第一篇：村工作

村委會職能職責

1、認真貫徹執(zhí)行《村委會組織法》，堅持依法治村、民主管理，做到民主決策、民主管理和民主監(jiān)督。

2、組織實施鄉(xiāng)黨委、政府下達的經(jīng)濟、教育、農(nóng)村建設(shè)事業(yè)和優(yōu)撫、扶貧、社會治安、計劃生育等工作任務(wù)，并將情況報告上級黨委、政府。

3、組織制定和實施本村經(jīng)濟、社會發(fā)展計劃和規(guī)劃。

4、組織和幫助村民發(fā)展生產(chǎn)，選擇致富項目，并在資金、技術(shù)、信息等方面做好服務(wù)工作，千方百計幫助貧困戶脫貧致富。

5、重視發(fā)展集體經(jīng)濟，增加集體經(jīng)濟收入，努力為村民多辦實事，增強村委會凝聚力。

6、依法管理本村屬于村民集體所有土地和其他財產(chǎn)，搞好土地的經(jīng)營承包，嚴格執(zhí)行基本農(nóng)田保護規(guī)劃和村莊建設(shè)規(guī)劃，教育村民合理利用自然資源，保護和改善生態(tài)環(huán)境。

7、開展多種形式的社會主義精神文明建設(shè)活動。教育村民破除迷信，移風易俗，尊老愛幼，愛護國家、集體財產(chǎn)和公共設(shè)施。

8、重視了解村民的思想、生產(chǎn)、生活情況和迫切需要解決的問題，積極向上級反映群眾的意見，爭取政府的支持、幫助和指導，為村民解決實際問題。做好村民的社會福利保障工作。

9、定期召集和主持召開村民會議和村民代表會議。報告本村經(jīng)濟計劃和社會發(fā)展規(guī)劃的執(zhí)行情況和各項工作的進展情況，征求村民意見，通過村委會有關(guān)決定，公布財務(wù)收支情況。

10、承辦市委、市政府，鄉(xiāng)黨委、政府交辦的其它事項。1

第二篇：村工作情況匯報

村工作情況匯報

尊敬的各位領(lǐng)導：

首先，我代表北王村兩委干部和全體村民，對各位領(lǐng)導在百忙之中蒞臨我村指導工作，熱烈的歡迎！下面，我就北王村的其本情況和工作情況向各位領(lǐng)導做以匯報：

我村位于王村鎮(zhèn)街道一公里處，有8個村民小組，516戶，2014口人，5649畝耕地，現(xiàn)有兩委干部7人，村組干部12人，支部共有黨員56人，我于1999年任村委會主任，2002年任支部書記。多年來，我們始終堅持艱苦奮斗，不等不靠的原則，主動爭取各級部門的支持和幫幫助，在集體經(jīng)濟困難的情況下，使基礎(chǔ)建設(shè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展取得明顯突破，2009年全村農(nóng)民人均純收入達到5218元。跨入了升級晉檔活動二類支部。在此，我對各位領(lǐng)導長期以來，對我村工作的關(guān)心和支持表示衷心的感謝!

多年來，我們始終把改善群眾生產(chǎn)生活條件做好為兩委工作的頭等大事圍繞校、巷、水、電、陣地等重點。先后克服各種困難，保障了項目設(shè)施如期完成。

一、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)成效顯著，群眾生產(chǎn)生活條件明顯改善。

一是03年，多方爭取投資80余萬元，完成了標準化校建，校內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施條件一次到位；二是完成了村內(nèi)自來水管網(wǎng)和電網(wǎng)的更新改造；三是先后投資90余萬元硬化巷道3200米，綠化巷道4000米，硬化、綠化率達到98%以上；四是投資40余萬元完成30余戶的易地搬遷工程；五是先后平整土地1400畝，村砌渠道4800米；六是新建村級活動場所300平方米，修建了村中心廣場和籃球場，配備了文化建才；七是新建了村級衛(wèi)生室和老年活動中心，從而使村內(nèi)各項基礎(chǔ)設(shè)施條件充分改善。

二、健全規(guī)章制度，加強現(xiàn)代化建設(shè)。

多年來，圍繞村級現(xiàn)代化建設(shè)，我們不斷完善規(guī)章制度，努力營造“用制度管事”的良好氛圍，是村務(wù)管理、議事決策、工程建設(shè)各項工作有章可循，有規(guī)可依。一是按照決策十步規(guī)章的要求，健全了提事、議事、定事、干事的程序，使各級決策公開透明，調(diào)動了黨員干部、群眾代表參政議事的積極性和主動性；二是成立了村民代表大會和監(jiān)督委員會，主動吸納他們參與決策和工作接受監(jiān)督；三是建立了黨員學習日制度，定期組織黨員學習培訓，不斷強化黨員的在黨意識和責任意識，使黨員的黨性觀念不斷加強，在黨員評議中，說真話，說實話，堅持原則已成為主體，黨員的自覺行動。四是建立了“說事日”制度，堅持定期開展說事日活動，及時化解民間的糾紛矛盾，達到自我教育、自我約束，協(xié)議解決的目的；五是建立了村兩委會向群眾報告工作制度，說一句，算一句，句句算數(shù)。堅持每年底召開群眾大會總結(jié)當年工作，承諾安排來年工作，使兩委的承諾始終置于群眾監(jiān)督之下，讓干部優(yōu)壓力、有動力；六是建立了干部輪流值班制度，堅持每天由一名村組干部在村委會值班，接待處理群眾和日常工作；七是建立了義務(wù)工制度，堅持年初預算，年終平衡，調(diào)到了群眾參與公共事務(wù)的積極性、主動性、自覺性。八是建立了村容村貌管理制度，用一事一議的辦法解決環(huán)境衛(wèi)生管理經(jīng)費籌撈難的問題，使村內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生有人管。保證了環(huán)境的整治干凈。

三、狠抓黨員干部帶頭，注重凝聚各方力量。

多年來，我們始終堅持要求群眾做到的黨員必須首先做到，在06年環(huán)境衛(wèi)生整治活動中，要拆除巷內(nèi)的廁所和臨建，涉及戶數(shù)較多，群眾在等在等，為此，我們從重要干部開始帶頭拆除，隨后黨員干部帶頭，干部親自帶頭，進行拆除，從而使村容村貌發(fā)生了顯著變化，在義務(wù)工落實和衛(wèi)生經(jīng)費籌措中，黨員干部都給群眾做出了示范，帶動了全村工作的順利進展，同時我們還成立了老年協(xié)會，資金互助協(xié)會等群眾組織，堅持利用三八、六

一、重陽、春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日，組織文化娛樂和慰問，表彰活動，使正氣得到弘揚，邪氣得到抑制黨群、干群在外干部關(guān)系空前融洽、融合，形成了互相支持、互相幫助、主動支持、共謀發(fā)展的良好氛圍。

四、積極培育主導產(chǎn)業(yè)，大力促進農(nóng)民增收

為了促進農(nóng)民增收，培植主導產(chǎn)業(yè)，99年我任村委會主任期間，抓住退耕還林的機遇，建成了千畝花椒基地，目前已經(jīng)見效，年收益130萬元左右，人均增收645元，2008年為指導規(guī)范花椒產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，成立了玄武花椒專業(yè)合作社；2007又栽植核桃1000畝；2008年抓住發(fā)展奶畜業(yè)的機遇，投資110萬元對原舊機磚廠進行改造，建成了標準化奶牛奶植小區(qū)，現(xiàn)存欄奶牛100多頭，年種植地膜玉米1000余畝；今年，我們又在多方考察的基礎(chǔ)上，落實了百畝設(shè)施大棚，目前，水管已經(jīng)安裝到位，正在施工建設(shè)，預計8月中旬，可全部建成，初步形成了花椒、核桃、奶牛、設(shè)施大棚四大產(chǎn)業(yè)，同時，全村還有建筑隊四個，從業(yè)人數(shù)200余人，50頭以上的養(yǎng)殖戶5戶，在外務(wù)工人員630人，主要在南方、煤礦就業(yè)230 人，建筑200人，從事大棚產(chǎn)業(yè)年人均純收入達到1000元左右，升級晉檔的目標能夠如期實現(xiàn)。

五、存在的問題和下一步的設(shè)想

盡管我們的工作取得了一些成績，但還存在一些不容忽視的問題和困難。主要是一是由于集體經(jīng)營落后，基礎(chǔ)建設(shè)負責較大，解決好債務(wù)問題已成為干部最頭疼的問題；二是核桃產(chǎn)業(yè)由于缺乏指導，產(chǎn)業(yè)發(fā)展緩慢，一時難以實現(xiàn)增收；三是大棚產(chǎn)業(yè)由于一次性投資較大，群眾資金短缺，資金已成影響發(fā)展的主要瓶經(jīng)；今年，我們將繼續(xù)發(fā)揚成績，克服困難，抓好二方面的工作；一是完成巷道的路燈安裝，二是抓好核桃、奶畜、設(shè)施農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，盡快促進農(nóng)民增收。

各位領(lǐng)導，回顧我們近年來的工作，離不開各位的支持和幫助，我們誠懇的希望各級領(lǐng)導能一如既往支持我們的工作，爭取把我們北王村建設(shè)成為一個設(shè)施一流，環(huán)境整潔，產(chǎn)業(yè)發(fā)展的典型示范村。

謝謝大家。

村黨支部 村委會

二〇一〇年七月二十 三日

第三篇：村工作職責

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村工作職責

安全生產(chǎn)關(guān)系到每一個行業(yè)，每一個人的切身利益，是經(jīng)濟問題，同時也是社會問題。要想真正貫徹落實科學發(fā)展觀，搞好安全生產(chǎn)是重中之重。

隨著科學發(fā)展觀不斷深入人心，國家對安全生產(chǎn)監(jiān)管力度的逐步加大，企業(yè)對安全生產(chǎn)的關(guān)注達到了前所未有的高度，可收效卻與投入不成正比，近期國內(nèi)連續(xù)發(fā)生各類重大事故都充分證明了這一點。如果我們深入剖析探討，就應該發(fā)現(xiàn)問題的實質(zhì)還是在于我們對科學發(fā)展觀的認識不夠。目前，企業(yè)中的極個別領(lǐng)導干部在思想觀念上存在著這樣一種觀點，那就是只要該投入的投入，該重罰的重罰，安全評價報告通過評審，安全培訓證書到位就盡到了自己的責任。而現(xiàn)實的結(jié)果卻事與愿違，收效甚微。

用科學發(fā)展觀的眼光去分析安全事故的特性，我們可以得出這樣一個結(jié)論：事故具有偶然性，即其發(fā)生的偶然性和發(fā)生后損失大小的偶然性。但偶然之中有必然。所以，我們唯有科學地辨識、分析、評價事故風險并采取合理有效的控制措施才有可能達到理想的目標。因為用科學發(fā)展觀指導安全生產(chǎn)，不僅要用科學的眼光看生產(chǎn)，也要用科學的方法抓生產(chǎn)，對安全工作也是如此。換句話說，如果我們僅僅把安全生產(chǎn)看做一種責任、一種壓力，實施過程中也就僅僅能以標準法規(guī)為尺度去衡量，肯定不能獲得最大的安全效益。

安全生產(chǎn)不僅是一種責任、一種壓力，同時也是一門科學、一種

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藝術(shù)、一項事業(yè)、一種樂趣。我們不僅要認清安全生產(chǎn)與科學發(fā)展之間的關(guān)系，更要理解必須要用科學發(fā)展觀來指導安全生產(chǎn)工作。這樣，我們對安全的評價就會真正成為項目設(shè)計、管理的科學依據(jù)，成為企業(yè)安全生產(chǎn)管理的重要組成部分，起到事半功倍的效果；這樣，我們的專兼職安監(jiān)人員就不會疲于奔命就安全抓安全，我們的領(lǐng)導干部也就會有更多的精力去關(guān)注企業(yè)的改革發(fā)展和企業(yè)的發(fā)展后勁；也唯有這樣，我們的社會才能有真正的和諧與安康，企業(yè)的各項生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)和奮斗目標才能全面實現(xiàn)。

深入實踐科學發(fā)展觀 狠抓安全生產(chǎn) 推動三隊經(jīng)濟和諧穩(wěn)定發(fā)展,隨著全局學習實踐科學發(fā)展觀活動的逐漸深入，經(jīng)過近一段時間深入細致的考察和調(diào)研，使本人對實踐科學發(fā)展觀有了更加深刻的認識，同時，對三隊的安全生產(chǎn)工作也產(chǎn)生了新的認知和看法，進一步增強了抓好安全生產(chǎn)管理工作的信心。三隊從偏遠的縣城鎮(zhèn)平搬遷到省會城市鄭州之時，也正值三隊經(jīng)濟迅猛發(fā)展的歷史最好時期，全隊各方面都呈現(xiàn)了突飛猛進的勢頭，發(fā)展形勢大好。在經(jīng)濟騰飛的同時，我隊的安全生產(chǎn)工作一步也沒有放松，我們更加深刻地認識到安全生產(chǎn)工作的緊迫性、重要性，我們需要更加認真細致地開展工作，以確保我隊經(jīng)濟穩(wěn)步健康的向前發(fā)展。

一、學習和把握科學發(fā)展觀的本質(zhì)和內(nèi)涵，切實提高對安全生產(chǎn)工作色極端重要性認識。

科學發(fā)展觀，是中國共產(chǎn)黨關(guān)于發(fā)展的重要思想的繼承和發(fā)展，是馬

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克思主義關(guān)于發(fā)展的世界觀和方法論的集中體現(xiàn)，與馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想既一脈相承又與時俱進，是我國經(jīng)濟社會發(fā)展的重要指導方針和重大戰(zhàn)略思想?？茖W發(fā)展觀第一要義是發(fā)展，核心是以人為本，基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)，根本方法是統(tǒng)籌兼顧。安全生產(chǎn)是統(tǒng)籌經(jīng)濟社會全面發(fā)展的重要內(nèi)容，從本質(zhì)和內(nèi)涵來看，科學發(fā)展觀與安全生產(chǎn)工作有著緊密的聯(lián)系。只有真正地樹立和落實科學發(fā)展觀，才能做好安全生產(chǎn)工作，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

首先，“以人為本”是科學發(fā)展觀的本質(zhì)和核心，也是安全生產(chǎn)工作的重要指導方針。堅持以人為本，就是堅持人民的利益高于一切，不斷滿足人們的多方面需求和促進人的全面健康發(fā)展。保護人的生命財產(chǎn)安全和健康是“以人為本”的基本要求，也是安全生產(chǎn)工作的出發(fā)點和立足點。安全生產(chǎn)就是始終要把保護廣大職工群眾的生命安全放在第一位，充分體現(xiàn)了黨和政府以人為本的執(zhí)政理念，與科學發(fā)展觀的本質(zhì)和核心是一致的。因此，要抓好安全生產(chǎn)就必須堅持以人為本，一方面，要把保護職工的生命財產(chǎn)安全和健康，作為我們工作的出發(fā)點和落腳點；另一方面，要重視做好人的工作，在提高職工的安全文化、技術(shù)素質(zhì)，調(diào)動職工的積極性上狠下功夫。

其次，全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展是科學發(fā)展觀的基本要求，也是安全生產(chǎn)工作追求的最終目標。只有實現(xiàn)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，才能保障各項工作的安全順利推進，才能做到聚精會神搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展。安全生產(chǎn)的目的在于有效地保護勞動者的生命財產(chǎn)安全和健

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康，切實貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，正是全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)和前提。這就要求我們在實際工作中，必須把安全生產(chǎn)工作擺在非常重要的位置，納入到經(jīng)濟發(fā)展的總體規(guī)劃中，全面部署，同步推進。

隨著科學發(fā)展觀的提出和落實，各級對安全生產(chǎn)工作越來越重視。黨的十七大報告明確提出，要“堅持安全發(fā)展，強化安全生產(chǎn)管理和監(jiān)督，有效遏制重特大安全事故”，要“完善突發(fā)事件應急管理機制”，“保障人民生命財產(chǎn)安全”。胡錦濤總書記強調(diào)，安全生產(chǎn)關(guān)系群眾生命，要作為一項重要工作切實抓好，要堅持把人民群眾的生命安全放在第一位，進一步完善和落實安全生產(chǎn)的各項政策措施，努力提高安全生產(chǎn)水平。溫家寶總理指出，安全生產(chǎn)關(guān)系人民群眾生命財產(chǎn)安全，關(guān)系改革開放、經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定的大局。我們要認真學習，深刻領(lǐng)會，以對黨和人民群眾高度負責的精神，從樹立和落實科學發(fā)展觀的高度，進一步明確“安全為了發(fā)展，安全就是發(fā)展”的安全理念，在經(jīng)濟迅猛發(fā)展的同時，不斷提高勞動者的生產(chǎn)環(huán)境和安全條件，有效杜絕重大安全事故的發(fā)生，切實保證人民群眾的生命財產(chǎn)和國家財產(chǎn)的安全。

二、實踐科學發(fā)展觀，創(chuàng)新安全生產(chǎn)理念，確保安全生產(chǎn)工作全面協(xié)調(diào)科學發(fā)展。

科學發(fā)展觀是在實踐的基礎(chǔ)上創(chuàng)立并在實踐中不斷豐富和發(fā)展的科學理論，實踐性是它的基本屬性。這就要求我們在實際工作中，必須緊密聯(lián)系實際，用科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)、指導我們的工作，摒棄舊的、錯

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誤的觀念，樹立新的理念，為安全生產(chǎn)的科學發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。我們必須破除安全生產(chǎn)只是安全生產(chǎn)監(jiān)管部門和單位領(lǐng)導的責任的思想認識，樹立重點監(jiān)管與全隊干群齊抓共管相結(jié)合的理念。安全生產(chǎn)管理部門和單位領(lǐng)導是安全生產(chǎn)管理工作中兩個十分重要的環(huán)節(jié)，但并不是安全生產(chǎn)工作的全部，安全生產(chǎn)涉及全隊工作的方方面面，關(guān)乎每一個人的切身利益，它既是經(jīng)濟問題，也是社會問題，還有可能上升到政治問題，一點也不能輕視。這一點，我們是有血的教訓的。實際上，安全生產(chǎn)的責任是每個人都有的，安全生產(chǎn)的責任鏈條應該延伸到每一個人，安全生產(chǎn)的觀念要通過各種形式傳導到每一個人，傳導到每一個工作流程和環(huán)節(jié)中。安全工作只有起點沒有終點，必須時刻繃緊這根弦，只有上下同心，全部有壓力、人人擔責任，才能實現(xiàn)安全生產(chǎn)乃至安全發(fā)展。

我們還要徹底摒棄安全生產(chǎn)與經(jīng)濟效益矛盾的錯誤觀念，樹立安全生產(chǎn)與經(jīng)濟發(fā)展同步協(xié)調(diào)發(fā)展的理念。近年來，隨著國家對安全生產(chǎn)工作的逐步重視，安全生產(chǎn)的重要性越來越深入人心，這一點勿容質(zhì)疑。但具體到一個實際工作點上，有些領(lǐng)導和職工還是把安全生產(chǎn)和經(jīng)濟效益對立起來。這就導致在實際工作中應付安全檢查，安管領(lǐng)導在場一個樣，不在場一個樣，好像安全工作是專門為領(lǐng)導看的。另外，在一部分領(lǐng)導的內(nèi)心深處還存在著安全生產(chǎn)既花錢，又浪費時間和人力，直接影響經(jīng)濟效益提高的觀念。其實，安全生產(chǎn)與經(jīng)濟效益是統(tǒng)一的。無論是從全社會角度來看，還是就某個單位而言，只有形成了良性的安全文化氛圍，才能充分調(diào)動廣大職工的積極性，從而提

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高生產(chǎn)效率，增加經(jīng)濟效益。同時，只有大家都充分認識到安全生產(chǎn)對人、對單位、對社會的極端重要性，才能通過全員的主動、積極參與，降低和減少事故發(fā)生、人員傷亡和財產(chǎn)損失，才能大大減少生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的負面經(jīng)濟效益。可見，安全生產(chǎn)是創(chuàng)造和諧平安的經(jīng)濟和社會發(fā)展環(huán)境，減少經(jīng)濟和社會發(fā)展的負效益的重要保障。

在安全生產(chǎn)理念更新的同時，我們更要清醒地認識到當前安全生產(chǎn)形勢的嚴峻和存在的問題，對癥下藥，切實把安全生產(chǎn)工作搞好。過去五年多來，我隊沒有發(fā)生一起職工因工死亡和重傷事故，沒有發(fā)生一起職業(yè)病，沒有發(fā)生一起重大交通、設(shè)備和社會影響責任事故，總的安全形勢是喜人的。但是，一些小的問題不斷出現(xiàn)，并且大有隨著經(jīng)濟快速發(fā)展逐漸增多的勢頭，安全生產(chǎn)的形勢很嚴峻。這此問題的出現(xiàn)，主要原因概括起來有：一是安全生產(chǎn)措施落實不夠，不少措施只停留在會議、文件和口頭上，沒有得到認真執(zhí)行。一些隱患經(jīng)檢查后屢次存在，違章作業(yè)屢查屢犯，安全整改不能到位。二是一些單位安全生產(chǎn)責任不明確，基礎(chǔ)工作薄弱，管理混亂，“三違”現(xiàn)象不斷發(fā)生。三是部分職工缺少安全生產(chǎn)培訓，操作技能差，自我保護意識和能力差。四是一些干部對安全生產(chǎn)認識的重要性認識不足，應付工作，不負責任。對這些問題，我們必須采取有力措施，認真加以解決。溫家寶總理說，“經(jīng)濟發(fā)展必須建立在安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)上，絕不能以損害人民群眾利益甚至犧牲職工生命為代價”。科學發(fā)展，就是堅持“以人為本”，把人的生命放在第一位。搞好安全生產(chǎn)，是建設(shè)和諧三隊的迫切需要，是保持單位和諧穩(wěn)定的重要環(huán)節(jié)，是各級領(lǐng)導

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演講稿 工作總結(jié) 調(diào)研報告 講話稿 事跡材料 心得體會 策劃方案 的重要職責。我們一定要以對人民群眾高度負責的精神，努力做好安全生產(chǎn)工作。

三、深入實際，狠抓落實，推動三隊經(jīng)濟和諧穩(wěn)定發(fā)展。隨著隊伍搬遷進鄭，我隊生產(chǎn)經(jīng)營領(lǐng)域的不斷擴展，礦業(yè)開發(fā)、礦山治理等新項目逐漸增多，在安全生產(chǎn)領(lǐng)域出現(xiàn)了很多新的課題。在前段時間的調(diào)研中，我們發(fā)現(xiàn)了一些新的問題和隱患，也發(fā)現(xiàn)了過去一些老問題重復出現(xiàn)。譬如，隨著鉆機私有化程度的不斷加大，導致安全監(jiān)管不力越來越嚴重；礦權(quán)經(jīng)營形式多樣化，聯(lián)合開礦逐漸增多，形成新的安全生產(chǎn)管理混亂點和盲點；隨著承攬國家和社會項目越來越多，對外發(fā)包項目逐步增加，而這些項目的很多施工者大多是沒有正規(guī)合法經(jīng)營組織的農(nóng)民，安全責任的界定和劃分問題越來越難辦；一些干部工作作風不實，思想浮躁，作風飄浮，不務(wù)實，不負責，把安全生產(chǎn)工作停留在口頭上、會議上、文件里，不好好抓落實；管理和技術(shù)落后，科技含量低，工藝裝備落后，不講科學，不講投入，不抓培訓，心存僥幸，聽天由命。這些問題出現(xiàn)，迫使我們必須深入實際，認真調(diào)查研究，運用科學發(fā)展觀來指導我們的工作實踐，提出新思路，找出新辦法，解決新問題。

1、進一步強化安全生產(chǎn)的組織領(lǐng)導，確保安全網(wǎng)絡(luò)有效運行。建立健全安全生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)，制定完善各項安全生產(chǎn)責任制和規(guī)章制度，依法落實安全生產(chǎn)保障措施，確保安全網(wǎng)絡(luò)有效運行。健全單位一把手責任制，各級領(lǐng)導要明確自身對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導責任，必須把安全生產(chǎn)列入重要工作議程，認真研究本單位安全生產(chǎn)動態(tài)和狀況，精心收集

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及時解決存在的問題。堅決打擊工作作風飄浮、不求真、不務(wù)實、不負責的干部和負責人，誰出問題處理誰，誰不負責處理誰。各單位必須明確一名副職主抓安全工作。項目負責和機班長必須是安全網(wǎng)絡(luò)成員，各項目組必須設(shè)立兼職安全員，使安全管理從上到下沒有間隔，使安全責任層層有落實。

2、強化安全生產(chǎn)培訓教育，提高全員安全文化素質(zhì)。隊經(jīng)營安全科和二級企業(yè)，一定要充分利用職工出隊前和收隊后的時間，對職工和臨時工集中進行生產(chǎn)操作技能、安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識和野外安全注意事項等方面的培訓教育。各單位要加強對臨時工、換崗工、新聘工的隊、院、班組（機臺）三級安全教育培訓。各類生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人、主管安全領(lǐng)導必須經(jīng)過安全培訓，取得安全生產(chǎn)培訓合格證后方可上崗。加強崗位操作技能的培訓，加強特殊工種培訓，確保特殊工種持證上崗率100％。各種生產(chǎn)經(jīng)營會議上必須要有安全生產(chǎn)內(nèi)容。各級領(lǐng)導要做到大、小會議必講安全。我們要力爭通過宣傳教育和培訓改變職工傳統(tǒng)的、不合規(guī)章的思維觀念，徹底打消工人心中對安全事故存在的僥幸心理，提高職工安全文化素質(zhì)，真正地解放思想，開拓思路，做到安全生產(chǎn)。

3、強化安全檢查，狠抓隱患整改落實。一定要堅持安全生產(chǎn)檢查制度，認真履行各自的安全職責，要把在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患徹底整改，不留尾巴。對不具備安全生產(chǎn)條件的單位一定要下令整改，整改后仍達不到條件的堅決要求停止生產(chǎn)和經(jīng)營，這一點，隊里絕不手軟。這幾年，安全檢查年年月月進行，但一些問題總是重復出現(xiàn)，精心收集

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屢改不止。這也說明我們的一些領(lǐng)導同志沒有在心里真正地重視隱患整改工作，把工作留于形式，應付多，實干少，馬虎了事。我們要徹底改變這種局面，就必須加大處罰力度，絕不能手軟心軟。我們在隱患整改方面也必須堅持誰整改誰負責，整改后各單位必須以書面形式報隊經(jīng)營安全科備案，主管領(lǐng)導必須簽字，誰簽字誰負責，下次發(fā)現(xiàn)同類現(xiàn)象在同一個人和事中同樣出現(xiàn)，就處罰你簽字的領(lǐng)導。安全檢查要認真細致到，對新興產(chǎn)業(yè)和項目，更要全面到位，更要堅持依法辦事，更要堅持工作原則，不徇私情。發(fā)包的項目，承包方必須要有的經(jīng)營手續(xù)，必須有合格的安全生產(chǎn)許可證，決不能發(fā)包給沒有資質(zhì)的施工單位和個人。

4、加大安全投入，推進安全生產(chǎn)技術(shù)、工藝創(chuàng)新，改進安全設(shè)備。這方面，我們過去做的不夠，主要還是沿用傳統(tǒng)的工藝和手段,科技創(chuàng)新就更不用提了。今后，我們必須大力提倡生產(chǎn)技術(shù)、工藝創(chuàng)新，加大這方面的投入力度，淘汰落后的工藝技術(shù)和裝備，提高企業(yè)的安全科技含量，提升本質(zhì)安全程度。

安全生產(chǎn)事關(guān)人民群眾生命財產(chǎn)安全，安全生產(chǎn)是科學發(fā)展的必然要求，安全生產(chǎn)是構(gòu)建和諧社會的必要條件。我們一定要認識和把握安全生產(chǎn)與實踐科學發(fā)展觀的內(nèi)在聯(lián)系，進一步創(chuàng)新思路，強化舉措，提高全員安全素質(zhì)，狠抓安全生產(chǎn)，為三隊經(jīng)濟和諧穩(wěn)定發(fā)展提供強有力的保證。

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第四篇：淺談駐村工作

創(chuàng)新駐村工作替身指導能力

——濱海工業(yè)區(qū)（馬鞍鎮(zhèn)）駐村中心許關(guān)水

今年以來，濱海工業(yè)區(qū)（馬鞍鎮(zhèn)）貫徹落實中央“基層組織888建設(shè)年”和縣委、縣府“聯(lián)村促發(fā)展”指示精神，實行了機關(guān)干部專職駐村（居）工作制度我有幸被鎮(zhèn)黨委，政府挑選到華陽、東聯(lián)兩個居委會擔任駐村（居）指導員，深感使命光榮責任重大。雖然有多年農(nóng)村工作經(jīng)驗，在新的形勢和挑戰(zhàn)下，經(jīng)過半年多來的實踐和探索，怎樣當好一個駐村（居）指導員有一下三點感受。

一、專職駐村首先要摸清“三個底”

1、兩套班子情況底。主要看班子戰(zhàn)斗力強勿強，工作協(xié)調(diào)能力好勿好，黨員隊伍凝聚力有勿有，居民群眾向心力高勿高，如果這些條件完全具備，就是團結(jié)和諧的好班子，駐村（居）工作就能順利地開展，上級交辦的任務(wù)就能不折不扣地完成。反之，如果班子不和工作不力，信任度不高，那么作為駐村（居）指導員，就要認真思考，做好參謀，當好娘舅，這是駐村（居）工作的首要任務(wù)之一。

2、居民群眾思想底。尤其是北片。由于開發(fā)建設(shè)需要，一部分居民群眾由于拆遷安置，居住地分散，他們在做什么、擔什么、求什么？缺少更多了解和教育管理。談心交心難度相對加大，結(jié)合上半年

1省，市，縣開展的“進村入企大走訪”活動，為駐村（居）工作提供了更好的有利條件，通過走訪摸清了居民群眾的居住分布情況，家庭生活情況和思想要求情況，為進一步做好駐村（居）工作打下了扎實的群眾基礎(chǔ)。

3、（村（居）經(jīng)濟實力底。俗話說：“有章理事，有錢辦事，有人管事，”村（居）經(jīng)濟的強弱關(guān)系到社會各項事業(yè)能否有保障，村（居）工作能否正常運行的關(guān)鍵所在，如果村（居）經(jīng)濟匱乏，甚至入不付出，那么作為駐村（居）指導員，一方面要鼓勵村（居）干部盡心盡力做好工作，另一方面要幫助他們開展“增收節(jié)資，開源節(jié)流”，要堅持花小錢辦大事，少花錢多辦事的原則，千方百計取得居民群眾的支持和理解，從我駐華陽、東聯(lián)兩個村（居）的情況調(diào)研來看，東聯(lián)常年收支保持平衡，結(jié)存資金尚有近百萬元，華陽每年需要上級補助，15萬元，收支才能平穩(wěn)度過。

二、專職駐村重點要做到“三個子”

1、放下架子。實行專職駐村（居）工作，指導員有更多的精力與村（居）干部交談，有更多的時間與黨員群眾接觸，要放下架子與他們一起同甘共苦，把村（居）工作當作自己的責任，把群眾要求作為服務(wù)宗旨，不要自以為是高高在上，認為我是政府機關(guān)派駐的干部，不與村（居）干部心連心。脫離群眾，脫離實際，不遵守機關(guān)干部行為規(guī)范。否則，駐村（居）工作始終打勿開局面，則將一事無成。喪心威心。

2、出好點子。駐村（居）指導員既是一名聯(lián)絡(luò)員，情報員也是

一名服務(wù)員，戰(zhàn)斗員，要做到上情下達，下情上聯(lián)，在上級領(lǐng)導交辦任務(wù)時向村干部要講清意義，講明意度，布置工作時要講透重要性和必要性，并幫助召開有關(guān)人員會議作出部署，提出意見建議，做到不拖，不推，不回避。如果對工作無動于衷，不問不響，聽之任之，那作為一個駐村（居）指導員是不受歡迎的。如上半年全鎮(zhèn)上下開展的“大走訪”活動，根據(jù)上級入戶率要達到100%，所以我就主動與兩個村（居）主要干部商討，提出了在家居民實地走訪，上班居民干部夜訪，外出居民電話約訪”的“三訪”工作舉措，收到較好的訪問效果。也受到村（居）干部的贊賞，確實是一個農(nóng)村老干部的經(jīng)驗總結(jié)。

3、敢挑擔子。一個駐村（居）指導員雖然職小無權(quán)，但在一個村（居）中有最大的發(fā)言權(quán)、建議權(quán)、反映權(quán)；當縣體工作中村（居）干部遇到危難時駐村指導員要敢于解危；當居民群眾遇到困難時要敢于解憂，在社會管理遇到困難時要敢于解脫；當工作遇到投訴時，要敢于承擔責任，妥然處置，不擴大事態(tài)，不矛盾上交，不推諉扯皮。要在指導員的職權(quán)范圍內(nèi)全權(quán)駕馭，爭做一名合格的，稱職的駐村指導員。

三、當職駐村關(guān)鍵要樹立“三個感”

1、工作要有責任感。一個充滿責任感的人，才有機會充分展現(xiàn)自己的能力，因為責任是一種擔當，一種約束，一種動力，一種魅力，一個人只要有了責任感，才能實現(xiàn)自己的承諾，才能克服各種困難，才能得到別人的尊重和信任。每個人不管處于什么樣的職位，只要懷著珍惜工作，珍惜一切的態(tài)度，才能有更好的心態(tài)投入，才能有敏捷的思維方式。工作才能出色完成。駐村半年多來，兩個村（居）工作不管大事、小事，不管熱點、難點，我都能動手，動口，動腦，親自參與做到。

2、工作要有事業(yè)感?？h機關(guān)有位領(lǐng)導說過，不當領(lǐng)導了，但們?nèi)皇且幻伯a(chǎn)黨員，一個員名員而這兩個“員”的身份實際上還是一名機關(guān)辦事員，辦事員就要辦事。他的這些話對我啟發(fā)很大，我是從人大崗位退下來，離退休還有整整五年，目前實質(zhì)的工作崗位沒有了，管管下一代，當當指導員，工作比較輕松，但是要對地起黨，對得起自己是多年農(nóng)村工作富有一定工作經(jīng)驗的農(nóng)村干部，還有一定作用可發(fā)揮。所以，年初黨委主要領(lǐng)導征求我和一些同志時，我就主動提出當一名駐村（居）指導員，時代的發(fā)展需要我們這樣做。人民的要求需要我們這樣做。

3、工作要有榮譽感。榮譽是每個人所追求的目標，但要在平時的工作中賦予更多的使命，才有資格獲得榮譽。首先要善于把握宏觀形勢，在行動上率先垂范，其次要把工作做好，做得更有成績，成為全鎮(zhèn)的典型，如果沒有榮譽感，工作就無所事事，我曾經(jīng)有過這種想法，2007年組織要求從人大崗位退下來，當時人大工作我做得比較出色，心理感到很不愉快，什么事都不想干，后來經(jīng)過一段時間的工作心也靜下來，思想也轉(zhuǎn)變了，無論做什么工作，只要腳踏實地地去做，都能得到收獲。09年、10年、11年連續(xù)三年被評為優(yōu)秀公務(wù)員，并榮獲三等功。領(lǐng)導的信任，又給了這么大的榮譽。我是沒有理由不把工作做好。而且要做得更好。做到小事不出村（居）。大事不出區(qū)

（鎮(zhèn)），后進創(chuàng)先進，先進更先進。

半年多來的駐村工作，使我深深感到，只要摸清“三底”、做到“三子”、樹立“三感”，創(chuàng)新駐村工作，提升指導能力，確保村基層組織創(chuàng)出新水平，作出新成績。

第五篇：村黨支部工作

村黨支部工作

一、指導思想

以鄧-小-平理論、“三個代表”和“科學發(fā)展觀”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以學習貫徹十七大精神為主線，以黨的先進性建設(shè)為重點，按照鄉(xiāng)黨委的要求和部署，緊緊圍繞“創(chuàng)優(yōu)秀黨支部，建和-諧新農(nóng)村”工作目標，不斷加強新時期黨支部建設(shè)、村干部隊伍建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)，積極推進新農(nóng)村建設(shè)進程，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，為全面實施快速發(fā)展提供堅實的組織保證，村黨支部工作。

二、工作目標

1、以學習黨的十七大精神為重點，加強全體黨員干部政治學習，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

2、加強黨員自身教育，配合鄉(xiāng)黨委開展的主題活動，大力加強黨員道德建設(shè)。

3、建立入黨積極分子學習小組，加強入黨積極分子的培養(yǎng)考查和新黨員發(fā)展工作。

4、積極配合村委會協(xié)助上級相關(guān)部門、認真做好農(nóng)村各項工作及重大事務(wù)的組織指導工作。

5、認真搞好黨支部和村委會換屆工作。

6、以強化黨員隊伍素質(zhì)為核心，加強黨建思想工作，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，深化改革，為提升全村經(jīng)濟競爭力和綜合實力提供強有力保證，確保新農(nóng)村建設(shè)順利進行，確保村民生活質(zhì)量的不斷攀升，促進全村工作目標的實現(xiàn)。

7、村集體收入年遞增20%，人均純收入年遞增12%。

8、計劃生育率100%，人口自然增長率8%0;死亡人口火化率100%;九年義務(wù)教育100%。

三、工作措施

(一)加強精神文明建設(shè)

1、注重抓好思想理論建設(shè)，采取形式多樣的學習方式，組織黨員干部認真學習理論，努力從思想上、政治上與黨中央和上級黨委保持高度一致，積極開展“學黨章，找差距，爭做合格共-產(chǎn)-黨員”的教育活動。

2、加強作風建設(shè)，不斷提高服務(wù)水平，工作總結(jié)《村黨支部工作》。引導黨員愛崗敬業(yè)、遵守道德、塑造良好黨員形象。在黨員隊伍中積極開展旗幟建設(shè)，要求每名黨員要做到“覺悟高于群眾，行動先于群眾，能力優(yōu)于群眾，業(yè)績好于群眾”，真正發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

3、認真做好宣傳工作。宣傳樹立本村的先進典型人物、事跡。使全體村民振奮精神，積極投身到我新農(nóng)村建設(shè)工作中來，構(gòu)筑良好的輿-論環(huán)境。

4、加大-法制宣傳工作力度，重點宣傳《村民組織法》、《婦女權(quán)益保障法》、《老年人權(quán)益保障法》、《未成年人保護-法》等內(nèi)容，提高廣大黨員的法律素質(zhì)。

(二)加強思想教育

1、嚴格學習紀律，為確保黨員政治素質(zhì)的提高，在政治學習中要認真學習上級黨委和村黨支部所提供的學習材料，做好學習筆記、寫好心得體會，做到考勤、記錄、有檢查。

2、做好新黨員的發(fā)展工作和黨費收繳工作。

3、加強流動黨員信息檔案建設(shè)，強化流動黨員管理。

4、扎實開展黨員電化教育工作。

5、搞好本的黨員評議工作。

(三)加強組織建設(shè)

1、做好黨員隊伍的發(fā)展工作。對那些思想要求進步、有文化、德高尚、年輕有為的同志，要積極做好他(她)們的思想工作，引導他(她)們向黨的組織靠攏;嚴格發(fā)展黨員工作程序，確定入黨積極分子，組織辦好入黨積極分子培訓班，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)和教育，本著成熟一個、發(fā)展一個的原則，做好黨員發(fā)展工作，不斷增強支部的活力，2011年預備黨員轉(zhuǎn)正2名。

2、選好配強村兩委干部。按照思想政治素質(zhì)好和發(fā)展能力強的要求，堅持和完善“兩推一馴和民-主直選制度，著重從致富帶頭人、農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織負責人、退伍軍人、高中畢業(yè)回村青年、外出務(wù)工人員中選拔村干部，做到好中選優(yōu)，努力建設(shè)一支以中青年為主，結(jié)構(gòu)合理、精干高效、廉潔勤政，能經(jīng)得起考驗的村兩委干部隊伍。

(四)加強黨的制度建設(shè)，嚴格規(guī)范黨員行為

1、健全明確的責任管理機制，黨建工作做到責任到人，堅持從嚴治黨，支部書記親自抓，負總責。堅持集體領(lǐng)導和個人分工負責相結(jié)合的原則，堅持少數(shù)服從多數(shù)，個人服從組織的原則。