(quán)益 B.尊重未成年人的人格尊嚴(yán)

      C.適應(yīng)未成年人身心發(fā)展的特點(diǎn) D.教育與保護(hù)相結(jié)合

      第 18 題:下列屬于對(duì)未成年人進(jìn)行學(xué)校保護(hù)的是()。

      B.某校舉行衛(wèi)生保健常識(shí)講座和采取有效措施,指導(dǎo)學(xué)生預(yù)防“非典”

      D.廣州市各中學(xué)開(kāi)展“五五”法治宣傳教育系列活動(dòng)

      第 19 題:以下符合未成年人保護(hù)法中司法保護(hù)的基本要求的事實(shí)有()。

      B.未滿18周歲的周某在收容所教養(yǎng)期間,在司法機(jī)關(guān)的教育下,掌握了多種勞動(dòng)技能,走向社會(huì)后,成了勞動(dòng)能手

      C.某人民法院在審理一宗法定繼承的案件中,依法為未成年人陳某的份額給予適當(dāng)?shù)恼疹?/p>

      D.把有違法或品德偏常行為的未成年人學(xué)生送入工讀學(xué)校進(jìn)行幫助教育

      第 20 題:某市采取的以下措施,屬于對(duì)未成年人社會(huì)保護(hù)的有()。B.打擊“黑網(wǎng)吧”,整頓書(shū)市,凈化熒屏

      C.退出優(yōu)秀影視圖書(shū),開(kāi)班電視少兒頻道

      D.加強(qiáng)愛(ài)國(guó)主義基地建設(shè)

      第 21題:任何組織和個(gè)人不擇擾亂教學(xué)秩序,不得侵占、破壞學(xué)校的場(chǎng)地、房屋和設(shè)備。(正確)

      第 22 題:勞動(dòng)權(quán)既是公民的權(quán)利,也是公民的義務(wù)(正確)

      第 23題:教育行政部門(mén)、學(xué)校應(yīng)當(dāng)將道路交通安全教育納入法制教育的內(nèi)容。(正確)第 24題:行人橫過(guò)道路,最安全的選擇是走過(guò)街天橋或者地下通道。(正確)第 25 題:我國(guó)的專(zhuān)門(mén)法律監(jiān)督機(jī)關(guān)是各級(jí)人民檢察院。(正確)第 26 題:社會(huì)主義國(guó)家的政體基本上都是共和政體。(正確)

      第 27題:根據(jù)憲法,任何國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體和個(gè)人不得強(qiáng)制公民信仰或不信仰宗教,不得歧視信仰和不信仰宗教的公民。(正確)

      第 28題:任何組織和個(gè)人不得披露未成年人的個(gè)人隱私。(正確)

      第 29題:對(duì)違法犯罪的未成年人,實(shí)行教育、感化、挽救的方針,堅(jiān)持懲罰為主,教育為輔的原則。(錯(cuò)誤)

      第 30題:人民代表大會(huì)制是實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義民主的基本形式。(正確)

      第四篇:河北省職工法律知識(shí)競(jìng)賽試題答案

      2015年河北省職工法律知識(shí)競(jìng)賽試題

      單項(xiàng)選擇題

      1、在我國(guó),明確規(guī)定國(guó)家和社會(huì)制度的基本原則,集中體現(xiàn)各種政治力量對(duì)比關(guān)系,保障公民基本權(quán)利和義務(wù)的國(guó)家根本大法是(A.憲法)

      2、我國(guó)現(xiàn)行憲法是(D.1982年)年頒行的3、中華人民共和國(guó)的一切權(quán)力屬于(C.人民)

      4、憲法規(guī)定,我國(guó)的國(guó)體是工人階級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的,以工農(nóng)聯(lián)盟為基礎(chǔ)的(D.人民民主專(zhuān)政)的社會(huì)主義國(guó)家。

      5、《中華人民共和國(guó)憲法》規(guī)定,國(guó)有企業(yè)依照法律規(guī)定,通過(guò)(A、職工代表大會(huì))和其他形式,實(shí)行民主管理。

      6、《勞動(dòng)合同法》由第十屆全國(guó)人大常委會(huì)第二十八次會(huì)議于(A.2007年6月29日)通過(guò),(A. 2008年1月1日)起施行。

      7、《勞動(dòng)合同法》的立法宗旨是:完善勞動(dòng)合同制度,明確勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù),保護(hù)(C.勞動(dòng)者)的合法權(quán)益,構(gòu)建和發(fā)展和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。

      8、用人單位在制定、修改或者決定有關(guān)勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利、職工培訓(xùn)、勞動(dòng)紀(jì)律以及勞動(dòng)定額管理等直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度或者重大事項(xiàng)時(shí),應(yīng)當(dāng)經(jīng)職工代表大會(huì)或者全體職工討論,提出方案和意見(jiàn),與(C.工會(huì))或者職工代表平等協(xié)商確定。

      9、直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度和重大事項(xiàng)決定實(shí)施過(guò)程中,工會(huì)或者職工認(rèn)為不適當(dāng)?shù)?,有?quán)(C.向用人單位提出,通過(guò)協(xié)商予以修改完善)。

      10、《勞動(dòng)合同法》調(diào)整的勞動(dòng)關(guān)系是一種(C.人身關(guān)系和財(cái)產(chǎn)關(guān)系相結(jié)合的社會(huì)關(guān)系)。

      11、訂立勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)遵守合法、(D.公平)、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用原則。

      12、用人單位自(A.用工之日)起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系。

      13、用人單位招用勞動(dòng)者,(D.不得)扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其他證件,不得要求勞動(dòng)者提供擔(dān)?;蛘咭云渌x向勞動(dòng)者收取財(cái)物。

      14、已經(jīng)建立勞動(dòng)關(guān)系,未同時(shí)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起(B.一個(gè)月)內(nèi)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。

      15、勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過(guò)(B.二個(gè)月)。

      16、勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的(D.百分之八十),并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

      17、用人單位發(fā)生合并或者分立等情況,原勞動(dòng)合同(A.繼續(xù)有效)。

      18、職工患病,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)勞動(dòng)合同期滿時(shí),勞動(dòng)合同(D.續(xù)延到醫(yī)療期滿時(shí)終止)。

      19、勞動(dòng)合同終止后,用人單位應(yīng)當(dāng)在(B.十五日)內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

      20、用人單位(A.未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的),勞動(dòng)者可以立即解除勞動(dòng)合同,不需事先告知用人單位。

      21、勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)(D.十二)年。

      22、勞動(dòng)者(B.患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的),用人單位不可以解除勞動(dòng)合同。

      23、勞動(dòng)行政部門(mén)自收到集體合同文本之日起(B.十五日)內(nèi)未提出異議的,集體合同即行生效。

      24、集體合同中勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)條件等標(biāo)準(zhǔn)(A.不得低于)當(dāng)?shù)厝嗣裾?guī)定的最低標(biāo)準(zhǔn)。

      25、勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動(dòng)者訂立(C.二)年以上的固定期限勞動(dòng)合同,按月支付勞動(dòng)報(bào)酬。

      26、勞務(wù)派遣單位派遣勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)與接受以勞務(wù)派遣形式用工的單位訂立(D.勞務(wù)派遣協(xié)議)。

      27、勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者訂立的勞動(dòng)合同,除應(yīng)當(dāng)載明《勞動(dòng)合同法》第十七條規(guī)定的事項(xiàng)外,還應(yīng)當(dāng)載明被派遣勞動(dòng)者的用工單位以及派遣期限、(D.工作崗位)等情況。

      28、被派遣勞動(dòng)者在無(wú)工作期間,勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)按照所在地人民政府規(guī)定的(A.最低工資標(biāo)準(zhǔn)),向其按月支付報(bào)酬。

      29、《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》已于2013 年12月20日經(jīng)人力資源社會(huì)保障部第21次部務(wù)會(huì)審議通過(guò),自2014年(C、3月1日)日起施行。

      30、《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》中明確,臨時(shí)性工作崗位是指存續(xù)時(shí)間不超過(guò)(A、6個(gè)月)的崗位。

      31、用工單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格控制勞務(wù)派遣用工數(shù)量,使用的被派遣勞動(dòng)者數(shù)量不得超過(guò)其用工總量的(A、10)%

      32、勞務(wù)派遣單位違反《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,給被派遣勞動(dòng)者造成損害的,勞務(wù)派遣單位與用工單位承擔(dān)(B.連帶)賠償責(zé)任。

      33、非全日制用工雙方當(dāng)事人(B.不得)約定試用期。

      34、用人單位違法解除或者終止勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的,用人單位(C.應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行)。

      35、用人單位違法解除或者終止勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)依照法定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的(A.二倍)向勞動(dòng)者支付賠償金。

      36、我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)水平應(yīng)當(dāng)與(C.經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展)水平相適應(yīng)。

      37、根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定,(D.國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén))負(fù)責(zé)全國(guó)的社會(huì)保險(xiǎn)管理工作。

      38、按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定,個(gè)人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的,其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系隨本人轉(zhuǎn)移,繳費(fèi)年限(C.累計(jì)計(jì)算)。

      39、社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起(D.60)日內(nèi)做出認(rèn)定決定;對(duì)受理的事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請(qǐng),應(yīng)當(dāng)在(D.15)日內(nèi)做出工傷認(rèn)定的決定。

      40、職工因工死亡,一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一全國(guó)(B.城鎮(zhèn)居民人均可支配收入)的20倍。

      41、《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計(jì)繳費(fèi)10年以上的,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為(C.24個(gè)月)。

      42、失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間死亡的,同時(shí)符合領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金、工傷保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金和失業(yè)保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金條件的,其遺屬(D.只能選擇領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金、工傷保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金和失業(yè)保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金中的一項(xiàng))。

      43、失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取期限(C.自辦理失業(yè)登記之日)起計(jì)算。

      44、按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定,生育津貼按(B.用人單位上職工月平均工資)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)。

      45、《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定,社會(huì)保險(xiǎn)基金按照(C.統(tǒng)籌層次)設(shè)立預(yù)算。

      46、用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的,由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)責(zé)令限期改正;逾期不改正的,對(duì)用人單位處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額(C.一倍以上三倍以下)的罰款,對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處(C.五百元以上三千元以下)的罰款。

      47、用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足,并自欠費(fèi)之日起,按日加收(C.萬(wàn)分之五)滯納金。逾期仍不繳納的,由有關(guān)行政部門(mén)處欠繳金額一倍以上三倍以下的罰款。

      48、《社會(huì)保險(xiǎn)法》自(A.2011年7月1日)起施行。

      49、中華人民共和國(guó)(C.境內(nèi))的用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

      50、因工傷發(fā)生的(B.五級(jí)、六級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼。)費(fèi)用。按照國(guó)家規(guī)定由用人單位支付。

      51、因工死亡員工的喪葬費(fèi)按(C.6個(gè)月)本市上城鎮(zhèn)職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付。

      52、下列哪種情形不能認(rèn)定為工傷或視同工傷。(C.工作中突發(fā)疾病治療后有后遺癥的。)

      53、未繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)期間員工發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用由(D、本人)支付。

      54、單位應(yīng)在事故傷害發(fā)生之日起的(B.30日)內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。

      55、《工會(huì)法》的立法依據(jù)是(A《中華人民共和國(guó)憲法》)

      56、工會(huì)是(A職工自愿結(jié)合的工人階級(jí)的群眾組織)

      57、工會(huì)的基本職責(zé)是(A維護(hù)職工的合法權(quán)益。)

      58、基層工會(huì)委員會(huì)每屆任期是(D.三年或者五年)

      59、上級(jí)工會(huì)組織與下級(jí)工會(huì)組織的關(guān)系是(A領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系)60、縣級(jí)以上各級(jí)工會(huì)的離休、退休人員的待遇是(A與國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員同等待遇)

      61、工會(huì)會(huì)員大會(huì)或者會(huì)員代表大會(huì)(A有權(quán))撤換或罷免其所選舉的代表或者工會(huì)委員會(huì)組成人員?

      62、安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的,用人單位應(yīng)支付不低于本人工資(C、150%)的工資報(bào)酬。

      63、休息日安排職工工作又不能補(bǔ)休的,用人單位應(yīng)支付不低于本人工資(C、200%)的工資報(bào)酬

      64、法定休息日安排勞動(dòng)者工作的,用人單位應(yīng)支付不低于本人工資標(biāo)準(zhǔn)(C、150%)的工資報(bào)酬

      65、企業(yè)簽訂集體合同須報(bào)(C、企業(yè)行政部門(mén))審查登記?

      66、建立工會(huì)組織的企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān),應(yīng)當(dāng)按每月全體職工工資總額的(C、2%)向工會(huì)撥繳經(jīng)費(fèi)。

      67、工會(huì)經(jīng)費(fèi)主要用于(D、為職工服務(wù)和工會(huì)活動(dòng))

      68、用人單位自(B、用工之日)起即與農(nóng)民工建立勞動(dòng)關(guān)系。

      69、用人單位自用工之日起滿(D、一年)不與農(nóng)民工訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,視為用人單位與其已訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。

      70、用人單位應(yīng)當(dāng)建立包括農(nóng)民工在內(nèi)的全部職工名冊(cè)、考勤記錄等基礎(chǔ)資料,并至少保存(B兩年)備查。

      71、建筑工程實(shí)行總承包的,(A工程總承包企業(yè))負(fù)責(zé)所承包工程農(nóng)民工工資支付,不得以工程款未到位為由拖欠農(nóng)民工工資。

      72、因建設(shè)單位或者工程總承包企業(yè)未按照合同約定支付工程款,致使建設(shè)工程承包企業(yè)拖欠農(nóng)民工工資的,由(A、建設(shè)單位或者工程總承包企業(yè))先行墊付拖欠的農(nóng)民工工資。

      73、建筑施工企業(yè)違反本條例規(guī)定,拖欠、未足額支付農(nóng)民工工資的,由縣級(jí)以上人民政府人力資源和社會(huì)保障行政部門(mén)責(zé)令限期支付;逾期拒不支付的,依法給予行政處罰。拒不支付農(nóng)民工工資的,縣級(jí)以上人民政府住房和城鄉(xiāng)建設(shè)行政部門(mén)可以從農(nóng)民工工資保證金中支付;情節(jié)嚴(yán)重的,由縣級(jí)以上人民政府的(A、住房和城鄉(xiāng)建設(shè)行政部門(mén))停止其投標(biāo)資格、清出建筑市場(chǎng);涉嫌構(gòu)成拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪的,移送司法機(jī)關(guān)。

      74、《河北省企業(yè)職工代表大會(huì)條例》規(guī)定,職工代表必須由職工民主選舉產(chǎn)生。職工代表中一線職工、科技人員和一般管理人員的比例應(yīng)當(dāng)不低于(C、50%)。

      75、《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》中要求,用人單位應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)女職工勞動(dòng)保護(hù),采取措施改善女職工(C、勞動(dòng)安全衛(wèi)生)條件,對(duì)女職工進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)。

      76、《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,企業(yè)職工一方與用人單位可以訂立勞動(dòng)安全衛(wèi)生、女職工權(quán)益保護(hù)、工資調(diào)整機(jī)制等(C、專(zhuān)項(xiàng))集體合同。

      77、修改后的《安全生產(chǎn)法》由習(xí)近平主席于2014年簽署第十三號(hào)令予以公布,自2014年(C、12月1日)起施行。

      78、依據(jù)《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的建設(shè)項(xiàng)目的安全設(shè)施必須做到“三同時(shí)”,即生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的安全設(shè)施,必須與主體工程(C、同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用)。79、根據(jù)《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定,發(fā)現(xiàn)危及從業(yè)人員生命安全情況時(shí),工會(huì)有權(quán)(C、向生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位建議組織)從業(yè)人員撤離危險(xiǎn)場(chǎng)所。

      80、《安全生產(chǎn)法》規(guī)定的安全生產(chǎn)管理方針是(A、安全第一、預(yù)防為主、綜合治理)。

      多項(xiàng)選擇題

      81、工會(huì)的主要職能是(ABCD)

      82、《工會(huì)法》修改的重要內(nèi)容是(ABCDE)

      83、《工會(huì)法》第38條規(guī)定企事業(yè)單位在討論哪些問(wèn)題的會(huì)議必須有工會(huì)參加?(ABCDE)

      84、《工會(huì)法》中規(guī)定,哪些侵犯職工勞動(dòng)權(quán)益的行為,工會(huì)可以請(qǐng)求當(dāng)?shù)厝嗣裾婪ㄌ幚??(ABCDE)

      85、違反《工會(huì)法》由縣級(jí)以上人民政府責(zé)令改正、依法處理違法行為有哪幾種?(ABCD)

      86、下列哪幾種是致使勞動(dòng)合同終止的情形?(ACD)

      87、有下列哪幾種情形之一的,勞動(dòng)者可以隨時(shí)通知用人單位解除勞動(dòng)合同?(ABCD)

      88、勞動(dòng)者有下列哪幾種情形之一的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同?(ABD)

      89、用人單位有下列哪幾種情形之一的,依法給予行政處罰;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任;給勞動(dòng)者造成損害的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任?(BCD)

      90、競(jìng)業(yè)限制人員限于用人單位的哪些人員(ABC)

      91、勞務(wù)派遣一般在(ACD)的工作崗位上實(shí)施。

      92、下列哪些屬于勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)對(duì)被派遣勞動(dòng)者履行的義務(wù):(ABCD)

      93、關(guān)于基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人賬戶,下列哪些選項(xiàng)是正確的?(ACD)

      94、生育醫(yī)療費(fèi)用包括(ABD)

      95、符合基本醫(yī)療保險(xiǎn)(ABC),按照國(guó)家規(guī)定從基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金中支付。

      96、社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)督委員會(huì)發(fā)現(xiàn)社會(huì)保險(xiǎn)基金(BCD)中存在問(wèn)題的,有權(quán)提出改正建議

      97、失業(yè)人員符合(ACD)條件的,從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。

      98、女職工禁忌從事的勞動(dòng)范圍包括(ABD)

      99、用人單位不得因女職工(BCD)降低其工資、予以辭退、與其解除勞動(dòng)合同或者聘用合同。

      100、某企業(yè)與從業(yè)人員訂立的協(xié)議中規(guī)定,“如因員工個(gè)人原因造成工傷事故,本廠不承擔(dān)任何責(zé)任”。該企業(yè)因此而承擔(dān)的違反《安全生產(chǎn)法 》的法律責(zé)任是(AB)。

      第五篇:全國(guó)青少年法律知識(shí)競(jìng)賽試題答案范文

      全國(guó)青少年法律知識(shí)競(jìng)賽試題答案(初中版)

      一、選擇題

      1-5 CBAAD

      6-10 CDCDB

      11-15 BBBBB

      16-20 CBBDA

      21-25 BBBDD

      26-30 BCDAB

      31-35 ACAAC

      36-40 AAADD

      41-45 BDBBA

      二、判斷題

      1-5××√×√

      6-10 ×√××√

      11-15 ××√××

      16-20 ×√×√√

      21-25 ×√××√

      三、填空題1、162、專(zhuān)門(mén)學(xué)校

      3、生存權(quán) 發(fā)展權(quán) 參與權(quán) 受保護(hù)權(quán)

      4、限制民事行為能力人5、22 206、榮譽(yù)

      7、吸煙飲酒

      8、刑事責(zé)任

      8、批評(píng)教育不得開(kāi)除

      10、營(yíng)業(yè)性歌舞娛樂(lè)場(chǎng)所互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)服務(wù)營(yíng)業(yè)場(chǎng)所

      11、煙酒

      12下車(chē)推行

      13、正當(dāng)防衛(wèi)

      14、撫養(yǎng)、教育、保護(hù)

      15、無(wú)需承擔(dān)責(zé)任

      四.主觀題 略

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