第一篇：2012年述職述廉(徐遠(yuǎn)倫)

2012年度縣管領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉發(fā)言

2012年，在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在局班子成員和同志們的支持、幫助下，我緊緊圍繞全局中心工作，深化機(jī)關(guān)效能建設(shè)，扎實(shí)推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)水環(huán)境項(xiàng)目和三峽后扶項(xiàng)目工作，圓滿地完成了縣委、縣政府和局領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)?，F(xiàn)述職述廉如下：

一、強(qiáng)管理、挖潛力，搞好垃圾場(chǎng)運(yùn)行和垃圾處置費(fèi)征收。全年累計(jì)填埋生活垃圾4.7萬(wàn)噸、餐廚垃圾2865噸，污泥0.6萬(wàn)噸，生活垃圾無(wú)害化處理率100%，場(chǎng)區(qū)作業(yè)規(guī)范，順利通過(guò)市檢測(cè)機(jī)構(gòu)檢測(cè)。突破垃圾處置費(fèi)征收瓶頸，規(guī)范文豐廣場(chǎng)、一表多戶及工業(yè)園區(qū)垃圾處置費(fèi)征收，全年征收垃圾處置費(fèi)247萬(wàn)元，較上年增長(zhǎng)30余萬(wàn)元。

二、強(qiáng)溝通，重協(xié)調(diào)，全力做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)水環(huán)境項(xiàng)目和三峽后扶項(xiàng)目。一是積極推進(jìn)福田、龍溪、雙龍、官陽(yáng)、廟宇、銅鼓、抱龍、騾平等8個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)污水和4個(gè)鎮(zhèn)級(jí)垃圾收項(xiàng)目前期工作，完成可研、環(huán)評(píng)、地災(zāi)、壓覆礦評(píng)估、紅線勘界等工作，正著手開(kāi)展國(guó)土預(yù)審等工作，預(yù)計(jì)今年上半年完成立項(xiàng)并動(dòng)工建設(shè)。二是積極開(kāi)展三峽后扶項(xiàng)目前期工作。多次與移民、發(fā)改委、國(guó)土房管等部門(mén)溝通協(xié)調(diào)，項(xiàng)目工作順利推進(jìn)，共爭(zhēng)取三峽后扶補(bǔ)助資金8033萬(wàn)元。

三、進(jìn)農(nóng)戶、重實(shí)效，結(jié)對(duì)幫扶官渡鎮(zhèn)大塘村和松林村困難群眾。在機(jī)關(guān)支部的帶領(lǐng)下，對(duì)官渡大唐和松林30戶困難群眾開(kāi)展幫扶慰問(wèn)，共計(jì)資金1.5萬(wàn)余元，為大塘村校學(xué)生贈(zèng)送價(jià)值2000余元的圖書(shū)資料；解決松林村到村委會(huì)公路和大塘村文體廣場(chǎng)建設(shè)資金共計(jì)10萬(wàn)元。

四、抓機(jī)制，促規(guī)范，切實(shí)增強(qiáng)機(jī)關(guān)工作效能。我自今年開(kāi)始分管辦公室公作以來(lái)，以“團(tuán)結(jié)協(xié)作、塑造形象、增強(qiáng)效能”為目標(biāo)，以辦公室隊(duì)伍建設(shè)為突破口，培育辦公室工作人員的團(tuán)結(jié)互助、奮發(fā)向上、充滿活力的團(tuán)隊(duì)精神，提高辦公室與各單位、各部門(mén)的溝通、協(xié)調(diào)能力。一是抓觀念轉(zhuǎn)變，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。二是抓素質(zhì)培養(yǎng)，提高整體形象。三是抓制度建設(shè)，促進(jìn)規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn)。

五、常自省，嚴(yán)要求，筑牢道德和法紀(jì)兩道防線。盡心履職，顧全大局，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。講分管而不偏分管，講分工而不唯分工，只要是組織需要、領(lǐng)導(dǎo)交辦的，都全力以赴去完成。在平常的生活和工作中，我注重加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)，慎言慎行，始終按照黨風(fēng)廉政建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，在大是大非問(wèn)題上保持頭腦清醒，細(xì)節(jié)問(wèn)題也要注意防范。

在今后的工作中，我要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，深刻剖析自己，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，把握住黨和國(guó)家重大政策走向，不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)、管理水平和領(lǐng)導(dǎo)能力。牽記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，虛心聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，切實(shí)解決群眾急難問(wèn)題；廉潔自律、以身作則，作一名立場(chǎng)堅(jiān)定、工作務(wù)實(shí)、作風(fēng)過(guò)硬、廉政過(guò)關(guān)的合格領(lǐng)導(dǎo)干部。

第二篇：徐成剛述職述廉

述 職 述 廉

一年來(lái)，在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和全院職工的大力支持下，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，愛(ài)崗敬業(yè)，克己奉公，全身心投入到醫(yī)療管理實(shí)踐中，同全院職工一道努力工作，做了以下工作：

一、履行本職工作情況

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升自身素質(zhì)

積極參加先進(jìn)性教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，貫徹黨的十八大精神，強(qiáng)化職工政治嘻嘻、理想信念、業(yè)務(wù)技能、遵紀(jì)守法、職業(yè)道德、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等方面的教育，自覺(jué)地接受社會(huì)各界的監(jiān)督，并虛心吸取群眾意見(jiàn)，改進(jìn)不足。加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)及醫(yī)院管理知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高管理及業(yè)務(wù)能力。

2、基本醫(yī)療方面

加強(qiáng)職工的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，技術(shù)提升工作，對(duì)職工進(jìn)行規(guī)范醫(yī)療、安全醫(yī)療、法律法規(guī)等方面的思想教育，在當(dāng)前醫(yī)療形式嚴(yán)峻下，做好合理維護(hù)自身利益。加強(qiáng)對(duì)病人的救治能力、急救能力。

3、新型農(nóng)村合作醫(yī)療：為切實(shí)配合好縣委、縣衛(wèi)生局的新農(nóng)合政策，使廣大群眾真正享受到新農(nóng)合的政策，在各行政村加大力度宣傳住院報(bào)銷的范圍、報(bào)銷的比例以及在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院門(mén)診報(bào)銷有效費(fèi)用的35%，參合農(nóng)民可以享受兩年一次的免費(fèi)體檢。每季度黏貼各行政村的住院報(bào)銷情況。為在外地住院病人的發(fā)票報(bào)銷受理工作。

4、信息化工作：對(duì)本院的舊電腦、運(yùn)行不良的電腦進(jìn)行更換維護(hù)，維護(hù)醫(yī)院電腦的正常運(yùn)行，使農(nóng)民在就診時(shí)得到實(shí)時(shí)節(jié)報(bào)。

5、雙向轉(zhuǎn)診工作

全院職工在院長(zhǎng)得正確領(lǐng)導(dǎo)下，本著以人為本，以病人為中心的原則，真正做好小病進(jìn)社區(qū)，大病進(jìn)醫(yī)院的原則，維護(hù)病人的切身利益，減輕病人負(fù)擔(dān)，做到合理檢查、合理用藥、合理轉(zhuǎn)診、及時(shí)隨訪。

二、廉潔自律情況

在自己的工作崗位上努力工作，克己奉公，全心全意為職工為病人著想，以實(shí)際行動(dòng)踐行黨的十八大和三個(gè)代表的重要思想，不辱人民公仆的形象。認(rèn)真學(xué)習(xí)和深刻理解黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗理論，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。認(rèn)真履行黨內(nèi)監(jiān)督職責(zé)，正確行使黨內(nèi)監(jiān)督的權(quán)利，嚴(yán)格遵守黨的各項(xiàng)紀(jì)律，做到遵守黨的紀(jì)律不動(dòng)搖，執(zhí)行黨的紀(jì)律不走樣。按照共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性的要求規(guī)范行為，做到遵紀(jì)守法的表率，做到廉潔自律的表率。

雖然扎實(shí)地做了一些工作，取得了一些成績(jī)，但還存在著一些不足。主要表現(xiàn)：一是學(xué)習(xí)的廣度和深度上還不夠，對(duì)一些知識(shí)只求了解不求精通。二是在工作中存在急躁情緒，講究方式方法還不夠。三是管理意識(shí)不強(qiáng)。這些問(wèn)題，我將在今后的學(xué)習(xí)、工作中加以克服改正，更好的協(xié)助院長(zhǎng)做好各項(xiàng)工作！

徐成剛

2012.12.2

第三篇：述職述廉報(bào)告、戴倫水

2011年述職述廉報(bào)告

戴倫水

2010年10月，在黨組的安排下，我調(diào)至綜合室擔(dān)任綜合室主任職務(wù)，對(duì)我來(lái)講，人力資源管理工作，是一個(gè)新的課題，也是一個(gè)新的挑戰(zhàn)，一年多來(lái)，在新的工作環(huán)境中，本人全身心的投入工作，認(rèn)真履行自己的工作職責(zé)，不敢有絲毫的懈怠，扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展了各項(xiàng)工作，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和同志們的大力支持下，較好地完成了工作任務(wù)，現(xiàn)將本人學(xué)習(xí)、工作等情況報(bào)告如下：

一、增強(qiáng)自覺(jué)學(xué)習(xí)意識(shí)，提高自身綜合素質(zhì)

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)理論水平。按照本局干部理論學(xué)習(xí)制度要求，我能堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫穿于工作的始終，加強(qiáng)學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性。能認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和十六大精神，積極參加中心組學(xué)習(xí)、黨的三會(huì)一課學(xué)習(xí)、各類培訓(xùn)、廉政教育和讀書(shū)活動(dòng)，并做好學(xué)習(xí)筆記和培訓(xùn)記錄，認(rèn)真撰寫(xiě)學(xué)習(xí)理論文章、心得體會(huì)以及業(yè)務(wù)工作論文，努力營(yíng)造良好學(xué)習(xí)氛圍。通過(guò)理論學(xué)習(xí)，聯(lián)系實(shí)際，增強(qiáng)了自己的政治敏銳性和鑒別力，增強(qiáng)了貫徹執(zhí)行黨組決策部署的信心和決心，增強(qiáng)了用理論指導(dǎo)工作的意識(shí)和能力。

2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論鉆研。古語(yǔ)日：“玉不琢，不成器；人不學(xué)，不知義”。由于綜合室工作政策性強(qiáng)，且都是關(guān)系到企業(yè)和員工的切身利益，因此必須堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，樹(shù)立終身學(xué)習(xí)理念，學(xué)習(xí)各種與人事

勞資相關(guān)的方針政策，做到勤奮學(xué)習(xí)、學(xué)以致用、用有所成，不斷創(chuàng)新人事勞資管理工作的新途徑、新方法。通過(guò)學(xué)習(xí)，更加提高了自己工作的政策水平，提高了正確處理工作中出現(xiàn)各種矛盾和問(wèn)題的能力，在勞動(dòng)政策把握和疑難問(wèn)題處理上為領(lǐng)導(dǎo)起到了較好的參謀和助手作用。

二、切實(shí)履行工作職責(zé)，全力做好各項(xiàng)工作

1、加大勞動(dòng)保障監(jiān)管力度。深入開(kāi)展勞動(dòng)人事法律法規(guī)宣傳學(xué)習(xí)活動(dòng)，配合市勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)對(duì)企業(yè)進(jìn)行勞動(dòng)用工、社?；鸬臋z查和稽核，增強(qiáng)單位領(lǐng)導(dǎo)和具體經(jīng)辦人員遵守勞動(dòng)法律法規(guī)的意識(shí)，維護(hù)企業(yè)和職工雙方的合法權(quán)益，杜絕新的勞資糾紛隱患。

2、加強(qiáng)人才隊(duì)伍的培訓(xùn)、招聘工作。一是根據(jù)省、市局關(guān)于員工教育培訓(xùn)的要求，認(rèn)真組織好我局員工外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)，按時(shí)完成學(xué)習(xí)培訓(xùn)任務(wù)。二是切實(shí)開(kāi)展干部職工在職學(xué)歷、職稱、技能等繼續(xù)教育培訓(xùn)工作，使員工隊(duì)伍人員素質(zhì)得到明顯提高，技術(shù)技能得到明顯加強(qiáng)。三是切實(shí)做好招聘工作。根據(jù)我局發(fā)展的人才需求，積極引進(jìn)各類優(yōu)秀人才。

3、加強(qiáng)職稱申報(bào)評(píng)聘工作。根據(jù)相關(guān)政策，我們重視專業(yè)技術(shù)人員培養(yǎng)，按規(guī)定程序積極為符合條件的干部職工辦理各類職稱申報(bào)和評(píng)聘工作，增強(qiáng)我系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍實(shí)力。同時(shí)，按規(guī)定做好了聘任和相關(guān)工資掛鉤兌現(xiàn)工作。

4、加強(qiáng)工資福利保險(xiǎn)管理工作。一是按照相關(guān)勞動(dòng)工資文件精神和人社部門(mén)通知要求，及時(shí)做好員工資晉升和跨檔晉級(jí)調(diào)資工作。二

是按照勞動(dòng)保險(xiǎn)相關(guān)政策，及時(shí)做好養(yǎng)老、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)調(diào)整工作，并對(duì)繳費(fèi)情況進(jìn)行核查，按月做好職工保險(xiǎn)的結(jié)算繳納工作。三是做好離退休人員工資福利工作，按規(guī)定對(duì)到齡退休人員及時(shí)辦理退休手續(xù)，審批退休金。對(duì)現(xiàn)有21名離退休老同志基本情況及時(shí)做好信息更新登記管理工作。

5、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。要通過(guò)組織座談、研討、培訓(xùn)、觀摩等多種方式，積極宣貫張家界煙草企業(yè)文化；要加強(qiáng)員工學(xué)習(xí)張家界煙草企業(yè)文化體系的督促和引導(dǎo)，營(yíng)造學(xué)習(xí)的良好氛圍。

6、積極落實(shí)縣級(jí)分公司創(chuàng)建工作。積極落實(shí)優(yōu)秀縣級(jí)分公司創(chuàng)建活動(dòng)，通過(guò)班子建設(shè)、文化建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、客戶服務(wù)、規(guī)范經(jīng)營(yíng)等方面的工作，基本達(dá)到了樹(shù)立典型，整體發(fā)展，提升水平工作目標(biāo)，并在今年的基層創(chuàng)建工作的順利通過(guò)了驗(yàn)收。

三、尊紀(jì)守法，廉潔自律

古語(yǔ)說(shuō)：“其身正，不令則行；其身不正，雖令不行”。一年多來(lái)，本人通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提升滿意度和提高執(zhí)行力，加強(qiáng)道德修養(yǎng)和黨性鍛煉，自覺(jué)遵守《五項(xiàng)禁令》、《八個(gè)不準(zhǔn)》和各項(xiàng)規(guī)章制度，正確對(duì)待權(quán)力、名利、地位，在任何情況下經(jīng)得起考驗(yàn)，頂?shù)米⊥犸L(fēng)，抗得住誘惑，管好自己。增強(qiáng)宗旨意識(shí)，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，自覺(jué)接受監(jiān)督，筑牢防腐拒變的思想防線。

四、存在的問(wèn)題和不足。

一是解放思想不夠，墨守成規(guī)，沒(méi)有改革和創(chuàng)新。

二是工作調(diào)研不夠，對(duì)出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題還需積極應(yīng)對(duì)。

三是服務(wù)意識(shí)不夠，主要是主動(dòng)性不強(qiáng)，深入基層指導(dǎo)工作少。

五、針對(duì)以上的成績(jī)、問(wèn)題和不足，今后的學(xué)習(xí)、工作方向從以下方面入手：

1、加強(qiáng)人力資源自身的建設(shè)。要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，改進(jìn)工作作風(fēng)，工作上必須嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，要經(jīng)常深入到基層、班組，多了解、多、多溝通情況，要努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代人力資源管理的理論，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，要強(qiáng)化一切為市場(chǎng)、為基層、為員工服務(wù)的理念。

2、要提高績(jī)效管理的水平： 績(jī)效管理工作要在實(shí)踐中不斷改進(jìn)和提高，明年的績(jī)效管理方面思路是：要加強(qiáng)績(jī)效的全過(guò)程管理，要優(yōu)化績(jī)效管理的程序，充分利用績(jī)效管理的IT應(yīng)用平臺(tái)，加強(qiáng)績(jī)效的溝通與反饋。在制定明年的績(jī)效管理實(shí)施細(xì)則中，要突出業(yè)務(wù)收入、服務(wù)質(zhì)量指標(biāo)的考核，防止業(yè)務(wù)流失，提升電信服務(wù)滿意度；績(jī)效工資的分配要進(jìn)一步體現(xiàn)向貢獻(xiàn)大的崗位和技術(shù)業(yè)務(wù)骨干員工崗位傾斜。

3、要加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè) 要把品德、知識(shí)、能力和業(yè)績(jī)作為衡量人才的主要標(biāo)準(zhǔn)，建立一支高素質(zhì)的核心員工隊(duì)伍，以適應(yīng)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。要加強(qiáng)崗位管理工作，繼續(xù)貫徹競(jìng)爭(zhēng)上崗的機(jī)制，合理地調(diào)整員工崗位，不斷地優(yōu)化調(diào)整人力資源配置。

4、要加強(qiáng)用工管理。要制定合理的定員編制實(shí)施方案，為加強(qiáng)勞動(dòng)用工提供依據(jù)。要加強(qiáng)勞務(wù)用工管理，嚴(yán)格按照規(guī)范使用勞務(wù)用工。要切實(shí)提高勞務(wù)用工的質(zhì)量，通過(guò)加強(qiáng)培訓(xùn)和考核，提高勞務(wù)工的技能水平。要重新制定勞務(wù)工管理辦法，規(guī)范勞務(wù)工的管理。

5、要強(qiáng)化員工培訓(xùn)工作。要通過(guò)培訓(xùn)需求的調(diào)研，有針對(duì)性的制訂培訓(xùn)計(jì)劃和實(shí)施培訓(xùn)。進(jìn)一步改進(jìn)培訓(xùn)方式、方法，要根據(jù)不同情況，采用不同的培訓(xùn)方式。要加強(qiáng)培訓(xùn)效果的評(píng)估，努力提高培訓(xùn)的效果。要繼續(xù)抓好員工的崗位技能認(rèn)證和職業(yè)技能鑒定工作，提高員工的職業(yè)化水平。

6、做好離退休管理工作。繼續(xù)樹(shù)立為離退休員工服務(wù)的思想意識(shí)，經(jīng)常與離退休員工交流溝通情況，堅(jiān)持做好對(duì)離退休員工的走訪慰問(wèn)工作，堅(jiān)持為離退休員工辦實(shí)事、辦好事。

在新的一年來(lái)臨之際，我將牢固樹(shù)立全局觀念，圍繞中心工作，在思想政治、廉潔自律、工作作風(fēng)上作好表率，切實(shí)履行好職責(zé)，努力爭(zhēng)當(dāng)改進(jìn)學(xué)風(fēng)，當(dāng)好勤學(xué)上進(jìn)、改進(jìn)生活作風(fēng)，當(dāng)好廉潔從政、改進(jìn)工作作風(fēng)，當(dāng)好服務(wù)大局的模范。

謝謝！

第四篇：述職報(bào)告2007年(徐遠(yuǎn))

述 職 報(bào) 告

（xxx分公司 徐遠(yuǎn)）

2007工作中本人能夠認(rèn)真履行崗位職責(zé)，在區(qū)公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門(mén)的關(guān)心、幫助和支持下,帶領(lǐng)分公司全體員工共同努力，將分公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的完成作為運(yùn)營(yíng)管理工作的主線，狠抓各階段各項(xiàng)工作的落實(shí)，不等不靠,努力克服工作中的各種困難，較好地完成了區(qū)公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成情況

1、全年共實(shí)現(xiàn)有線電視業(yè)務(wù)收入941萬(wàn)元，完成區(qū)公司下達(dá)的940萬(wàn)元的經(jīng)營(yíng)收入目標(biāo)。其中：有線收視收入完成588.2萬(wàn)元；有線入網(wǎng)收入完成259.3萬(wàn)元；有線數(shù)字電視收入完成93.4萬(wàn)元。

2、全年完成新安裝有線電視用戶4400戶（其中改造用戶700戶）。

3、全年無(wú)線數(shù)字電視實(shí)現(xiàn)收入102.3萬(wàn)元，新安裝用戶1600戶。

二、安全工作目標(biāo)完成情況 在強(qiáng)化安全生產(chǎn)、安全播出、綜合治理工作責(zé)任制的基礎(chǔ)上，能夠嚴(yán)格按照上級(jí)部門(mén)關(guān)于安全工作的各項(xiàng)要求認(rèn)真安排部署各項(xiàng)工作，并抓好落實(shí)，較好地完成了本安全工作目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)下達(dá)的8條事故控制指標(biāo)和8項(xiàng)安全工作管理目標(biāo),圓滿完成“十七”大等安全播出重要保障期內(nèi)的各項(xiàng)安全保障任務(wù)。2007年分公司安全工作的良好態(tài)勢(shì)，有效保證了分公司各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。

三、完成的主要工作和成績(jī)

1、圍繞分公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)，根據(jù)分公司運(yùn)營(yíng)管理工作實(shí)際，及時(shí)將分公司目標(biāo)任務(wù)細(xì)化、分解后下達(dá)各業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)部門(mén)，推行目標(biāo)責(zé)任制，并配套建立了相應(yīng)的激勵(lì)、制約、協(xié)作和經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)機(jī)制，為分公司運(yùn)營(yíng)管理工作的順利進(jìn)行奠定了基礎(chǔ)。

2、采取有效措施，努力實(shí)現(xiàn)入網(wǎng)收入增長(zhǎng)。針對(duì)當(dāng)?shù)胤慨a(chǎn)開(kāi)發(fā)建設(shè)力度較大的實(shí)際，及時(shí)組織業(yè)務(wù)規(guī)劃部門(mén)研究制定業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，并結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際向各建設(shè)單位和房產(chǎn)開(kāi)發(fā)商印發(fā)《關(guān)于新建小區(qū)、樓房有線電視管網(wǎng)配套建設(shè)、入網(wǎng)等有關(guān)問(wèn)題的通知》，提前主動(dòng)與建設(shè)單位和開(kāi)發(fā)商建立聯(lián)系，并認(rèn)真做好解釋說(shuō)服工作，征得大多數(shù)開(kāi)發(fā)商的理解和配合，積極按《通知》要求做好內(nèi)外管網(wǎng)的配套建設(shè)，并在分公司用戶施工安裝前按總戶數(shù)統(tǒng)一繳納入網(wǎng)費(fèi)。此項(xiàng)舉措產(chǎn)生的積極效應(yīng)：一是降低了分公司入網(wǎng)接入成本；二是促進(jìn)了入網(wǎng)費(fèi)的應(yīng)收盡收。本分公司實(shí)現(xiàn)入網(wǎng)收入259.3萬(wàn)元，較上增長(zhǎng) 33.6％。

3、積極穩(wěn)步推進(jìn)有線數(shù)字電視業(yè)務(wù)。2007年是有線數(shù)字電視落戶阿克蘇分公司的第二年（2006年4月16日分公司有線數(shù)字電視業(yè)務(wù)開(kāi)通運(yùn)營(yíng)，當(dāng)年實(shí)現(xiàn)收入109.55 萬(wàn)元），根據(jù)分公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo),經(jīng)認(rèn)真分析、研究市場(chǎng)規(guī)律，制定出分公司2007年有線數(shù)字電視業(yè)務(wù)力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)90萬(wàn)元的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，及時(shí)引導(dǎo)組織業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)部門(mén)抓緊“元旦、春節(jié)、五一、十一”等節(jié)假日和有線數(shù)字電視開(kāi)通一周年等市場(chǎng)契機(jī)，積極開(kāi)展業(yè)務(wù)促銷活動(dòng)增加新客戶，爭(zhēng)取老客戶特別是團(tuán)購(gòu)客戶的續(xù)費(fèi)。努力克服短期的機(jī)卡斷貨、付費(fèi)節(jié)目停播等不利因素，認(rèn)真做好有線數(shù)字電視客戶業(yè)務(wù)咨詢、上門(mén)安裝、維護(hù)等服務(wù)工作。經(jīng)過(guò)努力實(shí)現(xiàn)了年初制定的有線數(shù)字電視經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

4、積極爭(zhēng)取區(qū)公司支持，協(xié)調(diào)聯(lián)通公司關(guān)系，達(dá)成租纖協(xié)議，組織分公司工程技術(shù)力量認(rèn)真討論制定技術(shù)方案，采用1550長(zhǎng)距離模、數(shù)混合傳輸技術(shù)方式，2007年8月30日順利實(shí)現(xiàn)阿克蘇—烏什廣電網(wǎng)絡(luò)光纜聯(lián)網(wǎng)工作。通過(guò)此次技術(shù)實(shí)踐，使分公司技術(shù)力量在新技術(shù)應(yīng)用能力方面得到了鍛煉和提升。兩地聯(lián)網(wǎng)的實(shí)現(xiàn)為促進(jìn)烏什縣廣電網(wǎng)絡(luò)的運(yùn)營(yíng)發(fā)展、鞏固和擴(kuò)大網(wǎng)絡(luò)整合工作成果發(fā)揮了積極的作用。

5、全力抓好無(wú)線數(shù)字電視運(yùn)營(yíng)工作。針對(duì)無(wú)線數(shù)字電視技術(shù)和業(yè)務(wù)工作的特點(diǎn)，結(jié)合分公司實(shí)際，制定出積極協(xié)調(diào)各方關(guān)系、充分利用新農(nóng)村建設(shè)等有利政策和時(shí)機(jī)，側(cè)重發(fā)展縣鄉(xiāng)集團(tuán)用戶，努力擴(kuò)大用戶規(guī)模，盡早實(shí)現(xiàn)收支平衡的運(yùn)營(yíng)工作思路。面對(duì)運(yùn)營(yíng)經(jīng)費(fèi)短缺,機(jī)卡供貨不及時(shí)等困難,在認(rèn)真抓好主營(yíng)業(yè)務(wù)工作的前提下，積極組織調(diào)動(dòng)分公司各業(yè)務(wù)部門(mén)人力、物力、技術(shù)等資源,全力支持配合無(wú)線數(shù)字電視業(yè)務(wù)部門(mén)運(yùn)營(yíng)工作，充分利用廣播、電視、手機(jī)、橫幅、宣傳單等載體宣傳推介無(wú)線數(shù)字電視業(yè)務(wù)。經(jīng)過(guò)不懈努力，2007年分公司無(wú)線數(shù)字電視運(yùn)營(yíng)工作實(shí)現(xiàn)了預(yù)期目標(biāo),其社會(huì)影響力不斷擴(kuò)大。截止2007年底無(wú)線數(shù)字電視在網(wǎng)用戶達(dá)4133戶。

6、組織指導(dǎo)工程技術(shù)部門(mén)繼續(xù)采取新建加改造的方式，推進(jìn)城域網(wǎng)建設(shè)工作，全年新增加光節(jié)點(diǎn)27個(gè)，使全網(wǎng)光節(jié)點(diǎn)數(shù)量達(dá)到99個(gè)，基本滿足了當(dāng)年新建小區(qū)入網(wǎng)接入需求，網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行的可靠性也得到了有效提高。

7、以著力提升企業(yè)形象、規(guī)范員工工作行為、嚴(yán)肅工作秩序、保障運(yùn)營(yíng)管理工作順利進(jìn)行為目的，加強(qiáng)和完善了各項(xiàng)制度建設(shè)。年內(nèi)組織管理部門(mén)制定和完善了《阿克蘇分公司報(bào)修、維修工作管理辦法》、《分公司用電管理制度》、《衛(wèi)生管理制度》、《員工掛牌上崗制度》、五個(gè)《安全應(yīng)急預(yù)案》等制度，并建立了定期檢查落實(shí)機(jī)制，實(shí)際工作中取得了明顯的成效。

8、根據(jù)分公司運(yùn)營(yíng)管理和業(yè)務(wù)發(fā)展需求,2007年先后派出技術(shù)、業(yè)務(wù)骨干共20余人次前往內(nèi)地、區(qū)公司和其他分公司學(xué)習(xí)、考察、交流,以促使分公司員工開(kāi)闊視野、尋找差距、增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)。

9、能自覺(jué)加強(qiáng)自身政治理論學(xué)習(xí)，積極支持、參與分公司黨建工作,不斷增強(qiáng)黨性修養(yǎng),注重自身管理業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),不斷提高運(yùn)營(yíng)管理工作水平。

四、工作中的不足

1、員工培訓(xùn)工作形式單一，自我培訓(xùn)、學(xué)習(xí)工作力度不夠，還沒(méi)有建立起較完善的學(xué)習(xí)培訓(xùn)考核機(jī)制。

2、分公司客戶服務(wù)整體水平和能力較往年雖有所提高，但與客戶的期望、企業(yè)發(fā)展需求之間的差距仍然較大，除客觀原因外，主觀上還應(yīng)在轉(zhuǎn)變觀念、提高能力和素質(zhì)方面狠下功夫。

五、新工作思路和計(jì)劃

1、將有線入網(wǎng)、數(shù)字電視作為業(yè)務(wù)增長(zhǎng)的主攻方向，將全年目標(biāo)任務(wù)層層分解，繼續(xù)建立健全經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任制，積極引入競(jìng)爭(zhēng)風(fēng)險(xiǎn)和目標(biāo)考核機(jī)制，深化各項(xiàng)管理工作，抓住政策及市場(chǎng)的有利時(shí)機(jī)，積極爭(zhēng)取區(qū)公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門(mén)的支持和幫助，努力完成好全年各項(xiàng)工作任務(wù)。

2、把加大人才培訓(xùn)、培養(yǎng)工作力度作為新管理工作重點(diǎn)，根據(jù)分公司實(shí)際，積極采取各種靈活多樣的方式，擴(kuò)大員工培訓(xùn)層面,建立、健全分公司人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)考核機(jī)制，著力提升員工隊(duì)伍整體素質(zhì)。

3、尋求區(qū)公司支持，積極創(chuàng)造條件、協(xié)調(diào)關(guān)系，促成阿瓦提縣廣電網(wǎng)絡(luò)整合及與分公司光纜聯(lián)網(wǎng)，提升廣電網(wǎng)絡(luò)規(guī)模效益和社會(huì)影響力。

4、加大城域網(wǎng)建設(shè)改造工作力度，積極爭(zhēng)取區(qū)公司支持，計(jì)劃建設(shè)城域網(wǎng)干線管道15公里，可實(shí)現(xiàn)與分公司歷年巳建管道全面連通，有計(jì)劃實(shí)施光纜干線入地工程，盡早擺脫電力桿塔的束縛。

5、分公司2008年計(jì)劃改造用戶5000戶，以求徹底改善老網(wǎng)用戶收視質(zhì)量，提高網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行的可靠性，為今后有線數(shù)字電視整體轉(zhuǎn)換等新業(yè)務(wù)的開(kāi)展創(chuàng)造必要條件。

6、為積極拓展烏什、溫宿縣營(yíng)業(yè)部有線數(shù)字電視業(yè)務(wù)，考慮對(duì)兩個(gè)網(wǎng)絡(luò)實(shí)施分步改造，2008年共需更換網(wǎng)內(nèi)60臺(tái)550MHZ放大器，增加10個(gè)光節(jié)點(diǎn)。

7、因阿克蘇地區(qū)電視臺(tái)發(fā)射塔新建、烏什縣廣電中心整體搬遷，分公司無(wú)線數(shù)字電視機(jī)房和天饋系統(tǒng)、烏什縣營(yíng)業(yè)部辦公和機(jī)房將面臨搬遷，兩項(xiàng)工作將于今年上半年實(shí)施。

二00八年元月十日

第五篇：2016年述職述廉報(bào)告徐偉洪

2016年述職述廉報(bào)告

述職述廉人：徐偉洪 2016年12月27日

2016年，根據(jù)局黨組的分工，我負(fù)責(zé)局內(nèi)安全、信訪工作，分管地籍股（不動(dòng)產(chǎn)局）、礦產(chǎn)股、法規(guī)股。面對(duì)新的工作任務(wù)，我能夠時(shí)刻遵循省廳和局黨組領(lǐng)導(dǎo)，在全局干部職工的密切配合和支持下，認(rèn)真履行職責(zé)，踏踏實(shí)實(shí)開(kāi)展工作，現(xiàn)將一年來(lái)思想、工作情況匯報(bào)如下：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷提高自身政治理論水平。根據(jù)上級(jí)的統(tǒng)一部署，全面參與了“兩學(xué)一做專題學(xué)習(xí)”和“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”工作。通過(guò)集中與自學(xué)、影像教育與現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)等多種形式的學(xué)習(xí)，認(rèn)真記錄學(xué)習(xí)筆記，深入到縣、場(chǎng)、用地企業(yè)開(kāi)展調(diào)查研究,現(xiàn)場(chǎng)辦公，撰寫(xiě)自查報(bào)告和學(xué)習(xí)心得。在實(shí)際工作中，我更加嚴(yán)格要求自己，十分注重加強(qiáng)自身廉政、勤政建設(shè)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政有關(guān)規(guī)定，時(shí)刻敲響警鐘，提高自身防范意識(shí)。凡事能夠維護(hù)大局，始終堅(jiān)持“個(gè)人服從組織，下級(jí)服從上級(jí)”的原則，維護(hù)和支持局黨組的工作決定，服從領(lǐng)導(dǎo)班子所作出的決策、決定。同時(shí)，在具體工作中虛心聽(tīng)取不同方面的意見(jiàn)，勇于開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，使自己在工作中不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步。

二、找準(zhǔn)位置，履行職責(zé)，做好工作。在工作中，能夠愛(ài)崗敬業(yè)，不計(jì)較個(gè)人得失，做好本職工作。

地籍管理方面，一是進(jìn)一步規(guī)范了土地登記行為和工作程序。截至8月份，我局辦理土地登記94宗，其中發(fā)放國(guó) 有土地使用證88本、他項(xiàng)權(quán)利證明書(shū)6本；二是認(rèn)真開(kāi)展基本農(nóng)田情況數(shù)據(jù)匯總工作。按照國(guó)家和省廳《關(guān)于上報(bào)2016土地變更調(diào)查基本農(nóng)田成果的通知》要求，已將2016基本農(nóng)田成果包括矢量數(shù)據(jù)、匯總表格等相關(guān)成果報(bào)送省國(guó)土資源勘測(cè)規(guī)劃院。

不動(dòng)產(chǎn)登記方面，友誼縣不動(dòng)產(chǎn)登記中心已于2016年8月15日揭牌成立，人員落實(shí)、制度建設(shè)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、資料接收等工作都已全面開(kāi)展，截至到目前，共發(fā)放不動(dòng)產(chǎn)權(quán)屬證書(shū)37本，不動(dòng)產(chǎn)登記證明14本。

礦產(chǎn)資源管理方面，一是開(kāi)展了礦產(chǎn)開(kāi)發(fā)利用報(bào)告年檢工作。根據(jù)省廳《關(guān)于開(kāi)展2016礦產(chǎn)資源開(kāi)發(fā)利用檢查的通知》要求，我局對(duì)礦山企業(yè)的礦產(chǎn)資源開(kāi)發(fā)利用報(bào)告進(jìn)行檢查。友誼縣截止2016年末持證礦山總數(shù)9家，應(yīng)檢礦山數(shù)6家，實(shí)地核查礦山企業(yè)總數(shù)6家，實(shí)地核查率100%，收繳采礦權(quán)使用費(fèi)3367.00元。二是完善了采礦權(quán)延續(xù)工作。按照省政府和省廳“簡(jiǎn)政放權(quán)，簡(jiǎn)明辦公，減少審批程序，簡(jiǎn)化辦事要件”等要求，受理采礦權(quán)延續(xù)兩宗、采礦權(quán)變更兩宗，通過(guò)網(wǎng)上配號(hào)系統(tǒng)配置了相應(yīng)的采礦許可證號(hào)。

法規(guī)方面，注重法制宣傳，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。在維護(hù)好人民群眾合法權(quán)益的同時(shí)，進(jìn)一步將各種土地法規(guī)政策等知識(shí)，利用“3.19礦產(chǎn)法”、“4.22地球日”、“6.25”土地日、“平安友誼”宣傳、“安全生產(chǎn)月”宣傳等契機(jī)以發(fā)放宣傳單，折頁(yè)、手冊(cè)以及特刊資料，圖版、掛圖、宣傳車以及電視媒體等多種形式進(jìn)行宣傳，取得了良好的宣傳效果。根據(jù)省委、省政府《關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化全省發(fā)展環(huán)境的意見(jiàn)》要求，進(jìn)一步對(duì)行政審批事項(xiàng)進(jìn)行了再清理、再整治；認(rèn)真梳 理在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境方面存在的問(wèn)題，增強(qiáng)服務(wù)主動(dòng)性、自覺(jué)性和針對(duì)性；同時(shí)，按照縣人大監(jiān)督工作計(jì)劃要求，開(kāi)展了“兩隨機(jī)一公開(kāi)“等工作，確保優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作得到落實(shí)。

安全生產(chǎn)和信訪工作方面，按照縣安委會(huì)的要求，開(kāi)展了“安全生產(chǎn)大檢查”“六打六治、打非治違”專項(xiàng)工作，聯(lián)合公安局、安監(jiān)局等單位，開(kāi)展了聯(lián)合檢查工作，并定期對(duì)局內(nèi)安全、家屬區(qū)安全進(jìn)行巡視；在信訪維穩(wěn)方面，我局堅(jiān)持“暢通渠道、依法規(guī)范、熱情接待、及時(shí)辦理”的信訪接待工作原則，確保信訪事件事事有回音、件件有落實(shí)。

2016年，我在大量的工作實(shí)踐中，積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)也提高了自己的工作能力。但距上級(jí)的要求還有很大差距，還存在很多不足之處。主要表現(xiàn)在：學(xué)習(xí)不夠堅(jiān)持，服從意識(shí)較強(qiáng)，工作創(chuàng)新不足。在今后的工作中，我將認(rèn)真加以糾正和克服。希望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以及單位的同志們能對(duì)我的工作提出意見(jiàn)和建議，在省廳及局黨組的幫助和支持下，不斷提高自己的工作能力，踏踏實(shí)實(shí)做好自己的本職工作，做一名合格的國(guó)土干部。